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第1篇 思可為機器人活動中心(src)技術總監(jiān)崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：1.能夠組織策劃機器人活動中心技術實施方案，并負責方案落地。2.能夠組織、協調及機器人工作室相關運營工作。3.有機器人項目團隊領導經驗，能夠選拔、任用、培養(yǎng)機器人教育活動技術團隊。4.具備相當的機器人教育項目研發(fā)意識和能力
職位要求：1.大學本科以上學歷，具有機器人專業(yè)、計算機軟件設計、工科專業(yè)及機器人相關專業(yè)者優(yōu)先。2.至少有兩年工作經歷，有從事機器人教育或競賽活動經驗者優(yōu)先。3.熟練掌握機器人教育相關知識和技能，精通樂高系列器材和教程者優(yōu)先。4、在機器人教育領域具有良好人脈資源。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第2篇 環(huán)保技術總監(jiān)崗位職責任職要求
環(huán)保技術總監(jiān)崗位職責
職責描述:
1、負責制定項目/工程與產品專業(yè)技術方面工作規(guī)劃，并提供完整的實施方案;
2、負責解決項目/工程開發(fā)設計中專業(yè)技術問題，保證制造可行性;
3、負責新開發(fā)項目/工程及產品的加工、生產、安裝、調試現場技術指導工作。
任職要求:
1、獨立從事廢氣治理(voc)行業(yè)方案設計、施工設計工作8年以上;
2、具備化工行業(yè)、噴涂行業(yè)、涂裝行業(yè)廢氣治理經驗，獨立完成5個以上該行業(yè)voc處理項目;
3、組織各專業(yè)設計人員完成大型voc治理項目(3000萬以上)的方案設計、投標工作經驗;
4、熟悉rto、rco、旋轉rto、活性炭吸附脫附設備的設計過程，且具有獨立設計經驗;
5、具備豐富的專業(yè)團隊管理經驗;
注:此職位為集團分公司北京新泰泊利環(huán)?？萍加邢薰緧徫?/p>
環(huán)保技術總監(jiān)崗位
第3篇 網站技術總監(jiān)崗位職責網站技術總監(jiān)職責任職要求
網站技術總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責公司互聯網以及網絡等技術性產品研發(fā)工作。
2、監(jiān)督指導技術部門工作人員的整體工作情況、協調工作配合方式。
3、保證公司網絡和技術型產品的安全性，制定技術部門保密計劃。
4、對技術部門內各個小組成員進行統(tǒng)籌安排，合理劃分工作職能。
5、按照網站運營部門要求對網站進行改版或完善。
6、按照公司整體要求不斷完善組網技術工程，保證公司內部網絡暢通。
7、制定技術部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務計劃，協調各部門的工作，建設和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍
8、及時解決網站建設和網站運營的技術問題
9、有高度的責任心、事業(yè)心和團隊精神
10、完成公司領導交辦的其他事項
任職要求:
熟悉php程序，有3年以上開發(fā)經驗，2年以上管理經驗。
第4篇 技術總監(jiān)崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1.負責起草公司技術發(fā)展規(guī)劃，上報總經理辦公會審批并依照審批決議實施；
2.領導公司技術人員完成公司簽約的工程項目和咨詢項目及申報項目的技術部分；
3.負責規(guī)劃并形成公司行業(yè)解決方案；
4.參與公司重大業(yè)務問題的決策；
5.協助編寫投標方案和咨詢服務，并協助專業(yè)銷售部門完成銷售工作；
6.負責項目啟動、項目計劃、項目客戶驗收及項目內部總結驗收評審等相關工作；
7.負責協調解決項目中項目組與部門間的問題；
