- 目錄
第1篇 教務(wù)主管助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門主管,負(fù)責(zé)心理學(xué)考研復(fù)試課程的開展和執(zhí)行工作
2.負(fù)責(zé)部門相關(guān)文件的的整理及管理
3.協(xié)助部門主管處理學(xué)員群出現(xiàn)的突發(fā)問題
4.協(xié)助部門主管對全年資料的發(fā)放進(jìn)行統(tǒng)籌安排
5.協(xié)助部門主管處理學(xué)員投訴問題
6.配合部門主管組織部門的團(tuán)建及培訓(xùn)
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、熟練操作各種辦公軟件;
2、溝通與表達(dá)能力強,能夠獨立處理解決學(xué)員在學(xué)習(xí)中遇到的各種突發(fā)問題;
3、邏輯思維能力強;
4、心理學(xué)及相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷;
5、有教務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第2篇 教務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
教務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、完成指定年度教學(xué)規(guī)章制度,規(guī)范教學(xué)管理流程;
2、完成管理學(xué)生課程學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、獎懲等各項學(xué)籍信息;
3、完善線上、線下教學(xué)組織安排工作。
4、完成組織各類學(xué)生活動,創(chuàng)建、維系并擴大校友資源,提升學(xué)生滿意度;
5、配合相關(guān)崗位人員,參與必要的市場宣傳、招生等工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
7、管培生(應(yīng)屆生)教務(wù)方向
任職要求:
1、2018年、2019年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷。金融專業(yè)優(yōu)先,對班級事務(wù)管理及教務(wù)工作感興趣。
2、具備良好的英語讀寫、口語交流能力
3、系統(tǒng)、全面地掌握高等院校有關(guān)教學(xué)、教務(wù)管理的規(guī)定;
4、熟悉中外合作辦學(xué)相關(guān)國家政策;
5、了解教育行業(yè)、商學(xué)院業(yè)務(wù)運作模式與業(yè)務(wù)特征;
6、擁有良好的辦公軟件使用技能(ppt,e_cel,word,等) ;
7、具備良好的人際溝通能力;
8、有豐富的學(xué)生活動組織經(jīng)驗,帶領(lǐng)團(tuán)隊活動的能力
教務(wù)主管崗位
第3篇 教學(xué)教務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
教學(xué)教務(wù)主管崗位職責(zé)
教學(xué)教務(wù)主管 上海美都管理咨詢有限公司 上海美都管理咨詢有限公司,美都 on teaching
on administrative
on resarch
任職要求:
1. master degree holders in business, management, economics, finance, operations, stragety, marketing, and/or human resource and at least 5+ years professional e_perience
2. desire to teach and coach.
3. good understanding of, and e_perience with, business and management era.
4. strong presentation and communication skills.
5. strong interpersonal skills to effectively work with students, parents, teachers, administration, and other stakeholders.
6. e_cellent knowledge, and ability with standard office technology such as ms office, internet, intranet tools, etc.)
教學(xué)教務(wù)主管崗位
第4篇 少兒英語教務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)班級情況完成教學(xué)任務(wù),達(dá)成教學(xué)目標(biāo),保證授課質(zhì)量。
2.每周做好教學(xué)監(jiān)督,包括看課看課,檢查class file,指導(dǎo)師打電話。
3.培訓(xùn)、教研及校區(qū)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控:教師培訓(xùn)(本校常規(guī)培訓(xùn),完成區(qū)域及總校的相關(guān)培訓(xùn)任務(wù))
4.教師管理:與教師進(jìn)行談話溝通,了解老師的動態(tài),及時反饋給分校長、 及總部相關(guān)部門 ,教師日常工作的指導(dǎo)與監(jiān)督
5.銷售及市場支持:為分校長制定開班計劃提供教師資源狀況;對于續(xù)班情況進(jìn)行分析,提高續(xù)班率。
任職要求:
1.本科或本科以上學(xué)歷
2.英語口語及書面能力強
3.具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力
4.具備2年以上的教學(xué)經(jīng)驗及一定的教師管理經(jīng)驗
5.具備團(tuán)隊合作精神
第5篇 教務(wù)主管助理崗位職責(zé)任職要求
教務(wù)主管助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;
2、協(xié)助上司調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供上司決策;
