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公司紀(jì)檢監(jiān)察總結(jié) 十五篇

發(fā)布時(shí)間:2024-04-19 19:00:03 查看人數(shù):51

公司紀(jì)檢監(jiān)察總結(jié)

第1篇 公司紀(jì)檢監(jiān)察總結(jié) 2500字

一年來(lái),公司紀(jì)委在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合本公司黨員干部隊(duì)伍和鉆探生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等實(shí)際,協(xié)助公司黨委大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律建設(shè),有效地開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育一系列活動(dòng),加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、專項(xiàng)治理和效能監(jiān)察工作,努力規(guī)范黨員干部及管理人員的行為,為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定提供了可靠的紀(jì)律保證。

2024年工作的基本情況。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

為了認(rèn)真貫徹中紀(jì)委關(guān)于國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律新的兩個(gè)“五項(xiàng)規(guī)定”和“八個(gè)堅(jiān)持”,“八個(gè)反對(duì)”的精神和中紀(jì)委“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,先后制定了一系列具體實(shí)施規(guī)定和辦法。加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員用權(quán)行為的監(jiān)督。針對(duì)群眾反映比較強(qiáng)烈的問(wèn)題公司黨委,公司分別下發(fā)了“嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定的通知”、“關(guān)于車輛管理的試行辦法”、“關(guān)于因公出差的有關(guān)規(guī)定”和紀(jì)委下發(fā)了“嚴(yán)禁公車私用有關(guān)紀(jì)律規(guī)定的通知”,通過(guò)這些規(guī)定有效地規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的行為,公司黨政兩級(jí)班子,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),工作互相監(jiān)督,不搞個(gè)人說(shuō)了算,有效地防止了個(gè)人濫用職權(quán),維護(hù)了公司廉潔自律的整體形象。同時(shí)為了對(duì)廣大黨員干部進(jìn)行經(jīng)常性的廉潔自律教育,我們?cè)诰巶蚱髽I(yè)文化手冊(cè)》時(shí),不僅有員工行為準(zhǔn)則,而有黨員干部的行為準(zhǔn)則即“八不準(zhǔn)”,收到很好的警示教育效果。今年,全公司繼續(xù)保持了沒(méi)有黨員干部違紀(jì)違法的.良好的勤政廉政局面。

二、開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)。

年初公司黨委利用工作會(huì)議向黨員干部傳達(dá)了集團(tuán)公司紀(jì)律教育大會(huì)精神和通報(bào)了集團(tuán)公司典型案件,使與會(huì)的黨員干部深受教育。紀(jì)委還以“三學(xué)四做”主題教育活動(dòng)為主線,以學(xué)習(xí)宣傳“兩個(gè)條例”為重點(diǎn),廣泛開(kāi)展了反腐__教育活動(dòng),并且下發(fā)了《深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政“三學(xué)四做”主題教育活動(dòng)方案的通知》;在黨員中《積極開(kāi)展“兩個(gè)條例”集中學(xué)習(xí)宣傳教育活動(dòng)的實(shí)施方案》的通知等,來(lái)規(guī)范約束和領(lǐng)導(dǎo)干部的個(gè)人行為。組織了公司副科級(jí)以上黨員干部觀看“兩個(gè)條例”輔導(dǎo)報(bào)告和知識(shí)講座電教片和兩次“兩個(gè)條例”知識(shí)答卷,組織聽(tīng)取了公司紀(jì)委等部門舉辦的先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。通過(guò)以上活動(dòng)的開(kāi)展,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部法紀(jì)法規(guī)觀念和廉潔自律的意識(shí)。

抓實(shí)專項(xiàng)治理、效能監(jiān)察。

今年以來(lái),公司紀(jì)委根據(jù)中紀(jì)委《關(guān)于狠剎奢侈浪費(fèi)八項(xiàng)規(guī)定的落實(shí),推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的通知》和公司紀(jì)委的要求下發(fā)了“關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行不準(zhǔn)截留克扣,虛報(bào)冒領(lǐng)工資獎(jiǎng)金規(guī)定的通知”、“關(guān)于嚴(yán)禁公車私用有關(guān)紀(jì)律規(guī)定的通知”,用制度、規(guī)定來(lái)規(guī)范黨員干部的行為,公司黨委還規(guī)定凡是上級(jí)和同級(jí)部門的來(lái)賓,一律在職工食堂就餐,煞住了公款大吃大喝和借婚喪事違規(guī)操辦、子女上學(xué)借機(jī)斂財(cái),公車釣魚、旅游等不正之風(fēng)。同時(shí)狠抓了效能監(jiān)察工作,針對(duì)過(guò)去對(duì)外創(chuàng)收財(cái)務(wù)管理混亂的實(shí)際,今年在去內(nèi)蒙打鉆出發(fā)前,首先制定了嚴(yán)密的財(cái)務(wù)管理辦法,并且打鉆結(jié)束后認(rèn)真審計(jì),將收支情況開(kāi)會(huì)公布,收到很好效果。針對(duì)去年電費(fèi)過(guò)高問(wèn)題進(jìn)行了研究治理,通過(guò)采取計(jì)量等措施和節(jié)約用電管理,減少了不合理電費(fèi)的支出,今年1---10月份電費(fèi)僅有17萬(wàn)元,比去年同期減少了24萬(wàn)元。

三、積極防治腐敗和違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

為了從源頭防治腐敗,建立了教育、制度、監(jiān)督三并重的懲治和預(yù)__敗體系,先后制定下發(fā)了“開(kāi)展預(yù)防職務(wù)范罪活動(dòng)實(shí)施方案”的通知,強(qiáng)化戰(zhàn)地紀(jì)律,下發(fā)了“元旦、春節(jié)嚴(yán)格遵守紀(jì)律的通知”、“紅五月嚴(yán)肅黨員干部紀(jì)律的通知”成立了預(yù)防職務(wù)犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組,并對(duì)方案實(shí)施加強(qiáng)了監(jiān)督檢查,對(duì)有不廉潔苗頭的黨員干部開(kāi)展了“三必談”工作。為了深入貫徹“公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和腐敗工作暫行規(guī)定”,并組織了副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)寫廉政承諾,裝入本人廉政檔案,不斷加強(qiáng)廉政檔案的管理,充實(shí)內(nèi)容。

以上是公司紀(jì)委一年來(lái)的工作情況,與上級(jí)紀(jì)委的要求還有一定的差距。一是紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待于提高。二是要主動(dòng)出擊,查辦違紀(jì)案件。三是要進(jìn)一步提高效能監(jiān)察的力度。這些問(wèn)題有待于在今后的工作中加強(qiáng)。

明年工作安排

明年紀(jì)檢監(jiān)察工作的總體思路是:圍繞一個(gè)中心,突出一個(gè)重點(diǎn),抓好三項(xiàng)目作,完善六個(gè)機(jī)制,采取四項(xiàng)措施。

圍繞一個(gè)中心,就是圍繞企業(yè)增產(chǎn)提效這個(gè)中心來(lái)開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作。切實(shí)保證和促進(jìn)明年生產(chǎn)大上,效益大增目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。選準(zhǔn)角度和方位,找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),更好地為公司大發(fā)展服好務(wù)。

突出一個(gè)重點(diǎn),就是要在公司明年改制中做好效能監(jiān)察工作。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)改制中,資產(chǎn)重組期間的清產(chǎn)核資,資產(chǎn)評(píng)估等過(guò)程中有無(wú)嚴(yán)格的監(jiān)督審批程序,有無(wú)惡意經(jīng)營(yíng)問(wèn)題等,進(jìn)行監(jiān)督。防止現(xiàn)有資產(chǎn)流失,真正起到效能監(jiān)察的作用。

抓好三項(xiàng)工作,就是要抓好在企業(yè)改制中的三項(xiàng)反腐敗工作。第一,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行

公司關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范從政行為,嚴(yán)格執(zhí)行“三必談、三必做”制度,自覺(jué)抵制不正之風(fēng),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變能力。第二,加大查處違紀(jì)案件的力度。認(rèn)真查辦截留克扣工資、獎(jiǎng)金、走人情工等發(fā)生在職工群眾身邊的違紀(jì)案件、特別是在企業(yè)改制過(guò)程中的轉(zhuǎn)移、挪用和侵占企業(yè)資產(chǎn)等以權(quán)謀私的案件。第三,深入開(kāi)展專項(xiàng)剎風(fēng)整紀(jì)工作。重點(diǎn)查辦公款大吃大喝,婚喪事違規(guī)操辦,學(xué)子宴、公車私用、賭博等不正之風(fēng)。

完善六個(gè)機(jī)制,就是要不斷地完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任機(jī)制,廉潔自律機(jī)制,教育防范機(jī)制,監(jiān)督約束機(jī)制,懲處激勵(lì)機(jī)制和組織協(xié)調(diào)機(jī)制。在實(shí)際的工作中,即要抓查案懲處,更要教育和挽救干部;即要糾風(fēng),更要防風(fēng);即要抓事后追究,更要注重事前預(yù)防和監(jiān)督。因此通過(guò)建立和完善工作機(jī)制建立起預(yù)防體系,更有效地從源頭上預(yù)防和解決腐敗問(wèn)題。

采取四項(xiàng)措施:即一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)干部的政治學(xué)習(xí),特別是黨的十六屆四中全會(huì)精神和“兩個(gè)條例”的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的意識(shí)和拒腐防變的能力。

二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的思想教育,組織向任長(zhǎng)霞、汪洋湖等先進(jìn)人物學(xué)習(xí),開(kāi)展反面典型案例剖析和預(yù)防職務(wù)犯罪的警示教育活動(dòng)。

三是加強(qiáng)效能監(jiān)察力度,建立效能監(jiān)察小組,使在明年公司改制資產(chǎn)重組中,資產(chǎn)評(píng)估準(zhǔn)確,國(guó)有資產(chǎn)不流失,企業(yè)、員工利益不受損失。

四是加強(qiáng)紀(jì)檢干部的自身素質(zhì),要自覺(jué)接受各方面的監(jiān)督,在工作中堅(jiān)持原則,敢于碰硬,依規(guī)依法辦事。

以上是大地公司紀(jì)委工作的匯報(bào)和工作安排,有不當(dāng)之處,誠(chéng)懇上級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

公司紀(jì)委

第2篇 公司2023年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 7300字

同志們:

這次紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議的主要任務(wù),是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委六次全會(huì)、集團(tuán)公司20__年紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議精神,總結(jié)公司20__年黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作,安排部署20__年工作任務(wù),不斷推進(jìn)西部管道公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作,為公司發(fā)展提供有力的政治保證。 現(xiàn)在,我代表公司黨委、紀(jì)委報(bào)告公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作情況。 一、20__年主要工作回顧

在過(guò)去一年里,公司紀(jì)委認(rèn)真貫徹中央紀(jì)委五次全會(huì)、集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議精神和公司__年工作會(huì)議精神,以開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),緊密圍繞公司工程建設(shè)和運(yùn)營(yíng)準(zhǔn)備重點(diǎn)工作,深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng),狠抓廉政教育,建章立制,著力打造陽(yáng)光工程,取得了顯著成效。根據(jù)中央關(guān)于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》精神,貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作制度的建設(shè)和落實(shí),工作重心放在預(yù)防教育和制度建設(shè)上,以建立自律、防范、監(jiān)管“三個(gè)機(jī)制”,規(guī)范事權(quán)、財(cái)權(quán)、人權(quán)、物權(quán)“四項(xiàng)權(quán)力”,筑牢思想道德、制度建設(shè)、監(jiān)督約束“三道防線”為核心,把懲治和預(yù)__敗體系建設(shè)與公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度、完善法人治理結(jié)構(gòu)結(jié)合起來(lái),初步建立了權(quán)力機(jī)制、決策機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制和項(xiàng)目管理的監(jiān)督約束機(jī)制,構(gòu)建公司符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的懲治和預(yù)__敗體系,為推進(jìn)公司項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行提供了有力的政治保證。所做的主要工作有:

(一)深入組織開(kāi)展“廉潔自律教育”活動(dòng),鞏固了黨員干部的思想道德防線。 公司黨委將黨風(fēng)廉政教育和黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái),把“廉潔自律教育活動(dòng)”作為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的重要內(nèi)容貫穿始終。公司黨委在安排部署黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)時(shí),將《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》等條規(guī)文件作為必學(xué)的內(nèi)容,將__在中央紀(jì)委五次全會(huì)上的重要講話、吳官正同志的工作報(bào)告等內(nèi)容列為重點(diǎn)內(nèi)容。紀(jì)委辦公室在公司內(nèi)部信息網(wǎng)上開(kāi)辟了“廉潔自律教育”專欄,分別開(kāi)展了反腐__理論、條紀(jì)條規(guī)、經(jīng)典案例分析等專題教育,組織各黨支部學(xué)習(xí)了《莫將人生當(dāng)賭注》等十案件剖析材料,觀看了《信天游》、《黨的好干部,人民貼心人—牛玉儒》等主題教育影片。在抓好黨員干部全員的“廉潔自律教育活動(dòng)”的同時(shí),重點(diǎn)抓了對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)人員和人、財(cái)、物等關(guān)鍵崗位人員的廉政教育。在教育活動(dòng)中把權(quán)力觀、地位觀、利益觀的教育同建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系結(jié)合起來(lái),不僅充實(shí)了先進(jìn)性教育活動(dòng)的內(nèi)容,而且?guī)椭h員干部增強(qiáng)了政治免疫力和廉潔從業(yè)的意識(shí)。為了檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,公司紀(jì)委組織全體黨員干部進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)問(wèn)答,把相關(guān)制度的禁止性規(guī)定作為考點(diǎn),回顧了條規(guī),鞏固了記憶,進(jìn)一步提高了領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律的自覺(jué)性。

(二)整章建制,初步建立了從源頭上預(yù)__敗的制度體系。 一是建立了工程建設(shè)關(guān)鍵控制點(diǎn)的監(jiān)督管理制度。針對(duì)公司處在項(xiàng)目建設(shè)期的實(shí)際,把工程建設(shè)項(xiàng)目和物資采辦招投標(biāo)作為監(jiān)察工作重點(diǎn),制定了《西部管道公司招標(biāo)監(jiān)督管理暫行辦法》,規(guī)定了審計(jì)、監(jiān)察、合同法律等監(jiān)督部門的職責(zé)和各自監(jiān)督重點(diǎn);規(guī)定了招標(biāo)監(jiān)督的范圍和主要內(nèi)容;確定了開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)和定標(biāo)的工作程序及參與招投標(biāo)人員的“七個(gè)不準(zhǔn)”行為;規(guī)定了懲處和獎(jiǎng)勵(lì)辦法。一年來(lái),規(guī)劃計(jì)劃、財(cái)務(wù)、采辦、紀(jì)委辦等部門共同參與,扎實(shí)開(kāi)展了物資采購(gòu)效能監(jiān)察工作,截止__年12月底共參與物資采辦公開(kāi)招標(biāo)50多次,其中簽訂涉外設(shè)備采購(gòu)合同21份,總金額4363萬(wàn)美金,節(jié)約869萬(wàn)美元;簽訂國(guó)內(nèi)設(shè)備、管材采購(gòu)合同214份,總金額46億人民幣,節(jié)約2400萬(wàn)人民幣。全年處理有關(guān)信訪件三件,認(rèn)真調(diào)查核實(shí)澄清了反映的問(wèn)題。 二是從制度上規(guī)范了中層以上領(lǐng)導(dǎo)人員的從業(yè)行為。根據(jù)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,制定了《西部管道有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定(試行)》。重點(diǎn)是對(duì)公司副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)人員的事、人、財(cái)、物四項(xiàng)權(quán)利23項(xiàng)行為進(jìn)行了規(guī)范,保證公司領(lǐng)導(dǎo)人員遵守國(guó)家法律法規(guī)、集團(tuán)公司和公司規(guī)章制度,依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、勤勉敬業(yè),切實(shí)維護(hù)國(guó)家、集團(tuán)公司、股東利益和員工合法權(quán)益。 三是建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定了《西部管道有限責(zé)任公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則(試行)》,明確了公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門負(fù)責(zé)人抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任,使公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容,納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)人員業(yè)務(wù)管理工作中,與公司項(xiàng)目建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理工作、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和其他業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,一起部署,一起落實(shí),一起檢查,一起考核。 為了把上述黨風(fēng)廉政建設(shè)制度落到實(shí)處,公司紀(jì)委制作了《西部管道有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律書》,6月27日公司專門組織了廉潔自律書簽字儀式,公司黨委書記與公司領(lǐng)導(dǎo)班子副職、總經(jīng)理助理、各部門負(fù)責(zé)人簽訂了書。9、10月份,中秋、國(guó)慶節(jié)期間公司紀(jì)委組織開(kāi)展了“廉內(nèi)助”活動(dòng),以公司黨委的名義給公司部門負(fù)責(zé)人的配偶寄送了節(jié)日賀卡,勉勵(lì)他(她)們用親情常吹廉政風(fēng),嚴(yán)格要求自己,督促配偶堅(jiān)持原則、廉潔自律,模范地遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。__年公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員較好地履行了廉潔自律,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。

(三)加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提升了管理人員自身素質(zhì)。 以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),按照“準(zhǔn)確、嚴(yán)謹(jǐn)、高效、過(guò)硬”的工作要求,各級(jí)管理人員以高度的責(zé)任感積極投身先進(jìn)性教育活動(dòng),按照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,認(rèn)真查找個(gè)人在思想、能力和作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,受到了一次深刻的“____”重要思想的教育和嚴(yán)肅的黨性鍛煉,工作責(zé)任感和緊迫感進(jìn)一步增強(qiáng),思想、作風(fēng)、制度和業(yè)務(wù)建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。 公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作雖然起步晚,機(jī)構(gòu)、人員沒(méi)有完全到位,但在公司黨委的高度重視和各部門的共同努力下,公司紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了較好的成績(jī),得到了上級(jí)主管部門的充分肯定,我公司在集團(tuán)公司紀(jì)檢組監(jiān)察部、直屬紀(jì)委組織的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議上進(jìn)行了典型發(fā)言交流,受到了與會(huì)兄弟單位的好評(píng)。我們的體會(huì)是:黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作必須圍繞中心、服務(wù)大局,為公司的發(fā)展?fàn)I造廉政環(huán)境、紀(jì)律環(huán)境和政策環(huán)境,提供強(qiáng)有力的政治保證;必須堅(jiān)定不移地貫徹“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,突出抓好領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、查處違紀(jì)違法案件、效能監(jiān)察和源頭治理四項(xiàng)重點(diǎn)工作,積極構(gòu)建教育制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系;必須堅(jiān)持和鞏固“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與”的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,充分發(fā)揮職能部門和各監(jiān)督主體的作用,形成齊抓共管的大監(jiān)督格局;必須注重由事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變,由單一監(jiān)督向綜合監(jiān)督轉(zhuǎn)變,由局部監(jiān)督向全方位監(jiān)督轉(zhuǎn)變,把反腐__要求融入企業(yè)內(nèi)控制度、貫穿到企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié);必須重視研究新形勢(shì)下腐敗問(wèn)題發(fā)生發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律,重視總結(jié)反腐__的有效做法和新鮮經(jīng)驗(yàn),不斷把握新規(guī)律、提出新對(duì)策,推動(dòng)反腐__工作取得新的成效。 在總結(jié)工作成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到,當(dāng)前公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在:中層管理人員的思想作風(fēng)建設(shè)與公司黨委的要求相比還有差距;個(gè)別管理人員的工作責(zé)任心、積極性、主動(dòng)性不夠,履行崗位職責(zé)、執(zhí)行公司決策力度不夠,出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)有推諉扯皮現(xiàn)象;關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理制度還不夠完善;公司紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、人員還沒(méi)有完全到位,人員多為兼職,工作任務(wù)繁重時(shí)有顧此失彼現(xiàn)象。這些都必須高度重視,并采取有效措施加以解決。

二、20__年主要工作安排

20__年,公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作的總體思路是:以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的__屆__全會(huì)和中央紀(jì)委六次全會(huì)精神,按照集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議和公司20__年工作會(huì)議部署,圍繞全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面履行黨章賦予的職責(zé)和任務(wù),以構(gòu)建和諧企業(yè)為前提,著力推進(jìn)懲治和預(yù)__敗體系建設(shè),著力推進(jìn)各項(xiàng)規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí),著力推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、效能監(jiān)察和源頭治理等重點(diǎn)工作,切實(shí)取得黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作的新成效。 (一)維護(hù)黨的紀(jì)律,為促進(jìn)公司工作部署的落實(shí)提供強(qiáng)有力的保證 在新形勢(shì)下,公司紀(jì)檢監(jiān)察工作要牢固堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局,為全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀服務(wù)”的指導(dǎo)思想,正確認(rèn)識(shí)和把握反腐__與科學(xué)發(fā)展的關(guān)系,始終把服務(wù)科學(xué)發(fā)展、保障科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展作為紀(jì)檢監(jiān)察部門的重要任務(wù),積極履行監(jiān)督檢查職責(zé),努力從思想、作風(fēng)、紀(jì)律上保證科學(xué)發(fā)展觀和公司重大決策部署的貫徹落實(shí)。

要按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和全面完成公司管道工程建設(shè)和運(yùn)營(yíng)目標(biāo)及任務(wù)的要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各黨支部、各部門貫徹執(zhí)行公司工作部署的監(jiān)督檢查,及時(shí)排除和解決黨風(fēng)方面存在的妨礙科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)的突出問(wèn)題,促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)和發(fā)展。要按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)的監(jiān)督檢查,教育和引導(dǎo)黨員干部發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神和作風(fēng),樹(shù)立正確的業(yè)績(jī)觀,堅(jiān)決反對(duì)作風(fēng)浮躁、急功近利、形式主義,采取得力措施,認(rèn)真防止講排場(chǎng)、比闊氣、奢侈揮霍等不良風(fēng)氣的產(chǎn)生。要按照黨章的規(guī)定和要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)組織和黨員干部遵守黨的紀(jì)律,尤其是政治紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、執(zhí)行國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和有關(guān)制度情況的監(jiān)督檢查,依據(jù)黨內(nèi)法規(guī),嚴(yán)肅查處和追究有令不行、有禁不止、嚴(yán)重破壞黨的紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度等違背科學(xué)發(fā)展觀要求的行為,確保政令暢通。

(二)認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司懲治和預(yù)__敗體系《實(shí)施意見(jiàn)》,推動(dòng)公司治本抓源頭工作的深入發(fā)展 《集團(tuán)公司貫徹落實(shí)〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要〉的實(shí)施意見(jiàn)》,是落實(shí)中央《實(shí)施綱要》,構(gòu)建具有中國(guó)石油特色的懲治和預(yù)__敗體系,為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司“___”戰(zhàn)略目標(biāo)提供服務(wù)和保證的重要文件,對(duì)建立健全懲治和預(yù)__敗體系工作進(jìn)行了全面細(xì)致的安排部署,公司要高度重視,積極把握《實(shí)施意見(jiàn)》的具體精神、主要內(nèi)容和工作要求,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度抓好貫徹落實(shí)。 堅(jiān)持構(gòu)建懲治和預(yù)__敗體系與實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有機(jī)結(jié)合,逐級(jí)建立健全領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制。要把懲治和預(yù)__敗體系建設(shè)納入公司發(fā)展的總目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃,統(tǒng)籌安排,形成有效的工作機(jī)制。根據(jù)公司懲防體系建設(shè)任務(wù)分工方案和年度推進(jìn)計(jì)劃,確定職責(zé)分工,做好任務(wù)分解,逐級(jí)細(xì)化措施,認(rèn)真抓好落實(shí)和推進(jìn)工作。各職能部門要恪盡其責(zé),積極主動(dòng)把任務(wù)、目標(biāo)、責(zé)任落實(shí)到崗位、落實(shí)到人,排好進(jìn)度,提出要求,確保工作質(zhì)量。各牽頭部門和配合部門要采取有效的方式,及時(shí)溝通情況,交換意見(jiàn),認(rèn)真研究問(wèn)題,積極配合,齊心協(xié)力推動(dòng)工作的開(kāi)展。公司紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,通過(guò)建立協(xié)調(diào)機(jī)制和聯(lián)席會(huì)議制度,協(xié)助黨委加強(qiáng)指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督,認(rèn)真開(kāi)展對(duì)貫徹落實(shí)情況的調(diào)查研究,定期分析和通報(bào)貫徹落實(shí)工作的進(jìn)展情況,同時(shí)注意及時(shí)總結(jié)推廣貫徹落實(shí)工作中好的做法和經(jīng)驗(yàn),帶動(dòng)和促進(jìn)工作的深入。

進(jìn)一步規(guī)范“四項(xiàng)權(quán)力”,推動(dòng)制度和管理創(chuàng)新。按照公司懲防體系建設(shè)任務(wù)分工方案和年度推進(jìn)計(jì)劃,圍繞公司項(xiàng)目建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理的關(guān)鍵業(yè)務(wù)、關(guān)鍵部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),不斷加強(qiáng)制度建設(shè)。20__—20__年,在規(guī)范事權(quán)方面,著重進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序;在規(guī)范財(cái)權(quán)方面,著重進(jìn)一步修訂完善預(yù)算、資金、會(huì)計(jì)管理制度,推進(jìn)全面預(yù)算管理和資金、債務(wù)集中管理,健全會(huì)計(jì)核算體系;在規(guī)范人事權(quán)方面,著重進(jìn)一步完善對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用、履職考察、薪酬分配等關(guān)鍵環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督的制度,全面推行領(lǐng)導(dǎo)人員業(yè)績(jī)考核制度;在規(guī)范物權(quán)方面,著重進(jìn)一步制定加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)管理的監(jiān)控制度,建立物資采購(gòu)質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定。注重加強(qiáng)規(guī)章制度的宣傳學(xué)習(xí)和執(zhí)行監(jiān)督。要把學(xué)習(xí)規(guī)章制度列入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和崗位人員培訓(xùn)的內(nèi)容,進(jìn)行嚴(yán)格的遵章守規(guī)教育。綜合運(yùn)用專項(xiàng)檢查、稽查和效能監(jiān)察等方式,加強(qiáng)對(duì)建立和落實(shí)企業(yè)基本規(guī)章制度情況的監(jiān)督檢查,增強(qiáng)執(zhí)行力。

