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學(xué)院學(xué)生會辦公室制度匯編(13篇范文)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):48

學(xué)院學(xué)生會辦公室制度

有哪些

學(xué)院學(xué)生會辦公室制度主要包括以下幾個核心組成部分:

1. 組織架構(gòu):明確各部門的職責和權(quán)限,確保工作高效運行。

2. 會議制度:規(guī)定會議的召開頻率、議程設(shè)定及決策流程。

3. 文件管理:規(guī)范文件的制作、審批、存儲和銷毀流程。

4. 人員管理:包括成員選拔、培訓(xùn)、考核及獎懲機制。

5. 財務(wù)管理:設(shè)定預(yù)算、報銷和資金使用的規(guī)則。

6. 活動策劃與執(zhí)行:制定活動策劃流程,確保活動的質(zhì)量和效果。

內(nèi)容是什么

1. 組織架構(gòu)應(yīng)以學(xué)生會主席為核心,下設(shè)秘書部、宣傳部、活動部等部門,各司其職,協(xié)同工作。

2. 會議制度中,常規(guī)會議每周一次,緊急會議按需召開,會議紀要需詳細記錄并分發(fā)給所有成員。

3. 文件管理規(guī)定,所有正式文件需電子化存檔,便于檢索,過期文件定期清理。

4. 人員管理中,新成員通過面試選拔,定期進行技能培訓(xùn),并根據(jù)工作表現(xiàn)進行評價。

5. 財務(wù)管理要求所有開支需事先申請,保留發(fā)票,每月公開財務(wù)報告。

6. 活動策劃需提前提交計劃書,經(jīng)過審批后執(zhí)行,活動結(jié)束后進行反饋總結(jié)。

規(guī)范

這些制度旨在建立一個有序、透明、高效的學(xué)生會運作環(huán)境。所有成員都應(yīng)遵守以下規(guī)范:

1. 尊重并執(zhí)行分配的任務(wù),保持良好的團隊協(xié)作精神。

2. 嚴格遵守會議紀律,按時出席,積極參與討論。

3. 對待文件保密,不得擅自泄露。

4. 遵守財務(wù)規(guī)定,不得濫用公款。

5. 策劃活動時,要考慮周全,確?;顒影踩?、有意義。

重要性

學(xué)院學(xué)生會辦公室制度的重要性不言而喻:

1. 提升效率:明確的職責劃分和流程規(guī)范能減少混亂,提高工作效率。

2. 增強透明度:公開的財務(wù)管理和會議紀要有助于建立公信力,增強學(xué)生信任。

3. 培養(yǎng)能力:嚴格的管理制度能鍛煉學(xué)生的組織協(xié)調(diào)能力和責任感。

4. 保障權(quán)益:公正的選拔和考核機制保證每個人都有公平的機會和發(fā)展空間。

這些制度的實施和完善,對于培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)力、團隊合作精神和自我管理能力具有深遠影響。

學(xué)院學(xué)生會辦公室制度范文

第1篇 學(xué)院學(xué)生會辦公室制度

為了加強對學(xué)生會辦公室的日常管理,維持正常的工作秩序,創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,樹立學(xué)生會的良好形象,現(xiàn)制定本制度。

一、基本制度

第一條愛護辦公室的一切公物,保持辦公室的清潔,部門或個人使用者必須做好清潔工作。

第二條保持辦公室安靜,不得大聲喧嘩,不干擾他人辦公。

第三條辦公室的工作人員必須穿戴整齊,佩戴胸卡方可進入辦公室,不得在辦公室內(nèi)進行任何非辦公活動,否則按違紀論處。

第四條節(jié)約用電,注意安全,最后離開者負責關(guān)掉電燈、電腦,鎖好門窗。

第五條學(xué)生會的所有成員必須以主人翁的態(tài)度愛護辦公室的所有財務(wù),任何人不得把集體的辦公用品據(jù)為己有。

第六條學(xué)生會辦公室不得借做他用。

第七條辦公室電話只能辦公用,不得肆意撥打。

二、院學(xué)生會鑰匙管理制度

第一條辦公室只允許公干,不允許任何人以任何理由私用。鑰匙由主席、副主席統(tǒng)籌管理。

第二條辦公室鑰匙共3把,由院學(xué)生會分管副主席負責保管。

第三條各部門如因公需使用鑰匙,必須向分管副主席說明使用目的,用畢后應(yīng)立即歸還。

第四條鑰匙保管人應(yīng)遵守下列條件,否則所受損失由保管人負擔責任,并視情節(jié)輕重論處或依法查辦。

(一)離職時應(yīng)將鑰匙繳交還負責人。

(二)鑰匙遺失時,應(yīng)立即向?qū)W工處、團委報備。

(三)非經(jīng)學(xué)工處、團委同意不得復(fù)制。

(四)不能任意借予外人使用。

第五條辦公室的辦公用品由學(xué)工處、團委統(tǒng)一管理,原則上不得借出院學(xué)生會使用,如有特殊情況,可先報學(xué)工處、團委,經(jīng)同意,方可借出,如有損壞、丟失,須照價賠償。