8.負責參與重要項目的售前支持；
9.負責與潛在客戶/合作伙伴的方案討論與技術交流；
10.負責制定部門管理規(guī)范報批并執(zhí)行以及業(yè)務流程規(guī)范化管理；
職位要求：
1.弱電領域5年以上優(yōu)先考慮
2.至少2年以上管理崗工作經驗，能統(tǒng)籌20人以上團隊
3.善于溝通表達，有營銷意識與技巧
福利待遇：
1.享受優(yōu)厚的年薪；
2.7.5小時工作制；享受國家法定節(jié)假日，享受帶薪年假；
3.豐富多彩的團隊活動：員工生日、閱讀、年會、旅游、拓展、聚餐……
4.每年定期體檢，關注員工發(fā)展的同時，更關注員工的身心健康；
5.中秋節(jié)禮品、婦女節(jié)禮品、生日蛋糕券、員工積分換大禮等；
6.優(yōu)秀員工出國旅游；
7.享有話補、車補等補貼；
8.提供各種專業(yè)系統(tǒng)的培訓，為員工提供良好的發(fā)展平臺、職業(yè)規(guī)劃和清晰的晉升通道。
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第5篇 計算機技術總監(jiān)崗位職責計算機技術總監(jiān)職責任職要求
計算機技術總監(jiān)崗位職責
it部經理/信息經理/計算機技術總監(jiān) 贛州和富城百貨有限公司 贛州和富城百貨有限公司，和富城 技能要求:
數據分析，運維，系統(tǒng)管理員，信息安全，網絡安全
【※公司福利:養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷保險，生育保險，年終獎，全勤獎，工齡工資，節(jié)日禮金，生日禮金，帶薪年假，提供住宿，7小時工作制※】
工作職責:
1.負責公司各類系統(tǒng)的規(guī)劃、建設與維護
2.負責公司的整體信息安全，公司的it系統(tǒng)設備、網絡設備的維護
3.協調各業(yè)務、職能部門，提供it技術服務支持
4.為公司管理提供有效的信息技術支持，實現和完善企業(yè)信息化管理
任職資格:
1、計算機相關專業(yè)，兩到三年以上工作經驗;
2、具備良好的軟件和網絡基礎知識，熟悉網絡協議;
3、熟悉windows、linu_操作系統(tǒng)常用命令，熟悉oracle、mysql數據庫操作;
4、對erp推行有豐富的經驗，能提出對各個軟件的規(guī)劃建議;
5、有大型商超、零售行業(yè)、軟件公司工作經驗者優(yōu)先。
第6篇 安防技術總監(jiān)崗位職責安防技術總監(jiān)職責任職要求
安防技術總監(jiān)崗位職責
安防技術總監(jiān) 北京智慧眼科技股份有限公司 北京智慧眼科技股份有限公司崗位要求:
1、本科以上相關專業(yè)，5年以上安防產品開發(fā)經驗。
2、熟悉安防類相關產品，如智慧城市、天網、軌道交通，監(jiān)獄、實名制等。
3、有獨立承擔并完成千萬級項目的研發(fā)和管理經歷。
4、優(yōu)秀的溝通和協調能力。
5、具有戰(zhàn)略思維，清晰的組織目標，較高的責任感和事業(yè)心。
6、具有較高的團隊凝聚力，職業(yè)素養(yǎng)好。
7、能夠接受中短期出差。
崗位職責:
1、完成公司下達的產品指標。
2、全面負責安防產品的研發(fā)和管理工作。
3、協調公司資源實現對產品的競品分析和研發(fā)。
4、負責部門的日常管理和團隊建設。
5、完成公司領導安排的其他事務。
第7篇 農業(yè)技術總監(jiān)崗位職責任職要求
農業(yè)技術總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、根據公司農業(yè)項目的總體規(guī)劃設計，負責制訂生產種植計劃、種植技術與方案等，并對上述方案、計劃組織實施，對公司的生產技術管理工作負總責;
2、負責公司農業(yè)生產標準化流程的制定;
3、負責生產技術方案的制定或審核，修改和完善種植操作規(guī)程，總結種植經驗，形成核心技術;
