半年工作總結(jié)報告（十六篇）

【第1篇 2023年律師個人上半年工作總結(jié)范文報告

2023的腳步悄然間已經(jīng)離我們遠(yuǎn)去，律師們今年工作完成任務(wù)了嗎?有幫助了多少人呢?下面是小編2023律師個人年度工作總結(jié)報告，閱讀。

2023律師個人年度工作總結(jié)報告

__年的腳步悄然間已經(jīng)離我們遠(yuǎn)去，對我們每個人來說都不可能重新來過，__年留給我們每一給人365個腳印，每一個腳印都是一部充滿不同感情色彩的故事，留給我們無限的回憶。__年對自己來說是非常幸運的，七月份告別了大學(xué)校園，使自己的社會角色發(fā)生了根本的變化，也切實的感受到了來自各個方面的壓力。在九月份的司法考試中自己有幸通過，這的的確確的讓自己興奮了好長一段時間，現(xiàn)在回過頭來想想，這些已經(jīng)都成為過去，留給自己的除了那段不知疲倦努力向前的美好回憶，更重要的是讓自己明白了路是自己走出來的，怨天尤人沒有任何作用，堅持自己心中的信念，付出自己的行動，堅持一點點，或許我們每一個人都會成功。如果給自己的__年定位的話，我覺得可以定位于:學(xué)業(yè)的成功，事業(yè)的起點。

當(dāng)__年這個字跡不斷在工作日志中出現(xiàn)的時候，自己才明白過來:原來__年已經(jīng)來臨，我們已經(jīng)生活在__年。新的一年對于我們每一個人來說都是一張白紙，在年初的時候發(fā)給我們，經(jīng)過自己一年的描繪，在年末的時候給自己一個答卷，看是否是自己心中的那幅風(fēng)景。

展望我的__年，我期待著自己有一個新的突破，因為這一年對于自己非常的關(guān)鍵，這一年不單單是步入律師行業(yè)純粹實習(xí)的一年，更重要的是這一年是自己事業(yè)的起步年，是自己社會角色轉(zhuǎn)變的一年，這一年的實習(xí)、生活、做人等各個方面都將會對自己以后的路產(chǎn)生定性，將影響自己的一生，所以自己沒有理由去荒廢這一年，相反沒有盡心盡力的去吸收周圍優(yōu)秀的環(huán)境和人給自己帶來的沒有窮盡的知識都是對自己的極大地不負(fù)責(zé)任，是對自己前途的一種扼殺。所以，在步入__年的時候為了讓自己在__年飛得更高，更好，給自己一個安靜的空間靜下心來好好的計劃計劃自己的__是非常有必要的。

在__年之初，我有幸地加入到了 律師事務(wù)所這個充滿活力、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、和諧的團(tuán)隊中來，成為了這個團(tuán)隊中的一分子，開始了自己的實習(xí)階段，邁開了事業(yè)的第一步。__年將自始至終的將貫穿與自己的實習(xí)階段，站在__的起跑線上，我想我會用自己百分之百的努力去跑完__年，如果對自己__年做一個展望概括的話，我想僅僅用二個字就可以了------學(xué)習(xí)。

首先，要把自己的心態(tài)擺正，戒驕戒躁。我個人認(rèn)為一個人心態(tài)的好壞將決定一個人事業(yè)的成敗。有人說:實習(xí)律師不好當(dāng)，收入低，老干活，日子實在難熬。從這句話中我們可以看出說這句話的人心態(tài)過于急躁，急功近利，我想他離成功可能會越來越遠(yuǎn)，我們身邊這樣的例子比比皆是。所以，選擇了律師這門行業(yè)，就要鋪下身子認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實實地走好每一步，以一顆謙虛、務(wù)實、理性的平常心來對待實習(xí)期。

其次，以積極的行動來吸收周圍環(huán)境帶給自己的營養(yǎng)。對于一個實習(xí)律師來說我個人認(rèn)為選擇律師所是非常重要的，實習(xí)期是一位律師步入這個行業(yè)的前奏曲，對于這個行業(yè)的實踐能力可以說是微乎其微的。這一年的實習(xí)期將會使實習(xí)律師完成從理論到實踐的轉(zhuǎn)變。對于這一角色的轉(zhuǎn)變，律師所帶給一個實習(xí)律師的將會對他以后從事這一行業(yè)產(chǎn)生定型。對于我個人來說，非常幸運的加入到了龍和律師事務(wù)所，在這個優(yōu)秀的大家庭中，我會不斷努力地去吸收它的點點滴滴，讓自己不斷的得到提高。

再次，在不斷鞏固以前法律基礎(chǔ)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對以前未涉及的法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對新的法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。對于不懂不會的要敢于大膽提出，堅決不止步與模棱兩可，做出任何結(jié)論都應(yīng)該做到有明確的法律依據(jù)。

最后，要處處做一個有心人，需要自己去學(xué)習(xí)的地方并不僅僅是上面的幾點，那僅僅是一小部分。在所里處處都是自己學(xué)習(xí)的空間，多看看律師老師們以前的案卷，總結(jié)其中的注意細(xì)節(jié)和辦案技巧，有疑問的地方大膽的向經(jīng)辦律師提出疑問，請其解答。在跟隨老師辦理案件的過程中，大膽提出自己的想法，多看多問多記多總結(jié)。對所里的各項工作都多多參與，我相信其中的每一步都會使自己得到提高。

__年，我會嚴(yán)格按照自己的計劃走好每一部，明年此時，我會告訴自己:__，我成功走過。

在此，感謝 律師事務(wù)所諸位老師和同事對我的指導(dǎo)和幫助。

律師執(zhí)業(yè)年度考核總結(jié)

2023年上半年，全省律師管理部門和廣大律師在司法廳黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和司-法-部律公司的工作指導(dǎo)下，堅持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹中央領(lǐng)導(dǎo)、司-法-部領(lǐng)導(dǎo)和王文海廳長講話精神，全面貫徹全國律師工作會議、全國律師行業(yè)黨建工作會議、省委常委會會議精神，貫徹落實中辦發(fā)[2023]30號文件精神，以強(qiáng)化律師黨建和創(chuàng)先爭優(yōu)工作為重點，以規(guī)范行政管理和執(zhí)業(yè)監(jiān)管為主線，嚴(yán)格執(zhí)行《律師法》及部頒規(guī)章，進(jìn)一步理清工作思路，創(chuàng)新工作方法，科學(xué)運作，注重實效，律師工作持續(xù)良好的發(fā)展態(tài)勢，取得了較好的成效。

一、律師隊伍及業(yè)務(wù)穩(wěn)定發(fā)展，呈全面上升趨勢

(一)律師事務(wù)所基本情況。目前全省律師事務(wù)所772個，比2023年增加19個，增長了2.52%，其中合伙所532個、國資所56個、個人所184個。

(二)執(zhí)業(yè)律師發(fā)展情況。目前全省執(zhí)業(yè)律師9576人，比2023年增加了224人，增長了2.39%，其中專職律師8631人，兼職律師450人，公職律師195人，法律援助律師300人。

(三)業(yè)務(wù)開展情況。上半年，全省律師共辦理訴訟法律事務(wù)5.05萬件，比去年同期增長了22.85%;非訴訟法律事務(wù)1.7萬件，比去年同期增長了14.37%。擔(dān)任法律顧問1.4萬家，參與訴訟、非訴訟調(diào)解1.04萬件，全省律師業(yè)務(wù)毛收入2.65億元。

二、全面?zhèn)鬟_(dá)并貫徹落實全國律師工作會議和中辦發(fā)[2023]30號文件精神

(一)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，層層傳達(dá)落實

去年年底，中辦發(fā)[2023]30號文件的出臺，和全國律師工作會議、全國律師行業(yè)黨建工作會議的召開，使律師工作獲得了中央領(lǐng)導(dǎo)和社會各界空前的關(guān)注。為了確保及時快速地將中辦發(fā)[2023]30號文件和全國律師會議的精神傳達(dá)到全省律師隊伍，省廳律師處、省律協(xié)及各省轄市通過召開會議、舉辦培訓(xùn)班等形式，組織全省律師管理干部和執(zhí)業(yè)律師認(rèn)真學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)、司-法-部領(lǐng)導(dǎo)講話內(nèi)容、全國律師工作會議和中辦發(fā)[2023]30號文件精神，使每位律師管理人員和律師都明確律師工作的政治定位，確保正確的執(zhí)法(業(yè))方向，認(rèn)清律師工作面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。通過廣泛的組織傳達(dá)和宣傳造勢，提高了我省律師工作的社會認(rèn)知度，提高了司法行政工作在黨委、政府全局工作中的地位，為我省律師業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的輿-論環(huán)境和政策環(huán)境。

(二)向各級黨委匯報律師工作，爭取領(lǐng)導(dǎo)重視和支持

1、向省委常委會匯報工作。2月28日, 河南省委書記盧展工同志主持召開河南省委常委會，省司法廳廳長王文海同志專題匯報了我省律師工作、律師隊伍建設(shè)和律師黨建工作，并就如何貫徹落實30號文件提出意見和建議。省委書記盧展工，省長郭庚茂，省委常委、紀(jì)委書記尹晉華分別就律師工作作出重要批示。盧展工書記說:司法廳加強(qiáng)律師隊伍建設(shè)，強(qiáng)化律師隊伍管理、監(jiān)督，加強(qiáng)律師黨建，做得很好，主要是司法廳敢于管理、善于管理。郭庚茂省長也指出:我省司法行政工作做得很好，律師工作做得很有成績，要繼續(xù)發(fā)揚。

2、各市向市委常委會匯報工作。省廳向省委常委會匯報后，各省轄市紛紛開始行動起來，立即向市司法局黨委(組)匯報并傳達(dá)全省律師工作會議精神，做好向市委常委會匯報的準(zhǔn)備工作。鄭州、許昌、信陽、安陽等市已經(jīng)召開市委常委會，專題聽取了律師工作匯報。河南律師工作受到各級黨委政府重視，為下一步加強(qiáng)和改進(jìn)律師工作奠定了良好的基矗

(三)組織召開律師行業(yè)重要會議,貫徹司-法-部會議和中辦發(fā)[2023]30號文件精神

1、成功召開全省律師工作會議和全省律師行業(yè)黨建工作會議。3月3日，河南省司法廳組織召開全省律師工作會議，全面貫徹落實全國律師工作會議和周永康書記、吳愛英部長的重要講話精神，總結(jié)近年來河南省律師工作的成績和經(jīng)驗，對落實中辦發(fā)[2023]30號文件精神進(jìn)行部署，省委常委、政法委書記李新民同志親自出席會議并作重要講話。王文海廳長主持會議并講話。5月27日，河南省委組織部、省司法廳聯(lián)合召開了全省律師行業(yè)黨的建設(shè)工作會議，學(xué)習(xí)貫徹中央組織部、司-法-部聯(lián)合召開的全國律師行業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，總結(jié)交流近年來我省律師行業(yè)黨建工作的成績和經(jīng)驗，研究部署當(dāng)前和今后一個時期律師行業(yè)黨建工作。省委組織部副部長馬新華同志、司-法-部政治部副主任徐輝同志、省司法廳廳長王文海同志出席會議并作重要講話。

2、各市積極貫徹落實司-法-部及省廳會議、中辦發(fā)[2023]30號精神。全省律師工作會議和律師行業(yè)黨建工作會議召開后，駐馬店、新鄉(xiāng)、周口、商丘等市紛紛召開全市律師工作會議，駐馬店市市委常委、政法委書記張憲中同志親自出席全市律師工作會議并講話。6月份，安陽市司法局與市委組織部聯(lián)合召開了全市律師黨建工作會議，對安陽市律師黨建工作進(jìn)行了總結(jié)部署。

(四)以辦理人大議案為契機(jī)，實現(xiàn)河南律師工作新突破

在今年2月份召開的河南兩會上，人大代表、政協(xié)委員都對律師工作提出了合理的建議，其中，有兩個議案是關(guān)于政府購買法律服務(wù)和由政府補(bǔ)貼律師協(xié)會專項經(jīng)費的建議。省司法廳在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上，會同省財政廳對議案進(jìn)行答復(fù)，已經(jīng)達(dá)成一致意見:一是針對政府購買法律服務(wù)問題，決定對律師參與信訪和擔(dān)任政府法律顧問的，由省財政廳專項安排經(jīng)費補(bǔ)貼。下一步將對律師參與調(diào)解、社區(qū)工作等公益性法律服務(wù)工作進(jìn)行調(diào)研，在此基礎(chǔ)上，結(jié)合我省實際制定律師參與調(diào)解、社區(qū)工作等公益性服務(wù)實施意見，進(jìn)一步明確律師參與公益性法律服務(wù)工作的補(bǔ)助范圍、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)等問題。二是針對律協(xié)經(jīng)費補(bǔ)貼問題，將進(jìn)一步研究律師協(xié)會辦事機(jī)構(gòu)經(jīng)費補(bǔ)貼政策，制定政府補(bǔ)貼律師協(xié)會經(jīng)費范圍、標(biāo)準(zhǔn)等報省政府同意后實施。解決兩項議案工作的積極進(jìn)展，將有力推動我省律師工作在貫徹實施中辦發(fā)[2023]30號文件的進(jìn)程。

(五)開展律師工作調(diào)研，研究貫徹落實的具體措施

為了深入了解基層律師工作情況，找出貫徹落實中辦發(fā)[2023]30號文件精神的具體辦法，省廳律師處專門制定調(diào)研提綱，組織人員赴新鄉(xiāng)、安陽等市進(jìn)行調(diào)研，調(diào)研以召開座談會、深入縣(區(qū))司法局和律師事務(wù)所考察的形式進(jìn)行，重點是探討如何在貫徹落實中辦發(fā)[2023]30號文件方面進(jìn)行突破，如何真正解決律師執(zhí)業(yè)權(quán)益保障和經(jīng)費保障等問題。通過調(diào)研，充分聽取基層律師管理人員和執(zhí)業(yè)律師的意見和建議，對下一步采取措施貫徹落實中辦發(fā)[2023]30號文件精神明確了方向。

(六)各市結(jié)合工作實際，努力尋找工作突破口

為切實落實中辦發(fā)[2023]30號文件精神，加強(qiáng)律師執(zhí)業(yè)權(quán)益保障，更好地解決律師在執(zhí)業(yè)中遇到的三難問題，駐馬店市政法委成立了解決律師辦案三難協(xié)調(diào)小組，組長由市政法委副書記王和平擔(dān)任，成員由公、檢、法、司四部門領(lǐng)導(dǎo)組成。協(xié)調(diào)小組的成立，對解決駐馬店市執(zhí)業(yè)律師三難問題，將起到有利的推動作用。

6月份，鄭州市委辦公廳、市政府辦公廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)律師工作的意見》?！兑庖姟窂奶岣哒J(rèn)識、發(fā)揮律師職能、加強(qiáng)律師管理、加強(qiáng)教育管理、落實扶持保障政策等五個方面進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，為充分發(fā)揮律師在建設(shè)鄭州都市區(qū)、打造中原經(jīng)濟(jì)區(qū)核心增長極中的職能作用，進(jìn)一步發(fā)展法律服務(wù)業(yè)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、推進(jìn)法治鄭州建設(shè)，將起到非常重要的作用。這在全省也是首例。

三、圍繞省委省政府中心工作，組織律師服務(wù)大局和民生，維護(hù)社會和-諧穩(wěn)定

(一)啟動河南律師服務(wù)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)工作

中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)是河南省委、省政府認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神，全面踐行科學(xué)發(fā)展觀，落實《促進(jìn)中部地區(qū)崛起規(guī)劃》的重大舉措。今年是中原經(jīng)濟(jì)區(qū)的起步之年，為了全力配合省委中心工作，省廳從年初即開始著手制定《河南省律師服務(wù)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)意見》。根據(jù)省委《中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)綱要(試行)》，結(jié)合河南律師行業(yè)工作實際，經(jīng)過多方征求意見，集思廣益，并經(jīng)廳黨委認(rèn)真研究討論，《河南省律師服務(wù)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)意見》于5月份正式形成定稿，已經(jīng)印發(fā)至全省各省轄市司法局，并報送省委省政府、人大政協(xié)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志，省委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志已經(jīng)進(jìn)行了批示。至此，河南律師服務(wù)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)工作正式啟動。目前，正在制定河南律師服務(wù)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)實施方案，擬成立河南省律師服務(wù)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)發(fā)展研究中心，組建省政府律師顧問團(tuán)、重點項目建設(shè)等專項法律服務(wù)團(tuán)，廣泛開展千名律師進(jìn)千企、萬名律師進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村活動。目前,《意見》的實施方案已經(jīng)擬制完畢，正在籌備召開推進(jìn)貫徹實施《意見》的會議。

