紀檢組長度工作計劃 第1篇
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寫工作計劃實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。小編為大家準備了紀律委員個人工作計劃范文，希望對大家有所幫助！
紀律委員個人工作計劃范文一
新學期即將到來，本學期我希望大家再接再厲，積累經驗的同時，我們要吸取教訓。以下是本學年的工作計劃：
1、協助班長維護好本班的班風和班紀。
2、鼓勵同學們積極參加本院及外院的活動，古云：流水不腐。有競爭，才會永葆活力。希望在活動中展示我們的風采。
3、協助團支書了解團員同學的思想、學習和生活情況，對團員同學進行思想教育和紀律教育，搜集和整理團員同學的先進事跡，建議支委會對團員進行表揚和獎勵，對違反團的紀律的行為進行批評教育，并提出處理意見。
組織好周末放學。組織放學是班主任不容忽視的一項工作。小學生在經過半天或全天的緊張學習，離校時情緒變得激動，行為舉止也容易失控，在返家的途中會相互追逐，不遵守交通規(guī)則為了防止意外事故的發(fā)生，班主任必須重視抓好放學這一環(huán)節(jié)的教育。打了放學鈴后，班主任整理好學生隊伍，向學生提出放學返家時的紀律。
加強安全宣傳教育工作，提高村民對道路、食品、環(huán)保、消費、消防和生產的安全意識，確保今年安全事故0增長。
以全面推進素質教育，全面提高教育教學質量為指導思想，以“讓我們的童年充實、快樂，擁有智慧”為目標，以“立志、努力、進步、成功”為班訓，努力創(chuàng)建“團結、快樂、和諧、奮進”的班風和“愉快學習、共同進步”的學風。
4、負責本班的用電安全并檢查和落實。平時宿舍沒人的情況，務必斷掉一切電源。堅決制止違章電器的使用。這一點，男生宿舍要格外注意。
xx班在這方面有自己的特色與優(yōu)勢，本學期我還將鼓勵學生積極參加文體活動，增強學生的體質，豐富學生的精神生活，培養(yǎng)學生團隊意識。通過學生的參與，培養(yǎng)學生的集體主義觀念和榮譽感，使學生樹立不畏艱難，奮勇拼搏的精神。
馬上要到來的秋游，你們一定都是充滿期待和好奇。我會在這次秋游中盡努力把新鮮好玩的東西呈現給你們。
5、維護本班安定良好的紀律局面。特別是上課自習的出勤，早退狀況以及夜不歸宿，留宿陌生人等。
思想方面努力配合各個班委做好學校和學院交給的各項任務，做好班級、個人績效考核工作。積極組織班上同學參加團校培訓、黨校培訓，接受愛國主義教育及先進思想的熏陶，進一步向黨組織靠攏。積極組織班委會議，團結班委及時找出班級近期發(fā)生問題和困難，并開展討論找出解決問題的有效方法。積極籌備各項活動，關心同學，深入各個寢室了解同學們的動態(tài)、收集同學們的意見，定時匯總整理制定各階段工作目標。
6、及時向自律部反映班上存在的問題及為同學們向上級申請加分。
大學課程的設置并不是十分的令人滿意，某些課程枯燥無味，激發(fā)不起同學們的學習興趣，引起學生的反感，最后導致逃課現象的泛濫，逃課成自然成習慣了，學習就被拋腦后了，成績自然不太好。
7、做好同學們的綜合測評分的紀錄及管理工作。學期結束，做好綜合測評的成績的排名。
我相信，在以后的這段日子里，通過我們的共同努力，我們的班級會越來越好！
紀律委員個人工作計劃范文二
新學期，新氣象，紀檢部又迎來了一個新的開始。在上學年，紀檢部在系領導和老師的關心和廣大同學的合作支持下，順利地完成了本職工作，也取得了廣大師生的一致認可。本年度，紀檢部將在各位老師的指導和新一屆學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。作為學生會的重要部門之一，紀檢部將一如既往地本著為廣大同學服務，為學生會爭光創(chuàng)優(yōu)的宗旨，以公平公正和服務師生的原則，承前啟后，繼承往屆的優(yōu)良傳統(tǒng)，吸取他人成功的經驗，做到不斷改進，不斷創(chuàng)新全心全力致力于加強學院紀律、學風和日常生活管理工作，努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境，為學院管理和正常運行提供應有保障。同時依照我系的實際情況，為使紀檢部工作順利開展，特擬定以下工作計劃。
一、工作目標
腳踏實地，認真做好紀檢部的各項工作，熱切積極的配合其他各個部門的各項活動及工作，做好老師的助手，監(jiān)督廣大學生，做好平時的考勤工作，規(guī)范學生們的行為習慣。推動學生會的前進與發(fā)展，為學生的綜合管理貢獻自己的一份力量。同時，規(guī)范紀檢部日常管理，嚴格各類考勤制度，爭取做到創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)，將學院的紀檢工作提高一個層次。
二、工作內容
1、招才納賢，補充我部后備力量
與以往相同，我部將在新學期學生會納新中，以公開招聘的的形式選拔一批學習優(yōu)良、擁有較強工作能力和服務意識的新生，吸納進新的干事，為我社以后的工作注入新鮮的血液，以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊之中。為我部完成紀檢部各項工作
2、嚴格規(guī)范，努力完成本職工作
學習是學生的天職，綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段，各類大型活動的組織是培養(yǎng)學生綜合素質、陶冶大學生情操的有效方式，組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出，責任相對較大。因此加強組織管理，落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在學工辦老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力為廣大同學創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境。
3、增強內部溝通，強化團隊意識
紀檢部隨著工作的的需要，新成員的加入，為了使我工作順利有序的進行，本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時，召開部門工作會議，相互交流，總結經驗教訓，提高工作效率，提出工作上的困難和問題，并找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。
4、配合學院和兄弟部門，做老師的得力助手教育學院的工作是一個大的整體，團總支學生會分部不分家，紀檢部在學院指導下努力做好自己分內工作的同時，將必須積極配合學生會其他各部門，加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校良好的教學秩序和氛圍努力，為同學們服務，為評估做貢獻。
5、培養(yǎng)干部接班人，使紀檢部保持新的活力
為了培養(yǎng)好下一個班子的領導人，我們也將對本部門的副部長、委員進行培養(yǎng)，發(fā)掘新的，有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作。在第一個學期里我們將對各副部長，委員進行平行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉，然后在第二學期的時候，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
6、勇于發(fā)現和提出問題，為學生會的發(fā)展提供動力
我部的工作主要在于和其他部門的配合，所以較容易發(fā)現各個部門存在一些問題，因此，我們需要善于發(fā)現，敢于提出的精神，協調每個部門，個人的想法要拿出來分享，在紀檢部提升的同時也要保障
其他部門的提升。我們都是一個大家庭的成員，所以只有我們團結了，我們才會更加壯大，不管是任何人都應該提出咱們的發(fā)展動向，提供自己的建議。
三、工作要求
1、嚴于律己，積極配合，努力工作。
2、嚴格遵守學校各項規(guī)章制度。
3、增強自己也其他部門的交流與學習。
4、完善包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。
5、恪守“自我教育、自我管理、自我服務”的原則，大力服務各項活動。
6、本著“公平、公正、公開”的原則，實事求是，切實做好學生的晚自習、活動考勤工作。
7、定時檢查各班考勤記錄，做好周、月末，及活動的考勤匯總及公示工作，并及時與老師溝通。
8、及時了解同學們的意見和建議，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
四、工作展望
新的學期，新的開始，紀檢部將在新學期盡職盡責，同時不斷創(chuàng)新改進，牢記全心全意為同學服務的宗旨，堅持以“公平、公開、公正”的原則，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。
紀律委員個人工作計劃范文三
隨著大隊委的成立，學校各部長都在有條不紊地開始自身的工作，作為校大隊委紀律部長，也要盡快投入運作，在此有如下工作計劃：
一、做好每周三次的課間紀律管理、紀律檢查工作，督促各班紀律
1、每周的課間隨機檢查三次，主要檢查第一節(jié)課紀律。
2、每周統(tǒng)計檢查結果并做記錄。
3、隨時注意同學的紀律問題，特別是課間操，放學、上學時。
4、檢查以登記督促為主，并酌情扣班級分。
5、對紀律較差的班級及個人將要提出批評，對紀律好的班級給予表揚。
二、配合學校值周班做好每周的專項整治，爭取圓滿完成學校交給的任務。
三、以身作則，帶動各班紀律委員感染四周的同學。
選出一些銷售周工作總結范文有責任感、工作負責及具有一定威信的紀律委員（三個或四個不等），在不影響各班紀律的情況下，進行分組、分年段檢查，盡量給同學們創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。
四、期中、期末做一次工作總結。
紀檢組長度工作計劃 第2篇
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一、黨組落實主體責任情況
（一）認真落實黨風廉政建設責任制。按照縣委、縣紀委部署，制定了《____年度機關后勤黨風廉政建設目標管理責任書》、《____年黨風廉政建設工作要點》，《認真落實____年局機關黨風廉政建設“兩個責任”及主要工作任務》明確了職責分工、任務目標、工作要求。成立了以黨組書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組，局黨組書記與各科室主要負責人簽訂了黨風廉政建設責任書，明確了局領導班子成員及各科室在黨風廉政建設工作中的職責，使他們擺正自身位置，轉變工作作風，落實誰主管、誰負責，實行“一崗雙責”，一級抓一級，層層抓落實，自覺筑牢拒腐防變的思想防線，防患未然，時刻保持廉潔頭腦，確保有效落實黨風廉政建設和反腐敗各項任務。
（二）堅決維護黨的政治紀律。局黨組領導班子能牢固樹立全局觀念和大局意識，在思想上、政治上和行動上始終同黨中央及省市縣委和縣紀委保持高度一致。認真貫徹落實中央八項規(guī)定和有關要求，嚴格查糾“”問題，自覺踐行“三嚴三實”要求，努力建設“為民、務實、高效、清廉”的機關后勤服務隊伍。
（三）深化黨風廉政教育。一是貫徹落實會議精神。認真?zhèn)鬟_領會中紀委十八屆五次全會精神，深入學習的系列講話精神，讓全體干部職工掌握會議精神，明確今年黨風廉政建設和反腐敗工作任務和要求。二是加強經常性的反腐倡廉教育和廉政警示教育，深化落實主體責任的責任意識。結合“三嚴三實”教育活動，把反腐倡廉教育和廉政警示教育納入黨組中心組學習計劃和機關黨員干部學習教育計劃，堅持每季為黨員上一次黨課，“每周一”組織黨員專題理論學習，每月確定“一個”活動主題，組織黨員開展黨的組織生活。局黨組帶頭遵守《廉政準則》和領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，經常督促分管科室、干部職工認真執(zhí)行，對不廉潔、不勤政行為的領導干部負責進行廉政誡勉談話，督促解決存在的問題。進一步整飭工作紀律，重申了關于進一步加強后勤機關作風效能建設的若干規(guī)定，加大對違反作風效能建設規(guī)定的監(jiān)督和處罰力度，干部職工的自我約束力明顯增強，違反作風效能規(guī)定的情況明顯減少。認真貫徹落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體____-____年工作規(guī)劃》和省、市、縣實施意見，落實黨內監(jiān)督各項制度，做到警鐘長鳴，防患于未然。通過學習和廉潔自律教育，提高廣大黨員干部廉潔自律意識，促進了廉潔從政。
（四）嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度。在日常工作中，積極落實“三重一大”制度。今年上半年，召開黨組會議對推薦申報優(yōu)秀公務員、科級干部提拔任用、推薦優(yōu)秀共產黨員等事項進行研究、討論和民主決策共計2次。單位各類專項資金的安排、使用、管理均通過局領導班子會議研究通過，嚴格公務接待和公車使用管理規(guī)定。
二、紀檢組落實監(jiān)督責任情況
局紀檢組負責人能認真履行紀檢監(jiān)察職責，以自作則，嚴格自律，敢抓敢管，切實抓好我局黨風廉政建設和反腐敗工作。在日常工作中，能主動與局黨組書記匯報溝通，協力抓好黨風廉政建設各項任務的分解和落實，明確局班子成員及科室負責人黨風廉政建設責任。半年來，局紀檢組堅持以反對“”為抓手，進一步加強局機關作風建設，成立局紀檢監(jiān)督領導小組，完善工作督查機制，組織人員定期開展作風紀律檢查，對違反作風效能和工作紀律的干部職工，及時進行提醒、教育和訓戒，防止違法亂紀現象的發(fā)生。上半年年開展專項紀律檢查3次，處理違反作風效能規(guī)定1人。
三、黨組書記履行“第一責任人”情況
半年來，黨組書記能認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，帶頭遵守黨風廉政建設各項規(guī)定，加強對干部職工及身邊人員的教育和監(jiān)管，強化對廉政風險的預警和防范工作，特別是在人事安排、項目建設、大額資金支出等方面，能嚴格按制度規(guī)定辦事，由局班子集體研究民主決策，確保黨風廉政建設各項規(guī)定落到實處。由局黨組書記主持，半年召開局黨風廉政建設專題會議2次，在年初，認真部署全年機關后勤黨風廉政建設工作，審議和制定各項工作計劃和措施。在推進機關事務重點工作、重大事項安排上，及時聽取局紀檢組對黨風廉政建設的意見和建議，認真研究后勤領域廉政風險防控措施
。按照轉職能、轉方式、轉作風的要求，加強紀檢監(jiān)察工作，及時調整局紀檢組長的工作分工，明確職責定位，抓好本職工作，做到不越位、不缺位、不錯位，不斷提高紀檢干部的履職能力。四、班子成員履行“一崗雙責”情況
局領導班子成員按照黨風廉政建設責任制的要求，結合工作實際，制定了《____年機關事務管理局黨風廉政建設工作計劃》，對局黨風廉政建設工作作了安排，明確工作重點、目標，緊緊掌握工作的主動權，力促黨風廉政建設責任落到實處、細處，取得實效。一是健全完善了領導負責工作機制。實行一把手總負責，分管領導“一崗雙責”制度，一手抓業(yè)務，一手抓黨風廉政建設，切實做好黨風廉政建設與工作兩促進，兩不誤，工作做到同部署、同落實、同檢查、同考核。二是按照“誰主管，誰負責”的原則，抓好分管科室的黨風廉政建設。局班子成員在抓好本職所分管業(yè)務工作的同時抓好自己職責范圍內的黨風廉政建設，加強對分管工作范圍內的黨員干部廉政教育、管理和監(jiān)督。在工作中做到政策法規(guī)透明、工作程序公開、辦事結果公開，確保分管工作各項任務得到落實。
五、存在問題和下半年工作思路
紀檢組長度工作計劃 第3篇
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紀檢部是學校學生會一個嚴格的部門。那么紀檢部該怎樣制定工作計劃呢?下面就是小編給大家?guī)淼?020紀檢部成員年度工作計劃精選，但愿對你有借鑒作用!
