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崗位職責(zé)是什么
技術(shù)副總是企業(yè)高級管理層的關(guān)鍵角色，主要負(fù)責(zé)公司的技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃、技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā)管理，以確保企業(yè)的技術(shù)發(fā)展與業(yè)務(wù)目標(biāo)保持一致。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的行業(yè)和技術(shù)背景，熟悉相關(guān)領(lǐng)域的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢。
2. 擁有卓越的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力，能引導(dǎo)團隊解決復(fù)雜技術(shù)問題。
3. 具備出色的項目管理和團隊協(xié)作能力，能有效協(xié)調(diào)資源以達成目標(biāo)。
4. 熟悉企業(yè)運營，能夠?qū)⒓夹g(shù)戰(zhàn)略融入到整體業(yè)務(wù)發(fā)展中。
5. 強烈的責(zé)任心和決策能力，能在壓力下做出明智選擇。
崗位職責(zé)描述
作為技術(shù)副總，主要任務(wù)是引領(lǐng)公司的技術(shù)方向，制定并實施高效的技術(shù)策略。這包括但不限于：
1. 設(shè)定和監(jiān)督技術(shù)部門的目標(biāo)，確保研發(fā)項目的質(zhì)量和進度符合預(yù)期。
2. 評估和引入新技術(shù)，推動企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級。
3. 建立并維護一支高效的技術(shù)團隊，培養(yǎng)技術(shù)人才，提升團隊整體技術(shù)水平。
4. 與各部門緊密合作，確保技術(shù)解決方案與市場、銷售、運營等環(huán)節(jié)無縫對接。
5. 分析競爭對手和市場需求，為公司提供前瞻性的技術(shù)建議和決策依據(jù)。
有哪些內(nèi)容
1. 技術(shù)規(guī)劃：制定長期和短期的技術(shù)路線圖，確保技術(shù)發(fā)展與公司戰(zhàn)略目標(biāo)相吻合。
2. 項目管理：監(jiān)控項目進度，及時調(diào)整策略，確保項目按期交付并達到預(yù)期效果。
3. 團隊建設(shè)：招聘、培訓(xùn)和激勵技術(shù)團隊，提升團隊凝聚力和創(chuàng)新能力。
4. 內(nèi)部協(xié)作：與各部門溝通協(xié)調(diào)，確保技術(shù)方案滿足業(yè)務(wù)需求，降低運營風(fēng)險。
5. 技術(shù)咨詢：為公司決策層提供技術(shù)支持，參與重大決策過程，降低技術(shù)風(fēng)險。
技術(shù)副總的角色需要在技術(shù)深度和業(yè)務(wù)廣度間找到平衡，既要精通專業(yè)技術(shù)，又要理解企業(yè)運營，通過有效的領(lǐng)導(dǎo)和決策，推動企業(yè)技術(shù)進步，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
技術(shù)副總崗位職責(zé)范文
第1篇 技術(shù)副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)
1、 參與公司重大決策。
2、 負(fù)責(zé)管理與指導(dǎo)軟件部、技術(shù)部工作。
3、 負(fù)責(zé)軟件項目開發(fā)。
4、 組織制定高端技術(shù)解決方案。
5、 參與重大項目的立項。
6、 負(fù)責(zé)重大信息搜索及組織。
7、 培育及組織維修市場工作。
8、 公司高端網(wǎng)絡(luò)資質(zhì)辦理及人員資質(zhì)的培訓(xùn)工作。
第2篇 技術(shù)副總工崗位職責(zé)
技術(shù)副總工 長江精工鋼結(jié)構(gòu)(集團)股份有限公司 長江精工鋼結(jié)構(gòu)(集團)股份有限公司,精工鋼構(gòu) 職位信息
1、負(fù)責(zé)公司所有項目從初步設(shè)計到竣工驗收階段的組織管理,包括結(jié)構(gòu)設(shè)計、施工方案、加工工藝、進度控制、專業(yè)間協(xié)調(diào)、設(shè)計質(zhì)量保障以及對外溝通交流;
2、負(fù)責(zé)按項目工作計劃進度對施工方案進行審核和技術(shù)把關(guān),并對審查項目中的合理性、可行性、經(jīng)濟性和重大技術(shù)問題,組織設(shè)計質(zhì)量抽查和質(zhì)量評定工作;
3、負(fù)責(zé)研究、制定、修改并實施各項技術(shù)管理制度,組織解決技術(shù)疑難問題;解決重大質(zhì)量事故;
4、負(fù)責(zé)項目施工階段的技術(shù)處理工作;
5、負(fù)責(zé)不斷檢查、優(yōu)化公司結(jié)構(gòu)設(shè)計圖,制定結(jié)構(gòu)專業(yè)的設(shè)計技術(shù)和出圖標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1、 結(jié)構(gòu)工程或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷,高級職稱,國家一級注冊結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格;英語流利;
