歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當前位置:管理者范文網(wǎng) > 安全管理 > 制度范本 > 培訓制度

安全監(jiān)理培訓制度匯編5篇

更新時間:2024-05-06 查看人數(shù):20

安全監(jiān)理培訓制度

有哪些

在企業(yè)安全管理中,安全監(jiān)理培訓制度是一項至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。它涵蓋了多種類型的培訓活動,包括但不限于:

1. 新員工入職安全培訓:讓新員工了解企業(yè)安全規(guī)定,熟悉工作環(huán)境的安全設(shè)施。

2. 定期安全教育:周期性的培訓,更新員工的安全知識,強化安全意識。

3. 專項技能培訓:針對特定崗位或任務(wù),如應(yīng)急預(yù)案演練、危險化學品處理等。

4. 管理層安全領(lǐng)導(dǎo)力培訓:提升管理層的安全管理能力,確保安全文化的傳承。

主要內(nèi)容

安全監(jiān)理培訓制度的核心內(nèi)容主要包括以下幾個方面:

1. 培訓內(nèi)容:詳細列出每個培訓項目的具體內(nèi)容,確保涵蓋所有必要的安全知識和技能。

2. 培訓方式:可以是課堂教學、在線學習、模擬操作等形式,結(jié)合實際情況靈活選擇。

3. 培訓時間:設(shè)定合理的培訓頻率和時長,確保不影響正常工作。

4. 培訓評估:通過測試、考核等方式評估培訓效果,對不合格者進行補訓。

5. 記錄管理:保存培訓記錄,以便追蹤員工的學習進度和效果。

6. 持續(xù)改進:定期審查和更新培訓內(nèi)容,以適應(yīng)新的法規(guī)要求和技術(shù)發(fā)展。

重要性

安全監(jiān)理培訓制度的重要性不容忽視:

1. 提升安全意識:培訓有助于員工理解安全的重要性,形成良好的安全習慣。

2. 預(yù)防事故:通過培訓,員工能識別和預(yù)防潛在風險,降低事故發(fā)生率。

3. 法規(guī)合規(guī):符合國家和行業(yè)的安全法規(guī)要求,避免因違規(guī)導(dǎo)致的法律責任。

4. 保障生產(chǎn):有效培訓能減少因不安全行為引起的停工,保障企業(yè)的正常運營。

5. 提高企業(yè)形象:一個重視安全的企業(yè),其社會形象和員工滿意度也會相應(yīng)提高。

安全監(jiān)理培訓制度是企業(yè)安全管理的基石,它不僅關(guān)乎員工的生命安全,也直接影響著企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展。因此,建立并執(zhí)行有效的安全監(jiān)理培訓制度,是每個企業(yè)管理者必須重視的任務(wù)。

安全監(jiān)理培訓制度范文

第1篇 安全監(jiān)理培訓教育制度

為提高監(jiān)理從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平,提高安全意識,掌握安全、消防等知識,特制定本制度。

公司職工,必須接受崗前安全教育,方能被分配到適當?shù)墓ぷ鲘徫弧8鶕?jù)工作分配意向,可分為建設(shè)行政主管部門、公司、項目監(jiān)理部三級安全培訓教育。

1、積極按時參加建設(shè)行政主管部門(一級)組織的各種安全監(jiān)理業(yè)務(wù)培訓,并經(jīng)考試合格。

2、公司級(二級)教育,由安全主任組織,具體由辦公室、工程部負責組織本企業(yè)監(jiān)理人員的安全培訓,并留下培訓記錄。主要內(nèi)容包括:國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、制度及安全生產(chǎn)重要意義,一般安全知識,公司生產(chǎn)經(jīng)營特點,重大事故案例,公司的各項規(guī)章制度以及進入公司后的安全注意事項,工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防等知識,并經(jīng)審查合格,由總經(jīng)理分配工作。

