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第1篇 裝修工勞動合同書
甲方:_________________**裝飾設(shè)計工程有限公司
乙方:_________________
經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,特訂立如下協(xié)議:_________________
一、協(xié)議時間:_________________
年月日起至年月日止
二、協(xié)議內(nèi)容:_________________工作要求:_________________
1、嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,不曠工,有事事先履行請假手續(xù)。
2、依據(jù)公司與建設(shè)方意向,及時拿出裝修設(shè)計預(yù)案,可考慮多種方案供參考
3、工程合同簽訂后,應(yīng)在開工前拿出整體設(shè)計方案,時間緊迫的,必須加班配合。
4、設(shè)計人員應(yīng)對尺寸進(jìn)行現(xiàn)場實(shí)地復(fù)核,設(shè)計內(nèi)容要完整。
5、建設(shè)方對圖紙具體要求,如制作效果圖、曬藍(lán)圖等由公司向設(shè)計部負(fù)責(zé)人交底;未交底的事項不得操作。
6、設(shè)計圖紙必須經(jīng)設(shè)計部負(fù)責(zé)人審簽,審簽后方可出圖。
7、在施工過程中,向項目實(shí)施人員現(xiàn)場解釋圖紙內(nèi)容、技術(shù)要求,對工作難度大或標(biāo)志性裝飾要現(xiàn)場指導(dǎo)實(shí)施,確保一次成功。
8、在施工過程中對不科學(xué)、不合理的設(shè)計部分與同行及施工管理人協(xié)商,酌情修改,力爭不返工、少返工。9、施工過程中由于設(shè)計主觀原因?qū)е鹿こ谭倒さ?,則返工費(fèi)用視責(zé)任大小相應(yīng)由設(shè)計人員承擔(dān),并在年終結(jié)算時扣除。
10、對各工程方案圖紙要分別整理歸檔,做好保密工作,設(shè)計草稿要及時銷毀,需調(diào)用存檔圖紙時向公司匯報,征得同意方可借出、復(fù)制。
11、未經(jīng)公司同意,設(shè)計人員不得擅自為他人設(shè)計裝修方案,或向他人透露公司的任何信息,特別是設(shè)計圖紙和公司近期主要工作內(nèi)容、計劃。否則,公司將作嚴(yán)厲處罰,直至辭退。
12、外接的設(shè)計圖紙,根據(jù)圖紙內(nèi)容、數(shù)量由設(shè)計人員填寫委托工單,交給設(shè)計部負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人審簽后交財務(wù)扎口。財務(wù)收款后,開出收款憑據(jù),并簽字放行,客戶憑此據(jù)領(lǐng)圖。不見憑據(jù),不得發(fā)出圖紙。
13、設(shè)計人員出差在外,必須注意保持公司形象,端正品行,潔身自好。要加強(qiáng)法制觀念,不得參與、從事違法犯罪活動。
14、堅決服從公司分配,及時完成公司交辦的其他事務(wù)。
工資待遇
1、年工資總額為元,每月1日發(fā)給元,余額作為浮動,根據(jù)個人業(yè)績及表現(xiàn)每月考評一次,年終結(jié)算時作為兌現(xiàn)依據(jù)。
2、其他待遇:_________________
1)電話費(fèi)補(bǔ)助50-200元/月。
2)免費(fèi)提供中餐一頓。
3)平時加班原則上調(diào)休,如未能調(diào)休,到年終按30元/天發(fā)給補(bǔ)助費(fèi)。
考核辦法
工作業(yè)績60%,工作態(tài)度20%,勞動紀(jì)律20%。
協(xié)議解除
設(shè)計人員要具備良好的職業(yè)道徳,合同期滿或辭職時,應(yīng)提前1個月與公司溝通,以便公司安排工作。自己負(fù)責(zé)的工程項目必須完工交付方可離開公司,離開公司前必須結(jié)清與公司帳務(wù)。否則,公司有權(quán)扣除乙方的一個月工資。
本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,公司財務(wù)部一份。
甲方代表:_________________乙方:_________________
簽訂日期:_________________年月日
裝修合同范本
合同編號:_________________
發(fā)包人:_________________
營業(yè)地址:_____________
委托代理人:_________________營業(yè)執(zhí)照號:________________
電話:_________________法定代表人:________________電話:_________________
承包人:_________________
委托代理人:________________電話:_________________
本工程設(shè)計人:_________________電話:_________________
施工隊負(fù)責(zé)人:_________________電話:_________________
依照及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就發(fā)包人的場所裝飾裝修工程的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:_________________
第一條工程概況
1.1工程地點(diǎn):________________
1.2工程內(nèi)容及做法。
1.3工程承包方式:_________________雙方商定采取下列第_______________種承包方式。
承包人包工、包料
承包人包工、部分包料,發(fā)包人提供部分材料;
承包人包工、發(fā)包人包料。
1.4工程期限___________天,開工日期_______________年__________月__________日,竣工日期________________年___________月___________日。
1.5合同價款:_________________本合同工程造價為:_____________元。
第二條施工圖紙
雙方商定施工圖紙采取下列第________________種方式提供:_________________
發(fā)包人自行設(shè)計并提供施工圖紙,圖紙一式二份,發(fā)包人、承包人各一份;
發(fā)包人委托承包人設(shè)計施工圖紙,圖紙一式二份,發(fā)包人、承包人各一份,設(shè)計費(fèi)_________________元,由發(fā)包人支付。
第三條發(fā)包人義務(wù)
3.1開工前_______________天,為承包人入場施工創(chuàng)造條件。包括:_________________搬清室內(nèi)家具、陳設(shè)或?qū)⑹覂?nèi)不易搬動的家具、陳設(shè)歸堆、遮蓋,以不影響施工為原則;
3.2提供施工期間的水源、電源;
3.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工隊與鄰里之間的關(guān)系;
3.4不拆動室內(nèi)承重結(jié)構(gòu),如需拆改原建筑的非承重結(jié)構(gòu)或設(shè)備管線,負(fù)責(zé)到有關(guān)部門辦理相應(yīng)的審批手續(xù);
3.5施工期間發(fā)包人仍需部分使用該場所,負(fù)責(zé)做好施工現(xiàn)場的保衛(wèi)及消防等項工作;
3.6參與工程質(zhì)量和施工進(jìn)度的監(jiān)督,負(fù)責(zé)材料進(jìn)場、竣工驗(yàn)收。
第四條承包人義務(wù)
4.1施工中嚴(yán)格執(zhí)行安全施工操作規(guī)范、防火規(guī)定、施工規(guī)范及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),按期保質(zhì)完成工程;
4.2嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)施工現(xiàn)場管理的規(guī)定,不得擾民及污染環(huán)境;
4.3保護(hù)好原場所室內(nèi)的家具和陳設(shè),保證室內(nèi)上、下水管道的暢通;
4.4保證施工現(xiàn)場的整潔,工程完工后負(fù)責(zé)清掃施工現(xiàn)場。
第五條工程變更
工程項目及施工方式如需變更,雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽定書面變更協(xié)議,同時調(diào)整相關(guān)工程費(fèi)用及工期。
第六條材料的提供
6.1由發(fā)包人提供的材料、設(shè)備,發(fā)包人應(yīng)在材料運(yùn)到施工現(xiàn)場前通知承包人,雙方共同驗(yàn)收并辦理交接手續(xù);
6.2由承包人提供的材料、設(shè)備,承包人應(yīng)在材料運(yùn)到施工現(xiàn)場前通知發(fā)包人,并接受發(fā)包人檢驗(yàn)。
