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崗位職責(zé)是什么
項(xiàng)目投標(biāo)崗位,是企業(yè)參與市場競爭的重要角色,主要負(fù)責(zé)組織和實(shí)施公司參與的各種項(xiàng)目投標(biāo)活動(dòng),以爭取贏得合同和項(xiàng)目的機(jī)會(huì)。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的行業(yè)知識(shí),對市場動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力。
2. 熟悉招標(biāo)投標(biāo)法規(guī)及流程,能夠準(zhǔn)確理解和解讀招標(biāo)文件。
3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效與各部門協(xié)作,整合資源。
4. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S,確保投標(biāo)文件的完整性和準(zhǔn)確性。
5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和時(shí)間管理能力,能在緊張的投標(biāo)周期內(nèi)高效工作。
崗位職責(zé)描述
項(xiàng)目投標(biāo)專員需要全面負(fù)責(zé)從投標(biāo)前期準(zhǔn)備到后期跟進(jìn)的全過程。他們需對招標(biāo)信息進(jìn)行收集、分析,判斷投標(biāo)項(xiàng)目的可行性,為管理層提供決策建議。在確定投標(biāo)后,他們要編制投標(biāo)文件,包括技術(shù)方案、商務(wù)報(bào)價(jià)、資質(zhì)證明等,確保內(nèi)容符合招標(biāo)要求。此外,他們還需協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì),如技術(shù)部門、財(cái)務(wù)部門和法務(wù)部門,共同完成投標(biāo)書的制作。
投標(biāo)過程中,項(xiàng)目投標(biāo)專員需要與招標(biāo)方保持良好的溝通,解答對方對投標(biāo)文件的疑問,有時(shí)還需參與投標(biāo)答辯。投標(biāo)結(jié)束后,無論結(jié)果如何,他們都需要進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié),以便優(yōu)化未來的投標(biāo)策略。
有哪些內(nèi)容
1. 投標(biāo)信息搜集與分析:收集各類招標(biāo)公告,分析招標(biāo)條件,評估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)與收益。
2. 投標(biāo)文件編制:撰寫投標(biāo)函、技術(shù)方案、商務(wù)報(bào)價(jià)等,確保內(nèi)容合規(guī)、精準(zhǔn)。
3. 跨部門協(xié)作:與各部門溝通協(xié)調(diào),獲取所需資料,整合投標(biāo)文件。
4. 投標(biāo)文件提交:按時(shí)提交完整的投標(biāo)文件,處理可能的修改請求。
5. 答辯準(zhǔn)備:準(zhǔn)備投標(biāo)答辯材料,參與答辯會(huì),展示公司實(shí)力和方案優(yōu)勢。
6. 后期跟進(jìn):關(guān)注投標(biāo)結(jié)果,及時(shí)反饋,處理后續(xù)事宜。
7. 經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與改進(jìn):對投標(biāo)過程進(jìn)行復(fù)盤,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提升投標(biāo)效率和中標(biāo)率。
作為項(xiàng)目投標(biāo)崗位,其工作不僅關(guān)乎企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益,更體現(xiàn)了公司的市場競爭力和品牌形象。因此,該崗位需要具備專業(yè)素養(yǎng)和戰(zhàn)略眼光,以確保每一次投標(biāo)都能充分展現(xiàn)公司的實(shí)力和價(jià)值。
項(xiàng)目投標(biāo)崗位職責(zé)范文
第1篇 項(xiàng)目投標(biāo)崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目投標(biāo)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
收集全國各地環(huán)衛(wèi)運(yùn)營業(yè)務(wù)招標(biāo)信息,分析投標(biāo)環(huán)境,購買招標(biāo)文件;
根據(jù)市場情況,進(jìn)行相關(guān)信息匯總,給公司管理層出具投標(biāo)策略建議;
對批準(zhǔn)的投標(biāo),根據(jù)當(dāng)?shù)丶靶袠I(yè)相關(guān)法規(guī)及流程,編制及審核投標(biāo)書,并完成投標(biāo)書制作;
進(jìn)行投標(biāo)文件報(bào)送,參與開標(biāo)一系列過程;
組織辦理一切投標(biāo)手續(xù);
進(jìn)行投標(biāo)保證金的協(xié)調(diào)及回收;
編制投標(biāo)中標(biāo)情況明細(xì)表,對投標(biāo)過程進(jìn)行分析;
