規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第1篇
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西南大學(xué)教務(wù)處教學(xué)檔案管理辦法完整版全文第一條 為了進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)檔案管理工作，充分發(fā)揮教學(xué)檔案在教學(xué)管理、教學(xué)改革與建設(shè)中的作用，根據(jù)教育部《高等學(xué)校檔案管理工作規(guī)范》精神，特制定本辦法。
第二條 教學(xué)檔案是在教學(xué)管理工作中反映教學(xué)管理、教學(xué)運(yùn)行、教學(xué)改革、和教學(xué)建設(shè)的具有保存價(jià)值的文字、圖表、聲像、電子載體等重要材料。
第三條 教務(wù)處應(yīng)落實(shí)一名處領(lǐng)導(dǎo)主管教學(xué)檔案工作，貫徹有關(guān)檔案工作的政策和法規(guī)，做好檔案工作的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
第四條 教務(wù)處應(yīng)確定一名檔案工作人員，具體負(fù)責(zé)對(duì)檔案材料進(jìn)行整理、組卷和移交，保證歸檔文件材料的完整性、準(zhǔn)確性和系統(tǒng)性。
第五條 教務(wù)處各科室要指定人員負(fù)責(zé)檔案材料的收集、歸類、裝訂、移交及保管工作。各科室均要設(shè)置專用檔案資料柜，使教學(xué)檔案材料保管做到集中、妥善、安全。
第六條 綜合類檔案
(一)上級(jí)主管部門有關(guān)教學(xué)工作的文件。
(二)學(xué)校及教務(wù)處有關(guān)教學(xué)管理工作的規(guī)章制度、辦法、規(guī)定及有關(guān)教學(xué)文件。
(三)學(xué)校關(guān)于教學(xué)工作的計(jì)劃、總結(jié)及教學(xué)工作的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
(四)學(xué)校向上級(jí)主管部門遞交的有關(guān)教學(xué)、教務(wù)工作的匯報(bào)、請(qǐng)示和批復(fù)。
(五)教務(wù)處及其科室職責(zé)、崗位責(zé)任制、機(jī)構(gòu)沿革材料。
(六)教務(wù)處召開的教學(xué)工作會(huì)議的相關(guān)資料。
(七)教務(wù)處及各科室的工作計(jì)劃(要點(diǎn))、工作總結(jié)等。
第七條 教學(xué)基本建設(shè)
(一)專業(yè)建設(shè)
1.專業(yè)設(shè)置、專業(yè)建設(shè)、專業(yè)調(diào)整及特色品牌專業(yè)的有關(guān)材料。
2.各專業(yè)培養(yǎng)方案制定與修訂及課程計(jì)劃的有關(guān)文件。
(二)課程建設(shè)
各級(jí)重點(diǎn)課程、課程建設(shè)規(guī)劃、管理有關(guān)材料，各級(jí)精品課程建設(shè)立項(xiàng)、審批、中期檢查、結(jié)題驗(yàn)收的材料。
(三)教材建設(shè)
1.教材建設(shè)規(guī)劃及管理的系列材料。
2.本科教材使用及優(yōu)秀教材、cai課件評(píng)選材料。
(四)實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)
1.實(shí)驗(yàn)室建設(shè)及評(píng)估系列材料。
2.實(shí)習(xí)基地建設(shè)相關(guān)材料。
第八條 教學(xué)運(yùn)行管理
(一)教學(xué)常規(guī)
1.培養(yǎng)方案、學(xué)期教學(xué)工作執(zhí)行計(jì)劃，培養(yǎng)方案變動(dòng)申請(qǐng)表。
2.教學(xué)任務(wù)書、授課進(jìn)度計(jì)劃表。
3.課程表、調(diào)課、停課、代課申請(qǐng)表。
4.關(guān)于考試和成績(jī)管理的文件和有關(guān)規(guī)定。學(xué)生期末考試卷、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、試卷分析及學(xué)生原始成績(jī)單、學(xué)生成績(jī)總冊(cè)、考試通報(bào)、總結(jié)、分析和處理情況。
(二)學(xué)籍管理
1.學(xué)籍管理、學(xué)籍異動(dòng)的有關(guān)文件及其相應(yīng)的附件材料。
2.畢業(yè)生資格審查的規(guī)定及歷屆畢業(yè)生資格審查材料，畢業(yè)生名冊(cè)、結(jié)業(yè)生名單及有關(guān)審批材料，學(xué)位授予審查材料、授予名冊(cè)。
3.新生登記表、學(xué)生學(xué)籍卡片、學(xué)生名冊(cè)。
4.專升本有關(guān)文件與材料，推薦免試碩士研究生有關(guān)材料。
(三)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)
1.畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)及畢業(yè)生優(yōu)秀設(shè)計(jì)(論文)評(píng)審資料，優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)集。
2.實(shí)驗(yàn)課程、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一覽表，實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱匯編，實(shí)踐教學(xué)管理文件匯編。
3.實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)大綱及其相關(guān)材料。
第九條 教學(xué)質(zhì)量管理與評(píng)價(jià)
(一)辦學(xué)水平評(píng)估、專業(yè)評(píng)估、課程評(píng)估、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估、教學(xué)督導(dǎo)等資料。
(二)教學(xué)檢查、各類教學(xué)情況調(diào)查總結(jié)材料，教學(xué)評(píng)價(jià)總結(jié)，優(yōu)秀教學(xué)獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)辦法、評(píng)獎(jiǎng)結(jié)果與記錄。
(三)各級(jí)各類聽課記錄、學(xué)生評(píng)教、教學(xué)競(jìng)賽、示范課或公開課資料。
(四)各類技能競(jìng)賽組織、參賽、獲獎(jiǎng)等資料。學(xué)生職業(yè)技能鑒定相關(guān)資料。
(五)教師培訓(xùn)有關(guān)材料。
第十條 教學(xué)管理與教育研究
(一)各級(jí)教學(xué)研究文件。
(二)歷次本科教學(xué)工作會(huì)議、各種教學(xué)改革與研究活動(dòng)等系列資料。
(三)部級(jí)、省級(jí)、校級(jí)教學(xué)研究項(xiàng)目申報(bào)及其系列材料。
(四)學(xué)校優(yōu)秀教學(xué)成果評(píng)獎(jiǎng)辦法、申報(bào)與評(píng)審材料、獲獎(jiǎng)名單。教師的教學(xué)研究論文、教學(xué)研究成果等。
第十一條 教務(wù)處和各科室要將教學(xué)檔案管理工作列入年度及日常工作計(jì)劃。凡以本處行文的文件，必須由處辦公室歸檔管理，每年定期匯總、整理、保存。凡與崗位相關(guān)的通知文件，除交處辦公室一份外，各崗位必須存檔保存。
第十二條 教學(xué)檔案實(shí)行按教學(xué)年度立卷歸檔。每年9月至11月，各部門應(yīng)將上一個(gè)學(xué)年度形成的教學(xué)文件材料進(jìn)行整理、立卷和向檔案室移交。
第十三條 綜合類檔案由辦公室集中統(tǒng)一收存、立卷;其它屬各崗位業(yè)務(wù)檔案的由各崗位集中整理立卷。如需交綜合檔案室長(zhǎng)期保存，各崗位需保留交存檔案目錄。
第十四條 檔案管理實(shí)行責(zé)任制和責(zé)任追究制。
二七年六月二十一日
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第2篇
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一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)
xx年8月，她來到**部辦公室工作，為了盡快進(jìn)入工作角色，她把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的有利武器，充分利用業(yè)余時(shí)間，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)工作需要。兩年來，除系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“xxxx”重要思想等理論知識(shí)外，還認(rèn)真學(xué)習(xí)了應(yīng)用文寫作、文秘工作等內(nèi)容。同時(shí)，堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在工作中提高，把每項(xiàng)工作都當(dāng)作對(duì)自己素質(zhì)和能力的檢驗(yàn)和挑戰(zhàn)，在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)了迎接挑戰(zhàn)問題的本領(lǐng)。經(jīng)過兩年多實(shí)際工作的磨練，已走過了從不熟悉、不適應(yīng)到得心應(yīng)手、游刃有余的過程。兩年多寶貴的工作實(shí)踐中，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和工作方法。
二、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，做好辦公室綜合業(yè)務(wù)工作
一年來她緊緊圍繞部門的中心工作,充分發(fā)揮參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用，不斷提高辦文、辦會(huì)、辦事水平。一是對(duì)xx年全市烤煙生產(chǎn)政策措施、產(chǎn)前投入、面積落實(shí)等調(diào)研材料進(jìn)行匯總分析，為部領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)；二是草擬上報(bào)有關(guān)烤煙生產(chǎn)通知、匯報(bào)材料10余篇，20余件，2萬余字；三是認(rèn)真籌辦有關(guān)烤煙生產(chǎn)工作的會(huì)議。堅(jiān)持做到準(zhǔn)備充分，材料完備，服務(wù)周到。xx年配合部領(lǐng)導(dǎo)先后籌辦了大小會(huì)議18個(gè)，接待參會(huì)人員近xx人次，受到與會(huì)同志的好評(píng)；四是與部領(lǐng)導(dǎo)一起搞好對(duì)外接待工作。按照服務(wù)細(xì)致化，接待周密化的要求，在接待前精心準(zhǔn)備，安排組織好各個(gè)細(xì)節(jié)，保證了省局（公司）領(lǐng)導(dǎo)和各檢查組的檢查和考察活動(dòng)的順利進(jìn)行。五是承擔(dān)抗旱救災(zāi)期間所有材料的收集、整理、上報(bào)工作。
在5-6月期間，共制作抗旱情況統(tǒng)計(jì)表和文字材料20余份上報(bào)省公司（每日一份），上報(bào)市委、市政府災(zāi)情匯報(bào)材料先后三份。六是搞好煙葉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序整頓規(guī)范工作。按照市局（公司）煙葉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序整頓規(guī)范工作領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一安排部署，**部負(fù)責(zé)全市烤煙生產(chǎn)合同簽訂及落實(shí)、生產(chǎn)投入兩項(xiàng)自查及匯總并草擬《**市整頓和規(guī)范煙葉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序工作自查報(bào)告》，具體由她負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。接此任務(wù)后，她迅速將*煙?！瞲x〕173號(hào)文件轉(zhuǎn)發(fā)到各縣（區(qū)）公司，又草擬了《關(guān)于執(zhí)行**省開展煙葉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序整頓規(guī)范工作的補(bǔ)充通知》和《關(guān)于認(rèn)真上報(bào)煙葉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序整頓規(guī)范工作材料的通知》下發(fā)到各縣（區(qū)）公司。并對(duì)*個(gè)種煙縣（區(qū)）的煙葉種植收購合同的簽訂和落實(shí)情況、煙葉生產(chǎn)產(chǎn)前投入情況、煙葉收購站點(diǎn)的收購流程是否規(guī)范等方面的自查情況進(jìn)行匯總整理，對(duì)自查反映出來的問題提出整改措施，形成自查報(bào)告上報(bào)省局公司。圓滿的完成了烤煙生產(chǎn)合同簽訂、生產(chǎn)投入兩項(xiàng)自查任務(wù)。七是承擔(dān)**部每月一報(bào)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析工作。八是負(fù)責(zé)通聯(lián)工作，xx年在**煙葉科技信息網(wǎng)發(fā)表兩篇稿件。九是負(fù)責(zé)部門的安全管理工作。十是完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。
