崗位職責(zé)是什么
政策崗是組織內(nèi)部的關(guān)鍵職能之一，主要負(fù)責(zé)研究、制定、執(zhí)行及評(píng)估相關(guān)政策，以確保組織的戰(zhàn)略目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，并符合法規(guī)和行業(yè)規(guī)定。
崗位職責(zé)要求
1. 深入理解國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)動(dòng)態(tài)，確保政策制定的合規(guī)性。
2. 具備優(yōu)秀的分析能力和判斷力，能對(duì)復(fù)雜問(wèn)題進(jìn)行深入研究。
3. 熟練掌握政策制定流程，包括調(diào)研、起草、征求意見、修訂和發(fā)布等環(huán)節(jié)。
4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效推動(dòng)政策在組織內(nèi)部的落地執(zhí)行。
5. 具備戰(zhàn)略思維，將政策與組織的長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合。
6. 注重細(xì)節(jié)，對(duì)政策文本的嚴(yán)謹(jǐn)性和準(zhǔn)確性有高度要求。
崗位職責(zé)描述
政策崗的工作涵蓋廣泛，涉及政策的全生命周期管理。政策專家需要密切關(guān)注外部環(huán)境，包括政策法規(guī)變化、市場(chǎng)趨勢(shì)和社會(huì)需求，以便為組織提供及時(shí)、準(zhǔn)確的信息和建議。他們需要與各部門緊密合作，確保政策的實(shí)施能夠解決實(shí)際問(wèn)題，提升組織效率，同時(shí)保持與法規(guī)的同步。此外，政策崗還需要定期評(píng)估政策效果，以持續(xù)優(yōu)化和調(diào)整政策方向。
有哪些內(nèi)容
1. 政策研究：對(duì)國(guó)內(nèi)外相關(guān)政策進(jìn)行深度分析，為組織提供決策依據(jù)。
2. 制定政策：基于組織戰(zhàn)略，設(shè)計(jì)符合法規(guī)的內(nèi)部政策和程序。
3. 協(xié)調(diào)執(zhí)行：與各部門溝通協(xié)調(diào)，確保政策的有效落地，提供必要的培訓(xùn)和支持。
4. 監(jiān)控與評(píng)估：跟蹤政策執(zhí)行情況，定期評(píng)估效果，提出改進(jìn)建議。
5. 法規(guī)合規(guī)：保持對(duì)最新法規(guī)的敏感度，及時(shí)更新政策，避免合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。
6. 內(nèi)部溝通：通過(guò)報(bào)告、會(huì)議等形式，向管理層和員工傳達(dá)政策信息。
7. 外部關(guān)系管理：參與行業(yè)協(xié)會(huì)、政府機(jī)構(gòu)等相關(guān)活動(dòng)，維護(hù)良好的外部關(guān)系，獲取重要政策信息。
政策崗的工作既需要扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，又需要靈活的策略思維，旨在通過(guò)有效的政策制定和執(zhí)行，推動(dòng)組織在不斷變化的環(huán)境中穩(wěn)健發(fā)展。
政策崗崗位職責(zé)范文
第1篇 信貸政策崗位職責(zé)任職要求
信貸政策崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 參與公司業(yè)務(wù)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系的建設(shè)，制定信貸經(jīng)營(yíng)方向;
2. 針對(duì)不同產(chǎn)品制定相應(yīng)的信貸策略，反欺詐策略，信貸審批流程，分析評(píng)估并跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展;
3. 負(fù)責(zé)監(jiān)控貸款資產(chǎn)質(zhì)量及資產(chǎn)結(jié)構(gòu)優(yōu)化等;
4. 負(fù)責(zé)日常風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)分析及監(jiān)控等;
5. 跨部門合作溝通及外部合作伙伴的項(xiàng)目溝通等。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)，計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè);
2. 五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉sql、sas、spss專業(yè)數(shù)據(jù)分析軟件，決策引擎的使用;
4. 責(zé)任心強(qiáng)，有良好的合作精神，溝通能力強(qiáng)，工作積極主動(dòng);
5. 有線上/下消費(fèi)金融產(chǎn)品政策經(jīng)驗(yàn)為優(yōu);
6. 有無(wú)擔(dān)保抵押產(chǎn)品、零售銀行、消金、互聯(lián)網(wǎng)小額貸款風(fēng)控政策經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
7、熟悉人行征信報(bào)告詳版和簡(jiǎn)版解析優(yōu)先。
信貸政策崗位
第2篇 國(guó)內(nèi)國(guó)際政策崗位職責(zé)
戰(zhàn)略發(fā)展經(jīng)理 一、崗位主要職責(zé):
1、協(xié)助部門長(zhǎng)制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、協(xié)助部門監(jiān)督公司各業(yè)務(wù)板塊執(zhí)行既定戰(zhàn)略,提供專業(yè)指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司戰(zhàn)略執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估,實(shí)施戰(zhàn)略績(jī)效考核;
4、負(fù)責(zé)國(guó)際國(guó)內(nèi)宏觀政策、行業(yè)政策的研究分析;