三、值班制度

第一條值班時間安排

周日:下午18:00―20:00

周一至周四:中午12:00―12:50,

下午17:30―20:00。

周五:中午12:00―12:50

第二條值班要求

1、值班采用負責人制,每次為兩名同學(xué)。

2、如值班者確實有事,請?zhí)崆耙惶煜蛑飨⒏敝飨埣?,方便必要時的人員調(diào)整。

3、請值班人員務(wù)必保持辦公室的清潔,每次請做好下列清潔工作:①整理室內(nèi)物品;②擦桌椅;③掃地,倒垃圾;④其他機動任務(wù)。

4、值班人員如實填寫《值班登記表》,內(nèi)容包括:①當晚在學(xué)生會工作的部門、工作以及主要負責人;②簽到;③有無其他特殊情況。

5、如有來訪者,請值班人員熱情接待,并做好記錄。

三、其他財產(chǎn)管理制度

第一條辦公室內(nèi)所有財產(chǎn)屬于集體財產(chǎn),將對其進行編號,登記入冊。任何人不得用以私用,更不得未經(jīng)同意帶出辦公室。

第二條各部如因特殊原因要借的,需進行財產(chǎn)流向登記,明確出借財產(chǎn)管理負責人,如丟失,須照價賠償。

第三條學(xué)生會各部人員對辦公室財產(chǎn)都有監(jiān)督權(quán),質(zhì)疑權(quán),知情權(quán)。

四、以上各條如有違背,均按考核制度處理

無錫技師學(xué)院學(xué)生會

第2篇 z學(xué)院學(xué)生會辦公室管理制度

為了加強對學(xué)生會辦公室的日常管理,維持正常的工作秩序,創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,樹立學(xué)生會的良好形象,現(xiàn)制定本制度。

一、基本制度

第一條愛護辦公室的一切公物,保持辦公室的清潔,部門或個人使

用者必須做好清潔工作。

第二條保持辦公室安靜,不得大聲喧嘩,不干擾他人辦公。

第三條辦公室的工作人員必須穿戴整齊,佩戴胸卡方可進入辦公室,不得在辦公室內(nèi)進行任何非辦公活動,否則按違紀論處。

第四條節(jié)約用電,注意安全,最后離開者負責關(guān)掉電燈、電腦,鎖

好門窗。

第五條 學(xué)生會的所有成員必須以主人翁的態(tài)度愛護辦公室的所有財務(wù),任何人不得把集體的辦公用品據(jù)為己有。

第六條學(xué)生會辦公室不得借做他用。

第七條辦公室電話只能辦公用,不得肆意撥打。

二、院學(xué)生會鑰匙管理制度

第一條 辦公室只允許公干,不允許任何人以任何理由私用。鑰匙由主席、副主席統(tǒng)籌管理。

第二條 辦公室鑰匙共3把,由院學(xué)生會分管副主席負責保管。

第3篇 學(xué)生會辦公室各項管理制度

第一條 學(xué)生會各部在使用辦公室時,應(yīng)提前與辦公室主任聯(lián)系,使用時應(yīng)遵守辦公室的一切規(guī)章制度,愛護公共財物。學(xué)生會干部不得隨意帶外人進入辦公室做與工作無關(guān)的事。

第二條 未經(jīng)批準,各部不得隨便拿走辦公室的任何物品。

第三條 在辦公室開會、辦公、辦刊后,必須將辦公室清理干凈,各物品應(yīng)放歸原位。

第四條 各位干部在離開辦公室時,務(wù)必關(guān)閉電源開關(guān),關(guān)好門窗,反鎖大門。

學(xué)生會辦公室例會制度

第一條 學(xué)生會定于每周周一12:10,在學(xué)生會辦公室召開例會。例會召開前辦公室主任要做好議題準備,值班干事要提前10分鐘到達辦公室做好衛(wèi)生打掃及各項準備事宜。

第二條 如有特殊情況,遲到或無法出席例會者,需提前向主任請假;無故遲到或缺席例會者,將被記錄在案,列入學(xué)生干部考核。無故遲到六次或無故缺席三次者視為自動辭職。

第三條 會議上規(guī)范發(fā)言,不得嬉笑打鬧,未經(jīng)主持人批準不得私自交頭接耳,嚴守會議紀律。

第四條 各部門會議,必須作會議記錄,并在會議結(jié)束后及時交至辦公室處。

學(xué)生會辦公室值班制度

第一條 值班學(xué)生干部要按照規(guī)定時間值班,不得遲到、早退或無故缺席。

第二條 值班學(xué)生干部應(yīng)當佩帶工作證,并認真做好值班記錄。

第三條 學(xué)生干部值班情況將作為年終評優(yōu)的重要組成部分。

第四條 值班學(xué)生干部應(yīng)處理學(xué)生會的日常工作及一些突發(fā)事件,如遇到重大事件,應(yīng)及時向?qū)W工辦匯報。

第五條 值班的干部負責打掃辦公室衛(wèi)生。

學(xué)生會辦公室衛(wèi)生管理條例

每天由值早班的干部打掃,其他人要注意保持辦公室的衛(wèi)生。

打掃標準:

1、不能留有灰塵,紙屑,顏料漬,墨漬。

2、桌椅、柜子表面不留灰塵。

3、室內(nèi)物品擺放整齊。

4、窗臺、窗框、門框要求保證清潔,正面玻璃要求擦凈。

5、衛(wèi)生工具擺放整齊,歸位,垃圾倒干凈

學(xué)生辦公室干部評優(yōu)考核方案

為了進一步規(guī)范學(xué)生干部的工作,加強學(xué)生干部系統(tǒng)的團結(jié)協(xié)作,鼓勵學(xué)生干部發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮學(xué)生干部自我服務(wù)、自我管理、自我教育的作用,特制定本方案。

一、考核對象

在所規(guī)定的考核時間內(nèi)任職過的所有辦公室學(xué)生會干部。

二、評優(yōu)原則

(1)公平、公正、公開的原則。

(2)量化考核與正副主任評價相結(jié)合的原則。

三、評優(yōu)細則

每位干部有70分的基本分,在這個成績上進行加減。為體現(xiàn)評優(yōu)的完整性和靈活性,加分不封頂。

(一)日常工作

1.出勤情況

(1)無故不參加各種工作會議扣5分次,遲到或早退扣2分次,遲到或早退15分鐘做缺席處理。

(2)在開會期間做與會議內(nèi)容無關(guān)的事情扣2分次。

(3)無故不參加由學(xué)工辦、學(xué)生會組織的集體活動,視情節(jié)扣3~5分。

(4)能夠在考核時間內(nèi)全部按時出席會議、參加活動的,加5分。

2.工作情況

(1)工作中作風散漫,工作拖沓、不負責任、無特殊原因而不能完成本職工作者,視情節(jié)扣10~15分。情節(jié)嚴重者,予以免職。

(2)工作態(tài)度不認真,效率低、不能按時完成上級交給的任務(wù)并有礙學(xué)生會工作開展者,每次扣除6分,若造成嚴重后果者,一次性扣除10分,經(jīng)教育不知悔改者,予以免職。

(3)不協(xié)助其他部門開展工作或?qū)ζ渌块T工作敷衍了事,是具體情況扣6~8分次。

(4)不按時交活動策劃或活動總結(jié)者,扣3分次。

(5)工作得力,工作成績名列前茅。所組織的活動取得良好效果或得到校領(lǐng)導(dǎo)好評的,加10~15分。

(6)對團總支、學(xué)生會工作提出建設(shè)性意見并被采納的或?qū)Ρ静块T工作有較大創(chuàng)新的,加3~5分。

(四)其他

1。有違紀行為或瀆職者。扣10分次。

評分辦法:

每個學(xué)生干部的得分情況每學(xué)期進行總結(jié)評比。各學(xué)生干部的得分將作為每次總結(jié)評優(yōu)的重要依據(jù)。

第4篇 團委學(xué)生會辦公室管理規(guī)章制度

為加強對學(xué)生會對辦公室的管理,維持正常的工作秩序,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,樹立學(xué)生會良好形象,加強各部之間的協(xié)調(diào)與合作,確保學(xué)生會工作、活動的順利進行,特制定本制度。

第一條物品管理制度

1.針對辦公室所轄物品進行分類整理,入柜保存,列出物品清單并打印物品實時借出、歸還記錄表,并定期做物品檢查、核實,保證辦公室物品不丟失。

2.各部或研究生需借用辦公室物品時,應(yīng)首先支會辦公室人員,經(jīng)同意后有值班人員為其取出相應(yīng)物品并做好物品借出記錄(具體填入物品借出記錄表內(nèi)),如到期未歸還相應(yīng)物品直接追究第一責任人(借物品者)、第二責任人(物品借出者)。

3.針對外院人員借出本院物品同樣要先支會本院辦公室,經(jīng)核實與本院使用無沖突情況下,同意后方可借出,并抵押相應(yīng)證件(學(xué)生證或身份證有效),由中介人簽字并直接負責物品追還,對逾期未還者按天收取相應(yīng)罰金。

4.所有辦公室物品未經(jīng)允許概不許私自借出或帶出辦公室,對物品在借出期間如有損壞要作相應(yīng)或全額賠付。

第二條值班制

1.辦公室值班實行各部門輪崗負責制,即由各部直接安排人員到辦公室值班(可內(nèi)部協(xié)調(diào)),辦公室直接針對各部部長,由部長直接負責各部人員安排(每天各部值班人員不局限一個人,保證值班時間有值班人員在崗),主席團成員帶班負責。

2.對辦公室值班情況由主席團做不定期檢查到崗情況并由組織部、紀檢部做檢查記錄,列入各部和學(xué)生干部考核項目中。

3.各值班人員到崗后應(yīng)到黨委辦公室、團委辦公室報到并做好值班記錄。在值班過程中要切實盡責,查看三個網(wǎng)頁新聞、通知并及時傳達,未到時間絕不離崗,離崗時鎖好門窗并保證辦公室清潔。

