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鐵路局合同(10份范本)

更新時(shí)間:2024-11-12 查看人數(shù):38

鐵路局合同

第1篇 鐵路局員工勞動(dòng)合同書

一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

1、無試用期。

2、試用期從年月日起至年月日止。

(合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;合同期限在一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的合同,試用期不得超過六個(gè)月。

以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的,不得約定試用期。

同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。

)二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(一)乙方的工作內(nèi)容:。

(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”):()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。

(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,應(yīng)協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

(四)乙方工作地點(diǎn):。

(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn),應(yīng)按本合同第七條處理。

三、工作時(shí)間和休息休假(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間:

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作小時(shí),每周工作天,每周正常工作不超過40小時(shí),并至少休息一天。

2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”):年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。

除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時(shí),因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

(三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度,按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假等帶薪假期,并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù)),按下列第()種形式執(zhí)行,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。

1、計(jì)時(shí)工資:元/月(元/周);2、計(jì)件工資:(70%以上職工在正常工作時(shí)間內(nèi)可以完成的,本項(xiàng)約定方為成立);3、其他形式:。

(二)乙方試用期工資為元/月(不得低于第(一)款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資的80%,并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

(三)甲方依法安排乙方加班的,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。

(四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況,經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商,確定工資正常增長的具體辦法。

(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為:每月日(或周)。

如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。

五、社會(huì)保險(xiǎn)(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和享受醫(yī)療待遇,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

(四)乙方的生育待遇,甲方應(yīng)按國家和省市的女職工保護(hù)的規(guī)定辦理。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。

(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。

(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。

對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止(一)符合規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

(二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

(三)規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動(dòng)合同。

(四)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。

一方如果遷址或變更電話,應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。

十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會(huì)反映,尋求解決。

無法解決的,可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。

屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,或者依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

一、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

甲方:_____________乙方:_____________

第2篇 鐵路局貨物運(yùn)單(示本gf-91-0403)

鐵路局貨物運(yùn)單

(示范文本gf-91-0403)

承運(yùn)人/托運(yùn)人裝車

承運(yùn)人/托運(yùn)人施封

領(lǐng)貨憑證

計(jì)劃號碼或運(yùn)輸號碼: 鐵路局

貨位: 貨物運(yùn)單 車種 車號

貨物指定于 月 日搬入 托運(yùn)人→發(fā)站→ 貨票第 號

運(yùn)到期限 日 到站→收貨人 貨票第 號 運(yùn)到期限 日

托運(yùn)人填寫

承運(yùn)人填寫

發(fā)站

發(fā)站

到站(局)

車種車號

貨車標(biāo)重

到站

到站所屬省(市)自治區(qū)

施封號碼

托運(yùn)人

托運(yùn)人

名稱

經(jīng) 由

鐵路貨車

篷布號碼

收貨人

住址

電話

貨物

名稱

數(shù)

收貨人

名稱

運(yùn)價(jià)里程

集裝箱號碼

地址

電話

貨物名稱

件數(shù)

包裝

貨物

價(jià)格

托運(yùn)人確定重量

(公斤)

承運(yùn)人確定重量

(公斤)

計(jì)費(fèi)

重量

運(yùn)價(jià)號

運(yùn)價(jià)率

運(yùn)費(fèi)

托運(yùn)人蓋章或簽字

合計(jì)

托運(yùn)人記載事項(xiàng)

承運(yùn)人

記載事項(xiàng)

注:本單不作為收款憑證,托運(yùn)人簽約須知見下頁

托運(yùn)人蓋章

或簽字

年 月 日

到站交付日期戳

發(fā)站承運(yùn)日期戳

發(fā)站承運(yùn)日期戳

注:收貨人領(lǐng)貨須知見第下頁

收貨人領(lǐng)貨須知

1.托運(yùn)人應(yīng)及時(shí)將領(lǐng)貨憑證寄交收貨人,收貨人接到領(lǐng)貨憑證后,及時(shí)向到站聯(lián)系領(lǐng)取貨物。

2.收貨人領(lǐng)取貨物已超過免費(fèi)暫存期限時(shí),應(yīng)按規(guī)定支付貨物暫存費(fèi)。

3.收貨人到站領(lǐng)取貨物,如遇貨物未到時(shí),應(yīng)要求到站在本證背面加蓋車站日期戳證明貨物未到。

托運(yùn)人須知

1.托運(yùn)人持本貨物運(yùn)單向鐵路托運(yùn)貨物,證明并確認(rèn)和愿意遵守鐵路貨物運(yùn)輸?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定。

