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第1篇 職工活動室管理規(guī)定辦法
職工活動室管理規(guī)定,以下是小編收集整理的職工活動室管理規(guī)定,僅供參考!
職工活動室管理規(guī)定【1】
員工活動室是為豐富員工業(yè)余生活而設(shè)置的活動場所,供員工學(xué)習(xí)、娛樂、交流等活動之用,服務(wù)對象是全體公司在職員工,
為合理利用有限資源,更好的為員工服務(wù),特制訂本規(guī)定:
一、開放時間及面向?qū)ο?/p>
自__年11月20日起
星期一――星期六 11:40-12:40 管理層
星期一、三、五 17:00-21:30 時裝分廠
星期二、四、六 17:00-21:30 襯衫分廠
星期日、 8:30-21:30 全體員工
二、地點
公司大廳右側(cè)(原樣衣制作室)
三、娛樂項目
臺球、乒乓球、飛鏢、棋
四、管理規(guī)定
1、活動室只面向公司在職員工開放,禁止一切外來人員入內(nèi),公司員工出入活動室須出示工作牌,經(jīng)管理人員確認(rèn)后方可進(jìn)入;
2、公司委派專人負(fù)責(zé)活動室的各項管理工作,并負(fù)責(zé)活動室公共設(shè)施的安全保障工作及秩序維持工作,
同時,嚴(yán)格控制活動室的開放和關(guān)閉時間,并做好相應(yīng)記錄;
3、任何使用活動室的集體或個人,在使用當(dāng)天必須保證活動室的一切物品不丟失、不損壞,如有丟失或是損壞,則視具體情況由相應(yīng)的集體或負(fù)責(zé)人按購價進(jìn)行賠償,決不允許將活動室娛樂設(shè)施帶出活動室,一經(jīng)查出,按照情節(jié)嚴(yán)重給予100-500元罰款;
4、凡在活動室活動者,須遵守活動規(guī)則,講究衛(wèi)生,不隨地吐痰、亂丟垃圾,不在室內(nèi)爭吵打鬧,不高聲喧嘩,不在墻壁、地面、球案上涂抹亂畫,不在室內(nèi)吸煙、酗酒,不在活動室內(nèi)進(jìn)行賭博、結(jié)社等違法活動……以上情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其以后使用活動室的權(quán)利,并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重給予200-500元罰款;
5、臺球及乒乓球器材非常昂貴,希望大家能夠自覺保護(hù)娛樂設(shè)施,在臺球娛樂時,不準(zhǔn)打“跳球”、“扎槍”或其它有損器材設(shè)備的舉動,嚴(yán)禁對臺球桌、乒乓球案磕碰,保持臺球桌、乒乓球案、臺球桿、臺球、臺泥的完好無損。
凡損壞者須照價賠償;
6、任何集體(各部門或分廠)借用活動室舉辦各種活動,須提前一周向辦公室負(fù)責(zé)人提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)并與其活動日的負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)后方可使用,否則一律不準(zhǔn)擅自占用,違反規(guī)定者不準(zhǔn)再申請使用活動室,并追究其相應(yīng)責(zé)任;
7、希望各位員工自覺遵守以上規(guī)定,服從工作人員安排、管理。
職工活動室管理規(guī)定【2】
員工活動室是為豐富員工業(yè)余生活而設(shè)置的活動場所,供員工學(xué)習(xí)、娛樂、交流等活動之用,服務(wù)對象是全體公司在職員工。
為合理利用有限資源,更好的為員工服務(wù),特制訂本規(guī)定:
一、開放時間及面向?qū)ο?/p>
自2004年11月20日起
星期一--星期六11:40-12:40管理層
星期一、三、五17:00-21:30時裝分廠
星期二、四、六17:00-21:30襯衫分廠
星期日8:30-21:30全體員工
二、地點
公司大廳右側(cè)(原樣衣制作室)
三、娛樂項目
臺球、乒乓球、飛鏢、棋
四、管理規(guī)定
1、活動室只面向公司在職員工開放,禁止一切外來人員入內(nèi),公司員工出入活動室須出示工作牌,經(jīng)管理人員確認(rèn)后方可進(jìn)入;
2、公司委派專人負(fù)責(zé)活動室的各項管理工作,并負(fù)責(zé)活動室公共設(shè)施的安全保障工作及秩序維持工作。
同時,嚴(yán)格控制活動室的開放和關(guān)閉時間,并做好相應(yīng)記錄;
3、任何使用活動室的集體或個人,在使用當(dāng)天必須保證活動室的一切物品不丟失、不損壞,如有丟失或是損壞,則視具體情況由相應(yīng)的集體或負(fù)責(zé)人按購價進(jìn)行賠償,決不允許將活動室娛樂設(shè)施帶出活動室,一經(jīng)查出,按照情節(jié)嚴(yán)重給予100-500元罰款;
4、凡在活動室活動者,須遵守活動規(guī)則,講究衛(wèi)生,不隨地吐痰、亂丟垃圾,不在室內(nèi)爭吵打鬧,不高聲喧嘩,不在墻壁、地面、球案上涂抹亂畫,不在室內(nèi)吸煙、酗酒,不在活動室內(nèi)進(jìn)行賭博、結(jié)社等違法活動……以上情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其以后使用活動室的權(quán)利,并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重給予200-500元罰款;
5、臺球及乒乓球器材非常昂貴,希望大家能夠自覺保護(hù)娛樂設(shè)施,在臺球娛樂時,不準(zhǔn)打“跳球”、“扎槍”或其它有損器材設(shè)備的舉動,嚴(yán)禁對臺球桌、乒乓球案磕碰,保持臺球桌、乒乓球案、臺球桿、臺球、臺泥的完好無損。
凡損壞者須照價賠償;6、任何集體(各部門或分廠)借用活動室舉辦各種活動,須提前一周向辦公室負(fù)責(zé)人提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)并與其活動日的負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)后方可使用,否則一律不準(zhǔn)擅自占用,違反規(guī)定者不準(zhǔn)再申請使用活動室,并追究其相應(yīng)責(zé)任;
7、希望各位員工自覺遵守以上規(guī)定,服從工作人員安排、管理。
_________公司
辦公室
20__年11月17日
第2篇 管理部門、基層班組安全活動管理規(guī)定
第一條? 本規(guī)定適用于全公司。
第二條? 管理部門安全活動每月不少于一次，每次活動時間不少于2學(xué)時。生產(chǎn)班組安全活動每兩周一次，每次時間不少于1學(xué)時。
第三條? 科室每月至少進(jìn)行一次安全活動，車間每月至少進(jìn)行兩次安全活動活動，時間和內(nèi)容可根據(jù)本單位實際情況自行安排，每次時間2學(xué)時。
第四條? 班組安全活動是班組的一項重要活動，班組長要認(rèn)真組織好，嚴(yán)格考勤制度，保證出勤率。班組成員不得無故缺勤，有事須向車間領(lǐng)導(dǎo)請假。
第五條? 公司總經(jīng)理和車間負(fù)責(zé)人要定時、定點參加班組安全活動，總經(jīng)理每月不少于1次，安環(huán)科每月不少于1次，車間主任每月不少于2次，對安全日活動開展情況進(jìn)行組織指導(dǎo)，并做到有記錄、有考核。
第六條? 安環(huán)科要結(jié)合本單位安全生產(chǎn)工作實際，制定《安全活動計劃》，并做到計劃、時間、內(nèi)容、人員和檢查五落實。
第七條? 班組安全活動內(nèi)容：
1.學(xué)習(xí)國家和政府頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)法令和法規(guī)；
2.學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全通報、安全技術(shù)規(guī)程、安全管理制度及安全技術(shù)知識；
3.討論分析典型事故，總結(jié)和吸取事故教訓(xùn)；
4.開展防火、防爆、防中毒及自我保護(hù)能力訓(xùn)練，以及異常情況緊急處理和應(yīng)急預(yù)案演練；
5.開展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動；
6.開展查隱患、糾違章活動；
7.開展安全技術(shù)座談，觀看安全教育電影和錄相；
8.其他安全活動。
