崗位職責(zé)是什么
售課崗位是教育機(jī)構(gòu)或在線學(xué)習(xí)平臺的核心角色之一，主要負(fù)責(zé)推廣和銷售各類課程產(chǎn)品，以吸引和維護(hù)學(xué)生用戶群體，實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉教育市場動態(tài)和客戶需求，能夠精準(zhǔn)定位目標(biāo)受眾。
2. 具備出色的溝通技巧，能有效傳達(dá)課程價值，解答潛在學(xué)員的疑問。
3. 擁有良好的銷售策略和談判能力，能夠推動銷售進(jìn)程并達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。
4. 能夠運用數(shù)據(jù)分析工具，評估市場反饋和銷售效果，為決策提供依據(jù)。
5. 熱情、耐心，具備良好的客戶服務(wù)意識，以建立和維護(hù)客戶關(guān)系。
6. 適應(yīng)性強(qiáng)，能在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效和專注。
崗位職責(zé)描述
售課崗位的日常工作包括但不限于：
1. 分析市場趨勢，了解競爭對手情況，制定有效的銷售計劃。
2. 通過電話、郵件、社交媒體等多種渠道與潛在客戶進(jìn)行溝通，介紹課程特點和優(yōu)勢。
3. 定期跟進(jìn)潛在客戶，了解其需求，提供個性化的課程建議。
4. 參與策劃和執(zhí)行各類營銷活動，如講座、線上研討會等，提升品牌知名度。
5. 協(xié)助處理客戶咨詢和投訴，確保客戶滿意度，促進(jìn)口碑傳播。
6. 定期匯報銷售業(yè)績，分析銷售數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)措施。
有哪些內(nèi)容
1. 課程推廣材料的準(zhǔn)備與更新，確保信息準(zhǔn)確、吸引人。
2. 客戶數(shù)據(jù)庫的管理，包括記錄客戶信息、跟蹤銷售進(jìn)度和維護(hù)客戶關(guān)系。
3. 參與培訓(xùn)和發(fā)展項目，提升自身的銷售技能和產(chǎn)品知識。
4. 與教學(xué)團(tuán)隊協(xié)作，了解課程內(nèi)容和更新，以便更好地向客戶推薦。
5. 與市場部門合作，提供銷售反饋，優(yōu)化市場策略。
6. 在合規(guī)的前提下，探索新的銷售渠道和合作伙伴，拓寬市場覆蓋面。
售課崗位不僅需要具備銷售技巧，更需要深入了解教育行業(yè)，關(guān)注市場變化，以創(chuàng)新的方式推廣課程，滿足學(xué)員的學(xué)習(xí)需求，推動公司的業(yè)務(wù)發(fā)展。在這個崗位上，每一個成功的銷售都意味著一個可能改變?nèi)松慕逃龣C(jī)會被賦予，從而體現(xiàn)售課工作的深遠(yuǎn)意義。
售課崗位職責(zé)范文
第1篇 銷售課長崗位職責(zé)
銷售課長 嘉興中潤光學(xué)科技有限公司 嘉興中潤光學(xué)科技有限公司,中潤光學(xué),中潤 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的市場戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)市場拓展、產(chǎn)品銷售以及維護(hù)客戶關(guān)系;
2、與客戶聯(lián)絡(luò)、溝通,為公司建立良好的業(yè)務(wù)體系和客戶渠道,建立真實、準(zhǔn)確的客戶檔案,同時要注意收集競爭對手的信息并及時反饋;
3、業(yè)務(wù)洽談,完成銷售所涉及的合同等后續(xù)工作;
4、配合技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)展演、咨詢等工作;
5、負(fù)責(zé)售后支持的監(jiān)督、協(xié)調(diào)和部門管理工作;
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上市場、銷售工作或銷售管理經(jīng)驗,有光學(xué)成像、汽車、機(jī)械相關(guān)資源優(yōu)先;
3、溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)短期出差
第2篇 電話銷售課程顧問崗位職責(zé)
課程顧問/電話銷售 浙江納思教育科技有限公司杭州獅虎橋路分公司 浙江納思教育科技有限公司杭州獅虎橋路分公司,納思 崗位職責(zé):
1.由公司提供客戶資源,主要負(fù)責(zé)電話邀約跟進(jìn)資源,并邀請意向客戶到校區(qū)咨詢;
2.接待到校區(qū)咨詢的意向客戶,了解和分析學(xué)生學(xué)習(xí)問題,并做相關(guān)學(xué)科分析與規(guī)劃,向客戶介紹相關(guān)課程,制訂初步輔導(dǎo)方案,最終達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3.服從部門管理者安排,協(xié)同團(tuán)隊共同完成部門月度、季度、年度業(yè)績目標(biāo);
4.幫助家長解決家庭教育及應(yīng)試教育中遇到的問題;
5.了解、熟悉并掌握電話邀約話術(shù)、面談咨單技巧、學(xué)科框架體系及學(xué)科分析技巧;
6.秉承nice企業(yè)文化熏陶,為客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的服務(wù);
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,教育學(xué)、心理學(xué)、市場營銷、師范類專業(yè)優(yōu)先;
2、具備一定的學(xué)科規(guī)劃與分析能力;
3、熱愛教育行業(yè),期望從事教育工作,有教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、勤奮踏實,主動好學(xué),敢于挑戰(zhàn)自我;
5、有良好的親和力、溝通能力和較強(qiáng)抗壓能力;
6、具備良好的職業(yè)禮儀、敬業(yè)精神、團(tuán)隊意識、服務(wù)意識等;
第3篇 電話銷售課程崗位職責(zé)