值班時間:上午9:00——11:30下午2:30——5:00

第三條財務(wù)制度

1.團委學(xué)生會各部門所有收入(包括所拉贊助,宣傳費用,票務(wù)費用,場地費用等)須如實報至辦公室或主席團并由辦公室做統(tǒng)一保管和支出。

2.進行各項活動前團委學(xué)生會各部應(yīng)將經(jīng)費預(yù)算和經(jīng)費申請交至辦公室,經(jīng)主席團審議后方可使用經(jīng)費。

3.學(xué)生會各部門憑發(fā)票或收據(jù)定期向辦公室申請經(jīng)費報銷;同時須注明具體用途,花費人、經(jīng)手人簽字等核實無誤后由辦公室交至主席團審核,后統(tǒng)一撥付款項。

4.辦公室財務(wù)管理人員應(yīng)做好發(fā)票、收據(jù)的存檔、記錄工作,定期做財務(wù)總結(jié)和財務(wù)公布。

第四條檔案管理制度

1.辦公室檔案分為學(xué)生干部檔案和活動檔案兩大類,對檔案要定期做檔案整理、歸類,確保檔案的完整與保密。

2.學(xué)生干部檔案按學(xué)生會各部分類整理,各部大型活動活動檔案按部整理(包括學(xué)期活動計劃、活動申請、策劃、預(yù)案、總結(jié)、通訊等內(nèi)容)

3.對入檔檔案要做入檔前登記記錄,對于各類檔案保證檔案完整后方可入檔;在對已在檔檔案核查中發(fā)現(xiàn)有缺少文件的應(yīng)及時加上相應(yīng)文件。

4.如有關(guān)人員需借用相關(guān)檔案,須經(jīng)辦公室或主席團同意后并作登記方可,且用后及時歸還入檔。

5.定期對已失去使用價值的檔案進行清理與銷毀,并做好記錄。

第五條具體工作制度

1.當辦公室接收到院團委或主席團主席團活動、會議通知后應(yīng)及時傳達相關(guān)各部,做好相關(guān)安排。

2.各部舉辦院系大型活動前一個月應(yīng)向辦公室索取活動申報表,由辦公室轉(zhuǎn)交主席團審定;通過后在活動前兩周內(nèi)遞交辦公室活動策劃(預(yù)案、應(yīng)急預(yù)案等)、各部門協(xié)調(diào)方案、物品清單及預(yù)算三項一式兩份;活動結(jié)束后一周內(nèi),將活動總結(jié)交至辦公室。

3.如涉及緊急活動由主辦部門與辦公室、主席團商議后可直接開展活動,活動結(jié)束后遞交辦公室活動相關(guān)材料。

4.辦公室在接到申請表后協(xié)調(diào)各部活動時間安排,接到活動策劃后及時和活動主辦部做好溝通協(xié)調(diào)工作,并召開各部協(xié)調(diào)會議共同做好各部間的協(xié)調(diào),安排相關(guān)物品、人員等。

5.辦公室人員對院系活動實行輪崗專項負責制,讓每個辦公室人員充分投入到辦公室的工作中,其他人員協(xié)調(diào)合作。

6.辦公室協(xié)助組織部對各部的活動依據(jù)申請表、策劃實行檢查,納入部門考核中。

第六條其他

1.辦公室做好團委學(xué)生會每次例會會議記錄,并定期召開辦公室內(nèi)部會議。

2.及時上傳下達相關(guān)信息,收集院系各種信息為主席團提供信息資源。

第七條

1.嚴禁在辦公室內(nèi)吸煙、酗酒、打牌、搞私人聚會。

2.嚴禁在辦公室內(nèi)亂扔果皮紙屑、隨地吐痰,各部門需保持好辦公室的衛(wèi)生,每次活動完畢(如做宣傳板、開會、值班等)后,必須將辦公室布置整齊,清掃干凈。

3.每天參加值班的學(xué)生干部須準時簽到,如有特殊情況無法參加的,應(yīng)提前向主席或辦公室主任請假。

4.值班人員必須按照值日表準時到辦公室值班、簽到,做好日常事務(wù)(包括辦公室每天的衛(wèi)生),如有特殊事件,應(yīng)及時向主席或主任匯報。

5.學(xué)生會的所有公共財產(chǎn)統(tǒng)一由辦公室管理,外借權(quán)屬辦公室,辦公室須做好登記手續(xù),借用人員須到辦公室辦理出借手續(xù),其他部門人員未經(jīng)同意不得隨意外借。

6.辦公室須做好各部門的考勤工作,嚴格執(zhí)行考核制度。

7.例會、集體出校參加活動必須佩帶?;?。

8.例會時一律把手機調(diào)振動或靜音。

注:

1、以上條例希望學(xué)生會各成員嚴格遵守,共同積極營造一個良好的工作環(huán)境。

2、本制度自公布之日起開始試行,解釋權(quán)歸院學(xué)生會辦公室。

3、本條例仍需完善,希望各位學(xué)生干部積極反饋意見。

第5篇 學(xué)生會辦公室管理制度

為了加強對高密校區(qū)學(xué)生會辦公室的管理,維護日常的工作秩序,落實人員的職責,創(chuàng)造良好的辦公室環(huán)境,特制訂本制度:

第一條 辦公室管理制度

1、不得在辦公室內(nèi)大聲喧嘩,不得在辦公室內(nèi)吸煙或者從事與工作學(xué)習

無關(guān)的事情,非學(xué)生會人員不得在辦公室內(nèi)自習。

2、各部門進行會議與辦公時做好明確的記錄。各部門負責人需在當日值班登記表的備注處以“部門,借用時間段,負責人簽名”的形式填寫登記信息。負責人簽名不得代簽。

3、各部門在未安排值班人員期間借用辦公室的需提前一天聯(lián)系秘書處秘書王佳。

4、愛護辦公室的一切公物,保持辦公室清潔,各部門或個人使用后必須

做好清潔、整理工作,否則視情節(jié)輕重給予罰值日處理。

第二條 辦公室值班制度

1、 辦公室值班時間為:一、二節(jié)08:15---10:10

三、四節(jié)10:10---11:50

五、六節(jié)13:20---15:10

七、八節(jié)15:10---17:00

值班人員要提前10分鐘到辦公室,不準遲到早退 (文章轉(zhuǎn)貼自實用工作文檔欄目) ,晚于規(guī)定時間10分鐘視為遲到。凡是違反規(guī)定者一律記錄,一周一通報。通報一次給予批評并告知本部部長,通報兩次取消值班資格。

2、值班人員到達辦公室后進行簽到和會議記錄,負責衛(wèi)生的打掃和桌椅

的整理。確保離開時辦公室整潔,否則追究該值班人員所在部門責任。

3、值班人員達到辦公室后若發(fā)現(xiàn)辦公室臟亂或者桌椅不整齊的現(xiàn)象及時

聯(lián)系當天值班負責人,由負責人聯(lián)系交接前的值班人員安排所在部門給予罰值

日處理。

4、值班人員確保人在門開,人走門窗鎖。

5、遇特殊或者緊急情況及時與當天值班負責人聯(lián)系。

6、值班人員值班時需帶工作證。

學(xué)生會秘書處

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第6篇 學(xué)生會辦公室使用管理制度

1、辦公室學(xué)生會日常辦公的場所。

2、辦公室鑰匙由學(xué)生會干部持有,不得隨意轉(zhuǎn)借他人。每日值班的干部使用的鑰匙應(yīng)妥善傳遞,在值班結(jié)束后及時交給下一個值班的干部,不得私自配置。

3、辦公室是辦公場所,室內(nèi)應(yīng)保持安靜、整潔,不得在室內(nèi)開展與工作無關(guān)的活動。

4、辦公室內(nèi)物品為公共財務(wù),應(yīng)保護愛惜,不得在室內(nèi)存放私人物品。

5、辦公室電腦用于學(xué)生工作的資料打印及存檔,需注意保密,任何人不得私自動用。

6、辦公室電腦有秘書處負責維護,定期整理,殺毒,修理.技術(shù)問題可找專門技術(shù)人員解決.

7、各部若需用教室(如開會等)應(yīng)先征得秘書處同意,以便秘書處統(tǒng)一安排,用畢應(yīng)保持辦公室整潔,擺好桌椅,清理垃圾,關(guān)好電源、門窗等。

第7篇 學(xué)生會辦公室管理制度范本

為了加強對學(xué)生會辦公室的日常管理,維持正常的工作秩序,創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,樹立學(xué)生會的良好形象,現(xiàn)制定本制度。

一、基本制度

第一條 愛護辦公室的一切公物,保持辦公室的清潔,部門或個人使用者必須做好清潔工作。

第二條 保持辦公室安靜,不得大聲喧嘩,不干擾他人辦公。

第三條 辦公室的工作人員必須穿戴整齊,佩戴胸卡方可進入辦公室,不得在辦公室內(nèi)進行任何非辦公活動,否則按違紀論處。

第四條 節(jié)約用電,注意安全,最后離開者負責關(guān)掉電燈、電腦,鎖好門窗。

第五條 學(xué)生會的所有成員必須以主人翁的態(tài)度愛護辦公室的所有財務(wù),任何人不得把集體的辦公用品據(jù)為己有。

第六條 學(xué)生會辦公室不得借做他用。

第七條 辦公室電話只能辦公用,不得肆意撥打。

二、院學(xué)生會鑰匙管理制度

第一條 辦公室只允許公干,不允許任何人以任何理由私用。鑰匙由主席、副主席統(tǒng)籌管理。

第二條 辦公室鑰匙共3把,由院學(xué)生會分管副主席負責保管。

第三條 各部門如因公需使用鑰匙,必須向分管副主席說明使用目的,用畢后應(yīng)立即歸還。

第四條 鑰匙保管人應(yīng)遵守下列條件,否則所受損失由保管人負擔責任,并視情節(jié)輕重論處或依法查辦。

(一)離職時應(yīng)將鑰匙繳交還負責人。

(二)鑰匙遺失時,應(yīng)立即向?qū)W工處、團委報備。

(三)非經(jīng)學(xué)工處、團委同意不得復(fù)制。

(四)不能任意借予外人使用。

第五條 辦公室的辦公用品由學(xué)工處、團委統(tǒng)一管理,原則上不得借出院學(xué)生會使用,如有特殊情況,可先報學(xué)工處、團委,經(jīng)同意,方可借出,如有損壞、丟失,須照價賠償。

