法務(wù)人員崗位職責(zé)3篇

崗位職責(zé)是什么

法務(wù)人員是企業(yè)內(nèi)部的專業(yè)法律工作者，他們主要負(fù)責(zé)處理企業(yè)的法律事務(wù)，確保公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)的要求。

崗位職責(zé)要求

1. 擁有法學(xué)學(xué)士或碩士學(xué)位，持有律師資格證書或其他相關(guān)法律執(zhí)業(yè)資格。

2. 熟悉國(guó)內(nèi)外相關(guān)法律法規(guī)，特別是合同法、公司法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等領(lǐng)域。

3. 具備良好的分析能力和判斷力，能快速識(shí)別法律風(fēng)險(xiǎn)。

4. 良好的溝通技巧，能與各部門有效協(xié)作，解決法律問題。

5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，注重細(xì)節(jié)，保證法律文件的準(zhǔn)確無誤。

6. 具備一定的談判技巧，能在商務(wù)活動(dòng)中維護(hù)公司利益。

7. 適應(yīng)能力強(qiáng)，能應(yīng)對(duì)多變的商業(yè)環(huán)境和復(fù)雜的法律問題。

崗位職責(zé)描述

法務(wù)人員的主要職責(zé)包括但不限于：

1. 審核和起草各類合同，確保合同條款的合法性和合規(guī)性。

2. 對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，提出預(yù)防和應(yīng)對(duì)策略。

3. 參與企業(yè)重大決策的法律咨詢和風(fēng)險(xiǎn)控制，為管理層提供法律建議。

4. 協(xié)助處理企業(yè)內(nèi)部的法律糾紛，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源解決問題。

5. 維護(hù)和更新公司的法律文件庫，確保法規(guī)遵循的及時(shí)性。

6. 提供法律培訓(xùn)，提升員工的法律意識(shí)和合規(guī)操作能力。

7. 監(jiān)控政策法規(guī)變動(dòng)，及時(shí)通報(bào)并分析對(duì)企業(yè)的影響。

8. 參與商務(wù)談判，提供法律意見，保護(hù)公司的合法權(quán)益。

9. 在必要時(shí)，代表公司參與訴訟或仲裁程序，維護(hù)公司利益。

有哪些內(nèi)容

法務(wù)人員的工作內(nèi)容廣泛，從日常的合同審核到復(fù)雜的法律案件處理，涵蓋企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面。他們需要與各部門緊密合作，確保企業(yè)的每一步行動(dòng)都在法律框架內(nèi)進(jìn)行。此外，他們還需要不斷學(xué)習(xí)和研究新的法律法規(guī)，以應(yīng)對(duì)日新月異的商業(yè)環(huán)境。法務(wù)人員不僅是企業(yè)的法律守護(hù)者，也是企業(yè)戰(zhàn)略決策的重要顧問，他們的工作對(duì)于企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展至關(guān)重要。

法務(wù)人員崗位職責(zé)范文

第1篇 法務(wù)人員崗位職責(zé)

法務(wù)人員 廣東耀輝律師事務(wù)所 廣東耀輝律師事務(wù)所 職責(zé)描述:

1、案件盡調(diào);

2、檔案移交及閱卷等工作。

任職要求:

1、法學(xué)全日制本科畢業(yè);

2、志愿在不良資產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展;

3、法院書記員優(yōu)先考慮。

第2篇 法務(wù)人員崗位職責(zé)、要求

法務(wù)人員在法務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下從事企業(yè)法務(wù)的日常工作。草擬并審核合同，幫助建立公司人事制度，參與各種談判，管理各種法律檔案，參與公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓等事項(xiàng)，配合法務(wù)主管的各項(xiàng)日常工作。

法務(wù)人員職位要求

1.法務(wù)專員需要具備法律專業(yè)本科以上學(xué)歷，一般要求通過國(guó)家司法考試；

2.有法律方面工作經(jīng)驗(yàn)，精通公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)企業(yè)法律事務(wù)；

3.具備企業(yè)管理、財(cái)務(wù)等綜合知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)、熟練掌握公司法、合同法、專利等法律知識(shí)；

5.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、較強(qiáng)的溝通能力、分析及應(yīng)變能力和文字功底；

6.具有法律職業(yè)資格證書或律師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先。

法務(wù)人員崗位職責(zé)

1.協(xié)助企業(yè)法律顧問起草或組織審查企業(yè)的重要規(guī)章制度；

2.參與企業(yè)的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作，并處理相關(guān)的法律事務(wù)；

