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崗位職責是什么
外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理是企業(yè)對外貿(mào)易活動的關鍵角色，負責策劃、執(zhí)行和管理公司的國際貿(mào)易策略，以實現(xiàn)銷售目標和市場份額的增長。此職位需要具備深厚的市場洞察力，能夠在全球范圍內(nèi)尋找商機，建立和維護與國際客戶的長期合作關系。
崗位職責要求
1. 擁有商務英語或相關專業(yè)學士學位，具備優(yōu)秀的雙語溝通能力。
2. 至少5年以上的外貿(mào)工作經(jīng)驗，熟悉國際貿(mào)易流程和法規(guī)。
3. 具備良好的商業(yè)談判技巧，能夠處理復雜的商務事務。
4. 熟練運用各種銷售和市場分析工具，如crm系統(tǒng)和市場調研平臺。
5. 顯示出卓越的領導力，能有效地指導和激勵團隊成員。
6. 對國際市場動態(tài)有敏銳的洞察力，能夠預測和應對市場變化。
7. 能夠適應多任務環(huán)境，有效管理時間，確保項目按時完成。
崗位職責描述
外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理的主要工作包括但不限于：
1. 制定和實施有效的市場開發(fā)計劃，以擴大產(chǎn)品在海外市場的影響力。
2. 尋找潛在客戶，通過電話、郵件或面對面會議建立聯(lián)系，展示公司產(chǎn)品和服務的優(yōu)勢。
3. 協(xié)調跨部門合作，確保訂單的順利執(zhí)行，包括生產(chǎn)、物流、財務等部門的協(xié)調。
4. 定期分析銷售數(shù)據(jù)，評估市場趨勢，調整銷售策略以優(yōu)化業(yè)績。
5. 建立并維護客戶關系，解決客戶問題，提升客戶滿意度和忠誠度。
6. 參與國際展會，組織并參與商務談判，簽訂銷售合同。
7. 培訓和發(fā)展銷售團隊，提升團隊整體業(yè)績和專業(yè)技能。
有哪些內(nèi)容
1. 客戶關系管理：管理和深化與現(xiàn)有客戶的關系，發(fā)掘新客戶，建立廣泛的客戶網(wǎng)絡。
2. 銷售策略制定：根據(jù)市場研究和競爭分析，制定和調整銷售策略，確保目標達成。
3. 團隊領導：指導、監(jiān)督和激勵銷售團隊，提高團隊效率和協(xié)作精神。
4. 業(yè)務拓展：探索新的市場機會，開拓潛在的合作伙伴和銷售渠道。
5. 風險管理：識別和管理貿(mào)易風險，如匯率波動、貿(mào)易壁壘等，確保業(yè)務的穩(wěn)定進行。
6. 信息更新：關注全球經(jīng)濟動態(tài)，了解行業(yè)趨勢，及時調整公司戰(zhàn)略。
7. 內(nèi)部協(xié)調：與內(nèi)部各部門保持良好溝通，確保銷售流程的順暢。
作為外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理，成功的關鍵在于對全球市場的深刻理解，靈活的策略制定，以及出色的團隊管理。該角色需不斷適應變化，以創(chuàng)新的思維和專業(yè)的行動推動企業(yè)的全球化進程。
外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理崗位職責范文
第1篇 外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理助理崗位職責
1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務,實施貿(mào)易規(guī)程;
2、英文郵件聯(lián)系客戶、編制報價、參與商務談判,簽訂合同;
3、能獨立完成:制作pi、生產(chǎn)單、品質進度跟蹤控制、售后等業(yè)務,且正確的處理訂單操作過程中所發(fā)生的問題
4、有溝通、協(xié)調及談判能力,與客戶及工廠建立良好的溝通協(xié)調;
5、上級安排的相關工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,英文四級以上,讀、寫流利,國際貿(mào)易、商務英語類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、2年或以上業(yè)務跟單經(jīng)驗,有一定的船務知識;
3、有硅膠行業(yè)、家居產(chǎn)品或嬰童用品經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟練使用word,e_cel等辦公軟件,能熟練的操作電腦。
5、有良好的工作態(tài)度,對工作認真負責,具有較強的團隊合作精神,具有良好的溝通協(xié)調能力
第2篇 外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理崗位職責
資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理 師父
1. 在“拜師有道”平臺擔任資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理 師父;
2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務;
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理 等相關工作。
任職資格
1、3年以上從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理等相關工作經(jīng)驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
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第3篇 俄語外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1)負責開發(fā)液壓橡膠軟管、輸送帶的海外業(yè)務開發(fā);
2)負責客戶的跟蹤維護。
任職要求:
1)有1年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗;
2)大專以上學歷;
3)能獨立開發(fā)、拜訪客戶,參加展會等。
公司位于音樂廣場對面,辦公環(huán)境優(yōu)雅、工作氛圍寬松、待遇優(yōu)厚、發(fā)展前景廣闊。每年每人有3-5次國內(nèi)外展覽和考察的機會,并且定期進行業(yè)務培訓,整體提升團隊業(yè)務水平,公司居行業(yè)前3甲,象個大家庭.