2、 具有8年以上知名設(shè)計院同崗工作經(jīng)歷,擔(dān)任過大中型建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計項目主持人,負(fù)責(zé)項目設(shè)計和施工圖方案審定的組織工作;
3、具備優(yōu)秀的項目組織能力,優(yōu)秀的交流表達和綜合協(xié)調(diào)能力;能夠?qū)Ω髟O(shè)計階段出現(xiàn)的較為復(fù)雜的問題進行預(yù)判、協(xié)調(diào)和解決;具有較強的客戶溝通及引導(dǎo)能力;
4、具有很好的設(shè)計管理經(jīng)驗,能帶領(lǐng)技術(shù)團隊進行高效率的工作。
第3篇 生產(chǎn)技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
生產(chǎn)技術(shù)副總經(jīng)理(恩菲-湖北孝感公司) 中國恩菲工程技術(shù)有限公司 中國恩菲工程技術(shù)有限公司，恩菲 1、負(fù)責(zé)固廢、危廢處置中心的規(guī)劃及技術(shù)路線。
2、負(fù)責(zé)固廢、危廢處置中心項目設(shè)計、招標(biāo)、工程建設(shè)、試生產(chǎn)等工作。
3、了解固廢、危廢技術(shù)、市場發(fā)展動向和趨勢，向集團公司提出產(chǎn)品研發(fā)與市場拓展方案。
4、5年以上固廢、危廢處理行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，5年以上固廢、危廢處置中心項目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗，精通焚燒、固化、填埋等固廢處置技術(shù)路線和工藝流程，熟悉固廢處置行業(yè)政策法規(guī)和運營流程。
5、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力、組織和決斷能力，綜合素質(zhì)強。
生產(chǎn)技術(shù)副總經(jīng)理崗位
第4篇 技術(shù)副總崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)生物光學(xué)自動化檢測儀器的全系列產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計任務(wù)和方案的提出、立項、計劃的執(zhí)行，并確保公司總體技術(shù)發(fā)展路線的成功實現(xiàn)。
2.負(fù)責(zé)人員招聘、遴選、組閣、調(diào)派、培訓(xùn)、考核、獎懲等，從而保證公司建立一流的創(chuàng)新型的開發(fā)隊伍，確保人盡其才，穩(wěn)定發(fā)展。
3.負(fù)責(zé)技術(shù)攻關(guān)，通過機械、電子、軟件、圖形識別、數(shù)據(jù)庫、光學(xué)、化學(xué)、臨床等技術(shù)的開發(fā)和創(chuàng)新，使產(chǎn)品達到或超過國內(nèi)外一流水準(zhǔn)。
4.輔助實現(xiàn)產(chǎn)品量產(chǎn)，國內(nèi)外技術(shù)貿(mào)易培訓(xùn)和指導(dǎo)等。
5.參加和承擔(dān)國內(nèi)外的技術(shù)交流和必要的技術(shù)宣傳，擴大產(chǎn)品的技術(shù)效應(yīng)，實現(xiàn)、保持公司產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)和世界上的技術(shù)領(lǐng)先地位。
第5篇 系統(tǒng)集成技術(shù)副總監(jiān)崗位職責(zé)
一、職位基本要求描述:
1、熟悉服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)、存儲、云計算等產(chǎn)品和解決方案,對于it基礎(chǔ)架構(gòu)規(guī)劃,業(yè)務(wù)連續(xù)性及容災(zāi),機房建設(shè)解決方案有較為前沿及深入的了解,有很強的理論能力和動手能力;
2、系統(tǒng)集成從業(yè)經(jīng)驗不少于四年,了解各種it基礎(chǔ)設(shè)施架構(gòu)主流產(chǎn)品的特性,有獨立完成it基礎(chǔ)架構(gòu)整體解決方案設(shè)計與實施的能力;如帶領(lǐng)過8人以上的項目團隊,并獨立完成2個或以上的大型項目,系統(tǒng)集成單個項目金額達伍百萬以上經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有it行業(yè)相關(guān)認(rèn)證證書(如cisco、h3c、emc、oracle、vmware等公司的技術(shù)方向中級及以上認(rèn)證);
4、具備完善的系統(tǒng)集成項目售前、售中和售后技術(shù)支持協(xié)調(diào)管理能力;具備良好的各類系統(tǒng)集成項目售前、售中和售后文檔編寫能力;
5、協(xié)同公司主要負(fù)責(zé)人共同主導(dǎo)公司在系統(tǒng)集成方面的能力建設(shè)工作,及時掌握業(yè)務(wù)技術(shù)發(fā)展方向,制定相關(guān)的技術(shù)設(shè)計、實施和規(guī)范文檔;公司相關(guān)關(guān)鍵項目實施負(fù)責(zé)及項目管理負(fù)責(zé);
6、具備良好的團隊合作精神以及較強的拓展力與組織協(xié)調(diào)能力,要求做事踏實認(rèn)真,工作中具備耐心、細(xì)心與擔(dān)當(dāng)責(zé)任,有良好的溝通能力和執(zhí)行力,可承受較大的工作壓力;