2.貨物運(yùn)單所記載的貨物名稱、重量與貨物的實(shí)際完全相符,托運(yùn)人對其真實(shí)性負(fù)責(zé)。

3.貨物的內(nèi)容、品質(zhì)和價(jià)值是托運(yùn)人提供的,承運(yùn)人在接收和承運(yùn)貨物時(shí)并未全部核對。

4.托運(yùn)人應(yīng)及時(shí)將領(lǐng)貨憑證寄交收貨人,憑此聯(lián)系到站領(lǐng)取貨物。

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第3篇 鐵路局勞動(dòng)合同

2023鐵路局勞動(dòng)鐵路局勞動(dòng)合同模板

一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

1、無試用期。

2、試用期從年月日起至年月日止。(合同期限_個(gè)月以上不滿_年的,試用期不得超過_個(gè)月;合同期限在一年以上不滿_年的,試用期不得超過_個(gè)月;_年以上固定期限和無固定期限的合同,試用期不得超過——個(gè)月。以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的,不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(一)乙方的工作內(nèi)容:。

(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”):()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。

(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,應(yīng)協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

(四)乙方工作地點(diǎn):

(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn),應(yīng)按本合同第七條處理。

三、工作時(shí)間和休息休假(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間:

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作小時(shí),每周工作天,每周正常工作不超過 小時(shí),并至少休息 天。

2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”):年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時(shí),因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

(三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度,按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假等帶薪假期,并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù)),按下列第()種形式執(zhí)行,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。

1、計(jì)時(shí)工資:元/月(元/周);

2、計(jì)件工資:(_%以上職工在正常工作時(shí)間內(nèi)可以完成的,本項(xiàng)約定方為成立);

3、其他形式:。

(二)乙方試用期工資為元/月(不得低于(一)款約定工資的_%或單位同一崗位最低檔工資的_%,并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

(三)甲方依法安排乙方加班的,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。(四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況,經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商,確定工資正常增長的具體辦法。

(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為:每月日(或周)。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和享受醫(yī)療待遇,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

(四)乙方的生育待遇,甲方應(yīng)按國家和省市的女職工保護(hù)的規(guī)定辦理。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。

(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。

(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

(一)符合《民法典》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

(二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》

(三)《民法典》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動(dòng)合同。

(四)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《民法典》和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話,應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。

十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會(huì)反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,或者依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁

十一、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

甲方:_____________乙方:_____________

___年___月___日

第4篇 鐵路局貨物運(yùn)單(示本gf-91-0402)

鐵路局貨物運(yùn)單

(示范文本gf-91-0402)

承運(yùn)人/托運(yùn)人裝車

承運(yùn)人/托運(yùn)人施封

領(lǐng)貨憑證

計(jì)劃號碼或運(yùn)輸號碼: 鐵路局

貨位: 貨物運(yùn)單 車種 車號

貨物指定于 月 日搬入 托運(yùn)人→發(fā)站→ 貨票第號

運(yùn)到期限 日 到站→收貨人 貨票第 號 運(yùn)到期限 日

托運(yùn)人填寫

承運(yùn)人填寫

發(fā)站

發(fā)站

到站(局)

車種車號

貨車標(biāo)重

到站

到站所屬?。ㄊ校┳灾螀^(qū)

施封號碼

托運(yùn)人

托運(yùn)人

名稱

經(jīng) 由

鐵路貨車

篷布號碼

收貨人

住址

電話

貨物

名稱

數(shù)

收貨人

名稱

運(yùn)價(jià)里程

集裝箱號碼

地址

電話

貨物名稱

件數(shù)

包裝

貨物

價(jià)格

托運(yùn)人確定重量

(公斤)

承運(yùn)人確定重量

(公斤)

計(jì)費(fèi)

重量

運(yùn)價(jià)號

運(yùn)價(jià)率

運(yùn)費(fèi)

托運(yùn)人蓋章或簽字

合計(jì)

托運(yùn)人記載事項(xiàng)

承運(yùn)人

記載事項(xiàng)

注:本單不作為收款憑證,托運(yùn)人簽約須知見下頁

托運(yùn)人蓋章

或簽字

年 月 日

到站交付日期戳

發(fā)站承運(yùn)日期戳

發(fā)站承運(yùn)日期戳

注:收貨人領(lǐng)貨須知見第下頁

第5篇 鐵路局勞動(dòng)合同書

甲方:____________________

乙方:____________________

一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

1、無試用期。

2、試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

(合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;合同期限在一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的合同,試用期不得超過六個(gè)月。以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的,不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。)

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)乙方的工作內(nèi)容:________________________。

