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中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度匯編的實(shí)施意見(3篇范文)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):33

中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的實(shí)施意見

有哪些

中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 述職內(nèi)容:涵蓋工作實(shí)績(jī)、職責(zé)履行、團(tuán)隊(duì)管理、創(chuàng)新舉措及存在問題等方面。

2. 述廉內(nèi)容:主要涉及廉潔自律、遵守黨紀(jì)國(guó)法、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和個(gè)人生活作風(fēng)情況。

3. 實(shí)施程序:包括述職報(bào)告的撰寫、內(nèi)部評(píng)審、公開公示和上級(jí)評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)。

4. 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):制定明確的考核指標(biāo),確保評(píng)價(jià)公正公平。

內(nèi)容是什么

中層領(lǐng)導(dǎo)干部在述職述廉時(shí),需詳細(xì)闡述過去一年的工作亮點(diǎn)和改進(jìn)點(diǎn),如項(xiàng)目推進(jìn)情況、團(tuán)隊(duì)建設(shè)成效、個(gè)人廉潔自律表現(xiàn)等。應(yīng)誠懇地指出存在的不足,提出改進(jìn)措施,展示自我提升的決心。述廉部分則需如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人財(cái)產(chǎn)變動(dòng)、社會(huì)交往及家庭情況,確保透明度。

規(guī)范

為了確保述職述廉制度的有效實(shí)施,需建立一套完善的監(jiān)督機(jī)制,包括定期的述職述廉會(huì)議、匿名評(píng)價(jià)、上級(jí)與同事的反饋等。要強(qiáng)化對(duì)違規(guī)行為的懲處,確保制度嚴(yán)肅性。此外,領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,增強(qiáng)制度的公信力。

重要性

中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的實(shí)行,對(duì)于加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、提高工作效率、維護(hù)廉潔政府形象具有重要意義。它能促進(jìn)干部自我反思,提升工作水平,同時(shí)也能增進(jìn)公眾對(duì)干部工作的了解,增強(qiáng)公眾信任。通過這一制度,可以有效地預(yù)防腐敗,強(qiáng)化干部的廉潔意識(shí),為組織的健康發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的實(shí)施意見范文

第1篇 中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的實(shí)施意見

為了貫徹落實(shí)《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和中紀(jì)委三次全會(huì)精神,進(jìn)一步健全監(jiān)督管理機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,根據(jù)《中國(guó)___湖北省紀(jì)委第六次全體會(huì)議決議》的要求,經(jīng)研究,決定在全院實(shí)行中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度?,F(xiàn)提出如下實(shí)施意見:

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的方針,全面貫徹落實(shí)《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的有效形式,進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道,改進(jìn)監(jiān)督方式,健全監(jiān)督機(jī)制,充分發(fā)揮組織監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用,增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識(shí),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

二、述職的主要內(nèi)容

(一)理論學(xué)習(xí)情況;

(二)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國(guó)家法律法令的情況;

(三)貫徹執(zhí)行民主集中制的情況;

(四)履行崗位職責(zé)的情況(在工作中采取的方法措施、成績(jī)和經(jīng)驗(yàn));

(五)存在問題及今后努力方向。

三、述廉的主要內(nèi)容

(一)述職述廉的內(nèi)容以《中國(guó)___黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》、中國(guó)___中央和國(guó)務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的

規(guī)定》、《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》以及中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的其他要求與規(guī)定為基本依據(jù),結(jié)合本人分管工作

,檢查報(bào)告以下內(nèi)容:

1、按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任規(guī)定,在本人分管工作中在黨風(fēng)廉政工作方面采取的辦法、措施及收到的效果;

2、存在的問題;

3、下年度的工作打算和改進(jìn)的措施。

(二)個(gè)人遵守廉政制度及廉政紀(jì)律的情況。

1、貫徹執(zhí)行《中國(guó)___黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的情況;

2、在行使行政權(quán)、執(zhí)法權(quán)中的廉政情況;

