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業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人任職要求7篇

發(fā)布時(shí)間:2023-03-08 09:54:10 查看人數(shù):49

業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人任職要求

第1篇 車抵貸業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

車抵貸業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、主導(dǎo)所轄區(qū)域的車抵貸業(yè)務(wù),確保業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成;

2、拓展渠道,通過(guò)與民間借貸、擔(dān)保公司、房屋中介、車貸公司等合作,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展;

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)車輛評(píng)估、審批、貸后管理工作,并根據(jù)業(yè)務(wù)需要不斷優(yōu)化管理流程。

崗位要求:

1、有無(wú)抵押信貸、車貸等相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉信貸業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力,能夠制定各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理制度和工作流程,掌控項(xiàng)目執(zhí)行各個(gè)關(guān)節(jié)的實(shí)施;

3、有責(zé)任心,具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好組織溝通和協(xié)調(diào)能力

第2篇 后端業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)金融業(yè)務(wù)的后臺(tái)業(yè)務(wù)研發(fā);

2、負(fù)責(zé)在線大流量高并發(fā)系統(tǒng)設(shè)計(jì);

3、主要實(shí)現(xiàn)語(yǔ)言為golang/java/python;

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信等相關(guān)專業(yè);

2、有扎實(shí)的編程能力,有優(yōu)秀的設(shè)計(jì)和代碼品味;

3、深刻理解計(jì)算機(jī)原理,有良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法基礎(chǔ);

4、熟悉mysql、nosql、消息隊(duì)列等常用web組件;

5、有高并發(fā)服務(wù)設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6、有較好的產(chǎn)品意識(shí)優(yōu)先;

7、積極樂觀,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,有良好的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)作能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起積極推進(jìn)項(xiàng)目;

8、熱愛編程,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有強(qiáng)烈的求知欲、好奇心和進(jìn)取心,能及時(shí)關(guān)注和學(xué)習(xí)業(yè)界最新技術(shù)。

第3篇 銀保業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

銀保期繳業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人 知名壽險(xiǎn)公司 michael page 米高蒲志國(guó)際(香港)有限公司 工作職責(zé):

您將作為子公司一把手,全面負(fù)責(zé)行業(yè)調(diào)研,機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展,人才培養(yǎng),制定市場(chǎng)開拓策略。

client details

行業(yè)知名壽險(xiǎn)公司,實(shí)力雄厚。業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,擴(kuò)張團(tuán)隊(duì)過(guò)程中,個(gè)人可發(fā)揮空間大。

description

負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的管理,開拓市場(chǎng),制定策略, 培訓(xùn)和招募人才。

profile

--全日制大學(xué)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)加分

--必須熟悉銀保渠道和銀保期繳業(yè)務(wù)

--擁有5年中大型保險(xiǎn)企業(yè)中層及以上管理經(jīng)驗(yàn),有過(guò)組建團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)和能力。

job offer

--為實(shí)力雄厚平臺(tái)搭建子公司團(tuán)隊(duì),開拓相關(guān)銀保業(yè)務(wù)。個(gè)人發(fā)揮空間大且平臺(tái)穩(wěn)定。

--有競(jìng)爭(zhēng)的薪酬

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任職要求:

您將作為子公司一把手,全面負(fù)責(zé)行業(yè)調(diào)研,機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展,人才培養(yǎng),制定市場(chǎng)開拓策略。

--全日制大學(xué)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)加分

--必須熟悉銀保渠道和銀保期繳業(yè)務(wù)

--擁有5年中大型保險(xiǎn)企業(yè)中層及以上管理經(jīng)驗(yàn),有過(guò)組建團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)和能力。

第4篇 業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)字節(jié)跳動(dòng)廣州研發(fā)中心效率工程產(chǎn)品&技術(shù)團(tuán)隊(duì)搭建;

2、負(fù)責(zé)研發(fā)中心產(chǎn)品&技術(shù)團(tuán)隊(duì)的管理工作;

