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崗位職責(zé)是什么
處級(jí)干部，作為企事業(yè)單位管理層的關(guān)鍵角色，主要負(fù)責(zé)執(zhí)行上級(jí)的決策，協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部工作，并對(duì)部門(mén)的整體運(yùn)營(yíng)狀況負(fù)責(zé)。
崗位職責(zé)要求
1. 具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，能夠理解和貫徹執(zhí)行上級(jí)的戰(zhàn)略規(guī)劃。
2. 熟練掌握管理理論和實(shí)踐方法，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
3. 具備良好的溝通技巧，能有效處理跨部門(mén)協(xié)作和對(duì)外聯(lián)絡(luò)事務(wù)。
4. 善于分析問(wèn)題，具備決策能力和危機(jī)應(yīng)對(duì)能力。
5. 遵守職業(yè)道德，公正公平對(duì)待下屬，營(yíng)造積極的工作氛圍。
崗位職責(zé)描述
處級(jí)干部在工作中扮演著承上啟下的橋梁角色，既要理解和執(zhí)行上級(jí)的宏觀(guān)策略，又要關(guān)注部門(mén)的微觀(guān)運(yùn)作。他們需要深入理解業(yè)務(wù)流程，確保部門(mén)目標(biāo)與企業(yè)總體目標(biāo)相一致。他們需關(guān)心團(tuán)隊(duì)成員的發(fā)展，通過(guò)激勵(lì)和指導(dǎo)，提升團(tuán)隊(duì)的整體效能。
有哪些內(nèi)容
1. 戰(zhàn)略執(zhí)行：將高層的戰(zhàn)略部署轉(zhuǎn)化為具體行動(dòng)計(jì)劃，確保部門(mén)任務(wù)的順利完成。
2. 團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)部門(mén)人員的招聘、培訓(xùn)、考核及激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能和工作效率。
3. 業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)：監(jiān)控部門(mén)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整策略以?xún)?yōu)化績(jī)效。
4. 協(xié)調(diào)溝通：協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，解決跨部門(mén)合作中的問(wèn)題，與外部合作伙伴保持良好關(guān)系。
5. 風(fēng)險(xiǎn)管理：識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定預(yù)防措施，妥善處理突發(fā)事件。
6. 制度建設(shè)：參與制定和修訂部門(mén)規(guī)章制度，確保合規(guī)運(yùn)營(yíng)。
7. 文化建設(shè)：倡導(dǎo)企業(yè)價(jià)值觀(guān)，推動(dòng)企業(yè)文化落地，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
總結(jié)，處級(jí)干部需全面負(fù)責(zé)部門(mén)的日常運(yùn)營(yíng)，既要精通業(yè)務(wù)，也要擅長(zhǎng)管理，通過(guò)高效的決策和執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)部門(mén)的持續(xù)發(fā)展，為企業(yè)的成功貢獻(xiàn)力量。
處級(jí)干部崗位職責(zé)范文
第1篇 大學(xué)處級(jí)干部崗位職責(zé)
正處級(jí)崗位職責(zé)
(1)主持本部門(mén)黨務(wù)或行政的全面工作，對(duì)本部門(mén)的工作進(jìn)行規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估，并對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn);
(2)貫徹學(xué)校決定、決議，協(xié)調(diào)和配合其他部門(mén)做好有關(guān)工作，完成學(xué)校對(duì)本部門(mén)要求的各項(xiàng)工作任務(wù)，保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);
(3)制定并實(shí)施本部門(mén)的目標(biāo)責(zé)任制，建立健全本部門(mén)的內(nèi)部管理制度;
(4)認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，廉潔自律;
(5)加強(qiáng)思想政治教育， 樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，關(guān)心群眾生活，為師生員工辦實(shí)事、好事，解決他們工作、學(xué)習(xí)和生活中的實(shí)際問(wèn)題。
(6)對(duì)本部門(mén)安全穩(wěn)定、防火、計(jì)劃生育等重大問(wèn)題負(fù)責(zé)，并依法行政;
(7)發(fā)表三篇論文或調(diào)研報(bào)告在院內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案三項(xiàng)以上;
(8)兼有教學(xué)、科研任務(wù)工作的正職人員，其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用條件及崗位職責(zé)按學(xué)校的相關(guān)要求執(zhí)行;
(9)完成崗位職責(zé)、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)，考核合格。
副處級(jí)崗位職責(zé)
(1)協(xié)助本部門(mén)正職分管本部門(mén)有關(guān)工作，參與本部門(mén)工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估;
(2)協(xié)助本部門(mén)正職貫徹學(xué)校決定、決議，執(zhí)行學(xué)校黨委、行政和職能部門(mén)、本部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)任務(wù)，保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);
