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第1篇 漁政管理干部解放思想大討論個人總結(jié)
一、解放思想，開拓創(chuàng)新，工作思路進一步明確
開展解放思想大討論活動，聯(lián)系我處黨建工作、機關(guān)建設(shè)、行政執(zhí)法，工作思路進一步明確。在黨建工作方面，我覺得黨支部建設(shè)在新時期需要解放思想，開拓創(chuàng)新。目前，我處的黨建工作，一是落實各項制度需要進一步加強；二是民主生活的質(zhì)量需要進一步提高；三是支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用需要進一步得到體現(xiàn)。目前，我處的機關(guān)建設(shè)工作，一是需要解決部分科室行政效能低下問題；二是需要解決少數(shù)職工在工作紀(jì)律上的懶惰渙散問題；三是需要解決有的科室在工作量不平衡中相互攀比思想問題；四是黨員隊伍和公務(wù)員隊伍中的真抓實干、吃苦耐勞、不惜犧牲、甘于奉獻精神需要弘揚。在我處的行政執(zhí)法工作方面，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，漁政機構(gòu)的基本職責(zé)是監(jiān)督漁業(yè)法律、法規(guī)的執(zhí)行，對漁業(yè)資源、水生野生動植物及其環(huán)境實施保護，對漁業(yè)生產(chǎn)活動實施監(jiān)督管理，維護漁業(yè)生產(chǎn)正常秩序，保障漁業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。漁政管理工作要開展好，同樣需要解放思想，轉(zhuǎn)變觀念；需要不斷增強創(chuàng)新意識，提高執(zhí)法為民的能力，提高為加快河北特色漁業(yè)發(fā)展服務(wù)的能力。漁政機構(gòu)和廣大執(zhí)法人員，為適應(yīng)新形勢的需要，必須自覺加強學(xué)習(xí)；學(xué)習(xí)黨的十七大精神，學(xué)習(xí)省委、廳黨組的有關(guān)文件，學(xué)習(xí)黨的各項方針政策，學(xué)習(xí)法律、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)；通過學(xué)習(xí)，全面提高政治素養(yǎng)，牢固樹立執(zhí)政為民、執(zhí)法為民意識，牢固樹立依法治漁、興漁意識。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，查找工作中的不足。從漁政自身看，主要找準(zhǔn)在思想觀念、思維方式、工作作風(fēng)、工作措施等方面存在的差距和不足。
二、進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是解放思想開拓創(chuàng)新的前提
在解放思想大討論活動中，我對省漁政處領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)問題進行了思考，我覺得總體上是團結(jié)的、堅強的、廉潔的，辦了許多實事好事，在全省各市縣漁政人員和機關(guān)干部職工中樹立了良好形象，但是按照十七大精神的要求，與其他先進省市相比還有差距，一是解放思想和開拓創(chuàng)新的程度還不夠；二是在業(yè)務(wù)工作上機制體制的完善和創(chuàng)新還需要進一步的加強，三是在某些執(zhí)法領(lǐng)域管理監(jiān)督的手段需要進一步探討，以求實效。
我覺得今后的措施：一是進一步學(xué)習(xí)十七大精神和省委七屆三次會議的精神，聯(lián)系我處實際，增強解放思想的程度，開拓創(chuàng)新的魄力，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體水平。二是制定《河北省漁政處關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見》，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)行為，提高工作效率。三是發(fā)揚民主，廣開言路，充分調(diào)動機關(guān)全體干部職工的積極性，密切干群關(guān)系，使各方面的積極性充分調(diào)動起來。四是深入基層，深入實際，進一步改變工作作風(fēng)，使我省漁政管理工作邁向一個新的臺階。
三、提高漁政隊伍整體水平是解放思想開拓創(chuàng)新的根本
在解放思想大討論活動中，我對漁政隊伍建設(shè)問題進行了思考，我覺得我省漁政隊伍是一支思想作風(fēng)正派、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)較高、高效廉潔不怕吃苦的隊伍。但是，按照十七大精神要求，還存在差距，需要進一步加強建設(shè)。一是需要加強思想建設(shè)。認真貫徹黨的十七大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，教育廣大執(zhí)法人員樹立正確的人生觀價值觀，深化為漁業(yè)發(fā)展服務(wù)的思想意識，牢固樹立執(zhí)法為民的思想；二是搞好作風(fēng)建設(shè)。進一步解放思想，在更新觀念、與時俱進、實事求是上有新的突破，發(fā)揚成績，查找不足。一切不符合漁業(yè)發(fā)展要求，不符合人民利益的不良風(fēng)氣，都堅決克服。重新審視漁政管理的工作目標(biāo)、工作規(guī)范，在推動漁政工作上有新的思路和方法；重新審視自身的權(quán)力和責(zé)任、工作體制和機制，在推進職能轉(zhuǎn)變和改革發(fā)展上有新的舉措；通過在實踐中不斷地總結(jié)、不斷地有意識地加強鍛煉，建設(shè)一支作風(fēng)硬、能力強的正規(guī)化執(zhí)法隊伍；三是搞好機構(gòu)建設(shè)。目前我省不少漁政機構(gòu)特別是基層執(zhí)法機構(gòu)人員大都沒納入公務(wù)員序列，經(jīng)費沒納入財政預(yù)算，與其承擔(dān)的漁業(yè)行政執(zhí)法職責(zé)不相符，影響了行政執(zhí)法的權(quán)威性和公正性。國務(wù)院、國務(wù)院辦公廳下發(fā)的文件中，對加強漁政隊伍建設(shè)問題有明確的規(guī)定。結(jié)合新一輪事業(yè)單位機構(gòu)改革，及時解決基層漁政機構(gòu)人員經(jīng)費等問題；四是搞好形象建設(shè)。落實行政許可法的規(guī)定，建立公開、公正、透明的辦事制度。要認真落實漁政隊伍的六條禁令，從漁政機構(gòu)、漁政執(zhí)法人員的形象、漁政船、漁政車的形象等方面，全方位、多角度建設(shè)漁政隊伍形象；五是搞好設(shè)施和手段建設(shè)。采取措施，改善管理實施和管理手段，以滿足現(xiàn)代漁業(yè)行政執(zhí)法工作需要。
