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第1篇 培訓師崗位職責、要求
培訓師又叫培訓講師,是指能夠結(jié)合經(jīng)濟發(fā)展、技術(shù)進步和就業(yè)要求,研究開發(fā)針對新職業(yè)(工種)的培訓項目,以及根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營需要,掌握并運用現(xiàn)代培訓理念和手段,策劃、開發(fā)培訓項目,制定、實施培訓計劃,并從事培訓咨詢和教學活動的人員。
培訓師職位要求
1.擁有專業(yè)的外表和較好的形象氣質(zhì);
2.工作高效,能對客戶產(chǎn)生一定的思維沖擊和洗禮,幫助客戶有效提升進步;
3.身體素質(zhì)好,能適應(yīng)經(jīng)常性出差講課;
4.擅長領(lǐng)域廣泛,如團隊建設(shè)、企業(yè)內(nèi)部流程改造、溝通學、lt思維管理、執(zhí)行力提升、個人激勵、職業(yè)生涯開發(fā)和規(guī)劃、成功學等;
5.嚴肅而不淡漠,善于與學員交流;
6.掌握一定的培訓技能,能吸引學員的興趣,提高注意力;
7.學無止境,有較強的自我提高意識;
8.擁有相關(guān)的從業(yè)資格證書。
培訓師崗位職責
1.了解客戶的具體培訓需求;
2.根據(jù)市場調(diào)查,進行產(chǎn)品培訓課件的資料收集
3.開發(fā)培訓課題,編制培訓教材,編寫培訓教案;
4.協(xié)助公司培訓主管編制培訓規(guī)劃;
5.講授培訓課程,對學員問題進行答疑;
6.參與情景模擬式培訓項目中所設(shè)定的角色扮演等工作;
7.設(shè)計培訓評估體系并組織或協(xié)助評估培訓效果。
第2篇 高級銷售培訓師崗位職責任職要求
高級銷售培訓師崗位職責
高級銷售培訓師 環(huán)球商域科技有限公司廣州分公司 環(huán)球商域科技有限公司廣州分公司,商域 1、協(xié)助制定、完善公司培訓制度和培訓規(guī)范,建立完整的經(jīng)銷商營運培訓體系;
2、根據(jù)經(jīng)銷商培訓需求,制定培訓計劃和培訓大綱,開發(fā)公司相關(guān)課程及課件;
3、負責各類招商會議、項目說明、經(jīng)銷商會議策劃和培訓主持;
4、建立培訓評估機制,不斷提升培訓效果并對現(xiàn)狀問題進行專項培訓;
5、協(xié)助市場部不斷完善產(chǎn)品使用步驟及產(chǎn)品手冊,結(jié)合品牌特性,完善服務(wù)流程,形成視頻、文字等培訓資料。
任職資格:
1、大專以上學歷,5年以上培訓實施及培訓管理相關(guān)經(jīng)驗,其中包括2-3年會議營銷經(jīng)驗,具備團隊管理經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備系統(tǒng)思維能力、體系建設(shè)及維護能力、內(nèi)外部資源整合能力,能站在公司業(yè)務(wù)層面角度進行培訓方案設(shè)計及實施;
3、熟練掌握培訓各項技能,包括培訓需求分析、課程開發(fā)及講授、培訓組織及效果評估等技能;
4、擅長企業(yè)培訓體系的搭建,過往有參與過搭建公司內(nèi)部培訓學院者優(yōu)先考慮;
5、優(yōu)秀的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、規(guī)劃及解決問題的能力,能承受較大的工作壓力。普通話表達標準流利,能使用粵語交流更佳;
6、良好的語言表達能力、文字處理能力、應(yīng)變能力,熟練使用 office辦公軟件設(shè)計編寫教材,有一定表格處理和統(tǒng)計分析能力;
7、可獨立擔任中大型會議主持策劃、組織、主持公司營銷會議、培訓推廣會、演示會等。
第3篇 課程培訓師崗位職責任職要求
課程培訓師崗位職責