3、做好上司辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;
4、做好上司交辦的其他工作。
任職資格:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,廣告系、新聞系等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2.熟練應(yīng)用辦公軟件,精通ppt的制作;
3、善于溝通和交流,文字功底深厚,較強的創(chuàng)意性思考能力和策略思維;
4、有較強的抗壓能力,工作配合度高。
教務(wù)主管助理崗位
第6篇 教務(wù)主管老師崗位職責(zé)任職要求
教務(wù)主管老師崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)與家長對接孩子的上課情況,安排老師與學(xué)生的上課時間。
能夠組織安排校區(qū)活動和演出。
線上線下的招生繳費。
教務(wù)主管老師崗位
第7篇 教務(wù)主管崗位職責(zé)
教務(wù)主管 little socium立秀寶 孺智童創(chuàng)(上海)實業(yè)有限公司,little socium立秀寶,孺智童創(chuàng),立秀寶,孺智童創(chuàng) 職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)安排組織本校區(qū)的日常教育培訓(xùn)工作,如:新進(jìn)教師的培訓(xùn)、說課、備課、教學(xué)常規(guī)工作安排、教學(xué)會議的組織、教學(xué)工作計劃及實施、教學(xué)教研開展等;
2、學(xué)習(xí)精通教學(xué)管理業(yè)務(wù),熟悉現(xiàn)行教材版本,按照教學(xué)培訓(xùn)計劃和每位學(xué)生的需求落實教學(xué)任務(wù);
3、熟悉每一位老師的教學(xué)能力及授課風(fēng)格,熟知每一位學(xué)生的學(xué)科弱點和性格習(xí)慣,針對性配對教學(xué)。不定時地進(jìn)行聽課,了解上課的情況,及時反饋信息,直接指導(dǎo)教學(xué)工作;
4、日常排課過程中必須準(zhǔn)確、及時、提前通知教師和學(xué)生雙方,如遇變化做好調(diào)課再行落實,不得出現(xiàn)教學(xué)資源浪費;
5、做好對老師轉(zhuǎn)正、晉級、評優(yōu)等方面的考核材料整理,并提出意見;
6、收集整理有關(guān)教學(xué)方面的各種資料,分類歸檔,并向上級領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議;
7、做好學(xué)員的定期或不定期溝通交流工作,重點掌握學(xué)生思想動態(tài),及時與家長溝通學(xué)生學(xué)校狀況;
8、檢查老師執(zhí)行教學(xué)的實際情況,考核老師的教學(xué)培訓(xùn)工作;
9、做好培訓(xùn)品牌宣傳招生增效工作。
任職要求:
1、 本科以上學(xué)歷,英語培訓(xùn)中心至少3年以上的外語教學(xué)經(jīng)驗,特別是3-12歲兒童英文教育;
2、 具有至少2年的校區(qū)管理學(xué)術(shù)團(tuán)隊的經(jīng)驗;
3、 具有培訓(xùn)教師各項技能的經(jīng)驗;
4、 較好地了解西方教學(xué)方法論及它的實踐;
5、 理解中國家長對孩子教育的思維模式;有耐心,并且具有很強的解決問題的能力;
6、 熟練的電腦操作技能例如:ms word, e_cel, power point;
7、 愿意接受新的教學(xué)理念及教學(xué)方法;敢于創(chuàng)新,熱衷鉆研;
第8篇 教務(wù)主管崗位職責(zé)(20篇)
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、組織學(xué)習(xí)小組活動,組織學(xué)生制訂自主學(xué)習(xí)計劃,反饋自學(xué)記錄情況,檢查學(xué)生課程學(xué)習(xí)狀況;
2、收發(fā)學(xué)員資料、通知、信函,組織教學(xué)跟蹤調(diào)查;
3、配合課題組和專業(yè)責(zé)任人完成教學(xué)試點工作;
4、管理教師調(diào)課時間表,調(diào)度教室,收發(fā)學(xué)生名單、學(xué)生登記表,受理并審批學(xué)生緩考申請等;
5、組織校級教學(xué)督導(dǎo)員開展教學(xué)檢查;
6、受理教學(xué)過程中各類問題,并協(xié)調(diào)各部門積極處理;
7、組織開展每學(xué)期開學(xué)初、期中、期末教學(xué)檢查工作;
8、協(xié)助教務(wù)教學(xué)部門確保教學(xué)工作正常運行。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,教育等相關(guān)專業(yè);
2、具有1年以上人力資源或教學(xué)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、熟練使用各類辦公軟件,熟悉數(shù)據(jù)庫管理及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用;
4、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;
5、熱愛教育事業(yè),對教育行業(yè)充滿獻(xiàn)身精神;
6、具有良好的耐心,工作踏實,細(xì)致認(rèn)真;
7、具有優(yōu)良的職業(yè)操守,較強的敬業(yè)精神,有良好的合作意識。
晉升機制:
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):教務(wù)團(tuán)隊的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、常規(guī)工作的檢查督導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績指標(biāo)。
崗位要求:要求26歲以上,本科學(xué)歷,兩年以上教務(wù)管理工作經(jīng)驗。
薪酬福利:月收入7000元以上,一經(jīng)錄用,可長期享受學(xué)校系統(tǒng)培訓(xùn)和優(yōu)厚的薪酬福利待遇,工作地點可就近安排!