(二)積極開展為民承諾辦實事活動，為未成年人提供優(yōu)惠法律服務(wù)

根據(jù)司法廳向社會公開承諾的八件實事的安排部署，積極組織律師為未成年人提供法律服務(wù)，確定為律師事務(wù)所對未成年人免費提供法律咨詢服務(wù)，對律師代理未成年人維權(quán)案件，減半收費。配合廳辦公室制定并下發(fā)了《2023年度公開承諾為民辦理8件實事考核細(xì)則》，明確了考核標(biāo)準(zhǔn)和扣分因素，要求各地組織律師事務(wù)所將對未成年人提供免費法律咨詢和減半收取代理費列入便民服務(wù)措施，保障為未成年人服務(wù)質(zhì)量。省廳堅持每季度通報各市組織律師服務(wù)殘疾人工作開展情況，督促活動落到實處。

(三)充分發(fā)揮律師工作職能，努力促進(jìn)社會和-諧穩(wěn)定。

1、深化律師參與涉法涉訴信訪工作。5-6月份，省廳籌備召開全省第二次律師參與信訪工作會議，積極探索律師參與信訪工作長效機(jī)制，組織各地交流律師參與信訪先進(jìn)經(jīng)驗，擬表彰和宣傳信訪工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個人，推動此項工作向高層次發(fā)展。積極與省財政廳協(xié)調(diào)，爭取到律師參與信訪工作專項經(jīng)費補(bǔ)貼，為律師參與信訪工作解決物質(zhì)保障問題。各市也積極組織律師深度參與信訪工作:南陽市抽調(diào)骨干律師參與政法委信訪案件督查活動，信陽市選派優(yōu)秀律師擔(dān)任市委信訪事項評議員，商丘市精心選調(diào)10名黨員律師組建律師參與公安信訪接待服務(wù)團(tuán)，洛陽市成立律師參與涉法信訪工作志愿團(tuán)等。今年上半年，全省律師共參與信訪接待4652件，通過參與咨詢、聽證、論證、調(diào)解幫助化解或引導(dǎo)當(dāng)事人通過訴訟程序解決等300多件。

2、積極組織律師進(jìn)行法律援助，服務(wù)民生工程。上半年，全省律師共接受指派辦理法律援助案件6596件，共免收法律服務(wù)費用1400余萬元;省律協(xié)農(nóng)民工法律援助工作站共辦理法律援助案件46件，挽回經(jīng)濟(jì)損失7.08萬元。洛陽律師幫助殘疾人打贏躊國域名官司、新鄉(xiāng)恒升律師所援助赴俄農(nóng)民工領(lǐng)取首批工資款兩案件均產(chǎn)生了較好的社會效果。許昌市制定三項措施，倡導(dǎo)全市律師為農(nóng)民工提供方便快捷的法律援助。按照全國律協(xié)要求,省律協(xié)組織1+1法律援助選拔、招募，組織4名法律援助工作人員進(jìn)行了體檢。

3、積極組織律師參政議政，提高律師政治地位。洛陽市召開擔(dān)任市人大代表和政協(xié)委員的律師座談會，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會的發(fā)展和律師事業(yè)的進(jìn)步出謀劃策。濟(jì)源市在兩會召開前，成立由24名優(yōu)秀律師組成的律師服務(wù)團(tuán)，為兩會提供優(yōu)質(zhì)、高效的法律服務(wù)。駐馬店市四名律師作為市人大代表和政協(xié)委員，提交的8份關(guān)乎民生、法規(guī)、生態(tài)等方面的議、提案，受到市委、市政府的高度重視，得到群眾的普遍好評。平頂山市繼續(xù)開展百名律師服務(wù)百名人大代表政協(xié)委員活動，組織優(yōu)秀律師在兩會期間設(shè)立法律服務(wù)工作站，為人大代表、政協(xié)委員義務(wù)提供法律咨詢服務(wù)，受到了與會代表、委員一致的好評，取得了良好的社會效果。

(四)組織律師貼近基層、參與調(diào)解和普法宣傳，為社會各界提供法律服務(wù)。濮陽市組織千村大排查、萬人大走訪活動，組建了由40余名黨員律師為骨干的律師下鄉(xiāng)服務(wù)團(tuán)，積極開展排查調(diào)解工作，深入農(nóng)戶家中，化解矛盾糾紛。平頂山市公開先聘律師擔(dān)任司法所指導(dǎo)員，實現(xiàn)了基層調(diào)解工作的專業(yè)化、知識化和規(guī)范化。商丘市組織律師事務(wù)所開展送法進(jìn)監(jiān)獄、送法進(jìn)校園、送法進(jìn)鄉(xiāng)村等一系列法律服務(wù)活動。

四、強(qiáng)化規(guī)范管理，提高律師管理能力和水平

(一)組織召開律師管理工作會議，及時總結(jié)部署工作

4月1日，全省律師管理工作會議在安陽召開，會議總結(jié)了我省2023年律師管理工作，安排部署2023年律師管理和年度考核工作，沿用往年方式，省廳對各市2023年工作進(jìn)行了逐一點評，各省轄市匯報了2023年工作打算。省司法廳副廳長周濟(jì)生同志出席會議并講話。4至5月，各市也分別召開了律師管理工作會議，對當(dāng)?shù)?023年律師管理工作進(jìn)行了總結(jié)，對2023年工作進(jìn)行了部署。

(二)加強(qiáng)律師管理制度建設(shè)，參與司-法-部規(guī)章制定

研究制定《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范律師事務(wù)所材料的意見》，明確了新設(shè)律師事務(wù)所申報材料的范圍。受邀參與司-法-部《律師執(zhí)業(yè)檔案管理辦法》論證工作。接受司-法-部委托，起草《合伙律師事務(wù)所內(nèi)部管理規(guī)則》。組織省律協(xié)發(fā)展戰(zhàn)略委員會的部分律師進(jìn)行研究討論，組成《規(guī)則》起草機(jī)構(gòu)，合理分配工作任務(wù)。經(jīng)認(rèn)真起草，多次討論，已形成初稿。

(三)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，依法辦理行政事務(wù)

上半年，共審批設(shè)立律師事務(wù)所26家，其中合伙所2家，個人所18家，國資所改制為合伙所1家，合伙所改制為個人所4家。審核通過律師執(zhí)業(yè)許可280人，其中專職律師259人，兼職律師14人，法律援助律師7人。辦理律師事務(wù)所重大事項變更119件，辦理律師跨省調(diào)檔32件。所有行政許可和行政審批事務(wù)均按照《律師法》和相關(guān)部頒規(guī)章規(guī)定的內(nèi)容和程序辦理，并在《河南律師工作動態(tài)》上進(jìn)行公布，確保依法行政，政務(wù)公開、透明。

(四)內(nèi)部管理更加規(guī)范，提高工作質(zhì)量和效率

為了進(jìn)一步提高律師管理工作水平，省廳律師處對工作人員進(jìn)行了科學(xué)合理的分工，采取了一系列措施規(guī)范內(nèi)部管理。制定了《車輛管理辦法(試行)》、《印章管理辦法(試行)》、《省律協(xié)會費大額支出審核補(bǔ)充辦法(試行)》等幾項制度。堅持每周五召開例會，匯報總結(jié)工作。遇有重大任務(wù)隨時召開處務(wù)會，安排部署分工。堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政治學(xué)習(xí)和重大事項討論制度。處領(lǐng)導(dǎo)以身作則、率先垂范，各分管處長具有高度的大局意識和極強(qiáng)的工作執(zhí)行力，全體同志緊密配合，齊心協(xié)力，不辭辛苦，克服生活和工作中的種種困難，高質(zhì)量地完成了各項工作任務(wù)。

(五)繼續(xù)開展政風(fēng)評議工作，改進(jìn)工作作風(fēng)

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【第2篇 廣播站采編部2023年下半年工作總結(jié)報告

本學(xué)期，院廣播站采編部在院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)院積極支持下，各項工作進(jìn)行順利，于播音部、策劃部和技術(shù)部配合良好，較好的完成了本學(xué)期的工作任務(wù)，現(xiàn)將本學(xué)期的工作情況匯報如下，本學(xué)期，采編部工作主要為以下三個方面：

一、廣播站的具體稿件編寫和節(jié)目制作工作。在本學(xué)期的工作過程中，采編部順利地完成了節(jié)目稿件的編寫工作，保證了廣播站的正常節(jié)目播出，在節(jié)目情況下，依據(jù)學(xué)院的要求和廣大學(xué)生的意見，開辟并精減了一些節(jié)目，優(yōu)化了節(jié)目形式和內(nèi)容，擴(kuò)大了廣播站的節(jié)目制作視野，提高了節(jié)目的質(zhì)量。

二、在2023年9月份開始，進(jìn)行了采編部的招新工作，在歷經(jīng)1個月左右的時間里，通過三輪考核，經(jīng)過了面試，筆試，面試三個環(huán)節(jié)后，擇優(yōu)錄取共招進(jìn)新編輯員13位，新記者3位。整個招新工作配合了廣播站其他部門，圓滿的完成了招新工作。在招新工作期間,保證了節(jié)目的質(zhì)量和節(jié)目的正常播出。

三、在新成員確定之后，于10月下旬開始，由廣播站采編部老成員進(jìn)行節(jié)目稿件的制作指導(dǎo)，開始進(jìn)行新成員崗位培訓(xùn)，在培訓(xùn)期間，認(rèn)真指導(dǎo)信任編輯如何完成稿件，并選出部分編輯員進(jìn)行導(dǎo)播工作的指導(dǎo)。在培訓(xùn)期間給予評分制度，促進(jìn)新編輯員的進(jìn)步并使其快速適應(yīng)廣播站的工作流程。在記者組方面，由記者組組長帶領(lǐng)新記者進(jìn)行采訪訓(xùn)練。于11月中旬完成了所有的編輯員以及記者組的培訓(xùn)工作，在其實習(xí)期間通過認(rèn)真考核確定了最終保留下來的人員名單，并根據(jù)其個人特點和優(yōu)點確定其節(jié)目劃分，于11月底正式完成新老成員的工作交接。廣播站所有節(jié)目稿件的制作任務(wù)以及采訪任務(wù)均有新成員獨立完成。老成員依然對其進(jìn)行必要的指導(dǎo)并提出相關(guān)意見。

四、在采編部內(nèi)部工作中，制定自由稿件制度，以及節(jié)目評分制度，對新成員的工作情況給予督促，并實行獎懲制度和優(yōu)勝劣汰。其次，積極開展采編部內(nèi)部活動（如賽詩會，辯論賽等），增進(jìn)部門人員之間的感情，加強(qiáng)各位成員之間的溝通。

五、在學(xué)院評估工作期間，采編部進(jìn)行了部分節(jié)目調(diào)動，開辟新節(jié)目板塊以播放評建文章，配合學(xué)院完成評建工作。

以上是本學(xué)期廣播站采編部的工作匯報，本學(xué)期采編部在積極完成廣播站基本工作之外，配合廣播站的總體發(fā)展和學(xué)院的具體發(fā)展要求，在院團(tuán)委的指導(dǎo)下，不斷改善，不斷進(jìn)步，較好的完成了本學(xué)期的工作任務(wù)，相信在采編部所有成員的努力下，在廣播站各部門之間的配合下，今后的工作也將越做越好。

【第3篇 2023年酒店安保部上半年工作總結(jié)（半年述職報告）

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

大家好！

回顧上半年的工作，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持及各部門的配合下，安保部加強(qiáng)安全防范管理，完善各種規(guī)章制度，嚴(yán)格落實消防“四個能力”提高績效管理，為把太航西樓創(chuàng)辦為一個人文、生態(tài)、活力的文明酒店做了一些應(yīng)該做的工作，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事匯報。

第一章：消防工作無戲言，安全工作無小事

一、消防工作方面：

酒店領(lǐng)導(dǎo)對消防工作十分重視與支持，2023年開始，遵照消防部門的要求，我們就將酒店的“消防組織機(jī)構(gòu)”進(jìn)行了重新調(diào)整，建立了電子檔案。并按照消防部門的要求，完善各種“日查，月報，季檢”等記錄，表格全部與消防中心部門同步建檔備查。進(jìn)一步明確了消防工作的責(zé)任分工，切實做到“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)肅認(rèn)真地將消防工作的各項任務(wù)落實到人，檢查到位，責(zé)任求實，末端有果。

二­、治安工作方面：

去年酒店被評為省市最佳三星級酒店，又被公安部門升為“a級”治安重點單位，更加體現(xiàn)了上級對酒店治安工作的高度重視，對我們觸動很大。

1、去年酒店曾發(fā)生過多起詐騙婚宴禮金的案件，今年我們堅持對此項工作的跟進(jìn)，對每一家婚宴都提前安全提示，并配合查視巡邏，不給犯罪份子有機(jī)可乘。今年以來未發(fā)生過類似的事件。

2、今年于4月份一樓、二樓餐廳發(fā)生兩起客人背包被盜事件，對于新形式的案件，我們高度重視。除配合公安機(jī)關(guān)查線索，調(diào)監(jiān)控整理資料外，立即采取了有效措施，凡在本酒店婚宴、生日宴、會議宴較集中的時間段，派專人帶袖標(biāo)在各樓層巡邏，加強(qiáng)安全防范后，沒有在發(fā)生丟包事件。

3、酒店后院改造完成后，我們加強(qiáng)了對后院的管理，現(xiàn)在員工們主動配合出示出入證，配合查包，另外對后院保安執(zhí)勤人員強(qiáng)化職責(zé)要求，對后院的垃圾堆放，及時清理及衛(wèi)生保潔也作了明確規(guī)定，使后院員工通道的安全管理及環(huán)境有了根本性的改觀。

三、宣傳教育及培訓(xùn)工作：

1、由于酒店人員流動性較大，對員工自身素質(zhì)要求，業(yè)務(wù)知識，消防知識，安全理念，績效目標(biāo)等方面的培訓(xùn)工作帶來一定難度，我部在配合人事部做好同步工作的前題下，每月1日定為保安部全員例會，除了對酒店常識培訓(xùn)外，明確崗位職責(zé)。利用每天早晨跑操時間，對保安人員進(jìn)行體能訓(xùn)練，并明確當(dāng)天的主要工作內(nèi)容。規(guī)范了工作流程，設(shè)立工作看版，使每個當(dāng)班保安對當(dāng)天的車流量，婚宴，生日宴，會議等基本了解，做到人人心中有目標(biāo)，個個肩上有責(zé)任。

2、上半年與行政人事部一同對新員工培訓(xùn)達(dá)100多人次，進(jìn)行消防考試達(dá) 300人次，消防專題培訓(xùn)，組織觀看消防音像視頻達(dá)100多人次，對員工“四個能力”熟背抽查達(dá)350人次，從而提高了員工們消防意識，懂得了消防安全工作的重要性，學(xué)會了撲救初起火災(zāi)，正確使用滅火器及逃生，報警的基本方法。

【第4篇 上半年工作總結(jié)報告

半年來，___工會工作在礦總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在___黨委的關(guān)心和支持下，緊緊圍饒企業(yè)發(fā)展和安全效益這個中心，認(rèn)真落實責(zé)任，突出工會的維護(hù)職能、強(qiáng)化職工民主管理、保護(hù)調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性;強(qiáng)化現(xiàn)場管理，做好后勤工作，學(xué)習(xí)宣傳《工會法》、《公民道德建設(shè)》實施綱要，大力營造安全氛圍，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。___工會貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級的指導(dǎo)方針，理清工會工作思路，不斷探索新形勢下工會工作的運行機(jī)制，切實加強(qiáng)和規(guī)范了工會組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了___工會工作的全新局面。

一、抓“規(guī)范”，加強(qiáng)組織建設(shè)