2020紀檢部成員年度工作計劃精選(一)
桂花飄香，金秋送爽，轉眼間我們告別了某某學年，在過去的一年里，我們紀檢部除了除了做好參加各種活動的系成員簽到工作，各個班級成員的量化分考核，維持各種活動的紀律外，還和其他部門通力合作，對各個班級進行上課出勤率的抽查，院運動會和系運動會的各種服務工作等工作。
在過去的一學年中，我們努力認真的完成了各種工作，但也存在著一些問題：量化分在后期的公布過程中有一些的混亂、對查課過程中的一些替答到學生的懲罰力度不夠而且不及時、有些時候在一些活動中和其他部門的溝通不是很及時。
本學期紀檢部的工作主要包括基礎建設、檢查和部門創(chuàng)新活動三個部分
一、基礎建設：
1、部門干事的培養(yǎng)
做好迎接新生的工作，為新生營造出溫馨的學習、生活環(huán)境。樹立學生會在新生中的良好形象，為學生會的招新工作打下良好的基礎。做好學生會的招新工作，為紀檢部注入新的活力。讓新部員盡快熟悉部門主要工作，擔當起部門的骨干力量，為系部做出更多的貢獻。
2、增強交流
增強內部溝通和了解，強化團隊意識。紀檢部隨著工作的的需要，人員相對較多，各司其職，為了使工作順利有序，本學年則要求各部門干事加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。定期召開部門回憶,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。
本學期紀檢部計劃與其他部門各搞一次聯誼，使我們的隊伍更團結更融合。加強團隊的合作能力，更好的促使部門之間、部員之間的相互交流和溝通。
3、強化服務意識
紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務”的原則，在做好本部的本職工作中，積極配合學院和其他部門的工作，做好老師的得力助手。在學院指導下做好自己分內工作的同時，將加強與老師、學生會其它部門的溝通與合作。不定期深入同學中間進行日常檢查,對各種違紀情況做好記錄并及時處理,并及時了解同學們的意見和建議。
二、檢查部分：
我部將本著公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的監(jiān)察工作，做好各種檢查記錄，紀檢部的主要工作是對學生會的干部監(jiān)督及對同學們的檢查，對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團。
1、會議紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀情況登記，認真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。
2、定時檢查上課出勤情況，每周總結記錄，對無故遲到、缺席同學依情節(jié)處理。
對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督?；顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名單，用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。
3、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。
4、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
三、活動創(chuàng)新部分：
基于我們紀檢工作的特性，我們的主要工作是幕后工作，很少自己策劃舉辦活動，為了改變這一現狀，我部門很有必要在工作上做出創(chuàng)新，因此，我想下學期應打破我們紀檢部只做幕后工作這一現狀，實現策劃、舉辦活動這一突破。
新的學年，新的氣象，相信我們紀檢部，我們的大家庭一定能夠在這新的一年里工作更上一層樓，取得更好的成績。
2020紀檢部成員年度工作計劃精選(二)
一、招新計劃
紀檢部肩負著檢查學生早操以及衛(wèi)生的使命，因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，紀檢部將以公開招聘的形式招一批學習優(yōu)良，擁有較強的工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊中來。
招新人數界定在8~10人，其中男生人數界定在5~7人，女生人數界定在2~3人。
二、做好本職工作以及配合其它部門
作為紀檢部，我們應承擔起維持會場紀律，盡一切可能保持會場安靜，讓活動在有序的情況下完成，杜絕會場出現混亂情況。同時紀檢部將努力配合體育部，保持早操能夠有紀律的進行。紀檢部也會努力配合生活部針對大一新生內務情況作出嚴格檢查，進一步規(guī)范大一新生的行為。保持紀檢部成員在學工處、老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力為我院同學創(chuàng)造良好的環(huán)境。
中國地質大學長城學院的工作是一個大的整體，紀檢部在學院領導的指導下，做好自己分內工作的同時，將加強與團委、院學生會及其它部門的溝通和工作，在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校的教學秩序和氛圍努力，為同學生服務，為學院做貢獻。
三、紀檢部未來目標
紀檢部作為我系學生會一個重要的部門，將更好的服務于廣大同學，營造一個和諧，團結的氛圍。同時紀檢部將努力做好份內工作，在未來一年，為工程技術系發(fā)揮更好的作用。與其它部門攜手共創(chuàng)'長城永固，工程無敵'。
2020紀檢部成員年度工作計劃精選(三)
紀檢部是學校學生會一個嚴格的部門。全體成員都要做到自律，嚴格要求自己，才能機一部的去管理、監(jiān)督他人。我們將本著公平、公正的原則，切實做好學生會賦予我們的責任，做好各種檢查記錄。我們對學校出現的危機現象和不良風氣予以記錄和處理并及時向上級部門進行匯報，樹立良好的形象。根據我們一年多在紀檢工作中出現的漏洞和不足，我們紀檢部所有成員做出新學期的工作計劃：
一、不定時對晚自習進行學生到位情況檢查，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則做好與記錄及違紀登記，貫徹執(zhí)行，將定期進行匯報，向大家公平，以便大家核對，增加工作的透明度。
二、不定期了解上課曠課情況，從班委處了解，對虛報情況的班委查處并上報，對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。
三、定時檢查晚自習出勤情況，每周總結記錄，對無故缺勤人員依情節(jié)處理。
四、對校、院舉辦的各種活動，會議進行紀檢檢查和監(jiān)督，活動前向有關人員了解出勤人員的名單，用點名或簽到方式記錄出勤情況。會間注意會場紀律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。參加各班班委的換屆選舉和評優(yōu)評先。
五、維持公平，公正的競爭環(huán)境，當場發(fā)現當場指出，并向上匯報。
六、選舉結束后對有異議的及時上報，有不正當拉票行動向組織反映，并作相關處理決定。
七、學期結束前做一次學生會工作反饋調查。
八、不定期深入同學中間進行日常紀律行為的檢查。
九、受理班干和各紀律的報告，并對違紀現象及時處理和上報。
十、不定期對學生會各部門進行調查工作，參與每周各部門例會并記錄關情況，有違紀行為的向主席團報告。
十一、積極參加校組織的各項活動，努力做好學生會工作。
十二、及時了解同學們的意見和建議，通過各種方式與同學玫通工作，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映及時進行調查和處理。
2020年街道年度工作計劃精選(四)
一、牢牢把握第一要務的時代大局，組織青年在經濟建設中建功立業(yè)。
積極引導青年創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。實施青年科技創(chuàng)新行動，引導青年弘揚創(chuàng)新精神，投身創(chuàng)新實踐，提高創(chuàng)新本領，把創(chuàng)新創(chuàng)造融入提高青少年素質的全過程，培養(yǎng)和造就一大批具有較強創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力的青年人才。廣泛開展創(chuàng)業(yè)競賽、創(chuàng)意評比等多種創(chuàng)新實踐活動，引導青年把學習知識與創(chuàng)造活動結合起來。
支持青年職工立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)效。鼓勵青年科技工作者到現代服務業(yè)等領域創(chuàng)業(yè)發(fā)展，在技術革新、科技推廣、自主創(chuàng)新中貢獻聰明才智，在推動產業(yè)結構優(yōu)化升級中施展才華，樹立各行業(yè)“三創(chuàng)”青年典型。
大力服務青年人才工作。通過先進典型的評選表彰和人才舉薦活動，發(fā)現和推出更多的優(yōu)秀青年人才。特別是對推動江寧經濟持續(xù)快速發(fā)展起重要作用的青年企業(yè)家隊伍，要從生活上、工作上、學習上、創(chuàng)業(yè)上不斷提高團組織服務優(yōu)秀青年人才的能力。進一步引導青年企業(yè)家參與“愛心助學”、“愛心接力”等反哺社會的公益行動來提升我區(qū)青年企業(yè)家的素質形象。切實配合各有關部門做好各類優(yōu)秀青年人才的穩(wěn)心留根工作，讓更多的青年人才扎根江寧區(qū)，為全區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展貢獻力量。
有效拓展青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地。抓住區(qū)內高校眾多、企業(yè)分布集中的優(yōu)勢，在全區(qū)現有青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地的基礎上，進一步加強與高校團組織和企業(yè)的三方合作，更有效率地組織見習人員、征集見習崗位、安排人崗對接，建立起團、校、企合作聯動的工作格局，進一步提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地的開發(fā)率、見習人員上崗率和就業(yè)簽約率。
二、牢牢把握青年發(fā)展的時代需要，努力提高服務青少年的能力水平
