第1篇 市國稅局年終工作總結 11250字
20xx年是全面貫徹落實黨的十七大各項部署的第一年。在國家稅務總局、廣東省國家稅務局和市委市政府的正確領導下，我局全面貫徹黨的十七大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想、堅持改革創(chuàng)新，進一步增強“聚財為國、執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨意識，大力推進依法治稅，強化征管基礎，優(yōu)化納稅服務，加強隊伍建設，較好地完成了各項稅收工作任務，推動了深圳國稅事業(yè)的科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展。
20xx年，我局總體稅收收入完成1570.47億元，同比下降13，直接組織收入扣除證券交易印花稅后為792.97億元，同比增長11.6。其中，國內增值稅524.29億元，同比增長15.6（增值稅直接收入316.95億元，同比增長13.95；免抵調庫207.34億元，同比增長18.13）；企業(yè)所得稅222.36億元，同比增長7.97；證券交易印花稅325.16億元，同比下降51.78；海關代征稅收452.33億元，同比增長7.55。出口退（免）稅493.74億元，同比增長30.99(免抵調庫207.34億元，同比增長18.13，實際退稅286.4億元，同比增長42.19)。
一、認真貫徹十七大精神，科學發(fā)展意識進一步增強
今年以來，全市國稅系統(tǒng)把學習貫徹黨的十七大精神作為首要政治任務，結合我局實際，深入開展解放思想學習討論活動。一年來，我局緊緊圍繞“解放思想與深圳國稅科學發(fā)展”、“改革開放與中國特色社會主義理論”、“服務基層、服務納稅人、服務經濟社會發(fā)展大局與社會和諧”、“如何做到四個增強、四個克服”等專題，通過組織交流討論、聘請專家作輔導報告、撰寫學習體會文章等活動，有效幫助全市國稅干部進一步轉變了觀念，增強了爭當排頭兵的意識，取得了良好效果。
10月初，按照市委的部署和總局的要求，我局開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。作為深圳市第一批學習實踐活動單位，我局圍繞“服務科學發(fā)展、共建和諧稅收”這一主題，著力轉變不適應、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念；著力解決我局稅收工作中存在的影響和制約科學發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風黨紀方面存在的突出問題；著力完善有利于科學發(fā)展的稅收工作體制機制，提高做好稅收工作、促進經濟社會又好又快發(fā)展的能力。通過學習實踐活動第一、二階段活動的深入開展，進一步增強全體稅務干部貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，促進了黨員干部思想作風的轉變，特別是領導干部的宗旨意識、大局意識、憂患意識和責任意識顯著增強，同時，對一些制約科學發(fā)展存在的突出問題，找到了癥結和根源，理清了改進的思路和對策，為保證深圳國稅事業(yè)的科學發(fā)展創(chuàng)造了條件、明晰了方向。
二、堅持依法大力組織收入，各稅管理水平進一步提高
20xx年是不平凡的一年，由于國際金融海嘯的影響，國內經濟增長放緩，深圳作為以外向型經濟為主的地區(qū)，首當其沖，出現(xiàn)了企業(yè)關并破產增多的現(xiàn)象，直接影響了稅源，影響了稅收收入。為此，我局深入分析形勢，積極采取應對措施，既強化管理，確保收入，又提升服務，為企業(yè)解困。
（一）強化分析預測，探索建立稅源管理互動機制。制定《深圳市國家稅務局稅收分析管理辦法若干問題的補充規(guī)定》，進一步完善市區(qū)兩級稅務部門稅收分析工作的職能和責任，促進稅收分析、納稅評估、稅源監(jiān)控和稅務稽查的橫向互動。加強收入分析力度，針對今年內外資企業(yè)所得稅合并、證券交易印花稅和個人所得稅有關政策的調整，及時測算有關因素對稅收的影響，把握收入變動趨勢。繼續(xù)強化重點稅源數(shù)據(jù)分析，組織開展電力行業(yè)、房地產行業(yè)的重點稅源專題分析，通過分析確定稅負預警線，為加強稅源管理指明方向。加強對稅收資金及其運行情況的核算與監(jiān)控，保證應征稅款及時、足額入庫。協(xié)助做好深圳市財政、國稅、地稅、國庫、海關及銀行計算機橫向聯(lián)網系統(tǒng)的升級改造工作，保證財政資金整體運行的效率和安全。
（二）加大各稅管理力度，大力提升稅源管理水平
所得稅管理方面。扎實做好新企業(yè)所得稅法貫徹實施工作，通過報紙、廣播和網絡等渠道，利用知識競賽、網絡征文、國稅訪談室等形式，廣泛開展對廣大納稅人的宣傳輔導。開展了新企業(yè)所得稅法全員業(yè)務培訓、考試和知識競賽。做好新舊稅法的政策銜接工作，做好新企業(yè)所得稅法實施后的政策清理及深圳市自行制定企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的“即征即退”工作。做好外商投資企業(yè)所得稅業(yè)務交接、匯算清繳期間新舊稅收政策交叉適用工作，圓滿完成了20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳。完成兩稅合并系統(tǒng)改造第二階段相關工作。繼續(xù)做好金融、房地產企業(yè)所得稅管理工作，加強核定征收企業(yè)的管理。
流轉稅管理方面。加強增值稅抵扣憑證管理。完善增值稅防偽稅控系統(tǒng)，推行紅字增值稅專用發(fā)票通知單管理系統(tǒng)，推行增值稅專用發(fā)票審核檢查子系統(tǒng)1.0版。加強海關完稅憑證的管
理，提高海關完稅憑證稽核比對相符率，全面啟動海關完稅憑證審核檢查管理信息系統(tǒng)。做好總局海關完稅憑證“先比對，后抵扣”試點前期準備工作。確保金稅工程管理系統(tǒng)的高質量運行，全年金稅工程系統(tǒng)考核指標保持較好的水平。繼續(xù)抓好“四小票”的日常管理。落實軟件產品超稅負返還政策，全市共辦理軟件產品超稅負返還2093戶次，稅額18.92億元。落實先征后返政策，共辦理社會福利企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)等先征后返共111戶數(shù)，稅額3382.86萬元。開展我市高新技術企業(yè)財政優(yōu)惠的復審，共完成77戶高新技術企業(yè)應納和實納增值稅稅款的審核。此外，配合增值稅政策轉型改革和相關配套政策的貫徹實施，認真做好增值稅轉型的前期準備工作。加強消費稅管理。參與總局消費稅政策調整調研，規(guī)范消費稅稅目代碼庫的管理，啟用消費稅新申報表。強化車購稅管理。全年共完成總局6次車價信息匯總審核，辦理車購稅免稅審批10戶次。