第八條? 班組安全活動記錄內(nèi)容要齊全，包括參加人數(shù)、參加領(lǐng)導(dǎo)（職務(wù)）、活動內(nèi)容、車間領(lǐng)導(dǎo)簽字，記錄要認(rèn)真、真實，防止走過場和弄虛作假。
第九條? 車間領(lǐng)導(dǎo)每月要對班組安全活動開展情況和記錄情況進(jìn)行監(jiān)督檢查并簽字；安環(huán)科每月對活動記錄要進(jìn)行抽查并簽字。
第十條? 本規(guī)定自公布之日起施行。
第3篇 文體活動室管理規(guī)定(范本)
第一條 文體活動室是為豐富干部職工業(yè)余文化生活而設(shè)置的公共場所,供干部職工學(xué)習(xí)、娛樂、健身、交流等活動之用。為合理利用有限資源,營造和諧、歡快、整潔、文明的文化娛樂環(huán)境,維護(hù)活動室正常秩序,更好地為廣大干部職工服務(wù),特制訂本規(guī)定。
第二條 機(jī)關(guān)工會負(fù)責(zé)文體活動室日常管理工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督指導(dǎo)。
第三條 活動室公共設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)及活動秩序維持由專人負(fù)責(zé),并做好相應(yīng)記錄。使用者要遵守開放時間,自覺服從工作人員管理。鑰匙由專人負(fù)責(zé)管理,無特殊情況鑰匙不得交予他人。
第四條 開放時間:
每周星期五16:00點在1樓文體活動室開展文體活動。特殊情況可臨時申請開放。
第五條 開放對象:文體活動室主要為本辦干部職工服務(wù),原則上不對外開放,如需邀請外人參加,須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),凡參加活動者須自覺遵守活動室制度。
第六條 進(jìn)入文體活動室參加活動的人員,須維持好室內(nèi)衛(wèi)生,不隨地吐痰、亂丟垃圾,不在墻壁、地面、球臺、設(shè)備上亂涂亂畫。
第七條 請維護(hù)室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,嚴(yán)禁吸煙。因吸煙引發(fā)火災(zāi)的,由相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)火災(zāi)造成的損失。
第八條 凡在活動室參加活動者,須遵守活動規(guī)則,講文明、守秩序,不在室內(nèi)爭吵打鬧。
第九條 請愛護(hù)室內(nèi)公共財產(chǎn),如有損壞,照價賠償。
第4篇 某技術(shù)學(xué)院大型活動管理規(guī)定
技術(shù)學(xué)院大型活動管理規(guī)定
為促進(jìn)校內(nèi)外合作與交流,豐富校園生活,同時維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)、科研和生活秩序,保障校內(nèi)大型活動的順利開展,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校實際,制定本規(guī)定。
一、適用范圍
本規(guī)定所稱的大型活動包括:(1)各部門、各單位主辦或以學(xué)校名義主辦、部門單位承辦的各類_以及學(xué)校與校外單位聯(lián)合承辦的各種活動,人數(shù)超過500人以上的;(2)在體育場(館)、禮堂、多功能廳等場所舉辦的文藝演出、電影、晚會、報告會、展覽會等;(3)國際性會議;(4)其它規(guī)模大、影響大、級別高的活動。
二、基本原則
舉辦大型活動必須有利于學(xué)校的精神文明建設(shè),有利于教學(xué)科研工作的開展,有利于安定團(tuán)結(jié),有利于師生身心健康,促進(jìn)校園文化建設(shè),嚴(yán)禁舉辦有悖于四項基本原則和現(xiàn)行法律政策以及各種不健康的活動。
舉辦大型活動必須把安全穩(wěn)定工作放在首位,對突發(fā)事故要有應(yīng)急預(yù)案,保證活動秩序和安全。
三、審批程序
主辦或承辦大型活動的部門、單位必須于會前制定出具體的組織、籌備方案,填寫活動登記審批表,經(jīng)學(xué)院辦公室、宣傳部、保衛(wèi)處、有關(guān)單位會審后,歸口報分管領(lǐng)導(dǎo)審批。
經(jīng)批準(zhǔn)的活動組織、籌備方案記審批表有學(xué)院保衛(wèi)處存檔。
四、切實加強(qiáng)大型活動的組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)經(jīng)批準(zhǔn)的大型活動應(yīng)嚴(yán)格按照審定后的組織、籌備方案組織實施,各有關(guān)單位積極配合,確?；顒禹樌_展。
(二)主辦單位舉辦活動前要會同場地主管部門,對場地進(jìn)行安全檢查和防火檢查,加強(qiáng)對場地、器材設(shè)施的管理,保證疏散通道暢通,確保萬無一失,有重大安全隱患的場所,不得使用,場地設(shè)施無安全保障的,不得舉辦大型活動。
(三)保衛(wèi)處負(fù)責(zé)校級活動的安全保衛(wèi)工作,在活動前、活動中和活動后協(xié)調(diào)、監(jiān)督并指導(dǎo)有關(guān)部門做好各項安全保衛(wèi)工作。
(四)舉辦活動期間發(fā)生擾亂公共秩序,影響公共安全行為和自然災(zāi)害事故時,主辦單位應(yīng)采取有效的措施予以勸阻、制止、維護(hù)現(xiàn)場秩序,組織搶救傷員,迅速疏散群眾,并及時報告保衛(wèi)處和有關(guān)部門,避免群體事故的發(fā)生。
(五)活動結(jié)束后,主辦單位要組織人員對場地進(jìn)行清理。
(六)凡在室內(nèi)舉辦的大型活動,不得超員,不得占用疏散通道,不得超負(fù)荷用電,特殊情況必須經(jīng)保衛(wèi)處消防安全負(fù)責(zé)同志及學(xué)校主管消防安全領(lǐng)導(dǎo)的同意,并有電工值班。
(七)娛樂性的活動應(yīng)在周末舉行,必須于當(dāng)日23時前結(jié)束,不得影響師生員工的正常生活。
(八)不得舉辦以營利為目地的文體活動。未經(jīng)批準(zhǔn),禁止在校內(nèi)搞商業(yè)性活動。
五、附則
(一)其他各類集體活動應(yīng)按照上述規(guī)定要求,貫徹“誰主辦,誰負(fù)責(zé)”的原則,做好各項工作。主辦單位要指定專人負(fù)責(zé)制定嚴(yán)格的安全保衛(wèi)措施,組織必要數(shù)量的人員負(fù)責(zé)維護(hù)秩序。保衛(wèi)處有監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)職權(quán),必要時派員參加,對保衛(wèi)工作不得力、安全無保障的活動,保衛(wèi)處有權(quán)禁止或中止。
(二)本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。
第5篇 平安醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員外出參加學(xué)術(shù)活動管理規(guī)定
第一醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員外出參加學(xué)術(shù)活動管理規(guī)定
為加強(qiáng)外出學(xué)術(shù)交流工作的管理,提高科研學(xué)術(shù)水平,降低成本,節(jié)約開支,提高效益,特制定以下規(guī)定:
一、參加學(xué)術(shù)活動類別
1、上級衛(wèi)生行政部門指令性業(yè)務(wù)會議。
2、中國科協(xié)下設(shè)的醫(yī)學(xué)會、醫(yī)院管理學(xué)會、醫(yī)師學(xué)會、護(hù)理學(xué)會的正式學(xué)會各專業(yè)委員會例行年會、換屆會(僅限于委員)。
3、醫(yī)院根據(jù)學(xué)科建設(shè)和專業(yè)發(fā)展安排的專題學(xué)習(xí)。
4、科室為開展新技術(shù)新項目必需的外出學(xué)習(xí)并已開展工作。
5、醫(yī)院認(rèn)為有必要參加的學(xué)術(shù)會議。
二、參會人員資格
1、我院在職、在崗人員。離退休人員不得參會。
2、主治醫(yī)師每年只準(zhǔn)參加省內(nèi)會議一次;高級職稱醫(yī)師每年準(zhǔn)許參加省內(nèi)外會議各一次。
