碧桂園崗位職責6篇

崗位職責是什么

碧桂園是一家專注于房地產(chǎn)開發(fā)與運營的企業(yè)，其崗位職責涵蓋了從項目策劃到后期服務的各個環(huán)節(jié)。每個職位都有明確的任務和責任，旨在推動公司的持續(xù)發(fā)展和客戶滿意度的提升。

崗位職責要求

1. 具備專業(yè)技能：員工需掌握與崗位相關的專業(yè)知識和技能，如建筑設計、市場營銷或物業(yè)管理等。

2. 團隊協(xié)作：良好的溝通能力和團隊精神，能與跨部門同事有效合作。

3. 創(chuàng)新思維：鼓勵員工提出創(chuàng)新建議，以適應市場變化和客戶需求。

4. 執(zhí)行力：高效完成任務，確保工作質(zhì)量符合公司標準。

崗位職責描述

1. 項目經(jīng)理：負責項目的整體規(guī)劃與執(zhí)行，協(xié)調(diào)資源，確保項目按時按質(zhì)完成，同時關注成本控制和風險管理。

2. 銷售顧問：負責房地產(chǎn)產(chǎn)品的銷售，通過市場分析制定銷售策略，為客戶提供專業(yè)的購房咨詢和優(yōu)質(zhì)服務。

3. 設計師：參與建筑方案設計，結(jié)合市場需求和公司理念，創(chuàng)造出美觀實用的住宅產(chǎn)品。

4. 物業(yè)管理人員：管理小區(qū)日常運營，維護公共設施，提供業(yè)主服務，確保社區(qū)和諧穩(wěn)定。

有哪些內(nèi)容

1. 項目管理：包括項目啟動、計劃、實施、監(jiān)控和收尾，確保項目目標達成。

2. 市場研究：定期進行市場調(diào)研，了解行業(yè)動態(tài)和消費者需求，為決策提供依據(jù)。

3. 客戶服務：建立并維護客戶關系，處理客戶投訴，提升客戶滿意度。

4. 質(zhì)量控制：在建設過程中，嚴格執(zhí)行質(zhì)量標準，確保房屋品質(zhì)。

5. 財務管理：合理預算和成本控制，實現(xiàn)項目的經(jīng)濟效益。

6. 法規(guī)遵守：熟悉并遵守相關法律法規(guī)，確保公司業(yè)務的合法性。

每個碧桂園員工都是公司成功的關鍵，他們共同致力于打造高品質(zhì)的居住環(huán)境，為客戶提供滿意的產(chǎn)品和服務，推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

碧桂園崗位職責范文

第1篇 高級策劃師碧桂園西南上誠崗位職責職位要求

職責描述：

【崗位職責】：

1、對市場趨勢及客戶敏銳度較強，及時了解市場信息、搜集市場資料

2、撰寫項目定位、物業(yè)發(fā)展建議、項目營銷策略總綱、營銷執(zhí)行方案、價格策略及價目表等方案，組織策劃營銷推廣活動等

3、跟進并執(zhí)行項目的營銷策劃方案

4、與合作公司全面溝通、落實項目策略及執(zhí)行方案

5、帶領策劃助理開展工作

【崗位要求】：

我們看中人的品格，崗位職責職位要求有“三招”、“三不招”原則

三招：招工作有上進心的、招時刻保持正能量的、招能實際解決問題的

三不招：不招工作沒有想法的，不招工作浮于表面的，不招有困難臨陣退縮的

1、本科或以上學歷（條件優(yōu)秀者可寬至大專），思維活躍，較強的創(chuàng)新能力，房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關行業(yè)優(yōu)先考慮

2、注重團隊協(xié)助、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有較強的邏輯思維及方案撰寫能力

3、心態(tài)陽光、積極正能量，熱愛房地產(chǎn)營銷策劃行業(yè)，有長期的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

4、可操作office辦公系統(tǒng)，熟練使用e_cel、ppt、word

5、亦可歡迎應屆生前來挑戰(zhàn)

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第2篇 碧桂園酒店崗位職責任職要求

碧桂園酒店崗位職責

拓展崗(廣州、深圳、佛山、東莞、中山、珠海、惠州、肇慶) 1)制訂公司業(yè)務拓展規(guī)劃及實施策略;

2)梳理門店開店標準及測算模型;

3)梳理門店開業(yè)流程及標準;

4)根據(jù)部門拓展計劃，制定拓展方案計劃并組織實施;

5)根據(jù)各區(qū)域提報的門店選址，進行店鋪的立項評估(包括商圈調(diào)研、銷售預測、項目合規(guī)性等)工作，并報公司審批立項;

6)負責對外拓展項目的前期聯(lián)絡、溝通、商談及跟蹤并建立檔案;

7)組織市場信息的收集、整理和分析，對收集的市場信息提出意見和建議，并填寫項目分析表報部門主管審批;

8)與碧桂園旗下的酒店公司、物業(yè)公司、地產(chǎn)公司等兄弟公司溝協(xié)調(diào)，保持戰(zhàn)略協(xié)同關系 1)制訂公司業(yè)務拓展規(guī)劃及實施策略;

2)梳理門店開店標準及測算模型;

3)梳理門店開業(yè)流程及標準;

4)根據(jù)部門拓展計劃，制定拓展方案計劃并組織實施;

