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電商技術(shù)崗位職責(zé)8篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):45

電商技術(shù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

電商技術(shù)崗位是企業(yè)電子商務(wù)運營的核心組成部分,主要負(fù)責(zé)利用信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)平臺,構(gòu)建、維護和優(yōu)化線上銷售系統(tǒng),以提升用戶體驗,促進業(yè)務(wù)增長。

崗位職責(zé)要求

1. 精通電商平臺的開發(fā)與運維,包括前端界面設(shè)計和后端功能實現(xiàn)。

2. 熟練掌握編程語言,如java、python、php等,并了解相關(guān)框架。

3. 對數(shù)據(jù)庫管理和數(shù)據(jù)分析有深入理解,能夠進行性能優(yōu)化。

4. 了解電商行業(yè)趨勢,對seo、sem、社交媒體營銷有一定認(rèn)識。

5. 具備良好的項目管理能力,能協(xié)調(diào)跨部門合作。

6. 快速適應(yīng)變化,解決突發(fā)問題,保證系統(tǒng)穩(wěn)定運行。

7. 持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù),推動技術(shù)團隊的創(chuàng)新與發(fā)展。

崗位職責(zé)描述

電商技術(shù)崗位的日常工作包括但不限于:

1. 設(shè)計和實施電商平臺的架構(gòu),確保其安全、高效和可擴展。

2. 開發(fā)和維護網(wǎng)站功能,如商品展示、購物車、支付接口等。

3. 優(yōu)化網(wǎng)站性能,提高頁面加載速度和用戶體驗。

4. 分析用戶行為數(shù)據(jù),為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持。

5. 與產(chǎn)品經(jīng)理協(xié)作,開發(fā)新的功能和服務(wù),滿足市場需求。

6. 參與技術(shù)選型,引入新的技術(shù)和工具提升工作效率。

7. 建立和維護系統(tǒng)的監(jiān)控體系,快速響應(yīng)和處理故障。

有哪些內(nèi)容

1. 技術(shù)研發(fā):負(fù)責(zé)電商平臺的開發(fā)、測試和升級,確保功能完善且符合用戶體驗標(biāo)準(zhǔn)。

2. 數(shù)據(jù)分析:通過收集和分析用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化網(wǎng)站性能,提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的業(yè)務(wù)建議。

3. 項目管理:協(xié)調(diào)設(shè)計、開發(fā)、測試等團隊,確保項目按時完成并達到預(yù)期效果。

4. 系統(tǒng)運維:監(jiān)控系統(tǒng)運行狀態(tài),預(yù)防和解決可能出現(xiàn)的技術(shù)問題。

5. 技術(shù)創(chuàng)新:關(guān)注行業(yè)動態(tài),研究新技術(shù),推動技術(shù)團隊的技術(shù)進步。

6. 協(xié)作溝通:與業(yè)務(wù)部門密切配合,理解業(yè)務(wù)需求,提供技術(shù)支持。

7. 安全保障:確保電商平臺的安全性,防止數(shù)據(jù)泄露和惡意攻擊。

電商技術(shù)崗位是連接技術(shù)與商業(yè)的關(guān)鍵角色,既要精通技術(shù),又要具備商業(yè)敏感度,通過技術(shù)創(chuàng)新和優(yōu)化,助力企業(yè)電商戰(zhàn)略的成功實施。

電商技術(shù)崗位職責(zé)范文

第1篇 電商技術(shù)主管崗位職責(zé)電商技術(shù)主管職責(zé)任職要求

電商技術(shù)主管崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1.負(fù)責(zé)將項目需求轉(zhuǎn)換為技術(shù)語言,明確公司的項目開發(fā)需求。

2.與技術(shù)服務(wù)企業(yè)進行溝通;

3.負(fù)責(zé)制定項目產(chǎn)品開發(fā)計劃,及其相關(guān)的驗收標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)文檔的制定;

4.審核并驗收各階段開發(fā)成果;

5.配合其他部門,解決部門銜接的技術(shù)問題;

6.把控項目開發(fā)進度;

7.配合其他部門對客戶進行一定前期調(diào)研,了解客戶技術(shù)需求;

