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品質(zhì)主管任職要求15篇

發(fā)布時間:2022-11-11 09:54:09 查看人數(shù):51
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品質(zhì)主管任職要求

第1篇 電源品質(zhì)主管崗位職責任職要求

電源品質(zhì)主管崗位職責

崗位職責

1、熟悉新能源汽車obc和dc-dc產(chǎn)品的品質(zhì)管控,,ts16949體系非常精通。

2、熟悉電子產(chǎn)品等的生產(chǎn)工藝流程與品質(zhì)管控;

3、充電器、開關(guān)電源相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。

4、主導制程品質(zhì)改善、品質(zhì)規(guī)劃、客訴處理;

5、對供應商進行稽核與輔導,擅長于制程控制,供應商管理,文件標準制定等,具備必要的及與工作最有效匹配的專業(yè)知識和技能,良性的管理技巧,過硬的執(zhí)行能力。

6、質(zhì)量管理體系的建設,

7、組織制定公司各項質(zhì)量管理制度。

8、嚴格貫轍執(zhí)行通過審批后的各項質(zhì)量管理制度,并根據(jù)企來的實際情況適時予以修改。

9、編制公司的《iqc檢驗報告》,《評審報告》、《首檢、巡檢報告》、《fqc的檢驗報告》。

10、編制公司的檢驗標準,如:iqc檢驗標準、ipqc檢驗標準等。

11、質(zhì)量檢驗

12、組織對原材料的檢驗,嚴格把好質(zhì)量關(guān)。

13、組織對外協(xié)廠的質(zhì)量進行檢驗,評估。

14、組織、指導公司進行生產(chǎn)中的工序檢驗。

15、依據(jù)公司的技術(shù)文件對組織對完工后的產(chǎn)品進行出廠檢驗,保證產(chǎn)品出廠后的合格率。

16、質(zhì)量控制、質(zhì)量成本控制

17、按公司規(guī)定,組織對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量例行檢查。

18、組織對生產(chǎn)過程質(zhì)量檢驗進行檢查和控制,組織對生產(chǎn)工藝進行監(jiān)督和檢查。

19、組織對生產(chǎn)成品質(zhì)量進行跟蹤控制。

20、及時對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問進行妥善處理。

21、質(zhì)量分析與質(zhì)量改進

22、會同業(yè)務部門聽取客戶意見,組織對產(chǎn)品問題進行分析,提提出改善措施,并及時組織改善落后工藝及不規(guī)范操作。

23、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關(guān)部門工作,積極組織推行各種質(zhì)量管理體系運作。

24、建立質(zhì)量信息庫,對相關(guān)文件進行匯總存檔。

電源品質(zhì)主管崗位

第2篇 供應商品質(zhì)主管崗位職責任職要求

供應商品質(zhì)主管崗位職責

職責描述:

1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展與管理需要,提升供應商合格率;

2.確保生產(chǎn)部門物料通暢使用;

3. 供應商的考核評審及淘汰;

4.負責部門的工作規(guī)劃及日常工作。

任職要求:

1.精通衛(wèi)浴品質(zhì)管理,熟練掌握國際標準、國家標準及行業(yè)相關(guān)工藝標準,并能熟練運用專業(yè)知識和技巧,有效預防并解決質(zhì)量問題。

2.具有2年以上本行業(yè)或相近行業(yè)同職位品質(zhì)管理經(jīng)驗。

3.精通供應商質(zhì)量管理。

4.具有較強的溝通表達能力,邏輯清晰,重點突出。

供應商品質(zhì)主管崗位

第3篇 供應商品質(zhì)主管崗位職責

崗位職責:

1)訪問、審核新供應商、進行過程和產(chǎn)品審核。推動供應商實施公司和客戶質(zhì)量要求。

2)進行供應商ppap樣品批準,負責供應商零件的再認證。

3)制定來料檢驗規(guī)范和檢驗計劃。

4)處理來料、生產(chǎn)過程中或客戶處發(fā)現(xiàn)的供應商質(zhì)量問題

5)負責追蹤確認供應商的改善報告及實施效果,須到現(xiàn)場審核檢查以及輔導

6)負責評審、跟蹤和監(jiān)控供應商問題解決和8d報告

7)準備供應商質(zhì)量業(yè)績數(shù)據(jù),包括供應商業(yè)績、問題和失效等,其結(jié)果提供給管理評審,供開發(fā)、計劃、生產(chǎn)和質(zhì)量進行風險評估。