7、負(fù)責(zé)公司主要負(fù)責(zé)人部署的系統(tǒng)集成技術(shù)服務(wù)部的日常基本管理工作;
8、要求具有積極誠實的工作態(tài)度,并其應(yīng)當(dāng)渴望在自身的職業(yè)生涯中不斷提高。
第6篇 工程技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程項目的總體規(guī)劃和實施與交付 30%
2、項目部門的日常管理工作20%
3、負(fù)責(zé)項目部門的考核與激勵;5%
4、項目安全、項目成本控制管理;10%
5、貫徹實施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。5%
6、完善改進項目檔案和項目管理制度5%
7、項目關(guān)鍵干系人和第三方供應(yīng)商的管理10%
8、公司內(nèi)部跨部門協(xié)調(diào) 10%
任職資格:
1、機電、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷
2、具有機電安裝、系統(tǒng)集成類行業(yè)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3、能適應(yīng)長期出差
4、具有電力行業(yè)、市政行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
5、具有工程造價、工程財務(wù)相關(guān)背景優(yōu)先
6、具有工程師及以上專業(yè)職稱或一級建造師及以上執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先 1.具備相關(guān)的項目總體規(guī)劃和施工設(shè)計能力。
2.熟悉電氣、自控、消防相關(guān)技術(shù)，精通工程施工管理、項目管理等知識，熟練應(yīng)用工程項目管理工具
3.具有良好的表達、溝通能力，較強的現(xiàn)場及遠程協(xié)調(diào)溝通能力;
4.工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)壓力及責(zé)任。崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程項目的總體規(guī)劃和實施與交付 30%
2、項目部門的日常管理工作20%
3、負(fù)責(zé)項目部門的考核與激勵;5%
4、項目安全、項目成本控制管理;10%
5、貫徹實施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。5%
6、完善改進項目檔案和項目管理制度 5%
7、項目關(guān)鍵干系人和第三方供應(yīng)商的管理10%
8、公司內(nèi)部跨部門協(xié)調(diào) 10%
任職資格:
1、機電、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷
2、具有機電安裝、系統(tǒng)集成類行業(yè)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3、能適應(yīng)長期出差
4、具有電力行業(yè)、市政行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
5、具有工程造價、工程財務(wù)相關(guān)背景優(yōu)先
6、具有工程師及以上專業(yè)職稱或一級建造師及以上執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先
工程技術(shù)副總經(jīng)理崗位
第7篇 生產(chǎn)技術(shù)副總崗位職責(zé)
生產(chǎn)技術(shù)副總助理 上海盛重重工 上海盛重重工裝備有限公司,上海盛重重工,上海盛重 崗位職責(zé):
-協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)副總根據(jù)需求跟蹤生產(chǎn)情況,協(xié)調(diào)敦促各車間按生產(chǎn)計劃生產(chǎn),負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的制定,產(chǎn)能的協(xié)調(diào)生產(chǎn)進度的控制,確保生產(chǎn)訂單按期按量完成;
-負(fù)責(zé)定期編制本單位生產(chǎn)任務(wù)報表,核算產(chǎn)量產(chǎn)值;
-協(xié)助車間主任做好每周機床安排,機床負(fù)荷平衡并及時反饋信息;
-掌握在制品、外協(xié)件的進度;
-懂機械產(chǎn)品加工工藝;
-完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
-中專以上學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè);
-大型機械加工或是重工業(yè)企業(yè)工作3年以上;
-能吃苦耐勞,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具團隊協(xié)作精神。
- 公司包工作餐,提供員工宿舍;
第8篇 工程技術(shù)副總崗位職責(zé)任職要求
工程技術(shù)副總崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)組織技術(shù)標(biāo)/技術(shù)方案等編制與審核;
2. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)或?qū)徍隧椖渴┕し桨傅任募木幹?