(三)以學(xué)習(xí)貫徹《黨章》為重點(diǎn),繼續(xù)深化反腐__教育 按照中央紀(jì)委、中央組織部、中央宣傳部《關(guān)于貫徹落實(shí)__同志在中央紀(jì)委第六次全會(huì)上的重要講話精神,深入學(xué)習(xí)貫徹黨章的通知》要求及集團(tuán)公司黨組的有關(guān)要求精神,從加強(qiáng)公司各黨支部的先進(jìn)性建設(shè)出發(fā),把認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、自覺(jué)遵守黨章、切實(shí)貫徹黨章、堅(jiān)決維護(hù)黨章作為黨員干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)和黨的制度建設(shè)的重要內(nèi)容,作為一項(xiàng)重大任務(wù)抓緊抓好。要著眼用黨章統(tǒng)一和規(guī)范各黨支部、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想和行為,堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹黨章與學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和“____”重要思想緊密結(jié)合,與學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合,與學(xué)習(xí)貫徹公司20__年各項(xiàng)工作部署相結(jié)合,組織廣大黨員聯(lián)系思想和工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章原文,深刻領(lǐng)會(huì)黨章的主要內(nèi)容和基本觀點(diǎn),準(zhǔn)確掌握黨章的精神實(shí)質(zhì),進(jìn)一步強(qiáng)化黨章意識(shí)和黨員意識(shí)、組織觀念和紀(jì)律觀念,著力解決好堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)道德修養(yǎng)、發(fā)展黨內(nèi)民主、嚴(yán)明政治紀(jì)律、強(qiáng)化制約監(jiān)督、加強(qiáng)制度建設(shè)等方面的問(wèn)題,切實(shí)提高黨員思想政治素質(zhì)、增強(qiáng)基層黨組織戰(zhàn)斗力。

堅(jiān)持不懈抓好反腐__教育。從筑牢拒腐防變的思想道德防線出發(fā),結(jié)合企業(yè)實(shí)際,以黨員干部為重點(diǎn),繼續(xù)有針對(duì)性地加強(qiáng)黨紀(jì)條規(guī)教育、廉潔談話教育、自覺(jué)接受監(jiān)督教育、先進(jìn)典型示范教育和典型案例警示教育,提高反腐__的自覺(jué)性和自律能力。深入開(kāi)展以落實(shí)廉潔從業(yè)規(guī)定和以嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、增強(qiáng)執(zhí)行力為主要內(nèi)容的專題教育,促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、重要崗位管理人員樹(shù)立正確的權(quán)力觀、業(yè)績(jī)觀和利益觀,自覺(jué)遵守紀(jì)律,保持廉潔。

(四)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)

認(rèn)真執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度,形成對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位行使權(quán)力的制約機(jī)制,切實(shí)防范權(quán)力失控、決策失誤和行為失范。深入落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和公司《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定》,注重從加強(qiáng)管理出發(fā),進(jìn)一步規(guī)范廉潔從業(yè)道德和行為準(zhǔn)則,完善相關(guān)制度。要加強(qiáng)對(duì)執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅處理管理人員違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證等問(wèn)題,注重解決帶有苗頭性、傾向性的問(wèn)題。

要建立公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)檔案,制定《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)檔案管理暫行辦法》,利用信息化手段,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員的監(jiān)督。要積極運(yùn)用“領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)檔案管理信息系統(tǒng)”,建立起局、處兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)檔案。

(五)積極組織開(kāi)展監(jiān)察工作,不斷提升企業(yè)管理水平 效能監(jiān)察要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的中心工作,精心組織,深入扎實(shí)地展開(kāi)。除繼續(xù)抓好物資采購(gòu)、項(xiàng)目招投標(biāo)效能監(jiān)察外,今年重點(diǎn)組織開(kāi)展公司自用資源使用管理和商業(yè)保險(xiǎn)投保管理等方面的效能監(jiān)察。三、四季度結(jié)合原油、成品油管道投產(chǎn),對(duì)公司油品、電、水等資源的使用管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,進(jìn)一步強(qiáng)化節(jié)約意識(shí),提高資源的使用效率和效益;商業(yè)保險(xiǎn)投保管理效能監(jiān)察,主要通過(guò)對(duì)20__年企業(yè)商業(yè)投保的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,進(jìn)一步完善制度、規(guī)范管理、降低風(fēng)險(xiǎn)。 要嚴(yán)格把好案件調(diào)查、審理關(guān),堅(jiān)持查審分開(kāi)、審復(fù)分開(kāi)的原則,做好案件辦理工作,保證案件的質(zhì)量。認(rèn)真受理群眾信訪舉報(bào),加大初核力度。全年信訪綜合辦結(jié)率和案件綜合結(jié)案率達(dá)到90%以上。認(rèn)真參與公司安排的安全、質(zhì)量、責(zé)任事故的調(diào)查處理,與相關(guān)部門和人員一起總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高管理水平。 (六)適應(yīng)新形勢(shì)和新任務(wù)的需要,切實(shí)加強(qiáng)管理人員自身業(yè)務(wù)建設(shè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作的發(fā)展,要依靠正確的領(lǐng)導(dǎo)和創(chuàng)新性的工作思路,需要依靠公司方方面面的支持配合,公司黨委、行政職能部門、各黨支部都要按照“政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),共同做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。

一是加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。要注重政治理論和政策的學(xué)習(xí),特別是掌握鄧小平理論和“____”重要思想的精髓,善于用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決問(wèn)題,在重大問(wèn)題上明辨是非,把準(zhǔn)方向。要牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,講政治、講黨性、講大局、講正氣,自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉,保持謙虛謹(jǐn)慎、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),勇于堅(jiān)持原則,嚴(yán)于律己,依法辦事,秉公執(zhí)紀(jì)。要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),注意深入基層,深入實(shí)際,積極開(kāi)展調(diào)查研究,說(shuō)真話、報(bào)實(shí)情,不斷提高為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為公司發(fā)展服務(wù)的水平。

二是加強(qiáng)能力建設(shè)。要適應(yīng)反腐__工作不斷發(fā)展的新要求,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新工作思路、工作方式方法,把握好工作的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn),增強(qiáng)工作的前瞻性和主動(dòng)性,努力提高正確分析判斷形勢(shì)的能力、組織協(xié)調(diào)工作的能力、依法執(zhí)紀(jì)辦案的能力和實(shí)施監(jiān)察監(jiān)督的能力。加大崗位培訓(xùn)力度,不斷拓寬管理人員知識(shí)面。要養(yǎng)成自覺(jué)主動(dòng)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,堅(jiān)持立足崗位,結(jié)合實(shí)踐,刻苦自修自研,強(qiáng)化對(duì)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政、金融、法律、科技、管理等方面知識(shí)和有關(guān)政策的學(xué)習(xí)研究,充實(shí)和增長(zhǎng)才干,增強(qiáng)工作的技能和本領(lǐng)。

三是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。要從精干、高效和有利于充分發(fā)揮審計(jì)、紀(jì)檢、監(jiān)察整體職能出發(fā),健全工作機(jī)構(gòu),調(diào)整和充實(shí)人員,各黨支部也要配備負(fù)責(zé)黨風(fēng)紀(jì)檢工作的支部委員,保證工作的有效開(kāi)展。審計(jì)監(jiān)察部門要按照工作規(guī)范化、制度化的要求,搞好基礎(chǔ)工作,建立健全工作制度,完善工作程序,嚴(yán)格工作紀(jì)律,規(guī)范履職行為。要積極推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)的信息化建設(shè),充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的教育、監(jiān)督和信息資源共享功能與作用,提高工作的質(zhì)量和效率。同時(shí),要積極開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作的理論研究,針對(duì)新時(shí)期的新情況、新問(wèn)題,深入研究企業(yè)反腐敗的特點(diǎn)及規(guī)律、懲治和預(yù)__敗的措施,注意研究和解決一些帶有全局性、根本性、前瞻性的理論和實(shí)踐問(wèn)題。

同志們,公司今年項(xiàng)目建設(shè)和管道投產(chǎn)運(yùn)行的任務(wù)十分繁重。新形勢(shì)、新任務(wù),對(duì)反腐__和紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了新的更高要求,我們要進(jìn)一步把思想統(tǒng)一到中央、集團(tuán)公司黨組關(guān)于黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作的重要指示精神上來(lái),不斷創(chuàng)新工作思路和方法,求真務(wù)實(shí),勤奮工作,努力為推進(jìn)公司建設(shè)和發(fā)展不斷做出新貢獻(xiàn)!

第3篇 電信分公司2023年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 1800字

###電信分公司2024年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)

一年來(lái),我們##市電信分公司紀(jì)檢監(jiān)察工作,在市紀(jì)委、省公司紀(jì)檢組和分公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹中、省、市委關(guān)于黨風(fēng)廉政和反腐敗斗爭(zhēng)的部署及要求,按照黨的“十六大”及省公司“2024年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議”精神,緊密結(jié)合分公司實(shí)際,圍繞加快電信發(fā)展、深化改革、改善服務(wù)、轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制這個(gè)主題,在“保證”和“服務(wù)”作用上狠下功夫,同時(shí),堅(jiān)持紀(jì)檢監(jiān)察工作認(rèn)識(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位、工作力度到位,進(jìn)一步形成了防止和懲治腐敗的合力,取得了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新成效,使紀(jì)檢監(jiān)察工作為分公司電信業(yè)務(wù)保持持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境。

一、從學(xué)習(xí)教育入手,提高黨員干部的思想認(rèn)識(shí)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,教育是基礎(chǔ),制度是保證,監(jiān)督是關(guān)鍵。我們堅(jiān)持從抓教育入手,在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域狠下功夫,強(qiáng)化黨員干部的認(rèn)識(shí)水平,把握黨員干部的思想脈搏,努力提高企業(yè)管理人員的政治素質(zhì)和遵紀(jì)守法、廉潔自律的自覺(jué)性。一是利用春節(jié)剛收假的相對(duì)空閑時(shí)間,舉辦了管理干部春訓(xùn)班,組織班組長(zhǎng)以上管理干部觀看了中央電視臺(tái)經(jīng)濟(jì)部監(jiān)制的“經(jīng)營(yíng)通監(jiān)——企業(yè)卷音像教材:海爾經(jīng)驗(yàn)”以及“公文處理和內(nèi)部信息交流”、“電信新業(yè)務(wù)介紹”、“2003年度調(diào)研報(bào)告交流及2024年度調(diào)研活動(dòng)安排”。圍繞中心工作,從如何提高工作效率、如何作好企業(yè)經(jīng)營(yíng),把企業(yè)作強(qiáng)作大入手,受到了分公司員工的一致好評(píng)。二是黨委中心組能夠開(kāi)展經(jīng)常性地學(xué)習(xí)活動(dòng)并形成制度,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在一起先后學(xué)習(xí)了《···總經(jīng)理闡述中國(guó)電信克服困難持續(xù)發(fā)展四條經(jīng)驗(yàn)》、《______憲法》、《______憲法修正案》、《______行政許可法》、《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》、《關(guān)于加強(qiáng)依法治理電信市場(chǎng)的若干規(guī)定》以及省公司黨組書記周世福、紀(jì)檢書記李工、省監(jiān)察廳副廳長(zhǎng)紀(jì)相忠在全省紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議上的講話等,統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上的敏銳性和抵制腐敗的能力。三是在總結(jié)去年“管理人員聯(lián)系點(diǎn)制度”實(shí)施經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,今年繼續(xù)在全體管理人員中開(kāi)展與聯(lián)系點(diǎn)掛鉤調(diào)研活動(dòng),全年調(diào)研課題63個(gè),研討論文6,其中獲得分公司獎(jiǎng)勵(lì)1,為企業(yè)發(fā)展和完成全年任務(wù)打下了良好基礎(chǔ)。四是購(gòu)買了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》解讀、中共陜省紀(jì)委《建立警示訓(xùn)誡防線》資料匯編,《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》解讀、##市黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組匯編的《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律必讀》、《黨支部工作手冊(cè)》等學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料發(fā)至黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及各黨支部,在全體黨員中形成學(xué)習(xí)條例,執(zhí)行黨紀(jì)條規(guī)的良好氛圍。五是在春節(jié)來(lái)臨之前,向全市電信系統(tǒng)各單位下發(fā)了《關(guān)于2024年春節(jié)期間弘揚(yáng)艱苦奮斗精神禁止鋪張浪費(fèi)的通知》傳真報(bào),倡導(dǎo)健康的人際關(guān)系,杜絕鋪張浪費(fèi)。七是編發(fā)了《政工通訊》紙制版6期、電子版6期、《政工通訊》特刊電子版4期,用身邊人、身邊事樹(shù)典型,揚(yáng)正氣。八是組織黨員收看了“全國(guó)黨內(nèi)法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽”。通過(guò)這些活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部的黨紀(jì)、政紀(jì)和法制觀念,提高了黨員干部的政治素質(zhì)和遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。

二、明確責(zé)任,增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識(shí)。

為了加強(qiáng)分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,明確我市電信系統(tǒng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)應(yīng)負(fù)的責(zé)任,保證市委、市政府、省公司黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),一是繼續(xù)執(zhí)行《##市電信系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》、《##市電信分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)示意圖》,進(jìn)一步明確提出實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)一職雙責(zé),總經(jīng)理、黨委書記對(duì)全市電信系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),副總經(jīng)理、工會(huì)主席對(duì)分管部門及職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各縣(市)分公司、分公司各部門行政領(lǐng)導(dǎo)、各黨支部書記對(duì)分工范圍內(nèi)的通信生產(chǎn)、工程建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理等工作中的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。做到了目標(biāo)要求明確、責(zé)任部門明確、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確、責(zé)任人明確、進(jìn)度要求及追究措施明確,一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。二是把黨風(fēng)廉政和反腐敗工作與經(jīng)營(yíng)發(fā)展放在同等重要的位置,在年初的全市電信工作會(huì)議上,分公司黨委書記同各縣(市)電信局、分公司各部門簽訂了《2024年度黨風(fēng)廉政和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任書》,把黨風(fēng)廉政和反腐敗工作細(xì)化,目標(biāo)更明確,更進(jìn)一步增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)。三是繼續(xù)與渭南市檢察院反貪局簽訂“貪污賄賂等職務(wù)犯罪預(yù)防聯(lián)系制度協(xié)議書”,建立聯(lián)系會(huì)議制度,定期聯(lián)系回訪,通過(guò)法制教育的形式,努力提高全體黨員干

第4篇 在公司2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的總結(jié)講話紀(jì)檢監(jiān)察 7200字

同志們:

這次公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議是繼公司五屆九次職代會(huì)之后召開(kāi)的又一次重要會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù),是貫徹中紀(jì)委三次全會(huì)、國(guó)網(wǎng)公司和省公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神,回顧總結(jié)公司2003年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況,按照中紀(jì)委提出的嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律”、“八項(xiàng)要求”、“三個(gè)不得”的新規(guī)定和“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的新要求,圍繞省公司制定的“廉潔從業(yè)十條規(guī)定”,落實(shí)公司2024年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,全面安排和部署今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。會(huì)前,公司黨委專題聽(tīng)取了紀(jì)委的工作匯報(bào),討論了會(huì)議的主要議程。會(huì)議安排的內(nèi)容十分豐富。

這次會(huì)議首先聽(tīng)取了省紀(jì)委法規(guī)室董震同志關(guān)于兩個(gè)《條例》學(xué)習(xí)的重要報(bào)告,通過(guò)輔導(dǎo)講解收到了良好的效果,幫助大家更進(jìn)一步加深對(duì)兩個(gè)《條例》內(nèi)容和精神的深刻理解,希望大家學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好兩個(gè)《條例》。 合肥供電公司與市檢察院聯(lián)手在全市供電系統(tǒng)共同開(kāi)展預(yù)防職務(wù)犯罪,簽訂檢企共建活動(dòng)意見(jiàn)書,這是加強(qiáng)廉政建設(shè)和預(yù)防反腐敗工作的一項(xiàng)新舉措。今后,將加強(qiáng)兩個(gè)單位經(jīng)常的聯(lián)系互動(dòng),通過(guò)邀請(qǐng)檢察官開(kāi)展的說(shuō)案教育,以及大墻內(nèi)的“公仆”現(xiàn)身說(shuō)法說(shuō)紀(jì)教育,將起到警鐘長(zhǎng)鳴的警示作用,對(duì)公司的兩個(gè)文明建設(shè)的順利進(jìn)行也將會(huì)發(fā)揮著重要的保證作用。 江淮同志在會(huì)上傳達(dá)了省公司紀(jì)檢監(jiān)察工作暨警示教育大會(huì)精神,使我們明確了省公司2024年紀(jì)檢監(jiān)察工作思路,這對(duì)我們安排今年的工作,落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)起到了十分明確的指導(dǎo)作用。

仲平同志對(duì)去年的工作進(jìn)行了總結(jié),并就今年的工作任務(wù)作了具體部署,提出的工作目標(biāo)、任務(wù)、措施、要求十分清楚,請(qǐng)各單位緊密結(jié)合實(shí)際,抓好貫徹落實(shí)。 公司關(guān)于在中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展“廉潔自律安全點(diǎn)”活動(dòng)的意見(jiàn),這個(gè)意見(jiàn)是公司黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過(guò)反復(fù)討論,多次修改,黨委會(huì)通過(guò)作出的決定,它是今年深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的又一項(xiàng)新舉措,也是對(duì)我們中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)“四大紀(jì)律”、“八項(xiàng)要求”和省公司“廉潔從業(yè)十項(xiàng)規(guī)定”的具體要求,我們要認(rèn)真貫徹落實(shí),努力使公司黨風(fēng)廉政建設(shè)有新的進(jìn)展、新的突破、新的成效。

會(huì)上,安排四個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)代表進(jìn)行發(fā)言,我認(rèn)為講得都很好,值得互相學(xué)習(xí)和借鑒,體現(xiàn)了他們對(duì)貫徹公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)部署的思想認(rèn)識(shí)態(tài)度和抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的決心。 2003年公司黨委按照上級(jí)的總體要求和部署,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,堅(jiān)持不懈地推進(jìn)反腐__工作,在領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、效能監(jiān)察工作、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、從源頭上綜合治理等方面取得了顯著成績(jī)。公司黨風(fēng)廉政建設(shè)在省公司組織的考評(píng)中位居系統(tǒng)第一名,獲得了省公司系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位;光明系列八個(gè)品牌服務(wù)獲省公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗創(chuàng)新二等獎(jiǎng);公司紀(jì)委監(jiān)察部被評(píng)為先進(jìn)集體;行風(fēng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)被國(guó)網(wǎng)公司評(píng)為先進(jìn)單位、文明行業(yè)創(chuàng)建工作獲合肥市文明行業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。通過(guò)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),使企業(yè)的凝聚力得到加強(qiáng),順了人心,鼓舞了士氣,有力地促進(jìn)了企業(yè)的兩個(gè)文明建設(shè)。這是在座的各位領(lǐng)導(dǎo)共同努力的結(jié)果,也是公司全體干部和廣大職工努力工作的結(jié)果。對(duì)此,黨委是滿意的。但是,我們也應(yīng)該看到還存在一些值得注意的問(wèn)題。楊寧生總經(jīng)理在省公司2024年紀(jì)檢監(jiān)察工作暨警示教育會(huì)議上,談到存在的問(wèn)題時(shí)指出:一是認(rèn)識(shí)上與要求有差距,廉潔教育難度比較大,一些領(lǐng)導(dǎo)干部自律意識(shí)和自律自覺(jué)性達(dá)不到要求,盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)局面能夠控制,但是教育的深入跟不上一些領(lǐng)導(dǎo)干部思想的變化,每年黨員干部犯罪和違規(guī)違紀(jì)案件都有發(fā)生,科級(jí)干部發(fā)案總數(shù)高于處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。二是系統(tǒng)內(nèi)奢侈情況不同程度存在,個(gè)人消費(fèi)行為不檢點(diǎn),講排場(chǎng),搞不切實(shí)際的攀比,搞開(kāi)支比較大但是沒(méi)有實(shí)際意義的活動(dòng),甚至在外省組織召開(kāi)會(huì)議等等,揮霍浪費(fèi)情況比較多。三是行風(fēng)建設(shè)與社會(huì)期望值差距比較大,尤其是農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所服務(wù)水平參差不齊,侵犯農(nóng)民利益的來(lái)信投訴居高不下。 根據(jù)楊總的講話對(duì)照檢查,這些問(wèn)題在我公司都有不同程度的存在,主要表現(xiàn)在:一是一些干部對(duì)廉潔自律的認(rèn)識(shí)與上級(jí)的要求有差距,自律意識(shí)和自律的自覺(jué)性達(dá)不到要求,在執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定和制度上還不是真正的嚴(yán)格和到位;二是花錢大手大腳、鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象也還較為突出;三是公司機(jī)關(guān)的工作作風(fēng)有待改進(jìn)和加強(qiáng);四是行風(fēng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作還存在不夠規(guī)范、不夠到位的現(xiàn)象,在涉農(nóng)收費(fèi)中違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生。這些現(xiàn)象的存在,說(shuō)明我公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作離上級(jí)的要求還有很大差距。這些現(xiàn)象的存在影響了職工的積極性,影響了企業(yè)的形象。這些存在的問(wèn)題也是我們今年工作的重點(diǎn)。我們要把差距當(dāng)作工作的壓力,把今年的工作做得更好。

下面,就黨風(fēng)廉政工作談點(diǎn)認(rèn)識(shí)和要求: 楊寧生總經(jīng)理在省公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)上所作的總結(jié)講話,認(rèn)識(shí)問(wèn)題角度高,話講的非常實(shí)在,也非常貼近基層的實(shí)際,我對(duì)他的講話非常認(rèn)同,這就變?yōu)槲业乃枷牒屠砟?,如果我的講話大家認(rèn)同了,這就形成了共識(shí)。所以我下面的講話很多是引用他的原話。一、認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委三次會(huì)議精神,領(lǐng)會(huì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新要求,以求真務(wù)實(shí)的精神推進(jìn)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)。 “中紀(jì)委三次會(huì)議對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律,同時(shí)提出要同中央保持高度一致、要遵守民主集中制、要依法行使權(quán)力、要廉潔奉公、要管好親屬和身邊工作人員、要公道正派用人、要艱苦奮斗、要?jiǎng)?wù)實(shí)為民等八項(xiàng)要求,針對(duì)國(guó)有企業(yè)改革對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出改革中不得擅自決策或?yàn)樗饺四怖?,不得招?biāo)采購(gòu)收取回扣,不得改革中損害國(guó)家利益和員工合法權(quán)益等三個(gè)不得。在當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部遵守四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求和三個(gè)不得,遵守民主集中制原則,遵守干部選拔任用規(guī)定,學(xué)習(xí)貫徹和按照黨內(nèi)監(jiān)督條例和黨員處分條例,深入開(kāi)展行風(fēng)建設(shè)是我們抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重點(diǎn)。

遵守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,需要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉。遵守經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律是為了更好維護(hù)好國(guó)家和人民利益,這是國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部基本職責(zé)。遵守群眾工作紀(jì)律,需要我們認(rèn)真做好服務(wù)工作,不要以權(quán)謀私、侵犯客戶利益,尤其在農(nóng)村,是對(duì)待農(nóng)民兄弟的態(tài)度問(wèn)題,也是當(dāng)前一個(gè)政治問(wèn)題。

