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手游運營崗位職責(zé)11篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):22

手游運營崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

手游運營,是負(fù)責(zé)管理、推廣和優(yōu)化手機(jī)游戲產(chǎn)品以實現(xiàn)持續(xù)增長和用戶滿意度的關(guān)鍵角色。這個職位需要對游戲市場有深入理解,同時具備出色的策略規(guī)劃和執(zhí)行能力。

崗位職責(zé)要求

1. 擁有至少2年的手游運營經(jīng)驗,熟悉游戲行業(yè)的市場動態(tài)和用戶行為。

2. 具備數(shù)據(jù)分析能力,能熟練運用各種工具分析游戲數(shù)據(jù),如dau、arpu、ltv等。

3. 能夠制定并實施有效的用戶獲取和留存策略。

4. 具備良好的項目管理和協(xié)調(diào)能力,能夠跨部門合作。

5. 對游戲產(chǎn)品有熱情,能夠理解和洞察玩家需求。

崗位職責(zé)描述

手游運營的主要任務(wù)是確保游戲產(chǎn)品的健康運營,包括但不限于:

1. 監(jiān)控游戲性能,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,識別問題并提出解決方案。

2. 制定并執(zhí)行市場推廣計劃,包括活動策劃、廣告投放和合作伙伴關(guān)系管理。

3. 優(yōu)化用戶體驗,通過更新內(nèi)容、調(diào)整游戲機(jī)制等方式提高用戶滿意度。

4. 參與新產(chǎn)品的市場調(diào)研和定位,為產(chǎn)品開發(fā)提供戰(zhàn)略建議。

5. 負(fù)責(zé)用戶社區(qū)的管理,建立和維護(hù)與玩家的良好溝通渠道。

有哪些內(nèi)容

1. 數(shù)據(jù)分析:定期收集和分析游戲關(guān)鍵指標(biāo),如活躍用戶、付費轉(zhuǎn)化率等,為決策提供數(shù)據(jù)支持。

2. 市場推廣:策劃線上線下活動,合作推廣資源,提升品牌知名度和用戶量。

3. 內(nèi)容更新:根據(jù)用戶反饋和市場趨勢,協(xié)調(diào)開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行游戲內(nèi)容和功能的迭代更新。

4. 用戶服務(wù):處理用戶投訴和建議,解決游戲內(nèi)問題,提升用戶滿意度和忠誠度。

5. 商業(yè)合作:尋找并管理合作伙伴,如廣告平臺、內(nèi)容創(chuàng)作者等,共同推動游戲業(yè)務(wù)發(fā)展。

6. 競品分析:關(guān)注競爭對手動態(tài),分析其成功和失敗的原因,為自身產(chǎn)品提供改進(jìn)方向。

手游運營是連接游戲開發(fā)者與玩家的重要橋梁,通過精細(xì)化運營策略,實現(xiàn)游戲產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化和商業(yè)價值最大化。

手游運營崗位職責(zé)范文

第1篇 手游運營專員崗位職責(zé)

手游運營專員 樂牛 廣州樂牛軟件科技有限公司,樂牛,廣州樂牛,樂牛 崗位職責(zé):

1、在線管理手機(jī)游戲運作,維護(hù)游戲在線秩序,保障游戲及游戲活動順利開展;

2、負(fù)責(zé)官網(wǎng)及論壇的日常維護(hù);

3、負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品推廣,sdk對接、測試以及項目對接等;

4、實時監(jiān)測服務(wù)器狀況,對異常情況及時記錄處理;

5、負(fù)責(zé)規(guī)劃游戲各階段的線上線下活動以及活動專題的設(shè)計和制作;

6、協(xié)助其他部門做好線上活動的執(zhí)行、監(jiān)督和維護(hù)工作;

7、監(jiān)控游戲運營的市場數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的分析及相關(guān)分析報告的制作;

8、根據(jù)運營效果和實際運營數(shù)據(jù),適時調(diào)整相關(guān)活動。

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷,1年以上游戲運營經(jīng)驗;