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)和開發(fā)支撐公司運(yùn)行的企業(yè)信息化工具;

4、負(fù)責(zé)研發(fā)中心日常事務(wù)的綜合管理工作。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)技術(shù)專業(yè)(或具備同等水平的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn))工學(xué)/理學(xué)學(xué)士及以上學(xué)歷;

2、5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),在管理上有獨(dú)立的思考,有一定實(shí)踐,在團(tuán)隊(duì)建設(shè)、工程師文化、職業(yè)化、項(xiàng)目管理、人才職位描述與崗位職責(zé)任職要求等方面有一定的建樹,具備主人翁意識(shí),對(duì)管理工作肯投入,講求方法論;

3、具備優(yōu)秀的產(chǎn)品判斷力,能夠做出超出預(yù)期的極致產(chǎn)品,能夠高要求、高標(biāo)準(zhǔn)落地;

4、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),有豐富的系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),對(duì)模塊化、分層等架構(gòu)思想有深入的理解,能夠理解問題的本質(zhì),講求邏輯,能夠根據(jù)情況做 trade off,具備企業(yè)it信息化的架構(gòu)思維。

第5篇 廣告業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

廣告業(yè)務(wù)平臺(tái)數(shù)據(jù)產(chǎn)品負(fù)責(zé)人 今日頭條 北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動(dòng),今日頭條 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)需求分析,與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)及管理層溝通,準(zhǔn)確把握各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)特征和數(shù)據(jù)需求,并能抽象出業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)關(guān)鍵點(diǎn);

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃,根據(jù)對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求的理解,獨(dú)立規(guī)劃可以支持業(yè)務(wù)當(dāng)前及未來(lái)發(fā)展的數(shù)據(jù)產(chǎn)品及數(shù)據(jù)產(chǎn)品發(fā)展路徑;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā),組織業(yè)務(wù)和研發(fā),協(xié)調(diào)推動(dòng)完成數(shù)據(jù)產(chǎn)品的開發(fā),包括產(chǎn)品文檔撰寫、原型設(shè)計(jì)、跟蹤數(shù)據(jù)產(chǎn)品項(xiàng)目的進(jìn)展、企業(yè)內(nèi)部推介培訓(xùn)等;

4、負(fù)責(zé)運(yùn)維部分?jǐn)?shù)據(jù)系統(tǒng),能夠較好的完成日常運(yùn)維過(guò)程中出現(xiàn)或反饋問題的溝通傳遞,并能全局把握重難點(diǎn)問題;

5、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析,觀察數(shù)據(jù)指標(biāo),對(duì)異常指標(biāo)分析數(shù)據(jù)變動(dòng)原因,并能給出合理化的建議;

6、基于對(duì)行業(yè)和數(shù)據(jù)的較好的認(rèn)知,對(duì)國(guó)內(nèi)外大數(shù)據(jù)相關(guān)產(chǎn)品與技術(shù)進(jìn)行及時(shí)的關(guān)注和研究,并結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)加以引進(jìn)和利用;

7、對(duì)團(tuán)隊(duì)可通過(guò)有效方法和工具進(jìn)行任務(wù)分工,進(jìn)度跟蹤以及工作質(zhì)量把關(guān),統(tǒng)一團(tuán)隊(duì)工作重心和節(jié)奏,并持續(xù)提升成員專業(yè)能力。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,5年以上數(shù)據(jù)分析或數(shù)據(jù)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、有一定的統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ),或有機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、至少獨(dú)立規(guī)劃并上線2款以上完整的數(shù)據(jù)產(chǎn)品;

4、快速理解業(yè)務(wù)的能力,優(yōu)秀的溝通能力,極強(qiáng)的邏輯思維能力,善于提出問題和解決問題,有獨(dú)立思考能力;

5、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者為佳;

6、精通sql & python能夠熟練提取數(shù)據(jù),熟練使用e_cel、spss或r等數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)分析工具。

