崗位職責(zé)是什么
家庭崗位職責(zé)是指在家庭環(huán)境中，每個(gè)成員根據(jù)其角色和能力承擔(dān)的特定責(zé)任和義務(wù)。這些職責(zé)涵蓋日常生活的各個(gè)方面，包括但不限于家務(wù)勞動(dòng)、子女教育、家庭財(cái)務(wù)管理、情感支持等。家庭崗位職責(zé)旨在促進(jìn)家庭和諧，確保每個(gè)成員都能在一個(gè)有序、關(guān)愛和支持的環(huán)境中生活。
崗位職責(zé)要求
1. 明確理解：每個(gè)家庭成員應(yīng)清晰了解自己的角色和所承擔(dān)的職責(zé)，以避免職責(zé)重疊或遺漏。
2. 公平分配：職責(zé)應(yīng)根據(jù)成員的能力和時(shí)間公平分配，確保無過度負(fù)擔(dān)。
3. 溝通協(xié)作：家庭成員間需保持開放的溝通，及時(shí)解決問題，共同協(xié)商調(diào)整職責(zé)分配。
4. 適應(yīng)變化：隨著家庭狀況的變化，如孩子成長、老人需要照顧等，職責(zé)可能需要重新調(diào)整。
5. 尊重與支持：每個(gè)成員都應(yīng)尊重他人的工作，提供必要的幫助，共同維護(hù)家庭和諧。
崗位職責(zé)描述
1. 家務(wù)管理：包括清潔、烹飪、購物、維修等，確保家庭環(huán)境整潔舒適。
2. 子女教育：父母需負(fù)責(zé)孩子的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、品德培養(yǎng)，以及生活技能的傳授。
3. 家庭財(cái)務(wù)：管理家庭收入與支出，制定預(yù)算，規(guī)劃家庭長期財(cái)務(wù)目標(biāo)。
4. 情感維系：提供情感支持，建立互信，促進(jìn)家庭成員間的親密關(guān)系。
5. 健康關(guān)注：關(guān)注家庭成員的身體健康，提醒和協(xié)助就醫(yī)，維護(hù)家庭整體健康狀況。
6. 社交活動(dòng)：組織和參與家庭聚會(huì)、旅行等活動(dòng)，增強(qiáng)家庭凝聚力。
有哪些內(nèi)容
1. 日常家務(wù)：如打掃衛(wèi)生、洗衣服、做飯、購物等，確保家庭基本生活需求得到滿足。
2. 孩子的課業(yè)輔導(dǎo)：協(xié)助孩子完成作業(yè)，解答學(xué)習(xí)疑問，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
3. 家庭會(huì)議：定期舉行家庭會(huì)議，討論家庭事務(wù)，分享各自的感受和需求。
4. 照顧老人：如有年邁的家庭成員，負(fù)責(zé)他們的生活起居，關(guān)心他們的身心健康。
5. 心理關(guān)懷：傾聽家庭成員的煩惱，提供安慰和建議，構(gòu)建溫馨的家庭氛圍。
6. 時(shí)間管理：合理安排個(gè)人時(shí)間，確保能投入家庭，同時(shí)兼顧個(gè)人興趣和職業(yè)發(fā)展。
家庭崗位職責(zé)并非固定不變，而是隨著家庭成員的需求和情況動(dòng)態(tài)調(diào)整。每個(gè)成員都需要以責(zé)任心和愛心來履行這些職責(zé)，共同構(gòu)建一個(gè)充滿愛、和諧與支持的家庭環(huán)境。
家庭崗位職責(zé)范文
第1篇 家庭教育研究崗位職責(zé)任職要求
家庭教育研究崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.家庭教育內(nèi)容研究;
2.相關(guān)問卷、測(cè)評(píng)制作與實(shí)施;
3.家庭教育相關(guān)培訓(xùn);
4.家庭教育專家資源庫建設(shè)，關(guān)系維護(hù)及協(xié)調(diào)。
崗位要求:
1.研究生及以上學(xué)歷，特別優(yōu)異者可放寬至本科學(xué)歷，心理學(xué)或教育學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.有良好的科研素養(yǎng);
3.有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)和研究精神;
4.有良好的語言表達(dá)能力;
5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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家庭教育研究崗位
第2篇 家庭教育講師崗位職責(zé)任職要求
家庭教育講師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)講授家庭教育、親子教育等推廣課程及相關(guān)課程;
2.給予課程理論體系對(duì)整體課程的推廣及交付做研發(fā)，并制作出相關(guān)的課件、教案以及配套的課程模塊等;
3.課程研發(fā)完成后，參與并策劃相關(guān)老師及市場培訓(xùn)工作等;
4.參與研發(fā)的家庭教育和親子教育課程的市場宣講與推廣工作
5.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)工作;
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷，男女不限，心理學(xué)，語言學(xué)，教育學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.具備三年以上家庭教育大課推廣經(jīng)歷，兩年以上青少年/家庭教育課程研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3.具備較強(qiáng)的銷售能力，具有多年會(huì)銷推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.熟悉nlp、薩提亞課程體系內(nèi)容優(yōu)先;
