崗位職責(zé)是什么
材料崗是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵一環(huán)，主要負(fù)責(zé)采購、管理、控制和優(yōu)化企業(yè)的各類原材料及物料資源，確保生產(chǎn)流程的順利進(jìn)行。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉市場動態(tài)，具備良好的供應(yīng)商評估和管理能力。
2. 具備扎實(shí)的供應(yīng)鏈知識，能有效預(yù)測和控制庫存水平。
3. 精通物料成本分析，能進(jìn)行有效的成本控制。
4. 具備良好的談判技巧，以獲取最優(yōu)的價格和條款。
5. 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，對數(shù)據(jù)敏感，能夠準(zhǔn)確處理訂單和庫存信息。
6. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與其他部門有效溝通。
崗位職責(zé)描述
材料崗的日常工作包括但不限于：監(jiān)控和分析物料需求，制定采購計(jì)劃；與供應(yīng)商進(jìn)行價格、質(zhì)量、交貨期等方面的談判；跟蹤訂單執(zhí)行情況，確保物料按時到達(dá)；參與庫存管理，防止過度或短缺；參與成本分析，為管理層提供決策依據(jù)；及時解決物料供應(yīng)中出現(xiàn)的問題，保障生產(chǎn)不間斷。
有哪些內(nèi)容
1. 采購管理：制定和執(zhí)行采購策略，選擇和評估供應(yīng)商，簽訂和管理合同。
2. 庫存控制：設(shè)定合理的安全庫存，實(shí)施庫存盤點(diǎn)，防止物料積壓或缺貨。
3. 成本分析：深入理解物料成本結(jié)構(gòu)，進(jìn)行成本效益分析，提出降低成本的建議。
4. 質(zhì)量監(jiān)控：確保采購的材料符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，參與供應(yīng)商的質(zhì)量審核。
5. 供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)：與生產(chǎn)、物流等部門協(xié)調(diào)，保證物料供應(yīng)與生產(chǎn)需求同步。
6. 風(fēng)險(xiǎn)防范：識別并管理供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)，如供應(yīng)中斷、價格波動等。
7. 報(bào)告與溝通：定期向管理層匯報(bào)材料狀況，參與跨部門會議，協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。
材料崗的工作涉及到企業(yè)運(yùn)營的核心環(huán)節(jié)，其高效運(yùn)作直接影響到生產(chǎn)效率和盈利能力。因此，材料崗需具備高度的責(zé)任心和專業(yè)素養(yǎng)，以確保企業(yè)在激烈的市場競爭中保持優(yōu)勢。
材料崗崗位職責(zé)范文
第1篇 裝修材料崗位職責(zé)任職要求
裝修材料崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司需求和市場預(yù)測制定裝修及配套產(chǎn)品的采購策略和計(jì)劃;
2、熟悉珠三角裝修材料的生產(chǎn)、銷售、質(zhì)量等行業(yè)信息，開發(fā)高質(zhì)量供應(yīng)商;
3、負(fù)責(zé)裝修采購標(biāo)準(zhǔn)化管理，組織部門人員進(jìn)行實(shí)際采購工作，監(jiān)督和控制采購進(jìn)度并保證采購過程中無違反公司廉政規(guī)定的情況;
4、直接參與大批量或重要商品的采購工作，與供應(yīng)商談判確定合理價格;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)監(jiān)控，保障采購商品的品質(zhì)和交貨時間符合生產(chǎn)要求;
6、維護(hù)并評估現(xiàn)有供應(yīng)商，收集潛在供應(yīng)商信息，持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商;
7、制定采購成本控制流程/制度及成本控制方案并推動執(zhí)行到位，不斷改進(jìn)降低采購成本;
8、負(fù)責(zé)采購部門日常事務(wù)，建立優(yōu)秀專業(yè)的采購隊(duì)伍;
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，有5年以上裝修行業(yè)采購管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉裝修材料的專業(yè)知識，產(chǎn)品檢驗(yàn)，品質(zhì)、結(jié)構(gòu)等知識;
3、具備優(yōu)秀的溝通能力，市場判斷能力及談判、議價、供應(yīng)商管理能力;
4、為人正直、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，自律能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，積極合作，做事嚴(yán)謹(jǐn)。
裝修材料崗位
第2篇 產(chǎn)品原材料崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)選擇與評估供應(yīng)商,簽訂采購合同,并建立供應(yīng)商檔案,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