2、熱愛游戲,對手機(jī)游戲的各運營平臺、主流產(chǎn)品有一定理解和認(rèn)識;

3、工作態(tài)度細(xì)致認(rèn)真,應(yīng)變能力強(qiáng);

4、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的分析能力;

5、工作責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力。

第2篇 手游運營助理崗位職責(zé)任職要求

手游運營助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品的數(shù)據(jù)挖掘和分析工作和運營游戲的數(shù)據(jù)監(jiān)控,并及時發(fā)現(xiàn)問題,研究解決方案;

2、對數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的邏輯分析能力和解決問題能力,能從數(shù)據(jù)背后找到問題本質(zhì)所在;

3、產(chǎn)品調(diào)優(yōu)能力,收集挖掘用戶產(chǎn)品需求,對產(chǎn)品提出改進(jìn)意見,推動產(chǎn)品上線運。

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷;

2、有負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品的完整調(diào)優(yōu)及上線的運營經(jīng)驗;

3、有游戲數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,最好有完整產(chǎn)品的分析案例;

4、具有團(tuán)隊合作精神,責(zé)任心強(qiáng),工作態(tài)度認(rèn)真、積極,能承受一定的工作壓力。

手游運營助理崗位

第3篇 手游運營總監(jiān)崗位職責(zé)

手游運營總監(jiān) 崗位職責(zé):

1 負(fù)責(zé)手游運營策略制定、執(zhí)行、監(jiān)管與分析;

2 負(fù)責(zé)手游項目收費策略、支付渠道策略的制定和執(zhí)行,包括定價,產(chǎn)品包裝等;

3 跟蹤手機(jī)游戲運營數(shù)據(jù),并根據(jù)運營數(shù)據(jù)分析報告制定產(chǎn)品修改及運營改進(jìn)策略;

4 對產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)分析,尋求各種應(yīng)用方式以促進(jìn)產(chǎn)品的在線人數(shù)與銷售,延長產(chǎn)品的生命周期;

5 規(guī)范內(nèi)部運營流程,制訂相應(yīng)制度,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部運營相關(guān)部門,統(tǒng)一達(dá)成運營kpi目標(biāo);

6 負(fù)責(zé)對部門成員進(jìn)行產(chǎn)品運營知識的培訓(xùn);

7 產(chǎn)品運營過程中的突發(fā)事件的決策和處理。

任職資格:

1 至少5年以上手游運營經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗;

2 對手機(jī)網(wǎng)絡(luò)游戲運營有深入的了解和獨到的見解,熱愛游戲事業(yè),理解用戶需求;

3 對市場和運營的數(shù)據(jù)采集和分析有很強(qiáng)的能力,能及時進(jìn)行游戲運營的優(yōu)化;

4 善于組織項目計劃制定并控制項目計劃的進(jìn)度、質(zhì)量和成本;

5 好的團(tuán)隊精神,高度的執(zhí)行力;

6 優(yōu)秀的溝通及文字表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能獨立思考問題和解決問題。 崗位職責(zé):

1 負(fù)責(zé)手游運營策略制定、執(zhí)行、監(jiān)管與分析;

2 負(fù)責(zé)手游項目收費策略、支付渠道策略的制定和執(zhí)行,包括定價,產(chǎn)品包裝等;

3 跟蹤手機(jī)游戲運營數(shù)據(jù),并根據(jù)運營數(shù)據(jù)分析報告制定產(chǎn)品修改及運營改進(jìn)策略;

4 對產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)分析,尋求各種應(yīng)用方式以促進(jìn)產(chǎn)品的在線人數(shù)與銷售,延長產(chǎn)品的生命周期;

5 規(guī)范內(nèi)部運營流程,制訂相應(yīng)制度,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部運營相關(guān)部門,統(tǒng)一達(dá)成運營kpi目標(biāo);

6 負(fù)責(zé)對部門成員進(jìn)行產(chǎn)品運營知識的培訓(xùn);

7 產(chǎn)品運營過程中的突發(fā)事件的決策和處理。

任職資格:

1 至少5年以上手游運營經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗;

2 對手機(jī)網(wǎng)絡(luò)游戲運營有深入的了解和獨到的見解,熱愛游戲事業(yè),理解用戶需求;

3 對市場和運營的數(shù)據(jù)采集和分析有很強(qiáng)的能力,能及時進(jìn)行游戲運營的優(yōu)化;

4 善于組織項目計劃制定并控制項目計劃的進(jìn)度、質(zhì)量和成本;

5 好的團(tuán)隊精神,高度的執(zhí)行力;

6 優(yōu)秀的溝通及文字表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能獨立思考問題和解決問題。

第4篇 手游運營助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、游戲產(chǎn)品資料的接受與整理,項目工作的執(zhí)行與跟進(jìn);

2、執(zhí)行游戲運營日常工作,包括測試游戲、官網(wǎng)維護(hù)、游戲意見收集等;

3、做好新區(qū)引導(dǎo),帶領(lǐng)游戲消費趨勢,挖掘大額充值用戶充值潛力;

4、關(guān)注競爭對手的產(chǎn)品,了解競品游戲活動的投放并及時反饋;

5、協(xié)助項目經(jīng)理完成相應(yīng)的工作。

崗位要求:

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生也可以),專業(yè)不限;

2、對rpg、卡牌等手游感興趣,熱愛游戲運營,工作積極主動;

3、熟練使用office,能使用e_cel做運營分析和報告,工作主動、匯報及時;

4、有游戲天賦的骨灰級玩家優(yōu)先。

5、吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé),具備一定的抗壓能力;

第5篇 手游運營崗位職責(zé)

手游運營經(jīng)理 工作內(nèi)容

1. 負(fù)責(zé)手游產(chǎn)品的整體運營工作,制定游戲運營規(guī)劃、并推動計劃順利實施,對產(chǎn)品的營收直接負(fù)責(zé);

2. 關(guān)注移動游戲行業(yè)海外/國內(nèi)市場動態(tài)和趨勢,關(guān)注熱門產(chǎn)品及用戶需求變化,熟悉海外/國內(nèi)移動游戲市場;

3. 針對海外/國內(nèi)移動游戲行業(yè)特點,負(fù)責(zé)移動游戲產(chǎn)品的引進(jìn)評估;

4. 以各項運營數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),采取相應(yīng)的運營策略提高游戲在線和收入水平

5. 管理運營團(tuán)隊,保證kpi的同時,提高團(tuán)隊成員整體運營水平

職位要求

1. 大專以上學(xué)歷,5年以上網(wǎng)絡(luò)游戲運營,3年以上移動游戲運營相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功產(chǎn)品經(jīng)驗運營者優(yōu)先;

2. 精通游戲運營、游戲推廣等工作流程,對游戲運營方式熟悉;

3. 熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲,對網(wǎng)絡(luò)游戲運營有深入的了解和獨到的見解,了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)、趨勢,熱愛游戲事業(yè),理解用戶需求;

4、非常強(qiáng)的計劃統(tǒng)籌能力,全面負(fù)責(zé)運營數(shù)據(jù)分析及網(wǎng)游產(chǎn)品市場調(diào)研工作,針對市場變化制定相應(yīng)策略; 工作內(nèi)容

1. 負(fù)責(zé)手游產(chǎn)品的整體運營工作,制定游戲運營規(guī)劃、并推動計劃順利實施,對產(chǎn)品的營收直接負(fù)責(zé);

2. 關(guān)注移動游戲行業(yè)海外/國內(nèi)市場動態(tài)和趨勢,關(guān)注熱門產(chǎn)品及用戶需求變化,熟悉海外/國內(nèi)移動游戲市場;

3. 針對海外/國內(nèi)移動游戲行業(yè)特點,負(fù)責(zé)移動游戲產(chǎn)品的引進(jìn)評估;

4. 以各項運營數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),采取相應(yīng)的運營策略提高游戲在線和收入水平

