教育學崗位職責匯編(20篇)

崗位職責是什么

教育學崗位是教育領域中的核心角色，主要負責規(guī)劃、實施和評估教育項目，以促進學生的學習和發(fā)展。這一職位需要深入理解和應用教育理論與實踐，旨在提高教育質量和效果。

崗位職責要求

1. 具備深厚的教育學知識，包括教育心理學、教學方法和課程設計。

2. 擁有優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力，能夠與教師、家長和行政人員有效合作。

3. 熟悉教育政策法規(guī)，對教育改革趨勢有敏銳洞察。

4. 具備批判性思維和創(chuàng)新能力，能針對不同教育環(huán)境提出有效的解決方案。

5. 能夠進行數(shù)據(jù)分析，評估教學效果并制定改進策略。

6. 有責任心和耐心，致力于提升學生的學術成就和全面發(fā)展。

崗位職責描述

教育學崗位的工作涵蓋了從課程設計到學生評估的全過程。從業(yè)者需要根據(jù)學生的需求和能力，制定出富有挑戰(zhàn)性和適應性的教學計劃。他們需要觀察課堂動態(tài)，及時調整教學策略，確保每個學生都能得到適當?shù)闹笇Ш椭С帧?/p>

此外，教育學崗位還需參與教師培訓，提升教師的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)。他們要與家長保持緊密聯(lián)系，共同關注學生的進步，并在必要時提供家庭教育建議。他們還需與學校管理層協(xié)作，推動教育項目的實施和改進，以實現(xiàn)教育目標。

有哪些內容

1. 課程開發(fā)：設計和修訂課程內容，確保其符合教育標準和學生需求。

2. 教學評估：定期對學生的學習進度進行評估，為教師提供反饋和建議。

3. 師資培訓：組織和實施教師專業(yè)發(fā)展活動，提高教學質量。

4. 家校合作：與家長建立良好的溝通渠道，共同促進學生的學習和發(fā)展。

5. 政策研究：跟蹤教育政策變化，為學校決策提供依據(jù)。

6. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析教育數(shù)據(jù)，以優(yōu)化教學方法和資源分配。

7. 項目管理：策劃和執(zhí)行教育改革項目，推動教育創(chuàng)新。

8. 學生支持：為有特殊需求的學生提供個性化的學習計劃和資源。

教育學崗位的職責是全面而多元的，要求從業(yè)者具備深厚的教育學知識、卓越的組織協(xié)調能力和持續(xù)的創(chuàng)新精神，以創(chuàng)造一個有利于學生全面發(fā)展的教育環(huán)境。

教育學崗位職責范文

第1篇 教育學編輯崗位職責

大學教材教育學編輯 北京世紀宏圖文化傳播有限公司 北京世紀宏圖文化傳播有限公司,世紀宏圖 ※崗位職責:

1.負責高職及本科教育學類教材的審校、編輯加工至后期出版整個流程的具體工作;

2.從整體上統(tǒng)籌和控制教育學類教材質量及進度工作,與銷售員共同收集一線教師對教材的建議及市場動態(tài)。

3.建立與維護作者隊伍,與作者溝通洽談合作事宜。

※任職資格:

1.統(tǒng)招本科及以上學歷,碩士研究生相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

2.教育學等專業(yè)并有三年以上大學教材策劃、審稿的工作經驗。

豐富的福利:

1.享有國家規(guī)定的帶薪法定節(jié)假日及公司福利年假,春節(jié)前后近20天的帶薪假期,節(jié)后上班當日還會有開年紅包等你拿;

2.員工可競選每年一次的管理層職位,為有理想、有抱負的你們提供廣闊的發(fā)展空間及快速的晉升渠道:文字編輯--責任編輯--策劃編輯--編輯主管--公司董事會成員

3.公司設有五險一金、全勤獎、交通補助、住房補助、月度優(yōu)秀員工等各項福利;

4.法定節(jié)假日公司組織聚餐、唱歌、發(fā)放節(jié)日禮品及津貼

5.為入職滿一年及以上的員工發(fā)放工齡補助(逐年增加1200/年起)

6.每年定期組織體檢及相關的銷售精英團體旅游活動

7.工作滿三年及以上者可隨帶3名家屬(一年一次)到京旅游。報銷相關的旅游費用

你想挑戰(zhàn)高薪嗎?你想跳出體制內嗎?你想讓你的才華更好施展嗎?那就不要猶豫,趕緊撥打電話加入我們吧,我們有科學合理的晉升機制和充滿人性化的公司文化。在這里你能找到你的人生目標。