(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”):()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。

(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,應(yīng)協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

(四)乙方工作地點(diǎn):。

(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn),應(yīng)按本合同第七條處理。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間:

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作小時(shí),每周工作天,每周正常工作不超過40小時(shí),并至少休息一天。

2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”):年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。

除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時(shí),因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

(三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度,按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假等帶薪假期,并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù)),按下列第()種形式執(zhí)行,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。

1、計(jì)時(shí)工資:元/月(元/周);

2、計(jì)件工資:(70%以上職工在正常工作時(shí)間內(nèi)可以完成的,本項(xiàng)約定方為成立);

3、其他形式:________________。

(二)乙方試用期工資為________元/月(不得低于第(一)款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資的80%,并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

(三)甲方依法安排乙方加班的,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。

(四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況,經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商,確定工資正常增長的具體辦法。

(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為:每月日(或周)。

如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和享受醫(yī)療待遇,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

(四)乙方的生育待遇,甲方應(yīng)按國家和省市的女職工保護(hù)的規(guī)定辦理。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。

(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。

(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。

對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

(一)符合《》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

(二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

(三)《》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動(dòng)合同。

(四)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《》和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。

一方如果遷址或變更電話,應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。

十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會(huì)反映,尋求解決。

無法解決的,可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。

屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,或者依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

十一、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

甲方:_____________乙方:_____________

第6篇 國家鐵路局科技研究計(jì)劃項(xiàng)目合同

國家鐵路局

科技研究計(jì)劃項(xiàng)目合同

合同編號

項(xiàng)目名稱:

承擔(dān)單位:

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人: 聯(lián)系電話:

起止年限: 年 月 至 年 月

國家鐵路局 制

填寫說明

1. 本合同由國家鐵路局科技與法制司與項(xiàng)目承擔(dān)單位簽訂,甲方為科技與法制司,乙方為項(xiàng)目承擔(dān)單位。

2. 本合同一式5份,科技與法制司1份;綜合司1份;項(xiàng)目承擔(dān)單位1份;項(xiàng)目承擔(dān)單位的上級單位1份;項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1份。

3. 合同應(yīng)用a4紙打印,宋體小四號字體填報(bào)。

4. 合同編號由國家鐵路局科技與法制司統(tǒng)一規(guī)定。

5. 對涉及國家秘密技術(shù)的項(xiàng)目,由項(xiàng)目承擔(dān)單位提出合同密級建議,國家鐵路局科技與法制司審查后,按科技保密的有關(guān)規(guī)定程序報(bào)批。

6. 表二主要填寫項(xiàng)目研究的創(chuàng)新點(diǎn)和內(nèi)容、要解決的主要技術(shù)難點(diǎn)以及采用的研究試驗(yàn)方法等。

7. 表三分別填寫項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和成果形式。當(dāng)項(xiàng)目研究不涉及技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)時(shí),欄中填寫“本項(xiàng)目不要求具體的技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)”。成果形式包括:項(xiàng)目研究報(bào)告及主要技術(shù)文檔;新技術(shù)、新產(chǎn)品、新裝置及其數(shù)量;預(yù)期形成的技術(shù)條件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 專利 、 軟件著作權(quán) 等 知識產(chǎn)權(quán) 類別、數(shù)量及涉及的技術(shù)領(lǐng)域;出版論著及公開發(fā)表論文的數(shù)量;其它需要明確的內(nèi)容。

一、國內(nèi)外現(xiàn)狀及簡要說明

(紙面不敷,請另加頁)

二、主要研究內(nèi)容、關(guān)鍵技術(shù)及研究方法

(紙面不敷,請另加頁)

三、項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和成果形式

1.項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)

2.技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)

3.成果形式(技術(shù)條件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、專利、軟件著作權(quán)、論文等數(shù)量及歸屬)

(紙面不敷,請另加頁)

四、項(xiàng)目的年度計(jì)劃及年度目標(biāo)

年度

項(xiàng) 目 的 年 度 計(jì) 劃 及 年 度 目 標(biāo)

五、項(xiàng)目參加單位及主要研究人員

參 加 單 位 名 稱

研 究 任 務(wù) 及 分 工

經(jīng)費(fèi)分配

項(xiàng) 目

負(fù)責(zé)人

性別

年齡

職 務(wù)

職 稱

研究任務(wù)及分工

所 在 單 位

主要研究人員

(紙面不敷,請另加頁)

六、總經(jīng)費(fèi)預(yù)算 單位:萬元

經(jīng)費(fèi)來源預(yù)算

經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算

科 目

預(yù)算數(shù)