3、五年內(nèi)在醫(yī)療工作中出現(xiàn)嚴(yán)重醫(yī)療事故或連續(xù)出現(xiàn)丙級病例者,不得參加學(xué)術(shù)會議。
4、原則上只能參加本學(xué)科、本專業(yè)學(xué)術(shù)會議,不允許跨專業(yè)、跨學(xué)科參加學(xué)術(shù)會議。
5、重點學(xué)科或醫(yī)院認(rèn)為應(yīng)該參加的學(xué)術(shù)會議條件可適當(dāng)放寬。
三、審批及報銷手續(xù)
1、外出學(xué)習(xí)人員首先征得科主任同意簽字后,交科教科提請院長辦公會研究。
2、會后,論文資料、會議資料等復(fù)印件及會議總結(jié)交科教科備案存檔,并將會議情況、學(xué)術(shù)動態(tài)等向所在科室傳達(dá),有重要內(nèi)容者可在院內(nèi)舉行學(xué)術(shù)報告會。
3、傳達(dá)會議精神后,憑相關(guān)資料報銷會務(wù)費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)。
四、相關(guān)的幾項規(guī)定
1、參會地點以北京、上海、南京、鄭州、西安、濟(jì)南、合肥等地為主,在其它旅游城市舉辦的學(xué)術(shù)會議,審批時要從嚴(yán)掌握。
2、交通費(fèi)用以直線或就近路線乘坐汽車、火車(軟臥除外)費(fèi)用。不得繞道。
3、住宿費(fèi)用結(jié)算以會議通知日期為準(zhǔn),報銷金額以財務(wù)相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。
4、連續(xù)二次不參加我院全院性學(xué)術(shù)活動或科室舉行的學(xué)術(shù)活動,本年度不得參加任何院外學(xué)術(shù)活動。
5、申請人因故不能參加學(xué)術(shù)會議的,不得委托他人參會。否則,不予報銷費(fèi)用。讓他人頂替參加院外學(xué)術(shù)會議的,原申請人及委托人三年內(nèi)不得參加各類院外學(xué)術(shù)會議。
6、參加學(xué)術(shù)會議期間不得以任何名義接受藥商、器械商的饋贈吃請,不得購買任何藥品和器械。
第6篇 學(xué)生校外集體活動安全管理規(guī)定
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范活動學(xué)校學(xué)生進(jìn)行校外集體活動，增強(qiáng)學(xué)生的組織紀(jì)律觀念，確保學(xué)生開展安全有益的活動，根據(jù)《中小學(xué)校（園）環(huán)境管理的暫行規(guī)定》、《校（園）秩序管理若干規(guī)定》等文件精神，并結(jié)合學(xué)校實際，制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定適用于學(xué)校在籍學(xué)生。
第三條 學(xué)校學(xué)生進(jìn)行校外集體活動（列入教學(xué)計劃的集體勞動、校外實習(xí)和社會實踐活動除外），均應(yīng)由活動的組織者按本辦法中規(guī)定的審批程序進(jìn)行。未經(jīng)批準(zhǔn)的活動均不得組織實施。
第二章 規(guī)定細(xì)則
第四條 學(xué)生進(jìn)行校外集體活動時應(yīng)牢固樹立“安全第一”的思想。校外集體活動主題應(yīng)有鮮明的時代特征和思想內(nèi)容，能鼓舞學(xué)生積極進(jìn)取、陶冶情操、增長知識、奮發(fā)向上。
第五條 組織學(xué)生集體外出活動，要注意安全，做好車船以及活動地點等的安全檢查工作，制定安全防范措施，精心組織，以保障學(xué)生人身安全。
第六條 外出實習(xí)班級，未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，不得組織學(xué)生到實習(xí)地附近風(fēng)景或途中風(fēng)景區(qū)參觀、游玩。
第七條 若遇雨天等惡劣天氣或存在其他安全隱患的，不準(zhǔn)組織學(xué)生進(jìn)行校外游玩活動；已批準(zhǔn)的，一律自動取消。
第八條 經(jīng)批準(zhǔn)的學(xué)生集體外出活動，必須有教師親自帶隊，一般以杭州市及其近郊為宜，當(dāng)天往返，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得在外住宿或露宿。
第九條 學(xué)生不得擅自到江河、水庫、池塘游泳，不得擅自組織觀潮活動，不得擅自到荒山野嶺游玩、野炊等活動，違者按照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)厲處分，造成事故者一切后果自負(fù)。
第十條 各年級要加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行安全常識教育，提高安全意識，樹立“安全第一”的思想，教育學(xué)生在外出活動時，要遵守國家法規(guī)法紀(jì)，遵守公共秩序，維護(hù)社會公德，防止意外事故的發(fā)生。
第三章 審批管理
第十一條 所有以集體名義組織的學(xué)生校外集體活動，都應(yīng)按下列程序辦理：
（1）以班級為單位組織的活動，班長先提出申請，經(jīng)班主任審查后由年級負(fù)責(zé)人審批。
（2）以年級為單位組織的活動，由年級負(fù)責(zé)人提出書面申請，經(jīng)學(xué)生處審查后報主管校領(lǐng)導(dǎo)審批。
（3）除一、二款以外的多人活動，均須征得班主任及年級負(fù)責(zé)人同意后方可組織，并由活動負(fù)責(zé)人向?qū)W生處備案。
（4）以上活動應(yīng)最遲于一周前向?qū)徟哌f交書面申請，申請時應(yīng)陳述活動的內(nèi)容、活動路線、交通工具和安全防范措施等，并明確活動負(fù)責(zé)人。
第十二條 責(zé)任與違紀(jì)：
（1）活動負(fù)責(zé)人應(yīng)對活動的組織管理等承擔(dān)主要責(zé)任；審批者也要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
（2）凡未按本辦法的要求辦理活動審批手續(xù)而擅自組織活動者，將追究個人或組織者的責(zé)任，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。對假借班級的名義與校外人員聯(lián)合組織以營利為目的的活動（如各種旅游）等，加重處理。
（3）未按申請中所陳述的要求進(jìn)行活動，如擅自超出活動范圍、逾期返校等，將視情節(jié)輕重給予活動負(fù)責(zé)人相應(yīng)的紀(jì)律處分。
（4）因組織管理不嚴(yán)密導(dǎo)致活動中發(fā)生事故并造成損失或傷亡的，由有關(guān)責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。
（5）對組織學(xué)生集體校外活動的有關(guān)部門和個人，因忽視安全防范工作，造成責(zé)任事故的，將追究部門有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和組織者（當(dāng)事人）的責(zé)任。
第7篇 學(xué)生外出活動安全管理規(guī)定
為進(jìn)一步加強(qiáng)對我校學(xué)生的規(guī)范管理，維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)、生活秩序，切實保障學(xué)生安全，根據(jù)教育部《中小學(xué)學(xué)生安全教育及管理暫行規(guī)定》等文件的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實際，制定學(xué)生外出活動管理規(guī)定如下：
一、學(xué)生個人外出管理
1、學(xué)生非法定節(jié)假日離開學(xué)校，當(dāng)天不能返回者需履行請假外出手續(xù)，并明確在外期間安全責(zé)任自負(fù)，由班主任批準(zhǔn)。
2、學(xué)習(xí)期間請假期限在兩天以內(nèi)者，由學(xué)生本人提出書面申請，班主任批準(zhǔn)。
3、學(xué)習(xí)期間請假期限在3-7天（含雙休日、節(jié)假日）者，由學(xué)生本人提出書面申請，由學(xué)生處批準(zhǔn)。