第七條工期延誤
7.1對以下原因造成竣工日期延誤,經(jīng)發(fā)包人確認(rèn),工期相應(yīng)順延;
工程量變化和設(shè)計變更;
不可抗力;
發(fā)包人同意工期順延的其他情況。
7.2因發(fā)包人未按約定完成其應(yīng)負(fù)責(zé)的工作而影響工期的,工期順延;因發(fā)包人提供的材料、設(shè)備質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量的,返工費(fèi)用由發(fā)包人承擔(dān),工期順延。
7.3發(fā)包人未按期支付工程款,合同工期相應(yīng)順延。
7.4因承包人責(zé)任不能按期開工或無故中途停工而影響工期的,工期不順延;因承包人原因造成工程質(zhì)量存在問題的,返工費(fèi)用由承包人承擔(dān),工期不順延。
第八條工程款支付方式
8.1雙方約定按以下第種方式支付工程款:_________________
合同生效后,發(fā)包人按下表中的約定直接向承包人支付工程款:_________________
支付方式支付時間支付金額
第一次開工前三日支付元
第二次工程進(jìn)度過半支付元
第三次雙方驗(yàn)收合格支付元
工程進(jìn)度過半指:_____________
其他支付方式:_____________
8.2工程驗(yàn)收合格后,承包人應(yīng)向發(fā)包人提出工程結(jié)算,并將有關(guān)資料送交發(fā)包人。發(fā)包人接到資料后日內(nèi)如未有異議,即視為同意,雙方應(yīng)填寫工程結(jié)算單并簽字,發(fā)包人應(yīng)在簽字時向承包人結(jié)算工程尾款。
8.3工程款全部結(jié)清后,承包人應(yīng)向發(fā)包人開具正式統(tǒng)一發(fā)票。
8.4本工程驗(yàn)收合格后,保修期為自雙方簽字之日起月
第九條違約責(zé)任
9.1合同雙方當(dāng)事人中的任何一方因未履行合同約定或違反國家法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,受到罰款或給對方造成損失的均由責(zé)任方承擔(dān)責(zé)任,并賠償給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
9.2未辦理驗(yàn)收手續(xù),發(fā)包人提前使用或擅自動用工程成品而造成損失的,由發(fā)包人負(fù)責(zé)。
9.3因一方原因,造成合同無法繼續(xù)履行時,該方應(yīng)及時通知另一方,辦理合同終止手續(xù),并由責(zé)任方賠償對方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。
9.4發(fā)包人未按期支付第二次工程款的,每延誤一天向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____________元。
9.5由于承包人原因,工程質(zhì)量達(dá)不到雙方約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),承包人負(fù)責(zé)修理,工期不予順延。
9.6由于承包人原因致使工期延誤,每延誤一天向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____________元。
第十條合同爭議的解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決;也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_______________種方式解決:_________________
提交________________仲裁委員會仲裁;
依法向人民法院提起訴訟。
第十一條附則
11.1本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同履行完畢后終止。
11.2本合同簽訂后工程不得轉(zhuǎn)包。
11.3本合同一式________________份,雙方各執(zhí)_____________份,_____________部門_____________份。
11.4合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。
發(fā)包人:________________承包人:_________________
法定代理人:_____________法定代理人:_____________
委托代理人:_____________委托代理人:_____________
_____________年___________月___________日_____________年___________月___________日
甲方:_________________
乙方:_________________
乙方姓名:_________________
性別:_____________
身份證號碼:_____________
籍貫:_________________省_____________市_____________
家庭住址:_________________
文化程度:_________________
工種:_____________
甲方因生產(chǎn)需要,招用乙方為本單位職工。甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意簽訂本合同。
一、本合同期限為_____________,即自_____________年___________月___________日至_____________年_______________月_______________日,其中:_________________試用期限為_______________月。試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,甲方可以解除勞動合同。
二、工作內(nèi)容:_________________乙方接受甲方安排的以下生產(chǎn)任務(wù)________________。
三、甲方根據(jù)國家和本省勞動工資有關(guān)規(guī)定和本單位工資、獎金、津貼制度,確定乙方勞動報酬形式,按時向乙方支付勞動報酬。經(jīng)協(xié)商擬支付乙方:_________________。并根據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)情況,以及本單位經(jīng)濟(jì)效益狀況和物價變化情況適時調(diào)整乙方勞動報酬,改善乙方的生活福利待遇。
四、違約責(zé)任:_________________任何一方違反本勞動合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)產(chǎn)生后果和責(zé)任大小,予以經(jīng)濟(jì)賠償。甲方擅自解除本合同的應(yīng)賠償乙方人民幣_____________元;乙方不履行本合同的應(yīng)賠償甲方人民幣_____________元。
五、雙方認(rèn)為需要訂明的其他事項
1.___________________
2.___________________
3.___________________
4.___________________
5.___________________
六、甲乙雙方基本權(quán)利和義務(wù)
甲方擁有以下基本權(quán)利:_________________
1.根據(jù)本單位生產(chǎn)需要安排和適當(dāng)調(diào)整乙方生產(chǎn)任務(wù);
2.依據(jù)法律、法規(guī)、政策制定本單位的各項規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范,并監(jiān)督其實(shí)施;
3.對違反本單位規(guī)章的乙方依法給予處罰;
4.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利。
乙方擁有以下基本權(quán)利:_________________
1.依法享有政治權(quán)利,學(xué)習(xí)政治文化和業(yè)務(wù)技術(shù),參加甲方組織的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn);
2.在國家規(guī)定的安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)條件下從事勞動,用人單位勞動條件惡劣,嚴(yán)重違反國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的,乙方可以拒絕履行本合同;
3.按照個人的能力以及勞動的數(shù)量、質(zhì)量領(lǐng)取勞動報酬;
4.參加本單位民主管理和參加黨、團(tuán)、工會組織以及參軍等;
5.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利。
