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第1篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委百姓評(píng)村官活動(dòng)總結(jié)范文
鄉(xiāng)嚴(yán)格按照縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局關(guān)于抓好“百姓評(píng)議村官”活動(dòng)的通知精神，認(rèn)真開展百姓評(píng)村官活動(dòng)。鄉(xiāng)黨委從實(shí)際出發(fā)，建立并實(shí)行了民主評(píng)議村干部制度。通過評(píng)議，調(diào)動(dòng)了群眾參政議政的積極性，激發(fā)了村干部的工作熱情和干勁，密切了干群關(guān)系，促進(jìn)了農(nóng)村穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展?，F(xiàn)做總結(jié)如下。
一、高度重視，成立組織
鄉(xiāng)黨委成立了由黨委書記任組長，黨委、政府班子成員參加領(lǐng)導(dǎo)小組，責(zé)成鄉(xiāng)紀(jì)委書記牽頭，組宣紀(jì)各部門協(xié)調(diào)配合，組成評(píng)議小組，具體負(fù)責(zé)各村的評(píng)議工作，保證了黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。各包村領(lǐng)導(dǎo)同包村干部利用2—3天時(shí)間，在全鄉(xiāng)集中開展了百姓評(píng)村官活動(dòng)，并于年底前全部完成此項(xiàng)工作。
二、精心準(zhǔn)備，嚴(yán)肅認(rèn)真，確?；顒?dòng)不走過場充分做好思想發(fā)動(dòng)工作。嚴(yán)格確定評(píng)議對(duì)象和參評(píng)人員。根據(jù)目前農(nóng)村班子的設(shè)置狀況，確定評(píng)議對(duì)象為各行政村兩套班子全體成員，即村黨支部書記、副書記、支部委員，村委會(huì)主任、副主任及村委會(huì)委員。參加評(píng)議人員為全體黨員、農(nóng)村干部、村民代表、民主理財(cái)小組成員。制定科學(xué)規(guī)范的量化考評(píng)指標(biāo)體系。嚴(yán)格按照“鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)主題講話、村干部述職、村民代表質(zhì)詢、村干部解答和現(xiàn)場測評(píng)打分公布”五個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。召開會(huì)議，認(rèn)真發(fā)動(dòng)。采取以會(huì)代訓(xùn)的形式，對(duì)全體參評(píng)人員進(jìn)行培訓(xùn)，講清民主評(píng)議村干部的目的、意義及評(píng)議方法，提高參評(píng)人員的思想認(rèn)識(shí)。
2、嚴(yán)格按照評(píng)議程序認(rèn)真組織實(shí)施。整個(gè)民主評(píng)議過程分三步進(jìn)行。第一，述職。由評(píng)議對(duì)象從分管工作、履行職責(zé)、存在問題及今后努力方向四個(gè)方面實(shí)事求是地向參評(píng)人員述職。第二，質(zhì)詢。由參評(píng)人員向每一名評(píng)議對(duì)象進(jìn)行質(zhì)詢，評(píng)議對(duì)象如實(shí)地回答參評(píng)人員提出的問題。第三步，評(píng)議。參評(píng)人員單獨(dú)到專門設(shè)立的填表室填寫《民主評(píng)議表》和《征求意見表》，并當(dāng)場公布結(jié)果。
三、主要效果
通過百姓評(píng)村官活動(dòng)，村兩委班子和村干部對(duì)自身要求更加嚴(yán)格，遵守國家法律和黨政紀(jì)律，顧全大局，與鄉(xiāng)黨委、政府保持一致；辦事原則更加公平、公正、廉潔，做到不優(yōu)親厚友，不損公濟(jì)私；聯(lián)系群眾方面堅(jiān)持民主，辦事公開，走群眾路線，自覺接受群眾監(jiān)督；工作效率方面，及時(shí)解決涉及群眾切身利益的問題，工作不拖沓，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相配合，不推諉扯皮；各村工作實(shí)績都比較突出，都能夠自覺為本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀劃策，形成一個(gè)能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的強(qiáng)有力的班子。
總之，鄉(xiāng)黨委把民主評(píng)議村干部的結(jié)果作為黨委、政府綜合考核使用干部的重要依據(jù)，結(jié)合農(nóng)村黨支部書記后備人才庫的建立，推動(dòng)了農(nóng)村干部公職化管理的進(jìn)程，加大了對(duì)農(nóng)村干部管理考核的力度，從制度、績效、位次等多方面進(jìn)行考核的比較科學(xué)的考核評(píng)價(jià)體系正在形成。
