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簡易單位聘用合同(4份范本)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):30

簡易單位聘用合同

第1篇 簡易單位聘用合同樣式

項(xiàng)目經(jīng)理聘用協(xié)議書 甲方(聘用方): 乙方(被聘方): 身份證 號碼: 因甲方工程業(yè)務(wù)需要,決定聘用乙方擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理崗位(工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人),經(jīng)雙方真誠友好協(xié)商,達(dá)成如下條款:

一、聘用崗位: 項(xiàng)目經(jīng)理(工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人),工程項(xiàng)目根據(jù)甲方工程開工需要確定,甲方保證所有工程項(xiàng)目均為甲方承建工程。項(xiàng)目具體情況甲方應(yīng)提前十個(gè)工作日告知乙方并征得乙方同意,甲方應(yīng)對該工程配備專門的現(xiàn)場執(zhí)行項(xiàng)目經(jīng)理,負(fù)責(zé)現(xiàn)場的安全、技術(shù)、協(xié)調(diào)等等事宜。

二、聘用期限:該崗位聘用期限為 擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 起至 任職的工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日 。如甲方前一個(gè)工程項(xiàng)目竣工,需要在下一個(gè)工程項(xiàng)目中繼續(xù)聘用乙方擔(dān)任該崗位的,該聘用協(xié)議繼續(xù)履行,甲方需提前一個(gè)月通知乙方,并征得乙方同意續(xù)簽協(xié)議。

三、工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間形式為 不固定,由甲乙雙方協(xié)商確定 ,甲方需要乙方出場時(shí),應(yīng)提前1—2天提前告知乙方,乙方若有特殊情況不能到場,應(yīng)在第一時(shí)間通知甲方。

四、聘期報(bào)酬:甲方在聘用乙方擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)期間,按 每月3500元(大寫:叁仟伍佰元整)人民幣另行支付給乙方聘用 工資 ,直至該崗位聘期結(jié)束。

五、支付方式:乙方 每月____日左右 以銀行轉(zhuǎn)帳方式付給乙方。

六、其它約定:

1、甲方在聘用乙方擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)期間,需乙方出場的,由甲方承擔(dān)出場的差旅費(fèi)及住宿費(fèi),其它費(fèi)用則由乙方自行負(fù)責(zé)。

2、該崗位聘期結(jié)束后,如不再聘任乙方擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理,則從次月起,甲方則按照雙方簽訂的《一級建造師聘用協(xié)議》約定報(bào)酬支付給乙方聘用工資。

七、甲方權(quán)利與義務(wù)

1、該崗位聘用期間,甲方有權(quán)使用乙方的資格證書申報(bào)公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢;有權(quán)使用乙方相關(guān)證件及注冊建造師執(zhí)業(yè)印章用于承擔(dān)工程項(xiàng)目建設(shè)的相關(guān)手續(xù)辦理。

2、甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理《一級建造師》、《安全生產(chǎn)考核合格證》等配套證件的續(xù)期注冊、變更注冊、年檢、繼續(xù)教育等相關(guān)手續(xù),甲方承擔(dān)乙方的學(xué)習(xí)費(fèi)用、差旅費(fèi)及住宿費(fèi)用等。

3、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊證書及其他有關(guān)材料。

4、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求,按時(shí)支付乙方的聘用工資。

六、乙方權(quán)利與義務(wù)

1、乙方保證提供的建造師注冊證書、執(zhí)業(yè)印章等資料真實(shí)有效,故意隱瞞或變相隱瞞,導(dǎo)致資證和印章不能使用或無效的,責(zé)任由乙方承擔(dān)。

2、乙方有義務(wù)提供相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)印章等配合甲方工程招 投標(biāo) 、承擔(dān)的工程項(xiàng)目報(bào)建及建設(shè)施工過程中各類手續(xù)辦理。

3、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)積極配合甲方項(xiàng)目經(jīng)理崗位要求的相關(guān)工作,積極配合甲方完成建造師《安全生產(chǎn)考核合格證書》的考取和繼續(xù)教育工作。若已經(jīng)注冊到其他單位,甲方需要時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)自行負(fù)責(zé)證書的調(diào)動或注銷手續(xù)并給甲方使用。