(一)加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會組織的組建。

塔山___黨委非常注重加強(qiáng)基層工會自身建設(shè)。一方面把工會工作納入黨建范疇，做到年初有布置，年中有檢查，年末有考核。另一方面，活動經(jīng)費給予保障，支持___工會根據(jù)形勢的需要，拿出新載體，開展好活動。在抓好___工會自身建設(shè)的同時，我們采取強(qiáng)有力的措施召開動員會，講清法律、法規(guī)、政策要求，明確工會的重要性和必要性。廣泛開展宣傳發(fā)動，通過廣播、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、刊登板報、墻報，贈送《工會法》、《勞動法》和《工會章程》資料等，進(jìn)行全方位、多層次的宣傳發(fā)動，爭取了全體員工的支持。工會組織工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營，取得了良好的成效。

(二)強(qiáng)化工會工作機(jī)制，推進(jìn)工會工作規(guī)范化、制度化。

1、目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)___工會的要求，___區(qū)提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求，做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。

2、會議制度。每月召開工會工作部署會議，總結(jié)工作，布置任務(wù)。每季度召開一次例會匯報工作，互通信息，相互學(xué)習(xí)。

3、培訓(xùn)制度。采用各種形式，培訓(xùn)員工了解工會職能、企業(yè)安全文化知識、一通三防安全知識內(nèi)容，提高員工干部的素質(zhì)。

二、抓“維權(quán)”，發(fā)揮工會作用

維權(quán)是工會工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動職工的積極性。

(一)推行平等協(xié)商、集體合同制度。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會工作的主要內(nèi)容。為了抓好這項工作，我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作，對職工進(jìn)行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn)，從而使職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生得到很好的實現(xiàn)，勞動關(guān)系穩(wěn)定，企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。

(二)積極探索職工民主管理新路子。今年我們在一些企業(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年開展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計”金點子活動，一些創(chuàng)新點子、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。

(三)以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。

三、抓“載體”，增強(qiáng)工會活力

(一)以勞動競賽為載體，調(diào)動職工積極性;___工會組織根據(jù)本單位自身的特點，開展形式多樣，各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，并取得了一定的效果。

(二)開展文娛活動，豐富職工文化生活;為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。半年來由工會牽頭，職工積極參與，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢。展現(xiàn)工人階級的精神風(fēng)貌，今年我們舉辦慶“五一”、職工乒乓球賽，并積極參加安全生產(chǎn)月的文藝演出，備戰(zhàn)七月份的籃球比賽。通過舉辦職工文體活動，豐富了職工的文化生活，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干，創(chuàng)作了一批文藝精品。

四、抓“安全”積極改善井下作業(yè)環(huán)境

(一)是抓安全生產(chǎn)，促進(jìn)現(xiàn)場安全管理

在安全教育培訓(xùn)工作方法上堅持“實用、實際、實效”的原則，將教育培訓(xùn)向生產(chǎn)過程延伸、滲透在班前會開展理論業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，發(fā)揮黑板報優(yōu)勢，每日一題學(xué)習(xí)活動安排;以“崗位練兵、技術(shù)比武”活動、提高職工的操作技能，推動生產(chǎn)現(xiàn)場工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)。在每天的班前會上對每個職工在上一個班的生產(chǎn)過程中，安全質(zhì)量及操作上存在的問題，一一提出進(jìn)行培訓(xùn)，讓職工以理論知識指導(dǎo)生產(chǎn)實踐。在作業(yè)現(xiàn)場，隊管理人員對職工的違章行為和不規(guī)范操作當(dāng)場予以糾正，并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo);班組長從職工的勞動紀(jì)律、工序操作、生產(chǎn)任務(wù)、安全技能上進(jìn)行現(xiàn)場考核打分，按安全管理制度進(jìn)行獎罰，調(diào)動了職工的積極性。有效地提升了作業(yè)人員操作技能，增強(qiáng)了安全意識和管理意識，人人持證上崗，自主保安，規(guī)范操作，主動排除各種安全隱患和問題，減少了各類安全事故的發(fā)生。

(二)是積極改善井下作業(yè)環(huán)境

為了確保回采工作面生產(chǎn)期間符合《___安全規(guī)程》和集團(tuán)公司制定的《___集團(tuán)公司“一通三防”管理規(guī)定(215)》的有關(guān)規(guī)定，減少煤塵飛揚，創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境，確保礦井安全生產(chǎn)和員工的身體健康，為積極改善了井下作業(yè)環(huán)境做了以下工作。

1、堅持煤體注水直至采完，每天注水不低于6立方米。煤體注水超前工作面1米完成。

2、工作面運輸巷鋪設(shè)一趟4寸液壓用水管、一趟3寸凈化水管，回風(fēng)巷鋪設(shè)一趟3寸凈化水管。4寸液壓用水管供噴霧泵站和乳化泵站。3寸凈化水管運輸巷每隔5m安設(shè)一個6分異型三通截門，回風(fēng)巷每隔1m安設(shè)一個6分異型三通截門，以供洗巷、凈化水幕及消防使用。

3、工作面回風(fēng)巷在距回風(fēng)繞道口5m、運輸巷距巷口5m各設(shè)置一道水幕，為固定水幕?；仫L(fēng)巷距工作面煤壁5m設(shè)置一道水幕，隨采隨移。要求水幕必須覆蓋全斷面。

4、工作面兩順槽按規(guī)定安設(shè)隔爆水袋，確保吊掛水袋的數(shù)量和質(zhì)量，牌板記錄完整。隔爆水袋吊掛位置：工作面進(jìn)、回風(fēng)順槽，位置設(shè)在距工作面6---2米范圍內(nèi)，選擇頂板完整、支護(hù)完好、巷道規(guī)格的地點。

5、采煤機(jī)必須安設(shè)內(nèi)外噴霧裝置。每架支架有一道架間噴霧，放頂煤回轉(zhuǎn)梁下每架設(shè)一道噴霧，破碎機(jī)必須安裝防塵罩或除塵器。工作面所有運煤轉(zhuǎn)載點必須安設(shè)噴霧裝置，噴霧必須噴在落煤點上。正常情況下，內(nèi)噴霧壓力不小于3mpa，外噴霧不小于2mpa，若機(jī)組內(nèi)噴霧不能使用，外噴霧壓力不得小于4mpa。

6、回采工作面運輸巷、回風(fēng)巷與掘進(jìn)工作面回風(fēng)巷要定期沖洗，確保煤塵厚度不大于2，連續(xù)長度不大于5m。沖洗巷道周期為：回風(fēng)巷每兩天一次，皮帶巷每周不少于兩次(或根據(jù)巷道煤塵不超標(biāo)情況，實際決定沖洗巷道周期)，皮帶頭、轉(zhuǎn)載點及易產(chǎn)生粉塵飛揚的地點，應(yīng)根據(jù)實際情況隨時沖洗。各噴霧灑水設(shè)施必須安裝位置正確，出水暢通，噴霧效果好，各灑水點必須噴灑在落煤點上。機(jī)組無噴霧不得割煤，支架回轉(zhuǎn)梁下必須安裝噴霧，若無噴霧不得放煤。

7、工作面各巷灑水管路嚴(yán)禁挪作它用。

8、定期檢查各巷灑水管路三通閥門的完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

9、工作面各點灑水、噴霧做到開機(jī)開水，停機(jī)停水。

1、在采煤過程中，工作面所有作業(yè)人員必須佩戴防塵口罩。

經(jīng)過半年的工作，___工會工作雖然取得了一些成績，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究;三是是圍繞建設(shè)中國第一、世界一流這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。

上半年工作總結(jié)報告

【第5篇 安監(jiān)局上半年工作總結(jié)報告

1安監(jiān)局上半年工作總結(jié)

今年上半年來，我局在區(qū)委、區(qū)政府和市安監(jiān)局的領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門的配合下，對照區(qū)委、區(qū)政府和市安監(jiān)局下達(dá)給我局的工作任務(wù)及局年初制定的工作要點，認(rèn)真貫徹落實黨的__大和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，按照國務(wù)院安委會全體會議、全國安全生產(chǎn)電視電話會議和全國安全生產(chǎn)工作會議及省、市、區(qū)的部署和要求，繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動，深化安全生產(chǎn)“三項行動”和“三項建設(shè)”各項工作，確保了今年1——5月全區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。現(xiàn)將我局半年來安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作情況總結(jié)如下：

一、__年1-5月全區(qū)安全生產(chǎn)情況及指標(biāo)控制情況

今年1——5月，全區(qū)共發(fā)生各類事故71起，死亡16人，傷50人，直接經(jīng)濟(jì)損失402.57萬元。死亡人數(shù)占市下達(dá)的死亡控制指標(biāo)(31人)的51.62%，截止目前未發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故。主要呈現(xiàn)以下特點：

1、道路交通事故依然高發(fā)。__年1——5月道路交通事故死亡9人，占全區(qū)各類事故死亡人數(shù)總數(shù)的25.72%。

2、建筑行業(yè)安全生產(chǎn)事故上升。__年1——5月建筑行業(yè)安全生產(chǎn)事故死亡4人，占全區(qū)工礦企業(yè)死亡人數(shù)的66.67%。

3、個別經(jīng)營單位事故凸顯。位于龍泉山北路的小丁輪胎服務(wù)部因加氣操作不當(dāng)造成輪胎爆裂，死亡2人，占全區(qū)死亡人數(shù)總數(shù)的6.46%；位于城北北辰小區(qū)的蜀香茶樓因天然氣泄露爆炸，重傷2人。

二、上半年工作回顧

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)有力，安全責(zé)任落實。區(qū)委、區(qū)政府高度重視安全生產(chǎn)工作。區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)多次就安全生產(chǎn)作出重要指示，及時部署工作任務(wù)，提出明確要求，并在重大節(jié)日、重要時期多次率隊深入基層檢查指導(dǎo)，有力推動了全區(qū)安全生產(chǎn)工作的開展；區(qū)政府堅持每季度召開一次安全生產(chǎn)工作會議，分析形勢、部署工作、協(xié)調(diào)力量、督促抓好工作落實；區(qū)安委會認(rèn)真執(zhí)行量化考核和“一票否決”制度，加大了督查督辦力度，促進(jìn)了安全生產(chǎn)責(zé)任的落實；區(qū)政協(xié)委員多次視察安全生產(chǎn)工作，加大了對企業(yè)和職工的安全生產(chǎn)教育，提高安全意識；各級各部門認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”制度，形成了抓安全生產(chǎn)的合力。

(二)強(qiáng)化基層基礎(chǔ)，建立長效機(jī)制。積極開展安全社區(qū)(村)和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)的活動。區(qū)安委會下發(fā)了《__區(qū)安全社區(qū)(村)創(chuàng)建工作實施意見》，將創(chuàng)建工作納入年度責(zé)任目標(biāo)管理，并召開安全社區(qū)(村)創(chuàng)建工作專題會議，進(jìn)行部署、發(fā)動，社區(qū)(村)創(chuàng)建工作進(jìn)展有序。積極推進(jìn)全區(qū)企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作，按照國家有關(guān)規(guī)定分行業(yè)、分領(lǐng)域逐步完成，努力提升企業(yè)本質(zhì)安全。

(三)深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作

1、進(jìn)一步加強(qiáng)政策法規(guī)宣傳力度

一是結(jié)合繼續(xù)深化“安全生產(chǎn)年”總體部署，牢固樹立安全發(fā)展理念，大力宣傳安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)，營造更加有利于安全生產(chǎn)的社會氛圍。上半年向全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、部門及企業(yè)發(fā)送《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)〔__〕23號)等安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳資料共2萬余份。

二是加強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和配合，加強(qiáng)正面宣傳，通過專題報道、深度報道、跟蹤報道等，弘揚先進(jìn)、敦促落后，樹立典型、鼓舞士氣，更好地為全區(qū)安全生產(chǎn)工作服務(wù)。

三是及時召開安全生產(chǎn)信息會、通氣會等，公布安全生產(chǎn)重點工作進(jìn)展情況，形成新聞媒體、社會公眾廣泛參與的安全生產(chǎn)輿論監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，維護(hù)人民群眾安全生產(chǎn)知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。四是拓寬安全生產(chǎn)宣傳渠道，在區(qū)政府門戶網(wǎng)站的基礎(chǔ)上，建立了“四川新聞網(wǎng)__安全專題”網(wǎng)頁，加大了對安全生產(chǎn)工作及法律法規(guī)的宣傳。

2、加強(qiáng)重點人群持證上崗培訓(xùn)

切實加強(qiáng)對生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員的培訓(xùn)，逐步提高他們的安全管理水平；加強(qiáng)企業(yè)新進(jìn)人員和重點行業(yè)和領(lǐng)域農(nóng)民工的培訓(xùn)，全面提高從業(yè)人員的安全素質(zhì)和安全操作技能；落實特殊工種法定培訓(xùn)，做到特種作業(yè)人員持證上崗。據(jù)統(tǒng)計，共培訓(xùn)各類人員470余人。其中：特種作業(yè)人員87人；生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員180余人；社區(qū)(村)主任、安全協(xié)管員200余人。

3、認(rèn)真組織開展“安全生產(chǎn)月”活動

突出“安全責(zé)任重在落實”的主題，采取群眾喜聞樂見、易于參與的形式組織開展活動，充分運用報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等大眾傳媒，利用宣傳欄、文化櫥窗等陣地，采取安全生產(chǎn)月專題節(jié)目、公益廣告、安全知識和技能競賽等多種形式，大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和“一崗雙責(zé)”及落實企業(yè)主體責(zé)任活動有關(guān)規(guī)定，唱響安全生產(chǎn)的主旋律，力爭達(dá)到以月促年效果。

(四)深入開展安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作

1、加大非煤礦山執(zhí)法力度

治理未取得安全生產(chǎn)許可證進(jìn)行生產(chǎn)的非煤礦山；治理非煤礦山不履行安全設(shè)施“三同時”手續(xù)的建設(shè)項目；治理非煤礦山違法開采、違章爆破、無兩個以上安全出口和采空區(qū)事故隱患、防排水事故隱患、排土場事故隱患以及提升系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、機(jī)電系統(tǒng)事故隱患。據(jù)統(tǒng)計，共檢查非煤礦山160家次，發(fā)現(xiàn)隱患82條，制作現(xiàn)場檢查記錄160份，下發(fā)整改指令4份，依法對兩家存在重大安全隱患的非煤礦山企業(yè)停產(chǎn)整改，已督促整改76條，整改率達(dá)93%，剩余6條正在落實整改中。

2、加大冶金機(jī)械企業(yè)執(zhí)法力度

認(rèn)真宣傳國家安監(jiān)總局26號令，完善冶金機(jī)械企業(yè)各項管理制度，落實企業(yè)安全主體責(zé)任，主要對冶金機(jī)械企業(yè)生產(chǎn)車間、作業(yè)場所、煉鋼設(shè)施、消防設(shè)施、起重機(jī)械等進(jìn)行定期檢查。共檢查冶金機(jī)械企業(yè)70余家，發(fā)現(xiàn)各類安全隱患51條，下發(fā)整改指令2份，督促整改隱患49條，整改率達(dá)96%，剩余2條正在整改中。

3、加大危險化學(xué)品執(zhí)法力度

制定和執(zhí)行化工行業(yè)安全發(fā)展規(guī)劃，推動化工企業(yè)進(jìn)園區(qū)；治理無證經(jīng)營、超許可范圍經(jīng)營和使用淘汰工藝設(shè)備以及安全生產(chǎn)條件不符合規(guī)定的企業(yè)；治理違法違規(guī)建設(shè)項目，加強(qiáng)化工建設(shè)項目安全許可工作的監(jiān)督檢查；完善危險化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案，開展事故應(yīng)急救援演練并進(jìn)行評估，提高應(yīng)急處置能力；加強(qiáng)對危險化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營單位的監(jiān)督檢查，治理和打擊非法運輸活動，強(qiáng)化源頭管理。據(jù)統(tǒng)計，共檢查?；菲髽I(yè)140余家次，發(fā)現(xiàn)安全隱患49處，當(dāng)場整改47處，限期整改2處，發(fā)出整改指令12份，提出安全建議與措施56條，受理處置群眾舉報案件1起。