堅持深入了解青年，反映青年愿望。發(fā)揮團組織聯系青年的橋梁紐帶作用，深入基層，深入青年，認真傾聽青年呼聲，準確把握青年脈搏，及時反映青年意愿。發(fā)揮好共青團代表和維護青年具體利益的作用，積極向區(qū)人大、區(qū)政協反映青年的意愿和訴求;加強與區(qū)政法委、教育局、婦聯等有關部門的聯系，積極參與涉及青年切身利益問題的決策，努力把青年學習、就業(yè)、維權等事務納入地方經濟社會發(fā)展規(guī)劃，切實把代表最廣大青年根本利益的要求落到實處。
堅持優(yōu)化成長環(huán)境，維護青年權益。著力構建青少年維權工作體系，進一步健全區(qū)、街、社區(qū)青少年維權組織和維權隊伍。牢固樹立依法維權的觀念，完善青少年法律援助體系。挖掘和整合社會資源，深化“優(yōu)秀青少年維權崗”創(chuàng)建活動，重點做好未成年人、進城務工青年、新經濟組織青年等特殊青少年群體的維權工作。
深入貫徹落實與青少年利益密切相關的法律法規(guī)，協調配合有關部門檢查、監(jiān)督、評估有關青少年的法律和政策的執(zhí)行情況。廣泛開展“遠離”、“拒絕邪教”等活動，優(yōu)化青少年成長的社會環(huán)境。大力實施“為了明天”工程，繼續(xù)推進“未成年人零犯罪社區(qū)”創(chuàng)建活動，建立健全重點青少年群體動態(tài)檔案，努力做好“一助一”、“多助一”幫教工作，不斷鞏固、提高預防工作水平。
堅持突出服務職能，滿足青年需求。緊緊圍繞青年需求，進一步開發(fā)服務項目，創(chuàng)新服務方式，健全服務體系，增強服務功能。針對貧困家庭學生，繼續(xù)做好“愛心助學”工作，積極爭取“圓夢大學”助學基金，幫助更多的貧困學生順利完成學業(yè)。針對外來務工人員子女，實施“伙伴計劃”，幫助他們全面發(fā)展。
針對社區(qū)青少年，適時開展對突發(fā)自然災害的自護、自救方法的培訓教育。針對殘障兒童等弱勢青少年群體，發(fā)揮青年志愿者的作用，開展各類社區(qū)青少年幫困活動，解決其生活、學習等方面的困難。
三、牢牢把握團青工作的時代形勢，不斷增強共青團組織的自身活力
進一步推進團的組織建設。
堅持黨建帶團建，按照團中央提出的“兩個全體青年”的要求，大力探索社區(qū)、兩新組織等傳統(tǒng)領域以及青年自組織等新領域的團建新路徑。積極構建以街道團工委為核心，以區(qū)域內各級各類基層團組織為基礎，區(qū)域青少年積極參與，社區(qū)青年組織共同推進的條塊結合、以塊為主的區(qū)域性大團建格局。
深化居民區(qū)團組織建設。通過社區(qū)樓宇團建、園區(qū)企業(yè)團建等多種形式，推動“兩新”組織團建工作。深入推進青年自組織團建工作，促進社區(qū)團組織與青年自組織聯動發(fā)展，充分發(fā)揮其聯系凝聚青年的獨特作用。
進一步加強團干部隊伍建設。
著眼事業(yè)需要，以團干部和優(yōu)秀青年為重點，積極推行公開選拔、競爭上崗等選人用人方式，把優(yōu)秀青年人才及時選拔到各級團組織的領導崗位上，建立完善我區(qū)青年推優(yōu)薦才工作機制。加強團干部的理論教育、業(yè)務培訓和實踐鍛煉，及時充實和更新團的理論、業(yè)務等知識，提高理論水平，更新思維方式，增強創(chuàng)新與創(chuàng)造能力。
進一步加強基層團組織建設，狠抓組織配備和能力提升。認真做好推優(yōu)入黨工作，加大基層優(yōu)秀團員的培養(yǎng)。加強共青團員意識教育，準確把握“增強意識、健全組織、活躍工作、服務發(fā)展”的目標要求，鞏固擴大教育成果，逐步使團員意識教育經?；⒅贫然?、規(guī)范化。
進一步完善青少年組織建設。
加強對青商會、大學生村官聯誼會、少先隊工作的指導。充分發(fā)揮共青團在青商組織中的核心作用，強化青商會凝聚優(yōu)秀青年企業(yè)家的職能。不斷加大“全團帶隊”工作力度，把少先隊建設納入團建的總體規(guī)劃，優(yōu)化少先隊工作環(huán)境，提高少先隊工作水平，積極構建和諧的少先隊活動、組織、文化體系，培育新時期“四好少年”。
紀檢組長度工作計劃 第4篇
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部門會堅持考核原則，公開考核程序，以客觀公正為前提和基礎。將考核工作進行。我們會從實踐中吸取經驗，我們將不斷完善自我，做得更好。這里給大家分享一些關于2021團委紀檢部工作計劃，供大家參考。
團委紀檢部工作計劃1為使本部今后各項工作順利的開展，特制定如下工作計劃：
一、會議考勤與紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，繼承學院團委的文件，認真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。
二、加強團總支的內部建設，使今后的工作更加制度化，規(guī)范化。嚴格執(zhí)行和遵守學生手冊。以此來保障今后的各項工作順利的進行。
三、加大工作力度，保證工作質量。積極配合學院領導的各項工作，做好晚檢、日常管理等各項工作。定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
四、及時了解和發(fā)現團員的情況，對脫離組織、工作消極的、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節(jié)嚴重的通報處理。
五、對各種違紀情況做好記錄并及時處理，每周例會前做好總結。
六、及時了解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見采納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
七、在日常管理方面，要嚴抓主樓吸煙、走廊大聲喧嘩、隨地吐痰等等不文明現象。積極配合校團委的檢查，積極配合團總支工作，在各方面起領導帶頭作用。
八、晚檢方面，我們紀檢部將會更加注重全面性、準確性。增加學生的自覺性，在每天的日常管理工作，逐漸完善制度上的不足，并且克服各方面的阻力。加強監(jiān)督工作，認真、公正的進行晚檢檢查工作。
九、加強紀檢部與其他部門的溝通和交流,與各部門之間互幫互助。紀檢部除了平時做好部內的工作之外,更重要的還要配合好其他部門的工作。團結就是力量,在各部門的共同努力配合下,我系團總支的工作一定會越來越好。
十、我們對自己的要求是:
踏實——工作細致,落到實處。經過了一個學期的實踐,我們對仔細踏實工作的重要性有了充分的認識。從每天晚檢的檢查到每周的統(tǒng)計,都不可以出一點錯誤。
希望紀檢部跟著我院團委的腳步,越走越穩(wěn),越走越遠。
團委紀檢部工作計劃2時光荏苒，學生團委會又是一陣沁人心脾的芬芳。和學生團委會的成長一起，我們也來到了屬于我們自己迸發(fā)向上的大二學年。如今的我早己褪去了當初的青澀，蛻變成為了一名學生團委會的老成員，回憶過去，以往的工作身影;過去社團里帶我們成長的師兄師姐;以前辦公室的陳設背景，還有墻上懸掛的一張張活動照片，都承載著一屆屆團委成員的精神和力量的結晶，我很感謝學生團委會帶給我的一切，感謝師兄師姐為我們所做的一切，感謝這次相識，更感謝這一年多的工作體驗。如今新學期伊始，為了更好的適應學校建設和學生團委會的發(fā)展，我現將新學期的工作計劃陳述如下。
一、工作背景
自20-年加入學生團委會紀檢部以來，我一直在紀檢部跟隨師兄師姐進行工作，對我紀檢部的工作職能，以及工作特點各項事項有了一定了解。我們部主要肩負團委會紀律檢查以及文檔試卷的核查，還有各項人員文件資料的考核任務和大型活動考試的教室申請工作，總的來說我部的工作量少，工作比較輕松。從我部的日常工作中可以很好的鍛煉我們個人的工作耐性，以及與人交流的語言技巧。但是將近兩年的工作經歷下來，我們部的工作一直存在許多問題無法得到解決。作為我們學生團委會的一把戒尺，這是我一直認為我們部職能的形象比喻，但是由于我們部的工作職能一直被分散，工作效力一直無法得到有效的發(fā)揮，工作方向不明確等問題一直困擾著我們部門的發(fā)展，而且由于很多問題無法解決，導致招新工作以及人員培養(yǎng)問題也出現問題，每學期的招新工作多數新生對我部不了解，完全沒有加入意向，而且由于工作職能欠缺，人員考核與評定分歧很大，所留新成員有的甚至不適合本部工作。對于這些一直存在并困擾我們部門的問題，在新學期，尤其是在組織機構改革的時機，我希望能夠得到切實有效的解決。
二、新學期的工作目的
在新學期，我部的工作要求沒有變化，那就是在認真做好本職工作的同時，盡全力配合團委會其他部門開展好工作。同時把握組織機構改革的契機，在改革過程中逐漸收回部分我部的職能，在加強我部紀律監(jiān)督效力的同時加強我部的工作地位，逐漸從工作伸不開手，張不開嘴，慢慢改善為可以大膽執(zhí)行我部的工作職能，敢于嚴明紀律，敢于制止不良行為的真正的工作狀態(tài)。從熟悉我部工作職能開始，逐步健全我部的職能范圍和工作范圍，從部內完善開始，組織內幫扶幫助，逐步改善我部門的形象，提高工作效率，以改變的新形象參與到未來學生團委會的.工作中去。
三、具體工作舉措和工作方法
1、首先從部內開始，從思想上解決我部門所有成員以往工作以來養(yǎng)成的無所事事、消極怠工的工作狀態(tài)，定期舉行部門例會，重新認識我部門的工作職能和工作性質，認識我部門目前所處的工作處境，共同商討如何建設我部門具體辦法，并且認真細分工作，劃分責任，讓我部不再在以后的工作中有閑置的工作人員。
2、認真與團委會領導師兄討論商議我部門的具體情況，分析我部職能范圍、工作項目以及如何正確發(fā)揮我部門工作效力的解決辦法，重新審視我部門的工作職能，確立我部門的工作地位。
3、在商議部門職能等亟待解決的問題的同時，相配合的迅速制定一系列完善我部門新形象、新工作職能，新工作范圍的工作制度，并交予上級領導師兄或指導老師審核批準，并預備實行。
4、加強部分工作職能力度，樹立工作形象，例如加強規(guī)范請假制度，加強對于缺曠、早退、怠工人員的罷免、辭退程序，樹立組織威信，嚴明組織紀律，切實開展我部門的實際工作。
5、加強與學生團委會其他部門的聯絡，認真傾聽其他部門成員關于我部門工作細節(jié)的建議，以及他們對我們部門的看法，對合理的建議我們積極接納，對于不良情況我們堅決做出相關的處理。
6、努力參與學生團委會的每一項工作，發(fā)現培養(yǎng)部門人才，并且豐富招新內容，在培養(yǎng)部門人才的同時，招賢納士，為紀檢部輸入更多的新鮮血液。
7、在學期內工作之余多舉行部內聯誼，為部門內部成員搭設溝通平臺，在工作之余交流心得和工作經驗，以求共同進步。
學生團委會是我們溫馨的大家庭，我們希望我們各個部門都能扮演好我們對應的角色，各行其是，各盡其能，各展其才，各履其責。紀檢部也是一樣，在自身成長的同時助力團委會的成長，在我們大家的共同努力之下，共同奮斗之下，向著學生團委會光明燦爛的明天，我們將一起進步，一起成長，一起見證。祝我們的安順學院學生團委會明天會更好!