3、項目監(jiān)理部級教育(三級),由項目監(jiān)理部總監(jiān)理工程師負責,安全員、專業(yè)監(jiān)理工程師配合,對項目監(jiān)理機構(gòu)人員隨時進行安全監(jiān)理業(yè)務(wù)培訓,主要內(nèi)容包括:崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點、主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項、崗位責任制、崗位安全技術(shù)規(guī)程、事故安全及預(yù)防措施、安全裝置、個人防護用品、防護器具和消防器材的使用方法、專業(yè)安全注意事項等。

二級、三級的教育時間,按受教育人的綜合素質(zhì)而定,累計培訓時間一般不低于30學時。

第2篇 安全監(jiān)理教育學習培訓制度

1、 堅持安全生產(chǎn)教育和專業(yè)技術(shù)培訓制度,積極參加政府和公司舉辦的各類安全監(jiān)理教育、培訓、學習,服從公司的培訓計劃安排;積極參加政府和公司、機構(gòu)安排的各類安全先進工地的觀摩活動。

2、 總監(jiān)或(總監(jiān)委托代表)應(yīng)及時組織機構(gòu)全員學習有關(guān)安全監(jiān)理方面的各項新文件、新規(guī)范,學習有關(guān)安全監(jiān)理方面的各項規(guī)章制度,指定專人做好學習記錄,參加人員在學習記錄上簽字(學習記錄附在學習文件后面)。提高現(xiàn)場安全監(jiān)理人員的安全監(jiān)理規(guī)范和自我保護意識。

3、 對各類新進公司人員,利用各種工具,采用多種教育形式,統(tǒng)一思想,不斷強化安全意識,了解、學習公司的各項管理規(guī)章制度及相關(guān)文件,并在學習記錄上簽字,使安全管理工作制度化、經(jīng)常化。

4、 新進入項目監(jiān)理機構(gòu)的公司人員,總監(jiān)或(總監(jiān)代表)應(yīng)對該新進人員進行現(xiàn)場各類制度和安全監(jiān)理方面的教育,并由其本人在記錄上簽字。

第3篇 安全監(jiān)理教育培訓制度

1、 總監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員在取得崗位證書后,正式上崗前必須經(jīng)過二級安全監(jiān)理培訓。公司統(tǒng)一組織監(jiān)理人員學習相關(guān)法規(guī)、安全施工標準、安全操作規(guī)程,以及地方政府相關(guān)的安全施工監(jiān)理規(guī)定。進入工地現(xiàn)場后,針對工地實際情況,由總監(jiān)理工程師組織現(xiàn)場監(jiān)理人員熟悉圖紙和相關(guān)工序安全操作規(guī)程,制定本工程安全監(jiān)理實施細則。

2、 安全監(jiān)理教育培訓內(nèi)容和教材:

(1)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》

(2)《安全生產(chǎn)許可證條例》

(3)《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范》

(4)《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術(shù)規(guī)范》

(5)《建筑施工門式鋼管腳手架安全技術(shù)規(guī)范》

(6)《建筑施工高處作業(yè)安全技術(shù)規(guī)范》

(7)《龍門架及井架物料提升機安全技術(shù)規(guī)范》

(8)《建筑機械使用安全技術(shù)規(guī)程》

(9)《建筑施工安全檢查標準j59-99》

(10)《工程建設(shè)標準施工安全強制性條文》

3、考核與評價:每季度公司分期分批組織鎮(zhèn)區(qū)現(xiàn)場監(jiān)理進行考試和考核??荚嚨膬?nèi)容參考培訓教材(1)~(10)。

第4篇 安全監(jiān)理教育、學習、培訓制度

1、 堅持安全生產(chǎn)教育和專業(yè)技術(shù)培訓制度,積極參加政府和公司舉辦的各類安全監(jiān)理教育、培訓、學習,服從公司的培訓計劃安排;積極參加政府和公司、機構(gòu)安排的各類安全先進工地的觀摩活動。

2、 總監(jiān)或(總監(jiān)委托代表)應(yīng)及時組織機構(gòu)全員學習有關(guān)安全監(jiān)理方面的各項新文件、新規(guī)范,學習有關(guān)安全監(jiān)理方面的各項規(guī)章制度,指定專人做好學習記錄,參加人員在學習記錄上簽字(學習記錄附在學習文件后面)。提高現(xiàn)場安全監(jiān)理人員的安全監(jiān)理規(guī)范和自我保護意識。

