工業(yè)安全制度匯編（20篇范文）

重要性和意義

在工業(yè)生產中，安全制度如同指南針，引領我們規(guī)避風險，確保員工的生命安全和企業(yè)穩(wěn)定運營。它不僅是法規(guī)的體現(xiàn)，更是企業(yè)責任與關懷的象征。良好的安全制度能夠預防事故，提高生產效率，維護企業(yè)的良好聲譽，同時也是保障員工權益，增強團隊凝聚力的關鍵。

安全制度有哪些

一套完整的工業(yè)安全制度應包括但不限于：風險評估機制，應急預案，個人防護設備規(guī)定，作業(yè)許可制度，定期安全培訓，事故報告和調查程序，以及設備維護保養(yǎng)規(guī)程。這些制度覆蓋了從預防到應對的各個層面，旨在構建全方位的安全防護網。

注意事項

在制定和執(zhí)行安全制度時，我們需注意以下幾點：一是制度的實用性，避免空洞無物，應根據實際操作環(huán)境和流程設計；二是全員參與，確保每個員工都理解并遵守制度；三是持續(xù)更新，隨著技術進步和法規(guī)變化，安全制度應及時調整；四是嚴格執(zhí)行，制度的生命力在于執(zhí)行，任何疏漏都可能帶來嚴重后果。

工業(yè)安全制度是企業(yè)安全文化的基石，其構建和執(zhí)行需要深思熟慮，不斷優(yōu)化。只有這樣，我們才能在追求生產效率的確保每一個工人的安全，實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

工業(yè)安全制度范文

第1篇 工業(yè)安全制度

本公司為木制品制造加工企業(yè),屬國家a級防火單位,為了保證安全生產,特制定本規(guī)定。

一、本公司運作:0、1、2、3安全管理模式。

即:以“事故為零”為目標,以“一把手負責制”為核心的安全生產責任制為保證,以標準化作

業(yè)、安全標準化班組建設為基礎,以“全員教育、全面管理、全線預防”為對策的安全管理模式。

二、全體員工必須牢固樹立”安全第一”思想,嚴格遵守用電、用火和機械操作等各項操作規(guī)程和安

全制度。

三、進入公司必須遵章守紀,認真學習和嚴格執(zhí)行本工種的安全操作規(guī)程和安全管理制度,接受安全

“三級”教育,并經車間主管或班組長考核合格后,方可獨立操作。

四、工作中不但要注意自己的安全,還要照顧別人的安全,做到“三不傷害”(即不傷害自己、不傷害

別人、不被別人傷害)。

五、正確穿戴防護用品,班前班中要隨時檢查工具、機械設備、電器及作業(yè)環(huán)境的安全情況,發(fā)現(xiàn)不

安全因素應及時處理并逐級報告。

六、有義務對新職工和換崗工人進行安全操作方面的指導。

七、如發(fā)生事故,立即搶救傷員和報告班組長、車間主管、并保護好事故現(xiàn)場,向調查事故的人員如

實匯報所了解的情況,并提出預防辦法。

八、員工有權拒絕違章指揮。

九、中、高危崗位人員,除通過公司的“三級”安全教育,考核合格,還需系統(tǒng)針對該崗位進行工作

能力考核,機電組針對機器設備保養(yǎng)與維護,安管部門進行安全意識考核。三個單位考核通過后,

發(fā)給上崗證,方可上崗工作。

十、中、高危崗位人員,除按廠規(guī)、廠紀約束其行為準則外,需特別強調:

1、 上班前四小時內不得飲酒,吃藥;

2、 必須按要求配戴勞保用品;

3、 必須做到“三不準”(即不違規(guī)操作,不違章指揮,不違反勞動紀律);

4、 上崗工作的前一周必須要有專人指導,并考核其是否真正具備該崗位的工作能力與技術;

5、 請假或停工兩天以上的復工人員,主管要對其重新進行安全教育宣導;

6、 同部門調動崗位時,在上崗之前主管需對其進行相應崗位的安全與技術教育和指導;

7、 特種作業(yè)人員(裁切工、模切工、沖剪工、鉗工、危險品管理員、電工、電焊工、機動車輛駕駛

員等)必須經過專門培訓與考核,有相關政府頒發(fā)的相應崗位操作證,方可上崗工作;

8、在工作過程中必須有相關技術人員不定時監(jiān)督及適時指導。

十一、機器設備管理

1、安全性能分為:

(1) 電器部分的安全性能;

(2) 活動部分的安全性能;

(3) 防護裝置的安全性能。

2、電器部分的安全性能

(1) 電線接頭處是否有松動;

(2) 正負極是否接搭正確;

(3) 電線的絕緣層是否完好。

3、活動部分的安全性能

(1) 活動部分有無磨損現(xiàn)象;

(2) 活動部分的連接處是否牢固可靠;

(3) 活動部分是否有安全防護。

4、防護裝置的安全性能

(1) 防護裝置的設計是否合理、實用;

(2) 防護裝置的安裝是否牢固、可靠;

(3) 防護裝置是否符合國家安全生產的規(guī)定要求。

5、符合上述要求的機器設備在安裝調試中的要求:

(1) 調試工作必須由供應廠商所派的專業(yè)人員并在機電組的陪同下進行;

(2) 調試好后,要再進行一次全面的安全性能檢測,后方可投入生產。

6、開始生產的機器設備

(1) 檢查一、二、三級保養(yǎng)是否落實執(zhí)行;

(2) 檢查班前安全檢查的落實情況;

(3) 所在之環(huán)境條件是否合適;

(4) 對公司已采購之機器設備;

(5) 定期與不定期檢測各機臺的安全性能并作好記錄;

(6) 落實班前安全檢查工作制度;

(7) 生產工作過程中機器設備出現(xiàn)異常時,立即停機,并知會相關技術人員處理。

十二、嚴禁在生產車間、原材料車間、成品車間、倉庫等所有禁煙區(qū)內吸煙,嚴禁在禁止煙火區(qū)用火,

嚴禁占用消防通道。

十三、嚴禁手機在車間充電。

十四、化學物品使用,應定量,嚴禁車間或機臺附近存放過量化學用品。

十五、熟悉消防器材存放地點,消防通道及疏散口,懂得滅火器、消防栓等消防器材的使用方法。

1、泡沫滅火器

a使用方法:將滅火器取下,用手按住噴嘴,上下?lián)u晃幾下,再倒轉過來放開按嘴,對準火焰噴射;

b適用范圍:撲救油類、木材、麥草類;

c注意事項:

1)因為泡沫能導電,所以不能用來撲救未切斷電源的電器;

2)水和泡沫不能同時噴射,否則泡沫溶被水沖散將失去滅火功能;

3)泡沫滅火器在運送火災現(xiàn)場的過程中,不能扛在肩上。

2、干粉滅火器

a.使用方法:取下滅火器,移近火場,拉出銷子一手握緊噴嘴膠管,另一手按下壓把即可;

b.適用范圍:撲救油類、可燃性氣體、電器設備和遇水燃燒等質的初起火災。

第2篇 工業(yè)管道安全管理制度怎么寫

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1 目的 為加強工業(yè)管道的安全管理,防止事故發(fā)生,特制定本規(guī)定。

2 范圍 本制度適用于公司工業(yè)管道的安全管理,包括壓縮空氣管道和蒸汽管道,不包括設備、設施附屬的管道。

3術語 無 4職責

4.1 生產制造部的設備管理部門負責對工業(yè)管道的日常管理,包括制訂起工業(yè)管道的管理制度和制度的執(zhí)行、監(jiān)督檢查,制訂工業(yè)管道的維修保養(yǎng)及定檢計劃并組織實施。

4.2技術質量部負責工業(yè)管道的建設規(guī)劃,設備管理部門配合。

4.3生產制造部的設備管理部門負責組織安裝工業(yè)管道。

4.4生產制造部的設備管理部門負責按規(guī)定采購工業(yè)管道所需的材料。

4.5 管道使用部門負責工業(yè)管道的操作使用和日常維護保養(yǎng),并接受上級管理部門的監(jiān)督和檢查。

4.6生產制造部的設備管理部門負責工業(yè)管道檔案管理。

5 工作內容

5.1工業(yè)管道的設計、安裝和驗收

5.1.1 新增工業(yè)管道在設計時,要按照《壓力管道安全管理與監(jiān)察規(guī)定》要求進行,壓力管道的設計單位應取得省級以上有關主管部門頒發(fā)的設計資格證。

5.1.2壓力管道用管子、管件、閥門、法蘭、補償器、安全保護裝置應選購經過安全管理部門注冊的正規(guī)廠家生產的產品,以保證管道的質量。

5.1.3壓力管道安裝單位必須持有勞動行政部門頒發(fā)的壓力管道安裝許可證,壓力管道安裝單位必須對其所安裝施工的壓力管道工程安全質量負責。

5.1.4開工前應向南京市質量技術監(jiān)督局辦理開工告知手續(xù)。

5.1.5新裝工業(yè)管道在投入使用前必須經質量技術監(jiān)督檢驗機構檢驗取得合格證書,并根據驗收檢驗報告和安全檢驗合格證書,辦理注冊登記。

5.2工業(yè)管道的日常使用管理

5.2.1 應貫徹執(zhí)行有關安全法律、法規(guī)和壓力管道的安全技術規(guī)程、標準。

5.2.

1.1應有專職或兼職專業(yè)技術人員負責壓力管道安全管理工作。

5.2.

1.2對壓力管道操作人員和壓力管道檢查人員要進行安全技術培訓。

5.2.

1.3工業(yè)管道使用前,必須按規(guī)定進行檢查,確保安全。

運行中嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。

5.2.

1.4發(fā)生故障,工業(yè)管道操作人應立即停止運行,及時通知上級管理人員。

5.2.2 工業(yè)管道的檢查、定檢

5.2.2.1 .日常檢查 工業(yè)管道日常檢查工業(yè)管道操作人負責,檢查頻次每周不少于一次,主要是采用點檢的方法對工業(yè)管道的進行巡回檢查,如發(fā)現(xiàn)異常及時排除,使管道處于正常安全狀態(tài)。

工業(yè)管道日常檢查主要內容有:

①檢查管路外表是否完好、有無腐蝕和泄漏現(xiàn)象。

② 檢查管道上配置的閥門、安全閥是否完好、有效。

③檢查管道標識。

④檢查管道上配置的儀表是否完好,在有效期內使用。

通過檢查,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時提出修理或改進意見,防止工業(yè)管道發(fā)生故障而引起突發(fā)性事故。

5.2.2.2 工業(yè)管道的定期檢查

①工業(yè)管道的定檢周期應符合國家主管部門規(guī)定的時間。

②工業(yè)管道檢定周期到期后,必須由市特種設備監(jiān)督檢驗所或其授權單位檢查、檢測、鑒定合格后取得使用證方可繼續(xù)使用。

工業(yè)管道安全檢驗標志超過有效期不得使用。

5.2.3 工業(yè)管道的維護保養(yǎng) 5.

2.3.1 工業(yè)管道的日常維修和保養(yǎng)必須有專人負責。

5.2.3.2 對日常和定檢中發(fā)現(xiàn)的問題應及時維修處理。

5.3工業(yè)管道檔案管理 工業(yè)管道檔案管理,按《設備管理制度》和《特種設備管理制度》中的特種設備檔案管理要求進行管理。

5.4工業(yè)管道停用、報廢

5.4.1工業(yè)管道存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值,或者超過安全技術規(guī)范規(guī)定使用年限,應當及時予以報廢,并應當向原登記的特種設備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。

5.4.2工業(yè)管道停用、報廢按《設備管理制度》和《特種設備管理制度》中的特種設備停用、報廢處理條款進行辦理。

6.相關文件

6.1 《設備管理制度》

6.2 《特種設備安全管理制度》

6.3 《特種作業(yè)人員安全管理》

6.4 《設備操作規(guī)程》

6.5 《設備安全操作規(guī)程》

6.6 《設備維護保養(yǎng)規(guī)程》 7. 相關記錄

7.1 設備日常維護/檢查/運行記錄表

7.2

第3篇 公司工業(yè)安全整理整頓檢查制度

公司工業(yè)安全及整理整頓檢查制度

1 檢查的方式及要求

1.1 檢查分為公司、廠(部)、班(組)三級進行

①公司每月 日由工業(yè)安全管理小組負責進行一次安全大檢查,每周 由工業(yè)安全及各部門進行工業(yè)安全和整理整頓例行檢查(遇公假順延一天)。另外,每次節(jié)假日前(國慶、春節(jié)等),工業(yè)安全小組應組織安全檢查。

②各廠(部)每周由廠(部)主管、本廠(部)其它管理干部對本廠進行一次安全檢查。

③各班、組每日由班長或組長負責對本班(組)進行日常巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、宣導。

1.2 每月 日定為公司的安全日。屆時,從作業(yè)員到單位主管部門經理,從生產單位到各職能部門,各職位、各工序、各班組、各廠(部)都應對各自責任范圍內的工業(yè)安全、整理整頓工作進行自我檢查,以迎接公司的安全大檢查。

1.3 工業(yè)安全檢查的要求

第4篇 工業(yè)氣體安全管理制度

主要負責人職責

1．主要負責人，對本企業(yè)安全工作負責，必須認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、有關制度和標準。

2．建立、健全安全管理有關制度和安全考核制度。

3．組織制定安全管理責任制和崗位安全操作規(guī)程。

4．保證安全經營管理投入的有效實施。

5．組織制定并實施事故應急救援預案。

6．督促、檢查本單位安全工作，及時消除安全事故隱患。

7．及時、如實報告安全事故。

安全管理員職責

1．貫徹執(zhí)行安全生產有關法規(guī)、制度和標準，協(xié)助經理推動安全管理工作。

2．負責組織制定、修改各項安全管理規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程。

3．組織實施職工安全教育，協(xié)同組織安全考核，管好安全教育臺帳。

4．參加企業(yè)安全檢查。督促、檢查隱患的整改工作。

5．負責動火的審批及其管理工作。

6．經常進行現(xiàn)場安全檢查，指導做好安全工作，發(fā)現(xiàn)嚴重影響安全的違章操作，有權制止，不聽勸阻者可停止工作并立即通知有關領導。

從業(yè)人員崗位職責

1．各崗位負責人對自己分管崗位的安全負責，從業(yè)人員必須認真貫徹執(zhí)行企業(yè)有關安全管理制度，按崗位安全操作規(guī)程作業(yè)。

2．作業(yè)過程中，應正確佩戴和使用勞動防護用品和用具，遵守規(guī)章制度，做到安全作業(yè)。

3．出現(xiàn)事故或組織事故救援應服從領導安排和現(xiàn)場指揮者指揮，盡力救援。

4．發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素應立即向安全管理人員或有關領導匯報，發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。

5．從業(yè)人員自覺接受企業(yè)及上級有關安全部門的安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全知識，增強事故預防和應急處理能力。

工業(yè)氣體經營、銷售安全管理制度

1．工業(yè)氣體均為危險化學品，具有易燃、易爆、有毒等待征，做好危險化學品的管理十分重要。

2．經營管理和業(yè)務人員，要熟悉各種工業(yè)氣體的基本性質，掌握其危害特性，認真做好防范。

3．配備經過消防培訓的專業(yè)人員負責店面的安全工作，定期組織員工學習消防、安全知識、提高經管人員的安全綜合水平。

4．加強對消防工作的領導、管理、配置好消防設施、器材，做到會使用，會定期檢查、維修、保養(yǎng)，各種消防設施、器材保持良好狀態(tài)。

5．氣瓶入庫時，要對氣瓶外表面進行專門檢查，不得有變形、焊點、裂紋等現(xiàn)象，如發(fā)現(xiàn)有異常的必須及時聯(lián)系生產廠家，做退貨處理，管理人員必須配備可靠的個人安全防護用品。

6．倉庫應設明顯的防火警示標志，不準吸煙，不準使用明火和高熱電裝置，更不準做生活設施用，要保持通風良好，并具備好的防雷措施。

7．經營管理人員，必須經過危化品專業(yè)知識培訓和有關法律法規(guī)學習，能獨立進行經營管理工作。

氣瓶安全管理規(guī)定

為加強氣瓶的安全管理，保障生產的正常進行，結合我公司的具體情況，特制定本規(guī)定。

氣瓶在使用中應遵守下列規(guī)定氣瓶在使用中應遵守下列規(guī)定氣瓶在使用中應遵守下列規(guī)定氣瓶在使用中應遵守下列規(guī)定

1、 氣瓶的放置地點，不得靠近熱源和明火，可燃、助燃性氣體氣瓶，遠離明火，應保證氣瓶瓶體干燥；

2、禁止敲擊、碰撞；嚴禁在氣瓶上進行電焊引弧；嚴禁穿戴用帶油的手套裝卸和使用氧氣瓶；

3、 瓶閥凍結時，不得用火烘烤；

4、 夏季要有防日光爆曬的措施；

5、 氣瓶內的氣體不能用盡，必須留有剩余壓力或重量；永久氣體氣瓶余壓不得小于0.05mpa，液化氣體氣瓶余量不少于規(guī)定充裝量的0.5%～1.0%；

氣瓶搬運、裝卸安全管理制度

1、搬運氣瓶以前，操作人員必須了解瓶內氣體的名稱、性質和安全搬運注事事項，并備齊相應工器具和防護用品，如介質為有害、有毒、腐蝕、放射性和自燃氣體時，應在組織管理、技術措施、個人防護、衛(wèi)生保健等方面制定相應措施。

2、圓心凹底氣瓶在車間、倉庫、工地、裝卸場地內搬運時，可用徒手滾動，即用一手托住瓶帽，使瓶身傾斜，另一手推動瓶身沿地面旋轉、用瓶底邊走邊滾，不準拖曳，隨地平滾，順坡豎滑或用腳蹬踢。

3、氣瓶最好是使用穩(wěn)妥、省力的專用小車（單瓶或雙瓶位置，襯有軟墊的手推車），并用鐵鏈固定。嚴禁用肩扛、背馱、懷抱、臂挾、托舉或二人抬運的方式搬運，以避免損傷身體和摔壞氣瓶釀成事故。

4、氣瓶應戴瓶帽，最好是戴固定式瓶帽，以避免在搬運過程中瓶閥因受力而損壞，甚至瓶閥飛出等事故的發(fā)生，

5、氣瓶運到目的地后，放置氣瓶的地面必須平整。放置時將氣瓶豎直放穩(wěn)，方可松手脫身，以防氣瓶摔倒釀成事故：

6、當需要用人工將氣瓶向高處舉放或需把氣瓶從高處放落地面時，必須兩人同時操作，并要求提升與降落的動作協(xié)調一致，姿勢正確，嚴禁在舉放時拋、扔，在放落時滑摔。