三、值班制度

第一條 值班時間安排

周日:下午18:00—20:00

周一至周四:中午12:00—12:50,

下午17:30—20:00。

周五:中午12:00—12:50

第二條 值班要求

1、值班采用負責人制,每次為兩名同學(xué)。

2、如值班者確實有事,請?zhí)崆耙惶煜蛑飨⒏敝飨埣?方便必要時的人員調(diào)整。

3、請值班人員務(wù)必保持辦公室的清潔,每次請做好下列清潔工作:①整理室內(nèi)物品;②擦桌椅;③掃地,倒垃圾;④其他機動任務(wù)。

4、值班人員如實填寫《值班登記表》,內(nèi)容包括:①當晚在學(xué)生會工作的部門、工作以及主要負責人;②簽到;③有無其他特殊情況。

5、如有來訪者,請值班人員熱情接待,并做好記錄。

四、其他財產(chǎn)管理制度

第一條 辦公室內(nèi)所有財產(chǎn)屬于集體財產(chǎn),將對其進行編號,登記入冊。任何人不得用以私用,更不得未經(jīng)同意帶出辦公室。

第二條 各部如因特殊原因要借的,需進行財產(chǎn)流向登記,明確出借財產(chǎn)管理負責人,如丟失,須照價賠償。

第三條 學(xué)生會各部人員對辦公室財產(chǎn)都有監(jiān)督權(quán),質(zhì)疑權(quán),知情權(quán)。

五、以上各條如有違背,均按考核制度處理

第8篇 某學(xué)生會辦公室值班制度

學(xué)生會辦公室值班制度

一、值班安排

1、院學(xué)生會日常值班時間為周日至周五(除節(jié)假日外)晚上19:00―20:30,值班地點為院學(xué)會辦公室(圖書館二樓),值班人員由院學(xué)生會辦公室統(tǒng)一安排、通知。

2、辦公室值班的督班工作主要由辦公室成員負責,督班人員應(yīng)做好相應(yīng)督辦工作,并通知好值班人員在值班期間應(yīng)做的具體事務(wù)。

3、值班成員組成:學(xué)生委員會全體委員和院學(xué)生會所有干部,院學(xué)生會通知組成員除外。

二、值班人員須知

1、值班人員應(yīng)遵守值班時間,按時到崗,做到不遲到不早退,不得擅自缺勤或擅離職守,并在《辦公室值班簽到表》上簽字確認,并做好值班記錄(簽到表的備注)。

2、值班人員應(yīng)穿戴大方整潔、佩戴?;?不得赤膊、穿拖鞋等,不得在辦公室有抽煙、打牌等影響學(xué)生會干部形象的行為出現(xiàn),否則嚴肅處理。

3、值班人員在值班期間內(nèi)應(yīng)保持安靜,禁止大聲喧嘩、打鬧等。

4、如因課程、個人問題等原因不能按時出席值班,應(yīng)提前半天向辦公室通知人員說明情況以便通知人員做好值班人員調(diào)配工作。

三、值班人員主要工作

1、值班人員應(yīng)負責收取、整理信件、報紙以及登記各類活動的報名、投稿情況;保持辦公室環(huán)境的干凈、整潔;若有人員來訪,需禮貌待人;若有需要幫助,應(yīng)積極給予幫助;遇己無法處理的事情,應(yīng)立即向辦公室或主席匯報。

2、學(xué)生會物品由辦公室管理,值班期間值班人員因妥善保管辦公室物品,不得讓無關(guān)人員動用辦公室物品。辦公室財物如由于值班人員使用不當造成損壞,由其本人照價賠償。

3、若有關(guān)人員到辦公室借取物品,應(yīng)通知辦公室物品管理人員,讓其填寫《辦公室物品外借登記表》中的借用欄和經(jīng)辦欄。

4、如若有辦公室物品歸還時,應(yīng)通知辦公物品管理人員,讓其填寫《辦公室物品外借登記表》中的歸還欄。

5、值班人員在值班期間如果有部門或社團進入學(xué)生會辦公室開會需要他們填寫《會議簽到表》,由值班人員做好會議記錄,并交至辦公室存檔。

6、值班人員可以利用辦公室區(qū)域進行工作及其他信息的交流,以加強學(xué)生會干部間的溝通聯(lián)系。

7、值班結(jié)束后,應(yīng)整理擺放好辦公室物品,關(guān)好電燈,拔掉電源插頭,關(guān)好門窗,若有學(xué)生干部未離開辦公室應(yīng)向其交代清楚,確保財務(wù)安全。

四、主席團不定期對值班情況進行檢查,對違反規(guī)定者提出批評并記錄在案,情節(jié)嚴重者另行處理。

五、本制度由院學(xué)生會辦公室負責監(jiān)督執(zhí)行。

六、本制度解釋權(quán)歸德化陶瓷職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生委員會。

七、本制度自頒布之日起生效。

第9篇 學(xué)院學(xué)生會辦公室管理制度

為了加強對學(xué)生會辦公室的日常管理,維持正常的工作秩序,創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,樹立學(xué)生會的良好形象,現(xiàn)制定本制度。