甲方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù):_________________
1.遵守國家法律法規(guī),并對乙方進(jìn)行遵紀(jì)守法、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)等教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn);
2.根據(jù)法律、法規(guī)以及集體勞動合同規(guī)定,為乙方提供符合法定安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)乙方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù):_________________
1.按照本合同規(guī)定,自覺地進(jìn)行工作,努力完成生產(chǎn)任務(wù);
2.遵守單位的規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律和保守本單位生產(chǎn)或業(yè)務(wù)秘密;
3.嚴(yán)格按照生產(chǎn)規(guī)程和安全規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn);
4.愛護(hù)設(shè)備和工具,并對所使用的設(shè)備和工具進(jìn)行必要的維護(hù)與保養(yǎng)。
七、甲方在合同期間應(yīng)按國家和省有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,甲乙雙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。
八、乙方享有國家規(guī)定的公休假、婚喪假、探親假和女工孕期、產(chǎn)假、哺乳期等,以及疾病、傷亡等有關(guān)保險福利待遇。
九、甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)執(zhí)行。需要解除勞動合同的應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方;國家勞動法律、法規(guī)規(guī)定不能解除合同的,雙方不得解除勞動合同。甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)或者由于甲乙雙方情況的變化,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。乙方被勞教或判刑的,本合同自行解除。
十、在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,應(yīng)通過本單位勞動爭議調(diào)解委員會協(xié)商調(diào)解,當(dāng)事人也可以直接向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申訴。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,當(dāng)事人自收到裁決書之日起十五日內(nèi),可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
十一、本合同一式三份,甲乙雙方各持一份。
甲方
法定代表人
年月日
乙方:_________________
甲方:_________________**裝飾設(shè)計工程有限公司
乙方:_________________
經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,特訂立如下協(xié)議:_________________
一、協(xié)議時間:_________________
年月日起至年月日止
二、協(xié)議內(nèi)容:_________________工作要求:_________________
1、嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,不曠工,有事事先履行請假手續(xù)。
2、依據(jù)公司與建設(shè)方意向,及時拿出裝修設(shè)計預(yù)案,可考慮多種方案供參考
3、工程合同簽訂后,應(yīng)在開工前拿出整體設(shè)計方案,時間緊迫的,必須加班配合。
4、設(shè)計人員應(yīng)對尺寸進(jìn)行現(xiàn)場實(shí)地復(fù)核,設(shè)計內(nèi)容要完整。
5、建設(shè)方對圖紙具體要求,如制作效果圖、曬藍(lán)圖等由公司向設(shè)計部負(fù)責(zé)人交底;未交底的事項不得操作。
6、設(shè)計圖紙必須經(jīng)設(shè)計部負(fù)責(zé)人審簽,審簽后方可出圖。
7、在施工過程中,向項目實(shí)施人員現(xiàn)場解釋圖紙內(nèi)容、技術(shù)要求,對工作難度大或標(biāo)志性裝飾要現(xiàn)場指導(dǎo)實(shí)施,確保一次成功。
8、在施工過程中對不科學(xué)、不合理的設(shè)計部分與同行及施工管理人協(xié)商,酌情修改,力爭不返工、少返工。9、施工過程中由于設(shè)計主觀原因?qū)е鹿こ谭倒さ龋瑒t返工費(fèi)用視責(zé)任大小相應(yīng)由設(shè)計人員承擔(dān),并在年終結(jié)算時扣除。
10、對各工程方案圖紙要分別整理歸檔,做好保密工作,設(shè)計草稿要及時銷毀,需調(diào)用存檔圖紙時向公司匯報,征得同意方可借出、復(fù)制。
11、未經(jīng)公司同意,設(shè)計人員不得擅自為他人設(shè)計裝修方案,或向他人透露公司的任何信息,特別是設(shè)計圖紙和公司近期主要工作內(nèi)容、計劃。否則,公司將作嚴(yán)厲處罰,直至辭退。
12、外接的設(shè)計圖紙,根據(jù)圖紙內(nèi)容、數(shù)量由設(shè)計人員填寫委托工單,交給設(shè)計部負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人審簽后交財務(wù)扎口。財務(wù)收款后,開出收款憑據(jù),并簽字放行,客戶憑此據(jù)領(lǐng)圖。不見憑據(jù),不得發(fā)出圖紙。
13、設(shè)計人員出差在外,必須注意保持公司形象,端正品行,潔身自好。要加強(qiáng)法制觀念,不得參與、從事違法犯罪活動。
14、堅決服從公司分配,及時完成公司交辦的其他事務(wù)。
工資待遇
1、年工資總額為元,每月1日發(fā)給元,余額作為浮動,根據(jù)個人業(yè)績及表現(xiàn)每月考評一次,年終結(jié)算時作為兌現(xiàn)依據(jù)。
2、其他待遇:_________________
1)電話費(fèi)補(bǔ)助50-200元/月。
2)免費(fèi)提供中餐一頓。
3)平時加班原則上調(diào)休,如未能調(diào)休,到年終按30元/天發(fā)給補(bǔ)助費(fèi)。
考核辦法
工作業(yè)績60%,工作態(tài)度20%,勞動紀(jì)律20%。
協(xié)議解除
設(shè)計人員要具備良好的職業(yè)道徳,合同期滿或辭職時,應(yīng)提前1個月與公司溝通,以便公司安排工作。自己負(fù)責(zé)的工程項目必須完工交付方可離開公司,離開公司前必須結(jié)清與公司帳務(wù)。否則,公司有權(quán)扣除乙方的一個月工資。
本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,公司財務(wù)部一份。
甲方代表:_________________乙方:_________________
簽訂日期:_________________年月日
裝修合同范本
合同編號:_________________
發(fā)包人:_________________
營業(yè)地址:_____________
委托代理人:_________________營業(yè)執(zhí)照號:________________
電話:_________________法定代表人:________________電話:_________________
承包人:_________________
委托代理人:________________電話:_________________
本工程設(shè)計人:_________________電話:_________________
施工隊負(fù)責(zé)人:_________________電話:_________________
依照及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就發(fā)包人的場所裝飾裝修工程的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:_________________
第一條工程概況
1.1工程地點(diǎn):________________
1.2工程內(nèi)容及做法。
1.3工程承包方式:_________________雙方商定采取下列第_______________種承包方式。
承包人包工、包料
承包人包工、部分包料,發(fā)包人提供部分材料;
承包人包工、發(fā)包人包料。
