第1篇 中國石油西部管道公司實(shí)習(xí)總結(jié)
中國石油西部管道公司實(shí)習(xí)總結(jié)
__年8月中旬，我來到中國石油西部管道公司報(bào)到，從那天起開始長達(dá)1年的實(shí)習(xí)生活。中石油西部管道公司是一家專門從事原油、成品油、天然氣管道運(yùn)輸?shù)拇笮推髽I(yè)，肩負(fù)著國家能源大動脈的重任，公司主要任務(wù)是把油田、氣田、煉化廠、聯(lián)絡(luò)站的成品油、原油、天然氣安全的運(yùn)輸?shù)街付ㄎ恢谩?/p>
為了能夠在實(shí)習(xí)過程中學(xué)到更多東西，就得先要有扎實(shí)的專業(yè)知識，為此公司為我們安排了為期一個(gè)多月的入職培訓(xùn)。首先是對輸氣的基本知識進(jìn)行簡要的介紹，使像我一樣從來沒接觸過天然氣知識的人對天然氣的分類、特點(diǎn)以及性質(zhì)有一個(gè)基本的了解。對于天然氣管輸系統(tǒng)是一個(gè)聯(lián)系氣田與用戶間的由復(fù)雜而龐大的管道及設(shè)備組成的采、輸、供系統(tǒng)。其基本輸送過程是：氣井(或油井)→油氣田礦場集輸管網(wǎng)→天然氣凈化及增壓→輸氣干線→城鎮(zhèn)或工業(yè)區(qū)配氣管網(wǎng)→用戶。然后就是對站內(nèi)設(shè)備講解從最尖端的壓縮機(jī)組、閥門、電機(jī)、到監(jiān)控系統(tǒng)的一系列設(shè)備，從原理到使用，都一一做詳細(xì)的介紹。站內(nèi)設(shè)備講解完之后，hse管理體系就是我們學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，因?yàn)槲鞫€輸送的介質(zhì)是天然氣，具有易燃易爆性，安全就是企業(yè)的生命，也是職工的生命，從那時(shí)候起我們就樹立了安全無小事，責(zé)任重于泰山的理念。之前的培訓(xùn)是以后工作的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
理論知識的培訓(xùn)完成之后，就開始到站內(nèi)進(jìn)行真正的實(shí)戰(zhàn)了。首先是從最基礎(chǔ)的工作運(yùn)行調(diào)度做起，調(diào)度的工作內(nèi)容包括負(fù)責(zé)監(jiān)控站內(nèi)生產(chǎn)現(xiàn)場工藝運(yùn)行情況和設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)；負(fù)責(zé)本站所轄區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)的故障、隱患、事故、改造、施工、異常情況等關(guān)系到管道安全生產(chǎn)的事件進(jìn)行記錄、跟蹤和上報(bào)；負(fù)責(zé)重要生產(chǎn)活動進(jìn)展情況的跟蹤和匯報(bào)；負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度聯(lián)系、協(xié)調(diào)和信息傳遞；負(fù)責(zé)按照中控調(diào)度的安排進(jìn)行站控操作，指揮和監(jiān)督本站設(shè)備的就地操作。從主要工作內(nèi)容中可以看出調(diào)度是輸氣站中很重要的職位從當(dāng)應(yīng)急匯報(bào)，現(xiàn)場指揮等多項(xiàng)職責(zé)，必須對站內(nèi)設(shè)備狀況和工藝流程相當(dāng)熟悉才能勝任。為此首先從匯報(bào)流程，每日工作內(nèi)容，規(guī)章制度開始學(xué)起，一步步的打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。做到事事都有規(guī)章制度做依據(jù)，匯報(bào)講流程，操作有規(guī)程。等熟悉完規(guī)章制度之后就開始涉及沒兩個(gè)小時(shí)候的巡檢內(nèi)容，注意每次巡檢前的準(zhǔn)備從分，勞保著裝是否符合要求，檢漏液、可燃?xì)怏w檢測儀是否攜帶并處于正常工作狀態(tài)。巡檢的時(shí)候注意巡檢要點(diǎn)，例如進(jìn)入鍋爐房要首先確認(rèn)可燃?xì)怏w檢測儀是否報(bào)警，如無報(bào)警才能進(jìn)入正常的巡檢工作。從閥門處有無泄露開始檢查，再到壓力表、溫度表、液位計(jì)示數(shù)顯示是否正常，鍋爐有無報(bào)警，溫度設(shè)置是否處于合理位置。調(diào)度還負(fù)責(zé)站內(nèi)操作票的填寫，必須對站內(nèi)設(shè)備性能，操作流程要點(diǎn)都必須十分清楚才能做好工作，為此利用下班時(shí)間積極的學(xué)習(xí)設(shè)備資料，操作流程。最終在調(diào)度的崗位上慢慢的由一個(gè)生瓜蛋子，漸漸的成長為能處理一般日常工作的管道人。