5、協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織公司重大戰(zhàn)略課題的研究與實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略合作策劃與管理;
7、負(fù)責(zé)組織公司基本管理制度修編;
8、協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)子公司的管理;
9、與戰(zhàn)略發(fā)展部相關(guān)的其他工作。
1)6年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),從事戰(zhàn)略管理、企劃或企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2)有較強(qiáng)的分析能力,能獨(dú)立開展專題研究
3)有較強(qiáng)的文字功底;
4)有較強(qiáng)的組織策劃及溝通能力;
一、崗位主要職責(zé):
1、協(xié)助部門長(zhǎng)制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、協(xié)助部門監(jiān)督公司各業(yè)務(wù)板塊執(zhí)行既定戰(zhàn)略,提供專業(yè)指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司戰(zhàn)略執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估,實(shí)施戰(zhàn)略績(jī)效考核;
4、負(fù)責(zé)國(guó)際國(guó)內(nèi)宏觀政策、行業(yè)政策的研究分析;
5、協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織公司重大戰(zhàn)略課題的研究與實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略合作策劃與管理;
7、負(fù)責(zé)組織公司基本管理制度修編;
8、協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)子公司的管理;
9、與戰(zhàn)略發(fā)展部相關(guān)的其他工作。
1)6年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),從事戰(zhàn)略管理、企劃或企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2)有較強(qiáng)的分析能力,能獨(dú)立開展專題研究
3)有較強(qiáng)的文字功底;
4)有較強(qiáng)的組織策劃及溝通能力;
第3篇 信貸政策崗位職責(zé)
貸中-資深信貸政策分析 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)貸中額度策略、定價(jià)策略的追蹤及優(yōu)化
2、實(shí)施信貸風(fēng)險(xiǎn)政策、跟蹤、分析政策效果;
3、搭建貸中決策系統(tǒng),不斷優(yōu)化系統(tǒng)功能,完善風(fēng)險(xiǎn)管理體系;
4、探索并接入新的互聯(lián)網(wǎng)下數(shù)據(jù)源,測(cè)試新數(shù)據(jù)源并優(yōu)化現(xiàn)策略。
崗位要求:
1、 全日制本科及以上畢業(yè)。(數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);
2、 擁有信用卡、消費(fèi)信貸產(chǎn)品政策條線工作經(jīng)驗(yàn),熟悉信用卡授信策略的制定;
3、 擁有互聯(lián)網(wǎng)金融的政策研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
4、 有數(shù)據(jù)庫(kù)工具使用基礎(chǔ),能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)分析、規(guī)則調(diào)整、報(bào)告展示等一系列完整的分析展示工作。 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)貸中額度策略、定價(jià)策略的追蹤及優(yōu)化
2、實(shí)施信貸風(fēng)險(xiǎn)政策、跟蹤、分析政策效果;
3、搭建貸中決策系統(tǒng),不斷優(yōu)化系統(tǒng)功能,完善風(fēng)險(xiǎn)管理體系;
4、探索并接入新的互聯(lián)網(wǎng)下數(shù)據(jù)源,測(cè)試新數(shù)據(jù)源并優(yōu)化現(xiàn)策略。
崗位要求:
1、 全日制本科及以上畢業(yè)。(數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);
2、 擁有信用卡、消費(fèi)信貸產(chǎn)品政策條線工作經(jīng)驗(yàn),熟悉信用卡授信策略的制定;
3、 擁有互聯(lián)網(wǎng)金融的政策研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
4、 有數(shù)據(jù)庫(kù)工具使用基礎(chǔ),能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)分析、規(guī)則調(diào)整、報(bào)告展示等一系列完整的分析展示工作。
第4篇 會(huì)計(jì)政策崗位職責(zé)
會(huì)計(jì)政策 上海銀行股份有限公司 上海銀行股份有限公司,上海銀行 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)根據(jù)外部監(jiān)管政策,結(jié)合本行業(yè)務(wù)發(fā)展,制定、完善和實(shí)施會(huì)計(jì)核算制度,確保會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性;
2、負(fù)責(zé)編制和管理全行會(huì)計(jì)報(bào)表,確保會(huì)計(jì)報(bào)表信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;
任職要求:
1、研究生以上學(xué)歷,金融和會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、具有3年以上銀行等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)的全日制本科學(xué)歷可適當(dāng)放寬條件;
3、具有cpa、acca等證書優(yōu)先考慮;
4、熟悉新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,具有政策運(yùn)用和把握能力,了解和掌握財(cái)務(wù)報(bào)表編制、會(huì)計(jì)政策制定等;
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、邏輯思維能力、文字表達(dá)能力和分析判斷能力,以及較好的應(yīng)變溝通能力。
第5篇 會(huì)計(jì)政策崗位職責(zé)任職要求
會(huì)計(jì)政策崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.配合功能區(qū)負(fù)責(zé)人研究、分析國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等政策、制定集團(tuán)會(huì)計(jì)政策
2.參與協(xié)調(diào)外部審計(jì)、評(píng)估工作，組織編制集團(tuán)季度、中期、年度財(cái)務(wù)報(bào)告
3.配合提供集團(tuán)定期報(bào)告中相關(guān)信息披露內(nèi)容
4.配合組織復(fù)核定期報(bào)告及相關(guān)資料的財(cái)務(wù)信息
5.配合編制定期財(cái)務(wù)報(bào)告相關(guān)上會(huì)資料
6.配合負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)及子公司的重大會(huì)計(jì)處理提供建議，會(huì)同核算中心針對(duì)集團(tuán)總部非常規(guī)事項(xiàng)進(jìn)行賬務(wù)處理
7.參與協(xié)助審核關(guān)聯(lián)交易的金額，提供上會(huì)層級(jí)建議(董事會(huì)、股東大會(huì)審議)
8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1.專業(yè)知識(shí):熟悉國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)信息披露相關(guān)的法規(guī)、政策;有全面的會(huì)計(jì)、審計(jì)等專業(yè)知識(shí)
2.所需能力:具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、細(xì)致耐心的工作態(tài)度
3.工作經(jīng)驗(yàn):一般需要5年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
4.學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷
5.專業(yè)資質(zhì): 具有中級(jí)會(huì)計(jì)師、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師或其他同等職稱的專業(yè)任職資格;具有中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師等專業(yè)資格者優(yōu)先
會(huì)計(jì)政策崗位
第6篇 產(chǎn)品政策崗位職責(zé)
產(chǎn)品&政策分析主管 蔚來(lái)汽車 上海蔚來(lái)汽車有限公司，蔚來(lái)汽車，蔚來(lái) 工作范圍
主要負(fù)責(zé)新能源車型(本品及競(jìng)品)產(chǎn)品分析，國(guó)家及各主機(jī)廠新能源車型銷售政策分析工作。
主要工作職責(zé)
1. 產(chǎn)品分析:及時(shí)監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)向，對(duì)本品及競(jìng)品，從價(jià)格、裝備、客戶價(jià)值等多維度進(jìn)行對(duì)比，明確本品在市場(chǎng)中所處的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，查找短板。
2. 政策分析:及時(shí)監(jiān)控國(guó)家新能源政策、競(jìng)品廠家銷售政策變化趨勢(shì)，與本品銷售政策進(jìn)行對(duì)比，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，優(yōu)化策略。
3. 策略優(yōu)化:根據(jù)收集到的本品及競(jìng)品產(chǎn)品信息，及政策變化趨勢(shì)，綜合分析當(dāng)前車型現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題，提出合理購(gòu)車服務(wù)提升建議。
任職要求
? 教育程度 education: 全日制本科及以上，汽車類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
? 工作經(jīng)驗(yàn) work e_perience: 不限，有汽車或咨詢從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
? 語(yǔ)言能力:具有良好的商務(wù)溝通能力和人際交往能力，良好的英文書面與口語(yǔ)表達(dá)能力
? 計(jì)算機(jī)能力 computer skills: 熟練應(yīng)用office辦公軟件，具備一定數(shù)據(jù)分析能力
? 出差頻率travel frequency: 能適應(yīng)定期或不定期出差
第7篇 法規(guī)政策崗位職責(zé)
信托經(jīng)理 國(guó)通信托有限責(zé)任公司 國(guó)通信托有限責(zé)任公司,國(guó)通信托,國(guó)通信托有限責(zé)任公司,方正東亞信托,方正東亞信托有限責(zé)任公司,國(guó)通 崗位職責(zé):
1、開拓固定收益產(chǎn)品類市場(chǎng),尋找篩選出適合投資標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目;