任職要求:

1)5年以上平板電腦,顯示器,或通訊產(chǎn)品供應商品質(zhì)管理經(jīng)驗。

2)本科以上學歷,電子,或機械專業(yè);

第4篇 品質(zhì)主管崗位職責

職責描述:

1.負責質(zhì)量管理的全面工作,處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務;

2.負責安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作,并對其工作進行檢查和監(jiān)督;

3.制定全面質(zhì)量管理制度,制定質(zhì)量檢驗標準,并組織質(zhì)量人員實施;

4.組織制定質(zhì)量計劃,負責與其他相關(guān)部門成員進行研討,制定改善和提高質(zhì)量的方案;

5.對質(zhì)量事故進行調(diào)查分析,提出處理意見并報領導審批;

6.對本部門成員的工作進行考評。

任職要求:

1.性別不限,28-40歲,企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W歷,5年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗,2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

2.具備專業(yè)的質(zhì)量管理知識以及熟悉質(zhì)量管理工作流程;

3.具備良好的人員管理和質(zhì)量管理能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

工作單位及地址:a、南寧/武鳴區(qū)

b、南寧/賓陽縣

c、云南/西雙版納

第5篇 韓語品質(zhì)主管崗位職責

韓語品質(zhì)主管 寧波東海集團有限公司 寧波東海集團有限公司 職責描述:1、大專及以上學歷,精通韓語;

2、具有2年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗;

3、負責與韓語及韓國人員有關(guān)的日常工作事宜;

3、有機電企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

任職要求:1、大專及以上學歷,精通韓語;

2、具有2年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗;

3、負責與韓語及韓國人員有關(guān)的日常工作事宜;

3、有機電企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第6篇 包裝品質(zhì)主管崗位職責

印刷包裝品質(zhì)主管(綠色包裝)面議 長榮印刷 天津長榮科技集團股份有限公司,天津長榮印刷,天津長榮印刷設備股份有限公司,長榮印刷,長榮股份,長榮 崗位職責

1. 主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負責

2. 組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運行

3. 制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃,經(jīng)批準后組織實施

4. 制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準,對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責,對批量責任事故負責

5. 參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設計、工藝的科學性、合理性

6. 組織實施質(zhì)量統(tǒng)計,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性負責

7. 領導、管理、指導、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作

8. 有對各類產(chǎn)品質(zhì)量問題調(diào)查,分析并提出處理意見

9. 定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預防措施并組織實施

1. 主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負責

2. 組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運行

3. 制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃,經(jīng)批準后組織實施

4. 制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準,對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責,對批量責任事故負責

5. 參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設計、工藝的科學性、合理性

6. 組織實施質(zhì)量統(tǒng)計,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性負責

7. 領導、管理、指導、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作

8. 有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進行調(diào)查,分析并提出處理意見

9. 定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預防措施并組織實施

10. 定期對全廠員工進行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識的培訓

11. 上級交付的其他工作

任職要求:

1、專科以上,印刷、包裝專業(yè)或其它相關(guān)專業(yè);

2、5年以上印刷包裝行業(yè)工作經(jīng)驗;

3、熟悉印刷包裝工藝流程;

4、良好的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和溝通能力;5、熟練使用辦公軟件。

第7篇 韓語品質(zhì)主管崗位職責任職要求

韓語品質(zhì)主管崗位職責

職責描述:1、大專及以上學歷,精通韓語;

2、具有2年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗;

3、負責與韓語及韓國人員有關(guān)的日常工作事宜;

3、有機電企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

任職要求:1、大專及以上學歷,精通韓語;

2、具有2年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗;

3、負責與韓語及韓國人員有關(guān)的日常工作事宜;

3、有機電企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

韓語品質(zhì)主管崗位

第8篇 變壓器品質(zhì)主管崗位職責

任職要求:有工作經(jīng)驗1年以上,對變壓器品質(zhì)了解,能處理異常!