遵守八項(xiàng)要求的核心是正確使用好國(guó)家賦予的權(quán)力。一是要有權(quán)力來(lái)源意識(shí),我們國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力是國(guó)家賦予的。二是要有權(quán)力使用定位意識(shí),國(guó)家賦予的權(quán)力用來(lái)管理企業(yè),使得國(guó)家資產(chǎn)發(fā)揮好應(yīng)有的效用,既有經(jīng)濟(jì)效益,又有社會(huì)效應(yīng),對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)和社會(huì)安全和穩(wěn)定負(fù)責(zé)。三是要有見(jiàn)證權(quán)力正確使用意識(shí),權(quán)力是否正確使用要營(yíng)造見(jiàn)證環(huán)境,創(chuàng)造權(quán)力監(jiān)督條件。缺乏這三種意識(shí),就不能夠樹(shù)立正確的權(quán)力觀。在錯(cuò)誤權(quán)力觀支配下行使權(quán)力,頂不住各種誘惑,很容易假公濟(jì)私,以權(quán)謀私,最終導(dǎo)致權(quán)力異化。嚴(yán)格遵守八項(xiàng)要求,就是防止國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的異化?!?楊寧生總經(jīng)理指出:“在遵守三個(gè)不得中重點(diǎn)是物資采購(gòu)招標(biāo)環(huán)節(jié)中的收受回扣問(wèn)題。從發(fā)生案件的情況看占的比例比較高,從招投標(biāo)會(huì)上來(lái)看,一些檔次不高的產(chǎn)品、甚至使用已經(jīng)出過(guò)質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品都有人代表生產(chǎn)商說(shuō)話;從基層單位庫(kù)存情況看,有的產(chǎn)品購(gòu)進(jìn)之后就一直存放沒(méi)有使用;從資金運(yùn)作情況看,超預(yù)付款和供應(yīng)商拖欠款沒(méi)有人敢去催款,甚至提起法律訴訟的勇氣都沒(méi)有。這些等等現(xiàn)象不能不讓人懷疑有無(wú)幕后交易。需要從制度的建立和制度的嚴(yán)格執(zhí)行入手深入認(rèn)真解決好這方面的突出問(wèn)題?!?民主集中制原則是領(lǐng)導(dǎo)班子討論問(wèn)題和決定問(wèn)題需要遵守的一項(xiàng)基本原則,體現(xiàn)討論問(wèn)題發(fā)揚(yáng)民主,決策問(wèn)題統(tǒng)一意志,即充分聽(tīng)取個(gè)人意見(jiàn),又要求個(gè)人最終服從決定。集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定,這個(gè)議事決策制度,是正確使用國(guó)家賦予領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的基本規(guī)定。貫徹民主集中制是權(quán)力在有監(jiān)督條件下發(fā)揮作用的規(guī)范。遵守民主集中原則,可以反映主要領(lǐng)導(dǎo)干部思想素質(zhì),可以進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力,可以更加有效地推進(jìn)工作。凡是“三重一大”問(wèn)題都要體現(xiàn)集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定,這個(gè)議事決策制度,是防止決策失誤,防止權(quán)力腐敗的要求,分工負(fù)責(zé),只能是有限決策,協(xié)調(diào)共事。分工不等于分家,分管不等于分權(quán)。我們的基層領(lǐng)導(dǎo)班子,多則3-5人,少的只有2人,所以我們決策、辦事、花錢、采購(gòu)、分配等一定要有透明度。只要是領(lǐng)導(dǎo)班子,就要發(fā)揮班子整體作用,發(fā)揮整體作用的基本形式就是集體研究決定問(wèn)題。二、繼續(xù)貫徹落實(shí)好裴江淮總經(jīng)理在2003年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的講話精神。裴江淮同志在去年提出的“一個(gè)倡議、兩個(gè)方面下功夫(在落實(shí)責(zé)任制方面,在重點(diǎn)環(huán)節(jié)上下功夫)、從三個(gè)方面抓起(從領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè),干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè),“三重一大”的決策程序上抓起)、具體四個(gè)方面入手(從制度建設(shè),從思想教育,從率先垂范上,從具體工作入手)、做好十六個(gè)方面的工作。”對(duì)做好今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作仍具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義,要認(rèn)真落實(shí)好、貫徹好。

下面結(jié)合上級(jí)新的要求,我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)。第一,要不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政制度建設(shè)和執(zhí)行制度的自覺(jué)性。依靠制度預(yù)__敗,是做好反腐__工作的根本途徑。沒(méi)有規(guī)矩就不成方圓,反腐__得靠規(guī)矩,定了規(guī)矩就得執(zhí)行,定了制度不執(zhí)行,比沒(méi)有制度影響更壞。一打綱領(lǐng)不如一次具體行動(dòng),我們要認(rèn)真解決制度執(zhí)行不到位的問(wèn)題,加大執(zhí)法執(zhí)規(guī)監(jiān)督檢查力度,堅(jiān)決查糾不按制度、不按規(guī)矩、不按程序辦事的行為,做到用制度管人,用制度規(guī)范從政行為。 第二,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督約束。不受約束的權(quán)力,必然導(dǎo)致腐敗,最近中央頒發(fā)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,這是新形勢(shì)下深入開(kāi)展反腐__,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的迫切需要,對(duì)于發(fā)展黨內(nèi)民主、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,嚴(yán)明黨的紀(jì)律和維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,提高拒腐防變能力具有重大意義。各單位要把貫徹落實(shí)好這兩個(gè)《條例》作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)抓緊抓好,并以此為契機(jī),發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,把組織監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái),健全和完善監(jiān)督機(jī)制,形成嚴(yán)密的監(jiān)督體系,努力做到權(quán)力行使到哪里,監(jiān)督就延伸到哪里,從而使各級(jí)干部不犯錯(cuò)誤或少犯錯(cuò)誤。兩個(gè)《條例》頒布實(shí)施,進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)一把手在推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的重要作用。一把手在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中,既是工作的第一責(zé)任人,又是監(jiān)督的對(duì)象;既要承擔(dān)工作責(zé)任,又要自覺(jué)地接受教育和監(jiān)督。要擺正自己的位置,把自己和班子成員放在同一個(gè)平臺(tái)上。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,既是嚴(yán)格要求,也是關(guān)心愛(ài)護(hù)。電力企業(yè)是個(gè)非常好的企業(yè),大家都要珍惜自己的崗位。不要“一失足成千古恨”?!盀榱俗陨淼娜烁窈妥饑?yán),為了家人和親屬榮辱,為了周圍的同事和朋友,為了不讓過(guò)去的汗水白流”。我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面都應(yīng)做到身體力行,率先垂范,主動(dòng)接受監(jiān)督。在此,我也誠(chéng)懇希望大家加強(qiáng)對(duì)公司班子成員及我個(gè)人的監(jiān)督。第三,要嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。在公司五屆九次職代會(huì)上,公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與各單位黨政主要負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,提出了八項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)。完成責(zé)任目標(biāo),首要工作要做好責(zé)任目標(biāo)的分解,真正把責(zé)任要求落實(shí)到具體單位、具體人。各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要履行好第一責(zé)任人的職責(zé),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),落實(shí)好“一崗雙責(zé)”,尤其是行政領(lǐng)導(dǎo)要自覺(jué)地把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于各項(xiàng)工作之中,使之與企業(yè)的中心工作融為一體,相互促進(jìn),共同發(fā)展。今年省公司實(shí)行全面目標(biāo)管理,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的好壞,不僅僅是榮譽(yù)問(wèn)題更與每個(gè)員工的效益密切相關(guān)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中切實(shí)承擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),要把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的效果同績(jī)效考核和月度評(píng)價(jià)結(jié)合起來(lái),誰(shuí)發(fā)生問(wèn)題就要追究這個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,對(duì)在落實(shí)責(zé)任制中發(fā)生的問(wèn)題要做到“三不放過(guò)”,即問(wèn)題原因不查清、責(zé)任不查明不放過(guò);當(dāng)事人責(zé)任未追究未處理、相關(guān)人員未受到教育不放過(guò);未舉一反三認(rèn)真汲取教訓(xùn)、整改措施不落實(shí)不放過(guò)。真正使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到全面有效地貫徹落實(shí)。第四,抓住工作重點(diǎn),以求真務(wù)實(shí)精神,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。 一是各級(jí)班子建設(shè)和選人用人工作。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子,黨風(fēng)廉政建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)一項(xiàng)重要工作。搞好這方面建設(shè)的關(guān)鍵在于樹(shù)立正確的思想觀念、權(quán)力觀念,提高自覺(jué)意識(shí),做好“自律、自謹(jǐn)、自省”、“慎獨(dú)、慎微、慎初、慎權(quán)、慎欲”、“自律是尊重自己,首先受益的是自己。不要錯(cuò)誤地認(rèn)為自律是讓利于他人,自律自己會(huì)吃虧?!痹谶@方面,也要學(xué)會(huì)系統(tǒng)思考。

落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,搞好班子廉潔自律的關(guān)鍵在于一把手。一把手的表率作用對(duì)班子的影響,對(duì)單位影響至關(guān)重要。一把手要做好表率,上梁正,下梁才不歪。 在選人用人問(wèn)題上,需要健全制度,規(guī)范程序。依靠制度和規(guī)范的程序保證用人質(zhì)量,堅(jiān)持干部任用“五條標(biāo)準(zhǔn)”,杜絕用人問(wèn)題上的歪風(fēng)邪氣。用人問(wèn)題上的腐敗是危害最深、影響最壞的腐敗。省公司正在探索和深化人事制度改革:“期滿終結(jié)、能上能下”、“好中選優(yōu)、競(jìng)聘任職”。楊總指出:“在用人方面沒(méi)有改革的單位,盡管在選人用人上沒(méi)出問(wèn)題,但是沒(méi)有建立競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制就已經(jīng)是問(wèn)題。一個(gè)是前進(jìn)中的問(wèn)題,一個(gè)是沒(méi)有前進(jìn)的問(wèn)題?,F(xiàn)在用人制度不改革,是企業(yè)管理落后的標(biāo)志性內(nèi)容之一。

在用人問(wèn)題上,一定要按照省公司干部工作會(huì)議的要求,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)的原則,堅(jiān)持集體研究,民主決策,不準(zhǔn)搞個(gè)人說(shuō)了算,要逐步推行票決制或表決制,推行誰(shuí)推薦誰(shuí)負(fù)責(zé)的制度。我們的干部要靠提高自身素質(zhì),實(shí)現(xiàn)個(gè)人愿景,不能靠拉關(guān)系,找路子。組織上提拔你了,是你干得好,不要對(duì)某個(gè)人感恩戴德,把工作做好,把隊(duì)伍帶好就是對(duì)組織的最好回報(bào)。二是服務(wù)、行風(fēng)和打造合肥供電公司誠(chéng)信品牌工作。省公司把“社會(huì)形象誠(chéng)信”作為企業(yè)愿景和追求目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)得靠各基層供電公司做好扎實(shí)的基礎(chǔ)工作。應(yīng)該看到我們公司的規(guī)范服務(wù)工作,無(wú)論按規(guī)范要求還是省公司的要求、客戶的要求,差距是很大的。去年萬(wàn)人評(píng)行風(fēng)雖勉強(qiáng)搞了一個(gè)第三名,里面還有水份。同全省比,在服務(wù)滿意率方面,根本談不上領(lǐng)先,處于中下名次,怎樣迎頭趕上,這要靠領(lǐng)導(dǎo)按規(guī)范管理要求員工,員工要按規(guī)范制度做好自己的工作。解決好“三農(nóng)”問(wèn)題是全黨工作的重點(diǎn),是國(guó)家關(guān)注的焦點(diǎn),在農(nóng)村落實(shí)四到戶服務(wù),按規(guī)定價(jià)格收費(fèi)不僅是業(yè)務(wù)問(wèn)題,也要從講政治的高度來(lái)認(rèn)識(shí)問(wèn)題,我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一定要貫徹好“五項(xiàng)禁令”,以高度的責(zé)任感和使命感把農(nóng)電服務(wù)工作做細(xì)做實(shí),讓農(nóng)民兄弟滿意,并確保不發(fā)生“三農(nóng)”事件。作為一般的生產(chǎn)企業(yè),黨風(fēng)廉政工作抓到中層干部就可以了,但供電企業(yè)不同,我們?nèi)齻z倆外出工作同用戶聯(lián)系較多,員工也有可能發(fā)生以權(quán)謀私問(wèn)題。三是自有資金管理問(wèn)題 。自有資金管理問(wèn)題,去年紀(jì)委組織了專題檢查,并同有關(guān)基層單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行專題談話。在這里我再?gòu)?qiáng)調(diào)三點(diǎn):一是要來(lái)路清楚、合法,不準(zhǔn)另設(shè)帳號(hào);二是家底要清楚,公開(kāi),不準(zhǔn)搞帳外帳,不要只有某一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)和會(huì)計(jì)知道;三是分配要公平公正,使用要透明公開(kāi)。四是要重視創(chuàng)新 關(guān)于創(chuàng)新的意義,在其它會(huì)議上我曾多次講過(guò),今后不再重復(fù)。要?jiǎng)?chuàng)新就要改變習(xí)慣性思考模式,在制度上創(chuàng)新、在管理上創(chuàng)新(如人事制度改革)、在方法上創(chuàng)新(“安全點(diǎn)”活動(dòng)、檢企共建、來(lái)自大墻內(nèi)“公仆”的懺悔)。第五,要確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí),抓落實(shí)就是要有效果,出成果。

對(duì)抓落實(shí)問(wèn)題,公司黨委一直十分重視,應(yīng)該說(shuō),我們的工作思路和任務(wù)目標(biāo)已經(jīng)明確,現(xiàn)在的問(wèn)題,就是要在抓好落實(shí)上下功夫,在講實(shí)干、重實(shí)效上下功夫,落實(shí)最終結(jié)果要體現(xiàn)在工作成效上。搞好這方面建設(shè)的關(guān)鍵在于大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),作為黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部,不僅要善謀發(fā)展之策,更要強(qiáng)化落實(shí)之功。要帶著強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心,做到對(duì)廉政建設(shè)工作心中有數(shù),哪里是薄弱環(huán)節(jié),哪里是重點(diǎn)工作,哪些方面存在什么問(wèn)題需要解決,采取什么措施加以改進(jìn),都該有實(shí)際的具體意見(jiàn)和辦法,對(duì)認(rèn)準(zhǔn)的目標(biāo),要抓住不放,真正做到責(zé)任到位,工作到位,措施到位。

發(fā)展是硬道理,我們企業(yè)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的根本目的在于創(chuàng)造生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展思想基礎(chǔ),創(chuàng)造良好的企業(yè)運(yùn)作和發(fā)展環(huán)境。領(lǐng)導(dǎo)干部做到廉潔自律也不是為了潔身自好。領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子只有嚴(yán)格自律,認(rèn)真遵規(guī)守紀(jì),才能夠取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的信任,才能夠取得員工信任,才能夠真正有效組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),推進(jìn)改革和發(fā)展,才能帶好隊(duì)伍,保持穩(wěn)定。領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)自律,自覺(jué)遵規(guī)守紀(jì),才能夠使國(guó)家賦予的權(quán)力發(fā)揮最大作用,取得企業(yè)最好經(jīng)營(yíng)成果,保證國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)作質(zhì)量。因此,國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)生存發(fā)展息息相關(guān),相輔相成,相互作用。我們不能有其他錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。要樹(shù)立正確的政績(jī)觀,不做表面文章。搞形式主義,表面文章也是一種變相腐敗,搞沒(méi)有經(jīng)濟(jì)效益的或是花錢多、效益小的形象工程,也是以權(quán)謀私。對(duì)上級(jí)的部署和要求,不能以會(huì)議貫徹會(huì)議精神,以文件貫徹文件精神,以講話貫徹講話精神,扎實(shí)的工作作風(fēng),就是要認(rèn)認(rèn)真真做事,實(shí)實(shí)在在做人,工作中要做到“五少五多”,要少形式,多內(nèi)容;少會(huì)議,多調(diào)研;少文件,多指導(dǎo);少活動(dòng),多干事;少檢查,多幫助。要把心思用在工作上,減少一些不必要的應(yīng)酬。務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng),辦一切事情都要遵循勤儉節(jié)約,艱苦創(chuàng)業(yè)的原則,量力而行,講求實(shí)效。對(duì)外交往方面要做到內(nèi)方外圓,方圓有度。任何時(shí)候,干什么事情都不要大手大腳,鋪張浪費(fèi)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要以自身的表率作用帶動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子搞好廉政建設(shè),以思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律來(lái)影響廣大干部,影響企業(yè)風(fēng)氣。努力使公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新的明顯成效,繼續(xù)在全省系統(tǒng)內(nèi)居于領(lǐng)先位置。

同志們,今年的工作目標(biāo)是明確的,任務(wù)也是艱巨的,希望大家進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和工作緊迫感,求真務(wù)實(shí),凝心聚力,開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,按照上級(jí)和公司的部署和要求,狠抓各項(xiàng)工作的落實(shí),以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果取信于職工群眾,為實(shí)現(xiàn)公司今年的各項(xiàng)目標(biāo)營(yíng)造統(tǒng)一的思想基礎(chǔ)和積極向上的人氣氛圍。

在公司2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的總結(jié)講話

第5篇 公司紀(jì)檢監(jiān)察干事工作總結(jié) 1150字

緊張繁忙的一年過(guò)去了,在公司紀(jì)委和公司紀(jì)委、黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我作為名普通的紀(jì)檢監(jiān)察干事,在日常的工作中不斷加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),政治思想覺(jué)悟和自身素質(zhì)進(jìn)一步提高。尤其是注重紀(jì)檢監(jiān)察工作方面的一些專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和做法的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,勤于向主管部室和兄弟單位請(qǐng)教、交流,使自己在該項(xiàng)工作中能不斷進(jìn)步。在公司紀(jì)檢監(jiān)察工作中,積極進(jìn)取、盡職盡責(zé),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,工作中從細(xì)節(jié)入手特別注重做好基礎(chǔ)性教育、檢查、監(jiān)督工作,并按照公司紀(jì)委辦監(jiān)察室的要求,認(rèn)真履行了自己的工作職責(zé),各項(xiàng)工作的完成達(dá)到了公司和公司紀(jì)委的要求和標(biāo)準(zhǔn)。現(xiàn)將具體表現(xiàn)重點(diǎn)歸納為如下幾點(diǎn):

一是做好了“三重一大” 決策程序化及“黨務(wù)公開(kāi)”“廠務(wù)公開(kāi)”的監(jiān)督工作,我部門嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司“三重一大”決策運(yùn)作的規(guī)定,凡屬此類決策,公司黨政“一把手”不僅互相通氣,還充分聽(tīng)取班子成員的意見(jiàn),依靠廣大員工實(shí)行科學(xué)民主決策,沒(méi)有個(gè)人說(shuō)了算或少數(shù)人說(shuō)了算的現(xiàn)象發(fā)生。每一項(xiàng)決策都是經(jīng)過(guò)經(jīng)理辦公會(huì)或黨政聯(lián)席會(huì)討論決定的。公司所涉及的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、企業(yè)管理重大決策、大額資金使用、對(duì)外投資及人事變動(dòng)等重大事項(xiàng)共十二項(xiàng),均按照“三重一大”決策程序?qū)嵤?/p>

二是工作中強(qiáng)化宣傳教育,筑牢思想防線:結(jié)合公司的各項(xiàng)教育活動(dòng),我們分別通過(guò)組織黨員干部觀看《廉政中國(guó)》、《國(guó)有企業(yè)反腐啟示錄》、《效能監(jiān)察錄像》、《不可逾越》以及組織廉政知識(shí)答卷等多種形式進(jìn)行教育外,并采取把每次的活動(dòng)安排、學(xué)習(xí)材料及相關(guān)文件掛在廉政網(wǎng)頁(yè)上作為參考及備查,方便了倒三班的黨員干部學(xué)習(xí),為貫徹公司倡導(dǎo)的“廉潔文化”的要求,實(shí)現(xiàn)公司自上而下的宣貫和自下而上的監(jiān)督,在廉潔文化建設(shè)中,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,在員工觀察報(bào)告中增加勤政廉政這部分內(nèi)容。即員工如果發(fā)現(xiàn)公司黨員干部中存在思想觀念、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)的問(wèn)題,影響到公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和員工利益的,可以用廉潔觀察報(bào)告的形式上報(bào)給工會(huì),以保護(hù)員工切身利益和維護(hù)公司整體形象,同時(shí)幫助公司發(fā)現(xiàn)黨員干部中存在勤政廉政方面的問(wèn)題,從而使公司黨員干部能夠廉潔從業(yè)、清白操守、干凈干事,牢固筑起不想腐敗、不敢腐敗、不能腐敗的廉潔防線,贏得廣大員工的信任。員工廉潔觀察報(bào)告已于九月份開(kāi)始實(shí)行。另外,為更好的宣傳手冊(cè),我們做了三方面工作。一是給處、科級(jí)干部發(fā)放了《廉潔文化手冊(cè)》處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在中心組學(xué)習(xí),科級(jí)干部在支部學(xué)習(xí)。二是紀(jì)委辦與宣傳部配合在《南疆采擷》中開(kāi)辟廉潔文化宣傳專欄共四期,現(xiàn)已全部出版了,三是在公司顯著位置制作了宣傳廉潔文化手冊(cè)的展牌,使“廉潔文化”的倡導(dǎo)得到有力的推進(jìn)。

三是在公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中倡導(dǎo)注重廉潔自律,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制1、制定了《公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)》,其中六大項(xiàng)工作內(nèi)容,分解為二十四項(xiàng)工作任務(wù)已完成。

第6篇 物資公司2023年上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 1550字

今年上半年,我公司紀(jì)檢監(jiān)察工作在集團(tuán)公司紀(jì)委和物資公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以狠抓“懲防體系”建設(shè)及“貫徹執(zhí)行黨員干部“七不準(zhǔn)”自查自糾活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)紀(jì)委的有關(guān)精神,嚴(yán)格按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》的要求,緊緊圍繞我公司的中心工作,認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能,積極推進(jìn)我公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。下面就我公司上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)

一、理清思路,確定目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

年初,公司黨委召開(kāi)會(huì)議,認(rèn)真研究安排黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為重要工作來(lái)抓,健全完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。為了適應(yīng)新的工作機(jī)制,對(duì)公司紀(jì)委委員、懲防體系領(lǐng)導(dǎo)小組、效能目標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu)人員進(jìn)行了調(diào)整。同時(shí),公司紀(jì)委結(jié)合工作實(shí)際,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作內(nèi)容逐項(xiàng)分解,與部室簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,明確責(zé)任,落實(shí)到各分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門,實(shí)行一級(jí)抓一級(jí),年終進(jìn)行考核,并把考核結(jié)果與年終評(píng)優(yōu)評(píng)先進(jìn)行掛鉤,增強(qiáng)了各部室和分管領(lǐng)導(dǎo)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任性,從而形成了橫向到邊、縱向到底,上下聯(lián)動(dòng)的責(zé)任機(jī)制,進(jìn)一步健全和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任機(jī)制,為促進(jìn)物質(zhì)文明、精神文明、政治文明的建設(shè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展,奠定了良好的環(huán)境和堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)責(zé)任,促進(jìn)黨員干部自覺(jué)做到廉潔自律

公司領(lǐng)導(dǎo)始終把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn),按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“七不準(zhǔn)”規(guī)定。

一是定期組織對(duì)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行教育,充分認(rèn)識(shí)從嚴(yán)治黨和搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性,緊緊圍繞“廉潔高效,勤政為民”的要求,突出抓好了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為礦山建設(shè)服務(wù)的宗旨教育,增強(qiáng)公仆意識(shí),切實(shí)樹(shù)立起團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)干事、全心全意為人民服務(wù)的形象和勤政廉潔、反腐__的良好形象。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng),不搞特權(quán),不謀私利,多作貢獻(xiàn);

二是繼續(xù)做好《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》的督促、檢查情況,做好反腐抓源頭工作,堅(jiān)持制度落實(shí)和收支兩條線的規(guī)定,同時(shí)開(kāi)展了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“七不準(zhǔn)”自查自糾活動(dòng),按照《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》的具體要求,對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上報(bào)材料登記工作。并且認(rèn)真抓好“五一”期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,杜絕各種違章違紀(jì)案件的發(fā)生;

三是認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,公司黨委按照有關(guān)規(guī)定,對(duì)每位班子成員進(jìn)行了明確的責(zé)任分工,做到責(zé)權(quán)統(tǒng)一,堅(jiān)持在平時(shí)工作中,對(duì)分管部室進(jìn)行督察;

四是嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為,認(rèn)真落實(shí)《十二個(gè)不許》、《六條禁令》等黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和中層正職都做出了廉潔自律承諾;

五是實(shí)行公開(kāi)辦事承諾。把工作職責(zé)、內(nèi)容、程序、時(shí)限等向公司公開(kāi),增加工作透明度,自覺(jué)接受群眾監(jiān)督;

六是嚴(yán)格財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,繼續(xù)認(rèn)真實(shí)行“一支筆”簽字制,嚴(yán)把政策關(guān),杜絕工作中出現(xiàn)違紀(jì)審批、把關(guān)失控現(xiàn)象的發(fā)生。

七是深入開(kāi)展“廉潔奉公、執(zhí)政為民”宣傳教育活動(dòng),按照中紀(jì)委《關(guān)于在全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開(kāi)展向李彬同志學(xué)習(xí)活動(dòng)的通知》要求,認(rèn)真制定了學(xué)習(xí)安排,并以各種形式的宣傳教育活動(dòng),并且購(gòu)置各種紀(jì)檢監(jiān)察方面的書籍和學(xué)習(xí)資料,把宣傳教育工作引向深入。并且在工作中,努力創(chuàng)新管理體制,增強(qiáng)機(jī)關(guān)、窗口部門工作人員的責(zé)任意識(shí),自覺(jué)接受群眾監(jiān)督,提高辦事效率,始終把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”宣傳教育活動(dòng)的落腳點(diǎn)放在執(zhí)政為民上。

四、規(guī)范辦事程序,堅(jiān)持依法行政

為了落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作職能,我們按照公司紀(jì)

第7篇 礦業(yè)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 2100字

公司紀(jì)委在上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委十七屆七次全會(huì)、省紀(jì)委第十屆二次全會(huì)、中國(guó)五礦、省、市國(guó)資委、有色控股集團(tuán)等上級(jí)部門的一系列紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議精神,以加強(qiáng)公司各級(jí)管理人員廉潔從業(yè)為重點(diǎn),進(jìn)一步落實(shí)“三重一大”決策制度,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

一、深入開(kāi)展反腐__教育,堅(jiān)決維護(hù)黨的純潔性

深入學(xué)習(xí)貫徹了________的重要講話和中紀(jì)委十七屆七次全會(huì)、省紀(jì)委十屆二次全會(huì)以及省國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神,將反腐__教育作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入公司黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃,納入干部教育培訓(xùn)計(jì)劃,增強(qiáng)各級(jí)干部廉潔從業(yè)意識(shí),營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好內(nèi)部環(huán)境,為公司健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供保證。積極組織觀看了《楊善洲》、《欲之禍》、《忠誠(chéng)與背叛》等反腐__影片和警示教育片,深入開(kāi)展理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、保持黨的純潔性教育和從政道德教育,教育黨員干部嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法企規(guī)三條紅線,營(yíng)造廉潔和諧的文化氛圍。

