有哪些
預(yù)備黨員管理教育制度主要包括以下幾個方面：
1. 入黨前的教育培訓(xùn)：這是預(yù)備黨員的第一步，旨在提高其理論素養(yǎng)和政治覺悟。
2. 定期考核評估：通過定期的考核，了解預(yù)備黨員的思想動態(tài)和行為表現(xiàn)。
3. 實踐鍛煉：鼓勵預(yù)備黨員參與實際工作，提升其解決問題的能力。
4. 幫扶指導(dǎo)：為預(yù)備黨員配備導(dǎo)師，進行一對一的指導(dǎo)和幫助。
5. 思想?yún)R報：要求預(yù)備黨員定期提交思想?yún)R報，反映其成長過程。
內(nèi)容是什么
預(yù)備黨員管理教育制度的內(nèi)容涉及多方面：
- 理論學(xué)習(xí)：強調(diào)對黨的基本理論、基本路線、基本方略的學(xué)習(xí)，確保預(yù)備黨員對黨的理解深入。 - 行為規(guī)范：規(guī)定預(yù)備黨員應(yīng)遵守的黨紀(jì)國法，強化紀(jì)律意識。 - 組織生活：參與黨組織的各項活動，增強集體意識和組織觀念。 - 服務(wù)群眾：鼓勵預(yù)備黨員深入群眾，解決實際問題，樹立為人民服務(wù)的宗旨。
規(guī)范
制度的執(zhí)行需要規(guī)范：
- 制度化：明確各項程序和要求，形成書面文件，便于執(zhí)行和監(jiān)督。 - 透明化：考核標(biāo)準(zhǔn)公開，保證公正公平。 - 動態(tài)管理：根據(jù)預(yù)備黨員的成長情況，及時調(diào)整教育方案。 - 反饋機制：建立有效的反饋渠道，聽取預(yù)備黨員的意見和建議。
重要性
預(yù)備黨員管理教育制度的重要性不容忽視：
- 提升素質(zhì)：通過系統(tǒng)教育，提升預(yù)備黨員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 - 增強凝聚力：統(tǒng)一思想，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 - 防范風(fēng)險：及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，防止不良傾向的發(fā)生。 - 保證質(zhì)量：確保黨員隊伍的質(zhì)量，維護黨的純潔性和先進性。
預(yù)備黨員管理教育制度是黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，對于保持黨的生機活力，培養(yǎng)合格的黨員有著至關(guān)重要的作用。
預(yù)備黨員管理教育制度范文
第1篇 預(yù)備黨員管理教育制度范文
1、繼續(xù)對預(yù)備黨員驚醒黨的基本知識的、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的宗旨、黨規(guī)、黨法的教育,使其進一步加深對黨的性質(zhì)、地位、作用和黨現(xiàn)階段的總?cè)蝿?wù)的理解,樹立為共產(chǎn)主義奮斗終身的堅定信念。
2、預(yù)備黨員從批準(zhǔn)之日起,即將他們便如一個黨的支部,組織預(yù)備黨員按時參加所在支部的各種活動,使預(yù)備黨員在黨組織生活中,不斷增強黨性觀念,時時處處按黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
3、加強預(yù)備黨員的組織觀念教育,分配給一定的政治、生產(chǎn)工作任務(wù)等,鍛煉他們工作能力。培養(yǎng)他們的黨性觀念,在工作中進一步考察了解預(yù)備黨員的思想品質(zhì)和覺悟。
4、建立預(yù)備黨員考核檔案。
5、進行忠誠老實教育,發(fā)現(xiàn)預(yù)備黨員及家庭成員政治歷史不清楚的情況,要審查清楚,預(yù)備黨員有向黨組織隱瞞事實真相的,除調(diào)查清楚外,還要有針對性的進行必要的思想教育,預(yù)備黨員所在支部(黨支部)要在預(yù)備期內(nèi)對其進行一次黨的基本知識的培訓(xùn),要抓好考核、考試結(jié)果,作為變轉(zhuǎn)正的重要內(nèi)容。
6、預(yù)備黨員所在的黨支部要每季度要研究分析一次預(yù)備黨員的思想工作情況,每半年組織黨內(nèi)外組織度對其進行一次評論,并做出鑒定,要督促預(yù)備黨員按時向組織匯報思想,并及時向黨組織匯報預(yù)備黨員的表現(xiàn)。