科 目

預(yù) 算 數(shù)

甲方撥款

其他撥款

合計(jì)

來源預(yù)算合計(jì)

支出預(yù)算合計(jì)

一、甲方撥款

一、直接費(fèi)

二、國家撥款

1.設(shè)備費(fèi)

三、地方政府撥款

2.材料費(fèi)

四、上級單位撥款

3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)

五、單位自籌款

4.燃料動(dòng)力費(fèi)

六、 銀行貸款

5.差旅費(fèi)

七、其它來源

6.會(huì)議費(fèi)

7.國際合作交流費(fèi)

8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)

9.勞務(wù)費(fèi)

10.專家咨詢費(fèi)

二、間接費(fèi)

七、甲方年度撥款計(jì)劃 單位:萬元

甲方撥款總額

八、各承擔(dān)單位經(jīng)費(fèi)預(yù)算 單位:萬元

經(jīng)費(fèi)來源預(yù)算

經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算

科 目

預(yù)算數(shù)

科 目

預(yù) 算 數(shù)

甲方撥款

其他撥款

合計(jì)

來源預(yù)算合計(jì)

支出預(yù)算合計(jì)

一、甲方撥款

一、直接費(fèi)

二、國家撥款

1.設(shè)備費(fèi)

三、地方政府撥款

2.材料費(fèi)

四、上級單位撥款

3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)

五、單位自籌款

4.燃料動(dòng)力費(fèi)

六、銀行貸款

5.差旅費(fèi)

七、其它來源

6.會(huì)議費(fèi)

7.國際合作交流費(fèi)

8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)

9.勞務(wù)費(fèi)

10.專家咨詢費(fèi)

二、間接費(fèi)

承擔(dān)單位財(cái)務(wù)部門審核意見

財(cái)務(wù)專用章 年 月 日

承擔(dān)單位審核意見

單位公章 年 月 日

九、合同簽訂各方意見

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字): 聯(lián)系電話:(手機(jī))

通信地址:

電子郵箱: 郵 編:

開戶銀行:

帳戶名稱:

帳 號:

項(xiàng)目承擔(dān)單位負(fù)責(zé)人:

項(xiàng)目承擔(dān)單位(公章):

年 月 日

負(fù)責(zé)人:

國家鐵路局科技與法制司(公章):

年 月 日

十、共同條款

1.合同各方共同遵守《國家鐵路局科技研究計(jì)劃管理暫行辦法》和國家鐵路局經(jīng)費(fèi)管理有關(guān)規(guī)定。

2.項(xiàng)目承擔(dān)單位的上級單位或其他有關(guān)單位,若承諾項(xiàng)目實(shí)施所需要的配套資金等條件,則須在“經(jīng)費(fèi)來源預(yù)算”欄相應(yīng)處加蓋公章。

3.本合同涉及的研究項(xiàng)目未經(jīng)甲方同意,乙方不得向其他部門或地方科技管理機(jī)構(gòu)申請辦理驗(yàn)收、科技成果評審或鑒定。

4.本合同涉及的研究項(xiàng)目所形成的學(xué)術(shù)報(bào)告、論文、專著、研究報(bào)告、軟件、專利及鑒定、獲獎(jiǎng)、成果報(bào)道等,須注明“國家鐵路局科技研究計(jì)劃項(xiàng)目(項(xiàng)目編號)”或作有關(guān)說明,外文標(biāo)注形式可根據(jù)具體情況確定。

5. 本合同研究所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán),按照《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)科技部財(cái)政部〈關(guān)于國家科研計(jì)劃項(xiàng)目研究成果知識產(chǎn)權(quán)管理的若干規(guī)定〉的通知》(國辦發(fā)[2002]30號)和科技部《關(guān)于加強(qiáng)國家科技計(jì)劃知識產(chǎn)權(quán)管理工作的規(guī)定》(國科發(fā)政字[2003]94號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.本合同所規(guī)定的其他條款如下:(若無,請?zhí)睢盁o”)

附件1:

項(xiàng)目直接費(fèi)用構(gòu)成及要求

費(fèi)用科目

費(fèi) 用 構(gòu) 成 及 要 求

設(shè) 備 費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中購置或試制專用儀器設(shè)備、對現(xiàn)有儀器設(shè)備進(jìn)行升級改造,不構(gòu)成或不新增固定資產(chǎn)的,或者符合國務(wù)院國發(fā)[2006]6號文件規(guī)定的可一次或分次攤?cè)牍芾碣M(fèi)的固定資產(chǎn),以及租賃外單位儀器設(shè)備而發(fā)生的費(fèi)用。科研經(jīng)費(fèi)要嚴(yán)格控制設(shè)備購置費(fèi)支出,構(gòu)成固定資產(chǎn)的通用設(shè)備不得使用科研經(jīng)費(fèi)購置。