2、熟悉項(xiàng)目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)模型構(gòu)建及合同條件談判,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查和投資分析,并撰寫相應(yīng)報(bào)告,推動(dòng)項(xiàng)目立項(xiàng)運(yùn)行;負(fù)責(zé)債權(quán)利息、期限、收益分析,對(duì)具體產(chǎn)品進(jìn)行定價(jià)、設(shè)計(jì)、包裝;
3、對(duì)已投資項(xiàng)目進(jìn)行日常溝通與投后管理,定期對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控、分析和評(píng)估,保證項(xiàng)目安全結(jié)束;負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段針對(duì)客戶的信息披露工作;
4、與各金融機(jī)構(gòu)保持緊密業(yè)務(wù)聯(lián)系,開發(fā)、維護(hù)投資機(jī)構(gòu)和私人高端客戶;
任職資格:
1、具有2年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),具有在券商資管、信托、銀行或大型企業(yè)投融資部門等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,曾全程參與投融資項(xiàng)目的運(yùn)作,投行業(yè)務(wù)政策法規(guī)和操作規(guī)程;
2、 985、211院校全日制碩士及以上學(xué)歷,法律、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),或理工科碩士以上學(xué) 歷 ,具備較強(qiáng)的研究以及快速學(xué)習(xí)能力; 熟悉國(guó)內(nèi)投資領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)。取得cpa、cfa相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,良好的金融行業(yè)人脈資源、投資項(xiàng)目資源和社會(huì)資源;具有良好的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力,能夠?qū)ν顿Y要素進(jìn)行創(chuàng)造性整合,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
第8篇 信貸政策崗崗位職責(zé)任職要求
信貸政策崗崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、針對(duì)貸中不同客群額度及利率差異化策略的制訂，實(shí)現(xiàn)收益最大化;
2、實(shí)施貸中的信貸風(fēng)險(xiǎn)政策，并跟蹤、分析政策效果及迭代優(yōu)化;
3、維護(hù)貸中決策系統(tǒng)，不斷優(yōu)化系統(tǒng)功能，完善風(fēng)險(xiǎn)管理體系;
4、探索并接入新的互聯(lián)網(wǎng)下數(shù)據(jù)源，測(cè)試新數(shù)據(jù)源并優(yōu)化現(xiàn)有策略;
5、保質(zhì)保量完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、 本科及以上畢業(yè)(數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);
2、 2年以上在信用卡或互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)審批規(guī)則策略、授信、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
3、 曾參與并實(shí)踐互聯(lián)網(wǎng)金融的政策、策略研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
4、 熟練使用數(shù)據(jù)庫(kù)管理工具sql，熟悉基本數(shù)據(jù)分析工具，如python/sas/r等至少其中一項(xiàng)。
信貸政策崗崗位
第9篇 風(fēng)險(xiǎn)政策崗崗位職責(zé)
風(fēng)險(xiǎn)政策崗 崗位職責(zé):
1. 制定和完善各類貸款產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)政策及制度流程,控制信貸風(fēng)險(xiǎn),提高信貸產(chǎn)品的盈利能力;
2. 通過(guò)數(shù)據(jù)分析,撰寫風(fēng)險(xiǎn)政策分析報(bào)告,跟蹤政策的效果和執(zhí)行情況,提出改善措施并實(shí)施;
3. 通過(guò)溝通與培訓(xùn)等形式,確保風(fēng)險(xiǎn)政策的落實(shí)與嚴(yán)格執(zhí)行,并在過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案;
4. 為新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)和新流程的設(shè)計(jì)與開發(fā)提供專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理的意見并提供相應(yīng)的政策配套;
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作與任務(wù)。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 有同業(yè)(信用卡、小額貸款)授信政策經(jīng)驗(yàn),或同業(yè)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 性格開朗、工作主動(dòng)細(xì)致、善于溝通,能夠承受較大的工作壓力;
4. 具有較強(qiáng)文字表達(dá)能力及熟練數(shù)據(jù)分析解讀經(jīng)驗(yàn);
5. 熟練應(yīng)用e_cel,能熟練使用sas或sql等數(shù)據(jù)編寫語(yǔ)言者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1. 制定和完善各類貸款產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)政策及制度流程,控制信貸風(fēng)險(xiǎn),提高信貸產(chǎn)品的盈利能力;
