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崗位職責(zé)是什么
車輛司機(jī),是一個(gè)專門負(fù)責(zé)駕駛和維護(hù)車輛的專業(yè)人員,他們在各種運(yùn)輸任務(wù)中扮演著關(guān)鍵角色,確保貨物和人員的安全、及時(shí)地到達(dá)目的地。
崗位職責(zé)要求
1. 持有有效的駕駛執(zhí)照,并符合國家和公司規(guī)定的駕駛資格。
2. 熟悉交通法規(guī),具備良好的道路安全意識(shí)。
3. 具備一定的車輛維修和保養(yǎng)知識(shí),能進(jìn)行基本的故障排查和處理。
4. 良好的時(shí)間管理能力,能準(zhǔn)確計(jì)算行程時(shí)間和路線規(guī)劃。
5. 優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí),以專業(yè)、禮貌的態(tài)度對待乘客或客戶。
6. 能適應(yīng)不同的工作時(shí)間,包括夜間、周末和節(jié)假日的工作安排。
崗位職責(zé)描述
車輛司機(jī)的主要職責(zé)涉及駕駛、維護(hù)和客戶服務(wù)三個(gè)方面。在駕駛方面,他們需要安全、高效地操作車輛,遵守交通規(guī)則,確保行車安全。在維護(hù)方面,他們需定期對車輛進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告潛在問題,保持車輛的良好運(yùn)行狀態(tài)。在客戶服務(wù)層面,他們需以專業(yè)的態(tài)度提供接送服務(wù),解答乘客疑問,確保乘客的舒適與滿意。
有哪些內(nèi)容
1. 日常駕駛:根據(jù)調(diào)度安排,駕駛指定車輛執(zhí)行運(yùn)輸任務(wù),如員工通勤、貨物運(yùn)輸或客戶接送。
2. 路線規(guī)劃:合理規(guī)劃行駛路線,考慮路況、交通限制和時(shí)間效率,確保準(zhǔn)時(shí)到達(dá)目的地。
3. 車輛檢查:在每次出車前后,檢查車輛的油水、剎車、燈光等重要系統(tǒng),確保車輛處于安全狀態(tài)。
4. 故障處理:遇到小故障時(shí),進(jìn)行臨時(shí)修復(fù);遇到重大問題,及時(shí)報(bào)告并協(xié)助安排維修。
5. 維護(hù)記錄:記錄車輛使用情況和維護(hù)歷史,為定期保養(yǎng)提供參考。
6. 客戶服務(wù):提供友好、專業(yè)的乘車體驗(yàn),處理乘客的特殊需求,如行李搬運(yùn)、路線咨詢等。
7. 合規(guī)操作:遵守公司的規(guī)章制度,以及交通法規(guī),避免違章行為。
8. 緊急應(yīng)對:在突發(fā)情況下,如交通事故或天氣變化,能冷靜處理并及時(shí)報(bào)告。
9. 培訓(xùn)學(xué)習(xí):定期參加駕駛技能和安全知識(shí)的培訓(xùn),提升駕駛技術(shù)和應(yīng)急處理能力。
車輛司機(jī)的角色不僅限于駕駛,他們也是公司形象的代表和服務(wù)的提供者。他們的專業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心直接影響到公司的運(yùn)營效率和客戶滿意度。因此,車輛司機(jī)應(yīng)不斷提升自我,以滿足日益增長的服務(wù)需求和安全標(biāo)準(zhǔn)。
車輛司機(jī)崗位職責(zé)范文
第1篇 特種車輛司機(jī)崗位職責(zé)內(nèi)容
1、認(rèn)真執(zhí)行廠內(nèi)特種車輛操作規(guī)程,安全管理制度。
2、認(rèn)真操作,防止超速、超長、超寬、超高,超載運(yùn)行,如實(shí)填寫運(yùn)行記錄。
3、經(jīng)常檢查安全附件的靈活性的可靠性。
4、認(rèn)真貫徹公司關(guān)于車輛管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從命令、聽從指揮,嚴(yán)肅認(rèn)真的履行駕駛員的職責(zé)。