面試地址: 歷下區(qū)文化東路省雜技團(tuán)正對面優(yōu)博教育
乘車路線: 110路,123路,18路,48路,75路,k59路,k94路省雜技團(tuán)下車
工作地址各校區(qū):
陽光校區(qū):市中區(qū)陽光新路美樂匯對面3樓
桿石橋校區(qū):市中區(qū)桿石橋銀座晶都3號樓商鋪1樓
山師校區(qū):歷下區(qū)文化東路省雜技團(tuán)正對面
燕山校區(qū):歷下區(qū)漿水泉路名士豪庭西門
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
職位標(biāo)簽:教務(wù)主管 院校教務(wù)管理人員
職位職能:院校教務(wù)管理人員
職位描述:
1. 負(fù)責(zé)教師管理工作,制定教學(xué)體系、控制、提高教學(xué)質(zhì)量。
2. 依據(jù)整體營運目標(biāo),招聘、培訓(xùn)、建設(shè)和管理高素質(zhì)的培訓(xùn)團(tuán)隊。
3. 負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控和評估,中外教的管理和考核,學(xué)生的管理等。
4. 推動內(nèi)部的管理規(guī)范化、科學(xué)化,制定與調(diào)整服務(wù)產(chǎn)品和標(biāo)準(zhǔn)流程。
5. 協(xié)調(diào)及處理日常發(fā)生的各種突發(fā)緊急狀況。
職位要求:
1.兩年以上出國語言教學(xué)管理經(jīng)驗。
2.本科以上學(xué)歷,英語專業(yè)八級,聽、說、讀、寫熟練。
3.熟悉中、外籍英語教師招聘渠道,有一定師資資源者優(yōu)先考慮。
4.具有教學(xué)管理、開發(fā)課程、培訓(xùn)師資的能力和潛質(zhì)。
加入我們,你將獲得:
_ 舒適、整潔的工作環(huán)境; _ 具有競爭力的底薪和補貼;
_ 輕松、愉快的工作氣氛; _ 業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的提成和獎金制度;
_ 簡單、有效的溝通方式; _ 完善的社會保險制度(五險一金);
_ 豐富、全面的學(xué)習(xí)機會; _ 人性化的福利,包括:帶薪年假、活動經(jīng)費。
_ 個性、無限的發(fā)展空間; _ 節(jié)日慰問、年終效績獎金、年度旅游……
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
1、及時了解并記錄新接學(xué)生及家教老師的安排情況,記錄好學(xué)生各科教材版本;
2、每月及時查收及審核任課教師交來的下月計劃,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,規(guī)范計劃書寫內(nèi)容及格式;
3、每月及時查收及審核任課教師的整體輔導(dǎo)計劃;
4、根據(jù)任課教師交來的下月計劃,編排學(xué)生月測試時間表;
5、根據(jù)月測試時間表,按時按量出好學(xué)生月測試試題;
6、月測試試題出好后密封,由任課教師每月領(lǐng)工資時將試題帶給學(xué)生;(任課教師簽字領(lǐng)題,同時要交由給主任簽名)
7、任課教師將月測試卷于每月15-20號內(nèi)收集回試題處;(記錄試題收回時間)
8、學(xué)生試題評改后,要求閱卷老師分析并提出教學(xué)建議,并及時反饋給督導(dǎo)師;
9、與教員溝通,分析月測試題的不足并不斷改進(jìn)。
10、及時將月測試卷進(jìn)行分科,分年級歸檔;
11、及時了解中、高考,會考信息,及時做好新試題信息收集工作;
12、做好試題收集、編排、整理工作;及時完成試題報的訂閱工作。
13、做出月工作計劃表。
14、加強與各部門的聯(lián)系與溝通工作,提高工作完成質(zhì)量:創(chuàng)造輕松,愉快的工作環(huán)境。
15、不定時地進(jìn)行電話邀約,并且跟蹤那些潛力客戶,并且對于舊客戶要及時進(jìn)行回訪。
16、在教師沒空時要督促小孩子學(xué)習(xí),并且及時把小孩子的情況告訴給上課老師。同時把情況反映給家長,讓家長能夠及時地了解孩子的情況。
17、做好學(xué)生的排課并且監(jiān)督好老師們的考勤。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行機構(gòu)整體的管理,制定并執(zhí)行年度、季度工作計劃,負(fù)責(zé)機構(gòu)各個工作崗位的工作安排及管理,考核各個工作崗位的工作進(jìn)度。負(fù)責(zé)制定招生計劃,市場推廣方案,做好機構(gòu)、家長與老師之間的溝通,處理突發(fā)性事件,協(xié)助總經(jīng)理的各項工作。
任職要求:3年以上培訓(xùn)機構(gòu)、幼兒園或者學(xué)校工作經(jīng)驗,熟悉培訓(xùn)機構(gòu)的整體運作,了解培訓(xùn)市場動態(tài),溝通能力強,能吃苦耐勞,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有較強的團(tuán)隊意識,喜歡小孩,能獨立處理培訓(xùn)機構(gòu)所有的工作事務(wù)。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