第9篇 工藝品質(zhì)主管崗位職責任職要求

工藝品質(zhì)主管崗位職責

專科以上學歷,會cad制圖,熟悉焊接工藝及各類金屬材料焊接工藝性能,了解機加工工藝,有豐富的質(zhì)量控制、檢驗方面的經(jīng)驗。

主要負責:

1. 公司計件工資的工時定額;

2. 公司產(chǎn)品工藝路線的制定及品質(zhì)的控制;

3. 與客戶端技術(shù)問題的對接及產(chǎn)品品質(zhì)異常的處理。

工藝品質(zhì)主管崗位

第10篇 品質(zhì)主管崗位職責(20篇)

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

(1) 負責ipqc作業(yè)檢驗流程和標準的起草、制定及維護。 (2) 建立和完善物料檢驗方法和抽樣方案; (3) ipqc檢驗工作的日常安排,檢驗報告的審核及批準,確保日常來料檢驗滿足生產(chǎn)計劃需求。 (4) ipqc檢驗異常的確認,組織評審及處理;ipqc檢驗后物料標識的處理;ipqc檢驗記錄的保管。 (5) ipqc區(qū)域日常5s的維護和提高;ipqc檢測設備的維護,保養(yǎng)及校正。 (6) ipqc檢驗員的培訓,能力提升,資質(zhì)考核。 (7) 產(chǎn)線不良來料物料的確認,及退倉物料的檢驗。 (8) 倉庫、車間超期物料的復檢職責的履行。 (9) ipqc區(qū)域客戶審核的準備及審核后改進計劃的準備和落實。 (10)供應商來料品質(zhì)改善效果的確認及反饋。 (11)配合sqe安排ipqc對一些物料檢驗特殊要求的實施。 (12)ipqc檢驗日報、周報、月報的整理及發(fā)布。 (13)上級安排的其它工作任務。 (14)遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求 (15)監(jiān)督及上報信息安全違規(guī)行為。

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

職位要求:

1、大專或本科以上學歷,電子、自動化、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè),三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、熟悉現(xiàn)場質(zhì)量控制過程,能快速分析生產(chǎn)線異常問題;

3、熟悉供應商質(zhì)量管理方法,能有效監(jiān)督供應商供貨質(zhì)量;

4、熟練掌握qc七大手法、spc制程過程控制等相關(guān)分析工具;

5、熟悉iso9001標準,能牽頭實施質(zhì)量標準化的推動工作;

6、具有較好的溝通能力、邏輯分析能力、學習能力和團隊協(xié)作能力;

7、有外企或合資企業(yè)相關(guān)品質(zhì)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

我們將為優(yōu)秀的您提供:

具有競爭力的薪資:績效獎金、年底雙薪+年終獎、股權(quán)激勵計劃

完善的福利體系:天津市戶口、五險一金、部分商業(yè)險、帶薪假期、員工宿舍、午餐補助、通訊補助

人性化的關(guān)懷:旅游基金、各種活動俱樂部、團隊聚餐、員工圖書館

完善的培訓及職業(yè)發(fā)展體系。

_人力資源部收到簡歷一周之內(nèi),會以短信或者電話的方式通知相關(guān)人員來公司面試,請勿來訪。

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

組織質(zhì)量體系文件的培訓實施;

對各地區(qū)項目組織品質(zhì)檢查;

持續(xù)跟進品質(zhì)檢查整改;

作業(yè)文件的持續(xù)修訂;

任職要求:

(1) 40歲以下;

(2)大專以上學歷;

(3)三年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗、責任心強;

(4)辦事公正、公平,為人正直。

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1.大專以上學歷,5年以上同類職位工作經(jīng)驗 2.建立品質(zhì)管理體系并有效執(zhí)行,供應商評審和輔導,促進供應鏈品質(zhì)管理水平提升;

3.監(jiān)督來料、制程、成品、出貨品質(zhì)管控,落實iqc/ipqc/fqc/oqc/oba檢驗工作,審核檢驗報告,負責物料、設備、程序、工藝等異常的評審/放行/拒收的審核;