5、按時(shí)檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常。出現(xiàn)問題,及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),嚴(yán)禁帶“病”出車。
6、提高安全思想意識(shí),牢記安全第一,杜絕麻痹思想,嚴(yán)禁違章操作、違章駕駛。
7、認(rèn)真做好廠內(nèi)特種車輛的維護(hù)保養(yǎng)工作,保證車輛在檢驗(yàn)有效期內(nèi),同時(shí)保證車輛完好。
8、堅(jiān)守崗位不得擅自離崗、脫崗,不做與崗位無關(guān)的事情。
9、努力學(xué)習(xí)操作技術(shù)和安全知識(shí),不斷提高操作水平。
10、嚴(yán)格遵守公司特種車輛安全技術(shù)操作規(guī)程和“十不吊原則”
11、積極配合各工種作業(yè),對吊車工作服務(wù)質(zhì)量和安全操作負(fù)責(zé)
10、操作人員必須持有有效的《特種設(shè)備作業(yè)人員證》才能上崗。
第2篇 特種車輛司機(jī)崗位職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行廠內(nèi)特種車輛操作規(guī)程,安全管理制度。
2、認(rèn)真操作,防止超速、超長、超寬、超高,超載運(yùn)行,如實(shí)填寫運(yùn)行記錄。
3、經(jīng)常檢查安全附件的靈活性的可靠性。
4、認(rèn)真貫徹公司關(guān)于車輛管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從命令、聽從指揮,嚴(yán)肅認(rèn)真的履行駕駛員的職責(zé)。
5、按時(shí)檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常。出現(xiàn)問題,及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),嚴(yán)禁帶“病”出車。
6、提高安全思想意識(shí),牢記安全第一,杜絕麻痹思想,嚴(yán)禁違章操作、違章駕駛。
7、認(rèn)真做好廠內(nèi)特種車輛的維護(hù)保養(yǎng)工作,保證車輛在檢驗(yàn)有效期內(nèi),同時(shí)保證車輛完好。
8、堅(jiān)守崗位不得擅自離崗、脫崗,不做與崗位無關(guān)的事情。
9、努力學(xué)習(xí)操作技術(shù)和安全知識(shí),不斷提高操作水平。
10、嚴(yán)格遵守公司特種車輛安全技術(shù)操作規(guī)程和“十不吊原則”
11、積極配合各工種作業(yè),對吊車工作服務(wù)質(zhì)量和安全操作負(fù)責(zé)
10、操作人員必須持有有效的《特種設(shè)備作業(yè)人員證》才能上崗。
第3篇 廠內(nèi)車輛司機(jī)班長崗位職責(zé)考核辦法
一、崗位職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公司關(guān)于車輛管理方面政策。
2、嚴(yán)格執(zhí)行熱電廠有關(guān)規(guī)定。
3、組織廠內(nèi)司機(jī)學(xué)習(xí)理論知識(shí)和實(shí)際操作技能,組織司機(jī)學(xué)習(xí)交通法規(guī),杜絕違反交通規(guī)規(guī)事情的發(fā)生。
4、負(fù)責(zé)安排廠內(nèi)車輛正常維護(hù)保養(yǎng)工作,保持各潤滑點(diǎn)黃油量充足,不能因保養(yǎng)不到位而損壞車輛,并做好保養(yǎng)記錄。機(jī)油正常、柴油油位充足。不得因油位不正常、缺油造成車輛損壞及影響生產(chǎn)。
5、負(fù)責(zé)車輛維修計(jì)劃的提供,維修手續(xù)的辦理工作,并負(fù)責(zé)將車開到指定地點(diǎn)進(jìn)行維修。配合總公司車隊(duì)搞好維修工作。