三、吃苦耐勞，有默默無聞的奉獻(xiàn)精神
**同志曾經(jīng)在基層工作過，長(zhǎng)期的基層工作養(yǎng)成了她“特別能吃苦，特別能奉獻(xiàn)”的品質(zhì)。1991年大學(xué)畢業(yè)后，先后在基層煙葉站、市公司煙葉質(zhì)監(jiān)站、煙科所、**部工作過。無論在哪個(gè)崗位，她都本著“只干不說，先干后說，干好了再說”的心態(tài)，做到了盡職盡責(zé)，不事張揚(yáng)，無私奉獻(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，總是想盡一切辦法按質(zhì)按量的完成。辦公室是以服務(wù)為根本任務(wù)的辦事機(jī)構(gòu)，服務(wù)就意味著奉獻(xiàn)，沒有奉獻(xiàn)精神就搞不好服務(wù),在工作中，她始終不圖名、不圖利、默默無聞、忘我工作，團(tuán)結(jié)辦公室全體同志全心全意搞好服務(wù)工作。
四、為人真誠(chéng)，立足本職，努力提高服務(wù)水平
辦公室是一個(gè)部門的服務(wù)機(jī)構(gòu)，工作主要是上傳下達(dá)、下情上報(bào)，溝通領(lǐng)導(dǎo)和職工，對(duì)外接待，對(duì)內(nèi)處理繁瑣的日常事務(wù)。俗話說百人百姓，這樣的工作有一個(gè)特點(diǎn)就是費(fèi)力不討好，容易受到群眾的誤解或引起不滿情緒。二年多來的工作實(shí)踐鍛煉了她，使得逐漸走向成熟。她對(duì)待同事冷熱適度，對(duì)突況剛?cè)徇m度，對(duì)工作粗細(xì)適度，小事糊涂，大事不糊涂。不管是工作或生活中，她處處以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ)，兢兢業(yè)業(yè)做事，踏踏實(shí)實(shí)做人，盡職盡責(zé)，任勞任怨，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。她總是以“誠(chéng)”相待，樂于助人，深得職工群眾的信任和好評(píng)。
兩年多辦公室工作的工作實(shí)踐，不僅讓她與同志們?cè)鲞M(jìn)了了解，溝通了感情，建立了友誼，還增長(zhǎng)了智慧，積累了工作經(jīng)驗(yàn)和工作方法，工作能力也得到了鍛煉和提高。在今后的工作中，希望她百尺竿頭更進(jìn)一步，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，一如既往的嚴(yán)格要求自己，不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，為**煙草發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第3篇
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思想及工作主要情況：
該同志自參加工作以來特別是到縣委辦工作以來，不斷提高政治思想素質(zhì)，努力加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力鍛煉，自覺遵守法律法規(guī)和各項(xiàng)紀(jì)律，愛崗敬業(yè)，腳踏實(shí)地；勇于開拓，攻堅(jiān)破難；吃苦耐勞，爭(zhēng)做奉獻(xiàn)，工作業(yè)績(jī)突出，其工作能力得到辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同事們的充分肯定，深受干部群眾好評(píng)。
一是政治思想過硬。堅(jiān)持以學(xué)習(xí)為徑。深入學(xué)習(xí)馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十六大精神和十六屆三中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)黨的基本理論、路線、方針、政策。拓展學(xué)習(xí)的渠道。積極關(guān)注政治經(jīng)濟(jì)文化生活，把握內(nèi)外形勢(shì)。堅(jiān)持利用八小時(shí)外時(shí)間學(xué)習(xí)，豐富知識(shí)積累，提高理論水平。注重學(xué)習(xí)的深度。堅(jiān)持勤學(xué)、深思，不恥下問，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、同事學(xué)、下屬學(xué)，博采眾長(zhǎng)，彌補(bǔ)自身不足。努力掌握并靈活運(yùn)用理論知識(shí)推動(dòng)工作。
二是工作能夠落實(shí)。嚴(yán)格規(guī)范自身言行，樹立良好形象，不斷加強(qiáng)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，努力保持一種嚴(yán)謹(jǐn)而不失活力的風(fēng)貌。說實(shí)話，辦實(shí)事，拿實(shí)招，不搞花架子，堅(jiān)持深入一線調(diào)研，反對(duì)主觀臆斷和形式主義。貫徹執(zhí)行各項(xiàng)決策，雷厲風(fēng)行，務(wù)求落實(shí)。始終堅(jiān)持勤奮敬業(yè)，經(jīng)常加班到深夜，無怨無悔、默默無聞地工作，努力把事情做到其所能達(dá)到的最好狀態(tài)。做到正直處事，坦蕩為人，沒有違規(guī)違紀(jì)言行。版權(quán)所有
三是業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)。在任教期間，連續(xù)三年被評(píng)為鎮(zhèn)“先進(jìn)教育工作者”，年與名教師參加蓬安中學(xué)語文教師考調(diào)，脫穎而出。所教班級(jí)學(xué)生考試年年居全縣前列。到縣委辦工作以后，盡快轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)新的工作。從年下半年開始承擔(dān)縣委大型材料的撰寫任務(wù)。年，獨(dú)立撰寫的《改革，交通安全的治本之策》、《加快縣域工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思考》等調(diào)研文章被《四川改革》等刊物發(fā)表在河舒鎮(zhèn)首屆桃花節(jié)上的歡迎辭》被《演講與口才》雜志發(fā)表。參與了市委書記、市長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)到蓬安的匯報(bào)材料的撰寫，獨(dú)立撰寫了縣委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)在大部分大型會(huì)議上的講話。××年，獨(dú)立撰寫的調(diào)研文章《對(duì)企業(yè)改制中工作的思考》連續(xù)被國(guó)家、省、市三級(jí)四家刊物發(fā)表，其中《四川》原文照發(fā)；撰寫的《鄉(xiāng)村債務(wù)再思考》被《中國(guó)老區(qū)建設(shè)》等刊物發(fā)表。獨(dú)立完成了原省委書記到蓬安的匯報(bào)材料初稿，深受領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。撰寫了市委黃書記兩次到蓬安的匯報(bào)材料。上報(bào)的關(guān)于錦橙號(hào)的督查專報(bào)得到了市委黃書記的批示。參與了縣黨代會(huì)報(bào)告的寫作?！痢聊?，組織文秘人員完成了省市領(lǐng)導(dǎo)到蓬安調(diào)研的工作匯報(bào)、全市企業(yè)改革現(xiàn)場(chǎng)會(huì)發(fā)言、迎接全市半年目標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)匯報(bào)、迎接省市領(lǐng)導(dǎo)參加金電開工慶典工作匯報(bào)以及縣委領(lǐng)導(dǎo)在各種大型會(huì)上的講話。組織文秘人員加強(qiáng)調(diào)研工作，簽發(fā)《調(diào)查與研究》期，文秘人員在各級(jí)刊物發(fā)表文章多篇。負(fù)責(zé)完成了蓬安縣迎接全市半年目標(biāo)考評(píng)匯報(bào)畫冊(cè)、《司馬相如故里——蓬安》畫冊(cè)。受縣委領(lǐng)導(dǎo)委托，組織了蓬安縣參加建市十周年商品展銷獲特等獎(jiǎng)。代表縣委辦聯(lián)系財(cái)稅、金融、經(jīng)營(yíng)城市、重點(diǎn)建設(shè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作，為協(xié)調(diào)各方、凝聚力量發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
四是自覺遵紀(jì)守法。在縣委辦工作期間，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律，嚴(yán)格按各項(xiàng)規(guī)定辦事。按時(shí)上下班，按時(shí)參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有時(shí)必向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)管理制度和縣委關(guān)于機(jī)關(guān)干部下鄉(xiāng)的規(guī)定，勤儉樸素，不大吃大喝，在機(jī)關(guān)食堂或農(nóng)民家就餐，不到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門報(bào)帳，維護(hù)了縣委辦的良好形象。
主要不足：
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第4篇
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第二條區(qū)政府常務(wù)會(huì)議（以下簡(jiǎn)稱“常務(wù)會(huì)”）是區(qū)政府的重要決策形式，區(qū)政府工作中的重大問題都應(yīng)通過常務(wù)會(huì)研究決定。常務(wù)會(huì)按照民主集中制和行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的原則依法行使職權(quán)。
第三條常務(wù)會(huì)堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，研究決定事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律、法規(guī)及方針政策，符合本區(qū)工作實(shí)際。
第二章參會(huì)人員
第四條常務(wù)會(huì)由區(qū)長(zhǎng)、副區(qū)長(zhǎng)、區(qū)政府辦主任組成，由區(qū)長(zhǎng)或受區(qū)長(zhǎng)委托的常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)召集、主持。
區(qū)人武部領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察局局長(zhǎng)、審計(jì)局局長(zhǎng)、法制辦主任以及區(qū)政府辦副主任列席會(huì)議。
根據(jù)會(huì)議議題，并經(jīng)會(huì)議主持人同意，可以邀請(qǐng)區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政協(xié)、區(qū)紀(jì)委的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)街及區(qū)政府工作部門的負(fù)責(zé)人和其他有關(guān)人員列席會(huì)議。
第五條常務(wù)會(huì)必須有半數(shù)以上組成人員到會(huì)方可舉行。原則上每?jī)芍苷匍_一次，時(shí)間為周四下午，必要時(shí)由區(qū)長(zhǎng)決定臨時(shí)召開。
第三章主要任務(wù)
第六條常務(wù)會(huì)的主要任務(wù)是：
（一）研究決定事關(guān)全局性的重大事項(xiàng)。主要有：區(qū)委重大決策事項(xiàng)和區(qū)人大及其常委會(huì)決議的落實(shí)措施；提請(qǐng)區(qū)委審議的重大事項(xiàng)；以區(qū)政府名義作出的重要決策；政府年度工作計(jì)劃；事關(guān)人民群眾切身利益的重大改革方案；
（二）研究決定提請(qǐng)區(qū)人大或區(qū)人大常委會(huì)審議的有關(guān)事項(xiàng)。主要有：政府工作報(bào)告；國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃、財(cái)政預(yù)算以及執(zhí)行情況的報(bào)告；區(qū)政府需提請(qǐng)區(qū)人大或區(qū)人大常委會(huì)審議的其他事項(xiàng)；
（三）制定或修訂政府規(guī)范性文件；
（四）分析經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)，制定促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的政策與措施；