1.負(fù)責(zé)學(xué)生管理;學(xué)生檔案的建立與保管,學(xué)生學(xué)習(xí)過程的協(xié)調(diào)、跟蹤與家長保持溝通。
2.處理學(xué)員檔案資料,為學(xué)員辦理各類手續(xù);
3.要學(xué)習(xí)精通教學(xué)管理業(yè)務(wù),熟悉現(xiàn)行版本的各年級教材,按照教學(xué)計劃和每位學(xué)生的需求落實教學(xué)。
4.熟悉專兼職教師的教學(xué)能力及授課風(fēng)格,熟知學(xué)生的學(xué)科弱點和性格習(xí)慣,針對性配對教學(xué)。不定時地進(jìn)行聽課,了解上課的情況,及時反饋信息,直接指導(dǎo)教學(xué)工作
檢查教師執(zhí)行教學(xué)的實際情況,定期檢查教案、說課、教研筆記,考核教師的教學(xué)工作
5.進(jìn)行排課等基本教學(xué)輔助工作、教學(xué)檢查和教學(xué)監(jiān)督、教學(xué)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和整理;
6. 協(xié)助校監(jiān)做好對專職教師和學(xué)管師轉(zhuǎn)正、晉級、評優(yōu)等方面的考核材料整理,
并提出意見。
任職要求:
1.教務(wù)主管在校監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)安排組織本校區(qū)的日常教育工作
2.良好的溝通與交流能力,積極向上,樂觀活潑,熱愛教育事業(yè);
3.工作細(xì)致有條理,善于學(xué)習(xí)。
4.形象好,氣質(zhì)佳,有相關(guān)工作經(jīng)驗者,師范類本科畢業(yè)者優(yōu)先。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、前臺與學(xué)生家長的溝通和交流,為家長辦理相關(guān)業(yè)務(wù);
2、維護(hù)學(xué)員課后秩序;
3、協(xié)助教師進(jìn)行課前準(zhǔn)備工作,老師上課資料講義的整理和發(fā)放;登記學(xué)員考勤工作;
4、幫助教師與學(xué)生家長間的溝通,及時反饋教師授課情況。任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,熟練使用office辦公軟件;
2、有良好的溝通能力和親和力,有團(tuán)隊合作精神,辦事細(xì)心,待人熱情誠懇,做事嚴(yán)謹(jǐn)、虛心好學(xué);抗壓能力強,有責(zé)任心,執(zhí)行力強;3、有教育培訓(xùn)行業(yè)教務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1.帶領(lǐng)團(tuán)隊給學(xué)員配置教員,做好教學(xué)管理和服務(wù)工作
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊完成教員儲備和招聘任務(wù),組織教師開發(fā)直播課程
3.組織部門例會,對部門類各項工作檢查,完善
4.與招生部門協(xié)調(diào)
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)
任職要求:1.有教育行業(yè)教務(wù)管理經(jīng)驗,如果是考研行業(yè),須有2年以上的教務(wù)工作經(jīng)驗和管理前潛質(zhì),不要求管理經(jīng)驗;
2.有一定的抗壓能力,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力
3.認(rèn)真負(fù)責(zé)
待遇:
1.基本薪資+績效+管理獎金,7-10萬/年
2.工作突出的,納入合伙人計劃
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、教師管理工作,制定教學(xué)體系、控制、提高教學(xué)質(zhì)量;
2、依照整體營運目標(biāo),招聘、培訓(xùn)、建設(shè)和管理高素質(zhì)的培訓(xùn)團(tuán)隊;
3、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控和評估,教員的管理及學(xué)員管理;
4、內(nèi)部管理的規(guī)范化和科學(xué)化,制定與調(diào)整內(nèi)部課程產(chǎn)品規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)流程;
5、監(jiān)督執(zhí)行合作院校及專業(yè)培訓(xùn)項目的教學(xué)實施,包括日常教務(wù)、教學(xué)管理工作,課程的組織及安排,教學(xué)相關(guān)資料的收集和處理。
6、督導(dǎo)教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,了解教學(xué)效果和存在問題,制定改進(jìn)措施
7、協(xié)助校長進(jìn)行學(xué)校的其他管理工作;
8、協(xié)調(diào)處理突發(fā)緊急狀況。
任職要求:
1.30歲以上,形象氣質(zhì)佳,戶籍不限;
2.本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3.2年以上學(xué)校、培訓(xùn)機構(gòu)教學(xué)教務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.具有良好的溝通能力與語言表達(dá)能力以及團(tuán)隊合作精神;
