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崗位職責是什么
基建科科長是企業(yè)內(nèi)部負責規(guī)劃、管理和執(zhí)行基礎設施建設項目的高級管理人員。這個角色的核心在于協(xié)調(diào)資源，確保基建項目的順利進行，以支持企業(yè)的運營和發(fā)展。
崗位職責要求
基建科科長需具備以下要求
1. 深厚的工程知識：熟悉建筑法規(guī)、施工標準和項目管理流程。
2. 強大的領導力：能夠指導團隊，確保項目按時、按預算完成。
3. 卓越的溝通能力：與各部門、承包商及政府機構有效溝通，解決沖突。
4. 決策能力：在面臨復雜問題時，能迅速做出明智決策。
5. 風險管理：識別潛在風險并制定應對策略，確保項目安全。
崗位職責描述
基建科科長的主要工作包括：
1. 制定基建項目計劃：根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略，制定詳細的建設藍圖和時間表。
2. 項目執(zhí)行監(jiān)督：監(jiān)控項目的進度，確保符合質量、安全和預算要求。
3. 團隊管理：指導和激勵團隊成員，提升工作效率和協(xié)作精神。
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源：與供應商、承包商和內(nèi)部部門合作，確保資源的有效配置。
5. 合規(guī)性管理：確保所有建設項目符合法規(guī)和標準，規(guī)避法律風險。
有哪些內(nèi)容
基建科科長的工作內(nèi)容主要包括：
1. 項目啟動：評估項目需求，編制項目建議書，獲取批準并分配資源。
2. 設計管理：參與設計審查，確保設計方案的可行性和經(jīng)濟性。
3. 合同管理：起草、談判和管理與承包商的合同，處理合同糾紛。
4. 工程監(jiān)督：定期現(xiàn)場檢查，確保工程質量，解決施工中遇到的問題。
5. 預算控制：監(jiān)控項目成本，及時調(diào)整預算，防止超支。
6. 安全管理：制定并實施安全政策，確保工地安全無事故。
7. 項目收尾：驗收工程，確保滿足標準，完成項目文檔歸檔。
8. 持續(xù)改進：分析項目經(jīng)驗，提出改進措施，提升未來項目管理效率。
作為基建科科長，需在保證項目順利完成時，注重可持續(xù)發(fā)展，考慮環(huán)保因素，推動企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益的雙重提升。通過高效管理，為企業(yè)打造堅實的基礎，為未來發(fā)展鋪平道路。
基建科科長崗位職責范文
第1篇 保障部主任助理及基建科科長崗位職責
1、協(xié)助主任處理好各項工作，完成好主任安排的工作任務；
2、具體負責公司基建工程的計劃、申報、招投標的實施、協(xié)調(diào)、管理、驗收、工程預結算的審核等工作；
3、具體負責所管理工程的技術設計方案的提出并負責實施和施工方案審查；
4、負責所管工程和本部門的危劇物品、安全、防災、現(xiàn)場文明生產(chǎn)、治安等工作的具體檢查、落實、監(jiān)督和整改；
5、協(xié)助承建單位（施工單位）原輔材料供應，周邊關系的協(xié)調(diào)；
6、負責所管工程和本部門規(guī)章制度與考核辦法的起草、修訂和報批，行政、技術資料的擬定、收集、整理和移交、歸檔等工作；
7、負責本部門工作總結、計劃的編制和報送；
8、負責組織召開本部門的各種會議，負責對公司各種文件、規(guī)章制度、會議精神等進行傳達、學習并貫徹執(zhí)行及政治業(yè)務培訓與學習；
9、加強施工管理，做好分管工程的施工組織和設計，制定施工進度計劃表，做好對施工方的安全教育工作；
10、貫徹執(zhí)行《建設工程質量管理條例》和公司有關基本建設工程制度；
11、完成領導安排的其它工作。
第2篇 附屬醫(yī)院基建科科長崗位職責
大學附屬醫(yī)院基建科科長崗位職責
一、在后勤處長領導下,負責基建科的全面工作,接受醫(yī)院及后勤處十萬元以上的裝修及基建工程任務,向后勤處長負責,做好工作計劃任務書,起草各種報告,處理來往公文。
二、做好醫(yī)院規(guī)劃、工程立項和設計、施工圖審查、報建等工程管理工作的組織與安排,組織基建會議,向后勤處處長請示及匯報基建工作情況。
三、組織與基建工程相關的招投標工作。做好“三通一平”,施工場地的地上地下動遷情況,施工場地考古工作,組織并處理施工現(xiàn)場、工種配合問題。