（五）研究確定以區(qū)政府名義組織的重大活動(dòng)方案；
（六）研究提出對(duì)重大事件的處理意見；
（七）討論研究政府自身建設(shè)方面的重大問題；
（八）討論決定區(qū)政府各部門、各鎮(zhèn)街請(qǐng)示區(qū)政府解決的重要事項(xiàng)；
（九）其他需要列入常務(wù)會(huì)討論的事項(xiàng)。
第四章議題管理
第七條常務(wù)會(huì)實(shí)行議題登記制度。經(jīng)區(qū)長(zhǎng)或副區(qū)長(zhǎng)批示提請(qǐng)常務(wù)會(huì)研究的議題，由區(qū)政府辦負(fù)責(zé)登記，并在領(lǐng)導(dǎo)批示后的1個(gè)工作日內(nèi)將領(lǐng)導(dǎo)批示轉(zhuǎn)交指定匯報(bào)單位和常務(wù)會(huì)會(huì)務(wù)組（以下簡(jiǎn)稱“會(huì)務(wù)組”）。
指定匯報(bào)單位收到領(lǐng)導(dǎo)批示后應(yīng)根據(jù)本規(guī)則及時(shí)完成議題準(zhǔn)備工作，并在會(huì)議召開前5個(gè)工作日內(nèi)按要求填寫《區(qū)政府常務(wù)會(huì)議題登記表》及相關(guān)議題材料，經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽名并加蓋單位公章后，報(bào)會(huì)務(wù)組。
會(huì)務(wù)組收到《區(qū)政府常務(wù)會(huì)議題登記表》及相關(guān)議題材料后，應(yīng)在當(dāng)天內(nèi)送交區(qū)政府辦分管副主任簽署意見并于會(huì)議召開前3個(gè)工作日內(nèi)報(bào)區(qū)政府辦主任審核、區(qū)長(zhǎng)（或由區(qū)長(zhǎng)委托常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)）審定。
第八條各鎮(zhèn)街、區(qū)政府各工作部門提請(qǐng)常務(wù)會(huì)研究的議題，由匯報(bào)單位根據(jù)本規(guī)則規(guī)定完成議題準(zhǔn)備工作后，在會(huì)議召開前5個(gè)工作日內(nèi)按要求填寫《區(qū)政府常務(wù)會(huì)議題登記表》及相關(guān)議題材料，經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽名并加蓋單位公章后，報(bào)會(huì)務(wù)組。
會(huì)務(wù)組收到《區(qū)政府常務(wù)會(huì)議題登記表》及相關(guān)議題材料后，根據(jù)本規(guī)則第七條第三款辦理。
第九條經(jīng)區(qū)長(zhǎng)（或由區(qū)長(zhǎng)委托常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)）審定列入常務(wù)會(huì)研究的議題，由會(huì)務(wù)組通知匯報(bào)單位。
匯報(bào)單位在接到會(huì)務(wù)組通知后，在1個(gè)工作日內(nèi)根據(jù)規(guī)范要求向會(huì)務(wù)組提交正式會(huì)議材料28份，但根據(jù)會(huì)議規(guī)模另有要求的除外。
第十條未列入常務(wù)會(huì)研究的議題，會(huì)務(wù)組應(yīng)及時(shí)通知擬匯報(bào)單位，并告知未列入研究的原因。同時(shí)將議題草案錄入常務(wù)會(huì)議題征集庫，待議題方案成熟后，再上報(bào)審定。
第十一條擬提交常務(wù)會(huì)討論的議題，提請(qǐng)部門應(yīng)在深入調(diào)查研究、認(rèn)真制定方案、廣泛聽取意見、主動(dòng)協(xié)調(diào)會(huì)商和反復(fù)修改完善的基礎(chǔ)上形成商議結(jié)果。各議題在提請(qǐng)常務(wù)會(huì)研究前，應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定完成以下相關(guān)準(zhǔn)備工作：
（一）涉及重大決策事項(xiàng)的議題，應(yīng)由提請(qǐng)部門牽頭，會(huì)同有關(guān)部門組成專門工作組開展調(diào)查研究，擬定決策備選方案，方案包括決策依據(jù)、利弊分析、效果預(yù)期、實(shí)施措施等內(nèi)容。由分管副區(qū)長(zhǎng)主持或委托區(qū)政府主任進(jìn)行協(xié)調(diào)，征求有關(guān)部門和相關(guān)方面的意見，形成提交常務(wù)會(huì)討論決策的建議方案。
（二）涉及全區(qū)重大發(fā)展規(guī)劃、城區(qū)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、重大改革舉措、重要資源配置和重大政府投資項(xiàng)目建設(shè)等專業(yè)性、技術(shù)性較強(qiáng)的議題，要通過區(qū)政府顧問團(tuán)、決策咨詢機(jī)構(gòu)或召開政府相關(guān)部門、專家、群眾代表參與的咨詢論證會(huì)，形成論證報(bào)告。
（三）涉及城區(qū)建設(shè)、交通、環(huán)境保護(hù)、文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)公益、公共服務(wù)、價(jià)格調(diào)整等關(guān)系百姓切身利益、群眾關(guān)注度高的議題，要通過新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)等渠道征集群眾建議，或舉行聽證會(huì)等形式廣泛聽取意見。
（四）涉及規(guī)范性文件或法律問題的議題，應(yīng)由區(qū)政府法制辦進(jìn)行前置審查，并出具書面審查意見。
（五）涉及其他部門職權(quán)的議題，提請(qǐng)部門要主動(dòng)協(xié)商、聯(lián)系溝通，取得一致意見，并履行會(huì)簽程序。不能取得一致意見的，應(yīng)列出各方意見，提出辦理建議。相關(guān)部門所提的各種意見，應(yīng)由相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人簽字和單位蓋章，隨提請(qǐng)議題一并送區(qū)政府辦。分歧較大的，由分管副區(qū)長(zhǎng)主持或委托區(qū)政府辦主任進(jìn)行協(xié)調(diào)，征求有關(guān)部門和相關(guān)方面的意見，形成提交常務(wù)會(huì)討論決策的建議方案。
（六）需要向上級(jí)行政機(jī)關(guān)請(qǐng)示的重要議題，應(yīng)提前向上級(jí)行政機(jī)關(guān)匯報(bào)、主動(dòng)銜接，明確上級(jí)行政機(jī)關(guān)的意見后方可提交。
第十二條擬提交常務(wù)會(huì)討論的議題，提請(qǐng)部門應(yīng)將有關(guān)材料報(bào)送區(qū)政府辦。主要包括：
（一）提請(qǐng)審議的正式文本。主要包括：匯報(bào)材料、請(qǐng)示、報(bào)告以及代擬的區(qū)政府文件草案、決定等。
（二）議題有關(guān)情況的說明。主要包括：提請(qǐng)決議事項(xiàng)的必要性和該事項(xiàng)的形成經(jīng)過；主要法律、政策依據(jù)和合理性、可行性；擬出臺(tái)的措施對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展可能產(chǎn)生影響的評(píng)估分析；征求各相關(guān)單位意見的情況；專家論證、征求公眾意見的情況等。
（三）議題有關(guān)的附件。主要包括：法律審查意見和專家論證報(bào)告；公開征求企業(yè)和群眾意見情況的說明；征求各鎮(zhèn)街、有關(guān)部門意見情況的說明；相關(guān)法律和政策依據(jù)；其他對(duì)決策有重要參考價(jià)值的比對(duì)方案、背景信息、數(shù)據(jù)圖表及幻燈片資料等。
第十三條有下列情況之一的，不提交常務(wù)會(huì)討論研究：
（一）屬部門職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)；
（二）部門之間通過協(xié)調(diào)或協(xié)商能夠解決的事項(xiàng)；
（三）屬分管副區(qū)長(zhǎng)職權(quán)范圍內(nèi)解決的事項(xiàng)；
（四）副區(qū)長(zhǎng)之間能夠協(xié)商解決的事項(xiàng)；
（五）意見分歧較大而會(huì)前未經(jīng)充分協(xié)調(diào)和論證的事項(xiàng)；
（六）會(huì)前未經(jīng)會(huì)議主持人同意而臨時(shí)動(dòng)議的事項(xiàng)；
（七）其他不符合會(huì)議議事范圍的事項(xiàng)。
第十四條常務(wù)會(huì)議題實(shí)行一事一議，在會(huì)議召開期間，未經(jīng)規(guī)定程序?qū)彾ǖ淖h題一律不得臨時(shí)動(dòng)議，與會(huì)人員匯報(bào)議題時(shí)不得隨意提出或附帶提出其他議題，不得在會(huì)上隨意向與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)遞交與會(huì)議議題無關(guān)的紙條。
第五章會(huì)務(wù)組織
第十五條常務(wù)會(huì)議題和會(huì)議時(shí)間確定后，會(huì)議正式材料于會(huì)前2個(gè)工作日送區(qū)長(zhǎng)、副區(qū)長(zhǎng)、區(qū)政府辦主任。
第十六條區(qū)政府辦應(yīng)提前1個(gè)工作日將會(huì)議通知、會(huì)議材料通過自動(dòng)辦公網(wǎng)絡(luò)通知參會(huì)單位。參會(huì)單位應(yīng)根據(jù)會(huì)議通知及擬列席參加討論議題，自行打印相關(guān)材料并按會(huì)議通知要求提前10分鐘到會(huì)場(chǎng)候會(huì)。
第十七條列入常務(wù)會(huì)討論研究的議題，由議題提請(qǐng)部門主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)。參加議題討論研究的單位負(fù)責(zé)人、區(qū)政府辦正副主任、副區(qū)長(zhǎng)可根據(jù)實(shí)際情況，并經(jīng)會(huì)議主持人同意后，發(fā)表各自意見。
匯報(bào)人發(fā)言應(yīng)簡(jiǎn)明扼要、言簡(jiǎn)意賅，匯報(bào)時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi)。補(bǔ)充匯報(bào)或參與審議的列席人員，可就有關(guān)問題發(fā)表意見或進(jìn)行說明，時(shí)間控制在2分鐘以內(nèi)。
討論發(fā)言過程中，與會(huì)人員如相對(duì)先前發(fā)言人無其他的意見，則只表態(tài)，不重述。
會(huì)議研究事項(xiàng)以會(huì)議主持人最終確定意見為準(zhǔn)。
第十八條常務(wù)會(huì)由區(qū)政府辦負(fù)責(zé)記錄，記錄力求完整、嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確、規(guī)范，口徑應(yīng)與會(huì)議所作決議完全一致。
第十九條常務(wù)會(huì)紀(jì)要由區(qū)政府辦負(fù)責(zé)起草，由區(qū)政府辦分管副主任、主任審核，區(qū)長(zhǎng)簽發(fā)。會(huì)議紀(jì)要未經(jīng)區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得翻印或者公開刊用、引用。
常務(wù)會(huì)確定的其他行文，按公文處理程序分別由區(qū)長(zhǎng)或分管副區(qū)長(zhǎng)簽發(fā)。
第二十條常務(wù)會(huì)紀(jì)要以及會(huì)議決定批辦的文件，原則上在本次常務(wù)會(huì)議后3個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢；呈報(bào)上級(jí)的報(bào)告或請(qǐng)示，原則上在本次常務(wù)會(huì)議后3個(gè)工作日內(nèi)報(bào)出；需提請(qǐng)區(qū)委常委會(huì)議審定的議題，由區(qū)政府辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一登記、編號(hào)，經(jīng)區(qū)政府辦主任審定簽字后，由原提請(qǐng)部門報(bào)送區(qū)委辦公室；所需材料由提交單位按常務(wù)會(huì)討論意見修改完善，并經(jīng)區(qū)政府辦主任審核后，按要求報(bào)送。
第二十一條常務(wù)會(huì)有關(guān)材料，包括會(huì)議通知、議題登記表、部門（單位）呈報(bào)材料、會(huì)議紀(jì)要等按相關(guān)規(guī)定管理和歸檔。
第二十二條常務(wù)會(huì)決定事項(xiàng)，適宜主動(dòng)公開的，經(jīng)區(qū)政府辦主任審核后，可以進(jìn)行新聞報(bào)道。
第六章會(huì)議紀(jì)律
第二十三條區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)因故不能出席常務(wù)會(huì)，須向區(qū)長(zhǎng)請(qǐng)假。對(duì)提交討論的議題如有意見或建議，可在會(huì)前以書面方式提出。