團委紀檢部工作計劃3時間，轉眼即逝，我們滿載收獲，滿載歡喜。迎來新的一年，紀律監(jiān)察部會謹記本部門的職責，始終本著公平、公正、公開的原則，認真、負責、踏實地做好團學干部考核工作，同時密切配合學院團委各個部門的工作，積極營造健康、和諧的團學干部工作氛圍，并在學院里起到一定的表率作用。以期在新的一年中，紀律監(jiān)察部能更好的完成各項工作，現具體計劃如下：
一、統(tǒng)計成績掛科情況
二月中旬，我們將對各部門干部干事第一學期成績有無掛科情況進行統(tǒng)計匯總。并按照干部、干事考核制度，掛科1科即取消推優(yōu)資格，掛科2科及以上，無條件退出團學組織。
二、推優(yōu)系列工作
三月，我們主要負責協助組織部完成推優(yōu)系列工作：推優(yōu)入黨、推薦上黨校、推薦上政研社。同時，我們部門需負責團委推優(yōu)的評選工作，并為其他組織推優(yōu)提供干部、干事日常工作、學習的考核情況。
三、五四表彰
四月，我們主要負責五四表彰等一系列活動的考勤等工作
四、提副部長、團校及暑期社會實踐
五月份開始第一批提副部長的相關工作。在提副結束后，第十四期團校開班，紀律監(jiān)察部主要承擔考勤、入場引導、會場紀律、學員培訓情況統(tǒng)計等工作。在五月下旬，部門將協助實踐創(chuàng)業(yè)部進行暑期社會實踐相關的籌備工作
六、暑期前工作安排
六、七月份在即將放假期間，做好部門交接工作。
七、迎新、招新工作
九月份將面對迎新、招新的工作。在迎新過程中，積極參與，為新生提供幫助;在招新中，堅持公平、公正、公開的原則，通過不同的選拔方式選拔出具有能力且品德修養(yǎng)好的新成員，為本部門注入了新的力量和活力。
十月中旬將對新干事進行培訓，使他們更好的了解本部門，更好地融入到本部門的工作中。
八、團校、換屆及大型活動考核
十月下旬，第十五期團校開班，紀律監(jiān)察部主要承擔考勤、入場引導、會場紀律、學員培訓情況統(tǒng)計等工作。
十一月份做好部長換屆工作，及主席團競選大會、團委組織的講座、暑期社會實踐表彰等大型活動會場安排和考勤紀律工作，保證部門工作的正常運行。
九、部門日常工作
做好部門日常工作：辦公室周衛(wèi)生、早上衛(wèi)生檢查，每周四各組織清除牛皮癬考核，安排辦公室值班表及值班情況統(tǒng)計，干部每兩周一次的工作量化考核。
團委紀檢部工作計劃4新的學期開始了，對-年取得的一定成果，我部保持平靜的姿態(tài)，靜靜思索著本學期的工作計劃。面對學院形成較好的院風和學風，我部一定會努力奮斗使之加以鞏固和發(fā)展。能讓我院學生勇于自律而使學習等各方面如虎添翼是我部的愿望和工作目標。
因此，我部，綜合學院各班級的情況，并結合本部的工作職責和實際情況，現制定工作計劃如下：
一、紀律考勤工作
1、為了使同學們能更加有效的利用早晨的黃金時段，我部成員每星期會對各班各自負責的考勤工作進行三到四次的檢查。
2、我部會對各班的晚自習和課堂紀律會進行不定期抽查。
(我部會對檢查情況進行匯總，并上交團學會。)
二、進一步加強部門建設工作
首先在本星期開一次部門會議，讓我部于下星期正式開始工作。每星期二下午都要開一次部門內的例會，了解干事們的工作情況，并傳授經驗;加大部長和干事的溝通空間，培養(yǎng)干事的工作責任心，調整工作態(tài)度，激起工作熱情，及時總結活動和工作經驗、不足。在這學期，我會盡量讓他們自己組織、開展工作，放開權限，給他們一個更大的發(fā)揮能力的空間。
三、加強和各部門之間的交流和合作
做好綜合協調工作，積極配合其他部門的工作。在上學期期間，我部和一些部門有一定的交流和合作，但總體來說還不夠。組織開展一些活動讓干事和部長、部門與部門之間更了解。搞好部門與部門之間的協助，樹立良好的部門形象。若各部門有需要幫助的，我部一定會積極配合。
本學期我們部的計劃基本如上，如需要到時再增加，希望新學期我們會有新的成績，做好模范帶頭作用，切實為大家服務，更好地維護廣大同學的利益，也希望與各個部門更好地合作，樹立好我們國際教育分院在學校里的形象。
團委紀檢部工作計劃5團委學生會生活紀檢部工作計劃新的學期來了，并且我也很榮幸能當上生活紀檢部部長，上一學期，我們部九個人齊心協力完成了工作任務，我們是一個團結的集體。我大概也了解了學生會的各項任務。以下是我的工作計劃以及要求和工作項目：
一、招才納賢，補充生活紀檢部后備力量開學后，生活紀檢部將在新生的每個班級中挑選學習優(yōu)良、擁有較強工作能力和服務意識的新生，以補充生活紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉變角色，融入到生活紀檢部團隊之中。
二、嚴格規(guī)范，努力完成本職工作。學習是學生的天職，綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段，各類大型活動的組織是培養(yǎng)學生綜合素質、陶冶中職生情操的有效方式，監(jiān)督好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出，責任相對較大。因此加強生活紀檢管理，落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力為廣大同學創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境。
三、增強內部溝通和了解，強化團隊意識。生活紀檢部隨著工作的的需要，人員相對較多，各司其職，為了使工作順利有序，本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時，召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。
四、配合學校和其他部門的工作，做老師的好助手學生會的工作是一個大的整體，生活紀檢部在學校指導下做好自己分內工作的同時，將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校良好的教學秩序和氛圍努力，為同學們服務，為評估做貢獻。
五、新學期生活紀檢部工作晨檢：主要是紀檢工作(檢查各班出勤人數，校服…)午檢：生活和紀檢工作同時進行晚檢：放學后檢查組要是衛(wèi)生檢查(地面，黑板，桌椅擺放…)
紀檢組長度工作計劃 第5篇
閱讀提示：本篇共計5467個字，預計看完需要14分鐘，共有101位用戶關注，55人點贊！
一、提高政治認識，迅速安排部署
（一）高度重視，召開專題會議
隊黨組高度重視，及時召開“燈下黑”專題工作會議，及時傳達學習《調查隊系統(tǒng)開展“燈下黑”問題專項整治工作方案》文件精神，認真學習關于全面從嚴治黨重要論述，特別是關于解決中央和國家機關“燈下黑”問題的重要指示批示精神，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
（二）認真研究，制定整改措施
結合工作實際，隊黨組認真對照政治意識淡化、黨的領導弱化、黨建工作虛化、責任落實軟化等4個問題25個具體表現逐條梳理、逐項分析，積極排查，主動認領，黨組認領8個具體問題，黨支部認領3個具體問題，針對這11個具體問題（有一個問題重復，共有10個具體問題），認真研究整改工作，堅持以實事求是、標本兼治原則抓好整改落實，制定了《中共國家統(tǒng)計局調查隊黨組“燈下黑”問題整改方案》、《國家統(tǒng)計局調查隊機關黨支部“燈下黑”問題整改方案》和調查隊黨組和黨支部“燈下黑”問題專項整治問題清單及工作臺賬，共23條整改措施，確保整改問題任務明確、整改措施具體、完成時限清晰、整改責任人落實到位，確保專項整治工作各項任務有序推進、落地見效。
（三）抓實整改，注重整治實效
針對“燈下黑”問題專項整改工作，隊黨組堅持把“改”字貫穿始終，實行項目化推進，銷號式管理，對當下能改的，不等不拖、立行立改，對一時改不了的，盯住改、限期改，切實鞏固和深化專項整治成果。調查隊黨組認真組織，規(guī)范整改，建章立制，制定并修改完善8個制度計劃和工作要點，有效提升隊黨組班子整體治理能力和管理水平，以整改實效全面推進隊各項工作再上新臺階。
二、堅持問題導向，推進整改落實
（一）在政治意識淡化方面
1.政治機關意識不強，存在以“業(yè)務部門”的“業(yè)務干部”自居、重業(yè)務輕政治現象。
具體表現：存在重業(yè)務輕黨建的心態(tài)，注重業(yè)務調查工作，對政治理論學習不積極、不主動，沒有將黨建理論學習擺在重要位置，不能很好地運用政治理論加強思想改造，不善于把理論學習成果轉化為工作的思路、辦法和措施。
整改措施及整改情況：（1）多種形式組織學習黨建理論知識，通過月度工作例會、黨組中心組、等方式開展學習，增強政治意識。目前已制定干部職工學習計劃，已修訂黨組中心組學習制度和計劃，通過黨組中心組學習會、工作例會、專題黨課學習政治理論、黨內制度規(guī)定及黨建知識，已組織開展3次黨建理論知識測試。（2）提高政治站位，把政治理論和業(yè)務知識融會貫通，在開展調查業(yè)務中加強對指導員、輔助調查員、調查對象黨和國家路線、方針、政策的宣傳指導和統(tǒng)計法律法規(guī)的學習，提升大局意識。（3）統(tǒng)籌好黨建工作和業(yè)務工作，做到同謀劃、同部署、同實施。目前已修改并完善2020年黨建工作要點和計劃，創(chuàng)新推進黨建工作與業(yè)務工作融合發(fā)展，實施“黨建+住戶調查”工作計劃，在隊業(yè)務人員、基層調查員、調查對象中設立三級“黨員示范崗”，充分發(fā)揮黨員在住戶調查工作中的模范帶頭作用。
2.貫徹落實黨中央決策部署和重要指示批示精神不認真不扎實。在貫徹落實關于防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假重要講話指示批示精神方面，一體推進不敢造假、不能造假、不想造假的長效機制仍需抓緊完善落實；統(tǒng)計數據真實性仍然存在政治風險和隱患。
具體表現：（1）對關于防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假重要講話指示批示精神學習不夠，領會不深入，在統(tǒng)計數據質量上統(tǒng)籌協調、科學謀劃工作能力欠缺，對調查工作一些深層次的問題研究不深，破解難題的新思路、新舉措不多。保障數據質量的制度機制不完善，長效機制未建立。（2）貫徹落實黨中央、國家局黨組、總隊黨組關于統(tǒng)計調查工作相關要求、最新政策的決策部署不夠具體，未制定詳細的工作措施，沒有落地落實落細。
整改措施及整改情況：（1）加強對關于統(tǒng)計工作重要講話指示批示精神的學習，學深學透，充分理解其精神實質。建立健全數據質量責任體系，夯實統(tǒng)計調查基層基礎，提升源頭數據質量。黨組會、干部月度例會上對精神、四中全會、五中全會精神和關于統(tǒng)計工作重要講話指示批示精神進行深入學習。已制定《調查隊數據質量管理辦法》，不定期組織開展住戶調查等專業(yè)數據質量檢查，不斷夯實調查工作基層基礎，提高源頭數據質量。（2）認真學習黨中央、國家局、總隊下發(fā)的最新政策文件和工作部署，結合調查隊工作實際，制定切實可行的實施意見，堅決做到落地落細。（3）加強對《意見》《辦法》《規(guī)定》等防范統(tǒng)計造假相關重要文件精神的學習和理解，加強對統(tǒng)計調查基礎數據真實性的監(jiān)督檢查力度。強化數據分析，認真排查數據失真風險點，堵住數據質量隱患漏洞。利用黨組中心組理論學習、工作例會、干部講堂、主題黨日、“”等學習平臺對《意見》《辦法》《規(guī)定》組織專題學習，確保每季度學習不少于1次，每半年集中交流研討不少于1次。目前已組織開展4次集中學習。
3.學習貫徹新時代中國特色社會主義思想不夠自覺主動、入腦入心入行不夠，黨組理論學習中心組學習不深入，黨支部（基層黨委）學習質量不高。
具體表現：對新時代中國特色社會主義思想學習不夠積極、理解不夠深刻，對黨組中心組理論學習的重要性認識不到位，學習浮于表面、流于形式，學習效果不佳，主要精力放在業(yè)務和事務性工作上，政治理論水平提升缺乏長期規(guī)劃。