二、開(kāi)展作風(fēng)大整頓,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任

4月下旬,公司黨委組織召開(kāi)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)大整頓會(huì)議,黨委書記、董事長(zhǎng)覃佐國(guó)同志作了《整頓工作作風(fēng),維護(hù)黨性純潔,扎實(shí)做好企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的各項(xiàng)工作》的主題報(bào)告,在深刻領(lǐng)會(huì)中紀(jì)委十七屆七次全會(huì)、省紀(jì)委十屆二次全會(huì)、市紀(jì)委四屆二次全會(huì)和省國(guó)資委系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議、市國(guó)資委黨務(wù)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)大整頓動(dòng)員會(huì)議等一系列會(huì)議精神的基礎(chǔ)上,回顧總結(jié)了上年度企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,安排部署了本年度公司反腐__工作和作風(fēng)建設(shè)工作。黨委副書記、紀(jì)委書記盛燦輝同志作了《開(kāi)展作風(fēng)大整頓,推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展》的動(dòng)員講話,闡述了進(jìn)行作風(fēng)大整頓的重要性、緊迫性,提出了具體要求。為切實(shí)整頓作風(fēng),經(jīng)公司黨委會(huì)議研究,黨委、行政制定下發(fā)了《瑤崗仙礦業(yè)有限責(zé)任公司關(guān)于“七個(gè)一律免職”的通知》,并成立了作風(fēng)大整頓領(lǐng)導(dǎo)小組和督查組,按照履職有責(zé),失職問(wèn)責(zé)的要求,積極推進(jìn)責(zé)任制問(wèn)責(zé)的落實(shí),加大責(zé)任追究力度,增強(qiáng)各級(jí)管理人員和關(guān)鍵崗位人員履行“一崗雙責(zé)”的自覺(jué)性和主動(dòng)性。公司黨委、行政也已將本次作風(fēng)大整頓的實(shí)施方案下發(fā)到了各二級(jí)單位、機(jī)關(guān)部室,各二級(jí)單位黨總支(支部)還向公司黨委遞交了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

三、加大效能監(jiān)察力度,服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

效能監(jiān)察工作是為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)的,是發(fā)現(xiàn)管理漏洞、改進(jìn)管理措施、提高管理效能的重要途徑。今年,我們主要是圍繞工程投資(重點(diǎn)是裕新技改項(xiàng)目),物資設(shè)備采購(gòu)、成本管理、安全與環(huán)保等方面來(lái)開(kāi)展效能監(jiān)察。尤其是加大對(duì)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作監(jiān)督力度。從擬定招投標(biāo)文件到工程建設(shè)、工程結(jié)算,我們都全程參與,認(rèn)真履職,使招投標(biāo)工作真正體現(xiàn)了擇優(yōu)擇強(qiáng)的原則,為企業(yè)選擇好合作伙伴,盡努力保證工程質(zhì)量、降低工程造價(jià)。同時(shí),通過(guò)對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,不斷推動(dòng)項(xiàng)目管理、工程質(zhì)量、工作效果全面提高,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保證。

四、強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督,規(guī)范財(cái)經(jīng)監(jiān)管

審計(jì)工作是企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)中一個(gè)重要組成部分,它通過(guò)對(duì)企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督與評(píng)價(jià),幫助企業(yè)堵塞漏洞、增收節(jié)支、加強(qiáng)管理、提高效益,特別是針對(duì)基層單位經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的規(guī)范運(yùn)行,遏制違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生,起到了積極的作用。今年,我們針對(duì)個(gè)別單位主要領(lǐng)導(dǎo)民主意識(shí)差,個(gè)人說(shuō)了算;財(cái)務(wù)管理混亂,巧立名目套取現(xiàn)金挪作他用;胡亂開(kāi)支,大吃大喝、鋪張浪費(fèi),造成單位財(cái)務(wù)潛虧、透支、成本超支嚴(yán)重等不正?,F(xiàn)象,加大了對(duì)公司各二級(jí)單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)力度,完成了對(duì)二、三、九工區(qū)、機(jī)運(yùn)工區(qū)、潤(rùn)民服務(wù)公司等單位主要負(fù)責(zé)人的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),并協(xié)同有關(guān)部門經(jīng)常性地、不定期地審閱基層單位的財(cái)務(wù)狀況和收支情況,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正和查處,嚴(yán)厲打擊“小金庫(kù)”等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為,實(shí)現(xiàn)了關(guān)口前移,防微杜漸。

五、切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè),不斷提高執(zhí)行力

紀(jì)檢監(jiān)察擔(dān)負(fù)著黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的重要任務(wù),紀(jì)檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭(zhēng)的第一線,面臨著腐蝕與反腐蝕的嚴(yán)峻考驗(yàn)。近年來(lái),我們根據(jù)上級(jí)的指示要求,選送專職紀(jì)檢監(jiān)察干部參加了中央、省市紀(jì)委組織的不同層次的紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。并本著配優(yōu)調(diào)強(qiáng)的原則,增加了紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)工作的人員編制,實(shí)行紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)合署辦公,今年還專門成立督查工作辦公室,對(duì)公司各單位、部門及其責(zé)任人的工作進(jìn)行督查。切實(shí)加強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè),建設(shè)了一支“政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍,贏得了組織和廣大群眾的信賴與好評(píng)。

回顧一年來(lái)的工作,我們雖取得了一些成績(jī),但仍存在一些問(wèn)題和不足,離上級(jí)要求還有較大差距。明年我們將繼續(xù)圍繞“轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)管理,提升發(fā)展力,增加和諧力,破解公司發(fā)展難題”的實(shí)踐主題,按照“提高思想認(rèn)識(shí),解決突出問(wèn)題,創(chuàng)新體制機(jī)制,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的目標(biāo)要求,突出“黨員干部受教育,科學(xué)發(fā)展上水平,職工群眾得實(shí)惠”這一核心,一如既往地加強(qiáng)宣傳教育,提高干部拒腐防變能力,筑牢思想堤壩。認(rèn)真貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》,大力倡導(dǎo)良好風(fēng)

氣,努力改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng),切實(shí)維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定,促進(jìn)公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__等各項(xiàng)工作上一個(gè)新臺(tái)階。

瑤崗仙礦業(yè)有限公司紀(jì)委

第8篇 供電公司紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 4800字

__,在市公司黨委和縣委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,我司紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真貫徹遵循____、省、市紀(jì)委關(guān)于反腐敗工作的總體要求、基本原則、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作格局,結(jié)合公司工作實(shí)際,將黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)日常工作相結(jié)合,以爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)為目標(biāo),以學(xué)習(xí)貫徹黨章,發(fā)揮黨員先鋒模范活動(dòng)為動(dòng)力,以構(gòu)建與我司電力管理現(xiàn)狀相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系為抓手,緊扣作風(fēng)建設(shè)和創(chuàng)建服務(wù)品牌活動(dòng),不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、組織和工作力度,堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企,一年來(lái)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了明顯成效。

一、加強(qiáng)反腐__教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線

在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下,紀(jì)檢監(jiān)察部門在公司內(nèi)部大力開(kāi)展反腐__教育,堅(jiān)持教育與管理、自律與他律相結(jié)合,督促公司黨員干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng),廉潔自律,反對(duì)和防止腐化墮落,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,切實(shí)做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”,具體抓了以下工作:

(一)、在公司上下全力開(kāi)展廉政教育,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了中紀(jì)委第__屆二次全會(huì)精神、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及其《實(shí)施綱要》,黨的三大作風(fēng)、電網(wǎng)公司《八條禁令》,中共市紀(jì)委第三次全會(huì)精神、市預(yù)防職務(wù)犯罪工作會(huì)議精神、電網(wǎng)公司反腐__宣傳教育暨廉潔文化建設(shè)工作要點(diǎn)等。特別是今年開(kāi)展了以“講黨性、重品行、作表率“為主題的廉潔自律教育月活動(dòng)和貫徹學(xué)習(xí)“七個(gè)不準(zhǔn)”活動(dòng),都取得了明顯成績(jī)。

(二)、通過(guò)總支會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)和支部黨員大會(huì)傳達(dá)貫徹上級(jí)各部門關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神,針對(duì)公司司存在的問(wèn)題,加強(qiáng)對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)干部及中層干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。積極開(kāi)展警示教育。組織職工觀看有關(guān)廉政建設(shè)的專題片、典型案例和展覽,通過(guò)形象化教育,增強(qiáng)了全體職工反腐__自覺(jué)性。由黨群工作部牽頭,堅(jiān)持了每月1次的職工政治學(xué)習(xí)制度。抽調(diào)紀(jì)檢干部和中層干部參加紀(jì)檢培訓(xùn)。通過(guò)開(kāi)展上述活動(dòng),我司黨員和干部職工受到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的深刻教育,為從源頭上預(yù)防和治理腐敗打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(三)、加強(qiáng)公司廉政文化建設(shè),不斷提高黨員干部拒腐防變能力。為充分發(fā)揮廉政文化的教育、示范、熏陶、導(dǎo)向作用,更好地貫徹執(zhí)行《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系的實(shí)施綱要》,促進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作的深入開(kāi)展,公司主辦了刊物《威信電力》,作為宣傳的主陣地,及時(shí)刊發(fā)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于思想道德建設(shè)的理論文章,采用定期或不定期的方式,加大紀(jì)檢監(jiān)察工作的宣傳力度,及時(shí)報(bào)道各個(gè)時(shí)期的工作動(dòng)態(tài)。根據(jù)供電局紀(jì)委安排到“電力干?!边M(jìn)行培訓(xùn),公司安派副總經(jīng)理參加學(xué)習(xí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察工作相關(guān)內(nèi)容,提高了對(duì)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)能力。在公司形成了“以廉為榮、以貪為恥”良好風(fēng)尚。

二、加強(qiáng)制度建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行,確保反腐__工作落到實(shí)處

(一)、按照局黨委工作部署和《供電局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的要求,公司認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,結(jié)合實(shí)際,黨總支書記與班子成員,總經(jīng)理與各部室負(fù)責(zé)人,各部室負(fù)責(zé)人與各崗位人員層層簽定了《威信供電有限責(zé)任公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,客戶服務(wù)部門同時(shí)簽定了《行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書》。在公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,及時(shí)對(duì)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作分工進(jìn)行調(diào)整,保證建設(shè)責(zé)任得到落實(shí)。同時(shí),結(jié)合基礎(chǔ)達(dá)標(biāo)工作的開(kāi)展,公司進(jìn)一步建立完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究辦法》、《紀(jì)檢監(jiān)察工作制度》等制度,今年四月,公司董事長(zhǎng),總經(jīng)理簽訂了《拒絕接受和贈(zèng)送“紅包”承諾書。公司6個(gè)領(lǐng)導(dǎo)及重要崗位人員14人簽訂了〈廉潔從業(yè)承諾書〉,通過(guò)完善公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度和工作內(nèi)容,建立了公司“黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政工齊抓共管、紀(jì)檢機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)、科室站各負(fù)其責(zé)、依靠職工支持”的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,對(duì)具體工作進(jìn)行了責(zé)任分解,落實(shí)到人。按照“一崗雙責(zé)”制和“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”的原則,層層了簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,為我司黨風(fēng)廉政責(zé)任制的開(kāi)展大下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)、加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督,是我司紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn)。一是以深化全面預(yù)算管理為核心,進(jìn)一步完善費(fèi)用使用管理機(jī)制,強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行剛性管理。將費(fèi)用管理納入各部門責(zé)任考核目標(biāo),與各部門簽訂了費(fèi)用管理目標(biāo)責(zé)任書,加強(qiáng)對(duì)費(fèi)用使用的考核管理。二是樹(shù)立依法經(jīng)營(yíng)理念,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家政策法規(guī)。嚴(yán)格按照國(guó)家政策進(jìn)行電網(wǎng)規(guī)劃、建設(shè),進(jìn)行物資采購(gòu)與使用管理。積極推進(jìn)“五五”普法工作進(jìn)程,加強(qiáng)法制宣傳教育。重視規(guī)范合同管理,堅(jiān)持合同會(huì)審、會(huì)簽制度,對(duì)合同履行堅(jiān)持跟蹤管理。三是重視加強(qiáng)公司法人治理結(jié)構(gòu)建設(shè),嚴(yán)格按照公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)議程規(guī)則和工會(huì)工作細(xì)則,進(jìn)行議事和表決。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部任命和調(diào)整嚴(yán)格按照相關(guān)程序進(jìn)行公示和任命。三是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,重視加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作,嚴(yán)格按照國(guó)家及網(wǎng)、省公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,定期對(duì)會(huì)計(jì)帳薄的有在記錄和實(shí)物資產(chǎn)、貨幣資金等進(jìn)行核對(duì)、盤存,保證帳證相符、帳帳相符、帳物相符。確保信息的真實(shí)、完整、合法、可靠。四是進(jìn)一步完善內(nèi)部監(jiān)督約束機(jī)制,定期開(kāi)展內(nèi)外審計(jì),加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)合同簽訂、大額資金的支付的監(jiān)督管理,確保企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)。

(三)、結(jié)合行業(yè)特點(diǎn),全面開(kāi)展專項(xiàng)治理商業(yè)賄賂。按照上級(jí)的統(tǒng)一部署,我司今年重點(diǎn)開(kāi)展了專項(xiàng)治理商業(yè)賄賂工作,公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,將治理商業(yè)賄賂工作與搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)一起抓,公司成立了治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)開(kāi)展該項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),明確了主要職責(zé),落實(shí)了日常工作機(jī)構(gòu),制定了治理商業(yè)賄賂的工作方案。公司專項(xiàng)治理工作包括:工程建設(shè)項(xiàng)目,公司物資采購(gòu)(含三產(chǎn)、多經(jīng)公司)合同簽訂執(zhí)行情況,產(chǎn)權(quán)交易和資金管理項(xiàng)目;廢舊物資處理;供電服務(wù)項(xiàng)目(含報(bào)裝接電、電價(jià)電費(fèi));治理商業(yè)賄賂方案從制度建設(shè)入手,主要建立《工程建設(shè)管理制度》;《物資采購(gòu)管理辦法》;《廢舊物資處理管理制度》;及時(shí)上報(bào)了《商業(yè)賄賂自查情況表》等一系列表冊(cè),其他項(xiàng)目主要是對(duì)群眾舉報(bào)的案件進(jìn)行調(diào)查處理,通過(guò)治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作,建立健全管理制度和長(zhǎng)效機(jī)制,達(dá)到工作規(guī)范,有章可循的目的。用制度約束全體員工的工作行為,維護(hù)企業(yè)改革發(fā)展和穩(wěn)定的大局,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)的如期完成。

(四)、嚴(yán)格執(zhí)行基本建設(shè)和大宗大宗物資采購(gòu)的有關(guān)規(guī)定。我司紀(jì)檢監(jiān)察部門嚴(yán)格執(zhí)行基建和大宗物資采購(gòu)的有關(guān)規(guī)定,積極主動(dòng)對(duì)工程承包、施工管理、合同簽訂、大宗物資采購(gòu)和廢舊物資處置活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,做到事前、事中、事后的全程監(jiān)察,保證各項(xiàng)程序合法。6月7日參加公司__工程驗(yàn)收,對(duì)工程進(jìn)行了抽查,核查結(jié)果合同執(zhí)行情況較好。6月14日參加了云電同方管理系統(tǒng)價(jià)格研究,9月6日參加了購(gòu)買電力安全工器具力學(xué)性測(cè)試機(jī)價(jià)格研究,4月17日,參加了公司報(bào)廢車輛處理以及新購(gòu)車輛定價(jià),把監(jiān)督工作落到實(shí)處

(五)、加大檢查督促力度。公司紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)切實(shí)履行職責(zé),大膽工作,嚴(yán)格監(jiān)督檢查。嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實(shí)施細(xì)則和局有關(guān)文件精神開(kāi)展工作,對(duì)工程承包、施工管理、合同簽訂、物資采購(gòu)、電力營(yíng)銷等工作監(jiān)督到位,不留死角,嚴(yán)格按制度辦事,并堅(jiān)持懲防結(jié)合,采取定期或不定期檢查的辦法,督促檢查各科室反腐敗工作的進(jìn)展落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,決不姑息遷就。有力地保證了公司黨總支對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署和各項(xiàng)措施的貫徹落實(shí)。

一年來(lái),公司未發(fā)現(xiàn)一人因黃、賭、毒等受到刑事處分,沒(méi)有一人因行賄受賄受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分,沒(méi)有重大安全事故和不穩(wěn)定事件發(fā)生。

三、全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

(一)、認(rèn)真堅(jiān)持民主生活會(huì)制度。根據(jù)《威信供電有限責(zé)任公司黨總支關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)管理辦法》的規(guī)定和省網(wǎng)公司和供電局的要求,公司總支于9月21召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)干部專題組織生活和專題民主生活會(huì),會(huì)議采取“職工提、自己找、互相幫”的辦法,查找了各自存在的突出問(wèn)題。會(huì)前結(jié)合周圍出現(xiàn)的違規(guī)案件,廣泛征求了公司各科室及各各班、組的意見(jiàn),并將職工意見(jiàn)“原汁原味”地反饋給了領(lǐng)導(dǎo)干部本人;會(huì)上,班子成員認(rèn)真地開(kāi)展了批評(píng)和自我批評(píng),進(jìn)行了述廉議廉活動(dòng);會(huì)后,制定了整改措施,確保了民主生活會(huì)收到實(shí)效。達(dá)到團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)的目的,取得了良好效果,

(二)、領(lǐng)導(dǎo)干部做到廉潔自律。一年來(lái),公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,牢記黨的宗旨,嚴(yán)格“八條禁令”,全心全意抓好行業(yè)工作,為基層服務(wù),公司黨總支成員向社會(huì)公開(kāi)承諾,公司領(lǐng)導(dǎo)班子和局中層干部履行書面承諾,不以權(quán)謀私,不收受禮品,不收受紅包,沒(méi)有借婚喪嫁娶大操大辦和斂財(cái)現(xiàn)象;通訊費(fèi)用嚴(yán)格按公司辦法規(guī)定執(zhí)行,超支費(fèi)用一律自負(fù)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)個(gè)帶頭講政治,人人帶頭講紀(jì)律,自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié),做到了顧全大局,配合默契,互相信任,協(xié)調(diào)有力。在工作中,努力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓進(jìn)取,勤政為民,公道辦事,把熱心服務(wù)基層、熱情服務(wù)群眾作為領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì),塑造了勤政、廉潔、高效的形象。領(lǐng)導(dǎo)班子成員模范遵守了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,克己奉公,依法行政。

(三)、抓好黨建,外樹(shù)形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),不斷加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的自身建設(shè)。公司黨建工作以“____”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照黨的__大精神,努力提高基層黨組織的執(zhí)政能力,緊緊圍繞“三重一大”工作目標(biāo)夯實(shí)管理基礎(chǔ),落實(shí)好南網(wǎng)方略。公司以五項(xiàng)基礎(chǔ)達(dá)標(biāo)中“營(yíng)銷與優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為切入點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)“金牌服務(wù)迎奧運(yùn)”等活動(dòng)的過(guò)程監(jiān)督,努力提升供電營(yíng)業(yè)窗口的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。同時(shí),我們?cè)诜e極做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的同時(shí),公司紀(jì)檢監(jiān)察干部加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身的政策水平、業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平,理論聯(lián)系實(shí)際。上報(bào)信訪工作信息000條,上報(bào)治理商業(yè)賄賂信000條。在《》、《》采用信息篇,被0000采用0000篇,在0000獲得000獎(jiǎng)勵(lì)。

我司紀(jì)檢監(jiān)察工作存在的問(wèn)題和二000九年工作思路:

,我司的紀(jì)檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績(jī),但離新形勢(shì)對(duì)電力工作的要求要有差距,面對(duì)挑戰(zhàn),還存在以下不足:一是少數(shù)干部職工對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)識(shí)不夠,理解不深,重視程度不夠;二是勤政廉政制度落實(shí)力度不夠,監(jiān)督面不夠廣,不夠深,不夠細(xì);三是監(jiān)督與被監(jiān)督這對(duì)矛盾的共同體依然存在,并且將長(zhǎng)期存在。

二000九年,我司紀(jì)檢監(jiān)察工作的思路是:

一、深入開(kāi)展理想信念和廉潔從政教育,加強(qiáng)理想信念、黨風(fēng)黨紀(jì)教育,廉潔從政和艱苦奮斗教育,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況的監(jiān)督檢查,教育和引導(dǎo)廣大黨員干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀。

二、堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重,建立健全公司反腐__制度,在“防”字上多做文章,在“監(jiān)”字上多下力氣,在“管”字上多用真情,在“學(xué)”字上多用時(shí)間,使教育效果深入每位干部職工的心靈,確保廉政教育、廉政建設(shè)責(zé)任工作落到實(shí)處

三、以治理商業(yè)賄賂為工作重點(diǎn),大張旗鼓地宣傳商業(yè)賄賂存在的具體危害,堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,從源頭上抓起,從容易茲生腐敗的地方抓起,預(yù)防職務(wù)犯罪,嚴(yán)厲打擊商業(yè)賄賂行為。

四、完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的簽訂工作,并按責(zé)任制考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)查缺補(bǔ)漏,認(rèn)真執(zhí)行《實(shí)施細(xì)則》的各項(xiàng)內(nèi)容,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員實(shí)行分工負(fù)責(zé)制,分條塊落實(shí)責(zé)任,并按責(zé)任追究辦法檢查考核,發(fā)生問(wèn)題嚴(yán)格追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任,確保公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開(kāi)展,取得實(shí)效。

五、加大監(jiān)督力度,嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實(shí)施細(xì)則和局有關(guān)文件精神開(kāi)展工作,對(duì)工程承包、施工管理、合同簽訂、物資采購(gòu)、電力營(yíng)銷等工作監(jiān)督到位,不留死角,嚴(yán)格按制度辦事,并堅(jiān)持懲防結(jié)合,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,決不姑息遷就。

六、繼續(xù)深入開(kāi)展行風(fēng)建設(shè)、改善公司工作作風(fēng),建立一支廉潔、高效的工作隊(duì)伍。樹(shù)立求真務(wù)實(shí),少說(shuō)多做、真抓實(shí)干的作風(fēng),在,公司支部至少召開(kāi)2次民主生活會(huì),認(rèn)真對(duì)照檢查個(gè)人在工作、生活、作風(fēng)上否存在的問(wèn)題,切實(shí)整改。

七、加大查辦案件力度。認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律。要嚴(yán)肅查辦干部職工失職瀆職、損害企業(yè)利益等違法違紀(jì)行為的案件。對(duì)客戶的檢舉材料,做到有案必查,查必有果。

第9篇 物資公司上半年紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作總結(jié) 2200字

今年以來(lái),我們按照上級(jí)有關(guān)部署和要求,立足實(shí)際,抓住關(guān)鍵,集中用力,深入推進(jìn)反腐__宣傳教育,各項(xiàng)工作在繼承中發(fā)展、在創(chuàng)新中提高。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

一、扎實(shí)開(kāi)展對(duì)黨的十七大精神和第十七屆中央紀(jì)委第二次全會(huì)精神的宣傳工作

按照集團(tuán)公司黨委工作會(huì)議要求,我們結(jié)合黨的十七大精神和第十七屆中央紀(jì)委第二次全會(huì)精神,認(rèn)真組織開(kāi)展了學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神與學(xué)習(xí)宣傳落實(shí)中央紀(jì)委十七屆二次全會(huì)的工作,在學(xué)習(xí)中,我們以胡錦濤____關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的一系列重要講話精神和中央紀(jì)委十七屆二次全會(huì)工作部署為重點(diǎn),形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),紀(jì)委和組織、宣傳部門分工負(fù)責(zé)、密切配合,其他部門共同參與的宣傳教育活動(dòng)。在具體工作中,紀(jì)委主要抓好教育情況的調(diào)度和督促檢查,加強(qiáng)與各有關(guān)部門的聯(lián)系溝通,做好各項(xiàng)工作的統(tǒng)籌謀劃、任務(wù)分解和督促落實(shí);黨群工作部門把主題教育作為黨員干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容;宣傳部門集中強(qiáng)化對(duì)教育活動(dòng)及進(jìn)展情況的宣傳報(bào)道,營(yíng)造了加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)社會(huì)和諧的良好輿論氛圍。同時(shí),我們堅(jiān)持自我教育、正面教育為主,合理確定教育形式、培植教育載體,努力實(shí)現(xiàn)良好的教育效果。一方面,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立“學(xué)習(xí)就是工作”的嶄新理念,系統(tǒng)地組織學(xué)習(xí)了政治理論、黨和國(guó)家的路線方針政策和上級(jí)規(guī)定學(xué)習(xí)篇目,進(jìn)一步從整體上提升了學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和綜合知識(shí)水平。另一方面,做到教育與實(shí)踐相結(jié)合,積極做好教育活動(dòng)與致力發(fā)展的結(jié)合文章,在學(xué)以致用、服務(wù)大局上下功夫。圍繞加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步完善了領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的制度規(guī)定。通過(guò)開(kāi)展這次主題教育活動(dòng),我公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部爭(zhēng)干實(shí)事的多了、無(wú)所事事的少了,主動(dòng)服務(wù)的多了、推諉扯皮的少了,勤奮創(chuàng)業(yè)的多了、追求享樂(lè)的少了。