在調(diào)度崗位慢慢得心應(yīng)手的時(shí)候，又開始接觸電氣專業(yè)的相關(guān)知識，有了前面的調(diào)度的熟悉過程，電氣崗位很快就進(jìn)入工作狀態(tài)。首先從站內(nèi)電氣崗位職責(zé)、電氣管理規(guī)定上入手，弄清楚自己的工作內(nèi)容和職責(zé)范圍。積極參加電氣專業(yè)現(xiàn)場培訓(xùn)，主動為站內(nèi)人員培訓(xùn)站內(nèi)低壓設(shè)備以及一些必要的用電應(yīng)知應(yīng)會知識，使得站內(nèi)人員對安全用電有一個(gè)初步的認(rèn)識。培訓(xùn)主要從設(shè)備結(jié)構(gòu)、工作原理、基本操作、維護(hù)保養(yǎng)和故障處理入手。培訓(xùn)中將每一個(gè)重要部件的名稱、工作原理、在系統(tǒng)中的作用、在日常巡檢中應(yīng)該注意的事項(xiàng)以及出現(xiàn)故障時(shí)的處理措施都作了詳盡的講解，收到了良好效果，同時(shí)對照圖紙對變電所的每一個(gè)機(jī)柜位置內(nèi)部走線的熟悉。在具體的實(shí)際工作中配合防雷防靜電中心做好站內(nèi)設(shè)備的防雷防靜電的測試工作，聯(lián)系各個(gè)廠家處理高壓柜溫濕度以及照明風(fēng)機(jī)開關(guān)等問題。同時(shí)認(rèn)真執(zhí)行巡檢制度并做好巡檢記錄，在巡檢中發(fā)現(xiàn)外電電壓過高、點(diǎn)火器自動擋跳閘、消防控制柜1#泵啟動跳閘等問題。發(fā)現(xiàn)問題后，都積極查閱相關(guān)資料，盡量摸透出現(xiàn)問題原因，然后有針對的上報(bào)生產(chǎn)科和聯(lián)系廠家到站內(nèi)現(xiàn)場處理問題。
在實(shí)習(xí)中的第一個(gè)感悟就是實(shí)習(xí)價(jià)值高低取決于自身的積極性。在一個(gè)完全陌生的環(huán)境里，有太多太多的事情你沒有能力把握了。比如是否可以碰到一個(gè)主動教導(dǎo)你并且放手讓你做業(yè)務(wù)，再指出你的錯(cuò)誤幫助你進(jìn)步的上司。在這一點(diǎn)上我是幸運(yùn)的，站內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)和老師傅都很樂于指導(dǎo)我們這群在他們眼里還是孩子的新員工。但同時(shí)碰到疑惑的問題時(shí)抓住時(shí)機(jī)去發(fā)問，把握自己可以把握到的盡量讓實(shí)習(xí)更具價(jià)值。你不把自己的疑惑說出來，也不會有人知道你需要幫助，所以自身的積極性決定了你能否學(xué)到更多實(shí)用的東西。
第二個(gè)感悟是實(shí)踐與理論既有聯(lián)系又有區(qū)別。理論是實(shí)踐的基礎(chǔ)，我們書本上的知識都是我們實(shí)踐的基礎(chǔ)，有許多知識不是一目了然的。需要我們掌握非常熟練后加以應(yīng)用。而且書本的知識都只是概論，至于細(xì)節(jié)，具體的方法還是要我們在實(shí)踐中去理解，去總結(jié)。就拿收球的流程來說，操作規(guī)程上只會告訴你正常情況下的操作流程，恰恰很多次收球的時(shí)候都會遇到這樣或者那樣的問題。比如清管球卡住了，怎么去確定卡球位置；要是放空閥打不開應(yīng)該怎么處理；打開之后防空壓力不為零怎么辦；球卡在進(jìn)球閥那里應(yīng)該如何處理等。這些都需要深厚的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)才能妥善處理。
第2篇 管道反腐公司團(tuán)委2023年工作總結(jié)
管道反腐公司團(tuán)委2023年工作總結(jié)
2023年，管道反腐公司團(tuán)委在公司黨委和上級團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的高度重視和大力支持下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，緊密圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，深入貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，并且以培養(yǎng)新世紀(jì)才為著力點(diǎn)，廣泛開展?fàn)幃?dāng)“青年崗位能手”、創(chuàng)建“青年文明號”、青年安全生產(chǎn)示范崗等富有成效的活動，團(tuán)結(jié)、引導(dǎo)、帶領(lǐng)全公司團(tuán)員青年為我公司改革與發(fā)展貢獻(xiàn)青春和力量。
一、以愛國主義和理想信念教育為主線，以理論學(xué)習(xí)為載體，不斷提高團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì)，加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)。
1、公司團(tuán)委開展了“愛黨、愛國、愛社會主義社會制度”的三愛教育，以知識問卷，打擂臺的形式引導(dǎo)青年學(xué)習(xí)掌握鄧小平理論的基本觀點(diǎn)和基本精神，逐步學(xué)會運(yùn)用這一理論分析問題、解決問題、以組織青年、團(tuán)員收看新聞的形式，學(xué)習(xí)十六大內(nèi)容，深入了解共青團(tuán)知識，使青年職工深深意識到在社會主義初級階段的歷史責(zé)任，以及在國有企業(yè)改革中，新時(shí)期黨和人民對我們提出更高要求。青年們通過這些生動的團(tuán)課，感受到新生活的來之不易，形成一種積極向上的動力。
