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第1篇 快消品渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
快消品渠道總監(jiān) 1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售策略,對業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé);
2、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,持續(xù)提升公司產(chǎn)品的市場占有率,從戰(zhàn)略高度把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,并完成公司在行業(yè)中的市場定位;
3、制定渠道目標(biāo),對過程進行管理;
【任職要求】
1、本科以上學(xué)歷,5年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,有快消品渠道資源;
2、在2b渠道方面有經(jīng)驗;
3、如果有活動策劃及執(zhí)行能力經(jīng)驗者優(yōu)先,且職位和薪資都可以提升;
4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠看到數(shù)據(jù)背后的內(nèi)容,可做跨部門溝通,協(xié)調(diào)項目;
5、具備較強的主觀能動性及強烈的以結(jié)果為導(dǎo)向的工作意識;
6、精力充沛,具備在壓力下出色完成任務(wù)的能力。
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售策略,對業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé);
2、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,持續(xù)提升公司產(chǎn)品的市場占有率,從戰(zhàn)略高度把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,并完成公司在行業(yè)中的市場定位;
3、制定渠道目標(biāo),對過程進行管理;
【任職要求】
1、本科以上學(xué)歷,5年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,有快消品渠道資源;
2、在2b渠道方面有經(jīng)驗;
3、如果有活動策劃及執(zhí)行能力經(jīng)驗者優(yōu)先,且職位和薪資都可以提升;
4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠看到數(shù)據(jù)背后的內(nèi)容,可做跨部門溝通,協(xié)調(diào)項目;
5、具備較強的主觀能動性及強烈的以結(jié)果為導(dǎo)向的工作意識;
6、精力充沛,具備在壓力下出色完成任務(wù)的能力。
第2篇 快消品銷售主管崗位職責(zé)任職要求
快消品銷售主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)黃鶴樓酒在河南信陽、固始、濮陽區(qū)域的客戶開發(fā)與維護，定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、管理客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù);
3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;
4、對客戶提供專業(yè)的咨詢及公司政策執(zhí)行幫助與引導(dǎo);
5、拜訪終端，維護終端客情，產(chǎn)品品鑒推廣。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，年齡35歲以下;
2、有3年以上酒水銷售工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
快消品銷售主管崗位
第3篇 快消品區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)
快消品區(qū)域營銷經(jīng)理 承德潤隆食品有限公司 承德潤隆食品有限公司,潤隆 職責(zé)描述:
1、營銷工作:
1)完成公司快消品營銷計劃的執(zhí)行與執(zhí)行;
2)建設(shè)、拓展公司快消品營銷渠道;
3)制定公司營銷策略;
2、管理工作:
1)營銷部門管理工作;
2)營銷部門架構(gòu)設(shè)置、工作職責(zé)梳理;
3)營銷團隊的建設(shè)、培養(yǎng);
4)日?？蛻舻臏贤ňS護
任職要求:1、年齡 45 歲以下;
2、快消品營銷經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備營銷團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備多方面食品營銷;
5、具備團隊建設(shè)經(jīng)驗;
第4篇 快消品采購經(jīng)理崗位職責(zé)
供應(yīng)鏈經(jīng)理(快消品海外供應(yīng)商采購) michael page 米高蒲志國際(香港)有限公司 職責(zé)描述:
_ 負(fù)責(zé)公司的全球快消品成品 (食品、化妝品等) 供應(yīng)商戰(zhàn)略采購,在全球范圍內(nèi)開發(fā)最優(yōu)質(zhì)的成品并進行甄選,嚴(yán)格控制采購成本和質(zhì)量