整改措施及整改情況：（1）嚴格落實黨組中心組理論學習制度，深入學習新時代中國特色社會主義思想，全面理解深邃的思想內涵，制定2020年干部職工學習計劃，建立長效學習機制。目前已修訂并完善黨組中心組學習制度和黨組中心組學習計劃，嚴格按照計劃開展學習。（2）豐富黨組中心組理論學習內容，創(chuàng)新學習形式，組織黨員干部結合學習內容和工作實際開展學習心得交流，談體會、談認識，定期開展政治理論知識測試、競賽等活動。目前組織開展3次黨建理論知識測試，1次“學習強國”知識競賽，進一步豐富學習內容，深化學習效果。
（二）在黨的領導弱化方面
4.對錯誤言行缺乏斗爭精神，對重大風險敏感不夠、防控不力。
具體表現：對社會上、網絡上一些政治性的模糊觀念、錯誤言行不說服、不糾正，沒有旗幟鮮明地進行反駁。
整改措施及整改情況：（1）做到立場堅定、旗幟鮮明，對身邊一些錯誤言行敢于及時糾正。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，已制定《調查隊貫徹落實黨組意識形態(tài)工作責任制具體措施》，進一步明確意識形態(tài)工作指導思想，切實深化領導干部意識形態(tài)工作責任，管好意識形態(tài)陣地，堅決反對和抵制各種錯誤思想和負面言論。（2）強化機關干部職工常態(tài)化政治教育，把好干部的政治觀，筑牢思想防火墻。目前已制定《調查隊談心談話制度》，通過談心談話、上黨課、參加黨務培訓、觀看先進事跡片和實地教育等方式，教育黨員干部堅守政治紀律，積極引導干部職工自覺規(guī)范線上線下言行，筑牢思想防線。
（二）在黨建工作虛化方面
5.學習貫徹在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神不深不實、大而化之，存在上熱中溫下冷現象。
具體表現：對“抓黨建促發(fā)展”認識還不到位，沒有系統(tǒng)學習在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神，對講話精神實質把握不準，存在大而化之的現象。
整改措施及整改情況：（1）把在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神列入黨組中心組學習內容，全面、深入學習講話精神實質，并開展集中討論，做到入腦入心，真正做到真學真懂、常學常用。（2）利用黨組會，組織學習講話精神，并運用到實際工作中，發(fā)揮黨建工作引領作用。黨組謀劃、布置工作首先以黨建為重點，黨組多次組織專題學習在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神，深刻領悟重要講話精神要義。
6.黨建與業(yè)務深度融合不夠，以抓黨建帶隊伍、推動中心工作的辦法舉措不多、成效不明顯。
具體表現：政治意識有所淡化，存在重業(yè)務輕黨建的苗頭，不能很好的將黨建工作與業(yè)務工作有機融合，對業(yè)務與黨建工作“兩張皮”的問題解決辦法不多。
整改措施及整改情況：（1）加強黨建黨務知識學習，強化政治意識、大局意識，黨組就如何通過黨建引領促進業(yè)務發(fā)展開展一次專題討論，探索黨建與統(tǒng)計調查業(yè)務工作有機融合的工作模式，發(fā)揮黨建引領作用，推動黨建與業(yè)務互促互進。實施“黨建+住戶調查”工作計劃，在隊業(yè)務人員、基層調查員、調查對象中設立三級“黨員示范崗”，充分發(fā)揮黨員在住戶調查工作中的模范帶頭作用，形成隊黨建業(yè)務融合發(fā)展的工作思路，杜絕黨建業(yè)務“兩張皮”。（2）注重培養(yǎng)業(yè)務精湛、工作能力強的機關干部為黨員后備力量，加強黨性教育，促進業(yè)務工作，充分發(fā)揮黨員在業(yè)務工作中的先鋒模范作用。目前已發(fā)展3名預備黨員，收到兩名優(yōu)秀干部職工的入黨申請書，繼續(xù)加強對黨員干部的思想政治教育，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
7.基層黨建工作存在形式主義，有虛功無實效。黨的組織生活制度執(zhí)行不嚴格，“”空對空，聯系實際不緊密；主題黨日娛樂化；民主生活會、組織生活會上相互批評“辣味”不足，以希望、建議代替批評意見。
具體表現：在嚴格落實各項組織生活制度方面，還存在辦法不多、方法不新、形式單一、效果不明顯等問題，主題黨日活動大多采用會議學習形式，開展實地教學次數少、活動內容不豐富，黨員參與意識不強，對黨員的學習教育還不夠深入具體，在充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面還需要進一步加強。
整改措施及整改情況：（1）強化組織生活會各項制度，嚴格開展民主生活會、組織生活會和評議黨員等活動；豐富主題黨日活動，嚴格落實支部活動計劃，積極開展嚴肅、健康、認真且學習效果明顯的實地教學活動、黨務理論知識測試和集中學習研討等活動，強化黨員干部黨的意識。目前已制定組織生活會制度和談心談話制度，通過實地參觀范家大院、向陽鎮(zhèn)改革開放陳列館等豐富主題黨日活動，目前已經組織開展3次黨務理論知識測試。（2）積極向黨建活動先進單位學習好的經驗和做法，積極探索適合本單位的特色黨建活動，增強支部活動的吸引力和黨員的參與意識。今年8月已到敘州調查隊開展黨建經驗學習，并結合工作實際和黨組巡察整改工作，修改完善我隊10余條重要制度，探索我隊特色黨建活動。
8.基層黨組織日常監(jiān)督不到位，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現早提醒不夠，警示教育不經常不深入，對黨員、干部工作時間之外監(jiān)管有盲區(qū)。
具體表現：領導班子帶動示范作用不明顯，面對干部隊伍中一些消極懈怠的思想和現象沒有及時糾正和引導。
整改措施及整改情況：時刻關注干部職工的思想動態(tài)，強化與普通干部職工談心談話，加強對工作紀律和業(yè)務考核的監(jiān)督檢查，通過開展廉政談話，在干部隊伍中形成正確價值導向和自覺抵制不正之風的行動自覺。班子成員、黨員干部和股室負責人開展談心談話共計12人次，紀檢組對上下班工作紀律監(jiān)督檢查17次，樹立政治清明、紀律嚴肅的思想風氣。
（四）在責任落實軟化方面
9.對本單位本系統(tǒng)近年來發(fā)生的違紀案件汲取教訓不深刻，警示教育不深入不到位，存在遮短護丑問題。
具體表現：對違紀案件學習少，警示教育活動開展少，對發(fā)生在身邊的“四經普”數據造假案未組織專題、集中學習，未深刻汲取教訓，警示作用發(fā)揮不夠。
整改措施及整改情況：（1）再次組織全體機關干部深入學習“四經普”數據造假案，深刻汲取教訓，提高對數據質量的認識，建立防范數據造假、弄虛作假機制。已開展“四經普”數據造假案黨組專題學習2次，干部例會學習1次，并開展集中討論，黨員干部輪流發(fā)表感悟并撰寫心得體會，全體干部職工深刻吸取教訓、引以為戒，堅決防范和抵制數據造假、統(tǒng)計造假現象。（2）利用干部例會學習統(tǒng)計法律法規(guī)，開展違紀違法案件警示教育，提高數據質量意識。6月19日，已組織開展警示教育活動，及時學習違反中央八項規(guī)定等相關案例通報，利用廉政黨課、觀看警示教育片等方式進一步加強對干部職工的教育和培訓，提高干部職工數據質量敏銳性。
10.紀檢干部隊伍和紀檢工作薄弱。紀檢隊伍力量不足、監(jiān)督執(zhí)紀薄弱；專職紀檢干部經驗欠缺；紀檢組長黨性不強、不講原則、不敢擔當。
具體表現：紀檢組黨風廉政建設監(jiān)督作用發(fā)揮不明顯，干部監(jiān)督、執(zhí)紀、問責不到位。紀檢干部的專業(yè)知識和經驗較欠缺，對全面從嚴治黨的認識不夠深刻，正風肅紀、廉潔自律的意識有所淡化。落實黨風廉政建設監(jiān)督責任的創(chuàng)新措施不多、手段單一，專業(yè)技能和素養(yǎng)還有待提高，制約黨風廉政建設和反腐敗工作的進一步發(fā)展。
整改措施及整改情況：（1）加強黨風廉政建設，堅持從嚴管黨、從嚴治黨，嚴格遵守黨的紀律規(guī)矩，常態(tài)化開展談心談話、廉政黨課、紀律檢查等工作，注重廉政教育抓常抓長、警鐘長鳴。目前黨組書記上廉政黨課1次，紀檢組長上廉政黨課2次，已組織開展12人次廉政談心談話，紀檢組開展紀律監(jiān)督檢查共計17次，切實提升調查隊伍黨風廉政教育。（2）積極參加調查系統(tǒng)和地方黨委組織的紀檢干部培訓，提升紀檢監(jiān)察業(yè)務能力。嚴格按照總隊要求，學習中央紀委四次全會精神、紀檢監(jiān)察實務、執(zhí)紀審查、巡視巡察等綜合業(yè)務；我隊紀檢組長于9月參加總隊紀檢干部綜合培訓，進一步提升紀檢監(jiān)察水平。
三、形成長效機制，鞏固整改成果
調查隊黨組堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實黨中央各項重大決策和國家統(tǒng)計局黨組、總隊黨組的工作部署，把“燈下黑”整改工作作為重要政治任務來抓，充分結合各項調查具體工作，不斷鞏固深化整改成果，善始善終把整改工作抓好抓實。
（一）強化黨建引領，嚴格落實黨建工作責任制。調查隊黨組充分發(fā)揮黨建工作的引領作用，積極探索黨建工作與調查業(yè)務工作融合發(fā)展新機制新舉措，確保黨建工作抓出成效。認真落實意識形態(tài)工作責任制，積極做好意識形態(tài)工作的研究部署和落實。始終堅持全面從嚴管黨治黨，嚴格落實黨組書記主體責任以及紀檢組長監(jiān)督責任，把“燈下黑”專項整治工作與落實巡察整改工作有機結合起來，統(tǒng)籌抓好問題整改，務實有效推進整改工作。
紀檢組長度工作計劃 第6篇
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國務院出臺擴大內需、促進經濟增長的“十項措施”后，*縣委、縣人民政府高度重視，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，立足擴大內需保持經濟平穩(wěn)較快增長，迅速部署，搶抓機遇，積極爭取中央新增預算內投資項目，創(chuàng)新項目審批方式、建立完善工作制度，進一步提升服務質量，營造良好的政務環(huán)境。縣紀委監(jiān)察局認真貫徹落實中央、省、州紀委全會精神，開展擴大內需促進經濟增長新增建設項目監(jiān)督檢查示范點工作，切實加強對我縣20*年中央新增預算內投資建設項目的監(jiān)督力度，確保中央擴大內需促進經濟平穩(wěn)較快增長政策落到實處，現各項工作正緊張有序地推進。
一、*縣貫徹落實擴大內需、促進經濟增長措施的基本情況
（一）加大項目申報和資金爭取力度，確定任務目標
經過積極爭取，上級下達給*縣20*年中央新增預算內投資項目10項，包括農村電網、農村飲水安全、水土保持、農村初中校舍改造、農村衛(wèi)生服務體系建設、農村計劃生育服務體系建設、廉租房建設等7個類別，總投資2358.74萬元?？h人民政府提出目標要求，20*年中央新增預算內投資項目必須在2009年3月前開工，在保證質量的前提下8月底前完工。
（二）加強組織協調，落實項目責任
為認真貫徹落實國家關于擴大內需、促進經濟平穩(wěn)較快增長的重大決策，切實加強對擴大內需工作的領導，促進我縣經濟平穩(wěn)較快發(fā)展，縣人民政府成立了擴大內需工作協調領導小組，縣長任組長，縣人民政府常務副縣長任副組長，縣政府辦、縣發(fā)改委、縣財政局、縣監(jiān)察局等20個縣級部門負責人為成員，協調領導小組下設辦公室和綜合、投資、工業(yè)、金融、財稅、監(jiān)督6個工作組，明確工作職責，各司其職、各負其責。其中監(jiān)督組工作由縣監(jiān)察局牽頭，負責投資項目的全過程監(jiān)督檢查，確保資金使用合理、安全，并積極配合上級監(jiān)督組做好有關監(jiān)督檢查工作。
為確保中央新增預算內投資項目工程建設責任落到實處，每個項目工程由分管副縣長牽頭領導，項目單位為項目實施的責任主體，項目單位負責人為責任人，對所屬項目的投資安排、項目管理、資金管理、實施效果負總責。
（三）制定工作措施，確保政策落實
