崗位職責是什么
商貿(mào)崗位是企業(yè)中負責商品交易、市場開拓及商務合作的關鍵角色。這個職位需要理解和掌握市場動態(tài),執(zhí)行銷售策略,并維護與客戶、供應商及其他業(yè)務伙伴的良好關系。
崗位職責要求
1. 具備扎實的商業(yè)知識和市場洞察力,能準確評估市場需求和競爭態(tài)勢。
2. 熟悉銷售流程和合同條款,有能力進行有效的談判和合同簽訂。
3. 擁有良好的人際溝通技巧,能夠建立和維護長期的客戶關系。
4. 能夠制定并實施銷售計劃,達成銷售目標。
5. 具備一定的財務管理能力,理解并控制銷售成本和利潤。
6. 有責任心,能在壓力下工作,及時解決問題。
崗位職責描述
商貿(mào)崗位的工作涉及多個層面,包括但不限于:
1. 市場調(diào)研:定期收集和分析市場信息,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
2. 客戶管理:開發(fā)新客戶,維護現(xiàn)有客戶關系,處理客戶反饋和投訴。
3. 銷售執(zhí)行:制定銷售策略,跟蹤銷售進度,確保銷售目標的實現(xiàn)。
4. 合作伙伴管理:與供應商、分銷商等合作伙伴保持良好關系,協(xié)調(diào)資源以優(yōu)化供應鏈。
5. 商務談判:參與合同談判,確保合同條款符合公司利益。
6. 報告與分析:定期提交銷售報告,分析銷售業(yè)績,提出改進措施。
有哪些內(nèi)容
1. 市場開發(fā):尋找新的市場機會,推廣公司產(chǎn)品,擴大市場份額。
2. 產(chǎn)品推廣:了解產(chǎn)品特性,制定有效的推廣策略,提高產(chǎn)品知名度。
3. 客戶服務:解答客戶咨詢,處理訂單,解決售后問題,提升客戶滿意度。
4. 內(nèi)部協(xié)調(diào):與生產(chǎn)、物流等部門緊密協(xié)作,確保訂單按時完成并順利交付。
5. 行業(yè)活動:參加行業(yè)會議、展覽,建立行業(yè)網(wǎng)絡,獲取最新行業(yè)資訊。
6. 風險管理:識別和評估潛在的市場風險,采取措施降低風險影響。
商貿(mào)崗位是一個綜合性強、挑戰(zhàn)多樣的角色,要求從業(yè)者具備全面的商業(yè)素養(yǎng)和靈活的應變能力,以推動企業(yè)的持續(xù)增長和市場競爭力。
商貿(mào)崗位職責范文
第1篇 商貿(mào)經(jīng)理崗位職責
商貿(mào)運營經(jīng)理 河南六合物業(yè)管理服務有限公司 河南六合物業(yè)管理服務有限公司 崗位職責
在集團副總裁的領導下對商貿(mào)公司的重大事項進行決策;組織實施總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃;建立和健全商貿(mào)公司的經(jīng)營、管理體系;監(jiān)督商貿(mào)公司經(jīng)營管理工作,確保經(jīng)營目標的達成。
1. 在集團年度指導性意見下擬定公司年度發(fā)展目標和各類具體指標, 在副總裁的指導下并帶領公司全體人員完成年度目標;
2、結(jié)合市場及集團戰(zhàn)略需求搭建高效的商超及配送的組織架構(gòu)與運行體系;并組織制定和完善酒店的各項規(guī)章制度,建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng),協(xié)調(diào)各部門關系,建立有效合理的運行機制;
3、負責商貿(mào)公司連鎖生鮮店、便利店的拓店及整體運營管理工作;負責集中供配送及倉儲的管理的整理管控工作;
4、負責組織建立全面的銷售戰(zhàn)略,以及市場發(fā)展目標和市場定位;
5、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作;
6、掌握市場動態(tài),熟悉市場狀況并有獨特見解;
7、公司預算內(nèi)的資金、物資資源、人力資源調(diào)配使用,確保管理體系高效運行,為客戶提供貼心、特色化服務;負責市場營銷資金限額內(nèi)使用審核和限額外資金使用的建議及報批;
8、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);
任職要求:
1.30-45歲以上,大專以上學歷;
2.有生鮮、便利店或大型連鎖商超工作經(jīng)驗5年以上;