負(fù)責(zé)中標(biāo)項(xiàng)目的合同及檔案管理;
任職要求:
1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法學(xué),管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.對招投標(biāo)流程熟悉,有完整標(biāo)書制作經(jīng)驗(yàn);
3.熟練使用word,e_cel,ppt等辦公軟件
4.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),親和力強(qiáng),邏輯嚴(yán)謹(jǐn);
5.能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差;
項(xiàng)目投標(biāo)崗位
第2篇 項(xiàng)目投標(biāo)崗位職責(zé)
項(xiàng)目投標(biāo)經(jīng)理 1、有建筑材料或家裝材料的銷售經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉樓盤、市政工程等項(xiàng)目的招投標(biāo)流程。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力 1、有建筑材料或家裝材料的銷售經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉樓盤、市政工程等項(xiàng)目的招投標(biāo)流程。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
第3篇 項(xiàng)目投標(biāo)專員崗位職責(zé)
招投標(biāo)專員、項(xiàng)目主管、項(xiàng)目助理 1.相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,持有建造師證書
2. 有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有較扎實(shí)的工程項(xiàng)目管理的專業(yè)技術(shù)知識(shí),并具有多年工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績。
3 熟悉經(jīng)營管理業(yè)務(wù),能自覺遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理辦法及規(guī)章制度,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
4.能吃苦,忠誠、可靠,有團(tuán)隊(duì)精神。 1.相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,持有建造師證書
2. 有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有較扎實(shí)的工程項(xiàng)目管理的專業(yè)技術(shù)知識(shí),并具有多年工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績。
3 熟悉經(jīng)營管理業(yè)務(wù),能自覺遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理辦法及規(guī)章制度,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
4.能吃苦,忠誠、可靠,有團(tuán)隊(duì)精神。
第4篇 項(xiàng)目投標(biāo)專員崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目投標(biāo)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司it系統(tǒng)集成及其他solution類項(xiàng)目的投標(biāo)相關(guān)工作 ,主要包括:
1、負(fù)責(zé)對招標(biāo)文件進(jìn)行分析、資格預(yù)審,根據(jù)需要組織項(xiàng)目決策會(huì)的召開。
2、進(jìn)行標(biāo)案拆解,形成內(nèi)部人員配合方案及進(jìn)度安排,跟蹤進(jìn)展并做好時(shí)間控制,保證投標(biāo)進(jìn)度、質(zhì)量;
3、牽頭完成投標(biāo)商務(wù)文件的準(zhǔn)備工作;配合完成投標(biāo)相關(guān)的保證金、授權(quán)函、資質(zhì)或文件準(zhǔn)備工作;及時(shí)匯總投標(biāo)文件并完成審核、制作、蓋章、遞交等工作。
4、進(jìn)行內(nèi)部投標(biāo)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),投標(biāo)資料的收集、更新,投標(biāo)文件的歸檔管理。
5、不斷總結(jié)并優(yōu)化投標(biāo)工作,形成項(xiàng)目型投標(biāo)虛擬團(tuán)隊(duì)和快速高效的內(nèi)部配合機(jī)制。
崗位要求:
1、熟悉it行業(yè)招投標(biāo)工作流程。具備2年以上的系統(tǒng)集成或其他solution類項(xiàng)目投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)。有3個(gè)以上獨(dú)立主持完成的金額在1000萬元以上、含軟硬件及服務(wù)內(nèi)容的綜合項(xiàng)目投標(biāo)成功案例。