4.負責來料檢驗及出貨評審工作,執(zhí)行產(chǎn)品異常分析,主導產(chǎn)品品質(zhì)改善工作及品質(zhì)作業(yè)標準化;糾正與預防措施跟進和實施

5.制定或?qū)徍水a(chǎn)品驗收抽測計劃及產(chǎn)品外觀限度標準,有害物質(zhì)管控標準,產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程;總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關(guān)部門及時解決;

6.制定計量器具管理制度、定期檢定計劃和實施。建立公司計量器具臺帳管理;

7.執(zhí)行產(chǎn)品的相關(guān)可靠性測試,落實ort等實驗室管理;

8.定期對質(zhì)量數(shù)據(jù)進行分析,組織質(zhì)量例會,負責質(zhì)量指標完成的統(tǒng)計、考核工作;

9.對本部門人員必要的法規(guī)及崗位操作的基礎培訓和繼續(xù)培訓;

10.具有團隊意識,工作積極主動,有較強的邏輯思維能力和管理能力,執(zhí)行能力強

工作地點為開封尉氏

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

要求:男. 大專以上學歷,1、 熟悉is09000和14000管理體系,熟悉制程管制、進料管控、以及供應商、客戶溝通; 2、 負責公司品管系統(tǒng)的運作,對出現(xiàn)的各項質(zhì)量品質(zhì)進行有效分析處理;持續(xù)改善產(chǎn)品之質(zhì)量,加強品質(zhì)穩(wěn)定度,提升客戶滿意度; 3、 從事品質(zhì)主管工作經(jīng)驗5年以上,熟悉五金五金產(chǎn)品相應機加工制程; 4、具有較強的責任心,工作認真負責,細心; 5、熟悉散熱器者尤佳。

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責公司顧客投訴管理,負責顧客滿意度基礎資料的收集、分析,并組織計劃完成情況的評價

2、負責定期收集各種管理指數(shù)并實施分析,提交分析報告

3、負責及時收集國家及上級主管部門頒發(fā)的有關(guān)政策法規(guī)、與物業(yè)管理有關(guān)的管理信息、文字資料,及時傳遞及反饋市場信息

4、組織對公司各技術(shù)流程、重要管理環(huán)節(jié)的監(jiān)督、評價

任職要求:

1、學歷要求:大專及以上

2、年齡要求:45歲以下

3、在物業(yè)公司5年以上本崗位從業(yè)經(jīng)驗

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.負責公司品質(zhì)系統(tǒng)的籌劃,品質(zhì)目標的達成;

2.品質(zhì)標準的制定及相關(guān)品質(zhì)表單記錄的制定;

3.品質(zhì)異常及客戶投訴的處理;

4.人員品質(zhì)管理培訓;

5.其它部門的品質(zhì)協(xié)調(diào);

任職要求:

1.大專以上學歷,3-5年tp行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗;

2.熟悉iso9001、iso14001、ohsas18001等管理體系;

2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力;

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責品質(zhì)部門的整體管理;對進料、半成品、成品和制程的質(zhì)量控制進行管理;

2、各檢驗規(guī)章制度、標準的建立與監(jiān)督執(zhí)行;

3、異常情況的分析、解決及跟進;

4、對質(zhì)量記錄進行必要的整理和分析,為質(zhì)量改進提供依據(jù);

5、返工方案的制定及監(jiān)督實施;

6、負責公司的質(zhì)量監(jiān)督;

7、上級領導臨時安排的工作事宜。

任職資格:

1、大專以上學歷,化工類相關(guān)專業(yè);

2、三年以上化妝品行業(yè)品質(zhì)工作經(jīng)驗,兩年以上化妝品行業(yè)同等職務經(jīng)驗;

3、能獨立完成化妝品各質(zhì)檢標準,并組織落實;

4、良好溝通協(xié)調(diào)能力,責任心、原則性強,熟悉基本辦公軟件操作;

5、熟悉化妝品行業(yè)法規(guī),熟悉材料的檢驗,能獨立制作相關(guān)品質(zhì)文件;