3.熟悉商超行業(yè)市場,有過管理崗工作經(jīng)驗;具一定本行業(yè)營銷渠道資源掌控力。
第2篇 商貿(mào)公司銷售儲備干部崗位職責職位要求
職責描述:
崗位職責:
1、負責公司凍品、酒水、日用品等的銷售工作;
2、定期拜訪客戶,維護與客戶的良好關系,并進行新客戶的拓展;
3、制定銷售計劃,完成每月的銷售任務;
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映商品的銷售情況、市場的動態(tài),提出合理化建議;
任職資格:
1、年齡18歲以上,有無工作經(jīng)驗均可;
2、具有良好的語言表達和人際溝通能力,著裝、形象氣質(zhì)良好;
3、對銷售工作充滿熱情,有責任心。
福利待遇:
1、薪資待遇:底薪7000-8000;
2、績效獎金、年終獎;
3、五險一金、員工節(jié)日福利;
4、帶薪年假、各種法定假期;
5、免費提供住宿,不用為上下班趕車而頭疼,為您節(jié)省不必要麻煩;
6、每年不定期的旅游活動;
7、公司內(nèi)部選拔人才,晉升道路通暢。
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
第3篇 商貿(mào)業(yè)務員崗位職責任職要求
商貿(mào)業(yè)務員崗位職責
職責描述:
任職要求:
1、大專及以上學歷,22—40周歲。
2、具有2年以上采購、銷售等營銷工作經(jīng)驗,溝通表達能力強。
3、性格外向,抗壓能力強,能適應長期出差或駐點。
4、c1駕照,1年以上駕齡。
第4篇 商貿(mào)公司會計崗位職責任職要求
商貿(mào)公司會計崗位職責
崗位職責:
1、專業(yè)人員職位,在上級領導監(jiān)督下定量完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、協(xié)助財務預算、審核、監(jiān)督工作,按照公司要求編制各類財務報表;
3、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登賬;
4、對已審核的原始憑證及時填制記賬;
5、審核合同、制作賬目表格。
任職資格:
1、財務、會計專業(yè)大專以上學歷,持有會計證;
2、有商貿(mào)財務會計工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉會計報表的處理,會計法規(guī)和稅法,熟悉使用財務軟件;
4、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
5、工作細致、責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。
商貿(mào)公司會計崗位
第5篇 商貿(mào)會計崗位職責
會計主管(商貿(mào)類) 深圳雅斯特酒店管理有限公司 深圳雅斯特酒店管理有限公司,雅斯特 1、負責主導集團旗下商貿(mào)公司財務工作,如審核原始憑證和記賬憑證,編制各種財務會計報表,負責公司日常會計核算工作。
2、定期核對往來賬款,及時清算應收應付款。
3、編制每月財務報表和報稅,發(fā)票申購管理等。
任職要求:
1 、大專及以上學歷,財務專業(yè)或金融類專業(yè), 會計師初級職稱、有erp等財務系統(tǒng)使用經(jīng)驗。
2、2 年以上銷售類公司或商貿(mào)主管會計工作經(jīng)驗,有商貿(mào)企業(yè)內(nèi)外帳全盤處理經(jīng)驗。
3、熟悉財務管理流程,熟悉相關稅務、審計法規(guī)和政策、較強的稅務籌劃能力。
4、具較好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的職業(yè)操守,誠實可靠。
第6篇 專業(yè)商貿(mào)行業(yè)市場經(jīng)理崗位職責
1.結(jié)合專業(yè)商貿(mào)市場的實際情況,組織制定合理的專業(yè)市場聚類客戶業(yè)務拓展策略并作好相關支撐工作。
2.擬定和執(zhí)行專業(yè)市場的發(fā)展策略、營銷策略、競爭策略及服務營銷策略,承擔專業(yè)市場客戶營銷服務工作的業(yè)績考核指標。
3.組織開展專業(yè)市場客戶差異化營銷活動,提供綜合信息服務;指導各市縣分公司制定專業(yè)市場經(jīng)營發(fā)展目標,組織實施并負責相關考核跟蹤。