2. 通過(guò)數(shù)據(jù)分析,撰寫風(fēng)險(xiǎn)政策分析報(bào)告,跟蹤政策的效果和執(zhí)行情況,提出改善措施并實(shí)施;
3. 通過(guò)溝通與培訓(xùn)等形式,確保風(fēng)險(xiǎn)政策的落實(shí)與嚴(yán)格執(zhí)行,并在過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案;
4. 為新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)和新流程的設(shè)計(jì)與開發(fā)提供專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理的意見并提供相應(yīng)的政策配套;
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作與任務(wù)。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 有同業(yè)(信用卡、小額貸款)授信政策經(jīng)驗(yàn),或同業(yè)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 性格開朗、工作主動(dòng)細(xì)致、善于溝通,能夠承受較大的工作壓力;
4. 具有較強(qiáng)文字表達(dá)能力及熟練數(shù)據(jù)分析解讀經(jīng)驗(yàn);
5. 熟練應(yīng)用e_cel,能熟練使用sas或sql等數(shù)據(jù)編寫語(yǔ)言者優(yōu)先。
第10篇 政策崗崗位職責(zé)
風(fēng)險(xiǎn)政策崗 崗位職責(zé):
1. 制定和完善各類貸款產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)政策及制度流程,控制信貸風(fēng)險(xiǎn),提高信貸產(chǎn)品的盈利能力;
2. 通過(guò)數(shù)據(jù)分析,撰寫風(fēng)險(xiǎn)政策分析報(bào)告,跟蹤政策的效果和執(zhí)行情況,提出改善措施并實(shí)施;
3. 通過(guò)溝通與培訓(xùn)等形式,確保風(fēng)險(xiǎn)政策的落實(shí)與嚴(yán)格執(zhí)行,并在過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案;
4. 為新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)和新流程的設(shè)計(jì)與開發(fā)提供專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理的意見并提供相應(yīng)的政策配套;
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作與任務(wù)。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 有同業(yè)(信用卡、小額貸款)授信政策經(jīng)驗(yàn),或同業(yè)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 性格開朗、工作主動(dòng)細(xì)致、善于溝通,能夠承受較大的工作壓力;
4. 具有較強(qiáng)文字表達(dá)能力及熟練數(shù)據(jù)分析解讀經(jīng)驗(yàn);
5. 熟練應(yīng)用e_cel,能熟練使用sas或sql等數(shù)據(jù)編寫語(yǔ)言者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1. 制定和完善各類貸款產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)政策及制度流程,控制信貸風(fēng)險(xiǎn),提高信貸產(chǎn)品的盈利能力;
2. 通過(guò)數(shù)據(jù)分析,撰寫風(fēng)險(xiǎn)政策分析報(bào)告,跟蹤政策的效果和執(zhí)行情況,提出改善措施并實(shí)施;
3. 通過(guò)溝通與培訓(xùn)等形式,確保風(fēng)險(xiǎn)政策的落實(shí)與嚴(yán)格執(zhí)行,并在過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案;
4. 為新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)和新流程的設(shè)計(jì)與開發(fā)提供專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理的意見并提供相應(yīng)的政策配套;
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作與任務(wù)。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 有同業(yè)(信用卡、小額貸款)授信政策經(jīng)驗(yàn),或同業(yè)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 性格開朗、工作主動(dòng)細(xì)致、善于溝通,能夠承受較大的工作壓力;
4. 具有較強(qiáng)文字表達(dá)能力及熟練數(shù)據(jù)分析解讀經(jīng)驗(yàn);
5. 熟練應(yīng)用e_cel,能熟練使用sas或sql等數(shù)據(jù)編寫語(yǔ)言者優(yōu)先。
第11篇 政策崗位職責(zé)
信托經(jīng)理 國(guó)通信托有限責(zé)任公司 國(guó)通信托有限責(zé)任公司,國(guó)通信托,國(guó)通信托有限責(zé)任公司,方正東亞信托,方正東亞信托有限責(zé)任公司,國(guó)通 崗位職責(zé):
1、開拓固定收益產(chǎn)品類市場(chǎng),尋找篩選出適合投資標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目;