課程培訓師 深圳市阿卡索資訊股份有限公司 深圳市阿卡索資訊股份有限公司,阿卡索職位要求:
1. 英語/教育類本科畢業(yè)生,有3-5年教育/培訓行業(yè)教研工作經(jīng)驗;
2. 通過英語專業(yè)八級水平/toefl 95分以上(寫作成績不少于23)/ielts 7分以上水平(寫作成績不少于6.5)【語言成績是硬性要求,不具備則勿擾】 ;
3. 具備一定的中英互譯能力;
4. 熟練運用word、pdf編輯,對文字排版和ppt設(shè)計有一定興趣;
5. 有專業(yè)的教研能力,對在線英語課程有一定了解和認識;
6. 持有國內(nèi)外各類教師、教學資格證者優(yōu)先。
職位描述:
1.負責組織和參與專項英語課程的教研工作(學前課程、中小學課程、商務(wù)課程、出國考試課程等),完善和優(yōu)化現(xiàn)有教學體系;
2.配合項目進行課程產(chǎn)品相關(guān)教學指導資料的研發(fā),參與英語語言/教育學/教學法學術(shù)研究;
3.負責策劃和把關(guān)教師(外教)培訓。
課程培訓師崗位
第4篇 企業(yè)培訓師崗位職責任職要求
企業(yè)培訓師崗位職責
企業(yè)培訓師 天津浩博建設(shè)集團有限公司 天津浩博建設(shè)集團有限公司,浩博職位描述:
1、協(xié)助領(lǐng)導制定培訓計劃,完成培訓課件的制作,并能根據(jù)需求及時調(diào)整課程內(nèi)容;
2、負責公司企業(yè)文化的推廣,團隊建設(shè),團隊文化、價值觀培訓;
3、公司各項規(guī)章制度的編制及推廣;
4、撰寫培訓報告,反饋、評估培訓效果。
任職要求:
1、 大專及以上學歷,3年及以上培訓/營銷/推廣工作經(jīng)驗;
2、 有良好的演講和語言表達能力,有親和力及感染力;
3、 良好文字功底,善于做團隊建設(shè);
4、 熟悉使用辦公軟件、ppt制作等;
5、有過組織大型營銷講座者優(yōu)先考慮。
企業(yè)培訓師崗位
第5篇 設(shè)計培訓師崗位職責任職要求
設(shè)計培訓師崗位職責
設(shè)計培訓師 伊特萊衣柜 廣州市柜族家具有限公司,柜族 設(shè)計軟件操作及應(yīng)用教學;
酷家樂操作及應(yīng)用教學;
測量與手繪應(yīng)用教學;
空間布局及產(chǎn)品講解;
各空間設(shè)計需求要點分析;
設(shè)計出圖的出錯的設(shè)計案例;
設(shè)計方案呈現(xiàn)講解(線框圖+效果圖);
設(shè)計案例復盤;
yy直播教學錄播;
工作要求:
1、服務(wù)終端經(jīng)銷商設(shè)計實戰(zhàn)經(jīng)驗一年以上,獨立開發(fā)、編寫課件,熟練掌握相關(guān)軟件,有培訓授課經(jīng)驗更佳;
2、親和力強,正能量,團隊合作精神,表達流暢,簡潔易懂。
3、適應(yīng)偶爾出差
設(shè)計培訓師崗位
第6篇 直播培訓師崗位職責要求
職位描述:
1.崗前培訓,保證直播人員擁有上崗能力;
2.平臺規(guī)則研究,保證直播規(guī)范化直播;
3.直播相關(guān)文案的撰寫;
4.培訓直播產(chǎn)品;
5.根據(jù)培訓摸索直播擅長類目;
6.企業(yè)文化的整理、修訂、輸出;
7.直播人員正式直播前試播工作的跟進;
崗位要求:
1.本科以上學歷;
2.有培訓行業(yè)相關(guān)2年以上工作經(jīng)驗;
3.對直播行業(yè)有了解;
4.有一定的文案撰寫;
5.吃苦耐勞,有創(chuàng)業(yè)精神;
第7篇 零售培訓師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
服裝零售終端培訓師
崗位職責
1、建立并優(yōu)化零售終端培訓體系;
2、根據(jù)零售終端培訓需求,不定期開發(fā)培訓課題,編寫培訓教案;
