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第1篇村基層組織建設(shè)2023上半年工作總結(jié) 第2篇2023全縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)范文 第3篇農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作總結(jié) 第4篇農(nóng)村基層組織建設(shè)小組辦公室工作總結(jié) 第5篇*****社區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié) 第6篇2023年全縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié) 第7篇xx縣xxxx年度農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié) 第8篇農(nóng)村基層組織建設(shè)上半年工作總結(jié) 第9篇社區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)范文 第10篇農(nóng)村基層組織建設(shè)辦公室工作總結(jié)怎么寫 第11篇農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié) 第12篇年度農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié) 第13篇龍頭村基層組織建設(shè)成效顯著工作總結(jié)
【第1篇 村基層組織建設(shè)2023上半年工作總結(jié)
一、支部自身建設(shè)
支部建設(shè)是農(nóng)村基層組織建設(shè)的關(guān)鍵。韓灣村本著“以黨支部建設(shè)帶動村級配套組織建設(shè)。以村級配套組織建設(shè)促進(jìn)支部建設(shè)”的工作思路,狠抓支部建設(shè)。
(一)抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子自身的工作運轉(zhuǎn)如何直接影響全村工作和經(jīng)濟發(fā)展。因此,我們始終把支部班子建設(shè)放在首位,在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中,堅決貫徹黨的方針、政策,貫徹民主集中制原則,堅持重大問題集體討論研究、民主決策。在工作中,實行支部領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,做到各施其職,各盡其責(zé),推動全村工作的開展。
(二)以支部為核心,加強相關(guān)配套組織的建設(shè)。韓灣村在基層組織建設(shè)的過程中,緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個大局,緊扣經(jīng)濟增長,糧食增產(chǎn),農(nóng)民增收,人口素質(zhì)提高,各項社會事業(yè)全面發(fā)展這一基本思路進(jìn)行。
1、以村黨支部為核心的村級配套組織得到健全和完善。團支部、民兵、調(diào)解、治保等村級配套組織在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下工作開展得有條不紊?,F(xiàn)正積極培養(yǎng)2名入黨積極分子,使這些年輕有為,德才兼?zhèn)洹⑷罕娦湃蔚拇迕窀玫臑槿罕?,并在村支部的領(lǐng)導(dǎo)下,工作開展得有聲有色,增強了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,為支部建設(shè)注入新的血液和活力。
2、改進(jìn)黨員教育和管理工作,加強黨員隊伍建設(shè)。抓好黨員隊伍教育和管理,建立一支高素質(zhì)的黨員隊伍是鞏固“五好”村的重要基礎(chǔ),是充分發(fā)揮黨員在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中模范作用的關(guān)鍵。為此,村支部認(rèn)真抓好對黨員的教育和管理,嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”等制度,組織黨員參加黨的組織活動,加強對流動黨員的管理,積極調(diào)動流動黨員回鄉(xiāng)為群眾辦實事、好事的積極性。
3、嚴(yán)格推行村務(wù)公開、民主管理工作。
村務(wù)公開、民主管理工作,是改善干群關(guān)系,提高村級組織凝聚力和透明度的一項重要工作。堅持按時公開政務(wù)、村務(wù)以及群眾普遍關(guān)心的重大事務(wù)和決策。通過村務(wù)公開,特別是財務(wù)公開,調(diào)動了群眾參與民主管理和監(jiān)督村務(wù)、財務(wù)的積極性,推動了村級事業(yè)的健康發(fā)展。二、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
加強黨的作風(fēng)建設(shè)是堅持從嚴(yán)治黨,保持黨的先進(jìn)性和純潔性,增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的一項重要工作。村黨支部狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,緊緊抓住牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,加強對黨員的教育管理,認(rèn)真開展民主評議黨員等活動。通過評議,使黨員、干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),正確行使人民賦予的權(quán)力,堅持走群眾路線,努力為群眾為實事、好事。
三、加強經(jīng)濟建設(shè),推動社會事業(yè)發(fā)展。
為加強韓灣村經(jīng)濟建設(shè),推動社會各項事業(yè)的發(fā)展,村黨支部堅持按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟”的要求,通過黨建工作的開展,使韓灣村的經(jīng)濟工作和社會工作取得了以下成效:
1、黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷得到增強,全村黨員、干部正堅定不移地貫徹和落實 “____”的重要思想,努力做到__的“兩個務(wù)必”,自覺地在思想上、政治上同黨中央保持高度一致,不遺余力地投入到全村各項工作中。同時,通過抓黨建、議扶貧,理清了韓灣村經(jīng)濟發(fā)展的工作思路,制定了具體工作計劃。
2、強化了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。始終把抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為村發(fā)展的基礎(chǔ)工作來抓。
3、社會治安綜合治理。為促進(jìn)社會治安秩序的明顯好轉(zhuǎn),維護社會穩(wěn)定,村黨支部狠抓全村社會治安綜合治理工作,建立健全治安組織,擬定工作措施,明確工作責(zé)任,積極配合鎮(zhèn)綜治辦等相關(guān)部門開展嚴(yán)打斗爭,有效地促進(jìn)了本村社會治安秩序,使依法治村工作取得成效。4、社會經(jīng)濟的發(fā)展。為加快韓灣村經(jīng)濟發(fā)展,結(jié)合韓灣村現(xiàn)形優(yōu)勢,力爭把韓灣村的養(yǎng)殖業(yè)做大、做強。通過加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),不斷轉(zhuǎn)變產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,群眾生產(chǎn)、生活條件日益得到改善,村黨支部密切聯(lián)系群眾,堅持民主決策、民主管理、民主監(jiān)督;堅持把群眾關(guān)心的熱點難點問題作為工作的重點,涉及群眾切身利益的重大問題得到及時解決,切實關(guān)心群眾生產(chǎn)生活困難;村黨支部的工作作風(fēng)和工作業(yè)績得到群眾的公認(rèn),受到群眾好評。
【第2篇 2023全縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)范文
__年,在州黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,__縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作圍繞州黨委提出的“五項工程”,以鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動成果為重點,全面落實中央四個長效機制文件精神,以“示范工程的進(jìn)位年、素質(zhì)工程的提升年、村級陣地功能的拓展年、四清成果的落實年”為重要載體,繼續(xù)抓好“六大工程”,深入開展“五星級”黨委、村隊黨支部創(chuàng)建工作,不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,堅持在整體推進(jìn)中突出重點,在成果鞏固中不斷提升,有力地推動了各項工作的開展。
一、深化基層組織建設(shè)“六大工程”。
(一)“新、帶、聯(lián)、傳”四位一體,深入實施示范工程。
一是突出一個“新”字。結(jié)合基層組織建設(shè)星級示范工程的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步理清思路,完善措施,使去年選樹的13個縣級基層組織建設(shè)示范點,13個“五星級”村隊黨支部,在長效機制建設(shè)、基層干部管理、農(nóng)村文化生活、黨員教育培訓(xùn)等方面取得新的實效,使其產(chǎn)生壓力、激發(fā)活力、催生動力。二是突出一個“帶”字。按照“抓兩頭、帶中間、前引自推”的思路,認(rèn)真落實“221”
機制(培育和選樹2個村隊、2個站所和1個學(xué)校作為黨建工作示范點),下發(fā)調(diào)研課題18個,并采取適時召開黨建例會、現(xiàn)場觀摩的形式,規(guī)范和引導(dǎo)基層組織建設(shè)各項工作。今年全縣擬創(chuàng)建“五星級”黨委1個(阿尕爾森鄉(xiāng)黨委),“四星級”黨委5個,創(chuàng)建“五星級”村隊13個,“四星級”村隊10個。三是突出一個“聯(lián)”字。建立健全工作聯(lián)系點,
22名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部建立鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨建、機關(guān)黨建工作聯(lián)系點18個。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨委、縣直機關(guān)黨組、黨(工)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員建立142個基層黨建工作聯(lián)系點,對27個成員單位明確了工作職責(zé)。四是突出一個“傳”字。適時做好宣傳工作,拍攝的《__縣基層組織建設(shè)六大工程紀(jì)實》被自治區(qū)黨員電教教材(農(nóng)村版第六期)采用,并在縣電視臺上開設(shè)了“加強基層組織建設(shè)”專欄,對先進(jìn)經(jīng)驗和做法及工作動態(tài)進(jìn)行及時報道。
(二)“入、分、通、評”四策同行,穩(wěn)步開展素質(zhì)工程。
一是實施黨員科技入戶工程。為全縣2075名農(nóng)牧民黨員分漢、哈、維三種語言文字人手征訂了一份《農(nóng)村百事通》(漢)《農(nóng)牧科技》(哈)、《農(nóng)村科技》(維)等實用農(nóng)業(yè)科普資料,對科普資料的發(fā)放、使用情況建立了回訪工作制度,確保了農(nóng)業(yè)科技的有效推廣運用,激發(fā)了農(nóng)村黨員致富創(chuàng)業(yè)的熱情。通過抓載體,抓特色,扎實開展“我是黨員,我光榮”主題實踐活動,對農(nóng)村黨員重點突出“八個一”(即每名黨員負(fù)責(zé)一片責(zé)任區(qū),包一個工作崗位,聯(lián)系一個致富能手,培養(yǎng)一名入黨積極分子,扶持一戶扶貧戶,承諾辦一件好事,提出一個好主意,反映一個新問題)。劃分黨員責(zé)任區(qū)725個,建立黨員先鋒崗559個。二是實施全民分類教育。圍繞“牧業(yè)萬人培訓(xùn)”和“萬名農(nóng)村勞動力素質(zhì)培養(yǎng)”工程,以“五支隊伍”建設(shè)為重點,依托縣黨校、農(nóng)廣校、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點,與種養(yǎng)協(xié)會、龍頭企業(yè)、生產(chǎn)基地有針對性地聯(lián)合建立“政策理論課堂、實踐技能課堂、現(xiàn)代信息課堂”,開展了以大中專學(xué)歷教育為主的“紅色”證書、以實用科技培訓(xùn)為主的“綠色”證書、以崗位技能培訓(xùn)為主的“藍(lán)色”證書、以職業(yè)上崗培訓(xùn)為主的職業(yè)資格證書等四種“證書”培訓(xùn)活動。206名在職村隊干部、后備干部參加了“紅色”證書培訓(xùn),__年村隊干部學(xué)歷招生100人??h委組織部按照30%的比例,采取以補代獎的方式,落實村隊干部學(xué)歷教育補助資金6.4萬元,村隊干部培訓(xùn)經(jīng)費7.7萬元。387名上進(jìn)青年、致富能手參加了“綠色”證書培訓(xùn),408名非農(nóng)黨員和農(nóng)村非農(nóng)就業(yè)人員拿到了“藍(lán)色”培訓(xùn)證書,279名經(jīng)紀(jì)能人走上了工作崗位。建立農(nóng)牧民黨員培訓(xùn)基地33個,樹立黨員示范戶320戶,創(chuàng)新建立玉米制種、林果等協(xié)會8個,為培育新黨員、新農(nóng)民、新干部,建設(shè)新農(nóng)村奠定了基礎(chǔ)。三是實施e點通工程。今年,為進(jìn)一步加強農(nóng)村黨員教育,拓寬農(nóng)牧民增收的信息渠道,實施了百戶“三農(nóng)”信息e點通電視上網(wǎng)工程,信息內(nèi)容涉及農(nóng)村黨建、黨員電教、農(nóng)產(chǎn)品信息、農(nóng)技知識、遠(yuǎn)程教學(xué)、文化電視、優(yōu)質(zhì)生活等多檔欄目。實施“三農(nóng)”信息e點通工程以來,創(chuàng)新了農(nóng)村黨員教育的模式,帶動和輻射了周邊群眾發(fā)家致富的熱情和學(xué)科技、用科技的積極性。四是實施“五個十”評選活動。為進(jìn)一步激發(fā)農(nóng)村干部、黨員群眾的干事創(chuàng)業(yè)熱情,結(jié)合“七一”表彰推薦,在全縣實施“五個十”評選活動,即評選10名工作能力最強的村隊黨支部書記、10名表現(xiàn)突出的農(nóng)牧民上崗黨員、10名“雙帶”較好的農(nóng)牧民致富能手、10名最佳農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、10名優(yōu)秀黨員科技示范戶,營造了良好的爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。
(三)“找、投、建、興”四措并舉,拓展村隊陣地功能。
一是開展五找和三起來活動。印發(fā)了《__縣關(guān)于加強村隊辦公陣地管理與拓展陣地服務(wù)功能的意見》,在農(nóng)村廣泛開展“五找”活動,即讓黨支部找到活力,讓黨員找到目標(biāo),讓干部找到責(zé)任,讓群眾找到樂趣,讓村民找到致富希望;“三起來”即“國旗飄起來、黨旗掛起來和活動興起來”,從而增強農(nóng)村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。認(rèn)真開展了“基層組織建設(shè)杯”農(nóng)牧民文藝活動、村居民實用技能大賽(砌筑、刺繡、理發(fā)、園藝、拾花、計算機操作等競賽項目)、為村居送燃煤等一系列活動,努力打造黨員群眾的活動平臺、農(nóng)牧民致富的信息平臺、農(nóng)村人才的培訓(xùn)平臺、便民利民的服務(wù)平臺、教育群眾的文化平臺、參政議政的管理平臺。在開展演出期間,挖掘鄉(xiāng)土人才197人,由黨員牽頭建立農(nóng)牧民文藝活動小分隊30個。縣鄉(xiāng)村累計開展文藝活動150場次,舉辦各類球賽248場次,舉辦運動會25場次,開展實用技能大賽94場次,建立起了基層黨組織、廣大黨員以活動的方式聯(lián)系和服務(wù)群眾的長效機制。