第二十四條參加常務(wù)會(huì)議題討論研究的人員，應(yīng)為部門（單位）負(fù)責(zé)人。因故不能出席會(huì)議的，應(yīng)提前向區(qū)政府辦主任請(qǐng)假，未經(jīng)同意不得由他人代替參加會(huì)議。
除議題匯報(bào)部門可帶助手外，其他與會(huì)部門一般不得隨員。
第二十五條常務(wù)會(huì)召開期間，與會(huì)人員要嚴(yán)格遵守會(huì)議紀(jì)律，進(jìn)入會(huì)議室自覺關(guān)閉手機(jī)等通訊工具；嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上的發(fā)言，未經(jīng)同意，不得傳達(dá)、擴(kuò)散；對(duì)會(huì)議討論的文件材料要注意保管；對(duì)標(biāo)有“會(huì)后收回”字樣的文件，會(huì)后退還會(huì)議工作人員。與議題無關(guān)的人員不得隨意進(jìn)入會(huì)議室。
第七章事項(xiàng)督辦
第二十六條常務(wù)會(huì)決定事項(xiàng)必須堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。如確需變更，須提請(qǐng)會(huì)議進(jìn)行二次審議，并重新作出決定。
第二十七條各有關(guān)部門、單位應(yīng)將常務(wù)會(huì)決定事項(xiàng)的貫徹落實(shí)情況，于會(huì)后20日內(nèi)反饋到區(qū)政府辦督查機(jī)構(gòu)。反饋時(shí)間會(huì)議紀(jì)要另有規(guī)定的除外。
涉及全局或者重大事項(xiàng)的，由區(qū)政府辦督查機(jī)構(gòu)致函承辦單位立項(xiàng)督辦。
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第5篇
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二、上半年工作情況
上半年，辦公室重點(diǎn)圍繞“七好”下功夫、盡職責(zé)、抓落實(shí)，較好完成了局黨組交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一是迎好檢查。為充分展示我局良好形象，我們對(duì)每次檢查調(diào)研活動(dòng)都高度重視，細(xì)心籌劃安排，精心撰寫材料，用心做好保障，確保各項(xiàng)活動(dòng)圓滿完成。上半年，分別組織迎接了區(qū)委書記、副區(qū)長(zhǎng)到營(yíng)商局檢查調(diào)研，及區(qū)委紀(jì)委對(duì)我局的巡察“回頭看”活動(dòng)，同時(shí)迎接安排了顧問團(tuán)隊(duì)對(duì)我區(qū)的考察交流活動(dòng)。
二是寫好材料。文字工作是辦公室的重點(diǎn)工作，寫作中我們堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，精打細(xì)磨、精雕細(xì)琢，確保出精品、見成果，切實(shí)通過文字材料把全局工作成效反映出來。上半年，在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我們共起草完成各類檢查匯報(bào)、成果經(jīng)驗(yàn)、總結(jié)報(bào)告、新聞稿件等較大材料26份，其中2021暖春行動(dòng)營(yíng)商大會(huì)和區(qū)領(lǐng)導(dǎo)檢查調(diào)研活動(dòng)新聞、及黨史學(xué)習(xí)教育成果材料被相關(guān)部門和媒體推介報(bào)道。另外，編輯簡(jiǎn)報(bào)7期，向市局報(bào)送工作信息82條，同時(shí)牽頭研究制定和完善了28項(xiàng)局黨組及行政管理制度。
三是辦好活動(dòng)。組織開展全局黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，制定計(jì)劃方案，開展動(dòng)員教育，及時(shí)進(jìn)行階段性總結(jié)，保證了活動(dòng)有序?qū)嵤?。與建設(shè)科協(xié)同配合，組織了大會(huì)，會(huì)務(wù)規(guī)模大、組織復(fù)雜，我們從方案籌劃、發(fā)言材料、事務(wù)協(xié)調(diào)等每個(gè)環(huán)節(jié)細(xì)心研究、認(rèn)真組織，保證了大會(huì)圓滿完成。另外組織參加了區(qū)直機(jī)關(guān)跳繩比賽，獲得優(yōu)等獎(jiǎng)；組織了全局人員體檢活動(dòng)等。
四是把好人事。認(rèn)真做好全局干部職工的工資管理、人事報(bào)表、人事歸檔、社保繳費(fèi)、退休手續(xù)辦理等日常工作，按要求組織了工資津補(bǔ)貼的調(diào)整變動(dòng)，補(bǔ)發(fā)了津補(bǔ)貼，完成個(gè)人所得稅申報(bào)和退費(fèi)。
五是理好財(cái)務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理，切實(shí)發(fā)揮理財(cái)職能，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和紀(jì)律教育，做到精打細(xì)算，勤儉持家，在做好日常財(cái)務(wù)管理的同時(shí)，重點(diǎn)做好預(yù)算、決算的編制與執(zhí)行工作，努力實(shí)現(xiàn)預(yù)算編制科學(xué)化、規(guī)范化、透明化和制度化，提高預(yù)算資金的使用效益。
六是管好文件。指定專人負(fù)責(zé)文件資料，24小時(shí)不間斷接收、呈閱和報(bào)送文件，保證了上下工作渠道暢通，上半年共收發(fā)文件285份。加強(qiáng)文件檔案管理，建立文件檔案室，擬制檔案管理工作規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范問題收集、整理、查閱、借閱程序，向區(qū)檔案室組織移交了局2019年文件資料。
七是督好學(xué)習(xí)。制定了黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，定期組織好檢查督促。組織收聽收看了在建黨100周年大會(huì)的講話，強(qiáng)化政治意識(shí)和黨性覺悟。及時(shí)查看“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)情況，經(jīng)常性進(jìn)行提醒通報(bào)，切實(shí)提升學(xué)習(xí)效果。
三、下步打算
下一步，辦公室將緊緊圍繞局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)及職責(zé)使命，努力提升工作質(zhì)量。
一是大抓學(xué)習(xí)。目前，辦公室人員成份普遍年輕，工作經(jīng)驗(yàn)、能力素質(zhì)與崗位要求還有一定差距，尤其缺乏業(yè)務(wù)知識(shí)，后續(xù)將按照局領(lǐng)導(dǎo)要求，組織好坐崗鍛煉，搞好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實(shí)提升能力水平。
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第6篇
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工作中嚴(yán)格審核一切開支憑證，及時(shí)結(jié)算記賬，做到各項(xiàng)開支都符合規(guī)定，一切賬目都清楚準(zhǔn)確。對(duì)經(jīng)費(fèi)的使用情況和存在問題，經(jīng)常向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)。及時(shí)編制財(cái)務(wù)狀況表，并及時(shí)報(bào)告各單位主管領(lǐng)導(dǎo)，讓各單位及時(shí)了解本單位的財(cái)務(wù)狀況，為單位領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供依據(jù)。經(jīng)常與各單位資產(chǎn)管理員聯(lián)系，核對(duì)各單位的固定資產(chǎn)，做到賬賬相符、賬實(shí)相符。
新年伊始，前任會(huì)計(jì)褚大姐退休，我重新回到了會(huì)計(jì)崗位，雖然是一名老會(huì)計(jì)，但因?yàn)橹白龅亩际瞧髽I(yè)會(huì)計(jì)，事業(yè)會(huì)計(jì)對(duì)我來說是一個(gè)新的領(lǐng)域，什么都得從零開始，這一年的工作中，經(jīng)常會(huì)遇到這樣或那樣的問題，我所在的三個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)都給予了我支持和理解，鄒主任和張會(huì)計(jì)給予了我很多無私幫助和熱心指導(dǎo)，為此我非常慶幸工作在一個(gè)團(tuán)結(jié)互助的集體里，在此，我對(duì)給予我?guī)椭椭С值母魑活I(lǐng)導(dǎo)和同事深表謝意。
xx年，留給我最深的記憶用一個(gè)字概括就是“累”，勞心也勞力，我是新手，出納杜佳妮也跟我一樣從零開始，我倆這一年都很累，邊干邊學(xué)，邊學(xué)邊干。做企業(yè)會(huì)計(jì)時(shí)，覺得事業(yè)會(huì)計(jì)太簡(jiǎn)單了，就那么幾個(gè)科目，不象企業(yè)會(huì)計(jì)科目一大堆，等我自己深入進(jìn)來時(shí)卻覺事業(yè)會(huì)計(jì)太過瑣碎，比企業(yè)會(huì)計(jì)繁復(fù)得多，尤其是我們這種小單位“麻雀雖小，五臟俱全”，會(huì)計(jì)不僅要做好會(huì)計(jì)工作，還要做統(tǒng)計(jì)工作、勞資工作，相對(duì)來說企業(yè)分工比較細(xì)，會(huì)計(jì)只要做好你本崗位的工作就好，工作量在平常的日常工作中一點(diǎn)一點(diǎn)地完成。事業(yè)單位會(huì)計(jì)則臨時(shí)性工作太多，不同的部門會(huì)要求你填報(bào)不同的報(bào)表，而且時(shí)效性比較強(qiáng)，這些報(bào)表不是簡(jiǎn)單的填幾個(gè)數(shù)就成，你必須做大量的數(shù)理統(tǒng)計(jì)工作。這些工作別人是看不到的，只有具體做工作的人才知其中甘苦。一個(gè)單位還好說，幾個(gè)單位就讓人感覺有點(diǎn)手忙腳亂了。
4月份一接手會(huì)計(jì)工作，就面臨著企業(yè)所得稅匯算清繳工作，對(duì)于以前從不關(guān)心單位收支情況的我來說，一開始真的毫無頭緒，找資料，看賬本，了解企業(yè)所得稅相關(guān)政策，熟悉企業(yè)所得稅匯算清繳系統(tǒng)，終于順利地完成了所得稅匯算清繳。在此過程中，由于企業(yè)所得稅政策的變化，冰川管的上級(jí)補(bǔ)助收入8萬元也應(yīng)該繳納所得稅2萬，這對(duì)于創(chuàng)收本就艱難的冰川館來說無疑是雪上加霜，怎么辦？我苦思冪想也找不到辦法，只好求助于鄒主任和張會(huì)計(jì)，通過探討，集體的智慧巧妙地解決了這一難題。接著就是社保局的單位信息核對(duì)和社保證的換證工作，再就是社會(huì)保險(xiǎn)的各項(xiàng)保險(xiǎn)的基數(shù)核定工作，6月份的住房公積金的基數(shù)核定工作，7月份開始xx年的部門預(yù)算工作，9月份又開始公費(fèi)醫(yī)療改革醫(yī)療保險(xiǎn)基數(shù)的核定，尤其醫(yī)療保險(xiǎn)基數(shù)的核定，因?yàn)榻y(tǒng)計(jì)口徑的變化，我們至少做了3次重復(fù)勞動(dòng)，11月份的xx年度的預(yù)算調(diào)整工作，還有剛剛結(jié)束的事業(yè)單位工資調(diào)查工作，這些工作說起來一句話就表達(dá)了，都是一張或一套表，可要填報(bào)這些表，卻要做大量的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總、分析的基礎(chǔ)工作，量大而繁瑣，為了按時(shí)完成這些工作，同時(shí)為了不影響日常工作，只有加班加點(diǎn)做。
總的說來，這一年是充實(shí)的一年，忙碌的一年，對(duì)會(huì)計(jì)工作有了比較深刻而具體的認(rèn)識(shí)，我想有了今年一年的基礎(chǔ)，明年我的工作應(yīng)該得心應(yīng)手得多。同時(shí)，通過這一年的工作，我深深地認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性，作為一個(gè)財(cái)務(wù)人員，要有一顆進(jìn)取心，要不斷地用新知識(shí)、新豐富自己的頭腦。
一、職能發(fā)展
過去的一年，財(cái)務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。
x、建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄，使成本費(fèi)用核算、預(yù)算x同管理，有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。
x、對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行梳理、格式作相應(yīng)的調(diào)整，制訂了會(huì)計(jì)報(bào)表管理辦法。使會(huì)計(jì)報(bào)表更趨于管理的需要。
x、修改完善了會(huì)計(jì)結(jié)算單，推出了會(huì)計(jì)憑證管理辦法，為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作。