5.有較強的教學(xué)組織管理能力,良好的人際協(xié)調(diào)和溝通能力;思維活躍,抗壓能力以及溝通能力強;責(zé)任心強,有較強的執(zhí)行力;
6.具備教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)職業(yè)背景,有班主任經(jīng)驗的優(yōu)先,有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、教學(xué)計劃的制定,教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,教學(xué)進(jìn)度的管理和協(xié)調(diào);
2、制定、監(jiān)督、執(zhí)行學(xué)校教務(wù)管理規(guī)章制度;
3、組織教學(xué)績效考核,教師評估工作;
4、組織教學(xué)活動,整合教學(xué)資源;
5、協(xié)助學(xué)校其它人員處理與教學(xué)相關(guān)的事務(wù)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,教育學(xué)專業(yè)或師范學(xué)專業(yè)優(yōu)先(或有企業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮),3年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉金融行業(yè)基本知識,了解行業(yè)概況、了解高層管理教育行業(yè);
3、從事過相關(guān)課程設(shè)計工作,或者有金融機構(gòu)戰(zhàn)略、研發(fā)等工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟練應(yīng)用office辦公軟件(word、e_cel、ppt、internet等)相關(guān)軟件。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
【崗位職責(zé)】
1、開發(fā)并維護(hù)就業(yè)企業(yè)資源,為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)推薦服務(wù);
2、為學(xué)員提供動漫游戲方面的就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯設(shè)計和職業(yè)素質(zhì)教育培訓(xùn)、面試技巧及簡歷書寫指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)學(xué)員的日常管理,及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,對學(xué)生進(jìn)行全面指導(dǎo);
4、配合招生部、教學(xué)部完成教學(xué)任務(wù);
5、負(fù)責(zé)學(xué)員的活動組織與策劃;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
【任職要求】
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,動漫游戲相關(guān)專業(yè),從事過游戲行業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛動漫游戲行業(yè),有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,工作積極主動,富有激情,優(yōu)秀的社會活動能力和良好的溝通;
3、熟悉企業(yè)招聘流程,掌握就業(yè)、應(yīng)聘中的各種技巧,能夠?qū)W(xué)員進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)輔導(dǎo)工作;
4、熟練使用e_cle、word,ppt等辦公軟件;2年及2年以上動漫游戲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
漢書院是一家專注于中華文化傳播,國學(xué)才藝培訓(xùn)的文化服務(wù)教育機構(gòu)。作為一家全新的教育機構(gòu),漢書院與眾不同,它完美地將私家書房的形式和“知行合一”的教學(xué)理念相結(jié)合,提供琴、棋、書、畫、茶道、國學(xué)各類綜合性傳統(tǒng)文化教學(xué),以復(fù)興中華文明、弘揚中華國粹為宗旨,讓現(xiàn)代人重新認(rèn)識和學(xué)習(xí)中華民族之瑰寶
我們是由一群快樂的80后和各種任性的90后組成的團(tuán)隊!加入我們你可以在古箏琴聲中陶冶情操,在書法筆中體驗人生之力道與柔軟,在圍棋博弈中思考人生之進(jìn)退,在國畫潑墨中修養(yǎng)身心,體驗人生之優(yōu)雅與從容。在國學(xué),茶道,插花藝術(shù)的氛圍下愉快的工作!為什么我們可以這么高大上呢因為我們從事的是教育行業(yè)! 因為我們的目標(biāo)是復(fù)興中華文明,弘揚中華國粹!在繁華浮躁的社會尋找屬于自己的那一份淡定與從容 !