二是繼續(xù)加大陣地投入力度。今年結(jié)合村級陣地社區(qū)化管理的要求,投入資金200萬元,對因建設(shè)年代早、使用面積小的9個村、3個隊、5個社區(qū)的陣地進(jìn)行新建和擴建。投入資金24萬元,為全縣新建、擴建的村隊配備黨員電教桌椅725套。同時,開展“萬冊圖書進(jìn)村”活動,投入資金10萬元,為全縣36個村隊配置圖書1萬余冊,內(nèi)容涉及種養(yǎng)殖、健康醫(yī)療、衛(wèi)生保健、電視法規(guī)等多個方面。三是建立完善駐村服務(wù)制度。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)從農(nóng)村實際和農(nóng)牧民群眾需要出發(fā),新建集司法、民政、勞務(wù)、科技、辦證等為一體的“一站式服務(wù)大廳”,在村隊推行駐村服務(wù)這一形式,有的組建“駐村工作站或組”,有的委派“駐村服務(wù)員或代辦員”,有的建立聯(lián)系點全面包干,切實讓農(nóng)牧民群眾得到便利和實惠。全縣駐村黨員干部為農(nóng)牧民全程代辦事項150余件,開展巡回蹲點現(xiàn)場辦公200場次,收集群眾合理化建議150多條,為搭建村級陣地六個平臺提供了載體。
四是積極興辦村級“雙語”幼兒園。下發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)村辦少數(shù)民族“雙語”幼兒園建設(shè)的通知》,制定了23個村隊建設(shè)計劃,把東買里鄉(xiāng)作為村隊黨支部開辦“雙語”幼兒園重點建設(shè)鄉(xiāng),建立了32名教師師資人員信息庫,健全了村辦少數(shù)民族“雙語”幼兒園建設(shè)工作督查和通報制度,為“雙語”幼兒園建設(shè)提供機制保障。
【第3篇 農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作總結(jié)
我叫孟明,男,現(xiàn)年29歲,非黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,2023年7月份考錄到蒙城縣農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作至今。一年來,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé)?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下:
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),在熟悉業(yè)務(wù)知識上下功夫。
由于我原來在教育崗位上工作,乍接觸組織工作,剛開始有點不太適應(yīng),但我從未產(chǎn)生畏難情緒,而是知難而上,不斷加強學(xué)習(xí),注重提高自身素質(zhì),一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐。工作之余注重學(xué)習(xí)國家、省市有關(guān)農(nóng)組工作文件,同時認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部選拔、任用、監(jiān)督管理條例,堅決不做門外漢,切實用正確的理論武裝自己,用系統(tǒng)的知識充實自己,做到干一行,通一行,愛一行。
二、扎實工作,在做好本職工作上下功夫。
我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力作好本職工作。我的主要職責(zé)是輔助辦公室主任做好農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”工作,同時辦好其他科室交辦的任務(wù),由于農(nóng)組工作牽扯面較廣,接觸人員較多,遇到的問題難題也不少,我總是在工作中學(xué)習(xí),在工作上用心,工作上盡量做到盡職盡責(zé)、任勞任怨,努力做好農(nóng)組工作,當(dāng)好參謀助手。工作中,我還注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。科室人手不多,工作量大,這就需要科室人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里,遇到各類活動和會議,我都積極配合做好會務(wù)工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。
三、擺正自己,在端正工作態(tài)度上下功夫。
我始終擺正自己的位置,不該說的絕不多說,不該做的堅決不做,我認(rèn)真遵守機關(guān)作息時間,只允許自己提前辦事,不許拖延貽誤;只許自己早出晚歸,不許遲到早退;只有不斷地嚴(yán)格要求自己,才能提升工作效率。我在單位能夠團結(jié)同事,服從領(lǐng)導(dǎo)。在榮譽面前不計較,在困難面前不退縮,能夠始終遵守組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求,真正做到“講黨性、重品行、做表率”。我視辦公室如家,絕不多拿公家一分一毫,能夠愛惜公家財物。對待來訪群眾,我從不端架子,使臉子,而是“一張笑臉迎人、一把椅子讓人、一杯茶水暖人、一句話語服人”。我能夠經(jīng)常下基層,深入群眾,了解一線情況,用第一手材料為農(nóng)組工作制定政策提供可靠的依據(jù)。
四、克服不足,在完善自我上下功夫。
我深知自己在工作、學(xué)習(xí)和生活上有很多不足之處,一是自己的業(yè)務(wù)知識還不是很精通,很多農(nóng)組方面的政策法規(guī)了解的還不是很透徹,工作上還不能做到得心應(yīng)手;二是工作態(tài)度上還不夠積極主動,只是能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),缺乏主動出擊的精神;三是在學(xué)習(xí)上還不夠用功,自我加壓還不夠,自身的業(yè)務(wù)知識和工作能力亟待提升。針對以上不足之處,我會首先發(fā)揚吃苦耐勞精神,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。其次發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神,加強學(xué)習(xí),勇于實踐,鉆研文件,增長才干。同時,講究學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效率。最后要做到積極主動處置工作事務(wù),不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神,切實履行自己的崗位職責(zé),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好全縣農(nóng)組工作。
【第4篇 農(nóng)村基層組織建設(shè)小組辦公室工作總結(jié)
我叫孟明,男,現(xiàn)年29歲,非黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,2023年7月份考錄到蒙城縣農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作至今。一年來,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé)?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下:
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),在熟悉業(yè)務(wù)知識上下功夫。
由于我原來在教育崗位上工作,乍接觸組織工作,剛開始有點不太適應(yīng),但我從未產(chǎn)生畏難情緒,而是知難而上,不斷加強學(xué)習(xí),注重提高自身素質(zhì),一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐。工作之余注重學(xué)習(xí)國家、省市有關(guān)農(nóng)組工作文件,同時認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部選拔、任用、監(jiān)督管理條例,堅決不做門外漢,切實用正確的理論武裝自己,用系統(tǒng)的知識充實自己,做到干一行,通一行,愛一行。
二、扎實工作,在做好本職工作上下功夫。
我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力作好本職工作。我的主要職責(zé)是輔助辦公室主任做好農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”工作,同時辦好其他科室交辦的任務(wù),由于農(nóng)組工作牽扯面較廣,接觸人員較多,遇到的問題難題也不少,我總是在工作中學(xué)習(xí),在工作上用心,工作上盡量做到盡職盡責(zé)、任勞任怨,努力做好農(nóng)組工作,當(dāng)好參謀助手。工作中,我還注重把握根本,努力提高服務(wù)水平??剖胰耸植欢?,工作量大,這就需要科室人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里,遇到各類活動和會議,我都積極配合做好會務(wù)工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。
三、擺正自己,在端正工作態(tài)度上下功夫。
我始終擺正自己的位置,不該說的絕不多說,不該做的堅決不做,我認(rèn)真遵守機關(guān)作息時間,只允許自己提前辦事,不許拖延貽誤;只許自己早出晚歸,不許遲到早退;只有不斷地嚴(yán)格要求自己,才能提升工作效率。我在單位能夠團結(jié)同事,服從領(lǐng)導(dǎo)。在榮譽面前不計較,在困難面前不退縮,能夠始終遵守組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求,真正做到“講黨性、重品行、做表率”。我視辦公室如家,絕不多拿公家一分一毫,能夠愛惜公家財物。對待來訪群眾,我從不端架子,使臉子,而是“一張笑臉迎人、一把椅子讓人、一杯茶水暖人、一句話語服人”。我能夠經(jīng)常下基層,深入群眾,了解一線情況,用第一手材料為農(nóng)組工作制定政策提供可靠的依據(jù)。
四、克服不足,在完善自我上下功夫。
【第5篇 _____社區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)
我社區(qū)有委員_人,委員老、中、青結(jié)合,以青年為主,平均年齡__歲,書記_____歲,高中畢業(yè),自學(xué)法律知識,曾在鎮(zhèn)法律服務(wù)所工作,____年被自治區(qū)授予“青年科技星火帶頭人”稱號,____年~____年被評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者。____年、____年、____年被評為市鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員。由于有了一個強有力的好書記,我社區(qū)黨委堅持執(zhí)行黨的路線、方針、政策,使社會主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)取得了“雙豐收”,____年被w市評為“五個好”黨支部,____、____年被鎮(zhèn)評為先進(jìn)黨支部。____~____、____~____年度被w市評為先進(jìn)基層黨組織。
一、切實抓好政治理論學(xué)習(xí),全面提高黨員干部隊伍的整體素質(zhì)
近年來,我社區(qū)黨委圍繞“五個好”目標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,重大事項領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定,堅持決策的民主化和科學(xué)化,保證各項工作有章可循。我社區(qū)黨委還認(rèn)真抓好班子的思想作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行黨委學(xué)習(xí)制度,每年黨委委員學(xué)習(xí)都在_次以上,每次都要求寫出學(xué)習(xí)心得體會,做到不搞形式,務(wù)求實效。每年還召開_次黨委民主生活會,積極開展批評和自我批評,使領(lǐng)導(dǎo)之間互相尊重、互相理解、互相支持,達(dá)到了增進(jìn)團結(jié)的目的。加強農(nóng)村基層黨支部的建設(shè),重點抓好了五個黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè),積極開展黨員聯(lián)系戶活動。去年,全社區(qū)黨員聯(lián)系貧困戶達(dá)__戶。緊緊圍繞“穩(wěn)定、發(fā)展”這一重大課題,我社區(qū)堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心,一手抓農(nóng)村各項工作,一手抓好黨委自身建設(shè),班子領(lǐng)導(dǎo)成員形成堅強的戰(zhàn)斗集體,各項工作均走在全鎮(zhèn)__個村(社區(qū))的前列。
二、健全各項制度,堅持以制度管人,以制度理事
我社區(qū)不斷健全各項制度,如黨委議事規(guī)則、黨委委員學(xué)習(xí)制度、黨委民主生活會制度、黨委成員崗位目標(biāo)制度等一系列規(guī)章制度,并定期公布制度的執(zhí)行情況,保證了工作的順利開展。在黨員教育管理方面,按照嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理的原則,不斷探索新時期下黨員教育管理的新辦法。深入貫徹學(xué)習(xí)“十六大”精神,使干部的思想有了明顯的轉(zhuǎn)變和提高。為抓好黨員干部的學(xué)習(xí),我社區(qū)重視和抓好黨員電化教育工作,設(shè)有電教室,購置有錄像機、vcd機、音響等設(shè)備,通過放電教片等手段,加強對黨員的教育。在黨員干部的管理方面,我社區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行鎮(zhèn)黨委的《村干部目標(biāo)管理辦法》,對“兩委”干部實行“百分制”管理,干部的資金福利與分?jǐn)?shù)掛鉤,保證了中心工作和具體工作都能順利開展。通過抓好黨員干部的教育管理,全體黨員干部的思想政治素質(zhì)不斷提高,遵紀(jì)守法意識不斷增強,多年以來沒有一個黨員、干部受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。
三、加強黨委自身建設(shè),做好發(fā)展黨員和“兩推一選”工作
我社區(qū)黨委按照“堅持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作,并把握好四個環(huán)節(jié),一是認(rèn)真做好入黨積極分子的`培養(yǎng)教育和考察工作,選好發(fā)展對象;二是堅持黨章規(guī)定的黨員條件;三是嚴(yán)格履行審批手續(xù);四是做好預(yù)備黨員的教育、考察和轉(zhuǎn)正工作。去年我社區(qū)發(fā)展了黨員_人,發(fā)展入黨積極分子__人,主要對象是農(nóng)村種養(yǎng)專業(yè)戶、民辦代課教師、團員、村干部的非黨員人員和農(nóng)村青年等,促進(jìn)了黨員隊伍的年輕化、知識化。在____年_月村級黨支部“兩推一選”工作中,我社區(qū)黨委通過群眾、黨員推薦、公示、黨委考察、黨員選舉、選配好黨委班子成員,社區(qū)黨委成員的素質(zhì)有了明顯的提高,___書記再次得到了大多數(shù)黨員推選為我社區(qū)黨委書記。
四、壯大集體經(jīng)濟,切實為民辦實事
