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崗位職責(zé)是什么
生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員是企業(yè)生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)的重要一員，負(fù)責(zé)收集、整理和分析生產(chǎn)相關(guān)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，以支持生產(chǎn)決策和優(yōu)化生產(chǎn)流程。
崗位職責(zé)要求
1. 具備良好的數(shù)學(xué)和統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)，能熟練運(yùn)用相關(guān)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。
2. 精通生產(chǎn)流程，理解各環(huán)節(jié)的關(guān)鍵指標(biāo)，如生產(chǎn)效率、成本控制等。
3. 對(duì)數(shù)字敏感，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和問(wèn)題解決能力。
4. 良好的溝通技巧，能夠與各部門(mén)有效協(xié)作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，注重細(xì)節(jié)，保證數(shù)據(jù)的完整性。
6. 具備一定的報(bào)告編寫(xiě)能力，能清晰呈現(xiàn)分析結(jié)果。
崗位職責(zé)描述
生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員的主要任務(wù)是收集和整理生產(chǎn)過(guò)程中的各類(lèi)數(shù)據(jù)，包括原材料消耗、生產(chǎn)量、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)、質(zhì)量檢測(cè)結(jié)果等。他們需要將這些數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)化處理，形成報(bào)表，以便管理層了解生產(chǎn)現(xiàn)狀，進(jìn)行決策。他們還需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析，找出生產(chǎn)中的瓶頸和改進(jìn)點(diǎn)，提出優(yōu)化建議，以提升生產(chǎn)效率和降低成本。
此外，統(tǒng)計(jì)員還需要與采購(gòu)、質(zhì)檢、倉(cāng)庫(kù)等部門(mén)緊密合作，確保數(shù)據(jù)來(lái)源的準(zhǔn)確性和實(shí)時(shí)性。他們會(huì)定期參與生產(chǎn)會(huì)議，分享數(shù)據(jù)分析報(bào)告，并解答相關(guān)人員對(duì)數(shù)據(jù)的疑問(wèn)，促進(jìn)部門(mén)間的溝通和協(xié)作。
有哪些內(nèi)容
1. 數(shù)據(jù)收集與整理：定期收集生產(chǎn)線的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，如生產(chǎn)量、工時(shí)、廢品率等，整理成統(tǒng)一格式，便于后續(xù)分析。
2. 報(bào)表制作與更新：根據(jù)收集的數(shù)據(jù)，制作每日、每周、每月的生產(chǎn)報(bào)告，及時(shí)反映生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。
3. 數(shù)據(jù)分析：運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，識(shí)別生產(chǎn)效率、質(zhì)量問(wèn)題、成本控制等方面的問(wèn)題。
4. 提出改進(jìn)建議：基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果，提出改進(jìn)生產(chǎn)工藝、提高效率或降低成本的建議。
5. 協(xié)作溝通：與相關(guān)部門(mén)保持良好溝通，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性，協(xié)助解決數(shù)據(jù)相關(guān)的問(wèn)題。
6. 跟蹤評(píng)估：跟蹤改進(jìn)措施的實(shí)施效果，評(píng)估改進(jìn)措施的成效，持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程。
作為生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員，他們的工作不僅局限于數(shù)據(jù)的記錄和分析，更在于利用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)生產(chǎn)管理的改進(jìn)，為企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)提供有力的支持。
生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)范文
第1篇 生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員-崗位職責(zé)
在企業(yè)的生產(chǎn)部門(mén),生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員是從事什么崗位的,有哪些具體的崗位職責(zé)的制定呢以下的生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)資料,可供參考。
1、在部門(mén)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好生產(chǎn)部門(mén)的統(tǒng)計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間每天的產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作,保證準(zhǔn)確無(wú)誤,數(shù)據(jù)真實(shí),并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息。
3、按照公司要求,及時(shí)向辦公室報(bào)告每天生產(chǎn)情況。
4、完成生產(chǎn)主管交給的各項(xiàng)工作,協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度。
5、每日安排好職工日常就餐和加班就餐工作。
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第2篇 生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
及時(shí)、準(zhǔn)確地收發(fā)、處理生產(chǎn)技術(shù)部各種書(shū)信、文件、合同、單據(jù)等;
負(fù)責(zé)生產(chǎn)、工程部月度和年度員工考勤和績(jī)效考核報(bào)表匯總,并上報(bào)相關(guān)部門(mén);
搞好統(tǒng)計(jì)分析,并做好統(tǒng)計(jì)資料的保管工作,分類(lèi)存放,及時(shí)提供有關(guān)收據(jù);
按時(shí)完成各項(xiàng)相關(guān)報(bào)表、運(yùn)營(yíng)分析等并提報(bào)相關(guān)部門(mén);
負(fù)責(zé)文件的打字、復(fù)印及日常接待工作及公有財(cái)產(chǎn)的管理;
負(fù)責(zé)完成本部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用的匯總(交通費(fèi)、差旅費(fèi)、招待費(fèi)等),并上報(bào)經(jīng)理、及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo);
協(xié)助部門(mén)主管處理部門(mén)日常事物等行政后勤工作;
服從主管的工作安排,完成主管安排的其它工作。
任職要求:
1年以上企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)
較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力
計(jì)算機(jī)操作: 熟練操作水平
外語(yǔ): 一定的閱讀能力
第3篇 生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、在生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，做好生產(chǎn)部門(mén)的統(tǒng)計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間每天的產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作，保證準(zhǔn)確無(wú)誤，數(shù)據(jù)真實(shí)，并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息。
3、按照公司要求，及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告每天生產(chǎn)情況。
4、完成生產(chǎn)部經(jīng)理交給的各項(xiàng)工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、具備良好的思想政治素質(zhì)和相應(yīng)的業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)的提高。
2、能從整體出發(fā)，大局著眼，團(tuán)結(jié)協(xié)作，開(kāi)創(chuàng)性的做好本職工作。在工作中能夠獨(dú)擋一面。
3、負(fù)責(zé)水電數(shù)據(jù)的錄入和統(tǒng)計(jì)。對(duì)日常工作，做到全面掌握，心中有數(shù)，合理安排，準(zhǔn)確度高。
4、按月對(duì)工作進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總和分析，書(shū)面報(bào)告給生產(chǎn)部經(jīng)理和總經(jīng)理。
5、嚴(yán)格遵守上下班制度及各項(xiàng)規(guī)章制度。
生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員崗位