崗位職責(zé):
- 監(jiān)督管理中心教學(xué)工作;
- 組建教學(xué)管理部門團(tuán)隊; 制定完善的教學(xué)管理制度;
- 科學(xué)制定教學(xué)管理部門的崗位職責(zé);
- 保質(zhì)保量地完成中心教學(xué)任務(wù);課耗任務(wù),即會員出勤任務(wù);續(xù)費任務(wù);
- 制定和完善具體的教學(xué)管理措施,以確保日常教學(xué)的正常運轉(zhuǎn)和課堂教學(xué)質(zhì)量;
- 定期檢查、監(jiān)督各級教學(xué)人員的工作;
- 定期舉行各種教研和評比活動,負(fù)責(zé)后備師資的選拔和培養(yǎng) ;
- 及時完成總部最新資料與教師的對接和消化;
- 及時對教師提出完善培訓(xùn)、再培訓(xùn)的計劃。 全面貫徹公司制定的教育教學(xué)理念,保證
- 課程的高品質(zhì),對課程研發(fā)提供建設(shè)性建議;熟悉和了解少兒培訓(xùn)市場,制定落實并
- 監(jiān)督市場推廣、品牌形象宣傳等工作計劃; 負(fù)責(zé)規(guī)范各部門工作流程,協(xié)調(diào)激勵各部門工作。
聯(lián)系人:李經(jīng)理(hr)
聯(lián)系地址:廈門市思明區(qū)同安路2號天鷺大廈3樓301
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、確定課程主題,安排課程講師,執(zhí)行排課、邀約、開課等流程;
2、根據(jù)學(xué)生的課堂表現(xiàn),課后給學(xué)生撰寫評語,在群里回復(fù)家長疑問等,確保和不斷提升教學(xué)質(zhì)量和水平;
3、負(fù)責(zé)與學(xué)員、家長形成良好互動,反饋教學(xué)與服務(wù)情況;
4、掌握教學(xué)進(jìn)度、師資狀況,做好協(xié)調(diào)和疏導(dǎo)工作;
5、有在線教育經(jīng)驗、具備一定的文字表達(dá)能力者優(yōu)先。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,師范學(xué)校畢業(yè),有教師資格證優(yōu)先考慮;
2、有一定教學(xué)經(jīng)驗,有在線授課經(jīng)驗者,有一定的教師資源者優(yōu)先;
3、善于與他人交流,有較強的親和力,組織協(xié)調(diào)能力,喜歡從事教育工作 ;
4、強烈的主動溝通和服務(wù)意識,工作責(zé)任心強,具有一定抗壓性能力。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、 規(guī)范化、合理化安排課程;
2、 熟悉每位教師的教學(xué)能力及授課風(fēng)格,熟知每一位學(xué)生的學(xué)科弱點和性格習(xí)慣,針對性配對教學(xué)。不定時地進(jìn)行聽課,了解上課的情況,及時反饋信息,直接指導(dǎo)教學(xué)工作;
3、 認(rèn)真聽取授課教師反映的情況,分析總結(jié)教學(xué)中出現(xiàn)的各種問題,指導(dǎo)學(xué)管師、教師做好學(xué)生的管理和教學(xué)工作;
4、 收集整理有關(guān)教學(xué)方面的各種資料,分類歸檔,并向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議。
5、 檢查教師執(zhí)行教學(xué)的實際情況,定期檢查教案、說課、教研筆記,考核教師的教學(xué)工作;
6、 組織教師貫徹教學(xué)大綱和考試大綱,明確教學(xué)任務(wù),明確教學(xué)進(jìn)度、要求、規(guī)范,并檢查落實。
任職要求:
1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,形象端莊,普通話標(biāo)準(zhǔn)
2、 2年以上全日制學(xué)?;蛘n外輔導(dǎo)機構(gòu)同類崗位的教務(wù)管理經(jīng)驗;
3、 良好的書面和口頭表達(dá)能力,親和力及工作條理性強,溝通應(yīng)變能力強;
4、 具有一定的組織管理能力,能采取有效途徑和可行措施開展教師思想政治工作,能發(fā)揮教師積極作用,做好課程安排和教師對接工作;
5、 熟悉數(shù)據(jù)庫,熟練掌握數(shù)據(jù)庫的安裝及配置,數(shù)據(jù)庫的安全性管理、性能監(jiān)視和優(yōu)化,以及數(shù)據(jù)庫的備份、用戶的權(quán)限設(shè)置等。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.參與制定學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助中心校長管理分校的教學(xué)服務(wù)工作及教學(xué)團(tuán)隊的人員管理工作;