我社區(qū)黨委認(rèn)真研究本社區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢、自然條件優(yōu)勢和經(jīng)濟發(fā)展情況,決定從實際出發(fā),穩(wěn)定發(fā)展農(nóng)業(yè),積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和第三產(chǎn)業(yè),走“三業(yè)并舉”的經(jīng)濟發(fā)展路子。一是積極進(jìn)行農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。近年來我社區(qū)相繼辦起了大果枇杷、無核黃皮、肉兔養(yǎng)殖示范點和____畝的速生豐產(chǎn)林基地。二是發(fā)展好鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),重點抓好石材加工業(yè)、制磚建材業(yè),搞好石材開發(fā)小區(qū)和紅磚廠生產(chǎn)。____年年初,我社區(qū)通過招商引資力度,引資___多萬元,建成了陸劍打火機廠。三是發(fā)展建筑業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)。我社區(qū)有__多個建筑工程隊,是w市有名的“建筑之街”。我社區(qū)十分適合發(fā)展商貿(mào)旅飲和維修服務(wù)業(yè)。運輸業(yè)也是強項,目前我社區(qū)已擁有大小汽車___多輛。目前,我社區(qū)的第三產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模,發(fā)展前景十分廣闊。通過幾年的努力,我社區(qū)的集體經(jīng)濟有了很大的發(fā)展,現(xiàn)有集體辦石材加工小區(qū)一個,紅磚廠一家,山莊一個,鋪面五間,近年社區(qū)集體經(jīng)濟純收入達(dá)__萬元。
集體經(jīng)濟壯大了,我社區(qū)黨委投入了大量的資金,切實為民辦實事。幾年來共籌集資金近___萬元,建校舍____多平方米,全面實現(xiàn)了中小學(xué)教學(xué)樓樓房化;積極發(fā)動群眾修通了通往各生產(chǎn)組的路面為_米寬的村道_公里;采取集體出一點,群眾自籌一點的辦法,投入了__多萬元資金,建成了中小型自來水廠_個,使___%的居民飲上了安全、衛(wèi)生、清潔的自來水;籌款_萬多元,接通了閉路電視___多戶,安裝了電話___多臺,居民過上了“樓上樓下,電燈電話”的小康生活。我社區(qū)加快小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐,在奇營規(guī)劃建設(shè)了上奇小康示范村。該小康示范村占地8_多畝,做好了規(guī)劃測設(shè)、三通一平,目前已有__多戶農(nóng)民入村建房,為d鎮(zhèn)全面鋪開小康村建設(shè)樹立了樣板和模范。
在農(nóng)村基層組織建設(shè)工作中,我們也發(fā)現(xiàn)了一些存在問題,主要是農(nóng)村黨員的先進(jìn)性還沒有很好地發(fā)揮出來,有的黨員致富點子不夠多,門路不廣,不能很好地帶領(lǐng)群眾致富。在今后的工作中,我社區(qū)黨委將加大對黨員思想政治素質(zhì)的提高,加強對社區(qū)黨員的培訓(xùn)教育,讓他們掌握二門以上實用技術(shù),使之不但自己先富起來,還能夠帶領(lǐng)廣大農(nóng)民共同富裕起來。
【第6篇 2023年全縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)
XX年,在州黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,__縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作圍繞州黨委提出的“五項工程”,以鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動成果為重點,全面落實中央四個長效機制文件精神,以“示范工程的進(jìn)位年、素質(zhì)工程的提升年、村級陣地功能的拓展年、四清成果的落實年”為重要載體,繼續(xù)抓好“六大工程”,深入開展“五星級”黨委、村隊黨支部創(chuàng)建工作,不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,堅持在整體推進(jìn)中突出重點,在成果鞏固中不斷提升,有力地推動了各項工作的開展。
一、深化基層組織建設(shè)“六大工程”。
(一)“新、帶、聯(lián)、傳”四位一體,深入實施示范工程。
一是突出一個“新”字。結(jié)合基層組織建設(shè)星級示范工程的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步理清思路,完善措施,使去年選樹的13個縣級基層組織建設(shè)示范點,13個“五星級”村隊黨支部,在長效機制建設(shè)、基層干部管理、農(nóng)村文化生活、黨員教育培訓(xùn)等方面取得新的實效,使其產(chǎn)生壓力、激發(fā)活力、催生動力。二是突出一個“帶”字。按照“抓兩頭、帶中間、前引自推”的思路,認(rèn)真落實“221”
機制(培育和選樹2個村隊、2個站所和1個學(xué)校作為黨建工作示范點),下發(fā)調(diào)研課題18個,并采取適時召開黨建例會、現(xiàn)場觀摩的形式,規(guī)范和引導(dǎo)基層組織建設(shè)各項工作。今年全縣擬創(chuàng)建“五星級”黨委1個(阿尕爾森鄉(xiāng)黨委),“四星級”黨委5個,創(chuàng)建“五星級”村隊13個,“四星級”村隊10個。三是突出一個“聯(lián)”字。建立健全工作聯(lián)系點,
22名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部建立鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨建、機關(guān)黨建工作聯(lián)系點18個。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨委、縣直機關(guān)黨組、黨(工)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員建立142個基層黨建工作聯(lián)系點,對27個成員單位明確了工作職責(zé)。四是突出一個“傳”字。適時做好宣傳工作,拍攝的《__縣基層組織建設(shè)六大工程紀(jì)實》被自治區(qū)黨員電教教材(農(nóng)村版第六期)采用,并在縣電視臺上開設(shè)了“加強基層組織建設(shè)”專欄,對先進(jìn)經(jīng)驗和做法及工作動態(tài)進(jìn)行及時報道。
(二)“入、分、通、評”四策同行,穩(wěn)步開展素質(zhì)工程。
一是實施黨員科技入戶工程。為全縣2075名農(nóng)牧民黨員分漢、哈、維三種語言文字人手征訂了一份《農(nóng)村百事通》(漢)《農(nóng)牧科技》(哈)、《農(nóng)村科技》(維)等實用農(nóng)業(yè)科普資料,對科普資料的發(fā)放、使用情況建立了回訪工作制度,確保了農(nóng)業(yè)科技的有效推廣運用,激發(fā)了農(nóng)村黨員致富創(chuàng)業(yè)的熱情。通過抓載體,抓特色,扎實開展“我是黨員,我光榮”主題實踐活動,對農(nóng)村黨員重點突出“八個一”(即每名黨員負(fù)責(zé)一片責(zé)任區(qū),包一個工作崗位,聯(lián)系一個致富能手,培養(yǎng)一名入黨積極分子,扶持一戶扶貧戶,承諾辦一件好事,提出一個好主意,反映一個新問題)。劃分黨員責(zé)任區(qū)725個,建立黨員先鋒崗559個。二是實施全民分類教育。圍繞“牧業(yè)萬人培訓(xùn)”和“萬名農(nóng)村勞動力素質(zhì)培養(yǎng)”工程,以“五支隊伍”建設(shè)為重點,依托縣黨校、農(nóng)廣校、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點,與種養(yǎng)協(xié)會、龍頭企業(yè)、生產(chǎn)基地有針對性地聯(lián)合建立“政策理論課堂、實踐技能課堂、現(xiàn)代信息課堂”,開展了以大中專學(xué)歷教育為主的“紅色”證書、以實用科技培訓(xùn)為主的“綠色”證書、以崗位技能培訓(xùn)為主的“藍(lán)色”證書、以職業(yè)上崗培訓(xùn)為主的職業(yè)資格證書等四種“證書”培訓(xùn)活動。206名在職村隊干部、后備干部參加了“紅色”證書培訓(xùn),XX年村隊干部學(xué)歷招生100人??h委組織部按照30%的比例,采取以補代獎的方式,落實村隊干部學(xué)歷教育補助資金6.4萬元,村隊干部培訓(xùn)經(jīng)費7.7萬元。387名上進(jìn)青年、致富能手參加了“綠色”證書培訓(xùn),408名非農(nóng)黨員和農(nóng)村非農(nóng)就業(yè)人員拿到了“藍(lán)色”培訓(xùn)證書,279名經(jīng)紀(jì)能人走上了工作崗位。建立農(nóng)牧民黨員培訓(xùn)基地33個,樹立黨員示范戶320戶,創(chuàng)新建立玉米制種、林果等協(xié)會8個,為培育新黨員、新農(nóng)民、新干部,建設(shè)新農(nóng)村奠定了基礎(chǔ)。三是實施e點通工程。今年,為進(jìn)一步加強農(nóng)村黨員教育,拓寬農(nóng)牧民增收的信息渠道,實施了百戶“三農(nóng)”信息e點通電視上網(wǎng)工程,信息內(nèi)容涉及農(nóng)村黨建、黨員電教、農(nóng)產(chǎn)品信息、農(nóng)技知識、遠(yuǎn)程教學(xué)、文化電視、優(yōu)質(zhì)生活等多檔欄目。實施“三農(nóng)”信息e點通工程以來,創(chuàng)新了農(nóng)村黨員教育的模式,帶動和輻射了周邊群眾發(fā)家致富的熱情和學(xué)科技、用科技的積極性。四是實施“五個十”評選活動。為進(jìn)一步激發(fā)農(nóng)村干部、黨員群眾的干事創(chuàng)業(yè)熱情,結(jié)合“七一”表彰推薦,在全縣實施“五個十”評選活動,即評選10名工作能力最強的村隊黨支部書記、10名表現(xiàn)突出的農(nóng)牧民上崗黨員、10名“雙帶”較好的農(nóng)牧民致富能手、10名最佳農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、10名優(yōu)秀黨員科技示范戶,營造了良好的爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。
(三)“找、投、建、興”四措并舉,拓展村隊陣地功能。
一是開展五找和三起來活動。印發(fā)了《__縣關(guān)于加強村隊辦公陣地管理與拓展陣地服務(wù)功能的意見》,在農(nóng)村廣泛開展“五找”活動,即讓黨支部找到活力,讓黨員找到目標(biāo),讓干部找到責(zé)任,讓群眾找到樂趣,讓村民找到致富希望;“三起來”即“國旗飄起來、黨旗掛起來和活動興起來”,從而增強農(nóng)村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。認(rèn)真開展了“基層組織建設(shè)杯”農(nóng)牧民文藝活動、村居民實用技能大賽(砌筑、刺繡、理發(fā)、園藝、拾花、計算機操作等競賽項目)、為村居送燃煤等一系列活動,努力打造黨員群眾的活動平臺、農(nóng)牧民致富的信息平臺、農(nóng)村人才的培訓(xùn)平臺、便民利民的服務(wù)平臺、教育群眾的文化平臺、參政議政的管理平臺。在開展演出期間,挖掘鄉(xiāng)土人才197人,由黨員牽頭建立農(nóng)牧民文藝活動小分隊30個??h鄉(xiāng)村累計開展文藝活動150場次,舉辦各類球賽248場次,舉辦運動會25場次,開展實用技能大賽94場次,建立起了基層黨組織、廣大黨員以活動的方式聯(lián)系和服務(wù)群眾的長效機制。
二是繼續(xù)加大陣地投入力度。今年結(jié)合村級陣地社區(qū)化管理的要求,投入資金200萬元,對因建設(shè)年代早、使用面積小的9個村、3個隊、5個社區(qū)的陣地進(jìn)行新建和擴建。投入資金24萬元,為全縣新建、擴建的村隊配備黨員電教桌椅725套。同時,開展“萬冊圖書進(jìn)村”活動,投入資金10萬元,為全縣36個村隊配置圖書1萬余冊,內(nèi)容涉及種養(yǎng)殖、健康醫(yī)療、衛(wèi)生保健、電視法規(guī)等多個方面。三是建立完善駐村服務(wù)制度。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)從農(nóng)村實際和農(nóng)牧民群眾需要出發(fā),新建集司法、民政、勞務(wù)、科技、辦證等為一體的“一站式服務(wù)大廳”,在村隊推行駐村服務(wù)這一形式,有的組建“駐村工作站或組”,有的委派“駐村服務(wù)員或代辦員”,有的建立聯(lián)系點全面包干,切實讓農(nóng)牧民群眾得到便利和實惠。全縣駐村黨員干部為農(nóng)牧民全程代辦事項150余件,開展巡回蹲點現(xiàn)場辦公200場次,收集群眾合理化建議150多條,為搭建村級陣地六個平臺提供了載體。
四是積極興辦村級“雙語”幼兒園。下發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)村辦少數(shù)民族“雙語”幼兒園建設(shè)的通知》,制定了23個村隊建設(shè)計劃,把東買里鄉(xiāng)作為村隊黨支部開辦“雙語”幼兒園重點建設(shè)鄉(xiāng),建立了32名教師師資人員信息庫,健全了村辦少數(shù)民族“雙語”幼兒園建設(shè)工作督查和通報制度,為“雙語”幼兒園建設(shè)提供機制保障。
(四)“落實、規(guī)范、健全”三步齊走,鞏固集體經(jīng)濟成果。
一是落實四清成果。按照“一年創(chuàng)業(yè)、兩年發(fā)展、三年壯大”的思路和“三章四有”的要求,采取調(diào)查摸底、培訓(xùn)骨干、公布賬目、健全手續(xù)等方式,用兩年時間,將“四清”成果有計劃、分階段地逐步落實到集體手中,用三年時間逐步減少集體經(jīng)濟薄弱村隊,消滅空殼村。截至目前,完成清理村隊58個,清理無效不合理合同耕地、草場1.34萬畝,落實1.1萬畝;清理無償占用耕地、草場1萬畝,落實0.8萬畝;清理合同到期耕地、草場1.1萬畝,落實1萬畝;清理林帶1670畝,落實1456畝;清收各類欠款388.68萬元,村隊“四清”增收173.32萬元。二是規(guī)范管理手段。依托資源優(yōu)勢。對土地、廠礦企業(yè)等采取租賃、入股、轉(zhuǎn)包、有償轉(zhuǎn)讓等形式,實施議價、競價發(fā)包,挖掘資源潛力,將集體閑置的“四荒”地、林帶等資產(chǎn)依法進(jìn)行租賃或利益分成,開發(fā)果園、魚塘等資源,盤活現(xiàn)有資產(chǎn),使集體經(jīng)濟發(fā)展走上正軌。三是健全運行制度。建立健全“四清”工作臺帳、__理財小組、村隊資源管理辦法、出資承包辦法等,堅持村財鄉(xiāng)管制度,把村級集體經(jīng)濟納入制度化、規(guī)范化管理電視。
(五)“信譽管理、公推公選”雙管同下,創(chuàng)新基層組織建設(shè)思路。
一是全面推行黨員信譽管理。為加強基層黨員干部作風(fēng)建設(shè),針對農(nóng)村黨員、機關(guān)黨員、企業(yè)黨員等不同特點,以“我是黨員、從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督”為總要求,做出共性承諾、崗位承諾、實事承諾、自律承諾。4966名黨員做出了5633件事項承諾。在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場、縣直機關(guān)建立黨員服務(wù)站17個,在比較集中的村隊及社區(qū)建立黨員服務(wù)分站57個。同時,在農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作中,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場每年拿出3000--10000元資金建立了設(shè)崗獎勵基金,全縣250名上崗黨員受到獎勵,充分調(diào)動了無職黨員的積極性,使無職黨員有崗、有責(zé)、有位、有為。二是公推公選入黨積極分子。針對全縣農(nóng)牧民黨員占農(nóng)牧民人口比例僅是1.7%的實際,制定了《關(guān)于開展公推公選農(nóng)牧民優(yōu)秀人才做好新時期發(fā)展黨員工作的安排意見》,采取“群眾推、黨員帶、組織引”的工作方式,在普通農(nóng)牧民中按照生產(chǎn)能手、經(jīng)濟能人、能工巧匠、文藝醫(yī)療、其他實用性人才等五個層次,把群眾公認(rèn)、思想素質(zhì)高的能人,優(yōu)秀人才和致富能手列為公推對象,推薦為先進(jìn)分子,然后在先進(jìn)分子中推薦入黨積極分子,實行鄉(xiāng)土人才入黨積極分子公推公選制。目前,各級黨組織共推薦農(nóng)牧民優(yōu)秀人才1120人,聯(lián)系培養(yǎng)890人,752名農(nóng)牧民優(yōu)秀人才向黨組織遞交了入黨申請書,確定入黨積極分子221人,上半年發(fā)展農(nóng)牧民優(yōu)秀人才187人,為改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)、保持先進(jìn)性奠定了扎實基礎(chǔ)。