6、熟悉品質(zhì)管理,現(xiàn)場監(jiān)控,品質(zhì)處理流程,熟悉化妝品實驗室儀器操作及管理。

注:工作地點為廣州市黃埔區(qū)科豐路華南材料城。(辦公環(huán)境干凈,舒適,溫馨)

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

1.貫徹落實公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標,策劃、組織公司質(zhì)量管理體系的運行維護、績效改善;

2.對各部門品質(zhì)管理工作進行內(nèi)部質(zhì)量審核;

3.負責質(zhì)檢部檢驗員的績效評定及工作量統(tǒng)計;

4.組織相關(guān)人員對產(chǎn)品質(zhì)量問題和客戶意見進行分析,并提出改進措施

5.負責制定各種質(zhì)量管理文件;

6.制定、完善各種檢驗文件。

7.與供應商檢討產(chǎn)品質(zhì)量問題,并督促供應商提出改善措施,確認改善效果。

其它薪資福利

保險 年終獎 全勤獎 節(jié)日福利 8小時工作制 帶薪年假 公費培訓 健康體檢 通訊補貼 提供住宿

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1 、檢驗人員培訓計劃并落實執(zhí)行。

2、重大制程異常及客訴處理。

3、相關(guān)部門kpi考核數(shù)據(jù)匯總。

4、品質(zhì)看板定期更新。

5、召集年度內(nèi)審、管理評審。

任職要求:

1、大專以上學歷,同崗位五年以上工作經(jīng)驗。

2、具良好溝通、協(xié)調(diào)能力。

3、項目主導推動能力。

4、品質(zhì)專業(yè)能力。

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責訂單操作管理和生產(chǎn)安排及控制;

2、對供應商的流水線進行全程質(zhì)量跟蹤,縫制過程的質(zhì)量檢驗原輔料的色牢度量化測試;各種高檔線的質(zhì)檢量化測試,以及成衣的質(zhì)檢和量化測試。生產(chǎn)過程雖可能出現(xiàn)的品質(zhì)問題進度的及時性進行預防性控制。

3、負責公司出入庫管理及各部門協(xié)調(diào)。

任職資格:

1、有大型國際品牌無縫內(nèi)衣采購質(zhì)檢經(jīng)驗;

2、第三方無縫內(nèi)衣質(zhì)檢委托執(zhí)行經(jīng)驗;

3、懂無縫內(nèi)衣線各品牌特點,有無縫內(nèi)衣從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

4、熟悉、e_cel、word、辦公軟件操作;

5、有責任心,善于溝通和協(xié)調(diào),具有較好的分析和解決問題的能力;

6、能適應出差。

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1.全面負責品質(zhì)部日常工作

2.負責全廠品質(zhì)管理

3.負責本部門團隊建設

任職要求:

1、有現(xiàn)代亮光、木皮家具3年以上工作經(jīng)驗,

2、具有較強的組織能力、協(xié)調(diào)和交際能力較強的口頭和書面表達能力掌握管理知識技能;熟練操作辦公軟件;

具 備較強的口頭及書面溝通能力;

3、工作作風嚴謹認真細致有較強的事業(yè)心和高度的責任感積極主動、認真負責;具有較強的管理能力和協(xié)調(diào)能力

執(zhí)行力強恪守原則;

4、熟悉本行業(yè)的生產(chǎn)工藝流程;有現(xiàn)場分析解決問題的能力;能獨立制定相關(guān)品質(zhì)標準。

品質(zhì)主管(崗位職責)

[招聘部門:品質(zhì)部]

職位描述

1. 英語4級以上,印刷和手工盒有5年以上經(jīng)驗。

2.精通各種產(chǎn)品檢驗標準和測試方法,對各種測試非常清楚;

3.對驗廠經(jīng)驗豐富,對iso體系非常熟悉;

4.能獨立處理客投、客退及內(nèi)部異常處理,跟蹤生產(chǎn)樣板及客戶之間的交接工作

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、負責塑料產(chǎn)品的外觀及尺寸檢驗

2、及時對不良品提出處理方案

3、總結(jié)不良原因并寫報告

4、完成領導安排的其他工作事項

任職要求:1、了解塑料制品,在注塑行業(yè)工作過優(yōu)先錄取

2、從事過品質(zhì)管理的工作

3、會一些簡單的報表制作

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.執(zhí)行質(zhì)量管理的日常檢查、預防、指導及控制工作。