x、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法，為公司進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理、提高經(jīng)營(yíng)績(jī)效、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金，鋪下了良好的基礎(chǔ)。
公司推出“財(cái)務(wù)、x同管理月活動(dòng)”，說明公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)、x同管理工作的重視，同時(shí)也說明目前財(cái)務(wù)管理工作還達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求。
為了使財(cái)務(wù)人員能充分地認(rèn)識(shí)“財(cái)務(wù)、x同管理月活動(dòng)”的重要性，財(cái)務(wù)總監(jiān)姚總親自給財(cái)務(wù)部員工作動(dòng)員，會(huì)上針對(duì)財(cái)務(wù)人員安于現(xiàn)狀、缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和危機(jī)感，看問題、做事情缺少前瞻性，進(jìn)行了一一剖析，同時(shí)提出財(cái)務(wù)部不是核算部，僅僅做好核算是不夠的，管理上不去，核算的再細(xì)也沒用，核算是基礎(chǔ)，管理是目的，所以，做好基礎(chǔ)工作的同時(shí)要提高管理意識(shí)，要求財(cái)務(wù)人員在思想上要高度重視財(cái)務(wù)管理。如對(duì)每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算，在考慮核算要求的同時(shí)，還要考慮該項(xiàng)業(yè)務(wù)對(duì)公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題，現(xiàn)在考慮不充分，以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補(bǔ)。針對(duì)“財(cái)務(wù)、x同管理月活動(dòng)”進(jìn)行了工作布置。
1、根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結(jié)x公司管理要求對(duì)開發(fā)成本、期間費(fèi)用的會(huì)計(jì)二級(jí)、三級(jí)明細(xì)科目進(jìn)行梳理，并對(duì)明細(xì)科目作簡(jiǎn)要說明，目的，一是統(tǒng)一核算口徑，保證數(shù)據(jù)歸集及分析對(duì)比前后的一致性；二是為了便利各責(zé)任單元責(zé)任人了解財(cái)務(wù)各數(shù)據(jù)的內(nèi)容。這項(xiàng)工作本月已完成，并經(jīng)姚總審核。目前進(jìn)入貫徹實(shí)施階段。
2、配x目標(biāo)責(zé)任制，對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理報(bào)表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行再調(diào)整，目的，一是要符x財(cái)務(wù)管理的要求；二是要滿足責(zé)任單元責(zé)任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求。財(cái)務(wù)內(nèi)部管理報(bào)表已經(jīng)多次調(diào)整修改，建議集團(tuán)公司對(duì)新調(diào)整的財(cái)務(wù)內(nèi)部管理報(bào)表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行一次認(rèn)證，并于明確，作為一定時(shí)期內(nèi)相對(duì)穩(wěn)定的表式。
3、針對(duì)外地公司遠(yuǎn)離集團(tuán)公司，財(cái)務(wù)又獨(dú)立設(shè)立核算機(jī)構(gòu)，為加強(qiáng)集團(tuán)公司對(duì)外地公司的管理，保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時(shí)性，提出了與駐外地公司財(cái)務(wù)工作聯(lián)系要求。xx月份與寧波公司財(cái)務(wù)進(jìn)行交流，將財(cái)務(wù)核算要求、信息傳遞、對(duì)外報(bào)表的審批程序、上報(bào)集團(tuán)公司的報(bào)表都進(jìn)行了明確。
4、對(duì)各公司進(jìn)行一次內(nèi)部審計(jì)，目的，是對(duì)各公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行一次全面地了解，為今后財(cái)務(wù)管理做好基礎(chǔ)工作。
5、根據(jù)公司的要求對(duì)部門職責(zé)進(jìn)行了修改，并制訂了部門考核標(biāo)準(zhǔn)。為了使會(huì)計(jì)核算工作規(guī)范化，重新提出《財(cái)務(wù)工作要求》，要求從基礎(chǔ)工作、會(huì)計(jì)核算、日常管理三方面提出，目的是打好基礎(chǔ)。內(nèi)部開展規(guī)范化工作，從會(huì)計(jì)核算到檔案管理，從小處著手，全面開展，逐步完善財(cái)務(wù)的管理工作。
6、會(huì)計(jì)知識(shí)的培訓(xùn)，我們從三方面考慮培訓(xùn)內(nèi)容，一是《會(huì)計(jì)法》，要了解會(huì)計(jì)知識(shí)，首先要了解這方面的法律知識(shí)；二是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，非專業(yè)人員學(xué)習(xí)這方面知識(shí)的目的要明確，目的是為了看懂會(huì)計(jì)報(bào)表，為了能看懂報(bào)表，就要了解一些基礎(chǔ)的東西；三是如何看報(bào)表，這是會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)的重點(diǎn)。
經(jīng)過調(diào)研、溝通、設(shè)計(jì)，于xxxx年xx月推出《成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄及說明》；于xxxx年xx月xx日推出《會(huì)計(jì)報(bào)表管理試行辦法》；xxxx年x月xx日推出《會(huì)計(jì)憑證管理試行辦法》。
會(huì)計(jì)報(bào)表推出執(zhí)行x個(gè)月后，從會(huì)計(jì)報(bào)表格式設(shè)置上看，報(bào)表格式設(shè)置還是比較科學(xué)，能比較清晰地反映會(huì)計(jì)的有關(guān)信息。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性，銷售收入與結(jié)算利潤(rùn)有一個(gè)時(shí)間上的差異，這樣“損益明細(xì)及異動(dòng)情況表”就無法全面反映出損益情況，需要增添一個(gè)表補(bǔ)充；另外需要增添反映“財(cái)務(wù)費(fèi)用”的報(bào)表。這樣對(duì)一個(gè)公司的財(cái)務(wù)狀況能較全面地反映。已設(shè)計(jì)好“會(huì)計(jì)報(bào)表（內(nèi)）ⅳ《經(jīng)營(yíng)情況表》”和“會(huì)計(jì)報(bào)表（內(nèi)）ⅴ《中小企業(yè)融資及中小企業(yè)融資成本情況表》”。會(huì)計(jì)憑證使用涉及到每個(gè)公司和部門，下文后財(cái)務(wù)部進(jìn)行電話通知，x月份實(shí)行逐步換新的辦法，x月份要求全面試行。試行一個(gè)月時(shí)間來看，主要暴露出來的問題是單子如何填寫與審批程序怎么走。針對(duì)這些問題，我們組織各公司綜x管理人員進(jìn)行交流，明確有關(guān)事項(xiàng)，解決設(shè)計(jì)上的不足。xxxx年x月份，針對(duì)會(huì)計(jì)憑證管理試行情況，再一次征求各公司對(duì)報(bào)銷單據(jù)意見，根據(jù)大家的建議，對(duì)會(huì)計(jì)結(jié)算單據(jù)作進(jìn)一步完善，并于xxxx年x月xx日下發(fā)了有關(guān)規(guī)定。
經(jīng)過財(cái)務(wù)x同管理月活動(dòng)，財(cái)務(wù)部的管理意識(shí)加強(qiáng)了，管理能力也得以提高，財(cái)務(wù)部從會(huì)計(jì)核算向財(cái)務(wù)管理邁出了關(guān)鍵的一步，但我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距，需要我們不斷地完善和提高。
二、職能管理
（一）核算工作
核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作，資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報(bào)銷、會(huì)計(jì)核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會(huì)計(jì)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等各項(xiàng)工作開展都能有序進(jìn)行、按時(shí)完成。
x、會(huì)計(jì)審核
會(huì)計(jì)審核是把好企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，決不應(yīng)個(gè)人面子而放松政策。
如，親親家園項(xiàng)目地處余杭良諸，根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項(xiàng)目地稅務(wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票，否則建設(shè)單位不得在稅前列支，為此我們對(duì)工程發(fā)票的來源嚴(yán)格審核，并將此項(xiàng)規(guī)定傳達(dá)到項(xiàng)目公司，目前工程量大的施工單位均在當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)辦理相關(guān)手續(xù)，并使用當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票。在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時(shí)工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理，我們?cè)趪?yán)格審核退回的同時(shí)，幫助他們聯(lián)系稅務(wù)機(jī)關(guān)如何開具工程發(fā)票的事宜，使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障。
x、材料核算
材料占工程成本比重較大，同時(shí)也是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要因素之一。通過甲供材料的方式，解決了這方面的質(zhì)量問題，但在價(jià)格這個(gè)不確定因素上難以控制，從下半年開始建筑材料價(jià)格不斷上升，甚至出現(xiàn)斷貨現(xiàn)象，特別是水泥價(jià)格翻一番，還提不到貨，為了確保工期順利進(jìn)行，配x材料部門調(diào)整采購結(jié)算方式，由原來的先提貨后付款改為先付款后提貨。
公司與供貨商結(jié)算材料款一般較遲，現(xiàn)在送貨清單是在結(jié)算時(shí)才轉(zhuǎn)到財(cái)務(wù)，一是造成財(cái)務(wù)不能及時(shí)向用料施工單位結(jié)算材料款，二是由于時(shí)間較長(zhǎng)給財(cái)務(wù)與施工單位核對(duì)增加難度，已發(fā)現(xiàn)過送貨清單的領(lǐng)用人簽字與用貨單位的簽字不符的問題。如：杭州友聯(lián)建材有限公司供應(yīng)的“樓梯磚”，xxxx年xx月xx日供給浙江大經(jīng)有限公司和xxxx年xx月xx日供給浙江聞堰建筑有限公司“樓梯磚”于xxxx年x月x日前來辦理結(jié)算，時(shí)間跨度近一年，在與施工單位核對(duì)時(shí)發(fā)現(xiàn)浙江大經(jīng)材料員簽名非本人手跡，當(dāng)時(shí)該款項(xiàng)未辦理結(jié)算支付，要求核對(duì)無誤后再付貨款。
在材料采購調(diào)撥過程中，我們感覺在材料管理的“采購———供貨———結(jié)算”三個(gè)環(huán)節(jié)中，我們只掌握了兩頭，對(duì)供貨這一環(huán)節(jié)掌握不夠，材料供應(yīng)均由廠家與施工單位交接，我方是否參與驗(yàn)收不清楚，因收貨單上無我方人員的驗(yàn)收簽字，這就無法掌握材料實(shí)際到場(chǎng)的品質(zhì)與數(shù)量。如x月份與施工單位核對(duì)鋼材時(shí)發(fā)現(xiàn)同一份“供貨單”，施工單位提供的“收貨聯(lián)”與廠家提供的“結(jié)算聯(lián)”在鋼材等級(jí)上出現(xiàn)差異，經(jīng)核實(shí)，是廠家供貨時(shí)未注明等級(jí)，發(fā)現(xiàn)后也未及時(shí)補(bǔ)救，只在“結(jié)算聯(lián)”上進(jìn)行了修改。提醒我們?nèi)绾喂芾砗貌牧稀安少彙┴洝Y(jié)算”三個(gè)環(huán)節(jié)，特別是供貨環(huán)節(jié)監(jiān)控管理。