電話銷售/課程銷售 知了英才(北京)管理咨詢有限公司 知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶名單,通過電話、郵件等各種形式的溝通,分析潛在客戶的需求及目前學(xué)習(xí)困惑,有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢、準(zhǔn)確推薦符合的課程套餐,最終達(dá)到成交目的; 2、熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴關(guān)系; 3、參與和支援相關(guān)銷售和市場活動,向顧客介紹公司課程; 4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每個月,每個季度的銷售指標(biāo);
入職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗或電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3、若無工作經(jīng)驗需要對銷售工作極大的熱情和超強(qiáng)的企圖心; 4、溝通表達(dá)能力佳,思路清楚,簡單踏實,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力 5、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘晉升渠道:課程顧問-課程顧問主管-區(qū)域銷售經(jīng)理
五險一金 員工旅游 績效獎金 專業(yè)培訓(xùn) 彈性工作
第4篇 銷售課程顧問崗位職責(zé)
課程銷售顧問 北京群智立卓管理咨詢有限公司 北京群智立卓管理咨詢有限公司,群智立卓 職位描述:
崗位職責(zé)
1.完成公開課和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的銷售目標(biāo)
2.建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,達(dá)成長期合作
3.了解客戶對教練的需求,提供定制化教練內(nèi)訓(xùn)解決方案
4.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的執(zhí)行管理,包括協(xié)調(diào)和過程控制
5.拓展市場推廣資源和渠道
崗位要求
1.大學(xué)本科或以上的學(xué)歷
2.有培訓(xùn)行業(yè)或管理咨詢領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗
3.有企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)和hr管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.基本的口頭和書面英語表達(dá)能力和計算機(jī)使用能力
4.良好的溝通和客戶關(guān)系管理能力
5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
第5篇 銷售課程崗位職責(zé)
課程銷售顧問 北京群智立卓管理咨詢有限公司 北京群智立卓管理咨詢有限公司,群智立卓 職位描述:
崗位職責(zé)
1.完成公開課和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的銷售目標(biāo)
2.建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,達(dá)成長期合作
3.了解客戶對教練的需求,提供定制化教練內(nèi)訓(xùn)解決方案
4.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的執(zhí)行管理,包括協(xié)調(diào)和過程控制
5.拓展市場推廣資源和渠道
崗位要求
1.大學(xué)本科或以上的學(xué)歷
2.有培訓(xùn)行業(yè)或管理咨詢領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗
3.有企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)和hr管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.基本的口頭和書面英語表達(dá)能力和計算機(jī)使用能力
4.良好的溝通和客戶關(guān)系管理能力
5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
第6篇 課程銷售課程顧問崗位職責(zé)
課程銷售顧問 北京群智立卓管理咨詢有限公司 北京群智立卓管理咨詢有限公司,群智立卓 職位描述:
崗位職責(zé)
1.完成公開課和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的銷售目標(biāo)
2.建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,達(dá)成長期合作
3.了解客戶對教練的需求,提供定制化教練內(nèi)訓(xùn)解決方案
4.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的執(zhí)行管理,包括協(xié)調(diào)和過程控制
5.拓展市場推廣資源和渠道
崗位要求
1.大學(xué)本科或以上的學(xué)歷
2.有培訓(xùn)行業(yè)或管理咨詢領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗
3.有企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)和hr管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.基本的口頭和書面英語表達(dá)能力和計算機(jī)使用能力
4.良好的溝通和客戶關(guān)系管理能力
5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