5. 管理運營團(tuán)隊,保證kpi的同時,提高團(tuán)隊成員整體運營水平

職位要求

1. 大專以上學(xué)歷,5年以上網(wǎng)絡(luò)游戲運營,3年以上移動游戲運營相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功產(chǎn)品經(jīng)驗運營者優(yōu)先;

2. 精通游戲運營、游戲推廣等工作流程,對游戲運營方式熟悉;

3. 熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲,對網(wǎng)絡(luò)游戲運營有深入的了解和獨到的見解,了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)、趨勢,熱愛游戲事業(yè),理解用戶需求;

4、非常強(qiáng)的計劃統(tǒng)籌能力,全面負(fù)責(zé)運營數(shù)據(jù)分析及網(wǎng)游產(chǎn)品市場調(diào)研工作,針對市場變化制定相應(yīng)策略;

第6篇 手游運營專員崗位職責(zé)和任職條件

職位概述

手游運營專員主要負(fù)責(zé)一系列手游產(chǎn)品的運營工作,能準(zhǔn)確識別并深刻理解用戶需求,并時刻保持敏銳的用戶感覺 ;能對產(chǎn)品和市場數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并以此為依據(jù)推進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)。

手游運營專員崗位責(zé)任

1.負(fù)責(zé)手機(jī)游戲的日常運營工作,保證游戲在多平臺的穩(wěn)定運行,如期完成公司運營目標(biāo);

2.負(fù)責(zé)手機(jī)游戲產(chǎn)品運營對接、活動策劃、玩家服務(wù);

3.負(fù)責(zé)游戲的市場宣傳及合作推廣,跟蹤手機(jī)網(wǎng)游運營數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)分析、總結(jié)和改進(jìn)運營策略;

4.關(guān)注行業(yè)市場,做好競爭對手分析,包括產(chǎn)品分析、渠道分析和運營策略分析,定期出具運營優(yōu)化方案;

5.負(fù)責(zé)各類手游產(chǎn)品體驗及評測;

6.合作關(guān)系維護(hù),運營渠道拓展。

手游運營專員任職條件

1.有游戲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,熟悉游戲行業(yè)聯(lián)合運營工作,精通游戲推廣、運營等工作流程;

2.善于思考,有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,熟悉游戲用戶行為;

3.表達(dá)能力強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

4.具備較強(qiáng)的工作積極性和主動服務(wù)意識;

5.有出色的活動策劃及文案撰寫能力,能夠熟練使用office等常用辦公軟件;

6.熱愛游戲事業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受較大工作壓力,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。

手游運營專員職業(yè)發(fā)展方向

可向游戲運營經(jīng)理/主管方向發(fā)展。

手游運營專員薪資行情

手游運營專員的薪資水平一般在3000~5000元。

手游運營專員找工作可登陸獵頭網(wǎng)投遞求職簡歷。

第7篇 手游運營經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1,負(fù)責(zé)slg產(chǎn)品內(nèi)容發(fā)布,上下線及日常運營,更新管理;

2,負(fù)責(zé)日常運營數(shù)據(jù)的整理,統(tǒng)計、分析和管理,輸出運營日、周月報表;

3負(fù)責(zé)運營活動的撰寫和活動數(shù)據(jù)分析;

4,競品測試,提煉出對手產(chǎn)品的優(yōu)缺點;

5, 負(fù)責(zé)處理手機(jī)游戲其它日常運營事務(wù)及特殊事件.

任職要求:

1.對游戲行業(yè),特別是對于slg類型游戲,有較深刻的認(rèn)識和獨特的見解;

2,具有較強(qiáng)的分析能力,能理解游戲的核心原理及玩家心態(tài);

3具備較強(qiáng)的文字功底,策劃能力、溝通能力,方案實現(xiàn)能力;

4,有1-2年以上slg手游運營相關(guān)經(jīng)驗.