4、負責公司作物種植的技術支持、新技術的引進推廣工作;
5、負責對品質技術部、生產部管理人員的組織管理、技術指導和培訓等工作;
6、負責公司新優(yōu)產品的研發(fā)、選擇、推廣工作;
7、負責品質技術部、生產部的人員管理、人員培訓和績效考核工作;
8、對公司的生產成本負責，組織做好分管部門的成本核算工作;
9、負責與營銷部的產銷對接工作。
學歷、專業(yè):研究生及以上學歷，農學、植物保護、農業(yè)資源與環(huán)境等農業(yè)類專業(yè)
工作經驗:8年以上工作經驗，有3年以上溫室無土栽培、番茄種植(無土栽培)和團隊管理經驗。
技能與能力:
1、對國內外設施農業(yè)、無土栽培的水肥系統(tǒng)、溫室環(huán)控系統(tǒng)及小番茄種植技術(無土)、病蟲害防治非常了解，并能有自己獨到的見解和定位，能夠因地制宜地靈活運用;
2、優(yōu)秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調團隊的合作，具有很強的溝通能力、協調能力、計劃和執(zhí)行能力;崗位職責:
1、根據公司農業(yè)項目的總體規(guī)劃設計，負責制訂生產種植計劃、種植技術與方案等，并對上述方案、計劃組織實施，對公司的生產技術管理工作負總責;
2、負責公司農業(yè)生產標準化流程的制定;
3、負責生產技術方案的制定或審核，修改和完善種植操作規(guī)程，總結種植經驗，形成核心技術;
4、負責公司作物種植的技術支持、新技術的引進推廣工作;
5、負責對品質技術部、生產部管理人員的組織管理、技術指導和培訓等工作;
6、負責公司新優(yōu)產品的研發(fā)、選擇、推廣工作;
7、負責品質技術部、生產部的人員管理、人員培訓和績效考核工作;
8、對公司的生產成本負責，組織做好分管部門的成本核算工作;
9、負責與營銷部的產銷對接工作。
學歷、專業(yè):研究生及以上學歷，農學、植物保護、農業(yè)資源與環(huán)境等農業(yè)類專業(yè)
工作經驗:8年以上工作經驗，有3年以上溫室無土栽培、番茄種植(無土栽培)和團隊管理經驗。
技能與能力:
1、對國內外設施農業(yè)、無土栽培的水肥系統(tǒng)、溫室環(huán)控系統(tǒng)及小番茄種植技術(無土)、病蟲害防治非常了解，并能有自己獨到的見解和定位，能夠因地制宜地靈活運用;
2、優(yōu)秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調團隊的合作，具有很強的溝通能力、協調能力、計劃和執(zhí)行能力;
農業(yè)技術總監(jiān)崗位
第8篇 網絡安全技術總監(jiān)崗位職責網絡安全技術總監(jiān)職責任職要求
網絡安全技術總監(jiān)崗位職責
技術總監(jiān)(網絡安全) 廣州萬方安全技術有限公司 廣州萬方安全技術有限公司，萬方 技能要求:
網絡安全，信息安全，web安全，配置管理，系統(tǒng)運維，sqlserver
1.安全技術專家崗位;
2.安全體系規(guī)劃與建設;
3.安全方案規(guī)劃設計、評估、審核;
4.安全技術人員培訓、統(tǒng)籌與管理;
5.項目一線技術指導與支撐，解答其他技術人員的各種技術問題。
6.安全技術跟蹤、學習與研究。
任職資格:
1.熱愛信息安全事業(yè)，對安全技術執(zhí)著追求;
2.有10年以上信息安全工作經驗與相關項目經歷;
3.有良好的文檔能力、語言表達、溝通能力;
4.熟悉國內外信息安全標準和規(guī)范(如iso27001) ，對信息安全風險評估、審計、信息安全管理體系有較深刻理解;
5.具有cissp、cisa、cisp、ccie -sec、iso27001 la等相關資質一個或以上。
第9篇 技術總監(jiān)崗位職責職位要求
職責描述：
職責描述：
1、負責系統(tǒng)平臺框架設計、搭建，移動端app，和微信小程序的呈現搭建；
2、負責系統(tǒng)平臺代碼的開發(fā)、維護優(yōu)化，及相關接口對接工作；