2.負(fù)責(zé)采購執(zhí)行,以控制采購成本和保質(zhì)采購質(zhì)量;
3.負(fù)責(zé)采購部的內(nèi)部組織管理工作及與各部門的協(xié)調(diào)工作,保證部門業(yè)務(wù)的有效運(yùn)轉(zhuǎn);
4.必須熟悉農(nóng)副產(chǎn)品和食品原材料,有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
6.公司實(shí)行雙休。
第3篇 高分子材料崗位職責(zé)
熱熔膠研發(fā)工程師 (廣州) 天山新材料 北京天山新材料技術(shù)有限公司,天山新材料 崗位職責(zé)
1、熱熔膠方向,根據(jù)公司發(fā)展要求進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)以及老產(chǎn)品的改進(jìn)與維護(hù);
2、解決生產(chǎn)過程中遇到的各種問題;解決客戶投訴以及對不合格品處理(包括原料、成品與包裝);
3、對公司其它部門進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品知識培訓(xùn);
4、所負(fù)責(zé)產(chǎn)品原材料質(zhì)量的跟蹤,分析與控制方案。
任職資格
1、碩士以上學(xué)歷,高分子材料專業(yè),專業(yè)理論知識優(yōu)秀;
2、有3年以上膠粘劑研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),有膠產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有一定的溝通能力與技巧,可自如協(xié)調(diào)處理客戶溝通及相關(guān)問題;
4、有研發(fā)激情,富于職業(yè)素養(yǎng),良好的邏輯思維能力、項(xiàng)目管理能力;
5、英語水平六級以上聽、說、寫、讀能力好。
第4篇 光伏材料崗位職責(zé)任職要求
光伏材料崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
2、協(xié)助總經(jīng)理對事業(yè)部生產(chǎn)營運(yùn)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;
3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，健全價值工程體系，提供分析意見及改進(jìn)建議，并主導(dǎo)流程優(yōu)化改善;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，品貌端正;
2、有大型制造企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營管理、ie、自動化、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、人品善良，性格開朗、直率;責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，能承受工作壓力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀;崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
2、協(xié)助總經(jīng)理對事業(yè)部生產(chǎn)營運(yùn)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;
3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，健全價值工程體系，提供分析意見及改進(jìn)建議，并主導(dǎo)流程優(yōu)化改善;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，品貌端正;
2、有大型制造企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營管理、ie、自動化、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、人品善良，性格開朗、直率;責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，能承受工作壓力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀;
光伏材料崗位
第5篇 涂料原材料崗位職責(zé)
涂料原材料銷售 招聘職位:涂料原材料采購銷售
工作內(nèi)容:
涂料相關(guān)原材料的采購和銷售
要求:
日語,涂料相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有商社工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 招聘職位:涂料原材料采購銷售
工作內(nèi)容:
涂料相關(guān)原材料的采購和銷售
要求:
日語,涂料相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有商社工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第6篇 建筑材料崗位職責(zé)任職要求
建筑材料崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容，按照相應(yīng)流程給予客戶反饋;
2.能及時發(fā)現(xiàn)來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報(bào);