測試化驗(yàn)

加 工 費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中支付給外單位(包括項(xiàng)目承擔(dān)單位內(nèi)部獨(dú)立經(jīng)濟(jì)核算單位)的檢驗(yàn)、測試、化驗(yàn)及加工等費(fèi)用。

燃料動(dòng)力費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中相關(guān)大型儀器設(shè)備、專用科學(xué)裝置等運(yùn)行發(fā)生的可以單獨(dú)計(jì)量的水、電、氣、燃料消耗費(fèi)用等。

材 料 費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中消耗的各種原材料、輔助材料等低值易耗品的采購及運(yùn)輸、裝卸、整理等費(fèi)用。

差 旅 費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中開展科學(xué)實(shí)驗(yàn)(試驗(yàn))、科學(xué)考察、業(yè)務(wù)調(diào)研、學(xué)術(shù)交流等按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)所發(fā)生的差旅費(fèi)、交通費(fèi)用等。

會(huì) 議 費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中為組織開展學(xué)術(shù)研討、咨詢以及協(xié)調(diào)項(xiàng)目等活動(dòng)而發(fā)生的會(huì)議費(fèi)用。

國際合作

交流費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中項(xiàng)目研究人員出國及外國專家來華工作的費(fèi)用。

出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中,需要支付的出版印刷費(fèi)、資料費(fèi)、專用軟件購買費(fèi)、文獻(xiàn)檢索費(fèi)、專業(yè)通信費(fèi)、 專利申請 及其他知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)等費(fèi)用。

勞 務(wù) 費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中支付給項(xiàng)目組成員中沒有 工資 性收入的相關(guān)人員(如在校研究生)和項(xiàng)目組臨時(shí)聘用人員等的勞務(wù)性費(fèi)用。

專家咨詢費(fèi)

項(xiàng)目研究過程中支付給臨時(shí)聘請的咨詢專家的費(fèi)用,不得支付給參與項(xiàng)目研究和項(xiàng)目管理相關(guān)的工作人員。

合同編號

附件2:

國家鐵路局科技研究計(jì)劃

項(xiàng)目年度執(zhí)行情況表

項(xiàng)目名稱:

承擔(dān)單位:

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人: 聯(lián)系電話:

起止年限: 年 月 至 年 月

國家鐵路局 制

填寫說明

1.主要內(nèi)容

(1)項(xiàng)目年度執(zhí)行情況(包括項(xiàng)目總體進(jìn)展、本年度開展的主要研究工作、投入研究的工作量、存在問題、產(chǎn)生的原因和解決的方法等);

(2)項(xiàng)目年度經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況。

2.編報(bào)要求

(1)每年1月30日以前報(bào)送國家鐵路局科技與法制司;

(2)項(xiàng)目執(zhí)行情況表應(yīng)用a4紙打印,宋體小四號字體填報(bào),一式3份。

1.項(xiàng)目年度執(zhí)行情況

項(xiàng)目名稱

承擔(dān)單位

合同編號

項(xiàng)目起止時(shí)間

進(jìn)展情況

□正常 □超前 □拖延 □停頓

項(xiàng)目總體進(jìn)展及本年度開展的主要研究工作

投入研究的工作量

存在的問題、產(chǎn)生的原因和解決的方法

參加研究

工作人員

總 數(shù)

其中:高級職稱

中級職稱

初級職稱

其他人員

2.項(xiàng)目年度經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況及審核意見 單位:萬元

經(jīng) 費(fèi) 到 位 情 況

甲 方 撥 款 經(jīng) 費(fèi) 支 出 情 況

科 目

預(yù)算數(shù)

到位資金

科 目

預(yù)算數(shù)

實(shí)際支出

來源預(yù)算合計(jì)

支出預(yù)算合計(jì)

一、甲方撥款

一、直接費(fèi)

二、國家撥款

1.設(shè)備費(fèi)

三、地方政府撥款

2.材料費(fèi)

四、上級單位撥款

3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)

五、單位自籌款

4.燃料動(dòng)力費(fèi)

六、銀行貸款

5.差旅費(fèi)

七、其它來源

6.會(huì)議費(fèi)

7.國際合作交流費(fèi)

8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)

9.勞務(wù)費(fèi)

10.專家咨詢費(fèi)

二、間接費(fèi)

下一年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算

甲方撥付經(jīng)費(fèi)