7、裝卸氣瓶應輕裝輕卸，嚴禁用拋、滑、摔、滾、碰等方式裝卸氣瓶，以避免因野蠻裝卸而發(fā)生爆炸事故；

8、氣瓶搬運中如需吊裝時，嚴禁使用電磁起重設備。用機械起重設備吊運散裝氣瓶時，必須將氣瓶裝入集裝箱、堅固的吊籠或吊筐內，并妥善加以固定。嚴禁使用鏈繩、鋼絲繩捆綁或鉤吊瓶帽等方式調運氣瓶，以避免調運過程中氣瓶脫落而造成事故。

9、嚴禁使用翻斗車、鏟車或叉車搬運氣瓶。

氣瓶運輸管理制度

運輸和裝卸氣瓶時，應遵守下列要求：

1．運輸工具上應有明顯的安全標志；

2．必須配戴好瓶帽、防震圈（集裝氣瓶除外），輕裝輕卸，嚴禁拋滑、滾碰；

3．氣瓶吊裝必須采用防滑落的專用器具進行；

4．瓶內氣體相互接觸能引起燃燒、爆炸，產生毒物的氣瓶，不準同車（廂）運輸；易燃、易爆、腐蝕性物品或與瓶內氣體起化學反應的物品，不準與氧氣瓶一起運輸；

5．氣瓶裝在車上，應妥善固定。橫放時，頭部朝向一方，垛高不準超過車廂高度，且不超過五層；立放時，車廂高度應在瓶高的三分之二以上；

6．夏季運輸應有遮陽設施，避免曝曬；在城市的繁華市區(qū)應避免白天運輸；

7．運輸氣瓶的車輛，不準在繁華市區(qū)、重要機關附近?？浚卉?、船?？繒r，司機與押運人員不準同時離開；

8．沾染油脂的運輸工具，不準裝運氧氣瓶。

氣瓶儲存管理制度

儲存氣瓶時，應遵守下列規(guī)定：

1．氧氣瓶不準與其他氣瓶混放，好、壞、空、實瓶應分別存放；

2．存放氣瓶時，應旋緊瓶帽，放置整齊，留出通道。氣瓶立放時，應設有防倒裝置。臥放時，應防止?jié)L動，頭部朝向一方，堆放氣瓶不宜超過五層；

3．應置于專用倉庫儲存，氣瓶倉庫應符合gb 50016的有關規(guī)定；

4．倉庫內不準有地溝、暗道。嚴禁明火和其他熱源，倉庫內應通風、干燥，避免陽光直射。冬天采暖只準用水暖或低壓蒸汽方式。

消防安全管理制度

為了確保消防安全，做到安全經營，特制定本制度：

一、經營場所設立醒目的“嚴禁煙火”警戒牌。

二、經營場所杜絕一切火源、火柴、打火機等火種帶入。

三、在裝卸過程中嚴禁摔、砸、滾、撞。

四、懂“三懂三會”等基本消防安全知識。

三懂：懂火災的危險性，懂預防措施，懂補救方法；

三會：會使用消防器材，會處理險肇事故，會報火警。

五、滅火器材專人負責檢查，維護保養(yǎng)，以確保正常使用。

六、動火須經總經理審批，并有2人以上在場操作。

日常安全檢查及隱患整改制度

為更好地貫徹“安全第一、預防為主”的方針，防止發(fā)生火災、爆炸等事故的發(fā)生，特制定此制度。

1、?；穫}庫保管員與安全管理人員必須了解、懂得、掌握該倉庫內存放氧、氮、氬、二氧化碳的理化特性和發(fā)生隱患、出現(xiàn)事故后的應急救援措施。

2、檢查人員必須對供氣站倉庫每天作一次詳細的檢查。不放過一個角落。白天不定時巡回檢查，不少于3次；晚上檢查1次以上，節(jié)假日前、后要認真巡回檢查一次，對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理，做出防患措施。

3、檢查結束后檢查人員應認真填寫好檢查的詳細記錄。檢查記錄必須及時完整詳細，不得隨意編造，保持書面整潔。

4、倉庫保管員必須做好倉庫內外四周一切的衛(wèi)生、物品堆放、消防設施、應急設施等一系列日常工作，始終保持倉庫場地清潔衛(wèi)生、通道暢通、各項設施完好。

5、倉庫保管員必須做好氣瓶出入庫臺帳的登記工作，辦理出入庫手續(xù)，做到準確無誤。

6、安全管理人員必須認真監(jiān)督管理好機動車輛進入庫區(qū)須安裝防火罩與庫內不得停放、修理工作。

7、工業(yè)氣體倉庫禁止一切明火，如確須動火時，必須辦理相關的手續(xù)、清理現(xiàn)場、做好安全防護措施等安全工作后，方可進行。

安全教育培訓制度

1、應定期對員工進行安全教育，并進行考核。

2、對新職工進行上崗前安全教育、考核，持證上崗。

3、認真學習制定的各項安全管理制度和安全操作規(guī)程，不斷提高員工的安全意識和業(yè)務素質水平。

4、認真學習經營的相關工業(yè)氣體的有關特性和應急處理措施，了解滅火、救助的原理和操作辦法，并經常演練，遇到險情能及時處理。

主要內容包括：

①.國家有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)、標準、規(guī)定；

②.公司的各項安全管理規(guī)章制度、勞動紀律；

③.相關工業(yè)氣體的理化危險特性及撲救方法；

④.相關消防器材的使用與日常維護；

⑤.氣瓶安全的檢查要點等。

勞動防護用品管理制度

一、使用勞動防護用品的原則要求

1.使用勞動防護用品必須根據勞動條件，需要保護的部位和要求，科學合理地進行選型。

2.使用人員必須熟悉勞動防護用品的型號、功能、使用范圍和使用方法。

3.多種作業(yè)或在多種勞動環(huán)境中作業(yè)的人員，應按其主要作業(yè)的工種和勞動環(huán)境配備勞動防護用品。

4.勞動發(fā)那個戶用品，必須嚴格按照規(guī)定正確使用。使用前，要認真檢查，確認完好，可靠、有效、嚴防誤用或使用不符合安全要求的護具，禁止違章使用或擅自代用。

5.特殊防護用品還應經培訓、實際操作考核合格。

6.職工必須按規(guī)定穿戴勞動防護用品，并正確使用勞動防護用品，否則，按違章論處。

7.不許穿戴（或使用）不合格的勞動防護用品。

8.勞動防護用品應妥善保管，應經常保持整潔、完好，起到有效的保護作用。如有缺損應及時處理。

二、勞動防護用品的管理

1.勞動防護用品的發(fā)放標準和發(fā)放周期，根據《勞動防護用品配備標準》，根據各種勞動環(huán)境和勞動條件，配備具有相應安全、衛(wèi)生性能的勞動防護用品。

2.公司應；對購進的勞動防護用品進行驗收督促檢查。

3.單位采購、 發(fā)放和使用的特殊勞動防護用品必須具有“三證”和“一標志”，（即生產許可證、產品合格證、安全鑒定證和安全標志）。對一般勞動防護用品，應該嚴格執(zhí)行其相應的標準。

4.公司應根據工作場所中的職業(yè)危害因素及其危害程度，按照法律、法規(guī)、標準的規(guī)定，為從業(yè)人員免費提供符合國家規(guī)定的護品。不得以貨幣或其他物品替代應當配備的護品。

5.建立和健全勞動防護用品發(fā)放登記卡。按時記載發(fā)放勞動防護用品情況和辦理調轉手續(xù)。定時核對工種崗位勞動防護用品的種類和使用期限。

6.公司應教育從業(yè)人員，按照用品的使用規(guī)則和防護要求正確使用護品，使員工做到“三會”：會檢查護品的可靠性，會正確使用護品，會正確維護保養(yǎng)護品。

7.勞動防護用品失效時，應及時的進行更換，確保防護用品處于良好狀態(tài)，切實的起到個體防護的作用。

三、勞動防護用品必須符合下列條件

1.根據國家標準、行業(yè)標準或地方標準選用；

2.根據生產作業(yè)環(huán)境、勞動強度以及生產崗位接觸有害因素的存在形式、性質、濃度（或強度）和發(fā)那個戶用品的防護性能進行選用；

3.穿戴要舒適方便，不影響作業(yè)活動；

4.購買的特種勞動防護用品必須經檢查驗收。

安全生產獎懲制度

1、有下列表現(xiàn)之一的單位和個人，應給予獎勵：

1) 消除事故隱患，避免重大事故發(fā)生的；

2) 發(fā)生事故時，積極搶救并采取措施防止了事故擴大，使職工生命和國家財產免受或減少損失的；

3) 堅守崗位，忠于職守，在職業(yè)安全工作中作出顯著成績的。

2、有下列表現(xiàn)之一的單位和個人，應給予處罰：

1)違章指揮或強令職工冒險作業(yè)導致事故發(fā)生者；

2)違章違紀，情節(jié)嚴重，性質惡劣者；

3)破壞或偽造事故現(xiàn)場隱瞞或謊報事故者；

4)事故發(fā)生后，不采取措施，導致事故擴大或重復事故發(fā)生者。

事故報告處理制度

1. 事故發(fā)生后，事故當事人或發(fā)現(xiàn)人應立即報告經營店負責人，若發(fā)生火災事故且火災性質較嚴重時應立即報火警119。

2. 屬上報政府部門的事故，事故發(fā)生項目部應在1h內，將事故發(fā)生時間、地點、經過情況、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情況，以電話、傳真或電子郵件方式（用《事故快報》形式）報仙居縣安全監(jiān)督局。

（一）事故現(xiàn)場處置

1. 事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員在進行事故報告的同時迅速組織實施應急管理措施，立即撤離現(xiàn)場施工人員，防止事故蔓延、擴大，并負責對現(xiàn)場實施保護。

2. 事故發(fā)生后導致人員傷亡時，應在撤離現(xiàn)場施工人員，組織實施應急管理措施的同時，迅速組織受傷人員的救護。

3. 保護好事故現(xiàn)場。

（二）事故調查

事故發(fā)生時，負責人應積極配合事故調查組調查、取證，為調查組提供一切便利。不得拒絕調查，不得拒絕提供有關情況和資料。責任者還必須承擔由此產生的一切后果。

（三）事故處理

1. 事故處理要堅持“四不放過”的原則，即事故原因沒有查清不放過；事故責任者沒有嚴肅處理不放過；廣大員工沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實不放過。

2. 在進行事故調查分析的基礎上，事故責任項目部應根據事故調查報告中提出的事故糾正與預防措施建議，編制詳細的糾正與預防措施。

3. 對事故造成的傷亡人員工傷認定、勞動鑒定、工傷評殘和工傷保險待遇處理，按照國務院《工傷保險條例》和有關省、市綜合保險、意外傷害保險等有關規(guī)定進行處置。

第5篇 工業(yè)企業(yè)壓力容器安全管理制度

工業(yè)公司壓力容器安全管理制度

1、主題內容與適用范圍

本制度規(guī)定了壓力容器的一般管理要求、管理職責、主要控制環(huán)節(jié)、考核與獎懲。

本制度適用于本公司各單位對壓力容器的購置、申報、登記、使用、修理、校驗等環(huán)節(jié)的管理。

2、引用文件

安全生產獎懲制度

3、術語

3.1壓力容器

同時具備下列條件的容器為壓力容器:

a.最高工作壓力大于等于0.1mpa(不含液體靜壓力);

b.內直徑大于等于0.15m,且容積大于等于0.025m3;

c.介質為氣體、液化氣體或最高工作溫度高于等于標準沸點的液體。

4、一般管理要求

4.1壓力容器設計、制造、安裝、使用必須符合國家規(guī)定。

4.2壓力容器操作人員的基本條件為:

4.2.1年滿十八歲以上,具有初中以上文化程度。

4.2.2身體健康,沒有妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷。

4.2.3工作認真負責,具有安全生產、本專業(yè)技術知識及實踐經驗。

4.2.4經過本專業(yè)培訓,考試合格,取得操作證者。

4.3壓力容器的焊接工,必須持有市勞動局頒發(fā)的焊接操作證。操作必須符合有關規(guī)定。

4.4以水為介質產生蒸汽的壓力容器,必須做好水質管理和監(jiān)測。沒有可靠的水處理措施,不準投入運行。

4.5壓力容器的檢修必須由勞動部門認可單位進行。一般性的檢查必須在無壓力、各種介質放清并清洗干凈后進行。

4.6壓力容器操作人員應嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從安全人員的監(jiān)督檢查。

4.7各種氣瓶的運輸、存放、保管和使用應按規(guī)定執(zhí)行,應配上安全帽、防震圈等安全裝置,并定期檢驗,防止沾染油脂,避免曝曬、碰撞、腐蝕等。放置地點必須距明火10m以外、無放射性源。

4.8壓力容器應有安全防護裝置,如安全閥(或防爆膜)、壓力表、減壓閥等。乙炔發(fā)生器應有防止回火的安全裝置,并保持完好有效。

4.9壓力容器必須登記、申報、建立檔案。做好檢查、修理記錄。

4.10壓力容器必須按技術條件規(guī)定的壓力使用,不得超壓。改變壓力容器技術條件必須經設計部門同意,報經營部審查,公司主管領導批準。

5.管理職責

5.1公司主管安全的副總經理對壓力容器的安全技術管理負責。按照國家有關壓力容器安全管理規(guī)程規(guī)定,開展壓力容器安全技術管理工作。

5.2經營部職責

經營部在主管總經理的領導下,開展以下壓力容器安全技術管理工作:

5.2.1貫徹執(zhí)行國家有關壓力容器規(guī)程和安全技術規(guī)范。

5.2.2組織編制壓力容器的安全管理規(guī)章制度。

5.2.3監(jiān)督檢查壓力容器的運行、維修和安全附件的定期校驗工作。

5.2.4編制、審核壓力容器的年度定期檢驗計劃并組織實施。

5.2.5向主管部門和當?shù)貏趧硬块T報送當年壓力容器數(shù)量和變動情況的統(tǒng)計報表,壓力容器定期檢驗計劃的實施情況,存在主要問題等。

5.2.6組織壓力容器事故的調查并組織編寫事故分析報告。

5.2.7組織檢驗、焊接和操作人員的安全技術培訓。

5.2.8組織壓力容器使用登記及技術資料的歸檔。

5.2.9監(jiān)督壓力容器的購置、申報、建檔、定期檢驗、使用和維護等各項制度的實施。

5.3使用單位職責

5.3.1保證新購置的壓力容器具有辦證所必須的歸檔資料。

5.3.2建立和健全壓力容器安全操作規(guī)程、崗位責任制、交接班等制度。

5.3.3在確定壓力容器的修理、改造、安裝單位時,承擔單位的資格應符合有關規(guī)定。

5.3.4對壓力容器操作人員進行教育和考核,做到持證上崗。

5.3.5壓力容器的使用單位,應在操作工藝規(guī)程和崗位操作規(guī)程中,明確提出壓力容器安全操作要求,其內容應包括:

5.3.5.1壓力容器的操作工藝指標(含最高工作壓力、最高和最低工作溫度)。

5.3.5.2壓力容器的崗位操作方法(含開、停車的操作程序和注意事項)。

5.3.5.3壓力容器運行中應重點檢查的項目和部位,運行中可能出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象和處理措施,以及緊急情況的報告程序。

5.4操作人員職責

5.4.1壓力容器發(fā)生下列異常現(xiàn)象之一時,操作人員應立即采取緊急措施,并按規(guī)定的報告程序,及時向單位領導和經營部報告:

5.4.1.1壓力容器工作壓力,介質溫度或壁溫超過許用值。采取措施仍不能得到有效控制。

5.4.1.2壓力容器的主要受壓元件發(fā)生裂縫、變形、泄漏等缺陷。

5.4.1.3安全附件失效。

5.4.1.4接管、緊固件損壞,難以保證安全運行。

5.4.1.5發(fā)生火災直接威脅到壓力容器安全運行。

5.4.1.6過量充裝。

5.4.1.7壓力容器的壓力失去控制,采取措施仍不能得到有效控制。

5.4.1.8壓力容器與管道發(fā)生嚴重振動,危及安全運行。

5.4.2參加壓力容器維修后的檢查驗收工作。

5.4.3遵守崗位操作規(guī)程和崗位責任制等各項管理規(guī)定。

6.主要控制環(huán)節(jié)

6.1購置

6.1.1負責壓力容器的購置驗收單位應執(zhí)行有關規(guī)定并向經營部提供完整有效的壓力容器辦證資料。

壓力容器辦證資料包括:

6.1.1.1產品合格證。

6.1.1.2產品質量證明書。

6.1.1.3產品總圖和主要的部件圖。

6.1.1.4勞動部門檢驗單位簽發(fā)的產品制造安全質量監(jiān)督檢驗證書。

6.1.1.5進口產品應有省級以上(含省級)勞動部門鍋爐壓力容器安全檢查機構審核蓋章的《中華人民共和國鍋爐壓力容器安全性能監(jiān)督檢驗報告》。

6.1.2壓

力容器使用單位不得委托無設計、制造資格證書的單位設計、制造壓力容器。不得購買其產品。

6.1.3經營部負責對以上資料進行審查。對資料不符合的,不予辦理取證手續(xù),不予歸檔。

6.2登記、申報、建檔

6.2.2每臺壓力容器都必須建立技術檔案。

6.2.3不具備以下建檔登記條件的不準使用:

6.2.3.1新壓力容器未辦理使用登記手續(xù)或安全狀況登記不能達到l級或2級的,不得投入使用。

6.2.3.2未注冊的壓力容器,不得繼續(xù)使用。

6.2.3.3不符合其它條款要求的。

6.2.4各單位所有購置的和在用的壓力容器都應在經營部登記、建檔。壓力容器有關資料需要下發(fā)到使用單位的,應在經營部登記,注明保管單位和保管人。

6.3修理與改造

6.3.1壓力容器受壓元件的修理或技術改造,必須保證其結構和強度,滿足安全使用要求。

6.3.2承擔壓力容器修理或改造任務的單位,應持有壓力容器相應類別的有效生產許可證。修理單位必須具備必要的工裝設備、技術力量和檢驗手段。

6.3.3修理單位應按壓力容器現(xiàn)行技術規(guī)范制定具體的修理方案,并執(zhí)行有關規(guī)定。

6.3.4修理單位必須建立修理、改造記錄、明確保管人、規(guī)定有關人員的管理責任并列入本單位檢查考核辦法。修理、改造的內容由維修單位技術人員按設備管理的要求提出,維修人員負責記錄,維修單位主管安全領導負責檢查考核。

