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商圈崗位職責(zé)3篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):98

商圈崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

商圈崗位職責(zé)是指在商業(yè)綜合體或購(gòu)物中心內(nèi),負(fù)責(zé)管理和運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作的人員所承擔(dān)的任務(wù)和責(zé)任。這些職責(zé)涵蓋了從戰(zhàn)略規(guī)劃到日常運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面,旨在確保商圈的繁榮與穩(wěn)定發(fā)展。

崗位職責(zé)要求

1. 深入理解市場(chǎng)動(dòng)態(tài):具備敏銳的商業(yè)洞察力,能夠把握市場(chǎng)趨勢(shì),為商圈發(fā)展提供策略建議。

2. 優(yōu)秀的組織能力:能夠有效地協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,組織各類活動(dòng),提升商圈的吸引力和顧客體驗(yàn)。

3. 強(qiáng)大的溝通技巧:需與商家、租戶、顧客及政府部門保持良好關(guān)系,處理各種商務(wù)談判和公關(guān)事務(wù)。

4. 數(shù)據(jù)分析能力:運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,評(píng)估商圈運(yùn)營(yíng)效果,為決策提供數(shù)據(jù)支持。

5. 風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí):識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)對(duì)策略,保障商圈的穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。

崗位職責(zé)描述

商圈崗位的負(fù)責(zé)人需要全面負(fù)責(zé)商圈的日常運(yùn)營(yíng)和長(zhǎng)期規(guī)劃,包括但不限于:

1. 制定并實(shí)施商圈的營(yíng)銷策略,通過(guò)促銷活動(dòng)、品牌引入等方式提高商圈的知名度和客流量。

2. 監(jiān)督租金收取、商戶管理和服務(wù)質(zhì)量,確保租戶遵守合同條款,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。

3. 管理商圈設(shè)施維護(hù)和環(huán)境衛(wèi)生,創(chuàng)造舒適、安全的購(gòu)物環(huán)境。

4. 與政府相關(guān)部門合作,獲取政策支持,解決商圈面臨的法規(guī)問(wèn)題。

5. 定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),調(diào)整商圈定位和發(fā)展方向。

6. 處理客戶投訴和商戶糾紛,維護(hù)商圈的良好形象和商業(yè)秩序。

有哪些內(nèi)容

1. 商圈規(guī)劃:參與商圈的開(kāi)發(fā)和改造項(xiàng)目,提出改善建議,優(yōu)化商業(yè)布局。

2. 財(cái)務(wù)管理:監(jiān)控商圈的財(cái)務(wù)狀況,控制成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。

3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè):招募、培訓(xùn)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體能力。

4. 合作伙伴關(guān)系:建立并維護(hù)與關(guān)鍵合作伙伴的關(guān)系,如品牌供應(yīng)商、廣告公司等。

5. 應(yīng)急處理:制定應(yīng)急預(yù)案,快速應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,如自然災(zāi)害、安全事故等。

6. 社區(qū)關(guān)系:參與社區(qū)活動(dòng),提升商圈在本地的影響力,打造良好的企業(yè)社會(huì)責(zé)任形象。

商圈崗位職責(zé)涵蓋了一系列復(fù)雜而重要的任務(wù),需要任職者具備廣泛的知識(shí)和技能,以推動(dòng)商圈的持續(xù)繁榮。

商圈崗位職責(zé)范文

第1篇 商圈拓展崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、了解商戶的經(jīng)營(yíng)狀況與實(shí)際需求并結(jié)合消費(fèi)者的消費(fèi)動(dòng)向,制定個(gè)性化營(yíng)銷方案,與商戶談判并達(dá)成合作;

2、拓展吃喝玩樂(lè)類商戶合作渠道,并維護(hù)良好的合作關(guān)系;

3、執(zhí)行公司的拓展策略及政策,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);

4、談判過(guò)程中采集商家相關(guān)數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)分析準(zhǔn)確把握客戶優(yōu)質(zhì)程度及銷售方向;

5、將公司的經(jīng)營(yíng)理念、運(yùn)作模式及經(jīng)營(yíng)亮點(diǎn)向線下商戶進(jìn)行介紹和宣傳;

6、管理客戶并維護(hù)良好的客情關(guān)系。

7、了解目前中國(guó)的吃喝玩樂(lè)同類o2o互聯(lián)網(wǎng)公司的特征與形勢(shì),尋求更多商務(wù)合作機(jī)會(huì);

8、有美團(tuán)大眾點(diǎn)評(píng)等平臺(tái)商戶拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,有豐富的銷售工作經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力以及客戶開(kāi)發(fā)、服務(wù)能力;

3、熱愛(ài)銷售,強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、有事業(yè)心與責(zé)任心,有較強(qiáng)的商業(yè)談判力與協(xié)調(diào)力;

5、為人正直,誠(chéng)實(shí)可靠,以公司利益為重。

第2篇 商圈運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、支付寶口碑餐飲以及生活本地服務(wù)mall品牌連鎖的溝通與運(yùn)營(yíng); 2、支付寶活動(dòng)的執(zhí)行與落地; 3、整個(gè)mall商戶運(yùn)營(yíng),提升支付寶市場(chǎng)占有率,提高支付寶門店gmv增長(zhǎng)。 崗位要求: 1、有2年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)o2o銷售工作經(jīng)驗(yàn), 2、有1年以上上海地區(qū)餐飲客戶bd資源以及運(yùn)營(yíng)維護(hù)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、新美大,微信,口碑,糯米等以及團(tuán)購(gòu)平臺(tái)工作者優(yōu)先考慮。, 高薪誠(chéng)聘

第3篇 商圈經(jīng)理崗位職責(zé)

門店商圈經(jīng)理 鏈家集團(tuán)德佑事業(yè)部 德佑(天津)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù)有限公司,德佑 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)直營(yíng)店面整體經(jīng)營(yíng)與決策,通過(guò)有效管理行為打造標(biāo)桿店面,營(yíng)造良好企業(yè)形象;

2、負(fù)責(zé)店面人才的招用育留,制度推進(jìn),文化建設(shè)等,建設(shè)高效、團(tuán)結(jié)、符合德佑價(jià)值觀的團(tuán)隊(duì)。

任職要求:

1、商圈經(jīng)理、m4級(jí)別及以上店經(jīng)理在崗半年及以上;

2、店面半年業(yè)績(jī)排名為所在城市公司前50%;m店經(jīng)理要求半年業(yè)績(jī)排名為所在城市公司前50%;

3、一年內(nèi)無(wú)黃線,商圈經(jīng)理店面無(wú)重大投訴及一級(jí)投訴;m店經(jīng)理本人無(wú)二級(jí)以上客戶投訴。

商圈崗位職責(zé)3篇

商圈崗位職責(zé)是指在商業(yè)綜合體或購(gòu)物中心內(nèi),負(fù)責(zé)管理和運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作的人員所承擔(dān)的任務(wù)和責(zé)任。這些職責(zé)涵蓋了從戰(zhàn)略規(guī)劃到日常運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面,旨在確保商圈的
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