承擔(dān)單位財(cái)務(wù)部門審核意見

財(cái)務(wù)專用章

年 月 日

國家鐵路局業(yè)務(wù)主管單位意見

□ 進(jìn)展正常 □ 變更合同

□ 暫緩撥款 □ 終止合同

(公章)

年 月 日

承擔(dān)單位審核意見

單位公章

年 月 日

國家鐵路局科技與法制司意見

(公章)

年 月 日

附件3:

國家鐵路局科技研究計(jì)劃項(xiàng)目變更(解除)合同建議表

項(xiàng)目名稱

承擔(dān)單位

合同編號

項(xiàng)目起止時(shí)間

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

聯(lián)系電話

變更理由

變更內(nèi)容

原 合 同 約 定

變 更 事 項(xiàng)

變更

類別

□ 調(diào)整目標(biāo) □ 延長期限 □ 調(diào)整主要參研人員

□ 調(diào)整經(jīng)費(fèi) □ 終止合同 □ 其他

乙方意見

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字):

項(xiàng)目承擔(dān)單位(公章)

年 月 日

甲方意見

國家鐵路局科技與法制司(公章)

年 月 日

(經(jīng)費(fèi)預(yù)算調(diào)整時(shí)使用此欄目)

經(jīng) 費(fèi) 來 源 預(yù) 算

甲 方 撥 款 經(jīng) 費(fèi) 預(yù) 算 調(diào) 整

科目

預(yù)算數(shù)

科目

原預(yù)算數(shù)

調(diào)整預(yù)算

來源預(yù)算合計(jì)

支出預(yù)算合計(jì)

一、甲方撥款

一、直接費(fèi)

二、國家撥款

1.設(shè)備費(fèi)

三、地方政府撥款

2.材料費(fèi)

四、上級單位撥款

3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)

五、單位自籌款

4.燃料動(dòng)力費(fèi)

六、銀行貸款

5.差旅費(fèi)

七、其它來源

6.會(huì)議費(fèi)

7.國際合作交流費(fèi)

8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)

9.勞務(wù)費(fèi)

10.專家咨詢費(fèi)

二、間接費(fèi)

承擔(dān)單位財(cái)務(wù)部門審核意見

財(cái)務(wù)專用章 年 月 日

承擔(dān)單位審核意見

單位公章 年 月 日

注:此表一式3份,其中科技與法制司、綜合司及項(xiàng)目承擔(dān)單位各1份。

合同編號

附件4:

國家鐵路局科技研究計(jì)劃

項(xiàng)目結(jié)題驗(yàn)收表

項(xiàng)目名稱:

承擔(dān)單位:

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人: 聯(lián)系電話:

起止年限: 年 月 至 年 月

國家鐵路局 制

填寫說明

1.本表一式5份,科技與法制司1份;綜合司1份;項(xiàng)目承擔(dān)單位1份;項(xiàng)目承擔(dān)單位的上級單位1份;項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1份。

2.驗(yàn)收表應(yīng)用a4紙打印,宋體小四號字體填報(bào)。

3.表1“項(xiàng)目自評價(jià)報(bào)告”主要內(nèi)容提示:①項(xiàng)目任務(wù)、考核目標(biāo)及主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo);②項(xiàng)目執(zhí)行情況評價(jià)(包括目標(biāo)、任務(wù)完成情況、解決的關(guān)鍵技術(shù)、取得的重大成果、專利情況、整體水平及配套性、技術(shù)成果應(yīng)用等情況,項(xiàng)目完成后建成的試驗(yàn)基地、生產(chǎn)線及形成的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等);③成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化情況直接效益和間接效益(經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境效益),成果推廣應(yīng)用前景的評價(jià);④項(xiàng)目設(shè)置的科學(xué)性和合理性的后評估;⑤經(jīng)費(fèi)決算和經(jīng)費(fèi)使用評價(jià);⑥組織管理經(jīng)驗(yàn)(側(cè)重評價(jià)科技工作面向經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展、成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化的經(jīng)驗(yàn));⑦存在的問題;⑧提供驗(yàn)收的技術(shù)文件清單。

4.表2“項(xiàng)目參加單位及主要研究人員”填寫內(nèi)容與合同約定一致,如有變動(dòng),需經(jīng)國家鐵路局科技與法制司同意。

5.表3“科技研究計(jì)劃項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)決算”由項(xiàng)目第一完成單位,將各參加單位經(jīng)費(fèi)匯總,作為財(cái)務(wù)驗(yàn)收參考依據(jù)。