1.4工程期限___________天,開工日期_______________年__________月__________日,竣工日期________________年___________月___________日。
1.5合同價款:_________________本合同工程造價為:_____________元。
第二條施工圖紙
雙方商定施工圖紙采取下列第________________種方式提供:_________________
發(fā)包人自行設(shè)計并提供施工圖紙,圖紙一式二份,發(fā)包人、承包人各一份;
發(fā)包人委托承包人設(shè)計施工圖紙,圖紙一式二份,發(fā)包人、承包人各一份,設(shè)計費(fèi)_________________元,由發(fā)包人支付。
第三條發(fā)包人義務(wù)
3.1開工前_______________天,為承包人入場施工創(chuàng)造條件。包括:_________________搬清室內(nèi)家具、陳設(shè)或?qū)⑹覂?nèi)不易搬動的家具、陳設(shè)歸堆、遮蓋,以不影響施工為原則;
3.2提供施工期間的水源、電源;
3.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工隊與鄰里之間的關(guān)系;
3.4不拆動室內(nèi)承重結(jié)構(gòu),如需拆改原建筑的非承重結(jié)構(gòu)或設(shè)備管線,負(fù)責(zé)到有關(guān)部門辦理相應(yīng)的審批手續(xù);
3.5施工期間發(fā)包人仍需部分使用該場所,負(fù)責(zé)做好施工現(xiàn)場的保衛(wèi)及消防等項工作;
3.6參與工程質(zhì)量和施工進(jìn)度的監(jiān)督,負(fù)責(zé)材料進(jìn)場、竣工驗(yàn)收。
第四條承包人義務(wù)
4.1施工中嚴(yán)格執(zhí)行安全施工操作規(guī)范、防火規(guī)定、施工規(guī)范及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),按期保質(zhì)完成工程;
4.2嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)施工現(xiàn)場管理的規(guī)定,不得擾民及污染環(huán)境;
4.3保護(hù)好原場所室內(nèi)的家具和陳設(shè),保證室內(nèi)上、下水管道的暢通;
4.4保證施工現(xiàn)場的整潔,工程完工后負(fù)責(zé)清掃施工現(xiàn)場。
第五條工程變更
工程項目及施工方式如需變更,雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽定書面變更協(xié)議,同時調(diào)整相關(guān)工程費(fèi)用及工期。
第六條材料的提供
6.1由發(fā)包人提供的材料、設(shè)備,發(fā)包人應(yīng)在材料運(yùn)到施工現(xiàn)場前通知承包人,雙方共同驗(yàn)收并辦理交接手續(xù);
6.2由承包人提供的材料、設(shè)備,承包人應(yīng)在材料運(yùn)到施工現(xiàn)場前通知發(fā)包人,并接受發(fā)包人檢驗(yàn)。
第七條工期延誤
7.1對以下原因造成竣工日期延誤,經(jīng)發(fā)包人確認(rèn),工期相應(yīng)順延;
工程量變化和設(shè)計變更;
不可抗力;
發(fā)包人同意工期順延的其他情況。
7.2因發(fā)包人未按約定完成其應(yīng)負(fù)責(zé)的工作而影響工期的,工期順延;因發(fā)包人提供的材料、設(shè)備質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量的,返工費(fèi)用由發(fā)包人承擔(dān),工期順延。
7.3發(fā)包人未按期支付工程款,合同工期相應(yīng)順延。
7.4因承包人責(zé)任不能按期開工或無故中途停工而影響工期的,工期不順延;因承包人原因造成工程質(zhì)量存在問題的,返工費(fèi)用由承包人承擔(dān),工期不順延。
第八條工程款支付方式
8.1雙方約定按以下第種方式支付工程款:_________________
合同生效后,發(fā)包人按下表中的約定直接向承包人支付工程款:_________________
支付方式支付時間支付金額
第一次開工前三日支付元
第二次工程進(jìn)度過半支付元
第三次雙方驗(yàn)收合格支付元
工程進(jìn)度過半指:_____________
其他支付方式:_____________
8.2工程驗(yàn)收合格后,承包人應(yīng)向發(fā)包人提出工程結(jié)算,并將有關(guān)資料送交發(fā)包人。發(fā)包人接到資料后日內(nèi)如未有異議,即視為同意,雙方應(yīng)填寫工程結(jié)算單并簽字,發(fā)包人應(yīng)在簽字時向承包人結(jié)算工程尾款。
8.3工程款全部結(jié)清后,承包人應(yīng)向發(fā)包人開具正式統(tǒng)一發(fā)票。
8.4本工程驗(yàn)收合格后,保修期為自雙方簽字之日起月
第九條違約責(zé)任
9.1合同雙方當(dāng)事人中的任何一方因未履行合同約定或違反國家法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,受到罰款或給對方造成損失的均由責(zé)任方承擔(dān)責(zé)任,并賠償給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
9.2未辦理驗(yàn)收手續(xù),發(fā)包人提前使用或擅自動用工程成品而造成損失的,由發(fā)包人負(fù)責(zé)。
9.3因一方原因,造成合同無法繼續(xù)履行時,該方應(yīng)及時通知另一方,辦理合同終止手續(xù),并由責(zé)任方賠償對方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。
9.4發(fā)包人未按期支付第二次工程款的,每延誤一天向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____________元。
9.5由于承包人原因,工程質(zhì)量達(dá)不到雙方約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),承包人負(fù)責(zé)修理,工期不予順延。
9.6由于承包人原因致使工期延誤,每延誤一天向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____________元。
第十條合同爭議的解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決;也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_______________種方式解決:_________________
提交________________仲裁委員會仲裁;
依法向人民法院提起訴訟。
第十一條附則
11.1本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同履行完畢后終止。
11.2本合同簽訂后工程不得轉(zhuǎn)包。
11.3本合同一式________________份,雙方各執(zhí)_____________份,_____________部門_____________份。
11.4合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。
發(fā)包人:________________承包人:_________________
法定代理人:_____________法定代理人:_____________
委托代理人:_____________委托代理人:_____________
_____________年___________月___________日_____________年___________月___________日
甲方:_________________
乙方:_________________
乙方姓名:_________________
性別:_____________
身份證號碼:_____________
籍貫:_________________省_____________市_____________
家庭住址:_________________
文化程度:_________________
工種:_____________
甲方因生產(chǎn)需要,招用乙方為本單位職工。甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意簽訂本合同。
一、本合同期限為_____________,即自_____________年___________月___________日至_____________年_______________月_______________日,其中:_________________試用期限為_______________月。試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,甲方可以解除勞動合同。