6、監(jiān)督司機(jī)交接班記錄、日工作量記錄、油耗記錄等相關(guān)方面記錄并負(fù)責(zé)安排、監(jiān)督報(bào)到相關(guān)部門,并負(fù)責(zé)存檔,以便各級領(lǐng)導(dǎo)檢查。
7、負(fù)責(zé)建立各車輛設(shè)備臺(tái)帳、維修記錄。
8、負(fù)責(zé)車輛用備品備件計(jì)劃的提供及落實(shí)、監(jiān)督購買情況。
9、及時(shí)準(zhǔn)確掌握各司機(jī)思想動(dòng)態(tài),使他們不利用工作之便向送煤司機(jī)、拉渣司機(jī)索要、接受財(cái)物。避免不正當(dāng)行為發(fā)生。出現(xiàn)該方面問題及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)如實(shí)反映情況。
10、司機(jī)請假首先班長簽字,然后按正常簽字手續(xù)進(jìn)行,班長協(xié)調(diào)好替班人員。
11、總公司在電廠車輛檢查中,由于保養(yǎng)不到位發(fā)生的罰款司機(jī)班長承擔(dān)罰款的10%。
考核辦法:
工作標(biāo)準(zhǔn)
定額
績效考核制度
2.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公司關(guān)于車
輛管理方面政策、通知、規(guī)定。
每分10元
1、不貫徹或不到位扣1分。
2、執(zhí)行不好扣5分
2.2嚴(yán)格執(zhí)行熱電廠有關(guān)車輛方面制度、規(guī)定、通知。
每分10元
1、貫徹宣傳不到位,扣1分。
2、執(zhí)行不到位每項(xiàng)扣1分
2.3 每月組織廠內(nèi)司機(jī)學(xué)習(xí)1次車輛方面理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作、交通法規(guī)等,并做好記錄上報(bào)考核辦。
每分10元
1.不組織每次扣1——5分。
2.4每周安排廠內(nèi)車輛定期保養(yǎng),保證油位正常,并做好記錄上報(bào)考核辦,簽字后報(bào)考核員。
每分20元
1、未安排保養(yǎng),扣1分/每次。
2、保養(yǎng)不到位或未做好記錄,沒及時(shí)上報(bào)記錄,每次扣1——2分。
2.5 及時(shí)根據(jù)車輛狀況,提供維修計(jì)劃,辦理維修手續(xù)。
每分20元
1、未及時(shí)提供維修計(jì)劃,造成車輛隱患擴(kuò)大化,扣2——6分。
2、未按維修程序辦理手續(xù),扣1——3分。
2.6 監(jiān)督司機(jī)做好交接班記錄、油耗記錄、工作量記錄并及時(shí)上報(bào)車間、考核辦
每分10元
1、記錄不全,每次扣1分。
2、未及時(shí)或未報(bào)每次扣1分。
2.7 負(fù)責(zé)建立車輛臺(tái)帳,做好每輛車維修
每分30元
1、無臺(tái)帳,扣2分。
2、臺(tái)帳記錄不明細(xì),扣1分/每項(xiàng)。
3、無維修記錄或記錄不詳扣1分/次。
2.8 備品備件計(jì)劃提供
每分10元
計(jì)劃提供不及時(shí),扣1分/次
2.9 掌握思想動(dòng)態(tài),避免以權(quán)謀私
每分50元
1、出現(xiàn)吃、拿、卡要現(xiàn)象,不及時(shí)反映扣1分。
第4篇 工程車輛司機(jī)崗位職責(zé)
1、做到持證上崗,嚴(yán)格按照交通法規(guī)駕駛工程車,保證人車安全;
2、定期對工程車進(jìn)行檢查和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時(shí)解決排除,保證工程車的安全正常使用;
3、明確施工進(jìn)度和計(jì)劃,統(tǒng)籌安排,配合保障施工的順利進(jìn)行;
4、檢查現(xiàn)場安全防護(hù)是否存在隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)并配合解決;