4.負責全省專業(yè)市場的業(yè)務推廣、渠道管理、產(chǎn)品創(chuàng)新、資費和套餐組織,組織關鍵樣板客戶的銷售簽約。
5.負責全省專業(yè)市場客戶的消費行為分析、需求分析、業(yè)務發(fā)展分析、市場調(diào)查及市場預測。
6.負責制定專業(yè)市場客戶營銷的業(yè)務流程、服務標準,組織在全省建立并完善統(tǒng)一的專業(yè)市場業(yè)務運營體系和客戶經(jīng)理隊伍并組織專業(yè)性的技能培訓。
第7篇 采購(商貿(mào))崗位職責
崗位職責:
1、中藥材市場調(diào)研分析(需求量、供應量、價格走勢的歷史年份調(diào)研和當期調(diào)研)。
2、中藥材采購計劃實施。
3、中藥材采購數(shù)量、金額的統(tǒng)計。
4、中藥材供應商的開發(fā)與管理。
5、中藥材合同檔案的整理及交付。
6、中藥材運輸管理(運輸工具選擇、運輸費用及運輸過程的管理)。
7、中藥材供應農(nóng)戶信息收集。
8、其它臨時性工作。
崗位要求:
1、中藥相關專業(yè),中專以上學歷,有3-5年中藥材采購相關工作經(jīng)驗;
2、熟悉川內(nèi)中藥材的品種及市場;
3、有較強的談判能力,能適應出差。
第8篇 商貿(mào)公司核算會計崗位職責
商貿(mào)公司核算會計崗位職責
以下就是商貿(mào)公司核算會計崗位職責等等的介紹,希望為您帶來幫助。
1.負責收入、成本、利潤的核算。
2.編制成本費用預算,并對預算執(zhí)行情況進行分析。
3.成本資料的收集、整理和會計信息反饋。
4.編制會計報表,編寫財務情況說明書,對外報送各種會計報表和數(shù)據(jù)。
5.各種稅費的提取申報,增值稅發(fā)票及銷售發(fā)票的管理。
6.會同有關部門擬定固定資產(chǎn)管理辦法。進行固定資產(chǎn)核算。
7.固定資產(chǎn)分類賬、明細賬的核算。
8.計提及分配固定資產(chǎn)折舊,編制有關部門固定資產(chǎn)報表。
9.辦理固定資產(chǎn)的購建、調(diào)入、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、租出、封存、報廢、驗收、調(diào)出等業(yè)務。
10.參與固定資產(chǎn)的清查盤點,分析固定資產(chǎn)的使用效果。
貿(mào)易核算會計崗位職責
崗位職責:
1、核算產(chǎn)品銷售毛利及各銷售平臺銷售毛利利潤;
2、復核計算出的產(chǎn)品成本數(shù)據(jù);
3、相關費用的收集及對賬工作;
4、每月賬務入賬工作,申報增值稅、財務報表、企業(yè)所得稅等納稅工作,開具增值稅發(fā)票;
5、核對應收應付賬款數(shù)據(jù);
6、公司為一般納稅人貿(mào)易型企業(yè),能做外賬;
7、根據(jù)情況安排的其他相關工作。
任職要求:
1、會計、財務管理等相關專業(yè),專科以上學歷;
2、兩年以上會計相關工作經(jīng)驗,有核算工作經(jīng)驗、懂進銷存者優(yōu)先;
3、懂基本的英語優(yōu)先;
4、熟悉國家會計及稅收相關法律法規(guī);
5、接受能力強,能獨立完成工作;
6、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,能承受工作壓力,具有飽滿的工作熱情和極強的責任感。
財務核算會計崗位職責
1、進行日常進、銷核算,開具增值稅票,及時準確的反應成本、收入;每日對系統(tǒng)提單進行抽查,查看是否存在單價異常,并提出預警;
2、對三項資金進行管理,判斷各項往來的合理性,提出風險預警;
3、每月與客戶、供應商核對往來賬項,對差異情況及時反饋跟進;
4、建立部門合同臺賬,跟蹤合同執(zhí)行情況,及時反應不合理情況;
5、每月對部門盈虧狀況進行分析,提供可參考數(shù)據(jù);
6、每月出具相關財務報表;
7、及時整理會計檔案;
8、完成部門主管交代的其他事項。
庫存核算會計崗位職責
崗位職責
負責從收貨到存貨信息導入系統(tǒng)流程的控制、負責存貨的調(diào)整和調(diào)撥流程的控制。對于新貨入庫的流程控制與監(jiān)督;對系統(tǒng)數(shù)據(jù)的正確性進行檢查等,能發(fā)現(xiàn)異常單價、數(shù)量以及成本的不正?,F(xiàn)象并及時報告;