為確保擴大內需、促進經濟平穩(wěn)較快增長政策落到實處，縣人民政府研究制定了13方面的具體工作措施，并狠抓落實。一是搶抓機遇，最大限度地爭取國家和省、州的支持，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門認真研究中央擴大內需的政策和投資重點，進一步解放思想，超前謀劃一批重大建設項目。二是按照“六個一批”的要求，加快推進項目前期工作。三是全力以赴，力爭一批重大項目早日開工。四是加強監(jiān)管，確保項目建設質量和資金安全運行。五是深化改革，有效拓寬融資渠道。六是多措并舉，千方百計擴大消費需求。七是加強消費基礎設施建設，努力擴大消費領域。八是貫徹落實相關政策，保持房地產市場健康穩(wěn)定發(fā)展，九是加強協調，切實加大金融對擴大內需的支持力度。十是高度關注民生，增加農民和城鄉(xiāng)低收入群體收入。十一是更加重視社會事業(yè)建設，保持經濟社會協調發(fā)展。十二是高度重視就業(yè)工作，確保就業(yè)率的穩(wěn)步增長，十三是加快價格改革，理順價格關系。
二、開展監(jiān)督檢查工作的主要做法和取得的經驗
（一）加大“四項制度”執(zhí)行力度，確保政令暢通
縣委、縣政府高度重視擴大內需、促進經濟平穩(wěn)較快增長的重大決策貫徹落實的監(jiān)督檢查工作，在縣委黨風廉政建設大會、縣政府全會、縣紀委全會和縣政府有關專題會議上，縣委、政府主要領導反復強調擴大內需工作的各項紀律要求?？h人民政府印發(fā)的有關擴大內需工作的文件，都明確提出了加強監(jiān)督檢查的有關要求，并具體規(guī)定了行政問責的各種情形，切實加大了行政問責制、限時辦結制等“四項制度”的執(zhí)行力度，確保政令暢通。
（二）制定監(jiān)督方案，扎實推進監(jiān)督檢查示范點工作
縣紀委、縣監(jiān)察局充分認識到擴大內需、促進經濟增長是我縣當前和今后一個時期十分重要和緊迫的任務，認真貫徹落實州紀委七屆四次全會和縣紀委十二屆四次全會精神，開展擴大內需項目監(jiān)督檢查示范點工作，切實加強對我縣20*年中央新增預算內投資建設項目的監(jiān)督力度，確保中央擴大內需促進經濟平穩(wěn)較快增長政策落到實處，把這項工作作為2009年紀檢監(jiān)察重中之重的任務予以貫徹落實，并配合好上級的監(jiān)督檢查工作。委局領導班子多次開會研究，制訂了《*縣擴大內需、促進經濟增長中央新增投資建設項目監(jiān)督檢查示范點工作實施方案》，成立監(jiān)督檢查示范點工作領導機構，明確工作目標，確定監(jiān)督檢查的范圍和內容，科學制定監(jiān)督檢查的程序和步驟，確保示范點工作取得實效。
（三）建立健全制度，提高行政效能
為強化大局意識和服務意識，促使全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各職能部門自覺服從、服務于有效擴大內需、促進經濟平穩(wěn)較快增長這個全局，更好地為推進重點項目建設履行職責，我縣建立完善了一批工作制度，有效保障各項措施落到實處。一是完善審批辦結時限制度，提高辦事效率和服務水平，努力做到縣級審批的項目接到齊全報件后5日內辦結，需報省、州和國家各部委審批的項目在接到齊全報件后3個工作日內上報審批。要求各有關部門向社會承諾辦結時限，除特殊情況外，未按時辦結的進行行政問責。二是建立部門聯席辦公會議制度，對申報項目進行并聯并行審批。縣人民政府印發(fā)了《關于中央新增投資項目并聯審批申報工作的實施方案》（武政辦發(fā)[2009]8號），對發(fā)改委、財政、建設、規(guī)劃、國土、環(huán)保、水利、林業(yè)等項目審批和服務單位提出了具體工作要求。各項目審批和服務部門，按照“提前介入，同步審查，信息共享，公開透明，限時辦結”的要求，優(yōu)化審批流程，突出可操作性，達到審批時限大幅縮短、降低報批成本、監(jiān)督約束更加強化、審批效率進一步提高的目的。三是健全重大項目前期工作進展情況通報和專批制度，每15天由縣發(fā)改委把各有關部門的審批辦理情況匯總后通報一次，并專報縣委、縣人民政府。
（四）修改完善建設工程招投標管理規(guī)定
為進一步規(guī)范建設工程招投標管理，按照州人民政府的統(tǒng)一要求，我縣由縣監(jiān)察局牽頭，修改完善了建設工程招投標管理規(guī)定。一是將全縣建設工程公開招投標限額由原定的30萬元調整為50萬元。凡大型基礎設施、公用事業(yè)等關系社會公共利益、公眾安全的項目，全部或者部分使用國有資金投資或者國家融資及國際組織或者外國政府貸款、援助資金的項目，計劃投資在50萬元（含50萬元）以上的建設工程項目必須進行公開招投標，并嚴格按照規(guī)定的程序進行。二是加強對50萬元以下建設工程的監(jiān)督管理。計劃投資在50萬元以下20萬元以上的建設工程項目，可以采用邀請招標，但工程造價必須納入招標工程管理。三是加強對招投標工作的監(jiān)督，進一步明確了縣招投標領導小組成員單位工作職責，紀檢監(jiān)察機關全程參與招投標工作的監(jiān)督。四是縣紀委監(jiān)察局對政府投資額在500萬元以上及單項工程合同金額超過300萬元以上的全縣重大工程項目建設進行全程廉政監(jiān)督。五是審計部門要做好工程項目資金和竣工決算審計工作，尤其要加大工程竣工決算的審計力度。
（五）開展監(jiān)督檢查，確保監(jiān)督工作取得實效
一是組織清理自查，整改存在問題。2月中旬，縣監(jiān)察局制定下發(fā)了《關于對20*年中央新增預算內投資建設項目管理情況進行監(jiān)督檢查的通知》（武監(jiān)發(fā)〔2009〕02號），對全縣20*年中央新增預算內投資建設項目和20*年以來投資額在20萬元以上的常規(guī)投資建設項目管理情況進行監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查的內容主要是工程項目規(guī)劃、立項是否符合科學發(fā)展觀的要求和中央規(guī)定的投向，是否存在未經批準擅自改變建設標準、建設內容和建設規(guī)模；發(fā)改部門是否迅速下達新增投資計劃，財政部門是否按規(guī)定及時撥付資金；資金管理使用是否公開透明，是否存在滯留、擠占、截留、挪用以及虛報冒領、鋪張浪費建設資金等情況；國土、環(huán)保、建設、林業(yè)等行業(yè)主管部門是否及時有效辦理項目建設相關手續(xù)；建設項目是否按照規(guī)定履行審批、核準、備案等基本建設程序，是否執(zhí)行土地、環(huán)保、節(jié)能等政策和管理規(guī)定，是否嚴格按照項目建設法人責任制、招投標制、工程監(jiān)理制和合同管理制等要求實施和管理；項目建設過程中機關工作人員及有關單位人員是否存在、、、索賄受賄等違紀違法問題等六個方面。監(jiān)督檢查的方法是由各投資建設項目主管單位要對本部門20*年以來負責的建設項目管理情況進行清理自查，填寫相關的統(tǒng)計表，對存在問題認真進行整改，形成自檢自查報告報縣紀委監(jiān)察局。
二是紀檢監(jiān)察機關在項目單位自查工作結束后，于2月下旬至3月上旬，組織監(jiān)督檢查組對全縣20*年以來中央新增預算內投資建設項目和常規(guī)投資建設項目實施、管理情況進行重點檢查，一方面檢查發(fā)改委、財政、建設（規(guī)劃）、國土、環(huán)保、水利、林業(yè)等項目審批和服務部門開展項目審批的情況，另一方面檢查項目實施單位抓項目建設、管理的情況。
三是按照限時辦結制的要求，縣人民政府督查室自1月份起，對新增預算內投資項目按月督察，對項目進度情況進行定期通報。
四是充分發(fā)揮縣紀委監(jiān)察局派出紀工委、監(jiān)察分局的職能作用，各派出紀工委監(jiān)察分局對所監(jiān)管聯席的項目單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行日常督促檢查。
五是項目主管單位項目建設情況開展督促指導。如縣水利局下發(fā)了特急《內部傳真電報》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要倒排工期，明確每一天、每一周的工作，確保農村飲水安全工程按時、按質、按量完成。
三、存在的問題和不足
（一）部分項目前期工作進度較慢。從檢查結果看，至2月底，我縣10個中央新增投資項目投資計劃已全部下達，到位的資金已全部撥付到建設單位，但一些項目還處于施工圖設計和圖紙審查階段，總體進度還比較緩慢。
（二）監(jiān)督管理機制還有待進一步健全完善。主要表現在縣紀委監(jiān)察局、縣政府督查室等監(jiān)督部門能夠認真履職，認真開展監(jiān)督檢查，但一些項目主管單位對政策措施落實、建設程序、資金管理、工程質量等方面的監(jiān)督檢查工作措施力度不夠。
四、下步工作打算
（一）繼續(xù)開展對《*縣人民政府關于中央新增投資項目并聯審批申報工作的實施方案》（武政辦發(fā)[2009]8號）貫徹落實情況和審批過程、審批結果的監(jiān)督檢查，對違反規(guī)定不實施并聯審批的部門，對并聯審批中工作不作為、不配合、不得利而影響并聯審批時效以及其他違反行政問責等四項制度規(guī)定的行為，進行嚴格問責，并追究相關單位和人員的責任。
（二）在縣人民政府督查室開展工程建設進度定期督察的基礎上，由各派出紀工委監(jiān)察分局對所監(jiān)管聯系的項目單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目建設情況開展日常督促檢查，并將督促檢查情況定期報告縣紀委監(jiān)察局。
（三）自3月中旬開始，由縣紀委監(jiān)察局、縣發(fā)改委共同牽頭，組織相關監(jiān)督部門和抽調一批建設工程專業(yè)技術人員組成監(jiān)督檢查組，對擴大內需建設項目各環(huán)節(jié)的工作情況進行巡回監(jiān)督檢查，并提出監(jiān)督檢查評價意見。
（四）嚴格執(zhí)行財政部《關于進一步做好擴大內需促進經濟增長政策落實和資金監(jiān)管工作的通知》（財監(jiān)[2009]2號）各項規(guī)定，對項目建設工程中發(fā)現的問題及時督促有關單位和部門加以整改。對違反項目管理、資金管理規(guī)定的嚴格問責、并追究相關單位和人員的責任。對項目建設過程中機關工作人員及有關單位人員、、、索賄受賄、貪污挪用建設資金等違紀違法問題進行嚴肅處理。
（五）加強調查研究，進一步完善《*縣重大工程建設項目全程廉政監(jiān)督實施方案（試行）》，加大監(jiān)督力度，切實加強對重大工程建設項目的全過程監(jiān)督，從源頭上預防和治理建設工程領域腐敗問題。
（六）開展治理工程建設領域的突出問題，完善工程建設招投標舉報投訴處理機制，推行招標投標違法行為記錄公告制度。
（七）進一步加強固定資產投資工作目標責任制的檢查考核工作。
（八）在開展監(jiān)督檢查示范點工作中，認真抓好調查研究，注重總結各環(huán)節(jié)取得的經驗，年底形成監(jiān)督檢查示范點工作綜合報告。
五、建議
紀檢組長度工作計劃 第7篇
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工作交流發(fā)言
根據縣委安排，我負責紀檢、監(jiān)察工作，分管人口與計劃生育、、經濟發(fā)展軟環(huán)境綜合整治工作，經濟社會制度創(chuàng)新工作。去年在市紀委、監(jiān)察局和縣委、縣政府的正確領導下，我緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，認真履行職責，全力抓好落實，較好地完成了上級紀委和縣委、縣政府安排的各項工作任務。