2.制定并分解教學(xué)運營計劃,提高教室和教師的合理化配置,確保月度教學(xué)計劃完成;
3.設(shè)計校區(qū)體驗課及各項活動、安排教師實施教學(xué)活動,提升家長學(xué)員的滿意度;
4.積極開展聽課評課活動,給與教師反饋,加強教學(xué)常規(guī)管理,形成學(xué)習(xí)型組織氛圍;
5.定期組織中心教師參加教學(xué)研討、產(chǎn)品培訓(xùn)工作,形成標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)規(guī)范;
6.及時、準(zhǔn)確準(zhǔn)備各項教學(xué)報告、報表,通過數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊提升教學(xué)人員工作效能;
7.教學(xué)團(tuán)隊日常管理及建設(shè),包括任務(wù)分配、招聘、培訓(xùn)、激勵等。
任職要求:
1、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;
2、熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)生,具有良好的溝通能力和親和力;
3、具有良好的耐心,工作踏實,細(xì)致認(rèn)真;
4、具有優(yōu)良的職業(yè)操守,較強的敬業(yè)精神,有良好的合作意識。
5.、大專以上學(xué)歷,不限專業(yè)。
公司福利:
1、滿意的收入,五險一金,我們堅持做到保障員工切身利益,遵守國家法律法規(guī)。
2、帶薪年假,入職一年后的員工即享有5天帶薪年假。
3、免費音樂器樂類課程,有寶寶的員工可享受免費課程。
4、節(jié)日福利,每逢佳節(jié)和重要節(jié)日,我們都為員工準(zhǔn)備了節(jié)日禮品和精美禮物。
5、員工團(tuán)建、旅游,每年定期組織員工旅游、family day、聚餐等形式多樣的團(tuán)建活動。
6、公司為員工打造多樣式的上升通道,并建立內(nèi)部創(chuàng)業(yè)機制,基層員工同樣可以有成為老板的機會。
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)老師與學(xué)生時間,定期與家長昂溝通,實時反饋學(xué)生情況。
任職要求:1.教務(wù)工作需要做到細(xì)致,事事痕跡化
2.對學(xué)生要有耐心,來能好的溝通能力
3.師范類有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
4.需要對初高中知識有一定的掌握,并作以解答
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述 the opportunity:
所屬部門:學(xué)術(shù)部
職位名稱:教務(wù)
匯報對象:學(xué)術(shù)主管
工作形式:全職
工作職責(zé) responsibilities:
1、依照校區(qū)的教師及教室資源進(jìn)行合理排班;
2、按時對系統(tǒng)課時以及學(xué)員考勤進(jìn)行核對及審批;
3、協(xié)助主管進(jìn)行課程的安排及校區(qū)教師帶班的監(jiān)管;
4、協(xié)助主管進(jìn)行教師的考勤管理;
5、按照規(guī)定進(jìn)行校區(qū)巡檢(包括學(xué)員考勤以及教師到崗情況等);
6、管理學(xué)術(shù)部的教學(xué)物品(教材,圖書,教具等);
7、保質(zhì)保量的完成上級交辦的其他任務(wù)。
職位要求requirements:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)能力強,善于思考和提問;
2、大專及以上學(xué)歷 ,年齡25歲以上;
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、性格溫和,處理問題果斷、靈活,具備良好的人際溝通技能;
5、善于學(xué)習(xí)并總結(jié),熟悉校區(qū)教務(wù)相關(guān)工作流程;
6、為人踏實穩(wěn)重,有服務(wù)意識、能夠承受較強的工作壓力;
7、熟練操作windows 辦公軟件,例如: word、ppt、e_cel等各種軟件的操作。
補充說明 others:
職業(yè)發(fā)展空間——如果您將來希望在芝麻街英語長期服務(wù),那么您的職業(yè)發(fā)展道路是寬闊的,您可以從教務(wù)、到校區(qū)教務(wù)主管、區(qū)域教務(wù)經(jīng)理不斷提升,每一次職位的提升都意味著您的薪水、知識水平和能力的巨大提升!