3.協(xié)助企業(yè)法律顧問審核企業(yè)的合同并對(duì)其進(jìn)行歸檔管理；

4.辦理企業(yè)授權(quán)委托、法定代表人身份證明、管理企業(yè)合同專用章等相關(guān)法律事務(wù)；

5.負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及管理工作；

6.開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作。

第3篇 法務(wù)人員崗位職責(zé)(20篇)

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、對(duì)公司重要規(guī)章制度及經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行合規(guī)合法性審查;

2、起草、審核公司合同,并對(duì)合同履行情況進(jìn)行督促;

3、參與公司投資、并購、股改等重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的前期準(zhǔn)備和談判等工作,并處理相關(guān)的法律事務(wù);

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,文科、商科及法律相關(guān)專業(yè),并熟悉經(jīng)濟(jì)法;

2、有資格證者優(yōu)先

3、有法律工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通技巧;

5、為人誠信正直,做事認(rèn)真踏實(shí)。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、起草各種法律合同、審核、修改法律合同;

2、進(jìn)行法律咨詢;

3、參與商務(wù)談判并提出法律意見;

4、執(zhí)行合同約定的法律事務(wù);

5、代表公司參與訴訟、仲裁。

任職要求:

1、法律本科以上學(xué)歷;

2、二年以上法律實(shí)物經(jīng)驗(yàn);

3、年齡25歲以上;

4、能適應(yīng)出差;

5、懂外語者優(yōu)先。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、搭建公司法律事務(wù)管理系統(tǒng),負(fù)責(zé)公司及各辦事處法律事務(wù)處理;

2、起草、審核并保管公司的各類經(jīng)濟(jì)合同及相關(guān)法律文件,審查、跟蹤、監(jiān)控公司各類合同,有效防控合同風(fēng)險(xiǎn);

3、負(fù)責(zé)公司案件管理工作,完善公司整體案件管理流程;

4、負(fù)責(zé)公司合同、案件數(shù)據(jù)分析工作,根據(jù)分析結(jié)果提出風(fēng)險(xiǎn)防范意見;

5、參與起草、修訂公司管理制度和流程,組織實(shí)施內(nèi)部的法律培訓(xùn)工作;

6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、年齡35歲以下,法律專業(yè)本科以上學(xué)歷,有法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有律師資格或通過司法考試者優(yōu)先;

2、具備扎實(shí)的法學(xué)專業(yè)知識(shí),熟悉法律文書寫作與合同審查;

3、為人正直、誠實(shí),具有高度的責(zé)任心,系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí);

4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備前瞻性,善于分析、解決問題;

5、良好的人際溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

具體要求:

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.一年以上銀行或租賃法務(wù)經(jīng)驗(yàn);

3.具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心及良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神;

4.能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。

職位描述:

1.執(zhí)行延滯客戶催收活動(dòng)

2.執(zhí)行民刑事訴訟

3.執(zhí)行保全程序

4.強(qiáng)制執(zhí)行及標(biāo)的物處理

5.與法院維持良好關(guān)系

6.提供相關(guān)法律咨詢與支持

7.其它上級(jí)交辦事宜

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人事制度簡(jiǎn)介

(一)福利制度

1)舒適、人性化的高質(zhì)量辦公環(huán)境

2)繳納五險(xiǎn)一金

3)每年至少一次員工旅游活動(dòng)

4)午餐津貼

5)尾牙、春酒活動(dòng)

6)三節(jié)禮金(中秋,端午,生日禮金)

7)優(yōu)于法規(guī)之年休假制度

8)雇主責(zé)任險(xiǎn)(意外保險(xiǎn))

9)年度體檢

10)話費(fèi)補(bǔ)助

(二)薪資制度

年薪具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力

教育訓(xùn)練簡(jiǎn)介

1)完整的教育訓(xùn)練體系

臺(tái)駿的培訓(xùn)發(fā)展體系包含實(shí)體課程(課堂訓(xùn)練)、e-learning在線課程和師徒制三大部分,構(gòu)成一個(gè)整合式的訓(xùn)練架構(gòu),同仁可以享受多元化的學(xué)習(xí)管道。

2)完善的崗位輪調(diào)制度

崗位輪調(diào)是最好的培訓(xùn)方式之一,公司強(qiáng)調(diào)且落實(shí)崗位之間的輪調(diào),因此公司很多同仁未來都會(huì)具備業(yè)務(wù)推廣、風(fēng)險(xiǎn)管理等雙重職能,更具競(jìng)爭(zhēng)力。