5、遇特殊情況以及現(xiàn)場過忙時(shí)主動(dòng)配合,并聽從現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的調(diào)度和安排。
第5篇 廠內(nèi)車輛司機(jī)崗位職責(zé)考核辦法
一、崗位職責(zé):
1、認(rèn)真執(zhí)行總公司及熱電廠關(guān)于車輛管理方面的有關(guān)制度。
2、服從領(lǐng)導(dǎo),配合好煤場及中化工作。
3、熟悉交通法規(guī)及所開車輛狀況、性能、結(jié)構(gòu)。
4、對所駕駛車輛按規(guī)定定期做好保養(yǎng)工作,做好記錄及上報(bào)工作。
5、保證交通安全,按規(guī)定車速行駛,不得超速運(yùn)行。
6、完成自己分內(nèi)工作量,未經(jīng)允許不得超出車輛工作范圍工作。
7、保持車容車貌整潔,保持車輛良好狀況:制動(dòng)有效,燈光、喇叭齊全有效,出現(xiàn)問題及時(shí)以書面形式申請維修。
8、不得將自己駕駛的車輛轉(zhuǎn)交他人駕駛。
9、樹立節(jié)約意識(shí),降低油耗及維修費(fèi)用。杜絕燃油外流現(xiàn)象的發(fā)生,避免人為及責(zé)任事故的發(fā)生。
10、搞好交接班記錄、日工作量記錄、加油記錄等,要求各記錄準(zhǔn)確、真實(shí),避免弄虛作假現(xiàn)象發(fā)生。
11、搞好團(tuán)結(jié),嚴(yán)禁打架斗毆 、酒后上班、酒后駕車現(xiàn)象的發(fā)生。
12、杜絕向客戶吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生。出現(xiàn)將重罰。
13、不管那級領(lǐng)導(dǎo)安排的外出干活或改變路線,當(dāng)班司機(jī)外出必須向當(dāng)班值長匯報(bào),負(fù)責(zé)進(jìn)行處罰。
14、當(dāng)班司機(jī)因工作原因需外出吃飯,必須通過值長同意,時(shí)間為30分鐘。
考核辦法:
工作標(biāo)準(zhǔn)
定額
績效考核制度
2.1認(rèn)真執(zhí)行總公司及熱電廠關(guān)于車輛管理方面的 有關(guān)制度
每分10元
1、執(zhí)行不到位,每次扣1——5分
2.2 服從領(lǐng)導(dǎo),配合好煤場及中化工作
每分10元
1、不服從領(lǐng)導(dǎo),不按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)及臨時(shí)性工作,每次扣1——3分。
2、不配合煤場班長及中化煤質(zhì)人員工作,每次扣5——10分。
3、配合不好扣1分。
2.3 熟悉交通法規(guī)及車輛性能、狀況
每分10元
1、不熟悉交通法規(guī)扣1分。
2、不熟悉車輛性能扣1分。
3、不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)車輛隱患,不掌握車輛運(yùn)行狀況,扣1——5分。
2.4 對所駕駛車輛按規(guī)定進(jìn)行保養(yǎng),記錄報(bào)車間和考核辦
每分10元
1、沒定期保養(yǎng),扣2分。
2、保養(yǎng)不到位,扣1分。
3、未記錄或記錄不及時(shí)上報(bào),扣1分。
2.5 完成自己分內(nèi)工作量,并做好記錄。未經(jīng)允許不干超出工作范圍的工作,加油時(shí)必須司機(jī)和監(jiān)督人員共同簽字,由當(dāng)班副主任保管,每月1號(hào)上報(bào)車間,車間簽字后上報(bào)考核辦。
每分10元
1、沒完成分內(nèi)工作,扣1分。
2、未記錄每日工作量,扣1分
3、未按規(guī)定超出工作范圍,扣2分
4、干私活,扣5——20分。
2.6 保證交通安全,按規(guī)定車速行駛,灰車注意噴水,防止污染環(huán)境。
每分10元
1、出現(xiàn)交通事故,扣5——10分。
2、超速行駛,扣1——2分
3、拉灰時(shí)不噴水,污染公路環(huán)境,扣1分。