二、工作內(nèi)容:_________________乙方接受甲方安排的以下生產(chǎn)任務(wù)________________。
三、甲方根據(jù)國家和本省勞動工資有關(guān)規(guī)定和本單位工資、獎金、津貼制度,確定乙方勞動報酬形式,按時向乙方支付勞動報酬。經(jīng)協(xié)商擬支付乙方:_________________。并根據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)情況,以及本單位經(jīng)濟(jì)效益狀況和物價變化情況適時調(diào)整乙方勞動報酬,改善乙方的生活福利待遇。
四、違約責(zé)任:_________________任何一方違反本勞動合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)產(chǎn)生后果和責(zé)任大小,予以經(jīng)濟(jì)賠償。甲方擅自解除本合同的應(yīng)賠償乙方人民幣_____________元;乙方不履行本合同的應(yīng)賠償甲方人民幣_____________元。
五、雙方認(rèn)為需要訂明的其他事項
1.___________________
2.___________________
3.___________________
4.___________________
5.___________________
六、甲乙雙方基本權(quán)利和義務(wù)
甲方擁有以下基本權(quán)利:_________________
1.根據(jù)本單位生產(chǎn)需要安排和適當(dāng)調(diào)整乙方生產(chǎn)任務(wù);
2.依據(jù)法律、法規(guī)、政策制定本單位的各項規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范,并監(jiān)督其實(shí)施;
3.對違反本單位規(guī)章的乙方依法給予處罰;
4.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利。
乙方擁有以下基本權(quán)利:_________________
1.依法享有政治權(quán)利,學(xué)習(xí)政治文化和業(yè)務(wù)技術(shù),參加甲方組織的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn);
2.在國家規(guī)定的安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)條件下從事勞動,用人單位勞動條件惡劣,嚴(yán)重違反國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的,乙方可以拒絕履行本合同;
3.按照個人的能力以及勞動的數(shù)量、質(zhì)量領(lǐng)取勞動報酬;
4.參加本單位民主管理和參加黨、團(tuán)、工會組織以及參軍等;
5.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利。
甲方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù):_________________
1.遵守國家法律法規(guī),并對乙方進(jìn)行遵紀(jì)守法、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)等教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn);
2.根據(jù)法律、法規(guī)以及集體勞動合同規(guī)定,為乙方提供符合法定安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)乙方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù):_________________
1.按照本合同規(guī)定,自覺地進(jìn)行工作,努力完成生產(chǎn)任務(wù);
2.遵守單位的規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律和保守本單位生產(chǎn)或業(yè)務(wù)秘密;
3.嚴(yán)格按照生產(chǎn)規(guī)程和安全規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn);
4.愛護(hù)設(shè)備和工具,并對所使用的設(shè)備和工具進(jìn)行必要的維護(hù)與保養(yǎng)。
七、甲方在合同期間應(yīng)按國家和省有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,甲乙雙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。
八、乙方享有國家規(guī)定的公休假、婚喪假、探親假和女工孕期、產(chǎn)假、哺乳期等,以及疾病、傷亡等有關(guān)保險福利待遇。
九、甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)執(zhí)行。需要解除勞動合同的應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方;國家勞動法律、法規(guī)規(guī)定不能解除合同的,雙方不得解除勞動合同。甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)或者由于甲乙雙方情況的變化,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。乙方被勞教或判刑的,本合同自行解除。
十、在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,應(yīng)通過本單位勞動爭議調(diào)解委員會協(xié)商調(diào)解,當(dāng)事人也可以直接向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申訴。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,當(dāng)事人自收到裁決書之日起十五日內(nèi),可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
十一、本合同一式三份,甲乙雙方各持一份。
甲方
法定代表人
年月日
第2篇 裝修工人勞動合同
甲方:________________________
乙方:________________________
根據(jù)施工需要,甲方將工程以包工不包料方式分包給乙方進(jìn)行施工。為便于班組間施工作業(yè)的交叉管理,明確雙方在履約過程中的權(quán)利、責(zé)任、義務(wù),確保分項工程施工質(zhì)量,加強(qiáng)施工進(jìn)度的控制,保證工程順利進(jìn)行,經(jīng)雙方共同協(xié)商訂立如下合同,雙方共同遵照執(zhí)行。
一、工程名稱:____________
二、工程地點(diǎn):____________
三、承包范圍:____________
施工圖紙范圍以內(nèi)框架主體的模板工程的所有施工內(nèi)容,施工過程中(含施工前)的一切圖紙變更,技術(shù)更改隨變,已包在承包范圍以內(nèi)。
四、工程內(nèi)容:____________
模板制作、安裝、模板拆除、清理分類堆放、板面清理、板縫隙密封處理、起釘子等一切模板施工工序。工程完工周轉(zhuǎn)材料清理、分類歸堆。
五、工程承包方式:____________
1、本工程采用包工不包料的形式承包施工(即包人工、包質(zhì)量、包進(jìn)度、包安全、包文明施工、包材料節(jié)約)。手提電動工具及手工工具乙方負(fù)責(zé)。
2、按施工圖紙,包括變更等部分模板工程人工費(fèi)按實(shí)際展開面積計價。
六、質(zhì)量要求:____________
嚴(yán)格要求按圖施工,符合規(guī)范要求,質(zhì)量等級必須滿足合格。
1、模板及其支架必須具有足夠的剛度、強(qiáng)度和穩(wěn)定性,其支架的支承部分必須有足夠的支承面積。,漏漿由木工班組清理干凈,澆砼時木工必須安排專人看模,漏下砼漿用水沖洗干凈,否則每次罰款200元。
七、施工工期:____________
乙方施工必須滿足流水作業(yè)需要,按時完成甲方進(jìn)度計劃安排,且不得因自身原因延誤其它班組施工進(jìn)度。
八、付款方式:____________
九、工程管理雙方責(zé)任:____________
a、甲方責(zé)任
1、提供有效的施工圖紙,處理施工技術(shù)問題;
2、提供外腳手架及安全防護(hù)網(wǎng);
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理施工現(xiàn)場各作業(yè)班組交叉作業(yè)及其他情況下發(fā)生的矛盾問題,盡量避免因配合不到位造成返工、返修,乙方必須服從甲方的處理意見;