二、加強(qiáng)和改進(jìn)了反腐__宣傳工作及陣地建設(shè)。

一是通過(guò)集團(tuán)辦公自動(dòng)化適時(shí)發(fā)布廉政教育信息,加大《紀(jì)檢監(jiān)察信息》宣傳深度,形成了相輔相成的宣傳陣地。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)按照“服務(wù)大局、貼近實(shí)際、推進(jìn)工作”的方針,及時(shí)反映反腐__工作的新情況、新動(dòng)態(tài)、新舉措、新成效和新經(jīng)驗(yàn),切實(shí)肩負(fù)起了為反腐__“鼓”與“呼”的重任。二是進(jìn)一步健全完善了反腐__宣傳教育工作格局,在公司各支部開(kāi)設(shè)了反腐__專欄和專題,準(zhǔn)確宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作路線、方針、政策,使反腐__宣傳更加深入具體、更加貼近發(fā)展。三是制發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)反腐__信息宣傳工作的意見(jiàn)》,對(duì)全縣各單位的反腐__宣傳工作作出了硬性規(guī)定,形成了反腐__宣傳工作的合力。

三、加強(qiáng)主題教育活動(dòng),全面提高黨員干部的綜合素質(zhì)

今年上半年,我們結(jié)合中紀(jì)委《關(guān)于在全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)向李彬同志學(xué)習(xí)》的文件精神,認(rèn)真組織黨員干部開(kāi)展了“向李彬同志學(xué)習(xí),無(wú)私奉獻(xiàn)”為主題的學(xué)習(xí)討論活動(dòng),全體黨員對(duì)李彬同志的先進(jìn)事跡進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論和交流。通過(guò)主題教育活動(dòng),使全體黨員對(duì)李彬同志在工作中忠于黨和人民,熱愛(ài)紀(jì)檢事業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)的政治覺(jué)悟有了進(jìn)一步的了解和認(rèn)識(shí)。廣大黨員表示一定要向李彬同志想群眾之所想,急群眾之所爭(zhēng),全心全意為人民服務(wù)的精神學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他不怕吃苦,面對(duì)困難不懼怕,忘我的工作精神,把黨的十七大精神全面地貫徹到自己的工作中來(lái),要牢記自己的使命,不斷提高自身素質(zhì)和工作水平,以扎實(shí)的工作作風(fēng)和良好的精神風(fēng)貌干好工作,為神華寧煤又好又快發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在學(xué)習(xí)中,各支部對(duì)學(xué)習(xí)情況都進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié),每一名黨員也分別撰寫了心得體會(huì)。

四、廣泛深入持久地開(kāi)展了廉政文化建設(shè)活動(dòng)。

一是在廉政文化建設(shè)的內(nèi)容上,堅(jiān)持以人為本,注重把堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)宗旨觀念作為廉政文化建設(shè)的核心內(nèi)容;把提高思想道德觀念作為廉政文化建設(shè)的重要內(nèi)容;把提高廉政文化素養(yǎng)作為廉政文化建設(shè)的基礎(chǔ)內(nèi)容。

二是在廉政文化建設(shè)的形式上,創(chuàng)新載體,把廉政文化的內(nèi)容進(jìn)行多樣化滲透。一方面,開(kāi)展豐富多彩的廉政文化活動(dòng),吸引廣大人民群眾踴躍參與,使干部群眾在輕松的氣氛中受到廉政文化的熏陶。今年,我公司認(rèn)真組織人員參加了集團(tuán)公司舉辦的“先鋒頌”活動(dòng),并在此項(xiàng)活動(dòng)初賽過(guò)程中取得了好成績(jī)。另一方面,我們認(rèn)真組織各支部充分利用宣傳櫥窗園地,開(kāi)設(shè)廉政文化宣傳專欄,通過(guò)警句格言、古今廉史、廉政漫畫等內(nèi)容進(jìn)行宣傳教育,從整體上增強(qiáng)了干部群眾的反腐__觀念。精心組織廉政文化作品創(chuàng)作,賦予廉政文化新的時(shí)代內(nèi)涵,推進(jìn)廉政文化在社會(huì)上的傳播。

三是在廉政文化建設(shè)的方法上,拓展領(lǐng)域,著力開(kāi)展了廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)。在廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)中,把廉政文化與創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)、人文機(jī)關(guān)等工作緊密結(jié)合,在分部機(jī)關(guān)也設(shè)置了廉政宣傳欄,將廉政文化溶入到機(jī)關(guān)文化建設(shè)中。

在今年上半年工作中,我們紀(jì)檢監(jiān)察宣教工作雖然比過(guò)去有了一定的進(jìn)步,但也存在不足之處:從總體上講,工作創(chuàng)新力度還不夠大,過(guò)分注重“規(guī)定動(dòng)作”,“自選動(dòng)作”抓得少,工作缺乏特色和亮點(diǎn)。從具體工作上講,在上級(jí)專業(yè)報(bào)刊上發(fā)稿率低。下一步,我們將按照上級(jí)的部署和要求,發(fā)揚(yáng)成績(jī)、改進(jìn)不足,努力把紀(jì)檢監(jiān)察宣教工作提高到新水平:一是充分發(fā)揮反腐__“宣教”工作格局的優(yōu)勢(shì),在提高“自選動(dòng)作”的水平上求突破,推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作開(kāi)創(chuàng)新局面;二是將廉政文化建設(shè)擴(kuò)大全公司,在提高全社會(huì)的廉政意識(shí)和水平上求突破,推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作繼續(xù)深入;三是認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹、落實(shí)黨的十七大精神,著重圍繞“勤政廉政”、“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀”、“構(gòu)建和諧礦區(qū)”,有的放矢地搞好宣傳教育工作,在提高宣傳教育工作對(duì)反腐__、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率上求突破。

第10篇 電力公司紀(jì)檢監(jiān)察室2023年度工作總結(jié) 3400字

2024年,公司紀(jì)檢監(jiān)察工作在南充電業(yè)局紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和局紀(jì)檢部的具體指導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉、綜合治理、注重預(yù)防的方針,以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,以建立健全具有本土特色的懲治和預(yù)防____體系為主線,開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

一、扎實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),確保全員政治安全

1.認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)檢組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠職工參與監(jiān)督”的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作制度,調(diào)整充實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全了組織機(jī)構(gòu),明確了黨委書記、經(jīng)理對(duì)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反____工作負(fù)總責(zé),各部門、單位負(fù)責(zé)人為所在單位的第一責(zé)任人。年初,根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,結(jié)合公司年度目標(biāo)任務(wù),制定《企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐__工作要點(diǎn)》,召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)議,并層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,將黨風(fēng)廉政責(zé)任進(jìn)行了層層分解。在日常工作當(dāng)中,管理范文網(wǎng)我們按照市局要求,定期向公司黨委報(bào)告工作,分析研究公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作形勢(shì),研究公司黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定整改的措施和辦法;將部門和各基層單位廉政責(zé)任目標(biāo)納入年度目標(biāo)考核,嚴(yán)格逗硬獎(jiǎng)懲;對(duì)部門和基層單位負(fù)責(zé)人實(shí)行廉政風(fēng)險(xiǎn)抵押金考核(正職800元、副職700元),進(jìn)一步增強(qiáng)了廉政意識(shí),確保公司全員的政治安全。

2.深入開(kāi)展黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。一是認(rèn)真抓好班子成員、中層負(fù)責(zé)人的廉政教育。充分利用班子成員中心小組學(xué)習(xí)、中干培訓(xùn)、中干會(huì)議、任職前廉政談話、中干述職述廉等契機(jī),及時(shí)傳達(dá)貫徹中央、省、市、縣有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的文件、會(huì)議精神,增強(qiáng)了中高級(jí)管理人員廉潔自律的自覺(jué)性。二是抓好職工的政治思想教育。根據(jù)公司實(shí)際情況,因地制宜,充分利用組織學(xué)習(xí)、開(kāi)會(huì)、下基層檢查、各類人員培訓(xùn)等契機(jī),對(duì)不同工作性質(zhì)的員工進(jìn)行開(kāi)展法律法規(guī)教育、思想道德教育,增強(qiáng)學(xué)法守法的自覺(jué)性;三是組織關(guān)鍵崗們員工到省公司廉潔教育基地接受警示教育。4月20日,按照南充電業(yè)局紀(jì)檢部安排,我司組織15名供電所長(zhǎng)和部分部門負(fù)責(zé)人到南充“川中監(jiān)獄”接受警示教育,思想?yún)R報(bào)專題通過(guò)參觀監(jiān)舍、聆聽(tīng)服刑人員現(xiàn)身說(shuō)法和監(jiān)獄部分領(lǐng)導(dǎo)的精彩報(bào)告等,參觀人員感觸很深,受益匪淺。紛紛表示,要珍惜本職崗位,抓好本單位的廉政建設(shè),切實(shí)做到愛(ài)崗敬業(yè)。四是進(jìn)一步更新了管理人員的“廉政檔案”,定期分析廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),要求職低權(quán)實(shí)和重要崗位人員分別做出了廉政承諾,大大降低了廉政風(fēng)險(xiǎn)。近兩年來(lái),公司職工未發(fā)生內(nèi)查外查的違紀(jì)違法案件。

二、著力做好信訪穩(wěn)定工作,構(gòu)和諧的內(nèi)外部環(huán)境

今年以來(lái),我們按照“抓信訪,保穩(wěn)定,謀發(fā)展,促和諧”的信訪工作要求,突出抓好信訪事項(xiàng)的受理、承辦、轉(zhuǎn)辦、督辦、答復(fù)等環(huán)節(jié),切實(shí)提高信訪案件的辦理質(zhì)量,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。調(diào)整充實(shí)了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)置了專門的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)接待、登記、查處、上報(bào)、回復(fù)等工作。二是實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制。按照屬地管理的原則,年初簽訂了《信訪工作目標(biāo)責(zé)任書》,納入各單位月度工作考核;明確了各基層單位負(fù)責(zé)人,為該單位信訪工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)該單位的一般信訪的接待、登記和查處工作,有效地減少了越級(jí)上訪和群體性上訪案件。三是認(rèn)真接待和辦理群眾來(lái)信來(lái)訪。按照“防、快、實(shí)、嚴(yán)”要求,及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查處理。2024年,我們共辦理群眾來(lái)信來(lái)訪35件次(含2件人大議案),這35件信訪案件中,除2件正在辦理外,其余33件均做到了息訪息訴。

三、深入開(kāi)展行風(fēng)建設(shè),營(yíng)造濃厚的優(yōu)質(zhì)服務(wù)氛圍

根據(jù)《南充電業(yè)局糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)工作規(guī)劃》和《營(yíng)山縣民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)實(shí)施意見(jiàn)》等規(guī)定,我們將行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作納入目標(biāo)管理,與安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作同計(jì)劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同考核。工作中,為了廣泛收集供電員工在營(yíng)業(yè)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、辦事效率、勤政廉潔等方面的情況,今年,我們面向全縣52個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城10個(gè)社區(qū)、縣級(jí)各機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和行風(fēng)監(jiān)督員共發(fā)放《行業(yè)作風(fēng)問(wèn)卷調(diào)查表》300余份,廣泛征求用電客戶意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)供用電管理工作中存在的問(wèn)題和不足。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查,共收集到用電客戶意見(jiàn)和建議11條,用電客戶對(duì)公司行業(yè)作風(fēng)建設(shè)總體評(píng)價(jià)“好”為98%、范文top100“比較好”為1.5%、“不好”為0。對(duì)客戶的意見(jiàn)和建議,我們利用公司局域網(wǎng)、公示欄等平臺(tái)進(jìn)行通報(bào),要求相關(guān)單位“對(duì)號(hào)入坐”認(rèn)真加以整改落實(shí),并實(shí)行閉環(huán)管理,為我們對(duì)各單位整改落實(shí)情況進(jìn)行了跟蹤,發(fā)放了“行風(fēng)建設(shè)意見(jiàn)建議辦理答復(fù)征詢意見(jiàn)表”對(duì)供電所的整改情況進(jìn)行回訪,滿意率達(dá)100%。同時(shí),我們暢通投訴舉報(bào)渠道,及時(shí)查處客戶投訴事件,規(guī)范供電員工行為,提升了優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,公司行風(fēng)建設(shè)沿著常態(tài)化軌道健康發(fā)展。

四、扎實(shí)開(kāi)展效能監(jiān)察,推動(dòng)工作落實(shí)

根據(jù)《南充電業(yè)局效能監(jiān)察實(shí)施細(xì)則》和《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能和作風(fēng)建設(shè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》,多次組織效能辦以明查暗訪、突擊檢查等方式深入到各基層單位,重點(diǎn)對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、工作執(zhí)行力等方面進(jìn)行督查,現(xiàn)場(chǎng)糾正了一些違章和違規(guī)行為,處理了一批責(zé)任單位和責(zé)任人,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)。一是選題立項(xiàng)開(kāi)展效能督查。按照南充電業(yè)局要求,轉(zhuǎn)發(fā)了《南充電業(yè)局營(yíng)銷項(xiàng)目管理效能監(jiān)督實(shí)施方案》、《南充電業(yè)局清產(chǎn)理財(cái)效能監(jiān)督實(shí)施方案》、《南充電業(yè)局信息系統(tǒng)建設(shè)應(yīng)用效能監(jiān)督實(shí)施方案》。并按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)上報(bào)了工作開(kāi)展情況。二是圍繞公司重點(diǎn)工作和中心工作開(kāi)展效能督查。今年重點(diǎn)查處了檢定所職工周榮貴等人提前下班的問(wèn)題;電力賓館職工與客戶發(fā)生爭(zhēng)吵的問(wèn)題;城守供電所業(yè)擴(kuò)辦理不及時(shí)的問(wèn)題;南駱10kv線路對(duì)地距離不夠的問(wèn)題;中央領(lǐng)導(dǎo)到營(yíng)山視察工作,個(gè)別部門負(fù)責(zé)人未到崗到位的問(wèn)題;范文寫作東城供電所職工柏兵抄表不到位的問(wèn)題。今年以來(lái),共出《效能簡(jiǎn)報(bào)》6期,受到效能處罰的23人,處罰金額達(dá)7400余元。

五、參與民主管理和民主監(jiān)督,

按照國(guó)網(wǎng)公司“三重一大”要求,紀(jì)委一班人在人才物管理方面,實(shí)施了全方位監(jiān)督;督促基層單位站、所務(wù)公開(kāi),促進(jìn)了內(nèi)部的各諧穩(wěn)定。一是參與全縣戶表工程的驗(yàn)收,確保了材料不短缺、不流失;二是加強(qiáng)農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造的工程監(jiān)督,參與農(nóng)網(wǎng)完善工程的新舊材料清理及施工過(guò)程中的廉政建設(shè)工作,確保了新舊材料不丟失、不變賣。對(duì)施工過(guò)程加大了監(jiān)管力度,保證了施工人員的政治安全和穩(wěn)定。三是參與物資采購(gòu)詢價(jià)和基建工程的竣工驗(yàn)收。確保物資采購(gòu)質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,基建工程費(fèi)用結(jié)算陽(yáng)光操作。四是加強(qiáng)對(duì)供電所的監(jiān)督管理,督促各所事務(wù)公開(kāi),對(duì)各所的獎(jiǎng)金發(fā)放、收入分配、業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、電費(fèi)電價(jià)、線損管理等實(shí)行全方位掌握;五是參與各單位的廢舊物資的處理。對(duì)每一次廢舊材料處理,紀(jì)監(jiān)室都派專人到場(chǎng),做到全程監(jiān)督,民主管理。從制度上鏟除了容易滋生____的土壤,有效的制約了職低權(quán)實(shí)人員的違法、違紀(jì)行為,企業(yè)呈現(xiàn)出健康、良好的發(fā)展勢(shì)頭。

一年來(lái),紀(jì)監(jiān)室做了大量工作,也取得了一些成績(jī)。但離上級(jí)的要求還有一定差距。新的歷史條件下,我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,紀(jì)檢監(jiān)察工作任重道遠(yuǎn),一些重點(diǎn)崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)仍然存在。面對(duì)新形式新任務(wù),我們應(yīng)清醒地認(rèn)識(shí)到我司黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)還存在一些問(wèn)題。具體表現(xiàn)為:一是個(gè)別負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”意識(shí)還有待加強(qiáng),一些重點(diǎn)崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)仍然存在;二是個(gè)別職工服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),紀(jì)律觀念淡薄,一些損害群眾利益的不正之風(fēng)仍然時(shí)有發(fā)生;三是反腐__教育、制度、監(jiān)督等工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié),懲防體系建設(shè)還有待進(jìn)一步完善;四是行業(yè)宣傳解釋工作還需加大力度,群眾因農(nóng)網(wǎng)改造政策、電價(jià)等方面的投訴還較多;五是工作不落實(shí)、執(zhí)行力差的現(xiàn)象普遍存在,效能建設(shè)專項(xiàng)監(jiān)察的力度還需加大。對(duì)此,在今后的工作中,我們將在認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹“十八大”精神基礎(chǔ)上,著力宣貫十八屆中央紀(jì)委第一次全會(huì)精神,根據(jù)南充電業(yè)局紀(jì)委提出的目標(biāo)和要求,將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行層層分解,明確責(zé)任分工,引導(dǎo)、督促檢查各級(jí)認(rèn)真落實(shí),扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)__敗體系建設(shè)。同時(shí),注意研究新形勢(shì)下反腐__教育工作面臨的新情況新問(wèn)題,不斷探索反腐__教育新的方式方法,豐富黨風(fēng)廉政宣傳教育內(nèi)容。充分利用查處的大案要案開(kāi)展警示教育,尤其要在違紀(jì)違法案件易發(fā)時(shí)段、多發(fā)領(lǐng)域和職低權(quán)實(shí)人員中開(kāi)展警示教育,提高各級(jí)管理人員的廉潔自律意識(shí)??傊碌囊荒?,我們將以“十八大”精神為指導(dǎo),大力加強(qiáng)懲治和預(yù)防____體系建設(shè),從嚴(yán)治企、依法治企,為全面完成上級(jí)下達(dá)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

第11篇 公司2023年紀(jì)檢監(jiān)察總結(jié) 1250字

公司2024年紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報(bào)和明年工作思路 一年來(lái),公司紀(jì)委在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合本公司黨員干部隊(duì)伍和鉆探生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等實(shí)際,協(xié)助公司黨委大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律建設(shè),有效地開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育一系列活動(dòng),加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、專項(xiàng)治理和效能監(jiān)察工作,努力規(guī)范黨員干部及管理人員的行為,為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定提供了可靠的紀(jì)律保證。

2024年工作的基本情況。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作 為了認(rèn)真貫徹中紀(jì)委關(guān)于國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律新的兩個(gè)“五項(xiàng)規(guī)定”和“八個(gè)堅(jiān)持”,“八個(gè)反對(duì)”的精神和中紀(jì)委“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,先后制定了一系列具體實(shí)施規(guī)定和辦法。加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員用權(quán)行為的監(jiān)督。針對(duì)群眾反映比較強(qiáng)烈的問(wèn)題公司黨委,公司分別下發(fā)了“嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定的通知”、“關(guān)于車輛管理的試行辦法”、“關(guān)于因公出差的有關(guān)規(guī)定”和紀(jì)委下發(fā)了“嚴(yán)禁公車私用有關(guān)紀(jì)律規(guī)定的通知”,通過(guò)這些規(guī)定有效地規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的行為,公司黨政兩級(jí)班子,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),工作互相監(jiān)督,不搞個(gè)人說(shuō)了算,有效地防止了個(gè)人濫用職權(quán),維護(hù)了公司廉潔自律的整體形象。同時(shí)為了對(duì)廣大黨員干部進(jìn)行經(jīng)常性的廉潔自律教育,我們?cè)诰幱 镀髽I(yè)文化手冊(cè)》時(shí),不僅有員工行為準(zhǔn)則,而有黨員干部的行為準(zhǔn)則即“八不準(zhǔn)”,收到很好的警示教育效果。今年,全公司繼續(xù)保持了沒(méi)有黨員干部違紀(jì)違法的良好的勤政廉政局面。

二、開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)。 年初公司黨委利用工作會(huì)議向黨員干部傳達(dá)了集團(tuán)公司紀(jì)律教育大會(huì)精神和通報(bào)了集團(tuán)公司典型案件,使與會(huì)的黨員干部深受教育。紀(jì)委還以“三學(xué)四做”主題教育活動(dòng)為主線,以學(xué)習(xí)宣傳“兩個(gè)條例”為重點(diǎn),廣泛開(kāi)展了反腐__教育活動(dòng),并且下發(fā)了《深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政“三學(xué)四做”主題教育活動(dòng)方案的通知》;在黨員中《積極開(kāi)展“兩個(gè)條例”集中學(xué)習(xí)宣傳教育活動(dòng)的實(shí)施方案》的通知等,來(lái)規(guī)范約束和領(lǐng)導(dǎo)干部的個(gè)人行為。組織了公司副科級(jí)以上黨員干部觀看“兩個(gè)條例”輔導(dǎo)報(bào)告和知識(shí)講座電教片和兩次“兩個(gè)條例”知識(shí)答卷,組織聽(tīng)取了公司紀(jì)委等部門舉辦的先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。通過(guò)以上活動(dòng)的開(kāi)展,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部法紀(jì)法規(guī)觀念和廉潔自律的意識(shí)。 抓實(shí)專項(xiàng)治理、效能監(jiān)察。 公司紀(jì)委根據(jù)中紀(jì)委《關(guān)于狠剎奢侈浪費(fèi)八項(xiàng)規(guī)定的落實(shí),推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的通知》和公司紀(jì)委的要求下發(fā)了“關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行不準(zhǔn)截留克扣,虛報(bào)冒領(lǐng)工資獎(jiǎng)金規(guī)定的通知”、“關(guān)于嚴(yán)禁公車私用有關(guān)紀(jì)律規(guī)定的通知”,用制度、規(guī)定來(lái)規(guī)范黨員干部的行為,公司黨委還規(guī)定凡是上級(jí)和同級(jí)部門的來(lái)賓,一律在職工食堂就餐,煞住了公款大吃大喝和借婚喪事違規(guī)操辦、子女上學(xué)借機(jī)斂財(cái),公車釣魚、旅游等不正之風(fēng)。同時(shí)狠抓了效能監(jiān)察工作,針對(duì)過(guò)去對(duì)外創(chuàng)收財(cái)務(wù)管理混亂的實(shí)際,今年在去內(nèi)蒙打鉆出發(fā)前,首先制定了嚴(yán)密的財(cái)務(wù)管理辦法,并且打鉆結(jié)束后認(rèn)真審計(jì),將收支情況開(kāi)會(huì)公布,收到很好效果。針對(duì)去年電費(fèi)過(guò)高問(wèn)題進(jìn)行了研究治理,通過(guò)采取計(jì)量等措施和節(jié)約用電管理,減少了不合理電費(fèi)的支出,今年1---10月份電費(fèi)僅有17萬(wàn)元,比去年同期減少了24萬(wàn)元。

第12篇 __企業(yè)公司年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)總結(jié)報(bào)告 7300字

__企業(yè)公司年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)總結(jié)報(bào)告

這次紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議的主要任務(wù),是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委六次全會(huì)、集團(tuán)公司__年紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議精神,總結(jié)公司__年黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作,安排部署__年工作任務(wù),不斷推進(jìn)西部管道公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作,為公司發(fā)展提供有力的政治保證。

現(xiàn)在,我代表公司黨委、紀(jì)委報(bào)告公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作情況。

一、__年主要工作回顧 到-/-

在過(guò)去一年里,公司紀(jì)委認(rèn)真貫徹中央紀(jì)委五次全會(huì)、集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議精神和公司__年工作會(huì)議精神,以開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),緊密圍繞公司工程建設(shè)和運(yùn)營(yíng)準(zhǔn)備重點(diǎn)工作,深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng),狠抓廉政教育,建章立制,著力打造陽(yáng)光工程,取得了顯著成效。根據(jù)中央關(guān)于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》精神,貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作制度的建設(shè)和落實(shí),工作重心放在預(yù)防教育和制度建設(shè)上,以建立自律、防范、監(jiān)管“三個(gè)機(jī)制”,規(guī)范事權(quán)、財(cái)權(quán)、人權(quán)、物權(quán)“四項(xiàng)權(quán)力”,筑牢思想道德、制度建設(shè)、監(jiān)督約束“三道防線”為核心,把懲治和預(yù)__敗體系建設(shè)與公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度、完善法人治理結(jié)構(gòu)結(jié)合起來(lái),初步建立了權(quán)力機(jī)制、決策機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制和項(xiàng)目管理的監(jiān)督約束機(jī)制,構(gòu)建公司符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的懲治和預(yù)__敗體系,為推進(jìn)公司項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行提供了有力的政治保證。所做的主要工作有:

(一)深入組織開(kāi)展“廉潔自律教育”活動(dòng),鞏固了黨員干部的思想道德防線。

公司黨委將黨風(fēng)廉政教育和黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái),把“廉潔自律教育活動(dòng)”作為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的重要內(nèi)容貫穿始終。公司黨委在安排部署黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)時(shí),將《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》等條規(guī)文件作為必學(xué)的內(nèi)容,將胡錦濤總記在中央紀(jì)委五次全會(huì)上的重要講話、吳官正同志的工作報(bào)告等內(nèi)容列為重點(diǎn)內(nèi)容。紀(jì)委辦公室在公司內(nèi)部信息網(wǎng)上開(kāi)辟了“廉潔自律教育”專欄,分別開(kāi)展了反腐__理論、條紀(jì)條規(guī)、經(jīng)典案例分析等專題教育,組織各黨支部學(xué)習(xí)了《莫將人生當(dāng)賭注》等十案件剖析材料,觀看了《信天游》、《黨的好干部,人民貼心人—牛玉儒》等主題教育影片。在抓好黨員干部全員的“廉潔自律教育活動(dòng)”的同時(shí),重點(diǎn)抓了對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)人員和人、財(cái)、物等關(guān)鍵崗位人員的廉政教育。在教育活動(dòng)中把權(quán)力觀、地位觀、利益觀的教育同建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系結(jié)合起來(lái),不僅充實(shí)了先進(jìn)性教育活動(dòng)的內(nèi)容,而且?guī)椭h員干部增強(qiáng)了政治免疫力和廉潔從業(yè)的意識(shí)。為了檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,公司紀(jì)委組織全體黨員干部進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)問(wèn)答,把相關(guān)制度的禁止性規(guī)定作為考點(diǎn),回顧了條規(guī),鞏固了記憶,進(jìn)一步提高了領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律的自覺(jué)性。