5.具備心靈成長課程的授課經(jīng)驗(yàn)(親子，成人均可)，懂的教育相關(guān)理論和實(shí)踐，對(duì)家庭教育有一定的理解;
6.能夠針對(duì)個(gè)人做出成長療愈和教練方案;
7.能夠幫助家長針對(duì)孩子做出具體行為的分析指導(dǎo)，培養(yǎng)孩子學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣;
8.感染力強(qiáng)，語言能力清晰生動(dòng)，話述簡單嚴(yán)謹(jǐn)，親和力強(qiáng);
第3篇 家庭講師崗位職責(zé)任職要求
家庭講師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)講授家庭教育、親子教育等推廣課程及相關(guān)課程;
2.給予課程理論體系對(duì)整體課程的推廣及交付做研發(fā)，并制作出相關(guān)的課件、教案以及配套的課程模塊等;
3.課程研發(fā)完成后，參與并策劃相關(guān)老師及市場培訓(xùn)工作等;
4.參與研發(fā)的家庭教育和親子教育課程的市場宣講與推廣工作
5.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)工作;
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷，男女不限，心理學(xué)，語言學(xué)，教育學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.具備三年以上家庭教育大課推廣經(jīng)歷，兩年以上青少年/家庭教育課程研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3.具備較強(qiáng)的銷售能力，具有多年會(huì)銷推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.熟悉nlp、薩提亞課程體系內(nèi)容優(yōu)先;
5.具備心靈成長課程的授課經(jīng)驗(yàn)(親子，成人均可)，懂的教育相關(guān)理論和實(shí)踐，對(duì)家庭教育有一定的理解;
6.能夠針對(duì)個(gè)人做出成長療愈和教練方案;
7.能夠幫助家長針對(duì)孩子做出具體行為的分析指導(dǎo)，培養(yǎng)孩子學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣;
8.感染力強(qiáng)，語言能力清晰生動(dòng)，話述簡單嚴(yán)謹(jǐn)，親和力強(qiáng);
第4篇 家庭教育培訓(xùn)崗位職責(zé)任職要求
家庭教育培訓(xùn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司家庭教育產(chǎn)品面向代理商培訓(xùn)師及園所家長的直接培訓(xùn)和講解;
2、配合區(qū)域代理商培訓(xùn)師，對(duì)潛在幼兒園客戶進(jìn)行會(huì)議推廣宣講，并對(duì)會(huì)議推廣效果負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)完成訓(xùn)練代理商培訓(xùn)師的會(huì)議流程、課程等;
4、對(duì)訓(xùn)練的代理商培訓(xùn)師進(jìn)行評(píng)估、判斷及個(gè)性化指導(dǎo)。
任職要求
1、 必須具有幼兒園園長經(jīng)驗(yàn)，園長經(jīng)驗(yàn)達(dá)到3年及以上的優(yōu)先錄用;
2、 形象氣質(zhì)佳，具有良好的口才表達(dá)能力，較強(qiáng)的親和力和感染力;
3、 具有較好的分析力和理解能力，突出的學(xué)習(xí)能力，善于總結(jié)并能夠有效表達(dá);
4、抗壓性強(qiáng)，能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
第5篇 家庭網(wǎng)絡(luò)連接管理平臺(tái)團(tuán)隊(duì)總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)家庭網(wǎng)絡(luò)連接管理平臺(tái)（系統(tǒng)、應(yīng)用）迭代和系統(tǒng)架構(gòu)優(yōu)化，更新并推進(jìn)符合公司發(fā)展的技術(shù)路線圖
2.依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合行業(yè)發(fā)展方向，明確戰(zhàn)略發(fā)展目的，把控技術(shù)發(fā)展方向，依據(jù)公司所處的階段選用最恰當(dāng)技術(shù)手段，并充分考慮安全性、擴(kuò)展性、經(jīng)濟(jì)性、穩(wěn)定性等
3.組建帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計(jì) 完成網(wǎng)站技術(shù)平臺(tái)及產(chǎn)品開發(fā)，以及日常維護(hù)、升級(jí)管理和日常工作管理，保證內(nèi)外系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行