4、學(xué)習(xí)期間請假期限在7天以上者，由學(xué)生本人提出書面申請，經(jīng)學(xué)生處批準(zhǔn)，報校長室。
5、學(xué)生在校外參加學(xué)習(xí)、實習(xí)、競賽、調(diào)查等學(xué)校安排的集體活動，其間需要請假返校、回家或到其他地區(qū)活動者，學(xué)?？墒跈?quán)帶隊老師批準(zhǔn)，準(zhǔn)備權(quán)限為3天。
6、學(xué)生自行外出或者擅自離校，期間造成人身損害，后果自負(fù)。
7、學(xué)生請病假需附醫(yī)院證明。
二、學(xué)生集體外出管理
1、專業(yè)、班級組織學(xué)生集體外出活動，必須向?qū)W生處主任書面說明活動目的，人數(shù)、時間、地點、活動計劃、可預(yù)見范圍內(nèi)安全措施和負(fù)責(zé)人姓名，明確帶隊老師，并報學(xué)生工作處備案后方可舉行。
2、學(xué)校組織學(xué)生參加校外舉辦的重大活動，競賽等，由學(xué)校組織單位提出書面申請和相關(guān)證明，注明參加活動學(xué)生人數(shù)、活動時間、地點、可預(yù)見范圍內(nèi)的安全措施和負(fù)責(zé)人，明確帶隊老師，報學(xué)生處批準(zhǔn)后，方可舉行?；顒优c上課時間沖突者，由學(xué)生組織單位提出書面請假申請和相關(guān)證明，報教務(wù)處經(jīng)分管教學(xué)校長批準(zhǔn)后，組織者負(fù)責(zé)通知教務(wù)主任，轉(zhuǎn)告任課老師。
3、所有組織學(xué)生集體活動的系、班級或部門，必須安排安全的交通工具、活動場地及食品等。
4、學(xué)生集體活動的組織者必須事先對學(xué)生進(jìn)行安全、文明教育。
5、嚴(yán)禁教職工、學(xué)生個人或?qū)W生組織擅自組織同學(xué)外出旅游；
6、嚴(yán)禁教職工、學(xué)生個人或?qū)W生組織招聘或為外單位招聘同學(xué)外出，從事推銷、禮儀等商業(yè)活動；
7、凡無視學(xué)校紀(jì)律，私自組織學(xué)生外出活動的教職工、學(xué)生，學(xué)校將根據(jù)情節(jié)輕重追究組織者的責(zé)任，如發(fā)生意外事故，一切后果有組織者承擔(dān)；
8、嚴(yán)禁個人、團(tuán)結(jié)、部門盜用學(xué)校名義私登廣告、張貼海報、擺攤設(shè)點等形式組織學(xué)生外出進(jìn)行以盈利為目的的活動。
三、以上審批手續(xù)文件均由學(xué)生處留存?zhèn)洳椤?/p>
四、本規(guī)定由學(xué)生處負(fù)責(zé)解釋。
第8篇 _中學(xué)生集體外出活動安全管理規(guī)定
四中學(xué)生集體外出活動安全管理規(guī)定
為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校的安全管理工作,強(qiáng)化師生的安全意識,確保學(xué)生集體外出活動安全,根據(jù)相關(guān)法規(guī)和文件精神,制定本規(guī)定。
一、活動對象
學(xué)生集體外出活動(以下簡稱外出活動)是指:學(xué)校根據(jù)教學(xué)計劃和學(xué)生活動計劃,組織學(xué)生參加在校外進(jìn)行的社會實踐、實習(xí)實訓(xùn)、考察參觀、德育教育、班會、郊游等活動。
二、基本原則
(一)“安全第一”原則
精心組織和周密部署,加強(qiáng)各個環(huán)節(jié)的工作,確?；顒拥陌踩?/p>
(二)“誰組織、誰負(fù)責(zé)”原則
校長是外出活動的第一安全責(zé)任人,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)是第二責(zé)任人,外出活動班主任或領(lǐng)隊教師是直接責(zé)任人。
(三)“安全、就近、就地”原則
出行路線、目的地要提前弄清情況,有所安排,做到心中有數(shù)。不安全、不了解或安全措施不落實的地方,嚴(yán)禁組織學(xué)生前往。外出活動范圍原則上不得超出珠三角范圍。學(xué)生班級郊游活動時間原則上安排星期六、星期日或節(jié)假日,嚴(yán)禁動用學(xué)習(xí)時間或調(diào)課外出郊游。
(四)宜少不宜多原則
原則上以班級(或部門)為單位組織學(xué)生活動,不得在校外住宿。組織一次活動原則上一次不超過500人。
(五)適宜性原則
應(yīng)當(dāng)遵循教育規(guī)律,次數(shù)適宜,符合學(xué)生的心理、生理特點和身體健康狀況。
三、工作要求
(一)實行備案管理,嚴(yán)格申報程序
1.外出活動,組織者,應(yīng)向?qū)W校提出申請,經(jīng)校長批準(zhǔn)后,報教育指導(dǎo)中心批準(zhǔn)備案。
在申報時,組織者要提前5個工作日,并提供以下材料報批:
1.填寫《學(xué)校學(xué)生集體外出活動審批表》(一式兩份);
2.外出活動安全方案(含活動安全管理人員的安排及職責(zé),應(yīng)急預(yù)案);
3.參加活動人員名單;
4.所用車船合格證明的復(fù)印件;
5.若由旅游公司組團(tuán)活動,提供所簽訂的“合同書”。
學(xué)校審核部門要在接到申報表后3個工作日內(nèi)審核完畢。組織者必須在審核通過后方可通知并組織外出活動。
(二)加強(qiáng)活動管理,落實“六定”措施
每次外出活動必須做到有班主任或領(lǐng)隊教師帶隊,并配備足夠數(shù)量的組織能力強(qiáng)、有責(zé)任心、富有安全管理經(jīng)驗的協(xié)管教師。要落實“定組織、定人數(shù)、定路線、定范圍、定責(zé)任、定費(fèi)用”六項措施。
(三)做好安全教育,嚴(yán)格執(zhí)行“六嚴(yán)禁”“四必須”
外出活動前,學(xué)校要對參加活動的人員開展安全教育,講清注意事項,做好各項準(zhǔn)備,落實各項措施。
嚴(yán)禁乘坐無牌無證和超載的車、船等交通工具;嚴(yán)禁借用、租用關(guān)系單位、共建單位和私人等無營運(yùn)資質(zhì)的車輛;嚴(yán)禁學(xué)生爬樹、爬巖;嚴(yán)禁路過森林或有易燃物的地區(qū)使用明火;嚴(yán)禁追逐打鬧;嚴(yán)禁到池塘、水庫、海灘等安全不明區(qū)域洗澡、游玩。
必須注意飲食衛(wèi)生;必須遵守集體活動的作息時間;必須嚴(yán)格遵守公共場所的基本行為準(zhǔn)則;必須尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗人情。
四、應(yīng)急處置
1.在學(xué)校組織學(xué)生集體外出活動過程中,如不慎發(fā)生意外事故,要樹立“救人救急第一”的思想,及時組織搶救傷員,將事故損失和影響降到最低。
2.一旦發(fā)生安全事故,必須在第一時間內(nèi)按規(guī)定、按程序迅速上報,不得瞞報、誤報。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)要第一時間趕赴現(xiàn)場,親自組織指揮,處理事故。
3.積極主動配合有關(guān)部門和單位做好事故善后處理工作(包括家長安撫工作)。
五、責(zé)任追究
對不申報或申報未獲得批準(zhǔn)而擅自組織外出活動的,按有關(guān)規(guī)定追究組織者的責(zé)任。對忽視安全、玩忽職守、管理不善造成嚴(yán)重事故的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的責(zé)任。
六、本規(guī)定自公布之日起施行,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)解釋。
附件:學(xué)生集體外出活動審批表
第9篇 員工活動室管理規(guī)定范例
員工活動室管理規(guī)定
員工活動室是為豐富員工業(yè)余生活而設(shè)置的活動場所,供員工學(xué)習(xí)、娛樂、交流等活動之用,服務(wù)對象是全體公司在職員工。為合理利用有限資源,更好的為員工服務(wù),特制訂本規(guī)定:
一、開放時間及面向?qū)ο?/p>
自2004年11月20日起
星期一――星期六 11:40-12:40 管理層
星期一、三、五 17:00-21:30 建筑公司
星期二、四、六 17:00-21:30 裝飾公司
星期日8:30-21:30 全體員工
二、地點
公司大廳右側(cè)(原樣衣制作室)
三、娛樂項目