5)根據(jù)各區(qū)域提報的門店選址，進行店鋪的立項評估(包括商圈調(diào)研、銷售預測、項目合規(guī)性等)工作，并報公司審批立項;

6)負責對外拓展項目的前期聯(lián)絡、溝通、商談及跟蹤并建立檔案;

7)組織市場信息的收集、整理和分析，對收集的市場信息提出意見和建議，并填寫項目分析表報部門主管審批;

8)與碧桂園旗下的酒店公司、物業(yè)公司、地產(chǎn)公司等兄弟公司溝協(xié)調(diào)，保持戰(zhàn)略協(xié)同關系

第3篇 碧桂園行政助理崗位職責

行政助理(碧桂園機器人公司) 碧桂園集團 廣州南沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)碧桂園物業(yè)發(fā)展有限公司,碧桂園增城,碧桂園集團,碧桂園 職責描述:

1.做好工作會議的文字材料起草、會議記錄以及會議紀要的整理等會務工作;

2.總經(jīng)理的日常事務以及工作日程的重大事項的時間安排工作;

3.組織撰寫或者校對重要文字資料;

4.來客接待工作;

5.經(jīng)理辦公室的各類文件的歸檔和資料分類索引工作;

6.部門文件的收集、檢查、整理待總經(jīng)理審批以及保密工作;

7.協(xié)調(diào)本企業(yè)內(nèi)部各部門、分支機構(gòu)以及外部機構(gòu)的關系。

任職要求:

1.行政管理相關專業(yè)本科以上學歷,英語,日語優(yōu)先;

2.具備3年以上秘書工作經(jīng)驗;

3.熟悉行政日常管理流程和具體的工作范圍;

4.具備良好的文字功底,能撰寫或校對重要文字資料;

5.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。

第4篇 碧桂園物業(yè)市場與銷售崗位職責

客戶經(jīng)理(市場與銷售) 碧桂園物業(yè)崗位職責:

1、負責客戶的開拓、管理和關系維護;

2、負責市場狀況、競爭品牌的信息調(diào)研反饋;

3、制定適合的商務合作計劃及方案。

崗位要求:

1、1年以上saas軟件商務或銷售經(jīng)驗，有物業(yè)領域經(jīng)驗優(yōu)先;

2、較強的商務談判和獨立的商務合作能力;

3、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，樂于接受挑戰(zhàn)。

第5篇 平安好房、碧桂園樓盤銷售顧問崗位職責要求

職位描述：

職責描述：

一、基本條件:

1.大專及本科以上學歷，年齡20歲—45歲

2、責任心強、學習能力強、有一顆渴望成功的心；

3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；

4、有夢想敢于挑戰(zhàn)自己改變自己的人。

二、收入及福利待遇：

1、 周一到周五每天上午8:30-10:30上班，；5天制，法定節(jié)假日休息。

2、薪水：底薪5400~10000+訓練津貼+獎金+新人津貼+長期服務獎等多項收入+旅游等；一旦錄用，將享受完善的福利待遇(意外保險、醫(yī)療保險等)。

3、 績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼及養(yǎng)老公積金 ；

4、 任職5周年以上享有長期服務獎金；

三、崗位職責：

1、代表公司為平安客戶推薦及辦理平安好房、碧桂園、翡翠綠洲等樓盤的咨詢銷售等服務

四、職業(yè)前景：

1、一經(jīng)錄用，公司將提供業(yè)內(nèi)優(yōu)績專業(yè)化的免費課程培訓，由具有多年豐富理論及實戰(zhàn)經(jīng)驗的講師甚至高層管理人員主講（包括新人崗前培訓，初期、中期、高級培訓等）。

2、廣闊的晉升空間：市場專員，經(jīng)理助理，部門經(jīng)理，總監(jiān)助理，總監(jiān)逐級階梯式晉升，業(yè)績優(yōu)秀者可跳級晉升。且晉升周期短，頻率高，公司享有完善的獎勵制度，公平公正的晉升空間

職位要求：

第6篇 碧桂園酒店崗位職責

餐飲運營服務總監(jiān) 碧桂園集團 廣州南沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)碧桂園物業(yè)發(fā)展有限公司,碧桂園集團,碧桂園增城,碧桂園,碧桂園集團 任職要求:

1、全日制大專及以上學歷;

2、1年以上碧桂園酒店餐飲總監(jiān)工作經(jīng)驗/3年以上高星級酒店餐飲總監(jiān)工作經(jīng)驗/5年以上高檔餐飲中西餐運營服務管理經(jīng)驗(三者滿足其中一條);

3、年齡30-40歲,條件優(yōu)秀者可適當放寬;

4、具備優(yōu)秀的培訓經(jīng)驗且取得行業(yè)認可的培訓資格證書;

5、對餐飲行業(yè)動態(tài)具有敏銳的洞察力、分析力和優(yōu)秀的項目組織能力;

6、專業(yè)基礎扎實,熟悉業(yè)務流程,具有較強的策劃組織能力、溝通能力、學習能力、自我驅(qū)動能力和解決問題能力;

7、認可碧桂園文化,有創(chuàng)新及互聯(lián)網(wǎng)思維、有大局觀;

8、愿意接受外派和出差的工作安排,并具備較強抗壓能力。