市場拓展部任職要求12篇

第1篇 市場拓展部部長崗位職責

市場拓展部部長 崗位職責:

1.具備團餐市場開發(fā)經(jīng)驗

2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和商務談判能力

3.具備團隊管理經(jīng)驗和能力

4.有激情有干勁有創(chuàng)業(yè)者的思維和心態(tài)

5.執(zhí)行力強,抗壓能力強

6.從事過餐飲行業(yè),并在50家店以上規(guī)模的餐飲企業(yè)中,擔任過管理10家以上的營運管理職務或中高層管理者

7.有豐富的團餐公司資源及作業(yè)組人員資源者優(yōu)先

任職要求:

1、大專以上學歷

2、有相關資源者優(yōu)先 崗位職責:

1.具備團餐市場開發(fā)經(jīng)驗

2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和商務談判能力

3.具備團隊管理經(jīng)驗和能力

4.有激情有干勁有創(chuàng)業(yè)者的思維和心態(tài)

5.執(zhí)行力強,抗壓能力強

6.從事過餐飲行業(yè),并在50家店以上規(guī)模的餐飲企業(yè)中,擔任過管理10家以上的營運管理職務或中高層管理者

7.有豐富的團餐公司資源及作業(yè)組人員資源者優(yōu)先

任職要求:

1、大專以上學歷

2、有相關資源者優(yōu)先

第2篇 市場拓展部經(jīng)理崗位職責

市場拓展部經(jīng)理 安徽樂富強物業(yè)管理有限公司 安徽樂富強物業(yè)管理有限公司,樂富強 職責描述:

1、負責物業(yè)公司項目外拓和咨詢工作的業(yè)務拓展,包含項目選擇研究、定位規(guī)劃等;

2、掌握了解所負責區(qū)域客戶的相關需求,建立并維護良好的合作關系,拓展區(qū)域內(nèi)相關合作資源;

3、配合集團業(yè)務發(fā)展需要,搭建集團市場拓展體系和標準,同時進行公司品牌的市場推廣,促進公司廣泛的業(yè)務合作;

4、制訂可行的市場拓展計劃并對區(qū)域業(yè)務收入指標負責,不斷提高公司業(yè)務的市場份額,同團隊保持無縫溝通,共同執(zhí)行項目顧問服務工作;

5、負責所負責區(qū)域市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋;

6、制訂月度、季度及年度市場拓展工作計劃,做到堅決執(zhí)行和落實。

任職要求:

1、大專以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗,具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓市場拓展、營運管理經(jīng)驗熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程,至少有一個完整的項目管理經(jīng)驗;

2、年齡:28-45歲之間;

3、熟悉物業(yè)市場的現(xiàn)狀,對市場未來發(fā)展趨勢有一定的判斷,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務渠道和資源具有客戶視角,有成功獨立外拓項目經(jīng)驗;

3、工作積極主動,具有較強的開拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求及項目機會;

4、善于交流,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務談判能力、團隊合作精神,較強的品牌及營銷策劃及推銷能力。

第3篇 市場拓展部崗位職責

市場拓展部經(jīng)理 安徽樂富強物業(yè)管理有限公司 安徽樂富強物業(yè)管理有限公司,樂富強 職責描述:

1、負責物業(yè)公司項目外拓和咨詢工作的業(yè)務拓展,包含項目選擇研究、定位規(guī)劃等;

2、掌握了解所負責區(qū)域客戶的相關需求,建立并維護良好的合作關系,拓展區(qū)域內(nèi)相關合作資源;

3、配合集團業(yè)務發(fā)展需要,搭建集團市場拓展體系和標準,同時進行公司品牌的市場推廣,促進公司廣泛的業(yè)務合作;

4、制訂可行的市場拓展計劃并對區(qū)域業(yè)務收入指標負責,不斷提高公司業(yè)務的市場份額,同團隊保持無縫溝通,共同執(zhí)行項目顧問服務工作;

5、負責所負責區(qū)域市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋;

6、制訂月度、季度及年度市場拓展工作計劃,做到堅決執(zhí)行和落實。

任職要求:

1、大專以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗,具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓市場拓展、營運管理經(jīng)驗熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程,至少有一個完整的項目管理經(jīng)驗;

2、年齡:28-45歲之間;

3、熟悉物業(yè)市場的現(xiàn)狀,對市場未來發(fā)展趨勢有一定的判斷,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務渠道和資源具有客戶視角,有成功獨立外拓項目經(jīng)驗;