(六)“三聯(lián)、選派、五制”同步推進(jìn),打造精品滿意工程。
一是實施“三聯(lián)”工程。在縣直機關(guān)和企事業(yè)單位,大力實施“三聯(lián)”工程,即以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點活動為主的領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點、機關(guān)黨組織與村隊黨支部活動為主的支部聯(lián)建和落實農(nóng)村黨員“雙帶”責(zé)任為主的黨員聯(lián)幫工程,從加強村隊黨支部建設(shè)、理清致富思路、發(fā)展集體經(jīng)濟、培訓(xùn)扶持貧困戶、排查矛盾糾紛、嚴(yán)厲打擊“三股勢力”等方面入手,切實為民辦實事、辦好事。35名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部、121名科級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系宗教活動場所156個,87個部門、單位包村隊31個,參加結(jié)對幫扶和志愿服務(wù)的黨員2788人,積極解決熱難點問題900余件。在社區(qū)黨建工作中,制定并印發(fā)了《關(guān)于賦予社區(qū)黨組織和社區(qū)居委會管理權(quán)限的實施辦法》和《關(guān)于做好縣直單位聯(lián)系和幫扶社區(qū)工作的實施意見》,為開展幫扶工作提供了制度保證。二是落實干部選派機制。今年,縣委選派了29名優(yōu)秀縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部到后進(jìn)村隊、問題村隊任職,實行三年輪換制。下派干部在村任職期間工資上浮一級,原單位的福利、待遇不變。同時,縣財政每年為每位下派干部發(fā)放生活補助1200元。表現(xiàn)突出的予以優(yōu)先提拔使用或享受副科級待遇,提高了機關(guān)干部下村任職的積極性。并在縣黨校開展了一星期的崗前培訓(xùn)。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨委又選派了150名干部到村幫助工作,進(jìn)一步改善了黨群干群關(guān)系。三是推行“五制承諾”管理。在村級班子和村隊干部隊伍中全面推行以“任前認(rèn)標(biāo)制、任期目標(biāo)制、任中告示制、實績考核制、任內(nèi)進(jìn)退制”為主要內(nèi)容的“五制承諾”管理,做出共性承諾、崗位承諾、實事承諾、自律承諾,推行村隊干部勤廉雙述、村民質(zhì)詢、__評議等做法。采取述學(xué)、__測評、個別談話等方式,對全縣404名村隊干部進(jìn)行了年度考核。306名村干部開展了承諾,兌現(xiàn)承諾事項350件。同時,制定了《關(guān)于加強村隊后備干部隊伍建設(shè)工作的實施意見》,從后備干部的比例、數(shù)量、結(jié)構(gòu)、選拔程序和培養(yǎng)鍛煉、教育管理等6個方面做出了明確規(guī)定,為解決村隊后繼乏人問題提供了制度保障,進(jìn)一步加快了村級后備干部的儲備和培養(yǎng)工作。
二、認(rèn)真貫徹落實中央四個長效機制文件精神。
強化組織領(lǐng)導(dǎo),完善責(zé)任體系。建立健全了縣委書記履行第一責(zé)任人,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨委書記、縣直部門黨組(黨委)書記直接責(zé)任人,村隊、部門、學(xué)校、社區(qū)、站所黨支部書記主要責(zé)任人的獎懲責(zé)任體系,進(jìn)一步完善了縣委組織部、縣直機關(guān)黨(工)委牽頭抓總,縣鄉(xiāng)村上下聯(lián)動落實、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位各司其責(zé)的機制。成立了5個自查小組,制定并印發(fā)了關(guān)于做好貫徹中央《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》等四個長效機制文件實施方案、《關(guān)于建立縣級領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點的通知》、《關(guān)于在縣直基層黨組織和黨員中推行承諾制的實施意見》、《關(guān)于加強流動黨員管理的補充通知》、《關(guān)于做好黨建和基層組織建設(shè)課題調(diào)研工作的通知》等,實行分類指導(dǎo),確保貫徹中央四個長效機制文件工作落到實處。
(一)通過搞培訓(xùn)、建載體、抓工程,加強黨員先進(jìn)性教育。為加強黨員教育管理工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了以縣委常委、組織部長為組長,紀(jì)檢部門、組織部門、宣傳部門領(lǐng)導(dǎo)為副組長,20個基層黨(工)委、黨組等為成員單位的黨員教育工作聯(lián)系會議領(lǐng)導(dǎo)小組,實行一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實的黨員教育工作體系。通過抓載體,抓特色,扎實開展了“我是黨員,我光榮”主題實踐活動。圍繞“牧業(yè)萬人培訓(xùn)”和“萬名農(nóng)村勞動力素質(zhì)培養(yǎng)”工程,依托縣黨校、農(nóng)廣校、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點,與種養(yǎng)協(xié)會、龍頭企業(yè)、生產(chǎn)基地有針對性地聯(lián)合建立“政策理論課堂、實踐技能課堂、現(xiàn)代信息課堂”,充分發(fā)揮了黨員活動場所的教育平臺的作用。按照季度初評、年終總評的方式,嚴(yán)格落實《__縣嚴(yán)肅處置不合格黨員工作實施辦法(暫行)》,加強黨員隊伍的管理。
(二)通過上項目、辦實事、解難題,做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。在縣直機關(guān)和企事業(yè)單位,大力實施“三聯(lián)”工程,即以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點活動為主的領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點、機關(guān)黨組織與村隊黨支部活動為主的支部聯(lián)建和落實農(nóng)村黨員“雙帶”責(zé)任為主的黨員聯(lián)幫工程,從加強村隊黨支部建設(shè)、理清致富思路、發(fā)展集體經(jīng)濟、培訓(xùn)扶持貧困戶、排查矛盾糾紛、嚴(yán)厲打擊“三股勢力”等方面入手,開展以“訪貧問暖、訪民問情、訪富問策”為主要內(nèi)容的“三訪”活動,切實為民辦實事、辦好事。認(rèn)真開展黨員承諾活動。為加強基層黨員干部作風(fēng)建設(shè),大力實施民心工程,使廣大黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的能力得到顯著提高。
(三)通過建制度、強舉措、嚴(yán)考評,落實黨委抓基層黨建責(zé)任制。結(jié)合__實際,印發(fā)了《__縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨委和縣直部門黨組(黨委)抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》、《縣直部門黨組(黨委)書記抓機關(guān)黨建工作責(zé)任制考核辦法》、《__縣黨建工作相關(guān)職責(zé)、制度和成員單位工作責(zé)任分解》、《__縣XX年黨建工作考核細(xì)則》等,建立健全了黨委常委會向全委會報告抓基層黨建工作制度、縣委中心組學(xué)習(xí)制度、縣委__集中制議事制度、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位聯(lián)系會議制度、黨建工作例會制度、職責(zé)過錯責(zé)任追究制度、有責(zé)必究的責(zé)任倒查制度、黨委(黨組)定期聽取所屬黨組織工作匯報制度等,進(jìn)一步明確了黨組織的隸屬關(guān)系,對各級黨(工)委及黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位明確了工作職責(zé)和任務(wù)。
(四)通過嚴(yán)規(guī)范、細(xì)管理、優(yōu)服務(wù),加強對流動黨員的管理。按照雙向管理、條塊管理、分類管理、適時管理的原則,制定了《__縣流動黨員跟蹤管理聯(lián)系卡》及適用、管理、使用制度,建立流動黨員管理臺賬和信息庫。積極對全縣48名流動黨員發(fā)放了《流動黨員活動證》,全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、5個縣直機關(guān)黨(工)委已完成了流動黨員活動證的發(fā)放工作。在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場、縣直機關(guān)單位建立黨員服務(wù)站17個,在流動黨員比較集中的村隊及社區(qū)建立黨員服務(wù)分站58個,積極為流動黨員提供就業(yè)、培訓(xùn)、咨詢、權(quán)益保障等服務(wù)。
我縣的基層組織建設(shè)工作在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,通過全縣基層黨組織的共同努力,取得了一定的成績。同時,也存在著一些問題:一是部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨委在新農(nóng)村建設(shè)中的“龍頭”作用發(fā)揮的還不夠,黨政主要領(lǐng)導(dǎo)還沒有從瑣碎的事務(wù)中真正解脫出來去想大事、謀大事;二是公推公選農(nóng)牧民優(yōu)秀人才工作,在程序操作、管理措施上需要不斷完善,部分農(nóng)牧民黨員帶領(lǐng)群眾致富的能力,在“我是黨員,我光榮”主題實踐活動的推動下需要不斷深入實施;三是部分村隊干部隊伍還不太穩(wěn)定,素質(zhì)偏低,工作方法單一,處理農(nóng)村問題能力欠缺,不能很好地適應(yīng)新形勢下的農(nóng)村工作;四是基層組織建設(shè)杯的系列活動需要不斷規(guī)范和引導(dǎo)等。
今后工作思路:
鞏固和發(fā)展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動成果,繼續(xù)深化和拓展基層組織建設(shè)“六大工程”。牢牢把握星級鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場黨委、村隊黨支部創(chuàng)建工作的機遇,采取適時召開黨建例會、現(xiàn)場觀摩的形式,規(guī)范和引導(dǎo)基層組織建設(shè)各項工作,深入實施好示范工程;拓展“我是黨員,我光榮”主題實踐活動內(nèi)涵,把黨支部承諾、黨員承設(shè)崗定責(zé)與e點通網(wǎng)絡(luò)的有效運用結(jié)合起來,開展黨員群眾扶智行動,深入實施好素質(zhì)工程;以
“基層組織建設(shè)杯”文藝匯演、村(居)民實用技能大賽、文藝創(chuàng)作、科技培訓(xùn)等工作為突破口,切實把村級陣地打造成為黨員群眾的活動平臺、農(nóng)牧民致富的信息平臺、農(nóng)村人才的培訓(xùn)平臺、便民利民的服務(wù)平臺、教育群眾的文化平臺、參政議政的管理平臺;逐年逐階段落實四清工作成果,規(guī)范資產(chǎn)管理要有手段,解決好鄉(xiāng)村組織有錢辦事問題,實施好集體經(jīng)濟增收工程;開拓思路,加大創(chuàng)新力度,總結(jié)經(jīng)驗,推廣典型,重點做好公推公選農(nóng)牧民優(yōu)秀人才實施入黨積極分子儲備工程;全面推行駐村服務(wù)工作機制,開展社區(qū)共建活動,規(guī)范政務(wù)、村務(wù)、站所業(yè)務(wù)的公開工作,以群眾的滿意為落腳點,實施好滿意工程,充分和發(fā)揮基層組織在____新農(nóng)村建設(shè)中的組織和推動作用。
【第7篇 __縣____年度農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)
__縣____年度農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)
__年,__縣縣委以“三個代表”重要思想為統(tǒng)攬,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點,扎實工作,積極創(chuàng)新,較為圓滿地完成了全年農(nóng)組工作任務(wù),取得了明顯成效。
一、“小學(xué)教”活動得到扎實深入地開展
今年從2月6日起在全縣各地開展了農(nóng)村“三個代表”重要思想集中學(xué)習(xí)教育活動。春節(jié)前,縣委常委召開專題會議,研究制定了實施方案,縣委成立了學(xué)教活動領(lǐng)導(dǎo)組,下設(shè)辦公室,抽調(diào)專人集中辦公。同時,建立了各項工作制度,并在縣直單位抽調(diào)100名干部,組建了32個督查指導(dǎo)組進(jìn)駐鄉(xiāng)鎮(zhèn),全程參與集中學(xué)習(xí)教育活動。縣委及時召開了動員大會,縣六個班子領(lǐng)導(dǎo)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、分管書記、組織委員,縣直局級單位負(fù)責(zé)人,32個縣委督查指導(dǎo)組全體成員及壽春鎮(zhèn)全體干部1200多人在主會場參加了會議,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了分會場收看實況。在學(xué)習(xí)教育中嚴(yán)格要求,注重質(zhì)量,做到有計劃、有專人授課、有教材,有簽到簿、有學(xué)習(xí)筆記,有知識測試。鄉(xiāng)村和站所干部每人走訪農(nóng)戶15戶以上,住戶1—2次,共征求各類意見、建議14500條,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定的4208條整改措施得到了較好落實。通過學(xué)習(xí)教育活動的開展,廣大干部、黨員進(jìn)一步增強了實踐“三個代表”重要思想、樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀的政治意識和責(zé)任意識,干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,干群關(guān)系得到進(jìn)一步改善。
二、以實施百村示范工程為主抓手,村級組織建設(shè)不斷推進(jìn)