4、支持配合有關(guān)部門加大專項整治力度

支持配合有關(guān)部門做好各相關(guān)重點行業(yè)和領(lǐng)域的安全治理和事故預(yù)防工作。一是加大道路交通專項整治，依法嚴(yán)厲打擊非法運營、違法載人、客運超載、機(jī)動車超速和疲勞駕駛等行為；繼續(xù)推進(jìn)以排查治理道路危險路段為主要內(nèi)容的“安保工程”，推進(jìn)汽車行駛記錄儀和監(jiān)控平臺建設(shè)；加強(qiáng)對道路運輸企業(yè)的安全監(jiān)管。二是加大建筑施工專項整治，重點加強(qiáng)對建筑施工現(xiàn)場腳手架搭設(shè)、臨邊洞口防護(hù)、施工用電、塔吊和施工電梯、施工機(jī)械及安全管理的監(jiān)督檢查，全面落實建設(shè)、監(jiān)理、施工單位的安全責(zé)任。三是加大消防專項整治，重點加強(qiáng)對學(xué)校、商場、歌舞廳、賓館飯店、網(wǎng)吧、板房聚集點等人員密集場所的消防安全檢查，及時消除火災(zāi)隱患，深入治理“三合一”、“多合一”生產(chǎn)經(jīng)營單位火災(zāi)隱患。四是加大學(xué)校專項整治，加強(qiáng)對師生的安全教育，增強(qiáng)安全意識，開展學(xué)校及周邊安全隱患排查治理工作，維護(hù)校園安全穩(wěn)定工作。五是加大電力、民爆、漁業(yè)、農(nóng)機(jī)、水利、旅游、特種設(shè)備等行業(yè)和領(lǐng)域的安全專項整治工作，認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé)，落實各項安全措施。

【第6篇 it員工下半年工作總結(jié)報告

轉(zhuǎn)眼間，時間又過去近半年了，在今后的工作我要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力；做到腳踏實地，提高工作主動性，在點滴實踐中完善提高自己；繼續(xù)提高自身修養(yǎng)，強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識。新的一年里，在鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)懷與培養(yǎng)下，我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，爭取更大的進(jìn)步。

前半年，投入了大量的精力，保證了業(yè)務(wù)擴(kuò)充，使其發(fā)展勢頭越來越好，其中，對公業(yè)務(wù)迅速增加，已經(jīng)成為主要業(yè)務(wù)，決定了其日后業(yè)務(wù)主要發(fā)展方向。資金方面，仍然靠整合資源，籌措資金來解決，情況已經(jīng)大為改善，要保持良好的節(jié)奏，才能順利開展工作。

目前，it產(chǎn)業(yè)已經(jīng)到了關(guān)鍵時期，要在三年內(nèi)全面完成行業(yè)整合，但此舉是一個艱難的過程，需消耗大量的財力和精力，要求自身必須務(wù)實而行，以求產(chǎn)業(yè)生存。

下半年，工作仍需積極探索，要從以下幾點出發(fā)，確保所有計劃順利進(jìn)行。

一、要學(xué)會掌控產(chǎn)業(yè)鏈。

要從產(chǎn)業(yè)鏈的中心向頭向尾擴(kuò)充，找到切入點，市場已經(jīng)決定了自身該做哪些產(chǎn)品，哪些業(yè)務(wù)，這非常重要，以目前而言，實力不均以掌控鏈主。做不了鏈主，就要以一個關(guān)鍵點的方式來出現(xiàn)，來應(yīng)對同行的競爭，市場的排斥。

二、思路決定方向，戰(zhàn)略決定未來，結(jié)構(gòu)決定結(jié)果。

1、現(xiàn)如今競爭如此激烈，企業(yè)要做一個定位，要在整個這個it市場中你作為什么角色去生存？批發(fā)、零售、還是對公，有條件的整合，沒有條件舍棄。經(jīng)濟(jì)形勢變化千幻莫測，長遠(yuǎn)的計劃會直接影響發(fā)展方向，就像年初確立的“三一計劃一樣”，一年一進(jìn)度。

2、要做一個長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略，要確立使命，企業(yè)生存的意義，為了盈利，那是必然。但仍需，要把it產(chǎn)業(yè)像種子一樣散播在美麗富饒的巴彥淖爾大地上，用it，為巴彥淖爾市農(nóng)業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)，這才是最終的目標(biāo)。

3、自身的結(jié)構(gòu)要學(xué)會擴(kuò)充，it產(chǎn)業(yè)是一種規(guī)模化經(jīng)營的企業(yè)，要學(xué)會去如何實現(xiàn)規(guī)?；?jīng)營。結(jié)構(gòu)的發(fā)展，必然會影響結(jié)果，從最初的經(jīng)營開始，就要去學(xué)會管理，即使沒有規(guī)模，要養(yǎng)成良好的財務(wù)，嚴(yán)格的工作制度，才能使自身又快又好發(fā)展。

三、要做好政府的秘書，該找市場找市場，該找市長找市長。

政府的各類政策，直接影響著自身的發(fā)展，從招標(biāo)，投標(biāo)的采購，到稅收，工商行政管理，已經(jīng)說明了自身與它不可分割的聯(lián)系，要做一個遵紀(jì)守法的企業(yè)，養(yǎng)成良好的對公工作態(tài)度，爭取沒有各類違法罰款的行為。

四、學(xué)習(xí)仍是當(dāng)務(wù)之急。

要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，揚長避短，學(xué)習(xí)別人的長處，盡量改善自己的短處。從今開始，堅持繼續(xù)收聽并觀看《巴彥淖爾新聞聯(lián)播》，暢讀《黃河晚報》，閑暇之余，對《詩經(jīng)》，《資治通鑒》等，要做有效的計劃學(xué)習(xí)，才能使身心得到有效的升華，對以后的生活和工作，起到舉足輕重的作用。

五、良好的工作方式，仍然是影響全面發(fā)展的因素之一。

已入深夏，白天的時間較多，決定即日起，工作時間擴(kuò)充為晚上9點，爭取全面加班，處理完當(dāng)天的所有事情?，F(xiàn)因盲目擴(kuò)大，已導(dǎo)致工作一人無法做完，要學(xué)會合理的利用時間，才是真正做到工作的關(guān)鍵。今年是艱苦奮斗之年，要確立艱苦奮斗之精神，完成當(dāng)天所有工作計劃，才能保證全年的工作計劃，影響長遠(yuǎn)的計劃。

六、嚴(yán)格制定作息時間制度。

工作逐漸增多，學(xué)會合理休息和工作也是重點問題之一。每天早晚牛奶一杯必須切實落實，按季度補(bǔ)充鈣鋅也非常關(guān)鍵。爭取早睡早起，保持每日8個小時的睡眠。應(yīng)酬方面，喝酒選擇為啤酒，對于自身健康有著較大的影響。

七、人生大事，崇尚堅持。

就如同我像昨日一樣，喜歡你，沒道理，我想，時間會證明一切，已經(jīng)開始全面計劃，爭取我的幸福，如同我走向光明之路一樣，總有那么一天.....

【第7篇 酒店出納上半年工作總結(jié)報告

在酒店老總的直接領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)部的指導(dǎo)下，認(rèn)真遵守財務(wù)管理相關(guān)條例，按財務(wù)部要求實事求是，嚴(yán)以律己，圓滿完成了__年酒店的財務(wù)核算工作及各項經(jīng)營指標(biāo)的完成。積極有效地為酒店的生產(chǎn)經(jīng)營提供了有力的數(shù)據(jù)保證。促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營的順利完成，為經(jīng)營管理提供了依據(jù)。主要有以下幾個方面：

一、會計基礎(chǔ)工作方面

為了確保財務(wù)核算在單位的各項工作中發(fā)揮準(zhǔn)確的指導(dǎo)作用，我們在遵守財務(wù)制度的前提下，認(rèn)真履行財務(wù)工作要求，正確地發(fā)揮會計工作的重要性?？偨Y(jié)各方面工作的特點，制定財務(wù)工作計劃，扎實地做好財務(wù)基礎(chǔ)工作，年初以來，我們把會計基礎(chǔ)學(xué)習(xí)及酒店下達(dá)的各項計劃、制度相結(jié)合，真實有效地把會計核算、會計檔案管理等幾項重要基礎(chǔ)工作放到了重要工作日程上來，并按照每月份工作計劃，組織本部門人員按月對會計憑證進(jìn)行了裝訂歸檔，按時完成了憑證的裝訂工作。

嚴(yán)格按照會計基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)的要求，認(rèn)真登記各類賬簿及臺帳，部門內(nèi)部、部門之間及時對帳，做到帳帳相符、帳實相符。

二、 會計管理方面

1、 資產(chǎn)管理：按會計制度要求進(jìn)行資產(chǎn)管理，堅持酒店的各項制度，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)部下發(fā)的資產(chǎn)管理辦法及內(nèi)部資產(chǎn)調(diào)撥程序。認(rèn)真設(shè)置整體資產(chǎn)賬簿，對帳外資產(chǎn)設(shè)置備查登記，要求各部門建立資產(chǎn)管理卡片建全在用資產(chǎn)臺帳，并將責(zé)任落實到個人，堅持每月盤點制度，對盤虧資產(chǎn)查明原因從責(zé)任人當(dāng)月工資中扣回。在人員辦理辭職手續(xù)時，認(rèn)真對其所經(jīng)營的資產(chǎn)進(jìn)行審核，做到萬無一失。

2、 債權(quán)債務(wù)管理：對酒店債權(quán)債務(wù)認(rèn)真清理，每月及時收回各項應(yīng)收款項，對員工賠償物品及電話費超支等個人掛帳均在當(dāng)月工資中扣回，做到清理及時，為公司減少損失。

3、 監(jiān)督職能：加大監(jiān)控力度，主要表現(xiàn)在如下幾個方面：

(1)財務(wù)監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起，即從前臺收銀到日夜審、出納，每個環(huán)節(jié)緊密銜接，相互監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報。

(2)對日常采購價格進(jìn)行監(jiān)督，制定了每月原材料采購及定價制度(菜價、肉價、干調(diào)、冰鮮)，酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格。對供應(yīng)商的進(jìn)貨價格進(jìn)行嚴(yán)格控制，同時加強(qiáng)采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理，從而及時控制和掌握了購進(jìn)物品的質(zhì)量與價格，及時了解市場情況及動態(tài)。

(3)加強(qiáng)客房部成本控制：一、要求客房部加強(qiáng)對回收物品及客房酒水的管理，對未用的一次性用品及時回收，建立二次回收臺帳;二、對客房酒水銷售要求編制酒水銷售日報，及時了解酒水進(jìn)銷存情況，從而控制成本并最終降低成本。

4、 貨幣資金管理：嚴(yán)格遵守財務(wù)規(guī)定，由會計人員監(jiān)督，定期對出納庫存現(xiàn)金進(jìn)行抽盤，并由日審定期對前臺收銀員庫存現(xiàn)金進(jìn)行抽盤，現(xiàn)金收支能嚴(yán)格遵守財務(wù)制度，做到現(xiàn)金管理無差錯。

三、對內(nèi)、對外協(xié)調(diào)方面

1、 對內(nèi)：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子控制成本費用開支，一、編制費用預(yù)算，為各部門確定費用使用上限，督促各部門從一點一滴節(jié)省費用開支;二、合理制定經(jīng)營部門收入、成本、毛利率各項經(jīng)營指標(biāo)，及時準(zhǔn)確地向各級領(lǐng)導(dǎo)提供所需要的經(jīng)營數(shù)據(jù)資料，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。協(xié)助各部門建帳立卡，提供經(jīng)營部門所需數(shù)據(jù)資料及后勤部門的費用資料。

2、 對外：及時了解稅收及各項法規(guī)新動向，主動咨詢稅收疑難問題。與稅務(wù)人員多了解，多溝通，為酒店為個人提供合理避稅的依據(jù)。

四、其他工作：

1、 編寫了本部門各崗位工作職責(zé)及有關(guān)部門業(yè)務(wù)配合工作流程。規(guī)范會計內(nèi)部各崗位工作程序及步驟，起草各種管理制度，并監(jiān)督檢查落實。

2、 及時填制酒店的納稅申報表，按時申報納稅，遇到問題及時與財務(wù)部進(jìn)行溝通并解決。

3、 按時參加財務(wù)例會，根據(jù)工作布署，及時對往來的清理及固定資產(chǎn)的清理工作。

5、 積極配合審計部聯(lián)合檢查工作，做好各項解釋工作。

6、 按照酒店貨幣資金管理辦法，按時上報資金收支計劃，合理使用資金。并按時上報資金日報表，定時將款項送存銀行。

7、 及時按照酒店的要求，審核工資表，并及時發(fā)放。對于人員變動情況，及時與人事部溝通并解決。

8、 對收據(jù)及發(fā)票的領(lǐng)、用、存進(jìn)行登記，并認(rèn)真復(fù)核管理。

9、 參加會計人員繼續(xù)教育的培訓(xùn)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好的為企業(yè)服務(wù)。

五、工作心得及存在的不足

總結(jié)半年所做的工作，基本完成了酒店下達(dá)的各項工作目標(biāo)，在日常工作中也順利完成了酒店領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。尤其是在資產(chǎn)管理及付款審核環(huán)節(jié)做得較好，原因主要在于認(rèn)真執(zhí)行了資產(chǎn)管理制度及付款審批制度。但是在很多方面有所欠缺，主要表現(xiàn)在監(jiān)督力度還需加強(qiáng)，與部門之間的配合尚欠默契。在下半年的工作中，堅持實際工作中證明行之有效的工作方法，同時在工作方法上進(jìn)行改進(jìn)，繼續(xù)完善進(jìn)貨及采購環(huán)節(jié)的工作流程，減少紕漏，嚴(yán)格把關(guān)，更好的控制酒店的成本及費用。加大業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)力度，提高工作效率，及時與各部門溝通，做到即要能解決細(xì)節(jié)問題又能促進(jìn)工作的全面開展。對于各部門的臺帳勤檢查、勤監(jiān)督，及時核對，多配合，相互協(xié)作，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，使財務(wù)工作在明年更上一個臺階。

【第8篇 個人半年工作總結(jié)報告格式 個人半年工作總結(jié)怎么寫

轉(zhuǎn)眼間上半年度已過去，回顧過去的半年時間，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在綜合管理部領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，緊緊圍繞著集團(tuán)公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標(biāo)而努力。我在工作中所負(fù)責(zé)的主要是公司的相關(guān)文字以及宣傳工作，上半年中雖然取得了一些成績，但在成績背后總有疏忽之處，我所做的工作與集團(tuán)公司以及本公司的“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的一貫工作作風(fēng)相比還存在著一些問題與差距，以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題：

一、工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性?？傉J(rèn)為把屬于自己的事情完成任務(wù)了，不積極主動配合辦公室其它事務(wù)。導(dǎo)致平時看著人家在忙的團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，而自己卻經(jīng)常無所事事。

二、平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài)，工作有拖拉現(xiàn)象，例如集團(tuán)公司或者其它地方需要稿件或者資料，非要拖到規(guī)定的時間，等領(lǐng)導(dǎo)催了，自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質(zhì)量都是不太高。

三、由于自己專業(yè)水平的局限，上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位，沒有達(dá)到集團(tuán)公司以及本公司既定的宣傳效果。

四、對日常勞動紀(jì)律要求不是太嚴(yán)格，例如偶爾會發(fā)生不穿工作就上班。

五、缺乏創(chuàng)新意識，平時坐辦公室的時間多，去車間生產(chǎn)一線了解情況的時間，存在怕吃苦的思想。導(dǎo)致寫出來的東西缺乏一定的創(chuàng)新內(nèi)容以及實質(zhì)性的內(nèi)容，總顯得太過平泛、太過空洞。

對以上幾點自身所存在的問題，已切實地影響到自己的本職工作，作為一名的公司秘書，我感到十分內(nèi)疚。但過去的都已成為過去，學(xué)習(xí)先進(jìn)找差距，總結(jié)不足求上進(jìn)，為此，我將認(rèn)真總結(jié)，實實在在分析原因，找出存在的問題，從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，并在以后的工作中不斷改進(jìn)，以下為下半年我決心做好的幾個方面：

一、 遵守廠紀(jì)廠規(guī)，及時并保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

二、 充分發(fā)揮個人的.專業(yè)特長，做一名合格的秘書。當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的助手，充分發(fā)揮自己所學(xué)。

三、搞好企業(yè)文化宣傳工作，使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層、深入人心，更能體現(xiàn)出企業(yè)的特色。