八、證書及印章的保管 乙方同意將《執(zhí)業(yè)資格證書》、《注冊建造師注冊證書》、《執(zhí)業(yè)信息卡》、《安全生產(chǎn)考核合格證書》交由甲方管理?!秷?zhí)業(yè)印章》可以由乙方自行保管,但甲方需使用時(shí)乙方應(yīng)作相應(yīng)的配合。

九、解聘

1、在崗位聘期內(nèi),雙方不得擅自解除本協(xié)議。如果甲乙雙方在聘期內(nèi)需要變更本協(xié)議的,應(yīng)本著相互支持與理解的原則,另行協(xié)商。

2、有下列情況,乙方有權(quán)提前解除本協(xié)議:

(1)甲方不能按期支付工資;

(2)甲方有其它違約行為或者損害乙方利益的行為。

3、有下列情況,甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議:

(1)乙方不配合甲方辦理工程項(xiàng)目建設(shè)過程的相關(guān)手續(xù)及不配合相關(guān)工作開展;

(2)乙方有其它違約行為或者損害甲方利益的行為。

4、如甲方不再聘任乙方擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)崗位,則本協(xié)議失效。雙方的聘用及解聘按《一級建造師聘用協(xié)議》相關(guān)條款執(zhí)行。

十、 違約責(zé)任 :甲乙雙方違反本協(xié)議約定的,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц?違約金 貳萬元人民幣。 十

一、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)壹份,具同等效力。未盡事宜,雙方再協(xié)商解決。 十

二、爭議解決辦法:原則上雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)由____縣人民法院裁決。 甲方(簽章): 乙方簽章: 委托 代理 人: 經(jīng)辦人: 銀行帳號: 銀行卡號: 電 話:電 話: 簽訂日期:________年____月____日

第2篇 簡易單位聘用合同書

駕駛員 聘用合同 聘用單位:(下稱甲方)受聘駕駛員:(下稱乙方)住址: 身份證 號:電話:駕駛證號:從業(yè)資格證:甲方因運(yùn)輸生產(chǎn)需要,根據(jù)《 安全生產(chǎn)法 》、《____省道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)范》和公司的安全生產(chǎn)管理規(guī)定及經(jīng)營規(guī)章制度的要求,經(jīng)考核合格,現(xiàn)聘用乙方為客車駕駛員。為保護(hù)國有資產(chǎn)的安全及保障旅客的合法權(quán)益,結(jié)合旅客運(yùn)輸業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),明確雙方的權(quán)力和義務(wù),( 場地租賃合同 )經(jīng)雙方平等協(xié)商一致同意簽訂本聘用合同書,供雙方共同遵守執(zhí)行。

一、聘用期限

1、聘用從________年____月____日起至________年____月____日止。

2、合同期滿,根據(jù)甲方的需求和乙方的要求,雙方同意可以商議延長聘用期限,但須另行續(xù)簽聘用合同方為有效。

3、聘用期間若乙方不服從管理,聚眾鬧事,參與集體性停工,無盡責(zé)履行業(yè)務(wù),嚴(yán)重影響公司車輛運(yùn)行的,違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和駕駛員操作規(guī)范的行為,直接影響公司車輛的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和安全生產(chǎn)管理,危害國有資產(chǎn)的安全,損害旅客的合法權(quán)益,因視同嚴(yán)重違反合同行為,甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度對乙方違約行為進(jìn)行處理,約定按實(shí)施細(xì)則具體條款規(guī)定處理,由乙方向甲方支付 違約金 。

二、聘用期間,駕駛員的行車安全生產(chǎn) 保證金 , 工資 待遇,及請假銷假制度。

1、為保證車輛安全運(yùn)行,乙方應(yīng)在簽訂本合同時(shí),一次性向甲方繳納行車安全保證押金20元,期滿安全行駛及無違約行為者無息退還。

2、乙方的工資按上班單程計(jì)算。一天為單程,每單程元,。食宿自理(汕尾提供住房)。注:(備用司機(jī)月薪為元,天計(jì),超出上班時(shí)間,歸機(jī)動司機(jī)所得。