3. 負(fù)責(zé)工程技術(shù)相關(guān)管理制度的編寫、完善與修訂;
4. 負(fù)責(zé)組織對各項目施工技術(shù)管理工作進行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，并做好技術(shù)檢查記錄;
5. 編制施工組織設(shè)計，負(fù)責(zé)編制施工技術(shù)方案、技術(shù)措施、工序設(shè)計和工藝標(biāo)準(zhǔn);
6. 對各項目技術(shù)管理工作，以及部門管理人員工作評價、考核、處罰、獎勵;
7. 定期組織技術(shù)分析會，布置下階段技術(shù)管理工作;
8. 參與質(zhì)量、安全事故處理;
9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 土木工程、工民建專業(yè)等本科學(xué)歷或以上，5年以上技術(shù)管理經(jīng)驗;
2. 持有中級職稱或以上、建造師等證書者優(yōu)先考慮;
3. 熟練操作辦公軟件和autocad等設(shè)計繪圖軟件;
4. 能吃苦耐勞，具有團隊合作精神，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力與責(zé)任心。崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)組織技術(shù)標(biāo)/技術(shù)方案等編制與審核;
2. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)或?qū)徍隧椖渴┕し桨傅任募木幹?
3. 負(fù)責(zé)工程技術(shù)相關(guān)管理制度的編寫、完善與修訂;
4. 負(fù)責(zé)組織對各項目施工技術(shù)管理工作進行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，并做好技術(shù)檢查記錄;
5. 編制施工組織設(shè)計，負(fù)責(zé)編制施工技術(shù)方案、技術(shù)措施、工序設(shè)計和工藝標(biāo)準(zhǔn);
6. 對各項目技術(shù)管理工作，以及部門管理人員工作評價、考核、處罰、獎勵;
7. 定期組織技術(shù)分析會，布置下階段技術(shù)管理工作;
8. 參與質(zhì)量、安全事故處理;
9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 土木工程、工民建專業(yè)等本科學(xué)歷或以上，5年以上技術(shù)管理經(jīng)驗;
2. 持有中級職稱或以上、建造師等證書者優(yōu)先考慮;
3. 熟練操作辦公軟件和autocad等設(shè)計繪圖軟件;
4. 能吃苦耐勞，具有團隊合作精神，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力與責(zé)任心。
工程技術(shù)副總崗位
第9篇 技術(shù)副總經(jīng)理崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理參與工程技術(shù)部的行政和建設(shè)管理等相關(guān)工作。
2、參加質(zhì)量體系評審,協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理開展工程技術(shù)部各項質(zhì)量管理工作。
3、負(fù)責(zé)工程技術(shù)部的日常技術(shù)工作組織工作,參與解決重大技術(shù)問題,不定期對施工現(xiàn)場進行檢查和對工程質(zhì)量的適時監(jiān)控工作,積極配合工程技術(shù)部經(jīng)理對發(fā)現(xiàn)的問題及時召集相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進行處理,協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理組織管理項目所涉及的重大質(zhì)量、技術(shù)和安全等問題的調(diào)查分析、評審、處理及裁定。
4、負(fù)責(zé)審核片區(qū)技術(shù)負(fù)責(zé)人提交的項目部上報的施工組織設(shè)計、分部或分項工程、以及專項施工方案等并提供相關(guān)技術(shù)支持,并在審核工作完成以后及時提交給工程技術(shù)部經(jīng)理予以審查。
5、協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理對工程體系的質(zhì)量監(jiān)督和管理工作,負(fù)責(zé)制對嚴(yán)重不合格項制定糾正措施,并參預(yù)評審實施效果。
6、協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理對工程組織主體、分部、分項和單位工程的質(zhì)量驗收工作,并參加相關(guān)各工程項目例會和施工工程竣工驗收會議。
7、積極配合工程技術(shù)部經(jīng)理做好“四新技術(shù)”的推廣與應(yīng)用等工作。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性、重要性工作。
職責(zé)二:技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)所屬部門人員培訓(xùn)、引導(dǎo)、教育、監(jiān)督工作,培養(yǎng)部屬奮 發(fā)向上、精益求精的精神。
2.帶領(lǐng)部屬嚴(yán)格執(zhí)行公司一系列規(guī)章制度,確保整體生產(chǎn)產(chǎn)品工藝無重大事故發(fā)生。
3.負(fù)責(zé)營銷部報價圖紙的審核和報價,并有責(zé)任跟蹤及監(jiān)督新開模具的生產(chǎn)進度。