4.建立規(guī)范的研發(fā)部門流程（如產(chǎn)品開發(fā)流程、產(chǎn)品發(fā)布流程等）及過程的質(zhì)量控制
任職要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先
2.10年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的研發(fā)流程和技術(shù)方向選型的把控；
4.精通java編程，熟悉java web相關(guān)開發(fā)知識(shí)， 如spring， tomcat、ngin_、mysql、redis、多線程等相關(guān)技術(shù);熟練使用linu_，能夠利用常用的工具對(duì)程序進(jìn)行跟蹤診斷
5.創(chuàng)新能力強(qiáng)，善于提出創(chuàng)造性的解決問題的想法；
6.積極主動(dòng)，具備較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力。
第6篇 家庭財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)
顧問師(家庭財(cái)務(wù)管理) 誠壹泰合(北京)科技有限公司 誠壹泰合(北京)科技有限公司,誠壹財(cái)富,誠壹泰合 職位描述:
1.負(fù)責(zé)與用戶的溝通,分析用戶的家庭財(cái)務(wù)狀況,解答客戶疑問,輸出公司觀點(diǎn);
2.根據(jù)公司要求搜集用戶反饋,不斷完善溝通內(nèi)容和方式;
職位要求:
1.本科或以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)者為佳;
2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),有兩年左右的工作經(jīng)驗(yàn);
3.有同理心、親和力,有“服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值”的心態(tài);
4.優(yōu)先考慮有以下從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的候選人:
①在教育機(jī)構(gòu)(語言培訓(xùn)、素質(zhì)教育、k12或早教)擔(dān)任課程顧問;
②在中介機(jī)構(gòu)(房地產(chǎn)、留學(xué))擔(dān)任顧問;
③在金融機(jī)構(gòu)(保險(xiǎn)、銀行)擔(dān)任前臺(tái)工作(經(jīng)紀(jì)人、代理人、柜員)。
第7篇 家庭管家崗位職責(zé)
高級(jí)家庭管家 工作職責(zé):
(1)為家庭服務(wù)提供優(yōu)化方案、人員管理、指導(dǎo)、培訓(xùn);
(2)實(shí)施用人管理方案,及人員現(xiàn)場管理;
(3)對(duì)不適合的人員或崗位及工作職責(zé)進(jìn)行調(diào)換、調(diào)整;
(4)定期向客戶反饋人員的工作情況;
(5)了解客戶需求,根據(jù)客戶的需求及人員情況,制定家庭服務(wù)優(yōu)化提升方案。
任職要求:
(1)形象氣質(zhì)佳、性格友善、熱愛生活、積極向上;
(2)善于傾聽,親和力強(qiáng),語言流利,善于溝通、協(xié)調(diào);
(3)有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和管理能力,注重細(xì)節(jié);
(4)有較強(qiáng)的邏輯思維能力和文字表達(dá)能力;
(5)有清晰敏銳的洞察力,應(yīng)變能力強(qiáng)。
(6)有知名企業(yè)管理公司、人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
(7)酒店管理類、教育類、護(hù)理類、家政類、社工類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作職責(zé):
(1)為家庭服務(wù)提供優(yōu)化方案、人員管理、指導(dǎo)、培訓(xùn);
(2)實(shí)施用人管理方案,及人員現(xiàn)場管理;
(3)對(duì)不適合的人員或崗位及工作職責(zé)進(jìn)行調(diào)換、調(diào)整;
(4)定期向客戶反饋人員的工作情況;
(5)了解客戶需求,根據(jù)客戶的需求及人員情況,制定家庭服務(wù)優(yōu)化提升方案。
任職要求:
(1)形象氣質(zhì)佳、性格友善、熱愛生活、積極向上;
(2)善于傾聽,親和力強(qiáng),語言流利,善于溝通、協(xié)調(diào);
(3)有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和管理能力,注重細(xì)節(jié);
(4)有較強(qiáng)的邏輯思維能力和文字表達(dá)能力;
(5)有清晰敏銳的洞察力,應(yīng)變能力強(qiáng)。
(6)有知名企業(yè)管理公司、人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
(7)酒店管理類、教育類、護(hù)理類、家政類、社工類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
第8篇 家庭資產(chǎn)規(guī)劃師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1。幫助客戶完成資產(chǎn)規(guī)劃