3.為客戶提供完整準(zhǔn)確的方案及信息，解決客戶問題，提供高質(zhì)量服務(wù);
4.對訂單服務(wù)結(jié)束的客戶進(jìn)行400電話回訪，記錄并整理客戶的反饋;
5.及時跟進(jìn)維權(quán)投訴訂單，積極與客戶溝通，解決售后糾紛
6.開拓和維護(hù)客戶
7.行業(yè)信息收集
8.配合其他部門工作
任職要求:
1.擁有防水材料或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 陽光，踏實(shí)，有夢想，愿意通過自己的努力付出，實(shí)現(xiàn)個人價值;
3. 良好的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識，有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4.學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳，不怕困難，不懼挫折;
5. 溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn);
建筑材料崗位
第7篇 鋰電池材料崗位職責(zé)
鋰電池材料研發(fā)博士 天賜 廣州天賜高新材料股份有限公司,天賜,天賜材料,天賜高新 職責(zé)描述:
1、按照博士后科研項(xiàng)目立項(xiàng)的要求進(jìn)行研究,研究方向?yàn)殡娊庖翰牧系拈_發(fā)。
2、跟蹤國內(nèi)外精細(xì)化學(xué)品行業(yè)的發(fā)展趨勢與新技術(shù)發(fā)展動態(tài),及時向公司提供新產(chǎn)品與新技術(shù)研發(fā)計(jì)劃與意向。
3、組織技術(shù)人員進(jìn)行新項(xiàng)目科研立項(xiàng)及新產(chǎn)品與新技術(shù)的研發(fā)工作。
4、以專利、期刊或會議論文等形式發(fā)表科研項(xiàng)目研究成果。
5、對公司相關(guān)員工進(jìn)行科學(xué)研究方法與相關(guān)領(lǐng)域研發(fā)動態(tài)方面的培訓(xùn)。
6、組織或參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)活動與科研工作。
7、作為國際客戶支持對接國際客戶。
任職要求:
1、博士學(xué)歷(有國際學(xué)位或國際交流經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,第一學(xué)歷是985、211,參加過學(xué)科競賽者優(yōu)先)
2、泛化學(xué)類專業(yè),了解鋰電池,有志向投身于電池材料的研究中
3、有相關(guān)項(xiàng)?經(jīng)驗(yàn)或?業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上者優(yōu)先
4、e_cel、word、ppt,文獻(xiàn)信息檢索工具和簡單作圖軟件。
5、普通話流利、英語cet-6及以上。
6、認(rèn)真負(fù)責(zé)、恒心專注、穩(wěn)重踏實(shí)、執(zhí)??強(qiáng)
7、良好的文獻(xiàn)信息搜集與分析能力。
8、獨(dú)立思維與開展相關(guān)研究?作能力。
9、良好的分析問題和解決問題的能力。
10、一定的組織規(guī)劃能力。
第8篇 涂裝材料崗位職責(zé)
涂裝材料工程師 崗位職責(zé):
材料開發(fā),協(xié)調(diào)供應(yīng)商,按照要求開發(fā)新材料;
負(fù)責(zé)材料技術(shù)規(guī)范編寫;
負(fù)責(zé)投產(chǎn)階段和正常生產(chǎn)階段的涂裝問題解決;
涂裝制造質(zhì)量規(guī)劃和問題分析;
根據(jù)進(jìn)度要求推進(jìn)部門工作開展;
管理和支持技術(shù)問題解決,并適時進(jìn)行問題升級;
開發(fā)工藝pfmea 和控制計(jì)劃;
支持實(shí)車造車。
要求:
工學(xué)/理學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位,985/211院校本科畢業(yè);
至少3年主流整車廠或材料供應(yīng)商工作經(jīng)驗(yàn);
有涂裝材料開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
熟悉涂裝工藝;
有新產(chǎn)品和新工廠調(diào)試和投產(chǎn)經(jīng)驗(yàn);
良好的英語交流能力。 崗位職責(zé):
材料開發(fā),協(xié)調(diào)供應(yīng)商,按照要求開發(fā)新材料;
負(fù)責(zé)材料技術(shù)規(guī)范編寫;
負(fù)責(zé)投產(chǎn)階段和正常生產(chǎn)階段的涂裝問題解決;
涂裝制造質(zhì)量規(guī)劃和問題分析;
根據(jù)進(jìn)度要求推進(jìn)部門工作開展;
管理和支持技術(shù)問題解決,并適時進(jìn)行問題升級;
開發(fā)工藝pfmea 和控制計(jì)劃;
支持實(shí)車造車。
要求:
工學(xué)/理學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位,985/211院校本科畢業(yè);
至少3年主流整車廠或材料供應(yīng)商工作經(jīng)驗(yàn);
有涂裝材料開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
熟悉涂裝工藝;
有新產(chǎn)品和新工廠調(diào)試和投產(chǎn)經(jīng)驗(yàn);