3、執(zhí)行收入申報(bào)和收受禮品禮金登記制度情況;

4、執(zhí)行中辦、國(guó)辦《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》的情況;

5、參加黨內(nèi)民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng)的情況;

6、本部門群眾要求說明的有關(guān)廉政方面的情況。

四、述職述廉的要求

1、中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉每年進(jìn)行一次,時(shí)間一般安排在年底或次年年初,與部門年度工作總結(jié)、學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、年度

干部考核以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)結(jié)合進(jìn)行。

2、述職述廉應(yīng)采取召開一定范圍的會(huì)議,由中層領(lǐng)導(dǎo)干部宣讀述職述廉報(bào)告的形式進(jìn)行,并組織民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)。

3、述職述廉工作由院黨委組織領(lǐng)導(dǎo),組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。

4、中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉前要認(rèn)真學(xué)習(xí)對(duì)照廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,采取多種形式,充分聽取干部群眾的意見堅(jiān)持實(shí)事求是,應(yīng)如實(shí)撰寫本

人的述職述廉報(bào)告,既要肯定已做的工作,又要找出存在的差距,要力求翔實(shí)具體,避免空洞泛論或等同于工作總結(jié)。

5、對(duì)述職述廉中隱瞞、回避重要情況,民主測(cè)評(píng)中群眾意見較大,或者存在其他不正常情況的中層領(lǐng)導(dǎo)干部,紀(jì)委、組織部在調(diào)查核實(shí)

的基礎(chǔ)上,視情節(jié)輕重,對(duì)其實(shí)行談話提醒,進(jìn)行組織處理或在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。構(gòu)成違紀(jì)的,按有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。

6、紀(jì)檢、監(jiān)察和組織部門每年要對(duì)述職述廉的情況進(jìn)行一次綜合分析,述職述廉的結(jié)果,要作為對(duì)干部考核、獎(jiǎng)懲和選拔聘(任)用的重

要依據(jù)。

7、中層領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉報(bào)告、民主測(cè)評(píng)的情況以及對(duì)有關(guān)問題調(diào)查處理的結(jié)論性材料,按有關(guān)規(guī)定分別收入領(lǐng)導(dǎo)干部的考

察工作檔

案、廉政檔案。

8、各部門可參照本實(shí)施意見抓好管轄范圍工作人員的述職述廉考核工作。

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第2篇 中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度實(shí)施意見報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

黨的_大提出:堅(jiān)決反對(duì)和防止~,是全黨一項(xiàng)重大的政治任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部,必須以身作則,正確行使手中的權(quán)力,始終做到清正廉潔,自覺地與各種~現(xiàn)象作斗爭(zhēng)?,F(xiàn)按照_市紀(jì)委的有關(guān)通知精神,就本人一年來執(zhí)行廉潔自律等情況,向大家報(bào)告如下:

一、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅(jiān)定性,一年來,認(rèn)真學(xué)習(xí)了_同志在建黨八十周年及今年_月_日在中央黨校省部級(jí)干部進(jìn)修畢為了貫徹落實(shí)《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和中紀(jì)委三次全會(huì)精神,進(jìn)一步健全監(jiān)督管理機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,根據(jù)《_湖北省紀(jì)委第六次全體會(huì)議決議》的要求,經(jīng)研究,決定在全院實(shí)行中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度?,F(xiàn)提出如下實(shí)施意見:

一、指導(dǎo)思想

以_理論和“__”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的方針,全面貫徹落實(shí)《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的有效形式,進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道,改進(jìn)監(jiān)督方式,健全監(jiān)督機(jī)制,充分發(fā)揮組織監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用,增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識(shí),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

二、述職的主要內(nèi)容

(一)理論學(xué)習(xí)情況;

(二)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國(guó)家法律法令的情況;

(三)貫徹執(zhí)行民主集中制的情況;

(四)履行崗位職責(zé)的情況(在工作中采取的方法措施、成績(jī)和經(jīng)驗(yàn));