6.4定期檢驗

6.4.1經營部負責歸口編制壓力容器的年度檢驗計劃并按要求報上級主管部門。

6.4.2經營部負責提出檢驗費用預算,計劃部門負責落實費用。

6.4.3經營部按規(guī)定確定定期檢驗期限。

6.4.4各使用單位負責本單位壓力容器的定期檢驗工作。每年應提前提出下一年度本單位的檢驗安排意見(檢驗月份、臺數(shù)、有關要求等)。并負責配合檢驗部門完成本單位壓力容器檢驗工作。

6.4.5使用單位負責將檢驗報告書等資料,交經營部統(tǒng)一保存。

7、考核與獎懲

依據有關規(guī)定,對壓力容器有關人員給予獎勵和處罰。

7.1對在安全生產和預防事故方面做出顯著成績者,給予獎勵和表揚,并記入操作證。

7.2對違反下列規(guī)定者,除責任單位、責任人承擔處分外,對機關各部門,按照本部門的職能考核條款,視情節(jié)輕重,給予行政處分或經濟處罰:

7.2.1由于違反國家有關壓力容器監(jiān)察規(guī)定受到上級監(jiān)察處罰的。

7.2.2由于違反規(guī)定造成不能取證或造成其它經濟損失的。

7.2.3由于違反規(guī)定造成人員傷亡事故的。

7.4經營部負責監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)違章使用后,應立即通知使用單位領導處理,必要時報主管副總經理。

附錄:壓力容器安全性檢查表

內容

說明及結果

不符合下列條件之一的,則為不合格:

(1)應有完整的技術檔案資料,并在檢驗周期內使用

(2)無嚴重腐蝕和嚴重損傷

(3)壓力表、安全閥、溫度計、液壓計等安全裝置齊全可靠定期校驗

(4)無滲漏現(xiàn)象

(5)容器門的關閉裝置應安全可靠

第6篇 工業(yè)公司消防安全管理制度

一.目的:為了全面貫徹“預防為主,防消結合”的消防工作方針,切實防止火災事故的發(fā)生,特制定本制度。

二.消防安全管理的組織和職責

2.1 公司、部門、車間的消防責任人,分別為總經理、部門經理、車間主任。責任人作為本單位、本部門的消防安全管理人員,要及時宣傳貫徹上級有關消防安全工作的法律、法規(guī)及指示,在年度工作計劃中要制定消防安全方面的內容,對消防安全工作實行分級管理,包干負責,落實消防安全責任制,逐級簽訂年度消防安全管理責任書,明確職責,制訂和完善消防安全考核辦法,以保證各項指標的順利完成。

2.2 保安隊是全公司消防工作的主要執(zhí)行部門。保安隊的主要消防職責是:組織義務消防隊員開展各種消防活動,組織消防演練,參加消防救援;布置廠區(qū)消防設施并實施監(jiān)督管理;在防火重點部位落實定人負責管理;消防檢查;記錄公司防火檔案。

2.3 公司義務消防隊是執(zhí)行公司消防任務的專門機構,其職責是:模范遵守和執(zhí)行各項消防安全制度和本崗位的消防職責;加強消防訓練,努力提高本單位的自防自救能力;積極配合各部門宣傳消防知識;檢查和監(jiān)督本公司的消防制度落實;發(fā)生火警時,及時撲救、報警,待公安消防隊到達后,現(xiàn)場介紹火場情況,服從指揮,維護好火場秩序,滅火后要協(xié)助有關部門查明起火原因。義務消防隊員應保持相對穩(wěn)定。

三. 嚴格用火管理

3.1 因生產作業(yè)或維修設備需要臨時用火時,用火前,要清除用火部位周圍的易燃可燃雜物,配備足夠的消防器材,用火危險程度較大的,應報經總經理批準。用火時,部門消防負責人、消防隊員和用火審批人,要對現(xiàn)場監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)或異常情況,有引起火災的可能時,要立即停止用火。用火后,要確認無問題無隱患后才能離開現(xiàn)場。

3.2 加強易燃、易爆物資管理。工業(yè)氣體放置應貼附危險品標簽,不得靠近發(fā)電機組、配電室或油源。氣源用后必須及時關閉閥門。電焊工要持證上崗,嚴格執(zhí)行操作制度,嚴格管理電焊機和氣焊,不允許非電焊工進行電焊或氣焊。氣焊工操作時,氣源必須距離熱源1.5米以外,并確認周圍無膠水等易燃物資。

3.3 各生產和辦公場所、物資倉庫、宿舍等區(qū)域內嚴禁吸煙,禁止攜帶火種進入易燃品倉庫。

四. 嚴格用電安全管理

4.1 使用電氣操作規(guī)范化,禁止私拉亂接,電氣設備的安裝、使用和線路、管路的設計、鋪設,必須符合國家有關消防安全技術規(guī)定,禁止非電工人員擅自安裝、修理電器設備及其線路。

4.2 電機不能超負荷運行,電壓不能過低,防止匝間和相間短路、碰殼和電刷火花。變壓器配電房要保持干凈,不準存放無關物品。

4.3 電線不能超負荷使用,陳舊老化的電線應及時更換,不準將電線纏繞在鐵釘上或鐵絲牽拉,電閘刀要保持完好,不準用銅絲、鐵絲代替保險絲。

4.4 電熱器具,如電爐、電茶壺等,在使用時要有人看管,用完后要立即切斷電源。生產設備電源以及辦公設備(包括電腦、復印機、飲水機等)電源,下班后要及時關閉切斷。未經許可職工集體宿舍內不準使用電爐或電茶壺等電加熱器具。

五. 強化消防安全基礎工作

5.1 各車間、物資倉庫、過道、宿舍,必須配備一定數(shù)量的符合國家或行業(yè)標準的滅火器和其他消防器材。滅火器應放在醒目、便于取用的地方,不得放在露天或高溫場所,消防器材要定位、定人負責管理,定時檢查,發(fā)現(xiàn)不符合要求的應及時更換。

5.2 任何部門、個人不得損壞或者擅自挪用、拆除消防設施、器材,不得毀壞防火標志,不得占用防火間距,不得堵塞消防通道。

5.3 建立和完善防火檔案,積累各種防火、滅火資料,記錄各項消防安全活動情況,制訂滅火和應急疏散預案及處理突發(fā)事件的措施,做到“防”字當頭有備無患。

六.開展群眾性防火宣傳教育,提高職工的消防安全意識和技術水平

6.1 采取多種形式,強化全員消防安全宣傳教育活動,認真組織學習《中華人民共和國消防法》,普及消防知識,使廣大干部職工認識到同火災作斗爭,是一項長期而艱巨的任務,提高防火警惕性。

6.2 要使絕大多數(shù)人掌握一定的消防技能,義務消防隊員除了日常的防火工作外,還要以較多的精力用于滅火準備工作,隨時準備滅火,做到常抓不懈,廣大職工也要懂得一定的消防知識,如怎樣報警,怎樣使用滅火器等。

七.消防檢查和考核

7.1 消防管理責任人每天要對本部門管轄的區(qū)域進行消防檢查,崗位操作人員要做到一日三查,即上班后、當班時、下班前要進行安全消防檢查。夜間值班領導和值班人員對廠區(qū)進行巡邏檢查,檢查的重點是各部門值班落實情況,火源、電源,并注意其他異常情況,及時堵塞漏洞,消除隱患。節(jié)假日期間落實好消防安全措施。

7.2 根據某些生產和專用設備、器材存在的問題,組織以專業(yè)職能部門為主的有關單位對電氣設備、機械設備、消防器材等進行專項檢查,對檢查中暴露出來的問題,及時組織予以解決,對一時解決不了的問題,采取臨時安全措施,保證不出問題,然后制定整改計劃組織實施。

7.3 以下違反消防管理的行為,未造成損失的,按公司考核工資辦法及相關規(guī)定進行處理:

(1)私拉、亂接電源。

(2)私自使用電熱器具。

(3)下班不關電源。

(4)不按指定位置放置易燃易爆物資。

(5)在禁煙區(qū)吸煙。

(6)擅自拆移消防設施。

(7)非電工擅自安裝、修理電氣設備等。

7.4 違反消防管理規(guī)定造成公司或員工財產損失的,追究必要的經濟賠償責任。

第7篇 工業(yè)企業(yè)安全生產教育制度

工業(yè)公司安全生產教育制度

1、主題內容與適用范圍

1.1本制度三級安全教育的內容和要求,以貫徹“安全第一、預防為主”的方針,使安全教育成為制度化,不斷提高全公司職工安全生產意識,確?？蒲猩a順利進行。

1.2本制度適用于與公司簽定勞動合同的所有職工。

2、引用標準和文件:

《qj l423特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)定》

3、內容與要求:

3.1對所有新進公司的工人,必須進行總公司、分公司、班組三級安全教育,經考試合格后方能上崗工作。

3.2總公司級安全教育由綜合部組織,經營部配合實施。

3.2.1總公司級安全教育的主要內容:總公司概況,安全生產特點,黨和國家勞動保護政策、方針、制度和本公司安全規(guī)章制度,安全技術知識,發(fā)生事故分析的原因、影響及預防措施等。

3.3分公司級安全教育由分公司經理和分公司安全員負責實施。

3.3.1分公司級安全教育的主要內容:分公司生產特點,生產過程中存在的不安全因素,特殊設備的安全要求,危險區(qū)應注意的要點,歷年事故教訓和預防措施,防護用品的合理使用及管理制度等。

3.4班組級安全教育由班組長負責實施。

3.4.1班組級安全教育的主要內容:崗位責任制,設備結構性能,安全操作規(guī)程和排除不安全因素的緊急措施,勞動保護用品的使用等。

3.5工人調換工種必須接受新工種安全教育,長期離崗復工,要進行復工安全教育,經考試合格方能上崗操作。

3.6從事特種作業(yè)的工人,必須按規(guī)定接受專門的安全教育和安全技術培訓,經有關部門考試合格并取得特種作業(yè)操作證,方準獨立操作。取得特種作業(yè)操作證的人員,按各自工種要求進行定期復審。

3.7總公司級干部、中層干部、班組長、工程技術管理干部、安全技術干部必須按規(guī)定進行安全培訓、考核。

3.8采用新工藝、新設備、使用新材料,生產新產品時,要對操作人員進行新操作方法和安全知識教育。

3.9各分公司要積極開展安全生產活動。各分公司、班組要堅持進行每次生產前的安全教育。

附錄:安全教育實施檢查表

第8篇 工業(yè)安全評比制度

1.??????????????? 總則

1.1.?????????? 制定目的

為強化員工安全意識，提高安全防范能力，排除安全隱患，特制定本規(guī)章。

1.2.?????????? 適用范圍

制造部各課別單位之安全評比，悉依本規(guī)章實施。

1.3.?????????? 權責單位

1)??????? 總經理室負責本規(guī)章制定、修改、廢止之起草工作。

2)??????? 總經理負責本規(guī)章制定、修改、廢止之核準。

2.??????????????? 評比規(guī)定

2.1.?????????? 參評單位

制造部所屬各課別單位（大公司可以各分廠為單位，小公司可以各班組為單位）分別作為獨立部門參與評比。

2.2.?????????? 工安評核小組

由工業(yè)安全課（或安全委員會）策劃評比工作，由生產副總擔任評核小組組長，工安課、總經理室、制造部及制造部各課抽調專人組成工業(yè)安全評核小組。

2.3.?????????? 工安評比周期

1)??????? 每一季度評比一次。

2)??????? 每年工作一次年度總評。

2.4.?????????? 工安評比內容

以100分為滿分。

1)??????? 各單位工安教育訓練情況，占總分之10%即10分。

2)??????? 各單位工安事故狀況，占總分之50%即50分。

3)??????? 各單位工安日常檢查狀況，占總分之40%即40分。

2.5.?????????? 工安評比細則

2.5.1.?????? 工安教育訓練情況

由工安課、總經理室負責每月班次核一次，每季度取三個月的平均分作為該項得分，評核項目有：

1)??????? 日、周、月安全宣傳情況（2分）。

2)??????? 新員工是否進行安全知識培訓（2分）。

3)??????? 新員工是否進行崗前技能培訓（2分）。

4)??????? 員工安全培訓計劃與執(zhí)行狀況（2分）。

5)??????? 特殊工種安全教育情況（2分）。

2.5.2.?????? 工業(yè)安全事故狀況

由工安課、總經理室負責每季度統(tǒng)計評核一次，采用扣分制。

1)??????? 三個月內均無安全事故得50分。

2)??????? 每發(fā)生一次安全事故扣10分。

3)??????? 最低得分為0分。

2.5.3.?????? 工業(yè)安全日常檢查狀況

2.5.3.1.????????? 評分辦法

1)??????? 由工安評核小組成員，每月組織一次工安大檢查，依《工業(yè)安全檢查記錄表》評分（滿分100分）。

2)??????? 將評核人員對受評單位的評分匯總平均后之得分作為該單位當月檢查得分（滿分100分）。

3)??????? 三個月之得分平均后乘以40%即為當季度實際得分（滿分40分）。

2.5.3.2.????????? 檢查項目

評核細則依《工業(yè)安全檢查記錄表》。其檢查項目有：

1)??????? 安全管理

2)??????? 安全組織

3)??????? 電氣安全

4)??????? 崗位安全

5)??????? 防火管理

6)??????? 設備安全

7)??????? 升降機及搬運安全

8)??????? 倉庫安全

9)??????? 環(huán)境安全

10)???? 其他

2.6.?????????? 工安評比獎懲

2.6.1.?????? 季度獎懲

1)??????? 季度評比得分前兩名者為優(yōu)勝單位，獎勵如下：

a)?????? 第一名：獎金___元，錦旗一面，單位主管記小功一次。

b)?????? 第二名：獎金___元，錦旗一面，單位主管嘉獎一次。

得獎單位若在評比期間曾發(fā)生工安事故，則取消獎勵。

2)??????? 季度評比得分后兩名者為后進單位，懲罰如下：

a)?????? 倒數(shù)第一名，主管記小過一次，扣發(fā)單位績效獎金____元。

b)?????? 倒數(shù)第二名，主管記警告一次，扣發(fā)單位績效獎金____元。

受懲單位若在評比期間曾發(fā)生工安事故，則僅對主管處分，不扣發(fā)單位績效獎金。

2.7.?????????? 年度獎懲

1)??????? 各單位全年四季度工安評比得分累加后除以四，即為年度評比得分（滿分100分）。

2)??????? 得分第一名且全年無工安事故者為優(yōu)勝單位，該單位全體員工加薪一級（除正常加薪外）。

3)??????? 得分最后一名為后進單位，如后進單位得分低于60分，則該單位全體員工均不予加薪（即取消全年之正常加薪資格）。

3.??????????????? 工業(yè)安全獎懲規(guī)定

3.1.?????????? 獎勵細則

1)??????? 單位安全教育各項工作突出，由工安課提報，經總經理室核查屬實，給予相關突出人員記嘉獎一次。

2)??????? 提出安全技術改善意見被采納的，視效果，由制造部提報，工安課核查，記有功人員嘉獎至大功之獎勵。

3)??????? 危險崗位員工，認真遵守安全操作規(guī)范，連續(xù)半年以上無安全事故或隱患者，可給予記小功一次（含）以下之獎勵。

4)??????? 發(fā)現(xiàn)事故險情并作及時處理，使事故避免發(fā)生，視情節(jié)給予嘉獎至大功之獎勵。

5)??????? 對安全事故做出迅速反應，并及時處理或現(xiàn)場組織指揮有方，使公司財物免受損失或損失送減少的，給予相關有功人員記嘉獎以上獎勵。

3.2.?????????? 懲罰細則

1)??????? 在非吸煙區(qū)吸煙者，一律開除，造成火災事故者依法追究責任。

2)??????? 同類事故重復發(fā)生，經查確系未采取積極改善措施，純屬管理上的原因的，給予相關責任主管記小過以上處分，甚至降職、撤職，工安課相關責任人員連帶處分。

3)??????? 已出現(xiàn)并發(fā)現(xiàn)事故隱患，既不采取措施，又不及時向上報告而發(fā)生事故的，視事故大小與損失程度，給予責任主管記小過以上處分，甚至降職、撤職。

4)??????? 若發(fā)生事故，區(qū)分下列幾種情形進行處分：

a)?????? 指揮違反操作的，視具體情節(jié)，給予責任主管記大過以上處分，甚至降職、撤職。

b)?????? 違反安全操作規(guī)范的，視具體情節(jié)，予記小過以上處分。

c)?????? 事故原因屬單位管理責任的，予單位主管連帶處分。

5)??????? 工作時間內未依要求佩戴勞保用品或未正確佩戴者，予記警告一次。

3.3.?????????? 未盡事項參照公司《員工獎懲條例》處理。

工業(yè)安全檢查記錄表（正面）

檢查單位：?????????????????????????????????????????????? 年?? 月?? 日

工業(yè)安全檢查記錄表（反面）

第9篇 工業(yè)企業(yè)安全生產教育制度現(xiàn)場作業(yè)細則

安全生產教育的主要形式和方法

安全生產教育的主要形式有“三級教育”、“特殊工種教育”和“經常性的安全宣傳教育”等形式。

1.安全生產教育的內容

一般分為思想、法規(guī)和安全技術教育三種主要內容:

(1)思想教育,主要是正面宣傳安全生產的重要性,選取典型事故進行分析,從事故的政治影響、經濟損失、個人受害后果幾個方面進行教育。

(2)法規(guī)教育,主要是學習上級有關文件、條例、本企業(yè)已有的具體規(guī)定、制度和紀律條文。

(3)安全技術教育,包括生產技術、一般安全技術的教育和專業(yè)安全技術的訓練。其內容主要是本廠安全技術知識、工業(yè)衛(wèi)生知識和消防知識,本班組動力特點、危險地點和設備安全防護注意事項;電氣安全技術和觸電預防;急救知識;高溫、粉塵、有毒、有害作業(yè)的防護;職業(yè)病原因和預防知識;運輸安全知識;保健儀器、防護用品的發(fā)放、管理和正確使用知識等業(yè)安全技術訓練,是指對鍋爐等受壓容器,電、氣焊接、易燃易爆、化工有毒有害、微波及射線輻射等特殊工種進行的專門安全知識和技能訓練。

2.安全生產教育的主要形式和方法

安全生產教育的主要形式有“三級教育”、“特殊工種教育”和“經常性的安全宣傳教育”等形式。

三級教育:

在工業(yè)企業(yè)所有傷亡事故中,由于新工人缺乏安全知識而產生的事故發(fā)生率一般為50%左右,所以對新工人、來廠實習人員和調動工作的工人,要實行廠級、車間、班組三級教育。

其中,班組安全教育包括:

介紹本班安全生產情況,生產工作性質和職責范圍,各種防護及保險裝置作用,容易發(fā)生事故的設備和操作注意事項。

經常性的宣傳教育:

可以結合本企業(yè)本班組具體情況,采取各種形式,如安全活動日、班前班后會、安全交

現(xiàn)場作業(yè)細則

場作業(yè)分析通常包括操作分析、工作和簡化、方法工程三種。

作業(yè)分析通常包括操作分析、工作和簡化、方法工程三種,其研究目的在于減少不必要的工作步驟,或使必要的操作用最迅速、最安全、最舒適的方法完成。動作分析可分為五大原則,二十七條項目:

第一條 關于人體運動的原則

(一)使用雙手從事生產性工作;(二)雙手同時開始及完成各種對稱工作;(三)使手和手臂的移動作連續(xù)曲線的動作;(四)工作應有節(jié)奏,使工作自動而圓滑;(五)操作范圍內,盡量使移動距離最短,并用最低類別的動作。

第二條 關于工作場所的原則

(一)手和手臂的運動途徑應在正常工作區(qū)域內;(二)必須用眼睛注意的工作,應保證有正常視野;(三)工具和材料應置于固定位置;(四)工作場所的高度應設計能供站立或坐著使用;(五)工作區(qū)域應以少移動為原則;(六)好的工作環(huán)境可以導致好的工作表現(xiàn)。

第三條 關于工具和設備的原則

(一)工具和設備應預置于隨手即可拿到或抓取之處;(二)以足踏板和固定工具代替手的動作,使手能執(zhí)行更有用的工作;(三)使用將完成產品移去的自動彈出設施;(四)在方便操作的情況下,將機器控制排列妥善;(五)利用特別的工具和復合的工具(多種用途的工具);(六)考慮如何使用機器以便利操作。

第四條 關于材料搬運的原則

(一)為方便捉拿,應有良好的設計;(二)安排重力輸送的漏斗、分離器、堆放和輸送帶,將材料送至使用地點;(三)預置和分類標明下一操作所需的材料和零件;(四)用落地輸送法將產品挪開;(五)將所有較重物品舉起時使用搬運機械。

第五條 關于節(jié)省時間的原則

(一)改善人工和機械動作的遲疑或暫時停止的問題;(二)通常動作形式需要較少步驟或元素者,所用的時間最短;(三)當機器工作時,工作應是進行中;而工作進行時,機器應是工作中。

第六條 填寫方式

(一)操作步驟需按照工作流程詳細記錄;(二)操作方法應于操作步驟手續(xù)中給予詳細記錄,操作方法盡量以顯淺文字敘述,使員工易于了解;(三)當機器工作時,工作應是進行中,而工作進行時,機器應在工作中;(四)應同時加工兩個或兩個以上零件;(五)操作方法若敘述不完整,需用圖示輔助說明,能繪圖者盡量用圖示,使操作員易于了解;(六)其余應注意事項,需填寫于表格中;

第10篇 工業(yè)爐窯作業(yè)安全管理制度

1目的

為加強工業(yè)爐窯的安全管理,防止事故發(fā)生,特制定本制度。

2范圍

本制度適用于公司工業(yè)爐窯的安全管理。

3術語

無

4職責

4.1 生產制造部的設備管理部門負責對工業(yè)爐窯的日常管理,包括制訂工業(yè)爐窯的管理制度和對制度的執(zhí)行、監(jiān)督檢查,制訂工業(yè)爐窯的大修、一保、二保及定檢計劃并組織實施。

4.2技術質量部負責工業(yè)爐窯的選型,設備管理部門配合。

4.3 生產制造部的設備管理部門負責按規(guī)定采購工業(yè)爐窯。

4.4生產制造部的設備管理部門負責按規(guī)定安裝工業(yè)爐窯。

4.5 設備使用部門負責工業(yè)爐窯的操作使用和日常維護保養(yǎng),并接受上級管理部門的監(jiān)督和檢查。

4.6生產制造部的設備管理部門負責工業(yè)爐窯檔案管理。

5內容

5.1工業(yè)爐窯的選型、采購、安裝和驗收

5.1.1 技術質量部在新設備在選型時,要盡量選購自動化程度高、技術先進、本質安全性高的工業(yè)爐窯設施,非標準工業(yè)爐窯在制訂技術方案時應考慮上述要求。

5.1.2應選購正規(guī)廠家生產的設備,以保證設備的質量,非標準設備應委托設計和制造能力強的正規(guī)單位進行設計制造。

5.1.3新設備安裝時要主體設備與安全衛(wèi)生設施同時安裝,要符合國家標準要求。

5.1.4新設備的驗收、調試、運行和使用,安全衛(wèi)生設施要與主體設備設施同時驗收、調試、運行和使用,并要同時列入設備臺賬進行管理。

5.2工業(yè)爐窯的使用維護、檢驗、維修等管理

5.2.1工業(yè)爐窯的操作使用

工業(yè)爐窯的操作使用按《設備管理制度》執(zhí)行,工業(yè)運行部制訂《設備的操作規(guī)程》、《維護保養(yǎng)規(guī)程》和設備《安全操作規(guī)程》,并對操作工人必須進行教育培訓,經培訓合格的人員取得《設備操作證》方能獨立操作設備,熱處理作業(yè)必須取得勞動部門發(fā)放的熱處理作業(yè)上崗證。

5.2.1.2工業(yè)爐窯操作實行定人定機,多人操作應指定機長,未經培訓無證人員不得操作設備。

5.2.1.3開機前應按規(guī)定對設備進行檢查和維護保養(yǎng)。

5.2.1.4運行中,設備操作人員不得遠離工作場地,發(fā)現(xiàn)問題及時停機檢查。

5.2.1.5停機后,應做好設備清潔和維護保養(yǎng)工作。

5.2.2工業(yè)爐窯的維護保養(yǎng)和計劃檢修

5.2.2.1.日常檢查

日常檢查,一般由操作工人承擔,主要是采用日常點檢的方法對設備的溫度等物理參數(shù)檢查,如發(fā)現(xiàn)異常及時排除,使設備處于正常運行狀態(tài)。日常檢查內容有:

①檢查設備性能是否符合要求,加工產品能否達到質量要求;

②檢查安全防護裝置是否完好、有效;

③在操作或運行中設備是否有潛在的不安全因素;

④設備運行中是否有溫度升高、冒煙、氣味等異?，F(xiàn)象;

⑤檢查控制儀器儀表,在有效期內使用;

⑥檢查電器控制等部分性能,是否正常。

通過操作人員的注意和檢查,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,提出修理或改進意見,防止設備發(fā)生故障而引起突發(fā)性事故。

5.2.2.2工業(yè)爐窯的定期檢查

設備管理部門組織,每年一次對在用工業(yè)爐窯進行設備技術狀況檢查,工業(yè)爐窯的定期檢查除設備綜合性能及上述日常檢查內容外,還應對工業(yè)爐窯技術狀態(tài)進行認定,并對接地電阻進行測試并記錄。

5.2.2.3工業(yè)爐窯的維護保養(yǎng)

工業(yè)爐窯的維護保養(yǎng)按《設備維護保養(yǎng)規(guī)程》的要求進行。

5.2.2.4.工業(yè)爐窯的定期檢修

工業(yè)爐窯的定期檢修是有計劃的定期停工檢修,包括小修、中修和大修。定期檢修必須建立在定檢的基礎上,定期檢查包括技術狀況檢查,由操作人員配合,專業(yè)維修人員對設備性能進行全面檢查和測定。通過檢查為設備計劃修理、更換必要的零件和更新設備提供必要的依據。

計劃修理后要進行試運行驗收。

5.2.3工業(yè)爐窯的安全檢查

工業(yè)爐窯的安全檢查的目的是發(fā)現(xiàn)設備設施存在的隱患,及時進行整改,杜絕或預防事故的發(fā)生。

5.2.3.1檢查內容

一般為連鎖、防護等裝置,接地(零)保護等。

5.2.3.2檢查方式

設備安全檢查一般采用設備安全檢查表的方式。

5.2.3.3檢查時間

設備的檢查有日查、周查和月查等。一般而言,日查是操作者按點檢卡進行;周查由班組長按檢查表進行;月查由企業(yè)安技職能部門組織進行。此外還有季節(jié)性的專項檢查、節(jié)假日前檢查、臨時的聯(lián)合大檢查等。

在各種檢查過程中如果發(fā)現(xiàn)設備存在故障或隱患,使用單位應及時采取相應的安全措施,消除隱患后方可使用這些設備。

5.3工業(yè)爐窯的停用和報廢

5.3.1工業(yè)爐窯長期不使用,停用6個月以上,由設備使用部門提出申請,經技術發(fā)展部、工業(yè)運行部審核,由公司主管領導審批后,實施停用處理。

5.3.2工業(yè)爐窯因長期使用,其性能和本質安全性下降,即使維修也很難恢復其固有狀態(tài),或修復不經濟時,應予以報廢。

5.3.3工業(yè)爐窯的停用和報廢由設備管理部門按《設備管理制度》辦理相關手續(xù)。

6.相關文件

6.1《設備管理制度》

6.2《設備操作規(guī)程》

6.3《設備安全操作規(guī)程》

6.4《設備維護保養(yǎng)規(guī)程》

7. 相關記錄

7.1設備日常維護/檢查/運行記錄表

7.2設備維護保養(yǎng)計劃

7.3設備周檢計劃

7.4設備技術狀況普查記錄表

8本制度更改記錄

更改次數(shù)

更改生效日期

更改條款

更改通知單編號

更改人

第11篇 工業(yè)企業(yè)安全防火管理制度

工業(yè)公司安全防火管理制度

1、主題內容與適用范圍

本制度規(guī)定了為保障科研生產的順利完成,保證國家的財產和職工的生命安全,加強安全防火工作的管理內容和要求。

本制度適用于公司各單位的安全防火管理。

2、管理內容

2.1防火工作,人人有責,必須提高防火意識,加強防火警惕性,自覺遵守國家消防法規(guī)和防火管理制度。

2.2對易燃易爆的工作現(xiàn)場和工序,要嚴格遵守安全技術操作規(guī)程。

2.3對于消防器材、專用工具等設施,必須要有專人負責,不得隨意作為它用,要妥善保管,定期檢查,要經常保持良好狀態(tài)。消防器材四周不得亂放其它物品,以便能及時拿到消防工具滅火。

2.4各生產單位要定期認真組織防火檢查,排除隱患。安排生產任務時,必須強調安全防火的管理工作。尤其是重點防火單位。

2.5發(fā)生火災時,由當班領導或專人統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一行動,防止混亂。對不同的起火物質,要采用正確的滅火工具和正確的滅火方法。同時要做好人員的疏散和國家財產的搶救工作。

2.6對火災事故,除積極搶救外,同時要及時地向有關安全管理部門報告。對火災事故的處理,一定要查明原因,分清責任,吸取教訓,并做好整改措施。

2.7進行易燃易爆等有火災危險的工作時,除要嚴格遵守操作規(guī)程和現(xiàn)場管理制度外,還要事先做好安全防火工作準備,現(xiàn)場要有專人負責防火工作,消防器材要放在隨時便于取用的位置。

2.8對違反防火制度,造成火災的責任者,視情節(jié)輕重給予處罰,構成火災犯罪的,要依法追究其刑事責任。

第12篇 工業(yè)公司消防安全管理制度格式怎樣的

一目的:為了全面貫徹“預防為主,防消結合”的消防工作方針,切實防止火災事故的發(fā)生,特制定本制度。

二消防安全管理的組織和職責 2.1 公司、部門、車間的消防責任人,分別為總經理、部門經理、車間主任。

責任人作為本單位、本部門的消防安全管理人員,要及時宣傳貫徹上級有關消防安全工作的法律、法規(guī)及指示,在年度工作計劃中要制定消防安全方面的內容,對消防安全工作實行分級管理,包干負責,落實消防安全責任制,逐級簽訂年度消防安全管理責任書,明確職責,制訂和完善消防安全考核辦法,以保證各項指標的順利完成。

2.2 保安隊是全公司消防工作的主要執(zhí)行部門。

保安隊的主要消防職責是:組織義務消防隊員開展各種消防活動,組織消防演練,參加消防救援;

布置廠區(qū)消防設施并實施監(jiān)督管理;

在防火重點部位落實定人負責管理;

消防檢查;

記錄公司防火檔案。

2.3 公司義務消防隊是執(zhí)行公司消防任務的專門機構,其職責是:模范遵守和執(zhí)行各項消防安全制度和本崗位的消防職責;

加強消防訓練,努力提高本單位的自防自救能力;

積極配合各部門宣傳消防知識;

檢查和監(jiān)督本公司的消防制度落實;

發(fā)生火警時,及時撲救、報警,待公安消防隊到達后,現(xiàn)場介紹火場情況,服從指揮,維護好火場秩序,滅火后要協(xié)助有關部門查明起火原因。

義務消防隊員應保持相對穩(wěn)定。

三 嚴格用火管理 3.1 因生產作業(yè)或維修設備需要臨時用火時,用火前,要清除用火部位周圍的易燃可燃雜物,配備足夠的消防器材,用火危險程度較大的,應報經總經理批準。

用火時,部門消防負責人、消防隊員和用火審批人,要對現(xiàn)場監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)或異常情況,有引起火災的可能時,要立即停止用火。

用火后,要確認無問題無隱患后才能離開現(xiàn)場。

3.2 加強易燃、易爆物資管理。

工業(yè)氣體放置應貼附危險品標簽,不得靠近發(fā)電機組、配電室或油源。

氣源用后必須及時 閥門。

電焊工要持證上崗,嚴格執(zhí)行操作制度,嚴格管理電焊機和氣焊,不允許非電焊工進行電焊或氣焊。

氣焊工操作時,氣源必須距離熱源

1.5米以外,并確認周圍無膠水等易燃物資。

3.3 各生產和辦公場所、物資倉庫、宿舍等區(qū)域內嚴禁吸煙,禁止攜帶火種進入易燃品倉庫。

四 嚴格用電安全管理

4.1 使用電氣操作規(guī)范化,禁止私拉亂接,電氣設備的安裝、使用和線路、管路的設計、鋪設,必須符合國家有關消防安全技術規(guī)定,禁止非電工人員擅自安裝、修理電器設備及其線路。

4.2 電機不能超負荷運行,電壓不能過低,防止匝間和相間短路、碰殼和電刷火花。

變壓器配電房要保持干凈,不準存放無關物品。

4.3 電線不能超負荷使用,陳舊老化的電線應及時更換,不準將電線纏繞在鐵釘上或鐵絲牽拉,電閘刀要保持完好,不準用銅絲、鐵絲代替保險絲。

4.4 電熱器具,如電爐、電茶壺等,在使用時要有人看管,用完后要立即切斷電源。

生產設備電源以及辦公設備(包括電腦、復印機、飲水機等)電源,下班后要及時 切斷。

未經許可職工集體宿舍內不準使用電爐或電茶壺等電加熱器具。

五. 強化消防安全基礎工作

5.1 各車間、物資倉庫、過道、宿舍,必須配備一定數(shù)量的符合國家或行業(yè)標準的滅火器和其他消防器材。

滅火器應放在醒目、便于取用的地方,不得放在露天或高溫場所,消防器材要定位、定人負責管理,定時檢查,發(fā)現(xiàn)不符合要求的應及時更換。

5.2 任何部門、個人不得損壞或者擅自挪用、拆除消防設施、器材,不得毀壞防火標志,不得占用防火間距,不得堵塞消防通道。

5.3 建立和完善防火檔案,積累各種防火、滅火資料,記錄各項消防安全活動情況,制訂滅火和應急疏散預案及處理突發(fā)事件的措施,做到“防”字當頭有備無患。

六開展群眾性防火宣傳教育,提高職工的消防安全意識和技術水平

6.1 采取多種形式,強化全員消防安全宣傳教育活動,認真組織學習《中華人民共和國消防法》,普及消防知識,使廣大干部職工認識到同火災作斗爭,是一項長期而艱巨的任務,提高防火警惕性。

6.2 要使絕大多數(shù)人掌握一定的消防技能,義務消防隊員除了日常的防火工作外,還要以較多的精力用于滅火準備工作,隨時準備滅火,做到常抓不懈,廣大職工也要懂得一定的消防知識,如怎樣報警,怎樣使用滅火器等。

七消防檢查和考核

7.1 消防管理責任人每天要對本部門管轄的區(qū)域進行消防檢查,崗位操作人員要做到一日三查,即上班后、當班時、下班前要進行安全消防檢查。

夜間值班領導和值班人員對廠區(qū)進行巡邏檢查,檢查的重點是各部門值班落實情況,火源、電源,并注意其他異常情況,及時堵塞漏洞,消除隱患。

節(jié)假日期間落實好消防安全措施。

7.2 根據某些生產和專用設備、器材存在的問題,組織以專業(yè)職能部門為主的有關單位對電氣設備、機械設備、消防器材等進行專項檢查,對檢查中暴露出來的問題,及時組織予以解決,對一時解決不了的問題,采取臨時安全措施,保證不出問題,然后制定整改計劃組織實施。

7.3 以下違反消防管理的行為,未造成損失的,按公司考核工資辦法及相關規(guī)定進行處理:

(1)私拉、亂接電源。

(2)私自使用電熱器具。

(3)下班不關電源。

(4)不按指定位置放置易燃易爆物資。

(5)在禁煙區(qū)吸煙。

(6)擅自拆移消防設施。

(7)非電工擅自安裝、修理電氣設備等。

7.4 違反消防管理規(guī)定造成公司或員工財產損失的,追究必要的經濟賠償責任。

第13篇 工業(yè)區(qū)安全管理制度

5.2.3風險評價準則

a) 現(xiàn)有的法律法規(guī)和標準的要求，法律法規(guī)可以參照法律法規(guī)獲取制度和法律法規(guī)符合性評價的要求；

b）行業(yè)的設計規(guī)范、技術標準的要求；

c）企業(yè)安全標準化的要求及其它安全管理標準、技術標準要求；

d）合同規(guī)定、相關方的要求；

e）安全生產方針和目標；

f）上級主管部門和顧客有關安全生產、環(huán)境保護、能源、資源使用等要求

g）其它需要關注的要求。

5.2.4危險有害因素的辨識

a）下屬企業(yè)各部門根據工作活動場所及其設施的特點,填寫《作業(yè)活動清單》。

b）根據《作業(yè)活動清單》中列舉的作業(yè)崗位和作業(yè)活動分析辨識所涉及到的危險有害因素。將辨識的危險有害因素填寫到《危害辨識與風險評價調查表》中，危險源的辨識要考慮三種狀態(tài)(正常、異常、緊急狀態(tài))和三種時態(tài)(過去、現(xiàn)在、將來)。以及參照gb6441―1996《企業(yè)傷亡事故分類》中分為的20類事故類別。