2.及時發(fā)現(xiàn)、制止不合格的發(fā)生,生產(chǎn)過程的監(jiān)督及質(zhì)量控制,原材料、成品檢驗。

3.負責產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計及報表,上級安排的其他臨時事項。

4.熟悉歐美及國標等玩具安全標準。

崗位要求:

1.熟悉嬰童玩具生產(chǎn)工藝流程及驗貨標準,四年玩具同等行業(yè)經(jīng)驗;

2.熟悉塑料玩具安規(guī)品質(zhì)要求;

3.熟悉數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計,做事認真負責仔細;

4.具備良好溝通能力和團隊合作精神,可承受工作壓力,綜合素質(zhì)較強

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

品質(zhì)主管的崗位要求

1對iso質(zhì)量體系熟悉,會制定程序文件,有內(nèi)審員資格證,有領導團隊的能力。

2嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度認真履行其工作職責

3負責組織質(zhì)量管理、計量管質(zhì)量檢驗標準等管理制度的訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行

4負責組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進、管理、計量管理等工作計劃。并組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核及時處理和解決各種質(zhì)量糾紛

5負責建立和完善質(zhì)量保證體系。制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡,制定和完善質(zhì)量管理目標負責制確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高

6配合人事部抓好全員質(zhì)量教育工作。定期組織質(zhì)量檢查員、計量員、管理人員、各級領導、營銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質(zhì)量教育培訓強化質(zhì)量管理提高公司全員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平加強對計量、質(zhì)量人員培訓考核力度建立和完善計量、質(zhì)量員執(zhí)證上崗制度

7負責對公司產(chǎn)品、工作和服務質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理

8負責搜集和掌握國內(nèi)外質(zhì)量管理先進經(jīng)驗傳遞質(zhì)量信息

品質(zhì)主管(崗位職責)

[招聘部門:品質(zhì)部][面試要求:面試時請帶好身份證原件、學歷、學位證書原件,一寸相片3張]

職位描述

1、熟練使用qc七大手法等品質(zhì)分析工具;

2、負責制程異常處理及分析改善,制程不良品處理,異常單、8d等報告結(jié)案追蹤。

3、高中以上學歷,二年以上印刷行業(yè)品質(zhì)實際工作經(jīng)驗;

4、熟悉印刷廠的運作流程,熟悉印刷產(chǎn)品的特性及相關(guān)的檢驗標準,能熟練運用多種品管手法,熟悉iso質(zhì)量管理體系并能有效維護;

品質(zhì)主管(崗位職責)

[招聘部門:生產(chǎn)部][面試要求:搭車路線:從大良客運總站坐361路車至風翔工業(yè)區(qū)“交通綜合樓站”下車,在交通綜合大樓對面馬路對著的路口(即成業(yè)路)直入至十字路口轉(zhuǎn)右直下300米左右,本公司在左手邊。]

職位描述

1.熟悉iso運作流程.

2.熟悉品質(zhì)管理的技能.

3.有較強的管理能力,責任心,執(zhí)行力強.

4.熟悉電腦操作.

5.要求有印刷業(yè)品質(zhì)管理3年以上.

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

1.男女不限,年齡30以上,大專以上學歷,理工專業(yè)優(yōu)先;

2.有5年以上品質(zhì)部門主管職務的管理經(jīng)驗;

3.熟悉ts16949體系,并能充分運用到工作中,可以主持產(chǎn)品審核/內(nèi)審等工作;

4.熟悉橡膠工藝,依據(jù)不同節(jié)點進行有效控制和跟蹤,異常的統(tǒng)計分析及后續(xù)改善,并形成有效記錄文件;

5.有良好溝通能力,擅長團隊建設,顧全大局。

工作職責:

1.負責公司年度質(zhì)量目標擬定及達成檢討;

2.負責公司體系的建立/維護/運行;

3.負責對公司質(zhì)量體系的內(nèi)審/過程評審及管理審核人員的組織及資料準備;

4.負責處理客戶投訴并提出因質(zhì)量問題所需的糾正/預防措施,并跟進直至問題關(guān)閉;