3、乙方在受聘期間,如發(fā)生貪,污公款,違反管理制度,不按技術(shù)規(guī)范駕駛車輛、違反、違紀(jì)合同約定的其他違約行為,被甲方按規(guī)定處以辭退、解聘、開除、移送司法機(jī)關(guān)等非正常終止合同的,一律不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

4、乙方事假,須告知甲方,提前通知,經(jīng)同意后,待甲方找到替班司機(jī)后,方可離崗,但是事假一般不超過三天,事假期間,不享受任何工資及補(bǔ)貼。

5、乙方無故離崗不當(dāng)班,又無預(yù)先通知甲方的,造成延誤班次及誤車而影響生產(chǎn)的,每一天賠償甲方500元的經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)力終止合同。

6、乙方有特殊原因需 辭職 而終止本合同的,必須提前一個(gè)月以書面形式向甲方管理部門提出申請。春節(jié)前45天不得提出辭工,否則押金作培訓(xùn)費(fèi)收。

7、運(yùn)輸業(yè)屬特殊行業(yè),為保障旅客的合法權(quán)益,約定在春節(jié)運(yùn)、 清明節(jié) 。五

一、 端午節(jié) 、中秋節(jié)、 國慶節(jié) 等假日期間不準(zhǔn)請事假,不按 加班工資 另計(jì)。凡在節(jié)假日 曠工 的,按違約處理(節(jié)日前后3天開始不準(zhǔn)請事假),乙方應(yīng)賠償甲方違約春運(yùn)時(shí)1000元,其他節(jié)日500元駕駛員聘用合同

三、甲方責(zé)任

1、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《道路運(yùn)輸條例》、《____省道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)范》并于“聯(lián)合經(jīng)營運(yùn)輸車輛安全生產(chǎn)管理方法”,對駕駛員嚴(yán)格審核:聘用的駕駛員必須具有良好的道德品質(zhì)。作風(fēng)正派,遵守紀(jì)律;身體素質(zhì)好,操作應(yīng)變能力強(qiáng)和具有穩(wěn)定的心理狀態(tài);必須具備________年或20萬公里以上的安全駕駛經(jīng)歷,并有駕駛大型客車駕駛經(jīng)驗(yàn)。

2、落實(shí)安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度和生產(chǎn) 法規(guī) 、文件,按時(shí)召開安全會議,落實(shí)安全措施,提高乙方的安全意識,保證行車安全。

3、加強(qiáng)對乙方的政治思想教育,法制教育,職業(yè)道德教育,如發(fā)現(xiàn)有參與黃、賭、毒及其他違法違紀(jì)行為的,一律解聘,甲方不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

4、合理安排乙方的作息時(shí)間,保證乙方有充足的休息時(shí)間,以確保行車安全。

四、乙方責(zé)任

1、乙方應(yīng)向甲方提供駕駛證、上崗證、從業(yè)資格證等復(fù)印件,以便登記存檔,嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》、《道路運(yùn)輸條例》、《 道路交通安全法實(shí)施條例 》《____省道路交通安全條例》和甲方的安全生產(chǎn)管理制度,服從甲方的調(diào)度和指揮。堅(jiān)持安全行車“三檢查”,特別是“回場必檢”,盡職保護(hù)車輛掌控好車況,為旅客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保甲方的信譽(yù)。

2、乙方應(yīng)提前到站做出車準(zhǔn)備工作,以確保準(zhǔn)時(shí)發(fā)車。駕駛員在出車前檢查車況,一定要先檢查車輛安全技術(shù)狀況及油、水、皮帶等是否充足和發(fā)動機(jī)是否正常后,再發(fā)動機(jī)頭5-8分鐘后才行,到終點(diǎn)站后延遲2分鐘才熄火,保護(hù)發(fā)動機(jī)是駕駛員重要的職責(zé)。若發(fā)動機(jī)油異響時(shí),立即向甲方管理員匯報(bào),不得私自出車,若因沒有匯報(bào)而造成發(fā)動機(jī)損壞的,乙方必須按發(fā)動機(jī)損壞部分維修費(fèi)用的50%賠償甲方。