3、根據(jù)公司需求制訂培訓規(guī)劃并組織實施執(zhí)行;
4、負責培訓資源的合理化配置,建立培訓評估機制,提升培訓效果和員工技能。
職位要求
1、大專學歷以上,有服裝零售終端經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、兩年以上同類崗位工作經(jīng)驗;
3、具有編寫授課教材的能力;
4、熟悉服裝行業(yè)相關(guān)專業(yè)知識;
5、熟練ppt等辦公軟件運用;
6、有親和力、溝通能力、組織能力、表達能力較強,熱愛培訓事業(yè)。
目前崗位需求方向:中級零售培訓師、高級零售培訓師(能力優(yōu)秀者條件適度放寬)
第8篇 apple培訓師崗位職責任職要求
apple培訓師崗位職責
職責描述:
1、 客服培訓計劃的制定與實施
2、 優(yōu)化產(chǎn)品知識庫培訓qa質(zhì)檢
3、 與品牌各個平臺之間的溝通(尤其是蘋果)
4、 店鋪信息維護(包括蘇寧、天貓、京東等電商平臺)
任職要求:
1. 大專以上學歷
2. 一年以上客服培訓工作經(jīng)驗
3. 具有蘋果認證培訓師資質(zhì)優(yōu)先考慮
第9篇 省區(qū)培訓師崗位職責任職要求
省區(qū)培訓師崗位職責
省區(qū)培訓師 嘉媚樂 嘉媚樂化妝品有限公司,嘉媚樂 崗位描述:
1、根據(jù)年度、季度、月度培訓計劃及時有效的主持各項常規(guī)培訓,保證管理范圍內(nèi)按時覆蓋完畢;
2、通過各種有效的培訓方法引導bc,深入淺出的講解課程,培訓的課堂效果成為城市培訓師的楷模;
3、培訓按月度計劃實施,如有調(diào)整變化及時與城市經(jīng)理、主管,大區(qū)銷售經(jīng)理,全國培訓經(jīng)理溝通,并確認調(diào)整后的具體安排;
4、根據(jù)銷售計劃和需求,能指導各地踴躍開展沙龍活動,確保城市培訓師完全掌握沙龍開展技巧;
5、重點課程保證能到達當?shù)兀c城市培訓師一起完成培訓工作;
6、bc的深入培訓親自參與,保證培訓效果最大化;
7、配合全國培訓經(jīng)理開展其它全國集中式的培訓課程 ;
8、依大區(qū)實際銷售狀況、培訓需求計劃、設(shè)計培訓;
9、柜臺巡訪和輔導;
任職資格:
1、三年以上化妝品行業(yè)培訓師或培訓主管經(jīng)驗,熟悉百貨專柜渠道培訓,能獨立授課;
2、形象氣質(zhì)佳,具有較強的親和力,良好團隊合作精神;
3、了解化妝品市場,具備扎實的營銷、美容、化妝專業(yè)知識和經(jīng)驗。能獨立開發(fā)設(shè)計培訓課程、制作培訓講義與課件
4、較高的忠誠度、較強的責任心、良好的溝通表達能力,具備較強的自信心、感染力;
5、較強的領(lǐng)導能力,能夠領(lǐng)導省區(qū)培訓師完成培訓任務(wù);
6、熟練使用電腦、office等辦公軟件,尤其是ppt;
7、能適應(yīng)外派或出差工作。
本職位負責百貨專柜北京市場。簡歷投遞最好附上個人近期生活照。
第10篇 母嬰營養(yǎng)培訓師崗位職責任職要求
母嬰營養(yǎng)培訓師崗位職責
營養(yǎng)培訓師(母嬰) 廣州紐繽樂營養(yǎng)科技股份有限公司 廣州紐繽樂營養(yǎng)科技股份有限公司,紐繽樂職位描述:
1、對銷售人員進行營養(yǎng)專業(yè)知識、產(chǎn)品專業(yè)知識、終端銷售技巧及形象指導等培訓的能力。
2、收集和調(diào)研國內(nèi)外研究發(fā)展趨勢和資訊,分析研究相關(guān)趨勢,提供決策依據(jù)和建議。
3、具有新品課件開發(fā)、媽媽班課件開發(fā)的能力
4、具有大型招商會、媽媽班活動開展的能力
職位要求:
1、營養(yǎng)學、醫(yī)學、乳品科學、生物工程等相關(guān)專業(yè),持營養(yǎng)師職業(yè)資格認證者優(yōu)先考慮
2、2年以上保健品及乳制品的相關(guān)工作經(jīng)驗