4.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的開發(fā),包括圖紙審核、澆注系統(tǒng)的設(shè)置、模具設(shè)計、重要產(chǎn)品的三維模擬以及相關(guān)文件的編制和下發(fā)。
5.負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品生產(chǎn)過程的工藝和過程監(jiān)督,確保新品按時保質(zhì)保量完成。
6.每班認(rèn)真審核下屬上交的一切文件,復(fù)查無誤后下達生產(chǎn)及修改指令。
7.負(fù)責(zé)編制批量產(chǎn)品的工藝文件并不斷完善,從而達到預(yù)防產(chǎn)生不良品的目的。
8.根據(jù)品質(zhì)部的質(zhì)量反饋,制定老產(chǎn)品的工藝改善措施和解決辦法,使產(chǎn)品工藝更加成熟,如無法解決要及時上報廠部協(xié)助解決。
9.負(fù)責(zé)新老模具的外出維修和內(nèi)部維護,確保模具完好率100%,杜絕不合格模具進入生產(chǎn)。
10.負(fù)責(zé)解決毛坯外出加工的 一切技術(shù)問題,如無力解決要及時上報廠部。
11.負(fù)責(zé)本部門保密公司一切文件的義務(wù)。
職責(zé)三:技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。
2.貫徹落實本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系,加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;
3.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)組織完成年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計劃。及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;
5.配合技術(shù)部門,參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流的程編制工作,及時安排、組織生產(chǎn),不斷提高工廠產(chǎn)品的競爭力;
6.負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作;
7.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作,及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計報表;
8.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計量器具維護檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時間;
9.強化調(diào)度管理。科學(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本;
10.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計員、計劃員、設(shè)備管理員、安全員及車間級管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對其工作定期檢查、考核和評比;
11.有權(quán)提議和推薦管理人選,并對其工作考核評價;
12.負(fù)責(zé)對現(xiàn)場的綜合檢查、指導(dǎo)工作;
13.按時完成工廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
第10篇 .net技術(shù)副總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，組建團隊并落實具體工作計劃；
2、負(fù)責(zé)推動公司各產(chǎn)品線的優(yōu)化、改造；
3、負(fù)責(zé)公司研發(fā)團隊建設(shè)，營造良好工作氛圍；
4、負(fù)責(zé)公司項目流程、制度完善和實施；
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品需求、產(chǎn)品方案、系統(tǒng)設(shè)計方案的評審和把關(guān)；
6、帶領(lǐng)技術(shù)團隊進行技術(shù)選型、系統(tǒng)架構(gòu)完善、核心技術(shù)問題解決；
7、主持系統(tǒng)代碼評審，完善團隊的研發(fā)規(guī)范，提升代碼質(zhì)量；
8、優(yōu)化測試部門的各項工作，提升測試質(zhì)量，并落實自動化測試；
9、帶領(lǐng)運維團隊，做好公司基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃和實施；
10、完善公司激勵方案，提升成員積極性。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、8年以上技術(shù)研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗，其中3年20人以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗；
3、有豐富的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品架構(gòu)經(jīng)驗，具備完整建設(shè)分布式平臺所需的中間件；
4、精通c#、java、python等常見開發(fā)語言，有豐富b/s和c/s模式的開發(fā)經(jīng)驗；
5、精通sql server/mysql/mondodb等數(shù)據(jù)庫；
6、能承受較強的壓力和解決問題能力；
7、有建設(shè)學(xué)習(xí)型團隊組織的經(jīng)驗。