出口退稅方面。針對人民幣升值、出口退稅率調整，以及金融危機等因素對我市出口企業(yè)退（免）稅造成的影響，密切關注國外國內經濟形勢變化和我市外貿出口的運行態(tài)勢，加強調查研究，認真做好退（免）稅資源的測算與計劃工作，向上級及時反映出口退（免）稅的需求。積極爭取退稅指標，以足額、及時退稅來切實支持企業(yè)應對困難。全年共辦理出口退（免）稅493.74億元，比上年增長31。辦理出口退（免）稅額在年度內首次突破400億元，再創(chuàng)新高。認真貫徹落實國家出口商品退稅率調整政策和小規(guī)模納稅人出口貨物免稅管理辦法，貫徹有關出口舊設備退（免）稅辦法。加強征、退稅業(yè)務的銜接。開展外貿企業(yè)和生產企業(yè)退（免）稅專項檢查。對122戶有代表性的大型出口企業(yè)20xx-20xx年度的“免抵退”稅情況進行了重點檢查。共查補稅款約381.42萬元，轉出進項稅款約108.83萬元，返納稅款約412.62萬元。
國際稅收管理方面。認真做好外資企業(yè)所得稅的交接工作，及時向所得稅管理部門移交了納稅評估及涉外審計工作。完成了20xx年外資企業(yè)所得稅匯算清繳工作。繼續(xù)大力開展反避稅工作，重點對通訊業(yè)、零售業(yè)及金融業(yè)三家企業(yè)進行反避稅調查，全年共立案1戶，結案2戶，調增應納稅所得額9.67億元，補稅6711萬元。加大非居民企業(yè)所得稅管理力度，開展非居民稅收稅源統(tǒng)計分析，與地稅協(xié)商，共同出臺了《深圳市非居民企業(yè)管理辦法》。穩(wěn)步推進稅收協(xié)定執(zhí)行工作，加強情報交換。
三、全面推進，創(chuàng)新發(fā)展，納稅服務水平進一步提升
（一）深入開展優(yōu)化納稅服務系列活動。啟動了為期一年的優(yōu)化納稅服務系列活動，從完善制度體系、改進服務舉措、優(yōu)化服務平臺、加強遵從教育等四個方面著手，開展了十項優(yōu)化納稅服務工作，促進了納稅服務工作水平的整體提升。組織納稅服務培訓，邀請外部專業(yè)咨詢機構舉辦了納稅服務禮儀及心理調適講座，提高了納稅服務人員的專業(yè)素質和技能。
（二）進一步落實“兩個減負”。按照總局簡并、規(guī)范納稅人涉稅資料的原則和優(yōu)化流程、資料共享的要求，對國稅系統(tǒng)征管業(yè)務中納稅人依申請程序要求報送的資料進行了全面清理，對165項業(yè)務資料進行了重新整合和優(yōu)化，進一步減輕了納稅人負擔。清理簡并征管業(yè)務報表，取消了72種臨時性報表。建立了報表集中處理制度，在總局要求報送的118張固定報表中，由基層出具48張，其余由市局各業(yè)務處室直接出具，切實減輕基層工作負擔。
（三）積極完善電子服務平臺建設。完善123661各項制度，采取各項措施積極提升熱線接通率和通話質量，全年接聽咨詢電話突破46.3萬人次，處理疑難問題13426條，處理網上提問20244人次。123661熱線榮獲國家稅務總局和共青團中央聯(lián)合授予的全國青年文明號稱號。制訂《深圳市國家稅務局外部網站管理制度（試行）》、《深圳市國家稅務局網站信息管理辦法（試行）》，拓展網站服務功能，制作納稅人網絡辦稅操作指引及電子導稅員flash版使用教程，完善國稅網站服務功能，提高運行效率。進一步完善短信系統(tǒng)，加強納稅人手機號采集，擴展短信系統(tǒng)使用范圍。成功舉辦電子平臺開放日活動，收到了較好的效果。推行介質申報，實現(xiàn)多元化申報。全市使用網上、介質申報增值稅一般納稅人比例為91。
（四）有效提升稅收宣傳的質效。精心組織了第十七個稅收宣傳月活動。結合新企業(yè)所得稅法的實施及20xx年北京奧運會的舉行，務實地開展了局長網上訪談、制作國稅宣傳片、企業(yè)所得稅法有獎知識競賽”、“與奧運同行、與稅收為伴”歡樂行等一系列富有特色的、全方位、深層次、多形式的稅收宣傳活動。稅收宣傳月系列活動獲得總局、省局高度評價，我局被省局評為“20xx年稅收宣傳月優(yōu)秀組織單位”。“網上在線互動”稅收宣傳月啟動儀式以及20xx北京奧運、環(huán)保購物袋搭橋增進稅收宣傳兩個項目被總局評為“20xx年全國稅收宣傳月活動優(yōu)秀項目”，《企業(yè)欠繳稅金銀行限制貸款》被總局評為報刊稅收好新聞三等獎。
四、規(guī)范執(zhí)法，強化稽查，依法治稅能力進一步躍升
（一）認真落實稅收執(zhí)法責任制，積極防范執(zhí)法風險。今年1月1日，成功上線運行稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)。精心組織執(zhí)法考核工作，加強對申辯調整的管理，積極解決稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)存在的問題，并利用執(zhí)法管理系統(tǒng)對今年的稅收執(zhí)法情況進行了考核和通報評比，取得初步的成效。認真做好20xx年度稅收執(zhí)法檢查和稅收執(zhí)法監(jiān)察工作。
（二）從嚴打擊涉稅違法，充分發(fā)揮稽查威懾作用。加大稽查力度，全年共組織查處納稅戶1302戶，查補稅款4.2億元，罰款1.97億元，滯納金0.25億元，查補收入合計6.43億元。繼續(xù)嚴查大案要案，查處“1.25套打增值稅專用發(fā)票案”，成功搗毀了2個虛開增值稅專用發(fā)票犯罪團伙，查實虛開企業(yè)29戶。積極參與了總局稽查局對平安保險集團及其下屬共6戶企業(yè)的全國聯(lián)查。積極參與了總局稽查局對人壽、財險、證券3戶專業(yè)公司企業(yè)所得稅匯總繳納的全國聯(lián)查。組織開展對房地產業(yè)及建筑業(yè)、煙草業(yè)、珠寶首飾業(yè)、餐飲及娛樂業(yè)、證券業(yè)5個行業(yè)共59戶企業(yè)的稅收專項檢查。組織實施“深稅行動”“安稅行動”，深入打擊制售假發(fā)票和非法代開發(fā)票行為。認真組織各類協(xié)查，完成總局、省局重要案件的協(xié)查工作。大力清繳欠稅，加大稽查執(zhí)行力度，全年共對82戶次欠稅企業(yè)發(fā)布欠稅公告，清理稽查查補欠稅企業(yè)53戶，追回欠繳稅款、滯納金、罰款共計1670余萬元。