為樹立一批具有時代鮮明特色的基層黨組織的先進(jìn)典型,__縣縣委決定在全縣632個村街中分別從先進(jìn)、中間、后進(jìn)三個不同類型的村中確定100個村作為示范村,通過示范推動全縣村級組織建設(shè)上臺階。在實施這個工程中,一是村黨支部活動室面貌有了很大改觀。近年來,由于受鄉(xiāng)、村集體經(jīng)濟發(fā)展的制約,全縣許多村黨支部陣地建設(shè)與新時期黨建的要求很不相適應(yīng),有的面貌破舊,有的常年失修,漏風(fēng)漏雨,有的至今還是租借民房。為徹底改變這種面貌,在縣委的統(tǒng)一要求下,__鎮(zhèn)黨委率先為全縣村黨支部的陣地建設(shè)作出了示范,該鎮(zhèn)的三個示范村__村、__村、__村按照統(tǒng)一模式、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一制牌一次性更新了上墻制度,購買了會議桌椅、文件柜、電教設(shè)備,安裝了電話,在該鎮(zhèn)的帶動下,全縣100個示范村的村室先后都進(jìn)行了裝飾維修,樹立了黨建陣地建設(shè)的新形象,展示了基層黨組織的良好精神面貌。目前,全縣已有近1/3的村黨支部陣地建設(shè)面貌煥然一新。二是村級集體經(jīng)濟得到較快發(fā)展。集體經(jīng)濟年純收入3萬元以上是百村示范工程的硬指標(biāo),所以因村制宜加快經(jīng)濟發(fā)展成為百村示范工程中的重要內(nèi)容,在一類示范村中,__鎮(zhèn)的__村、__鎮(zhèn)的__村、__鎮(zhèn)的__村年純收入皆在10萬元左右;三類示范中,__鎮(zhèn)的__村、__鎮(zhèn)的__村、__鎮(zhèn)的__村,充分利用項目資金,積極興辦集體經(jīng)濟項目,大力發(fā)展規(guī)模種植和養(yǎng)殖,村集體經(jīng)濟年均純收入皆在5萬元上下。
三、以開展?fàn)幾鰞?yōu)秀村街黨支部書記標(biāo)兵活動為主抓手,農(nóng)村基層干部隊伍的素質(zhì)進(jìn)一步提高
開展?fàn)幾鰞?yōu)秀村街黨支部書記標(biāo)兵活動是__縣加強基層干部隊伍建設(shè)的重大舉措,縣委結(jié)合學(xué)習(xí)曹發(fā)貴事跡,要求村街黨支部書記爭做“五種人”,即,爭做清正廉潔、群眾放心的當(dāng)家人,發(fā)展經(jīng)濟、致富群眾的領(lǐng)路人,帶強班子、領(lǐng)好隊伍的掌舵人,依法辦事、按章理事的明白人,為民辦事、心系群眾的熱心人。要求村街黨支部書記掌握3種以上實用技術(shù),帶頭領(lǐng)辦、創(chuàng)辦1個以上的經(jīng)營服務(wù)實體,有1個以上穩(wěn)定的經(jīng)濟收入項目,家庭人均純收入高于當(dāng)?shù)厝司兪杖氲?倍以上;帶頭抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極引進(jìn)農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù),積極為群眾生產(chǎn)提供資金、物資、信息、技術(shù)、銷售等一條龍服務(wù),拓寬農(nóng)民增收渠道。每年年底,縣委評比表彰10名優(yōu)秀村街黨支部書記標(biāo)兵,每人獎勵1000元用于農(nóng)村社會養(yǎng)老保險。
堅持把干部的培養(yǎng)教育和管理監(jiān)督貫穿于爭做優(yōu)秀村街黨支部書記標(biāo)兵活動的全過程。一是抓選拔。各地從選準(zhǔn)配強村黨支部書記入手,通過內(nèi)選、外引、下派等形式,調(diào)整充實村班子成員278名,其中村黨支部書記64名,進(jìn)一步解決了村黨支部書記難選的問題。為著力
【第8篇 農(nóng)村基層組織建設(shè)上半年工作總結(jié)
全縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入、推進(jìn)小康建設(shè)進(jìn)程這一中心,以服務(wù)型政府建設(shè)為載體,深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,強化基層民主政治建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和制度建設(shè),著力解決當(dāng)前工作中存在的突出問題,農(nóng)村基層組織建設(shè)整體水平有了明顯提高。
一、深入貫徹落實中央一號文件精神,全面實施“農(nóng)村戶均萬元收入工程”和開展干部大下鄉(xiāng)活動,加快農(nóng)民增收的步伐。
按照縣委年初的安排部署,繼續(xù)大力實施“農(nóng)村戶均萬元收入工程”,并把此項工作作為加快農(nóng)民增收步伐,全面推進(jìn)農(nóng)村小康社會建設(shè)的重點,列入全縣重點專項推進(jìn)工作之一。上半年重點抓好__年14177戶達(dá)標(biāo)戶的跟蹤鞏固和今年8675戶擬達(dá)標(biāo)戶的增收工作。為使此項工作扎實深入開展,我們主要抓了以下三個方面的工作。一是啟動實施了“千名黨員戶均收入示范帶動工程”,在全縣106個行政村中,每個行政村選擇10戶有一定致富愿望、有發(fā)展能力、黨性較強、符合“示范”標(biāo)準(zhǔn)的黨員農(nóng)戶作為“千名黨員戶均萬元收入示范帶動工程”示范戶,對這些戶采取干部幫扶、項目捆綁、資金集中投放和提供技術(shù)服務(wù)等優(yōu)惠政策,讓他們率先達(dá)到戶均收入萬元的目標(biāo),再通過他們的帶動作用,幫助和影響周圍群眾共同致富。二是興建了黨員能人扶持工程項目區(qū)。在教民比較集中的老房身鄉(xiāng),以食用菌為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),對34戶栽培滑子菇的農(nóng)民黨員和入黨積極分子進(jìn)行了貸款貼息,共投放貼息金額6800元。目前,這34戶的栽培規(guī)模達(dá)20萬盤,近期將進(jìn)入出菇階段。預(yù)計經(jīng)濟效益達(dá)100多萬元。這一舉措,不僅充分調(diào)動了黨員戶發(fā)展食用菌生產(chǎn)的積極性,促進(jìn)全鄉(xiāng)食用菌產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,增加了農(nóng)民的收入,而且推進(jìn)了教區(qū)黨建整體工作的開展。三是開展千名干部大下鄉(xiāng)活動。我們于4月份召開了全縣干部大下鄉(xiāng)動員會議,組織縣直230余名副科級后備干部及400余名縣直包扶單位工作人員,以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有的機關(guān)干部全部共1200余人,組成的小康建設(shè)工作隊,積極深入到所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村,認(rèn)真開展思路對接和幫扶工作。在此基礎(chǔ)上,我們制定下發(fā)了“小康工作隊員管理辦法”,實行了“工作隊員聯(lián)戶包扶責(zé)任制”和工作隊目標(biāo)責(zé)任制,幾次召開工作隊長調(diào)度會議和協(xié)調(diào)會議,切實幫助群眾抗旱救災(zāi),解決生產(chǎn)生活實際困難,有力地推動了“農(nóng)村戶均萬元收入工程”的實施。
二、切實圍繞中央新的“五個好”目標(biāo)要求,啟動實施服務(wù)型政府建設(shè)工作,提高“三級聯(lián)創(chuàng)”活動整體水平。
按照中央提出的新的“五個好”目標(biāo)和市委下達(dá)“三級聯(lián)創(chuàng)”工作安排意見,結(jié)合我縣的實際,出臺了《林西縣關(guān)于深入開展農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動實施意見》。同時,全力抓了服務(wù)型政府建設(shè)。4月份,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分管組織工作的副書記到喀旗牛營子鎮(zhèn),就服務(wù)型政府建設(shè)進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí),啟發(fā)認(rèn)識。經(jīng)過充分的準(zhǔn)備運作,我們制定了具體的實施意見和實施提綱,重點抓好干部素質(zhì)提高、承諾和辦事程序和公開透明三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也根據(jù)各自實際,推行了“干群連心橋”、實行了便民卡、服務(wù)箱、組建了快速反應(yīng)服務(wù)隊、印發(fā)了“干群連心手冊”、設(shè)立了綜合服務(wù)大廳、制定實施了相關(guān)制度,健全政府辦事服務(wù)的機制,暢通鄉(xiāng)村兩級干部服務(wù)的渠道,方便群眾辦事。到目前,共有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)在“七一”期間正式啟動了此項工作。與此同時,繼續(xù)開展了“鄉(xiāng)鎮(zhèn)滿意站所”評比活動,啟動實施了“群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”評選活動,制定下發(fā)了《關(guān)于開展“群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”評選活動實施意見》。認(rèn)真開展“自富能力強、帶富能力強”的“雙強”村黨支部書記及“爭做致富帶頭人、爭做帶領(lǐng)致富帶頭人”的“雙爭”農(nóng)民黨員入黨積極分子評比競賽活動?!捌咭弧逼陂g,對8名“雙強”村黨支部書記和16名“雙爭”農(nóng)民黨員進(jìn)行了表彰。
三、基層組織集中整頓工作圓滿結(jié)束,為開展黨員先進(jìn)性教育打好基礎(chǔ)。
按照市委組織部的安排部署,我縣基層組織集中整頓工作于元月開始在全縣范圍內(nèi)展開,到目前已經(jīng)圓滿完成了各個階段的工作內(nèi)容。全縣的16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,33個縣直(系統(tǒng))黨委、獨立總支組織健全,能夠正常開展各項工作,不存在班子癱瘓、無主要負(fù)責(zé)人、班子不健全和無力領(lǐng)導(dǎo)黨員先進(jìn)性教育活動的基層黨組織。全縣13061名黨員均找到了黨組織,全部納入黨組織的有效管理。新林鎮(zhèn)還為在北京的外出黨員打工群體建立了臨時黨支部。同時,重點完成了外出黨員管理信息庫、農(nóng)民黨員經(jīng)紀(jì)能人信息庫、下崗黨員再就業(yè)信息庫“三庫”建設(shè),為開展黨員先進(jìn)性教育奠定了良好的基礎(chǔ)。
四、根據(jù)我縣農(nóng)村基層黨組織建設(shè)實際,深入開展了四個試點工作。
一是在__年黨內(nèi)民主化建設(shè)工作探索的基礎(chǔ)上,為深化和擴大黨內(nèi)民主,解決現(xiàn)行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表大會存在著一些不足,增強黨委決策的民主性和科學(xué)性,今年在我縣統(tǒng)部鎮(zhèn)和新林鎮(zhèn)啟動實施了黨代表大會常任制工作。根據(jù)兩鎮(zhèn)不同實際情況,分別制定了常任制試行辦法,建立了十項相關(guān)制度。7月6日,統(tǒng)部鎮(zhèn)首先召開了鎮(zhèn)黨代表常任制試點工作會議。
二是開展了以人為本,增強黨組織親和力活動。我們把大營子鄉(xiāng)確定為本次活動的試點鄉(xiāng),制定了具體的實施意見,以開展黨員政治生日集體紀(jì)念活動、對突出貢獻(xiàn)的黨員進(jìn)行表彰和獎勵、對受災(zāi)黨員農(nóng)戶進(jìn)行走訪慰問等活動,真正讓黨員體會到黨組織的溫暖。
三是開展創(chuàng)新村級黨組織設(shè)置試點工作。對新城子鎮(zhèn)小城子村、五十家子鎮(zhèn)五十家子村兩個行政村黨組織,探索以行政村黨總支為主體、黨支部為骨干、黨小組為基礎(chǔ)的村級黨組織構(gòu)架,探索在產(chǎn)業(yè)鏈和行業(yè)協(xié)會中建立黨組織。目前試點方案已經(jīng)制定,正在對兩個行政村黨員情況進(jìn)行全面摸底,征求黨員意見。
四是拓展“三會一課”制度試點工作。為使“三會一課”更加貼近了農(nóng)村黨組織工作實際,貼近了黨員思想實際,以官地鎮(zhèn)、大川鄉(xiāng)為試點,對農(nóng)村“三會一課”制度的組織形式進(jìn)行完善和拓展,制定具體的安排意見。
五、關(guān)于下半年工作。
一是深入實施“農(nóng)村戶均萬元收入工程”,把下半年工作重心轉(zhuǎn)到勞務(wù)輸出上來,充分發(fā)揮小康建設(shè)工作隊和勞動就業(yè)部門的作用,幫助群眾多方面增加收入。
二是扎實推進(jìn)服務(wù)型政府建設(shè),做好全面督查,使服務(wù)型政府建設(shè)真正達(dá)到工作機制的健全,發(fā)揮出便民利民的作用,進(jìn)而深化星級創(chuàng)建活動。
三是深入開展試點工作,在確保黨代表大會 常任制和增強黨組織親和力兩個試點工作正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)上,重點抓好村級黨組織設(shè)置和拓展“三會一課”制度兩個試點工作的開展。
四是鞏固基層組織集中整頓建設(shè)成果,為黨員先進(jìn)性教育打好充分的組織基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ)。
【第9篇 社區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)范文
按照縣委十二屆全會精神,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線,進(jìn)一步落實縣組織工作會議要求,以先進(jìn)性教育活動和鄉(xiāng)黨委換屆重點,以加強組織部門自身建設(shè)為保證,堅持統(tǒng)籌兼顧,整體推進(jìn),為實現(xiàn)“__”規(guī)劃開好局,起好步提供堅強的組織保證。
一、抓好黨建有目標(biāo),實現(xiàn)發(fā)展有規(guī)劃。
1、年初鎮(zhèn)黨委針對XX年農(nóng)村基層組織建設(shè)工作中存在的不足,按照與縣委簽定的2023年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)工作目標(biāo)管理責(zé)任書的內(nèi)容和2023年農(nóng)村基層組織建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”目標(biāo)責(zé)任書的要求,并結(jié)合我鎮(zhèn)實際制定了申集鎮(zhèn)2023年度農(nóng)村基層組織建設(shè)和民主政治建設(shè)工作意見和申集鎮(zhèn)2023年農(nóng)村基層組織建設(shè)任務(wù)量化分解表,明確了今年農(nóng)村基層組織建設(shè)的工作目標(biāo),并與各村黨組織簽定目標(biāo)責(zé)任書,將黨建納入年終目標(biāo)考核。
二、扎實開展黨員先進(jìn)性教育活動,建立健全長效機制。
2、按照“讓黨員受教育,使群眾得利益”的要求,制定整改措施做到“兩個結(jié)合”。我鎮(zhèn)在制定整改措施時做到與全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)有機結(jié)合,與黨員隊伍建設(shè)有機結(jié)合,保證用經(jīng)常性教育鞏固集中教育成果,促進(jìn)新時期保持黨組織和黨員隊伍建設(shè)的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。一是建立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機制------黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度,通過健全完善黨員經(jīng)常性的學(xué)習(xí)制度,實行動態(tài)管理,建立表彰激勵、自我純潔和黨員發(fā)展機制。二是建立嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活的管理機制--------民主評議黨員制度。三是建立黨員密切聯(lián)系群眾的機制,結(jié)合行業(yè)特點創(chuàng)新為民服務(wù)全程代理、無職黨員設(shè)崗定責(zé)等制度。四是建立加強和改進(jìn)基層組織建設(shè)及抓好新形勢下黨建工作的長效機制-----黨建工作例會制度、黨委成員聯(lián)系點制度。通過建立提高工作效能和服務(wù)大局,服務(wù)發(fā)展,服務(wù)群眾的長效機制,通過改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法,來創(chuàng)新服務(wù)形式,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)效率。