(二)整章建制,初步建立了從源頭上預(yù)__敗的制度體系。

一是建立了工程建設(shè)關(guān)鍵控制點(diǎn)的監(jiān)督管理制度。針對(duì)公司處在項(xiàng)目建設(shè)期的實(shí)際,把工程建設(shè)項(xiàng)目和物資采辦招投標(biāo)作為監(jiān)察工作重點(diǎn),制定了《西部管道公司招標(biāo)監(jiān)督管理暫行辦法》,規(guī)定了審計(jì)、監(jiān)察、合同法律等監(jiān)督部門的職責(zé)和各自監(jiān)督重點(diǎn);規(guī)定了招標(biāo)監(jiān)督的范圍和主要內(nèi)容;確定了開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)和定標(biāo)的工作程序及參與招投標(biāo)人員的“七個(gè)不準(zhǔn)”行為;規(guī)定了懲處和獎(jiǎng)勵(lì)辦法。一年來(lái),規(guī)劃計(jì)劃、財(cái)務(wù)、采辦、紀(jì)委辦等部門共同參與,扎實(shí)開(kāi)展了物資采購(gòu)效能監(jiān)察工作,截止__年12月底共參與物資采辦公開(kāi)招標(biāo)50多次,其中簽訂涉外設(shè)備采購(gòu)合同21份,總金額4363萬(wàn)美金,節(jié)約869萬(wàn)美元;簽訂國(guó)內(nèi)設(shè)備、管材采購(gòu)合同214份,總金額46億人民幣,節(jié)約2400萬(wàn)人民幣。全年處理有關(guān)信訪件三件,認(rèn)真調(diào)查核實(shí)澄清了反映的問(wèn)題。

二是從制度上規(guī)范了中層以上領(lǐng)導(dǎo)人員的從業(yè)行為。根據(jù)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,制定了《西部管道有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定(試行)》。重點(diǎn)是對(duì)公司副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)人員的事、人、財(cái)、物四項(xiàng)權(quán)利23項(xiàng)行為進(jìn)行了規(guī)范,保證公司領(lǐng)導(dǎo)人員遵守國(guó)家法律法規(guī)、集團(tuán)公司和公司規(guī)章制度,依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、勤勉敬業(yè),切實(shí)維護(hù)國(guó)家、集團(tuán)公司、股東利益和員工合法權(quán)益。

三是建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定了《西部管道有限責(zé)任公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則(試行)》,明確了公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門負(fù)責(zé)人抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任,使公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容,納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)人員業(yè)務(wù)管理工作中,與公司項(xiàng)目建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理工作、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和其他業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,一起部署,一起落實(shí),一起檢查,一起考核。

為了把上述黨風(fēng)廉政建設(shè)制度落到實(shí)處,公司紀(jì)委制作了《西部管道有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律承諾》,6月27日公司專門組織了廉潔自律承諾簽字儀式,公司黨委記與公司領(lǐng)導(dǎo)班子副職、總經(jīng)理助理、各部門負(fù)責(zé)人簽訂了承諾。

9、10月份,中秋、國(guó)慶節(jié)期間公司紀(jì)委組織開(kāi)展了“廉內(nèi)助”活動(dòng),以公司黨委的名義給公司部門負(fù)責(zé)人的配偶寄送了節(jié)日賀卡,勉勵(lì)他(她)們用親情常吹廉政風(fēng),嚴(yán)格要求自己,督促配偶堅(jiān)持原則、廉潔自律,模范地遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。__年公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員較好地履行了廉潔自律承諾,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。

(三)加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提升了管理人員自身素質(zhì)。

以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),按照“準(zhǔn)確、嚴(yán)謹(jǐn)、高效、過(guò)硬”的工作要求,各級(jí)管理人員以高度的責(zé)任感積極投身先進(jìn)性教育活動(dòng),按照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,認(rèn)真查找個(gè)人在思想、能力和作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,受到了一次深刻的“三個(gè)代表”重要思想的教育和嚴(yán)肅的黨性鍛煉,工作責(zé)任感和緊迫感進(jìn)一步增強(qiáng),思想、作風(fēng)、制度和業(yè)務(wù)建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。

司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作雖然起步晚,機(jī)構(gòu)、人員沒(méi)有完全到位,但在公司黨委的高度重視和各部門的共同努力下,公司紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了較好的成績(jī),得到了上級(jí)主管部門的充分肯定,我公司在集團(tuán)公司紀(jì)檢組監(jiān)察部、直屬紀(jì)委組織的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議上進(jìn)行了典型發(fā)言交流,受到了與會(huì)兄弟單位的好評(píng)。我們的體會(huì)是:黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作必須圍繞中心、服務(wù)局,為公司的發(fā)展?fàn)I造廉政環(huán)境、紀(jì)律環(huán)境和政策環(huán)境,提供強(qiáng)有力的政治保證;必須堅(jiān)定不移地貫徹“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,突出抓好領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、查處違紀(jì)違法案件、效能監(jiān)察和源頭治理四項(xiàng)重點(diǎn)工作,積極構(gòu)建教育制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系;必須堅(jiān)持和鞏固“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與”的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,充分發(fā)揮職能部門和各監(jiān)督主體的作用,形成齊抓共管的監(jiān)督格局;必須注重由事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變,由單一監(jiān)督向綜合監(jiān)督轉(zhuǎn)變,由局部監(jiān)督向全方位監(jiān)督轉(zhuǎn)變,把反腐__要求融入企業(yè)內(nèi)控制度、貫穿到企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié);必須重視研究新形勢(shì)下腐敗問(wèn)題發(fā)生發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律,重視總結(jié)反腐__的有效做法和新鮮經(jīng)驗(yàn),不斷把握新規(guī)律、提出新對(duì)策,推動(dòng)反腐__工作取得新的成效。

在總結(jié)工作成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到,當(dāng)前公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在:中層管理人員的思想作風(fēng)建設(shè)與公司黨委的要求相比還有差距;個(gè)別管理人員的工作責(zé)任心、積極性、主動(dòng)性不夠,履行崗位職責(zé)、執(zhí)行公司決策力度不夠,出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)有推諉扯皮現(xiàn)象;關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理制度還不夠完善;公司紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、人員還沒(méi)有完全到位,人員多為兼職,工作任務(wù)繁重時(shí)有顧此失彼現(xiàn)象。這些都必須高度重視,并采取有效措施加以解決。

二、__年主要工作安排

__年,公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作的總體思路是:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十六屆五中全會(huì)和中央紀(jì)委六次全會(huì)精神,按照集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議和公司__年工作會(huì)議部署,圍繞全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面履行黨章賦予的職責(zé)和任務(wù),以構(gòu)建和諧企業(yè)為前提,著力推進(jìn)懲治和預(yù)__敗體系建設(shè),著力推進(jìn)各項(xiàng)規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí),著力推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、效能監(jiān)察和源頭治理等重點(diǎn)工作,切實(shí)取得黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作的新成效。

(一)維護(hù)黨的紀(jì)律,為促進(jìn)公司工作部署的落實(shí)提供強(qiáng)有力的保證

在新形勢(shì)下,公司紀(jì)檢監(jiān)察工作要牢固堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)局,為全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀服務(wù)”的指導(dǎo)思想,正確認(rèn)識(shí)和把握反腐__與科學(xué)發(fā)展的關(guān)系,始終把服務(wù)科學(xué)發(fā)展、保障科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展作為紀(jì)檢監(jiān)察部門的重要任務(wù),積極履行監(jiān)督檢查職責(zé),努力從思想、作風(fēng)、紀(jì)律上保證科學(xué)發(fā)展觀和公司重決策部署的貫徹落實(shí)。

要按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和全面完成公司管道工程建設(shè)和運(yùn)營(yíng)目標(biāo)及任務(wù)的要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各黨支部、各部門貫徹執(zhí)行公司工作部署的監(jiān)督檢查,及時(shí)排除和解決黨風(fēng)方面存在的妨礙科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)的突出問(wèn)題,促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)和發(fā)展。

要按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)的監(jiān)督檢查,教育和引導(dǎo)黨員干部發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神和作風(fēng),樹(shù)立正確的業(yè)績(jī)觀,堅(jiān)決反對(duì)作風(fēng)浮躁、急功近利、形式主義,采取得力措施,認(rèn)真防止講排場(chǎng)、比闊氣、奢侈揮霍等不良風(fēng)氣的產(chǎn)生。

要按照黨章的規(guī)定和要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)組織和黨員干部遵守黨的紀(jì)律,尤其是政治紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、執(zhí)行國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和有關(guān)制度情況的監(jiān)督檢查,依據(jù)黨內(nèi)法規(guī),嚴(yán)肅查處和追究有令不行、有禁不止、嚴(yán)重破壞黨的紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度等違背科學(xué)發(fā)展觀要求的行為,確保政令暢通。

(二)認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司懲治和預(yù)__敗體系《實(shí)施意見(jiàn)》,推動(dòng)公司治本抓源頭工作的深入發(fā)展

《集團(tuán)公司貫徹落實(shí)〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要〉的實(shí)施意見(jiàn)》,是落實(shí)中央《實(shí)施綱要》,構(gòu)建具有中國(guó)石油特色的懲治和預(yù)__敗體系,為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司“十一五”戰(zhàn)略目標(biāo)提供服務(wù)和保證的重要文件,對(duì)建立健全懲治和預(yù)__敗體系工作進(jìn)行了全面細(xì)致的安排部署,公司要高度重視,積極把握《實(shí)施意見(jiàn)》的具體精神、主要內(nèi)容和工作要求,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度抓好貫徹落實(shí)。

堅(jiān)持構(gòu)建懲治和預(yù)__敗體系與實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有機(jī)結(jié)合,逐級(jí)建立健全領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制。要把懲治和預(yù)__敗體系建設(shè)納入公司發(fā)展的總目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃,統(tǒng)籌安排,形成有效的工作機(jī)制。根據(jù)公司懲防體系建設(shè)任務(wù)分工方案和年度推進(jìn)計(jì)劃,確定職責(zé)分工,做好任務(wù)分解,逐級(jí)細(xì)化措施,認(rèn)真抓好落實(shí)和推進(jìn)工作。各職能部門要恪盡其責(zé),積極主動(dòng)把任務(wù)、目標(biāo)、責(zé)任落實(shí)到崗位、落實(shí)到人,排好進(jìn)度,提出要求,確保工作質(zhì)量。各牽頭部門和配合部門要采取有效的方式,及時(shí)溝通情況,交換意見(jiàn),認(rèn)真研究問(wèn)題,積極配合,齊心協(xié)力推動(dòng)工作的開(kāi)展。公司紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,通過(guò)建立協(xié)調(diào)機(jī)制和聯(lián)席會(huì)議制度,協(xié)助黨委加強(qiáng)指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督,認(rèn)真開(kāi)展對(duì)貫徹落實(shí)情況的調(diào)查研究,定期分析和通報(bào)貫徹落實(shí)工作的進(jìn)展情況,同時(shí)注意及時(shí)總結(jié)推廣貫徹落實(shí)工作中好的做法和經(jīng)驗(yàn),帶動(dòng)和促進(jìn)工作的深入。

進(jìn)一步規(guī)范“四項(xiàng)權(quán)力”,推動(dòng)制度和管理創(chuàng)新。按照公司懲防體系建設(shè)任務(wù)分工方案和年度推進(jìn)計(jì)劃,圍繞公司項(xiàng)目建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理的關(guān)鍵業(yè)務(wù)、關(guān)鍵部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),不斷加強(qiáng)制度建設(shè)。__—__年年,在規(guī)范事權(quán)方面,著重進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序;在規(guī)范財(cái)權(quán)方面,著重進(jìn)一步修訂完善預(yù)算、資金、會(huì)計(jì)管理制度,推進(jìn)全面預(yù)算管理和資金、債務(wù)集中管理,健全會(huì)計(jì)核算體系;在規(guī)范人事權(quán)方面,著重進(jìn)一步完善對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用、履職考察、薪酬分配等關(guān)鍵環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督的制度,全面推行領(lǐng)導(dǎo)人員業(yè)績(jī)考核制度;在規(guī)范物權(quán)方面,著重進(jìn)一步制定加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)管理的監(jiān)控制度,建立物資采購(gòu)質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定。

注重加強(qiáng)規(guī)章制度的宣傳學(xué)習(xí)和執(zhí)行監(jiān)督。要把學(xué)習(xí)規(guī)章制度列入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和崗位人員培訓(xùn)的內(nèi)容,進(jìn)行嚴(yán)格的

遵章守規(guī)教育。綜合運(yùn)用專項(xiàng)檢查、稽查和效能監(jiān)察等方式,加強(qiáng)對(duì)建立和落實(shí)企業(yè)基本規(guī)章制度情況的監(jiān)督檢查,增強(qiáng)執(zhí)行力。

(三)以學(xué)習(xí)貫徹《黨章》為重點(diǎn),繼續(xù)深化反腐__教育

按照中央紀(jì)委、中央組織部、中央宣傳部《關(guān)于貫徹落實(shí)胡錦濤同志在中央紀(jì)委第六次全會(huì)上的重要講話精神,深入學(xué)習(xí)貫徹黨章的通知》要求及集團(tuán)公司黨組的有關(guān)要求精神,從加強(qiáng)公司各黨支部的先進(jìn)性建設(shè)出發(fā),把認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、自覺(jué)遵守黨章、切實(shí)貫徹黨章、堅(jiān)決維護(hù)黨章作為黨員干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)和黨的制度建設(shè)的重要內(nèi)容,作為一項(xiàng)重任務(wù)抓緊抓好。要著眼用黨章統(tǒng)一和規(guī)范各黨支部、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想和行為,堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹黨章與學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想緊密結(jié)合,與學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合,與學(xué)習(xí)貫徹公司__年各項(xiàng)工作部署相結(jié)合,組織廣黨員聯(lián)系思想和工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章原文,深刻領(lǐng)會(huì)黨章的主要內(nèi)容和基本觀點(diǎn),準(zhǔn)確掌握黨章的精神實(shí)質(zhì),進(jìn)一步強(qiáng)化黨章意識(shí)和黨員意識(shí)、組織觀念和紀(jì)律觀念,著力解決好堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)道德修養(yǎng)、發(fā)展黨內(nèi)民主、嚴(yán)明政治紀(jì)律、強(qiáng)化制約監(jiān)督、加強(qiáng)制度建設(shè)等方面的問(wèn)題,切實(shí)提高黨員思想政治素質(zhì)、增強(qiáng)基層黨組織戰(zhàn)斗力。

堅(jiān)持不懈抓好反腐__教育。從筑牢拒腐防變的思想道德防線出發(fā),結(jié)合企業(yè)實(shí)際,以黨員干部為重點(diǎn),繼續(xù)有針對(duì)性地加強(qiáng)黨紀(jì)條規(guī)教育、廉潔談話教育、自覺(jué)接受監(jiān)督教育、先進(jìn)典型示范教育和典型案例警示教育,提高反腐__的自覺(jué)性和自律能力。深入開(kāi)展以落實(shí)廉潔從業(yè)規(guī)定和以嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、增強(qiáng)執(zhí)行力為主要內(nèi)容的專題教育,促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、重要崗位管理人員樹(shù)立正確的權(quán)力觀、業(yè)績(jī)觀和利益觀,自覺(jué)遵守紀(jì)律,保持廉潔。

(四)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)

認(rèn)真執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度,形成對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位行使權(quán)力的制約機(jī)制,切實(shí)防范權(quán)力失控、決策失誤和行為失范。深入落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和公司《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定》,注重從加強(qiáng)管理出發(fā),進(jìn)一步規(guī)范廉潔從業(yè)道德和行為準(zhǔn)則,完善相關(guān)制度。要加強(qiáng)對(duì)執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅處理管理人員違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證等問(wèn)題,注重解決帶有苗頭性、傾向性的問(wèn)題。

要建立公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)檔案,制定《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)檔案管理暫行辦法》,利用信息化手段,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員的監(jiān)督。要積極運(yùn)用“領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)檔案管理信息系統(tǒng)”,建立起局、處兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)檔案。

(五)積極組織開(kāi)展監(jiān)察工作,不斷提升企業(yè)管理水平

效能監(jiān)察要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的中心工作,精心組織,深入扎實(shí)地展開(kāi)。除繼續(xù)抓好物資采購(gòu)、項(xiàng)目招投標(biāo)效能監(jiān)察外,今年重點(diǎn)組織開(kāi)展公司自用資源使用管理和商業(yè)保險(xiǎn)投保管理等方面的效能監(jiān)察。

三、四季度結(jié)合原油、成品油管道投產(chǎn),對(duì)公司油品、電、水等資源的使用管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,進(jìn)一步強(qiáng)化節(jié)約意識(shí),提高資源的使用效率和效益;商業(yè)保險(xiǎn)投保管理效能監(jiān)察,主要通過(guò)對(duì)__年企業(yè)商業(yè)投保的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,進(jìn)一步完善制度、規(guī)范管理、降低風(fēng)險(xiǎn)。

要嚴(yán)格把好案件調(diào)查、審理關(guān),堅(jiān)持查審分開(kāi)、審復(fù)分開(kāi)的原則,做好案件辦理工作,保證案件的質(zhì)量。認(rèn)真受理群眾信訪舉報(bào),加初核力度。全年信訪綜合辦結(jié)率和案件綜合結(jié)案率達(dá)到90%以上。認(rèn)真參與公司安排的安全、質(zhì)量、責(zé)任事故的調(diào)查處理,與相關(guān)部門和人員一起總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高管理水平。

(六)適應(yīng)新形勢(shì)和新任務(wù)的需要,切實(shí)加強(qiáng)管理人員自身業(yè)務(wù)建設(shè)

黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作的發(fā)展,要依靠正確的領(lǐng)導(dǎo)和創(chuàng)新性的工作思路,需要依靠公司方方面面的支持配合,公司黨委、行政職能部門、各黨支部都要按照“政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),共同做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。

一是加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。要注重政治理論和政策的學(xué)習(xí),特別是掌握鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的精髓,善于用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決問(wèn)題,在重問(wèn)題上明辨是非,把準(zhǔn)方向。要牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,講政治、講黨性、講局、講正氣,自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉,保持謙虛謹(jǐn)慎、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),勇于堅(jiān)持原則,嚴(yán)于律己,依法辦事,秉公執(zhí)紀(jì)。要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),注意深入基層,深入實(shí)際,積極開(kāi)展調(diào)查研究,說(shuō)真話、報(bào)實(shí)情,不斷提高為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為公司發(fā)展服務(wù)的水平。

二是加強(qiáng)能力建設(shè)。要適應(yīng)反腐__工作不斷發(fā)展的新要求,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新工作思路、工作方式方法,把握好工作的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn),增強(qiáng)工作的前瞻性和主動(dòng)性,努力提高正確分析判斷形勢(shì)的能力、組織協(xié)調(diào)工作的能力、依法執(zhí)紀(jì)辦案的能力和實(shí)施監(jiān)察監(jiān)督的能力。加崗位培訓(xùn)力度,不斷拓寬管理人員知識(shí)面。要養(yǎng)成自覺(jué)主動(dòng)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,堅(jiān)持立足崗位,結(jié)合實(shí)踐,刻苦自修自研,強(qiáng)化對(duì)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政、金融、法律、科技、管理等方面知識(shí)和有關(guān)政策的學(xué)習(xí)研究,充實(shí)和增長(zhǎng)才干,增強(qiáng)工作的技能和本領(lǐng)。

三是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。要從精干、高效和有利于充分發(fā)揮審計(jì)、紀(jì)檢、監(jiān)察整體職能出發(fā),健全工作機(jī)構(gòu),調(diào)整和充實(shí)人員,各黨支部也要配備負(fù)責(zé)黨風(fēng)紀(jì)檢工作的支部委員,保證工作的有效開(kāi)展。審計(jì)監(jiān)察部門要按照工作規(guī)范化、制度化的要求,搞好基礎(chǔ)工作,建立健全工作制度,完善工作程序,嚴(yán)格工作紀(jì)律,規(guī)范履職行為。要積極推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)的信息化建設(shè),充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的教育、監(jiān)督和信息資源共享功能與作用,提高工作的質(zhì)量和效率。同時(shí),要積極開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作的理論研究,針對(duì)新時(shí)期的新情況、新問(wèn)題,深入研究企業(yè)反腐敗的特點(diǎn)及規(guī)律、懲治和預(yù)__敗的措施,注意研究和解決一些帶有全局性、根本性、前瞻性的理論和實(shí)踐問(wèn)題。

同志們,公司今年項(xiàng)目建設(shè)和管道投產(chǎn)運(yùn)行的任務(wù)十分繁重。新形勢(shì)、新任務(wù),對(duì)反腐__和紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了新的更高要求,我們要進(jìn)一步把思想統(tǒng)一到中央、集團(tuán)公司黨組關(guān)于黨風(fēng)建設(shè)和反腐__工作的重要指示精神上來(lái),不斷創(chuàng)新工作思路和方法,求真務(wù)實(shí),勤奮工作,努力為推進(jìn)公司建設(shè)和發(fā)展不斷做出新貢獻(xiàn)!