四、深入實際，多跑現(xiàn)場，掌握車間反映的各種信息，并積極向集團(tuán)《科訊簡報》投稿，及時做好公司對內(nèi)對外的宣傳報道工作。

五、加強(qiáng)專業(yè)知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實踐中不斷積累更多的經(jīng)驗，努力使自己成為一名多面手的人才。

個人半年工作總結(jié)報告模板

【第9篇 物業(yè)管理半年述職報告（半年工作總結(jié)）

物業(yè)管理半年（半年工作）

尊敬的公司：

我叫×××，現(xiàn)任公司物業(yè)部經(jīng)理。負(fù)責(zé)住宅小區(qū)、社區(qū)庭院物業(yè)管理工作。半年來在公司的正確決策下，在全體員工的共同努力下做了一些工作，距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，我決心認(rèn)真工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，把半年來的工作表現(xiàn)和不足，分幾個方面如下：

一.小區(qū)、社區(qū)經(jīng)營收費工作：狠抓協(xié)助收取了__小區(qū)衛(wèi)生費70% ，垃圾清運費減少了30%確保了小區(qū)的正常經(jīng)營。光明路__號院、畜牧局院、服務(wù)公司院、第二技校院衛(wèi)生費的收取支付工作。公園小區(qū)的物業(yè)費收取工作。房管局小區(qū)、黃金小區(qū)的車位費收取工作。能給公司費用收取及經(jīng)營扭虧做了大量的工作。但是同領(lǐng)導(dǎo)的希望和要求還有很大差距。我每天起早貪黑，深入到每一棟樓前，解答每一位業(yè)主提出的問題。對每一個院的收費工作都進(jìn)行細(xì)致的部署，對收費的每一個環(huán)節(jié)想盡了一切辦法。言傳身教把自己十多年來的收費經(jīng)驗教給員工，同自己一起工作的很多同志共同的一句話：“你不是經(jīng)理是老師，跟著你干我們踏實心甘情愿，你不干了我們立馬走人。”說明工作的難度之大，任務(wù)之艱巨，非常人所能接受的工作壓力。對黃金小區(qū)、房管局小區(qū)的物業(yè)費收取工作，進(jìn)行了前所未有的詳細(xì)調(diào)查，財務(wù)費用分析。提交了切實可行的解決方案。經(jīng)常通宵達(dá)旦的整，完成了自己應(yīng)盡的職責(zé)。

二.分管社區(qū)工作以來，詳細(xì)調(diào)查匯總了四個辦事處74個庭院的：人員配備、工作職責(zé)、收支費用、垃圾處置等工作。及時給公司領(lǐng)導(dǎo)，提供了社區(qū)庭院的經(jīng)營整改方案。逐步落實整改：由原來的74個庭院、員工84人、每月支付工資 54350元?，F(xiàn)在的：__個庭院、__人、每月支付工資 _____元。每月減少工資費用_萬余元。對現(xiàn)有的庭院，進(jìn)行認(rèn)真核算，收入同服務(wù)協(xié)調(diào)進(jìn)行，經(jīng)營中的協(xié)議簽訂、剩余費用的收取工作、人員的合理調(diào)整、垃圾清運費處置費的合理收支等問題還有大量的工作急需解決。由于原來的項目經(jīng)理工作調(diào)整，存在大量的遺留問題還要進(jìn)行，爭取早日理順努力完成。

三.狠抓小區(qū)服務(wù)質(zhì)量的提高，對人員的技能培訓(xùn)，日常事務(wù)處理，能起到表率作用。積極配合甲方解決小區(qū)存在的實際問題，為改變小區(qū)的環(huán)境面貌，受到廣大業(yè)主的一致好評，做了大量的工作。小區(qū)的車棚啟用管理、綠化工作、垃圾箱的更新、傾注了大量的心血。小區(qū)在沒有維修人員的情況下，督促協(xié)助解決了很多維修任務(wù)，一頭汗一手屎的為業(yè)主服務(wù)，心系廣大業(yè)主的生活必須，協(xié)調(diào)處理供暖、供水、供電中的問題，甲方領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作是肯定的，更是信任的，兩三天見不到我，聽不到我的電話就著急。今天礦上通知我六萬多的服務(wù)費補(bǔ)貼，今天就匯給公司。囑咐很抓衛(wèi)生管理迎接局里創(chuàng)建衛(wèi)生小區(qū)驗收工作。人非草木，孰能無過。小區(qū)管理的工作中還有很多不足，衛(wèi)生工作還有一些方面，沒有按照＜_市小區(qū)物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)＞做好做細(xì)，有待整改。非機(jī)動車輛亂停亂放現(xiàn)象，還有待廣大業(yè)主自覺改正，我們已粘貼通知幾次廣為宣傳，不斷提醒個別業(yè)主自覺存放到車棚內(nèi)，早日解決小區(qū)不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象。

四.公司通過機(jī)構(gòu)調(diào)整，讓我擔(dān)任第七項目部經(jīng)理，后又合并第六項目部。工作擔(dān)子很重，點多面廣路途遠(yuǎn)。一個人頂兩個項目部經(jīng)理、兼黃金小區(qū)經(jīng)理、還具體管理東電廠三個家屬院和三個保安崗點。（以前一個中隊長的工作）我從未叫過苦叫過累，大事小事認(rèn)真處理，從未上交給主管領(lǐng)導(dǎo)，更沒有推給下面。能深入崗點檢查、解決、關(guān)心每一名員工存在的困難和問題。很抓保安隊伍形象教育，班組長技能培訓(xùn)網(wǎng)上教育，并抓好早操訓(xùn)練工作。能及時傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)，對當(dāng)前工作重點的要求，并安排逐級傳達(dá)。對突發(fā)事件迅速到位妥善處理。能及時對甲方進(jìn)行回訪，并按照甲方的要求進(jìn)行整改并配合工作。對

六、七項目部的人員招聘、調(diào)整、定崗嚴(yán)格按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求辦理，對離司人員的工資手續(xù)按公司規(guī)定處理。對小區(qū)、社區(qū)、各個崗點的物料領(lǐng)取嚴(yán)格把關(guān)審批。能積極續(xù)簽合同提高服務(wù)費，并聯(lián)系新崗點業(yè)務(wù)。這次四大隊工作交接給保安部，其中三個班長一致同意，還愿意和我一起工作，我真的很知足，我覺得是我那一份執(zhí)著的敬業(yè)之情，感染了同志們的友情之花，知足了很知足！

半年是短暫的也是漫長的，通過不斷地學(xué)習(xí)，兢兢業(yè)業(yè)的辛勤勞作，做了一些應(yīng)該做的工作，是公司領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)教育的結(jié)果。和現(xiàn)任職務(wù)的嚴(yán)格要求還有一定差距。還存在著很多缺點和錯誤，通過以上的總結(jié)和敘述，懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正，通過述職以利于以后的工作更好地開展，給公司作出更大的貢獻(xiàn)！

述職人：×××

【第10篇 護(hù)師個人上半年工作總結(jié)報告

轉(zhuǎn)眼又到了一年的年中，回望這半年來我在護(hù)士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨;現(xiàn)將__年以來各項工作總結(jié)如下：

一、嚴(yán)格管理，有效協(xié)調(diào)

半年來，在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴(yán)格要求自己，在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒，大膽管理，認(rèn)真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度，保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通;及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾，增強(qiáng)了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個溫暖的大家庭;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。

二、狠抓護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)

作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護(hù)理?？菩圆粡?qiáng)的難題。而與之對應(yīng)的是：中醫(yī)科的12名護(hù)士，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè)，其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識;在西醫(yī)“?？谱o(hù)士”培訓(xùn)不斷深入發(fā)展，專科護(hù)士特點和優(yōu)勢越來越明顯的今天，中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響。 針對這一現(xiàn)實，我果斷決定：從我做起，全員培訓(xùn)。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式，發(fā)動科主任和醫(yī)生參與，對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進(jìn)行培訓(xùn)，對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和常用技能系統(tǒng)培訓(xùn)，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護(hù)理知識，也進(jìn)行了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果表明，護(hù)士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認(rèn)識和了解，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對自身、對科室發(fā)展的信心。此后，我又采取日常強(qiáng)化的方式，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過的知識，終于打造出了一支技術(shù)過硬、有中醫(yī)特色的護(hù)理隊伍。

三、嘗試文化管理，力求做出特色

多年的護(hù)士長經(jīng)歷，使我深切的體會到：對于一個團(tuán)隊而言，規(guī)范其行為固然重要，但更重要的是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓“護(hù)士長管理”這個外因，通過護(hù)士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此，我采取了一系列措施：在護(hù)士排班表上，每周送她們一句人生、職場感悟;舉辦“天使心語”小板報;利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中，我們中醫(yī)科的護(hù)士，人文素質(zhì)有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識改變護(hù)士---護(hù)士有效管理自己---護(hù)理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年，不僅中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水起，而且圓滿的完成了各項工作目標(biāo)。在省市歷次檢查中，我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱，每次都迎接收費檢查，沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風(fēng)評議檢查中，中醫(yī)科的健康教育和護(hù)理服務(wù)，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚。

四、注重服務(wù)細(xì)節(jié)，提高病人滿意度

比如說，在對病人的健康教育方面，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護(hù)士口頭宣教，但我通過長期以來的觀察，發(fā)現(xiàn)了一個弊端：護(hù)士說得少了，內(nèi)容涵蓋不全，說得多了，因為時間有限，就會說得快而沒有重點，這樣，病人根本記不住。為此，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱，作為護(hù)士口頭宣教的內(nèi)容，而把詳細(xì)內(nèi)容輸入電腦，護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把詳細(xì)的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養(yǎng)標(biāo)本留取方法”、“尿培養(yǎng)標(biāo)本留取注意事項”等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不僅有助于病人掌握，也節(jié)省了護(hù)士大量時間，因此深受大家歡迎。

五、不斷學(xué)習(xí)總結(jié)，提高自身素質(zhì)

俗話說，打鐵還需自身硬，在認(rèn)真做好科室護(hù)理管理工作的同時，我堅持學(xué)習(xí)新知識，不斷總結(jié)臨床護(hù)理經(jīng)驗，提高自身綜合素質(zhì)。于__年5月參加了心理咨詢師考試，望在8月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來，先后在國家級、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇，在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇，散文兩篇。

六、不足之處和努力方向

盡管，回首往事，我可以毫無愧色的說：我沒有虛度任何一寸光陰;面對我的病人我的科室，我也能夠坦然的說，為了你們，我一直在努力!但是，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾，比如，科研是護(hù)理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要動力，但我們中醫(yī)科的護(hù)理科研項目至今還是空白;再比如，有時候，過于嚴(yán)厲的要求，我甚至看到過護(hù)士的眼淚和無奈。 因此，展望未來，對新的一年的護(hù)士長工作我充滿了信心，作為護(hù)士長我的努力方向是：1、力爭在護(hù)理科研方面有所突破;2、寬嚴(yán)結(jié)合，讓自己的管理方式更加成熟。

【第11篇 治理商業(yè)賄賂半年工作總結(jié)報告

賄賂半年工作總結(jié)

200_年4月，我社召開案件專項治理和治理銀行業(yè)商業(yè)賄賂專項工作大會,通過反復(fù)學(xué)習(xí)，加深領(lǐng)會，我充分認(rèn)識到此次專項治理工作目的和重要意義，更加明確執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性。聯(lián)系自己的工作實際，對照制度執(zhí)行情況和操作規(guī)范性進(jìn)行自查，做到邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢查、邊整改，從學(xué)習(xí)上、思想上、經(jīng)營管理上、規(guī)章制度上、工作作風(fēng)上等方面進(jìn)行自查自糾、補(bǔ)缺補(bǔ)漏。結(jié)合我區(qū)信用社的特點和實際情況，本人主要體會以下幾個方面：

一、學(xué)習(xí)上。我能夠抓好各項規(guī)章制度和操作規(guī)程的學(xué)習(xí)教育活動，提高員工思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平，樹立正確的世界觀、價值觀和權(quán)力觀。能自覺加強(qiáng)員工的思想教育和警示教育，針對信用社發(fā)生的案件，認(rèn)真組織開展“學(xué)、查、改”活動，以典型案件為反面教材，讓本社職工充分認(rèn)識到案件的嚴(yán)重危害性，舉一反三，查找不足，切實采取措施加以整改，提高拒腐防變能力。

二、思想上。平時能夠端正經(jīng)營指導(dǎo)思想，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，正確處理好改革與發(fā)展、競爭與規(guī)范、金融創(chuàng)新與防范風(fēng)險的關(guān)系，但在穩(wěn)健經(jīng)營和案件防范上還存在一些不足之處，如緊迫感不強(qiáng)，內(nèi)控優(yōu)先和審慎經(jīng)營的理念不夠等，認(rèn)真分析原因主要有：一是總覺得沒那么多時間和精力去逐個談心，耐心地做職工的思想工作；二是對職工的教育不夠深入，要求不夠嚴(yán)格，存在重制度建設(shè)輕落實的現(xiàn)象。對各項規(guī)章制度和操作規(guī)程只善于一般要求、一般教育、一般號召，不善于做深入細(xì)致的思想政治工作，批評教育又未能及時跟蹤、反饋，掌握整改情況等。在今后的工作中，盡快克服和糾正，與本社職工一道，深入學(xué)習(xí)有關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程，進(jìn)一步提高自身遵紀(jì)守法的自覺性，增強(qiáng)穩(wěn)健經(jīng)營和案件防范的意識。

三、經(jīng)營管理上。一是能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規(guī)，做到規(guī)范管理，合法經(jīng)營。嚴(yán)格按照《商業(yè)銀行法》、《擔(dān)保法》、《合同法》、《貸款通則》及《農(nóng)村信用社貸款操作規(guī)程》等相關(guān)法規(guī)辦理信貸業(yè)務(wù)，及時組織信貸審批會議、信貸評議會議審批貸款，認(rèn)真執(zhí)行“審、貸、查”三崗分離制度。

四、規(guī)章制度上。能夠及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)，督促當(dāng)事人積極采取措施加以防范與整改，把各項制度執(zhí)行到位。但同樣存在許多不足，主要有：一是理論功底不夠深，金融法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠全面。二是因為事務(wù)繁忙，時間安排不夠合理，檢查指導(dǎo)工作力度和深度不夠，使一些各項規(guī)章制度和操作規(guī)程得不到徹底落實。內(nèi)控制度、安全保衛(wèi)方面存在不少問題。三是對職工的管理和教育不夠，如對職工已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的缺點，未能及時中肯地指出或進(jìn)行嚴(yán)肅地批評教育，容易使小缺點變成大錯誤。四是電腦知識相對缺乏，對綜合業(yè)

【第12篇 某工商分局上半年工作總結(jié)報告

2023年上半年，某工商分局在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在某市新港鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下，在機(jī)關(guān)相關(guān)科室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在全體工作人員的勤奮努力下，立足市場淮入、消費維權(quán)、經(jīng)濟(jì)戶口、市場管理和行政執(zhí)法五個工作平臺，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展為根本，以依法科學(xué)監(jiān)管為重點，不斷強(qiáng)化日常管理，提升隊伍素質(zhì)，把市局黨組、新港鎮(zhèn)黨委和政府上半年部署的各項任務(wù)基本落實到位?，F(xiàn)將具體情況報告如下： 第一部分 半年工作回顧 一、深入細(xì)致保質(zhì)保量做好企業(yè)年檢和個體驗貼花工作 做好企業(yè)年檢與個體驗照工作，是實現(xiàn)戶口清、狀態(tài)明的重要途徑。到2023年底，我轄區(qū)內(nèi)應(yīng)年檢內(nèi)資企業(yè)總數(shù)186戶,目前已通過160戶，待檢26戶，其中：通過實地調(diào)查辦理注銷4戶；應(yīng)年檢外資企業(yè)總數(shù)108戶,已年檢40戶，未檢68戶,其中:有8戶待注銷；應(yīng)驗照個體工商戶3809戶，通過驗照3502戶，注銷307戶，驗照率100%。年檢驗照之后，通過送照上門，做到了與送法上門相結(jié)合；與規(guī)范經(jīng)營者執(zhí)照使用相結(jié)合，統(tǒng)一懸掛亮照；與了解經(jīng)營戶經(jīng)營狀況、傾聽經(jīng)營者意見和建議相結(jié)合；與實地檢查相結(jié)合；在文明經(jīng)營示范街管理中，派出專門人員對所有經(jīng)營門店進(jìn)行證照、文明公約規(guī)范上墻，做到親自動手服務(wù)，亮照率達(dá)到100%。 二、指導(dǎo)企業(yè)做好商標(biāo)注冊、廣告登記、不動產(chǎn)抵押合同貸款、各類市場主體登記工作 1、指導(dǎo)企業(yè)商標(biāo)注冊34只。 2、辦理戶外廣告登記418件。 3、幫助企業(yè)辦理動產(chǎn)抵押登記25件，抵押物價值金額8.9億元，幫助貸款4.87億元。根據(jù)上級要求，及時對13戶蘇州市政府重合同守信用企業(yè)進(jìn)行了復(fù)查。并積極調(diào)解合同糾紛5件,調(diào)解爭議金額11.4萬元。 4、先后為各類市場主體辦理登記1934件，其中：個體戶開業(yè)309戶，注冊資本1466.1萬元，個體變更930戶，個體歇業(yè)注銷253戶；私營企業(yè)開業(yè)82家，注冊資本10267萬元，變更93戶，注銷36戶；集體開業(yè)4戶，注冊資金650萬元，變更18戶，注銷4戶；設(shè)立外資企業(yè)13戶，注冊資金7845萬美元，變更(備案)34戶，注銷1戶。