3、 對各類新進公司人員,利用各種工具,采用多種教育形式,統(tǒng)一思想,不斷強化安全意識,了解、學習公司的各項管理規(guī)章制度及相關(guān)文件,并在學習記錄上簽字,使安全管理工作制度化、經(jīng)?;?。

4、 新進入項目監(jiān)理機構(gòu)的公司人員,總監(jiān)或(總監(jiān)代表)應(yīng)對該新進人員進行現(xiàn)場各類制度和安全監(jiān)理方面的教育,并由其本人在記錄上簽字。

第5篇 安全監(jiān)理內(nèi)部培訓制度

1、為了進一步提高安全施工監(jiān)理技能和公司安全施工監(jiān)理總體水平,適應(yīng)深圳建設(shè)市場的發(fā)展,建立安全監(jiān)理內(nèi)部培訓制度。

2、公司質(zhì)安部、監(jiān)理部共同制定培訓計劃,經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準實施。具體安排為:

(1)每年必須將各監(jiān)理部所屬人員全部系統(tǒng)地培訓一次,培訓時間按培訓計劃;

(2)、每次培訓為8~10學時;

(3)、每次每期培訓完畢后均進行考試,以70分為合格,不合格者自動轉(zhuǎn)入下一期繼續(xù)補訓,直到合格為止。

3、培訓主要內(nèi)容:

(1)、安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)程、標準;

(2)、安全監(jiān)理程序及程序履行;

(3)、安全行為監(jiān)理實務(wù);

(4)、實物安全監(jiān)理實務(wù);

(5)、發(fā)現(xiàn)和處置安全監(jiān)理問題的技能。

4、培訓資料由質(zhì)安部、質(zhì)體辦編制。

5、授課由質(zhì)安部、質(zhì)體辦、監(jiān)理部有關(guān)人員擔任。

6、質(zhì)安部保留培訓記錄和試卷。

7、培訓合格人員由公司頒發(fā)培訓合格證。

安全監(jiān)理培訓制度匯編5篇

在企業(yè)安全管理中,安全監(jiān)理培訓制度是一項至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。它涵蓋了多種類型的培訓活動,包括但不限于:1. 新員工入職安全培訓:讓新員工了解企業(yè)安全規(guī)定,熟悉工作環(huán)境的安全設(shè)施。2. 定期安全教育:周期性的培訓,更新員工的安全知識,強化安全意識。 3. 專項技能培訓:針對特定崗位或任務(wù),如應(yīng)急預(yù)案演練、危險化學品處理等。 4. 管理層
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)安全監(jiān)理信息

  • 安全監(jiān)理教育培訓制度匯編(3篇范文)
  • 安全監(jiān)理教育培訓制度匯編(3篇范文)38人關(guān)注

    安全監(jiān)理教育培訓制度涵蓋了多種類型和層次的培訓活動,主要包括:1. 新入職員工的安全培訓:針對新入職的監(jiān)理人員,提供基本的安全知識和企業(yè)安全規(guī)章制度的教育。2. ...[更多]

  • 安全監(jiān)理培訓制度匯編5篇
  • 安全監(jiān)理培訓制度匯編5篇20人關(guān)注

    在企業(yè)安全管理中,安全監(jiān)理培訓制度是一項至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。它涵蓋了多種類型的培訓活動,包括但不限于:1. 新員工入職安全培訓:讓新員工了解企業(yè)安全規(guī)定,熟悉工作環(huán)境 ...[更多]

  • 安全監(jiān)理培訓教育制度匯編(5篇范文)
  • 安全監(jiān)理培訓教育制度匯編(5篇范文)11人關(guān)注

    安全監(jiān)理培訓教育制度主要包括三個核心組成部分:基礎(chǔ)理論培訓、實操技能訓練和持續(xù)教育更新。這些組成部分旨在確保所有相關(guān)人員具備必要的安全知識和技能,以保障 ...[更多]

相關(guān)專題