2.7 保持車容車貌整潔,保持車輛狀況良好,剎車有效,燈光、喇叭有效,出現(xiàn)問題及時(shí)以書面形式上報(bào)。
每分10元
1、整車出現(xiàn)一項(xiàng)不合格,扣1分。2、出現(xiàn)問題不及時(shí)以書面形形式上報(bào),扣2分/次。
2.8不得將自己駕駛的車輛交于他人駕駛
每分50元
每發(fā)現(xiàn)一次,扣1——10分。
2.9樹立節(jié)約意識(shí),降低油耗及維修費(fèi)用,杜絕油料外流現(xiàn)象的發(fā)生。
每分20元
1、按規(guī)定定額油耗考核,每超100公升扣司機(jī)2分。
2、出現(xiàn)油料外流和私自放油,每發(fā)現(xiàn)1次扣5——10分。
2.10 應(yīng)避免人為及責(zé)任事故的發(fā)生
每分50元
1、出現(xiàn)責(zé)任事故,扣2——10分。
2、出現(xiàn)人為事故,扣2——20分。
2.11 搞好交接班記錄、日工作量記錄、加油記錄,每月2日前上報(bào)考核辦。
每分10元
1、每缺一項(xiàng),扣1分。
2、記錄不詳扣2——5分。
3、未按時(shí)上報(bào)考核辦扣1——2分。
2.12 搞好團(tuán)結(jié),嚴(yán)禁打架斗毆現(xiàn)象、酒后開車現(xiàn)象的發(fā)生。
每分20元
1、出現(xiàn)打架斗毆等不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象扣2——5分/次。
2、酒后開車,扣5分。
2.13 杜絕向客戶吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生
每分100元
1、發(fā)現(xiàn)或舉報(bào),經(jīng)核實(shí),扣20——50/次。
第6篇 廠內(nèi)車輛司機(jī)崗位職責(zé)及考核辦法
一、崗位職責(zé):1、認(rèn)真執(zhí)行總公司及熱電廠關(guān)于車輛管理方面的有關(guān)制度。2、服從領(lǐng)導(dǎo),配合好煤場及中化工作。3、熟悉交通法規(guī)及所開車輛狀況、性能、結(jié)構(gòu)。4、對所駕駛車輛按規(guī)定定期做好保養(yǎng)工作,做好記錄及上報(bào)工作。5、保證交通安全,按規(guī)定車速行駛,不得超速運(yùn)行。6、完成自己分內(nèi)工作量,未經(jīng)允許不得超出車輛工作范圍工作。7、保持車容車貌整潔,保持車輛良好狀況:制動(dòng)有效,燈光、喇叭齊全有效,出現(xiàn)問題及時(shí)以書面形式申請維修。8、不得將自己駕駛的車輛轉(zhuǎn)交他人駕駛。9、樹立節(jié)約意識(shí),降低油耗及維修費(fèi)用。杜絕燃油外流現(xiàn)象的發(fā)生,避免人為及責(zé)任事故的發(fā)生。10、搞好交接班記錄、日工作量記錄、加油記錄等,要求各記錄準(zhǔn)確、真實(shí),避免弄虛作假現(xiàn)象發(fā)生。11、搞好團(tuán)結(jié),嚴(yán)禁打架斗毆 、酒后上班、酒后駕車現(xiàn)象的發(fā)生。12、杜絕向客戶吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生。出現(xiàn)將重罰。13、不管那級領(lǐng)導(dǎo)安排的外出干活或改變路線,當(dāng)班司機(jī)外出必須向當(dāng)班值長匯報(bào),負(fù)責(zé)進(jìn)行處罰。14、當(dāng)班司機(jī)因工作原因需外出吃飯,必須通過值長同意,時(shí)間為30分鐘??己宿k法:
工作標(biāo)準(zhǔn) | 定額 | 績效考核制度 |
2.1認(rèn)真執(zhí)行總公司及熱電廠關(guān)于車輛管理方面的 有關(guān)制度 | 每分10元 | 1、執(zhí)行不到位,每次扣1——5分 |
2.2 服從領(lǐng)導(dǎo),配合好煤場及中化工作 | 每分10元 | 1、不服從領(lǐng)導(dǎo),不按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)及臨時(shí)性工作,每次扣1——3分。2、不配合煤場班長及中化煤質(zhì)人員工作,每次扣5——10分。3、配合不好扣1分。 |