加強與銀行、邊檢、國土等部門的協(xié)作，成立“稅警聯(lián)合執(zhí)法領導小組”暨辦公室，依法采取強制執(zhí)行、欠稅公告、阻止出境、宣傳曝光等措施清繳欠稅，并做好涉嫌逃避追繳稅罪的移送工作。認真受理涉稅違法舉報，做好舉報案件查處工作，全年舉報案件共查補稅款2378萬元，罰款606萬元，滯納金185萬元，合計3169萬元。在深入分析去年稽查工作的基礎上，有針對性地加強了稽查制度建設，制定了《深圳市國稅局案源管理辦法》，修訂《深圳市國稅局重大稅收違法案件管理試行辦法》等一系列規(guī)章制度。
五、規(guī)范管理，提高水平，稅收征管基礎進一步夯實
（一）征管基礎工作繼續(xù)加強。將信息辦設置為相對獨立的機構，加強對信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、信息化建設工程和項目實施情況的管理和監(jiān)督。正式啟動了征管工作三年規(guī)劃，對我局稅收征管發(fā)展和改革進行總體設計。規(guī)范征管業(yè)務流程，完成稅收征管業(yè)務規(guī)程的整理編寫及修訂，明確了注銷稅務登記的相關流程。制定匯總申報等四個征管辦法，做好日常征管業(yè)務審批管理。完成辦稅服務廳職能調整，理順機構職能。調整了8個區(qū)局，13個基層分局的辦稅服務廳和5個業(yè)務科室的流程和崗責。規(guī)范對市局處室業(yè)務來函、基層業(yè)務問題請示以及123661疑難問題的回復制度，全年處室累計收到并回復基層業(yè)務問題122份，回復123661疑難問題共300多項。完成28萬多戶納稅人的稅務登記信息補錄工作，提高了稅務登記信息質量。完成《國地稅聯(lián)合辦理稅務登記工作方案》，積極協(xié)調城建稅與教育費附加委托代征工作，進一步推動國、地稅兩局協(xié)作。開展與工商、人行的信息交換合作，完成4.5萬戶增值稅一般納稅人法定代表人身份證件信息的核查比對，最大限度堵塞征管漏洞。加強注冊稅務師行業(yè)管理，順利完成協(xié)會換屆工作。
（二）納稅評估深入開展。深入推進增值稅納稅評估，完成納稅評估流程和程序的統(tǒng)一規(guī)范工作，搭建了納稅評估工作平臺，實現(xiàn)了納稅評估任務的制定、審批、分配、處理、評估結果反饋及統(tǒng)計等業(yè)務功能，增強了納稅評估工作的統(tǒng)籌協(xié)調。開展存根聯(lián)滯留票、海關票異常企業(yè)以及金銀首飾行業(yè)為重點的增值稅行業(yè)納稅評估。組織對大型電器零售企業(yè)存根聯(lián)滯留票核查，選取增值稅納稅評估案例，編寫增值稅納稅評估培訓教材，做好增值稅納稅評估培訓交流的前期工作。組織開展了20xx年企業(yè)所得稅納稅評估及檢查工作，共對1221戶企業(yè)進行了所得稅納稅評估及檢查，調增應納稅所得額36169.10萬元，調整獲利年度57戶，查補企業(yè)所得稅額4001.25萬元，比上年增加2400多萬元。
（三）發(fā)票管理進一步規(guī)范。率先推廣購票密碼系統(tǒng)，確保發(fā)票供售安全，設立多項稽核預警標準，強化對發(fā)票供售和驗舊環(huán)節(jié)的異常情況監(jiān)控。組織成立發(fā)票管理長效機制工作組，提出一系列完善普通發(fā)票管理的新舉措，力求逐步建立健全安全有效的發(fā)票管理長效機制。統(tǒng)一發(fā)票運輸，保證發(fā)票存儲調撥安全。
六、強化保障，深化應用，稅收信息化建設進一步推進
（一）總結信息系統(tǒng)整合經驗，強化數(shù)據(jù)分析應用。積極參加深圳市20xx年度科技創(chuàng)新獎評選活動，獲得了20xx年度深圳市科技創(chuàng)新獎科研機構類第二名的好成績。大力抓好數(shù)據(jù)錄入和校驗工作，提高數(shù)據(jù)質量。同時，繼續(xù)加強數(shù)據(jù)應用平臺項目建設，利用數(shù)據(jù)集中優(yōu)勢，強化基礎信息分析，定期或不定期發(fā)布數(shù)據(jù)應用主題分析報告、《稅收征管數(shù)據(jù)月報》，試點完成我局部分疑點一般納稅人規(guī)律性特征分析項目，為日常綜合數(shù)據(jù)參考信息和數(shù)據(jù)應用業(yè)務主題分析，較好滿足了各項稅收管理工作需要。
（二）加強系統(tǒng)運維管理，提高安全保障水平。認真解決各單位反映的信息化熱點難點問題，做好it基礎設施和應用系統(tǒng)的日常運維工作，全年共完成30項業(yè)務需求和280項系統(tǒng)業(yè)務問題的分析和修改。自主創(chuàng)新，自行策劃完成了失效作廢模塊清理、單戶查詢更新改造、系統(tǒng)模塊布局優(yōu)化、綜合征管軟件在線幫助等工作。成立信息安全科，檢測網絡漏洞，防范內部病毒發(fā)作。定期出具安全體系運行狀況分析報告并開展優(yōu)化整改工作。實施桌面安全管理軟件分級管理策略，形成總局、市局、區(qū)（分）局三級管理機制。研究制定網絡安全域調整方案，提高我局信息系統(tǒng)安全等級。進一步加強互聯(lián)網接入管理，對違規(guī)外聯(lián)人員進行斷網處理。進行大規(guī)模的災備演練，進行全面風險評估和滲透性測試，進行全面的信息安全巡檢，進行涉密計算機及移動存儲介質專項保密檢查，堅持信息安全情況按日上報工作，保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行，較好地完成奧運維穩(wěn)戰(zhàn)略任務。
（三）緊密結合業(yè)務需求，開發(fā)和完善各類信息系統(tǒng)。秉承“前瞻性、全局性、實用性、時效性”的原則，創(chuàng)新信息化需求評審機制。優(yōu)質高效完成發(fā)票加密、稽查選案系統(tǒng)升級改造、執(zhí)法責任追究系統(tǒng)開發(fā)、海洋分局呆賬核銷系統(tǒng)需求變更等多項信息系統(tǒng)開發(fā)任務。完善和優(yōu)化ctais(深圳優(yōu)化版)、內外門戶網站、辦公自動化項目及教育培訓項目、數(shù)據(jù)歸檔項目、車購稅納稅申報及檔案影像系統(tǒng)、深圳市財稅庫關行橫向聯(lián)網升級改造工程、行政后勤項目、黨風廉政系統(tǒng)、短信系統(tǒng)、ctais版本優(yōu)化和質量提升項目、信息中心文檔管理系統(tǒng)、普通發(fā)票開票推廣、數(shù)據(jù)應用項目、123661信息資料庫優(yōu)化項目、稅收管理員二期項目、所得稅兩稅合并等現(xiàn)有核心信息系統(tǒng)，提升征管效能。