7、預(yù)備黨員預(yù)備期滿,黨支部期滿,黨支部應(yīng)及時討論其轉(zhuǎn)正問題,預(yù)備黨員本人提出轉(zhuǎn)正申請,黨小組提出意見,經(jīng)支部委員會審核,征求黨內(nèi)外群眾的意見,黨支部大會討論并做出決定,上報黨委組織部后,組織員要嚴(yán)肅認真的進行考察上報黨委,按時辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。
第2篇 附中預(yù)備黨員考察制度
南湖師大附中預(yù)備黨員考察制度
黨組織對預(yù)備黨員的教育和考察是黨章提出的基本要求，也是學(xué)校黨委和黨支部的重要工作，根據(jù)黨員發(fā)展要求，結(jié)合我校工作實際，特制訂本制度。
一、預(yù)備黨員在預(yù)備期內(nèi)，應(yīng)當(dāng)積極參加黨的組織生活和學(xué)校黨委、所在支部組織的各項活動，認真學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、___理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，自覺履行黨員義務(wù)，主動、自覺地向黨組織匯報思想，積極接受組織的教育和幫助，每個季度不得少于一次口頭匯報、半年一次書面匯報。
二、黨支部通過其入黨介紹人或其他黨員，經(jīng)常與預(yù)備黨員保持聯(lián)系，交流思想，指出不足，提出要求，使其不僅在組織上，更重要的是在思想上成為一名合格黨員。
三、黨支部每季度要對本支部預(yù)備黨員作一次情況分析，并聽取黨內(nèi)外群眾的意見，及時向預(yù)備黨員反饋意見，預(yù)備黨員預(yù)備期滿，要寫出請求按期轉(zhuǎn)正的書面申請交所在支部，支委會要及時研究轉(zhuǎn)正工作。
四、支委會研究轉(zhuǎn)正工作后，在廣泛聽取黨內(nèi)外群眾意見的基礎(chǔ)上，召開支部黨員大會討論該預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作并做出表決，形成支部意見，填寫《入黨志愿書》中有關(guān)轉(zhuǎn)正欄目，并提交黨委會審批。
第3篇 支部大會接收預(yù)備黨員制度范例
支部大會接收預(yù)備黨員程序和要求:
一、申請人匯報對黨的認識、入黨動機、本人履歷以及需向黨組織說明原問題。
二、支委會向大會報告對申請人審議的情況。
三、與會黨員對申請人能否入黨進行充分討論,發(fā)表意見。
四、采取舉手或無記名投票的方式進行表決,贊成人數(shù)應(yīng)超過應(yīng)到會有表權(quán)的正式黨員的半數(shù),才能通過接收預(yù)備黨員的決議。因故不能到會的黨員正式向黨支部提出書面意見的,應(yīng)統(tǒng)計在票數(shù)內(nèi)。
五、支部大會討論兩個以上的同志同時入黨時,必須逐個討論和表決。
第4篇 預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正制度范本
一、預(yù)備黨員預(yù)備期后,黨支部應(yīng)按時討論其能否轉(zhuǎn)為正式黨員,具備黨員條件,按期轉(zhuǎn)正。
二、不完全具備條件,尚需進一步教育和考察的,可延長一次預(yù)備期,時間不能少于半年,最長不超過一年。
三、延長預(yù)備期已滿,仍不具備黨員條件的,支部大會應(yīng)果斷取消其預(yù)備黨員資格。
第5篇 一中預(yù)備黨員考察制度
潭湘一中預(yù)備黨員考察制度
黨支部、黨總支對預(yù)備黨員的教育和考察是黨章提出的要求，必須認真執(zhí)行：
一、預(yù)備黨員在預(yù)備期內(nèi)，應(yīng)當(dāng)自覺地經(jīng)常地向組織匯報思想，主動接受組織的教育和幫助。
二、黨支部通過其入黨介紹人，經(jīng)常與預(yù)備黨員保持聯(lián)系，交流思想，提出要求，使他們不僅在組織上，更重要的是在思想上成為一合格黨員。
三、支部每季度要作一次情況分析：并聽取黨內(nèi)外群眾的意見，考察期滿，及時研究轉(zhuǎn)正工作。