3、完成系統(tǒng)平臺程序模塊代碼實現，編寫代碼注釋和開發(fā)文檔；
4、輔助進行網站系統(tǒng)的功能定義、程序設計，分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題；
5、協助制定測試計劃，定位發(fā)現問題，定期維護網站程序，處理反饋回來的系統(tǒng)bug；
6、負責技術難題預研與攻關，負責對開發(fā)流程、項目質量和開發(fā)進度的規(guī)劃、管控；
7、負責公司其他系統(tǒng)的開發(fā)，例如oa等；
7、了解數據分析及運營，促進應用產品設計、開發(fā)、運營、業(yè)務孵化和創(chuàng)新；
8、培養(yǎng)技術團隊，建立團隊技能提升計劃，提高公司核心技術能力。
職位要求：
1、計算機及相關專業(yè)本科學歷以上，5-10年以上的實際開發(fā)經驗；
2、有一定的技術團隊搭建和獨立項目開發(fā)經驗；
2、精通php、java等后臺開發(fā)語言以及主流的開發(fā)框架、熟悉常見安全解決方案；
3、精通mysql等數據庫開發(fā)，有較強的數據庫設計能力，對數據結構、算法有深刻理解，有處理大數據量經驗者優(yōu)先；
4、熟悉linu_操作系統(tǒng)，具備一定的運維能力及服務器基本軟件部署
5、能快速學習并進入互聯網財富管理垂直領域，理解行業(yè)需求，并與技術相結合
6、工作積極主動，有責任心，能夠承擔壓力，具備良好的團隊合作精神。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第10篇 平臺技術總監(jiān)崗位職責以及職位要求
平臺技術總監(jiān)職位要求
1、本科（含）以上學歷，計算機、數學相關經驗；游戲行業(yè)相關經驗；
2、5年（含）以上大數據平臺規(guī)劃設計，架構和研發(fā)經驗（加分項）；
3、保持對互聯網相關產品更新迭代的關注和敏銳度；
4、4年以上中大型軟件項目管理及團隊管理經驗；
5、邏輯思維能力強，溝通協調能力強，具備較好的心理素質和工作承壓能力，對技術富有鉆研精神；
6、工作踏實，態(tài)度積極，責任心強，正直誠實，值得信賴。
平臺技術總監(jiān)崗位職責
1、制定游戲運營平臺相關產品及技術架構規(guī)劃，指導核心模塊設計開發(fā)工作；
2、帶領產品及技術團隊設計、開發(fā)符合需求的游戲運營平臺，持續(xù)有效完成目標；
3、負責重難點技術攻關和研究新技術，營造團隊技術氛圍和沉淀；
4、通過數據挖掘及分析，對產品和事件進行監(jiān)測分析和早期風險預警；
5、負責游戲數據平臺、gm后臺的系統(tǒng)開發(fā)工作；
6、負責游戲平臺對接及sdk接入開發(fā)；
7、負責團隊組建、培養(yǎng)、績效、激勵等管理工作。
第11篇 架構師技術總監(jiān)崗位職責架構師技術總監(jiān)職責任職要求
架構師技術總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1. 負責系統(tǒng)架構設計及系統(tǒng)框架的評估選型，重構、優(yōu)化現有的技術架構;
2. 負責公司基礎服務系統(tǒng)建設，負責技術難題預研與攻關，解決關鍵系統(tǒng)架構問題，對系統(tǒng)穩(wěn)定性負責;
3. 深入理解業(yè)務需求，負責公司業(yè)務系統(tǒng)規(guī)劃和建設，能同時管理和協調多個項目，使之有序合理地開展下去;
4. 負責團隊日常管理工作及任務分配，負責核心業(yè)務代碼的編寫;
5、負責研發(fā)團隊的梯隊建設、培訓、考核工作。
任職要求:
1. 具備扎實的java編程基礎，有良好的編碼習慣，有較強的代碼質量控制意識和良好技術文檔能力;
2. 有7年以上j2ee開發(fā)經驗，熟練掌握java開發(fā)語言，精通或熟悉spring開發(fā)框架，并了解其框架設計及工作原理;有dubbo、zookeeper系統(tǒng)架構經驗者優(yōu)先;