3)行之有效的師徒制度

師徒制是臺(tái)駿國(guó)際培訓(xùn)體系的核心,透過師父與徒弟之間的經(jīng)驗(yàn)傳承,讓新進(jìn)員工更具核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

透明的升遷制度

客觀及量化的考核制度

臺(tái)駿國(guó)際依職位屬性設(shè)計(jì)不同的工作績(jī)效評(píng)估方式

公司地址:蘇州市工業(yè)園區(qū)旺墩路188號(hào)建屋大廈8樓(總公司)

南京市玄武區(qū)珠江路一號(hào)51樓e區(qū)(南京分公司)

東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)長(zhǎng)青南路303號(hào)地王寫字樓13樓1305室(東莞分公司)

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、獨(dú)立起草審核公司影視類合同;

2、公司項(xiàng)目的盡職調(diào)查,并起草相關(guān)報(bào)告,做出法律風(fēng)險(xiǎn)提示;

3、配合公司其他部門,提供相關(guān)法律咨詢;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工作要求:

1、熟悉合同法、民法、經(jīng)濟(jì)法、訴訟法及知識(shí)產(chǎn)權(quán)等專業(yè)法律知識(shí);

2.、熟練使用日常辦公軟件包括word、e_cel、ppt;

3、有律師執(zhí)照或通過司法考試;

4、工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

[招聘部門:不限]

職位描述

崗位職責(zé)

1、完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、合同管理、法律意識(shí)宣傳等法務(wù)管理工作;

2、負(fù)責(zé)相關(guān)法律文件的審核;

3、協(xié)助上級(jí)做好其它日常工作;

4、處理日常訴訟糾紛;

5、為公司各部門提供法律咨詢。

任職資格

1、大學(xué)本科以上,法律專業(yè);

2、有法務(wù)工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

3、工作踏實(shí),有敬業(yè)精神;

4、有較強(qiáng)的溝通能力、工作責(zé)任心,適應(yīng)接受能力強(qiáng)。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

學(xué)歷要求:碩士研究生及以上

工作年限:3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

年薪:12萬以上

工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)涉及的法律事務(wù)的處理;

2. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目和公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的法律審查,提供法律咨詢、意見和方案;

2. 參與項(xiàng)目談判;

3. 協(xié)助完成擔(dān)保業(yè)務(wù)部的風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目追償和反擔(dān)保手續(xù)辦理等其它工作任務(wù);

4. 負(fù)責(zé)與司法部門、仲裁部門、律師的聯(lián)絡(luò)溝通。協(xié)調(diào)公司外部關(guān)系,建立良好的法務(wù)平臺(tái)。

任職要求:

1. 具有全日制碩士研究生(含)以上學(xué)歷,法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2. 具有律師資格,熟悉公司法、擔(dān)保法、合同法等金融法律法規(guī);

3. 具備金融法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力、外部事務(wù)的公關(guān)能力;

4. 具備較強(qiáng)的人際交往能力,有良好的抗壓能力;

5. 有銀行、融資擔(dān)保公司等金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、合同管理、法律意識(shí)宣傳等法務(wù)管理工作

2、負(fù)責(zé)相關(guān)法律文件的審核;

3、協(xié)助上級(jí)做好其它日常工作。

4、處理日常訴訟糾紛。

5、為公司各部門提供法律咨詢。

任職資格:

1、大學(xué)本科以上,法律專業(yè);

2、有法務(wù)工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、工作踏實(shí),有敬業(yè)精神;

4、有較強(qiáng)的溝通能力、工作責(zé)任心,適應(yīng)接受能力強(qiáng)。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫和審核等工作,建立公司合同管理制度,規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié),針對(duì)不同類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本;

2、負(fù)責(zé)處理內(nèi)部或外部有關(guān)法律事務(wù);

3、起草、審查和修改公司各類法律文書及合同,對(duì)各類合同提出法律意見;

4、負(fù)責(zé)為其他部門提供法律支持;

5、負(fù)責(zé)參與重大項(xiàng)目、合同談判工作;

6、負(fù)責(zé)對(duì)訴訟或跟公司相關(guān)的案件進(jìn)行分析。

任職要求:

1、有醫(yī)藥、醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先或?qū)︶t(yī)藥相關(guān)政策熟悉了解;

