歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當(dāng)前位置:管理者范文網(wǎng) > 安全管理 > 制度范本 > 員工制度

員工宿舍衛(wèi)生工作制度(簡單版20篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):43

員工宿舍衛(wèi)生工作制度

篇1

1. 宿舍每日清潔:每位員工需負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生區(qū)域的清潔,包括床鋪整潔、桌面無雜物、地面無垃圾。

2. 公共區(qū)域輪值:公共空間如廚房、浴室、走廊等由宿舍成員輪流負(fù)責(zé)打掃,確保每周至少一次深度清潔。

3. 垃圾處理:垃圾應(yīng)分類投放,并定時清理,避免異味和蟲害。

4. 衛(wèi)生檢查:人力資源部每月進(jìn)行一次衛(wèi)生檢查,不合格者將進(jìn)行提醒并記錄。

篇2

員工宿舍管理制度主要包括以下幾個方面:

1. 宿舍分配:依據(jù)員工職級、工作需求及個人情況公平分配宿舍,確保資源合理利用。

2. 宿舍衛(wèi)生:設(shè)定定期清潔輪值,保持宿舍整潔,防止疾病傳播。

3. 作息規(guī)定:制定合理的作息時間,保證員工休息,維護(hù)宿舍安寧。

4. 資產(chǎn)保護(hù):明確宿舍內(nèi)公共設(shè)施的使用和保養(yǎng)責(zé)任,減少損壞和丟失。

5. 訪客管理:設(shè)定訪客登記制度,確保宿舍安全。

6. 緊急處理:制定應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)對突發(fā)情況,如火災(zāi)、醫(yī)療急救等。

篇3

員工宿舍管理制度主要包括以下幾個方面:

1. 分配原則:宿舍分配應(yīng)公平公正,根據(jù)入職時間、職務(wù)等級等因素合理安排。

2. 衛(wèi)生規(guī)定:每位員工都有維護(hù)宿舍衛(wèi)生的責(zé)任,定期進(jìn)行清潔檢查。

3. 安全措施:禁止私拉電線,嚴(yán)禁使用大功率電器,確保消防安全。

4. 紀(jì)律規(guī)定:保持安靜,尊重他人休息時間,夜間不得大聲喧嘩。

5. 訪客管理:訪客需提前登記,晚上10點后不得留宿。

6. 維修保養(yǎng):發(fā)現(xiàn)問題及時上報,由后勤部門負(fù)責(zé)維修。

篇4

1. 宿舍分配:根據(jù)員工的職位、工種及入職時間進(jìn)行公平合理的宿舍分配。

2. 衛(wèi)生管理:每位員工負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生,每周進(jìn)行一次集體大掃除,保持宿舍整潔。

3. 環(huán)境秩序:禁止大聲喧嘩、賭博、酗酒等不良行為,晚上10點后需保持安靜,尊重他人休息權(quán)利。

4. 能源使用:節(jié)約用水、用電,離開宿舍時關(guān)閉電器,避免浪費。

5. 安全規(guī)定:嚴(yán)禁私拉電線,禁止在宿舍內(nèi)烹飪,嚴(yán)禁存放易燃易爆物品,確保消防通道暢通。

篇5

1. 宿舍分配:公司將根據(jù)員工入職時間、職位級別等因素進(jìn)行公平公正的宿舍分配。每位員工應(yīng)尊重并接受分配結(jié)果,不得私自調(diào)整。

2. 衛(wèi)生管理:每個宿舍應(yīng)設(shè)立值日制度,保持宿舍整潔,定期清理垃圾,禁止亂丟亂放。

3. 環(huán)境安全:嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙、使用大功率電器,確保消防設(shè)施完好,防止火災(zāi)發(fā)生。

4. 作息規(guī)定:晚上10點后應(yīng)保持安靜,避免影響他人休息,嚴(yán)禁大聲喧嘩、聚會吵鬧。

5. 財產(chǎn)保護(hù):個人財物自行保管,如有丟失,公司不承擔(dān)賠償責(zé)任。公共設(shè)施損壞需照價賠償。

篇6

1. 宿舍衛(wèi)生:每周進(jìn)行一次衛(wèi)生檢查,保持整潔的宿舍環(huán)境將獲得表揚,連續(xù)三次被評為優(yōu)秀宿舍的團(tuán)隊將獲得小獎勵。反之,連續(xù)兩次不合格者需進(jìn)行整改,并可能影響個人績效評價。