⒈紀檢監(jiān)察工作取得了新突破。一是認真落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定。組織全縣黨員干部認真學習四大紀律八項要求，學習領導干部廉潔自律各項規(guī)定以“學條例，講正氣，樹形象，促發(fā)展”主題教育活動為契機，對近年來查辦的個典型案例進行了通報，以用身邊人、身邊事來教育、警示廣大黨員干部，規(guī)范干部從政行為。深入開展勤廉公示工作。注重在公示中解決實際問題，自勤廉公示工作開展以來，對名正科職領導干部進行提醒談話，誡勉談話人；梳理案件線索條，糾正問題個。二是繼續(xù)加大反腐敗力度。去年，全縣紀檢監(jiān)察機關共查結各類違紀違法案件件，黨政紀處理人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)件，縣直件，縣紀委自辦件；黨紀處分人；政紀處分人；雙重處分人。查辦萬元以上案件件，萬元以上案件件；涉及鄉(xiāng)科級干部人，移送司法機關追究刑事責任人。全縣紀檢監(jiān)察機關收接來信、來訪、電話舉報件次（其中市紀委摘轉件），辦結件，辦結率。三是不斷深化糾風和專項治理工作。向家行風重點單位反饋有關問題個，并督促其及時整改到位。繼續(xù)加大對教育收費的監(jiān)督檢查力度，開展教育收費專項檢查次，立案查處教育亂收費起，清退不正當收費數萬元，沒收萬元，政紀處理人。加強工程建設專項治理，認真開展對損害群眾利益的四個突出問題專項治理，加大治理公路、河道“三亂”力度。推行建筑工程、土地交易、產權交易、政府采購市場廉政準入制度，促進了市場的規(guī)范、高效、廉潔運作。實行軟環(huán)境建設長效管理機制，加大對違反軟環(huán)境人和事的查處力度，受理各類投訴件，辦結件，辦結率以上；黨政紀處分人，通報批評人，辭退人，行政拘留人，責成書面檢討人。
⒉穩(wěn)定工作打開了新局面。隨著經濟社會的發(fā)展和改革的深入，各類矛盾相繼凸現，從渠道反映問題、要求解決的情況相對增多。我們高度重視來信、來訪工作。以三月份“百日維穩(wěn)”集中行動為起點，團結帶領廣大黨員、干部和人民群眾奮力拼搏，攻堅克難，一舉扭轉了年初工作被動局面，群眾活動由混亂無序向平穩(wěn)可控的態(tài)勢轉變。據市局通報，今年以來全市群眾到市上訪批，其中我縣批，占全市的，集訪批，我縣批，占全市的。全市群眾到省上訪批，其中我縣批，占全市的。集訪批，我縣批，占全市的。全市群眾赴京上訪批，其中我縣批，占全市的，集訪批，我縣批，占全市的，各項指標在三縣兩批中均排在前列，特別是在國慶和十六屆四中全會期間，我縣無一例去省集訪、無一人去京上訪，穩(wěn)定工作得到上級的充分肯定。
⒊計劃生育工作登上了新臺階。以創(chuàng)建省計劃生育工作先進縣為契機，圍繞各項工作目標，強化組織領導，狠抓措施落實，全縣計劃生育率達到，人口出生率‰，行政執(zhí)法行為不斷規(guī)范，期內綜合避孕率、統(tǒng)計數字準確率、合格村率、生殖保健服務以及知識普及率均完成和超額完成年度目標任務。注重計生工作人員隊伍建設，在全縣計生系統(tǒng)內采取公開競爭上崗的方式，選拔名鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站站長；針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站工作人員年齡偏大、文化偏低、專業(yè)技術人員偏少等問題，從社會上公開招聘了名計生微機信息管理和衛(wèi)技服務人員。
回顧去年工作，取得了一些成績，這主要得益縣委的正確領導，得益于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門干部群眾的務實苦干。在新一年里，我將嚴格按照縣委的要求，立足本職，務實苦干，爭取做出更大的成績。
一、關于紀檢監(jiān)察工作
⒈繼續(xù)加大查辦案件力度。在突出重點，抓好縣紀委自辦案件的同時，加強指導，加大協調力度，強化監(jiān)督檢查，認真落實辦案工作責任制，切實抓好基層，特別是縣直機關案件查處工作；進一步加大對腐敗分子經濟處罰和追繳力度，決不讓腐敗分子在經濟上占便宜。
⒉切實抓好廉潔自律各項規(guī)定的落實。認真組織黨員領導干部學習廉潔自律各項規(guī)定。結合實際，進一步健全監(jiān)督管理制度，完善監(jiān)督制約機制，鞏固已取得的成果。積極探索做好領導干部廉潔自律工作的方法和途徑。
⒊深化糾風和專項治理工作。組織有關部門和單位學習《行政許可法》；加大對土地征用、工程交易、政府采購、城鎮(zhèn)拆遷、農民工工資發(fā)放、教育收費、農民負擔等工作的監(jiān)督檢查力度；切實解決群眾反映強烈的問題，糾正損害群眾利益的不正之風。圍繞縣委、縣政府工作中心，積極推進軟環(huán)境整治的長效管理機制，加大對破壞經濟發(fā)展軟環(huán)境的懲治力度；明確目標，強化措施，扎實開展建設“誠信泗洪”和經濟社會制度創(chuàng)新工作，進一步提高服務經濟的有效性。
⒋不斷加大從源頭上預防和治理腐敗力度。進一步深化行政審批制度、財政管理體制、投資體制和干部人事制度改革；深化反腐倡廉教育活動，努力構建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗的格局。全面貫徹落實黨風廉政建設責任制。進一步建立健全學廉、述廉、談廉、評廉、考廉機制，完善廉政談話和領導干部述職述廉制度，嚴格考核，抓好落實。
⒌狠抓紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。教育全縣紀檢監(jiān)察干部加強學習，進一步提高思想政治覺悟，增強法制觀念、紀律觀念，增強公仆意識、奉獻意識，自覺當好忠于黨、忠于人民的堅強衛(wèi)士，積極同一切違法違紀行為作斗爭。同時，采取切實有效措施，努力提高全縣紀檢監(jiān)察干部經濟、法律、科技、管理、業(yè)務等知識水平和業(yè)務能力，提高運用現代科學技術防范和揭露腐敗問題的能力，以適應新形勢下完成黨風廉政建設和反腐敗艱巨任務的需要。
二、關于穩(wěn)定工作
⒈探索新形勢下工作新機制。堅持和完善領導接待日制度，規(guī)范工作程序，建立科學、規(guī)范的接待、受理、答復、處理群眾問題的程序、制度和辦法。建立健全突發(fā)性和聯席會制度，推廣聽證會有效機制，積極探索處理問題的終結機制，用改革的辦法解決突出問題。
⒉加大案件查處力度。進一步完善工作領導責任制、責任追究制、包案負責制、強化工作第一責任人的責任。建立健全案件查辦制度，嚴格規(guī)范案件查處上報程序，對上級領導批示信件和上級部門交辦件，明確領導包案，落實專人負責，確保查辦質量，遏制群眾上訪勢頭。實施穩(wěn)定工作重心下移，把工作著力點放在基層，把心操在基層，把勁用在基層，把問題解決在當地、矛盾化解在基層。
⒊加強工作基礎網絡建設。認真貫徹落實中央關于工作“只能加強，不能削弱”的要求，進一步健全基層網絡，形成橫向到邊、縱向到底的縣鄉(xiāng)村組四級網絡，積極構建統(tǒng)籌兼顧、標本兼治、重在治本、綜合治理的大工作格局。引導各級黨委政府發(fā)動和組織社會各方面力量一起做好穩(wěn)定工作，形成上下協調，各方配合的工作機制。堅決實行穩(wěn)定工作“屬地管理”和“分級負責、歸口辦理”的原則，執(zhí)行“誰主管、誰負責”和“首問負責制”。
⒋加強法制宣傳教育。各級黨委、政府要切實增強法制意識，進一步提高依法執(zhí)政、依法行政水平，一切要依法行政、依法行事，依法辦事，堅決維護法律和政策的嚴肅性。不斷加大政策、法律、法規(guī)的宣傳力度，使廣大群眾了解政策，提高政策觀念和法制意識。在化解矛盾中說服群眾，引導群眾通過合理合法的途徑去解決問題，維護自己的合法權益。教育群眾進行活動必須遵守國家的法律法規(guī)。對極少數企圖插手、利用挑起事端、破壞全縣安定團結局面的不法分之，司法機關及時介入，依法予以打擊。
三、關于計劃生育工作
⒈加強基礎建設。加大村級管理力度，重視村級班子建設，強化村級和鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村包片的干部責任，扎實推進計劃生育村（居）民自治試點工作，提高組織化程度，引導育齡群眾自我教育、自我管理和自我服務。堅持分類指導，繼續(xù)實施后進鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點管理，全面加強動態(tài)性、過程性監(jiān)督檢查，著力推進后進轉化。做好創(chuàng)建省計劃生育工作先進縣前期的各項工作，對計生工作后進的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要分析原因，拿出改進方案，在規(guī)定期限內不能改進的，追究責任。堅決實施計劃生育一票否決制。
⒉提高依法管理水平。利用多種形式，加大計劃生育法律法規(guī)宣傳教育力度，增強基層干部和廣大群眾人口與計劃生育法律意識。加強計劃生育執(zhí)法管理，健全和完善行政執(zhí)法責任制。加大執(zhí)法監(jiān)督力度，進一步規(guī)范基層干部和計劃生育執(zhí)法人員的行政行為。繼續(xù)完善計劃生育合同管理制度，切實提高合同簽訂率和履約率，以此規(guī)范廣大育齡夫婦的婚育行為。加強“七個不準”貫徹執(zhí)行力度，堅持文明執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法，在征收社會扶養(yǎng)費和查找外躲對象過程中，既要堅決糾正各種行政侵權行為，又要加大依法行政力度，保證社會撫養(yǎng)費征收到位和外躲對象追找到位。依法規(guī)范黨員干部計劃生育行為。對群眾反映的黨員干部超生和包庇親友超生案件，堅決做到快查快處，典型案件公開曝光。繼續(xù)推行計劃生育政務公開，建立和完善計劃生育民主監(jiān)督制度。世界秘書網版權所有
⒊全面推進優(yōu)質服務。按照省委、省政府規(guī)定標準，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育服務站建設。全面推進避孕節(jié)育和生殖健康系列技術服務，切實做好對農村實行計劃生育夫妻提供基本項目的免費服務。確保全縣避孕節(jié)育和生殖保健服務率達到以上。拓展和深化宣傳教育的內容，創(chuàng)新宣傳教育的方式方法，從以往著重宣傳控制人口數量，轉向建設和發(fā)展生育文化。支持業(yè)務部門與省市計生宣教中心、新聞單位開展合作，與縣鄉(xiāng)廣播電視、科技衛(wèi)生等單位密切配合，拓寬宣傳空間和途徑，營造強烈地社會輿論宣傳氛圍，以人口學校為陣地，結合季度服務，對廣大育齡群眾進行系統(tǒng)地計劃生育政策法規(guī)和優(yōu)生優(yōu)育知識的教育，提高人口與計劃生育基礎知識普及率。
紀檢組長度工作計劃 第8篇
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一、年度監(jiān)督檢查工作情況
今年以來，駐科技局紀檢組、監(jiān)察室按照《市開展加快快轉變經濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查實施方案》的通知（紀字[號）文件精神要求，結合科技行政管理職能實際，會同市財政局分成七個小組共對75項科技重大專項和重點項目實施及其經費管理使用情況進行了專項檢查，通過檢查，了解了項目承擔單位在科技項目管理方面的情況與科技計劃項目實施推進情況，察看了項目資助經費賬務，宣傳了政策，熟悉了科研人員，聽取了意見建議，發(fā)現了問題，取得了監(jiān)督檢查的初步效果。
1、重點檢查內容。主要就項目實施情況以及經費管理使用情況進行了專項檢查。
（1）在項目實施情況方面，主要評價項目執(zhí)行、管理情況。一是重點監(jiān)督檢查項目文件管理情況，包括任務書（合同書）是否齊全；二是項目年度報告執(zhí)行情況，包括項目是否按年度或階段撰寫總結報告報送；三是項目目標管理情況，包括項目目標有無變更、是否履行變更手續(xù)；四是項目驗收情況，包括項目是否到期驗收、驗收的形式及驗收的及時性等；五是項目完成的狀況、產業(yè)化程度和取得經濟、社會效益及科研成果、專利情況；六是管理制度建設情況，包括項目單位是否建立項目管理制度和財務管理制度等。
（2）在經費管理使用情況方面，主要評價經費管理狀況。一是項目資金落實情況，包括資金到位率、資金到位及時性、自籌資金落實情況等；二是資金支出情況，重點監(jiān)督檢查財政撥經費有無超預算、超范圍、超標準支出，擠占、挪用、轉移、擅自轉撥等問題；三是財務信息質量，包括項目經費是否單獨列賬、外撥經費使用是否合理（撥款依據、支出明細）以及財務會計信息、財務會計票據的真實性、合理性和全面性等。