序號

事故類別名稱

物體打擊

車輛傷害

機械傷害

起重傷害

觸電

淹溺

灼燙

火災

高處墜落

坍塌

冒頂片幫

透水

放炮

火藥爆炸

瓦斯爆炸

鍋爐爆炸

容器爆炸

其它爆炸

中毒和窒息

其它傷害

危險有害因素按照《生產過程危險源和有害因素分類與代碼》（gb/t13861-1992）的分類要求中危險因素的六種類型，詳細的見附件1。

c）下屬企業(yè)各部門填寫《危險源登記表》經部門負責人審核后交安全主任匯總，報評價組審核和分析評價。

d）安全主任對各部門上報的《危險源登記表》進行匯總。匯總原則如下：對員工以及進入工作場所的人員（包括外部訪問者、顧客等非操作人員）有極小影響可以除去；管理方法，危害影響相似的危害因素可以合并，匯總后形成整個公司的《危險源評估匯總表》。

5.2.5風險分析評價

a）根據《危險源評估匯總表》選用工作危害分析法（ jha ）對作業(yè)活動進行分析評價，并將分析評價的結果填寫在《工作活動分析評價表中》。

b）選用作業(yè)條件風險評價法（lec）對各個工作崗位進行作業(yè)條件分析，每位評價組成員單獨對各個作業(yè)活動打分，然后取均值匯總在《危險源評估匯總表》中。

c）對于設備設施、作業(yè)場所和工藝流程、法律法規(guī)符合性等采用安全檢查表（ scl ）法。然后將分析評價結果匯編在《安全檢查表中》。

d）對于新建、擴建、改建、技改項目和操作變化或工藝改變采用預先危險性法(pha)進行分析評價，分析結果匯總到《預先危險分析評價表》中。

e）根據實際需要選用相應的安全評價方法。

5.2.6風險評價方法

5.2.6.1工作危害分析法（ jha ）

a）風險是發(fā)生特定危害事件的可能性與后果的結合。風險度r＝可能性l×后果嚴重性s，其中r、l、s的取值及判別準則分別見表5.2.6.1-1、表5.2.6.1-2、表5.2.6.1-3、表5.2.6.1-4。

表5.2.6.1-1 危害事件發(fā)生的可能性l判斷準則

等級

標 準

5

在現(xiàn)場沒有采取防范、監(jiān)測、保護、控制措施，或危害的發(fā)生不能被發(fā)現(xiàn)（沒有監(jiān)測系統(tǒng)），或在正常情況下經常發(fā)生此類事故或事件

4

危害的發(fā)生不容易被發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)場沒有監(jiān)測系統(tǒng)，業(yè)未作出任何監(jiān)測，或在現(xiàn)場有控制措施，但未有效執(zhí)行或控制措施不當，或危害常發(fā)生或在預期情況下發(fā)生

3

沒有保護措施（如沒有保護裝置、沒有個人防護用品等），或未嚴格按操作制度執(zhí)行，或危害的發(fā)生容易被發(fā)現(xiàn)（現(xiàn)場有監(jiān)測系統(tǒng)），或曾經作過監(jiān)測，或過去曾經發(fā)生過類似事故或事件，或在異常情況下發(fā)生過類似事故或事件

2

危害一旦發(fā)生能及時發(fā)現(xiàn)，并定期進行監(jiān)測，或現(xiàn)場有防范控制措施，并能有效執(zhí)行，或過去偶爾發(fā)生危險事故或事件

1

有充分、有效的防范、監(jiān)測、保護、控制措施，或員工安全衛(wèi)生意識相當高，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，極不可能發(fā)生事故或事件

表5.2.6.1-2 危害事件后果的嚴重性 s判斷準則

等級

法律、法規(guī)及其它要求

人員傷亡程度

財產損失

停工

對聲譽的影響

5

違反法律、法規(guī)和標準

死亡

＞50萬元

2套以上裝置或設備停工

重大國際國內影響

4

潛在違反法規(guī)和標準

喪失勞動能力

＞250萬元

2套裝置或設備停工

行業(yè)內、省內影響

3

不符合行業(yè)的安全方針、制度、規(guī)定等

慢性病

＞10萬元

1套裝置或設備停工

地區(qū)影響

2

不符合公司的安全操作規(guī)程、規(guī)定

輕微受傷、間歇不舒服

＜10萬元

受影響不大，幾乎不停工

公司及周邊范圍的影響

1

完全符合

無傷亡

無損失

沒有停工

形象沒有受損

表5.2.6.1-3 風險評估表

嚴重性

可能性

表5.2.6.1-4 風險等級的判斷準則及控制措施

風險度r

風險等級

應采取的行動/控制措施

實施期限

20－25

巨大風險

在采取措施降低危害前，不能繼續(xù)作業(yè)，對改進措施進行評估

立刻

15－16

重大風險

采取緊急措施降低風險，建立運行控制制度，定期檢查、測量及評估

立即或近期整改

9－12

中等風險

可考慮建立目標、建立操作制度，定期檢查、測量及評估

2年內治理

4－8

可接受風險

可考慮建立操作制度、作業(yè)指導書，但需定期檢查

有條件、有經費時治理

1－3

輕微風險

無需采用控制制度，但需保持記錄

b）根據以上的分析評價要求，對各個工作活動進行分析評價，將分析結果匯編在《工作活動分析評價表中》。

5.2.6.2作業(yè)條件風險評價法（lec）

這是一種簡單易行的評價方法人們在具有潛在危險性環(huán)境中作業(yè)時的危險性半定量評價方法。它是用系統(tǒng)風險率有關的三種因素指針值之乘積 d（風險值），來評價系統(tǒng)人員傷亡風險大小的；這三種因素是l―發(fā)生事故的可能性大小；e―人體暴露在這種危險環(huán)境中的頻繁程度；c―一旦發(fā)生事故會造成的損傷后果，具體分值見表5.2.6.2-1、表5.2.6.2-2、表5.2.6.2-3。

表5.2.6.2-1 lec三種因素等級及對應分值

l

e

c

分數(shù)值

事故發(fā)生可能性

分數(shù)值

暴露的頻繁程度

分數(shù)值

發(fā)生事故產生的后果

10

完全可以預料

每天都可能發(fā)生

10

連續(xù)暴露

100

大災難,3人以上死亡, 經濟損失1000萬元

6

相當可能

每周都可能發(fā)生

6

每天工作時間內暴露或每天暴露一次

40

災難，2~3人死亡,經濟損失 300萬元

3

可能，但不經常，

每月可能發(fā)生

3

每周暴露一次，或偶然暴露

15

非常嚴重，一人死亡,經濟損失50萬元

1

可能性小，完全意外

每年才可能發(fā)生

2

每月暴露一次

7

嚴重，重傷；毒性大的傷害；有可能或能導致傷殘的,或其它不可挽回的人身傷害,損失10萬元

0.5

很不可能，可以設想

每三年才能發(fā)生

1

每年幾次暴露

3

一般,身體局部不良反應,輕微中毒,必要就診 ,損失5萬元以下

0.2

極不可能

0.5

非常罕見地暴露

1引人注目，不利于基本的安全衛(wèi)生要求，輕微,輕傷,不需要去醫(yī)療機構進行救護

0.1

可能性極?。▽嶋H不可能）

表5.2.6.2-2 風險等級d＝lec的劃分

風險級別

控 制 措 施

應急控制

不可容許風險

≥320分

1．只有當風險已降低時，可能開始或繼續(xù)工作，如果無限的資源投入也不能降低風險，必須禁止工作；

2．一定要制定ohs目標和ohs管理方案、運行控制文件

對于潛在的緊急情況，應制定應急準備和響應控制程序，按程序進行管理

可忽略風險

160-320分

直至風險降低后才能開始工作，為降低風險，必須配給大量資源，當風險涉及正在進行中的工作時，應采取應急措施

一定要制定ohs目標和ohs管理方案、運行控制文件

中度風險

70-160分

應努力降低風險，但應仔細測定并限定預防成本，并在規(guī)定時間內實施降低風險的措施；

在中度與嚴重傷害后果相關的場合，必須進行進一步的評價，以更準確地確定傷害的可能性，以確定是否需要改進的控制措施。

3．視情況制定ohs目標和ohs管理方案、必須制定運行控制檔

可容許風險

20-70分

可視情況制定運行控制檔，如通知、注意事項、 標牌等控制， 具體控制方法可根據控制方法的有效性和難易程度加以選擇

可忽略風險

<20分

不需采取措施且不必保留文件記錄

表5.2.6.2-3危險等級

風險值（d）

危險等級及程度

≥320分

不可容許危險，不能繼續(xù)作業(yè)

160-320分

不可忽略危險，需立即整改

70-160分

中度危險，需要整改

20-70分

可容許危險，需要注意

<20分

可忽略危險，可以接受

5.2.6.3安全檢查表（ scl ）法

安全檢查表是根據相關要求編制安全檢查的項目，查找是否滿足法律法規(guī)、規(guī)范等要求，檢查表的編制所需要的依據：

a)有關法律法規(guī)、標準、規(guī)程、規(guī)范等；

b)國內外事故案例；

c)系統(tǒng)安全分析要求；

d）研究成果等有關資料。

安全檢查表必須滿足本制度中《安全檢查表》中的基本條款。

5.2.6.4預先危險性法(pha)

預先危險性分析方法是：對危險、危害因素進行了系統(tǒng)分析以后，預測本項目可能出現(xiàn)的事故。并根據同行業(yè)、同類生產裝置或同類生產場所在過去生產運行過程中出現(xiàn)的各種危險形態(tài)，作為平行模擬，推斷出本項目相應的評價單元潛在的危險，辨識出危險源、危險和危害因素、事故類別、引發(fā)事故發(fā)生的條件、事故危害的嚴重程度和發(fā)生事故的風險等級等，提出預防事故發(fā)生的對策措施。

安全預評價的預先危險分析通常采用事故后果嚴重程度等級及事故發(fā)生可能性等級（風險概率）表示危險性的大小，并作為相對量化程度的比較。事故后果嚴重程度等級的劃分見下表5.1-1。

表5.1-1 危險性等級劃分

級別

危險程度

可能導致的后果

安全（可忽視的）

不會造成人員傷亡和系統(tǒng)損壞

臨界的

處于事故的邊緣狀態(tài)，暫不至于造成人員傷亡、系統(tǒng)損壞或降低系統(tǒng)性能，但應予以排除，可采取控制措施。

危險的

造成人員傷亡和系統(tǒng)損壞，要立即采取防范措施。

災難性的

造成人員重大傷亡及系統(tǒng)嚴重破壞的災難性事故，必須予以果斷排除并進行重點防范。

在預先危險性分析匯總表中，事故發(fā)生可能性分為五個等級，各等級的發(fā)生可能性如表5.1-2。

表5.1-2 事故發(fā)生可能性分級

序號

可能性等級

事故發(fā)生頻率說明

1

a級

頻繁發(fā)生，經常發(fā)生

2

b級

很容易發(fā)生，相當可能發(fā)生

3

c級

容易發(fā)生或偶然發(fā)生

4

d級

很少發(fā)生

5

e級

發(fā)生概率接近零，在設備使用壽命期內幾乎不發(fā)生

5.3風險控制

a）根據風險評價的結果和經營的實際運行情況，由各下屬企業(yè)主要負責人與評價組一起確定有限控制的順序，采取相應的控制措施消解風險，將風險控制在可以接受的程度、預防事故的發(fā)生。

b)對于構成重大隱患的項目，建立重大隱患檔案，檔案中包括：評價報告與技術結論；評審意見；隱患治理方案，包括資金概預算情況等；治理時間表和責任人；竣工驗收報告等內容。

c）將風險評價的結果及所采取的控制措施對從業(yè)人員進行宣傳、培訓，使其熟悉工作崗位和作業(yè)環(huán)境中的風險及所應采取的控制措施。具體的培訓參照培訓管理制度執(zhí)行。

d）對于構成重大危險源的按照《重大危險源管理制度》執(zhí)行。

5.4 風險信息更新

a）工業(yè)區(qū)安全管理機構每年一次（間隔近一年）應組織各部門進行職業(yè)安全健康風險的識別。

b）安全評價組應每月對風險控制結果進行檢查，

（ c）當發(fā)生下列情況時，組織安全評價組進行風險評價：

①新的或變更的法律法規(guī)或其它要求；

②操作變化或工藝改變；

③新建、改建、擴建、技改項目；

④有對事故、事件或其它信息的新認識；

⑤組織機構發(fā)生大的調整；

⑥其它需要評價的狀況。

本規(guī)定解釋權歸工業(yè)企業(yè)安全管理機構。其他未盡事宜按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

（七）工業(yè)區(qū)下屬企業(yè)報表制度

為了認真貫徹執(zhí)行安全生產有關法律規(guī)定,加強工業(yè)區(qū)安全管理的規(guī)范化管理,及時準確地掌握本工業(yè)區(qū)下屬企業(yè)的安全生產情況,特制定本制度。

一、本工業(yè)區(qū)下屬企業(yè)定于每月25日前向本工業(yè)區(qū)安全管理機構上報本企業(yè)的日常檢查情況，反應企業(yè)安全管理現(xiàn)狀。

二、突發(fā)性安全事故及時匯報。

三、下屬企業(yè)所報情況必須如實可靠、如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，將按有關規(guī)定進行處罰，有關情況納入工業(yè)區(qū)年底安全考評。

四、年底下屬企業(yè)必須要安全總結報告。

五、 各類報表必須要求填表人、單位負責人、分管領導簽字認定方可上報。

本規(guī)定解釋權歸工業(yè)企業(yè)安全管理機構。其他未盡事宜按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

（八）安全生產會議制度

進一步明確“安全第一、預防為主”方針，建立良好的安全信息交流平臺，把工業(yè)區(qū)安全工作做得更好，特建立安全生產會議制度。

1、安全生產會議的主要任務

1.1 學習貫徹上級有關安全生產方針、政策、規(guī)定、指示。

1.2 聽取工業(yè)區(qū)下屬企業(yè)落實安全技術措施和安全管理工作情況匯報，研究分析存在的問題，提出解決的措施辦法，并落實到有關部門和人員。

1.3 對發(fā)生的重大事故和未遂事故，進行分析，討論處理事故責任者和嚴重違章人員，吸取教訓，制訂防范措施，防止同類事故發(fā)生。

1.4 檢查前次安全會議確定的事項的落實情況。

2、具體要求

2.1 工業(yè)區(qū)安全管理機構每月組織下屬企業(yè)安全管理人員召開一次安全生產會議，工業(yè)區(qū)安全領導小組每個季度至少召開一次安全生產會議。

2.2 工業(yè)區(qū)安全管理機構安全生產會議由工業(yè)區(qū)安全生產責任人主持，工業(yè)區(qū)安全領導小組會議由領導小組組長主持。

2.3 每次會議之前，要作好充分準備，抓住重點，講求實效，會后對所研究確定的事項要寫出紀要（記錄），并狠抓落實。

2.4 每年的年初或年末要組織一次總結會議，總結全年安全工作情況及布置來年的工作計劃和方案。

3、安全生產會議要形成會議記錄，會議要有會議主題，提出的問題要有落實措施，下次會議要對上次會議提出的問題進行評審。

本規(guī)定解釋權歸工業(yè)企業(yè)安全管理機構。其他未盡事宜按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

（九）傷亡事故管理制度

1 目的

1.1及時、準確地掌握工業(yè)區(qū)員工傷亡事故的情況。并在此基礎上，分析事故發(fā)生的原因，找出事故發(fā)生的規(guī)律，總結經驗，吸取教訓，采取有效的技術措施和組織措施，防止重復事故發(fā)生，以保證生產安全，搞好勞動保護工作。

2 適用范圍

本標準適用于本工業(yè)企業(yè)安全事故的管理。

3 權責

3.1工業(yè)區(qū)安全管理機構負責本制度的實施、監(jiān)督和管理。

3.2 工業(yè)區(qū)安全管理負責人負責本制度的檢查、考核。

4 定義

4.1傷亡事故：凡屬本工業(yè)區(qū)的員工（包括臨時工），在勞動過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。

4.2火災事故：在生產過程中，由于火災造成的人身傷亡或一定的物質財產損失的事故。

4.3設備事故：由于設計、制造、安裝、施工、使用、檢維修、管理等原因造成機械設備、動力、電訊、儀表（器）、容器、管道等設備及建（構）筑物等損壞，造成損失或影響生產的事故。

4.4生產事故：由于違章指揮，或者違反工藝紀律、操作紀律和勞動紀律，造成停（減）產，以及跑、冒、漏、串物料的事故。

4.5爆炸事故：在生產過程中，由于各種原因引起的爆炸，并造成人員傷亡或財產損失的事故。

4.6交通傷害事故：指企業(yè)所屬機動車輛在行駛過程中由于各種原因造成車輛損壞、財產損失或人身傷亡的事故。

4．7 環(huán)境污染事故，指由于各種原因，造成產品、半成品、原料等各種有害物質泄漏，或“三廢”（廢水、廢氣、廢渣）嚴重超標排放，污染大氣、水源、環(huán)境的事故。

管理內容

5.1事故分級

5.1.1傷亡事故等級劃分： 小事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.1.2事故等級劃分： 輕微事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.1.3火災爆炸事故等級劃分： 特大火災事故、重大火災事故、一般火災事故。

5.1.4生產設備事故等級劃分 ：小事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.2事故報告程序

5.2.1 事故發(fā)生后，事故當事人或發(fā)現(xiàn)人除立即處理外，應立即以最快捷的方法直接或逐級上報公司主管部門、辦公室。各級負責人接到事故報告后，應當迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失，逐級如實報告，不得故意破壞事故現(xiàn)場。

5.2.2 輕傷事故應在24小時內報告公司安全部門、公司負責人。

5.2.3 發(fā)生重傷事故、死亡事故和各類重大事故，事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關人員應當立即向本單位負責人報告；單位負責人接到報告后，向工業(yè)區(qū)安全管理機構報告，另應當于1小時內向事故發(fā)生地安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。

情況緊急時，事故現(xiàn)場有關人員可以直接向事故發(fā)生地府安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。

報告的內容包括：事故發(fā)生的時間、地點、單位；事故的簡要經過、傷亡人數(shù)、直接經濟損失的初步估計；事故發(fā)生原因的初步判斷；事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；事故報告單位、報告人。

5.2.4對重傷、死亡事故、重大事故，企業(yè)應寫出事故調查報告書；在規(guī)定時間內（15天最長不超過30天）報送上級有關部門。

5.2.5 急性中毒、中暑事故應同時報衛(wèi)生行政部門；爆炸、火災事故應同時報公安部門。

5.2.6緊急狀態(tài)下可直接撥打110、120、119等救援電話，撥打110、120、119等救援電話后，公司安全組應及時派人到路口指引有關人員進行廠區(qū)。