第2篇 教育學管師崗位職責

崗位職責:

1、組織學習小組活動,組織學生制訂自主學習計劃,反饋自學記錄情況,檢查學生課程學習狀況;

2、收發(fā)學員資料、通知、信函,組織教學跟蹤調查;

3、配合課題組和專業(yè)責任人完成教學試點工作;

4、管理教師調課時間表,調度教室,收發(fā)學生名單、學生登記表,受理并審批學生緩考申請等;

5、組織校級教學督導員開展教學檢查;

6、受理教學過程中各類問題,并協(xié)調各部門積極處理;

7、組織開展每學期開學初、期中、期末教學檢查工作;

8、協(xié)助教務教學部門確保教學工作正常運行。

任職資格:

1、大專及以上學歷,教育等相關專業(yè);

2、具有1年以上人力資源或教學管理工作經驗者優(yōu)先考慮;

3、熟練使用各類辦公軟件,熟悉數(shù)據(jù)庫管理及網(wǎng)絡應用;

4、具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力;

5、熱愛教育事業(yè),對教育行業(yè)充滿獻身精神;

第3篇 教育學教師崗位職責

教育學心理學講師(教師資格證方向) 北京對啊網(wǎng)教育科技有限公司 北京對啊網(wǎng)教育科技有限公司,北京對啊教育,對啊網(wǎng),對啊網(wǎng) 崗位職責

1.教授講師資格證筆試考試(綜合素質)和(教育學知識及能力),解答課上疑難問題。

2.跟進課后學生學習進度,督促學生按時上課,課后對學生進行輔導答疑。

3.跟進教學工作效果,對教學工作進行不斷優(yōu)化和創(chuàng)新

4.完成上級領導交代的其他任務

任職要求

1.擁有教師資格證,教育學或者心理學專業(yè),有相關工作經驗優(yōu)先考慮

2.全日制本科以上學歷

3.熟練使用辦公軟件,能夠制作精美ppt課件

4.普通話標準,富有激情,較強的演講能力和感染能力

5.良好的文字和語言表達能力,溝通能力,思維敏捷

第4篇 教育學講師崗位職責

教育學心理學講師 北京對啊網(wǎng)教育科技有限公司 北京對啊網(wǎng)教育科技有限公司,北京對啊教育,對啊網(wǎng),對啊網(wǎng) 崗位職責:

1、在線直播講授教師資格證考試相關內容[學科知識與教學能力],解答課上疑難問題;

2、在線輔導教師資格證面試小班課程,為學員提供標準講課示范,專業(yè)全方位的點評。

3、做好基礎教研工作,如教材組稿研發(fā),題庫組建與修改升級,ppt,講義制作等,持續(xù)提高教學質量。

4、跟進課后學生學習進度,督促學生按時上課等,課后對學生進行輔導答疑、耐心負責;

5、跟進教學工作效果,對教學工作進行優(yōu)化創(chuàng)新

6、完成上級領導交代的其他工作;

任職要求:

1、擁有教師資格證,有培訓初高中教學經驗者優(yōu)先錄取;

2、全日制本科及以上學歷;

3、熟悉使用辦公軟件、能夠制作精美ppt課件;

4、普通話標準、較強的演講能力和感染能力;

5、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷;

第5篇 教育學老師崗位職責

崗位職責:

1、培訓教師資格證、教師編學員

2、負責教育學課程的授課

3、參與學校的教學教研培訓

4、服從管理

任職要求:

1、大專及以上學歷,普通話標準,熱愛教育事業(yè),教育學及相關專業(yè)。

2、有過授課經驗者優(yōu)先。

八小時工作制,8:00--12:00 2:00--6:00 。

第6篇 教育學助教崗位職責

崗位職責:

(一)工作內容:

1.獨立負責1-2門科目的教學,能高質量完成教學任務;

2.所授科目的教學手冊、學員資料、課程ppt等資料編寫;

3.能根據(jù)課程需要調整教學方法,保證教學效果;

4.能對授課效果進行評估,完善培訓體系及課程標準;

5.能協(xié)助產品經理優(yōu)化課程,參與學生管理及教學管理;

6.能為學員或準學員提供課前、課后咨詢,幫助其達成學習目標;

