渠道建設(shè)崗位職責(zé)9篇

崗位職責(zé)是什么

渠道建設(shè)崗位是企業(yè)中關(guān)鍵的一環(huán)，主要負(fù)責(zé)構(gòu)建和優(yōu)化銷售網(wǎng)絡(luò)，通過與各類合作伙伴建立聯(lián)系，拓寬市場(chǎng)覆蓋面，提升產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)滲透率。這個(gè)崗位需要深入理解市場(chǎng)需求，尋找潛在的銷售渠道，并通過有效的策略管理，確保渠道的穩(wěn)定性和盈利能力。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的市場(chǎng)分析能力，能夠準(zhǔn)確識(shí)別并評(píng)估潛在的渠道機(jī)會(huì)。

2. 熟悉各種銷售渠道，包括線上平臺(tái)、線下分銷、代理商網(wǎng)絡(luò)等，并能靈活運(yùn)用。

3. 具備出色的談判技巧，能夠在與合作伙伴的溝通中達(dá)成共贏局面。

4. 強(qiáng)大的項(xiàng)目管理能力，能有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動(dòng)渠道建設(shè)項(xiàng)目落地。

5. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與各部門緊密合作，共同實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。

6. 對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)保持敏銳的洞察力，及時(shí)調(diào)整渠道策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化。

崗位職責(zé)描述

渠道建設(shè)崗位的工作日常涉及與各類合作伙伴的接觸，從尋找合適的合作伙伴開始，進(jìn)行初步接洽，了解對(duì)方的需求和期望，然后制定合作方案，包括定價(jià)策略、銷售目標(biāo)和激勵(lì)機(jī)制等。在合作過程中，需要持續(xù)監(jiān)控渠道表現(xiàn)，通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案，同時(shí)不斷優(yōu)化渠道結(jié)構(gòu)，提高效率和效益。此外，該崗位還需要定期向管理層匯報(bào)渠道建設(shè)進(jìn)度和成果，為公司的戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。

有哪些內(nèi)容

1. 渠道開發(fā)：挖掘新的銷售途徑，如電商平臺(tái)、零售商、分銷商等，進(jìn)行合作洽談和合同簽訂。

2. 渠道維護(hù)：管理現(xiàn)有合作伙伴關(guān)系，解決合作中出現(xiàn)的問題，確保渠道穩(wěn)定運(yùn)行。

3. 銷售策略制定：根據(jù)市場(chǎng)研究，設(shè)計(jì)適應(yīng)各渠道的銷售策略，包括價(jià)格策略、促銷活動(dòng)等。

4. 績(jī)效評(píng)估：定期評(píng)估渠道表現(xiàn)，制定改善措施，提高渠道的銷售能力和盈利能力。

5. 培訓(xùn)支持：為合作伙伴提供產(chǎn)品知識(shí)和銷售技能培訓(xùn)，提升其銷售能力。

6. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析渠道銷售數(shù)據(jù)，為決策提供數(shù)據(jù)支持。

7. 內(nèi)部協(xié)調(diào)：與產(chǎn)品、市場(chǎng)、客服等部門協(xié)作，確保渠道運(yùn)營(yíng)的順暢。

8. 行業(yè)洞察：關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)，適時(shí)調(diào)整渠道策略，以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。

渠道建設(shè)崗位是企業(yè)市場(chǎng)拓展的核心驅(qū)動(dòng)力，其工作內(nèi)容廣泛且深入，需要與多個(gè)部門和外部伙伴緊密協(xié)作，通過精心策劃和執(zhí)行，為企業(yè)創(chuàng)造更大的市場(chǎng)份額和商業(yè)價(jià)值。

渠道建設(shè)崗位職責(zé)范文

第1篇 渠道建設(shè)主管崗位職責(zé)任職要求

渠道建設(shè)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):要求熱愛裝。

任職要求:有較強(qiáng)的溝通能力，有團(tuán)隊(duì)精神，適應(yīng)能力強(qiáng)。我們現(xiàn)組建一只專業(yè)，年青的隊(duì)伍。想要更美，想要了解更多的高端裝的有志青年，加入我們的團(tuán)隊(duì)。

渠道建設(shè)主管崗位

第2篇 渠道建設(shè)管理崗位職責(zé)任職要求

渠道建設(shè)管理崗位職責(zé)

主要職責(zé):

1、 尋找建安行業(yè)潛在合作伙伴，對(duì)公司的資質(zhì)宣傳、推廣。

2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

3、 系統(tǒng)集成、弱電行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

4、 開拓建立地區(qū)市場(chǎng)公司渠道和人脈，市場(chǎng)推廣。

5、 制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案。

6、 組織執(zhí)行當(dāng)?shù)氐纳鲜型茝V方案

任職資格:

1、 與潛在合作伙伴的談判和溝通能力強(qiáng)了解建安行業(yè)、系統(tǒng)集成、弱電相關(guān)人脈資源

2、 具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);

3、 具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

4、 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5、 具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對(duì)挑戰(zhàn);

6、 熟練使用office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;

7、 有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力，文筆流暢;

8、 豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);

9、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

10、 性格外向，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

11、 良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

渠道建設(shè)管理崗位

第3篇 渠道建設(shè)經(jīng)理崗位職責(zé)

渠道建設(shè)經(jīng)理(汽車) 崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)走訪考察海外市場(chǎng)渠道形象情況;

負(fù)責(zé)海外渠道形象si/vi形象標(biāo)準(zhǔn)制定和優(yōu)化;

負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督經(jīng)銷商間店全過程,直至驗(yàn)收通過

任職資格:

本科及本科以上學(xué)歷,五年以上汽車品牌海外渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn)

英語(yǔ)聽說讀寫熟練

可承受較大的工作壓力,可適應(yīng)經(jīng)常出差

具有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,協(xié)調(diào)能力 崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)走訪考察海外市場(chǎng)渠道形象情況;

負(fù)責(zé)海外渠道形象si/vi形象標(biāo)準(zhǔn)制定和優(yōu)化;

負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督經(jīng)銷商間店全過程,直至驗(yàn)收通過

任職資格:

本科及本科以上學(xué)歷,五年以上汽車品牌海外渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn)

英語(yǔ)聽說讀寫熟練

可承受較大的工作壓力,可適應(yīng)經(jīng)常出差

具有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,協(xié)調(diào)能力

第4篇 渠道建設(shè)專員崗位職責(zé)任職要求

渠道建設(shè)專員崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 協(xié)助渠道建設(shè)經(jīng)理跟進(jìn)渠道建設(shè)項(xiàng)目

2. 全國(guó)建設(shè)項(xiàng)目公司內(nèi)部立項(xiàng)流程提交及跟進(jìn)

3. 全國(guó)所有建設(shè)項(xiàng)目的相關(guān)文本資料整理，包括款項(xiàng)、合同、增項(xiàng)等

4. 負(fù)責(zé)渠道建設(shè)板塊的檔案歸檔管理

5. 直營(yíng)體驗(yàn)店及中心店的租金、管理費(fèi)、推廣費(fèi)、電費(fèi)、稅項(xiàng)等費(fèi)用的支付

任職資格:

1. 本科以上學(xué)歷

2. 擁有渠道建設(shè)管理或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3. 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及解決問題能力

4. 熟練操作office等軟件

5. 有較強(qiáng)的文本制作、溝通及協(xié)調(diào)能力

渠道建設(shè)專員崗位

第5篇 渠道建設(shè)管理崗位職責(zé)

主要職責(zé):

1、 尋找建安行業(yè)潛在合作伙伴,對(duì)公司的資質(zhì)宣傳、推廣。

2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

3、 系統(tǒng)集成、弱電行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

4、 開拓建立地區(qū)市場(chǎng)公司渠道和人脈,市場(chǎng)推廣。

5、 制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案。

6、 組織執(zhí)行當(dāng)?shù)氐纳鲜型茝V方案

任職資格:

1、 與潛在合作伙伴的談判和溝通能力強(qiáng)了解建安行業(yè)、系統(tǒng)集成、弱電相關(guān)人脈資源

2、 具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);

3、 具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

4、 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力,有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5、 具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對(duì)挑戰(zhàn);

6、 熟練使用office辦公軟件,以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;

7、 有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力,文筆流暢;

8、 豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);

9、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

10、 性格外向,強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

11、 良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

第6篇 渠道建設(shè)崗位職責(zé)

渠道建設(shè)專員 河南賒店商業(yè)有限公司 河南賒店商業(yè)有限公司,賒店 職責(zé)描述:

1.核心市場(chǎng)業(yè)務(wù)組織工作質(zhì)量評(píng)估、人員日常工作管理;

2.核心市場(chǎng)建設(shè)核心動(dòng)作執(zhí)行推動(dòng)及督導(dǎo);

3.核心市場(chǎng)核心動(dòng)作執(zhí)行結(jié)果評(píng)估并提交評(píng)估報(bào)告;

4.核心市場(chǎng)運(yùn)作過程中問題反饋及解決方案的提出。

任職要求:

1.市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2.具備較強(qiáng)的分析判斷能力與溝通執(zhí)行能力。

第7篇 渠道建設(shè)主管崗位職責(zé)