5.3事故調查

5.3.1事故的調查和處理要按“四不放過”(事故原因未查清不放過；責任人未處理不放過；整改措施未落實不放過；有關人員未受到教育不放過)的原則辦理。

5.3.2輕傷事故由廠長組織生產、技術、安全、車間等有關人員等參加的事故調查組，進行調查。

5.3.3對重大事故、重傷事故和死亡事故，公司領導或辦公室負責人協(xié)助公司上級主管部門會同所在地區(qū)的安監(jiān)部門、公安部門組成的事故調查組進行調查。

5.3.4事故調查組成員應符合下列條件：

1）具有事故調查所需要的某一方面的專長。

2）與所發(fā)生事故沒有直接利害關系。

5.3.5事故調查組的職責：

1）查明事故發(fā)生原因、過程、人員傷亡、經濟損失情況。

2）確定事故責任者。

3）提出事故處理意見和防范措施的建議。

4）出事故調查報告。

5.3.6事故調查組有權向發(fā)生事故部門和有關人員了解有關情況和索取有關數(shù)據，任何單位和個人不得拒絕。

5.4事故處理：

5.4.1事故調查組提出的處理意見和防范措施建議，由本工業(yè)區(qū)及其下屬企業(yè)相關主管部門負責處理。

5.4.2忽視安全生產、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以至造成傷亡事故的，對部門負責人和直接責任人給予行政和經濟處分。構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

5.4.3對各類事故隱瞞不報、虛報或故意遲延不報、故意破壞現(xiàn)場，要追究責任，從嚴處理。構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

5.4.4對防止事故和搶救有功人員，工業(yè)區(qū)給以表彰、獎勵。

5.5事故補償由辦公室人事主管部門按有關工傷保險政策執(zhí)行。

5.6數(shù)據歸檔

事故處理結案后，由下屬企業(yè)安全部將下列數(shù)據歸入檔案：（另備一份教育工業(yè)區(qū)安全管理機構。

5.6.1職工傷亡事故登記表。

5.6.2職工事故調查報告書及批復。

5.6.3事故現(xiàn)場調查記錄、圖紙、照片、物證、人證材料。

5.6.4技術鑒定和試驗報告。

5.6.5直接和間接經濟損失材料。

5.6.6事故責任者的自述材料。

5.6.7醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書（病歷、檢驗報告等）。

5.6.8發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設計數(shù)據。

5.6.9處分決定和受處分人的檢查材料。

5.6.10有關事故的通報、演示文稿和文件。

5.6.11注明參加調查組的人員姓名、職務、單位。

本規(guī)定解釋權歸工業(yè)企業(yè)安全管理機構。其他未盡事宜按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

第14篇 航空航天工業(yè)部安全生產檢查制度

第一章 總 則

第一條 根據國家有關規(guī)定，為強化航空航天工業(yè)安全生產監(jiān)督檢查，明確檢查工作的組織領導，統(tǒng)一檢查內容和要求，提高檢查效果，逐步實現(xiàn)檢查工作規(guī)范化、標準化，特制定本制度。

第二條 安全生產檢查是指上級機關或企事業(yè)單位對科研生產中安全生產狀況進行實地察看、檢測、分析、評估等活動。

其目的是為了督促各項安全生產規(guī)章制

度的貫徹落實，揭露和排除事故隱患，防止職工傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生，保證科研生產的順利進行。

第三條 本制度適用于各院、局、基地，各企事業(yè)單位。

第二章 安全生產檢查的組織領導

第四條 部級安全生產檢查工作由部生產調度司負責組織實施。

設立“航空航天工業(yè)部安全生產監(jiān)督檢查室（與安技處合署辦公）”（以下簡稱部安全檢查室）

，配備專職干部，聘任兼職安全生產監(jiān)督檢查員（以下簡稱部安全檢查員）。

在生產調度司領導下，組織承擔安全生產檢查任務。

其主要職權是：

（一）宣傳、貫徹國家安全生產方針、政策、法規(guī)和標準。

（二）組織部安全生產檢查組，對企事業(yè)單位進行安全生產檢查、考核及評價。

（三）簽發(fā)《事故隱患整改指令單》，協(xié)助部安技部門監(jiān)督i類事故隱患的整改，組織驗收。

（四）在安全生產檢查中，遇有危及職工生命安全的特別緊急情況時，有權當即下令暫停生產，并立即向領導報告。

第五條 按照各企事業(yè)單位的隸屬關系及屬地原則，各院、局、基地、地區(qū)技安協(xié)作組（以下簡稱“院、地區(qū)”）應以部聘任的安全檢查員為主，組成院、地區(qū)安全生產檢查組，承擔管轄區(qū)域內的安全生產檢查任務。

第六條 部及院、地區(qū)安全生產檢查且有如下取權：

（一）安排安全生產檢查計劃，提出具體檢查內容和要求。

（二）可進入被查單位主持安全檢查活動。

有權召集檢查會議，查閱有關文件、資料，進行現(xiàn)場實地察看、檢測，對領導干部及有關人員詢問、考試。

（三）簽發(fā)《事故隱患整改指令單》，協(xié)助部及“院、地區(qū)”監(jiān)督i、ii類事故隱患的整改，組織復查驗收。

（四）在安全生產檢查過程中，遇有危及職工生命安全的特別緊急情況，有權當即責令停止作業(yè)，并立即逐級報告。

第七條 部安全檢查員必須由堅持四項基本原則，工作責任心強，具有一定政策水平，作風正派，熟悉安全生產方針、政策及安全衛(wèi)生工程技術，有5年以上安全管理實際工作經驗的專職技安干部或具有中級以上職稱的專業(yè)技術干部擔任。

按分配名額，由所在單位推薦，逐級審查后由部予以聘任，頒發(fā)聘書和安全檢查員標志。

任期3年，一般為兼職。

第八條 部安全檢查員在執(zhí)行安全生產檢查任務時有如下職權：

（一）進入被查企事業(yè)單位生產作業(yè)現(xiàn)場檢查作業(yè)情況，糾正違章，核查隱患，檢測勞動衛(wèi)生數(shù)據。

（二）參加被查企事業(yè)單位安全生產會議，查閱有關文件和資料，向領導及有關人員了解情況。

（三） 對隱患及不安全狀況進行現(xiàn)場拍照、錄像、采樣。

（四）遇有緊急險情時，有權制止危險作業(yè)并立即報告檢查組負責人。

部安全檢查員在執(zhí)行安全生產檢查任務時，應佩戴安全檢查員標志。

第九條 各企事業(yè)單位內部的安全生產檢查工作應由主管領導、安技部門負責和組織。

加強對安全生產檢查的領導，充分發(fā)揮各有關部門的作用，認真進行隱患整改。

第三章 安全生產檢查內容和要求

第十條 對企事業(yè)單位安全生產檢查的主要內容是：

（一）安全生產管理。

包括企事業(yè)領導對安全生產工作的重視程度；安全專職機構、安全管理保證體系的建立、健全及工作情況；安全生產規(guī)章制度是否健全和落

實；安全經費有無保障；基礎工作是否完善等。

（二）安全生產行為。

包括各級領導、職工遵章守紀行為、意識及自我防護能力。

（三）安全生產狀態(tài)：包括生產設施（設備、工具）、安全狀態(tài)、作業(yè)環(huán)境因素指標、隱患整改進度等。

第十一條 航空航天工業(yè)安全生產檢查分為部，院、地區(qū)，企事業(yè)三級。

（一）部及院、地區(qū)安全生產檢查采用全面性檢查、專業(yè)性檢查、針對性檢查等形式：

1．全面性檢查：即對企事業(yè)單位的安全生產管理、安全生產行為、安全生產狀態(tài)進行全面檢查、考核或評價。

2．專業(yè)性檢查：依照安全檢查表，對某個或某幾個專業(yè)的安全狀況進行檢查、評價。

3、針對性檢查：針對某些單位、某些生產場所進行特定的檢查、評價。

（二）企事業(yè)單位要開展經常性檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)檢查、總結評比檢查等。

第十二條 安全生產檢查的依據是：

（一）國家的安全生產方針、政策、法規(guī)、標準。

（二）航空航天工業(yè)部及上級主管部門的安全生產法規(guī)、標準、制度。

（三）各專業(yè)和工種的安全技術規(guī)程和要求。

（四）企事業(yè)制訂的安全技術標準、規(guī)程、守則。

第十三條 安全生產檢查要采用系統(tǒng)安全工程方法編制安全檢查表，逐項核查。

檢查情況，檢測數(shù)據要如實記錄（必要時可以拍照、尋像、采樣），檢查評價結

論要通知被查單位，檢

第15篇 工業(yè)管道安全管理制度范本

1 目的

為加強工業(yè)管道的安全管理,防止事故發(fā)生,特制定本規(guī)定。

2 范圍

本制度適用于公司工業(yè)管道的安全管理,包括壓縮空氣管道和蒸汽管道,不包括設備、設施附屬的管道。

3術語

無

4職責

4.1生產制造部的設備管理部門負責對工業(yè)管道的日常管理,包括制訂起工業(yè)管道的管理制度和制度的執(zhí)行、監(jiān)督檢查,制訂工業(yè)管道的維修保養(yǎng)及定檢計劃并組織實施。

4.2技術質量部負責工業(yè)管道的建設規(guī)劃,設備管理部門配合。

4.3生產制造部的設備管理部門負責組織安裝工業(yè)管道。

4.4生產制造部的設備管理部門負責按規(guī)定采購工業(yè)管道所需的材料。

4.5 管道使用部門負責工業(yè)管道的操作使用和日常維護保養(yǎng),并接受上級管理部門的監(jiān)督和檢查。

4.6生產制造部的設備管理部門負責工業(yè)管道檔案管理。

5 工作內容

5.1工業(yè)管道的設計、安裝和驗收

5.1.1 新增工業(yè)管道在設計時,要按照《壓力管道安全管理與監(jiān)察規(guī)定》要求進行,壓力管道的設計單位應取得省級以上有關主管部門頒發(fā)的設計資格證。

5.1.2壓力管道用管子、管件、閥門、法蘭、補償器、安全保護裝置應選購經過安全管理部門注冊的正規(guī)廠家生產的產品,以保證管道的質量。

5.1.3壓力管道安裝單位必須持有勞動行政部門頒發(fā)的壓力管道安裝許可證,壓力管道安裝單位必須對其所安裝施工的壓力管道工程安全質量負責。

5.1.4開工前應向南京市質量技術監(jiān)督局辦理開工告知手續(xù)。

5.1.5新裝工業(yè)管道在投入使用前必須經質量技術監(jiān)督檢驗機構檢驗取得合格證書,并根據驗收檢驗報告和安全檢驗合格證書,辦理注冊登記。

5.2工業(yè)管道的日常使用管理

5.2.1應貫徹執(zhí)行有關安全法律、法規(guī)和壓力管道的安全技術規(guī)程、標準。

5.2.1.1應有專職或兼職專業(yè)技術人員負責壓力管道安全管理工作。

5.2.1.2對壓力管道操作人員和壓力管道檢查人員要進行安全技術培訓。

5.2.1.3工業(yè)管道使用前,必須按規(guī)定進行檢查,確保安全。運行中嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。

5.2.1.4發(fā)生故障,工業(yè)管道操作人應立即停止運行,及時通知上級管理人員。

5.2.2工業(yè)管道的檢查、定檢

5.2.2.1.日常檢查

工業(yè)管道日常檢查工業(yè)管道操作人負責,檢查頻次每周不少于一次,主要是采用點檢的方法對工業(yè)管道的進行巡回檢查,如發(fā)現(xiàn)異常及時排除,使管道處于正常安全狀態(tài)。工業(yè)管道日常檢查主要內容有:

①檢查管路外表是否完好、有無腐蝕和泄漏現(xiàn)象。

② 檢查管道上配置的閥門、安全閥是否完好、有效。

③檢查管道標識。

④檢查管道上配置的儀表是否完好,在有效期內使用。

通過檢查,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時提出修理或改進意見,防止工業(yè)管道發(fā)生故障而引起突發(fā)性事故。

5.2.2.2工業(yè)管道的定期檢查

①工業(yè)管道的定檢周期應符合國家主管部門規(guī)定的時間。

②工業(yè)管道檢定周期到期后,必須由市特種設備監(jiān)督檢驗所或其授權單位檢查、檢測、鑒定合格后取得使用證方可繼續(xù)使用。工業(yè)管道安全檢驗標志超過有效期不得使用。

5.2.3工業(yè)管道的維護保養(yǎng)

5.2.3.1工業(yè)管道的日常維修和保養(yǎng)必須有專人負責。

5.2.3.2對日常和定檢中發(fā)現(xiàn)的問題應及時維修處理。

5.3工業(yè)管道檔案管理

工業(yè)管道檔案管理,按《設備管理制度》和《特種設備管理制度》中的特種設備檔案管理要求進行管理。

5.4工業(yè)管道停用、報廢

5.4.1工業(yè)管道存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值,或者超過安全技術規(guī)范規(guī)定使用年限,應當及時予以報廢,并應當向原登記的特種設備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。

5.4.2工業(yè)管道停用、報廢按《設備管理制度》和《特種設備管理制度》中的特種設備停用、報廢處理條款進行辦理。

6.相關文件

6.1 《設備管理制度》

6.2 《特種設備安全管理制度》

6.3 《特種作業(yè)人員安全管理》

6.4 《設備操作規(guī)程》

6.5 《設備安全操作規(guī)程》

6.6 《設備維護保養(yǎng)規(guī)程》

7. 相關記錄

7.1 設備日常維護/檢查/運行記錄表

7.2 特種作業(yè)人員明細表

7.3 工業(yè)管道定期檢驗報告

第16篇 煤氣粗苯工業(yè)場所安全管理制度

為了貫徹國家安全生產方針,加強對充裝粗苯、焦油罐的安全管理,特制定如下規(guī)定:

l、罐車遇到雷雨天氣時,嚴禁充裝。

2、罐車周圍有易燃有毒氣體介質泄漏時,嚴禁充裝。

3、罐車周圍有明火時,嚴禁充裝。

4、罐車充裝時,安監(jiān)人員、保衛(wèi)人員要到現(xiàn)場檢查防火防爆措施是否齊全。

5、罐車從充裝開始到罐車離廠前,應對罐車負責監(jiān)護,保衛(wèi)人員應對環(huán)境進行巡查。

6、罐車充裝完后應清理站臺和軌道上的焦油和苯。

7、罐車充裝作業(yè)人員,必須經過上崗培訓并取得合格證才能進入工作崗位,區(qū)域內所有設施的更改需要生產技術部按程序審核同意方可實施,外來人員要有專人陪同方可入內。

8、外來參觀者進入要害崗位,必須實行嚴格的登記制度,并注明進出時間。

9、運輸物資需采用有危險品運輸資質的單位承運,進入本廠重大危險源區(qū)域的運輸車輛必須戴上阻火器方可入內。

10、及時對防護器具進行校驗和更新,保證崗位所配備的防護器具的有效性。

11、充裝作業(yè)時作業(yè)人員必須按要求佩戴齊全勞動防護用品。使用符合防爆要求的工具,嚴守崗位,防止跑油、溢油、混油等事故。

12、油罐汽車接地線的連接,應在油罐開蓋以前進行,接地線的拆除應在充裝完畢,封閉罐蓋以后進行。

13、鐵路罐車、汽車罐車充裝前后均應經過規(guī)定的靜置時間,方可進行檢尺、測溫、取樣、拆除接地線等作業(yè)。

14、汽車罐車充裝應有防靜電溢油的聯(lián)鎖措施。靜電接地線應接在罐車的專用接地端子板上,嚴禁接在裝卸油口處。

15、嚴禁噴濺式裝卸油作業(yè)。裝車鶴管應插到距罐底部不大于0.2m處。裝車初速度不宜大于1m/s,裝車速度不應大于4.5m/s。

16、裝卸油作業(yè)場所應設置監(jiān)護人員,加強監(jiān)督檢查,制止“三違”作業(yè)。

第17篇 工業(yè)管道安全管理制度

1 目的

為加強工業(yè)管道的安全管理,防止事故發(fā)生,特制定本規(guī)定。

2 范圍

本制度適用于公司工業(yè)管道的安全管理,包括壓縮空氣管道和蒸汽管道,不包括設備、設施附屬的管道。

3術語

無

4職責

4.1 生產制造部的設備管理部門負責對工業(yè)管道的日常管理,包括制訂起工業(yè)管道的管理制度和制度的執(zhí)行、監(jiān)督檢查,制訂工業(yè)管道的維修保養(yǎng)及定檢計劃并組織實施。

4.2技術質量部負責工業(yè)管道的建設規(guī)劃,設備管理部門配合。

4.3生產制造部的設備管理部門負責組織安裝工業(yè)管道。

4.4生產制造部的設備管理部門負責按規(guī)定采購工業(yè)管道所需的材料。

4.5 管道使用部門負責工業(yè)管道的操作使用和日常維護保養(yǎng),并接受上級管理部門的監(jiān)督和檢查。

4.6生產制造部的設備管理部門負責工業(yè)管道檔案管理。

5 工作內容

5.1工業(yè)管道的設計、安裝和驗收

5.1.1 新增工業(yè)管道在設計時,要按照《壓力管道安全管理與監(jiān)察規(guī)定》要求進行,壓力管道的設計單位應取得省級以上有關主管部門頒發(fā)的設計資格證。

5.1.2壓力管道用管子、管件、閥門、法蘭、補償器、安全保護裝置應選購經過安全管理部門注冊的正規(guī)廠家生產的產品,以保證管道的質量。

5.1.3壓力管道安裝單位必須持有勞動行政部門頒發(fā)的壓力管道安裝許可證,壓力管道安裝單位必須對其所安裝施工的壓力管道工程安全質量負責。

5.1.4開工前應向南京市質量技術監(jiān)督局辦理開工告知手續(xù)。

5.1.5新裝工業(yè)管道在投入使用前必須經質量技術監(jiān)督檢驗機構檢驗取得合格證書,并根據驗收檢驗報告和安全檢驗合格證書,辦理注冊登記。

5.2工業(yè)管道的日常使用管理

5.2.1應貫徹執(zhí)行有關安全法律、法規(guī)和壓力管道的安全技術規(guī)程、標準。

5.2.1.1應有專職或兼職專業(yè)技術人員負責壓力管道安全管理工作。

5.2.1.2對壓力管道操作人員和壓力管道檢查人員要進行安全技術培訓。

5.2.1.3工業(yè)管道使用前,必須按規(guī)定進行檢查,確保安全。運行中嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。