（四）按照統(tǒng)一部署，積極參與金稅工程（三期）工作。跟進總局金稅三期工程項目管理相關工作，積極參與金稅三期初步設計的修訂工作。按照總局金稅工程（三期）對省局單位機房建設要求和未來應用系統(tǒng)的擴容需要，積極籌建市局大樓新機房建設項目。根據(jù)總局分配給深圳測試基地的主要任務，完成了設備購買、環(huán)境搭建等工作。積極協(xié)助總局進行全國容災備份系統(tǒng)建設，承辦了總局在深圳舉行的容災備份試點工作研討會議。認真做好總局業(yè)務支持分中心和技術支持分中心工作，全力支持總局信息化建設。
七、標本兼治，綜合治理，反腐__進一步深入
（一）認真學習貫徹____《建立健全懲治和預__敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》。全面貫徹落實____《建立健全懲治和預__敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》。組織理論學習中心組專題學習會，及時傳達學習《工作規(guī)劃》，全面領會基本精神、深刻內涵和工作要求。召開全市國稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，傳達了中紀委二次全會、總局、省局黨風廉政建設工作會議精神，回顧和總結了20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作，部署了20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作的工作任務和重點。
（二）嚴格落實黨風廉政建設責任制。繼續(xù)加強對領導干部特別是“一把手”的日常管理和監(jiān)督。完成《深圳市國家稅務局黨風廉政建設責任書》和《深圳市國家稅務局紀檢監(jiān)察工作責任書》的修善和重新簽訂工作。及時做好全系統(tǒng)責任追究情況季報報表統(tǒng)計和20xx年度黨風廉政建設工作情況統(tǒng)計報送工作。對我局定編公務車配備使用情況進行摸底調查，及時向市紀工委上報我局《領導班子成員配備使用小汽車情況登記表》。做好“黨風廉政建設專欄”系統(tǒng)改進、測試工作，進一步完善了各模塊的操作系統(tǒng)，年底系統(tǒng)正式上線運行。
（三）大力開展廉政文化建設系列活動。按照“突出特點、整合資源、推進工作”的原則，圍繞“七個一”的工作目標，積極開展廉政文化系列活動，打造深圳市國稅系統(tǒng)廉政文化建設的品牌。市局匯編了《稅苑清風－－廉政文化建設系列活動作品集》，成功舉辦了廉政文化建設活動作品展及“清風頌”專題文藝晚會；各單位也根據(jù)自身廉政文化建設的情況，匯編了相應的廉政文化作品集，并因地制宜，利用走廊、“職工之家”活動室、會議室等場所，集中展示各單位近年來的廉政文化成果，產生了良好反響，得到了總局領導和深圳市紀委領導的高度贊譽。此外，還組織開展了以抓好“黨紀、政紀、法紀”教育為主要內容的紀律教育學習月活動，增強“三紀”意識，推進廉政建設。
（四）抓好信訪和案件查辦工作。認真做好信訪受理登記、轉辦和初核工作。積極配合檢察院等部門，抓好違法違紀案件的查辦工作。
八、以人為本，嚴格管理，隊伍建設進一步強化
（一）以執(zhí)政能力為重點，加強領導班子建設。以深入學習十七大會議精神為重點，抓緊抓好各級領導干部思想政治建設和理論學習培訓。配合總局和省局做好巡視工作，配合總局考核組做好屆中考核工作。嚴格落實黨組（領導班子）議事規(guī)則，完善執(zhí)行民主議事、集體決策工作程序。認真落實領導干部個人重大事項報告制度和工作匯報制度。開展領導干部述職述廉工作，促進各級領導干部樹立正確的政績觀，增強了行政執(zhí)行力。
（二）以機構改革為契機，大力提升人力資源管理水平。進一步規(guī)范機構設置，對稽查局、信息中心部分機構職能進行了調整，對國際稅務處和所得稅處部分工作職能和業(yè)務范圍進行了調整，對車購辦內設科室進行了規(guī)范。根據(jù)總局規(guī)定，完成了市局機關和所屬區(qū)分局機構改革的三定規(guī)定（草案）的調研工作。貫徹落實中央政策，做好三級預算單位津貼補貼規(guī)范的準備工作。根據(jù)市局有關工作會議精神，人事處、財務處、機關服務中心和信息中心積極完成“工資津貼補貼查詢系統(tǒng)”的開發(fā)工作。協(xié)助省局組織實施了20xx年招錄公務員深圳考點的面試、體檢及20xx年度公務員招錄資格審查工作，共為深圳、河源、梅州、汕尾四市國稅局錄取公務員109名。10天內審核完畢近9000份20xx年報考我局公務員的人員資料。按照《干部選拔任用條例》及有關規(guī)定，認真抓好全市國稅系統(tǒng)科級領導干部職位缺位選拔任用和科級非領導職務晉升工作，做好科級領導干部跨單位交流輪換的準備工作。做好老干部管理和服務工作。
（三）以教育培訓為抓手，努力提高稅務干部崗位能力。不斷完善教育培訓基礎制度，制訂《深圳市國家稅務局稅務人員崗位能力測試工作實施計劃》并分步實施，完成執(zhí)法類崗位測試大綱的編寫，啟動測試題庫編寫工作。深化全員培訓，組織舉辦了新企業(yè)所得稅法培訓考試和知識競賽，其中1100人次參加了新稅法培訓，524人參加了考試。突出基礎培訓，成功舉辦新動力訓練營，同時還舉辦了稽查取證與詢問培訓等各種知識更新培訓22期，培訓干部1000余人次。嚴格初任培訓，對20xx年新錄用的85名公務員實施了崗前培訓。重點抓好70、80后稅務干部的培養(yǎng)工作，組織年輕干部參加“三師”資格考試和執(zhí)法資格統(tǒng)一考試。完善開放式的教育培訓體系，教育培訓信息管理系統(tǒng)開發(fā)工作已進入試運行階段。以科室學習為突破口，提高干部職工學習的自覺性，繼續(xù)加大學習型組織創(chuàng)建力度。
（四）以弘揚抗震精神為指引，加強黨建和思想政治工作。在全系統(tǒng)大力弘揚萬眾一心、眾志成城、不畏艱險、百折不撓的抗震救災精神，使各級黨組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，也促使全體共產黨員更好地發(fā)揮先鋒模范作用。同時，深入抓好以社會主義核心價值觀和改革創(chuàng)新為主要內容的思想政治工作。開展以“回顧改革歷史，弘揚特區(qū)精神，爭當實踐科學發(fā)展觀排頭兵”為主題的黨日活動。召開中國共產黨深圳市國家稅務局直屬機關黨委第三次代表大會，選舉產生了新一屆委員。召開全市國稅系統(tǒng)黨建和思想政治工作會議，總結和回顧了近年工作，為下一階段工作指明了方向。組織開展民主評議黨員活動。做好黨員發(fā)展工作。開展青年思想狀況調查，為市局領導提供決策依據(jù)。