3、嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和公司技術(shù)考核所指定的.操作規(guī)程,不定期以車尾為位,組織安全活動,落實(shí)安全措施駕駛員聘用合同文章駕駛員聘用合同。確保安全行車,按時(shí)參加甲方的安全會議,無故不參加安全列會學(xué)習(xí)者按曠工處理。

第一次無故不參加者扣50元,

第二次扣工資100元,

第三次扣工資150元,若________年內(nèi)四次不參加學(xué)習(xí)者,予以解聘。

4、駕駛員在行車安全工作中做出顯著成績的予以表彰獎勵(lì),根據(jù)陸汕車隊(duì)月獎勵(lì)安全獎200元。中途辭職的不得享受獎勵(lì)。造成直接經(jīng)濟(jì)損失,1000元以上扣除當(dāng)月安全獎金,4000元以上扣除半年安全獎金,10000元以上扣除全年安全獎金,老駕駛員工每年按500元另計(jì),逐年遞增,安全駕駛獎金年終結(jié)算,但在春運(yùn)結(jié)束后領(lǐng)取。

5、駕駛員操作不當(dāng),不帶安全帶、行車打電話、吸煙等,不按車道操作行駛、沖紅燈責(zé)任自負(fù)。超速行駛被拍照后罰款,

第一次由車隊(duì)委托辦理,超速行駛罰款甲、乙雙方各負(fù)一半,費(fèi)用從工資扣除。

第二次起由駕駛員自行辦理,費(fèi)用由甲、乙雙方各負(fù)50%,若是停車上下客違章罰款由甲方自負(fù)。發(fā)生交通事故或違章行為造成經(jīng)濟(jì)損失的,按交警部門裁定責(zé)任,負(fù)擔(dān)事故經(jīng)濟(jì)損失部分;負(fù)次要責(zé)任的按20%,同等責(zé)任的按30%,主要責(zé)任的按40%,全部責(zé)任的50%。經(jīng)濟(jì)賠償損失按 保險(xiǎn)索賠 后余額計(jì)算。對于造成特大交通事故追究刑事責(zé)任的移交給司法部門處理;導(dǎo)致判刑或吊銷證照的,甲方不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼,一切后果由乙方自己承擔(dān)。如被交警扣駕照3個(gè)月以上的應(yīng)給予辭退。

6、乙方應(yīng)堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,真誠為旅客服務(wù),確保旅客乘車的安全、舒適,對有坑害、攻擊等侵犯旅客權(quán)益等行為出現(xiàn)的,每接到旅客投訴,經(jīng)查實(shí),一次處乙方違約金50元;對給甲方形象造成不良影響的,甲方有權(quán)終止合同并按管理制度進(jìn)行處理。凡導(dǎo)致甲方被有關(guān)部門通報(bào)或被市級上媒體曝光的,將扣除乙方20元的安全保證金并開除。

7、乙方有義務(wù)向甲方提供合理的經(jīng)營管理寶貴意見,以及反饋行車的情況,以提高安全行車的質(zhì)量,更好地為旅客服務(wù)。

8、肇事司機(jī)逃逸,不配合車隊(duì)做事故處理工作的,甲方有權(quán)沒收其全部行車安全保證押金,并予以解聘。

9、乙方在出車時(shí)應(yīng)帶齊證件及發(fā)車單證等手續(xù),行車過程中,如發(fā)生違章,導(dǎo)致該車被罰款的,罰款由當(dāng)班司乘人員共同負(fù)擔(dān)駕駛員聘用合同,不帶安全帶罰款由駕駛員自己承擔(dān)。

10、乙方在使用、保管、保養(yǎng)車輛及牌證、工具、及車上安全錘、資料和其他物品時(shí),應(yīng)發(fā)揚(yáng)主人翁精神,愛護(hù)車輛,保持車輛發(fā)動機(jī)、底盤整潔及附屬設(shè)備、隨車備用工具等齊全、完好有效,保護(hù)車容整潔,妥善保管證件,熱心愛護(hù),如有遺失或損壞應(yīng)按價(jià)賠償。 1