xx年是公司有史以來在建船舶最多、交船最為集中的一年，時(shí)間緊、任務(wù)重。財(cái)務(wù)管理部以利潤(rùn)最大化為財(cái)務(wù)管理導(dǎo)向，牢固樹立“以完善制度為前提，以業(yè)務(wù)為抓手，以資金和全面預(yù)算為主線，以資產(chǎn)管理為重點(diǎn)，以信息化建設(shè)為支撐”的財(cái)務(wù)管理理念，在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，按照各項(xiàng)工作部署，制訂有針對(duì)性的工作安排：加強(qiáng)制度建設(shè)；面對(duì)新開工項(xiàng)目所需大量現(xiàn)金流，加強(qiáng)與銀行的溝通，搞好融資工作，加強(qiáng)企業(yè)現(xiàn)金流管理工作，合理使用與調(diào)配資金；以預(yù)算管理為主線加強(qiáng)成本控制，降本增效。
在這一年里，在各部門的共同配合下，通過全體財(cái)務(wù)人員的共同努力，主要完成了以下一些工作
一、健全財(cái)務(wù)內(nèi)控制度，進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作
1、實(shí)施《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》
根據(jù)省國(guó)資委、集團(tuán)公司、公司董事會(huì)的要求，我司于xx年全面施行新準(zhǔn)則。財(cái)務(wù)部按照新準(zhǔn)則的要求，對(duì)會(huì)計(jì)科目、輔助核算項(xiàng)目、成本費(fèi)用項(xiàng)目、預(yù)算項(xiàng)目、會(huì)計(jì)報(bào)表的格式等均按照新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定和平時(shí)會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善，如規(guī)范應(yīng)付職工薪酬明細(xì)核算科目、現(xiàn)金流量增加了材料現(xiàn)金流的分船錄入。經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理流程也進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，保證對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算確實(shí)按照準(zhǔn)則要求。今年年初順利完成了用友財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模塊的初始化工作和新舊準(zhǔn)則賬務(wù)銜接，起草了新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下公司的《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算制度》，確保公司按時(shí)按新準(zhǔn)則要求進(jìn)行規(guī)范的賬務(wù)處理。
2、財(cái)務(wù)部根據(jù)公司差旅費(fèi)的實(shí)際執(zhí)行情況，為進(jìn)一步規(guī)范本公司工作人員差旅費(fèi)開支行為、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，制定了差旅費(fèi)報(bào)銷管理規(guī)定，細(xì)則中對(duì)開銷范圍、費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)銷流程等工作程序作了詳實(shí)的解釋。同時(shí)聯(lián)合總經(jīng)辦對(duì)招待用酒、茶葉的報(bào)銷手續(xù)進(jìn)行梳理和規(guī)范。
3、加強(qiáng)資產(chǎn)管理
與信息室對(duì)u盤、電腦配件等的領(lǐng)用及領(lǐng)用后的管理進(jìn)行溝通、梳理、完善；協(xié)助行政室擬定藥品管理規(guī)定、對(duì)低值易耗品的管理進(jìn)行溝通、梳理和完善；督促規(guī)劃設(shè)備部加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)跨部門移交的手續(xù)管理。
4、加強(qiáng)成本管理、出臺(tái)成本管理辦法
針對(duì)公司造船成本管理薄弱的情況，年底與相關(guān)部門配合，組織制定公司的《成本管理辦法》，明確了各部門的成本管理職責(zé)，從成本預(yù)測(cè)、成本決策、成本計(jì)劃、成本控制、成本核算、成本報(bào)告成本分析以及成本監(jiān)督方面都進(jìn)行了詳盡的規(guī)定，有利于進(jìn)一步完善公司的成本控制體系，加強(qiáng)造船成本管理，提高公司經(jīng)濟(jì)效益。
5、財(cái)務(wù)管理部績(jī)效薪酬考核
針對(duì)公司出臺(tái)的績(jī)效考核制度，我部相應(yīng)地制定了績(jī)效薪酬考核量化指標(biāo)方案，從公司規(guī)章制度遵守情況、工作效率效果、6s等多個(gè)方面對(duì)本部門員工績(jī)效進(jìn)行考核，并擬定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲辦法。實(shí)踐表明，該項(xiàng)考核制度的實(shí)行有效地調(diào)動(dòng)了大家的積極性，合理地利用了人力資源。
6、結(jié)合公司“6s”規(guī)定，重新完善部門“6s”管理規(guī)定、進(jìn)一步細(xì)化部門6s考核量化指標(biāo)
7、根據(jù)公司專題會(huì)議提出的編寫作業(yè)指導(dǎo)書的要求，我部明確分工，將本部門工作細(xì)化為出納業(yè)務(wù)、資金管理、外匯管理、銀行對(duì)賬作業(yè)、銀行詢證、執(zhí)行建造合同準(zhǔn)則、物資采購業(yè)務(wù)、勞務(wù)結(jié)算、基建技改工程、固定資產(chǎn)業(yè)務(wù)、成本核算業(yè)務(wù)指導(dǎo)書、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、涉稅業(yè)務(wù)等十幾個(gè)模塊，組織部門骨干分工負(fù)責(zé)編寫本崗位的作業(yè)指導(dǎo)書，經(jīng)過層層審核，跨部門報(bào)送給相關(guān)的部門領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽，4個(gè)月的精心編制、修改和完善，整理出一套實(shí)用于財(cái)務(wù)管理作業(yè)的作業(yè)指導(dǎo)書。它規(guī)范了業(yè)務(wù)處理程序，固化了作業(yè)流程，為部門員工有序開展活動(dòng)提供了支持。
二、資金管理方面
資金運(yùn)營(yíng)：本年度是公司有史以來在建船舶最多、交船最為集中的一年，由于多艘船舶同時(shí)建造，資金一度吃緊。財(cái)務(wù)部根據(jù)公司的資金管理辦法，結(jié)合生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)與物資納期計(jì)劃，合理地安排融資進(jìn)度與額度，以保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需。
通過與銀行的積極溝通，新爭(zhēng)取到7000萬元貸款，并降低了部分貸款利率，延長(zhǎng)了還款時(shí)間。同時(shí)獲得了更大的銀行承兌匯票的授信額度，截止11月31日，我司今年共開出銀行承兌匯票39742萬元比去年同期增加了86、2%，大大緩解了我司資金壓力，降低了貸款利息支出，保證了我司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
外匯運(yùn)作方面，財(cái)務(wù)部合理編制收付匯計(jì)劃，通過遠(yuǎn)期結(jié)匯等有效手段，獲得直接收益186萬元。并與外匯管理局進(jìn)行了大量卓有成效的溝通，為船舶交付掃清了政策障礙。為多艘船提供了質(zhì)量保函，保證我司能夠及時(shí)交船。
資金風(fēng)險(xiǎn)管控：我司資金活動(dòng)較為復(fù)雜，資金內(nèi)部控制不可能面面俱到。財(cái)務(wù)部對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各種業(yè)務(wù)進(jìn)行認(rèn)真梳理，根據(jù)不同的環(huán)境不同的風(fēng)險(xiǎn)大小，明確關(guān)鍵的業(yè)務(wù)、關(guān)鍵的程序，從而確定關(guān)鍵的風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)，針對(duì)關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)制定有效的控制措施，集中精力管控住關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)：我部進(jìn)一步規(guī)范本公司工作人員差旅費(fèi)開支行為，頒布了《差旅費(fèi)報(bào)銷管理規(guī)定》；聯(lián)合總經(jīng)辦對(duì)招待用酒、茶葉的報(bào)銷手續(xù)進(jìn)行梳理和規(guī)范；我部通過加強(qiáng)物資采購合同的審核、材料發(fā)票的審核、物資款項(xiàng)支付的審核等方面加強(qiáng)物資采購業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)控制；針對(duì)船東撤單的情況，我部集中關(guān)注了與撤銷船只關(guān)聯(lián)的債權(quán)債務(wù)關(guān)系，屬于債權(quán)的（船東賠款、預(yù)付材料款）謹(jǐn)慎確認(rèn)收入和損失，定期督促業(yè)務(wù)員催收，屬于債務(wù)的（物資采購違約款）要求業(yè)務(wù)員盡快把相關(guān)的手續(xù)辦好，與此相關(guān)預(yù)付款保函、保函保證金也督促資金管理員跟銀行溝通撤銷和收回。通過識(shí)別并關(guān)注資金活動(dòng)主要風(fēng)險(xiǎn)來源和主要風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)，財(cái)務(wù)部提高了內(nèi)部控制的效率、實(shí)現(xiàn)了公司資金的安全運(yùn)營(yíng)。
三、圍繞公司生產(chǎn)大綱，制定和下達(dá)年度財(cái)務(wù)預(yù)算，持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理工作。
本年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作，秉承“自下而上，自上而下”的工作思路，總體協(xié)同各歸口管理部門的預(yù)算，預(yù)算表格根據(jù)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，對(duì)相關(guān)預(yù)算項(xiàng)目進(jìn)行了修正。
財(cái)務(wù)部每月度匯總收入、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況，xx年7月份組織對(duì)公司上半年預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析。年中多次組織工程課、規(guī)劃部等部門召開預(yù)算溝通協(xié)調(diào)會(huì)，對(duì)年度預(yù)算進(jìn)行調(diào)整。
四、成本管控
船市進(jìn)入微利時(shí)代、造船的成本管理成為公司核心競(jìng)爭(zhēng)力之一，為了加強(qiáng)成本監(jiān)管，財(cái)務(wù)部修訂出臺(tái)了《成本管理辦法》，按期召開由黃總、李副總親自主持、財(cái)務(wù)部具體負(fù)責(zé)議題、會(huì)議紀(jì)要、編制會(huì)議決議、落實(shí)會(huì)議決議的成本分析會(huì)。
除了加強(qiáng)造船成本控制外，財(cái)務(wù)部也加強(qiáng)了對(duì)基建技改工程的檢查工作，本年度對(duì)在建的拼焊平臺(tái)、浮碼頭工程、內(nèi)業(yè)二工段墻體工程實(shí)施進(jìn)行跟蹤檢查，相關(guān)工程決算實(shí)行剛性審核，對(duì)于超支的、不合理的部分堅(jiān)決不予通過。
五、材料
1、強(qiáng)化材料采購一般審核
強(qiáng)化對(duì)物資采購審核，物資采購審核一定要要查驗(yàn)合同，以合同規(guī)定的條款為準(zhǔn)，并查驗(yàn)申報(bào)審批表或?qū)徟鷪?bào)告等相關(guān)資料是否齊全，領(lǐng)導(dǎo)簽批的若與國(guó)家相關(guān)法規(guī)、公司制度規(guī)定、合同等相左，必須提出來，不得審核通過。
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第7篇
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導(dǎo)語:端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為,促進(jìn)我校和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展,對(duì)教輔用書情況進(jìn)行自查.以下是小編帶來的自查報(bào)告,希望對(duì)您有所幫助.