2、檢查方式。年度以來的科技計劃項目作為檢查項目，其中兩個年度的科技重大項目為必檢項目，包括抽查的其他科技項目共75個項目以實地檢查的方式進行。實地檢查通過聽取項目單位自查情況與受檢項目實施情況匯報，查閱資料，查驗原始資料以及察看生產場地等方式進行專項檢查。其他的項目以承擔單位自評為主，由業(yè)務管理處室對提交科技計劃項目執(zhí)行情況與績效評價統(tǒng)計表書面材料進行審查。
3、項目檢查基本情況。實地檢查的75個項目中，27個項目為年度的科技重大項目，為此次監(jiān)督檢查的必檢項目，也是監(jiān)督檢查工作的重點。
從檢查的總體情況來看，科技計劃項目的執(zhí)行情況總體良好，制度較完善，組織管理比較規(guī)范，資金使用總體合規(guī)。政府性科技計劃項目資助經費有效帶動了企業(yè)對科技項目的投入，企業(yè)在科技項目實施的過程中，取得了一批具有自主知識產權的科技成果，鍛煉了科技研發(fā)隊伍，促進了經濟增長，提高了稅收，帶動了就業(yè)，實現了科技創(chuàng)新的支撐引用作用。但檢查中也發(fā)現了一些需要認真解決的問題，比如部分項目的組織實施、經費管理使用中存在一些不規(guī)范或需要改進的地方；尚需加快科技成果產業(yè)化研究，促進科技成果向現實生產力的轉化；部分項目承擔單位的知識產權開發(fā)保護利用意識不夠強。
二、主要做法
年的監(jiān)督檢查工作任務能夠有效開展工作，主要得益于以下幾個方面：
一是健全機構，強化了領導。在市里印發(fā)了《市開展加快轉變經濟發(fā)展方式監(jiān)督檢查實施方案》（紀字號）文件后，我局黨組高度重視此項工作，指定由局紀檢組長曾茂明牽頭負責此項工作，明確局監(jiān)察室負責具體工作。在與市財政局協調后，結合承擔的任務內容，立即決定成立了市科技項目實施及其經費使用情況監(jiān)督檢查工作領導小組，組長分別由市科技局紀檢組長曾茂明和市財政局副局長劉鵬擔任，科技局相關處室人員及市財政局企財處相關人員為成員。領導小組下設辦公室，設市科技局監(jiān)察室。領導小組的成立，為市科技項目監(jiān)督檢查工作的開展提供了組織保障。
二是制定方案，細化了目標。在認真領會市里實施方案精神要求的基礎上，市科技局會同市財政局結合工作任務實際，組織專門隊伍擬定了《科技計劃項目實施及其經費管理使用情況監(jiān)督檢查實施方案》，并印發(fā)到各有關單位。明確了指導思想、督查內容、督查計劃、督查要求及保障措施。細化了各個階段的目標任務及時間要求，有序推進了科技項目的監(jiān)督檢查工作。
三是整合人員，凝聚了合力。科技項目監(jiān)督檢查涉及到70余家科技項目承擔單位，內容涉及科技計劃管理和經費使用情況，需要一定的科技業(yè)務管理人員及財務管理人員的力量。為了保障監(jiān)督檢查工作實效，我們分設了七個檢查小組，抽調了科技局的業(yè)務處室人員還有財政局相關處室的人員參加，確保每個小組既有懂科技業(yè)務管理工作的，又有懂科技經費使用方面的力量參加，還有從事紀檢監(jiān)察的人員參加。在安排檢查項目的時候，業(yè)務管理處室的人員不參加自己管理的科技項目監(jiān)督檢查。通過整合紀檢監(jiān)察、科技業(yè)務與財政管理人員力量，確保了年度科技計劃項目的監(jiān)督檢查工作實效。
三、幾點建議
1、市紀委對于全面、系統(tǒng)地安排和開展監(jiān)督檢查工作特別是確定科技計劃檢查范圍、調配檢查力量、監(jiān)督檢查結果如何應用等方面加大指導力度。
2、要著力改變“重立項、輕管理”的科技行政管理模式，不斷強化服務理念，努力提高服務企業(yè)的水平和能力。
紀檢組長度工作計劃 第9篇
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一、四項主要工作實績
（一）服務中心、招商引資實績。服務中心方面。先后開展了“創(chuàng)建高效機關，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”精塑軟環(huán)境集中整治活動，制定出臺《泗陽縣行政效能投訴處理辦法》，有效提升了全縣軟環(huán)境建設與管理工作水平。嚴格執(zhí)行限時辦結制和整改公示制，實行滯辦反饋告知制，全面建立辦事流程圖制度和責任傳遞壓力傳導機制，修訂實施《機關作風建設中違規(guī)問題處理暫行辦法》，全面營造良好發(fā)展環(huán)境。針對縣委重大決策事項，共組織開展楊樹節(jié)、重點工程建設督查活動1012次，編發(fā)《督查通報》2*期，下發(fā)“督查督辦通知單”216份，對42名責任人進行誡勉談話，有效推進了縣委、縣政府決策落實。招商引資實績方面。先后組織在我省吳江市、浙江慈溪市、上海市等地開展招商推介活動，拜訪客商200余人次。2次組織召開全縣電器照明招商推介會，多次組織全縣電器照明企業(yè)家赴廣東、浙江、上海、四川等地開展招商活動。組織15家電器照明企業(yè)主參加全省電器照明協會。邀請專家來泗舉辦電器照明知識講座。今年1—8月份，電器照明行業(yè)實現產值1.99億元，比去年同期增長41.39。積極牽線我縣眾興鎮(zhèn)與浙江慈溪市橫河鎮(zhèn)等經濟發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)結成友好鄉(xiāng)鎮(zhèn)。引進江蘇申久化纖有限公司來泗投資建立“泗陽申禾實業(yè)有限公司”。項目占地面積243畝，投資2.7億元，一期工程2萬平方米主廠房于20*年7月底實現試投產。二期工程10月底將全面啟動。引進“旺基鋼構有限公司”，占地83畝、總投資8000萬元。
（二）創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)實績。
1、創(chuàng)新農村基層黨風廉政建設機制，開展村級干部經濟責任審計制度。根據群眾反映村干部在財務管理、一事一議、集體資產管理等方面問題，深入基層開展調研活動，制定出臺了《關于建立村干部責任審計制度的實施意見》，對村“四大員”進行每兩年一次循環(huán)的經濟責任審計，并予以制度化。截至目前，先后對2*個村726名村干部進行了經濟責任審計，取得了較好的社會效果。此舉得到了省、市有關領導的關注和肯定。省紀委副書記解暢同志等有關領導，多次來我縣調研村級干部經濟責任審計工作，并給予高度評價。省委辦公廳《快報選編》、省紀委《紀檢監(jiān)察動態(tài)》對編發(fā)?？蛉⊥平槲铱h這一做法。《新華日報》、《香港大公報》、《世界華文報》等國內外多家媒體也對此相繼進行了報道。20*年4月9日，市委、市政府召開全市村級干部經濟責任審計暨農村基層黨風廉政建設推進工作電視電話會，向全市推廣了我縣這一做法。同時，這一舉措還被市紀委、監(jiān)察局表彰為創(chuàng)新工作一等獎。
2、建立廉情監(jiān)察制度，構建重點工程陽光建設機制。為切實加強對全縣重點工程項目的監(jiān)督管理，在全市首創(chuàng)重點工程廉情監(jiān)察制度，較好地實現了重點工程依法、高效、優(yōu)質、廉潔目標。20*年以來，全縣實施重點工程廉情監(jiān)察項目63個，對52位項目負責人開展述廉工作，查糾違規(guī)違紀金額520余萬元。中紀委、監(jiān)察部派駐國家交通部黨組成員、紀檢組組長楊利民同志，在蒞泗視察以后，對重點工程廉情監(jiān)察工作給予了充分肯定。省紀委在內部信息刊物中專門進行了介紹和推廣。市委有關領導同志也專門對此作出批示，要求市紀委適時推廣。
（三）為群眾排憂解難、辦實事實績。對群眾關注的熱點和焦點問題認真開展案件檢查工作，重點查處了征地拆遷補償、企業(yè)改制等方面嚴重侵害群眾利益的案件31起，對44人進行了黨政紀處分，為群眾挽回經濟損失90余萬元。對損害群眾利益的不正之風，扎實開展整治活動。建立農民工工資發(fā)放誠信檔案，責令用人單位發(fā)放拖欠工資94萬元。組織開播政（行）風熱線88期，接受群眾咨詢投訴1*9人次，為群眾解決問題240個，為民辦實事371件。按照“精簡、統(tǒng)一、便民、高效”的原則，實行行政審批兩集中兩到位改革工作，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心，為群眾和客商提供快捷優(yōu)質的辦事通道。認真做好掛鉤扶貧工作，為幫扶鄉(xiāng)村協調鋪設鄉(xiāng)村道路10公里，支持村扶貧資金2萬元，幫助20
戶貧困戶脫貧。
（四）有潛在、長遠效應的打基礎工作實績。紀檢監(jiān)察工作方面：率先在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)建立案件管理工作制度，探索實施“案件主辦人”制度，明確案件主辦人員工作職責。制定出臺《關于違法違紀處理決定執(zhí)行辦法的實施意見》，較好地規(guī)范和解決了相關問題的辦理程序。試行紀檢監(jiān)察干部積分制考核辦法和末位淘汰制度，加強對紀檢監(jiān)察干部量化考核和長效管理。計劃生育工作方面：制定了《泗陽縣人口和計劃生育“十一五”發(fā)展規(guī)劃》、《泗陽縣關于進一步加強人口和計劃生育工作的決定》等文件，責成計生部門出臺《城區(qū)暨流動人口計劃生育管理辦法》，建立城區(qū)暨流動人口計劃生育長效管理機制。
二、理論學習和廉政建設兩項表現
紀檢組長度工作計劃 第10篇
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為全面貫徹落實中紀委全會精神，深入推進全縣反腐倡廉建設，更好地履行紀檢監(jiān)察職能，全面完成年度各項目標任務，經研究，決定對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、縣級各部門紀檢組（紀委）、監(jiān)察室工作實行目標管理?，F將有關事項通知如下：
一、目標管理內容
紀檢監(jiān)察工作目標任務總體劃分為四部分：工作、案件檢查工作、綜合性工作、創(chuàng)新性工作（見附表）。
二、目標管理辦法及成績評定
由縣紀委、監(jiān)察局年終進行一次性檢查考核。
1、考核以百分制計算，并按得分高低排位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、縣級各部門紀檢組（紀委）、監(jiān)察室考核得分在95分以上的，才有評選縣委及以上表彰的紀檢監(jiān)察先進集體資格，其紀委書記、紀檢組長、監(jiān)察室主任才有評選縣委、縣政府及以上表彰的紀檢監(jiān)察先進個人的條件。
2、凡目標考核總評得分在80分以下的，要責成該紀委（紀檢組）、監(jiān)察室分析存在問題的原因，并報縣紀委、監(jiān)察局。
3、任職期間敬業(yè)精神不強、完成目標任務差、年度總評得分在70分以下或連續(xù)兩年考核得分在80分以下的，將進行全縣通報批評，并限期整改；限期內工作仍無起色的，將建議縣委、縣政府免去其紀委書記、紀檢組長、監(jiān)察室主任職務。
三、目標管理要求
1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門一定要高度重視紀檢監(jiān)察目標管理工作，增強危機感、責任感和使命感，切實把反腐倡廉建設工作納入單位部門重要議事日程，把紀檢監(jiān)察工作與經濟建設工作一同研究部署，一同檢查評比，一同考核獎懲。
2、各級紀檢監(jiān)察組織要認真履行賦予的職責，增強做好紀檢監(jiān)察工作的意識，端正工作態(tài)度，創(chuàng)新工作方法，增添工作措施，扎實開展工作，確保圓滿完成年度目標任務。
3、各級紀檢監(jiān)察組織要根據總體工作目標，結合本單位的實際，制定出切實可行的階段性工作計劃和具體實施細則，并隨時檢查落實情況，確保紀檢監(jiān)察目標任務落到實處。
4、各級紀檢監(jiān)察組織要緊緊圍繞縣委打造生態(tài)經濟強縣的目標和項目推動戰(zhàn)略重點，經常檢查和督促本單位以及下屬單位的紀檢監(jiān)察工作開展落實情況，注意收集違紀違法線索，排查不穩(wěn)定因素，化解基層矛盾，維護群眾利益，整治發(fā)展環(huán)境，促進社會和諧。并及時向縣紀委、監(jiān)察局反饋有關情況，自始至終保持一種上下聯動、常抓不懈的新局面。