（五）以工青婦組織為紐帶，大力增強干部職工的凝聚力。在“5.12”汶川大地震發(fā)生之后，我局迅速行動起來，發(fā)動全體黨員干部職工向災區(qū)人民獻愛心，開展了“抗震救災捐款”“交納特殊黨(團)費”“每位工會會員捐款1元”等活動。全系統(tǒng)組織單位自有資金和個人捐款累計達到500多萬元，我局還向災區(qū)捐贈了1輛越野車，并積極協(xié)調解決四川災區(qū)稅務部門安置重建問題。開展了“送溫暖、獻愛心”向甘肅省地震災區(qū)捐贈衣被的活動。共捐贈衣被近4000件，捐款11337元。此外，切實發(fā)揮工、青、婦組織的作用，順利完成工會、團委、婦委會的換屆工作。組織開展了以“愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、優(yōu)質服務、團結協(xié)作、廉潔奉公”為主要內容的稅務職業(yè)道德教育，大力弘揚先進思想，培育先進文化。舉辦“敬德立業(yè)、愛我國稅”征文、演講活動，深化教育成果。成功舉辦第四屆職工郵展。組織參加了全國稅務系統(tǒng)第二屆“中國稅務報”杯和深圳市職工迎奧運乒乓球比賽，均取得了優(yōu)異成績。配合上級部門做好我局國家級“青年文明號”復核認定工作。
九、維護穩(wěn)定，服務和諧，行政事務管理進一步改善
（一）認真開展維穩(wěn)工作，努力營造和諧的工作生活環(huán)境。制定預防和處置群體性事件預案，建立健全應急處理機制，提高快速反應和應急處理能力。落實24小時值班制度，切實維護“兩奧”前后的社會穩(wěn)定工作。開展“四查四整頓活動”，認真汲取“2.27特重大火災”的慘痛教訓，查擺和解決干部隊伍在思想作風、工作作風、工作責任心和工作干勁等方面存在的問題。開展全面、細致的安全檢查，舉行消防演習，嚴密防范各類安全事故。一年來，全局未發(fā)生任何安全事故。
（二）不斷規(guī)范政務事務管理，提高行政運行效率。落實政府信息公開工作，增設了政府信息公開專線。在全面啟用網站政務公開模塊的基礎上，及時更新辦稅公開內容。完善工作規(guī)范，制訂下發(fā)了《深圳市國家稅務局政府信息公開相關系列文件》。對信息對外發(fā)布流程進行了檢查、優(yōu)化，得到了省局檢查組的高度評價。規(guī)范系統(tǒng)內公文處理工作，組織開展全系統(tǒng)公文交叉檢查。對專項工作已完成、暫停、取消或轉為職能部門日常工作的臨時領導機構進行了清理和調整。切實發(fā)揮政務信息和工作調研輔助決策的作用，編輯《國稅信息》167期，《稅收問題與對策》51期，上級采用信息、調研12。做好會議管理、督查督辦工作，加強檔案、信訪、保密工作。強化科研管理工作，結合稅收工作的難點熱點，較好地完成了全局各項重點調研課題。完成了稅務學會換屆工作。
（三）加強征稅成本控制，深入推進節(jié)約型稅務機關建設。按照總局創(chuàng)建節(jié)約型稅務機關的部署，以節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材和資源綜合利用為重點，扎實推進節(jié)能減排工作。節(jié)水節(jié)電方面。繼續(xù)加強用水設備的日常維護，開展用水單耗考核。大力推廣應用節(jié)水設備，逐步淘汰高耗水設備，積極推廣再生水和雨水的回收利用。加強辦公設備節(jié)電管理，減少待機消耗。加強照明系統(tǒng)日常管理，做到人走燈滅。合理設置辦公室空調溫度，嚴格執(zhí)行空調溫度控制標準。有計劃地開展空調、照明系統(tǒng)的節(jié)能改造。辦公經費管理方面。嚴格控制電話費、差旅費、會議費、公務接待費等經費開支，堅決制止在經費使用上大手大腳、奢侈浪費的現(xiàn)象。加強對食堂糧食消耗情況的統(tǒng)計分析，實行按需要配置飯菜。充分運用視頻網絡系統(tǒng)、公文處理系統(tǒng)、局域網等網絡資源，進一步實現(xiàn)公文處理無紙化、信息資源數(shù)字化、工作流程網絡化，努力節(jié)約行政辦公經費。公車管理方面。嚴格執(zhí)行公務用車配備標準。實行公務用車統(tǒng)一定點保險、加油和維修，實行一車一卡加油和單車核算。組織了全系統(tǒng)的公務用車統(tǒng)計工作，制定了車輛配置暫行管理辦法。辦公用品管理方面。制定并規(guī)范辦公用品配備標準和定量領用制度，完善辦公用品申請、采購、領用登記手續(xù)。嚴格執(zhí)行辦公材料消耗核算和使用情況分析通報制度，有效降低了辦公用品損耗。推廣和使用節(jié)能環(huán)保型辦公耗材和再生材料，搞好廢棄物的綜合利用，促進辦公用品的循環(huán)和高效利用?；ü芾矸矫?。進一步加強對新建房產和基建維修項目的審批力度，抓好基建規(guī)劃管理。進一步強化資產權屬的集中統(tǒng)一管理，建立健全分工合作、相互制衡的資產管理權責體系。進一步加大資產管理跟蹤力度，防止資產流失。注重盤活現(xiàn)有資產，最大限度地發(fā)揮資源效益。20xx年全局單位建筑面積能耗比20xx年整體下降約8，水、電消耗比20xx年平均下降8。此外，在系統(tǒng)內深入開展“節(jié)能減排宣傳周”、“我為節(jié)能減排做貢獻”等宣傳教育活動，引導干部職工樹立健康的生活方式和科學的消費理念，牢固樹立了“浪費可恥、節(jié)約光榮”的良好風尚。
（四）健全管理機制，穩(wěn)步提升財務管理水平。認真貫徹中央和總局的精神，壓縮20xx年公用經費預算5支持抗震救災工作。完成了20xx年預算批復及20xx年“一上”、“二上”預算的編報上報。配合審計署征稅成本審計，壓縮“四費”支出，完善國庫集中支付的管理，健全預算執(zhí)行監(jiān)管體系。積極配合審計署特派辦、財政專員辦及總局省局聯(lián)合巡視組的財務檢查。開展財務收支和政府采購專項自查和檢查。完成了4個單位的內部審計和7位領導干部的任期經濟責任審計工作。規(guī)范基建管理，嚴格立項審批、項目預算和結算審核，修訂了《基本建設與房屋維修工程管理辦法》。制定了車輛配置管理辦法，落實車輛編制的核定工作。
（五）完善行政后勤管理，有力保障各項稅收工作開展。加強房產管理工作，重點對各區(qū)分局特區(qū)內的周轉房進行了清理登記，及時建立了房產檔案資料。對固定資產進行了清點和對帳，調整了辦公用品領用和設備維修操作程序，加大了對辦公耗材的管理力度。完成市局工會、稽查局經費的一并管理，制定了經費開支范圍和審批權限，確保?？顚Ｓ?。
第2篇 市國稅局2023年終工作總結 1650字
*省國家稅務局：
200*年，我局按照“規(guī)范一切、和諧全局”的總體要求，系統(tǒng)上下團結一心，努力奮斗，國稅事業(yè)發(fā)展較為迅速、工作業(yè)績較為突出.在全面完成各項工作任務的同時，形成了一些強項，培育了一些亮點，實現(xiàn)了一些突破，取得了一些榮譽，贏得了“十一五”發(fā)展的良好開局。
