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崗位職責是什么
染色工是紡織行業(yè)中一個關鍵的角色，負責將各種纖維、布料染成所需的顏色，以滿足設計和生產的需求。
崗位職責要求
1. 熟練掌握染色工藝流程，包括預處理、染色和后整理等步驟。
2. 具備色彩識別和配色能力，能準確理解和執(zhí)行色彩標準。
3. 對化學物質有基本了解，能安全操作染料和助劑。
4. 按照質量管理體系操作，確保染色產品的顏色一致性。
5. 遵守環(huán)保法規(guī)，正確處理廢棄物，減少環(huán)境污染。
崗位職責描述
染色工的工作日常涉及與原材料的接觸，從接收待染材料開始，他們需要對其進行預處理，如清洗和脫脂，以確保染料能有效吸附。在染色階段，染色工需要根據指定的色彩配方，精確控制染液的濃度和溫度，保證顏色的準確性。此外，他們還需關注染色時間，確保顏色均勻滲透到布料中。染色完成后，染色工需進行后處理，如固色、漂洗和干燥，以鞏固顏色并提高布料的耐洗性。
在整個過程中，染色工必須密切監(jiān)控設備運行狀態(tài)，及時調整參數，防止生產事故的發(fā)生。他們還需要定期維護和清潔設備，確保其高效運行。在色彩管理方面，染色工需要與設計師和質檢員緊密協(xié)作，確保染色產品符合設計要求和質量標準。
有哪些內容
1. 操作染色設備：熟練操作各種染色機，如連續(xù)染色機、卷染機等，確保設備正常運轉。
2. 色彩管理：理解和應用色彩標準，如pantone色卡，進行配色和調色工作。
3. 質量控制：檢查染色效果，確保顏色一致性，對不合格產品進行返工或報廢處理。
4. 安全操作：遵守安全規(guī)程，使用防護設備，防止化學物質傷害。
5. 環(huán)保實踐：正確處理廢水和廢棄物，遵守環(huán)保規(guī)定，降低生產對環(huán)境的影響。
6. 記錄與報告：記錄生產數據，如染色參數、耗材量等，定期提交工作報告。
7. 團隊協(xié)作：與生產部門、質檢部門和其他工種保持良好溝通，共同完成生產任務。
染色工的職責不僅僅是染色本身，更是通過他們的專業(yè)技能和嚴謹態(tài)度，將色彩的藝術與工業(yè)生產完美結合，創(chuàng)造出豐富多彩的紡織品，滿足市場需求。
染色工崗位職責范文
第1篇 染色工崗位職責
染缸操作工(越南) 健盛集團 浙江健盛集團股份有限公司,健盛集團,健盛 職責描述:
1.指導、監(jiān)督、檢查越籍擋缸工的染色操作,提高染色一次性準確率,降低回修率
2. 12小時上班制,每周休息一天
3. 能常駐越南
任職要求:
1.筒子染色工作經驗五年以上,年齡25-45
2.熟練染缸操作,熟悉棉紗、滌棉、純滌、尼龍等染色流程,熟悉酸性、分散、陽離子染料的稱料、化料的基本要求
3.要求責任心強
第2篇 染色工程師崗位職責
染色工程師 許昌恒源發(fā)制品股份有限公司 許昌恒源發(fā)制品股份有限公司,恒源股份,恒源 任職要求:
1、年齡:23-45歲,
2、學歷:本科學歷,
3、專業(yè):化工、染整專業(yè),
4、工作經驗:同行業(yè)崗位工作經驗者3年以上,能熟練操作各種色號染色。
工作職責:
1、依據色板使用需求和月度打樣計劃,進行色板打樣制作;
2、依據新顏色新色號開發(fā)計劃,進行新顏色新色號開發(fā);
3、依據印染工藝開發(fā)計劃在開發(fā)師指導下,開展工藝開發(fā)實驗工作。
第3篇 染色工程師崗位職責任職要求
染色工程師崗位職責
染色工程師 許昌恒源發(fā)制品股份有限公司 許昌恒源發(fā)制品股份有限公司，恒源任職要求:
1、年齡:23-45歲，
2、學歷:本科學歷，
3、專業(yè):化工、染整專業(yè)，
4、工作經驗:同行業(yè)崗位工作經驗者3年以上，能熟練操作各種色號染色。
工作職責:
1、依據色板使用需求和月度打樣計劃，進行色板打樣制作;
2、依據新顏色新色號開發(fā)計劃，進行新顏色新色號開發(fā);
3、依據印染工藝開發(fā)計劃在開發(fā)師指導下，開展工藝開發(fā)實驗工作。
染色工程師崗位