三、抓住重點,大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。
3、以做好鎮(zhèn)黨委換屆工作為重點,抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。根據(jù)上級有關(guān)黨委換屆的指導(dǎo)意見和精神,以換屆為契機,進(jìn)一步夯實加快發(fā)展的組織基礎(chǔ)。嚴(yán)守“五條紀(jì)律”、“十項規(guī)定”和“十個嚴(yán)禁”,認(rèn)真貫徹落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔作用工作條例,保證秩序不亂,工作穩(wěn)定,圓滿完成了黨委換屆的任務(wù),達(dá)到了優(yōu)化鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)班子的目的。同時認(rèn)真貫徹落實老干部管理工作暫行規(guī)定,落實老干部的政治生活待遇。
4、加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。一是堅持正確的用人導(dǎo)向,抓好村“兩委”班子建設(shè),特別是選準(zhǔn)配強“一把手”,對不能勝任現(xiàn)職工作的5名干部給予了停職或免職處理,同時對由于工作失誤造成影響的5名干部,給予了行政記過或黨內(nèi)警告的處理,二是大力加強后備干部隊伍建設(shè),重點是選拔配備年輕干部,使每村達(dá)到2--3名。三是建立健全村級干部的教育管理,監(jiān)督激勵制度,重點抓好村“兩委”一把手的教育培訓(xùn)工作,不斷加強村級黨組織建設(shè),提高村干部行政管理及市場經(jīng)濟等方面的知識。
四、以夯實村黨組織建設(shè)為重點,全面加強和改進(jìn)黨的建設(shè)工作
5、重視選拔干部到村任職工作。我鎮(zhèn)不斷加強對選派干部的管理,認(rèn)真落實周例會制度。一是做好選派項目資金的使用工作,做到無擠占無挪用,積極引導(dǎo)他們將發(fā)展經(jīng)濟作為第一要務(wù),指導(dǎo)他們用好用活專項發(fā)展資金,大力發(fā)展集體經(jīng)濟,并做好繼任書記的選舉產(chǎn)生及先進(jìn)性教育活動的指導(dǎo)工作;同時對第二、三批選派干部重點突出“六抓”,認(rèn)真落實周例會制度,保證他們?nèi)嬷鞒诌x派村工作。
6、開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標(biāo)兵”和“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”創(chuàng)建活動。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔,管理民主”的社會 主義新農(nóng)村的要求,積極開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標(biāo)兵”活動,同時結(jié)合此項活動扎實開展“新農(nóng)村示范村”創(chuàng)建。到年底力爭實現(xiàn)申集、南喬、彭集、馬集、于張等5個村達(dá)到“五個好黨組織標(biāo)兵”標(biāo)準(zhǔn)并實現(xiàn)申集、于張2個村達(dá)到“新農(nóng)村示范村”的標(biāo)準(zhǔn)。同時按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設(shè)業(yè)績好、人民群眾反映好”的標(biāo)準(zhǔn)深入開展創(chuàng)建“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委標(biāo)兵”活動。
7、進(jìn)一步探索村黨支部設(shè)置形式,著力培養(yǎng)農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊伍。以現(xiàn)有村為基礎(chǔ),按照農(nóng)村黨員從業(yè)情況和年齡結(jié)構(gòu),突破區(qū)域界限,將黨員人數(shù)在50以上、產(chǎn)業(yè)特色明顯、條件成熟的村黨支部升格為村黨總支。全鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)鏈設(shè)置黨總支7個,并在總結(jié)成立鎮(zhèn)種、養(yǎng)協(xié)會黨支部建設(shè)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,按區(qū)域在設(shè)置黨總支的村分片設(shè)置2--3個區(qū)域黨支部,在7個設(shè)置黨總支的村中共設(shè)置黨支部16個。同時以協(xié)會、基地依托,結(jié)合村級黨組織設(shè)置調(diào)整,按黨員的專業(yè)特長、行業(yè)分布和個人意愿,劃分專業(yè)黨小組39個。大力加強專業(yè)協(xié)會黨組織建設(shè),鎮(zhèn)成立了種植協(xié)會黨支部和養(yǎng)殖協(xié)會黨支部,現(xiàn)管理黨員161名,進(jìn)一步理順黨員組織關(guān)系,每月開展一次活動。共培育15戶協(xié)會黨員示范戶,并對協(xié)會黨員實行績效管理,調(diào)動協(xié)會黨員“雙帶”的積極性。農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊伍得到進(jìn)一步加強。年初制定了農(nóng)民黨員經(jīng)紀(jì)人發(fā)展工作計劃,把一批精明能干、勇于開拓、具有市場經(jīng)濟頭腦、熱心農(nóng)產(chǎn)品營銷的農(nóng)民黨員作為重點發(fā)展到經(jīng)紀(jì)人隊伍中,同時注意提升農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人素質(zhì),加強市場信息、法律法規(guī)、經(jīng)紀(jì)知識的培訓(xùn),不斷優(yōu)化經(jīng)紀(jì)人成長環(huán)境。今年在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)培植76名黨員經(jīng)紀(jì)人,其中女黨員3人。通過極引導(dǎo)黨員、干群帶頭從事農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)工作,逐步建立“市場、經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)戶基地”三位一體的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式,實現(xiàn)分散農(nóng)戶與大市場的對接。
8、基層民主政治建設(shè)得到進(jìn)一步推進(jìn)。一是加強公開陣地建設(shè)。今年全鎮(zhèn)投入一定資金對村級公開欄進(jìn)行維修,做到公開欄的標(biāo)志、版面、欄目設(shè)置等“三統(tǒng)一”,基本上達(dá)到規(guī)范化要求。二是創(chuàng)新公開形式。通過公開欄、發(fā)放村務(wù)公開通知單等形式,賦予新形勢下公開工作新的內(nèi)涵。三是完善村務(wù)公開監(jiān)督機制。在規(guī)范村務(wù)公開的基礎(chǔ)上,通過推行村務(wù)公開制度,進(jìn)一步加強村務(wù)公開監(jiān)督建設(shè),擴大了公民的有序參與,使村級重大事務(wù)的決策進(jìn)一步科學(xué)化、民主化。全面推行黨務(wù)公開工作,擴大黨內(nèi)民主,實現(xiàn)黨務(wù)與村務(wù)相銜接。進(jìn)一步推行重大事項聽證制度,增加了經(jīng)濟發(fā)展在公開中的比重,提高村民代表的經(jīng)濟議事能力,實行經(jīng)濟發(fā)展議事會制度,促進(jìn)基層民主經(jīng)濟發(fā)展的良性互動。加大對各項公開的組織督查和群眾監(jiān)督力度,確保公開工作的有效性、持久性。今年共出刊各類公開72期次,實現(xiàn)了村務(wù)、黨務(wù)公開有效結(jié)合。
五、以保持先進(jìn)性為目標(biāo),進(jìn)一步加強黨員干部隊伍建設(shè)
9、我鎮(zhèn)認(rèn)真組織實施“雙帶”先鋒工程。在建成彭集水產(chǎn)養(yǎng)殖示范基地、張村廉直養(yǎng)殖示范基地、泗河西汊水產(chǎn)基地等3個示范基地的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)49名“三強”型村干部,培育76名“雙帶”先鋒,其中黨員“雙帶”先鋒50名,每個把1-2名發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員,培育1-2名“三強”型黨員和村干部。同時切實抓好“雙向”培養(yǎng),通過集中辦班、觀摩學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流、“菜單”式培訓(xùn)、典型引導(dǎo)等辦法,加強對黨員、干部和發(fā)展能手的培養(yǎng),提高他們的綜合素質(zhì)和致富能力。通過互聯(lián)互幫、項目拉動、示范基地和示范戶帶動、農(nóng)民專業(yè)協(xié)會聯(lián)動、無職黨員設(shè)崗定責(zé)等措施,發(fā)揮黨員干部的幫帶作用,帶領(lǐng)群眾共同致富。在種植、養(yǎng)殖、加工、運輸?shù)刃袠I(yè),共培養(yǎng)76名叫得推得開的“雙培雙帶”先進(jìn)典型。今年共舉辦各類以提高執(zhí)政能力為目標(biāo),增強創(chuàng)新能力為重點的各類培訓(xùn)班子13場次,有429人參加培訓(xùn)。
10、嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。認(rèn)真開展民主評議黨員活動。年初,對全鎮(zhèn)1082名黨員進(jìn)行了評議,共評出先進(jìn)基層黨組織8個,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員66名,優(yōu)秀黨務(wù)工作者4名,并于“七一”進(jìn)行了表彰。堅持從嚴(yán)治黨方針,切實加強黨員管理,做到了黨員隊伍“進(jìn)口嚴(yán)”、“出口暢”、“中間管理要加強”。流動黨員管理得到進(jìn)一步加強和改進(jìn),建立了“外出登記”、“思想記檔”、“跟蹤聯(lián)絡(luò)”、“回訪銷號”等制度,并在江蘇的丹陽,常熟成立了2個外出務(wù)工黨小組。
11、加強對黨員的教育管理,做好干部選拔使用。在農(nóng)村無職黨員中開展設(shè)崗定責(zé)活動。堅持從嚴(yán)治黨方針,以保持先進(jìn)性為目標(biāo),切實加強黨員的教育和管理工作。以鎮(zhèn)業(yè)余黨校為陣地,不斷加強黨員的教育,共舉辦各類培訓(xùn)班12次,參訓(xùn)人員1120名。積極推行在無職黨員中設(shè)崗定責(zé)工作,把政治思想好、熱心于公益事業(yè),身體狀況好且未擔(dān)任村、組干部的黨員作為設(shè)崗對象,全鎮(zhèn)共設(shè)立各種崗位473個;加強對流動黨員的管理,進(jìn)一步探索在外出務(wù)工經(jīng)商黨員集中地建立黨組織工作,全鎮(zhèn)共有流動黨員76人,全部辦理流證。
12、黨員隊伍得到進(jìn)一步壯大。根據(jù)五組〔XX〕32號文件要求,制定了在保證質(zhì)量的前提下,繼續(xù)堅持把在生產(chǎn)、工作一線和高知識群體優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員作為工作的重點。全面推行發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制,加強在婦女、青年農(nóng)民和外出務(wù)工經(jīng)商人員等群體中發(fā)展黨員工作。繼續(xù)堅持“十六字”方針,全面推行發(fā)展農(nóng)村黨員全程聯(lián)名推薦制,大力實施發(fā)展黨員公示制、全程聯(lián)名推薦制、失察追究制、票決制等有關(guān)制度,截止到目前,全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員42名,其中生產(chǎn)、工作一線42名,占100 %,女黨員7名,占17%;35歲以下29人,占69%。36至59歲13人,占31%;高中以上文化程度22名,占48%,初中及以下占文化程度22名,占52%,嚴(yán)肅發(fā)展黨員工作紀(jì)律,堅持公示制和責(zé)任追究制,切實把好“入口關(guān)”。同時對在本年預(yù)備期滿的30名黨員全部按時轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正率達(dá)100%。
13、推行為民服務(wù)全程代理工作。全面推行為民服務(wù)全程代理工作。全鎮(zhèn)17個村明確了每村明確一名代辦員,鎮(zhèn)直機關(guān)單位和重點部門抽調(diào)7名同志負(fù)責(zé)日常工作。按照“窗口圍著群眾轉(zhuǎn),特殊事情上門辦”的要求,不斷拓展和延伸為民服務(wù)全程代理的領(lǐng)域。今年是為民代理各類服務(wù)426件。
14、黨員電教入戶工程進(jìn)一步深化。 我鎮(zhèn)圍繞黨員電教為黨員群眾送科技致富這一主線,以培養(yǎng)“雙帶戶”和促進(jìn)農(nóng)民增收為目標(biāo),深入開展電教入戶工程。目前全鎮(zhèn)共設(shè)立黨員電教家庭播放點68個。播放點制度,設(shè)備齊全,活動開展正常,累計全年共開展播放培訓(xùn)活動850場次,實現(xiàn)了對150戶的重點幫帶。同時,黨員電教科技致富工程得到進(jìn)一步規(guī)范,建立了講師分團成員聯(lián)系村、戶制度,有766人掌握了一門以上實用技術(shù)。
六、認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大、政府換屆的各項準(zhǔn)備工作
15、認(rèn)真做好選民登記。根據(jù)五河縣人大常委會關(guān)于選民登記若干意見(五人?!?023〕59號)有關(guān)精神,在做到科學(xué)劃分選區(qū)和分配代表名額的同時,認(rèn)真做好選民的登記工作,保證基法律性和政策性,為下一步開展換屆選舉工作做好充分的準(zhǔn)備。
七、積極協(xié)調(diào)各部門抓好其他工作
16、積極協(xié)調(diào),保證工作開展。對實行一票否決的社會治安綜合治理和計劃生育工作,切實做好干部的選拔使用。在相關(guān)干部的選拔和使用上,落實嚴(yán)格的考察制度,對參與過賭博、打架斗毆、封建迷信等活動的人選一律予以否決,今年共選拔配備干部14名,其中綜治干部3名,計生干部1名,全面征求了紀(jì)檢和綜治部門意見,有效保證了各項工作的順利開展。
八、__年工作打算
17、繼續(xù)開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標(biāo)兵”和“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委標(biāo)兵”活動。按照“生產(chǎn)發(fā)展,生活寬裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔,管理民主”的社會主義新農(nóng)村要求,扎實開展創(chuàng)建“新農(nóng)村示范村”活動。
繼續(xù)實施“雙培雙帶”先鋒工程。對農(nóng)村黨員進(jìn)行實用技術(shù)培訓(xùn),加強對黨員干部和發(fā)展能手的培養(yǎng),提高他們的綜合素質(zhì)和致富能力。