（一）稅收收入再創(chuàng)新高。以加強稅源監(jiān)管、堵漏挖潛增收為目標，相繼開展了“七個專項整治”，項項均增收千萬元以上。一是整治申報異常稅負畸低企業(yè)，借鑒省局在桐城的做法，集中時間，集中力量對市區(qū)與部分縣的一批申報異常和稅負畸低的企業(yè)集中開展分析評估，累計查補稅款1100萬元；二是整頓治理欠稅，在嚴格控制新欠的同時，共清理陳欠1050萬元；三是整頓治理煤礦稅收秩序，規(guī)范總機構與分支機構結算價格，增收稅款2600余萬元；四是整頓治理儲蓄存款利息個人所得稅，理清了稅源，防控了金融風險，增收2000余萬元；五是整頓治理房地產行業(yè)所得稅，增收1300多萬元，行業(yè)稅負達到3.32％，結束了該行業(yè)稅收長期失控的局面。六是整頓治理車輛購置稅，把農用車輛和摩托車納入控管范圍，總量突破7千萬，增收了2030萬元；七是整頓治理個體集貿稅收秩序，增收1000多萬元。200*年，全局共組織各類收入9.6億元，同比增長23.6%，完成計劃的112.33%。
（二）征管基礎不斷夯實。按照科學化、精細化管理的要求，不斷夯實征管基礎。一是抓好稅源普查。集中時間、集中力量打好稅源管理攻堅戰(zhàn)。事前周密運籌，全面?zhèn)鋺?zhàn)；事中全程監(jiān)控，抓點帶面；事后嚴格驗收，整改建制。整個工作在普查清理的力度與成效、信息采集的質量與數(shù)量、推進節(jié)奏的緊張與有序、全員操作的嚴謹與精細等方面前所未有，不僅達到了澄清稅源、擠實漏戶、核實應征、找準癥結、分清責任、整理老系統(tǒng)、構建新系統(tǒng)的預期目標，為規(guī)范和改進稅源監(jiān)管奠定了堅實基礎，而且形成并強化了科學精細、頑強堅韌的工作精神。省局《普查信息》專文推介了我們的做法。二是抓好“一戶式”管理。全市建立了以市局中心檔案庫為主的5個資料庫，集征管查資料于一體，按戶索引，集中保管，綜合利用。其中市局中心檔案庫庫容25萬卷，已入庫卷宗近10萬卷。三是抓好個體稅收管理。將個體大戶指標、個體稅收增長指標、達起征點指標納入目標管理考核，對新辦戶、達點戶、非正常戶加強日常監(jiān)管。全年共入庫固定個體稅收1779萬元，同比增長24.72％，個體大戶增加388戶，增長38.15%，達點戶比去年底增加850戶，同比增長18.84％。四是抓好發(fā)票管理。加強普通發(fā)票管理，統(tǒng)一換發(fā)新版領購簿，嚴格“驗舊供新”，加強增值稅抵扣憑證管理，開展了廢舊物資收購發(fā)票的專項清理，做好省局在我市進行的農產品收購發(fā)票的試點工作，完成了總局部署的“四項核查”工作。
（三）稽查改革取得實效。從內外兩個方面入手實施稽查改革。一是整合稽查資源。統(tǒng)一調度指揮員，各縣稽查局長與市局稽查局科長在全市范圍內輪崗交流，掛職鍛煉；統(tǒng)一調度稽查骨干，參與大案、要案以及疑難案件的查處；統(tǒng)一調度稽查審理骨干，跨系列選定30名業(yè)務骨干參與重大案件的預審工作；統(tǒng)一調度稽查案源，對a類一般納稅人和100個稅源大戶由市局統(tǒng)一安排檢查。二是加強外部監(jiān)管。建立健全重大案件審理委員會及其辦公室機構和制度。加強選案管理，由重大案件審理委員會綜合各方因素，統(tǒng)籌下達稽查計劃；加強重大案件的預審管理，由預審員對稽查部門的重大案件進行初審把關；加強案件的復查管理，定期組織對已結案件的復查、復審。三是加強質量管理。堅持“不輕易進入，不輕易退出，不輕易結論”的三個不輕易原則，提高了辦案質量和打擊震懾效應。完善稽查考核指標體系，將查補收入入庫率、結案率、結論率、成本率等列入目標管理考核，并開展精品案例評選活動加強執(zhí)法質量管理?；槭杖胼^前增長了四倍半，稽查成本降低了五倍以上，結論率降低了四倍多。
（四）信息化建設步伐加快。以數(shù)據(jù)監(jiān)管應用為重點，加快信息化建設步伐。一是改善信息化裝備。更新配置了電腦、網絡等信息化裝備，并將網絡延伸到縣以下農村分局。二是提高數(shù)據(jù)監(jiān)管質量。建立了檢測、通報、講評和
第3篇 2023年度市國稅局年終工作總結 3850字
2023年是深入學習貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在本年度的工作當中，在市委、市政府的正確領導下，我局認真組織學習黨的十八大精神，加強和改進工作作風，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，認真履行擬定稅收綜合業(yè)務的規(guī)章制度、負責稅收法律事務的協(xié)調、對稅收規(guī)范性文件會簽、清理、備案、開展對稅制和稅收政策運行情況進行監(jiān)測、對稅收法律、法規(guī)的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查等職責，較好的完成了年初制定的工作任務。
一、本年度國稅工作情況。
(一)收入任務圓滿完成。
2023年，在經濟下行壓力加大、再生資源行業(yè)大幅減收的情況下，通過加強經濟稅源培植、加強稅收經濟分析、加強評估稽查力度、加強組織收入督導等措施，千方百計挖潛增收，全年完成系統(tǒng)口徑收入任務*億元，完成政府口徑收入任務42.39億元，完成了調整后計劃任務。其中非再生資源實現(xiàn)稅收*億元，同比增收6.9億元，增長21%。再生資源稅收占比由去年的**%降至13%，稅源結構更趨合理。
(二)服務發(fā)展自覺主動。
一是積極策應市委、市政府加快推進吉泰走廊建設及原中央蘇區(qū)振興的戰(zhàn)略部署，出臺了扶持吉泰走廊發(fā)展助推原中央蘇區(qū)振興60條稅收措施，積極匯報、爭取省局出臺扶持吉泰走廊發(fā)展30條意見。二是開展了“助推工業(yè)、支持項目、幫扶企業(yè)”活動，走訪1500戶納稅人，解決各類問題75個。引導和幫扶企業(yè)由來料加工貿易轉變?yōu)檫M料加工貿易，全年實現(xiàn)免抵調稅收2.1億元，同比增加5700萬元，增長37%。三是全面落實稅收優(yōu)惠政策，全年共減免稅*億元，受益戶數(shù)20230戶;辦理出口退免稅*億元，同比增長1.3億元，增幅24%，為吉安經濟發(fā)展注入了新的活力。
(三)依法行政深入推進。
一是推行依法行政指標體系考核，堅持“一案雙查”制，有3個案卷被評為全省優(yōu)秀執(zhí)法案卷，受到省政府法制辦通報表彰。二是認真開展執(zhí)法考核，強化日常監(jiān)控。三是加大日?；榱Χ?，開展了專項檢查、專案檢查，全年稽查查補稅款1.42億元，同比增收7245萬元，增長104%。其中商品混凝土制造業(yè)評查做法在全省推廣。