良好的英語交流能力。
第9篇 光伏材料崗位職責(zé)
hrd(光伏材料) 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司組建及組織架構(gòu)搭建,參與公司重大人事決策;
2.負(fù)責(zé)制定人力資源六大模塊的管理,制定并完善薪酬考核、招聘、培訓(xùn)及人事管理等制度;
3.負(fù)責(zé)公司全年人力成本計(jì)劃及核算,控制部門預(yù)算,降低費(fèi)用成本,規(guī)劃薪酬福利結(jié)構(gòu),不斷優(yōu)化成本;
4.指揮、協(xié)調(diào)和控制公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)以及績效、員工關(guān)系等方面的工作;
5.負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案,對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案;
6.招聘優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展儲備計(jì)劃,為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì); 目標(biāo)公司:五金、電子類2000人規(guī)模工廠管理經(jīng)驗(yàn),知名企業(yè),人力資源管理理論及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)充實(shí); 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司組建及組織架構(gòu)搭建,參與公司重大人事決策;
2.負(fù)責(zé)制定人力資源六大模塊的管理,制定并完善薪酬考核、招聘、培訓(xùn)及人事管理等制度;
3.負(fù)責(zé)公司全年人力成本計(jì)劃及核算,控制部門預(yù)算,降低費(fèi)用成本,規(guī)劃薪酬福利結(jié)構(gòu),不斷優(yōu)化成本;
4.指揮、協(xié)調(diào)和控制公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)以及績效、員工關(guān)系等方面的工作;
5.負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案,對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案;
6.招聘優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展儲備計(jì)劃,為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);
第10篇 高分子材料崗位職責(zé)高分子材料職責(zé)任職要求
高分子材料崗位職責(zé)
項(xiàng)目經(jīng)理 英固輪胎 杭州英固高分子材料有限公司，英固 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期的成本預(yù)估和報(bào)價;
2、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，處理項(xiàng)目日常問題，及時與客戶反饋、溝通;
3、主導(dǎo)相關(guān)部門間的合作與協(xié)調(diào)，保證所負(fù)責(zé)項(xiàng)目按客戶要求進(jìn)展;
4、對項(xiàng)目流程提出改進(jìn)意見;
任職要求:
1、本科，2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有外企、汽車零部件、3c行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、深刻理解項(xiàng)目管理的相應(yīng)流程，熟悉項(xiàng)目周期中每個階段，每個項(xiàng)目組成員的工作職責(zé)及具體的交付物，知道流程中的某一環(huán)節(jié)缺失后存在的風(fēng)險(xiǎn);
3、出色的溝通技巧，能夠與客戶進(jìn)行專業(yè)有效的溝通合作;
4、具備出色的成本控制意識及風(fēng)險(xiǎn)管控能力。
第11篇 無機(jī)非金屬材料崗位職責(zé)任職要求
無機(jī)非金屬材料崗位職責(zé)
無機(jī)非金屬材料技術(shù)員 山東廣垠新材料有限公司 山東廣垠新材料有限公司，廣垠 1、無機(jī)非金屬材料專業(yè)，博士上學(xué)歷，國家重點(diǎn)院校學(xué)生優(yōu)先錄用2、氧化鋯結(jié)構(gòu)陶瓷及陶瓷粉體研究方向
3、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品，解答客戶的提問并落實(shí)問題
4、與相關(guān)部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通
5、了解客戶服務(wù)需求信息，進(jìn)行有效跟蹤，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作
無機(jī)非金屬材料崗位