(五)存在問題及今后努力方向。

三、述廉的主要內(nèi)容

(一)述職述廉的內(nèi)容以《中國(guó)___黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》、_中央和_《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》以及中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的其他要求與規(guī)定為基本依據(jù),結(jié)合本人分管工作,檢查報(bào)告以下內(nèi)容:

1、按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任規(guī)定,在本人分管工作中在黨風(fēng)廉政工作方面采取的辦法、措施及收到的效果;

2、存在的問題;

3、下年度的工作打算和改進(jìn)的措施。

(二)個(gè)人遵守廉政制度及廉政紀(jì)律的情況。

1、貫徹執(zhí)行《中國(guó)___黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的情況;

2、在行使行政權(quán)、執(zhí)法權(quán)中的廉政情況;

3、執(zhí)行收入申報(bào)和收受禮品禮金登記制度情況;

4、執(zhí)行中辦、國(guó)辦《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》的情況;

5、參加黨內(nèi)民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng)的情況;

6、本部門群眾要求說明的有關(guān)廉政方面的情況。

四、述職述廉的要求

1、中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉每年進(jìn)行一次,時(shí)間一般安排在年底或次年年初,與部門年度工作總結(jié)、學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、年度干部考核以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)結(jié)合進(jìn)行。

2、述職述廉應(yīng)采取召開一定范圍的會(huì)議,由中層領(lǐng)導(dǎo)干部宣讀述職述廉報(bào)告的形式進(jìn)行,并組織民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)。

3、述職述廉工作由院黨委組織領(lǐng)導(dǎo),組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。

4、中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉前要認(rèn)真學(xué)習(xí)對(duì)照廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,采取多種形式,充分聽取干部群眾的意見堅(jiān)持實(shí)事求是,應(yīng)如實(shí)撰寫本人的述職述廉報(bào)告,既要肯定已做的工作,又要找出存在的差距,要力求翔實(shí)具體,避免空洞泛論或等同于工作總結(jié)。

5、對(duì)述職述廉中隱瞞、回避重要情況,民主測(cè)評(píng)中群眾意見較大,或者存在其他不正常情況的中層領(lǐng)導(dǎo)干部,紀(jì)委、組織部在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上,視情節(jié)輕重,對(duì)其實(shí)行談話提醒,進(jìn)行組織處理或在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。構(gòu)成違紀(jì)的,按有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。

6、紀(jì)檢、監(jiān)察和組織部門每年要對(duì)述職述廉的情況進(jìn)行一次綜合分析,述職述廉的結(jié)果,要作為對(duì)干部考核、獎(jiǎng)懲和選拔聘(任)用的重要依據(jù)。

7、中層領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉報(bào)告、民主測(cè)評(píng)的情況以及對(duì)有關(guān)問題調(diào)查處理的結(jié)論性材料,按有關(guān)規(guī)定分別收入領(lǐng)導(dǎo)干部的考察工作檔案、廉政檔案。

8、各部門可參照本實(shí)施意見抓好管轄范圍工作人員的述職述廉考核工作。

第3篇 中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度實(shí)施意見

中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的實(shí)施意見

為了貫徹落實(shí)《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和中紀(jì)委三次全會(huì)精神,進(jìn)一步健全監(jiān)督管理機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,根據(jù)《_湖北省紀(jì)委第六次全體會(huì)議決議》的要求,經(jīng)研究,決定在全院實(shí)行中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。現(xiàn)提出如下實(shí)施意見:

一、指導(dǎo)思想

以_理論和“____”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的方針,全面貫徹落實(shí)《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的有效形式,進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道,改進(jìn)監(jiān)督方式,健全監(jiān)督機(jī)制,充分發(fā)揮組織監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用,增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識(shí),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

二、述職的主要內(nèi)容

(一)理論學(xué)習(xí)情況;

(二)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國(guó)家法律法令的情況;

(三)貫徹執(zhí)行民主集中制的情況;