1、辭工要求:乙方應(yīng)向甲方提前30天提出辭職,經(jīng)甲方同意后方可辭職。(備注:春節(jié)前45天不可提出辭職 )

五、雙方按本合同確定的權(quán)力與義務(wù)執(zhí)行各自的職責(zé),乙方在駕駛本隊(duì)車輛工作時(shí)間內(nèi)甲方負(fù)責(zé),駕駛車輛工作范圍以外發(fā)生的一切事項(xiàng)乙方自負(fù)。

六、合同未盡事宜由雙方另行協(xié)商決定并簽訂補(bǔ)充條款,與本合同具有同等法律效力。

七、共同責(zé)任,甲方先提供司機(jī)個(gè)人意外保險(xiǎn)一份。司機(jī)在甲方聘用工作________年由甲方支付保險(xiǎn)費(fèi),離職、辭工后保險(xiǎn)不在生效。

八、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效

第3篇 簡易單位聘用合同樣書

雇傭方(甲方): 單位名稱: 住 所: 勞務(wù)方(乙方): 姓名: 性別: 身份證 號碼: 家庭住址: 戶籍所在地:聯(lián)系方式:_______________(固定電話)(移動電話) 緊急聯(lián)系人:_______________聯(lián)系電話:___________________ 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立 勞務(wù)關(guān)系 。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國 勞動法 》調(diào)整范圍內(nèi),而在《 民法典 》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法典》和其他相關(guān)法律、 法規(guī) ,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限 本協(xié)議期限自________年____月____日起,至________年度營銷工作結(jié)束為止。

二、勞務(wù)內(nèi)容 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為:

三、勞務(wù)要求

1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責(zé)做好工作。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的管理。

4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

四、勞務(wù)時(shí)間、勞務(wù)報(bào)酬及福利

1.根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實(shí)行不定時(shí)工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及《營銷管理制度》。

2.甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_______元月。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。

3.乙方依法繳納 個(gè)人所得稅 ,甲方依法代為扣繳。

4.任職期間,甲方為乙方購買“人身意外保險(xiǎn)”,甲方只承擔(dān)該商業(yè)險(xiǎn)所列的風(fēng)險(xiǎn)。乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

五、協(xié)議的解除與終止

1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 。

2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì),可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí),不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬時(shí),乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等解約手續(xù)。如離職時(shí)未辦理財(cái)物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下,扣除乙方的部分報(bào)酬及報(bào)銷費(fèi)用,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及或以作為其他合法用途。

六、其他

1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。

2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何 社會保險(xiǎn) 繳納義務(wù)。

3.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起 訴訟 。

4.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

第4篇 簡易單位聘用合同

雇傭方(甲方): 單位名稱: 住 所: 勞務(wù)方(乙方): 姓名: 性別:身份證號碼: 家庭住址: 戶籍所在地:聯(lián)系方式:_______________(固定電話)(移動電話) 緊急聯(lián)系人:_______________聯(lián)系電話:___________________ 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《民法典》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法典》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限 本協(xié)議期限自________年____月____日起,至________年度營銷工作結(jié)束為止。

二、勞務(wù)內(nèi)容 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為:

三、勞務(wù)要求

1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責(zé)做好工作。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的管理。

4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

四、勞務(wù)時(shí)間、勞務(wù)報(bào)酬及福利

1.根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實(shí)行不定時(shí)工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及《營銷管理制度》。

2.甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_______元月。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。

3.乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

4.任職期間,甲方為乙方購買“人身意外保險(xiǎn)”,甲方只承擔(dān)該商業(yè)險(xiǎn)所列的風(fēng)險(xiǎn)。乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

五、協(xié)議的解除與終止

1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì),可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí),不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬時(shí),乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等解約手續(xù)。如離職時(shí)未辦理財(cái)物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下,扣除乙方的部分報(bào)酬及報(bào)銷費(fèi)用,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及或以作為其他合法用途。

六、其他

1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。

2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會保險(xiǎn)繳納義務(wù)。

3.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

4.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效

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