第12篇 磁性材料崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、執(zhí)行公司的銷售策略,完成公司下達(dá)的產(chǎn)品銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的關(guān)系拓展和維護(hù),挖掘行業(yè)產(chǎn)品方案應(yīng)用需求,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3、可進(jìn)行電話、郵件、展會現(xiàn)場、面談等多方式開展銷售工作,獨(dú)立或配合實(shí)施本銷售產(chǎn)品的宣傳、促銷、推廣策劃工作;
4、收集客戶信息,分析客戶需求,提供解決方案所需的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息,深度挖掘客戶需求、跟蹤案子進(jìn)度;
5、與客戶保持良好溝通,實(shí)時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
6、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨(dú)立處置咨詢、報(bào)價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行訂單過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門積極配合;
7、收集反饋一線銷售信息和用戶意見,做好售后服務(wù),整理銷售數(shù)據(jù),提交銷售月報(bào);
8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有導(dǎo)熱、導(dǎo)電屏蔽、吸波材料、射頻工程、磁性材料行業(yè)銷售者經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉nb及3c電子產(chǎn)品行業(yè),有電子類模切、組裝及終端客戶人脈優(yōu)先;
3、22-39歲,口齒清晰,普通話流利,具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件能力;
4、對銷售工作有很高的熱情,熟悉office辦公軟件;
5、為人誠實(shí),做事扎實(shí),善于溝通,能承受壓力。
第13篇 金屬材料崗位職責(zé)任職要求
金屬材料崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、金屬材料性能分析，包括加工性能和力學(xué)性能等;
2、粉末冶金、金屬材料新產(chǎn)品/工藝開發(fā)設(shè)計(jì);
3、完成上級交付的其他事務(wù)。
任職資格:
1、碩士以上學(xué)歷，粉末冶金方向優(yōu)先
2、1年以下相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，接受應(yīng)屆畢業(yè)生
3、熟悉粉末冶金成型、金屬材料分析檢測方法，較強(qiáng)的金屬材料成型工藝設(shè)計(jì)能力
4、熟練的英文檢索和閱讀能力，cet6;
5、具有良好的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)及分析能力;
6、 熟練使用microsoft辦公軟件。
金屬材料崗位
第14篇 建筑材料崗位職責(zé)
石家莊家裝銷售代表(j10302) 德高建材 德高(廣州)建材有限公司,德高建材,德高 工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)大型家裝公司的戰(zhàn)略合作,維護(hù)現(xiàn)有大客戶并開拓全國性的家裝公司,提升公司品牌在系統(tǒng)大客戶影響力并擴(kuò)大公司產(chǎn)品占有份額;
2. 按照公司和部門要求對所管轄的客戶網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、產(chǎn)品知識培訓(xùn)、公關(guān)促銷等工作;
3. 建立客戶資料卡及客戶檔案,并定期反饋?zhàn)钚滦畔?完成相關(guān)銷售報(bào)表及數(shù)據(jù);
4. 客戶異議處理及合同簽訂、客戶資料及款項(xiàng)的回收;
5. 與客戶建立良好關(guān)系,維護(hù)公司企業(yè)形象。
6. 完成公司制定的銷售任務(wù); 任職資格: 人員要求:
任職資格:
1. 大專及以上學(xué)歷,市場行銷專業(yè)或者化工類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 相關(guān)建材工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 熟悉銷售流程,有與家裝公司合作的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),工作勤奮、認(rèn)真負(fù)責(zé);
4. 本職位長駐石家莊。
第15篇 采購材料崗位職責(zé)
園林材料采購 北京海奧生態(tài)環(huán)保有限公司 北京海奧生態(tài)環(huán)保有限公司,海奧 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)苗木及園林材料采購;
2、負(fù)責(zé)苗木信息搜集;
3、材料采購談判;
4、材料詢價、比價、選定供應(yīng)商、簽訂采購合同;
5、外出調(diào)運(yùn)和查看材料,負(fù)責(zé)材料的質(zhì)量、供貨期、價格綜合控制;
6、配合招采部報(bào)價、做成本分析;
7、制定資金計(jì)劃、對賬和付款手續(xù)。
任職資格:
1、有良好的溝通能力,口才較好,表達(dá)能力要強(qiáng);
2、 2年以上苗木及園林材料采購經(jīng)驗(yàn),熟悉采購業(yè)務(wù);
3、吃苦耐勞、人品端正、有責(zé)任心、熱愛本職工作;