3. 熟悉linu_系統(tǒng)，并能熟練掌握各種linu_命令及其工具，能寫shell腳本者優(yōu)先;
4. 掌握關系型數據庫mysql，熟練掌握 sql 語句;熟悉redis、mongodb、memcached等常見 nosql 數據庫;
5. 從事過中大型互聯網項目相關開發(fā)，有分布式系統(tǒng)、大數據、高并發(fā)等相關經驗者優(yōu)先;
6. 各類管理平臺、監(jiān)控平臺、基礎系統(tǒng)架構的持續(xù)性建設及系統(tǒng)優(yōu)化;
7. 具備良好的設計模式理解能力，有較好的算法基礎;
8. 豐富的研發(fā)項目管理經驗，有過20-50人技術團隊的管理經驗優(yōu)先;
9. 有產品意識，具有很強的技術研發(fā)和創(chuàng)新能力，思路清晰，良好溝通能力和團隊協作能力，快速學習能力，樂觀積極進取;
第12篇 售后技術總監(jiān)崗位職責售后技術總監(jiān)職責任職要求
售后技術總監(jiān)崗位職責
售后技術支持總監(jiān) 1、本科以上學歷，電氣、自動化等相關專業(yè)畢業(yè);
2、至少有電力電子行業(yè)3年以上售后管理經理級別的工作經驗，有電源技術經驗或售前售中工作經驗優(yōu)先; 1、本科以上學歷，電氣、自動化等相關專業(yè)畢業(yè);
2、至少有電力電子行業(yè)3年以上售后管理經理級別的工作經驗，有電源技術經驗或售前售中工作經驗優(yōu)先;
第13篇 光伏技術總監(jiān)崗位職責任職要求
光伏技術總監(jiān)崗位職責
工作職責:
1、負責光伏電站運營管理制度和kpi考核體系的制定和更新;
2、通過對光伏系統(tǒng)生產、運營的數據分析，為線下運維部門提供技術方案優(yōu)化建議;
3、負責指導軟件平臺的開發(fā)、更新，持續(xù)提升系統(tǒng)性能和內外部用戶體驗;
4、基于監(jiān)控和運維平臺的數據、缺陷和故障案例，開發(fā)數據產品;
5、負責技術層面知識庫的建立，指導培訓工作;
6、負責公司的體系管理包括質量、環(huán)境、安全;
7、參與公司的技術營銷，幫助公司尋找新的業(yè)務方向。
任職要求:
1、 全日制本科以上學歷，電力、電氣相關專業(yè)，了解新能源發(fā)電原理;
2、 8年以上泛電力系統(tǒng)工作經驗，光伏行業(yè)經驗更加，有技術管理和團隊管理經驗;
3、 有較高的分析能力和項目推動能力;
4、 有創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新意識。
工作職責:
1、負責光伏電站運營管理制度和kpi考核體系的制定和更新;
2、通過對光伏系統(tǒng)生產、運營的數據分析，為線下運維部門提供技術方案優(yōu)化建議;
3、負責指導軟件平臺的開發(fā)、更新，持續(xù)提升系統(tǒng)性能和內外部用戶體驗;
4、基于監(jiān)控和運維平臺的數據、缺陷和故障案例，開發(fā)數據產品;
5、負責技術層面知識庫的建立，指導培訓工作;
6、負責公司的體系管理包括質量、環(huán)境、安全;
7、參與公司的技術營銷，幫助公司尋找新的業(yè)務方向。
任職要求:
1、 全日制本科以上學歷，電力、電氣相關專業(yè)，了解新能源發(fā)電原理;
2、 8年以上泛電力系統(tǒng)工作經驗，光伏行業(yè)經驗更加，有技術管理和團隊管理經驗;
3、 有較高的分析能力和項目推動能力;
4、 有創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新意識。
光伏技術總監(jiān)崗位
第14篇 cto技術總監(jiān)崗位職責cto技術總監(jiān)職責任職要求
cto技術總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、管理技術團隊。
2、人才梯隊搭建和培養(yǎng)，成本核算，團隊考核與激勵，文化建設，制定研發(fā)計劃并把控進度等。