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
1、負(fù)責(zé)學(xué)校的日常教學(xué)管理工作;
2、負(fù)責(zé)管理學(xué)校的課程設(shè)置、課時及上課教室的安排;
3、協(xié)助上級做好師資聘用、安排及溝通工作,負(fù)責(zé)教師考評、
4、負(fù)責(zé)學(xué)生的心理疏導(dǎo),學(xué)生上課的情況和家長及時溝通,調(diào)整學(xué)生的狀態(tài);
5、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)教研和教師培訓(xùn)工作,建立一套完善的師資培訓(xùn)體系。
任職資格:
1.認(rèn)同企業(yè)文化,誠實守信,有事業(yè)心和責(zé)任感;
2.本科以上學(xué)歷,兩年以上教學(xué)管理工作經(jīng)驗,熟悉教學(xué)教務(wù);
3.具有良好的親和力、溝通能力,良好的組織協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強。
請附生活照一張
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
1.負(fù)責(zé)教務(wù)部工作人員的管理、培訓(xùn)等工作;
2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各位班主任后期對于學(xué)生服務(wù)的協(xié)調(diào)和管理;
3.負(fù)責(zé)對教學(xué)中出現(xiàn)的特殊情況追蹤了解;
4.負(fù)責(zé)督促教學(xué)輔導(dǎo)工作的實施情況;
5.教務(wù)教學(xué)系統(tǒng)內(nèi)工作人員的管理及培養(yǎng);
6.能夠指導(dǎo)個人和帶領(lǐng)團(tuán)隊完成續(xù)費任務(wù);
7.負(fù)責(zé)學(xué)生數(shù)據(jù)庫的建立,及時上報的工作;
8.負(fù)責(zé)校區(qū)與其他部門的斜街協(xié)調(diào)工作
職位要求:
1.具有良好的溝通和管理能力,一年以上相關(guān)行業(yè)的課外輔導(dǎo)教學(xué)管理工作經(jīng)驗;
2.有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,熟悉中小學(xué)生的課外輔導(dǎo)教學(xué)行業(yè)特別是教育培訓(xùn)的模式,有實際運作經(jīng)驗;
3.做事條理性強,協(xié)調(diào)能力突出;善于溝通;
4.敬業(yè)、勤奮、有責(zé)任心、能承受工作壓力,注重團(tuán)隊精神。
5.有過合肥當(dāng)?shù)刂行W(xué)一對一輔導(dǎo)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄取,特別基層優(yōu)秀者可破格錄用
教務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略制定學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控方案以及班主任服務(wù)方案;
2、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的過程監(jiān)控和結(jié)果監(jiān)控;
3、定期召開教學(xué)會議,分析教學(xué)活動及問題;
4、負(fù)責(zé)新教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)組織教研活動,定期開展說課、賽課、評課活動;
6、定期開展教學(xué)培訓(xùn),提升教學(xué)質(zhì)量,把控班主任服務(wù)工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)、心理學(xué)或師范類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、從事中小學(xué)教學(xué)或教育培訓(xùn)行業(yè)教學(xué)管理工作2年;
3、做事嚴(yán)謹(jǐn),講求原則,不偏不倚;
4、語言表達(dá)能力強,思維敏銳,文筆好,分析能力強;
5、良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,善于與人合作;
6、有后期續(xù)費意識,善于溝通。
第9篇 儲備教務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
儲備教務(wù)主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、分?;I建:校區(qū)裝修,物品采購,分校供應(yīng)商管理等;
2、分校服務(wù)模式和服務(wù)內(nèi)容的探索及實施;
3、運營管理:教務(wù)團(tuán)隊管理,制定服務(wù)流程和管理制度,校區(qū)日常管理,售后體系維護(hù),日常突發(fā)狀況的處理。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招??埔陨蠈W(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先,專業(yè)不限,一年以上工作經(jīng)驗,具備良好的職業(yè)形象;
2、具備良好的服務(wù)意識,對教育有一定的認(rèn)識;
3、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神;
4、吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力;
5、具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊管理能力;
6、具有教育行業(yè)、餐飲連鎖管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
儲備教務(wù)主管崗位
第10篇 學(xué)院教務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
學(xué)院教務(wù)主管崗位職責(zé)
1,全日制專科以上學(xué)歷,文學(xué)、教育類文學(xué)專業(yè),有過相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;
2, 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強,認(rèn)真細(xì)心;
3,負(fù)責(zé)日常教學(xué)教務(wù)的管理等。
注:此崗位為西泠學(xué)院事業(yè)部代招。
學(xué)院教務(wù)主管崗位
第11篇 少兒英語教務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
少兒英語教務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.教學(xué)中心客戶服務(wù)的監(jiān)督和管理工作;
2.帶領(lǐng)并組織新方案實施;
3.對教學(xué)中心突發(fā)事件,總結(jié)歸納并采取相應(yīng)的預(yù)防措施;
4.緊急及應(yīng)急事件的處理和善后工作;
5.中心活動的策劃、籌備和舉辦。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工商管理或?qū)W前教育專業(yè)優(yōu)先;
2、早教行業(yè)客服管理工作2年及以上經(jīng)驗;
3、具備高效的解決問題能力,責(zé)任心強,服務(wù)意識強。