臺球、乒乓球、飛鏢、棋牌
四、管理規(guī)定
1、活動室只面向公司在職員工開放,禁止一切外來人員入內(nèi),公司員工出入活動室須出示工作牌,經(jīng)管理人員確認(rèn)后方可進(jìn)入;
2、 公司委派專人負(fù)責(zé)活動室的各項管理工作,并負(fù)責(zé)活動室公共設(shè)施的安全保障工作及秩序維持工作。同時,嚴(yán)格控制活動室的開放和關(guān)閉時間,并做好相應(yīng)記錄;
3、任何使用活動室的集體或個人,在使用當(dāng)天必須保證活動室的一切物品不丟失、不損壞,如有丟失或是損壞,則視具體情況由相應(yīng)的集體或負(fù)責(zé)人按購價進(jìn)行賠償,決不允許將活動室娛樂設(shè)施帶出活動室,一經(jīng)查出,按照情節(jié)嚴(yán)重給予100-500元罰款;
4、凡在活動室活動者,須遵守活動規(guī)則,講究衛(wèi)生,不隨地吐痰、亂丟垃圾,不在室內(nèi)爭吵打鬧,不高聲喧嘩,不在墻壁、地面、球案上涂抹亂畫,不在室內(nèi)吸煙、酗酒,不在活動室內(nèi)進(jìn)行賭博、結(jié)社等違法活動……以上情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其以后使用活動室的權(quán)利,并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重給予200-500元罰款;
5、臺球及乒乓球器材非常昂貴,希望大家能夠自覺保護(hù)娛樂設(shè)施,在臺球娛樂時,不準(zhǔn)打“跳球”、“扎槍”或其它有損器材設(shè)備的舉動,嚴(yán)禁對臺球桌、乒乓球案磕碰,保持臺球桌、乒乓球案、臺球桿、臺球、臺泥的完好無損。凡損壞者須照價賠償;
6、任何集體(各部門或分廠)借用活動室舉辦各種活動,須提前一周向辦公室負(fù)責(zé)人提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)并與其活動日的負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)后方可使用,否則一律不準(zhǔn)擅自占用,違反規(guī)定者不準(zhǔn)再申請使用活動室,并追究其相應(yīng)責(zé)任;
7、希望各位員工自覺遵守以上規(guī)定,服從工作人員安排、管理。
_________公司
辦公室
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第10篇 小區(qū)內(nèi)開展商業(yè)促銷活動的管理規(guī)定
住宅小區(qū)內(nèi)開展商業(yè)促銷活動的管理規(guī)定
依據(jù)《江蘇省物業(yè)管理條例》、《__zz園住宅小區(qū)管理規(guī)約》、
《__zz園住宅小區(qū)共有公用物業(yè)經(jīng)營管理和收益分配細(xì)則》、《__zz園住宅小區(qū)公共資金管理和使用辦法》、《__zz園住宅小區(qū)共有公用物業(yè)經(jīng)營收益分配及管理實施辦法》,現(xiàn)就在__zz園住宅小區(qū)內(nèi)開展商業(yè)促銷活動作如下規(guī)定:
1、凡是廠家和商戶擬進(jìn)本小區(qū)開展活動,無論是公益性還是商業(yè)性,均須以書面申請方式交業(yè)委會審核批準(zhǔn),待業(yè)委會書面批準(zhǔn)后,交予物業(yè),物業(yè)方可允許廠家及商戶進(jìn)入小區(qū)開展活動,物業(yè)須積極進(jìn)行現(xiàn)場管理。
2、公益性活動是指政府、慈善團(tuán)體、小區(qū)內(nèi)群眾社團(tuán)組織的不以盈利為目的的社會性活動,商業(yè)性活動是指由廠家或商戶組織的商品或服務(wù)的宣傳促銷活動。由廠家或商戶以贊助或冠名的活動原則上也屬于商業(yè)性促銷活動。
3、商業(yè)性促銷活動需收取進(jìn)場費(fèi),收取金額由業(yè)委會和物業(yè)一起和商家商定。收取的進(jìn)場費(fèi)按照《《__zz園住宅小區(qū)共有公用物業(yè)經(jīng)營收益分配及管理實施辦法》執(zhí)行。
4、本規(guī)定如與《__zz園住宅小區(qū)共有公用物業(yè)經(jīng)營收益分配及管理實施辦法》及修訂后的《__zz園住宅小區(qū)管理規(guī)約》相沖突,則本規(guī)定將作相應(yīng)修訂。
__zz園住宅小區(qū)業(yè)主大會
20__年11月28日
第11篇 質(zhì)量管理小組活動管理規(guī)定
質(zhì)量管理小組活動管理辦法
第一章 總則
第一條 為提高員工的素質(zhì),發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性,改進(jìn)工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量,降低成本,提高經(jīng)濟(jì)效益,形成良好的工作氛圍,特制定本辦法。
第二條 適用于公司全體員工圍繞公司的經(jīng)營戰(zhàn)略、方針目標(biāo)和現(xiàn)場存在的問題,運(yùn)用質(zhì)量管理的理論和方法開展的活動。
第三條 質(zhì)量管理小組(qc小組)指在生產(chǎn)或工作崗位上從事各種工作的員工,圍繞公司的方針目標(biāo)和現(xiàn)場存的問題,以改進(jìn)質(zhì)量、降低成本、提高經(jīng)濟(jì)效益和員工的素質(zhì)為目的組織起來,運(yùn)用質(zhì)量管理的理論和方法開展活動的組織。
第二章 職責(zé)
第四條 為加強(qiáng)對質(zhì)量小組活動的管理,并確保質(zhì)量管理小組活動的順利開展,各部門的職責(zé)如下:
一、總經(jīng)理負(fù)責(zé)對優(yōu)秀qc小組進(jìn)行表彰。
二、管理者代表負(fù)責(zé)組織進(jìn)行qc小組的評比。
三、質(zhì)量管理部
(一)負(fù)責(zé)組織小組的組建、登記注冊、活動開展和成果審核、發(fā)表、交流及總結(jié)表彰等項工作。
(二)負(fù)責(zé)公司qc小組活動的日常管理;負(fù)責(zé)對qc小組活動進(jìn)行指導(dǎo),負(fù)責(zé)對各部門開展的qc小組活動進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
(三)認(rèn)真總結(jié)公司qc小組活動成果及經(jīng)驗,積極組織小組代表參加各級成果發(fā)表、經(jīng)驗交流或有關(guān)活動,并擇優(yōu)向上級主管部門推薦。
四、財務(wù)部負(fù)責(zé)為qc小組成果發(fā)表、經(jīng)驗交流、總結(jié)表彰等活動提供資金支持。
五、各部門負(fù)責(zé)組織本部門開展qc小組活動,并提供開展活動所需的資源。
第三章 小組類型
第五條 根據(jù)工作性質(zhì)和內(nèi)容的不同,qc小組活動分為三種類型:
一、現(xiàn)場型:主要以班組、工藝、現(xiàn)場員工為主組成,以穩(wěn)定工藝,改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,降低成本,提高質(zhì)量為目的;
二、攻關(guān)型:一般由管理人員、技術(shù)人員和員工三結(jié)合組成,以解決有一定難度的質(zhì)量關(guān)鍵問題為目的,包括但不限于下列項目:
(一)市場急需的、有一定市場容量、具有一定技術(shù)基礎(chǔ),開發(fā)時間短的新產(chǎn)品開發(fā);
(二)市場前景好,時間緊,前期資金投入不多的新產(chǎn)品、新技術(shù)開發(fā)項目;
(三)現(xiàn)存在產(chǎn)品質(zhì)量問題,急需技術(shù)研究解決的項目;
(四)為穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本,投資規(guī)模不大的技術(shù)研究項目;
(五)為規(guī)?；a(chǎn)進(jìn)行的新工藝、新技術(shù)的前期研究項目。
攻關(guān)型課題由科技部組織立項,納入科研項目管理,按科研程序開展活動。
三、管理型:以管理人員為主組成,以提高工作質(zhì)量,改善與解決管理中的問題,提高管理水平為目的。
第四章 小組組建
第六條 qc小組的成員組成