3、溝通、協(xié)調(diào)能力佳,責任心強、工作積極主動,有良好的承壓能力
4、工作積極主動、有責任心,并且有良好的服務(wù)意識和親和力
5、能接受短時間出差
第11篇 零售助理培訓師崗位職責要求
職位描述:
崗位職責:
1、根據(jù)公司標準對終端店鋪進行監(jiān)督、評估、講授銷售、服務(wù)技巧,并結(jié)合日常巡店管理考核相關(guān)工作的落地執(zhí)行情況。
2、負責新員工入職基礎(chǔ)培訓及新員工工作技能輔導與考核,提升店鋪銷售業(yè)績和人員銷售能力。
3、學習并掌握每季產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計理念、面輔料知識、搭配促進連帶率。
4、負責編寫開發(fā)產(chǎn)品波段賣點課件及更新產(chǎn)品手冊。
5、根據(jù)終端實地情況結(jié)合課程授課解決痛點。
6、每季度開展全國終端產(chǎn)品培訓及現(xiàn)場傳授產(chǎn)品賣點。
7、完成各項工作報告,分析問題,提出決絕方案,并總結(jié)納入后續(xù)工作,不斷完善提升工作效率。
8、能適應(yīng)出差,有駐店經(jīng)驗。
9、熟悉內(nèi)部培訓流程,有較強的課程開發(fā)能力,有出色的講解、授課能力。
10、能獨立組織各項培訓活動的計劃、實施及評估工作。
11、熟悉各種培訓軟件,能運用各類工具制作培訓課件。
職位要求:
1、兩年及以上品牌服裝零售企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,有豐富的培訓活動策劃和實施經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、計算機操作熟練(辦公自動化系統(tǒng),能夠熟練運用word、e_cel、powerpoint等影視工具);
4、積極樂觀、執(zhí)行力佳,優(yōu)秀的語言表達能力,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊管理能力。
第12篇 育嬰培訓師崗位職責任職要求
育嬰培訓師崗位職責
國際蒙特梭利培訓師/育嬰培訓師 深圳新派教育科技有限公司 深圳新派教育科技有限公司職位描述:
1、負責公司組織的課程推介會、沙龍,對課程內(nèi)容進行講解,并根據(jù)不同身份、行業(yè)的客戶進行調(diào)整,確保內(nèi)容、市場、風格等滿足客戶需求;
2、根據(jù)公司課程體系,開發(fā)培訓課程,編寫培訓材料,設(shè)計培訓環(huán)節(jié);
3、負責帶班管理及班主任工作。
4、培訓效果總結(jié):做好培訓記錄并跟進培訓后的效果反饋;分析總結(jié)培訓工作,提出培訓管理與課程完善合理化建議;對培訓效果進行評估,并提交分析報告;
5、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
職位要求:
1、本科及以上學歷,三年以上同類工作經(jīng)驗,能夠獨立擬寫匯編、并親自講授前述工作職責中列舉的一些課程。
2、文筆流暢,善于講課,感染力強,口碑較好。有蒙特梭利國際體系培訓師、育嬰師培訓師經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備極強的現(xiàn)場把控能力及應(yīng)變能力,敏銳判斷學員情緒投入狀態(tài),妥善處理臨場出現(xiàn)的異常問題;
待遇福利:
1、月工資8k以上(可面議),上不封頂。
2、周末雙休,早九晚六。
3、專業(yè)培訓,公司有專業(yè)的培訓體系,讓你進入職場提升的快車道;
第13篇 電商培訓師崗位職責要求
職位描述:
崗位職責:
1、負責海外廣告渠道fb,google的培訓工作,主要負責廣告投放人員以及銷售運營人員的培訓工作,目標是使員工積極地投入到工作中去,提高工作效率。同時組織部門的日常培訓工作,提升團隊的整體技能。