_ 全球范圍內(nèi)開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,考察、評估并進行管理、關(guān)系維護、規(guī)劃年度合作等
_ 完善和優(yōu)化公司的供應(yīng)鏈體系,提升整體的運營效率
_ 負(fù)責(zé)與國外供應(yīng)商探討多樣化的合作方式,對不同的合作項目進行主導(dǎo)
任職要求:
_ 本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、供應(yīng)鏈管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
_ 3年及以上食品/營養(yǎng)品/化妝品跨國供應(yīng)商采購經(jīng)驗,電商公司經(jīng)驗優(yōu)先
_ 年輕有活力,能夠積極地推動事情進展,有出色的溝通和談判能力優(yōu)先
第5篇 快消品銷售總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
快消品銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，制定營銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實施;
2、組織制訂年度營銷計劃，并分解銷售目標(biāo)，組織落實;
3、依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù);
4、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定食品銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案，并組織實施;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售過程中的異常情況，并在第一時間進行處理;
6、負(fù)責(zé)客戶的分類管理及客戶資料的統(tǒng)一管理;
7、負(fù)責(zé)按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場調(diào)研，及時掌握市場信息、行業(yè)信息; 8、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商政策的制定，督導(dǎo)經(jīng)銷商管理體系的良性運行。
9、負(fù)責(zé)組建銷售團隊，負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、考核。
崗位要求:
1、從事食品、飲料快消品等行業(yè)8年以上，銷售總監(jiān)崗位3年以上。
2、熟悉國內(nèi)食品、飲料行業(yè)市場環(huán)境，了解渠道運行方式，具備市場敏銳性;
3、具備較強的團隊建設(shè)能力、管理能力、市場推廣能力、營銷策劃能力。崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，制定營銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實施;
2、組織制訂年度營銷計劃，并分解銷售目標(biāo)，組織落實;
3、依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù);
4、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定食品銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案，并組織實施;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售過程中的異常情況，并在第一時間進行處理;
6、負(fù)責(zé)客戶的分類管理及客戶資料的統(tǒng)一管理;
7、負(fù)責(zé)按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場調(diào)研，及時掌握市場信息、行業(yè)信息; 8、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商政策的制定，督導(dǎo)經(jīng)銷商管理體系的良性運行。
9、負(fù)責(zé)組建銷售團隊，負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、考核。
崗位要求:
1、從事食品、飲料快消品等行業(yè)8年以上，銷售總監(jiān)崗位3年以上。
2、熟悉國內(nèi)食品、飲料行業(yè)市場環(huán)境，了解渠道運行方式，具備市場敏銳性;
3、具備較強的團隊建設(shè)能力、管理能力、市場推廣能力、營銷策劃能力。
快消品銷售總監(jiān)崗位
第6篇 快消品策劃崗位職責(zé)任職要求
快消品策劃崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶需求解讀與項目方案的策劃與撰寫;
2、與移動互聯(lián)網(wǎng)媒體或合作資源方保持溝通并創(chuàng)意高效的互動活動，結(jié)合創(chuàng)新的互動、傳播形式，根據(jù)營銷目標(biāo)，提出多元化的創(chuàng)意方案;
3、負(fù)責(zé)品牌營銷活動及日常傳播的策略規(guī)劃和創(chuàng)意輸出;
4、與市場、產(chǎn)品研發(fā)等部門及供應(yīng)商對接，統(tǒng)籌各方資源，推進品牌項目的實施。
任職資格:
1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)快消品策劃營銷相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;
2、極佳的策略分析能力，消費者洞察與分析技巧，了解市場營銷流程;
3、優(yōu)秀的互動創(chuàng)意能力，了解互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品與互動技術(shù)玩法;
4、思維敏捷、富于創(chuàng)意，有較強的知識儲備和文字功底。
快消品策劃崗位
第7篇 快消品業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
快消品團購業(yè)務(wù)員 武漢天龍黃鶴樓酒業(yè)有限公司 武漢天龍黃鶴樓酒業(yè)有限公司,天龍黃鶴樓 一、崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展拓展所需資源,協(xié)助完成銷售任務(wù);
2. 負(fù)責(zé)開發(fā)及維護政府、行業(yè)協(xié)會、社團及企事業(yè)單位等關(guān)鍵客戶的開發(fā)及維護;
3. 保證團購工作有序的實施,保證業(yè)務(wù)順利開展;
4. 細(xì)化銷售指標(biāo),完成客戶開發(fā)數(shù)量、銷售額、利潤等指標(biāo);
5. 定期提交有關(guān)團購銷售、客戶開發(fā)的報表及分析報告;
6. 管理和維護客戶關(guān)系及客戶間長期戰(zhàn)略合作;
7. 完成轄區(qū)內(nèi)競品團購表現(xiàn)及分析并撰寫報告。
二、任職要求:
1. 25--35歲,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,溝通談判能力強,業(yè)務(wù)捕捉能力強;
2. 能承受較大工作壓力,為人正直,工作細(xì)致、熱情,有責(zé)任感;
3. 具有強烈的成功欲望,良好的團隊管理能力和自我管理能力;
4. 具2年以上團購經(jīng)驗,從事白酒、保險、高端禮品、高端酒店、餐飲行業(yè)優(yōu)先;
5. 人際關(guān)系、社會/團購資源豐富者優(yōu)先。
第8篇 快消品牌經(jīng)理崗位職責(zé)
品牌經(jīng)理(快消) 江蘇賽夫綠色食品發(fā)展有限公司 江蘇賽夫綠色食品發(fā)展有限公司,賽夫,賽夫貿(mào)易,賽夫 崗位描述:
1、品牌策略制定:
根據(jù)市場部年度規(guī)劃及市場策略,制定所負(fù)責(zé)品牌的年(季)度規(guī)劃;
根據(jù)品牌營銷策略,制定媒介傳播計劃;
2、新產(chǎn)品的開發(fā):
組織各部門成員成立新產(chǎn)品研發(fā)小組開展新產(chǎn)品導(dǎo)入前的研究活動并撰寫新產(chǎn)品開發(fā)/引進可行性報告;
根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃和市場需求與調(diào)研部門對目標(biāo)市場進行調(diào)查研究;
3、產(chǎn)品營銷創(chuàng)意的生產(chǎn)及執(zhí)行:
產(chǎn)品概念制定及優(yōu)化、整合營銷上市方案制定、傳播內(nèi)容的延展;
4、產(chǎn)品生命周期管理:
對整體產(chǎn)品線進行有效管理,梳理并持續(xù)更新調(diào)整,利用對零售數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)、市場報告等資源合理分析產(chǎn)品線的現(xiàn)狀并提出可行的調(diào)整方案后推進實施及監(jiān)控實施后反饋;
任職要求:
1、3年及以上快消品行業(yè)品牌經(jīng)理或市場經(jīng)理工作經(jīng)驗,有食品、母嬰用品工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、較強的市場嗅覺及品牌規(guī)劃和管理能力;
3、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團隊協(xié)作能力及大局觀意識。
第9篇 快消品策劃崗位職責(zé)
營銷策劃-快消品 京東 北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東,京東世紀(jì),京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東集團,京致衣櫥,京東 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)各級別營銷活動月歷排期、營銷活動策劃、流量資源整合等工作;
2、負(fù)責(zé)對接公司級/事業(yè)部級各類大促活動,并對活動的數(shù)據(jù)進行沉淀,同時完成營銷活動的分析與總結(jié);
3、負(fù)責(zé)對接京東app、微信手q等端口&頻道,并負(fù)責(zé)本部門在此類端口的活動策劃與運營;
4、負(fù)責(zé)與品牌商共同策劃各類創(chuàng)意營銷,提升營銷活動趣味性;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,電商相關(guān)行業(yè)營銷策劃經(jīng)驗2年以上;
2、熟悉快消品品類特性與各品類營銷的玩法,熟練運用各類營銷系統(tǒng)與工具,對于品牌營銷有獨到見解和實操成效;
3、具備較強的營銷策略能力及活動創(chuàng)造力、擅長大促活動策略方案擬定,擅長話題營銷&文字功底優(yōu)秀者優(yōu)先;
4、要求具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊協(xié)作能力;