三、加大無照清理力度，配合政府做好個轉(zhuǎn)私工作，促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)健康有序發(fā)展 1、截止5月底，我分局先后自行組織8個網(wǎng)格化巡查清理無照20余次，以分局名義參加新港鎮(zhèn)組織的清理無照3次，一共清理無照經(jīng)營198戶，立案2起。其中：清理無照經(jīng)營店面80戶，引導(dǎo)登記72戶，取締8戶；取締無照經(jīng)營游販散攤118戶，引導(dǎo)登記20戶，取締98戶。在清理無照過程中，我們注重做到宣傳與查處并舉，疏導(dǎo)與取締并存，巡查與監(jiān)管同步。 2、配合政府做好了18戶符合個轉(zhuǎn)私條件的個體工商戶的政治思想工作，并方便快捷地為其辦理了各項登記手續(xù)，及時將新登記的營業(yè)執(zhí)照派專人送到其手中。 3、辦理經(jīng)紀(jì)人年檢117戶，注銷287戶，完成年檢率100%；新發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人99戶。 四、加大巡查監(jiān)管和發(fā)案力度，嚴(yán)格各類案件查處 在做好無照清理工作的同時，加強(qiáng)了對各類經(jīng)營主體的回訪工作，上半年共實施定期檢查186戶，實施綜合檢查220戶，對重點行業(yè)進(jìn)行檢查24次，對27家商標(biāo)印制單位逐個進(jìn)行了檢查。上半年共查獲各類案件91起，其中：一般程序案件8起（局批案件4起，委托案件4起）；簡化程序案件11起；簡易案件72起。結(jié)處案件86起，案值440余萬元，上繳國庫罰沒款32.4295萬元。 五、積極做好了與企聯(lián)系服務(wù)和送法下鄉(xiāng)工作 認(rèn)真落實好“千名工商干部與萬家民營企業(yè)聯(lián)系活動”和“送法下鄉(xiāng)活動”，并采用集中培訓(xùn)、上門指導(dǎo)、接受咨詢、黑板報、有線廣播等多種形式對轄區(qū)內(nèi)25家企業(yè)，200戶私營企業(yè)，684戶個體工商戶，160名學(xué)生進(jìn)行了工商法規(guī)宣傳。 六、積極開展消法宣傳，認(rèn)真做好消費投訴處理 在往年《消法》宣傳進(jìn)中學(xué)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)商場活動的基礎(chǔ)上，今年上半年，我們分局將《消法》宣傳繼續(xù)深入和延續(xù)。成功調(diào)解各類投訴案15件，為消費者挽回經(jīng)濟(jì)損失1.063萬元。 七、強(qiáng)化內(nèi)部管理，規(guī)范財務(wù)管理，提高政務(wù)信息質(zhì)量 完善了分局崗位責(zé)任制考核辦法，及時分解了崗位責(zé)任制考核指標(biāo)，按新一輪基層達(dá)標(biāo)要求，強(qiáng)化了內(nèi)務(wù)管理工作。 一是財務(wù)部門按《會計法》和財務(wù)規(guī)章制度，強(qiáng)化了票據(jù)管理，統(tǒng)一了收費標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范了收費行為，并及時做好收費臺賬和規(guī)費、財務(wù)票據(jù)解交工作。在日常經(jīng)費保障過程中，嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線規(guī)定，及時向市局財務(wù)科編報了2023年度預(yù)算和2023年上半年的財務(wù)決算。嚴(yán)格把好了財務(wù)審核關(guān)， 二是辦公室加強(qiáng)了分局政務(wù)信息報道，15月份共對外宣傳發(fā)出信息15條，錄用3條；向各類新聞媒體上報宣傳材料，錄用；上報市局會議材料，錄用，其他材料，錄用情況未知；上報市局信息294條，錄用269條，錄用率91.5%；接待市政府轉(zhuǎn)交的人民來信1件，結(jié)處1件，接待其他人民來信4件，結(jié)處4件，接處率100%； 三是檔案管理員及時對分局各類文書資料和個體檔案進(jìn)行整理、分類、歸檔。 八、悉心指導(dǎo)個私協(xié)工作，充分發(fā)揮會員“三自職能” 上半年，在分局的大力支持下，個私協(xié)會充分發(fā)揮了會員的“三自職能”：一是自我教育。先后開展了“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育和各項工商法律法規(guī)宣傳教育活動5次，參學(xué)會員3446人；組織68戶新辦個私業(yè)主進(jìn)行了一次財務(wù)知識培訓(xùn)；加大對會員的職業(yè)道德教育，會員們能做到致富不忘回報社會，積極開展各種社會公益活動，會員個人捐21.67萬元，協(xié)會組織成員向貧困群體捐獻(xiàn)價值3.11萬元物品。二是自我管理：繼續(xù)開展了“戶戶講道德，店店無假化”活動，協(xié)會對16戶“光彩之星”及4戶企業(yè)聯(lián)系點進(jìn)行了回訪、半年初評工作；組織會員開展了自我檢查4次。三是自我服務(wù)：組織會員開展了各類文體活動4次。 第二部分 具體工作做法 一、狠抓日常管理和教育，著力提升二支隊伍素質(zhì) 上半年，我分局通過開展教育、談心活動，不僅促進(jìn)了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，提升了二支隊伍素質(zhì)，而且創(chuàng)造了積極向上的基層分局和諧工作氛圍。 1、加強(qiáng)黨建教育，提升黨員隊伍素質(zhì)。上半年，我分局著重抓好了黨支部建設(shè)和黨員教育工作。在人員調(diào)動多的情況下，新任分局領(lǐng)導(dǎo)到任后，及時向新港鎮(zhèn)黨委上報調(diào)整了4名黨總支成員和2名工商組黨支部書記，并建立和完善了黨支部班子建設(shè)。在分局系統(tǒng)內(nèi)，先后開展了以“五查五看”、“廉政建設(shè)”和“八榮八恥”為主題的系列專題教育活動，讓廣大黨員干部樹立理論學(xué)習(xí)觀念，強(qiáng)化思想政治意識；樹立宗旨公仆意識，強(qiáng)化愛崗意識；樹立廉政建設(shè)觀念，強(qiáng)化廉潔自律意識；樹立勤奮學(xué)習(xí)觀念，強(qiáng)化業(yè)務(wù)水平意識。不斷提升黨員隊伍素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的“四個模范”作用，即：終身學(xué)習(xí)、廉潔自律、勤業(yè)敬業(yè)、艱苦奮斗的模范作用。 2、加強(qiáng)行政教育，提升執(zhí)法隊伍綜合素質(zhì)。分局在嚴(yán)格貫徹落實一日生活制度的基礎(chǔ)上，建立健全了具有濱江分局特色的三項制度，把行政教育工作切切實實地落實到位。一是完善定期學(xué)習(xí)制度。采取單位每周五組織集中學(xué)、個人業(yè)余時間自我學(xué)、每季開好一次業(yè)務(wù)研討會，通過學(xué)習(xí)，讓每位干部都能及時掌握新法規(guī)，了解市場新動態(tài)；通過人人參與研討，個個都能熟練掌握處理新情況、新問題的方法，進(jìn)而提高整體業(yè)務(wù)水平。二是健全依法辦案制度。在分局內(nèi)部強(qiáng)調(diào)外出辦案必須著裝整齊，言談謹(jǐn)慎，舉止文明，遇重大案件集體討論解決，自身解決不了的及時向上級請示報告，通過落實制度，杜絕違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。三是建立舉報接待首問負(fù)責(zé)制度。該分局結(jié)合實際，要求工作人員在受理市民舉報時，嚴(yán)格執(zhí)行“接待熱情、記錄詳實、解答準(zhǔn)確、注意保密”工作要求，誰接報誰記錄，接報后立即，向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意見，將任務(wù)落實到具體的分管干部處理，做到舉報有回音，落實有措施。 3、開展談心活動，創(chuàng)建分局和諧工作氛圍。一是黨總支書記“一把手”與副手之間開展談心，形成共識，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，促進(jìn)工作開展；二是分局黨總支成員之間開展談心，以加強(qiáng)聯(lián)系，溝通情況，促進(jìn)任務(wù)落實；三是各黨支部書記與所屬支部內(nèi)的黨員干部開展談心，以加強(qiáng)溝通理解，了解黨員干部的思想狀況，促進(jìn)工商服務(wù)水平的提高；四是黨員骨干和普通黨員、群眾開展談心，以互查不足，消除誤會、隔閡，增強(qiáng)履行崗位職責(zé)的自覺性；五是工商組長與協(xié)管員開展談心，了解協(xié)管員思想狀況，促進(jìn)分局整體工作的有序開展。通過談心，分局領(lǐng)導(dǎo)班子談出了凝聚力和向心力；骨干與非骨干談出了信心和勇氣；工商干部與協(xié)管員談出了理解和支持；分局上下談出了一種團(tuán)結(jié)有力，積極向上，奮發(fā)有為的和諧氛圍。 二、與時俱進(jìn)開拓創(chuàng)新，推行經(jīng)濟(jì)戶口網(wǎng)格化管理 針對轄區(qū)內(nèi)各類市場經(jīng)營主體的增多，監(jiān)管任務(wù)不斷加重現(xiàn)象。年初，我們在市局的大力支持，對市場經(jīng)營主體實行“網(wǎng)格化”管理。在“三清三明”的基礎(chǔ)上，分局在經(jīng)濟(jì)戶口網(wǎng)格化管理工作中“二三四五”的做法，先后被市局監(jiān)管科采納并轉(zhuǎn)發(fā)至各基層工商分局執(zhí)行，五月中旬順利通過了蘇州市工商局經(jīng)濟(jì)戶口網(wǎng)格化管理督查組的嚴(yán)格考查。 “二”：采取二項措施，優(yōu)化整合監(jiān)管資源。針對一線擔(dān)任監(jiān)管任務(wù)的工商管理干部力量相對不足的現(xiàn)狀，借助于經(jīng)濟(jì)戶口“網(wǎng)格化”管理機(jī)制，采取二項措施，對分局監(jiān)管資源進(jìn)行了有效整合。一是條線干部兼帶監(jiān)管組開展工作；二是經(jīng)檢干部參加監(jiān)管組一線巡查。 “三”：堅持三項原則，合理配置監(jiān)管人員。分局領(lǐng)導(dǎo)樹立以人為本思想，堅持三原則，合理配置“網(wǎng)格化”監(jiān)管人員。即：堅持新老搭配，以老帶新原則；堅持強(qiáng)弱搭配，以強(qiáng)扶弱原則；堅持剛?cè)岽钆?，以柔克剛的原則。 “四”：會診開出四記良方，解決四種不適。在“網(wǎng)絡(luò)化”管理試點初期，8個“網(wǎng)格化”巡查監(jiān)管組在思想認(rèn)識、業(yè)務(wù)工作、工作作風(fēng)和人員素質(zhì)等方面出現(xiàn)的不適癥狀，分局領(lǐng)導(dǎo)班子冷靜思考，集體會診，開出了“四記”良方。第一記：進(jìn)一步統(tǒng)一思想，加強(qiáng)引導(dǎo)，確保全員思想認(rèn)識到位；第二記：進(jìn)一步理順關(guān)系，明確責(zé)任，確保工作落實到位；第三記：進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)，提高技能，確保人員素質(zhì)到位；第四記：進(jìn)一步健全制度，強(qiáng)化督查，確保管理考核到位。 “五”：建立五項制度，完善監(jiān)管機(jī)制。為推進(jìn)經(jīng)濟(jì)戶口“網(wǎng)格化”管理試點工作，規(guī)范各巡查監(jiān)管組內(nèi)部管理工作，確保各項工作正常、有序開展。我分局結(jié)合工作實際，研究制訂了經(jīng)濟(jì)戶口“網(wǎng)格化”管理“五項制度”：例會制度、臺賬制度、報賬制度、督察制度、考核制度。 通過經(jīng)濟(jì)戶口網(wǎng)格化管理，使市場巡查監(jiān)管工作實現(xiàn)了“四化轉(zhuǎn)變”，即：分管工作由單一化向多元化轉(zhuǎn)變；工作職責(zé)由含糊化向明確化轉(zhuǎn)變；監(jiān)管指標(biāo)由粗放化向精細(xì)化轉(zhuǎn)變；工作效能由低劣化向快捷化轉(zhuǎn)變。 三、嚴(yán)格把好五個關(guān)口，切實維護(hù)市場經(jīng)濟(jì)秩序 1、嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)。上半年，我分局能認(rèn)真貫徹落實了《行政許可法》、《安全生產(chǎn)法》、《消防法》和《危險化學(xué)品安全管理條例》等規(guī)定，進(jìn)一步提高了對把好涉及人民生命財產(chǎn)和公共安全的經(jīng)營主體準(zhǔn)入關(guān)的重要性和必要性的認(rèn)識。并堅持“兩個凡是”的原則，強(qiáng)化登記注冊工作，堅決依法行政。即：凡是國家法律、行政法規(guī)和國務(wù)院規(guī)定的前置審批許可，要堅決執(zhí)行，不得以任何形式和理由進(jìn)行“變通”；對危險化學(xué)品、煙花爆炸、消防安全、食品、公共和娛樂場所等涉及公共安全、人身安全的高危行業(yè)和領(lǐng)域，嚴(yán)格按照“先證后照”的原則，加強(qiáng)登記審查，凡是未經(jīng)有關(guān)部門審批或許可的，該分局一律不予核發(fā)營業(yè)執(zhí)照。 2、嚴(yán)把審查關(guān)。我分局以企業(yè)年檢、個體工商戶驗照貼花為契機(jī)，狠抓各類經(jīng)營主體登記管理的規(guī)范。在企業(yè)年檢、個體驗照工作中嚴(yán)格審查，對凡是法律法規(guī)需要進(jìn)行前置審批的涉及人體健康、生命財產(chǎn)安全的經(jīng)營項目，在年檢驗照中，一律要求經(jīng)營者提交有效的前置審批文件或許可證。對前置審批文件或許可證過期或失效的，督促其限期補(bǔ)辦；逾期未辦的，責(zé)令其依法辦理經(jīng)營范圍的變更登記或營業(yè)執(zhí)照的注銷登記。在外商投資企業(yè)年檢工作中突出兩個審查重點，努力提高外企年檢工作質(zhì)量。一是突出對登記事項的審查，尤其是加強(qiáng)對有關(guān)前置審批項目、經(jīng)營期限等事項的審查。對關(guān)系人民生命健康安全的食品生產(chǎn)經(jīng)營行業(yè)，要求企業(yè)提供有關(guān)部門核發(fā)的有效許可證，經(jīng)與執(zhí)照核對一致后方予以年檢通過，并將復(fù)印件歸檔。對經(jīng)營期限、執(zhí)照有效期到期的，查明原因后，要求其先行辦理延期變更手續(xù)后再予以年檢通過。二是突出對出資情況的審查。對沒有按合同、章程和法律法規(guī)要求如期出資的，區(qū)別情況分別處理。對已投入大部分資金、其余部分到位困難的企業(yè)，建議其辦理減資變更手續(xù)；對以實物出資，但沒有辦理產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù)的企業(yè)，建議改變出資方式；對資金長期未到位的，要求其改正并作年檢暫緩?fù)ㄟ^處理。 3、嚴(yán)把監(jiān)督關(guān)。抓整頓促規(guī)范，抓規(guī)范促自律，抓自律促長效，強(qiáng)化集貿(mào)市場管理。在轄區(qū)內(nèi)開展“拉網(wǎng)式”檢查，列出管理重點，對重點市場重點監(jiān)督；對主體資格合法的市場側(cè)重采取規(guī)范化管理。同時注重發(fā)揮文明經(jīng)營主體的帶頭示范作用，采取多種方式宣傳其經(jīng)驗做法；發(fā)揮個私協(xié)作用，引導(dǎo)經(jīng)營者加強(qiáng)自我管理，自我教育，服務(wù)社會；發(fā)揮行業(yè)小組作用，在市場內(nèi)開展“信得過經(jīng)營戶”評比活動，樹立品牌意識，營造“放心購物”的經(jīng)營環(huán)境。 4、嚴(yán)把查處關(guān)。對影響周邊居民生活環(huán)境的行業(yè)、老百姓反映較多的無照經(jīng)營戶，學(xué)校周邊無照經(jīng)營戶為重點整治對象，相繼開展了各類專檢查：一是生豬鮮肉專項檢查，確保老百姓菜籃子、副食品工程安全；二是廢品回收站專項整治，確保老百姓居住生活環(huán)境衛(wèi)生；三是建材經(jīng)營專項檢查，確保區(qū)域內(nèi)拆遷戶裝潢消費安全；四是黑網(wǎng)吧、游戲廳和圖書市場專項檢查，確保學(xué)生身心健康、學(xué)習(xí)環(huán)境安全；五是食品消費專項檢查，確保消費者安全放心消費。 五是嚴(yán)把管理關(guān)。要促使外部的監(jiān)管執(zhí)法到位，必須先在隊伍內(nèi)部打下堅實的基礎(chǔ)，營造一個積極向上、執(zhí)法如山的.工作環(huán)境。為此，我分局首先加強(qiáng)了內(nèi)部安全管理工作，落實措施，從嚴(yán)管理，進(jìn)一步促進(jìn)安全監(jiān)管工作落實到位。針對工商行政執(zhí)法任務(wù)的特殊性，在廣大干部、職工中，積極開展“五個想一想，崗位樹形象”活動，所謂“五個想一想”，即：“執(zhí)法在外想一想，莫損舉止和形象；與企交往想一想，莫忘工商有規(guī)章；給你好處想一想，千萬莫上他人當(dāng)；發(fā)生糾紛想一想，執(zhí)政為民記心上；出現(xiàn)問題想一想，及時匯報依靠黨”。在教育中，要求每位工商干部參加執(zhí)法時，要嚴(yán)格組織紀(jì)律性，做到言談舉止大方，不講無原則的話；在與企交往中，不接受吃請和饋贈，不出入不健康場所；在行政執(zhí)法途中，執(zhí)法車司機(jī)要嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》，不搶道、不亂放、不插隊，每臺執(zhí)法車都備有一名黨員帶車，三臺車有一名支部委員負(fù)責(zé)，把黨支部的領(lǐng)導(dǎo)延伸到每一個人，每一次執(zhí)法行動中，確保出現(xiàn)安全隱患得以及時解決，避免各類事故的發(fā)生。 四、發(fā)揮工商職能優(yōu)勢，積極支持個私經(jīng)濟(jì)發(fā)展 1、從四個方面，規(guī)范私營企業(yè)發(fā)展。一是加強(qiáng)投資人身份確認(rèn)，防止虛假簽字情況發(fā)生，尤其是對企業(yè)登記、注銷、法人變更、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等事項，必須由全體股東攜帶身份證原件到分局登記廳當(dāng)場簽字確認(rèn)，防止虛假簽字、假冒簽名情況出現(xiàn)。二是加強(qiáng)經(jīng)營場所把關(guān)，防止虛擬場所情況發(fā)生。為提高實地登記企業(yè)的真實性，該分局堅持對涉及制造加工類、前置審批類及重?zé)狳c企業(yè)，采取通知其申請經(jīng)營場所相應(yīng)區(qū)域內(nèi)的“網(wǎng)格化”巡查監(jiān)管組，進(jìn)行實地堪察；對其他企業(yè)進(jìn)行電話抽查或電話通知“網(wǎng)格化”巡查監(jiān)管組進(jìn)行實地抽查，使虛擬場所情況基本杜絕。三是加強(qiáng)出資行為監(jiān)管，防止虛假出資行為。對在外地開設(shè)銀行賬戶，為入駐沿江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)和新港鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)提供墊資驗資的注冊登記材料，一律不予審批，對本市驗資機(jī)構(gòu)提供的驗資報告，進(jìn)行認(rèn)真嚴(yán)格的審查。四是加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)各類主體上報材料的審查，提高登記材料質(zhì)量。該分局認(rèn)真做好登記材料退回記錄，并及時將有關(guān)情況反饋給八個“網(wǎng)格化”巡查監(jiān)管組，對反復(fù)被退回的企業(yè)加強(qiáng)巡查監(jiān)管力度。 2、采取五項措施，扶持個私經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一是對一般性開業(yè)，實行即時辦理制度；二是實行經(jīng)常性走訪、指導(dǎo)服務(wù)，及時了解私營企業(yè)和個體工商戶情況；三是在年檢和驗照貼花期間，實行上門提供年檢和驗照貼花服務(wù)；四是建立聯(lián)絡(luò)員和培訓(xùn)制度；五是引導(dǎo)和扶持私營企業(yè)和個體工商戶做大做強(qiáng)。 3、開辟綠色通道，幫助下崗職工再就業(yè)。一是向私營業(yè)主積極推薦吸納下崗職工，特別是在接待開業(yè)登記和下企業(yè)巡查時，不失時機(jī)地宣傳私營業(yè)主吸納下崗職工再就業(yè)是為黨和政府解憂，為社會穩(wěn)定作奉獻(xiàn)的道理；二是為下崗職工自謀職業(yè)干個體開辟綠色通道，領(lǐng)取再就業(yè)優(yōu)惠證具備優(yōu)惠條件的，我們以最好的服務(wù)，最快的速度，免去一切費用，幫助其辦好個體營業(yè)執(zhí)照，讓其盡快開業(yè)提供服務(wù)。三是認(rèn)真做好了各項記錄，跟蹤了解下崗再就業(yè)人員的情況，及時向有關(guān)部門宣揚下崗再就業(yè)先進(jìn)事跡。 五、提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量，樹立濱江工商紅盾形象 上半年我們立足工商職能，積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，想企業(yè)所想，急企業(yè)所急，杜絕吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生，樹立良好的工商形象。 春耕時節(jié)，我們分局通過廣播、辦櫥窗、發(fā)傳單、上門宣傳等方式，向廣大農(nóng)民發(fā)出了“三要三不要”農(nóng)資消費提示：一要看證照。要到有經(jīng)營資格、證照齊全、經(jīng)營規(guī)范、信譽良好的合法經(jīng)營商店購買農(nóng)資，不要貪圖便宜到無合格經(jīng)營資格證的商店購買農(nóng)資。二要看標(biāo)簽。要認(rèn)真查看產(chǎn)品包裝和標(biāo)簽標(biāo)識上的登記證號、批準(zhǔn)證號、產(chǎn)品名稱、生產(chǎn)廠家、廠址、生產(chǎn)日期、有效期和產(chǎn)品說明事項，查險產(chǎn)品質(zhì)量合格證，不要盲目輕信廣告宣傳。三要留據(jù)。要向經(jīng)營者要銷售憑證，并連同產(chǎn)品包裝物、標(biāo)簽等妥善保存好，不要隨意丟，以備出現(xiàn)質(zhì)量問題時作為索賠依據(jù)。在此基礎(chǔ)上，加大了對轄區(qū)農(nóng)資經(jīng)營戶檢查力度，先后組織8個網(wǎng)格化巡查組進(jìn)行農(nóng)資專項檢查3次。 第三部分 不足之處剖析 上半年工作中，我分局各項工作雖取得了一定的成績，但離局黨組的要求還有較大差距，具體體現(xiàn)在以下五個方面。 一是監(jiān)管質(zhì)量還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，無照經(jīng)營在一定區(qū)域有較大存在空間，深入細(xì)致檢查不夠，一些違章違法經(jīng)營未被及時發(fā)現(xiàn)和查處。 二是發(fā)案的靈敏性不夠，業(yè)務(wù)不精，辦案種類有限，上半年無商標(biāo)侵權(quán)、合同案件，罰沒款數(shù)量未達(dá)到計劃數(shù)一半。 三是個別巡查人員在工作中只注重形式，不注重質(zhì)量，只求過得去，不求過得硬，工作姿態(tài)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，思想觀念守舊，缺少進(jìn)取心。個別干部、協(xié)管員的業(yè)務(wù)素質(zhì)亟待加強(qiáng)，工作被動。 四是對各類市場監(jiān)管有時緊時松現(xiàn)象，缺泛長效監(jiān)管措施。 五是商標(biāo)注冊數(shù)量未能達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。 第四部分 今后工作規(guī)劃

