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崗位職責是什么
otc業(yè)務(wù)員，即over-the-counter（非處方藥）業(yè)務(wù)員，是醫(yī)藥行業(yè)中專注于非處方藥品銷售的專業(yè)人員。他們主要負責與藥店、超市、便利店等零售終端進行合作，推廣和銷售非處方藥品，以滿足消費者的自我診療需求。
崗位職責要求
1. 熟悉otc市場動態(tài)，掌握各類非處方藥品的特性和用途。
2. 具備良好的溝通技巧，能有效與零售終端建立并維護良好關(guān)系。
3. 了解國家藥品管理法規(guī)，確保銷售活動合規(guī)進行。
4. 擁有一定的市場營銷知識，能制定并執(zhí)行有效的銷售策略。
5. 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，定期分析銷售業(yè)績并提出改進措施。
6. 保持專業(yè)形象，遵守企業(yè)文化和職業(yè)操守。
崗位職責描述
otc業(yè)務(wù)員的日常工作包括但不限于：
1. 尋找新的銷售點，與潛在客戶進行接洽，介紹公司產(chǎn)品并爭取合作機會。
2. 定期拜訪現(xiàn)有客戶，了解銷售情況，解決客戶疑問，提供必要的銷售支持。
3. 參與促銷活動的策劃與執(zhí)行，提高產(chǎn)品的市場知名度和銷售額。
4. 收集市場信息，關(guān)注競爭對手動態(tài)，為公司產(chǎn)品定位提供參考。
5. 協(xié)助處理消費者咨詢和投訴，提升品牌形象和客戶滿意度。
6. 完成銷售報告，向上級匯報工作進展和業(yè)績指標。
有哪些內(nèi)容
1. 客戶關(guān)系管理：建立并維護與零售終端的長期合作關(guān)系，確保銷售網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定。
2. 市場開發(fā)：挖掘新的銷售渠道，擴大產(chǎn)品覆蓋范圍。
3. 銷售計劃執(zhí)行：依據(jù)市場策略，實施銷售計劃，達成銷售目標。
4. 產(chǎn)品知識培訓(xùn)：定期進行產(chǎn)品知識更新，提升自身的專業(yè)水平。
5. 數(shù)據(jù)分析：通過銷售數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化銷售策略，提高銷售效率。
6. 問題解決：及時處理銷售過程中遇到的問題，保障業(yè)務(wù)正常運行。
作為otc業(yè)務(wù)員，需要具備敏銳的市場洞察力、專業(yè)的藥品知識和出色的銷售技巧，以推動非處方藥品在零售市場的成功銷售。持續(xù)的學習和自我提升也是這一角色不可或缺的部分。
otc業(yè)務(wù)員崗位職責范文
第1篇 otc業(yè)務(wù)員崗位職責
otc業(yè)務(wù)員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責所分配藥店銷售目標的達成;
2、對區(qū)域內(nèi)藥店進行計劃性的拜訪,具體負責所轄藥店的各項工作的開展,包括鋪貨、上架、補貨、陳列、宣傳品、信息收集等,終端vip客情維護;
3、參與設(shè)計并具體實施促銷活動;
4、執(zhí)行公司銷售管理制度,定期參加銷售會議;
5、接受企業(yè)組織的有關(guān)藥品的法律、法規(guī)和專業(yè)知識的培訓(xùn);
6、收集本區(qū)域競爭產(chǎn)品銷售、營銷的信息,以及協(xié)助主管做好相應(yīng)的市場調(diào)研;
7、提供準確、真實有效的銷售數(shù)據(jù),及時完成公司規(guī)定的各項報表。
任職要求:
1、年齡20-35歲之間;
2、1年以上otc推廣經(jīng)驗;
3、有駕照、有兩年駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、責任心強、勤奮好學、積極熱情、能吃苦、有韌性、自律;
5、具有良好的執(zhí)行力,具備較強的協(xié)調(diào)和溝通能力;
6、熟練使用office辦公軟件。
otc業(yè)務(wù)員(崗位職責)
職位描述
1、otc門店客戶的建檔分類管理,客情的建立;
2、對辦事處行動計劃的宣導(dǎo)與執(zhí)行,公司政策的落實,歸攏客戶進貨渠道;
3、負責產(chǎn)品在otc門店的價格、陳列、庫存、衛(wèi)生、層次管理,陳列工具的維護與管理;
4、轄區(qū)客戶的開發(fā)與維護,月度分銷指標的達成;
5、提供競爭對手的市場信息,和客戶的反饋信息。
任職要求:
1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、具備一定的終端實操經(jīng)驗,熟悉終端操作流程;
3、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的執(zhí)行能力、組織交際能力及市場洞察力等。
地點:四川10人; 重慶6人; 云南6人; 貴州4人。
otc業(yè)務(wù)員(崗位職責)
職位描述
崗位職責: 1、otc門店客戶的建檔分類管理,客情的建立; 2、對辦事處行動計劃的宣導(dǎo)與執(zhí)行,公司政策的落實,歸攏客戶進貨渠道; 3、負責產(chǎn)品在otc門店的價格、陳列、庫存、衛(wèi)生、層次管理,陳列工具的維護與管理; 4、轄區(qū)客戶的開發(fā)與維護,月度分銷指標的達成; 5、提供競爭對手的市場信息,和客戶的反饋信息。 任職要求: 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具備一定的終端實操經(jīng)驗,熟悉終端操作流程; 3、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的執(zhí)行能力、組織交際能力及市場洞察力等。
otc業(yè)務(wù)員(崗位職責)
職位描述
1、區(qū)域內(nèi)門店進場、陳列費、宣傳費的談判;對門店進行日常的維護;
2、負責執(zhí)行公司布市、陳列以及促銷活動等;執(zhí)行促銷活動, 匯總促銷數(shù)據(jù),評估促銷效果;
3、負責完成公司下達的任務(wù)目標;
4、重點零售客戶及門店管理:與主要零售客戶進行定期回訪跟進;
5、對門店進行培訓(xùn)、輔導(dǎo);
6、一年以上otc銷售經(jīng)驗;
7、具備良好的銷售、談判技巧和溝通表達能力;
8、熟悉廣州當?shù)刂饕袌?良好的客戶開發(fā)及管理能力,掌握一定的談判技巧和客情基礎(chǔ);
9、吃苦耐勞、性格開朗、積極進取,富有團隊協(xié)作精神;
10、開拓能力強,有較強的責任心和事業(yè)心,能夠在壓力下完成任務(wù)
招聘公司:哈爾濱凱程制藥有限公司
otc業(yè)務(wù)員(崗位職責)
職位描述
位職責:
1、負責藥店、診所、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、衛(wèi)生院等銷售渠道的開發(fā)、終端保障、鋪貨、陳列、宣傳、展示等銷售工作,完成銷售指標;
2、負責銷售終端維護和促銷推廣工作,并負責渠道公司產(chǎn)品促銷活動的執(zhí)行與反饋;
負責轄區(qū)內(nèi)otc銷售檔案的建立和管理,維護客戶關(guān)系;
3、協(xié)助銷售經(jīng)理進行銷售談判、起草銷售合同、做好定期結(jié)算和結(jié)款工作;
4、良好的店員關(guān)系建立并對其進行業(yè)務(wù)培訓(xùn);
5、負責otc渠道終端的陳列展示和維護,收集和整理日常的市場、競品信息。
6、工作地點:石家莊市。
任職要求:
1、22歲以上,中專及以上學歷;
2、具備良好的執(zhí)行能力,善于溝通,工作積極,能獨立開展銷售工作;
3、有較強的銷售意識和市場判斷、領(lǐng)悟和開拓能力;
4、有otc終端銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第2篇 醫(yī)藥otc業(yè)務(wù)員崗位職責任職要求
醫(yī)藥otc業(yè)務(wù)員崗位職責
醫(yī)藥代表/otc銷售代表/業(yè)務(wù)員 國藥控股甘肅有限公司 國藥控股甘肅有限公司 1.負責轄區(qū)目標終端客戶的開發(fā)和管理;
2.定期拜訪客戶，建立并維護客情，收集相關(guān)信息并及時上報;
3.負責銷售終端維護和促銷推廣工作;
4.負責轄區(qū)內(nèi)otc銷售檔案的建立和管理。
要求:
1.大專學歷，專業(yè)不限;
2.具備較強的客戶開發(fā)能力，具有出色的談判能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神;
3.有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
醫(yī)藥otc業(yè)務(wù)員崗位
第3篇 醫(yī)藥otc業(yè)務(wù)員崗位職責
1、樂觀進取,勤奮敬業(yè),有吃苦耐勞精神。
2、有良好的溝通能力和說服力。
3、語言表達清晰,富有感染力。
4、有相關(guān)醫(yī)藥專業(yè)人員優(yōu)先錄用。