8.解決一切技術(shù)問題。

職位要求:

熟悉一般電商平臺的架構(gòu)和開發(fā)流程;

有軟件項目開發(fā)經(jīng)驗;

精通主流電商平臺開發(fā)語言(java/php/jsp/asp等)

具有android和ios移動端開發(fā)能力或經(jīng)驗

具有一定技術(shù)項目管理或工程管理經(jīng)驗;

熟悉項目工作流程;

有較強的問題分析、解決能力。

第2篇 首席技術(shù)官cto(社交電商,大平臺)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、公司平臺產(chǎn)品技術(shù)規(guī)劃和迭代、架構(gòu)設(shè)計、代碼實現(xiàn),制定技術(shù)選型方案、技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)實現(xiàn)工作量評估;

2、對技術(shù)平臺、各產(chǎn)品及業(yè)務(wù)線的整體架構(gòu)規(guī)劃設(shè)計進行專業(yè)的方案輸出;

3、前瞻性思考,提前發(fā)現(xiàn)并及時解決重大技術(shù)隱患和風(fēng)險;

4、 參與技術(shù)決策會,解決關(guān)鍵的架構(gòu)、技術(shù)問題,優(yōu)化整體系統(tǒng)性能,并針對系統(tǒng)性能進行優(yōu)化;

5、 支持打造公司核心技術(shù)力量,提升團隊技術(shù)天花板;

6、 完善體系和制度建設(shè),提高組織業(yè)務(wù)及團隊協(xié)作效率。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,10年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(java語言背景),具有大型互聯(lián)網(wǎng)電商平臺/社交電商等架構(gòu)師經(jīng)歷,并且項目已經(jīng)成功運行上線良好;

2、具有大型高并發(fā)、分布式架構(gòu)設(shè)置以及秒殺、搶購等高并發(fā)系統(tǒng)經(jīng)驗的實戰(zhàn)經(jīng)歷考驗;

3、有架構(gòu)師團隊管理、大公司架構(gòu)師經(jīng)歷優(yōu)先,具有java系統(tǒng)性能優(yōu)化經(jīng)驗;

4、有平臺級系統(tǒng)運維、云服務(wù)、大數(shù)據(jù)、安全方面經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、知識面廣,溝通能力強,很好理解公司整理技術(shù)規(guī)劃及需求并準(zhǔn)確輸出解決方案;

6、業(yè)務(wù)規(guī)劃能力強,善于前瞻性思考,能為團隊指明清晰的業(yè)務(wù)方向;

第3篇 電商技術(shù)支持崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)電商文審團隊審核工作中的技術(shù)支持;

2、食品生鮮類、化妝品類產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的梳理;

3、國家標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)換內(nèi)部審核標(biāo)準(zhǔn)的支持;

4、新業(yè)務(wù)拓展的技術(shù)支持。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗;

2、有食品、保健品、化妝品行業(yè)實驗室工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、對海外區(qū)域產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)有一定了解,能熟練進行查閱和解讀;

4、英文cet4及以上,讀寫熟練;

5、良好的溝通表達及團隊合作能力,抗壓力強;

6、良好的分析判斷能力。

第4篇 電商技術(shù)主管崗位職責(zé)

電商客服主管(非技術(shù)) 美甲幫 廣州牧云網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,美甲幫,牧云 崗位要求;

1、熟知電商客服工作內(nèi)容及流程,并執(zhí)行推進各項事務(wù)的順利開展

2、配合電商節(jié)點,制定各階段客服工作計劃、目標(biāo)、任務(wù),并組織實施

3、負(fù)責(zé)客服團隊工作安排、日常管理及績效管理,完成工作目標(biāo)

4、制定并優(yōu)化客服工作制度、工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

5、定期組織客服培訓(xùn),提高客服整體水平,處理重要、緊急的客服事務(wù)

6、積極完成上級交代的各項工作

任職資格:

1、熟知電商平臺運作或天貓平臺規(guī)則

2、至少1年以上電商客服的團隊管理經(jīng)驗

3、具有較強的服務(wù)意識、應(yīng)變能力及現(xiàn)場問題處理能力

4、工作細(xì)致耐心,性格開朗,富有親和力和抗壓能力

5、具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力

注:為了提高面試效率,在電話邀約前,簡歷已通過業(yè)務(wù)部門初步篩選。

相關(guān)福利:

做五休二,五險一金,晚班可提供住宿

季度電影, 零食,年度體檢,團建活動

第5篇 技術(shù)總監(jiān)-電商平臺職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

?全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)團隊,結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,把握互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品發(fā)展趨勢,,進行產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃,明晰定位、目標(biāo)、策略并落實實施;對整個團隊工作結(jié)果負(fù)責(zé);

?負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)規(guī)劃、關(guān)鍵技術(shù)架構(gòu)的制定和相關(guān)新技術(shù)的研究工作;緊密配合公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織團隊完成產(chǎn)品設(shè)計和研發(fā)工作;

?遵循軟件開發(fā)流程,部署技術(shù)研發(fā)工作,與其他部門協(xié)調(diào)進度,確保工作的進展和質(zhì)量;

?負(fù)責(zé)整體技術(shù)隊伍建設(shè),做好人員配置與協(xié)調(diào),有效地監(jiān)控項目進展,對員工進行考核、培訓(xùn);積極培養(yǎng)提升整個團隊的技術(shù)能力;

?負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)項目團隊工作及跨部門工作溝通,帶動并促進團隊提高工作效率,促進團隊能力發(fā)展;

?組織產(chǎn)品與運營模式的內(nèi)外部調(diào)研分析,進行用戶數(shù)據(jù)分析并找到對應(yīng)的提升方案,為決策提供核心依據(jù)。

任職要求:

?8年以上互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)技術(shù)開發(fā)及管理經(jīng)驗,有大型網(wǎng)站/app后端的架構(gòu)設(shè)計和實際經(jīng)驗;3年以上中型移動互聯(lián)網(wǎng)公司首席技術(shù)官或技術(shù)總監(jiān)管理經(jīng)驗;

?精通互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、系統(tǒng)分析、編碼實現(xiàn)、性能優(yōu)化及系統(tǒng)安全;精通常用設(shè)計模式和主流設(shè)計工具,能進行系統(tǒng)建模、總體設(shè)計;

?精通javaee架構(gòu)技術(shù),熟練掌握常見開源框架和技術(shù),如spring、mybatis、ngin_、tomcat等;精通mysql、mssql或oracle的其中一種或多種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用,并具備數(shù)據(jù)庫應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)計能力;

?有豐富的項目管理經(jīng)驗、產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗;較強的綜合能力:邏輯分析能力、產(chǎn)品規(guī)劃策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、ppt表達能力、項目管理能力、學(xué)習(xí)能力;熟練掌握產(chǎn)品原型設(shè)計工具,如a_ure、mindmanager等;

?具有優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗及良好的表達溝通能力,有50人以上團隊管理經(jīng)驗;

?具有較強的責(zé)任心、團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新精神,較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)業(yè)熱情 ;

?對互聯(lián)網(wǎng)電商平臺格局有深刻理解和技術(shù)實現(xiàn)能力者優(yōu)先。有生鮮電商平臺工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

第6篇 技術(shù)產(chǎn)品經(jīng)理 - 電商平臺對接職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

我們希望找一位對技術(shù)充滿熱情,對接電商平臺及第三方軟件有經(jīng)驗的產(chǎn)品經(jīng)理加入我們核心團隊,讓電商輕易將各平臺及軟件的平臺集中及統(tǒng)一,有智能細(xì)分客戶類別,實現(xiàn)客戶個性客服及產(chǎn)品推廣。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對接全球電商平臺 (如 shopify, magento, salesforce, sap, mailchimp ) 及第三方軟件 (如 oms, wms, erp, crm systems );

2、設(shè)計對接平臺的邏輯及參數(shù),設(shè)計和開發(fā) api 對接服務(wù)平臺,確保對接方法簡單、快速及安全;

3、負(fù)責(zé)編寫、審查及更新對接文檔 ,以確保簡單易懂;