2023年下半年，我們在完成好年初上級局和新港鎮(zhèn)下達(dá)各項任務(wù)指標(biāo)的基礎(chǔ)上，將重點做好以下五個方面工作: 1、繼續(xù)抓好經(jīng)濟(jì)戶口“網(wǎng)格化”管理工作，潛心調(diào)查研究，總結(jié)歸納出具有濱江工商分局特色的“網(wǎng)格化”監(jiān)管工作經(jīng)驗。 2、加大發(fā)案力度，開展全員對經(jīng)檢辦案業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，提高辦案數(shù)質(zhì)量，全力辦好12件商標(biāo)侵權(quán)、合同案件，開展查處商業(yè)賄賂、企業(yè)抽逃或虛假出資案探討，力爭案件總類齊全，案件數(shù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 3、做好有商標(biāo)注冊意向的經(jīng)營者的咨詢服務(wù)工作，排出一些線索，主動上門服務(wù)，力爭在年內(nèi)完成指標(biāo)。 4、落實作風(fēng)紀(jì)律整頓措施，提高人員思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，全力抓好二支隊伍建設(shè)。 5、建立健全網(wǎng)格化巡查監(jiān)管的長效措施，解決好時緊時松問題。 某某工商分局

2023年7月10日

【第13篇 2023年上半年工作總結(jié)報告

2023年上半年，本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù)，在工作技能和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高。如下：

一、思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德方面

半年來，本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，需要加班完成工作主動加班加點，保證工作能按時完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識；具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作。

二、工作能力和溝通交流方面

我的本職工作是，中軋、預(yù)精軋導(dǎo)衛(wèi)以及24米導(dǎo)槽導(dǎo)輥的更換及維修，個人重點2#加送輥到吐絲機(jī)之間導(dǎo)槽的維護(hù)、導(dǎo)輥的更換， 4號剪、卡斷剪刀板的更換、精軋導(dǎo)衛(wèi)的裝配、3#加送輥的輥環(huán)、吐絲機(jī)的吐絲管及月亮板的更換；備品備件的統(tǒng)計，生產(chǎn)前不同規(guī)格的導(dǎo)衛(wèi)準(zhǔn)備，輥環(huán)準(zhǔn)備。

生產(chǎn)過程中出現(xiàn)了不少問題，也解決不少，自己解決不了的找?guī)煾低潞皖I(lǐng)導(dǎo)都會詳細(xì)的給我講，給我提意見，意見越多越好，多想多觀察隨之而來的也就是創(chuàng)新；這不得不說讓我感到很欣慰。

在我們班里沒有說這是我的工作，那是他工作，這種常理已經(jīng)打破，我也從來不那么認(rèn)為。（我可沒有說別的班不好，沒有團(tuán)結(jié)怎么地啦，我也不知道）不管是軋機(jī)更換、輥環(huán)更換、更換導(dǎo)衛(wèi)，吐絲管，還是產(chǎn)品質(zhì)量有拉絲、折疊……不忙時我基本上都在現(xiàn)場，自己工作沒做好或者是不合適能夠及時發(fā)現(xiàn)，本職工作人員都會講；看別人是怎么做的，自己應(yīng)該怎么做來與協(xié)同、不懂的就問；即提高了自己的技術(shù)水平也培養(yǎng)了同事之間的感情。

三、存在的不足

總結(jié)半年來的工作，雖然取得了一定的成績，自身也有了很大的進(jìn)步，但是還存在著以下不足：

有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。

對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感，有時工作多沒有提前量，廠家發(fā)過來的貨不標(biāo)準(zhǔn)有問題上報情況不夠及時。

對工作情況掌握不細(xì)，還不能主動提前想辦法，許多工作還只是充當(dāng)“算盤珠”。還需與班里中軋、預(yù)精軋、精軋他們幾個進(jìn)一步的溝通，

四、下半年的工作打算

下半年我將發(fā)揚優(yōu)點，改進(jìn)不足，求真務(wù)實，全力做好本職工作，沒有最好追求更好。

10年下半年工作計劃如下

一是加強(qiáng)與各崗位之間的協(xié)同配合，把各項工作有機(jī)地結(jié)合起來，真真切切融入一個高效率的團(tuán)隊里。

二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進(jìn)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。

敬請領(lǐng)導(dǎo)多提意見加以指正

【第14篇 關(guān)于鎮(zhèn)林業(yè)站上半年工作總結(jié)及下半年工作安排報告

上半年，林業(yè)站在縣林業(yè)局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全站人員以鄧_____理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以一流為目標(biāo)，以改革為動力，緊抓機(jī)遇，開拓奮進(jìn)，不辭辛苦按照年初制定的工作計劃，團(tuán)結(jié)一致，共同奮進(jìn)，有力地推動了我鎮(zhèn)林業(yè)事業(yè)的發(fā)展。

一、上半年完成的各項工作： 2、生態(tài)林補(bǔ)償工作：

這是山區(qū)生態(tài)林補(bǔ)償工作進(jìn)入正軌的一年，我們將本著“按期上崗、加強(qiáng)培訓(xùn)、嚴(yán)格規(guī)范、正常運轉(zhuǎn)”的指導(dǎo)思想開展工作，包括管護(hù)人員的選拔、上崗培訓(xùn)、組織的建立、工資兌現(xiàn)、規(guī)范管護(hù)人員行為，以及生態(tài)林管護(hù)檢查驗收、考核和生態(tài)林檔案管理等工作。上半年為了確保山區(qū)生態(tài)林管護(hù)成效，加強(qiáng)我鎮(zhèn)生態(tài)林管護(hù)人員的組織和管理，確保管護(hù)人員按時上崗履責(zé)，保證我鎮(zhèn)無火情，無火災(zāi)、無濫砍濫伐等現(xiàn)象的發(fā)生，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，從村中挑選了3名巡查員進(jìn)行全天巡護(hù)，從實際情況來看，起到了一定效果，有效保護(hù)了我鎮(zhèn)造林綠化成果。2023年第一季度兌現(xiàn)生態(tài)林管護(hù)隊員工資845386.69元。

3、啟動封山育林補(bǔ)植補(bǔ)造工程：

封山育林補(bǔ)植補(bǔ)造工程開始啟動，總計8600畝。地點黑漢嶺北坡到大勝嶺北坡，該工程承包給工程隊具體施工，林業(yè)站進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查，保證質(zhì)量，不夠質(zhì)量的及時返工，此項工程計劃2023年8月竣工。

4、林木病蟲害防治工作：

在林木病蟲害防治工作中，我們召開多次專門會議，設(shè)立兼職蟲性預(yù)報人員，以便能把危害情況及時準(zhǔn)確上報到領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，以做到防止有的放矢。今年自5月開始，由縣林保站組織防火消防中隊的全體消防員，對我鎮(zhèn)兩松進(jìn)行了人工防治，防治面積達(dá)20000畝。在防治期間，我站積極配合，對防治區(qū)域進(jìn)行了廣泛的監(jiān)測，及時將情況上報有關(guān)單位，從總體調(diào)查表明，人工防治是控制病蟲害蔓延的最直接最有效的辦法，確保了我鎮(zhèn)綠色景觀和生態(tài)環(huán)境改善。