3、工作積極主動,具有較強的開拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求及項目機會;

4、善于交流,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務談判能力、團隊合作精神,較強的品牌及營銷策劃及推銷能力。

第4篇 市場拓展部主任崗位職責任職要求

市場拓展部主任崗位職責

工作內(nèi)容:負責醫(yī)院的業(yè)務拓展

職位要求:遵守醫(yī)院規(guī)章制度。對工作認真負責，要有在醫(yī)院拓展部工作過6-7年的經(jīng)驗

市場拓展部主任崗位

第5篇 市場拓展部助理崗位職責任職要求

市場拓展部助理崗位職責

職責描述:

1、負責對資產(chǎn)收購項目啟動、盡職調(diào)查活動和報告、營銷活動和報告、處置方式選擇和方案提交，以及處置實施、資產(chǎn)回收、項目終結過程的操作;

2、負責資產(chǎn)處置公告、盡職調(diào)查報告、估值評估、項目方案的申報操作;

3、負責向部門主管和專業(yè)部門提供真實完整項目信息，做好數(shù)據(jù)更新記錄。

任職要求:

1、大專及以上學歷，經(jīng)濟、金融、財務等相關專業(yè);

2、具有五年以上銀行對公客戶經(jīng)理、信貸管理、授信審批、金融行業(yè)資產(chǎn)管理業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗者，熟悉金融資產(chǎn)收購業(yè)務流程，能夠開展資產(chǎn)收購、管理與處置;

3、熟悉國家經(jīng)濟、金融政策和法律法規(guī)，具有較強的團隊合作意識、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和語言文字表達、分析能力。

市場拓展部助理崗位

第6篇 市場拓展部副經(jīng)理崗位職責

市場拓展部副經(jīng)理 潤建通信 潤建通信股份有限公司,潤建通信,潤建 職責描述:

1、持續(xù)完善投標分析模板與計算模型,設計更科學的報價分析工具,提高報價準確率與分析效率。

2、支撐公司業(yè)務區(qū)域重大項目投標報價工作。

3、階段性評估和分析行業(yè)市場動態(tài)。

4、分析競爭對手情況,調(diào)研和分析業(yè)態(tài)趨勢,出具階段性的行業(yè)分析報告。

5、 塑造、維護、發(fā)展和轉(zhuǎn)播企業(yè)文化。

任職要求:

1、熟悉通信行業(yè)專業(yè)知識。

2、5年以上通信技術服務企業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上市場管理經(jīng)驗和項目管理經(jīng)驗。

3、優(yōu)秀的執(zhí)行能力和領導藝術,具有很強的推動力和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。

第7篇 市場拓展部部長崗位職責任職要求

市場拓展部部長崗位職責

崗位職責:

1、根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和目標，協(xié)助部門負責人進行市場信息的收集、整理、分析工作;

2、負責所經(jīng)手項目招投標文件及答疑文件整理歸檔;

3、協(xié)助部門負責人制定拓展策劃方案并組織實施;

4、掌握了解所負責區(qū)域客戶的相關需求，建立并維護良好的合作關系，拓展區(qū)域內(nèi)相關合作資源，處理對外公共關系，支持配合分支機構的工作;

5、完善客戶信息，形成客戶檔案;

6、完成公司領導安排的其他工作。

任職要求:

1、大專以上學歷，有至少2年物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗;

2、有較強的社會活動能力和交際能力，綜合素質(zhì)好，能熟練操作辦公軟件，有一定的寫作能力及語言表達能力，了解物業(yè)行業(yè)的接管/運作，并能對市場做出正確的分析;

3、良好的溝通表達能力、組織規(guī)劃能力及學習能力;

4、能承受較強的工作壓力，辦事思路縝密、細心，具有較強的責任心;

5、能熟練使用電腦及各種辦公軟件。

市場拓展部部長崗位

第8篇 市場拓展部專員崗位職責

品牌拓展部市場專員 浦林成山(山東)輪胎有限公司 浦林成山(山東)輪胎有限公司,浦林成山 職責描述:

1、負責公司新產(chǎn)品上市,提出市場推廣、品牌活動等方面的具體方向和實施方案;

2、負責市場調(diào)查與統(tǒng)計匯總,了解公司產(chǎn)品及競爭產(chǎn)品的市場情況,搜集行業(yè)信息;