5.2.1.4發(fā)生故障,工業(yè)管道操作人應立即停止運行,及時通知上級管理人員。

5.2.2工業(yè)管道的檢查、定檢

5.2.2.1.日常檢查

工業(yè)管道日常檢查工業(yè)管道操作人負責,檢查頻次每周不少于一次,主要是采用點檢的方法對工業(yè)管道的進行巡回檢查,如發(fā)現(xiàn)異常及時排除,使管道處于正常安全狀態(tài)。工業(yè)管道日常檢查主要內容有:

①檢查管路外表是否完好、有無腐蝕和泄漏現(xiàn)象。

② 檢查管道上配置的閥門、安全閥是否完好、有效。

③檢查管道標識。

④檢查管道上配置的儀表是否完好,在有效期內使用。

通過檢查,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時提出修理或改進意見,防止工業(yè)管道發(fā)生故障而引起突發(fā)性事故。

5.2.2.2工業(yè)管道的定期檢查

①工業(yè)管道的定檢周期應符合國家主管部門規(guī)定的時間。

②工業(yè)管道檢定周期到期后,必須由市特種設備監(jiān)督檢驗所或其授權單位檢查、檢測、鑒定合格后取得使用證方可繼續(xù)使用。工業(yè)管道安全檢驗標志超過有效期不得使用。

5.2.3工業(yè)管道的維護保養(yǎng)

5.2.3.1工業(yè)管道的日常維修和保養(yǎng)必須有專人負責。

5.2.3.2對日常和定檢中發(fā)現(xiàn)的問題應及時維修處理。

5.3工業(yè)管道檔案管理

工業(yè)管道檔案管理,按《設備管理制度》和《特種設備管理制度》中的特種設備檔案管理要求進行管理。

5.4工業(yè)管道停用、報廢

5.4.1工業(yè)管道存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值,或者超過安全技術規(guī)范規(guī)定使用年限,應當及時予以報廢,并應當向原登記的特種設備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。

5.4.2工業(yè)管道停用、報廢按《設備管理制度》和《特種設備管理制度》中的特種設備停用、報廢處理條款進行辦理。

6.相關文件

6.1 《設備管理制度》

6.2 《特種設備安全管理制度》

6.3 《特種作業(yè)人員安全管理》

6.4 《設備操作規(guī)程》

6.5 《設備安全操作規(guī)程》

6.6 《設備維護保養(yǎng)規(guī)程》

7. 相關記錄

7.1 設備日常維護/檢查/運行記錄表

7.2 特種作業(yè)人員明細表

7.3 工業(yè)管道定期檢驗報告

第18篇 某工業(yè)區(qū)安全管理制度

5.2.3風險評價準則

a) 現(xiàn)有的法律法規(guī)和標準的要求，法律法規(guī)可以參照法律法規(guī)獲取制度和法律法規(guī)符合性評價的要求;

b)行業(yè)的設計規(guī)范、技術標準的要求;

c)企業(yè)安全標準化的要求及其它安全管理標準、技術標準要求;

d)合同規(guī)定、相關方的要求;

e)安全生產方針和目標;

f)上級主管部門和顧客有關安全生產、環(huán)境保護、能源、資源使用等要求

g)其它需要關注的要求。

5.2.4危險有害因素的辨識

a)下屬企業(yè)各部門根據工作活動場所及其設施的特點,填寫《作業(yè)活動清單》。

b)根據《作業(yè)活動清單》中列舉的作業(yè)崗位和作業(yè)活動分析辨識所涉及到的危險有害因素。將辨識的危險有害因素填寫到《危害辨識與風險評價調查表》中，危險源的辨識要考慮三種狀態(tài)(正常、異常、緊急狀態(tài))和三種時態(tài)(過去、現(xiàn)在、將來)。以及參照gb6441―1996《企業(yè)傷亡事故分類》中分為的20類事故類別。

序 號

事故類別名稱

01

02

03

04

05

06

07

08

09

010

物體打擊

車輛傷害

機械傷害

起重傷害

觸 電

淹 溺

灼 燙

火 災

高處墜落

坍 塌

011

012

013

014

015

016

017

018

019

020

冒頂片幫

透 水

放 炮

火藥爆炸

瓦斯爆炸

鍋爐爆炸

容器爆炸

其它爆炸

中毒和窒息

其它傷害

危險有害因素按照《生產過程危險源和有害因素分類與代碼》(gb/t13861-1992)的分類要求中危險因素的六種類型，詳細的見附件1。

c)下屬企業(yè)各部門填寫《危險源登記表》經部門負責人審核后交安全主任匯總，報評價組審核和分析評價。

d)安全主任對各部門上報的《危險源登記表》進行匯總。匯總原則如下：對員工以及進入工作場所的人員(包括外部訪問者、顧客等非操作人員)有極小影響可以除去;管理方法，危害影響相似的危害因素可以合并，匯總后形成整個公司的《危險源評估匯總表》。

5.2.5風險分析評價

a)根據《危險源評估匯總表》選用工作危害分析法( jha )對作業(yè)活動進行分析評價，并將分析評價的結果填寫在《工作活動分析評價表中》。

b)選用作業(yè)條件風險評價法(lec)對各個工作崗位進行作業(yè)條件分析，每位評價組成員單獨對各個作業(yè)活動打分，然后取均值匯總在《危險源評估匯總表》中。

c)對于設備設施、作業(yè)場所和工藝流程、法律法規(guī)符合性等采用安全檢查表( scl )法。然后將分析評價結果匯編在《安全檢查表中》。

d)對于新建、擴建、改建、技改項目和操作變化或工藝改變采用預先危險性法(pha)進行分析評價，分析結果匯總到《預先危險分析評價表》中。

e)根據實際需要選用相應的安全評價方法。

5.2.6風險評價方法

5.2.6.1工作危害分析法( jha )

a)風險是發(fā)生特定危害事件的可能性與后果的結合。風險度r=可能性l×后果嚴重性s，其中r、l、s的取值及判別準則分別見表5.2.6.1-1、表5.2.6.1-2、表5.2.6.1-3、表5.2.6.1-4。

表5.2.6.1-1 危害事件發(fā)生的可能性l判斷準則

等級

標 準

5

在現(xiàn)場沒有采取防范、監(jiān)測、保護、控制措施，或危害的發(fā)生不能被發(fā)現(xiàn)(沒有監(jiān)測系統(tǒng))，或在正常情況下經常發(fā)生此類事故或事件

4

危害的發(fā)生不容易被發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)場沒有監(jiān)測系統(tǒng)，業(yè)未作出任何監(jiān)測，或在現(xiàn)場有控制措施，但未有效執(zhí)行或控制措施不當，或危害常發(fā)生或在預期情況下發(fā)生

3

沒有保護措施(如沒有保護裝置、沒有個人防護用品等)，或未嚴格按操作制度執(zhí)行，或危害的發(fā)生容易被發(fā)現(xiàn)(現(xiàn)場有監(jiān)測系統(tǒng))，或曾經作過監(jiān)測，或過去曾經發(fā)生過類似事故或事件，或在異常情況下發(fā)生過類似事故或事件

2

危害一旦發(fā)生能及時發(fā)現(xiàn)，并定期進行監(jiān)測，或現(xiàn)場有防范控制措施，并能有效執(zhí)行，或過去偶爾發(fā)生危險事故或事件

1

有充分、有效的防范、監(jiān)測、保護、控制措施，或員工安全衛(wèi)生意識相當高，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，極不可能發(fā)生事故或事件

表5.2.6.1-2 危害事件后果的嚴重性 s判斷準則

等級

法律、法規(guī)及其它要求

人員傷亡程度

財產損失

停工

對聲譽的影響

5

違反法律、法規(guī)和標準

死亡

>;50萬元

2套以上裝置或設備停工

重大國際國內影響

4

潛在違反法規(guī)和標準

喪失勞動能力

>;250萬元

2套裝置或設備停工

行業(yè)內、省內影響

3

不符合行業(yè)的安全方針、制度、規(guī)定等

慢性病

>;10萬元

1套裝置或設備停工

地區(qū)影響

2

不符合公司的安全操作規(guī)程、規(guī)定

輕微受傷、間歇不舒服

<10萬元

受影響不大，幾乎不停工

公司及周邊范圍的影響

1

完全符合

無傷亡

無損失

沒有停工

形象沒有受損

表5.2.6.1-3 風險評估表

嚴重性

可能性

1

2

3

4

5

1

1

2

3

4

5

2

2

4

6

8

10

3

3

6

9

12

15

4

4

8

12

16

20

5

5

10

15

20

25

表5.2.6.1-4 風險等級的判斷準則及控制措施

風險度r

風險等級

應采取的行動/控制措施

實施期限

20-25

巨大風險

在采取措施降低危害前，不能繼續(xù)作業(yè)，對改進措施進行評估

立刻

15-16

重大風險

采取緊急措施降低風險，建立運行控制制度，定期檢查、測量及評估

立即或近期整改

9-12

中等風險

可考慮建立目標、建立操作制度，定期檢查、測量及評估

2年內治理

4-8

可接受風險

可考慮建立操作制度、作業(yè)指導書，但需定期檢查

有條件、有經費時治理

1-3

輕微風險

無需采用控制制度，但需保持記錄

b)根據以上的分析評價要求，對各個工作活動進行分析評價，將分析結果匯編在《工作活動分析評價表中》。

5.2.6.2作業(yè)條件風險評價法(lec)

這是一種簡單易行的評價方法?人們在具有潛在危險性環(huán)境中作業(yè)時的危險性半定量評價方法。它是用系統(tǒng)風險率有關的三種因素指針值之乘積 d(風險值)，來評價系統(tǒng)人員傷亡風險大小的;這三種因素是l―發(fā)生事故的可能性大小;e―人體暴露在這種危險環(huán)境中的頻繁程度;c―一旦發(fā)生事故會造成的損傷后果，具體分值見表5.2.6.2-1、表5.2.6.2-2、表5.2.6.2-3。

表5.2.6.2-1 lec三種因素等級及對應分值

l

e

c

分數(shù)值

事故發(fā)生可能性

分數(shù)值

暴露的頻繁程度

分數(shù)值

發(fā)生事故產生的后果

10

完全可以預料

每天都可能發(fā)生

10

連續(xù)暴露

100

大災難,3人以上死亡, 經濟損失1000萬元

6

相當可能

每周都可能發(fā)生

6

每天工作時間內暴露或每天暴露一次

40

災難，2~3人死亡,經濟損失 300萬元

3

可能，但不經常，

每月可能發(fā)生

3

每周暴露一次，或偶然暴露

15

非常嚴重，一人死亡,經濟損失50萬元

1

可能性小，完全意外

每年才可能發(fā)生

2

每月暴露一次

7

嚴重，重傷;毒性大的傷害;有可能或能導致傷殘的,或其它不可挽回的人身傷害,損失10萬元

0.5

很不可能，可以設想

每三年才能發(fā)生

1

每年幾次暴露

3

一般,身體局部不良反應,輕微中毒,必要就診 ,損失5萬元以下

0.2

極不可能

0.5

非常罕見地暴露

1

引人注目，不利于基本的安全衛(wèi)生要求，輕微,輕傷,不需要去醫(yī)療機構進行救護

0.1

可能性極小(實際不可能)

表5.2.6.2-2 風險等級d=lec的劃分

風險級別

控 制 措 施

應急控制

不可容許風險

≥320分

1.只有當風險已降低時，可能開始或繼續(xù)工作，如果無限的資源投入也不能降低風險，必須禁止工作;

2.一定要制定ohs目標和ohs管理方案、運行控制文件

對于潛在的緊急情況，應制定應急準備和響應控制程序，按程序進行管理

可忽略風險

160-320分

直至風險降低后才能開始工作，為降低風險，必須配給大量資源，當風險涉及正在進行中的工作時，應采取應急措施

一定要制定ohs目標和ohs管理方案、運行控制文件

中度風險

70-160分

應努力降低風險，但應仔細測定并限定預防成本，并在規(guī)定時間內實施降低風險的措施;

在中度與嚴重傷害后果相關的場合，必須進行進一步的評價，以更準確地確定傷害的可能性，以確定是否需要改進的控制措施。

3.視情況制定ohs目標和ohs管理方案、必須制定運行控制檔

可容許風險

20-70分

可視情況制定運行控制檔，如通知、注意事項、 標牌等控制， 具體控制方法可根據控制方法的有效性和難易程度加以選擇

可忽略風險

<20分

不需采取措施且不必保留文件記錄

表5.2.6.2-3危險等級

風險值(d)

危險等級及程度

≥320分

不可容許危險，不能繼續(xù)作業(yè)

160-320分

不可忽略危險，需立即整改

70-160分

中度危險，需要整改

20-70分

可容許危險，需要注意

<20分

可忽略危險，可以接受

5.2.6.3安全檢查表( scl )法

安全檢查表是根據相關要求編制安全檢查的項目，查找是否滿足法律法規(guī)、規(guī)范等要求，檢查表的編制所需要的依據：

a)有關法律法規(guī)、標準、規(guī)程、規(guī)范等;

b)國內外事故案例;

c)系統(tǒng)安全分析要求;

d)研究成果等有關資料。

安全檢查表必須滿足本制度中《安全檢查表》中的基本條款。

5.2.6.4預先危險性法(pha)

預先危險性分析方法是：對危險、危害因素進行了系統(tǒng)分析以后，預測本項目可能出現(xiàn)的事故。并根據同行業(yè)、同類生產裝置或同類生產場所在過去生產運行過程中出現(xiàn)的各種危險形態(tài)，作為平行模擬，推斷出本項目相應的評價單元潛在的危險，辨識出危險源、危險和危害因素、事故類別、引發(fā)事故發(fā)生的條件、事故危害的嚴重程度和發(fā)生事故的風險等級等，提出預防事故發(fā)生的對策措施。

安全預評價的預先危險分析通常采用事故后果嚴重程度等級及事故發(fā)生可能性等級(風險概率)表示危險性的大小，并作為相對量化程度的比較。事故后果嚴重程度等級的劃分見下表5.1-1。

表5.1-1 危險性等級劃分

級別

危險程度

可能導致的后果

?

安全(可忽視的)

不會造成人員傷亡和系統(tǒng)損壞

?

臨界的

處于事故的邊緣狀態(tài)，暫不至于造成人員傷亡、系統(tǒng)損壞或降低系統(tǒng)性能，但應予以排除，可采取控制措施。

?

危險的

造成人員傷亡和系統(tǒng)損壞，要立即采取防范措施。

?

災難性的

造成人員重大傷亡及系統(tǒng)嚴重破壞的災難性事故，必須予以果斷排除并進行重點防范。

在預先危險性分析匯總表中，事故發(fā)生可能性分為五個等級，各等級的發(fā)生可能性如表5.1-2。

表5.1-2 事故發(fā)生可能性分級

序號

可能性等級

事故發(fā)生頻率說明

1

a級

頻繁發(fā)生，經常發(fā)生

2

b級

很容易發(fā)生，相當可能發(fā)生

3

c級

容易發(fā)生或偶然發(fā)生

4

d級

很少發(fā)生

5

e級

發(fā)生概率接近零，在設備使用壽命期內幾乎不發(fā)生

5.3風險控制

a)根據風險評價的結果和經營的實際運行情況，由各下屬企業(yè)主要負責人與評價組一起確定有限控制的順序，采取相應的控制措施消解風險，將風險控制在可以接受的程度、預防事故的發(fā)生。

b)對于構成重大隱患的項目，建立重大隱患檔案，檔案中包括：評價報告與技術結論;評審意見;隱患治理方案，包括資金概預算情況等;治理時間表和責任人;竣工驗收報告等內容。

c)將風險評價的結果及所采取的控制措施對從業(yè)人員進行宣傳、培訓，使其熟悉工作崗位和作業(yè)環(huán)境中的風險及所應采取的控制措施。具體的培訓參照培訓管理制度執(zhí)行。

d)對于構成重大危險源的按照《重大危險源管理制度》執(zhí)行。

5.4 風險信息更新

a)工業(yè)區(qū)安全管理機構每年一次(間隔近一年)應組織各部門進行職業(yè)安全健康風險的識別。

b)安全評價組應每月對風險控制結果進行檢查，

( c)當發(fā)生下列情況時，組織安全評價組進行風險評價：

①新的或變更的法律法規(guī)或其它要求;

②操作變化或工藝改變;

③新建、改建、擴建、技改項目;

④有對事故、事件或其它信息的新認識;

⑤組織機構發(fā)生大的調整;

⑥其它需要評價的狀況。

本規(guī)定解釋權歸工業(yè)企業(yè)安全管理機構。其他未盡事宜按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

(七)工業(yè)區(qū)下屬企業(yè)報表制度

為了認真貫徹執(zhí)行安全生產有關法律規(guī)定,加強工業(yè)區(qū)安全管理的規(guī)范化管理,及時準確地掌握本工業(yè)區(qū)下屬企業(yè)的安全生產情況,特制定本制度。

一、本工業(yè)區(qū)下屬企業(yè)定于每月25日前向本工業(yè)區(qū)安全管理機構上報本企業(yè)的日常檢查情況，反應企業(yè)安全管理現(xiàn)狀。

二、突發(fā)性安全事故及時匯報。

三、下屬企業(yè)所報情況必須如實可靠、如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，將按有關規(guī)定進行處罰，有關情況納入工業(yè)區(qū)年底安全考評。

四、年底下屬企業(yè)必須要安全總結報告。

五、各類報表必須要求填表人、單位負責人、分管領導簽字認定方可上報。

本規(guī)定解釋權歸工業(yè)企業(yè)安全管理機構。其他未盡事宜按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

(八)安全生產會議制度

進一步明確“安全第一、預防為主”方針，建立良好的安全信息交流平臺，把工業(yè)區(qū)安全工作做得更好，特建立安全生產會議制度。

1、安全生產會議的主要任務

1.1 學習貫徹上級有關安全生產方針、政策、規(guī)定、指示。

1.2 聽取工業(yè)區(qū)下屬企業(yè)落實安全技術措施和安全管理工作情況匯報，研究分析存在的問題，提出解決的措施辦法，并落實到有關部門和人員。

1.3 對發(fā)生的重大事故和未遂事故，進行分析，討論處理事故責任者和嚴重違章人員，吸取教訓，制訂防范措施，防止同類事故發(fā)生。

1.4 檢查前次安全會議確定的事項的落實情況。

2、具體要求

2.1 工業(yè)區(qū)安全管理機構每月組織下屬企業(yè)安全管理人員召開一次安全生產會議，工業(yè)區(qū)安全領導小組每個季度至少召開一次安全生產會議。