負責每月月末庫存數(shù)據(jù)的核對,保證存貨系統(tǒng)的數(shù)據(jù)和財務系統(tǒng)的數(shù)據(jù)保持一致;定期檢查庫存系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性,及時反饋問題;
負責所有庫存的定期盤點或者抽盤,編制盤點分析報告,查找及分析盤點差異,及時處理和反饋。對于無論是自盤還是抽盤的數(shù)據(jù),都要及時出具盤點報告,監(jiān)督檢查需要落實的事項;
針對存貨管理中出現(xiàn)的問題,要能提出相應的改善流程。
招聘要求
財會類全日制大專以上學歷; 會英語優(yōu)先考慮;
有1-4年工作經(jīng)驗,有大型零售業(yè)或網(wǎng)上超市的存貨核算工作經(jīng)驗;
能熟練操作office辦公軟件,精通e_cel的函數(shù)和公式應用;
做事細心,責任心強,能承受一定壓力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī),熟悉供應商結(jié)算流程。
第9篇 商貿(mào)部經(jīng)理崗位職責任職要求
商貿(mào)部經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、制定本部門的戰(zhàn)略和年度目標;
2、負責貿(mào)易事業(yè)部a級以上客戶或供應商的開發(fā)和維護;
3、負責處理較大客戶投訴;
4、負責貿(mào)易事業(yè)部銷售部客戶的開發(fā)和維護;
5、負責貿(mào)易事業(yè)部的客戶資金管理;
6、監(jiān)督和協(xié)助本部門營運、異常、保險管理,保障部門的營運順暢;
7、負責本部門的日常會議,員工的選聘、培訓、績效管理、員工關系。
任職要求:
1、本科或以上學歷,金融、商務、市場營銷、物流管理類專業(yè);
2、5年以上工作經(jīng)歷,3年以上物流銷售管理經(jīng)驗;
3、較強的市場開發(fā)維護能力;
4、具有高度的工作責任心、善于調(diào)動下屬積極性、思維具有開放性,良好的職業(yè)操守,善于學習和總結(jié),良好的公關能力、吃苦耐勞。
商貿(mào)部經(jīng)理崗位
第10篇 商貿(mào)助理崗位職責
銷售助理(烏魯木齊百港商貿(mào)有限公司) 東莞太平洋博高潤滑油有限公司 東莞太平洋博高潤滑油有限公司,博高 崗位要求:
1、年齡 18-35周歲;
2、有較強的學習、溝通能力,善于交際;
3、有良好的團隊合作意識和承壓能力;
4、能吃苦耐勞,保持良好的工作積極性;
5、有基本的計算機基礎,會用相關辦公軟件;
6、完善銷售經(jīng)理后期收尾工作。
【本崗位由我司代發(fā),屬于烏魯木齊百港商貿(mào)有限公司正式員工】
第11篇 商貿(mào)公司統(tǒng)計員崗位職責職位要求
職責描述:
職責描述:
1、整理、統(tǒng)計、分析公司賬目相關數(shù)據(jù);
2、根據(jù)數(shù)據(jù)進行分析結(jié)果,提出合理的改進建議,;
3、公司日常退款審核、整理;
4、數(shù)據(jù)月報的制作,與銷售部確認數(shù)據(jù);
4、領導交辦的相關事宜。
任職條件:
1、專業(yè)不限,工作經(jīng)驗不限,??萍耙陨蠈W歷;曾經(jīng)有過快消品或零售行業(yè)統(tǒng)計、參與過比較完整的數(shù)據(jù)整理、分析或者有數(shù)據(jù)分析處理工作背景者優(yōu)先。
2、熟練使用office辦公軟件,特別是e_cel表格;
3、對數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析有興趣,有創(chuàng)新精神,能夠承受一定的工作壓力;
4、為人耐心細致,工作認真,有求知欲,具敬業(yè)精神、溝通能力和團隊合作精神;
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
第12篇 商貿(mào)會計崗位職責任職要求
商貿(mào)會計崗位職責
崗位職責:
1. 負責了解、咨詢、解讀國家各項稅收政策、法規(guī)與實施細則,結(jié)合公司經(jīng)營業(yè)務做好籌劃與解繳等工作
2、 負責公司稅務的變更、年審等業(yè)務工作
3、 負責編制與報送各項稅收財務報表
4、 負責有關稅務會計核算的賬務處理工作
5、 負責稅務發(fā)票的申領工作,以及公司各種發(fā)票,收據(jù)的保管、領用、繳銷等工作