一、基本制度

第一條 愛護辦公室的一切公物,保持辦公室的清潔,部門或個人使 用者必須做好清潔工作。

第二條 保持辦公室安靜,不得大聲喧嘩,不干擾他人辦公。

第三條 辦公室的工作人員必須穿戴整齊,佩戴胸卡方可進入辦公室,不得在辦公室內(nèi)進行任何非辦公活動,否則按違紀論處。

第四條 節(jié)約用電,注意安全,最后離開者負責關(guān)掉電燈、電腦,鎖好門窗。

第五條 學(xué)生會的所有成員必須以主人翁的態(tài)度愛護辦公室的所有財務(wù),任何人不得把集體的辦公用品據(jù)為己有。

第六條 學(xué)生會辦公室不得借做他用。

第七條 辦公室電話只能辦公用,不得肆意撥打。

二、 院學(xué)生會鑰匙管理制度

第一條 辦公室只允許公干,不允許任何人以任何理由私用。鑰匙由主席、副主席統(tǒng)籌管理。

第二條 辦公室鑰匙共3把,由院學(xué)生會分管副主席負責保管。

第10篇 學(xué)生會辦公室使用規(guī)章制度

學(xué)生會辦公室使用規(guī)章制度

一.分組

第一周:

第二周:

第三周:

第四周:

第五周:

第六周:

第七周:

二.學(xué)生會成員須履行義務(wù)及權(quán)力

1.每周值勤干部,于周四中午12:45打掃學(xué)生會辦公室,內(nèi)容有:擦窗、擦桌椅、擦電腦、拖地、掃地、整理壁櫥并擦拭干凈等。

2.凡使用過學(xué)生會辦公室的相關(guān)部門在《學(xué)生會辦公室使用登記本》上注明,若人為使用導(dǎo)致電腦損壞,由該同學(xué)負責。

3.學(xué)生會辦公室是大家的工作場所,請勿將吃的東西帶進辦公室,保持整潔。

4.不能隨意將學(xué)生會辦公室的物品私自挪用,占為己有,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴懲。

5.每個人都有保護學(xué)生會辦公室財務(wù)的義務(wù)。

學(xué)生會

第11篇 系學(xué)生會辦公室考核制度

系學(xué)生會辦公室考核制度

文/蘇硯

為保證系學(xué)生會各項活動順利、高效的完成,更突出我部在系學(xué)生會的作用。旨在全面了解、掌握學(xué)生干部的綜合素質(zhì),幫助學(xué)生干部正確的認識自己,發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足,加強學(xué)生會干部隊伍建設(shè),樹立良好的學(xué)生干部形象。能夠更好地為同學(xué)們服務(wù),由此不斷加強和完善對學(xué)生干部的考核,特制定本制度:

(一)例會考核制度(20分):

認真參加學(xué)生會辦公室例會等召開的組織會議或活動,不遲到,不早退,不無故缺席。積極發(fā)表意見和建議,主動交流工作經(jīng)驗和體會。做好會議記錄,認真貫徹好會議精神。我部每個成員的基本分數(shù)為0分,違反了本制度的其中一條,就會扣去該成員相應(yīng)的分數(shù)。每人扣一分為-1分,加一分為+1分。

⑴成員無故不到,扣除該成員3分;

⑵成員因為個人原因遲到或無故早退者,扣除該成員1分;

⑶如果成員因有課或其他重要事情無法參加會議,并向本部門主任請假的,不扣分。

(二)活動考核制度(20分):

我部每個成員的基本分數(shù)為0分,違反了本制度的其中一條,就會扣去該成員相應(yīng)的分數(shù)。每人扣一分為-1分,加一分為+1分。

⑴無故不參加活動,扣除該成員3分;

⑵遲到15分鐘以上者,根據(jù)時間長短,扣除該成員1-2分;

⑶某成員因不服從相關(guān)負責人安排而延誤工作者,酌情扣除該成員1―4分;

⑷若某成員因特殊情況不能參加活動者,并且已經(jīng)提前向本部門部長請假,若該成員在活動中有具體任務(wù),而該部門部長或成員協(xié)調(diào)他人(學(xué)生會成員)代替,對活動的順利進行無影響者,不扣分。

(三)實績考核制度(30分):

(1)活動質(zhì)量(8分)

①活動能否把握學(xué)校工作重點(3分)

②活動是否有針對性(2分)

③活動是否產(chǎn)生良好效果(3分)

(2)本部門工作完成情況(14分)

①圓滿完成(14分)

②完成較好(12分)

③完成一般(10分)

④部分未完成(8分)

⑤敷衍了事或態(tài)度不好(6分)

(3)工作創(chuàng)新(8分)

①工作做的有創(chuàng)新起到良好效果(8分)

②較好(6分)③一般(4分)

特此制定以上制度,望各位成員遵照執(zhí)行!