第2篇 鄉(xiāng)黨委2023年百姓評(píng)村官活動(dòng)總結(jié)
鄉(xiāng)黨委2023年百姓評(píng)村官活動(dòng)總結(jié)
##鄉(xiāng)嚴(yán)格按照縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局關(guān)于抓好“百姓評(píng)議村官”活動(dòng)的通知精神，認(rèn)真開展百姓評(píng)村官活動(dòng)。鄉(xiāng)黨委從實(shí)際出發(fā)，建立并實(shí)行了民主評(píng)議村干部制度。通過評(píng)議，調(diào)動(dòng)了群眾參政議政的積極性，激發(fā)了村干部的工作熱情和干勁，密切了干群關(guān)系，促進(jìn)了農(nóng)村穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展?，F(xiàn)做總結(jié)如下。
一、高度重視，成立組織
鄉(xiāng)黨委成立了由黨委書記任組長，黨委、政府班子成員參加領(lǐng)導(dǎo)小組，責(zé)成鄉(xiāng)紀(jì)委書記牽頭，組宣紀(jì)各部門協(xié)調(diào)配合，組成評(píng)議小組，具體負(fù)責(zé)各村的評(píng)議工作，保證了黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。各包村領(lǐng)導(dǎo)同包村干部利用2—3天時(shí)間，在全鄉(xiāng)集中開展了百姓評(píng)村官活動(dòng)，并于年底前全部完成此項(xiàng)工作。
二、精心準(zhǔn)備，嚴(yán)肅認(rèn)真，確?；顒?dòng)不走過場
1、充分做好思想發(fā)動(dòng)工作。嚴(yán)格確定評(píng)議對(duì)象和參評(píng)人員。根據(jù)目前農(nóng)村班子的設(shè)置狀況，確定評(píng)議對(duì)象為各行政村兩套班子全體成員，即村黨支部書記、副書記、支部委員，村委會(huì)主任、副主任及村委會(huì)委員。參加評(píng)議人員為全體黨員、農(nóng)村干部、村民代表、民主理財(cái)小組成員。制定科學(xué)規(guī)范的量化考評(píng)指標(biāo)體系。嚴(yán)格按照“鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)主題講話、村干部述職、村民代表質(zhì)詢、村干部解答和現(xiàn)場測評(píng)打分公布”五個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。召開會(huì)議，認(rèn)真發(fā)動(dòng)。采取以會(huì)代訓(xùn)的形式，對(duì)全體參評(píng)人員進(jìn)行培訓(xùn)，講清民主評(píng)議村干部的目的、意義及評(píng)議方法，提高參評(píng)人員的思想認(rèn)識(shí)。
2、嚴(yán)格按照評(píng)議程序認(rèn)真組織實(shí)施。整個(gè)民主評(píng)議過程分三步進(jìn)行。第一，述職。由評(píng)議對(duì)象從分管工作、履行職責(zé)、存在問題及今后努力方向四個(gè)方面實(shí)事求是地向參評(píng)人員述職。第二，質(zhì)詢。由參評(píng)人員向每一名評(píng)議對(duì)象進(jìn)行質(zhì)詢，評(píng)議對(duì)象如實(shí)地回答參評(píng)人員提出的問題。第三步，評(píng)議。參評(píng)人員單獨(dú)到專門設(shè)立的填表室填寫《民主評(píng)議表》和《征求意見表》，并當(dāng)場公布結(jié)果。
三、主要效果
通過百姓評(píng)村官活動(dòng)，村兩委班子和村干部對(duì)自身要求更加嚴(yán)格，遵守國家法律和黨政紀(jì)律，顧全大局，與鄉(xiāng)黨委、政府保持一致；辦事原則更加公平、公正、廉潔，做到不優(yōu)親厚友，不損公濟(jì)私；聯(lián)系群眾方面堅(jiān)持民主，辦事公開，走群眾路線，自覺接受群眾監(jiān)督；工作效率方面，及時(shí)解決涉及群眾切身利益的問題，工作不拖沓，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相配合，不推諉扯皮；各村工作實(shí)績都比較突出，都能夠自覺為本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀劃策，形成一個(gè)能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的強(qiáng)有力的班子。
總之，鄉(xiāng)黨委把民主評(píng)議村干部的結(jié)果作為黨委、政府綜合考核使用干部的重要依據(jù)，結(jié)合農(nóng)村黨支部書記后備人才庫的建立，推動(dòng)了農(nóng)村干部公職化管理的進(jìn)程，加大了對(duì)農(nóng)村干部管理考核的力度，從制度、績效、位次等多方面進(jìn)行考核的比較科學(xué)的考核評(píng)價(jià)體系正在形成