2.2 工業(yè)區(qū)安全管理機構安全生產會議由工業(yè)區(qū)安全生產責任人主持，工業(yè)區(qū)安全領導小組會議由領導小組組長主持。

2.3 每次會議之前，要作好充分準備，抓住重點，講求實效，會后對所研究確定的事項要寫出紀要(記錄)，并狠抓落實。

2.4 每年的年初或年末要組織一次總結會議，總結全年安全工作情況及布置來年的工作計劃和方案。

3、安全生產會議要形成會議記錄，會議要有會議主題，提出的問題要有落實措施，下次會議要對上次會議提出的問題進行評審。

本規(guī)定解釋權歸工業(yè)企業(yè)安全管理機構。其他未盡事宜按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

(九)傷亡事故管理制度

1 目的

1.1及時、準確地掌握工業(yè)區(qū)員工傷亡事故的情況。并在此基礎上，分析事故發(fā)生的原因，找出事故發(fā)生的規(guī)律，總結經驗，吸取教訓，采取有效的技術措施和組織措施，防止重復事故發(fā)生，以保證生產安全，搞好勞動保護工作。

2 適用范圍

本標準適用于本工業(yè)企業(yè)安全事故的管理。

3 權責

3.1工業(yè)區(qū)安全管理機構負責本制度的實施、監(jiān)督和管理。

3.2 工業(yè)區(qū)安全管理負責人負責本制度的檢查、考核。

4 定義

4.1傷亡事故：凡屬本工業(yè)區(qū)的員工(包括臨時工)，在勞動過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。

4.2火災事故：在生產過程中，由于火災造成的人身傷亡或一定的物質財產損失的事故。

4.3設備事故：由于設計、制造、安裝、施工、使用、檢維修、管理等原因造成機械設備、動力、電訊、儀表(器)、容器、管道等設備及建(構)筑物等損壞，造成損失或影響生產的事故。

4.4生產事故：由于違章指揮，或者違反工藝紀律、操作紀律和勞動紀律，造成停(減)產，以及跑、冒、漏、串物料的事故。

4.5爆炸事故：在生產過程中，由于各種原因引起的爆炸，并造成人員傷亡或財產損失的事故。

4.6交通傷害事故：指企業(yè)所屬機動車輛在行駛過程中由于各種原因造成車輛損壞、財產損失或人身傷亡的事故。

4.7 環(huán)境污染事故，指由于各種原因，造成產品、半成品、原料等各種有害物質泄漏，或“三廢”(廢水、廢氣、廢渣)嚴重超標排放，污染大氣、水源、環(huán)境的事故。

管理內容

5.1事故分級

5.1.1傷亡事故等級劃分： 小事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.1.2事故等級劃分： 輕微事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.1.3火災爆炸事故等級劃分： 特大火災事故、重大火災事故、一般火災事故。

5.1.4生產設備事故等級劃分 ：小事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.2事故報告程序

5.2.1 事故發(fā)生后，事故當事人或發(fā)現(xiàn)人除立即處理外，應立即以最快捷的方法直接或逐級上報公司主管部門、辦公室。各級負責人接到事故報告后，應當迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失，逐級如實報告，不得故意破壞事故現(xiàn)場。

5.2.2 輕傷事故應在24小時內報告公司安全部門、公司負責人。

5.2.3 發(fā)生重傷事故、死亡事故和各類重大事故，事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關人員應當立即向本單位負責人報告;單位負責人接到報告后，向工業(yè)區(qū)安全管理機構報告，另應當于1小時內向事故發(fā)生地安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。

情況緊急時，事故現(xiàn)場有關人員可以直接向事故發(fā)生地府安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。

報告的內容包括：事故發(fā)生的時間、地點、單位;事故的簡要經過、傷亡人數(shù)、直接經濟損失的初步估計;事故發(fā)生原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;事故報告單位、報告人。

5.2.4對重傷、死亡事故、重大事故，企業(yè)應寫出事故調查報告書;在規(guī)定時間內(15天最長不超過30天)報送上級有關部門。

5.2.5 急性中毒、中暑事故應同時報衛(wèi)生行政部門;爆炸、火災事故應同時報公安部門。

5.2.6緊急狀態(tài)下可直接撥打110、120、119等救援電話，撥打110、120、119等救援電話后，公司安全組應及時派人到路口指引有關人員進行廠區(qū)。

5.3事故調查

5.3.1事故的調查和處理要按“四不放過”(事故原因未查清不放過;責任人未處理不放過;整改措施未落實不放過;有關人員未受到教育不放過)的原則辦理。

5.3.2輕傷事故由廠長組織生產、技術、安全、車間等有關人員等參加的事故調查組，進行調查。

5.3.3對重大事故、重傷事故和死亡事故，公司領導或辦公室負責人協(xié)助公司上級主管部門會同所在地區(qū)的安監(jiān)部門、公安部門組成的事故調查組進行調查。

5.3.4事故調查組成員應符合下列條件：

1)具有事故調查所需要的某一方面的專長。

2)與所發(fā)生事故沒有直接利害關系。

5.3.5事故調查組的職責：

1)查明事故發(fā)生原因、過程、人員傷亡、經濟損失情況。

2)確定事故責任者。

3)提出事故處理意見和防范措施的建議。

4)出事故調查報告。

5.3.6事故調查組有權向發(fā)生事故部門和有關人員了解有關情況和索取有關數(shù)據，任何單位和個人不得拒絕。

5.4事故處理：

5.4.1事故調查組提出的處理意見和防范措施建議，由本工業(yè)區(qū)及其下屬企業(yè)相關主管部門負責處理。

5.4.2忽視安全生產、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以至造成傷亡事故的，對部門負責人和直接責任人給予行政和經濟處分。構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

5.4.3對各類事故隱瞞不報、虛報或故意遲延不報、故意破壞現(xiàn)場，要追究責任，從嚴處理。構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

5.4.4對防止事故和搶救有功人員，工業(yè)區(qū)給以表彰、獎勵。

5.5事故補償由辦公室人事主管部門按有關工傷保險政策執(zhí)行。

5.6數(shù)據歸檔

事故處理結案后，由下屬企業(yè)安全部將下列數(shù)據歸入檔案：(另備一份教育工業(yè)區(qū)安全管理機構。

5.6.1職工傷亡事故登記表。

5.6.2職工事故調查報告書及批復。

5.6.3事故現(xiàn)場調查記錄、圖紙、照片、物證、人證材料。

5.6.4技術鑒定和試驗報告。

5.6.5直接和間接經濟損失材料。

5.6.6事故責任者的自述材料。

5.6.7醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書(病歷、檢驗報告等)。

5.6.8發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設計數(shù)據。

5.6.9處分決定和受處分人的檢查材料。

5.6.10有關事故的通報、演示文稿和文件。

5.6.11注明參加調查組的人員姓名、職務、單位。

本規(guī)定解釋權歸工業(yè)企業(yè)安全管理機構。其他未盡事宜按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

第19篇 工業(yè)企業(yè)危險點安全管理制度

工業(yè)公司危險點安全管理制度

l、主題內容與適用范圍

本制度規(guī)定了我公司危險點的確定、等級劃分和控制管理要求。

本制度適用于我公司各生產過程中,危險程度較大、易造成人員傷亡的設備、設施和作業(yè)場所的控制管理。

2、引用標準與參考文件:

qj2867―97《危險點控制管理規(guī)定》

3、內容與要求

3.1一般要求

3.1.1危險點的確定、等級劃分和送審應依照集團公司、六院規(guī)定執(zhí)行。

3.1.2危險點應有健全的安全管理制度、安全操作規(guī)程和事故應急措施。

3.1.3危險點的設備、設施和作業(yè)環(huán)境應符合國家有關安全衛(wèi)生的標準及規(guī)定。

3.2管理制度

3.2.1危險點應有安全負責人,明確人員分工和崗位安全職責。

3.2.2危險點應在明顯位置懸掛標志牌。內容應包括危險點名稱、等級、定員定量和安全負責人。

3.2.3危險點發(fā)生事故應立即上報。

3.2.4危險點改建擴建時,必須做到“三同時”。

3.3作業(yè)人員

3.3.l危險點的作業(yè)人員必須經過專業(yè)的技術安全培訓,經考試合格后方可上崗

3.3.2危險點作業(yè)人員的變動,應征求安全主管部門的意見。

3.3.3危險點的作業(yè)人員應身體健康,從事有毒有害作業(yè)人員,應按規(guī)定定期體檢。

3.4檢查

3.4.1各級安全員應對各級危險點進行經常性、全面性的專業(yè)檢查。

3.4.2公司領導對危險點每半年檢查一次,所在分公司領導每月檢查一次,組長每周檢查一次,作業(yè)人員每天檢查一次。

3.4.3檢查人員應認真填寫檢查記錄,對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,應采取防范措施并限期整改。

3.5日常管理

3.5.1危險點應實行分級管理。本公司無i級危險點,ii級危險點由總公司、分公司重點控制,ⅲ級危險點由所在分公司重點控制。

3.5.2危險點應建立事故檔案,對重大未遂事故和事故進行記錄、分析,提出防范措施。

3.5.3危險點的防護設施、設備等應完好齊備。

3.5.4危險點應配有效適用的消防器材。

3.6信息反饋

3.6.1危險點發(fā)現(xiàn)重大未遂事故或有重大隱患,應及時報上級主管安全領導。

3.6.2各級安全主管領導應及時分析反饋的隱患和問題,做出整改措施或解決辦法。

注:我公司有兩個ⅱ級危險點:功能助劑合成車間、鋁粉篩分組批工房;一個ⅲ級危險點:熔鋁工房。

附錄a:危險點控制管理卡片

第20篇 工業(yè)動火安全管理制度格式怎樣的

一、 總 則

1.1 依據《中華人民共和國石油天然氣行業(yè)標準》sy/t5858-2022《石油工業(yè)動火作業(yè)安全規(guī)程》制定本制度。

1.2 工業(yè)動火實行工業(yè)動火申請報告書制度。

申請報告書應詳細說明動火作業(yè)范圍、確定危害和評估風險、制定交叉作業(yè)防范措施。

1.3 動火作業(yè)申請報告書只在簽發(fā)的一個場所、一個作業(yè)班次有效。

一級工業(yè)動火申請報告書有效時間不超過8小時,如在動火作業(yè)本班不能完成,應在交接班時重新確認,進行技術分析交底,并由接班人員簽字認可方持續(xù)有效。

二級動火申請報告書有效時間不超過3天,三級動火申請報告書有效時間不超過5天。

二、管理辦法2.1 根據火災爆炸危險程度及影響范圍分,廠內動火分為三級:

2.1.1 一級動火:在生產運行狀態(tài)下或開、停工過程中的易燃易爆物品生產裝置、輸送管道、儲罐、容器等部位上進行的動火作業(yè);

2.1.2 二級動火:經認真吹掃處理并經化驗分析合格,停工檢修的生產裝置,系統(tǒng)管網。

從易燃易爆及有毒裝置、系統(tǒng)上拆除,且運到安全地點,經吹掃處理且化驗合格的容器、管線;

倉庫、車庫;

2.1.3 三級動火:在生產區(qū)域內,除

一、二級動火以外的臨時動火均為三級動火。

2. 2 動火方案的規(guī)定:

2.2.1 在進行動火作業(yè)前,要對動火項目進行風險識別和環(huán)境因素識別,識別項目和內容要全面;

2.2.2 在

一、二級動火作業(yè)前,要制定動火方案。

動火方案要詳細、具體、有針對性,其中包括:置換、吹掃方案、盲板表、盲板圖、各項安全措施等。

動火方案制定完成后,要組織工藝、設備、安全管理人員進行會審,并簽字確認后,報送公司主管生產、技術、安全部門及公司主管領導進行審核、批準;

2.2.3 動火方案實施時,公司有關部門、施工單位及審批部門要在動火作業(yè)前、按《動火作業(yè)檢查表》對動火的各項安全措施進行逐一檢查、確認。

以上各項工作完成后,方可辦理《工業(yè)動火票》,進行動火作業(yè)。

2. 3 工業(yè)動火的審批程序及權限:

2.3.1 一級動火前,必須由公司主管領導組織車間、動火作業(yè)單位有關技術、設備、安全人員深入現(xiàn)場調查、協(xié)商,按動火方案落實措施,由公司安全質量環(huán)保部審核并填寫用火票后,報安全質量與生產運行部審批;

2.3.2 二級動火前,由本公司負責組織有關人員進行現(xiàn)場調查、協(xié)商,按方案落實動火措施,填寫用火票后,由公司安全質量環(huán)保部審核批準;

2.3.3 三級動火前,由本廠負責人組織有關人員現(xiàn)場調查,按方案落實動火措施,由車間主管領導審核批準。

2. 4 動火人職責:

2.4.1 參加動火作業(yè)的焊工、電工等特種作業(yè)人員應持證上崗;

2.4.2 動火人必須持用火票作業(yè);

2.4.3 按用火票上規(guī)定的任務、地點、時間作業(yè);

2.4.4 動火前,應確認安全措施是否符合要求;

2.4.5 按規(guī)定擺放動火設備,穿戴勞動防護服裝、防護器具;

2.4.6 熟悉應急預案,掌握應急處理方法;

2.4.7 執(zhí)行“四不動火”即無動火票、無動火監(jiān)護人或動火監(jiān)護人不在現(xiàn)場、預防措施不落實、與用火票內容不符的動火。

2. 5 動火監(jiān)護人職責:

2.5.1 動火監(jiān)護人有責任守護動火作業(yè)人員的安全;

2.5.2 了解動火區(qū)域和崗位的生產過程,熟悉工藝操作和設備狀況,能熟練使用消防器材及其他救護器具;

2.5.3 動火監(jiān)護人應熟悉應急預案,并能指揮處理異常情況;

2.5.4 動火監(jiān)護人必須持用火票;

2.5.5 逐項落實防火措施,措施不落實有權停止作業(yè);

2.5.6 動火過程中如發(fā)現(xiàn)異常情況應立即停止動火,及時采取措施;

2.5.7 動火完工后,應對現(xiàn)場進行檢查,確認無火種存在方可撤離。

2. 6 動火作業(yè)要求:正常生產的裝置和罐區(qū)內,凡是可不動火的一律不動,凡是能拆下來的必須拆下來移到安全地點動火,節(jié)假日非生產必須,一律禁止動火,非動火不可的,必須提前通知有關人員。

2. 7 動火作業(yè)隔離要求:

2.7.1 動火前應首先切斷物料來源并加好盲板,經徹底吹掃、清洗、置換后,打開人孔,通風換氣,經檢測氣體分析合格后方可動火。

取樣時間與動火時間間隔超過1小時,應對氣體進行再次檢測,合格后方可動火作業(yè);

2.7.2 需動火施工的設備、設施和與動火直接有關閥門的控制安排專人操作,作業(yè)未完工前不得擅離崗位;

2.7.3 清除距動火區(qū)域周圍5米之內的可燃物質或用阻燃物品隔離;

2.7.4 動火施工區(qū)域應設置警戒,嚴禁與動火作業(yè)無關人員或車輛進入動火區(qū);

2.7.5 動火作業(yè)人員在動火點的上風作業(yè),應位于避開油氣流可能噴射和封堵物射出的方位,但在特殊情況下,可采取圍隔作業(yè)并控制火花飛濺。

2. 8 動火作業(yè)氣體測試要求:

2.8.1 凡需動火的儲罐、容器、工藝管線等設備應進行內部和周圍環(huán)境氣體分析,氣體分析根據實際情況應包括可燃氣體濃度、有毒有害氣體檢測、氧氣濃度檢測分析;

2.8.2 動火施工中,動火點及操作區(qū)域空氣中可燃氣體濃度為0 lel%時方可動火。

若采取強制通風措施,其風向應與自然風向一致;

2.8.3 分析報告單附在工業(yè)動火申請報告書上。

2. 9 動火作業(yè)進入有限空間要求:

2.9.1 進入設備、設施及容器內部動火應進行氣體檢測和復查,測試合格后方可入內;

2.9.2 所有可能影響該有限空間的物料來源都應被切斷;

2.9.3 有專人監(jiān)護。

2. 10 高處動火作業(yè)要求:2.10.

1 高處動火作業(yè)應具有有圍欄和扶手的固定作業(yè)平臺,并經專業(yè)人員確認,設立防落物設施,佩戴全身安全帶,使用自動鎖定連接,人造纖維繩;2.10. 2 在架管線及腳手架上施工的人員應系安全帶;2.10. 3. 遇有五級以上(含五級)大風不應進行高處動火作業(yè),遇有六級以上(含六級)大風不應進行地面動火作業(yè)。

2. 1

1 動火作業(yè)動土作業(yè)要求:2.1

1.1 動土作業(yè)應完成以下作業(yè)危險分析:所有地下管道、電纜、光纜應確定方位。

地面堆土、堆物應加以控制,進行必要的支撐以防滑坡;2.1

1.2 埋地管線動火施工,操作坑大小應根據實際情況(如管徑、埋深等)來確定,操作坑的深度、坡度應方便施工和動火作業(yè)有員逃生;2.1

1.3 在埋地管線操作坑內進行動火作業(yè)的人員應系不燃材料的安全繩。

2. 1 2 其它要求:2.12.1 動火作業(yè)時應將塔、罐、容器、機泵等設備、工藝管線內的易燃、可燃和有毒介質吹掃置換,化驗合格并加盲板與裝置隔絕;2.12.2 進設備內動火,必須遵守《進入有限空間作業(yè)安全規(guī)定》,高空作業(yè)必須符合高空作業(yè)安全要求;2.12.3 遇有6級以上大風(含6級)不準動火,特殊情況必須動火時要進行圍隔并控制火花飛濺;2.12.4 用火票是動火依據,不得涂改,由作業(yè)人員本人簽字不得代簽,由相關人員保存一年;2.12.5 動火現(xiàn)場5米以內應無易燃物或用阻燃物隔離、無積水、無障礙物,便于在緊急情況下施工人員迅速撤離;2.12.6 四不動火即無用火票不動火、無監(jiān)護人或監(jiān)護人不在現(xiàn)場不動火、安全措施不落實不動火、動火作業(yè)與動火審批報告內容不符不動火;2.12.7 在輕烴分餾裝置內承擔施工任務的外來單位,必須按動火等級報請安全質量環(huán)保部批準后,方可動火;2.12.8 用火票的各項內容必須填寫齊全,缺項或項目填寫不符合要求,該用火票無效。

三、 附 則3.1 本制度如與國家法律、法規(guī)以及公司相關規(guī)定不一致時,按上級規(guī)定執(zhí)行。

3. 2 本制度由生產辦負責解釋。

3. 3 本制度自下發(fā)之日起施行。