第13篇 煙草公司紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 2350字

今年以來(lái),煙草專賣局(分公司)的紀(jì)檢監(jiān)察工作在中共市紀(jì)委和市局(公司)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市局紀(jì)檢監(jiān)察處的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理工作方針,以構(gòu)建“廉潔新煙”為出發(fā)點(diǎn),突出預(yù)防理念,優(yōu)化教育方式,拓展監(jiān)督渠道,營(yíng)造文化氛圍,取得了明顯成效,為打造一流的員工隊(duì)伍、一流的服務(wù)水平、一流的工作業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)煙草又好又快發(fā)展提供了有力保障。

一、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)

建立廉政網(wǎng)絡(luò)。成立檢監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確黨組書記作為廉政建設(shè)的第一責(zé)任人,下屬各部門的主要負(fù)責(zé)人為本部門廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。保證責(zé)任主體在檢監(jiān)察工作中找準(zhǔn)位置,做到分工明確,責(zé)任具體,局黨組工作計(jì)劃和部署工作都把檢監(jiān)察工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)重要內(nèi)容,企業(yè)的各項(xiàng)工作緊密結(jié)合,把檢監(jiān)察工作各項(xiàng)工作落到實(shí)處。班子成員之間、班子成員和全體干部之間經(jīng)常談心議事,辦公會(huì)上所有成員都?jí)蜃杂X(jué)檢查自身廉潔自律情況,都能嚴(yán)格執(zhí)行黨政紀(jì)條規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

成立檢監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在局辦公室,負(fù)責(zé)活動(dòng)的日常開(kāi)展。層層簽訂黨風(fēng)廉政工作目標(biāo)責(zé)任書。促使各部門逐一落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任書,把檢監(jiān)察工作的各項(xiàng)工作任務(wù)分配到每個(gè)黨員干部身上。形成了齊抓共管、各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

二、扎實(shí)開(kāi)展反腐__宣傳教育,筑牢反腐防線

通過(guò)請(qǐng)專家解讀,開(kāi)展中心組集中學(xué)習(xí)討論等形式,認(rèn)真貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《廉政準(zhǔn)則實(shí)施辦法》,增強(qiáng)勤政廉政意識(shí),引導(dǎo)廣大黨員干部自覺(jué)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)黨性觀念和宗旨意識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央《工作規(guī)劃》和省委《中共省委關(guān)于貫徹落實(shí)____<建立健全懲治和預(yù)__敗體系2023—____年工作規(guī)劃>;的實(shí)施辦法》。請(qǐng)專家上課。觀看廉政錄像《貪欲使他走向了深淵》、《巨貪楊光亮的多面人生》、《鏟除小金庫(kù)》、《污染的代價(jià)》、《貪官心理檔案》。

三、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)監(jiān)管辦法

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)。提高思想認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變思想觀念,“四好班子”考核是全局工作的綜合體現(xiàn),廣大員工高度重視,努力形成了領(lǐng)導(dǎo)工作業(yè)績(jī)考核人人參與,人人關(guān)心的良好局面。

狠抓“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,梳理了各種合同,盤點(diǎn)了低值易耗品,在小的維修項(xiàng)目上,嚴(yán)格把關(guān),加強(qiáng)懲處力度,強(qiáng)化問(wèn)責(zé),發(fā)現(xiàn)一個(gè)查處一個(gè)。加強(qiáng)群眾監(jiān)督,通過(guò)宣傳櫥窗、政府網(wǎng)站、地方報(bào)紙公布舉報(bào)信箱和舉報(bào)電話,便于群眾監(jiān)督,鼓勵(lì)群眾舉報(bào),并組織員工積極參加小金庫(kù)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)等。

積極推行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)確保權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行。對(duì)熱點(diǎn)和敏感問(wèn)題全部采取陽(yáng)光操作。為認(rèn)真落實(shí)檢監(jiān)察工作,行政管理權(quán)上,做到依法行政,依章辦事,文明執(zhí)法,全面實(shí)行陽(yáng)光作業(yè),把物資采購(gòu)、財(cái)務(wù)管理、公車使用及維修、來(lái)客接待、重大工程招投標(biāo)等用制度進(jìn)行了規(guī)范;通過(guò)內(nèi)部審計(jì)、巡查等措施加大了對(duì)行政管理權(quán)的監(jiān)督檢查力度;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部實(shí)行民主評(píng)議,特別是對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)的收入、權(quán)力等方面進(jìn)行了全面的跟蹤管理。

我們還出臺(tái)了公示制,主動(dòng)接受全體員工的監(jiān)督,保障單位上下齊心合力,為檢監(jiān)察工作健康良好的發(fā)展打好基礎(chǔ)。到目前為止我們局黨組和黨員,沒(méi)有一例違法違紀(jì)和收受員工禮品禮金現(xiàn)象發(fā)生。

四、加大信訪工作力度,案件查處嚴(yán)格規(guī)范

建章立制。禮品禮金上繳制度。政務(wù)公開(kāi)制度。大額費(fèi)用支出、零售許可證辦理等。建立案件審理錯(cuò)案追究制度。加強(qiáng)對(duì)煙草專賣行政執(zhí)法中的錯(cuò)案追究工作,保護(hù)公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益,維護(hù)國(guó)家和消費(fèi)者利益,促進(jìn)煙草專賣管理機(jī)關(guān)依法行政,制定本制度。重視信訪工作,將每周的周五,定為領(lǐng)導(dǎo)接待日。對(duì)群眾的來(lái)信認(rèn)真核查,弄清情況并做到妥善處理。

五、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè),提升隊(duì)伍素質(zhì)

在紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)上突出“三個(gè)一”:一是抓學(xué)習(xí)教育,突出提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,抓黨員干部的學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)提升個(gè)人素質(zhì)。二是修訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度,做到有章可依、有制可循、據(jù)制獎(jiǎng)懲。

通過(guò)以上措施,激發(fā)了廣大干部職工的工作熱情,形成人人爭(zhēng)先、個(gè)個(gè)創(chuàng)優(yōu)的良好局面,有力的夯實(shí)了檢監(jiān)察工作和反腐敗工作基礎(chǔ)。

六、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),注重工作的創(chuàng)新

強(qiáng)化“勤廉立體防控體系”建設(shè),打造廉潔規(guī)范的煙草。為深入貫徹落實(shí)省、市局紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)文件要求,全面踐行“大風(fēng)同心”文化精神,根據(jù)工作實(shí)際和行業(yè)特點(diǎn),有針對(duì)性地強(qiáng)化勤廉立體防控措施,建立健全長(zhǎng)效工作機(jī)制,通過(guò)構(gòu)建“6+3”勤廉立體防控模式(“六大平臺(tái)”即教育培訓(xùn)平臺(tái)、制度規(guī)范平臺(tái)、勤政業(yè)績(jī)平臺(tái)、評(píng)議互動(dòng)平臺(tái)、社會(huì)承諾平臺(tái)、廉政文化平臺(tái);“三項(xiàng)機(jī)制”即網(wǎng)上勤政、廉政測(cè)評(píng)機(jī)制;行風(fēng)社會(huì)監(jiān)督機(jī)制,勤廉一體聯(lián)席機(jī)制),不斷完善教育、制度、監(jiān)督并舉,懲防兼治的措施,有力地推動(dòng)了全局各項(xiàng)工作開(kāi)展。

七、以廉促勤、以廉促績(jī)

努力構(gòu)筑清正廉潔的工作環(huán)境,以檢監(jiān)察工作促進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展,一年來(lái)我們?cè)趯Yu監(jiān)督管理、經(jīng)營(yíng)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、企業(yè)內(nèi)部管理等工作上都取得了新的成績(jī)。

1、市場(chǎng)監(jiān)控力明顯提高。獲省局嘉獎(jiǎng)兩次,被省局評(píng)為縣級(jí)煙草專賣局標(biāo)兵單位,被市人民政府評(píng)為_(kāi)___年度行政執(zhí)法先進(jìn)單位和2023-____年度法制宣傳教育先進(jìn)單位等稱號(hào)。

2、卷煙銷售額再攀新高。

3、內(nèi)部管理水平明顯提高。今年以來(lái),認(rèn)真落實(shí)“以人為本、人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略。我們先后開(kāi)展了“基礎(chǔ)管理提升年從我做起活動(dòng)”,制定出臺(tái)了“全體員工測(cè)評(píng)實(shí)施方案”。加強(qiáng)對(duì)車輛的管理和費(fèi)用控制,先后開(kāi)展了“安全生產(chǎn)月”、清產(chǎn)核資等活動(dòng)。不斷強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,提升企業(yè)管理層次。狠抓小金庫(kù)治理工作,每月認(rèn)真編報(bào)預(yù)算,力求編制內(nèi)容更加細(xì)致,更加充實(shí)。

4、安全工作得到強(qiáng)化。年初補(bǔ)充完善了安全管理規(guī)定,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,主要落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安全保衛(wèi)責(zé)任。實(shí)現(xiàn)了安全無(wú)事故。

下步打算

1.加強(qiáng)責(zé)任考核,把檢監(jiān)察工作的檢查與業(yè)績(jī)指標(biāo)考核有機(jī)結(jié)合起來(lái)。

2.加大責(zé)任追究工作力度,提高和增強(qiáng)制度的執(zhí)行力和嚴(yán)肅性,逐步形成檢監(jiān)察工作“問(wèn)責(zé)制”的氛圍。

第14篇 煤炭公司紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 9150字

一年來(lái),在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,焦煤公司黨政堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__屆三中全會(huì)和__屆中央紀(jì)委三次全會(huì)精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作部署,嚴(yán)格按照集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作的總體要求,緊緊圍繞懲防體系建設(shè)、廉潔文化建設(shè)和效能監(jiān)察等重點(diǎn)工作,狠抓教育、完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督、嚴(yán)格考核、重在落實(shí),充分發(fā)揮了堵塞漏洞、規(guī)范管理、反腐__、保駕護(hù)航的作用,確保了員工隊(duì)伍和礦區(qū)的穩(wěn)定,在安全形勢(shì)緊張的情況下,紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了長(zhǎng)足的發(fā)展。

第一部分年工作回顧

一、構(gòu)筑黨風(fēng)廉潔教育長(zhǎng)效機(jī)制

按照集團(tuán)公司12號(hào)文件精神,結(jié)合焦煤公司實(shí)際,我們認(rèn)真制定了《焦煤公司黨風(fēng)廉潔教育長(zhǎng)效機(jī)制工作規(guī)劃》和年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育培訓(xùn)工作計(jì)劃》,不斷完善廉潔教育長(zhǎng)效機(jī)制。一是按照集團(tuán)公司的要求,認(rèn)真對(duì)照廉潔自律有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格按照《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,年初組織全公司135名中層以上管理人員,結(jié)合自己工作實(shí)際,撰寫了廉潔從業(yè)承諾書,并分別在基層區(qū)隊(duì)公開(kāi)欄和公司電子屏幕中公開(kāi)公示,接受廣大員工群眾的監(jiān)督,收到了好的效果。二是不斷強(qiáng)化廉潔教育活動(dòng),“三個(gè)一“教育活動(dòng)持續(xù)開(kāi)展,建立了讀書思廉的長(zhǎng)效機(jī)制;三是不斷拓展了廉潔自律的方式方法,以廉潔公開(kāi)承諾、述學(xué)述職述廉、簽訂廉潔承諾書等形式,強(qiáng)化了承諾促廉長(zhǎng)效機(jī)制;四是開(kāi)展示范教育活動(dòng),在黨員和中層以上管理人員中廣泛開(kāi)展了向在本單位安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理中涌現(xiàn)出先進(jìn)人物學(xué)習(xí)活動(dòng),通過(guò)勞模標(biāo)兵“一面墻“等形式,弘揚(yáng)勤廉兼優(yōu)新風(fēng)氣,強(qiáng)化了樹(shù)優(yōu)__長(zhǎng)效機(jī)制。五是認(rèn)真開(kāi)展揚(yáng)正氣、促和諧,優(yōu)秀廉政公益廣告展播活動(dòng),我們安排班子成員及時(shí)在線廉政公益公告網(wǎng)頁(yè),收看了廉政“影視類“廣告,強(qiáng)化了以案警廉長(zhǎng)效機(jī)制,同時(shí)在機(jī)關(guān)門廳每月更換一期廉政牌板,一年來(lái)共更換了十一期,收到了很好的效果。六是通過(guò)向管理人員家屬發(fā)放助廉信,發(fā)揮好家庭成員助廉保廉的積極作用,強(qiáng)化了家庭助廉長(zhǎng)效機(jī)制。

二、加強(qiáng)制度建設(shè),務(wù)求取得實(shí)效

今年以來(lái),公司黨委、紀(jì)委進(jìn)一步優(yōu)化、整合、吸收原來(lái)兩個(gè)單位紀(jì)檢監(jiān)察工作的優(yōu)勢(shì)資源,在組織班子成員以及相關(guān)部門認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)集團(tuán)公司《工作規(guī)劃實(shí)施辦法》的基礎(chǔ)上,反復(fù)征求有關(guān)部門的意見(jiàn)和建議,并緊密圍繞本單位安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、穩(wěn)定等中心工作,結(jié)合實(shí)際,制定印發(fā)了焦煤公司落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)__敗體系-2024年工作規(guī)劃實(shí)施辦法》,從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作重點(diǎn)到工作流程和進(jìn)度均做了詳細(xì)的安排和部署。

一是結(jié)合集團(tuán)公司懲防體系制度建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)的安排和部署,以及本公司落實(shí)《工作規(guī)劃實(shí)施辦法》推進(jìn)情況,我們及時(shí)對(duì)懲防體系制度建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)做出安排,制定了詳細(xì)的活動(dòng)方案,并及時(shí)組織專題會(huì)議,培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,明確實(shí)施步驟,落實(shí)工作責(zé)任,檢查工作進(jìn)度。

二是研究制定了《焦煤公司開(kāi)展懲防體系制度建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)實(shí)施方案》和《建立健全懲治和預(yù)__敗體系-2024年工作規(guī)劃實(shí)施辦法》,通過(guò)明確實(shí)施步驟,落實(shí)工作責(zé)任,檢查工作進(jìn)度等程序以及深入現(xiàn)場(chǎng)、集思廣益、研究制定、健全完善、修訂補(bǔ)充、規(guī)范廢止相應(yīng)的制度等工作過(guò)程,建立了《焦煤公司黨委議事規(guī)則》、《焦煤公司黨組織建設(shè)工作規(guī)劃》、《焦煤公司領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)制度》、《焦煤公司設(shè)備物資、材料招標(biāo)采購(gòu)實(shí)施辦法》等懲防工作制度12章82項(xiàng)。并編制印刷了《焦煤公司懲防體系制度匯編》,從而確保制度的實(shí)用性和有效性。這項(xiàng)工作在集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作例會(huì)上作為特色工作進(jìn)行了學(xué)習(xí)交流。

三、明確任務(wù),扎實(shí)做好反腐__各項(xiàng)工作

(一)廉潔文化“四進(jìn)“和“五色“教育活動(dòng)穩(wěn)步開(kāi)展

按照集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作安排,為全面落實(shí)《工作規(guī)劃實(shí)施辦法》,進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉潔教育,推進(jìn)廉潔文化建設(shè),我公司認(rèn)真制定了《焦煤公司廉潔文化“四進(jìn)“活動(dòng)實(shí)施辦法》,突出焦煤公司企業(yè)文化特色,全面啟動(dòng)了以“五色“教育為主要內(nèi)容的廉潔文化“四進(jìn)“活動(dòng)。

一是扎實(shí)推進(jìn)以“構(gòu)建和諧、創(chuàng)建文明“為主題的廉潔文化進(jìn)礦區(qū)活動(dòng)。在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,我公司同步開(kāi)展了以黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育為主題的作風(fēng)整頓活動(dòng),融“五色“教育于轉(zhuǎn)變黨員和管理人員思想作風(fēng)、組織作風(fēng)、生活作風(fēng)和廉潔作風(fēng)專題教育活動(dòng)之中,創(chuàng)新學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的自選動(dòng)作,收到了較好的活動(dòng)實(shí)效,共為基層各單位編印包括“五色“教育內(nèi)容、“八種良好風(fēng)氣“和作風(fēng)養(yǎng)成“二十四“字釋義等學(xué)習(xí)資料5種116份。通過(guò)周一、周三集中學(xué)習(xí),以及“三會(huì)一課“等形式,開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)班2期,323名黨員和管理人員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。同時(shí),組織黨員、管理人員開(kāi)展向王瑛同志學(xué)習(xí)活動(dòng),通過(guò)學(xué)習(xí),撰寫心得體會(huì)112篇。為了檢驗(yàn)作風(fēng)整頓教育活動(dòng)的效果,公司紀(jì)委組織開(kāi)展了黨紀(jì)政紀(jì)為內(nèi)容的廉潔教育書面答題競(jìng)賽活動(dòng),510名黨員和管理人員參加了競(jìng)答活動(dòng)。在入黨積極分子學(xué)習(xí)培訓(xùn)班上,我們還針對(duì)性地開(kāi)展了入黨積極分子“廉潔教育第一課“活動(dòng),集中4課時(shí),講解了黨的紀(jì)律檢查方面的知識(shí),并播放了《官員瀆職,草菅人命》警示教育片,擴(kuò)大了廉潔文化“四進(jìn)“活動(dòng)的范圍。

二是扎實(shí)推進(jìn)以“勤政廉潔,干凈干事“為主題的廉潔文化進(jìn)班子活動(dòng)。不斷健全和完善各項(xiàng)監(jiān)督管理制度,促使公司各級(jí)管理人員廉潔從業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信。年初,我公司認(rèn)真對(duì)照《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反廉潔自律“七項(xiàng)要求“政紀(jì)處分規(guī)定》,在公司兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中開(kāi)展了自查自糾活動(dòng),對(duì)不符合規(guī)定的,及時(shí)給予糾正和整改,提醒和促進(jìn)班子成員廉潔自律。5月19日,在公司首屆職工代表大會(huì)上,圍繞作風(fēng)建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、民主管理、民主監(jiān)督等內(nèi)容,開(kāi)展了班子成員民主評(píng)議活動(dòng)。同時(shí),開(kāi)展了“推進(jìn)懲防工作、促進(jìn)廉潔教育“理論研討活動(dòng),征集研討文章108篇,擬評(píng)選優(yōu)秀文章進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。近期,我們將安排開(kāi)展以學(xué)習(xí)、宣傳先進(jìn)典型為主要內(nèi)容的廉潔文化“青色“教育,大力弘揚(yáng)本單位自治區(qū)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆矮@得者李寬讓、神華集團(tuán)勞動(dòng)模范李曉四等身邊先進(jìn)人物的事跡,努力營(yíng)造清白做人、干凈干事、廉潔從業(yè)、風(fēng)清氣正的良好發(fā)展氛圍。

三是扎實(shí)推進(jìn)以“__守紀(jì),履職盡責(zé)“為主題的廉潔文化進(jìn)崗位活動(dòng)。為全面落實(shí)集團(tuán)公司對(duì)焦煤公司整合工作的要求,有效推進(jìn)整合工作的深入開(kāi)展,確保礦區(qū)穩(wěn)定和發(fā)展,我公司針對(duì)性地對(duì)重要崗位、重點(diǎn)部門的管理人員實(shí)行簽訂“廉潔自律承諾書“制度,并制定了管理人員“三條禁令“,結(jié)合廉潔文化“四進(jìn)“活動(dòng)的開(kāi)展,制作了“廉潔自律警示牌“發(fā)放到各崗位,增強(qiáng)了關(guān)鍵崗位人員的自我預(yù)控能力。

四是以“助廉勤儉,健康文明“為主題的廉潔文化進(jìn)家庭活動(dòng)。焦煤公司通過(guò)開(kāi)展廉潔語(yǔ)絲征集比賽活動(dòng)、“廉內(nèi)助“評(píng)選活動(dòng)、向中層以上管理人員家屬開(kāi)展致廉信活動(dòng),通過(guò)開(kāi)展廉潔教育活動(dòng),使家庭成員成為反腐__的宣傳員、監(jiān)督員、守門員,以家庭和睦促進(jìn)企業(yè)和諧。

(二)認(rèn)真開(kāi)展“小金庫(kù)“專項(xiàng)治理工作

自9月4日集團(tuán)公司召開(kāi)專項(xiàng)治理“小金庫(kù)“工作會(huì)議后,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,狠抓工作落實(shí),全面開(kāi)展了“小金庫(kù)“專項(xiàng)治理工作,為確保此次專項(xiàng)治理工作順利進(jìn)行,專門成立了專項(xiàng)治理“小金庫(kù)“工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)李寬讓,副組長(zhǎng)王維東、劉立勇,成員由紀(jì)檢監(jiān)察科、財(cái)務(wù)科、人力資源科等部門有關(guān)人員組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)“小金庫(kù)“治理工作,研究制定有關(guān)治理措施,協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問(wèn)題。

一是及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議安排部署。9月8日我公司及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議,對(duì)焦煤公司的專項(xiàng)治理“小金庫(kù)“工作進(jìn)行了安排部署。同時(shí)對(duì)照“六種“表現(xiàn)形式認(rèn)真開(kāi)展自查自糾,做到不走過(guò)場(chǎng)、不留死角,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。同時(shí),我公司還充分利用各種渠道,多形式、多層次、多角度地宣傳專項(xiàng)治理工作的重要意義、工作內(nèi)容和政策規(guī)定,加強(qiáng)信息溝通,促進(jìn)專項(xiàng)治理工作的深入開(kāi)展。二是通過(guò)自查、自糾,我公司能認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定,沒(méi)有小金庫(kù)現(xiàn)象,尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,通過(guò)“小金庫(kù)“專項(xiàng)治理工作,進(jìn)一步嚴(yán)肅了本單位各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)了法制教育,強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理,確保了資金的合理使用。今后,我公司將進(jìn)一步完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度,力爭(zhēng)做到清理工作不留死角,加強(qiáng)從源頭上防治腐敗的力度。

(三)在各級(jí)管理人員中開(kāi)展“強(qiáng)素質(zhì)、樹(shù)形象、促工作“實(shí)踐活動(dòng)。我公司積極行動(dòng),及時(shí)制定下發(fā)了焦煤公司關(guān)于在管理人員中開(kāi)展“強(qiáng)素質(zhì)樹(shù)形象促工作“實(shí)踐活動(dòng)的通知,對(duì)開(kāi)展此次實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行了具體安排,要求全公司黨員干部特別是紀(jì)檢監(jiān)察干部要“自我認(rèn)識(shí)、自我評(píng)價(jià)、自我監(jiān)督、自我提高“,努力做到“四個(gè)切實(shí)“:一是切實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍建設(shè)。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,引導(dǎo)干部愛(ài)讀書、讀好書、善讀書,不斷提高工作能力和水平。二是切實(shí)開(kāi)展邊學(xué)邊查活動(dòng)。重點(diǎn)查宗旨觀念,查工作作風(fēng),查敬業(yè)精神,查生活作風(fēng)等方面的差距和不足,深刻剖析原因,制定整改措施,進(jìn)一步明確努力方向。三是切實(shí)加大工作力度。要圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)、政風(fēng)行風(fēng)工作的難點(diǎn)、效能建設(shè)的熱點(diǎn),強(qiáng)化廉潔教育和監(jiān)督考核工作,進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律和遵紀(jì)守法意識(shí),努力營(yíng)造規(guī)范有序的工作環(huán)境。四是切實(shí)提高創(chuàng)新能力,注重活動(dòng)的實(shí)效性。結(jié)合實(shí)際,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,確保實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。通過(guò)實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展,切實(shí)增強(qiáng)了各級(jí)管理人員的“五種意識(shí)“、樹(shù)立了“五種作風(fēng)“、提高了“五種能力“。

(四)認(rèn)真落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》

等文件的學(xué)習(xí)。按照集團(tuán)公司下半年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神要求,焦煤公司黨委、紀(jì)委首先組織公司班子成員對(duì)會(huì)議精神進(jìn)行了傳達(dá),特別是傳達(dá)學(xué)習(xí)了董事長(zhǎng)王儉和紀(jì)委書記甄久春的講話。7月29日,公司召開(kāi)以紀(jì)檢監(jiān)察及綜治維穩(wěn)信訪專項(xiàng)工作會(huì)議。組織公司副總以上領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)副職以上管理人員及財(cái)務(wù)、勞資、經(jīng)營(yíng)管理科、供應(yīng)科等管理人、財(cái)、物的重要崗位全體人員、基層各支部黨政一把手、信息員、紀(jì)檢委員共140多人參加了會(huì)議。會(huì)上,公司紀(jì)委書記王維東就董事長(zhǎng)王儉、紀(jì)委書記甄久春的講話重點(diǎn)作了傳達(dá),黨委書記姜宏瑜結(jié)合集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察及綜治維穩(wěn)信訪工作會(huì)議精神,對(duì)焦煤公司下半年紀(jì)檢監(jiān)察、綜治維穩(wěn)信訪工作提出了三個(gè)方面的意見(jiàn)和要求。同時(shí),會(huì)議對(duì)神寧紀(jì)24號(hào)《關(guān)于學(xué)習(xí)何勇同志在全國(guó)縣紀(jì)委書記培訓(xùn)班開(kāi)班式上講話的通知》、神寧紀(jì)25號(hào)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、神寧紀(jì)26號(hào)轉(zhuǎn)發(fā)《自治區(qū)紀(jì)委辦公廳關(guān)于批轉(zhuǎn)鹽池縣紀(jì)委監(jiān)察局關(guān)于馮永財(cái)、李耀林等涉賭人員違紀(jì)案件通報(bào)》的通知進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí),并對(duì)廣大黨員干部提出了嚴(yán)格要求。要求副職以上管理人員特別是管理人、財(cái)、物的管理干部。一是要將王儉董事長(zhǎng)、甄久春書記的講話以及以上三個(gè)文件作為班子和公司各支部在紀(jì)檢監(jiān)察方面學(xué)習(xí)教育的內(nèi)容認(rèn)真學(xué)習(xí)。二是要掌握吃透以上3個(gè)文件特別是要掌握《若干規(guī)定》5章30條的內(nèi)容要求。三是要求副科以上管理人員對(duì)照《涉賭人員違紀(jì)案件通報(bào)》、《若干規(guī)定》,結(jié)合崗位實(shí)際進(jìn)行自查自糾,并將自查自糾情況上報(bào)公司紀(jì)檢監(jiān)察科存檔。

(五)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中紀(jì)委__屆四中全會(huì)精神。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面掌握理解黨的__屆四中全會(huì)和中央紀(jì)委__屆四次全會(huì)精神,把學(xué)習(xí)貫徹__屆四中全會(huì)和中央紀(jì)委第__屆四次全會(huì)精神作為當(dāng)前和今后的一項(xiàng)重大的政治任務(wù)來(lái)抓。9月26日專門召開(kāi)了中心組學(xué)習(xí)擴(kuò)大會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的__屆四中全會(huì)和中央紀(jì)委__屆四次全會(huì)精神;二是對(duì)照全年任務(wù)目標(biāo),認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。抓好黨風(fēng)黨紀(jì)的教育,營(yíng)造勤政廉政的氛圍,抓好整個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察工作,對(duì)今年的工作做一次梳理,查漏補(bǔ)缺,確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成。三是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。準(zhǔn)確把握集團(tuán)公司對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)特別是反腐__建設(shè)提出的新部署、新要求,認(rèn)真抓好基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的落實(shí)。四是加強(qiáng)制度建設(shè),有效預(yù)__敗。按照懲防體系五年規(guī)劃的要求認(rèn)真檢查今年落實(shí)情況,針對(duì)不廉潔的問(wèn)題,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。五是加強(qiáng)群眾反應(yīng)強(qiáng)烈突出問(wèn)題查處力度,切實(shí)維護(hù)群眾的根本利益。對(duì)可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素,及時(shí)綜合分析,研究對(duì)策,提前采取有效措施,做好預(yù)防工作,將不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。

四、效能監(jiān)察工作扎實(shí)有效

紀(jì)檢監(jiān)察部門從員工關(guān)心的“熱點(diǎn)“、“難點(diǎn)“和嚴(yán)重影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的“突出“問(wèn)題入手,圍繞公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等工作開(kāi)展效能監(jiān)察。一年來(lái),公司緊密圍繞工作實(shí)際,實(shí)施集團(tuán)公司效能監(jiān)察項(xiàng)目6項(xiàng):安全管理、員工利益分配、雙增雙節(jié)、三重一大、設(shè)備物資采購(gòu)及技改工程、地面洗選系統(tǒng)、工業(yè)廣場(chǎng)整治;實(shí)施本公司效能監(jiān)察項(xiàng)目4項(xiàng):整頓干部作風(fēng)、黨費(fèi)審計(jì)、水電費(fèi)收繳、高技能人員評(píng)選;開(kāi)展日常監(jiān)察項(xiàng)目2項(xiàng):班中餐食堂管理、離崗休養(yǎng)人員交接。