5.負責公司品質(zhì)問題判定,分析原因,并主導調(diào)查并跟蹤;

6.負責培訓公司內(nèi)所有與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的培訓;

7.負責對公司內(nèi)所有的產(chǎn)品質(zhì)量管控環(huán)節(jié)進行完善的記錄并及時存檔,以便追溯;

8.全面負責品質(zhì)部內(nèi)部工作流程的制定及優(yōu)化,內(nèi)部人員工作安排及考核;

9.有質(zhì)量成本意識,每月匯總并向上級匯報本部門的工作;

10.領導交代的其他工作。

品質(zhì)主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、負責組織質(zhì)量管理、計量管理、質(zhì)量檢驗標準等管理制度的擬定、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

2、負責組織編制年季度服務質(zhì)量提高、改進、管理等工作計劃。并組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核,及時處理和解決各種品質(zhì)管理事件;

3、負責建立和完善質(zhì)量保證體系。制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要,健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡,制定和完善質(zhì)量管理目標負責制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高,力爭今早通過is09000論證;

4、負責組織質(zhì)量體系的實施、持續(xù)和改進工作;

5、負責公司質(zhì)量體系文件和資源的控制;

6、組織實施內(nèi)部質(zhì)量審核/績效考核工作;

7、負責處理其他與運作質(zhì)量 有關(guān)的事務;

8、每月對公司整體服務質(zhì)量、工作流程的運作情況出具分析、預測報告,并上報總經(jīng)理;

9、對各項目管理方案與質(zhì)量方針、質(zhì)量目標是否符合,每立方管理成本、人員配置是否合理的問題進行審核、控制。

任職要求:1、26歲以上,管理類及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、熟知“三標一體”的建立、運行、修改、完善,能以理論指導實踐,完成品質(zhì)管理專業(yè)培訓并督促品質(zhì)工作不斷提升;

3、5年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗,3年以上大中型物業(yè)管理企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗。

第11篇 日語品質(zhì)主管崗位職責任職要求

日語品質(zhì)主管崗位職責

日語品質(zhì)保證部主管 寶安 深圳市大世界信息技術(shù)有限公司 深圳市大世界信息技術(shù)有限公司 1)大專及以上,日語或英語精通。

2)具5年以上中型企業(yè)相同崗位管理經(jīng)驗 ,熟悉鋁制品表面處理各項品質(zhì)標準

工作內(nèi)容:

1)負責組織質(zhì)量管理、質(zhì)量檢驗標準等管理制度的制定、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。

2)負責公司質(zhì)量事故的處理。參于產(chǎn)品出貨引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理。

3)負責定期進行質(zhì)量工作匯報。

4)部門領導安排的其他工作。

另:我司是做鋁合金表面處理的公司,設計到的工藝有:裁剪、沖壓、陽極氧化、研磨、拋光,還有組裝等一條龍的加工工藝。

歡迎擁有該領域經(jīng)驗的優(yōu)秀伙伴加入!

日語品質(zhì)主管崗位

第12篇 pcba品質(zhì)主管崗位職責

任職要求:

1、具有pcba電子行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗3年以上品質(zhì)主管或品質(zhì)經(jīng)理任職經(jīng)驗,有電腦主板相關(guān)產(chǎn)品品質(zhì)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉pbca生產(chǎn)工藝及流程、品質(zhì)標準,貼片產(chǎn)品相關(guān)標準;

3、熟悉電子器件檢測并可獨立制定相應的檢驗標準;

4、熟悉iso9001質(zhì)量管理體系,有實際推廣和維護經(jīng)驗,能獨產(chǎn)主導內(nèi)/外部審核和第三方審核;

5、具有全面的品質(zhì)管理知識,熟悉品質(zhì)統(tǒng)計手法和分析方法;

6、有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,能獨立處理客戶投訴及內(nèi)部品質(zhì)事宜。

第13篇 緊固件品質(zhì)主管崗位職責

任職要求:1、具有五年以上五金(緊固件)行業(yè)工作經(jīng)驗; 2、熟悉ts16949質(zhì)量管理體系,有實操經(jīng)驗; 3、面談時需提供相關(guān)的亮點案例;