職能類別:網(wǎng)站運營經(jīng)理/主管 網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)理/主管

關(guān)鍵字: 手游 游戲 運營 推廣 發(fā)行

第8篇 手游運營策劃崗位職責(zé)

工作職責(zé):

與程序、美術(shù)、運營密切合作,根據(jù)項目運營節(jié)奏及不同階段的版本內(nèi)容,制定游戲內(nèi)運營活動及線上線下營銷方案并推動實現(xiàn)和執(zhí)行;

完成用戶或商業(yè)化等運營活動以及運營功能模塊的相關(guān)設(shè)計規(guī)劃、跟進(jìn)執(zhí)行及效果分析;

有效協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的合作資源,根據(jù)項目特色與內(nèi)部平臺進(jìn)行合作構(gòu)思并執(zhí)行跟進(jìn),對合作效果進(jìn)行良好的把控,提升合作質(zhì)量,有效調(diào)動公司內(nèi)部資源為項目做出貢獻(xiàn)。

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

對用戶需求和產(chǎn)品體驗有洞察力;

具備完整手游運營經(jīng)驗,包括游戲前期準(zhǔn)備、正式運營等;

數(shù)據(jù)導(dǎo)向,能夠基于數(shù)據(jù)區(qū)分需求優(yōu)先級,并且快速提升數(shù)據(jù)表現(xiàn);

具備優(yōu)秀的自我驅(qū)動力、溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力及跨部門協(xié)作推動力;

熟悉休閑競技類產(chǎn)品,有相關(guān)產(chǎn)品的工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

第9篇 手游運營經(jīng)理崗位職責(zé)

手游運營經(jīng)理 工作內(nèi)容

1. 負(fù)責(zé)手游產(chǎn)品的整體運營工作,制定游戲運營規(guī)劃、并推動計劃順利實施,對產(chǎn)品的營收直接負(fù)責(zé);

2. 關(guān)注移動游戲行業(yè)海外/國內(nèi)市場動態(tài)和趨勢,關(guān)注熱門產(chǎn)品及用戶需求變化,熟悉海外/國內(nèi)移動游戲市場;

3. 針對海外/國內(nèi)移動游戲行業(yè)特點,負(fù)責(zé)移動游戲產(chǎn)品的引進(jìn)評估;

4. 以各項運營數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),采取相應(yīng)的運營策略提高游戲在線和收入水平

5. 管理運營團(tuán)隊,保證kpi的同時,提高團(tuán)隊成員整體運營水平

職位要求

1. 大專以上學(xué)歷,5年以上網(wǎng)絡(luò)游戲運營,3年以上移動游戲運營相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功產(chǎn)品經(jīng)驗運營者優(yōu)先;

2. 精通游戲運營、游戲推廣等工作流程,對游戲運營方式熟悉;

3. 熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲,對網(wǎng)絡(luò)游戲運營有深入的了解和獨到的見解,了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)、趨勢,熱愛游戲事業(yè),理解用戶需求;

4、非常強(qiáng)的計劃統(tǒng)籌能力,全面負(fù)責(zé)運營數(shù)據(jù)分析及網(wǎng)游產(chǎn)品市場調(diào)研工作,針對市場變化制定相應(yīng)策略; 工作內(nèi)容

1. 負(fù)責(zé)手游產(chǎn)品的整體運營工作,制定游戲運營規(guī)劃、并推動計劃順利實施,對產(chǎn)品的營收直接負(fù)責(zé);

2. 關(guān)注移動游戲行業(yè)海外/國內(nèi)市場動態(tài)和趨勢,關(guān)注熱門產(chǎn)品及用戶需求變化,熟悉海外/國內(nèi)移動游戲市場;

3. 針對海外/國內(nèi)移動游戲行業(yè)特點,負(fù)責(zé)移動游戲產(chǎn)品的引進(jìn)評估;

4. 以各項運營數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),采取相應(yīng)的運營策略提高游戲在線和收入水平

5. 管理運營團(tuán)隊,保證kpi的同時,提高團(tuán)隊成員整體運營水平

職位要求

1. 大專以上學(xué)歷,5年以上網(wǎng)絡(luò)游戲運營,3年以上移動游戲運營相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功產(chǎn)品經(jīng)驗運營者優(yōu)先;