第11篇 信息技術(shù)副總崗位職責(zé)
a2 it信息技術(shù)部副總經(jīng)理 深圳市建藝裝飾集團股份有限公司 深圳市建藝裝飾集團股份有限公司,建藝集團,建藝 職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司it系統(tǒng)的整體規(guī)劃,負(fù)責(zé)it運作維護制度與流程建設(shè);
2、技術(shù)對接erp開發(fā)團隊,負(fù)責(zé)系統(tǒng)實施過程中的反饋與測試以及小范圍的二次開發(fā),并負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求進行其它項目開發(fā);
3.負(fù)責(zé)公司信息安全工作,制定信息安全策略及管理檢查機制,并進行實施配置和檢查,負(fù)責(zé)公司用戶賬號、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)備份及公司信息資產(chǎn)的保護。
4. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司系統(tǒng)軟、硬件平臺規(guī)劃、購置、升級、評估及實施工作,搭建并完善公司信息化運行平臺;
5. 負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的管理和維護工作(oa系統(tǒng)等);
6. 負(fù)責(zé)it運維團隊技能培訓(xùn)、指導(dǎo)和團隊管理,并與其他各部門協(xié)調(diào)給予相應(yīng)支持;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機、軟件工程等相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上it從業(yè)經(jīng)驗,1年以上信息技術(shù)工作全面管理經(jīng)驗;
3、熟悉綜合布線、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)知識,具有管理大中小型局域網(wǎng)的能力;
4、熟悉計算機系統(tǒng)及常用軟件的操作,能獨立處理臺式機、筆記本、服務(wù)器等常見故障;
5、有一定的java或c/c++或php等語言基礎(chǔ),有開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
6、具備較好的領(lǐng)導(dǎo)力及影響力,樂觀積極,有創(chuàng)新意識,勇于挑戰(zhàn),抗壓能力強。
第12篇 技術(shù)副總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1. provide technical assistance to vice president for competence development and technical management.
為專業(yè)技術(shù)發(fā)展及技術(shù)管理副總經(jīng)理提供技術(shù)協(xié)助;
2. provide assistance to the vice president in delivering engineering and consulting services for the client.
協(xié)助專業(yè)技術(shù)發(fā)展及技術(shù)管理副總經(jīng)理為客戶進行設(shè)計和咨詢服務(wù);
3. provide assistance to the vice president in preparing technical documents, e.g. training materials, project reports, presentations,
correspondence, etc.
協(xié)助專業(yè)技術(shù)發(fā)展及技術(shù)管理副總經(jīng)理準(zhǔn)備技術(shù)文件,例如培訓(xùn)材料、項目報告、演示文檔、往來函電等;
4. provide administrative support and translation/interpretation services to the vice president.
為專業(yè)技術(shù)發(fā)展及技術(shù)管理副總經(jīng)理提供行政支持及翻譯服務(wù);
5. coordinate with colleagues of overseas sister offices on project related or technical matters.
協(xié)調(diào)境外姊妹公司同事解決項目或技術(shù)相關(guān)問題;
6. perform other tasks assigned by the vice president.
專業(yè)技術(shù)發(fā)展及技術(shù)管理副總經(jīng)理做出的其他工作安排。
任職要求:
1. bachelor degree in pulp & paper engineering, chemical engineering or other relevant process engineering. other relevant
process engineering.
制漿造紙工藝、化工工藝或其他工藝設(shè)計相關(guān)專業(yè)
2. fluent in english.
英文流利
3. passion in process engineering.
熱愛工藝工程設(shè)計
4. strong capabilities in learning.
具備較強的學(xué)習(xí)能力;
5. e_cellent communication and inter-personal skills.
具備出色的溝通能力和人際交往能力
6. solid computer skills.