2、?？埔陨蠈W(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),有律師資格證優(yōu)先;

3、1年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有律師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、熟悉企業(yè)商務(wù)談判、合同審核等相關(guān)法律問題;

5、熟悉和掌握國(guó)家、行業(yè)的法規(guī)和方針政策;熟精通公司法、合同法的法律法規(guī);

6、優(yōu)秀的綜合分析和判斷能力,風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)化解能力。

7、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,忠于職守,為人正直,抗壓性強(qiáng)。

工作時(shí)間:早上8點(diǎn)30分-下午5點(diǎn)30分。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé)及工作任務(wù):

法務(wù)管理

1、起草、審查和修改公司各類法律文件文書及合同。

2、負(fù)責(zé)對(duì)公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進(jìn)行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同。

3、負(fù)責(zé)總部及下屬公司合同的審查、修訂、備案、整理歸檔,對(duì)各類合同提出法律意見。

4、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、國(guó)稅地稅許可證等。

5、處理專利申請(qǐng)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法務(wù)。

6、代表公司處理訴訟或非訴訟法律事務(wù),以維護(hù)公司合法權(quán)益。

7、對(duì)總部及下屬公司違反法律法規(guī)的行為提出糾正意見,協(xié)助有關(guān)部門予以整改。

8、統(tǒng)一辦理總部及下屬公司法律授權(quán)工作。

9、管理外聘律師、法律顧問。

法律服務(wù)

1、協(xié)助組織公司重大經(jīng)營(yíng)決策的法律論證和法律保障。

2、為公司總部及下屬公司的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供相應(yīng)的法律咨詢,并出具法律意見書。

3、組織實(shí)施對(duì)員工的法律宣傳、培訓(xùn)工作。

員工通用職責(zé)

1、認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序。

2、服從上級(jí)指揮,接受有關(guān)人員檢查監(jiān)督,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

3、作好記錄以及記錄的保管和移交工作。

4、按要求參加培訓(xùn)活動(dòng),主動(dòng)提出合理化建議。

5、定期向直接上級(jí)述職。

6、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)并及時(shí)復(fù)命。

公司總部位于上海虹口區(qū)北外灘,黃浦江畔。

任職要求:

法律及相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,個(gè)別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉經(jīng)濟(jì)法、合同法及相關(guān)文書寫作,具備較為豐富的法務(wù)知識(shí)及法務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位要求:

1、協(xié)助經(jīng)理制定公司各項(xiàng)規(guī)劃方面工作;

2、協(xié)助經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并協(xié)助總經(jīng)理處理公司重大事務(wù);有汽車行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更佳。

3、參加由經(jīng)理組織召開的行政例會(huì)以及其它會(huì)議,做好會(huì)議記錄,了解各項(xiàng)決定的執(zhí)行情況并及時(shí)反饋信息;

4、協(xié)助經(jīng)理做好日常來訪接待、來函等情況處理;

5、負(fù)責(zé)各種會(huì)議記要、備忘錄及其它文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作;負(fù)責(zé)公司內(nèi)其它部門或者外界報(bào)送總經(jīng)理的各種會(huì)議記要、備忘錄及其它文件和信函的呈送、處理、歸檔等工作;

6、及時(shí)完成經(jīng)理交辦的其他工作,并處理總經(jīng)理日常工作行程安排。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),年齡25歲以上;有總經(jīng)理助理及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;

2、英語讀寫能力較強(qiáng),能獨(dú)立處理英文郵件及翻譯,且要求流利進(jìn)行英文溝通。

3、男女不限,形象氣質(zhì)佳、文筆較好;具備良好的溝通、外聯(lián)社交能力;辦事謹(jǐn)慎、細(xì)致、果斷、條理性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),性格沉穩(wěn),親和力佳;

4、具有豐富的法律常識(shí),熟悉廈門地方法規(guī),溝通及談判能力強(qiáng),有公關(guān)工作或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn),且有駕照、酒量較好者優(yōu)先考慮;

5、兩年年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮,且電腦統(tǒng)計(jì)分析能力要強(qiáng);

6、待遇從優(yōu),繳交“五險(xiǎn)一金”;

7、優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

[英語要求:不限]

職位描述

1、法律、金融等專業(yè)大學(xué)?？茖W(xué)歷,有類似金融、銀行、法律工作一年以上者、熟悉信用卡業(yè)務(wù)者優(yōu)先。

2、具備良好的綜合分析和交流溝通能力,語言表達(dá)能力強(qiáng),工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)。