教輔資料自查報(bào)告(一)
對(duì)本校教輔材料使用情況進(jìn)行認(rèn)真自查.現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,成立機(jī)構(gòu).
我校根據(jù)上級(jí)新出政發(fā)**號(hào)的文件精神,非常重視征訂教輔材料這一工作,為此特成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu):
組 長(zhǎng):周榮幸
副組長(zhǎng): 周少樂、陳運(yùn)全
組 員:各村校校長(zhǎng)及中心小學(xué)管理層人員
二、認(rèn)真自查,沒有違規(guī).
(一)無論是學(xué)校還是教師個(gè)人均無私自為學(xué)生定購教輔材料現(xiàn)象.各校使用的教輔材料均出自上級(jí)教育主管部門的推薦目錄之中.且嚴(yán)格執(zhí)行了上級(jí)的規(guī)定,并把教輔材料的使用納入了教學(xué)管理之中,由教師定期收上來批閱,每學(xué)期的教輔材料訂正,由學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)自愿征訂,學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)比較滿意.
(二)學(xué)校提高認(rèn)識(shí),為了減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān),我校從學(xué)校到教師個(gè)人都沒有私自向?qū)W生推廣征訂其他的輔助教材現(xiàn)象.
(三)學(xué)校規(guī)范收費(fèi)行為,禁止個(gè)人書商進(jìn)校推銷輔助教材.
今后我們將繼續(xù)嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)文件精神,不斷規(guī)范教輔材料的使用,切實(shí)做到減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)和家長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),不斷提高學(xué)生的整體素質(zhì).
教輔資料自查報(bào)告(二)
學(xué)校的收費(fèi)工作一直以來是社會(huì)和廣大人民群眾關(guān)注的焦點(diǎn),為保證學(xué)校收費(fèi)工作的透明度,杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生,維護(hù)教育系統(tǒng)和四小教師在家長(zhǎng)中的良好形象,我校開展了全面而深刻的自我檢查.現(xiàn)將自檢結(jié)果報(bào)告如下:
一、在招生工作中,學(xué)校嚴(yán)格按照“免試就近劃片入學(xué)”的政策錄取新生,對(duì)待學(xué)生一視同仁.
二、學(xué)校高度重視收費(fèi)工作.
學(xué)校成立了校長(zhǎng)劉麗萍為組長(zhǎng),陳彥麗,劉吉夢(mèng)為副組長(zhǎng),其他中層為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組.
在工作中學(xué)校嚴(yán)格貫徹上級(jí)部門制定的一系列規(guī)章制度,執(zhí)行對(duì)學(xué)生實(shí)施免除課本費(fèi)、學(xué)雜費(fèi)的國(guó)家規(guī)定,作到了認(rèn)真登記,保障及時(shí)把免費(fèi)課本發(fā)放到學(xué)生手中.
三、我校嚴(yán)格要求每一位教師,不允許教師以任何方式給學(xué)生征定教輔,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理.因此,我校從沒有出現(xiàn)過為學(xué)生統(tǒng)一征訂教輔資料的行為,學(xué)校和教師沒有出現(xiàn)強(qiáng)迫學(xué)生接受經(jīng)營(yíng)服務(wù)并收取費(fèi)用的行為.
四、我校免費(fèi)設(shè)立特長(zhǎng)班,培養(yǎng)學(xué)生興趣愛好.
總之,我校的收費(fèi)工作嚴(yán)格貫徹了上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定和精神,沒有亂收費(fèi)行為的發(fā)生.
教輔資料自查報(bào)告(三)
為認(rèn)真落實(shí)《教育部關(guān)于當(dāng)前加強(qiáng)中小學(xué)管理規(guī)范辦學(xué)行為的指導(dǎo)意見》和市教育局《規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為活動(dòng)實(shí)施方案》精神,端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為,辦人民滿意的教育.我校認(rèn)真地進(jìn)行了自查自糾、集中整改.現(xiàn)將自查自糾、集中整改情況總結(jié)如下:
1、我校學(xué)生所使用的教科書均為省教育廳公布的中小學(xué)教學(xué)用書目錄中的教學(xué)用書.科學(xué)、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)等部分學(xué)科使用了循環(huán)教材.
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第8篇
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為了使我校的語言文字規(guī)范化，成為州級(jí)語言文字規(guī)范化示范校，望各位老師針對(duì)下列內(nèi)容，及早做好準(zhǔn)備工作。
a1： 1.校務(wù)會(huì)議安排上有記載召開會(huì)議研究語言文字的資料。（校辦）
2.有實(shí)施方案，工作制度、計(jì)劃、總結(jié)。（教務(wù)教研）
3.學(xué)校工作計(jì)劃，各教研組計(jì)劃上有關(guān)于落實(shí)規(guī)范語言文字的要求。（校辦、教務(wù)教研）
4.教師鋼筆字、毛筆字、粉筆字展示、學(xué)生鋼筆字、毛筆字展示，普通話演講比賽（教師、學(xué)生）。以上均有照片、評(píng)分表、通知、總結(jié)。（教務(wù)教研）
5.“講普通話、用規(guī)范字、做文明人”倡議書。（政教）
6.家長(zhǎng)會(huì)記錄上有相關(guān)記載。
7.匯報(bào)材料。（校辦）
a2：1.校園文化建設(shè)中有語言文字規(guī)范化要求。（校辦、總務(wù)）
2.目標(biāo)管理責(zé)任書。（有語言文字方面的要求）（教務(wù)教研）
3.年度考核細(xì)則。（有相關(guān)內(nèi)容及評(píng)分要求）（教務(wù)教研）
4.優(yōu)秀課評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表。（原件）（教務(wù)教研）
5.“文明班級(jí)”考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。有語言文字方面的要求包括評(píng)分記分冊(cè)的原件，注意書寫
a3： 1.成立語言文字工作領(lǐng)導(dǎo)小組。（校辦）
2.有語言文字辦事機(jī)構(gòu)，有專（兼）職工作人員。（校辦）
3.辦公機(jī)構(gòu)內(nèi)有適應(yīng)工作需要的辦公條件。（教務(wù)教研）
4.有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)（附發(fā)票及復(fù)印件）。（總務(wù)）
5.推普周活動(dòng)計(jì)劃（材料）。（校辦）
6.普通話測(cè)試等級(jí)證書，全校教師普通話測(cè)試情況總表，普通話測(cè)試等級(jí)一覽表。（校辦）
7.學(xué)校開展經(jīng)典詩文朗誦活動(dòng)（實(shí)錄、簡(jiǎn)報(bào)、照片）（各處室）
a4：1.各種競(jìng)賽測(cè)試卷，期中、期末考試卷（附一份）（教務(wù)教研）
2.名稱牌（各種），標(biāo)語牌（照片、文字）（總務(wù)）
3.考核成績(jī)公布表（照片、文字）（教務(wù)教研）
4.學(xué)校宣傳欄、校報(bào)、墻報(bào)、課件屏幕相關(guān)內(nèi)容（照片、文字）（政教、信息）
5.有永久性語言文字規(guī)范化宣傳標(biāo)語牌（鐵質(zhì)兩處以上）（總務(wù)）
6.校辦刊物、網(wǎng)絡(luò)等處用字規(guī)范（校辦、信息）
a5：1.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭說普通話。
2.學(xué)校內(nèi)所有人員均使用普通話交流。
3.課程安排表。（教務(wù)教研）
4.各種計(jì)劃、總結(jié)。（均含有相關(guān)內(nèi)容）（各處室）
b1：1.教師在課堂教學(xué)中說普通話（有學(xué)校日常檢查材料）（教務(wù)教研）
2.教師在輔導(dǎo)答疑中堅(jiān)持說普通話。（教務(wù)教研）
b2：1.教師在會(huì)議，集體活動(dòng)，學(xué)校公共場(chǎng)合說普通話（有錄像最好，照片亦可）（信息）
2.教師與學(xué)生、教師之間堅(jiān)持說普通話。
b3：1.各科板書各一例（照片、文字）（教務(wù)教研）
2.各科教案各一本。（教務(wù)教研）
3.各科作業(yè)各5本（教師批閱、學(xué)生書寫）（教務(wù)教研）
4.學(xué)習(xí)筆記本。（黨支部、校辦）
5.教師參加經(jīng)典詩文朗誦，及獲獎(jiǎng)證書（校辦、教務(wù)教研）
b4：1.普通話測(cè)試證，教師普通話水平一覽表。（校辦）
2.學(xué)?？迫谓處熎胀ㄔ捤絽R總表。（校辦）
3.學(xué)校語文教師開設(shè)語言文字或普通話講座（有照片、有培訓(xùn)簽名、有相關(guān)培訓(xùn)材料）
4.各班“推普員”人員名單表。
b5：1.語言文字工作科研成果（以獲獎(jiǎng)證書為準(zhǔn)）（參加各類普通話演講證書、論文證書）（教務(wù)教研）
2.在語言文字規(guī)范化教育同現(xiàn)代信息技術(shù)教育相結(jié)合方面有探索、有特色、有經(jīng)驗(yàn)。
3.學(xué)校獲獎(jiǎng)證書；教師論文集，學(xué)生作文集等。（教務(wù)教研）
c1：1.學(xué)生在課堂中回答問題用普通話。
2.學(xué)生日常用語用普通話。
c2：1.學(xué)生在會(huì)議、集體活動(dòng)、學(xué)校公眾場(chǎng)合說普通話。
2.學(xué)生之間、學(xué)生與教師之間交談?wù)f普通話。
3.學(xué)校有校園廣播員。（政教）
c3：1.學(xué)生作業(yè)本。（教務(wù)教研）
2.班會(huì)記錄、各類學(xué)生會(huì)議記錄。（政教）