6.表4“項(xiàng)目驗(yàn)收信息”為技術(shù)驗(yàn)收參考依據(jù)。

1.項(xiàng)目自評價(jià)報(bào)告

2.項(xiàng)目參加單位及主要研究人員

參 加 單 位 名 稱

研 究 任 務(wù) 及 分 工

甲 方 撥 經(jīng) 費(fèi) 分 配

項(xiàng) 目

負(fù)責(zé)人

性別

年齡

職務(wù)職稱

研究任務(wù)及分工

所 在 單 位

主要研究人員

3.國家鐵路局科技研究計(jì)劃項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)決算

收 入(萬元)

支 出(萬元)

科 目

預(yù)算

實(shí)際

科 目

總經(jīng)費(fèi)

甲方撥款

收入

支出

來源預(yù)算合計(jì)

支出預(yù)算合計(jì)

一、甲方撥款

一、直接費(fèi)

二、國家撥款

1.設(shè)備費(fèi)

三、地方政府撥款

2.材料費(fèi)

四、上級單位撥款

3.測試化驗(yàn)加工費(fèi)

五、單位自籌款

4.燃料動(dòng)力費(fèi)

六、銀行貸款

5.差旅費(fèi)

七、其它來源

6.會(huì)議費(fèi)

7.國際合作交流費(fèi)

8.出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)

9.勞務(wù)費(fèi)

10.專家咨詢費(fèi)

二、間接費(fèi)

承擔(dān)單位財(cái)務(wù)部門意見

財(cái)務(wù)專用章 年 月 日

承擔(dān)單位意見

單位公章 年 月 日

4.項(xiàng)目驗(yàn)收信息

項(xiàng)目名稱

合同編號

項(xiàng)目起止時(shí)間

承擔(dān)單位

參加單位

項(xiàng)

負(fù)

責(zé)

姓 名

學(xué) 歷

職 稱

聯(lián)系電話

工作單位

e-mail

通訊地址

郵 編

實(shí)際參加研究人員

總計(jì)

其中

高級職稱

中級職稱

初級職稱

院 士

博 士

碩 士

主要

成果

新產(chǎn)品 項(xiàng)

新技術(shù)、新工藝 項(xiàng)

新材料 項(xiàng)

獲專利 項(xiàng),其中:實(shí)用新型專利 項(xiàng); 發(fā)明專利 項(xiàng)

研究報(bào)告、論文 篇,其中:國內(nèi)發(fā)表 篇;在國際上發(fā)表 篇

主要

成果

培養(yǎng)博士后 名

培養(yǎng)博士 名

培養(yǎng)碩士 名

獲獎(jiǎng) 項(xiàng),其中:省部級 項(xiàng);國家級 項(xiàng)

成果應(yīng)用

情況

成果應(yīng)用單位

成果應(yīng)用時(shí)間

成果應(yīng)用范圍

成果應(yīng)用數(shù)量

成果轉(zhuǎn)化

情況

成果轉(zhuǎn)讓合同數(shù)

項(xiàng)

成果轉(zhuǎn)讓合同額

萬元

已獲綜合經(jīng)濟(jì)效益

萬元

直接經(jīng)濟(jì)效益

新增產(chǎn)值

萬元

新增利稅

萬元

出口創(chuàng)稅

萬美元

5.技術(shù)驗(yàn)收意見

驗(yàn)收組組長簽字 :

年 月 日

6.技術(shù)審核意見

國家鐵路局業(yè)務(wù)主管單位意見

(公章)

年 月 日

國家鐵路局科技與法制司意見

(公章)

年 月 日

7.財(cái)務(wù)驗(yàn)收意見

驗(yàn)收組組長簽字 :

年 月 日

注:如進(jìn)行財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查,填寫此表。

8.財(cái)務(wù)審核意見

綜合司公章

年 月 日

注:如進(jìn)行財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查,填寫此表。

驗(yàn)收專家組名單

序號

驗(yàn)收組職務(wù)

姓 名

工 作 單 位

所學(xué)專業(yè)

現(xiàn)從事專業(yè)

職 稱 職 務(wù)

簽 名

組 長

副組長

3

成 員

4

成 員

5

成 員

6

成 員

7

成 員

8

成 員

9

成 員

第7篇 鐵路局貨票

計(jì)劃號碼或運(yùn)輸號碼:_________________

貨物運(yùn)到期限:_______________________

發(fā)站承運(yùn)日期:_______年_____月_____日

發(fā)站

到站

(局)

車種

車號

貨車

標(biāo)重

承運(yùn)人/托運(yùn)人 裝車

運(yùn)