2.3 熟悉交通法規(guī)及車輛性能、狀況 | 每分10元 | 1、不熟悉交通法規(guī)扣1分。2、不熟悉車輛性能扣1分。3、不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)車輛隱患,不掌握車輛運(yùn)行狀況,扣1——5分。 |
2.4 對所駕駛車輛按規(guī)定進(jìn)行保養(yǎng),記錄報(bào)車間和考核辦 | 每分10元 | 1、沒定期保養(yǎng),扣2分。2、保養(yǎng)不到位,扣1分。3、未記錄或記錄不及時(shí)上報(bào),扣1分。 |
2.5 完成自己分內(nèi)工作量,并做好記錄。未經(jīng)允許不干超出工作范圍的工作,加油時(shí)必須司機(jī)和監(jiān)督人員共同簽字,由當(dāng)班副主任保管,每月1號(hào)上報(bào)車間,車間簽字后上報(bào)考核辦。 | 每分10元 | 1、沒完成分內(nèi)工作,扣1分。2、未記錄每日工作量,扣1分3、未按規(guī)定超出工作范圍,扣2分4、干私活,扣5——20分。 |
2.6 保證交通安全,按規(guī)定車速行駛,灰車注意噴水,防止污染環(huán)境。 | 每分10元 | 1、出現(xiàn)交通事故,扣5——10分。2、超速行駛,扣1——2分3、拉灰時(shí)不噴水,污染公路環(huán)境,扣1分。 |
2.7 保持車容車貌整潔,保持車輛狀況良好,剎車有效,燈光、喇叭有效,出現(xiàn)問題及時(shí)以書面形式上報(bào)。 | 每分10元 | 1、整車出現(xiàn)一項(xiàng)不合格,扣1分。2、出現(xiàn)問題不及時(shí)以書面形形式上報(bào),扣2分/次。 |
2.8不得將自己駕駛的車輛交于他人駕駛 | 每分50元 | 每發(fā)現(xiàn)一次,扣1——10分。 |
2.9樹立節(jié)約意識(shí),降低油耗及維修費(fèi)用,杜絕油料外流現(xiàn)象的發(fā)生。 | 每分20元 | 1、按規(guī)定定額油耗考核,每超100公升扣司機(jī)2分。2、出現(xiàn)油料外流和私自放油,每發(fā)現(xiàn)1次扣5——10分。 |
2.10 應(yīng)避免人為及責(zé)任事故的發(fā)生 | 每分50元 | 1、出現(xiàn)責(zé)任事故,扣2——10分。2、出現(xiàn)人為事故,扣2——20分。 |
2.11 搞好交接班記錄、日工作量記錄、加油記錄,每月2日前上報(bào)考核辦。 | 每分10元 | 1、每缺一項(xiàng),扣1分。2、記錄不詳扣2——5分。3、未按時(shí)上報(bào)考核辦扣1——2分。 |
2.12 搞好團(tuán)結(jié),嚴(yán)禁打架斗毆現(xiàn)象、酒后開車現(xiàn)象的發(fā)生。 | 每分20元 | 1、出現(xiàn)打架斗毆等不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象扣2——5分/次。2、酒后開車,扣5分。 |
2.13 杜絕向客戶吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生 | 每分100元 | 1、發(fā)現(xiàn)或舉報(bào),經(jīng)核實(shí),扣20——50/次。 |
第7篇 廠內(nèi)車輛司機(jī)班長崗位職責(zé)及考核辦法