2、熟悉項(xiàng)目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)模型構(gòu)建及合同條件談判,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查和投資分析,并撰寫相應(yīng)報(bào)告,推動(dòng)項(xiàng)目立項(xiàng)運(yùn)行;負(fù)責(zé)債權(quán)利息、期限、收益分析,對(duì)具體產(chǎn)品進(jìn)行定價(jià)、設(shè)計(jì)、包裝;
3、對(duì)已投資項(xiàng)目進(jìn)行日常溝通與投后管理,定期對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控、分析和評(píng)估,保證項(xiàng)目安全結(jié)束;負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段針對(duì)客戶的信息披露工作;
4、與各金融機(jī)構(gòu)保持緊密業(yè)務(wù)聯(lián)系,開發(fā)、維護(hù)投資機(jī)構(gòu)和私人高端客戶;
任職資格:
1、具有2年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),具有在券商資管、信托、銀行或大型企業(yè)投融資部門等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,曾全程參與投融資項(xiàng)目的運(yùn)作,投行業(yè)務(wù)政策法規(guī)和操作規(guī)程;
2、 985、211院校全日制碩士及以上學(xué)歷,法律、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),或理工科碩士以上學(xué) 歷 ,具備較強(qiáng)的研究以及快速學(xué)習(xí)能力; 熟悉國(guó)內(nèi)投資領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)。取得cpa、cfa相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,良好的金融行業(yè)人脈資源、投資項(xiàng)目資源和社會(huì)資源;具有良好的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力,能夠?qū)ν顿Y要素進(jìn)行創(chuàng)造性整合,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
第12篇 金融政策崗位職責(zé)
網(wǎng)貸數(shù)據(jù)分析崗 大地財(cái)險(xiǎn)個(gè)人貸款保證保險(xiǎn)事業(yè)部 中國(guó)大地財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司個(gè)人貸款保證保險(xiǎn)事業(yè)部(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:
1、根據(jù)業(yè)務(wù)需要按時(shí)產(chǎn)出分析報(bào)表
2、協(xié)助完成風(fēng)險(xiǎn)規(guī)則的系統(tǒng)部署、測(cè)試
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求調(diào)研、數(shù)據(jù)挖掘模型、評(píng)分卡模型
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、金融工程、物理學(xué)專業(yè)優(yōu)先
2、1年及以上銀行、小貸、互聯(lián)網(wǎng)金融等風(fēng)險(xiǎn)政策分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、熟悉小額消費(fèi)信貸、信用卡風(fēng)險(xiǎn)和信貸管理等相關(guān)內(nèi)容,熟悉信貸業(yè)務(wù)風(fēng)控流程
4、熟悉數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)挖掘理論,熟練使用sas、sql、spss等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析工作
5、具備良好的表達(dá)能力,能夠獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、政策編寫等
第13篇 外匯政策崗位職責(zé)
交易銀行部外匯政策合規(guī)審查崗 民生銀行 中國(guó)民生銀行股份有限公司,cmbc,中國(guó)民生銀行,民生銀行,民生 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)解讀外匯、跨境人民幣合規(guī)政策,履行北京分行合規(guī)管理職責(zé)(包括但不限于業(yè)務(wù)審查、培訓(xùn)、檢查、發(fā)布操作指引等);
2.負(fù)責(zé)按照監(jiān)管和行內(nèi)要求,完成國(guó)際收支、結(jié)售匯等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)送;
3.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成分行組織推動(dòng)工作;
4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部機(jī)構(gòu),保障分行外匯合規(guī)工作的落實(shí)。
任職要求:
1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
2.通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)或更高等級(jí)的英語(yǔ)考試,能夠閱讀并準(zhǔn)確理解英文材料;
3.具有5年(含)以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年(含)以上外匯合規(guī)審查工作經(jīng)驗(yàn);
4.全面了解外匯管理政策和跨境人民幣政策,熟練掌握貨物貿(mào)易、服務(wù)貿(mào)易和常見資本項(xiàng)目相關(guān)外匯政策;
5.具有較強(qiáng)的邏輯分析能力、解決問(wèn)題和應(yīng)變能力;具有良好的溝通、抗壓能力及執(zhí)行力;團(tuán)隊(duì)觀念強(qiáng)。
如 您對(duì)職位感興趣,請(qǐng)到民生銀行官網(wǎng)進(jìn)行投遞,謝謝!