2. 節(jié)能環(huán)保:鼓勵員工節(jié)約水電,違規(guī)使用電器或浪費資源的行為將受到警告,嚴(yán)重者將扣除部分獎金。

3. 宿舍紀(jì)律:禁止大聲喧嘩、深夜擾民,違反者將接受批評教育,多次違規(guī)者將面臨暫時失去宿舍使用權(quán)。

4. 團(tuán)隊協(xié)作:提倡宿舍內(nèi)的和諧共處,解決內(nèi)部矛盾應(yīng)以溝通為主,頻繁引發(fā)沖突者將進(jìn)行調(diào)解,必要時調(diào)整宿舍分配。

篇7

1. 宿舍分配:根據(jù)員工職務(wù)、工作需求及個人情況,公平合理地分配宿舍。員工應(yīng)遵守宿舍安排,未經(jīng)許可不得擅自調(diào)換房間。

2. 衛(wèi)生清潔:每位員工需負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生,公共區(qū)域由宿舍成員輪流打掃,保持宿舍整潔。

3. 作息時間:晚上10點后保持安靜,尊重他人休息,避免噪音干擾。

4. 資產(chǎn)保護(hù):愛護(hù)公物,損壞需賠償;私人物品有序擺放,不得占用公共空間。

5. 訪客管理:訪客需提前告知管理員,且不得過夜。特殊情況需經(jīng)管理層批準(zhǔn)。

篇8

1. 宿舍分配:根據(jù)員工職務(wù)、職級及入職時間,由人力資源部統(tǒng)一安排宿舍。員工變動崗位或離職時,須及時通知管理部門調(diào)整住宿安排。

2. 衛(wèi)生清潔:每位員工負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生,公共區(qū)域由輪流值日的員工負(fù)責(zé)打掃,保持宿舍整潔有序。

3. 環(huán)境秩序:禁止大聲喧嘩、深夜吵鬧,尊重他人休息權(quán)益。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙、酗酒及賭博等不良行為。

4. 資產(chǎn)保護(hù):宿舍設(shè)施設(shè)備應(yīng)妥善使用,損壞需賠償。不得擅自挪動、拆除公物。

5. 安全管理:遵守消防規(guī)定,嚴(yán)禁私拉電線,定期進(jìn)行安全檢查,確保消防通道暢通。

篇9

1. 宿舍分配:根據(jù)員工職務(wù)、入職時間等因素公平分配,確保每位員工都有合適的住宿環(huán)境。

2. 衛(wèi)生規(guī)定:每個房間需定期清潔,保持公共區(qū)域整潔,個人物品不得隨意擺放。

3. 安全管理:禁止私拉電線,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用大功率電器,確保消防通道暢通無阻。

4. 離職退房:員工離職時需清理個人物品,進(jìn)行宿舍交接,損壞公物需照價賠償。

5. 宿舍訪客:非本酒店員工需提前申請,訪客不得過夜,以維護(hù)宿舍安寧。

篇10

1. 衛(wèi)生管理: - 每位員工負(fù)責(zé)個人區(qū)域的清潔,公共區(qū)域由輪值員工負(fù)責(zé)打掃。 - 定期進(jìn)行宿舍大掃除,保持宿舍無垃圾、無異味。 - 禁止在宿舍內(nèi)烹飪,防止油煙污染和火災(zāi)隱患。

2. 治安管理: - 員工應(yīng)妥善保管個人財物,避免丟失。 - 不允許私帶無關(guān)人員進(jìn)入宿舍,確保宿舍安全。 - 遵守作息時間,夜間保持安靜,避免打擾他人休息。

3. 防火管理: - 禁止在宿舍內(nèi)吸煙,以防引發(fā)火災(zāi)。 - 定期檢查電線電器,確保無裸露、老化現(xiàn)象。 - 設(shè)立消防器材,并定期檢查其有效性,員工需了解使用方法。