4、及時將支模用的材料供應(yīng)至現(xiàn)場;
5、負(fù)責(zé)模板工程質(zhì)量跟蹤檢查及質(zhì)量監(jiān)督,負(fù)責(zé)模板分項工程質(zhì)量評定及驗(yàn)收;
6、根據(jù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、合同及施工圖要求,甲方為分項、分部工程質(zhì)量的最終確認(rèn)者;
7、組織有關(guān)人員在拆模后及時對砼表面平整度、垂直度、夾渣漏漿情況等方面進(jìn)行實(shí)測,按現(xiàn)行驗(yàn)收規(guī)范及評定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行質(zhì)量評定,并以實(shí)際評定結(jié)果作為對乙方模板安裝質(zhì)量的獎罰依據(jù);
8、提供施工用水、用電及夜間施工照明和工人現(xiàn)場臨時住宿;
9、按合同約定進(jìn)度支付工程款。
b、乙方責(zé)任
1、施工前,必須熟悉圖紙,對工人進(jìn)行安全技術(shù)交底,所有工人必須是熟練工人,特殊工種操作必須持證上崗。遵守法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度、管理條例,服從甲方施工管理人員指揮,不得以任何理由為難甲方人員;
2、熟悉圖紙,按圖紙要求提前配好模板,盡量減少余料;
3、在施工過程中發(fā)現(xiàn)圖紙設(shè)計問題,及時向甲方工長匯報,不得擅自更改設(shè)計;
4、甲方提供的大件施工工具、機(jī)械等,乙方在使用過程中要注意養(yǎng)護(hù),操作不當(dāng)和人為造成的損壞要賠償,所發(fā)生的安全事故由乙方負(fù)責(zé);
5、按圖紙及工藝要求提前做好材料計劃,報甲方工長審批;
6、乙方必須嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程及有關(guān)安全法規(guī),造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān);
6、文明施工,做好施工組織、管理,切實(shí)做到工完場地清、模板起釘、材料分類歸攏,堆放整齊有序。特別要注意檢查柱頭、梁溝等,務(wù)必清理干凈;
7、提前安排好澆砼期間的木工值班工作,澆砼過程中要經(jīng)常檢查,如發(fā)現(xiàn)有變形、松動等現(xiàn)象要及時修補(bǔ)加固;
8、因質(zhì)量不合格或其他過失造成的返工,屬于乙方責(zé)任的,乙方應(yīng)承擔(dān)由此引起的工機(jī)料損失。
9、協(xié)調(diào)好流水作業(yè)相關(guān)班組的工作程序,不得故意刁難;
10、工地內(nèi)不得鬧事生非,不得中傷他人、打架,各項違法活動一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處100元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者扭送公安機(jī)關(guān)處理。
11、合理使用模板,未經(jīng)主管工長同意不得隨意切割成形大塊模板,違者視其情節(jié)輕重每次罰款200元以上。
12、本工程乙方和第三方簽的任何協(xié)議、合同,屬乙方自已責(zé)任,與甲方無關(guān),甲方不予認(rèn)可。
13、施工過程中本班工人因自已原因或違章出現(xiàn)的'一切安全事故(含第三者)均由乙方負(fù)責(zé)全部責(zé)任。
14、甲方嚴(yán)格禁止乙方擅自拆、改、移動配電設(shè)施,以及損失配電設(shè)施的行為及違反安全用電的行為,發(fā)生一切后果由乙方承擔(dān)。
15、甲方嚴(yán)格禁止乙方擅自拆、改、移動安全防護(hù)設(shè)施、以及損壞安全防護(hù)設(shè)施的行為及違反安全操作的行為,發(fā)生一切后果由乙方承擔(dān)。
16、進(jìn)入施工現(xiàn)場不按規(guī)定使用安全帽和安全帶,甲方責(zé)令未改者,處以50元罰款。
17、乙方負(fù)責(zé)人必須堅守工地,安排工作,指揮管理,帶領(lǐng)所屬員工按甲方要求和有關(guān)施工操作安全規(guī)范要求,保質(zhì)、保量按進(jìn)度計劃要求進(jìn)行施工。凡管理不善,管理失職所造成的一切損失和不良社會影響,一概由乙方負(fù)責(zé)人承擔(dān),經(jīng)三次指出而沒改進(jìn)的,甲方有權(quán)終止協(xié)議,余下的工程款不作結(jié)算。
十、工程變更:____________
增加施工項目或由于圖紙變更施工內(nèi)容變化大,造價增加較大,原合同條款不能言表的,可協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
十一、保修責(zé)任:____________
保質(zhì)、保修期內(nèi),甲方通知乙方限定時間內(nèi)不整改,甲方將另派請人保修,費(fèi)用在保質(zhì)金中扣除。
本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽訂之日起生效。
甲方:________________________乙方(施工責(zé)任方):________________________
簽約地點(diǎn):________________________
簽約日期:__________________年______月______日
第3篇 裝修工人勞動合同范本
甲方:________
乙方:________
________年____月____日
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
一、合同期限
(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限。
a、有固定期限:從________年____月____日起至________年____月____日止, 其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。
b、無固定期限:從________年____月____日起,其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。
c、以完成 工作任務(wù)為勞動合同期限:自________年____月____日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事 工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排及培訓(xùn)等工作。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照機(jī)房安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為 。
三、工作時間和休息休假 。
每周周 至周 工作,上午 下午 。
每周周 為休息日。特殊情況按照客戶需求安排工作實(shí)景等下班。
四、勞動報酬
甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
(一)甲方承諾每月____日為發(fā)薪日。
(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月 元
(三)經(jīng)甲乙上方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬做下列分配:
a.方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部種子分配辦法絕地共,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為 元。
b.甲方對乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月 元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
c.甲方實(shí)行提成工資制,根據(jù)甲乙雙方平等自愿的條件下作出下列提成工資制:
5—10萬單子按3%提成。 10—15萬單子按4%提成。 15萬以上單子按5%提成
工裝視情況而定。
d.提成每月20號按客戶所交工程款的比例發(fā)放。
e.中途無故不干丟下工地不管等原因,甲方無理由拒絕發(fā)放乙方的一切工資以及提成,情節(jié)嚴(yán)重的甲方可追究其法律責(zé)任。
(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價位等,合理提高乙方工資。
五、勞動紀(jì)律
甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方按照執(zhí)行。
六、勞動合同終止條件
1.勞動合同期滿的;
2.在使用期內(nèi)達(dá)不到甲方的基本業(yè)務(wù)能力的;
3.泄露甲方商業(yè)機(jī)密的或私自接私轉(zhuǎn)單等情況的。