為了便于活動,小組人員不宜過多,一般為3~10人較合適。要求小組成員要牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想,努力學(xué)習(xí)全面質(zhì)量管理基本知識和其他現(xiàn)代管理方法,熟悉本崗位的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工藝規(guī)程,具有一定的專業(yè)知識和技術(shù)水平,并能積極參加活動。
qc小組組長一般由全體組員選舉產(chǎn)生,也可在成員同意的前提下,由行政領(lǐng)導(dǎo)提名。對于自愿結(jié)合的班組qc小組,組長通常由小組的發(fā)起人擔(dān)任。qc小組組長應(yīng)是全面質(zhì)量管理的熱心人,事業(yè)心強(qiáng),技術(shù)水平和思維能力較高,能善于團(tuán)結(jié)周圍員工,發(fā)揮集體智慧,掌握了全面質(zhì)量管理的基本知識和常用數(shù)理統(tǒng)計方法,并有一定組織活動的能力。組長的職責(zé)和義務(wù)是:組織領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)推進(jìn)、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)、日常管理;組員的職責(zé)是:服從組長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo);與組長、與組員密切配合,圓滿的完成課題任務(wù)。
第七條 qc小組組建以后,應(yīng)立即報質(zhì)量管理部登記注冊。質(zhì)量管理部對小組的活動進(jìn)行日常管理和指導(dǎo)。
第五章 活動程序
第八條 qc小組活動應(yīng)以講求實效、生動活潑,發(fā)揚(yáng)求實、創(chuàng)新、協(xié)作、奉獻(xiàn)的精神,不斷學(xué)習(xí)借鑒、消化吸收質(zhì)量管理先進(jìn)經(jīng)驗,努力做到專業(yè)技術(shù)和管理技術(shù)相結(jié)合。qc小組組建以后,應(yīng)從選擇課題開始,按照pdca循環(huán)開展活動,要運(yùn)用全面質(zhì)量管理的理論,恰當(dāng)應(yīng)用qc新、老七種工具、數(shù)理統(tǒng)計和其它科學(xué)方法分析問題、解決問題。做到現(xiàn)狀清楚、目標(biāo)明確、對策具體、方法得當(dāng)、措施落實、責(zé)任到人,并及時檢查、總結(jié),以求課題目標(biāo)的實現(xiàn)與鞏固。具體按下圖程序執(zhí)行。組建以后,從選擇課題開始,開展活動?；顒拥木唧w程序如下:
階段 步驟 內(nèi)容
一、選題。qc小組活動課題選擇,一般應(yīng):根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營方針目標(biāo)和中心工作;根據(jù)現(xiàn)場存在的薄弱環(huán)節(jié);根據(jù)客戶的需要確定,可包括10方面:提高質(zhì)量;降低成本;設(shè)備管理;貴金屬管理;提高工效,量化管理;新品開發(fā),技術(shù)改造;安全生產(chǎn);改善工作環(huán)境;提高顧客滿意率;加強(qiáng)內(nèi)部管理。
二、確定目標(biāo)值。課題選定以后,應(yīng)確定合理的目標(biāo)值。目標(biāo)值的確定要:注重目標(biāo)值的定量化,使小組成員有一個明確的努力方向,便于檢查,活動成果便于評價;注重實現(xiàn)目標(biāo)值的可能性,既要防止目標(biāo)值定得太低,小組活動缺乏意義,又要防止目標(biāo)值定得太高,久攻不克,使小組成員失去信心。
qc小組確定課題后,應(yīng)先經(jīng)所在部門同意,再報質(zhì)量管理部,辦理課題注冊登記手續(xù),并填寫課題登記表。
三、調(diào)查現(xiàn)狀。為了解課題的目前狀況,必須認(rèn)真做好現(xiàn)狀調(diào)查。在進(jìn)行現(xiàn)狀調(diào)查時,應(yīng)根據(jù)實際情況,應(yīng)用不同的qc工具(如調(diào)查表、排列圖、折線圖、柱狀圖、直方圖等),進(jìn)行數(shù)據(jù)的收集整理。
四、分析原因。對調(diào)查后掌握到的現(xiàn)狀,要發(fā)動全體組員動腦筋,想辦法,依靠掌握的數(shù)據(jù),集思廣益,選用適當(dāng)?shù)膓c工具(如因果圖、關(guān)聯(lián)圖、系統(tǒng)圖、相關(guān)圖、排列圖等),進(jìn)行分析,找出問題的原因。
五、找出主要原因。經(jīng)過原因分析以后,將多種原因,根據(jù)關(guān)鍵、少數(shù)和次要多數(shù)的原理,進(jìn)行排列,從中找出主要原因。在尋找主要原因時,可根據(jù)實際需要應(yīng)用排列圖、關(guān)聯(lián)圖、相關(guān)圖、矩陣分析、分層法等不同分析方法。
六、制定措施。主要原因確定后,制定相應(yīng)的措施計劃,明確各項問題的具體措施,要達(dá)到的目的,誰來做,何時完成以及檢查人。
七、實施措施。按措施計劃分工實施。小組長要組織成員,定期或不定期地研究實施情況,隨時了解課題進(jìn)展,發(fā)現(xiàn)新問題要及時研究、調(diào)查措施計劃,以達(dá)到活動目標(biāo)。
八、檢查效果。措施實施后,應(yīng)進(jìn)行效果檢查。效果檢查是把措施實施前后的情況進(jìn)行對比,看其實施后的效果,是否達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)。如果達(dá)到了預(yù)
定的目標(biāo),小組就可以進(jìn)入下一步工作;如果沒有達(dá)到預(yù)定目標(biāo),就應(yīng)對計劃的執(zhí)行情況及其可行性進(jìn)行分析,找出原因,在第二次循環(huán)中加以改進(jìn)。
九、制定鞏固措施。達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)值,說明該課題已經(jīng)完成。但為了保證成果得到鞏固,小組必須將一些行之有效的措施或方法納入工作標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程或管理標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)質(zhì)量管理部組織審定后納入公司企業(yè)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)或文件中。如果課題的內(nèi)容只涉及本班組,可通過形成班組制度的形式加以鞏固。
十、分析遺留問題。小組通過活動取得了一定的成果,也就是經(jīng)過了一個pdca循環(huán)。這時候,應(yīng)對遺留問題進(jìn)行分析,并將其作為下一次活動的課題,進(jìn)入新的pdca循環(huán)。
十一、總結(jié)成果資料。小組將活動的成果進(jìn)行總結(jié),是自我提高的重要環(huán)節(jié),也是成果發(fā)表的必要準(zhǔn)備,通過總結(jié)經(jīng)驗、找出問題,進(jìn)行下一個循環(huán)的開始。
十二、編寫qc小組成果活動報告。報告內(nèi)容應(yīng)包括:小組慨況、選題理由、現(xiàn)狀調(diào)查及分析、設(shè)定目標(biāo)值并對其可行性進(jìn)行分析、明確主要問題及原因、確定主要原因并對其進(jìn)行驗證、制定對策、對策實施、檢查效果、制定鞏固措施、明確遺留問題和今后計劃。qc小組成果活動報告編寫完成后,報質(zhì)量管理部,由其組織成果發(fā)表。
第九條 qc小組活動時間
自提出問題到解決問題時間一般不超過半年,根據(jù)課題大小及難度可適當(dāng)延長。
第十條 成果發(fā)表
一、質(zhì)量管理部負(fù)責(zé)整理qc小組成果活動報告,根據(jù)報告內(nèi)容進(jìn)行分類:全部發(fā)表、部分發(fā)表、經(jīng)驗交流,并提出建議發(fā)表的形式。
二、質(zhì)量管理部組織人力資源部部、財務(wù)部、生產(chǎn)部、技術(shù)部等部門召開成果發(fā)表會,由管理者代表主持進(jìn)行成果評比,主要從肯定成績,找出不足,促進(jìn)qc小組活動水平的提高方面進(jìn)行。
第十一條 成果評價