(四)稅收征管質效提高。
一是按照“優(yōu)化征管資源配置，重置稅收崗責體系，構建專業(yè)管理團隊”的模式，在3個縣(區(qū))局進行稅源專業(yè)化管理綜合試點，優(yōu)化了征管資源配置，探索了稅源專業(yè)化管理新路。二是強化風險應對，建立了市、縣兩級稅源監(jiān)控分析團隊，通過風險指向，有效開展納稅評估和稅務稽查，評估查補稅款1.3億元，同比增收3285萬元，增長30%。三是依托信息管稅，制定完善了水泥、金銀首飾零售、再生資源、建材等13個行業(yè)管理辦法，增加稅收近8000萬元，有效加強了行業(yè)稅收管理。四是加強企業(yè)所得稅管理，全年企業(yè)所得稅收入6.19億元，同比增長21.46%，增收1.09億元。
(五)納稅服務不斷優(yōu)化。
一是在全市范圍內實現(xiàn)了財稅庫銀橫向聯(lián)網和pos機刷卡繳稅，推行“免填單”服務，規(guī)范辦稅流程，建設星級辦稅服務廳，提高了服務質量;二是豐富12366納稅服務熱線服務功能，建立全市統(tǒng)一的短信平臺，兩個征納互動qq超級群和進出口稅專業(yè)群，加強了稅企溝通;三是在全國納稅人滿意度調查中，2個縣局作為樣本單位被抽檢，為全省取得全國第一名的好成績作出了貢獻，受到省國稅局通報表揚。
(六)隊伍建設成效彰顯。
一是依托紅色資源，建立以“理想信念”為主題，體現(xiàn)地域特點、行業(yè)特色、時代特征和文化特性的**稅務干部理想信念教育基地，依托基地開展理想信念教育，進一步筑牢思想道德防線。二是擇優(yōu)選拔177人(次)開展了文秘知識、企業(yè)所得稅業(yè)務等培訓，嚴格落實逢“訓”必考、提高培訓質量。三是組織開展科級領導干部競爭上崗、全系統(tǒng)崗位能手競賽，新提拔正科級干部8人，副科級干部6人，正科級干部交流15人，解決非領導職務47人，激發(fā)干部隊伍活力。
(七)黨風廉政建設和干部作風建設扎實開展。
一是制定《執(zhí)法和廉政風險預防手冊》和《崗位風險防控表》、組織開展年度黨風廉政建設專項檢查、開展“六看六查六促進”自查自糾活動等方式加強廉政風險防范力度。組織學習《稅收違法違紀行為處分規(guī)定》，開展“勤廉教育月”活動、廉政文化作品征集活動;二是開展“轉作風、強管理、提質量、防風險、促效能、樹形象”主題實踐活動，舉辦作風建設研討會、學習交流會;三是開展了“青春耀稅徽 崗位展風采”演講比賽等活動，樹立了先進典型。
(八)管理創(chuàng)新特色鮮明。
通過制定管理創(chuàng)新評審辦法，建立創(chuàng)新機制，把管理創(chuàng)新作為提升管理質量的重要推手，開展全員參與、全方位探索、全進程跟進的管理創(chuàng)新，全局上下呈現(xiàn)出積極向上、你追我趕的創(chuàng)先爭優(yōu)新氣象。各基層單位結合實際，在稅收管理、納稅服務、基層建設以及文化興稅等方面積極創(chuàng)新，打造了一批有品位、有效果、有影響的項目。通過管理創(chuàng)新，攪動了思想、激發(fā)了活力、推動了工作、展示了形象，促進了管理質量提升，這一做法被省國稅局推廣。
2023年工作思路[/page]
二、2023年工作思路。
全市國稅工作總體要求是：深入學習貫徹黨的十八大精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，牢記為國聚財、為民收稅的神圣使命，以提高稅收科學化管理水平為主線，堅持以組織收入為中心，堅持依法行政，深化管理創(chuàng)新，深化征管改革，深化文化引領，打造理想信念教育高地，打造基層建設亮點，打造納稅服務品牌，打造為民務實清廉高素質專業(yè)化團隊，推動吉安國稅事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展，為建設開放繁榮秀美幸福新吉安做出新貢獻。
(一)把握一條主線，提升稅收科學化管理水平。
認真學習貫徹落實黨的十八大精神，提升稅收科學化管理水平。力求管理理念、管理手段、管理成果考評、隊伍建設科學化，切實提升稅收管理水平。
(二)做到兩個堅持，提升依法行政水平。
1.堅持以組織收入為中心，全力完成收入任務。一是加強稅源培植，認真落實結構性減稅政策，用好用足出口退稅政策，特別是“免抵”調庫政策，促進產業(yè)結構轉型升級。二是強化稅收分析，深入開展稅收經濟、政策效應、管理風險、稅收彈性分析，提高組織收入工作的前瞻性、預見性、可控性和針對性。三是強化稅收征管，開展戶籍清查和稅源排查，深化信息管稅，加大評估和稽查力度，堵塞征管漏洞。四是強化收入考核，加強對稅收預測、申報、入庫三個環(huán)節(jié)的監(jiān)控，加大組織收入督導力度，明確責任，嚴格考核，努力完成全年收入任務。
2.堅持依法治稅，防范稅收管理風險。一是積極應對“營改增”改革，做好調查測算、業(yè)務培訓、數(shù)據(jù)移交審核錄入等準備工作。二是防范執(zhí)法風險，嚴格執(zhí)行《稅收違法違紀行為處分規(guī)定》。切實防范虛開增值稅專用發(fā)票和出口騙稅。三是加強稅務稽查，加大打擊涉稅違法犯罪力度，重點做好出口退稅企業(yè)、水泥建材生產銷售企業(yè)、接受運輸發(fā)票及海關專用繳款書抵扣稅款企業(yè)、部分金融保險企業(yè)的檢查。
(三)推進三個深化，提升綜合管理質效。
1.深化管理創(chuàng)新，推動稅收工作發(fā)展。一是增強創(chuàng)新意識，在完善提高原有創(chuàng)新成果的基礎上，科學謀劃，推進2023年管理創(chuàng)新。二是提升創(chuàng)新能力，強化創(chuàng)新組織保障、制度保障、人才保障，完善創(chuàng)新評審機制、考核機制、獎勵機制。三是拓展創(chuàng)新領域，結合稅收工作全方位、多角度、寬領域進行創(chuàng)新。鼓勵稅收調研，以理論創(chuàng)新引導工作創(chuàng)新。四是提高創(chuàng)新質量，樹立精品意識，通過創(chuàng)新破解工作難題，取得實在效果。
2.深化征管改革，推動專業(yè)化管理。一是按照“兩提高，兩降低”要求，深入推進稅源專業(yè)化管理。以信息管稅為抓手，強化行業(yè)稅收管理，根據(jù)行業(yè)特點制定行業(yè)稅收管理辦法。二是強化稅源監(jiān)控分析和風險應對，加強稅源監(jiān)控分析團隊和風險應對團隊建設，建立“統(tǒng)一分析、分類應對”的稅收風險管理運行機制。規(guī)范農副產品、運輸發(fā)票、海關完稅憑證抵扣管理。三是積極開展團隊式專業(yè)化評估探索，探索建立主、輔評估模式，規(guī)范評估行為。