6、 完成上級領導交辦的其它工作
崗位要求:
1. 2年以上企業(yè)等相關工作經(jīng)驗,;
2. 中級以上會計職稱;
3. 本科以上學歷。
4.商貿(mào)企業(yè)相關行業(yè)優(yōu)先考慮。
第13篇 商貿(mào)企業(yè)應付會計崗位職責
商貿(mào)企業(yè)應付會計崗位職責1
下面就是商貿(mào)企業(yè)應付會計崗位職責等等的介紹,希望為您帶來幫助。
1、 負責采購供應商應付賬款、電商平臺物流費用,對賬、核算與管理;
2、 發(fā)現(xiàn)問題及時反饋相關部門、及時處理,確保賬面數(shù)據(jù)的準確性;
3、負責供應商信用信息資料的收集與管理;
4、編制相關會計憑證,每月出具相關應付賬款、庫存賬齡等分析表,并提交每月付款計劃表;
5、賬單規(guī)范性審核、應付合同管理;會計憑證的整理、歸檔。
基本要求:
1、1年以上相關工作經(jīng)驗,財務相關專業(yè);思路清晰,做事嚴謹,原則性強,溝通能力好;
2、熟悉e_cel、ppt等辦公軟件,用友、金蝶等財務軟件;熟悉中國經(jīng)濟、稅務相關法規(guī)。
商貿(mào)企業(yè)應付會計崗位職責2
職責內(nèi)容:
1、審核供應商提供發(fā)票的真實性、準確性
2、審核并及時在業(yè)務系統(tǒng)上登記相應發(fā)票信息,確認成本
3、及時與業(yè)務部門溝通核對中的問題
4、財務系統(tǒng)成本的錄入與核對
5、每月成本的核對、臺賬的制作
6、完成領導安排的其他任務
任職要求:
1、大專及以上學歷,財務相關專業(yè)
2、1-3年工作經(jīng)驗
3、有基本的英語閱讀理解能力
4、有貨代物流行業(yè)財務相關工作經(jīng)驗優(yōu)先
5、熟悉辦公自動化、金蝶和用友等財務電算化系統(tǒng)、使用過accpac優(yōu)先
商貿(mào)企業(yè)應付會計崗位職責3
崗位職責:
1、核對采購發(fā)票與物料入庫單及采購訂單的一致性;
2、定期與供應商對帳,確保雙方帳目一致;
3、核對公司間內(nèi)部往來數(shù)據(jù)
4、定期排款,確保排款金額與實際對帳及發(fā)票金額一致,防止錯排,漏排。
5、關注材料價格變動,審核系統(tǒng)單價與報價單的一致性,收集材料價格相關信息,為成本控制提供依據(jù);
職位要求:
1、大學本科及以上
2、一年以上同崗位工作經(jīng)驗
3、財經(jīng)、會計、金融類相關專業(yè)
4、熟練掌握財會專業(yè)理論知識;熟悉財經(jīng)法律法規(guī)、企業(yè)財務制度和流程,了解pcb行業(yè)與材料;
5、熟練運用office辦公軟件并對數(shù)據(jù)進行分析整理
商貿(mào)企業(yè)應付會計崗位職責4
1.收集并核對倉庫采購入庫單據(jù)簽字手續(xù)是否齊全(入庫單一式三聯(lián))及時處理差異問題
2.核對供應商采購返點、特價折讓等,提交相關資料,并根據(jù)當月采購情況提供返點計提 依據(jù)給總賬會計,同時調(diào)整ecp應付款余額
3.負責管理供應商主數(shù)據(jù)及核對系統(tǒng)采購價格
4.按月核對供應商進項發(fā)票,及時統(tǒng)計并提交稅務會計進行進項認證
5.每天提供開票采購入庫明細給稅務會計
6.負責與供應商對賬、付款審核、做采購資金預算工作
7.要求熟練掌握e_cel,會vlookup,切片等優(yōu)先
第14篇 商貿(mào)翻譯崗位職責
崗位職責:1、負責跟隨經(jīng)理接待外國客戶,商務業(yè)務談判現(xiàn)場進行語言的互譯(英語、中文);2、與外國客戶保持聯(lián)系;3、熟練翻譯文件信函,并能夠熟練對國際用語禮儀進行編寫邀請信函、信件、通話等。4、熟悉業(yè)務的知識并能在現(xiàn)場保持口譯通暢;5、完成臨時安排的工作;職位要求:1、具有全日制大學本科及以上學歷、英語專業(yè)畢業(yè),英語口語口譯流利,讀寫能力強,專業(yè)功底扎實;2、從事翻譯、國際貿(mào)易等工作優(yōu)先考慮;3、形象佳,吃苦耐勞、敬業(yè)、有團隊精神,接待客戶有禮貌;4、通過國家專業(yè)測評考試,具備較高的外語能力筆譯、口譯能力,能熟練運用英語開展工作;5、有海外學習工作優(yōu)先考慮;
第15篇 商貿(mào)專員崗位職責