公司每年組織一到二次優(yōu)秀qc小組評選和表彰活動,召開成果發(fā)表會,對于各類研究開發(fā)項目所取得的科技成果也可形成qc小組成果發(fā)表材料參與評選。優(yōu)秀qc小組由評審專家根據(jù)該項目對:公司領(lǐng)域發(fā)展的重要性、事業(yè)部發(fā)展的瓶頸、對產(chǎn)品質(zhì)量提升的重要性、對市場開拓的重要性、新技術(shù)的應(yīng)用、以及對降低成本的成本重要性等進(jìn)行評審打分確定,報公司批準(zhǔn)后予以表彰和獎勵。
第六章 激勵機(jī)制
第十二條 激勵的目的是通過成功的qc小組活動,使小組成員感受到自我價值的實現(xiàn)和成長的喜悅,激發(fā)員工投入各種質(zhì)量活動的熱情,形成良好的文化氛圍。
對于獲得優(yōu)秀qc小組稱號的小組,根據(jù)其等級(一等獎、二等獎、三等獎)分別給予相應(yīng)的榮譽(yù)和物質(zhì)獎勵:
一、由公司頒發(fā)獎狀或證書。
二、對一、二、三等獎分別給予1.0、0.8、0.5萬元的一次性獎勵。
三、被推薦參加國家、地區(qū)或行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組評比并獲獎的qc小組,除執(zhí)行上述獎勵外,公司另給予1000~1500元的獎勵。
四、攻關(guān)型課程成果按《貴研鉑業(yè)股份有限公司研究開發(fā)管理辦法(修訂)》進(jìn)行激勵,同時可參與優(yōu)秀qc小組評比。
第十三條 申報并被評為國家、地方或行業(yè)質(zhì)量信得過班組的生產(chǎn)線(組),參照第十二條第三款給予獎勵。
第12篇 員工活動室管理規(guī)定制度
員工活動室是為豐富員工業(yè)余生活而設(shè)置的活動場所,供員工學(xué)習(xí)、娛樂、交流等活動之用,服務(wù)對象是全體公司在職員工。為合理利用有限資源,更好的為員工服務(wù),特制訂本規(guī)定:
一、開放時間及面向?qū)ο?/p>
自__年11月20日起
星期一――星期六 11:40-12:40 管理層
星期一、三、五 17:00-21:30 時裝分廠
星期二、四、六 17:00-21:30 襯衫分廠
星期日 8:30-21:30 全體員工
二、地點
公司大廳右側(cè)(原樣衣制作室)
三、娛樂項目
臺球、乒乓球、飛鏢、棋類牌類
四、管理規(guī)定
1、活動室只面向公司在職員工開放,禁止一切外來人員入內(nèi),公司員工出入活動室須出示工作牌,經(jīng)管理人員確認(rèn)后方可進(jìn)入;
2、公司委派專人負(fù)責(zé)活動室的各項管理工作,并負(fù)責(zé)活動室公共設(shè)施的安全保障工作及秩序維持工作。同時,嚴(yán)格控制活動室的開放和關(guān)閉時間,并做好相應(yīng)記錄;
3、任何使用活動室的集體或個人,在使用當(dāng)天必須保證活動室的一切物品不丟失、不損壞,如有丟失或是損壞,則視具體情況由相應(yīng)的集體或負(fù)責(zé)人按購價進(jìn)行賠償,決不允許將活動室娛樂設(shè)施帶出活動室,一經(jīng)查出,按照情節(jié)嚴(yán)重給予100-500元罰款;
4、凡在活動室活動者,須遵守活動規(guī)則,講究衛(wèi)生,不隨地吐痰、亂丟垃圾,不在室內(nèi)爭吵打鬧,不高聲喧嘩,不在墻壁、地面、球案上涂抹亂畫,不在室內(nèi)吸煙、酗酒,不在活動室內(nèi)進(jìn)行賭博、結(jié)社等違法活動……以上情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其以后使用活動室的權(quán)利,并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重給予200-500元罰款;
5、臺球及乒乓球器材非常昂貴,希望大家能夠自覺保護(hù)娛樂設(shè)施,在臺球娛樂時,不準(zhǔn)打“跳球”、“扎槍”或其它有損器材設(shè)備的舉動,嚴(yán)禁對臺球桌、乒乓球案磕碰,保持臺球桌、乒乓球案、臺球桿、臺球、臺泥的完好無損。凡損壞者須照價賠償;
6、任何集體(各部門或分廠)借用活動室舉辦各種活動,須提前一周向辦公室負(fù)責(zé)人提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)并與其活動日的負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)后方可使用,否則一律不準(zhǔn)擅自占用,違反規(guī)定者不準(zhǔn)再申請使用活動室,并追究其相應(yīng)責(zé)任;
7、希望各位員工自覺遵守以上規(guī)定,服從工作人員安排、管理。
第13篇 管理部門基層班組安全活動管理規(guī)定
第一條 本規(guī)定適用于全公司。
第二條 管理部門安全活動每月不少于一次,每次活動時間不少于2學(xué)時。生產(chǎn)班組安全活動每兩周一次,每次時間不少于1學(xué)時。
第三條 科室每月至少進(jìn)行一次安全活動,車間每月至少進(jìn)行兩次安全活動活動,時間和內(nèi)容可根據(jù)本單位實際情況自行安排,每次時間2學(xué)時。
第四條 班組安全活動是班組的一項重要活動,班組長要認(rèn)真組織好,嚴(yán)格考勤制度,保證出勤率。班組成員不得無故缺勤,有事須向車間領(lǐng)導(dǎo)請假。
第五條 公司總經(jīng)理和車間負(fù)責(zé)人要定時、定點參加班組安全活動,總經(jīng)理每月不少于1次,安環(huán)科每月不少于1次,車間主任每月不少于2次,對安全日活動開展情況進(jìn)行組織指導(dǎo),并做到有記錄、有考核。
第六條 安環(huán)科要結(jié)合本單位安全生產(chǎn)工作實際,制定《安全活動計劃》,并做到計劃、時間、內(nèi)容、人員和檢查五落實。
第七條 班組安全活動內(nèi)容:
1.學(xué)習(xí)國家和政府頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)法令和法規(guī);
2.學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全通報、安全技術(shù)規(guī)程、安全管理制度及安全技術(shù)知識;
3.討論分析典型事故,總結(jié)和吸取事故教訓(xùn);
4.開展防火、防爆、防中毒及自我保護(hù)能力訓(xùn)練,以及異常情況緊急處理和應(yīng)急預(yù)案演練;
5.開展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動;
6.開展查隱患、糾違章活動;
7.開展安全技術(shù)座談,觀看安全教育電影和錄相;
8.其他安全活動。
第八條 班組安全活動記錄內(nèi)容要齊全,包括參加人數(shù)、參加領(lǐng)導(dǎo)(職務(wù))、活動內(nèi)容、車間領(lǐng)導(dǎo)簽字,記錄要認(rèn)真、真實,防止走過場和弄虛作假。
第九條 車間領(lǐng)導(dǎo)每月要對班組安全活動開展情況和記錄情況進(jìn)行監(jiān)督檢查并簽字;安環(huán)科每月對活動記錄要進(jìn)行抽查并簽字。
第十條 本規(guī)定自公布之日起施行。
第14篇 中學(xué)生集體外出活動安全管理規(guī)定
四中學(xué)生集體外出活動安全管理規(guī)定為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校的安全管理工作,強(qiáng)化師生的安全意識,確保學(xué)生集體外出活動安全,根據(jù)相關(guān)法規(guī)和文件精神,制定本規(guī)定。
一、活動對象學(xué)生集體外出活動(以下簡稱外出活動)是指:學(xué)校根據(jù)教學(xué)計劃和學(xué)生活動計劃,組織學(xué)生參加在校外進(jìn)行的社會實踐、實習(xí)實訓(xùn)、考察參觀、德育教育、班會、郊游等活動。
二、基本原則
(一)“安全第一”原則精心組織和周密部署,加強(qiáng)各個環(huán)節(jié)的工作,確?；顒拥陌踩?。
(二)“誰組織、誰負(fù)責(zé)”原則校長是外出活動的第一安全責(zé)任人,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)是第二責(zé)任人,外出活動班主任或領(lǐng)隊教師是直接責(zé)任人。