(3)對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn)和創(chuàng)新的工作思路，研究本部門(mén)有關(guān)工作的改革發(fā)展與建設(shè);
(4)樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，廉潔自律;對(duì)本人分管的重大問(wèn)題負(fù)責(zé)并依法行政;
(5)兩篇論文在有關(guān)期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案兩項(xiàng)以上;
(6)完成本職工作、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)，考核合格。
第2篇 其他處級(jí)干部崗位職責(zé)范本
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、省有關(guān)的法律、法規(guī)和方針政策,配合局領(lǐng)導(dǎo)班子抓好經(jīng)濟(jì)和精神文明建設(shè)工作。
2.對(duì)本局信息化和無(wú)線(xiàn)電管理工作開(kāi)展專(zhuān)題研討、專(zhuān)題調(diào)查活動(dòng),向局領(lǐng)導(dǎo)班子提出意見(jiàn)和建議。
3.對(duì)分工負(fù)責(zé)的工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第3篇 高校處級(jí)干部崗位職責(zé)
正處級(jí)崗位職責(zé)<_ml:namespace prefi_ = o ns = urn:schemas-microsoft-com:office:office />
（1）主持本部門(mén)黨務(wù)或行政的全面工作，對(duì)本部門(mén)的工作進(jìn)行規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估，并對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn)；
（2）貫徹學(xué)校決定、決議，協(xié)調(diào)和配合其他部門(mén)做好有關(guān)工作，完成學(xué)校對(duì)本部門(mén)要求的各項(xiàng)工作任務(wù)，保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí)；
（3）制定并實(shí)施本部門(mén)的目標(biāo)責(zé)任制，建立健全本部門(mén)的內(nèi)部管理制度；
（4）認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，廉潔自律；
（5）加強(qiáng)思想政治教育， 樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，關(guān)心群眾生活，為師生員工辦實(shí)事、好事，解決他們工作、學(xué)習(xí)和生活中的實(shí)際問(wèn)題。
（6）對(duì)本部門(mén)安全穩(wěn)定、防火、計(jì)劃生育等重大問(wèn)題負(fù)責(zé)，并依法行政；
（7）發(fā)表三篇論文或調(diào)研報(bào)告在院內(nèi)外重要研討會(huì)上交流；或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案三項(xiàng)以上；
（8）兼有教學(xué)、科研任務(wù)工作的正職人員，其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用條件及崗位職責(zé)按學(xué)校的相關(guān)要求執(zhí)行；
（9）完成崗位職責(zé)、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)，考核合格。
副處級(jí)崗位職責(zé)
（1）協(xié)助本部門(mén)正職分管本部門(mén)有關(guān)工作，參與本部門(mén)工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估；
（2）協(xié)助本部門(mén)正職貫徹學(xué)校決定、決議，執(zhí)行學(xué)校黨委、行政和職能部門(mén)、本部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)任務(wù)，保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí)；
（3）對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn)和創(chuàng)新的工作思路，研究本部門(mén)有關(guān)工作的改革發(fā)展與建設(shè)；
（4）樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，廉潔自律；對(duì)本人分管的重大問(wèn)題負(fù)責(zé)并依法行政；
（5）兩篇論文在有關(guān)期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會(huì)上交流；或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案兩項(xiàng)以上；
（6）完成本職工作、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)，考核合格。
第4篇 _高校處級(jí)干部崗位職責(zé)
高校處級(jí)干部崗位職責(zé)
正處級(jí)崗位職責(zé)
(1)主持本部門(mén)黨務(wù)或行政的全面工作,對(duì)本部門(mén)的工作進(jìn)行規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估,并對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn);
(2)貫徹學(xué)校決定、決議,協(xié)調(diào)和配合其他部門(mén)做好有關(guān)工作,完成學(xué)校對(duì)本部門(mén)要求的各項(xiàng)工作任務(wù),保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);
(3)制定并實(shí)施本部門(mén)的目標(biāo)責(zé)任制,建立健全本部門(mén)的內(nèi)部管理制度;
(4)認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,廉潔自律;