電腦使用熟練。
第13篇 工程技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
工程技術(shù)中心副總經(jīng)理 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理完成公司開發(fā)項目的總體規(guī)劃方案審定,制定各項目的工程開發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃;
2、組織完成集團開發(fā)項目設(shè)計管理工作,全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質(zhì)量目標(biāo)計劃、資金使用計劃;
3、負(fù)責(zé)制定項目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案,組織對項目投標(biāo)單位的考察、資格預(yù)審,編制和審查招標(biāo)文件,參加項目的評標(biāo)、定標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作,對合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)從設(shè)計的角度,做好工程造價控制工作;審查項目的施工組織設(shè)計和重要部位的施工方案,主持召開關(guān)鍵施工方案論證會,處理一切質(zhì)量、安全事故;
5、組織對新技術(shù)、新材料、新工藝在項目建設(shè)中的研究和應(yīng)用,組織開展產(chǎn)品研發(fā)工作,制定集團設(shè)計管理標(biāo)準(zhǔn)化體系;
6、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的質(zhì)量驗收結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);
7、對工程、材料、設(shè)備的合同進行審核,負(fù)責(zé)對項目的決算進行終審,制定工程款、材料款、設(shè)備款的支付計劃; 任職資格:
1、建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上大型工程管理經(jīng)驗,其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗,高級工程師職稱者優(yōu)先;
3、具有集團管理經(jīng)驗及項目計劃管控經(jīng)驗,精通成本,工程,設(shè)計管理;
4、精通各類工程技術(shù)規(guī)范、施工工藝和各個技術(shù)環(huán)節(jié),具備豐富的建筑施工管理經(jīng)驗,熟悉掌握房地產(chǎn)工程管理流程、國家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范;
5、具備對大型工程項目的策劃、統(tǒng)籌和實施的能力與經(jīng)驗,創(chuàng)新能力強、思維開闊,有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)組織能力;
6、具備較強公關(guān)能力、與相關(guān)政府和行業(yè)單位的關(guān)系建立和維護能力。 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理完成公司開發(fā)項目的總體規(guī)劃方案審定,制定各項目的工程開發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃;
2、組織完成集團開發(fā)項目設(shè)計管理工作,全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質(zhì)量目標(biāo)計劃、資金使用計劃;
3、負(fù)責(zé)制定項目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案,組織對項目投標(biāo)單位的考察、資格預(yù)審,編制和審查招標(biāo)文件,參加項目的評標(biāo)、定標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作,對合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)從設(shè)計的角度,做好工程造價控制工作;審查項目的施工組織設(shè)計和重要部位的施工方案,主持召開關(guān)鍵施工方案論證會,處理一切質(zhì)量、安全事故;
5、組織對新技術(shù)、新材料、新工藝在項目建設(shè)中的研究和應(yīng)用,組織開展產(chǎn)品研發(fā)工作,制定集團設(shè)計管理標(biāo)準(zhǔn)化體系;
6、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的質(zhì)量驗收結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);
7、對工程、材料、設(shè)備的合同進行審核,負(fù)責(zé)對項目的決算進行終審,制定工程款、材料款、設(shè)備款的支付計劃;
第14篇 技術(shù)副總工崗位職責(zé)任職要求
技術(shù)副總工崗位職責(zé)
技術(shù)副總工 長江精工鋼結(jié)構(gòu)(集團)股份有限公司 長江精工鋼結(jié)構(gòu)(集團)股份有限公司 職位信息
1、負(fù)責(zé)公司所有項目從初步設(shè)計到竣工驗收階段的組織管理，包括結(jié)構(gòu)設(shè)計、施工方案、加工工藝、進度控制、專業(yè)間協(xié)調(diào)、設(shè)計質(zhì)量保障以及對外溝通交流;
2、負(fù)責(zé)按項目工作計劃進度對施工方案進行審核和技術(shù)把關(guān)，并對審查項目中的合理性、可行性、經(jīng)濟性和重大技術(shù)問題，組織設(shè)計質(zhì)量抽查和質(zhì)量評定工作;
3、負(fù)責(zé)研究、制定、修改并實施各項技術(shù)管理制度，組織解決技術(shù)疑難問題;解決重大質(zhì)量事故;
4、負(fù)責(zé)項目施工階段的技術(shù)處理工作;