(三)“安全、就近、就地”原則出行路線、目的地要提前弄清情況,有所安排,做到心中有數(shù)。
不安全、不了解或安全措施不落實的地方,嚴(yán)禁組織學(xué)生前往。
外出活動范圍原則上不得超出珠三角范圍。
學(xué)生班級郊游活動時間原則上安排星期
六、星期日或節(jié)假日,嚴(yán)禁動用學(xué)習(xí)時間或調(diào)課外出郊游。
(四)宜少不宜多原則原則上以班級(或部門)為單位組織學(xué)生活動,不得在校外住宿。
組織一次活動原則上一次不超過500人。
(五)適宜性原則應(yīng)當(dāng)遵循教育規(guī)律,次數(shù)適宜,符合學(xué)生的心理、生理特點和身體健康狀況。
三、工作要求
(一)實行備案管理,嚴(yán)格申報程序1.外出活動,組織者,應(yīng)向?qū)W校提出申請,經(jīng)校長批準(zhǔn)后,報教育指導(dǎo)中心批準(zhǔn)備案。
在申報時,組織者要提前5個工作日,并提供以下材料報批:1.填寫《學(xué)校學(xué)生集體外出活動審批表》(一式兩份);2.外出活動安全方案(含活動安全管理人員的安排及職責(zé),應(yīng)急預(yù)案);3.參加活動人員名單;4.所用車船合格證明的復(fù)印件;
5.若由旅游公司組團(tuán)活動,提供所簽訂的“合同書”。
學(xué)校審核部門要在接到申報表后3個工作日內(nèi)審核完畢。
組織者必須在審核通過后方可通知并組織外出活動。
(二)加強(qiáng)活動管理,落實“六定”措施每次外出活動必須做到有班主任或領(lǐng)隊教師帶隊,并配備足夠數(shù)量的組織能力強(qiáng)、有責(zé)任心、富有安全管理經(jīng)驗的協(xié)管教師。
要落實“定組織、定人數(shù)、定路線、定范圍、定責(zé)任、定費(fèi)用”六項措施。
(三)做好安全教育,嚴(yán)格執(zhí)行“六嚴(yán)禁”“四必須”外出活動前,學(xué)校要對參加活動的人員開展安全教育,講清注意事項,做好各項準(zhǔn)備,落實各項措施。
嚴(yán)禁乘坐無牌無證和超載的車、船等交通工具;
嚴(yán)禁借用、租用關(guān)系單位、共建單位和私人等無營運(yùn)資質(zhì)的車輛;
嚴(yán)禁學(xué)生爬樹、爬巖;
嚴(yán)禁路過森林或有易燃物的地區(qū)使用明火;
嚴(yán)禁追逐打鬧;
嚴(yán)禁到池塘、水庫、海灘等安全不明區(qū)域洗澡、游玩。
必須注意飲食衛(wèi)生;
必須遵守集體活動的作息時間;
必須嚴(yán)格遵守公共場所的基本行為準(zhǔn)則;
必須尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗人情。
四、應(yīng)急處置1.在學(xué)校組織學(xué)生集體外出活動過程中,如不慎發(fā)生意外事故,要樹立“救人救急第一”的思想,及時組織搶救傷員,將事故損失和影響降到最低。
2. 一旦發(fā)生安全事故,必須在第一時間內(nèi)按規(guī)定、按程序迅速上報,不得瞞報、誤報。
學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)要第一時間趕赴現(xiàn)場,親自組織指揮,處理事故。
3. 積極主動配合有關(guān)部門和單位做好事故善后處理工作(包括家長安撫工作)。
五、責(zé)任追究對不申報或申報未獲得批準(zhǔn)而擅自組織外出活動的,按有關(guān)規(guī)定追究組織者的責(zé)任。
對忽視安全、玩忽職守、管理不善造成嚴(yán)重事故的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的責(zé)任。
六、本規(guī)定自公布之日起施行,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)解釋。
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第15篇 物業(yè)項目社區(qū)便民文體活動管理規(guī)定
1.0目的規(guī)范社區(qū)文體活動組織實施工作,引導(dǎo)社區(qū)居民開展健康向上的群眾文體活動,加強(qiáng)社區(qū)精神文明建設(shè),和睦鄰居關(guān)系,增強(qiáng)公司與住戶的有效溝通,推動小區(qū)的物業(yè)服務(wù)與管理。
2. 0適用范圍適用于本公司所屬項目管理處開展的文體活動組織實施工作。
3. 0職責(zé)
3.1公司副總經(jīng)理負(fù)責(zé)審批社區(qū)文體活動計劃和費(fèi)用預(yù)算。
3. 2項目管理處經(jīng)理負(fù)責(zé)制定社區(qū)文體活動計劃,組織、監(jiān)控實施。
3. 3客戶服務(wù)組、事物組負(fù)責(zé)具體實施社區(qū)文體活動計劃。
3. 4保安隊負(fù)責(zé)現(xiàn)場治安工作。
3. 5保潔組負(fù)責(zé)現(xiàn)場清潔工作。
4.0程序要點
4.1社區(qū)文體活動意向調(diào)查
4.1.1客戶服務(wù)組應(yīng)定期向住戶做文體活動意向調(diào)查,并分析,總結(jié)調(diào)查結(jié)果報項目管理處經(jīng)理。
4.1.2文體活動調(diào)查可采取電話采訪、投遞文體活動調(diào)查表,預(yù)約采訪等方式進(jìn)行。
4.1.3文體活動意向調(diào)查具體操作按照《住戶意見征集、評價表操作規(guī)程》進(jìn)行。
4.2社區(qū)文體活動計劃與實施方案的制定。
4.2.1 客戶服務(wù)組根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定文體計劃方案、方案應(yīng)包括:a)舉辦文體活動的目的。
b)開展文體活動的項目與活動方式。
c)需要配置的文體活動設(shè)施的裝備、配置情況。
d)開展文體活動的需經(jīng)費(fèi)的預(yù)算。
e)開展文體活動的組織及實施方案。
4.2.2 以上文體活動計劃與實施方案應(yīng)報項目經(jīng)理通過審核后匯入管理處半年度的年度工作計劃報公司總經(jīng)理審批。
4.3社區(qū)文體活動開展與組織要領(lǐng)
4.3.1 客戶服務(wù)組根據(jù)審批過的文體活動計劃制定一個詳細(xì)活動組織方案及相關(guān)物品采購計劃,上報項目經(jīng)理、運(yùn)作部經(jīng)理、公司總經(jīng)理審批。
4.3.2 項目管理處經(jīng)理應(yīng)召集各部門負(fù)責(zé)人討論文體組織方案的可行性,獎品購置情況及活動費(fèi)的落實情況。
4.3.3 項目經(jīng)理應(yīng)提前7天召開有關(guān)組織人員的籌備會議,落實文體活動組織的具體事宜,如主持、節(jié)目等。
4.3.4 客戶服務(wù)人員應(yīng)提前一個星期將舉辦文體活動通知張貼在小區(qū)公告欄中,應(yīng)做到讓每戶均知。
4.3.5 客戶服務(wù)主管提前一個星期做好以下準(zhǔn)備工作:a)文體活動場地的準(zhǔn)備。
b)獎品及所需物品準(zhǔn)備。
c)組織人員分工準(zhǔn)備。
d)活動場地所需設(shè)備的準(zhǔn)備。
4.3.6 項目管理處經(jīng)理于每次活動舉辦前2~3天召集相關(guān)組織人員做好組織宣傳,確保文體活動無漏洞。
4.4社區(qū)文體活動注意事項
4.4.1舉辦各類文體活動必須選定有經(jīng)驗,活動能力強(qiáng)的主持人。
4.4.2社區(qū)文體活動舉辦時間安排適當(dāng)(如周
六、周日)。
4.4.3保安隊長應(yīng)制定詳細(xì)的人流組織與疏散方案,并親臨現(xiàn)場具體落實。
4.4.4 工程組應(yīng)確?；顒訄龅氐脑O(shè)施設(shè)備良好,并做好應(yīng)急方案與處理措施。
4.4.5 保安隊?wèi)?yīng)注意防火、防盜等治安防范工作。
4.4.6 文體活動結(jié)束時間一般在晚上22:00以前,以不影響小區(qū)居民正常休息。
4.4.7 以上活動結(jié)束后項目管理處經(jīng)理應(yīng)書面總結(jié)及上報運(yùn)作部。
5.0記錄
5.1《社區(qū)文體活動計劃申請表》mps-yw2-176.0相關(guān)支持文件
6.1《住戶意見征集、評價標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程》
