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第1篇 集團(tuán)總裁助理崗位職責(zé)任職要求
集團(tuán)總裁助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助董事長處理公司運(yùn)營管理工作，制定營銷策略和計劃;
2.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，進(jìn)行線上線下平臺的運(yùn)營管控工作，推動各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，提升運(yùn)營效益，確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);并提出分析意見和改進(jìn)建議;
3.對于新的商業(yè)模式和敏銳，并且以較高的熱忱投入探索。
任職要求:
1.28歲至35歲，國內(nèi)知名院校碩士及以上學(xué)歷，海外名校mba畢業(yè)優(yōu)先;
2.具有3年以上如麥肯錫、艾美仕、艾意凱等咨詢背景，專做醫(yī)療行業(yè)戰(zhàn)略咨詢?nèi)诉x，互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.積極主動、熱情專注有活力，有運(yùn)營管理潛質(zhì)優(yōu)先;
4.具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習(xí)慣;
5.關(guān)注細(xì)節(jié)，有極強(qiáng)的責(zé)任心;熱愛創(chuàng)新，擁抱變化。
6.對互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)藥商業(yè)模式感興趣;崗位職責(zé):
1.協(xié)助董事長處理公司運(yùn)營管理工作，制定營銷策略和計劃;
2.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，進(jìn)行線上線下平臺的運(yùn)營管控工作，推動各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，提升運(yùn)營效益，確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);并提出分析意見和改進(jìn)建議;
3.對于新的商業(yè)模式和敏銳，并且以較高的熱忱投入探索。
任職要求:
1.28歲至35歲，國內(nèi)知名院校碩士及以上學(xué)歷，海外名校mba畢業(yè)優(yōu)先;
2.具有3年以上如麥肯錫、艾美仕、艾意凱等咨詢背景，專做醫(yī)療行業(yè)戰(zhàn)略咨詢?nèi)诉x，互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.積極主動、熱情專注有活力，有運(yùn)營管理潛質(zhì)優(yōu)先;
4.具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習(xí)慣;
5.關(guān)注細(xì)節(jié)，有極強(qiáng)的責(zé)任心;熱愛創(chuàng)新，擁抱變化。
6.對互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)藥商業(yè)模式感興趣;
集團(tuán)總裁助理崗位
第2篇 集團(tuán)總裁辦主任崗位職責(zé)任職要求
集團(tuán)總裁辦主任崗位職責(zé)
集團(tuán)公司-總裁辦主任 寧波方力集團(tuán)有限公司 寧波方力集團(tuán)有限公司，方力 一、負(fù)責(zé)文控管理，包括但不限于公司的文件起草、發(fā)放與存檔管理;
二、負(fù)責(zé)組織會議、做好會議記錄，對會議精神進(jìn)行貫徹和監(jiān)督執(zhí)行;
三、全面負(fù)責(zé)辦公室的日常管理，貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn);
四、負(fù)責(zé)企業(yè)對外宣傳、接待工作，配合總裁建立和維護(hù)對外公共關(guān)系(政府、外賓、重要客戶等);
五、負(fù)責(zé)各類合同的合規(guī)性和風(fēng)險性審核，并提出修正意見;
任職要求:
1、 全日制本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè);
2、 1年以上大型企業(yè)外聯(lián)公關(guān)工作經(jīng)歷或有集團(tuán)公司董事長助理工作經(jīng)驗(yàn);
3、 形象氣質(zhì)佳，性格外向，會開車;
4、 較好的外聯(lián)公關(guān)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、突發(fā)事件的處理能力、團(tuán)隊(duì)管理能力
5、 策劃組織能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，工作投入快速。
集團(tuán)總裁辦主任崗位
第3篇 集團(tuán)總裁秘書崗位職責(zé)
某醫(yī)療集團(tuán)總裁秘書 海南倡鴻工程有限公司 海南健林醫(yī)藥有限公司,健林 任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷(985211),年齡在35歲以內(nèi);
2.具有一定的醫(yī)療藥品行業(yè)背景或相關(guān)專業(yè)教育背景;
3.具有大型企業(yè)第一行政運(yùn)營秘書助理類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.能夠從運(yùn)營管理角度處理總裁日常事物;
5.性格沉穩(wěn).
第4篇 集團(tuán)總裁崗位職責(zé)任職要求
集團(tuán)總裁崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、在董事會領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行董事會決議，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理超市集團(tuán)全面工作;
2、負(fù)責(zé)組織編制超市公司年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)超市集團(tuán)年度財務(wù)預(yù)算決算及相關(guān)重大財務(wù)費(fèi)用開支計劃的審批;
4、負(fù)責(zé)處理各部門工作，明確其職責(zé)、權(quán)限、并監(jiān)督、檢查、管理其工作任務(wù)完成情況;
5、組織協(xié)調(diào)各部門工作，聽取各部門工作匯報，提出決策性意見;
6、負(fù)責(zé)上報材料總結(jié)、報告的政策性把關(guān)審核及上下行文的簽發(fā)。主持向有關(guān)部門，機(jī)構(gòu)的工作匯報;
任職要求:
1、年齡50歲以下，大專及以上學(xué)歷;
2、集團(tuán)化企業(yè)總裁崗位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)或同行業(yè)銷售額30億以上城市公司總經(jīng)理。熟悉連鎖零售行業(yè)綜合運(yùn)營管理;
2、具有較強(qiáng)的計劃、組織、控制、協(xié)調(diào)管理能力，執(zhí)行力強(qiáng)。
3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和開拓意識;
4、良好的領(lǐng)導(dǎo)力及溝通能力，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)。
集團(tuán)總裁崗位
第5篇 集團(tuán)總裁秘書崗位職責(zé)任職要求
集團(tuán)總裁秘書崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、貫徹總裁的工作指令，做好聯(lián)系溝通工作，完成總裁意見、決策、管理指令等落實(shí)并跟進(jìn)相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)總裁匯報交流材料等重要文稿的擬寫、整理，并及時呈送、傳達(dá)或歸檔;
3、接轉(zhuǎn)及整理集團(tuán)總裁的各類行政信函;
4、安排集團(tuán)總裁相關(guān)的工作行程;
5、陪同總裁參與各類重大會議、活動等。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，211、985優(yōu)先;
2、1年及以上高層秘書崗位經(jīng)驗(yàn)，地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的綜合素質(zhì)，形象、語言表達(dá)、邏輯性佳，待人接物靈活。
集團(tuán)總裁秘書崗位