5、護(hù)林防火工作： 6、春季造林綠化工作：

在鎮(zhèn)“以綠興鎮(zhèn)，以綠富民”的指導(dǎo)思想下，今年各村在林業(yè)站指導(dǎo)下春季四旁植樹20000株，硬化路綠化，王順溝—樓梁補(bǔ)植刺槐480株。

二、下半年工作安排：

1、好山區(qū)生態(tài)林補(bǔ)償機(jī)制的后期管理工作，主要有:

（1）、嚴(yán)格執(zhí)行“四落實”人員、地塊、責(zé)任、報酬要一一對應(yīng)，責(zé)任區(qū)要明確。

（2）、細(xì)化考核管理，嚴(yán)格執(zhí)行管護(hù)人員“八不準(zhǔn)”，加大培訓(xùn)力度。進(jìn)一步將考核細(xì)化、量化、便于管理。

（3）、轉(zhuǎn)移工作重點，做好中幼林撫育工作。

（4）、向上級有關(guān)部門爭取對生態(tài)林補(bǔ)償工作的支持，爭取管理經(jīng)費。

（5）、認(rèn)真做好管護(hù)隊員下季度的工資兌現(xiàn)工作。

（6）、做好2023年底人員到期輪換工作。

2、退耕還林工作，做好檢查驗收及完善后期管理等工作，2023年我們本著一次性驗收的原則，不再進(jìn)行二次驗收，以改變有些農(nóng)戶蒙騙過關(guān)，不為養(yǎng)樹只想得到國家補(bǔ)貼的思想，做好退耕戶的錢糧兌現(xiàn)，最大限度地解決遺留問題。

3、果樹由營造型向經(jīng)營型轉(zhuǎn)變，準(zhǔn)備舉辦果樹培訓(xùn)班，增加技術(shù)含量，科學(xué)防蟲防病，增加農(nóng)民收入。

4、做好封山育林補(bǔ)植補(bǔ)造工作，嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)程進(jìn)行施工，做好檢查、監(jiān)督、驗收工作，加大對封山育林的管護(hù)力度，做好禁牧、割草、打柴等人為活動。

5、森林資源管理工作：

2023年計劃完成200立方的散生木采伐，堅持積極保護(hù)、合理利用及嚴(yán)格審批的原則，嚴(yán)格執(zhí)行采伐手續(xù)，與采伐單位法人代表簽定采伐責(zé)任書、保證書，并設(shè)專人對采伐申請到次年更新全部過程進(jìn)行監(jiān)督以保證不出現(xiàn)超量、超時、超界采伐等違法現(xiàn)象。

6、護(hù)林防火工作：

護(hù)林防火工作是林業(yè)站工作的重點，也是難點，下半年年要繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，加大宣傳力度，加大巡護(hù)與執(zhí)法力度，充分利用生態(tài)林管護(hù)人員，監(jiān)督管護(hù)人員到崗到位情況，落實獎懲措施，杜絕火情、火警和兩伐案件的發(fā)生。

7、除了以上工作，還要盡心盡責(zé)做好黨委、政府交給的其他工作任務(wù)。

總之，我們將克服種種困難，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，繼續(xù)提高造林質(zhì)量，保障森林資源安全，提高林分質(zhì)量，為建設(shè)空氣清新，環(huán)境優(yōu)美，生態(tài)良好，人居和諧的生態(tài)環(huán)境而努力奮斗。

【第15篇 財務(wù)會計部上半年工作總結(jié)范文報告

半年來，在行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在其它部室的密切配合和會計出納部全體員工的辛勤努力下，我行的會計、出納、財務(wù)工作已全面完成了上級行下達(dá)的各項指標(biāo)及我行年初制定的各項工作任務(wù)，并取得了一定的工作業(yè)績，為了總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，使今后更好的開展工作，現(xiàn)將半年來我行會計出納工作作簡要匯報：

一、全面貫徹落實總行會計監(jiān)督和規(guī)范化管理制度的要求，繼續(xù)保持會計出納規(guī)范化管理工作達(dá)標(biāo)一級行

隨著總行對會計監(jiān)督和規(guī)范化管理制度的不斷加強(qiáng)和完善，對會計出納崗位的工作要求也越來越高，為保持省分行授予會計出納部規(guī)范化管理達(dá)標(biāo)一級單位的榮譽，鞏固會計監(jiān)督和規(guī)范化管理的成果，幾年來，我們?nèi)尕瀼芈鋵嵣霞壭懈黜椧?guī)章制度，嚴(yán)格按照會計監(jiān)督和規(guī)范化管理工作的要求認(rèn)真執(zhí)行，對各會計崗位監(jiān)督職責(zé)進(jìn)行了補(bǔ)充和完善，制定了各崗位每一天的具體工作內(nèi)容，設(shè)立了操作員崗位責(zé)任牌，坐班主任負(fù)責(zé)監(jiān)督員工當(dāng)日對各項制度指行情況，工作效率、服務(wù)態(tài)度情況以及會計核算情況，及時的發(fā)現(xiàn)問題，及時的解決問題。會計主管不定期的對員工的工作進(jìn)行檢查和考核，對檢查和考核中發(fā)現(xiàn)的問題除及時糾正外，還要按考核的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰，從而減少工作中的疏漏，通過多年來的運用，這種方法還是行之有效的，在市行的會計督導(dǎo)檢查中得到了上級行的好評。

二、加強(qiáng)財務(wù)管理，增收節(jié)支，較好的上半全年各項財務(wù)指標(biāo)

1、協(xié)助行領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)財務(wù)管理，減少不必要的費用支出。

年初，按照市行下達(dá)的費用指標(biāo)，根據(jù)行長工作會議要過緊日子的要求，首先根據(jù)我行的實際情況，制定了業(yè)務(wù)管理費用支付預(yù)測表，對一些剛性費用支出做到預(yù)測細(xì)致、準(zhǔn)確，合理的壓縮一些彈性開支，及時的向行領(lǐng)導(dǎo)匯報費用的支出情況，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格審批制度，為行領(lǐng)導(dǎo)把好關(guān)，守住口。

2、準(zhǔn)確的為上級行提供各種報表和財務(wù)測算

會計報表反映著一個單位、一個部門的經(jīng)濟(jì)狀況和經(jīng)營成果，及時準(zhǔn)確的向上級行提供可靠的會計報表和預(yù)測是基層會計工作的基本職責(zé)，為此，在報表過程中我們嚴(yán)格要求有關(guān)人員要嚴(yán)肅認(rèn)真，一絲不茍，特別是在上報一些測算表時，對一些不確定因素我們都仔細(xì)斟酌，謹(jǐn)慎考慮，當(dāng)事人報完后由坐班主任審核，然后由會計主管，主管行長審查無誤后方可報出，由于我們對報表工作的嚴(yán)格要求，使我行會計報表工作沒有出現(xiàn)過差錯，為上級行的各項決策提供了真實、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。

3、狠抓收息工作，上半年年實現(xiàn)利潤___萬元

收息工作是全行工作的重中之重，收息任務(wù)完成得好壞，關(guān)系到全行各項指標(biāo)的順利實現(xiàn)，為此，我們年初按照行領(lǐng)導(dǎo)的總體部署，配合有關(guān)部門制定了收息計劃，做到領(lǐng)導(dǎo)心中有數(shù)，職工工作目標(biāo)明確，并根據(jù)財政補(bǔ)貼情況及時調(diào)整收息計劃，及時向有關(guān)部門及行領(lǐng)導(dǎo)匯報損益情況，對利息補(bǔ)貼做到應(yīng)收盡收，對企業(yè)銷售回籠款及時提供資金分割單，及時收回分割利息，我們配合有關(guān)部積極收息，___上半年我行貸款應(yīng)計利息___萬元，實際收回利息___萬元，實現(xiàn)利潤 ___萬元，貸款收息率達(dá)到__%，超額完成了上全年的利潤計劃。相關(guān)專題：上半年工作總結(jié)財務(wù)上半年工作總結(jié)財務(wù)會計部工作總結(jié)財務(wù)會計部上半年工作總結(jié)僅供范文寫作參考，切勿完全照抄!

三、加強(qiáng)職工隊伍建設(shè)，努力提高會計出納人員整體素質(zhì)，業(yè)務(wù)技能競賽取得好成績。

營業(yè)部是發(fā)行的'窗口'，直接面向客戶，工作瑣碎而繁雜，這就要求一線的每一位員工不但要有扎實的業(yè)務(wù)理論基礎(chǔ)，同時還要有準(zhǔn)確無誤的辦事效率，從而提高客戶對農(nóng)發(fā)行的信任度，這就需要營業(yè)部全體員工齊心協(xié)力，做好各方面工作。

1、 加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)

營業(yè)部始終保持著每周五下午學(xué)習(xí)政治及業(yè)務(wù)理論的良好習(xí)慣，一是積極參加今年總、省行開展的遠(yuǎn)程教育'知識講座'活動;二是組織職工每個月進(jìn)行兩次業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，我們先后學(xué)習(xí)了'___銀行會計員工手冊'、'___銀行財務(wù)管理制度'、'糧改及銀行信貸政策制度選編'、'人民銀行小額支付系統(tǒng)匯編'等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，使大家對國家的路線、方針、政策有了一定的了解，對當(dāng)前糧食體制改革有了進(jìn)一步的認(rèn)識，學(xué)習(xí)過程中大家都很認(rèn)真，不應(yīng)敷了事，并記錄了大量的學(xué)習(xí)筆記，我們還對全體員工進(jìn)行了一次業(yè)務(wù)考核和反洗錢知識考試，使全體職工整體素質(zhì)有了顯著提高。

2、以'提高業(yè)務(wù)技能和整體業(yè)務(wù)素質(zhì)'為重點，精心備戰(zhàn)，業(yè)務(wù)比賽榮獲團(tuán)體第___名

開展多層次、多渠道的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在財務(wù)會計部門職工中開展崗位練兵、崗位培訓(xùn)、技能考試等活動，積極倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)的風(fēng)氣，增強(qiáng)職工的危機(jī)意識、競爭意識、大局意識，提高職工隊伍的整體素質(zhì)。__年_月初，市分行為響應(yīng)省行'關(guān)于在全省范圍內(nèi)舉行財會人員業(yè)務(wù)比賽'的通知，決定在全市范圍內(nèi)舉行會計人員業(yè)務(wù)知識比賽，接到市分行郵件后，會計部全體成員一同為業(yè)務(wù)選手營造寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境，先后多次組織業(yè)務(wù)選手人員進(jìn)行模擬練習(xí)，大家放棄了節(jié)日休息時間積極備戰(zhàn)，終以平均分255分的好成績?yōu)槲倚袏Z取了團(tuán)體第__名的獎牌。事后，市分行以文件形式對密山行進(jìn)行了表楊。

四、結(jié)合本行實際情況，制定了五項規(guī)章制度，把關(guān)守口、充分發(fā)揮監(jiān)督職能

1、從落實制度入手，強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。會計檢查是各項制度落到實處的一個重要保證，因此完善會計檢查體系非常重要。一是依據(jù)上級行文件要求，結(jié)合本行實際情況，制定了《___支行電子驗印管理制度》《__會計規(guī)范化考核指引補(bǔ)充規(guī)定》《___》二是開展會計部門內(nèi)部檢查監(jiān)督。會計部門是各項會計業(yè)務(wù)活動的自身檢查監(jiān)督的承擔(dān)者，其監(jiān)督檢查能有效保證各項規(guī)章制度的正確貫徹實施。包括會計復(fù)核員對每一筆業(yè)務(wù)的檢查，主管會計或坐班主任對重要業(yè)務(wù)事項的審查，以及對每天業(yè)務(wù)的事后檢查，各基層單位會計部門負(fù)責(zé)人對每月的會計出納業(yè)務(wù)進(jìn)行全面、系統(tǒng)的檢查等。三是重點抽查和現(xiàn)場觀摩相結(jié)合，督促各項制度的落實。會計部門的負(fù)責(zé)人，應(yīng)經(jīng)常對重要崗位、重要環(huán)節(jié)進(jìn)行重點抽查。并經(jīng)常深入業(yè)務(wù)一線，現(xiàn)場觀摩臨柜人員操作，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，消除重要環(huán)節(jié)風(fēng)險隱患。確保會計業(yè)務(wù)辦理的真實性、合規(guī)性、合法性以及各項制度辦法執(zhí)行的經(jīng)常性和有效性。

2、從內(nèi)控建設(shè)入手，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。健全的內(nèi)控機(jī)制，要求各項業(yè)務(wù)工作以法律法規(guī)、規(guī)章制度為依據(jù)，做到一環(huán)扣一環(huán)，每一環(huán)實現(xiàn)雙人、雙職、雙責(zé)的配置，使內(nèi)控鏈條運轉(zhuǎn)流暢。因此一是全面落實崗位責(zé)任制。以崗定責(zé)，把每個崗位的職責(zé)落實到人，使每個員工各司其責(zé)，行為規(guī)范，相互監(jiān)督，防范風(fēng)險于未然。二是嚴(yán)格執(zhí)行崗位輪換和強(qiáng)制休假制度。對重要崗位，要嚴(yán)格執(zhí)行崗位輪換或強(qiáng)制休假，以防范重要崗位隱藏的風(fēng)險。三是嚴(yán)格授權(quán)管理制度，嚴(yán)禁越權(quán)操作和相互交叉操作。從而建立一道'鐵的'防線，防御風(fēng)險的發(fā)生。

3、從考核兌現(xiàn)入手，強(qiáng)化監(jiān)督效果。一是建立以崗位責(zé)任制為主的考核制度，每月對各崗位職責(zé)履行情況進(jìn)行量化考核，與崗位工資掛勾兌現(xiàn)。二是對違規(guī)違紀(jì)行為，做到違章必糾，及時進(jìn)行處罰和糾正，造成經(jīng)營風(fēng)險甚至資金損失的，應(yīng)按照有關(guān)的處罰辦法從嚴(yán)查處。三是年終要計算全年各崗位考核綜合得分，作為干部提拔任用、評先、評優(yōu)的條件。只有這樣才能形成一種自律機(jī)制，保證人人自覺遵守各項制度2加強(qiáng)服務(wù)監(jiān)督系統(tǒng)，設(shè)投訴舉報電話，意見簿。制定辦理各項業(yè)務(wù)的時間標(biāo)準(zhǔn)，減少客戶等侯時間。

【第16篇 教師下半年工作總結(jié)范文報告600字

當(dāng)我們隨著時間老人的腳步，邁入炎熱的夏季，我耕耘于教育綠洲也已一年了。這一年，讓我順利地從老師眼中的學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生眼中的老師;這一年，使我真切地感受到：什么叫“責(zé)任”，什么叫“付出”;這一年，也是我有生以來最豐富、最辛苦忙碌的一年。下面我就對這一年的工作作一個簡要的回顧：

一、首先在思想方面，我忠誠黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛黨的教育事業(yè)，發(fā)揚奉獻(xiàn)精神，嚴(yán)格執(zhí)行教育方針，盡職盡責(zé)，教書育人。

二、面向全體學(xué)生，熱愛、尊重、了解和嚴(yán)格要求學(xué)生，不歧視、挖苦他們，循循善誘，誨人不倦。

三、要求學(xué)生做到的，自己首先做到，以身作則，為人師表。同時處處以《教師職業(yè)道德規(guī)范》來約束自己的言行，認(rèn)真的參加政治學(xué)習(xí)，不斷的提高自身的政治素質(zhì)。

四、本人能夠嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息時間，不早退，不遲到，做到了早出晚歸，按時上下班，從不因為個人問題耽誤上課，出滿勤，干滿點，給學(xué)生做了極好的表率。

五、在教育教學(xué)工作中，本人積極認(rèn)真學(xué)習(xí)新大綱、新教材，將教材、教法、學(xué)法進(jìn)可能完美的結(jié)合，積極、認(rèn)真?zhèn)浜妹恳粋€教案，上好每一節(jié)課，充分發(fā)揮課堂 40分鐘的作用，盡可能減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，同時積極學(xué)習(xí)鉆研名師、專家的教育、教學(xué)理論，探索適合班級的教育方法、教育模式。

六、積極向身邊的有經(jīng)驗的教師學(xué)習(xí)，積極參加聽課、評課活動，努力提高自己的教育理論水平;同時在業(yè)務(wù)上精益求精，積極探索多媒體、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)，拓寬教學(xué)新思路。

七、采用靈活多變的方法，例如演講朗誦會、讀書活動等活動，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。