2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,熟悉招投標(biāo)相關(guān)的法律法規(guī)和政策,特別是招標(biāo)法、合同法。
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,有較好的文字功底,熟練使用辦公軟件。
項(xiàng)目投標(biāo)專員崗位
第5篇 項(xiàng)目投標(biāo)工程師崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目投標(biāo)工程師崗位職責(zé)
招投標(biāo)與項(xiàng)目管理工程師 民航專業(yè)工程質(zhì)量監(jiān)督總站 民航專業(yè)工程質(zhì)量監(jiān)督總站職位描述:
1.承辦民航專業(yè)工程專家?guī)斓墓芾?、評標(biāo)專家抽取及專家培訓(xùn)考試入庫工作;
2.具體實(shí)施民航基本建設(shè)技術(shù)性服務(wù)采購工作;
3.承擔(dān)民航安全能力建設(shè)資金支持項(xiàng)目的實(shí)施;
4.研究民用機(jī)場特種車輛、助航燈具等專用設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系,制定、修訂相關(guān)專用設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等具體業(yè)務(wù)工作等。
一、招聘計(jì)劃
招投標(biāo)與項(xiàng)目管理工程師1名。
二、崗位性質(zhì)
事業(yè)單位正式編制。
三、崗位要求及條件
應(yīng)聘人員應(yīng)滿足的資格條件包括基本條件和崗位條件。
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國國籍;
2.遵守憲法、法律和行政法規(guī);
3.具有良好的品行,無違法犯罪記錄;
4.工作責(zé)任心強(qiáng),敢于擔(dān)當(dāng),具有團(tuán)隊(duì)意識(shí);
5.符合招聘崗位條件,具備履行崗位職責(zé)的身體條件;
6.具有北京市城鎮(zhèn)居民戶籍,40歲以下;
7.人事檔案完備。
(二)崗位條件
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,與工程管理相關(guān)的專業(yè)。_碩士及博士學(xué)歷優(yōu)先考慮。
2、具有相關(guān)專業(yè)的工程師及以上職稱,任職3年以上。_高級專業(yè)技術(shù)職稱優(yōu)先考慮。
3、同等條件下,熟悉民航招投標(biāo)(政府采購)流程管理及民航相關(guān)專用設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范者優(yōu)先;
4、熟練使用計(jì)算機(jī)及相關(guān)辦公軟件。
四、招聘程序
(一)報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名者須如實(shí)填寫《民航專業(yè)工程質(zhì)量監(jiān)督總站2019年度人才招聘報(bào)名登記表》(以下簡稱登記表,見附件)及個(gè)人相關(guān)材料。
(二)資格審查:根據(jù)報(bào)名者提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查,通過資格審查的人員準(zhǔn)予參加筆試。具體時(shí)間通過電話和郵件通知入選人員,參加筆試人員持以下材料,接受資格復(fù)查:
1.登記表1份(詳見附件);
2.戶口本(卡)原件及復(fù)印件;
3.身份證原件和復(fù)印件;
4.學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件;
5.相關(guān)技術(shù)職稱證書等原件及復(fù)印件;
6.近期1寸免冠彩色照片1張。
(三)筆試。6月中下旬進(jìn)行專業(yè)筆試,具體時(shí)間將通過電話和郵件通知。
(四)面試。7月中上旬進(jìn)行面試,具體時(shí)間將通過電話和郵件通知。
(五)根據(jù)筆試、面試情況,擇優(yōu)確定考察人選,進(jìn)行考察和體檢。
項(xiàng)目投標(biāo)工程師崗位
第6篇 項(xiàng)目投標(biāo)工程師崗位職責(zé)
土建造價(jià)工程師/成本工程師/房地產(chǎn)項(xiàng)目招投標(biāo) 路勁集團(tuán) 路勁地產(chǎn)集團(tuán)有限公司,路勁,路勁地產(chǎn),路勁集團(tuán),路勁 工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1、土建類工程招標(biāo),負(fù)責(zé)組織新單位考察、資格預(yù)審、招標(biāo)文件編制、定標(biāo)及跟蹤評標(biāo)報(bào)告的審批;
2、合同簽訂,負(fù)責(zé)合同編制及跟蹤合同審批;
3、設(shè)計(jì)變更或工程簽證的估算及審核;
4、依據(jù)合同約定對工程付款、結(jié)算審核;
5、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、本科學(xué)歷,工程類、造價(jià)類等相關(guān)專業(yè),有房地產(chǎn)開發(fā)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、耐心細(xì)致,具備良好的溝通表達(dá)能力;
3、具備一定的抗壓能力,可接受短距離出差。