7.完成上級安排的其它工作;

(二)職位要求:

1.教育學、心理學相關專業(yè),本科學歷;

2.身體健康,思維活躍,表達能力強,有激情,講方法,普通話標準、形象氣質佳;

3.有教師招考綜合講師相關工作經驗優(yōu)先

第7篇 繼續(xù)教育學院綜合科干事職責

1、協(xié)助科長做好綜合科的日常工作。

2、負責學院相關文件、材料的草擬、印制和發(fā)放以及各種文件資料的整理、歸檔工作。

3、協(xié)助做好英特爾®未來教育項目的日常工作，負責學員信息收集和項目的資料整理，編印項目簡報。

4、協(xié)助做好與合作單位的協(xié)調工作。

5、積極參與學院其他項目的開發(fā)與管理工作。

6、完成領導交辦的其它任務。

第8篇 繼續(xù)教育學院培訓科職責

1、負責培訓科的日常管理工作。

2、負責研究生項目和各類長訓班的招生、教學、日常管理和就業(yè)推薦等工作。

3、負責培訓科年度工作計劃、總結的起草及經費預算，負責對本部門所管項目的相關費用及時進行清理與收繳。

4、負責培訓科人員崗位安排及思想政治工作，完成責任目標。

5、負責本部門聘任人員的日常管理與考核工作。

6、積極參與項目開發(fā)工作。

7、完成院領導交給的其它工作

第9篇 繼續(xù)教育學院考試科干事職責

1、協(xié)助做好考試項目的具體組織、實施、管理與辦證工作。

2、協(xié)助做好考試項目相關文件的起草、發(fā)放工作，及時印發(fā)各種考務資料。

3、協(xié)助做好本部門與項目合作單位及分校的聯(lián)系與銜接工作，及時溝通情況。

4、協(xié)助做好考試項目的信息收集、資料整理和歸檔工作。及時對考試工作進行總結。

5、負責學院日常財務工作。

6、完成領導交辦的其它工作。

第10篇 繼續(xù)教育學院考試科職責

1、負責學院各類考試項目的組織、實施與管理工作。

2、在考試項目實施期間，負責協(xié)調與校內各處室、上級職能部門以及各分校考點的關系，組織本部和分校考務人員培訓，確保各項考試的順利實施。

3、負責各類考試項目的成本核算，及時催繳考試管理費。

4、積極參與項目開發(fā)工作，同時依托考試項目，組織開展各種短期培訓。

5、負責制定各類考試項目的工作計劃，及時寫出考試總結。

6、負責各類考試項目的閱卷組織工作。

7、負責本部門聘任人員的日常管理與考核工作。

8、完成院領導交辦的其它工作。

第11篇 繼續(xù)教育學院綜合科職責

1、負責綜合科的日常管理工作。

2、負責制訂本科室的年度工作計劃，完善相關工作制度。

3、負責學院對外聯(lián)絡、接待和內務管理工作。

4、負責英特爾®未來教育項目和奧鵬管理中心的日常管理工作，并對分校的上述工作進行指導。

5、負責本科室人員崗位安排及思想政治工作，完成責任目標。

6、負責本部門外聘人員的日常管理與考核工作。

7、積極參與項目開發(fā)工作。

8、完成院領導交辦的其它工作。

第12篇 繼續(xù)教育學院職業(yè)技能鑒定所辦公室主任職責

1、負責職業(yè)技能鑒定辦公室的日常管理工作。

2、加強與省職業(yè)技能鑒定中心的聯(lián)系與銜接，并按照協(xié)議要求，做好學院所管職業(yè)資格統(tǒng)考項目的組織與實施工作，及時清理、核對費用收支情況，按時向省職業(yè)技能鑒定中心提交統(tǒng)考工作總結材料。