篇11

1. 住宿分配:公司將根據(jù)入職時間和職位級別進(jìn)行宿舍分配,確保公平合理。新員工需提交相關(guān)申請,由人力資源部審核后安排。

2. 日常維護(hù):每位員工都有責(zé)任保持宿舍整潔,定期進(jìn)行公共區(qū)域清潔,違規(guī)者將受到警告或罰款。

3. 行為規(guī)范:禁止在宿舍內(nèi)大聲喧嘩,晚上10點后應(yīng)保持安靜,尊重他人休息。嚴(yán)禁吸煙、酗酒和任何形式的違法活動。

4. 資源使用:合理使用水電,避免浪費。如有異常消耗,將對責(zé)任人進(jìn)行調(diào)查和相應(yīng)處理。

5. 宿舍安全:不得私拉電線,嚴(yán)禁使用大功率電器。定期進(jìn)行消防檢查,確保應(yīng)急設(shè)施完好。

篇12

1. 宿舍分配:根據(jù)員工的職級和需求,公平合理地分配宿舍,確保每位員工都有舒適的居住空間。

2. 衛(wèi)生管理:每位員工需負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生,定期進(jìn)行公共區(qū)域的清潔工作,保持宿舍整潔。

3. 作息規(guī)定:遵守宿舍的作息時間,晚上10點后應(yīng)降低噪音,尊重他人休息權(quán)利。

4. 資產(chǎn)保護(hù):愛護(hù)公共設(shè)施,損壞物品需照價賠償,不得私拉亂接電線,確保宿舍安全。

篇13

1. 宿舍分配:公司將根據(jù)員工職務(wù)、入職時間等因素合理分配宿舍,員工不得私自調(diào)整房間。

2. 衛(wèi)生管理:每位員工負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生,公共區(qū)域衛(wèi)生由輪流值日的員工負(fù)責(zé),保持宿舍整潔。

3. 環(huán)保節(jié)能:提倡節(jié)約用水、用電,禁止私拉亂接電線,防止安全隱患。

4. 安全規(guī)定:嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙、酗酒、賭博,禁止攜帶易燃易爆物品,晚上11點后應(yīng)保持安靜,不得大聲喧嘩。

5. 訪客管理:訪客需提前登記,且晚上10點后不得留宿。

篇14

1. 宿舍分配:根據(jù)員工職務(wù)、性別和工作需要,由人力資源部門統(tǒng)一安排,確保公平公正。

2. 衛(wèi)生管理:每位員工負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生,公共區(qū)域每周輪值清掃,保持環(huán)境整潔。

3. 作息時間:晚上10點后保持安靜,尊重他人休息權(quán)利,禁止大聲喧嘩。

4. 資產(chǎn)保護(hù):愛護(hù)公共設(shè)施,損壞需賠償,嚴(yán)禁私拉亂接電線電器。

5. 安全規(guī)定:嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙、烹飪,禁止存放易燃易爆物品。

篇15

1. 定期清潔:每位員工應(yīng)負(fù)責(zé)個人居住區(qū)域的日常清潔,每周進(jìn)行一次全面清掃。公共區(qū)域如走廊、廚房、浴室等由專人負(fù)責(zé),每日清理。

2. 垃圾處理:各宿舍應(yīng)設(shè)置垃圾桶,并按指定時間投放到指定地點。禁止亂丟垃圾,保持環(huán)境衛(wèi)生。

3. 衛(wèi)生設(shè)施:所有衛(wèi)生設(shè)施如馬桶、洗手盆、淋浴設(shè)備需保持干凈,使用后立即沖洗,損壞及時報修。

4. 食品存儲:食物應(yīng)妥善存放,避免引來蟲害。廚房應(yīng)定期消毒,防止細(xì)菌滋生。

5. 禁煙禁酒:宿舍內(nèi)禁止吸煙和酗酒,以維護(hù)良好的生活環(huán)境。

篇16

1. 宿舍分配:根據(jù)員工職務(wù)、入職時間及個人需求,公平合理地分配宿舍。每位員工應(yīng)尊重并維護(hù)自己的住宿空間,不得私自調(diào)整宿舍布局。

2. 衛(wèi)生規(guī)定:每個宿舍應(yīng)定期進(jìn)行清潔,保持整潔。公共區(qū)域衛(wèi)生由輪流值日的員工負(fù)責(zé),確保環(huán)境干凈衛(wèi)生。

3. 睡眠時間:為保證員工休息質(zhì)量,晚上10點后應(yīng)保持安靜,避免大聲喧嘩或噪音干擾。

4. 節(jié)能環(huán)保:提倡節(jié)約用水、用電,禁止私拉亂接電線,防止安全隱患。

5. 安全措施:嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙、使用大功率電器,定期進(jìn)行消防演練,確保員工了解應(yīng)急疏散路線。