第3篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委百姓評(píng)村官活動(dòng)總結(jié)
鄉(xiāng)嚴(yán)格按照縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局關(guān)于抓好“百姓評(píng)議村官”活動(dòng)的通知精神，認(rèn)真開展百姓評(píng)村官活動(dòng)。鄉(xiāng)黨委從實(shí)際出發(fā)，建立并實(shí)行了民主評(píng)議村干部制度。通過評(píng)議，調(diào)動(dòng)了群眾參政議政的積極性，激發(fā)了村干部的工作熱情和干勁，密切了干群關(guān)系，促進(jìn)了農(nóng)村穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展?，F(xiàn)做總結(jié)如下。
一、高度重視，成立組織
鄉(xiāng)黨委成立了由黨委書記任組長，黨委、政府班子成員參加領(lǐng)導(dǎo)小組，責(zé)成鄉(xiāng)紀(jì)委書記牽頭，組宣紀(jì)各部門協(xié)調(diào)配合，組成評(píng)議小組，具體負(fù)責(zé)各村的評(píng)議工作，保證了黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。各包村領(lǐng)導(dǎo)同包村干部利用2—3天時(shí)間，在全鄉(xiāng)集中開展了百姓評(píng)村官活動(dòng)，并于年底前全部完成此項(xiàng)工作。
二、精心準(zhǔn)備，嚴(yán)肅認(rèn)真，確?；顒?dòng)不走過場
1、充分做好思想發(fā)動(dòng)工作。嚴(yán)格確定評(píng)議對(duì)象和參評(píng)人員。根據(jù)目前農(nóng)村班子的設(shè)置狀況，確定評(píng)議對(duì)象為各行政村兩套班子全體成員，即村黨支部書記、副書記、支部委員，村委會(huì)主任、副主任及村委會(huì)委員。參加評(píng)議人員為全體黨員、農(nóng)村干部、村民代表、民主理財(cái)小組成員。制定科學(xué)規(guī)范的量化考評(píng)指標(biāo)體系。嚴(yán)格按照“鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)主題講話、村干部述職、村民代表質(zhì)詢、村干部解答和現(xiàn)場測評(píng)打分公布”五個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。召開會(huì)議，認(rèn)真發(fā)動(dòng)。采取以會(huì)代訓(xùn)的形式，對(duì)全體參評(píng)人員進(jìn)行培訓(xùn)，講清民主評(píng)議村干部的目的、意義及評(píng)議方法，提高參評(píng)人員的思想認(rèn)識(shí)。
2、嚴(yán)格按照評(píng)議程序認(rèn)真組織實(shí)施。整個(gè)民主評(píng)議過程分三步進(jìn)行。第一，述職。由評(píng)議對(duì)象從分管工作、履行職責(zé)、存在問題及今后努力方向四個(gè)方面實(shí)事求是地向參評(píng)人員述職。第二，質(zhì)詢。由參評(píng)人員向每一名評(píng)議對(duì)象進(jìn)行質(zhì)詢，評(píng)議對(duì)象如實(shí)地回答參評(píng)人員提出的問題。第三步，評(píng)議。參評(píng)人員單獨(dú)到專門設(shè)立的填表室填寫《民主評(píng)議表》和《征求意見表》，并當(dāng)場公布結(jié)果。
三、主要效果
通過百姓評(píng)村官活動(dòng)，村兩委班子和村干部對(duì)自身要求更加嚴(yán)格，遵守國家法律和黨政紀(jì)律，顧全大局，與鄉(xiāng)黨委、政府保持一致；辦事原則更加公平、公正、廉潔，做到不優(yōu)親厚友，不損公濟(jì)私；聯(lián)系群眾方面堅(jiān)持民主，辦事公開，走群眾路線，自覺接受群眾監(jiān)督；工作效率方面，及時(shí)解決涉及群眾切身利益的問題，工作不拖沓，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相配合，不推諉扯皮；各村工作實(shí)績都比較突出，都能夠自覺為本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀劃策，形成一個(gè)能夠帶領(lǐng)群眾脫貧致富的強(qiáng)有力的班子。
總之，鄉(xiāng)黨委把民主評(píng)議村干部的結(jié)果作為黨委、政府綜合考核使用干部的重要依據(jù)，結(jié)合農(nóng)村黨支部書記后備人才庫的建立，推動(dòng)了農(nóng)村干部公職化管理的進(jìn)程，加大了對(duì)農(nóng)村干部管理考核的力度，從制度、績效、位次等多方面進(jìn)行考核的比較科學(xué)的考核評(píng)價(jià)體系正在形成。