第14篇 福利政策崗位職責(zé)
人力資源高級(jí)顧問(wèn) 殼牌華北石油 殼牌華北石油集團(tuán)有限公司,華北石油,殼牌華北,殼牌華北石油,殼牌 職責(zé)描述:
? 支持集團(tuán)總部辦公室層面人力資源事務(wù)落地執(zhí)行;
? 支持業(yè)務(wù)人力資源經(jīng)理制訂符合集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展要求的人力資源策略、年度工作計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行;
? 成為業(yè)務(wù)伙伴(business partner)負(fù)責(zé)響應(yīng)集團(tuán)各部門需求,及時(shí)提供人力資源解決方案;
? 負(fù)責(zé)在集團(tuán)層面執(zhí)行各項(xiàng)人力資源政策和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;
? 支持業(yè)務(wù)人力資源經(jīng)理制訂集團(tuán)gmt以下人員招聘、人才管理與培訓(xùn)策略和計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行;
? 支持薪酬福利政策在集團(tuán)總部的執(zhí)行,負(fù)責(zé)開展集團(tuán)gmt以下層面員工的績(jī)效管理和業(yè)績(jī)改進(jìn)、員工溝通和關(guān)系管理;
? 制定集團(tuán)總部人事管理相關(guān)的管理信息以及報(bào)告;
? 協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)和變革管理在集團(tuán)總部的貫徹執(zhí)行;
? 為集團(tuán)總部員工打造具有競(jìng)爭(zhēng)力并可持續(xù)的員工價(jià)值取向(evp);
? 完成直線交予的hr其他相關(guān)工作。
任職要求:
? 大學(xué)本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
? 5年以上人力資源政策及薪酬福利管理工作經(jīng)驗(yàn);
? 良好的英語(yǔ)口語(yǔ)及書面表達(dá)能力;
? 熟練使用microsoft辦公軟件,精通e_cel各項(xiàng)功能;
? 了解人力資源各模塊的操作及各項(xiàng)人事政策和法規(guī);
? 良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力。
第15篇 信貸政策崗崗位職責(zé)
產(chǎn)品信貸政策崗 四川錦程消費(fèi)金融有限責(zé)任公司 四川錦程消費(fèi)金融有限責(zé)任公司,錦程消費(fèi)金融,錦程消費(fèi)金融公司,錦程 職責(zé)描述:
1. 完成線上產(chǎn)品的規(guī)劃及設(shè)計(jì),含產(chǎn)品定義、產(chǎn)品信貸政策設(shè)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)策略的制定、流程設(shè)計(jì)、it需求設(shè)計(jì)等。
2. 對(duì)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的信貸政策及風(fēng)險(xiǎn)策略進(jìn)行定期監(jiān)控,不斷優(yōu)化產(chǎn)品。
3. 深入了解互聯(lián)網(wǎng)信貸產(chǎn)品,對(duì)同業(yè)產(chǎn)品進(jìn)行獨(dú)立調(diào)研與分析。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,有數(shù)據(jù)及it背景的優(yōu)先;
2.對(duì)線上信貸產(chǎn)品、循環(huán)額度產(chǎn)品有深入了解,熟悉線上產(chǎn)品的風(fēng)控規(guī)則;
有1年以上互聯(lián)網(wǎng)金融信貸產(chǎn)品開發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或信用卡風(fēng)險(xiǎn)策略相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備數(shù)據(jù)敏感性和數(shù)據(jù)分析能力,良好的邏輯分析能力;
4. 具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、項(xiàng)目推動(dòng)及跨領(lǐng)域思維能力;
5. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),溝通協(xié)作意識(shí)良好,能夠承擔(dān)工作壓力;
6. 具備良好的英文口語(yǔ)和書面表達(dá)能力,較高的中文寫作水平。