篇17

這套制度主要包括以下幾個方面:

1. 宿舍分配:根據(jù)員工職級、性別和需求進(jìn)行合理分配,確保公平公正。

2. 衛(wèi)生維護(hù):每個宿舍應(yīng)指定衛(wèi)生責(zé)任人,定期進(jìn)行清潔檢查,保持宿舍衛(wèi)生。

3. 設(shè)施使用:所有設(shè)施應(yīng)妥善使用,損壞需及時報修,不得私自改動宿舍設(shè)施。

4. 紀(jì)律規(guī)定:禁止大聲喧嘩,晚上10點后保持安靜,尊重他人休息時間。

5. 訪客管理:非本公司員工來訪需提前登記,不得留宿過夜。

6. 能源節(jié)約:提倡節(jié)約用水、用電,避免浪費。

篇18

1. 宿舍衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分:每位員工需負(fù)責(zé)個人寢室的清潔衛(wèi)生,公共區(qū)域由輪流值日的員工負(fù)責(zé)打掃。

2. 衛(wèi)生檢查:每周進(jìn)行一次全面衛(wèi)生檢查,評分結(jié)果將作為月度優(yōu)秀員工評選的參考。

3. 垃圾處理:每日定時投放垃圾,禁止在宿舍內(nèi)堆積。

4. 設(shè)施維護(hù):員工應(yīng)妥善使用和保護(hù)宿舍設(shè)施,損壞需及時報修。

篇19

1. 宿舍分配:公司將根據(jù)員工職務(wù)、入職時間等因素,公平合理地分配宿舍。員工需尊重并服從分配結(jié)果。

2. 衛(wèi)生管理:每位員工負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生區(qū)域的清潔,公共區(qū)域由輪流值日的員工負(fù)責(zé)。保持宿舍整潔,定期進(jìn)行大掃除。

3. 節(jié)能環(huán)保:提倡節(jié)約用水、用電,禁止私拉電線,避免浪費和安全隱患。

4. 禁止行為:嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙、酗酒、賭博、大聲喧嘩,以免影響他人休息。

5. 安全規(guī)定:不得擅自留宿非本公司員工,確保門窗關(guān)閉,防止財物丟失。

篇20

1. 宿舍內(nèi)禁止私拉亂接電線,所有電器設(shè)備必須符合國家安全標(biāo)準(zhǔn),并在使用后及時斷電。

2. 禁止在宿舍內(nèi)吸煙或使用明火,包括點燃蚊香、蠟燭等,以防引發(fā)火災(zāi)。

3. 每個宿舍應(yīng)配備至少一個滅火器,并定期檢查其有效性,確保在緊急情況下能正常使用。

4. 定期進(jìn)行消防演練,讓員工熟悉逃生路線和使用消防設(shè)施的方法。

5. 員工應(yīng)熟知消防知識,如遇火警,立即報警并有序撤離。

員工宿舍衛(wèi)生工作制度(簡單版20篇)

1. 宿舍分配:根據(jù)員工職務(wù)、入職時間等因素公平分配,確保每位員工都有合適的住宿環(huán)境。2. 衛(wèi)生規(guī)定:每個房間需定期清潔,保持公共區(qū)域整潔,個人物品不得隨意擺放。 3. 安全管理:禁止私拉電線,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用大功率電器,確保消防通道暢通無阻。 4. 離職退房:員工離職時需清理個人物品,進(jìn)行宿舍交接,損壞公物需照價賠償。 5. 宿
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)員工宿舍信息

  • j酒店員工宿舍管理條例制度匯編(20篇范文)
  • j酒店員工宿舍管理條例制度匯編(20篇范文)99人關(guān)注

    1. 宿舍分配:根據(jù)員工職務(wù)、職級及入職時間,由人力資源部統(tǒng)一安排宿舍。員工變動崗位或離職時,須及時通知管理部門調(diào)整住宿安排。2. 衛(wèi)生清潔:每位員工負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生, ...[更多]

  • 新員工宿舍制度匯編(20篇范文)
  • 新員工宿舍制度匯編(20篇范文)98人關(guān)注

    1. 住宿分配:公司將根據(jù)入職時間和職位級別進(jìn)行宿舍分配,確保公平合理。新員工需提交相關(guān)申請,由人力資源部審核后安排。2. 日常維護(hù):每位員工都有責(zé)任保持宿舍整潔, ...[更多]