2. 精通游戲運營、游戲推廣等工作流程,對游戲運營方式熟悉;

3. 熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲,對網(wǎng)絡(luò)游戲運營有深入的了解和獨到的見解,了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)、趨勢,熱愛游戲事業(yè),理解用戶需求;

4、非常強(qiáng)的計劃統(tǒng)籌能力,全面負(fù)責(zé)運營數(shù)據(jù)分析及網(wǎng)游產(chǎn)品市場調(diào)研工作,針對市場變化制定相應(yīng)策略;

第10篇 手游運營經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定各種線上運營活動,對活動數(shù)據(jù)分析,對活動效果負(fù)責(zé);

2、負(fù)責(zé)日常游戲運營效果數(shù)據(jù)監(jiān)控,提供專業(yè)的數(shù)據(jù)分析報告;

3、對游戲產(chǎn)品以及運營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并出具產(chǎn)品改進(jìn)和運營優(yōu)化方案;

4、根據(jù)游戲產(chǎn)品運行情況,合理的預(yù)測收入、規(guī)模等走勢,通過數(shù)據(jù)監(jiān)控游戲中的情況,及時發(fā)現(xiàn)運營中可能存在的問題 ;

5、維護(hù)與管理移動手游產(chǎn)品的影響力和粘性。

職位要求:

1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

2、擅長活動運營或者游戲運營數(shù)據(jù)分析;

3、至少成功運營過一款手機(jī)游戲或者一年以上游戲運營數(shù)據(jù)分析;

4、具有團(tuán)隊合作精神,責(zé)任心強(qiáng),工作態(tài)度認(rèn)真、積極,能承受一定的工作壓力。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第11篇 手游運營主管崗位職責(zé)

手游運營主管 綠岸網(wǎng) 上海綠岸網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司,上海綠岸,上海綠岸網(wǎng)絡(luò),權(quán)御天下官網(wǎng),綠岸官網(wǎng),綠岸網(wǎng),綠岸網(wǎng)絡(luò),綠岸網(wǎng)絡(luò)在線,綠岸 1、負(fù)責(zé)手游運營策略制定、執(zhí)行、監(jiān)管與分析;

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計和匯總游戲運營相關(guān)各類數(shù)據(jù)的分析需求,提交至研發(fā)進(jìn)行排期開發(fā),并跟進(jìn)相關(guān)需求進(jìn)度;

3、參與定制產(chǎn)品運營流程,保證產(chǎn)品各階段測試、上線、開合服和運營節(jié)奏控制執(zhí)行;

4、參與和開發(fā)組溝通協(xié)調(diào)版本開發(fā)、運營細(xì)節(jié);

5、跟蹤日常運營數(shù)據(jù),對產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并提出合理化建議;

6、負(fù)責(zé)業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)測,關(guān)注行業(yè)動態(tài),適時調(diào)整運營策略。

職位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,3年及以上游戲行業(yè)工作經(jīng)驗

2、要求具有較強(qiáng)工作抗壓能力,有較好的團(tuán)隊溝通能力

3、要求了解網(wǎng)絡(luò)游戲運營的各環(huán)節(jié)流程,要求熟悉各種類型網(wǎng)絡(luò)游戲運營、版本管理、活動、宣傳工作;

4、具有良好的分析能力和邏輯思維能力,創(chuàng)新的思想,愿意接受新的挑戰(zhàn);

5、對卡牌類或mmorpg手游有比較全面的了解和市場把控性

6、成功運營過至少一款手游產(chǎn)品,產(chǎn)品單月流水過1000w者優(yōu)先考慮。

手游運營崗位職責(zé)11篇

手游運營,是負(fù)責(zé)管理、推廣和優(yōu)化手機(jī)游戲產(chǎn)品以實現(xiàn)持續(xù)增長和用戶滿意度的關(guān)鍵角色。這個職位需要對游戲市場有深入理解,同時具備出色的策略規(guī)劃和執(zhí)行能力。
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