4、負(fù)責(zé)與運營、技術(shù)、測試、戰(zhàn)略合作等部門溝通協(xié)調(diào)。

崗位要求

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,英語聽說讀寫熟練;

2、兩年及以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗,了解 restful api ,有對接設(shè)計的相關(guān)經(jīng)驗,熟悉電商平臺;

3、了解 orders, customers, products 模塊設(shè)計;

4、對產(chǎn)品設(shè)計,產(chǎn)品分析、數(shù)據(jù)分析、競爭分析等有獨到的見解,善于傾聽用戶聲音;

加分項

1、喜歡用國際化產(chǎn)品,有寫博客或在產(chǎn)品經(jīng)理社群活躍并有積極貢獻者;

2、熟悉敏捷開發(fā) (agile scrum) ,有技術(shù)背景。

為什么加入我們

1、極客氛圍: 擁抱開源技術(shù),實踐敏捷開發(fā);

2、最新技術(shù): kubernetes, serverless, tensorflow, microservice;

3、特色福利: 每天下午茶,學(xué)習(xí)成長基金, 提供 macbook pro;

4、多元文化: 團隊來自全球十幾個國家;

5、朝陽行業(yè): b2b 企業(yè)級系統(tǒng),國際性 saas 平臺。

第7篇 項目技術(shù)負(fù)責(zé)人(總監(jiān)級,社交電商,大平臺)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略的要求,研究技術(shù)發(fā)展方向,制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定良好的技術(shù)開發(fā)過程標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)提升公司整體的技術(shù)能力;

2、把握大數(shù)據(jù)平臺、交易平臺、云平臺的研發(fā)方向和發(fā)展趨勢,規(guī)劃公司的技術(shù)發(fā)展路線與新產(chǎn)品開發(fā);

3、負(fù)責(zé)公司技術(shù)團隊的日常決策、管理和運營工作,制定團隊目標(biāo)和工作計劃,確保高效執(zhí)行及目標(biāo)實現(xiàn);

4、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團隊實現(xiàn)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、系統(tǒng)分析、產(chǎn)品開發(fā)、平臺搭建和性能優(yōu)化等各項任務(wù);

5、培養(yǎng)公司技術(shù)團隊,帶領(lǐng)技術(shù)人員不斷提高技術(shù)技能,打造一支高效的技術(shù)團隊;

6、設(shè)計、指導(dǎo)關(guān)鍵技術(shù)模塊,不斷推動產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化,從技術(shù)層面提高用戶體驗并對系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性負(fù)責(zé)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè),9年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗,java開發(fā)經(jīng)驗;

2、擁有3年以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗,了解并熟悉app功能分布式開發(fā);

3、熟悉大數(shù)據(jù)、電商,豐富的交易平臺、云平臺開發(fā)經(jīng)驗,有處理高并發(fā)(秒殺/團購等活動高訪問經(jīng)驗),千萬級用戶量平臺經(jīng)驗及有人工智能系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先;

4、系統(tǒng)分析設(shè)計能力,能獨自解決整體規(guī)劃方案,制定技術(shù)規(guī)范,對公司技術(shù)發(fā)展能提供決策性的建議;

5、承擔(dān)高負(fù)荷的工作,有良好的團隊合作精神和管理能力,責(zé)任心強、工作敬業(yè)、有很強的開拓精神。

第8篇 電商技術(shù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1.設(shè)計材料,調(diào)查系統(tǒng)相關(guān)功能,解決有關(guān)技術(shù)問題;

2.負(fù)責(zé)設(shè)計微信公帳號問題;

3.電子平臺建設(shè);

4.網(wǎng)上互聯(lián)網(wǎng)銷售商城的后臺管理;

5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時問題

電商技術(shù)崗位職責(zé)8篇

崗位職責(zé)是什么電商技術(shù)崗位是企業(yè)電子商務(wù)運營的核心組成部分,主要負(fù)責(zé)利用信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)平臺,構(gòu)建、維護和優(yōu)化線上銷售系統(tǒng),以提升用戶體驗,促進業(yè)務(wù)增長。崗位職責(zé)要求1.
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