3、負責市場費用的預算及統(tǒng)計,制作月報;

4、負責組織更新產(chǎn)品手冊、宣傳海報、單頁以及技術月報等的文案工作;

5、配合市場營銷組織策劃推廣活動,并參與執(zhí)行;

6、配合上級,計劃、執(zhí)行安排每年的展會安排、設計和搭建事宜。

任職要求:

1、大專及以上學歷,市場營銷、公關策劃類專業(yè)優(yōu)先;

2、熟悉自媒體的內(nèi)容創(chuàng)作,擅長收集信息進行編排;

3、具有2-3年的市場推廣與營銷工作經(jīng)驗;

4、對市場營銷工作有一定認知,具備分析市場動態(tài)、市場方向的能力;

5、積極主動,性格外向,溝通能力強,能承受一定的工作壓力。

6、對工作經(jīng)驗豐富,業(yè)績突出,執(zhí)行能力較強可適當放寬條件。

第9篇 市場拓展部主管崗位職責任職要求

市場拓展部主管崗位職責

職責描述:

1、負責外拓項目的接管評估報告擬定及上報;

2、負責市場拓展業(yè)務開展;

3、負責統(tǒng)計分析業(yè)務數(shù)據(jù)，提交銷售等方面的總結報告;

4、負責部門相關管理辦法、規(guī)章制度等文件的擬定;

5、負責標書的制作、審核，投標、開標等;

6、負責協(xié)助部門經(jīng)理開展相關工作。

任職要求:

1、法律、金融、房地產(chǎn)管理等相關專業(yè)，全日制大專以上學歷;

2、能熟練電腦辦公軟件，具備一定的公文寫作能力;

3、具備房產(chǎn)銷售、經(jīng)營管理、互聯(lián)網(wǎng)運營和市場外拓等專業(yè)知識;

4、交際能力強，語言表達能力良好，善于創(chuàng)造和諧的交談氣氛，具有親和力。

市場拓展部主管崗位

第10篇 市場拓展部專員崗位職責任職要求

市場拓展部專員崗位職責

崗位職責:

1.配合市場拓展部總經(jīng)理完成合作資源的對接、維護;

2.將合作資源進行整理成冊，并進行實時更新;

3.根據(jù)合作資源的合作情況草擬合作協(xié)議;

4.配合市場拓展部總經(jīng)理完成客戶接待工作;

5.完成上級交代的其他工作。

任職要求:

1.本科及以上學歷;

2.能夠熟練使用microsoft word、e_cel、ppt等日常辦公軟件;

3.2年以上文員類工作經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗，文筆佳，有接待相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

4.良好的服務意識，務實、勤快、細致度高;

5.熟悉項目管理全流程環(huán)節(jié)。

市場拓展部專員崗位

第11篇 市場拓展部主任崗位職責

崗位職責:負責公司承擔的新華社新華網(wǎng)新華小記者業(yè)務拓展

任職要求:公關能力強 有創(chuàng)業(yè)激情 執(zhí)行力強

第12篇 市場拓展部副經(jīng)理崗位職責任職要求

市場拓展部副經(jīng)理崗位職責

財信水務—市場拓展部副總經(jīng)理/總經(jīng)理 財信 重慶財信企業(yè)集團有限公司，財信 1.全面主持市場拓展管理工作，對工作目標完成負責 ;

2.統(tǒng)籌組織擬投資項目的信息收集、分析、整理;

3.統(tǒng)籌擬投資項目的盡職調(diào)查 ;

4.統(tǒng)籌組織編制并審核投資項目意向方案、項目合同等 ;

5.統(tǒng)籌組織項目可行性論證、盈利能力分析、跟蹤、談判和合同簽訂。

任職資格:

1、本科及以上，經(jīng)濟管理、市場營銷、環(huán)境工程等相關專業(yè);

2、具備專業(yè)的戰(zhàn)略管理、投融資管理等相關領域的知識，掌握環(huán)保行業(yè)投資分析方法;

3、熟悉特許經(jīng)營管理條例、經(jīng)濟法、合同法、環(huán)境保護法等法律法規(guī);

4、 熟悉垃圾填埋、垃圾焚燒、垃圾堆肥、生活污水和工業(yè)廢水處理工藝流程、投資規(guī)模、處置成本等;

5、了解環(huán)保產(chǎn)業(yè)政策、市場政策性技術導向、政策性資金導向及其發(fā)展趨勢，掌握產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)。