第4篇 英語外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理崗位職責
英語外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理 浙江安勝科技股份有限公司 浙江安勝科技股份有限公司,浙江安勝 1、有二年以上外貿(mào)銷售工作經(jīng)驗;
2、熟悉外貿(mào)流程和相關法律法規(guī);
3、優(yōu)秀的英語口語及書面表達能力,熟練使用電腦辦公軟件;
4、熟悉保溫杯或相近快消品渠道產(chǎn)品的國際市場,具有良好的市場拓展能力;
5、具有良好的溝通能力和良好的談判技巧,有獨立開發(fā)國際客戶的工作經(jīng)驗;
6、良好的職業(yè)形象和職業(yè)素質。
第5篇 出口外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理崗位職責
出口外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理 江蘇跨境電子商務服務有限公司 江蘇跨境電子商務服務有限公司,江蘇跨境電子商務 崗位職責:
1、負責3c電子類、家電、燈具、衛(wèi)浴、五金等產(chǎn)品出口代理業(yè)務開發(fā);
2、給客戶提供多種金融服務,包括墊付退稅、賒銷類,實現(xiàn)公司業(yè)績健康增長;
3、做好各業(yè)務環(huán)節(jié)客戶服務工作,分析客戶需求,輸出客戶合作方案,做好客戶管理和風控工作;
4、及時解決與客戶合作期間的各種問題,不斷提升客戶滿意度;
任職要求:
1、大專及以上學歷, 3年以上出口代理銷售工作經(jīng)驗,對外綜服模式有一定了解;
2、熟悉外貿(mào)業(yè)務流程,有一定的電子、家電、燈具、衛(wèi)浴、五金等客戶渠道資源;
3、有敏銳的市場洞察能力和開拓能力,做事積極主動,具有較強的學習能力;
4、踏實可靠,責任心強,具有較好的溝通能力,勇于挑戰(zhàn)。
第6篇 產(chǎn)品外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理崗位職責
外貿(mào)業(yè)務主管/經(jīng)理(文具產(chǎn)品類) 寧波凱越國際貿(mào)易有限公司 寧波凱越國際貿(mào)易有限公司,凱越 崗位要求:
1、熟悉文具類產(chǎn)品,有兩年以上的文具類產(chǎn)品經(jīng)驗,能夠獨立操作外貿(mào)流程者優(yōu)先;
2、獨立開發(fā)文具客戶,對文具類展會及開發(fā)平臺有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、英語六級以上,口語流利,書面表達清晰,熟練操作日常辦公軟件;
4、有事業(yè)的沖勁,具有抗壓性,與公司團隊一起創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài)工作;
崗位職責:
1、獨立開發(fā)客人,推薦產(chǎn)品,完成團隊業(yè)績指標;
2、通過既有客戶資源和參展客戶新資源,持續(xù)開發(fā)新客戶
第7篇 外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理主管崗位職責
外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理/主管 維瑯電氣有限公司 維瑯電氣有限公司,taos通士電氣,上海通士電氣,維瑯電氣,維瑯 崗位職責:
1)負責制定所帶團隊的年度銷售計劃,并根據(jù)客戶及市場情況制定相應的銷售策略;
2)執(zhí)行公司的規(guī)章制度,完成公司下達的銷售指標;
3)定期召開所帶團隊的業(yè)務總結會,管理所帶團隊的業(yè)務工作,關注員工成長,及時掌握所帶團隊成員的業(yè)績完成情況,并提供相應的指導和幫助,協(xié)助解決有關問題;
4)負責管理維護和跟進指定的現(xiàn)有客戶和項目;
5)在指定的市場開發(fā)并拓展新的客戶和項目;執(zhí)行公司銷售策略,積極承擔工作責任,達成銷售目標;
6)與客戶建立并保持良好的業(yè)務關系, 準確理解、把握和挖掘客戶需求,隨時了解客戶狀態(tài)、解決客戶的問題、對客戶提供專業(yè)咨詢;
7)隨時關注市場動向,參加相關的市場調研,收集潛在客戶資料,分析市場動向,并提交相應的市場分析報告。
任職要求:
1)大專以上學歷,男女不限,英語六級以上,聽說讀寫流利;
2)5年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗;
3)有相關行業(yè)經(jīng)驗,如開關、照明、低壓電氣、換氣扇浴霸等行業(yè);
4)誠實、熱情、自我激勵;善于換位思考及溝通和分析;敢于創(chuàng)新和挑戰(zhàn)。
第8篇 資深外貿(mào)業(yè)務經(jīng)理崗位職責
資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理 師父
1. 在“拜師有道”平臺擔任資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理 師父;
2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務;
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理 等相關工作。
任職資格
1、3年以上從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務跟單經(jīng)理等相關工作經(jīng)驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
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