(5)加強(qiáng)思想政治教育, 樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,關(guān)心群眾生活,為師生員工辦實(shí)事、好事,解決他們工作、學(xué)習(xí)和生活中的實(shí)際問(wèn)題。
(6)對(duì)本部門(mén)安全穩(wěn)定、防火、計(jì)劃生育等重大問(wèn)題負(fù)責(zé),并依法行政;
(7)發(fā)表三篇論文或調(diào)研報(bào)告在院內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案三項(xiàng)以上;
(8)兼有教學(xué)、科研任務(wù)工作的正職人員,其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用條件及崗位職責(zé)按學(xué)校的相關(guān)要求執(zhí)行;
(9)完成崗位職責(zé)、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),考核合格。
副處級(jí)崗位職責(zé)
(1)協(xié)助本部門(mén)正職分管本部門(mén)有關(guān)工作,參與本部門(mén)工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估;
(2)協(xié)助本部門(mén)正職貫徹學(xué)校決定、決議,執(zhí)行學(xué)校黨委、行政和職能部門(mén)、本部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)任務(wù),保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);
(3)對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn)和創(chuàng)新的工作思路,研究本部門(mén)有關(guān)工作的改革發(fā)展與建設(shè);
(4)樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,廉潔自律;對(duì)本人分管的重大問(wèn)題負(fù)責(zé)并依法行政;
(5)兩篇論文在有關(guān)期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案兩項(xiàng)以上;
(6)完成本職工作、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),考核合格。
第5篇 高校處級(jí)干部崗位職責(zé)范例
正處級(jí)崗位職責(zé) (1)主持本部門(mén)黨務(wù)或行政的全面工作,對(duì)本部門(mén)的工作進(jìn)行規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估,并對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn);(2)貫徹學(xué)校決定、決議,協(xié)調(diào)和配合其他部門(mén)做好有關(guān)工作,完成學(xué)校對(duì)本部門(mén)要求的各項(xiàng)工作任務(wù),保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);(3)制定并實(shí)施本部門(mén)的目標(biāo)責(zé)任制,建立健全本部門(mén)的內(nèi)部管理制度;(4)認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,廉潔自律;(5)加強(qiáng)思想政治教育, 樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,關(guān)心群眾生活,為師生員工辦實(shí)事、好事,解決他們工作、學(xué)習(xí)和生活中的實(shí)際問(wèn)題。(6)對(duì)本部門(mén)安全穩(wěn)定、防火、計(jì)劃生育等重大問(wèn)題負(fù)責(zé),并依法行政;(7)發(fā)表三篇論文或調(diào)研報(bào)告在院內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案三項(xiàng)以上;(8)兼有教學(xué)、科研任務(wù)工作的正職人員,其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用條件及崗位職責(zé)按學(xué)校的相關(guān)要求執(zhí)行;(9)完成崗位職責(zé)、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),考核合格。 副處級(jí)崗位職責(zé)(1)協(xié)助本部門(mén)正職分管本部門(mén)有關(guān)工作,參與本部門(mén)工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估;(2)協(xié)助本部門(mén)正職貫徹學(xué)校決定、決議,執(zhí)行學(xué)校黨委、行政和職能部門(mén)、本部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)任務(wù),保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);(3)對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn)和創(chuàng)新的工作思路,研究本部門(mén)有關(guān)工作的改革發(fā)展與建設(shè);(4)樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,廉潔自律;對(duì)本人分管的重大問(wèn)題負(fù)責(zé)并依法行政;(5)兩篇論文在有關(guān)期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案兩項(xiàng)以上;(6)完成本職工作、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),考核合格。
第6篇 某高校處級(jí)干部崗位職責(zé)
高校處級(jí)干部崗位職責(zé)
正處級(jí)崗位職責(zé)
(1)主持本部門(mén)黨務(wù)或行政的全面工作,對(duì)本部門(mén)的工作進(jìn)行規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估,并對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn);
(2)貫徹學(xué)校決定、決議,協(xié)調(diào)和配合其他部門(mén)做好有關(guān)工作,完成學(xué)校對(duì)本部門(mén)要求的各項(xiàng)工作任務(wù),保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);
