崗位職責(zé)是什么
買手助理是協(xié)助買手進(jìn)行商品采購(gòu)與銷售策略執(zhí)行的關(guān)鍵角色，他們?cè)诹闶坌袠I(yè)的供應(yīng)鏈管理中扮演著重要的一環(huán)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉市場(chǎng)趨勢(shì)：買手助理需持續(xù)關(guān)注時(shí)尚潮流、消費(fèi)者需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為買手提供市場(chǎng)情報(bào)。
2. 數(shù)據(jù)分析能力：具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析技能，能解讀銷售報(bào)告，協(xié)助制定采購(gòu)計(jì)劃。
3. 協(xié)調(diào)溝通：與供應(yīng)商、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和外部合作伙伴保持良好溝通，確保供應(yīng)鏈順暢。
4. 執(zhí)行力：高效執(zhí)行買手的采購(gòu)指令，確保商品按時(shí)上架。
5. 采購(gòu)預(yù)算管理：協(xié)助控制采購(gòu)成本，確保符合公司的財(cái)務(wù)目標(biāo)。
崗位職責(zé)描述
買手助理的工作日常涉及以下幾個(gè)核心領(lǐng)域：
1. 商品篩選：參與商品挑選，根據(jù)品牌定位和市場(chǎng)需求，提出采購(gòu)建議。
2. 價(jià)格談判：參與與供應(yīng)商的價(jià)格談判，爭(zhēng)取最優(yōu)條件。
3. 庫(kù)存管理：監(jiān)控庫(kù)存水平，及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略以防止過(guò)量庫(kù)存或缺貨。
4. 銷售支持：配合銷售團(tuán)隊(duì)，提供商品信息和銷售數(shù)據(jù)，支持促銷活動(dòng)策劃。
5. 關(guān)系維護(hù)：建立并維護(hù)與供應(yīng)商的良好關(guān)系，處理日常業(yè)務(wù)問(wèn)題。
有哪些內(nèi)容
1. 市場(chǎng)調(diào)研：定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集新品信息，評(píng)估潛在銷售潛力。
2. 采購(gòu)文檔管理：整理采購(gòu)合同，確保所有文件準(zhǔn)確無(wú)誤。
3. 數(shù)據(jù)追蹤：跟蹤商品銷售表現(xiàn)，分析銷售數(shù)據(jù)，為調(diào)整采購(gòu)策略提供依據(jù)。
4. 產(chǎn)品上新：協(xié)助新品陳列，確保商品展示吸引顧客。
5. 應(yīng)急處理：處理商品退貨、索賠等售后問(wèn)題，維護(hù)公司利益。
6. 項(xiàng)目協(xié)作：參與跨部門項(xiàng)目，如季度銷售預(yù)測(cè)、新品發(fā)布會(huì)等。
買手助理的工作需要細(xì)心、耐心和敏銳的市場(chǎng)洞察力，他們不僅要在幕后支持買手決策，還要在前線確保商品順利進(jìn)入市場(chǎng)，滿足消費(fèi)者需求。通過(guò)他們的努力，公司能夠?qū)崿F(xiàn)商品的高效流轉(zhuǎn)，提升銷售額與品牌形象。
買手助理崗位職責(zé)范文
第1篇 時(shí)尚買手助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、市場(chǎng)洞察:流行趨勢(shì)、市場(chǎng)信息收集整理形成報(bào)告
2、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理:產(chǎn)品定位;
3、確定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案;
4、參與選版改版;優(yōu)化開(kāi)發(fā)成本。
任職資格:
1、 藝術(shù)、服裝設(shè)計(jì)/平面設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè) 大專以上學(xué)歷;
2、喜歡時(shí)尚行業(yè),熱愛(ài)買手工作
3、外形氣質(zhì)佳,高時(shí)尚敏感度,,有敏銳的時(shí)尚嗅覺(jué)
第2篇 買手助理崗位職責(zé)
買手助理 賽倫蓋蒂國(guó)際服飾(北京)有限公司 賽倫蓋蒂國(guó)際服飾(北京)有限公司,play lounge,賽倫蓋蒂 崗位職責(zé):
1.建立商品基礎(chǔ)檔案;
2.跟進(jìn)供應(yīng)商貨期;
3.跟進(jìn)大貨入倉(cāng)、質(zhì)量驗(yàn)收、倉(cāng)檢退貨;
4.各項(xiàng)銷售、商品庫(kù)存的數(shù)據(jù)處理與分析;
5.跟進(jìn)商品進(jìn)銷存,協(xié)助買手調(diào)整采購(gòu)計(jì)劃;
6.完成買手總監(jiān)安排的其他工作;
7.協(xié)助買手跟進(jìn)商品付款,發(fā)貨及上架進(jìn)度;
任職要求:
1.具備系統(tǒng)的服裝知識(shí),熟悉多品牌服裝管理;
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,熱愛(ài)時(shí)尚行業(yè),相關(guān)專業(yè),相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.英語(yǔ)4級(jí)以上,能閱讀書(shū)寫(xiě)英文郵件,能流利對(duì)話者優(yōu)先;
4.計(jì)算機(jī)運(yùn)用熟練,擅長(zhǎng)ppt制作,精通e_cel,并具備有一定的培訓(xùn)和演講能力;
5.有條理及較強(qiáng)的學(xué)習(xí) 能力,認(rèn)真有責(zé)任感,良好的團(tuán)隊(duì)精神;
6.有2年以上的同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