3、負責學院各類職業(yè)技能培訓項目的組織與實施，并對分校的職業(yè)技能培訓工作進行指導。

4、負責本部門年度工作計劃、總結的起草及經費預算，及時催繳相關費用。

5、負責本部門人員崗位安排及思想政治工作，完成責任目標。

6、負責本部門聘任人員的日常管理與考核工作。

7、積極參與項目開發(fā)工作。

8、完成院領導交給的其它工作。

第13篇 網(wǎng)絡教育學院招生工作辦公室崗位職責

副主任

1.協(xié)助上級部門關于網(wǎng)絡教育招生工作的政策及規(guī)定；制定我院相關的招生工作政策、規(guī)定；

2.協(xié)助落實招生計劃、市場調研等工作；

3.協(xié)助組織招生宣傳、報名、錄取工作；

4.協(xié)助組織校外教學中心申報、聯(lián)系和管理工作；

5.負責組織策劃新聞媒體的招生宣傳、廣告策劃過程的各項工作；

文員

1.負責編印招生資料、招生簡章等；跟蹤新聞媒體的招生宣傳、廣告策劃工作；

2.負責招生過程中的來電、來信咨詢工作；

3.負責招生過程中文件、資料的整理、上報工作；

4.負責入學考試安排、入學資格復查工作及錄取工作；

第14篇 網(wǎng)絡教育學院學生工作辦公室崗位職責

副主任

1.負責學生服務管理工作，處理學生在學習過程中的各種問題；

2.協(xié)助做好學風、院風建設工作，負責組織、指導學生開展各種活動；

3.協(xié)助對畢業(yè)生進行思想教育和就業(yè)推薦工作；

4.協(xié)助做好班主任管理工作；

5.負責組織和開展校友會各項工作；

檔案管理

1、負責畢業(yè)生檔案資料的核實和整理工作；

2、負責畢業(yè)學生檔案的制作和轉移工作；

班主任

1、負責制訂班級工作計劃，做好本班學生的導學工作；

2、負責學院、教師、學生之間的聯(lián)系工作，協(xié)助學院做好校友會的各項工作；

3、負責了解教學情況，及時向學生傳達學校﹑學院的通知規(guī)定及各項文件精神；

4、協(xié)助開展相關教學工作；

第15篇 網(wǎng)絡教育學院辦公室崗位職責

副主任

1、負責學院日常工作的開展

2、負責學院各項活動、會議和工作的組織和落實工作；督促各部門貫徹或落實會議決議或精神。

3、負責起草學院綜合性工作計劃、報告、總結、規(guī)劃、決議等文件；

4、負責學院內、外各部門之間的協(xié)調工作、負責來訪人員的接待。

5、負責學院組織人事管理、員工福利、工會活動等工作；

6、負責學院內保密、消防、安全保衛(wèi)、計生、后勤等工作；

財務

人員1、負責做好學院各項經費的預算、統(tǒng)計匯總、支出工作；

2、做好學院內外各種財務往來過程中的審核、報帳等工作；

3、負責學校財務處以及公司財務部溝通、聯(lián)系工作；

文員

1、負責協(xié)助副主任做好各項工作；

2、負責文件、通知的收發(fā)、登記、傳閱、保管、歸檔、外送等以及辦公室文字錄入工作；

3、負責辦公室辦公用品的領發(fā)、登記和保管工作；

4、協(xié)助副主任做好后勤、考勤、工會活動組織安排等工作；

5、負責外來人員的來訪、來電、接待工作；

第16篇 網(wǎng)絡教育學院管理辦公室崗位職責

學籍和學歷管理組

1、負責學生注冊工作；

2、負責學生學籍表、學生畢業(yè)信息的等資料的登記、收集和保管工作；

3、負責辦理學籍證明開具工作；

4、負責學生畢業(yè)申請、發(fā)放過程中各項工作；

5、負責解決學生學習過程中出現(xiàn)的各種問題；

教學過程安排組

1、落實教學計劃、組織選定任課教師；

2、落實教學任務，落實本院和各教學中心課程安排、監(jiān)督、落實工作；

3、負責組織和安排實踐性課程、畢業(yè)設計等的安排；和組織、落實工作；

4、課程教材的遴選及教材發(fā)放的監(jiān)督工作；

考試組織和管理組

1、負責組織和安排學院考試的預約、管理工作；

2、負責考試前、考試過程中、考試后的各項考務工作；

第17篇 教育學心理學崗位職責

研究員(心理學、教育學) 問向教育科技(上海)有限公司 問向教育科技(上海)有限公司關聯(lián)公司 【職位描述】

1、開展教育心理相關項目的研究任務;

2、根據(jù)公司需要配合研發(fā)進程,用教育理論詮釋產品;

3、協(xié)助開展學術研究項目各類對接事務;

4、對學?？蛻粢约爸匾獔龊咸峁┫嚓P的產品體系培訓;