3.深化文化引領，激發(fā)干部隊伍活力。一是大力弘揚“崇文、公正、創(chuàng)新、奉獻”的吉安國稅精神，把吉安國稅精神融入各項稅收工作中。二是大力弘揚井岡山精神，傳承蘇區(qū)干部好作風，進一步改進工作作風。三是大力開展文明創(chuàng)建活動，促進基層單位開展“一局一窗”文化興稅活動。
(四)實施四個打造，提升國稅優(yōu)良形象。
1.打造理想信念教育高地。充分發(fā)揮井岡山稅務干部理想信念教育基地的地域特點、行業(yè)特色、時代特征和文化特性優(yōu)勢，使其成為融“信念教育、形象展示、稅法宣傳、服務社會”功能于一體的復合型教育基地。
2.打造基層建設亮點。按照以點帶面、點面結合的原則，有效發(fā)揮基層建設典型的示范和輻射作用，構建基層建設亮點集群。優(yōu)化農村分局管理，明確農村分局職能定位，提高征管質效。加強分局內部管理，完善配套機制，著力解決農村分局存在的突出問題，評選“優(yōu)秀農村稅務分局”。
3.打造納稅服務品牌。突出服務目標，探索納稅服務新路徑、創(chuàng)立納稅服務新品牌，提升納稅人滿意度。繼續(xù)推進星級辦稅服務廳創(chuàng)建，豐富辦稅服務平臺，完善“城鄉(xiāng)通辦”完善稅法宣傳咨詢平臺。建立涉稅輿情處置機制，及時處理各類涉稅訴求，保護納稅人合法權益。
4.打造為民務實清廉的專業(yè)化管理隊伍。一是深入學習貫徹黨的十八大精神，開展“堅定理想信念，踐行為民務實清廉”主題教育實踐活動，依托基地開展理想信念教育系列活動。同時開展面向納稅人、面向基層蹲點調查活動，要求市、縣局班子成員及科(股)長在行業(yè)、產品、項目、納稅戶、辦稅服務廳、稅務分局等方面中選擇一個進行蹲點調查，解決或反映一個問題，提出一條建議，密切與納稅人和基層的關系，進一步改進工作作風。二是加強領導班子建設，加強對“一把手”的監(jiān)督。三是大力開展崗位技能培訓，堅持逢訓必考，保證培訓效果。四是加強黨風廉政建設，堅持“一崗雙責”，堅決查處違紀違規(guī)行為。
總結：希望2023年度市國稅局年終工作總結一文能為老師們帶來幫助。
第4篇 市國稅局2023年年終總結 1550字
一、**年國稅工作情況
*8年我局在市委、市政府和省國稅局的正確領導下，以組織收入為中心，轉變作風，創(chuàng)新思維，健全機制，強化管理，提升質量，各項工作取得新成績。
（一）收入任務圓滿完成
**年，在經濟下行壓力
加大、再生資源行業(yè)大幅減收的情況下，通過加強經濟稅源培植、加強稅收經濟分析、加強評估稽查力度、加強組織收入督導等措施，千方百計挖潛增收，全年完成系統(tǒng)口徑收入任務*億元，完成政府口徑收入任務42.39億元，完成了調整后計劃任務。其中非再生資源實現(xiàn)稅收*億元，同比增收6.9億元，增長21%。再生資源稅收占比由去年的**%降至13%，稅源結構更趨合理。
（二）服務發(fā)展自覺主動
一是積極策應市委、市政府加快推進吉泰走廊建設及原中央蘇區(qū)振興的戰(zhàn)略部署，出臺了扶持吉泰走廊發(fā)展助推原中央蘇區(qū)振興60條稅收措施，積極匯報、爭取省局出臺扶持吉泰走廊發(fā)展30條意見。二是開展了“助推工業(yè)、支持項目、幫扶企業(yè)”活動，走訪1500戶納稅人，解決各類問題75個。引導和幫扶企業(yè)由來料加工貿易轉變?yōu)檫M料加工貿易，全年實現(xiàn)免抵調稅收2.1億元，同比增加5700萬元，增長37%。三是全面落實稅收優(yōu)惠政策，全年共減免稅*億元，受益戶數(shù)20230戶；辦理出口退免稅*億元，同比增長1.3億元，增幅24%，為吉安經濟發(fā)展注入了新的活力。
（三）依法行政深入推進
一是推行依法行政指標體系考核，堅持“一案雙查”制，有3個案卷被評為全省優(yōu)秀執(zhí)法案卷，受到省政府法制辦通報表彰。二是認真開展執(zhí)法考核，強化日常監(jiān)控。三是加大日常稽查力度，開展了專項檢查、專案檢查，全年稽查查補稅款1.42億元，同比增收7245萬元，增長104%。其中商品混凝土制造業(yè)評查做法在全省推廣。
（四）稅收征管質效提高
一是按照“優(yōu)化征管資源配置，重置稅收崗責體系，構建專業(yè)管理團隊”的模式，在3個縣（區(qū)）局進行稅源專業(yè)化管理綜合試點，優(yōu)化了征管資源配置，探索了稅源專業(yè)化管理新路。二是強化風險應對，建立了市、縣兩級稅源監(jiān)控分析團隊，通過風險指向，有效開展納稅評估和稅務稽查，評估查補稅款1.3億元，同比增收3285萬元，增長30%。三是依托信息管稅，制定完善了水泥、金銀首飾零售、再生資源、建材等13個行業(yè)管理辦法，增加稅收近8000萬元，有效加強了行業(yè)稅收管理。四是加強企業(yè)所得稅管理，全年企業(yè)所得稅收入6.19億元，同比增長21.46%，增收1.09億元。
（五）納稅服務不斷優(yōu)化
一是在全市范圍內實現(xiàn)了財稅庫銀橫向聯(lián)網和pos機刷卡繳稅，推行“免填單”服務，規(guī)范辦稅流程，建設辦稅服務廳，提高了服務質量；二是豐富12366納稅服務熱線服務功能，建立全市統(tǒng)一的短信平臺，兩個征納互動qq超級群和進出口稅專業(yè)群，加強了稅企溝通；三是在全國納稅人滿意度調查中，2個縣局作為樣本單位被抽檢，為全省取得全國第一名的好成績作出了貢獻，受到省國稅局通報表揚。
（六）隊伍建設成效彰顯
一是依托紅色資源，建立以“理想信念”為主題，體現(xiàn)地域特點、行業(yè)特色、時代特征和文化特性的**稅務干部理想信念教育基地，依托基地開展理想信念教育，進一步筑牢思想道德防線。二是擇優(yōu)選拔177人（次）開展了文秘知識、企業(yè)所得稅業(yè)務等培訓，嚴格落實逢“訓”必考、提高培訓質量。三是組織開展科級領導干部競爭上崗、全系統(tǒng)崗位能手競賽，新提拔正科級干部8人，副科級干部6人，正科級干部交流15人，解決非領導職務47人，激發(fā)干部隊伍活力。
（七）黨風廉政建設和干部作風建設扎實開展
一是制定《執(zhí)法和廉政風險預防手冊》和《崗位風險防控表》、組織開展年度黨風廉政建設專項檢查、開展“六看六查六促進”自查自糾活動等方式加強廉政風險防范力度。組織學習《稅收違法違紀行為處分規(guī)定》，開展“勤廉教育月”活動、廉政文化作品征集活動；二是開展“轉作風、強管理、提質量、防風險、促效能、樹形象”主題實踐活動，舉辦作風建設研討會、學習交流會；三是開展了“青春耀稅徽 崗位展風采”演講比賽等活動，樹立了先進典型。
（八）管理創(chuàng)新特色鮮明