(四)履行崗位職責(zé)的情況(在工作中采取的方法措施、成績(jī)和經(jīng)驗(yàn));

(五)存在問題及今后努力方向。

三、述廉的主要內(nèi)容

(一)述職述廉的內(nèi)容以《中國(guó)___黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》、_中央和國(guó)務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的

規(guī)定》、《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》以及中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的其他要求與規(guī)定為基本依據(jù),結(jié)合本人分管工作

,檢查報(bào)告以下內(nèi)容:

1、按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任規(guī)定,在本人分管工作中在黨風(fēng)廉政工作方面采取的辦法、措施及收到的效果;

2、存在的問題;

3、下年度的工作打算和改進(jìn)的措施。

(二)個(gè)人遵守廉政制度及廉政紀(jì)律的情況。

1、貫徹執(zhí)行《中國(guó)___黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)___黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的情況;

2、在行使行政權(quán)、執(zhí)法權(quán)中的廉政情況;

3、執(zhí)行收入申報(bào)和收受禮品禮金登記制度情況;

4、執(zhí)行中辦、國(guó)辦《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》的情況;

5、參加黨內(nèi)民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng)的情況;

6、本部門群眾要求說明的有關(guān)廉政方面的情況。

四、述職述廉的要求

1、中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉每年進(jìn)行一次,時(shí)間一般安排在年底或次年年初,與部門年度工作總結(jié)、學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、年度

干部考核以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)結(jié)合進(jìn)行。

2、述職述廉應(yīng)采取召開一定范圍的會(huì)議,由中層領(lǐng)導(dǎo)干部宣讀述職述廉報(bào)告的形式進(jìn)行,并組織民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)。

3、述職述廉工作由院黨委組織領(lǐng)導(dǎo),組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。

4、中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉前要認(rèn)真學(xué)習(xí)對(duì)照廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,采取多種形式,充分聽取干部群眾的意見堅(jiān)持實(shí)事求是,應(yīng)如實(shí)撰寫本

人的述職述廉報(bào)告,既要肯定已做的工作,又要找出存在的差距,要力求翔實(shí)具體,避免空洞泛論或等同于工作總結(jié)。

5、對(duì)述職述廉中隱瞞、回避重要情況,民主測(cè)評(píng)中群眾意見較大,或者存在其他不正常情況的中層領(lǐng)導(dǎo)干部,紀(jì)委、組織部在調(diào)查核實(shí)

的基礎(chǔ)上,視情節(jié)輕重,對(duì)其實(shí)行談話提醒,進(jìn)行組織處理或在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。構(gòu)成違紀(jì)的,按有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。

6、紀(jì)檢、監(jiān)察和組織部門每年要對(duì)述職述廉的情況進(jìn)行一次綜合分析,述職述廉的結(jié)果,要作為對(duì)干部考核、獎(jiǎng)懲和選拔聘(任)用的重

要依據(jù)。

7、中層領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉報(bào)告、民主測(cè)評(píng)的情況以及對(duì)有關(guān)問題調(diào)查處理的結(jié)論性材料,按有關(guān)規(guī)定分別收入領(lǐng)導(dǎo)干部的考察工作檔

案、廉政檔案。

8、各部門可參照本實(shí)施意見抓好管轄范圍工作人員的述職述廉考核工作。

中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度匯編的實(shí)施意見(3篇范文)

中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度主要包括以下幾個(gè)方面:1. 述職內(nèi)容:涵蓋工作實(shí)績(jī)、職責(zé)履行、團(tuán)隊(duì)管理、創(chuàng)新舉措及存在問題等方面。2. 述廉內(nèi)容:主要涉及廉潔自律、遵守黨紀(jì)國(guó)法、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和個(gè)人生活作風(fēng)情況。 3. 實(shí)施程序:包括述職報(bào)告的撰寫、內(nèi)部評(píng)審、公開公示和上級(jí)評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)。 4. 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):制定明確的考核指標(biāo),確保評(píng)價(jià)
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