18、繼續(xù)做好發(fā)展黨員工作。在農(nóng)村全面推行發(fā)展黨員票決制,努力把社會各方面的先進(jìn)分子吸引到黨的周圍,注重發(fā)展婦女黨員和致富能手。
19、扎實做好選派干部工作。加強對第三批選派干部的日常管理,落實各項管理制度,扎實做好第三批選派干部的工作。
20、提高村務(wù)政務(wù)公開民主管理工作的運行質(zhì)量。進(jìn)一步加強對村務(wù)、政務(wù)公開工作 的檢查和指導(dǎo),加強對村務(wù)公開的群眾監(jiān)督力度,確保公開工作的有效性和持久性。
21、繼續(xù)推行為民服務(wù)全程代理工作。不斷拓展和延伸為民服務(wù)全程代理的領(lǐng)域;加強對黨員的教育管理,深入扎實開展黨員電教入戶工程。
【第10篇 農(nóng)村基層組織建設(shè)辦公室工作總結(jié)怎么寫
我叫孟明,男,現(xiàn)年29歲,非黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,2023年7月份考錄到蒙城縣農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作至今。一年來,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé)?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下:
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),在熟悉業(yè)務(wù)知識上下功夫。
由于我原來在教育崗位上工作,乍接觸組織工作,剛開始有點不太適應(yīng),但我從未產(chǎn)生畏難情緒,而是知難而上,不斷加強學(xué)習(xí),注重提高自身素質(zhì),一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐。工作之余注重學(xué)習(xí)國家、省市有關(guān)農(nóng)組工作文件,同時認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部選拔、任用、監(jiān)督管理條例,堅決不做門外漢,切實用正確的理論武裝自己,用系統(tǒng)的知識充實自己,做到干一行,通一行,愛一行。
二、扎實工作,在做好本職工作上下功夫。
我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力作好本職工作。我的主要職責(zé)是輔助辦公室主任做好農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”工作,同時辦好其他科室交辦的任務(wù),由于農(nóng)組工作牽扯面較廣,接觸人員較多,遇到的問題難題也不少,我總是在工作中學(xué)習(xí),在工作上用心,工作上盡量做到盡職盡責(zé)、任勞任怨,努力做好農(nóng)組工作,當(dāng)好參謀助手。工作中,我還注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。科室人手不多,工作量大,這就需要科室人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里,遇到各類活動和會議,我都積極配合做好會務(wù)工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。
三、擺正自己,在端正工作態(tài)度上下功夫。
我始終擺正自己的位置,不該說的絕不多說,不該做的堅決不做,我認(rèn)真遵守機關(guān)作息時間,只允許自己提前辦事,不許拖延貽誤;只許自己早出晚歸,不許遲到早退;只有不斷地嚴(yán)格要求自己,才能提升工作效率。我在單位能夠團結(jié)同事,服從領(lǐng)導(dǎo)。在榮譽面前不計較,在困難面前不退縮,能夠始終遵守組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求,真正做到“講黨性、重品行、做表率”。我視辦公室如家,絕不多拿公家一分一毫,能夠愛惜公家財物。對待來訪群眾,我從不端架子,使臉子,而是“一張笑臉迎人、一把椅子讓人、一杯茶水暖人、一句話語服人”。我能夠經(jīng)常下基層,深入群眾,了解一線情況,用第一手材料為農(nóng)組工作制定政策提供可靠的依據(jù)。
四、克服不足,在完善自我上下功夫。
我深知自己在工作、學(xué)習(xí)和生活上有很多不足之處,一是自己的業(yè)務(wù)知識還不是很精通,很多農(nóng)組方面的政策法規(guī)了解的還不是很透徹,工作上還不能做到得心應(yīng)手;二是工作態(tài)度上還不夠積極主動,只是能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),缺乏主動出擊的精神;三是在學(xué)習(xí)上還不夠用功,自我加壓還不夠,自身的業(yè)務(wù)知識和工作能力亟待提升。針對以上不足之處,我會首先發(fā)揚吃苦耐勞精神,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。其次發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神,加強學(xué)習(xí),勇于實踐,鉆研文件,增長才干。同時,講究學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效率。最后要做到積極主動處置工作事務(wù),不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神,切實履行自己的崗位職責(zé),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好全縣農(nóng)組工作。
【第11篇 農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)
按照縣委十二屆全會精神,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線,進(jìn)一步落實縣組織工作會議要求,以先進(jìn)性教育活動和鄉(xiāng)黨委換屆重點,以加強組織部門自身建設(shè)為保證,堅持統(tǒng)籌兼顧,整體推進(jìn),為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃開好局,起好步提供堅強的組織保證。
一、抓好黨建有目標(biāo),實現(xiàn)發(fā)展有規(guī)劃。
二、扎實開展黨員先進(jìn)性教育活動,建立健全長效機制。
2、按照“讓黨員受教育,使群眾得利益”的要求,制定整改措施做到“兩個結(jié)合”。我鎮(zhèn)在制定整改措施時做到與全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)有機結(jié)合,與黨員隊伍建設(shè)有機結(jié)合,保證用經(jīng)常性教育鞏固集中教育成果,促進(jìn)新時期保持黨組織和黨員隊伍建設(shè)的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。一是建立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機制------«黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度»,通過健全完善黨員經(jīng)常性的學(xué)習(xí)制度,實行動態(tài)管理,建立表彰激勵、自我純潔和黨員發(fā)展機制。二是建立嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活的管理機制--------«民主評議黨員制度»。三是建立黨員密切聯(lián)系群眾的機制,結(jié)合行業(yè)特點創(chuàng)新«為民服務(wù)全程代理»、«無職黨員設(shè)崗定責(zé)»等制度。四是建立加強和改進(jìn)基層組織建設(shè)及抓好新形勢下黨建工作的長效機制-----«黨建工作例會制度»、«黨委成員聯(lián)系點制度»。通過建立提高工作效能和服務(wù)大局,服務(wù)發(fā)展,服務(wù)群眾的長效機制,通過改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法,來創(chuàng)新服務(wù)形式,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)效率。
三、抓住重點,大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。
3、以做好鎮(zhèn)黨委換屆工作為重點,抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。根據(jù)上級有關(guān)黨委換屆的指導(dǎo)意見和精神,以換屆為契機,進(jìn)一步夯實加快發(fā)展的組織基礎(chǔ)。嚴(yán)守“五條紀(jì)律”、“十項規(guī)定”和“十個嚴(yán)禁”,認(rèn)真貫徹落實«黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔作用工作條例»,保證秩序不亂,工作穩(wěn)定,圓滿完成了黨委換屆的任務(wù),達(dá)到了優(yōu)化鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)班子的目的。同時認(rèn)真貫徹落實«老干部管理工作暫行規(guī)定»,落實老干部的政治生活待遇。
4、加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。一是堅持正確的用人導(dǎo)向,抓好村“兩委”班子建設(shè),特別是選準(zhǔn)配強“一把手”,對不能勝任現(xiàn)職工作的5名干部給予了停職或免職處理,同時對由于工作失誤造成影響的5名干部,給予了行政記過或黨內(nèi)警告的處理,二是大力加強后備干部隊伍建設(shè),重點是選拔配備年輕干部,使每村達(dá)到2--3名。三是建立健全村級干部的教育管理,監(jiān)督激勵制度,重點抓好村“兩委”一把手的教育培訓(xùn)工作,不斷加強村級黨組織建設(shè),提高村干部行政管理及市場經(jīng)濟等方面的知識。
四、以夯實村黨組織建設(shè)為重點,全面加強和改進(jìn)黨的建設(shè)工作
5、重視選拔干部到村任職工作。我鎮(zhèn)不斷加強對選派干部的管理,認(rèn)真落實周例會制度。一是做好選派項目資金的使用工作,做到無擠占無挪用,積極引導(dǎo)他們將發(fā)展經(jīng)濟作為第一要務(wù),指導(dǎo)他們用好用活專項發(fā)展資金,大力發(fā)展集體經(jīng)濟,并做好繼任書記的選舉產(chǎn)生及先進(jìn)性教育活動的指導(dǎo)工作;同時對第
二、三批選派干部重點突出“六抓”,認(rèn)真落實周例會制度,保證他們?nèi)嬷鞒诌x派村工作。
6、開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標(biāo)兵”和“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”創(chuàng)建活動。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔,管理民主”的社會 主義新農(nóng)村的要求,積極開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標(biāo)兵”活動,同時結(jié)合此項活動扎實開展“新農(nóng)村示范村”創(chuàng)建。到年底力爭實現(xiàn)申集、南喬、彭集、馬集、于張等5個村達(dá)到“五個好黨組織標(biāo)兵”標(biāo)準(zhǔn)并實現(xiàn)申集、于張2個村達(dá)到“新農(nóng)村示范村”的標(biāo)準(zhǔn)。同時按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設(shè)業(yè)績好、人民群眾反映好”的標(biāo)準(zhǔn)深入開展創(chuàng)建“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委標(biāo)兵”活動。
7、進(jìn)一步探索村黨支部設(shè)置形式,著力培養(yǎng)農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊伍。以現(xiàn)有村為基礎(chǔ),按照農(nóng)村黨員從業(yè)情況和年齡結(jié)構(gòu),突破區(qū)域界限,將黨員人數(shù)在50以上、產(chǎn)業(yè)特色明顯、條件成熟的村黨支部升格為村黨總支。全鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)鏈設(shè)置黨總支7個,并在總結(jié)成立鎮(zhèn)種、養(yǎng)協(xié)會黨支部建設(shè)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,按區(qū)域在設(shè)置黨總支的村分片設(shè)置2--3個區(qū)域黨支部,在7個設(shè)置黨總支的村中共設(shè)置黨支部16個。同時以協(xié)會、基地依托,結(jié)合村級黨組織設(shè)置調(diào)整,按黨員的專業(yè)特長、行業(yè)分布和個人意愿,劃分專業(yè)黨小組39個。大力加強專業(yè)協(xié)會黨組織建設(shè),鎮(zhèn)成立了種植協(xié)會黨支部和養(yǎng)殖協(xié)會黨支部,現(xiàn)管理黨員161名,進(jìn)一步理順黨員組織關(guān)系,每月開展一次活動。共培育15戶協(xié)會黨員示范戶,并對協(xié)會黨員實行績效管理,調(diào)動協(xié)會黨員“雙帶”的積極性。農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊伍得到進(jìn)一步加強。年初制定了農(nóng)民黨員經(jīng)紀(jì)人發(fā)展工作計劃,把一批精明能干、勇于開拓、具有市場經(jīng)濟頭腦、熱心農(nóng)產(chǎn)品營銷的農(nóng)民黨員作為重點發(fā)展到經(jīng)紀(jì)人隊伍中,同時注意提升農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人素質(zhì),加強市場信息、法律法規(guī)、經(jīng)紀(jì)知識的培訓(xùn),不斷優(yōu)化經(jīng)紀(jì)人成長環(huán)境。今年在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)培植76名黨員經(jīng)紀(jì)人,其中女黨員3人。通過極引導(dǎo)黨員、干群帶頭從事農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)工作,逐步建立“市場、經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)戶基地”三位一體的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式,實現(xiàn)分散農(nóng)戶與大市場的對接。
【第12篇 年度農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)
__年,__縣縣委以“三個代表”重要思想為統(tǒng)攬,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點,扎實工作,積極創(chuàng)新,較為圓滿地完成了全年農(nóng)組工作任務(wù),取得了明顯成效。
一、“小學(xué)教”活動得到扎實深入地開展