名稱

施封號碼

承運(yùn)人/托運(yùn)人 施封

住址

電話

鐵路貨車篷布號碼

名稱

集裝箱

號碼

住址

電話

經(jīng)由

運(yùn)價(jià)

里程

貨物

名稱

件數(shù)

包裝

貨物重量(公斤)

計(jì)費(fèi)

重量

運(yùn)價(jià)號

運(yùn)價(jià)率

現(xiàn) 付

托運(yùn)人確定

承運(yùn)人確定

費(fèi)別

金 額

運(yùn)費(fèi)

裝費(fèi)

取送

車費(fèi)

過秤費(fèi)

合計(jì)

記事

合計(jì)

經(jīng)辦人(簽字):_________

附件

1.貨物運(yùn)輸變更事項(xiàng)

受理站

電報(bào)號

變更

事項(xiàng)

運(yùn)雜費(fèi)收據(jù)號碼

處日

理期

站戳

經(jīng)辦人蓋章

2.關(guān)于記錄事項(xiàng)

編制站

記錄號

記錄內(nèi)容

3.交接站日期(蓋章)

1 .

2 .

3 .

4 .

5 .

6 .

第8篇 鄭州鐵路局職工勞動(dòng)合同書

甲方:___________________

法定代表人或委托代理人:___________________

注冊地址:___________________

通訊地址:___________________

郵政編碼:___________________

乙方:姓名___________________性別_________

居民身份證號碼___________________

出生日期_________年______月______日

家庭住址___________________

郵政編碼___________________

戶口所在地______________省(市)______________區(qū)(縣)_________________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

通訊地址___________________郵政編碼______________電話_____________

鑒于乙方為退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。

根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為________年。

本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:_____________________________。

第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:_____________________________。

第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:_____________________________。

第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:_____________________________。

第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第八條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

1、本協(xié)議期滿的;

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

第十條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條

甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。

保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。

仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十五條

本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。

若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_________________

___________年___________月_________日

乙方:_________________

第9篇 鄭州鐵路局勞動(dòng)合同書

甲方: ___________________

法定代表人或委托代理人:___________________

注冊地址:___________________

通訊地址:___________________

郵政編碼:___________________

乙方:姓名___________________性別_________

居民身份證號碼___________________

出生日期_________年______月______日

家庭住址___________________

郵政編碼___________________

戶口所在地______________省(市)______________區(qū)(縣)_________________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

通訊地址___________________郵政編碼______________ 電話_____________

鑒于乙方為退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條 本協(xié)議期限為________年。 本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:_____________________________。

第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為: _____________________________。

第四條 乙方認(rèn)為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:_____________________________。

第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間: _____________________________。

第七條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第八條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

1、本協(xié)議期滿的;

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

第十條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

第十二條 乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十三條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十五條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_________________

___________年___________月_________日

乙方:_________________

___________年___________月_________日

第10篇 鐵路局勞務(wù)勞動(dòng)合同

2023鐵路局勞務(wù)勞動(dòng)一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

1、無試用期。

2、試用期從年月日起至年月日止。(合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;合同期限在一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的合同,試用期不得超過六個(gè)月。以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的,不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。)

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)乙方的工作內(nèi)容:。

(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”):()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。

(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,應(yīng)協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

(四)乙方工作地點(diǎn):。

(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn),應(yīng)按本合同第七條處理。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間:

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作小時(shí),每周工作天,每周正常工作不超過40小時(shí),并至少休息一天。

2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”):年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時(shí),因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

(三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度,按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假等帶薪假期,并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù)),按下列第()種形式執(zhí)行,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。

1、計(jì)時(shí)工資:元/月(元/周);

2、計(jì)件工資:(70%以上職工在正常工作時(shí)間內(nèi)可以完成的,本項(xiàng)約定方為成立);

3、其他形式:。

(二)乙方試用期工資為元/月(不得低于第(一)款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資的80%,并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

(三)甲方依法安排乙方加班的,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。

(四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況,經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商,確定工資正常增長的具體辦法。

(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為:每月日(或周)。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和享受醫(yī)療待遇,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

(四)乙方的生育待遇,甲方應(yīng)按國家和省市的女職工保護(hù)的規(guī)定辦理。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。

(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。

(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

(一)符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

(二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

(三)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動(dòng)合同。

(四)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《勞動(dòng)合同法》和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話,應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。

十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會(huì)反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,或者依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

十一、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng)甲方:_____________乙方:_____________

鐵路局合同(10份范本)

甲方:____________________乙方:____________________一、雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):1、無試用期。2、試用期從________年________月______…
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