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崗位職責是什么
值班工長是生產運營中關鍵的一環(huán)，負責在指定時間段內全面管理生產線的運行，確保生產任務的順利進行，保障生產安全與效率。
崗位職責要求
1. 具備扎實的工藝知識和豐富的現場操作經驗，能迅速解決生產過程中遇到的問題。
2. 熟悉企業(yè)內部規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全生產規(guī)定。
3. 具備良好的組織協調能力，能有效調度人力物力資源。
4. 具備良好的溝通技巧，能及時向上級匯報工作情況，向下傳達指令。
5. 具備一定的決策能力，能在緊急情況下做出正確判斷。
崗位職責描述
值班工長的主要工作集中在以下幾個方面：
1. 生產監(jiān)控：實時監(jiān)控生產線的運行狀態(tài)，確保設備正常運作，產品品質符合標準。
2. 人員管理：合理分配工作任務，監(jiān)督員工遵守操作規(guī)程，確保生產效率和安全。
3. 問題處理：及時發(fā)現并解決生產中出現的技術或設備問題，防止影響生產進度。
4. 應急響應：在發(fā)生突發(fā)事件時，迅速啟動應急預案，保證生產秩序不受大的影響。
5. 記錄與報告：準確記錄生產數據，定期提交生產報告，為管理層決策提供依據。
6. 維護保養(yǎng)：協助安排設備的定期維護和保養(yǎng)，預防設備故障。
有哪些內容
1. 生產計劃執(zhí)行：根據生產計劃，協調班組成員，確保生產任務按時完成。
2. 質量控制：嚴格執(zhí)行質量標準，對不合格產品進行及時處理，防止不良品流入下一道工序。
3. 安全監(jiān)管：監(jiān)督生產現場的安全狀況，定期進行安全檢查，消除安全隱患。
4. 溝通協調：與各部門保持良好溝通，協調解決生產中遇到的跨部門問題。
5. 技能培訓：指導和培訓新入職員工，提升團隊整體技能水平。
6. 環(huán)境維護：確保生產區(qū)域的清潔整潔，符合5s管理要求。
值班工長需以高度的責任心和專業(yè)素養(yǎng)，全面掌控生產流程，確保生產的穩(wěn)定和高效，同時關注員工的安全與成長，推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
值班工長崗位職責范文
第1篇 值班工長與副工長的崗位職責
1. 值班工長在爐長領導下，組織本班日常生產，完成值班室一切技術操作，處理一般事 故，負責工作上對外聯系。
2. 有權指揮各班組，努力完成上級交給的各項任務。 3. 嚴格貫徹出鐵時間次數，特殊情況下工長可臨時調整出鐵次數。
4. 操作上的重大變更和重大事故應請示匯報上級。 5. 負責開好工段班前班后會，認真總結本班操作經驗教訓。
6. 根據生產需要，安排本班臨時工作任務，組織本班處理事故，分析事故。本著三不放 過的原則，按時上報事故。
7. 加強業(yè)務學習， 努力提高操作水平， 對爐況處理做到判斷準確， 調劑及時， 措施有效， 杜絕責任事故。
8. 檢查料倉上料，質量數量，對原料成份和物理性能有疑問時，提出復驗。
9. 值班副工長在工長領導下工作，工長不在時，代理工長工作。
10. 負責核算上班、本班用料，班中檢查用料情況，及稱量準確性，儀表工作情況。
11. 巡視值班室各種儀表，出渣出鐵情況，發(fā)現異常果斷處理。
12. 出鐵時按規(guī)定取好渣鐵樣。
13. 正副工長應密切配合共同提高。
第2篇 值班工長崗位職責要求
:(1)在車間和爐長的領導下,積極貫徹公司和車間的各項規(guī)章制度,組織當班職工全面完成車間的各項任務。
(2)全面負責當班的安全生產、勞動紀律、定置管理、職工的思想教育、經濟責任制的落實等。主動向車間反映有關情況。
(3)加強與外圍崗位的聯系,密切關注設備運轉情況和原燃料變化情況。發(fā)現異常及時聯系處理。處理不了影響較大的問題及時匯報調度及車間領導。
(4)做到四勤四到,負責日常配料計算及負荷調劑,傲到分析好上班、操作好本班、照顧好下班。
(5)組織好本班盡可能快地處理好各種事故,但要兼顧好生產與安全。
(6)努力學習,不斷提高技術業(yè)務與管理水平:
(7)組織好本班的班前會、事故分析會,認真執(zhí)行交接班制度。
工長“四種精神”:好學不倦精神、密切協作精神、崗位成才精神、敢為人先精神;
工長“四到”:手到、眼到、口到、腿到;
工長“四勤”:勤觀察、勤分析、勤計算、勤調劑;
工長“四不”:完不成任務不下班,交不好班不下班,解不開疑點不下班,事故狀態(tài)不下班。
第3篇 值班工長崗位職責
：(1)在車間和爐長的領導下，積極貫徹公司和車間的各項規(guī)章制度，組織當班職工全面完成車間的各項任務。
(2)全面負責當班的安全生產、勞動紀律、定置管理、職工的思想教育、經濟責任制的落實等。主動向車間反映有關情況。
(3)加強與外圍崗位的聯系，密切關注設備運轉情況和原燃料變化情況。發(fā)現異常及時聯系處理。處理不了影響較大的問題及時匯報調度及車間領導。
(4)做到四勤四到，負責日常配料計算及負荷調劑，傲到分析好上班、操作好本班、照顧好下班。
(5)組織好本班盡可能快地處理好各種事故，但要兼顧好生產與安全。
(6)努力學習，不斷提高技術業(yè)務與管理水平：
(7)組織好本班的班前會、事故分析會，認真執(zhí)行交接班制度。
工長“四種精神”：好學不倦精神、密切協作精神、崗位成才精神、敢為人先精神；
工長“四到”：手到、眼到、口到、腿到；
工長“四勤”：勤觀察、勤分析、勤計算、勤調劑；
工長“四不”：完不成任務不下班，交不好班不下班，解不開疑點不下班，事故狀態(tài)不下班。
第4篇 高爐值班工長的崗位職責
1 認真貫徹執(zhí)行上級布置的各項方針、政策和有關指示，組織好本班生產，完成生產計劃。
2 按照規(guī)定的操作方針，搞好本班操作，并為下班創(chuàng)造條件。
3 督促本班職工嚴格執(zhí)行崗位責任制和技術操作規(guī)程，進行安全技術教育，制止違章操作。
4 發(fā)生重大事故時，及時向車間、廠領導匯報，同時組織力量處理，事后及時進行總結和分析，并向廠有關部門提交事故報告。
5 負責召開班前會，傳達廠、車間指示，布置當班任務。
6 督促本班職工正確使用和維護本崗位的設備，做好原始記錄。
7 每周參加值班室生產分析會，總結和交流一周來的生產、操作經驗及技術信息，針對操作中存在問題進行討論，制定出下一周的技術操作方針。
8 配合生產主任負責分析三班的技術操作情況。
9 負責檢查各儀表工作狀態(tài)是否正常。
10 負責觀察風口工作情況；每次出鐵時，觀察生鐵質量、爐溫、爐渣堿度。
11 負責組織爐前安全出鐵，發(fā)生事故時，及時處理。