四、組織和調(diào)配基建科人員、落實各項工程的管理任務和預、結算審計報批工作。
五、了解科內(nèi)所負責的各項工程進度情況,及時解決疑難問題。
六、根據(jù)工程合同及工程進度情況,掌握基建項目資金撥付情況,嚴格把好質量關、進度關。
七、帶領并要求全科人員遵守各種規(guī)章制度,按基建程序辦事,確保基建工程計劃順利完成。
第3篇 基建科科長崗位職責
一、認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針、政策、國家與上級制定下發(fā)的法規(guī)、條文，嚴格執(zhí)行本礦規(guī)章制度，結合基建科的實際情況，組織制訂切實可行的管理制度和崗位責任制。
二、認真執(zhí)行國家有關工程建設的規(guī)程，嚴格遵守有關法令、規(guī)范和標準。嚴格按資金計劃安排建設項目，所建項目的各項指標均應符合國家與上級部門規(guī)定。
三、負責組織協(xié)調(diào)基本建設經(jīng)費的審批與使用。
四、全過程監(jiān)督檢查工程質量，防止劣質工程出現(xiàn)，嚴格按照國家有關標準規(guī)定和合同組織相關部門進行驗收。
五、負責組織辦理本礦建設項目的相關手續(xù)、組織招標、簽定施工合同。并負責所簽合同的履行，嚴格按所簽合同規(guī)定施工。
六、主持召開基建科工作會議，安排、布置基建科的工作任務。
七、負責年度基建計劃的制訂并交集團公司批準后的計劃認真落實，對各項基建經(jīng)費的開支和使用，必須符合礦有關規(guī)定和節(jié)儉、有效的精神。
八、主持基建科精神文明建設、廉政建設和思想政治工作。
九、積極完成礦領導臨時交辦的其它有關的工作。
第4篇 基建科科長崗位職責內(nèi)容
1.負責編制上報和組織實施學校建設總體規(guī)劃和年度基建計劃。
2.負責學校新建、改建、擴建工程的前期手續(xù)、設計、施工等工作。
3.負責工程檢查、驗收,嚴格執(zhí)行各項技術規(guī)范,保證工程質量。
4.負責制訂施工協(xié)議、合同、工程預算、決算。
5.負責組織、審核基建計劃及統(tǒng)計工作。
6.負責協(xié)調(diào)施工單位同學校各部門之間的關系,解決施工中遇到的問題。
7.負責審核并簽付工程進度款,定期向有關領導匯報。
8.負責加強基建檔案的管理,安排基建宣傳和信息交流。
9.完成領導交辦的其他工作。
第5篇 保障部主任助理及基建科科長工作崗位職責
1、協(xié)助主任處理好各項工作,完成好主任安排的工作任務;
2、具體負責公司基建工程的計劃、申報、招投標的實施、協(xié)調(diào)、管理、驗收、工程預結算的審核等工作;
3、具體負責所管理工程的技術設計方案的提出并負責實施和施工方案審查;
4、負責所管工程和本部門的危劇物品、安全、防災、現(xiàn)場文明生產(chǎn)、治安等工作的具體檢查、落實、監(jiān)督和整改;
5、協(xié)助承建單位(施工單位)原輔材料供應,周邊關系的協(xié)調(diào);
6、負責所管工程和本部門規(guī)章制度與考核辦法的起草、修訂和報批,行政、技術資料的擬定、收集、整理和移交、歸檔等工作;
7、負責本部門工作總結、計劃的編制和報送;
8、負責組織召開本部門的各種會議,負責對公司各種文件、規(guī)章制度、會議精神等進行傳達、學習并貫徹執(zhí)行及政治業(yè)務培訓與學習;
9、加強施工管理,做好分管工程的施工組織和設計,制定施工進度計劃表,做好對施工方的安全教育工作;
10、貫徹執(zhí)行《建設工程質量管理條例》和公司有關基本建設工程制度;
11、完成領導安排的其它工作。
第6篇 基建科科長安全質量標準化崗位職責
1、認真學習安全質量標準化標準及有關煤礦安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章，不斷提高業(yè)務水平。
2、對地面質量標準化工作負全面責任，協(xié)助基建礦長組織好地面質量標準化達標工作，及時向礦領導匯報各項工作進展情況。
3、根據(jù)分管專業(yè)情況制定地面設施年、季、月達標規(guī)劃和實施辦法，安排重點工程項目，負責達標材料審批，確保達標規(guī)劃目標的落實。
4、按照要求及時上報有關達標資料。
5、每月組織召開一次地面質量驗收評比分析會，對當月質量工作進行分析、研究提出整改方案并監(jiān)督落實。
6、按規(guī)定對有關人員進行獎罰。
7、每周組織開展一次安全質量標準化自檢。
8、每周五組織一次文明生產(chǎn)檢查評比。
9、配合做好迎接上級標準化驗收及其它有關達標檢查驗收的準備、接待工作。