3、了解金融法律法規(guī)知識(shí)。

4、具有較強(qiáng)的工作學(xué)習(xí)能力和談判能力。

5、反應(yīng)靈敏,思路清晰,具備良好的工作熱情。

持職業(yè)資格認(rèn)證證書者優(yōu)先考慮

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)從事公司商務(wù)合同的撰寫和審核等工作;

2、負(fù)責(zé)處理內(nèi)部或外部有關(guān)法律事務(wù);

3、負(fù)責(zé)起草或?qū)徍斯鞠嚓P(guān)的法律文件;

4、負(fù)責(zé)為其他部門提供法律支持;

5、對(duì)相關(guān)合同風(fēng)險(xiǎn)及風(fēng)險(xiǎn)控制進(jìn)行審核;

6、負(fù)責(zé)參與重大項(xiàng)目、合同談判工作;

7、負(fù)責(zé)解決因合同產(chǎn)生的糾紛,負(fù)責(zé)合同模板的制定及更新。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,法律或經(jīng)濟(jì)法相關(guān)專業(yè),三年以上相關(guān)法律工作經(jīng)驗(yàn);

2、精通公司法、合同法等方面的法律法規(guī);

3、熟悉商務(wù)談判、合同審核等相關(guān)的法律 法規(guī);

4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的語言表達(dá)能力,良好的敬業(yè)精神;

5、五官端正,工作思維務(wù)實(shí),工作悟性高,敬業(yè)抗壓能力強(qiáng)。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

1.性格開朗、外向,善于表達(dá);

2.本科以上學(xué)歷,法律專業(yè),有律師從業(yè)資格證;

3.一年以上能夠獨(dú)自起草、審閱相關(guān)的合同的工作經(jīng)驗(yàn);

4.了解并熟悉相關(guān)的國(guó)家法律、法規(guī);(懂房地產(chǎn)、金融的相關(guān)法律、法規(guī))

5.責(zé)任心強(qiáng),對(duì)公司忠誠可靠,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。

注:具體的薪資待遇面議

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé)簡(jiǎn)述:

1、協(xié)助部門經(jīng)理建立和完善公司法律管理體系。

2、負(fù)責(zé)審核公司各項(xiàng)規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議等,以符合法律法規(guī)要求,預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn)。

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司涉及經(jīng)濟(jì)合同、糾紛、合作協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等經(jīng)營(yíng)行為的法務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化。

4、負(fù)責(zé)公司各類業(yè)務(wù)合同文本的格式及合法性法務(wù)審核和標(biāo)準(zhǔn)化。

5、負(fù)責(zé)非業(yè)務(wù)類協(xié)議、條款的法務(wù)審核,及其他公司涉外法律文件的審核。

6、負(fù)責(zé)公司各種合同標(biāo)準(zhǔn)范本的制訂,并協(xié)同執(zhí)行部門對(duì)各類合同簽訂進(jìn)行監(jiān)督。

7、負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司涉勞資糾紛、經(jīng)濟(jì)訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作。

8、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)外部專業(yè)法律機(jī)構(gòu)處理勞資糾紛、經(jīng)濟(jì)訴訟和其他法律糾紛。

9、組織公司員工學(xué)習(xí)合同法、商標(biāo)法、專利法等與企業(yè)行為和員工行為關(guān)系密切的法律文件。

10、定期開展法律知識(shí)和案例宣傳,增強(qiáng)員工的法律知識(shí)。

11、負(fù)責(zé)公司其他重大經(jīng)營(yíng)行為的法務(wù)支持(如各種涉政府政策、資助等相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)章等文件)

根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃不斷優(yōu)化法律信息庫。

12、根據(jù)企業(yè)及國(guó)家、行業(yè)變化情況,調(diào)整和補(bǔ)充法律標(biāo)準(zhǔn)信息。

主導(dǎo)建立公司法律檔案管理體系,將公司涉及法務(wù)管理方面的制度、合同、協(xié)議、證書等所有書面資料的歸檔。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、對(duì)公司重要規(guī)章制度及經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行合規(guī)合法性審查;

2、起草、審核公司合同,并對(duì)合同履行情況進(jìn)行督促;

3、參與公司投資、并購、股改等重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的前期準(zhǔn)備和談判等工作,并處理相關(guān)的法律事務(wù);

4、參與或代表公司處理法律訴訟事務(wù);