國商務(wù)系學(xué)生會辦公室制定

20__年10月28日

第12篇 學(xué)生會辦公室值班考核制度

學(xué)生會辦公室值班考核制度

1.干部無故曠勤,扣除該干部1分;

2.值班期間出現(xiàn)遲到或者早退的現(xiàn)象,扣除該干部0.5分;若某干部同時存在遲到和早退的現(xiàn)象,扣除該干部1分;

3.若某干部因臨時調(diào)課或回家等特殊原因?qū)е聼o法值班,但是已經(jīng)提前向本部門部長請假,本部門部長須安排他人代替值班,不扣分;如本部門其他干部均有課,部長應(yīng)協(xié)調(diào)學(xué)生會其他部門部長或者干部代替值班,不扣分;若部長未協(xié)調(diào),扣除部長1分;

4.若某干部因臨時調(diào)課或回家等特殊原因?qū)е聼o法值班,但是沒有提前向本部門部長請假,并且自己未協(xié)調(diào)他人代替值班,按該干部曠勤處理,扣除該干部2分,同時,部長負責管理連帶責任,扣除1分;

5.值班干部須在值班前五分鐘到辦公室簽到。若某干部因沒有及時簽到(非公事),而導(dǎo)致其他工作延誤者,扣除該干部0.5分;

6.若某干部在值班期間出現(xiàn)不文明行為,酌情扣除該干部1-10分;

7.若因辦公室負責開門的干事在正常值班期間未開啟學(xué)生會辦公室的門而導(dǎo)致其他干部無法值班,扣除該辦公室干事1分;

8.若辦公室負責開門的成員遲到10分鐘以上未開門,扣除該辦公室成員1分;

9.若某干部以辦公室未及時開門為由而離開,扣除該成員0.5分;若辦公室門在超過值班時間30分鐘以上未開,其他值班干部須請示辦公室主要負責人方可離開,不扣分;

10.若某干部在值班期間未經(jīng)辦公室同意,擅自帶非學(xué)生會成員進入辦公室,扣除該干部0.5分;

11.若某成員使用公共用品而未在辦公室登記,扣除該干部0.5分,若某干部在使用公共用品期間,出現(xiàn)浪費現(xiàn)象,扣除該成員0.2分。

注:1.本制度所評出的分數(shù)將作為年終考核的重要依據(jù);

2.若某干部被扣分數(shù)超過5分,向其所在部門的部長通報;

3.若某干部被扣分數(shù)超過10分,向主席通報;

4.若某干部被扣分數(shù)超過15分,向團委通報,在經(jīng)團委同意后,開除該成員學(xué)生會資格。

第13篇 校區(qū)學(xué)生會辦公室管理制度

為了加強對高密校區(qū)學(xué)生會辦公室的管理,維護日常的工作秩序,落實人員的職責,創(chuàng)造良好的辦公室環(huán)境,特制訂本制度:

第一條辦公室管理制度

1、不得在辦公室內(nèi)大聲喧嘩,不得在辦公室內(nèi)吸煙或者從事與工作學(xué)習無關(guān)的事情,非學(xué)生會人員不得在辦公室內(nèi)自習。

2、各部門進行會議與辦公時做好明確的記錄。各部門負責人需在當日值班登記表的備注處以“部門,借用時間段,負責人簽名”的形式填寫登記信息。負責人簽名不得代簽。

3、各部門在未安排值班人員期間借用辦公室的需提前一天聯(lián)系秘書處秘書王佳158276209。

4、愛護辦公室的一切公物,保持辦公室清潔,各部門或個人使用后必須做好清潔、整理工作,否則視情節(jié)輕重給予罰值日處理。

第二條辦公室值班制度

1、辦公室值班時間為:一、二節(jié)08:15---10:10

三、四節(jié)10:10---11:50

五、六節(jié)13:20---15:10

七、八節(jié)15:10---17:00

值班人員要提前10分鐘到辦公室,不準遲到早退 (文章轉(zhuǎn)貼自實用工作文檔欄目) ,晚于規(guī)定時間10分鐘視為遲到。凡是違反規(guī)定者一律記錄,一周一通報。通報一次給予批評并告知本部部長,通報兩次取消值班資格。

2、值班人員到達辦公室后進行簽到和會議記錄,負責衛(wèi)生的打掃和桌椅的整理。確保離開時辦公室整潔,否則追究該值班人員所在部門責任。

3、值班人員達到辦公室后若發(fā)現(xiàn)辦公室臟亂或者桌椅不整齊的現(xiàn)象及時聯(lián)系當天值班負責人,由負責人聯(lián)系交接前的值班人員安排所在部門給予罰值日處理。

4、值班人員確保人在門開,人走門窗鎖。

5、遇特殊或者緊急情況及時與當天值班負責人聯(lián)系。

6、值班人員值班時需帶工作證。

學(xué)生會秘書處

學(xué)院學(xué)生會辦公室制度匯編(13篇范文)

學(xué)院學(xué)生會辦公室制度主要包括以下幾個核心組成部分:1. 組織架構(gòu):明確各部門的職責和權(quán)限,確保工作高效運行。2. 會議制度:規(guī)定會議的召開頻率、議程設(shè)定及決策流程。 3. 文件管理:規(guī)范文件的制作、審批、存儲和銷毀流程。 4. 人員管理:包括成員選拔、培訓(xùn)、考核及獎懲機制。 5. 財務(wù)管理:設(shè)定預(yù)算、報銷和資金使用的規(guī)則。 6.
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