2. 找出客戶在資產(chǎn)規(guī)劃中存在的問題
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、1-2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
第9篇 家庭風(fēng)險(xiǎn)管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 為中高端客戶及其家庭在金融領(lǐng)域提供保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃;
2. 為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)體員工福利規(guī)劃;
3.協(xié)助客戶分析財(cái)務(wù)狀況,并制定全套保險(xiǎn)、理財(cái)方案;
崗位要求:
1、熱情積極,有愛心,有責(zé)任感,具有良好的心理素質(zhì)及溝通能力;
2、具有金融、管理、保險(xiǎn)、銷售、醫(yī)學(xué)、法律和人力資源等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第10篇 家庭助理崗位職責(zé)
家庭架構(gòu)師助理 上海鎵鋆財(cái)務(wù)咨詢有限公司 上海鎵鋆財(cái)務(wù)咨詢有限公司,鎵鋆 崗位職責(zé):
1. 對(duì)公司內(nèi)部各部門職能與特色有一定認(rèn)知;
2. 協(xié)助完成各類細(xì)節(jié)繁瑣工作;
3. 完成架構(gòu)師安排的其他公司
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷,金融、營銷、管理等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 形象氣質(zhì)佳,聲音甜美;
3 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力、解決問題能力;
4. 具有良好的客戶溝通、人際交往及內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)溝通的能力;
第11篇 家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃師崗位職責(zé)任職要求
家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃師崗位職責(zé)
家庭財(cái)務(wù)安全規(guī)劃師 中美聯(lián)泰大都會(huì)人壽保險(xiǎn)有限公司 中美聯(lián)泰大都會(huì)人壽保險(xiǎn)有限公司，中美聯(lián)泰 家庭財(cái)務(wù)安全規(guī)劃師，主要側(cè)重于對(duì)中高端客戶進(jìn)行全面的家庭財(cái)務(wù)體檢，然后為其量身定制解決方案。
家庭也有資產(chǎn)負(fù)債、收入支出等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，metlife有一套獨(dú)特的分析模型，可以幫助每個(gè)家庭分析財(cái)務(wù)的健康程度，找到不同階段的風(fēng)險(xiǎn)缺口。
基于財(cái)務(wù)分析可以提供管控風(fēng)險(xiǎn)的解決方案，這個(gè)方案貫穿客戶的一生，從單身到組成家庭，再到三口或四口之家;從年輕到中年再到老年，每個(gè)階段面臨的問題都是不同的。
這是國內(nèi)繼移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)之后最大的風(fēng)口，而且具有長期的高成長性。
家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃師崗位
第12篇 家庭理財(cái)師崗位職責(zé)
1、服務(wù)于公司客戶,為客戶提供全方面金融理財(cái)咨詢及服務(wù); 2、通過與客戶溝通,了解客戶家庭財(cái)務(wù)方面存在的缺口以及理財(cái)?shù)男枨? 3、根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標(biāo)、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)承受能力進(jìn)行專業(yè)的理財(cái)計(jì)劃方案設(shè)計(jì),并推薦合適的理財(cái)產(chǎn)品; 4、通過調(diào)整存款、股票、債券、基金、保險(xiǎn)等金融產(chǎn)品的比重,達(dá)到資產(chǎn)的合理配置,使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值增值; 5、協(xié)助客戶開立帳戶及維護(hù)后續(xù)服務(wù); 6、定期為客戶匯總理財(cái)產(chǎn)品的收益情況,向客戶提供新的金融服務(wù)、理財(cái)產(chǎn)品及金融市場資訊。
第13篇 英語家庭老師崗位職責(zé)任職要求
英語家庭老師崗位職責(zé)
周六上午輔導(dǎo)上小學(xué)3年的兒英語及語文數(shù)學(xué)，輔導(dǎo)地點(diǎn)在膠州市新城區(qū)!要求可以長期輔導(dǎo)!大學(xué)學(xué)歷，有輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)!要求 !