4、年齡20-35歲,大專以上學(xué)歷,分類統(tǒng)計(jì)能力要強(qiáng);
5、專業(yè)要求:園林、建筑、建材、材料等專業(yè)均可;
6、熟悉電腦,word、e_cel等軟件,熟悉網(wǎng)絡(luò);
7、有大量固定供應(yīng)商、有駕駛證的優(yōu)先。
第16篇 項(xiàng)目材料崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目材料崗位職責(zé)
項(xiàng)目材料負(fù)責(zé)人 江西正宇建設(shè)集團(tuán)有限公司 江西正宇建設(shè)集團(tuán)有限公司，正宇 1、負(fù)責(zé)材料詢價、比選;
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場材料的使用管理檢查工作，建立健全現(xiàn)場材料管理原始記錄和各種周轉(zhuǎn)料具管理臺賬;
3、負(fù)責(zé)周轉(zhuǎn)材料進(jìn)場驗(yàn)收、發(fā)放、維修、清退工作，做到數(shù)量準(zhǔn)確，交接手續(xù)齊全有效，與施工隊(duì)簽訂周轉(zhuǎn)料具試用管理協(xié)議，明確試用管理中合理損耗，回收數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、獎罰規(guī)定，并對所管材料的非正常丟失、損壞負(fù)責(zé);
4、按現(xiàn)場平面布置堆放材料，保持堆料場所整齊清潔;
5、負(fù)責(zé)用料檢查，了解用料情況，及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)用料節(jié)超情況及材料質(zhì)量情況。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷;
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備材料賬務(wù)登記和常規(guī)計(jì)算統(tǒng)計(jì)能力;
4、具備良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和職業(yè)道德意識。
項(xiàng)目材料崗位
第17篇 納米材料崗位職責(zé)
納米材料合成工程師 芯視界(北京)科技有限公司 芯視界(北京)科技有限公司,芯視界,芯視界科技有限公司,芯視界 崗位職責(zé):
1. 實(shí)驗(yàn)設(shè)備儀器的搭建;
2. 納米材料合成、研發(fā)、精確提純、配體修飾等;
3. 納米材料的特性表征和專業(yè)測試,如_rd,tem等;
4. 納米材料的無差別性重復(fù)合成。
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、化工、材料、或高分子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 熟練閱讀及檢索相關(guān)的專業(yè)文獻(xiàn),掌握納米材料的常用合成方法;
3. 掌握納米材料的常用表征手法,如吸收/發(fā)射、量子點(diǎn)產(chǎn)率等;
4. 具備化學(xué)合成實(shí)驗(yàn)室儀器搭建經(jīng)驗(yàn),熟練掌握多種合成方法者優(yōu)先。
第18篇 納米材料崗位職責(zé)任職要求
納米材料崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 氧化鐵納米材料的合成研究和生產(chǎn)技術(shù)開發(fā)工作，完成既定的研究任務(wù);
2. 對氧化鐵納米材料生產(chǎn)工藝、設(shè)備、路線進(jìn)行開發(fā);
3. 獲得粒徑可控、分布窄、性能達(dá)標(biāo)的產(chǎn)品，完成實(shí)驗(yàn)室研發(fā)到公斤級中試過程，并達(dá)到批次穩(wěn)定;
4. 建立完整的分析檢測手段與質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn);
5. 負(fù)責(zé)論文、專利報(bào)告的整理及撰寫等工作;
6. 其他由研發(fā)主管安排的任務(wù)。
任職要求:
1. 碩士及以上學(xué)歷，納米材料、無機(jī)化學(xué)、物理化學(xué)等相關(guān)專業(yè)， 具有較好的英語水平，可查閱文獻(xiàn)并用英文進(jìn)行專業(yè)寫作;
2. 豐富的無機(jī)納米材料合成經(jīng)驗(yàn)，有氧化鐵納米材料合成經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先;
3. 熟悉常用納米材料的表征方法及原理;
4. 具有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)室安全意識;
5. 動手能力強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)心，有良好的溝通意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
納米材料崗位
第19篇 應(yīng)用材料崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
responsibilities:
conduct searches for vendors and manage communications (e.g. translation services， video screens， production services (for signs， logos， hotel signs， etc.)