c4：1.寫給親朋的一封信（樣本幾份）注意格式、用字規(guī)范。（教務(wù)教研）
2.課堂實(shí)錄或照片及獲獎(jiǎng)證書。（教務(wù)教研）
3.各種論文證書。（教務(wù)教研）
4.學(xué)生參加經(jīng)典詩文朗誦活動(dòng)（材料，照片）（政教、信息）
5.休閑廣場(chǎng)中有“普通話及規(guī)范字”的專欄（照片、實(shí)況）（教務(wù)教研）
6.以推普為主題的黑板報(bào)（政教）
d1：大力宣傳語言文字規(guī)范化活動(dòng)計(jì)劃及總結(jié)（每學(xué)期一份，共6學(xué)期）（校辦、教務(wù)教研）
d2：1.廣播站、黑板報(bào)的宣傳作用（錄音、材料、照片）（政教）
2.家長(zhǎng)會(huì)上進(jìn)行宣傳（照片、家長(zhǎng)會(huì)記錄）（政教）
3.宣傳欄。（政教、總務(wù)）
d3：1.“校園廣播站”工作人員安排表。（政教）
2.“校園廣播站”節(jié)目安排表。（政教）
3.“校園廣播站”成員安排表。（政教）
4.“校園廣播站”各欄目材料。（政教）
5.國(guó)旗下講話材料（有安排表、有照片）（政教）
d4：1.各類演講材料，每周周初會(huì)上安排的素質(zhì)教育論壇、班主任經(jīng)驗(yàn)論壇材料。（政教、教務(wù)教研）
2.連續(xù)三年“推普周”活動(dòng)計(jì)劃、總結(jié)及落實(shí)材料。（校辦）
3.向社會(huì)進(jìn)行語言文字方面的講座（有照片、材料）。（校辦、信息）
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第9篇
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一、參加崗前培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了解我局的各項(xiàng)規(guī)章制度
9月初，局機(jī)關(guān)辦公室為我們新一批員工準(zhǔn)備了內(nèi)容豐富的入職培訓(xùn)，讓我初步了解了我局的工作職能以及一些規(guī)章制度，培訓(xùn)過程中，我學(xué)習(xí)到各科隊(duì)所的職能范圍及工作方式，認(rèn)識(shí)到我未來的工作責(zé)任重大，為我今后的工作打下良好基礎(chǔ)。
二、為創(chuàng)建省級(jí)食品安全示范區(qū)做資料整理工作
入職后開展的第一項(xiàng)工作是創(chuàng)建省級(jí)食品安全示范區(qū)創(chuàng)建資料的整理細(xì)查。在前輩們工作的基礎(chǔ)上，截止11月，我共整理負(fù)責(zé)資料100項(xiàng)，分為組織管理和監(jiān)督管理兩大部分，針對(duì)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，逐條對(duì)應(yīng)資料內(nèi)容，以問題為導(dǎo)向，詳查各項(xiàng)資料，將問題匯總，再次細(xì)化。在各個(gè)科隊(duì)所的配合下，創(chuàng)建資料全面?zhèn)潺R，11月22日我們以最優(yōu)的質(zhì)量迎接了考評(píng)組的檢查。
三、示范街辦、示范社區(qū)的驗(yàn)收考核及授牌工作
10月17日起，食安辦對(duì)轄區(qū)內(nèi)的部分街辦和社區(qū)進(jìn)行考核驗(yàn)收工作。圍繞創(chuàng)建資料的準(zhǔn)備，社區(qū)食品安全工作的開展，創(chuàng)建氛圍的宣傳及企業(yè)主體責(zé)任的落實(shí)四大部分，全方位對(duì)街辦及社區(qū)的創(chuàng)建工作進(jìn)行驗(yàn)收考核。我所在的第三考核小組分別對(duì)自強(qiáng)路、太華路、長(zhǎng)樂西路的街辦及社區(qū)進(jìn)行了走訪?？己私Y(jié)束后，匯總分?jǐn)?shù)，反饋意見，并舉辦了示范街辦、示范社區(qū)的授牌儀式，此次工作在各領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下圓滿完成。
四、市食安辦考評(píng)區(qū)政府的考核資料準(zhǔn)備及迎檢工作
12月中旬，我區(qū)完成了市食安辦的考核，我負(fù)責(zé)準(zhǔn)備資料共計(jì)29項(xiàng)，在局辦公室及各部門單位的積極配合下順利完成，保證資料內(nèi)容不缺項(xiàng)，保證加分項(xiàng)充實(shí)完整。在迎檢工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)前輩的豐富經(jīng)驗(yàn)，妥善安排迎檢的環(huán)節(jié)步驟，準(zhǔn)備匯報(bào)材料及自查報(bào)告，最終，我們順利完成此次考核。
五、協(xié)管員日常工作的分類匯總、信息整理
每月日常工作負(fù)責(zé)搜集整理各個(gè)所每周協(xié)管員的工作情況，每月9所四周總計(jì)36篇上報(bào)材料，將每篇材料的內(nèi)容歸納總結(jié)，制成一個(gè)工作表后，歸納出每月的協(xié)管員工作月報(bào)。在各所的高度配合下，協(xié)管員工作的分類匯總及信息整理工作有序順利進(jìn)行，做到每月36篇材料不缺報(bào)，每月一表一每篇不少報(bào)。
六、其他工作
認(rèn)真做好日常工作，學(xué)習(xí)精神，做好學(xué)習(xí)筆記。貫徹執(zhí)行上級(jí)部門關(guān)于食品藥品監(jiān)督管理工作會(huì)議精神，圍繞確保人民群眾飲食用藥安全這一中心任務(wù)，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的新要求，深入學(xué)習(xí)掌握各類食品藥品監(jiān)督檢查工作。
2018年工作計(jì)劃：
2018年，我將繼續(xù)把保障人民群眾飲食用藥安全作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，振奮精神，堅(jiān)定信心，克難攻堅(jiān)，切實(shí)履行食品藥品監(jiān)督管理職責(zé)，努力推動(dòng)全年各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
一是全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)我局的日常監(jiān)管基本工作，提升自身的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素質(zhì)，關(guān)注時(shí)事，提升自己的政治敏銳性，及時(shí)了解人民最需要解決的問題和困難，切實(shí)關(guān)注食品藥品等問題的社會(huì)調(diào)查情況；
二是積極參加上級(jí)部門組織的各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并自覺加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的自主學(xué)習(xí)，全面提升個(gè)人綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，同時(shí)進(jìn)一步加大食品藥品法律法規(guī)和食品藥品安全工作宣傳力度，增強(qiáng)人民群眾的安全意識(shí)和依法維權(quán)意識(shí);
三是努力做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作，認(rèn)真履職，以全局目標(biāo)為奮斗目標(biāo)，以全局安排為工作重心，全面配合做好本職，同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)前輩優(yōu)秀的工作方法和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，多溝通、多交流，做好食品安全監(jiān)管工作，努力營(yíng)造良好安全的飲食環(huán)境，確保廣大群眾飲食安全;
規(guī)范辦學(xué)行為匯報(bào)材料 第10篇
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我院高度重視規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治工作，制定具體工作方案，做好動(dòng)員部署，采取多種形式對(duì)干警進(jìn)行學(xué)習(xí)教育，不斷提升干警規(guī)范司法行為的思想認(rèn)識(shí)水平，為全年專項(xiàng)整治工作打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
牢牢把握第一階段活動(dòng)要求，本著即知即改、立行立改的原則，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持問題導(dǎo)向、堅(jiān)持“兩個(gè)責(zé)任”，將不規(guī)范司法行為的問題查找和整改貫穿于學(xué)習(xí)活動(dòng)始終，不斷提升規(guī)范司法行為的能力和水平。
通過學(xué)習(xí)梳理突出問題，抓緊整改，積極落實(shí)，以解決問題帶動(dòng)工作開展，切實(shí)規(guī)范行使檢察權(quán)，把專項(xiàng)整治工作做得更扎實(shí)。
在下一階段的對(duì)照檢查中，我院將按照市院部署，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真開展問題查找、征求意見、梳理匯總，召開專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，為下階段整章建制打好工作基礎(chǔ)。
一是開展自查自糾，做好監(jiān)督檢查。各處室對(duì)照重點(diǎn)整治的九個(gè)方面內(nèi)容，召開處室工作會(huì)，結(jié)合崗位職責(zé)規(guī)定和執(zhí)法檔案的要求，從執(zhí)法理念、執(zhí)法規(guī)范、辦案紀(jì)律等方面認(rèn)真反思自身存在的不規(guī)范司法突出問題，切實(shí)把突出問題和薄弱環(huán)節(jié)找準(zhǔn)，在4月10日前形成處室自查書面報(bào)告，報(bào)本院專項(xiàng)整治辦公室。案管辦根據(jù)檢立方系統(tǒng)數(shù)據(jù)情況，每月深入開展案件質(zhì)量評(píng)查，將相關(guān)數(shù)據(jù)分析向各主管檢察長(zhǎng)匯報(bào)反饋，針對(duì)存在的問題及時(shí)糾正；監(jiān)察處定期對(duì)辦公秩序、工作秩序、衛(wèi)生秩序進(jìn)行專項(xiàng)檢查、檢務(wù)督察，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題在內(nèi)網(wǎng)予以通報(bào)，并督促處室負(fù)責(zé)人做好教育管理，追蹤問題整改落實(shí)。