5、負(fù)責(zé)與企業(yè)外聘法律顧問的對(duì)接聯(lián)絡(luò);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),熟悉經(jīng)濟(jì)法;

2、具有法律工作經(jīng)驗(yàn),持有律師資格證優(yōu)先;

3、具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通技巧;

4、為人誠信正直,做事認(rèn)真踏實(shí)。

用人企業(yè):廣東省醫(yī)藥集團(tuán)有限公司、廣東本草藥業(yè)集團(tuán)有限公司、廣東廣糧實(shí)業(yè)有限公司

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、審核集團(tuán)各子公司運(yùn)營(yíng)過程中所需簽訂的各類合同、協(xié)議、決議等法律文件;

2、獨(dú)立處理集團(tuán)各子公司運(yùn)營(yíng)過程中產(chǎn)生的訴訟及仲裁案件;

3、及時(shí)為集團(tuán)各子公司及各部門提供相關(guān)法律咨詢服務(wù)和法律支持。

任職要求:

1、法學(xué)類專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,從事法務(wù)工作3年以上;

2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律事務(wù),經(jīng)手過較多的經(jīng)濟(jì)合同及案件;

3、通過國(guó)家司法考試,有律師證優(yōu)先。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司銷售合同、施工合同、采購合同、委托服務(wù)合同等各類標(biāo)準(zhǔn)合同、協(xié)議文本編制工作;

2.負(fù)責(zé)公司銷售合同、施工合同、采購合同、委托服務(wù)合同等各類非標(biāo)準(zhǔn)合同、協(xié)議文本、標(biāo)書和對(duì)外發(fā)文等法律風(fēng)險(xiǎn)審核工作;

3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)訴訟前的調(diào)查取證和訴訟后的出庭應(yīng)訴等系列活動(dòng);

4、負(fù)責(zé)非訴訟糾紛的調(diào)解方案的制定和審核;

5、負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門在重大項(xiàng)目方面進(jìn)行商務(wù)談判和商務(wù)準(zhǔn)備工作;

6、負(fù)責(zé)公司相關(guān)業(yè)務(wù)的法律咨詢和法律培訓(xùn)工作;

7、負(fù)責(zé)法務(wù)方面政府部門關(guān)系維護(hù)工作;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

任職要求:

1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上

2、年齡22-30歲

4、工作時(shí)間早上8點(diǎn)至下午6點(diǎn)

5、工作地點(diǎn)雙流縣黃龍大道一段

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)草擬、修改、審查公司各類合同文件和法律文件;

2、負(fù)責(zé)合同歸檔管理、合同履行跟蹤、合同查詢管理;

3、負(fù)責(zé)公司員工各類法律培訓(xùn);

4、負(fù)責(zé)為公司各部門提供法律咨詢;

5、協(xié)助上級(jí)起草或組織審查公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

6、協(xié)助上級(jí)處理工商、知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù),處理訴訟、仲裁及其他法律事務(wù)。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,重點(diǎn)大學(xué)或者國(guó)內(nèi)著名法學(xué)院校優(yōu)先;

2、有金融行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,要求通過國(guó)家司法考試;

3、具備扎實(shí)的法律理論知識(shí),熟悉《民法》、《合同法》及企業(yè)相關(guān)法律法規(guī);

4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,上傳下達(dá)溝通順暢;

5、熟練使用辦公軟件。

法務(wù)人員(崗位職責(zé))

職位描述

任職條件: 1、大學(xué)全日制法律本科以上學(xué)歷; 2、通過國(guó)家司法考試,獲得法律職業(yè)資格; 3、至少兩年以上在法律專業(yè)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn); 4、精通公司法、合同法、民法、勞動(dòng)法等民商事法律法規(guī)及國(guó)家相關(guān)政策; 5、具備扎實(shí)的法律知識(shí)功底和處理法律文件的技能; 6、具備較強(qiáng)的溝通能力和文字表達(dá)能力; 7、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心,抗壓力強(qiáng)、工作細(xì)致、思維縝密、富有團(tuán)隊(duì)合作精神。 工作職責(zé): 1、根據(jù)要求,參與集團(tuán)相關(guān)項(xiàng)目談判,提供法律服務(wù); 2、參與起草、審核集團(tuán)日常合同、文件以及其他法律文書; 3、參與起草、審核集團(tuán)規(guī)章制度等規(guī)范性文件; 4、參與集團(tuán)及所屬企業(yè)所涉法律糾紛處理工作; 5、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理要求完成的其他工作。