5、負(fù)責(zé)不斷檢查、優(yōu)化公司結(jié)構(gòu)設(shè)計圖，制定結(jié)構(gòu)專業(yè)的設(shè)計技術(shù)和出圖標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1、 結(jié)構(gòu)工程或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷，高級職稱，國家一級注冊結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格;英語流利;
2、 具有8年以上知名設(shè)計院同崗工作經(jīng)歷，擔(dān)任過大中型建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計項目主持人，負(fù)責(zé)項目設(shè)計和施工圖方案審定的組織工作;
3、具備優(yōu)秀的項目組織能力，優(yōu)秀的交流表達和綜合協(xié)調(diào)能力;能夠?qū)Ω髟O(shè)計階段出現(xiàn)的較為復(fù)雜的問題進行預(yù)判、協(xié)調(diào)和解決;具有較強的客戶溝通及引導(dǎo)能力;
4、具有很好的設(shè)計管理經(jīng)驗，能帶領(lǐng)技術(shù)團隊進行高效率的工作。
技術(shù)副總工崗位
第15篇 技術(shù)副總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管理系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)、項目開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)協(xié)助技術(shù)團隊（開發(fā)、測試、產(chǎn)品、運維、現(xiàn)場支持）的規(guī)劃、組建、管理；
3、負(fù)責(zé)對技術(shù)方案的評審，各類技術(shù)安全問題工作；
4、負(fù)責(zé)核心功能的開發(fā)和難點攻關(guān)；
5、公司的技術(shù)團隊的梯隊化建設(shè)及管理，包括人員的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等；
6、負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)研發(fā)人員在整體架構(gòu)下開展產(chǎn)品設(shè)計、系統(tǒng)研發(fā)、上線前的測試工作，協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€環(huán)節(jié)，把握項目的整體進度；
7、負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)運維人員按要求確保系統(tǒng)的正常運營、信息的綜合利用及系統(tǒng)的安全性；
8、根據(jù)公司戰(zhàn)略、市場研究和用戶需求，制定產(chǎn)品發(fā)展的長期規(guī)劃；
9、跟蹤產(chǎn)品數(shù)據(jù)、分析用戶反饋，持續(xù)改善產(chǎn)品；
10、按進度安排工作，進行項目管理，帶領(lǐng)團隊進行協(xié)助開發(fā)；
11、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。
職位要求：
1、計算機相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，具有扎實的計算機基礎(chǔ)理論知識；
2、具有較強的責(zé)任心和工作熱情；
3、能承受較大的工作壓力，熟悉app產(chǎn)品開發(fā)流程。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第16篇 工程技術(shù)副總崗位職責(zé)
工程技術(shù)副總監(jiān)/經(jīng)理 實地房地產(chǎn) 廣州實地房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,實地,實地地產(chǎn),實地地產(chǎn)集團,實地房地產(chǎn) 職責(zé)描述:
1.研究公司工程管理狀況,編制和完善工程質(zhì)量安全管理體系及標(biāo)準(zhǔn);
2.嚴(yán)格落實集團總部關(guān)于工程技術(shù)管理方面的標(biāo)準(zhǔn)和要求,制定、完善公司質(zhì)量通病防治導(dǎo)則,跟蹤項目質(zhì)量通病防治管理狀況;
3.編制項目質(zhì)量控制要點計劃,落實工程質(zhì)量安全管理標(biāo)準(zhǔn),并檢查運行情況;
4.審核施工單位提交的進度計劃,監(jiān)控其實施情況并及時調(diào)整,編制項目工程進度計劃,定期組織質(zhì)量安全檢查、監(jiān)督,落實工程項目質(zhì)量、安全管理后評估;
5.負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略供方的招標(biāo)組織工作,負(fù)責(zé)進行工程類供應(yīng)商評審;
6.組織項目工程例會,溝通、協(xié)調(diào)施工過程中的現(xiàn)場技術(shù)問題,提出整改意見并監(jiān)督落實。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,工民建、建筑設(shè)計、土木工程等相關(guān)專業(yè),具有注冊建造師資格證者優(yōu)先考慮;
2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上標(biāo)桿房地產(chǎn)公司技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗;
3.熟練操作office、cad等專業(yè)操作軟件,熟悉城市規(guī)劃、建筑設(shè)計、結(jié)構(gòu)構(gòu)造、企業(yè)管理、相關(guān)法規(guī)等知識,具備完整的項目開發(fā)經(jīng)歷;
4.責(zé)任心強,刻苦鉆研,能承受較大工作壓力,具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