4.不服從甲方工作安排的。
5.因工傷或病害等無能力工作等原因的。
七、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)節(jié)不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到?jīng)_裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法效益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有感部門舉報。
八、其他
(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,以便于聯(lián)系。
(二)本合同未盡事宜,均按國家有感規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改.
(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
(五)本合同于________年____月____日生效。
(六)本合同未盡事宜經(jīng)甲乙雙方協(xié)商在附補(bǔ)充協(xié)議。
甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。
甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
_________年____月____日_________年____月____日
第4篇 裝修工人勞動合同書
甲方:_________________
乙方:_________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
(一)、勞動合同期限
第一條本合同為______________期限勞動合同。
(二)、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_________________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
(三)、勞動保護(hù)和勞動條件
第四條甲方安排乙方執(zhí)行八小時工時制度。
第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
四、勞動報酬
第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。
第八條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方無需支付乙方的月生活費(fèi)。
第九條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):
1甲乙雙方協(xié)商一致的;
2訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的
第十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動合同。
第十一條有下列情形之一的,甲方解除本合同:
1乙方患病或者非因工負(fù)傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;
(五)、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
(六)、違約責(zé)任
1.在合同期內(nèi),甲方除《暫行規(guī)定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定的條件外,均不得解除合同或自行離職,否則應(yīng)支付違約金_________________元。
2.甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動合同,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外,任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,給對方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。
乙方應(yīng)遵守如下規(guī)定:乙方應(yīng)每天按正常上班時間到甲方報到。
(七)、勞動爭議處理及其它
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁
第十四條本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)_________________乙方(簽字或蓋章)_________________
第5篇 裝修工人員工勞動合同
2023裝修工人員工勞動甲方:________
乙方:________
________年____月____日
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
一、合同期限
甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。
、有固定期限:從________年____月____日起至________年____月____日止,其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。
、無固定期限:從________年____月____日起,其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。
、以完成工作任務(wù)為勞動合同期限:自________年____月____日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排及培訓(xùn)等工作。
甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照機(jī)房安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
甲乙雙方約定勞動合同履行地為。
三、工作時間和休息休假。
每周周至周工作,上午下午。
每周周為休息日。特殊情況按照客戶需求安排工作實(shí)景等下班。
四、勞動報酬
甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
甲方承諾每月____日為發(fā)薪日。
乙方在試用期內(nèi)的工資為每月_____元
經(jīng)甲乙上方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬做下列分配:
.方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部種子分配辦法絕地共,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為_____元。
.甲方對乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月_____元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
.甲方實(shí)行提成工資制,根據(jù)甲乙雙方平等自愿的條件下作出下列提成工資制:
5—10萬單子按3%提成。10—15萬單子按4%提成。15萬以上單子按5%提成
工裝視情況而定。
.提成每月20號按客戶所交工程款的比例發(fā)放。
.中途無故不干丟下工地不管等原因,甲方無理由拒絕發(fā)放乙方的一切工資以及提成,情節(jié)嚴(yán)重的甲方可追究其法律責(zé)任。
甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價位等,合理提高乙方工資。
五、勞動紀(jì)律
甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方按照執(zhí)行。
六、勞動合同終止條件
勞動合同期滿的;
在使用期內(nèi)達(dá)不到甲方的基本業(yè)務(wù)能力的;
泄露甲方商業(yè)機(jī)密的或私自接私轉(zhuǎn)單等情況的。
不服從甲方工作安排的。
因工傷或病害等無能力工作等原因的。
七、勞動爭議處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)節(jié)不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到?jīng)_裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法效益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有感部門舉報。
八、其他
勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,以便于聯(lián)系。
本合同未盡事宜,均按國家有感規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。
本合同不得涂改.