5、研究國內外的教育相關立法與實踐,跟蹤教育改革各項措施,觀察政策對基層的影響,并形成報告。

【職位要求】

1、全日制985或211院校碩士研究生及以上學歷,心理學、社會學、統(tǒng)計學、教育學等相關專業(yè);有海外留學,咨詢工作經驗者優(yōu)先;

2、2年以上用戶研究、數(shù)據(jù)分析等相關工作經驗,有互聯(lián)網(wǎng)研究經驗者優(yōu)先;

3、熟練掌握多種用戶研究方法,能獨立負責用戶觀察、深度訪談、焦點小組、定量問卷撰寫與調研等工作;

4、能熟練使用統(tǒng)計軟件,如spss,mplus,amos等和其他辦公軟件word、e_cel、ppt等;

5、具備良好的思維分析能力,擅長分析問題解決問題,有持續(xù)學習能力;

6、有一定的團隊管理經驗,熱愛教育行業(yè),性格開朗,有良好的職業(yè)道德。

第18篇 教育學崗位職責

產品經理 合肥方田教育培訓學校 合肥方田教育培訓學校 崗位職責:

1、結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責產品同類型平臺的精品分析及用戶需求調研,結合老師、學生、家長的需求設計產品交互及功能原型;

2、協(xié)調內部ui、開發(fā)、測試人員相互配合并按照產品進度實現(xiàn)開發(fā)與測試;

3、負責產品形態(tài)的迭代與改進,通過調研、數(shù)據(jù)分析、市場與客戶反饋等方式,及時發(fā)現(xiàn)并分析解決問題;

4、負責產品專利的規(guī)劃、跟蹤并推動專利的審核與申報等工作;

5、根據(jù)項目發(fā)展的不同階段,合理制定教師培訓計劃,并安排教師培訓工作;

任職資格:

1、對教育行業(yè)的發(fā)展、市場和客戶需求有深刻理解;

2、專業(yè)不限,本科以上學歷,有過線上互聯(lián)網(wǎng)教育課程開發(fā)經驗或有教育行業(yè)產品工作經驗者,優(yōu)先考慮;

3、能夠獨立開展工作,有較強的目標分解和計劃保障能力;

4、良好的邏輯思維、溝通能力和團隊精神;

第19篇 教育學院崗位職責

課程講師 少年商學院 廣州西柚教育信息咨詢有限公司,少年商學院,西柚 崗位職責:

1 教授在線國際化素質實踐類相關直播課程(包括商業(yè)、創(chuàng)意、數(shù)學與科學等)

2 開發(fā)適合9-12歲孩子心智特點的直播課程內容

3 完成線下工作坊及游學的相關授課任務

4 參與公司組織的各種培訓、集體教研、講座和會議等活動

任職要求:

1 認可素質教育理念,熱愛教育事業(yè)

2 本科(含)以上學歷,國內重點高校或海外高校相關專業(yè)畢業(yè)

3 熟悉9-12歲孩子心智特點,對相關授課內容有深刻的理解

4 對知識有強烈的好奇心和求知欲,學習能力強

5 有在線素質課程項目經驗、外貌氣質佳者優(yōu)先

第20篇 教育學校崗位職責

產品經理 合肥方田教育培訓學校 合肥方田教育培訓學校 崗位職責:

1、結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責產品同類型平臺的精品分析及用戶需求調研,結合老師、學生、家長的需求設計產品交互及功能原型;

2、協(xié)調內部ui、開發(fā)、測試人員相互配合并按照產品進度實現(xiàn)開發(fā)與測試;

3、負責產品形態(tài)的迭代與改進,通過調研、數(shù)據(jù)分析、市場與客戶反饋等方式,及時發(fā)現(xiàn)并分析解決問題;

4、負責產品專利的規(guī)劃、跟蹤并推動專利的審核與申報等工作;

5、根據(jù)項目發(fā)展的不同階段,合理制定教師培訓計劃,并安排教師培訓工作;

任職資格:

1、對教育行業(yè)的發(fā)展、市場和客戶需求有深刻理解;

2、專業(yè)不限,本科以上學歷,有過線上互聯(lián)網(wǎng)教育課程開發(fā)經驗或有教育行業(yè)產品工作經驗者,優(yōu)先考慮;

3、能夠獨立開展工作,有較強的目標分解和計劃保障能力;

4、良好的邏輯思維、溝通能力和團隊精神;