3、參與制定公司業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃，溝通以及確保技術團隊滿足產品需求，時間進度和可靠性。
4、負責公司開發(fā)項目的系統(tǒng)規(guī)劃，可行性分析，并負責項目系統(tǒng)的總體架構和設計;
5、主導整個項目核心框架的設計，并完成核心代碼的設計;
6、負責對應用開發(fā)團隊進行有效管理、監(jiān)督和考核，及與其他部門的協調工作;
7、負責對項目進程和成果進行有效的管理和保護;
8、提高團隊技術技能，整理技術團隊規(guī)范;
任職要求:
1、本科以上，五年以上的技術研發(fā)經驗，并具備核心系統(tǒng)設計與研發(fā)經驗的優(yōu)先;
2、從事過實際軟件產品研發(fā)管理、項目開發(fā)與實施管理.;
3、精通java，熟練使用sring mvc/spring boot + mybatis/ibatis、ssh等主流java框架，常用的設計模式;
4、熟悉企業(yè)級操作系統(tǒng)，主流開發(fā)工具，建模工具，主流動態(tài)程序設計語言，設計模式，主流開發(fā)框架，數據庫設計;
5.出色的管理能力，溝通能力和抗壓能力。崗位職責:
1、管理技術團隊。
2、人才梯隊搭建和培養(yǎng)，成本核算，團隊考核與激勵，文化建設，制定研發(fā)計劃并把控進度等。
3、參與制定公司業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃，溝通以及確保技術團隊滿足產品需求，時間進度和可靠性。
4、負責公司開發(fā)項目的系統(tǒng)規(guī)劃，可行性分析，并負責項目系統(tǒng)的總體架構和設計;
5、主導整個項目核心框架的設計，并完成核心代碼的設計;
6、負責對應用開發(fā)團隊進行有效管理、監(jiān)督和考核，及與其他部門的協調工作;
7、負責對項目進程和成果進行有效的管理和保護;
8、提高團隊技術技能，整理技術團隊規(guī)范;
任職要求:
1、本科以上，五年以上的技術研發(fā)經驗，并具備核心系統(tǒng)設計與研發(fā)經驗的優(yōu)先;
2、從事過實際軟件產品研發(fā)管理、項目開發(fā)與實施管理.;
3、精通java，熟練使用sring mvc/spring boot + mybatis/ibatis、ssh等主流java框架，常用的設計模式;
4、熟悉企業(yè)級操作系統(tǒng)，主流開發(fā)工具，建模工具，主流動態(tài)程序設計語言，設計模式，主流開發(fā)框架，數據庫設計;
5.出色的管理能力，溝通能力和抗壓能力。
第15篇 智能產品研發(fā)技術總監(jiān)崗位職責、要求
智能產品研發(fā)技術總監(jiān)職位要求
1.10年以上行業(yè)經驗；
2.具備智能產品行業(yè)系統(tǒng)、硬件、服務器的整體規(guī)劃、執(zhí)行能力；
3.對智能電子產品通信協議有深入的了解；
4.具備良好的領導能力、溝通能力、理解判斷能力、抗壓能力、有較強的團隊精神和責任心。
智能產品研發(fā)技術總監(jiān)崗位職責
1.負責公司智能電子產品研發(fā)部的管理工作；
2.制定部門內各個崗位的崗位職責及各個崗位的考核機制；
3.負責智能硬件產品開發(fā)規(guī)劃、產品選型和項目執(zhí)行，并負責產品線生命周期管理；
4.分析客戶需求，輸出詳細產品功能需求定義，業(yè)務流程設計和規(guī)劃產品路線圖；
5.把控研發(fā)品質，確保進度、成本、規(guī)格和方案的預期達成；
6.國際品牌、odm/oem合作方式下的業(yè)務管理（供應商開發(fā)、管理、優(yōu)化）；
7.負責與市場、設計和技術人員的協調和溝通，把控產品開發(fā)周期，推進項目具體進度；
8.負責收集整理并合理篩選市場和用戶的信息以及競爭對手的信息，分析市場需求以及行業(yè)動態(tài)，推動產品進行快遞迭代更新。