渠道建設(shè)高級(jí)主管 智車優(yōu)行科技(北京)有限公司 智車優(yōu)行科技(北京)有限公司,智車優(yōu)行,智車優(yōu)行 崗位職責(zé):

(1)渠道建設(shè)(體驗(yàn)中心/交車中心/服務(wù)中心滾)

1.渠道設(shè)計(jì)概念手冊(cè)的制作和年度修改;

? 2.按照設(shè)計(jì)概念手冊(cè)對(duì)每一個(gè)獨(dú)立網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行設(shè)計(jì)實(shí)施,與相關(guān)內(nèi)外部合作伙伴和供應(yīng)商溝通合作,確保 年度渠道計(jì)劃的完成;

? 3.渠道建設(shè)相關(guān)的供應(yīng)商管理;

(2)網(wǎng)點(diǎn)(體驗(yàn)店/交車中心/服務(wù)中心)標(biāo)準(zhǔn)制定

? 1.網(wǎng)點(diǎn)硬件和軟裝標(biāo)準(zhǔn)的制定和優(yōu)化;

? 2.網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)流程的制定和優(yōu)化;

(3)網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)年度審計(jì)

? 1.指導(dǎo)并開展年度網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)審計(jì),并進(jìn)行相應(yīng)返利計(jì)算;

? 2.審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的歸檔和保存;

(4)審計(jì)之后的改善計(jì)劃

? 1.設(shè)計(jì)整改規(guī)劃;

? 2.監(jiān)督和指導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)按照時(shí)間要求完成整改;

(5)參與和支持網(wǎng)發(fā)部門其他相關(guān)核心業(yè)務(wù),例如:零售標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)銷商大會(huì)等…

崗位要求:

1.全日制本科畢業(yè),管理,營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2.來自汽車行業(yè),咨詢行業(yè),新型零售行業(yè),高科技零售行業(yè)等5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉汽車展廳/高科技展廳/時(shí)尚體驗(yàn)店的硬件和軟件標(biāo)準(zhǔn)制定,親自執(zhí)行過相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的制定;

4.熟悉體驗(yàn)店或展廳的運(yùn)營(yíng)流程,有過體驗(yàn)店或展廳實(shí)際運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.熟悉體驗(yàn)店或展廳的標(biāo)準(zhǔn)審計(jì)流程體系,能夠獨(dú)立完成審計(jì)項(xiàng)目和提出整改方案;

6.快速學(xué)習(xí)和融入能力;

7.細(xì)心踏實(shí),注重團(tuán)隊(duì)合作;

8.熟練使用電腦軟件和項(xiàng)目及設(shè)計(jì)軟件 ;

9.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;

第8篇 渠道建設(shè)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

渠道建設(shè)經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 項(xiàng)目管理;與項(xiàng)目管理公司緊密合作，制定和維護(hù)項(xiàng)目總計(jì)劃及詳細(xì)的項(xiàng)目時(shí)間表，推動(dòng)項(xiàng)目計(jì)劃的一致性

2.跟蹤區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目的建設(shè)全流程，包括方案，圖紙?jiān)O(shè)計(jì)，建設(shè)進(jìn)度，驗(yàn)收

3. 協(xié)助各部門間的內(nèi)部協(xié)調(diào)，準(zhǔn)確溝通項(xiàng)目情況，確保其他部門可以按時(shí)配合項(xiàng)目的實(shí)際進(jìn)度

4. 協(xié)助控制建設(shè)進(jìn)度和設(shè)施執(zhí)行的質(zhì)量

任職要求:

1. 本科及以上學(xué)歷

2. 具有項(xiàng)目管理或設(shè)計(jì)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3. 3-5年工作經(jīng)驗(yàn)

4. 具有較好的溝通，協(xié)調(diào)組織能力及團(tuán)隊(duì)合作精神

渠道建設(shè)經(jīng)理崗位

第9篇 渠道建設(shè)專員崗位職責(zé)

渠道建設(shè)專員 河南賒店商業(yè)有限公司 河南賒店商業(yè)有限公司,賒店 職責(zé)描述:

1.核心市場(chǎng)業(yè)務(wù)組織工作質(zhì)量評(píng)估、人員日常工作管理;

2.核心市場(chǎng)建設(shè)核心動(dòng)作執(zhí)行推動(dòng)及督導(dǎo);

3.核心市場(chǎng)核心動(dòng)作執(zhí)行結(jié)果評(píng)估并提交評(píng)估報(bào)告;

4.核心市場(chǎng)運(yùn)作過程中問題反饋及解決方案的提出。

任職要求:

1.市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2.具備較強(qiáng)的分析判斷能力與溝通執(zhí)行能力。