英語家庭老師崗位
第14篇 家庭教育講師崗位職責(zé)
家庭教育講座講師 小船出海教育科技(北京)有限公司 小船出海教育科技(北京)有限公司,作業(yè)幫,小船出海 崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公立學(xué)校家庭教育講座,面向群體以家長為主。
2. 協(xié)助家庭教育中心教研產(chǎn)品優(yōu)化、課程優(yōu)化。
3. 講座前根據(jù)校方需求調(diào)整產(chǎn)出相應(yīng)課件。
4. 協(xié)助新進(jìn)講師培訓(xùn)
崗位要求:
1. 有教師資格證,2年以上家庭教育課程教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
2. 教育學(xué)、心理學(xué)及教育相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
3. 師范類院校,有教師資格證優(yōu)先。
4. 有心理咨詢師資質(zhì)、接受過正面管教培訓(xùn)優(yōu)先。
5. 可接受出差。
第15篇 家庭農(nóng)場崗位職責(zé)任職要求
家庭農(nóng)場崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)生豬養(yǎng)殖公司的經(jīng)營管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司班子建設(shè)及公司前期籌建及規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)公司的種場生產(chǎn)管理和“公司+家庭農(nóng)場”的發(fā)展;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)生豬銷售渠道建設(shè)及售后服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外協(xié)調(diào)工作和管理，確保公司正常運(yùn)行;
6、負(fù)責(zé)公司制度建設(shè)和落實(shí)總部的各項(xiàng)制度。
任職資格:
1、農(nóng)牧相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，35-45歲;
2、有10年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上總經(jīng)理任職經(jīng)歷;
3、品德優(yōu)秀，并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好，能創(chuàng)新的開展工作;
4、有生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
家庭農(nóng)場崗位
第16篇 家庭醫(yī)生崗位職責(zé)
1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理資格。
2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力。
3.從事過社區(qū)管理工作、家庭簽約工作者,有科室管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第17篇 幼兒家庭教師崗位職責(zé)
家庭幼兒教師 美欣達(dá)集團(tuán) 美欣達(dá)集團(tuán)有限公司,美欣達(dá)集團(tuán),美欣達(dá) 職責(zé)描述:
1.陪伴小孩子課后及業(yè)余生活
2.幫助孩子理解和感受日常事務(wù)
3.建立與孩子的親密關(guān)系,陪伴課后及日常(含周末)
任職要求:
1.有學(xué)前教育學(xué)歷背景
2.懂音樂、繪畫和外語
3.有充沛的精力和自由的時(shí)間
第18篇 家庭教育崗位職責(zé)任職要求
家庭教育崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)講授家庭教育、親子教育等推廣課程及相關(guān)課程;
2.給予課程理論體系對(duì)整體課程的推廣及交付做研發(fā)，并制作出相關(guān)的課件、教案以及配套的課程模塊等;
3.課程研發(fā)完成后，參與并策劃相關(guān)老師及市場培訓(xùn)工作等;
4.參與研發(fā)的家庭教育和親子教育課程的市場宣講與推廣工作
5.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)工作;
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷，男女不限，心理學(xué)，語言學(xué)，教育學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.具備三年以上家庭教育大課推廣經(jīng)歷，兩年以上青少年/家庭教育課程研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3.具備較強(qiáng)的銷售能力，具有多年會(huì)銷推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.熟悉nlp、薩提亞課程體系內(nèi)容優(yōu)先;
5.具備心靈成長課程的授課經(jīng)驗(yàn)(親子，成人均可)，懂的教育相關(guān)理論和實(shí)踐，對(duì)家庭教育有一定的理解;
6.能夠針對(duì)個(gè)人做出成長療愈和教練方案;
7.能夠幫助家長針對(duì)孩子做出具體行為的分析指導(dǎo)，培養(yǎng)孩子學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣;
8.感染力強(qiáng)，語言能力清晰生動(dòng)，話述簡單嚴(yán)謹(jǐn)，親和力強(qiáng);
家庭教育崗位
第19篇 家庭廚師崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù)；
2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；
3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃；
4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；
5、進(jìn)入廚房必須按規(guī)定著裝，佩戴工作帽，保持儀表、儀容整潔，洗手后上崗工作；
6、廚房烹調(diào)加工食物用過的廢水必須及時(shí)排除。
第20篇 家庭理財(cái)崗位職責(zé)
家庭理財(cái)規(guī)劃師 中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司 中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司,中國平安 1、通過對(duì)高端私人客戶的的綜合理財(cái)需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議;
2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;
3、通過參與組織的理財(cái)沙龍和理財(cái)講座等活動(dòng)的籌備工作,提升客戶轉(zhuǎn)化率;
4、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的理財(cái)咨詢與服務(wù)。
任職要求:
1、金融、經(jīng)濟(jì)或財(cái)經(jīng)院校營銷專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、有證券、保險(xiǎn)、理財(cái)師等資格證書者優(yōu)先;
3、具有豐富的金融專業(yè)知識(shí),了解國內(nèi)外投資理財(cái)市場的發(fā)展,對(duì)于該行業(yè)有自己的認(rèn)識(shí)與思考;
4、有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、能較強(qiáng)的壓力承受能力。