maintain effective & efficient communication (verbal & written) with outside vendors and internal marketing.
oversee registrations and follow-up with attendees;
sales assistant tasks (e.g. sales opportunity status tracking， bidding documents preparation， etc.)
職位簡介：
負(fù)責(zé)與外部供應(yīng)商和內(nèi)部有效地協(xié)調(diào)溝通，籌備活動相關(guān)溝通工作（如：會議翻譯服務(wù)，會場布置等）
監(jiān)督和確認(rèn)參會人數(shù)，協(xié)調(diào)會議相關(guān)物料的整理和完成購置流程。
監(jiān)督現(xiàn)場搭建品質(zhì)，管理工作人員，對整個現(xiàn)場流程、效果、時間進(jìn)行掌控；
協(xié)助活動現(xiàn)場的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行。
還會有一些銷售助理相關(guān)工作（如：銷售訂單跟單，標(biāo)書文件準(zhǔn)備等）
qualifications:
computer literacy and knowledge of microsoft office (e.g. word， e_cel， power point， sharepoint， outlook)
effective and organized time management skills
precise organizational skills and strong ability to manage and prioritize multiple event tasks and timetables
english written & verbal communication
sap usage preferred
崗位要求：
相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，或有1至2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
有一定的英語讀寫能力
熟悉辦公軟件world、e_cel、ppt，sharepoint， outlook等。
具有相關(guān)會場管理，商務(wù)管理等方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
思維敏捷、善于溝通、親和力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
會簡單的sap更佳
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
第20篇 ic材料崗位職責(zé)
ic封裝設(shè)計(jì)工程師(塑封材料方向) 廣州金升陽科技有限公司 廣州金升陽科技有限公司,金升陽 工作職責(zé):
1、通過各種渠道收集項(xiàng)目相關(guān)資料,做好新材料試驗(yàn)的可行性論證;
2、主導(dǎo)新材料開發(fā)、試制、性能測試、中試及轉(zhuǎn)量產(chǎn),做好各類試驗(yàn)及記錄,建立產(chǎn)品技術(shù)檔案,及時解決相關(guān)問題;
3、提升現(xiàn)有材料性能,進(jìn)行可靠性試驗(yàn),提供改進(jìn)建議和方案;
4、能獨(dú)立承擔(dān)配方類材料研發(fā)項(xiàng)目。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,高分子材料、化學(xué)類(有機(jī)化學(xué))專業(yè);2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);條件優(yōu)秀可放寬。
2、有微電子封裝、環(huán)氧塑封料產(chǎn)品材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練掌握材料性能檢測方法及相關(guān)設(shè)備的操作;
4、熱愛技術(shù)研發(fā)工作,思路清晰、頭腦靈活,有良好的表達(dá)能力,有較強(qiáng)的動手能力;
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、主動學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心及抗壓能力。