科迪便利連鎖商貿(mào)公司企劃專員 科迪食品河南 科迪食品集團股份有限公司,科迪集團,科迪食品河南,科迪食品集團股份,科迪 全面負責科迪便利連鎖商貿(mào)有限公司企劃工作,節(jié)假日的活動策劃及執(zhí)行。
第16篇 商貿(mào)公司財務部人員崗位職責
商貿(mào)公司財務部人員崗位職責
一、財務負責人
1、財務負責人在單位負責人的領導下全面負責單位財務管理和會計核算工作。根據(jù)崗位分工、內(nèi)部牽制原則,提出財會崗位設置和人員配備方案;負責組織軟件系統(tǒng)運行環(huán)境的建立,確定操作使用人員,并對操作人員的權(quán)限作出規(guī)定;負責會計電算化日常工作管理,協(xié)調(diào)各電算化崗位的工作關系,經(jīng)常檢查計算機輸出帳表、憑證數(shù)據(jù)的正確性和及時性;在系統(tǒng)發(fā)生故障時,及時組織有關人員盡快恢復系統(tǒng)的正常運行。
2、認真貫徹國家的財經(jīng)方針政策、法律、法規(guī),嚴格遵循財經(jīng)紀律和各項規(guī)章制度。對本單位的財務會計制度進行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,如發(fā)現(xiàn)重大問題,應及時向單位負責人或上級主管部門報告。
3、根據(jù)本單位的發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務工作計劃和及上級下達的各項控制指標,按年度編制各類財務計劃、預算,并組織實施。同時加強預算分析,及時提供信息,調(diào)整預算,加強業(yè)務收支管理。
4、按有關規(guī)定,嚴格審查應交納的稅金、公積金、養(yǎng)老金、失業(yè)金、醫(yī)療保險金等款項,并督促及時辦理交納手續(xù),做到按時、足額上交。
4.1、運用會計資料,采用科學方法,進行經(jīng)濟預測,找出管理中的漏洞和不足之處,提出改進意見和措施,充分挖掘增收節(jié)支的潛力,為領導決策當好參謀。
4.2、依法實行會計監(jiān)督。組織對單位各經(jīng)濟活動部門定期或不定期地進行檢查和業(yè)務指導,發(fā)現(xiàn)違反財經(jīng)法規(guī)的行為及時制止和糾正,對問題重大的及時向單位負責人和有關部門報告。
4.3、組織和督促財會人員學習政治理論和會計業(yè)務,遵守職業(yè)道德,不斷提高會計人員的政治思想素質(zhì)和業(yè)務水平,并對所屬人員按照各自的崗位職責進行檢查考核,獎懲分明,公正處事,促使財務管理和會計核算工作規(guī)范化、制度化。
二、出納崗位
1、嚴格遵守財經(jīng)紀律和國家有關現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度,按照規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務,對一切貨幣資金收、付憑證進行認真復核,對不符合規(guī)定的收、付憑證有權(quán)拒絕受理或退回要求重制。
2、遵守現(xiàn)金保管有關規(guī)定,確保庫存現(xiàn)金安全。不得用白條抵庫,不得挪用資金。保守保險箱密碼,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人代管。遵守現(xiàn)金庫存限額的規(guī)定,超過庫存限額部分的現(xiàn)金及時存入銀行。
3、保管和使用好有關印章和空白支票、空白收據(jù)。隨時掌握銀行存款余額,嚴禁簽發(fā)空頭支票;對填寫錯誤的支票必須加蓋“作廢”戳記,與存根一并保存;支票遺失要及時辦理掛失手續(xù);對空白收據(jù)要妥善保管,并認真按規(guī)定辦理領用、注銷手續(xù)。
4、及時確認記錄收付款憑證,核對帳面余額與庫存現(xiàn)金,按照規(guī)定管理好銀行存款,每月與銀行對帳,保持雙方余額的一致,未達帳項要及時查詢、清理。
5、負責收取酒店的各項收入,按實收金額開出收款收據(jù),并將收取的款項及時繳存銀行。
6、負責職工夜班費、差旅費等日常報銷及臨時工工資的發(fā)放工作。
7、認真完成財務負責人交辦的其它事項。
三、制單崗位
1、根據(jù)審核無誤的各類原始憑證,按公司會計制度規(guī)定的會計科目和會計軟件的要求編制和輸入記帳憑證。要求科目運用正確,摘要簡明扼要并能說明經(jīng)濟業(yè)務的內(nèi)容和來往關系,憑證內(nèi)容完整,手續(xù)齊備、填制及時。