2、學習和了解所在行業(yè)知識,掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài),整理資料并不斷完善,制定培訓方案和計劃;
3、負責團隊新人和業(yè)務(wù)培訓、負責組織開展團隊的技能培訓和知識更新培訓;
4、負責團隊工作提升知識和技能支持;
5、 其他與培訓相關(guān)的工作。
職位要求:
1、 本科及以上學歷,英語4/6級(語言應(yīng)用能力強,口語不做硬性要求);
2、 1年以上跨境電商行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,了解電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營銷與移動互聯(lián)網(wǎng);
3、 思維靈活,較強的溝通表達及演講能力、優(yōu)秀的臨場反應(yīng)處理能力以及控場能力;
4、 具備較強的文字撰寫能力,熟悉培訓教案課件的編撰和ppt的制作,能獨立開發(fā)培訓課程體系和授課的能力。
5、 形象氣質(zhì)健康,熟練電腦操作、ppt及office辦公軟件,優(yōu)秀的團隊意識,熱情大方,踏實誠懇。
6、 能在壓力下工作,積極主動,具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和責任心。
公司提供:
1、上班時間:早上9:00~12:00,下午13:30~18:30;每天7.5小時,旺季,你懂的!
2、薪酬:基本工資+績效獎金+年終獎,每年多次調(diào)薪機會!
3、五險一金:公司為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育保險、住房公積金;
4、假期:帶薪假(婚假、產(chǎn)假、病假、年假、喪假等)及各類法定節(jié)假日,服務(wù)滿一年更享有5天帶薪年假,隨著服務(wù)年限遞增,最長可享有10天帶薪年假?。?!
5、下午茶福利:每周有各種甜點、水果、飲品,讓你工作帶點甜~
6、部門活動、生日派對、節(jié)日福利、年度旅游、不定期聚餐等精彩活動;
7、工作氛圍:活躍、開放、輕松、年輕
8、辦公壞境優(yōu)美宜人,位于超五星寫字樓“廣州之窗商務(wù)港”,南望270度江景,北攬小蠻腰,公司更提供各種優(yōu)質(zhì)資源。
第14篇 護理培訓師崗位職責任職要求
護理培訓師崗位職責
崗位職責:
1、負責門診護理技能和服務(wù)的培訓考核,包括種植和正畸;
2、參與總部對各門診的日常檢查工作等;
3、及時有效地完成上級領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。
任職資格:
1、專業(yè)要求:口腔護理專業(yè)戶臨床護理專業(yè);
2、經(jīng)驗要求:口腔工作年限3年以上;
3、其他要求:為人正直、謙和。
第15篇 數(shù)學培訓師崗位職責任職要求
數(shù)學培訓師崗位職責
崗位職責(數(shù)學方向):
1、組織教研,直接負責課程和教材研發(fā)工作;
2、配合市場策劃、組織招生工作,開展公開課、講座等活動;
3、負責對教師授課質(zhì)量的管理及控制,不斷改進教學方案和提高教學質(zhì)量;
4、負責教學管理體系的搭建及管理;
5、負責學校整體教學全部事務(wù)以及教師培訓、考核。
任職要求:
1、重本及以上學歷(985/211),在k12教育機構(gòu)有2年以上教學經(jīng)驗優(yōu)先,對教育主流教材有深入的研究;
2、熟知廣州市小升初、 名校擇??荚?、中高考考綱考點;
3、極具教育胸懷及前沿的教育理念,熟悉教學流程,具備管理經(jīng)驗;
4、理解并認同我司“成就客戶、拼搏創(chuàng)新、團隊”的企業(yè)文化。