(一)是注重對(duì)干部作風(fēng)進(jìn)行監(jiān)察。針對(duì)個(gè)別管理人員認(rèn)識(shí)上存在的偏差,大局意識(shí)不強(qiáng),制度落實(shí)不到位,執(zhí)行禁令不徹底、工作漂浮、推諉等個(gè)別現(xiàn)象,特別是圍繞“兩礦“整合工作,開(kāi)展了系列作風(fēng)監(jiān)督檢查工作。一是紀(jì)檢監(jiān)察部門會(huì)同組織、機(jī)關(guān)總支、宣傳等部門,對(duì)機(jī)關(guān)部室、基層管理人員進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、服務(wù)形象、工作質(zhì)量、黨員干部、管理人員的作風(fēng)的監(jiān)督檢查。二是公司紀(jì)檢監(jiān)察部門圍繞干部作風(fēng)建設(shè),每周對(duì)干部的禁令執(zhí)行及上崗敬業(yè)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。三是注重節(jié)日期間干部作風(fēng)的監(jiān)察。為了避免各級(jí)管理人員得“節(jié)日病“。在中秋、國(guó)慶等重大節(jié)日到來(lái)之前,紀(jì)檢監(jiān)察部門開(kāi)展整頓節(jié)風(fēng)活動(dòng),紀(jì)檢監(jiān)察、組織部門跟蹤監(jiān)督檢查節(jié)日上崗和“節(jié)風(fēng)“情況,避免“節(jié)日病“現(xiàn)象的發(fā)生。四是開(kāi)展專項(xiàng)作風(fēng)整頓活動(dòng)。從3月17日開(kāi)始至6月底歷時(shí)個(gè)半月開(kāi)展了作風(fēng)整頓活動(dòng)。同《公司開(kāi)展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案》三個(gè)階段、六個(gè)環(huán)節(jié)同步進(jìn)行。下發(fā)《焦煤公司黨員中層管理人員作風(fēng)整頓主題教育實(shí)施方案》。按照作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案三個(gè)階段六個(gè)環(huán)節(jié)以及分工要求認(rèn)真開(kāi)展活動(dòng)。在作風(fēng)整頓活動(dòng)中:共組織編印作風(fēng)整頓活動(dòng)記錄9頁(yè)510份;下發(fā)作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)資料共5次116份;舉辦作風(fēng)建設(shè)培訓(xùn)班場(chǎng)次;開(kāi)展黨紀(jì)政紀(jì)等黨風(fēng)廉政有關(guān)內(nèi)容的書面答題競(jìng)賽活動(dòng),發(fā)出答卷510分;向基層和各科室下發(fā)“作風(fēng)轉(zhuǎn)變問(wèn)卷調(diào)查情況表“,征集意見(jiàn)和建議11條,已反饋相關(guān)部門,提出整改措施42條,對(duì)科室前三名納入五型科室考核(加分)。通過(guò)以上形式對(duì)干部、管理人員的作風(fēng)監(jiān)察,管理人員的精神面貌、工作責(zé)任心有所增強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)解決處理問(wèn)題的主動(dòng)性和自覺(jué)性得到了提升。

(二)是注重對(duì)員工利益分配是否合理進(jìn)行監(jiān)察:紀(jì)檢監(jiān)察部門為了增強(qiáng)各級(jí)管理人員辦事透明度,將效能監(jiān)察和來(lái)信來(lái)訪相結(jié)合,變背動(dòng)接訪為主動(dòng)監(jiān)察,對(duì)全公司的考勤報(bào)工、獎(jiǎng)金工資管理、各項(xiàng)扣款等員工敏感的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行檢查,對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)提出、及時(shí)整改,及時(shí)化解了員工中的不滿和猜疑。截止目前,檢查出利益分配方面的問(wèn)題4件次,根據(jù)具體情況,分別給予指出、整改和追究。同時(shí),對(duì)“三重一大“集體決策制度、安全生產(chǎn)管理、公司“雙增雙節(jié)“活動(dòng)情況進(jìn)行監(jiān)察。

(三)是注重公司事務(wù)公開(kāi)內(nèi)容的監(jiān)督,力求全面真實(shí),

達(dá)到公開(kāi)的目的。在公開(kāi)的內(nèi)容上紀(jì)委、組織、工會(huì)等監(jiān)督部門認(rèn)真把關(guān)督導(dǎo),對(duì)缺項(xiàng)、漏項(xiàng)、瞞項(xiàng)都及時(shí)提出,責(zé)令及時(shí)完善。公司公開(kāi)從安全生產(chǎn)到經(jīng)營(yíng)管理,從公司干部危機(jī)考核到干部任用、解聘,從管理人員的招聘到黨員干部的處理結(jié)果,從物資材料到工資獎(jiǎng)金,從反“三違“扣款到救濟(jì)捐款以及公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)、差旅費(fèi)、辦公費(fèi)到紀(jì)委登記核實(shí)等都給已全面公開(kāi)。特別是從員工關(guān)心的“熱點(diǎn)“、“難點(diǎn)“問(wèn)題和嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)的“突出“問(wèn)題入手,進(jìn)行細(xì)致監(jiān)督檢查。一是對(duì)全公司的報(bào)工、獎(jiǎng)金、工資管理、節(jié)日加班進(jìn)行監(jiān)督檢查,一年來(lái)共檢查全公司的報(bào)工、獎(jiǎng)金、工資管理、節(jié)日加班等36單位次,監(jiān)督檢查面達(dá)到95%以上。對(duì)檢查出虛報(bào)加班、瞞報(bào)工、易崗不易薪等問(wèn)題單位責(zé)任人視情節(jié)輕重進(jìn)行了追究,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)整改。二是對(duì)煤炭外運(yùn)、物資、材料采購(gòu)和管理進(jìn)行監(jiān)督檢查,杜絕質(zhì)次價(jià)高的物資、材料進(jìn)礦影響生產(chǎn)、效益。比如對(duì)煤炭裝車外運(yùn)等全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)物資、材料購(gòu)進(jìn)、使用進(jìn)行把關(guān)。2次監(jiān)察組與供應(yīng)科一起到銀川、大武口、平羅等地對(duì)物資、材料的價(jià)格情況進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,4次下基層了解設(shè)備、材料的使用情況。三是紀(jì)委積極參與強(qiáng)化安全培訓(xùn),認(rèn)真開(kāi)展督導(dǎo)工作,使員工在學(xué)、記、用、討論、整改上,做到了認(rèn)真、自覺(jué)、熱烈涌躍,效果明顯。四是積極配合組織科等有關(guān)部門,參與每月一次干部政績(jī)考核和一年兩次的考核匯總,監(jiān)督檢查了考核評(píng)議、打分、匯總等的全過(guò)程,保證了干部考核工作公正有序的完成。五是監(jiān)督檢查黨員干部入井質(zhì)量,對(duì)入井時(shí)間、解決的問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督把關(guān)。六是積極參與、審計(jì)管理人員的考核、招聘以及干部離任、機(jī)構(gòu)撤并等檢查。監(jiān)督檢查組在監(jiān)督公司的每一項(xiàng)事務(wù)上,都做到了認(rèn)真核實(shí),嚴(yán)格把關(guān),不走形式、不做表面文章,公司做到了向員工群眾真實(shí)亮家底,讓員工群眾提建議、做指導(dǎo),及時(shí)解答員工的疑惑和問(wèn)題,真真實(shí)實(shí)的給大家亮家底,解疑釋惑,從而大大增長(zhǎng)了員工的干勁和熱情,促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展。

截止目前,全年共實(shí)施效能監(jiān)察項(xiàng)目12項(xiàng),歸納整理監(jiān)察建議46條,協(xié)同相關(guān)部門檢查驗(yàn)收設(shè)備物資、技改工程、地面洗選工程、工業(yè)廣場(chǎng)整治、員工單身公寓、采掘樓改造、自行車棚改造等項(xiàng)目50余次。在對(duì)物業(yè)隊(duì)房水電費(fèi)收繳及押金管理情況進(jìn)行效能監(jiān)察中,監(jiān)察出5條問(wèn)題,提出4條建議,規(guī)范了2條相關(guān)規(guī)章制度,責(zé)令將物業(yè)收費(fèi)滾動(dòng)余額191437.94元及押金192260.00元交財(cái)務(wù)科入帳管理,挽回經(jīng)濟(jì)損失383697.94元。

五、嚴(yán)查違規(guī)違紀(jì)案件

公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度關(guān)注員工群眾的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,將每周二定為領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日,黨政領(lǐng)導(dǎo)親自和員工群眾見(jiàn)面,認(rèn)真核實(shí)員工群眾來(lái)信來(lái)訪反映的問(wèn)題,對(duì)違規(guī)違紀(jì)案件及時(shí)給予核查處理。同時(shí),在礦區(qū)內(nèi)設(shè)置了兩個(gè)舉報(bào)箱,紀(jì)檢監(jiān)察科定期開(kāi)箱,接受全公司員工的監(jiān)督。一年來(lái),共接受員工群眾來(lái)信來(lái)訪和上級(jí)轉(zhuǎn)辦的信件共10件次(含重復(fù)信件5件),其中:集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察部轉(zhuǎn)辦6件。目前,5件次反映原金賀蘭公司采煤沉陷區(qū)搬遷安置問(wèn)題的重復(fù)信件已經(jīng)核實(shí)處理完畢,相關(guān)人員已受到處理,部分住戶房款正在清退之中。善后工作即將結(jié)束,其他信件已經(jīng)了結(jié)。

六、存在的不足

一是在廉潔教育上,對(duì)黨員干部教育的力度不夠,針對(duì)性不強(qiáng)。廉潔文化“四進(jìn)“活動(dòng)開(kāi)展不到位,個(gè)別活動(dòng)沒(méi)有按年度分步實(shí)施。

二是在制度建設(shè)上,對(duì)制度的落實(shí)力度不夠,如《反腐__建設(shè)宣傳教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃》,沒(méi)有在落實(shí)上下功夫。懲防體系制度雖然體系已經(jīng)建立健全,但跟蹤實(shí)施工作還沒(méi)有全面展開(kāi)。

三是紀(jì)檢監(jiān)察人員學(xué)習(xí)新知識(shí)新業(yè)務(wù)和掌握其他相關(guān)業(yè)務(wù)和能力的力度不大,不善于探索研究,只停留在老習(xí)慣、老辦法上,使紀(jì)檢監(jiān)察工作創(chuàng)新不夠。

第二部分工作設(shè)想

,我公司以黨的__屆四中全會(huì)和__屆中紀(jì)委四次全會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞集團(tuán)紀(jì)委提出的“11235“的工作目標(biāo)開(kāi)展工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司《建立健全懲治和預(yù)__敗體系-2023工作規(guī)劃實(shí)施辦法》和各項(xiàng)要求,切實(shí)做好以下工作:

(一)以黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點(diǎn),做到領(lǐng)導(dǎo)干部“兩個(gè)注重“

一是注重維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部形象。自覺(jué)樹(shù)立和維護(hù)各級(jí)管理人員清正廉潔、干凈干事的良好形象。

二是注重各級(jí)管理人員品質(zhì)品德修養(yǎng)。要特別重視干部品質(zhì)品德建設(shè)。

(二)結(jié)合實(shí)際,突出特色,著力推進(jìn)廉潔文化建設(shè),營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍

一是著力構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé),依靠員工群眾支持和參與的“大宣教“格局,大力開(kāi)展示范性教育、警示教育和崗位廉潔教育,在全公司營(yíng)造“以廉為榮、以貪為恥“的良好氛圍。

二是加快推進(jìn)以“構(gòu)建和諧,創(chuàng)建文明“為主題的廉潔文化進(jìn)礦區(qū)、“勤政廉潔,干凈干事“為主題的廉潔文化進(jìn)班子、“__守紀(jì),履職盡責(zé)“為主題的廉潔文化進(jìn)崗位、“助廉勤儉,健康文明“為主題的廉政文化進(jìn)家庭的廉潔文化建設(shè)“四進(jìn)“活動(dòng)和“五色“廉潔教育活動(dòng)力度,推動(dòng)公司廉潔文化建設(shè)上臺(tái)階。

三是抓好《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí),從深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的高度,認(rèn)真做好《若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。

(三)以完善制度有效執(zhí)行為基礎(chǔ),全面加強(qiáng)懲防體系建設(shè)

一是抓好懲防體系制度建設(shè)實(shí)施年活動(dòng),進(jìn)一步健全完善相關(guān)制度,用制度規(guī)范行為。著力構(gòu)建大監(jiān)督格局。充分發(fā)揮各部門的監(jiān)督職能,進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制,形成監(jiān)督合力,將監(jiān)督機(jī)制融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、重大項(xiàng)目建設(shè)及人、財(cái)、物的全過(guò)程,加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,使權(quán)力運(yùn)行過(guò)程規(guī)范有序,促使各級(jí)管理人員正確行使權(quán)力。

二是抓好對(duì)執(zhí)行“三重一大“集體決策制度的監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查的重點(diǎn)是:“三重一大“制度的健全性、決策權(quán)限界定的合理性、決策方式和程序的規(guī)范性、決策執(zhí)行的有效性、資料檔案的完備性。

三是突出抓好對(duì)各級(jí)管理人員廉潔從業(yè)的監(jiān)督監(jiān)察。各級(jí)管理人員要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律“七項(xiàng)要求“和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》。切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)管理人員自身建設(shè),廉潔、干凈、高效地干事。

(四)突出紀(jì)檢監(jiān)察職能,加大效能監(jiān)察力度

把解決損害員工群眾利益的突出問(wèn)題作為效能監(jiān)察的重點(diǎn),抓安全生產(chǎn)、抓節(jié)能降耗、抓員工利益、抓下遷工程等員工關(guān)心的“熱點(diǎn)“、“難點(diǎn)“問(wèn)題和嚴(yán)重影響公司發(fā)展的“突出“問(wèn)題,加大效能監(jiān)察,搞好選題立項(xiàng),進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。

一是圍繞安全生產(chǎn)這一重點(diǎn)工作,加強(qiáng)對(duì)管理人員安全文件、規(guī)程的學(xué)習(xí)教育、培訓(xùn)情況的監(jiān)督檢查;通過(guò)查井口記錄、調(diào)度日志、了解員工等,對(duì)干部下井的次數(shù)、下井的時(shí)間、指導(dǎo)工作、解決問(wèn)題等進(jìn)行監(jiān)督檢查,促進(jìn)抓安全現(xiàn)場(chǎng)管理落實(shí);進(jìn)一步發(fā)揮基層紀(jì)檢委員、安全生產(chǎn)效能監(jiān)察員的作用,及時(shí)掌握本科(隊(duì))安全生產(chǎn)情況,對(duì)隱瞞碰手碰腳情況不報(bào)者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

二是圍繞節(jié)能降耗這個(gè)中心開(kāi)展工作,狠抓物資、材料采購(gòu)和管理,杜絕質(zhì)次價(jià)高的物資、材料進(jìn)礦影響生產(chǎn)、效益。

三是加大工資、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)罰等分配、發(fā)放執(zhí)行的監(jiān)督檢查力度,確保員工利益不受損失。

四是對(duì)員工關(guān)注的“下遷工程“進(jìn)行全方位、全過(guò)程跟蹤檢查,確保不出問(wèn)題、不留隱患。

(五)加大案件查辦力度,進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)查威懾力度

一是堅(jiān)決查處在工程招標(biāo)、物資采購(gòu)、工資獎(jiǎng)金等發(fā)放方面出現(xiàn)的以權(quán)謀私、違規(guī)操作的問(wèn)題,同時(shí)還要堅(jiān)決查處私設(shè)“小金庫(kù)“的問(wèn)題。對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

二是按照《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)的暫行規(guī)定》要求,對(duì)公司各級(jí)管理人員實(shí)行重大問(wèn)題問(wèn)責(zé)制,問(wèn)責(zé)的方式為“責(zé)令公開(kāi)道歉、停職檢查、引咎辭職、責(zé)令辭職、免職“,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)人員問(wèn)責(zé)制,進(jìn)一步規(guī)范各級(jí)管理人員的從業(yè)行為。

三是加大信訪件的查處力度,切實(shí)解決群眾反映較大的突出問(wèn)題。紀(jì)檢監(jiān)察科要認(rèn)真對(duì)待各類信訪舉報(bào),把它作為發(fā)現(xiàn)線索、拓寬案源的重要信息渠道,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題要認(rèn)真查處,做到“件件有著落,事事有回音“。

(六)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍自身建設(shè)

一是要不斷提高紀(jì)檢人員執(zhí)紀(jì)水平。紀(jì)檢監(jiān)察人員要不斷加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī)、財(cái)經(jīng)審計(jì)、經(jīng)營(yíng)管理、案件審理等方面知識(shí)的學(xué)習(xí),做到說(shuō)“內(nèi)行“話,想“內(nèi)行“招,辦“內(nèi)行“事。

二是要切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)工作作風(fēng)。紀(jì)檢監(jiān)察人員精神上要有新境界;工作上要有新提高;生活上要耐得住寂寞清淡。不能盲目羨慕攀比,也不能隨波逐流,更不能同流合污。要通過(guò)不斷的、持之以恒的作風(fēng)改進(jìn),培養(yǎng)紀(jì)檢監(jiān)察人員過(guò)硬的品格,在任何情況下都能經(jīng)得住黨的考驗(yàn),都能管理好自己的情緒,都能保持打勝仗打硬仗的戰(zhàn)斗力,切實(shí)為焦煤公司健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)而有力的保證。

第15篇 縣供電公司紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 2050字

2024年,公司紀(jì)檢監(jiān)察工作能以“三個(gè)代表”的重要思想為指針,全面貫徹中紀(jì)委二次全會(huì)精神,根據(jù)上級(jí)電力系統(tǒng)和縣委的總體部署,圍繞公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局和“創(chuàng)一流”工作,開(kāi)展執(zhí)法和效能監(jiān)察,深入開(kāi)展誠(chéng)信工程和優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),糾正行業(yè)不正之風(fēng),堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠(chéng)”的服務(wù)方針,通過(guò)加強(qiáng)教育,健全制度,強(qiáng)化監(jiān)督和深化改革,有效防止了腐敗現(xiàn)象的滋生。

(一)、開(kāi)展預(yù)防職務(wù)犯罪教育,教育引導(dǎo)干部樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。為解決黨員、干部在理想和信念方面存在的問(wèn)題,3月底,公司利用召開(kāi)二屆一次職代會(huì)之機(jī),邀請(qǐng)縣檢察院人員主講“預(yù)防職務(wù)犯罪”教育,觀看省檢察院制作的《非常預(yù)警》警示片,與會(huì)的2百多名中層干部和代表深受教育,認(rèn)清了職務(wù)犯罪的特點(diǎn)和危害性。五月份,公司紀(jì)委為各供電所長(zhǎng)、支部書記開(kāi)展了一次黨風(fēng)廉政教育,為進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制提高了認(rèn)識(shí)、明確了責(zé)任。進(jìn)一步堅(jiān)定了各中層干部立足本職、廉潔自律和建功立業(yè)的信心。

(二)、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。制定下發(fā)了《關(guān)于落實(shí)2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分工的通知》,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解,分別由公司領(lǐng)導(dǎo)及各科室負(fù)責(zé),明確了各自的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭單位、協(xié)作單位、辦事機(jī)構(gòu)及責(zé)任人。公司副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真填寫了廉潔自律自查表,對(duì)個(gè)人執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定情況、個(gè)人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的職責(zé)范圍、本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)所做主要工作以及個(gè)人職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)主要狀況進(jìn)行自查,增強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任意識(shí)。

公司于4月26日、10月11日召開(kāi)了二次黨風(fēng)廉政分析會(huì),圍繞公司的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,公司領(lǐng)導(dǎo)、各職能科室、部門負(fù)責(zé)人、紀(jì)委委員踴躍發(fā)言,探討當(dāng)前工作存在問(wèn)題及原因,制訂了相關(guān)整改措施。

層層簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書。公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》及制止奢侈浪費(fèi)行為的八項(xiàng)規(guī)定,做好廉潔自律的表率。開(kāi)展黨風(fēng)廉政工作匯報(bào)活動(dòng)3次,各基層單位進(jìn)行黨風(fēng)廉政自查自糾工作,各基層單位負(fù)責(zé)人與所屬職工還都簽訂了責(zé)任書,把責(zé)任明確到主管人和具體承辦人,使責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任目標(biāo)更加明確。做到一級(jí)抓一級(jí),逐級(jí)落實(shí),確保黨風(fēng)廉政責(zé)任書的落實(shí)。

(三)、認(rèn)真執(zhí)行有法必依、違法必究的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)糾風(fēng)工作。2024年上半年,為加強(qiáng)受理投訴舉報(bào)工作,根據(jù)上級(jí)要求設(shè)立紀(jì)檢監(jiān)察室,配備了專職人員。制訂了《投訴舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》、《行業(yè)作風(fēng)建設(shè)違規(guī)行為處罰暫行規(guī)定》,對(duì)舉報(bào)問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查、處理,全年接到上級(jí)轉(zhuǎn)辦投訴舉報(bào)經(jīng)濟(jì)案件6件,結(jié)案率達(dá)100%,投訴舉報(bào)行風(fēng)問(wèn)題4件,調(diào)查處理3件,并對(duì)調(diào)查、處理情況進(jìn)行反饋。群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、電價(jià)、停電等了解不夠,產(chǎn)生誤解,這也是造成行風(fēng)評(píng)議工作被動(dòng)的一個(gè)方面,主要是我們的宣傳解釋工作力度不夠。

(四)、抓好廉潔自律工作。公司堅(jiān)持“公平、公正、公開(kāi)”的原則,干部選拔任用遵照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的有關(guān)要求,征求紀(jì)委意見(jiàn),并進(jìn)行了任前公示。按照市公司和縣紀(jì)委的有關(guān)要求,制定下發(fā)了《領(lǐng)導(dǎo)干部三項(xiàng)談話制度》,進(jìn)行了中層干部任前談話、紀(jì)委負(fù)責(zé)人同下級(jí)黨政主要負(fù)責(zé)人談話、干部誡勉談話。開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在以權(quán)謀私建私房、違紀(jì)違規(guī)配備小轎車、使用手機(jī)充值卡、用公款大吃大喝、私設(shè)“小金庫(kù)”行為的五項(xiàng)廉潔自律情況進(jìn)行專項(xiàng)清理,公司領(lǐng)導(dǎo)都能廉潔自律,不存在違紀(jì)違規(guī)的情況。

(五)、開(kāi)展執(zhí)法監(jiān)察工作。對(duì)農(nóng)網(wǎng)改造一、二期工程進(jìn)行了執(zhí)法監(jiān)察,對(duì)公司新電力調(diào)度大樓建設(shè)實(shí)行了效能監(jiān)察。

(六)、堅(jiān)持從嚴(yán)治企的方針,規(guī)范管理。5月初,由紀(jì)委牽頭,財(cái)務(wù)、審計(jì)配合,對(duì)供電所的三產(chǎn)收支進(jìn)行了規(guī)范,三產(chǎn)收支實(shí)行兩條線。由安全生產(chǎn)部、用電營(yíng)銷部按國(guó)家__年取費(fèi)定額標(biāo)準(zhǔn)制定了三產(chǎn)各項(xiàng)取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并下發(fā)至各供電所,嚴(yán)格了收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、禁止亂收費(fèi)現(xiàn)象。開(kāi)展用電檢查監(jiān)督工作,對(duì)各供電所的用電結(jié)構(gòu)、比例,電費(fèi)的收取進(jìn)行了一次檢查。

(七)、以誠(chéng)信為載體,搞好誠(chéng)信服務(wù),加大窗口建設(shè)服務(wù)力度。按年度計(jì)劃,搞好供電服務(wù)承諾的兌現(xiàn),在__年年開(kāi)展的走千家訪萬(wàn)戶優(yōu)質(zhì)供電服務(wù)走訪活動(dòng)的基礎(chǔ)上,組織實(shí)施政務(wù)環(huán)境評(píng)議評(píng)價(jià)工作,采取走出去走訪、請(qǐng)進(jìn)來(lái)座談等方式,架起與群眾溝通的橋梁,公司領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)到縣委、縣政府四套班子匯報(bào),各供電所負(fù)責(zé)同志堅(jiān)持走訪客戶制度,開(kāi)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所的客戶座談會(huì),深入村居、企業(yè)、廠礦傾聽(tīng)客戶的心聲,誠(chéng)懇接受客戶的意見(jiàn)和建議,全年共走訪客戶1680戶。召開(kāi)客戶行風(fēng)監(jiān)督座談會(huì)28次,并對(duì)收集的意見(jiàn)和建議進(jìn)行了梳理和反饋。認(rèn)真開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議整改工作,對(duì)7月15日縣行風(fēng)評(píng)議工作原汁原味反饋的7條意見(jiàn)和建議進(jìn)行梳理,制定整改措施。建設(shè)并投運(yùn)95598語(yǔ)音查詢系統(tǒng),七項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容方便了用戶。通過(guò)全體員工的共同努力,實(shí)現(xiàn)了行風(fēng)工作的根本好轉(zhuǎn),在12月19日全縣組織的行風(fēng)評(píng)議工作28個(gè)單位中位居第二。

進(jìn)一步做好了示范窗口的創(chuàng)建和申報(bào)工作,由于公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,建設(shè)并投運(yùn)了__、__、__、__四個(gè)供電所新的辦公大樓,完善了各供電所的窗口設(shè)施。2024年榮獲省公司創(chuàng)建“示范窗口”先進(jìn)單位

公司紀(jì)檢監(jiān)察總結(jié) 十五篇

一年來(lái),公司紀(jì)委在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合本公司黨員干部隊(duì)伍和鉆探生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等實(shí)際,協(xié)助公司黨委大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律建設(shè),有效地開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育一系列活動(dòng),加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、專項(xiàng)治理和效能監(jiān)察工作,努力規(guī)范黨員干部及管理人員的行為,為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定提供了可靠的紀(jì)律保證。2024年工作的基本情況。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作為了認(rèn)真
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