第6篇 業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

對(duì)公業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人 某大型央企-下屬融資租賃公司(注冊(cè)資本20億) 國(guó)新融資租賃有限公司,某大型央企-下屬融資租賃公司(注冊(cè)資本20億),國(guó)新 崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司租賃業(yè)務(wù)的拓展和管理(業(yè)務(wù)方向?yàn)檠肫蠹按笮蛧?guó)企),全面完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);負(fù)責(zé)相應(yīng)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè);

(2)負(fù)責(zé)組織建立、管理與維護(hù)客戶關(guān)系;

(3)業(yè)務(wù)部門內(nèi)部管理工作。

任職要求:

(1)原則上年齡不超過(guò)43周歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬;

(2)8年及以上大型商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),或大型金融租賃和融資租賃公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

(3)具有豐富的央企客戶資源,能獨(dú)立完成企業(yè)客戶的開發(fā)、服務(wù)、管理工作;

(4)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目策劃及產(chǎn)品創(chuàng)新能力;

(5)熟悉融資租賃、銀行等金融業(yè)務(wù),了解融資租賃業(yè)務(wù)運(yùn)作和相關(guān)金融市場(chǎng)情況。

第7篇 信托業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

信托城市業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人 1、根據(jù)公司信托業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定團(tuán)隊(duì)信托業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行信托業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開發(fā)與產(chǎn)品創(chuàng)新,你定運(yùn)作方案并組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)信托業(yè)務(wù)市場(chǎng)開拓營(yíng)銷,挖掘市場(chǎng)資源,負(fù)責(zé)渠道和客戶的開發(fā)、管理與維護(hù);

4、組織進(jìn)行項(xiàng)目前期盡職調(diào)查、立項(xiàng)分析、經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算、項(xiàng)目評(píng)估,并制作投資方案;

5、組織策劃信托發(fā)行、項(xiàng)目中后期管理,掌握項(xiàng)目質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn);

6、做好與公司內(nèi)部的業(yè)務(wù)協(xié)作,負(fù)責(zé)部門/團(tuán)隊(duì)的日常內(nèi)部管理。

任職要求

1、碩士研究生以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)務(wù)及管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上信托從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉金融、信托法律法規(guī)和政策,能獨(dú)立開展信托產(chǎn)品的開發(fā)和實(shí)施,具有豐富的金融市場(chǎng)資源、人脈資源及營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);

4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)整合及領(lǐng)導(dǎo)能力,職業(yè)操守良好,有較好的行業(yè)人脈資源和項(xiàng)目資源,無(wú)不良從業(yè)記錄。 1、根據(jù)公司信托業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定團(tuán)隊(duì)信托業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行信托業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開發(fā)與產(chǎn)品創(chuàng)新,你定運(yùn)作方案并組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)信托業(yè)務(wù)市場(chǎng)開拓營(yíng)銷,挖掘市場(chǎng)資源,負(fù)責(zé)渠道和客戶的開發(fā)、管理與維護(hù);

4、組織進(jìn)行項(xiàng)目前期盡職調(diào)查、立項(xiàng)分析、經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算、項(xiàng)目評(píng)估,并制作投資方案;

5、組織策劃信托發(fā)行、項(xiàng)目中后期管理,掌握項(xiàng)目質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn);

6、做好與公司內(nèi)部的業(yè)務(wù)協(xié)作,負(fù)責(zé)部門/團(tuán)隊(duì)的日常內(nèi)部管理。

任職要求

1、碩士研究生以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)務(wù)及管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上信托從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉金融、信托法律法規(guī)和政策,能獨(dú)立開展信托產(chǎn)品的開發(fā)和實(shí)施,具有豐富的金融市場(chǎng)資源、人脈資源及營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);

4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)整合及領(lǐng)導(dǎo)能力,職業(yè)操守良好,有較好的行業(yè)人脈資源和項(xiàng)目資源,無(wú)不良從業(yè)記錄。

業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人任職要求7篇

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