2、負責打印輸出記帳憑證,及時裝訂。同時做好數(shù)據(jù)備份工作。
3、及時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,核實未達帳項,使銀行存款帳面余額與銀行對帳單調(diào)節(jié)相符。
4、對操作過程中出現(xiàn)的問題、故障應隨時記錄,并及時向財務負責人匯報。
4.1、按統(tǒng)一的會計科目,設置總分類帳、明細分類帳及備查薄,運用 計算機會計核算系統(tǒng)對制單員編制的全部記帳憑證進行復核后記帳。
4.2、月末終了,根據(jù)總帳科目余額平?表,與各明細帳核對,保證帳帳相符,同時,還要根據(jù)帳薄記錄與庫存實物、貨幣資金、往來單位或個人等進行定期核對,做到帳證、帳實相符。 4.3、按要求對計算機輸出帳頁進行整理及裝訂。
4.4、對以前已記帳務的個別調(diào)帳、錯誤沖正等,應經(jīng)財務負責人同意后,方可在計算機上執(zhí)行。
五、稽核崗位
1、按《會計法》和有關法規(guī)、財務制度、收支標準等規(guī)定,負責對記帳憑證和原始憑證等會計數(shù)據(jù)進行審核,包括經(jīng)濟業(yè)務的合法性、摘要的規(guī)范性、附件的完整性、手續(xù)的完備性、會計科目和會計數(shù)據(jù)的正確性等內(nèi)容。
2、對不符實、不合法、不完整、不規(guī)范的憑證退還各有關人員更正、補齊,再進行重新填制與審核。
3、對計算機輸出的報表及時進行邏輯性審核,確保會計報表數(shù)字、內(nèi)容與帳薄一致,且表表相符。
4、根據(jù)稽核中發(fā)現(xiàn) 的問題,提出進一步完善會計核算制度,改進會計工作的意見和建議。對稽核中發(fā)現(xiàn)的較大問題或可疑現(xiàn)象,主動向財務負責人匯報。
六、報表編制崗位
1、按照上級規(guī)定的統(tǒng)一報表格式和要求編制會計報表,做到數(shù)字真實、計算正確、內(nèi)容完整、說明清楚、編制及時。
2、根據(jù)預算執(zhí)行情況,開展財務專題分析,每季編寫財務分析報告,分析盈虧增減變化原因,提出建設性意見,為領導提供經(jīng)濟決策依據(jù)。
3、負責年終會計決算編制工作,撰寫綜合分析報告。
第17篇 商貿(mào)企業(yè)會計崗位職責
商貿(mào)企業(yè)會計崗位職責(篇一)
以下就是商貿(mào)企業(yè)會計崗位職責等等的介紹,希望為您帶來幫助。
崗位職責:
1.每日銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與整理分析,并形成報表;
2.做好流水匯聚,正確,及時,完整的記賬并提交;
3.物流費用的管理與核對;
4.核算公司員工的薪資、提成獎金,核對供應商對賬單等;
5.定期組織資產(chǎn)清查盤點,保證財產(chǎn)安全;
6.對公司經(jīng)營情況進行賬務處理,出具財務相關的報表;
任職資格:
1.財務會計或經(jīng)濟管理相關專業(yè)畢業(yè);
2.1年以上獨立財務操作經(jīng)驗;
3.熟練運用辦公自動化軟件,能熟練運用。
商貿(mào)企業(yè)會計崗位職責(篇二)
1、 按照國家會計法,在公司財務主管的指導、監(jiān)督下做好記帳付帳報帳工作;
2、 按照財務制度審核原始憑證和記帳憑證,建立并完善財務憑證;
3、在財務經(jīng)理的監(jiān)督下進行財務核算,計劃、控制工作,編制各種財務會計報表,組織公司日常會計核算工作,發(fā)現(xiàn)問題及時查實和向有關領導匯報;
4、 認真執(zhí)行會計制度,按時做好記賬、算賬、報賬工作,如實全面地反映公司資金活動情況,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)據(jù)準確,帳目清楚,按期結(jié)報;
5、定期核對往來賬款,及時清算應收應付款;
6、妥善保管財務帳簿,會計報表和會計資料,保守財務秘密;
7、 按公司領導的要求,有計劃地合理使用資金,隨時進行控制,向領導提供資金執(zhí)行情況的分析和考核,以利于公司領導采取措施,保證資金有效使用;
8、負責工資表的制作,審核及發(fā)放;
9、每月定期與原料、成品倉庫管理員對賬、盤點存貨情況。
商貿(mào)企業(yè)會計崗位職責(篇三)
崗位職責:
1、審批財務收支,審閱財務專題報告和會計報表;
2、編制預算和執(zhí)行預算,參與擬訂資金籌措和使用方案;
3、審查公司對外提供的會計資料;
4、組織編制與實現(xiàn)公司的財務收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。
任職資格:
1、大專以上學歷;
2、有財務會計工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
4、思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗;
5、熟練應用財務及office辦公軟件,對金蝶、用友等財務系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先。
商貿(mào)企業(yè)會計崗位職責(篇四)
1、負責月度會計報表的編制、審核、報送工作,確保數(shù)字真實、計算準確、內(nèi)容完整、報送及時;
2、負責公司各項財務指標的統(tǒng)計、匯總、傳遞工作,滿足公司內(nèi)外部的財務信息需求,確保數(shù)字準確,報送及時;
3、負責接待財務系統(tǒng)審計事宜,接受財政、稅務、審計等部門的檢查,如實提供檢查所需各項財務資料;
4、負責會計憑證的編制,確保原始憑證合法、合規(guī),內(nèi)容真實,手續(xù)完備,數(shù)字正確;記賬憑證所列會計科目科學合理、準確無誤;
5、負責工商年審所需填報資料報表的工作;
6、完成上級安排的其它工作 對原始憑證的真實性、合法性、合理性有監(jiān)督權(quán);
7、負責購領增值稅發(fā)票并正確開具。
第18篇 商貿(mào)經(jīng)理崗位職責任職要求
商貿(mào)經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1.根據(jù)市場戰(zhàn)略,負責與合作伙伴的關系建立、鞏固與維系;
2.根據(jù)需要制定合同,并與商業(yè)客戶簽訂合同,保障公司經(jīng)營目標的實現(xiàn);
3.組織收集、分析并定期匯報行業(yè)商情情報;
4.解決與合作伙伴之間的商務沖突,并保持兩號的和做關系;
5.根據(jù)日常運營的實際情況,能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;
6.對目標市場進行資料收集、分析,并形成調(diào)研報告;
7.利用人脈資源拓展業(yè)務渠道。
任職要求:
1.大專業(yè)上學歷;
2.具有零售店面管理經(jīng)驗;
3.具有茶葉、禮品類店鋪管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4.具有多店面管理經(jīng)驗;
5.具有過往優(yōu)秀業(yè)績。
商貿(mào)經(jīng)理崗位
第19篇 商貿(mào)公司總監(jiān)崗位職責
1、全面負責公司快消品(主要為酒水等)營銷系統(tǒng)工作,具體包括:業(yè)務、策劃、推廣、客服、物流配送。
2、負責策劃公司年度市場工作目標和營銷方案。
3、分析和預測銷售市場,把握市場趨勢,為決策提供準確的相關信息。
4、完成公司下達的銷售任務指標,規(guī)范和管理營銷預算,提高市場占有率。
5、完成市場拓展,產(chǎn)品系列化開發(fā)推廣工作。
6、通過有效銷售激勵,實現(xiàn)費用、人均銷量的合理水平。
7、負責營銷體系人才的培養(yǎng)及團隊建設工作。
任職資格:
1、___,大?;蛞陨蠈W歷,市場營銷或相關專業(yè),五年以上快消品營銷經(jīng)驗;
2、具備較強的市場開拓能力,有營銷策劃、渠道推廣、物流配送及售后服務管理等綜合經(jīng)驗;
3、對市場動態(tài)和市場方向感知敏銳,能夠獨立制訂市場開發(fā)及推廣實施計劃,制定并實施市場營銷策略及預算,有酒水、飲料相關營銷經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
第20篇 商貿(mào)老師崗位職責
1.課余時間做好課程教案和課件,務必做到思路清晰、準確無誤。
2.課余時間做好學生作業(yè)的批改和糾正,并做好學生問題記錄、答疑。
3.熟記學生作息時間,督促學生做好學習和休息工作。。
4.做好日常上課的各項工作。
5.認真做好日常值班工作。
6.嚴格遵守學校的各項要求守則。