一、崗位職責(zé):1、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公司關(guān)于車輛管理方面政策。2、 嚴(yán)格執(zhí)行熱電廠有關(guān)規(guī)定。3、 組織廠內(nèi)司機(jī)學(xué)習(xí)理論知識(shí)和實(shí)際操作技能,組織司機(jī)學(xué)習(xí)交通法規(guī),杜絕違反交通規(guī)規(guī)事情的發(fā)生。4、 負(fù)責(zé)安排廠內(nèi)車輛正常維護(hù)保養(yǎng)工作,保持各潤滑點(diǎn)黃油量充足,不能因保養(yǎng)不到位而損壞車輛,并做好保養(yǎng)記錄。機(jī)油正常、柴油油位充足。不得因油位不正常、缺油造成車輛損壞及影響生產(chǎn)。5、 負(fù)責(zé)車輛維修計(jì)劃的提供,維修手續(xù)的辦理工作,并負(fù)責(zé)將車開到指定地點(diǎn)進(jìn)行維修。配合總公司車隊(duì)搞好維修工作。6、 監(jiān)督司機(jī)交接班記錄、日工作量記錄、油耗記錄等相關(guān)方面記錄并負(fù)責(zé)安排、監(jiān)督報(bào)到相關(guān)部門,并負(fù)責(zé)存檔,以便各級領(lǐng)導(dǎo)檢查。7、 負(fù)責(zé)建立各車輛設(shè)備臺(tái)帳、維修記錄。8、 負(fù)責(zé)車輛用備品備件計(jì)劃的提供及落實(shí)、監(jiān)督購買情況。9、 及時(shí)準(zhǔn)確掌握各司機(jī)思想動(dòng)態(tài),使他們不利用工作之便向送煤司機(jī)、拉渣司機(jī)索要、接受財(cái)物。避免不正當(dāng)行為發(fā)生。出現(xiàn)該方面問題及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)如實(shí)反映情況。10、 司機(jī)請假首先班長簽字,然后按正常簽字手續(xù)進(jìn)行,班長協(xié)調(diào)好替班人員。11、 總公司在電廠車輛檢查中,由于保養(yǎng)不到位發(fā)生的罰款司機(jī)班長承擔(dān)罰款的10%。考核辦法:
工作標(biāo)準(zhǔn) | 定額 | 績效考核制度 |
2.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公司關(guān)于車輛管理方面政策、通知、規(guī)定。 | 每分10元 | 1、不貫徹或不到位扣1分。2、執(zhí)行不好扣5分 |
2.2嚴(yán)格執(zhí)行熱電廠有關(guān)車輛方面制度、規(guī)定、通知。 | 每分10元 | 1、貫徹宣傳不到位,扣1分。2、執(zhí)行不到位每項(xiàng)扣1分 |
2.3 每月組織廠內(nèi)司機(jī)學(xué)習(xí)1次車輛方面理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作、交通法規(guī)等,并做好記錄上報(bào)考核辦。 | 每分10元 | 1.不組織每次扣1——5分。 |
2.4每周安排廠內(nèi)車輛定期保養(yǎng),保證油位正常,并做好記錄上報(bào)考核辦,簽字后報(bào)考核員。 | 每分20元 | 1、未安排保養(yǎng),扣1分/每次。2、保養(yǎng)不到位或未做好記錄,沒及時(shí)上報(bào)記錄,每次扣1——2分。 |
2.5 及時(shí)根據(jù)車輛狀況,提供維修計(jì)劃,辦理維修手續(xù)。 | 每分20元 | 1、未及時(shí)提供維修計(jì)劃,造成車輛隱患擴(kuò)大化,扣2——6分。2、未按維修程序辦理手續(xù),扣1——3分。 |
2.6 監(jiān)督司機(jī)做好交接班記錄、油耗記錄、工作量記錄并及時(shí)上報(bào)車間、考核辦 | 每分10元 | 1、記錄不全,每次扣1分。2、未及時(shí)或未報(bào)每次扣1分。 |
2.7 負(fù)責(zé)建立車輛臺(tái)帳,做好每輛車維修 | 每分30元 | 1、無臺(tái)帳,扣2分。2、臺(tái)帳記錄不明細(xì),扣1分/每項(xiàng)。3、無維修記錄或記錄不詳扣1分/次。 |
2.8 備品備件計(jì)劃提供 | 每分10元 | 計(jì)劃提供不及時(shí),扣1分/次 |
2.9 掌握思想動(dòng)態(tài),避免以權(quán)謀私 | 每分50元 | 1、出現(xiàn)吃、拿、卡要現(xiàn)象,不及時(shí)反映扣1分。 |