2、深入開展青年讀書活動。為加強(qiáng)團(tuán)員青年對鄧小平理論和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解和把握，提高團(tuán)員自身的文化素質(zhì)，公司團(tuán)委與黨辦、工會等部門聯(lián)合舉辦了學(xué)習(xí)理論讀書小組，充分利用黑板報(bào)、墻報(bào)、?？刃麄麝嚨兀扇F(tuán)內(nèi)組織生活、理論講座、報(bào)告等集體學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，積極組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)鄧小平理論、江___“三個(gè)代表”重要思想，不斷提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。
3、及時(shí)掌握青年思想狀態(tài)，提高青年思想素質(zhì)。公司團(tuán)委于2023年7月23日，在公司全體團(tuán)員青年中進(jìn)行了抽樣思想調(diào)查，共發(fā)放問卷35份，回收問卷35份，有效回收率為100%，并將所在數(shù)據(jù)、資料匯總整理，進(jìn)行了分析，完成了《2023年管道反腐公司青年職工狀況調(diào)研論文》，并報(bào)油建總公司團(tuán)委。
二、進(jìn)一步深化主題活動，為生產(chǎn)服務(wù)，充分發(fā)揮團(tuán)組織生力軍和突擊隊(duì)作用。
1、深化“爭創(chuàng)”活動。
今年我公司“爭創(chuàng)”活動在公司黨政的高度重視和大力支持下繼續(xù)向縱深方向發(fā)展。為宣傳和推進(jìn)“爭創(chuàng)”活動，公司團(tuán)委加強(qiáng)公司情勢和形勢教育，增強(qiáng)青工的危機(jī)感、緊迫感和學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)的自覺性。各級團(tuán)組織緊密結(jié)合單位中心工作積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵和技術(shù)比武活動。同時(shí)，公司團(tuán)委認(rèn)真做好申報(bào)評選工作，2023年度我公司有12人被評為管道反腐公司“青年崗位能手”，其中有5人被推薦為油建總公司“青年崗位能手”。一工程隊(duì)被授予局級“青年文明號”稱號，物資供應(yīng)站被授予油建總公司“青年文明號”稱號。
2、大力開展青年突擊隊(duì)和青年安全監(jiān)督崗活動，發(fā)揮青年整體優(yōu)勢，創(chuàng)建青年文明工程。
管道反腐公司的2支青年突擊隊(duì)以體力攻堅(jiān)和智力攻關(guān)為活動內(nèi)容，活躍在各項(xiàng)“急、難、險(xiǎn)、新、重”工程建設(shè)中，全年共開展突擊活動達(dá)10余次，青工參與面80%以上，發(fā)揮了團(tuán)組織生力軍和突擊隊(duì)作用，增強(qiáng)團(tuán)組織的滲透力和戰(zhàn)斗力。青年安全生產(chǎn)示范崗繼續(xù)圍繞單位安全生產(chǎn)，開展以“查隱患、提建議、保安全”為主線的團(tuán)員青年身邊無事故活動，共發(fā)現(xiàn)整改安全隱患10多起。廣大團(tuán)員青年戰(zhàn)斗在生產(chǎn)第一線，開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、力爭一流，積極開展創(chuàng)建“青年文明工程”活動。
3、倡導(dǎo)“科技興企”，以科學(xué)技術(shù)為第一生產(chǎn)力
團(tuán)委大力提倡“科技興企”，用科學(xué)調(diào)動青年參與企業(yè)管理，開展青年科技活動。在2023年油建公司第六屆青年科技活動暨第一屆優(yōu)秀青年知識分子評比表彰活動中，我公司上報(bào)了科技論文，推薦了5名優(yōu)秀青年知識分子。
三、穩(wěn)步推進(jìn)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)了團(tuán)的事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展
首先加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，以“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、積極培養(yǎng)、協(xié)調(diào)發(fā)展”為原則，為黨組織輸送新鮮血液，認(rèn)真做好雙推工作，為黨組織發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、嚴(yán)格履行推薦程序，確保推薦質(zhì)量，完成推優(yōu)入黨5名，并建立了公司才檔案，有5名同志入檔。同時(shí)，認(rèn)真做好團(tuán)費(fèi)收繳工作，按時(shí)按制度收取團(tuán)費(fèi)，2023年收到團(tuán)費(fèi)：195元，并如數(shù)上交公司團(tuán)委。
其次加強(qiáng)團(tuán)委、團(tuán)支部建設(shè)，健全完善機(jī)關(guān)團(tuán)支部，一工程隊(duì)團(tuán)支部。2023年7月1日，召開了共青團(tuán)油建管道反腐公司第一屆團(tuán)員代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆團(tuán)委成員。同