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
本合同于________年____月____日生效。
本合同未盡事宜經(jīng)甲乙雙方協(xié)商在附補(bǔ)充協(xié)議。
甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。
甲方:_________乙方:_________
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
_________年____月____日_________年____月____日
第6篇 20xx年裝修工人勞動合同
20xx年裝修工人勞動合同范文
用人單位(甲方):
職工(乙方):
甲方(用人單位)乙方(勞動者)名稱:姓名:身份證號碼:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):住址:住所(地址):通訊地址:聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限
㈠合同期限
雙方同意簽訂固定期限合同,合同期限:從年月日起至年月日止。
㈡試用期限
雙方同意試用期為個月,從年月日起至年月日止。(試用期包括在合同期內(nèi)):
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
㈠乙方的崗位(工種)為,職務(wù)為,從事的工作內(nèi)容為。
㈡乙方的工作地點(diǎn)為。
三、工作時間和休息休假
甲方須依照法律的相關(guān)規(guī)定安排乙方的工作時間和休息休假及其它法定休假日。甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營(工作)需要安排乙方加班或延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,經(jīng)與乙方協(xié)商后進(jìn)行。
四、勞動報酬
㈠甲乙雙方協(xié)商,確定按下列1.計時工資。乙方試用期月正常工作時間工資元,試用期滿月正常工作時間工資定為元。
2.計件工資。甲方應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理確定勞動定額和計件單價,并予以公布。乙方在正常工作時間內(nèi)完成勞動定額的,其正常工作時間工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
㈡甲方工資支付周期為月日至月日(工資支付周期不得超過1個月),定每月日為發(fā)薪日,如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
五、社會保險和福利待遇
㈠甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個
人應(yīng)當(dāng)繳納的各項社會保險費(fèi)。
㈡其它福利待遇:
六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
甲方按國家和省有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
七、勞動合同的變更
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并應(yīng)辦理書面變更手續(xù)。
八、勞動合同的解除和終止
㈠勞動合同解除
1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
2.有勞動法律法規(guī)規(guī)定的勞動合同解除情形發(fā)生的,甲、乙雙方可以根據(jù)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定解除本合同。
㈡勞動合同終止
1.本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。
㈢甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
九、因履行本勞動合同發(fā)生糾紛的解決辦法如乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向甲方所在地的勞動保障行政部門投訴。如雙方因履行本勞動合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者在60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十一、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項:
本合同(含附件)一式兩份,雙方簽字后,甲方必須將其中一份交給乙方持有,并按規(guī)定辦理勞動合同簽收手續(xù)。如甲方不把其中一份交給乙方持有的,由甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
甲方(蓋章):乙方(簽章):法定代表人(簽章):
合同簽訂日期:年月合同簽訂日期:年月日
勞動合同送達(dá)確認(rèn)書
本人于年月日收到以上與簽訂的本《勞動合同》,現(xiàn)予確認(rèn)。
確認(rèn)人:
年月日
20xx年裝修工人勞動合同范文
甲方:xx勞務(wù)派遣有限公司
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在擔(dān)任臨時廚師工作。合同期限自20xx年月日至20xx年12月31日。
二、乙方工作內(nèi)容:
(一)為甲方指定的客戶提供早、中、晚三餐。
(二)確保提供的飲食安全、健康。
三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月¥元(乙方無需提供發(fā)票),支付至乙方國內(nèi)銀行卡。
(三)其它;
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);
(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;
(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;
(四)其他
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:
1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;
2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;
3.患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;
4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:
1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;
2.連續(xù)曠工時間超過三天或一年內(nèi)累計曠工時間超過十天的;
3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;
4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;
5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;
6.偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;
7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;
8.其它違反國家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。
(三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:
1.患病或非因工負(fù)傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2.因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;
3.實(shí)行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;
4.符合國家規(guī)定其它條件的。
對上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?,待遇隨崗而定。
(四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:
1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;
2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。
(六)有下列情況之一,本合同自行終止:
1.合同期限屆滿;
2.合同期內(nèi)乙方死亡;
3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六、違反合同的責(zé)任和爭議解決
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。
七、其他
本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)乙方(簽名)
年月日年月日
第7篇 2023年裝修工人勞動合同
2023年裝修工人勞動合同范文
用人單位(甲方):
職工(乙方):
甲方(用人單位)乙方(勞動者)名稱:姓名:身份證號碼:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):住址:住所(地址):通訊地址:聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限
㈠合同期限
雙方同意簽訂固定期限合同,合同期限:從年月日起至年月日止。
㈡試用期限
雙方同意試用期為個月,從年月日起至年月日止。(試用期包括在合同期內(nèi)):
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
㈠乙方的崗位(工種)為,職務(wù)為,從事的工作內(nèi)容為。
㈡乙方的工作地點(diǎn)為。
三、工作時間和休息休假
甲方須依照法律的相關(guān)規(guī)定安排乙方的工作時間和休息休假及其它法定休假日。甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營(工作)需要安排乙方加班或延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,經(jīng)與乙方協(xié)商后進(jìn)行。
四、勞動報酬
㈠甲乙雙方協(xié)商,確定按下列第
1.計時工資。乙方試用期月正常工作時間工資元,試用期滿月正常工作時間工資定為元。
2.計件工資。甲方應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理確定勞動定額和計件單價,并予以公布。乙方在正常工作時間內(nèi)完成勞動定額的,其正常工作時間工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
㈡甲方工資支付周期為月日至月日(工資支付周期不得超過1個月),定每月日為發(fā)薪日,如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
五、社會保險和福利待遇
㈠甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個
人應(yīng)當(dāng)繳納的各項社會保險費(fèi)。
㈡其它福利待遇:
六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
甲方按國家和省有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
七、勞動合同的變更
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并應(yīng)辦理書面變更手續(xù)。
八、勞動合同的解除和終止
㈠勞動合同解除
1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
2.有勞動法律法規(guī)規(guī)定的勞動合同解除情形發(fā)生的,甲、乙雙方可以根據(jù)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定解除本合同。
㈡勞動合同終止
1.本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。
㈢甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
九、因履行本勞動合同發(fā)生糾紛的解決辦法如乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向甲方所在地的勞動保障行政部門投訴。如雙方因履行本勞動合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者在60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十一、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項:
本合同(含附件)一式兩份,雙方簽字后,甲方必須將其中一份交給乙方持有,并按規(guī)定辦理勞動合同簽收手續(xù)。如甲方不把其中一份交給乙方持有的,由甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
甲方(蓋章):乙方(簽章):法定代表人(簽章):
合同簽訂日期:年月合同簽訂日期:年月日
勞動合同送達(dá)確認(rèn)書
本人于年月日收到以上與簽訂的本《勞動合同》,現(xiàn)予確認(rèn)。
確認(rèn)人:
年月日