  • 員工宿舍衛(wèi)生治安防火規(guī)章制度(20篇)
  • 員工宿舍衛(wèi)生治安防火規(guī)章制度(20篇)98人關(guān)注

    1. 宿舍分配:公司將根據(jù)員工入職時間、職位級別等因素進(jìn)行公平公正的宿舍分配。每位員工應(yīng)尊重并接受分配結(jié)果,不得私自調(diào)整。2. 衛(wèi)生管理:每個宿舍應(yīng)設(shè)立值日制度, ...[更多]

  • 員工宿舍衛(wèi)生工作規(guī)章制度(20篇)
  • 員工宿舍衛(wèi)生工作規(guī)章制度(20篇)95人關(guān)注

    1. 宿舍分配:公司將根據(jù)員工入職時間、職位級別等因素進(jìn)行公平公正的宿舍分配。每位員工應(yīng)尊重并接受分配結(jié)果,不得私自調(diào)整。2. 衛(wèi)生管理:每個宿舍應(yīng)設(shè)立值日制度, ...[更多]

  • j酒店員工宿舍管理條例制度管理規(guī)定(20篇)
  • j酒店員工宿舍管理條例制度管理規(guī)定(20篇)91人關(guān)注

    1. 宿舍內(nèi)禁止私拉亂接電線,所有電器設(shè)備必須符合國家安全標(biāo)準(zhǔn),并在使用后及時斷電。2. 禁止在宿舍內(nèi)吸煙或使用明火,包括點燃蚊香、蠟燭等,以防引發(fā)火災(zāi)。 3. 每個 ...[更多]

  • 工廠員工宿舍制度匯編(20篇范文)
  • 工廠員工宿舍制度匯編(20篇范文)81人關(guān)注

    1. 宿舍分配:根據(jù)員工的職位、工種及入職時間進(jìn)行公平合理的宿舍分配。2. 衛(wèi)生管理:每位員工負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生,每周進(jìn)行一次集體大掃除,保持宿舍整潔。 3. 環(huán)境秩序:禁止 ...[更多]

  • 公司員工宿舍管理規(guī)章制度(20篇)
  • 公司員工宿舍管理規(guī)章制度(20篇)77人關(guān)注

    1. 宿舍分配:公司將根據(jù)員工入職時間、職位級別等因素進(jìn)行公平公正的宿舍分配。每位員工應(yīng)尊重并接受分配結(jié)果,不得私自調(diào)整。2. 衛(wèi)生管理:每個宿舍應(yīng)設(shè)立值日制度, ...[更多]

  • j酒店生活區(qū)員工宿舍制度匯編(5篇范文)
  • j酒店生活區(qū)員工宿舍制度匯編(5篇范文)75人關(guān)注

    1. 宿舍分配:根據(jù)員工職務(wù)、性別和工作需要,由人力資源部門統(tǒng)一安排,確保公平公正。2. 衛(wèi)生管理:每位員工負(fù)責(zé)個人衛(wèi)生,公共區(qū)域每周輪值清掃,保持環(huán)境整潔。 3. 作息 ...[更多]

  • 員工宿舍制度(簡單版22篇)
  • 員工宿舍制度(簡單版22篇)71人關(guān)注

    1. 衛(wèi)生管理: - 每位員工負(fù)責(zé)個人區(qū)域的清潔,公共區(qū)域由輪值員工負(fù)責(zé)打掃。 - 定期進(jìn)行宿舍大掃除,保持宿舍無垃圾、無異味。 - 禁止在宿舍內(nèi)烹飪,防止油煙 ...[更多]

  • 物業(yè)管理公司員工宿舍獎懲規(guī)章制度(35篇)
  • 物業(yè)管理公司員工宿舍獎懲規(guī)章制度(35篇)71人關(guān)注

    11該制度主要包括以下幾個方面:1. 工作績效:評估員工完成工作任務(wù)的質(zhì)量和效率,包括處理業(yè)主投訴的響應(yīng)速度,設(shè)施維護(hù)的及時性等。2. 職業(yè)素養(yǎng):考察員工的職業(yè)道德、 ...[更多]

相關(guān)專題

員工制度熱門信息