今年從2月6日起在全縣各地開展了農(nóng)村“三個代表”重要思想集中學(xué)習(xí)教育活動。春節(jié)前,縣委常委召開專題會議,研究制定了實施方案,縣委成立了學(xué)教活動領(lǐng)導(dǎo)組,下設(shè)辦公室,抽調(diào)專人集中辦公。同時,建立了各項工作制度,并在縣直單位抽調(diào)100名干部,組建了32個督查指導(dǎo)組進(jìn)駐鄉(xiāng)鎮(zhèn),全程參與集中學(xué)習(xí)教育活動。縣委及時召開了動員大會,縣六個班子領(lǐng)導(dǎo)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、分管書記、組織委員,縣直局級單位負(fù)責(zé)人,32個縣委督查指導(dǎo)組全體成員及壽春鎮(zhèn)全體干部1200多人在主會場參加了會議,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了分會場收看實況。在學(xué)習(xí)教育中嚴(yán)格要求,注重質(zhì)量,做到有計劃、有專人授課、有教材,有簽到簿、有學(xué)習(xí)筆記,有知識測試。鄉(xiāng)村和站所干部每人走訪農(nóng)戶15戶以上,住戶1—2次,共征求各類意見、建議14500條,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定的4208條整改措施得到了較好落實。通過學(xué)習(xí)教育活動的開展,廣大干部、黨員進(jìn)一步增強了實踐“三個代表”重要思想、樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀的政治意識和責(zé)任意識,干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,干群關(guān)系得到進(jìn)一步改善。
二、以實施百村示范工程為主抓手,村級組織建設(shè)不斷推進(jìn)
為樹立一批具有時代鮮明特色的基層黨組織的先進(jìn)典型,__縣縣委決定在全縣632個村街中分別從先進(jìn)、中間、后進(jìn)三個不同類型的村中確定100個村作為示范村,通過示范推動全縣村級組織建設(shè)上臺階。在實施這個工程中,一是村黨支部活動室面貌有了很大改觀。近年來,由于受鄉(xiāng)、村集體經(jīng)濟發(fā)展的制約,全縣許多村黨支部陣地建設(shè)與新時期黨建的要求很不相適應(yīng),有的面貌破舊,有的常年失修,漏風(fēng)漏雨,有的至今還是租借民房。為徹底改變這種面貌,在縣委的統(tǒng)一要求下,__鎮(zhèn)黨委率先為全縣村黨支部的陣地建設(shè)作出了示范,該鎮(zhèn)的三個示范村__村、__村、__村按照統(tǒng)一模式、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一制牌一次性更新了上墻制度,購買了會議桌椅、文件柜、電教設(shè)備,安裝了電話,在該鎮(zhèn)的帶動下,全縣100個示范村的村室先后都進(jìn)行了裝飾維修,樹立了黨建陣地建設(shè)的新形象,展示了基層黨組織的良好精神面貌。目前,全縣已有近1/3的村黨支部陣地建設(shè)面貌煥然一新。二是村級集體經(jīng)濟得到較快發(fā)展。集體經(jīng)濟年純收入3萬元以上是百村示范工程的硬指標(biāo),所以因村制宜加快經(jīng)濟發(fā)展成為百村示范工程中的重要內(nèi)容,在一類示范村中,__鎮(zhèn)的__村、__鎮(zhèn)的__村、__鎮(zhèn)的__村年純收入皆在10萬元左右;三類示范中,__鎮(zhèn)的__村、__鎮(zhèn)的__村、__鎮(zhèn)的__村,充分利用項目資金,積極興辦集體經(jīng)濟項目,大力發(fā)展規(guī)模種植和養(yǎng)殖,村集體經(jīng)濟年均純收入皆在5萬元上下。
三、以開展?fàn)幾鰞?yōu)秀村街黨支部書記標(biāo)兵活動為主抓手,農(nóng)村基層干部隊伍的素質(zhì)進(jìn)一步提高
開展?fàn)幾鰞?yōu)秀村街黨支部書記標(biāo)兵活動是__縣加強基層干部隊伍建設(shè)的重大舉措,縣委結(jié)合學(xué)習(xí)曹發(fā)貴事跡,要求村街黨支部書記爭做“五種人”,即,爭做清正廉潔、群眾放心的當(dāng)家人,發(fā)展經(jīng)濟、致富群眾的領(lǐng)路人,帶強班子、領(lǐng)好隊伍的掌舵人,依法辦事、按章理事的明白人,為民辦事、心系群眾的熱心人。要求村街黨支部書記掌握3種以上實用技術(shù),帶頭領(lǐng)辦、創(chuàng)辦1個以上的經(jīng)營服務(wù)實體,有1個以上穩(wěn)定的經(jīng)濟收入項目,家庭人均純收入高于當(dāng)?shù)厝司兪杖氲?倍以上;帶頭抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極引進(jìn)農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù),積極為群眾生產(chǎn)提供資金、物資、信息、技術(shù)、銷售等一條龍服務(wù),拓寬農(nóng)民增收渠道。每年年底,縣委評比表彰10名優(yōu)秀村街黨支部書記標(biāo)兵,每人獎勵1000元用于農(nóng)村社會養(yǎng)老保險。
堅持把干部的培養(yǎng)教育和管理監(jiān)督貫穿于爭做優(yōu)秀村街黨支部書記標(biāo)兵活動的全過程。一是抓選拔。各地從選準(zhǔn)配強村黨支部書記入手,通過內(nèi)選、外引、下派等形式,調(diào)整充實村班子成員278名,其中村黨支部書記64名,進(jìn)一步解決了村黨支部書記難選的問題。為著力抓好村級后備干部建設(shè),全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對回鄉(xiāng)知青、發(fā)展能手、退伍軍人、
【第13篇 龍頭村基層組織建設(shè)成效顯著工作總結(jié)
舞活“龍頭”尋發(fā)展
----龍頭村基層組織建設(shè)成效顯著
龍頭村是岳陽縣長湖鄉(xiāng)各項工作的先進(jìn)村。村支部一班人積極發(fā)揮骨干帶頭作用,充分調(diào)動全村黨員的積極性,發(fā)揮先鋒模范效應(yīng),舞活“龍頭”,鼓足干勁,引領(lǐng)著全村人民在小康建設(shè)的道路上闊步向前。
當(dāng)好“龍頭”帶好路
領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)既是黨的組織建設(shè)的核心和關(guān)鍵,又是黨的干部隊伍建設(shè)的重點,一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子是一個村發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。龍頭村支部把提高素質(zhì)、改進(jìn)作風(fēng)、增強團結(jié)、發(fā)揮效能作為班子建設(shè)重點。
一是通過支部生活會的形式,豐富支部生活,喚起支委整體工作的積極性,營造一種朝氣蓬勃、奮發(fā)有力的工作氛圍。村支部委員帶頭,加強政治思想和行政能力的學(xué)習(xí),每年集中學(xué)習(xí)次數(shù)在6次以上,既充實了頭腦,領(lǐng)會了政策精神,又明確了新時期農(nóng)村工作任務(wù),自身素質(zhì)也相應(yīng)得到了提高。在全村工作上,村支部強化民主管理,遵循組織原則,不搞“一言堂”,不自行其事,擅自行動,在按各自分工的基礎(chǔ)上做到遇事先集中商討,重大事情提交支部大會通過,有效地推動了各項工作的落實,增強了支部團結(jié)戰(zhàn)斗力。
二是全體支委成員堅持下組入戶的走訪制度。支委成員做到掌握時令指導(dǎo)生產(chǎn)、及時宣傳落實政策,不發(fā)指示、不作報告、不流于形式,堅持以從群眾中來到群眾中去的群眾路線,把群眾積極性引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好,把群眾利益實現(xiàn)好,維護好、發(fā)展好。同時強化作風(fēng)改進(jìn),把切實為民辦事、為群眾解難作為每個支委成員的基本要求,要求做到問題不拖延,事事有人管。
三是發(fā)揮支村兩委骨干帶頭作用。支村兩委5人均能做到以身示范,身先示卒。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上,村支部書記帶頭搭起大棚,最先試行低拱雙膜覆蓋技術(shù),積極推廣優(yōu)質(zhì)無籽西瓜種植,全村形成了以西瓜為主,玉米、反時令蔬菜、果樹、藥材等經(jīng)濟作物為主體的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整新格局。全村今年種植西瓜800多畝,水生蔬菜和反時令蔬菜200畝,桃樹100多畝,藥材400多畝。結(jié)構(gòu)調(diào)整一項,全村人平增收200元。以村主任敖眾歡為示范的全村養(yǎng)殖發(fā)展迅速,村主任敖眾歡年出欄生豬近100頭,帶動了全村牲豬養(yǎng)殖、水面養(yǎng)魚、種草養(yǎng)牛、特種(牛蛙)養(yǎng)殖等規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展,全村牲豬養(yǎng)殖大戶達(dá)30多戶,專業(yè)水面養(yǎng)殖300多畝,特種養(yǎng)殖4戶,種草養(yǎng)牛戶4戶。以村支部副書記為示范的農(nóng)資經(jīng)營,帶動了全村全體私營經(jīng)濟的發(fā)展,全村以龍頭小學(xué)為種心形成了集門店經(jīng)營、大米加工、機壓煤加工、屠宰加工、農(nóng)資 經(jīng)營等于一體的商業(yè)小區(qū)。種、養(yǎng)、加一體形成了龍頭村飛速發(fā)展的新格局。
舞活“龍頭”求發(fā)展
龍頭村地處長湖鄉(xiāng)107國道1510公里,全村1462人,13個村民小組,1370畝水田,138畝旱地,林地189畝。有黨員26名,支村委干部5名,是岳陽縣“百村帶動”示范村之一。幾年來,龍頭村緊緊圍繞創(chuàng)建小康生活示范村這一核心,搶抓“百村帶動”這一契機,著力樹立“龍頭”形象,各項工作均有一定的起色。該村群眾也在獲取經(jīng)濟收益的同時,自發(fā)增強了科技意識、市場意識、大局意識和對國家、對集體、對干部的親和力。
一、因地制宜,抓好農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。今年,在聯(lián)點領(lǐng)導(dǎo)縣委副書記湯森林同志的具體指導(dǎo)下,在聯(lián)點單位縣煙草局的扶持下,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,龍頭村繼續(xù)以沿國道4個村民小組為中心,大力發(fā)展大棚和低拱雙膜西瓜種植,適時搶抓市場,奪取了西瓜生產(chǎn)的大豐收。全村今年以產(chǎn)調(diào)公司基地面積為軸心,采取大戶承包和農(nóng)戶零星租賃的辦法,推廣低拱雙膜設(shè)施栽培800畝,連片不間丘種植“長湖”牌洞庭系列無籽西瓜。另外,龍頭村在去年科糯玉米試種成功的基礎(chǔ)上,全村共推廣500畝。據(jù)估算,僅種植一項全村人均增收180元。
二、招商引資,加速村級經(jīng)濟發(fā)展。今年來,龍頭村借助全縣招商引資的良好大勢和長湖鄉(xiāng)招商引進(jìn)之風(fēng),倡導(dǎo)“全民招商”的濃厚氛圍,全力推進(jìn)村級經(jīng)濟的發(fā)展。今年來,共爭取藥材開發(fā)種植項目和長湖復(fù)混肥廠加工項目各一個,爭取退耕還林項目400畝。投資100萬元的長湖復(fù)混肥廠,生產(chǎn)的經(jīng)過合理配方的“龍頭”牌復(fù)混肥已成為“長湖牌”西瓜、玉米種植的專用肥,年生產(chǎn)量在20噸以上,并在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣應(yīng)用。藥材種植項目計劃發(fā)展500畝,種植品種為中成藥的必備原材料茱萸,該品種有非常良好的發(fā)展前景,也是效益可觀的致富項目,每667平方米產(chǎn)180--300千克,畝收入在3000元以上,現(xiàn)已種植300畝。以魏家等3個組為核心的牲豬養(yǎng)殖項目由農(nóng)戶自發(fā)組織興辦,共有牲豬養(yǎng)殖100頭以上,家禽1000羽以上的大戶18戶。招商項目的發(fā)展,推動了第三產(chǎn)業(yè),全村新增販運大戶16戶,運輸車輛8臺,銷售門店5個。
三、內(nèi)樹形象,加強黨員隊伍自身建設(shè)。龍頭村在2002年納入全縣“百村帶動”示范村后,支村兩委更加注重黨員干部隊伍建設(shè)。三年來,該村從制度和管理上著手,合力塑造一個“班子團結(jié),基礎(chǔ)過硬,民風(fēng)淳厚,發(fā)展先行”的“龍頭”形象。以支村班子為核心,龍頭村建立健全了廉政自律制度、財務(wù)管理公約、村規(guī)民約、村民議事會制度、村干部工作制度、責(zé)任追究制度、考勤考核制度和民主生活會制度,并突出重點,確定并初步落實了發(fā)展的思路和重點。以黨建工作為重點,在全村先后開展了“農(nóng)村小康新生活” 創(chuàng)建活動、黨員“亮身份、創(chuàng)紅旗、奔小康” 活動、“三培養(yǎng)、三帶頭” 活動,對全村黨員設(shè)崗定責(zé),實行干部包片、黨員包戶的幫扶辦法,強化黨員干部工作責(zé)任,發(fā)揮干部骨干帶頭作用和黨員的先鋒模范作用,調(diào)動黨員干部隊伍工作的積極性。在村支兩委成員中,每人都有自己的聯(lián)系戶、責(zé)任棚,全村工作分片分線負(fù)責(zé),任務(wù)明確、責(zé)任到人、措施具體。在聯(lián)點縣級領(lǐng)導(dǎo)、縣委副書記湯森林同志和聯(lián)點單位縣煙草局的指導(dǎo)和幫助下,村支兩委著力擴大產(chǎn)調(diào)面積、優(yōu)化調(diào)整格局、壯大中介組織、增強發(fā)展后勁。通過黨員干部示范帶動等形式,在依山畔河的空閑地帶,發(fā)動5名大戶建500頭豬場2個,水面特種養(yǎng)殖基地3處,實施水改旱的8個組,聯(lián)動龍頭示范片的長湖、魏慶村,舉力創(chuàng)建了千畝科糯玉米種植基地。同時,著眼于市場開發(fā),全村聯(lián)合產(chǎn)調(diào)公司,發(fā)動群眾,成立了自己的西瓜、玉米種植協(xié)會,流通、加工協(xié)會。在種植協(xié)會的指導(dǎo)下,全村西瓜種植有效地規(guī)避了今年惡劣的氣候條件風(fēng)險,大災(zāi)之年確保在端午節(jié)前后全面上市,農(nóng)民人平增收在100元以上。在流通協(xié)會的引導(dǎo)下,全村各種農(nóng)副產(chǎn)品暢銷無阻,并獲得了較好的效益。
四、宣傳教育,極力提高村民素質(zhì)。針對龍頭村村民素質(zhì)良莠不一的現(xiàn)狀,該村切實結(jié)合“三個代表”重要思想和十六大精神學(xué)教活動,在全村范圍內(nèi)召開了以學(xué)代訓(xùn),以訓(xùn)促學(xué)的思想教育;另一方面結(jié)合黨員“亮、創(chuàng)、奔”活動和 “十星”文明戶評選,在全村掀起了樹新風(fēng)、做新人、奔小康的競賽活動,全村鄰里不和、拖欠上繳、游手好閑之風(fēng)得到有效遏制,取而代之是“比富、幫富,官幫民,民護官”的新景象。全村村民素質(zhì)的提高,極大的促進(jìn)了工作的開展。盤活固定資產(chǎn)7萬元,成功將原龍頭小學(xué)閑置資產(chǎn)拍賣給臺灣老板;截止目前全村共收繳歷欠4萬多元;計劃生育再無違法現(xiàn)象;解決遺留問題8個。與此同時還修通了兩條村組公路、4處抗旱機埠,改變了基礎(chǔ)設(shè)施薄弱的現(xiàn)狀。村民人均純收入達(dá)3217元。2002年,龍頭村被評為全縣農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整先進(jìn)單位、“百村帶動”工作先進(jìn)示范村,2003年被評為全鄉(xiāng)的綜合先進(jìn)單位。全村上下形成了“干部想著群眾,群眾理解干部”的景象。新的工作面貌、新的工作態(tài)度、新的工作方式,凝聚了民心,上下形成了合力,促進(jìn)了各項工作的開展。
為使農(nóng)民增收良性延續(xù),龍頭進(jìn)行科學(xué)論證,適時適地制定并初步落實了三年發(fā)展規(guī)劃:通過“百村帶動”,創(chuàng)培特色主打品種3個,再引進(jìn)投資規(guī)模100萬元以上的企業(yè)1個,90%以上的閑置勞動力得以消化,全村人均增收400元,社會形成新風(fēng)尚,上繳無尾欠,計劃生育達(dá)標(biāo)。
龍頭村基層組織建設(shè)成效顯著