(3)制定并實(shí)施本部門(mén)的目標(biāo)責(zé)任制,建立健全本部門(mén)的內(nèi)部管理制度;
(4)認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,廉潔自律;
(5)加強(qiáng)思想政治教育, 樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,關(guān)心群眾生活,為師生員工辦實(shí)事、好事,解決他們工作、學(xué)習(xí)和生活中的實(shí)際問(wèn)題。
(6)對(duì)本部門(mén)安全穩(wěn)定、防火、計(jì)劃生育等重大問(wèn)題負(fù)責(zé),并依法行政;
(7)發(fā)表三篇論文或調(diào)研報(bào)告在院內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案三項(xiàng)以上;
(8)兼有教學(xué)、科研任務(wù)工作的正職人員,其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用條件及崗位職責(zé)按學(xué)校的相關(guān)要求執(zhí)行;
(9)完成崗位職責(zé)、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),考核合格。
副處級(jí)崗位職責(zé)
(1)協(xié)助本部門(mén)正職分管本部門(mén)有關(guān)工作,參與本部門(mén)工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估;
(2)協(xié)助本部門(mén)正職貫徹學(xué)校決定、決議,執(zhí)行學(xué)校黨委、行政和職能部門(mén)、本部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)任務(wù),保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);
(3)對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn)和創(chuàng)新的工作思路,研究本部門(mén)有關(guān)工作的改革發(fā)展與建設(shè);
(4)樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,廉潔自律;對(duì)本人分管的重大問(wèn)題負(fù)責(zé)并依法行政;
(5)兩篇論文在有關(guān)期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案兩項(xiàng)以上;
(6)完成本職工作、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),考核合格。
第7篇 a高校處級(jí)干部崗位職責(zé)
正處級(jí)崗位職責(zé)
(1)主持本部門(mén)黨務(wù)或行政的全面工作,對(duì)本部門(mén)的工作進(jìn)行規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估,并對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn);
(2)貫徹學(xué)校決定、決議,協(xié)調(diào)和配合其他部門(mén)做好有關(guān)工作,完成學(xué)校對(duì)本部門(mén)要求的各項(xiàng)工作任務(wù),保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);
(3)制定并實(shí)施本部門(mén)的目標(biāo)責(zé)任制,建立健全本部門(mén)的內(nèi)部管理制度;
(4)認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,廉潔自律;
(5)加強(qiáng)思想_教育, 樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,關(guān)心群眾生活,為師生員工辦實(shí)事、好事,解決他們工作、學(xué)習(xí)和生活中的實(shí)際問(wèn)題。
(6)對(duì)本部門(mén)安全穩(wěn)定、防火、計(jì)劃生育等重大問(wèn)題負(fù)責(zé),并依法行政;
(7)發(fā)表三篇論文或調(diào)研報(bào)告在院內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案三項(xiàng)以上;
(8)兼有教學(xué)、科研任務(wù)工作的正職人員,其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用條件及崗位職責(zé)按學(xué)校的相關(guān)要求執(zhí)行;
(9)完成崗位職責(zé)、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),考核合格。
副處級(jí)崗位職責(zé)
(1)協(xié)助本部門(mén)正職分管本部門(mén)有關(guān)工作,參與本部門(mén)工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實(shí)施及檢查、督促和評(píng)估;
(2)協(xié)助本部門(mén)正職貫徹學(xué)校決定、決議,執(zhí)行學(xué)校黨委、行政和職能部門(mén)、本部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)任務(wù),保證學(xué)校政策和整體工作在本部門(mén)的貫徹和落實(shí);
(3)對(duì)學(xué)校工作提出建設(shè)性意見(jiàn)和創(chuàng)新的工作思路,研究本部門(mén)有關(guān)工作的改革發(fā)展與建設(shè);
(4)樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,廉潔自律;對(duì)本人分管的重大問(wèn)題負(fù)責(zé)并依法行政;
(5)兩篇論文在有關(guān)期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會(huì)上交流;或主筆起草以學(xué)校文件形式下發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度及改革方案兩項(xiàng)以上;
(6)完成本職工作、聘用目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),考核合格。