第14篇 品質(zhì)主管助理崗位職責任職要求

品質(zhì)主管助理崗位職責

品質(zhì)保證主管/助理 豐田汽車(中國)投資有限公司 豐田汽車(中國)投資有限公司,豐田 1.豐田在中國品質(zhì)保證體制的整備和強化

2.重要品質(zhì)問題的政府事務對應

3.針對重要品質(zhì)問題,制定并鞏固防止其再發(fā)生的對策

職位要求:

1.大學本科或以上學歷

2.日語n1,聽說讀寫均具備商務日語能力

3.1年以上工作經(jīng)驗,有品?;蛘哒畬?jīng)驗者優(yōu)先

4.信息收集能力強,細致有耐心

品質(zhì)主管助理崗位

第15篇 生產(chǎn)品質(zhì)主管崗位職責任職要求

生產(chǎn)品質(zhì)主管崗位職責

生產(chǎn)品質(zhì)主管 浙江金海環(huán)境技術(shù)股份有限公司 浙江金海環(huán)境技術(shù)股份有限公司,金海 本崗位為分公司招聘,長期派駐分公司;

空氣凈化器等整機品質(zhì)管理工作,確保新工藝進行量產(chǎn),并提高產(chǎn)品良率,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,降低產(chǎn)品交付風險。

1、設計、開發(fā)整機的品質(zhì)管理體系,規(guī)范體系管理;

2、制定新產(chǎn)品相關(guān)品質(zhì)文件(dfmea、pfmea),及時更新現(xiàn)有產(chǎn)品的品質(zhì)文件,以提升產(chǎn)品良率;

3、根據(jù)產(chǎn)品不良反饋,組織評審會議,督促相關(guān)部門整改、提升,保障產(chǎn)品品質(zhì)符合客戶預期;

4、根據(jù)客戶要求,組織相關(guān)資源通過客戶驗廠,撰寫8d報告,與客戶交流改善事宜;

5、設計規(guī)范等相關(guān)品質(zhì)文件編制、審核、存檔;

6、協(xié)助把控產(chǎn)品生產(chǎn)成本、質(zhì)量及6s管理工作。

任職資格:

1、??萍耙陨蠈W歷,專業(yè)不限,機械、電子、控制等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

專業(yè)技能方面:熟悉空氣凈化器、吸塵器等小家電整機產(chǎn)品的生產(chǎn)流程,具有很強的動手能力,能獨立完成整機產(chǎn)品的品質(zhì)管控體系建立,了解整機產(chǎn)品使用工況;了解塑膠件、鈑金件的結(jié)構(gòu)開發(fā)及生產(chǎn)工藝及相關(guān)材料特性;了解家電產(chǎn)品結(jié)構(gòu)開發(fā)及材料表面處理工藝;熟悉iso 90001、ts16949等質(zhì)量管理體系,熟悉6-sigma質(zhì)量管理工具;有飛利浦、美的、奔騰、飛科、蘇泊爾、萊克等小家電相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

管理能力方面:熟悉產(chǎn)品品質(zhì)體系的建立和管理、人力資源管理和日常管理方法、有很強的創(chuàng)新能力和嚴謹?shù)倪壿嫹治?、判斷能力,很強的業(yè)務規(guī)劃和指導能力,良好的管理、溝通、協(xié)調(diào)、組織和執(zhí)行能力;

3、能熟練運用各種計算機辦公軟件,測量工具(游標卡尺、測厚儀,電子天平等常用工具);

4、英語聽說熟練,了解簡單的家電、機械設計類專業(yè)英語;

5、高昂的工作熱情、強烈的工作責任心、良好的職業(yè)道德、良好的團隊精神和質(zhì)量、成本意識,對公司的技術(shù)進行保密。

生產(chǎn)品質(zhì)主管崗位

品質(zhì)主管任職要求15篇

品質(zhì)主管助理浙江滬工自動化科技有限公司浙江滬工自動化科技有限公司,滬工職責描述:從事質(zhì)量管理工作三年以上,組織質(zhì)量改進,完善品質(zhì)管理體系任職要求:…
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